<p>Nous recherchons un technicien comptable motivé et méticuleux pour rejoindre une super belle équipe à Montréal. Ce poste implique un rôle actif dans la gestion des comptes fournisseurs et clients, ainsi que dans les activités de fin de mois et divers projets liés aux finances de l’entreprise. Vous travaillerez en collaboration avec le contrôleur adjoint et d’autres membres de l’équipe pour garantir l’exactitude et l’efficacité des processus comptables. Vous aurez égalelement la chance de travailler 4 jours de la maison par semaine après la période de probation!</p><p><br></p><p>Tâches:</p><ul><li>Collaborer avec l'autre technicien comptable pour superviser tous les aspects des factures liées aux comptes fournisseurs et/ou clients.</li><li>Attribuer des numéros de fournisseurs et autres données d'identification similaires, tout en vérifiant que les codes comptables utilisés sont corrects.</li><li>Saisir les informations des fournisseurs dans les systèmes de logiciels comptables ; vérifier que les informations des factures sont correctement enregistrées.</li><li>Analyser, traiter et enregistrer les rapports de dépenses des employés et les rapports de cartes de crédit.</li><li>Émettre des paiements aux fournisseurs une fois approuvés.</li><li>Traiter les paiements routiniers après approbation.</li><li>Recevoir et enregistrer les paiements reçus.</li><li>Répondre aux demandes des fournisseurs et des clients.</li><li>Préparer les factures pour le cycle de facturation mensuel.</li><li>Calculer les rapports de commission mensuels.</li><li>Effectuer les rapprochements bancaires.</li><li>Appliquer les paiements des clients.</li><li>Traiter les écritures de journal de fin de mois en cas de besoin.</li><li>Analyser les dossiers comptables pour évaluer leur exactitude, leur exhaustivité et leur conformité aux normes définies par le département.</li><li>Vérifier les enregistrements des comptes pour garantir leur exactitude.</li><li>Communiquer avec les collègues, la direction, les clients et d'autres parties de manière respectueuse et professionnelle.</li><li>Appuyer l'organisation du Contrôleur pour toutes les demandes liées à la fin de période et les requêtes ponctuelles.</li><li>Effectuer d'autres tâches requises selon les besoins.</li></ul><p><br></p>
<p>Nous recherchons un technicien(ne) comptable dynamique et rigoureux pour notre client située à Ville Saint-Laurent. Dans ce rôle, vous serez responsable de diverses tâches comptables et administratives essentielles au bon fonctionnement de nos opérations financières. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes internes pour assurer l'exactitude et la conformité des données financières.</p><p><br></p><p>Responsabilités:</p><p>• Saisir avec précision les données comptables, incluant les factures, paiements et écritures de journal.</p><p>• Vérifier et apparier les bons de livraison avec les factures fournisseurs et sous-traitants</p><p>• Codifier les factures en identifiant les projets</p><p>• Gérer le suivi des paiements et préparer les quittances nécessaires.</p><p>• Balancer les journaux des ventes et des encaissements avec le grand livre.</p><p>• Participer activement à la clôture mensuelle et annuelle des comptes.</p><p>• Effectuer l'ouverture de nouveaux projets et gérer le suivi administratif, incluant les dénonciations de contrat et les documents de conformité.</p><p>• Suivre les travaux en cours ainsi que les retenues contractuelles pour s'assurer du respect des délais.</p><p>• Préparer les remises fiscales et autres obligations réglementaires.</p><p>• Enregistrer les écritures mensuelles telles que les amortissements ou les frais payés d'avance, et assurer le suivi des immobilisations.</p>
Vous souhaitez mettre vos compétences comptables au service d’une organisation culturelle en pleine expansion? Notre client, reconnu comme une référence dans le milieu culturel au Québec et ailleurs au pays, est à la recherche d’un(e) technicien(ne) comptable spécialisé(e) en production afin de renforcer son équipe.<br><br>La personne retenue assurera le suivi financier des projets de production, particulièrement en ce qui concerne les décaissements, la paie et la gestion des fonds de petite caisse. Elle travaillera en étroite collaboration avec les autres membres de l’équipe de production comptable.<br><br>L’entreprise, qui multiplie ses acquisitions et dont plusieurs réalisations rayonnent à l’international, offre des conditions de travail avantageuses : rémunération compétitive, programme complet d’avantages sociaux et horaire flexible avec possibilité de télétravail 2 à 3 jours par semaine.<br><br>TÂCHES: <br><br>• Gérer et enregistrer les factures fournisseurs pour les différentes unités de production;<br>• Vérifier et traiter les rapports de dépenses, d’utilisation de la petite caisse et de kilométrage;<br>• Administrer les avances de fonds destinées aux équipes de production et assurer leur règlement;<br>• Effectuer le traitement des paiements liés aux activités de production (locations, indemnités journalières, avances, etc.);<br>• Produire les relevés d’emploi;<br>• Mettre à jour les outils de suivi des paiements;<br>• Assurer le classement et l’archivage électronique des documents justificatifs;<br>• Contribuer à d’autres mandats administratifs ou comptables au besoin.
<p>Notre client, une entreprise spécialisée dans la gestion immobilière, est actuellement à la recherche d’un(e) Technicien(ne) comptable pour intégrer son équipe motivée et accueillante. La personne qui sera engagée aura pour mission de superviser l’ensemble des activités comptables tout en soutenant la gestion financière d’un portefeuille immobilier en plein essor.</p><p><br></p><p>Ce poste offre de grandes possibilités d’avancement au sein d’une entreprise en croissance. Vous profiterez de bureaux modernes entièrement rénovés, situés dans un emplacement pratique avec stationnement et un accès direct au métro.</p><p><br></p><p>L’équipe se distingue par son ambiance jeune et dynamique, avec de nombreuses activités d’équipe et des 5 à 7 réguliers qui favorisent la cohésion et la convivialité.</p><p><br></p><p><br></p><p>TÂCHES :</p><p><br></p><p>• Comptabilité Courante : Gérer la comptabilité des biens immobiliers (gestion locative, charges de copropriété, frais).</p><p>• Factures et Paiements : Enregistrer, suivre et valider les factures fournisseurs et paiements dans les délais.</p><p>• Écritures Comptables : Préparer et saisir les écritures au journal général et auxiliaire.</p><p>• Rapprochements Bancaires : Réaliser les rapprochements bancaires et suivre les flux de trésorerie.</p><p>• Loyers et Charges : Gérer la facturation des loyers, suivre les encaissements et effectuer les régularisations des charges locatives.</p><p>• Rapports Financiers : Préparer des bilans, comptes de résultats et reporting analytique mensuels.</p><p>• Budgets et Anomalies : Assurer le suivi des budgets et identifier les écarts par rapport aux prévisions.</p><p>• Conformité Fiscale : Vérifier la conformité fiscale et préparer les déclarations spécifiques au secteur immobilier (TVA, taxe foncière, etc.).</p><p>• Coordination : Collaborer avec les parties prenantes (gestionnaires immobiliers, propriétaires, bailleurs) pour résoudre les questions financières.</p><p>• Optimisation : Améliorer les processus comptables et participer à la digitalisation et automatisation des systèmes.</p><p><br></p>
We are looking for a detail-oriented and experienced Payroll Coordinator to join our team on a part-time basis in Oshawa, Ontario. This role involves managing various aspects of payroll processing, financial reconciliation, and HR administrative support. If you thrive in a dynamic environment and have a strong background in payroll systems, we encourage you to apply.<br><br>Responsibilities:<br>• Process full-cycle payroll for various employee groups, including unionized, non-union, management, and executive, using Ceridian Dayforce.<br>• Prepare and distribute annual T4s, T4As, and complete monthly, quarterly, and annual reconciliations.<br>• Monitor and report on key payroll metrics such as turnover, absenteeism, and overtime, providing insights to department leaders.<br>• Reconcile payroll-related balance sheet accounts and ensure accurate financial records on a monthly or quarterly basis.<br>• Post bi-weekly payroll to the general ledger and prepare associated journal entries with accuracy and timeliness.<br>• Investigate payroll variances and contribute to budgeting and forecasting efforts.<br>• Assist with external audits and ensure compliance with reporting requirements to regulatory agencies.<br>• Support HR processes such as job postings, interview scheduling, and candidate communications.<br>• Facilitate onboarding and offboarding processes, ensuring smooth transitions for employees.<br>• Maintain and update employee records and HR databases, ensuring compliance and confidentiality.
We are looking for a dedicated and detail-oriented Payroll Coordinator to join our team in Toronto, Ontario. In this role, you will play a pivotal part in ensuring the accurate and timely processing of payroll, while maintaining compliance with all relevant regulations and company standards. This position offers an opportunity to collaborate across departments and contribute to the continuous improvement of payroll operations.<br><br>Responsibilities:<br>• Process payroll for employees accurately and efficiently, including verifying hours, deductions, bonuses, and adjustments.<br>• Ensure compliance with federal, provincial, and local payroll regulations, including tax and labour laws.<br>• Respond to employee payroll inquiries and resolve discrepancies in a timely and meticulous manner.<br>• Maintain and update employee information in payroll systems in alignment with company policies.<br>• Prepare and submit payroll-related reports for management and accounting purposes.<br>• Collaborate with HR, accounting, and other departments to streamline payroll operations and provide cross-functional support.<br>• Identify and propose improvements to payroll processes to enhance efficiency and accuracy.<br>• Stay updated on changes to payroll regulations and implement necessary adjustments to ensure compliance.<br>• Assist in audits and reviews related to payroll to ensure data accuracy and adherence to standards.
<p>Nous sommes à la recherche d'un <strong>technicien comptable</strong> organisé(e) et méticuleux(se) pour intégrer une entreprise située à <strong>Terrebonne</strong>. Ce poste offre l'opportunité de <strong>gérer</strong> un cycle comptable complet tout en apportant votre expertise aux divers aspects financiers de l'organisation. Si vous êtes passionné(e) par la comptabilité et disposez d'une expérience pertinente, nous serions ravis de vous rencontrer.</p><p><br></p><p>Responsabilités:</p><p>• Assurer la gestion complète du cycle comptable, y compris la tenue de livres, les conciliations bancaires et les écritures de fin de mois.</p><p>• Préparer et exécuter la paie des employés conformément aux normes canadiennes.</p><p>• Gérer la facturation et effectuer le suivi des comptes recevables pour garantir des flux de trésorerie optimaux.</p><p>• Compiler et organiser les documents nécessaires à la fin d'année fiscale.</p><p>• Fournir un soutien efficace au service à la clientèle en répondant aux demandes liées aux finances.</p><p>• Superviser les remises fiscales et autres obligations réglementaires.</p><p>• Collaborer avec les équipes internes pour optimiser les processus comptables.</p><p>• Utiliser des logiciels comme Sage 50 et Sage 300 pour maintenir des dossiers financiers précis.</p><p>• Produire des rapports financiers détaillés pour faciliter la prise de décision stratégique.</p><p>• Identifier et résoudre les écarts financiers ou autres anomalies dans les comptes.</p>
We are looking for a detail-oriented Payroll Administrator to join our team in Winnipeg, Manitoba. In this role, you will manage and process payroll operations while ensuring accuracy and compliance with applicable regulations. This is a fantastic opportunity to contribute to a fast-paced manufacturing environment by supporting employees and maintaining efficient payroll systems.<br><br>Responsibilities:<br>• Maintain and update employee records, including attendance, leave, and overtime, to ensure accurate payroll and benefit calculations.<br>• Prepare and verify employee earnings statements, detailing gross pay, net pay, and deductions such as taxes, insurance, and pension contributions.<br>• Process payroll-related transactions, including regular pay, bonuses, vacation pay, and benefit disbursements.<br>• Complete and verify forms and documentation for employee benefits, including pension plans, medical insurance, and leaves of absence.<br>• Generate and reconcile payroll-related filings, such as year-end tax statements, Records of Employment, and pension documentation.<br>• Provide employees with information regarding payroll matters, benefit plans, and collective agreement provisions.<br>• Compile and monitor statistical data and reports related to payroll and benefits accounts.<br>• Balance period-end reports and reconcile payroll transactions with bank statements for accuracy.<br>• Investigate and resolve discrepancies or issues related to payroll processes.<br>• Contribute to the development and implementation of payroll policies and procedures to improve efficiency.
We are looking for a detail-oriented Payroll Administrator to join our team in Scarborough, Ontario. This Contract-to-Permanent position offers an opportunity to manage payroll operations, accounts payable, and employee benefits in a dynamic work environment. The ideal candidate will possess strong organizational skills, a solid understanding of payroll systems, and the ability to ensure accurate and timely processing of financial records.<br><br>Responsibilities:<br>• Process semi-monthly payroll for salaried and hourly employees, ensuring accuracy and compliance with company policies.<br>• Oversee bi-weekly payroll tasks, including onboarding documentation and delegating new staff setup to appropriate managers.<br>• Manage employee benefits enrollment following the probationary period and maintain accurate benefits records.<br>• Calculate and remit monthly premiums to the appropriate organizations and ensure timely submissions.<br>• Handle accounts payable processes, including posting invoices, validating expenses, and processing credit card transactions.<br>• Collaborate with team members to address payroll-related inquiries and resolve discrepancies promptly.<br>• Ensure compliance with payroll regulations and maintain confidentiality of employee information.<br>• Utilize accounting software and payroll systems such as ADP Workforce Now, Ceridian, and Crystal Reports effectively.<br>• Support financial reporting by providing accurate payroll and accounts payable data.<br>• Monitor and improve payroll and benefit processes to enhance operational efficiency.
We are looking for a detail-oriented Payroll Specialist to join our team on a long-term contract basis in Toronto, Ontario. In this role, you will oversee the end-to-end payroll process for a mid-sized workforce, ensuring accurate and timely payments while adhering to all relevant regulations. This position offers an opportunity to work independently and make a meaningful impact within a not-for-profit organization.<br><br>Responsibilities:<br>• Process bi-weekly payroll for approximately 100 salaried and hourly employees using recognized payroll systems.<br>• Administer benefit deductions, union dues, and other payroll-related remittances with precision.<br>• Ensure compliance with all tax regulations and reporting requirements related to payroll.<br>• Manage payroll records and ensure accurate data entry and maintenance.<br>• Address payroll-related inquiries and resolve discrepancies in a timely manner.<br>• Assist in preparing and submitting year-end payroll reports, including T4s and other statutory filings.<br>• Collaborate with HR and accounting teams to streamline payroll and benefit processes.<br>• Monitor and stay up-to-date with changes in payroll laws and regulations.<br>• Conduct regular audits of payroll data to ensure accuracy and compliance.
We are looking for a detail-oriented Payroll Specialist to join our team in Toronto, Ontario on a long-term contract basis. In this role, you will oversee the full-cycle payroll process for a high-volume, multi-provincial workforce, ensuring compliance with Canadian regulations and company policies. This is an excellent opportunity to work in a collaborative environment while leveraging your expertise in payroll systems and processes.<br><br>Responsibilities:<br>• Manage bi-weekly payroll processing for over 1,200 employees across multiple provinces, ensuring accuracy and adherence to deadlines.<br>• Handle payroll functions such as new hires, terminations, employee changes, ROEs, garnishments, and year-end reporting including T4 slips.<br>• Administer employee benefit plans, ensuring proper setup of deductions and taxable benefits in ADP Workforce Now.<br>• Ensure compliance with Canadian payroll regulations, including taxable benefits, vacation pay, statutory pay, and severance pay calculations.<br>• Generate reports, both standard and complex, to support payroll and wage-level program requirements.<br>• Respond to employee inquiries regarding payroll and benefits, providing timely and accurate resolutions.<br>• Communicate with government agencies on payroll-related matters, including workers’ compensation documentation.<br>• Maintain confidentiality of payroll information and employee records, ensuring secure handling of sensitive data.<br>• Support payroll operations in unionized environments, addressing complexities and maintaining compliance.<br>• Perform additional duties as assigned to support payroll and benefits processes.
We are looking for an experienced Payroll Specialist to join our team in Toronto, Ontario. In this senior-level role, you will play a critical part in managing payroll operations for a large organization, ensuring accuracy and compliance in all processes. This is a long-term contract position offering an opportunity to work within a unionized workplace and contribute to a dynamic payroll environment.<br><br>Responsibilities:<br>• Oversee the accurate processing of payroll for a large workforce, ensuring compliance with relevant regulations and organizational policies.<br>• Collaborate with team members, including clerks and analysts, to maintain smooth payroll operations and resolve any discrepancies.<br>• Manage data entry and validation for Workday systems, including testing and troubleshooting as needed.<br>• Handle payroll deductions, garnishments, and benefit-related functions, ensuring timely and accurate reporting.<br>• Support timesheet and attendance management processes, working closely with designated personnel.<br>• Prepare and reconcile monthly payroll reports, identifying and addressing inconsistencies.<br>• Provide expertise on payroll matters in a unionized environment, ensuring adherence to collective agreements.<br>• Assist in the development and implementation of process improvements to enhance efficiency and accuracy in payroll operations.
<p>Notre client recherche un(e) technicien(ne) comptable compétent pour notre client situé à Saint-Eustache. Ce rôle exige une expertise dans la gestion de processus comptables variés. Si vous êtes motivé par les chiffres et souhaitez contribuer à une organisation dynamique, cette opportunité est faite pour vous.</p><p><br></p><p>Responsabilités:</p><p>• Assurer le suivi complet du cycle comptable, de la saisie initiale à la clôture.</p><p>• Gérer les rapports de caisse et effectuer les conciliations bancaires avec précision.</p><p>• Préparer et enregistrer les écritures de paie tout en supervisant les processus de prélèvements automatiques et de dépôts.</p><p>• Administrer les comptes de cartes de crédit et maintenir leur conformité.</p><p>• Traiter les aspects comptables des wholesales, incluant la création de dossiers, l'achat, la refacturation et la coordination des transferts.</p><p>• Produire des rapports destinés au comité paritaire et aux autorités gouvernementales.</p><p>• Effectuer les remises au gouvernement et garantir leur exactitude.</p>
We are looking for a detail-oriented Payroll Specialist to join our team on a contract basis in Vancouver, British Columbia. In this role, you will be responsible for managing full-cycle payroll and benefits administration for a non-unionized workforce. This is an excellent opportunity for someone with strong organizational skills and a passion for accuracy in payroll processes.<br><br>Responsibilities:<br>• Manage end-to-end payroll processing for approximately 150 non-union employees, ensuring accuracy and compliance with company policies.<br>• Process bi-weekly payroll for both hourly and salaried employees using designated payroll systems.<br>• Set up and maintain employee profiles in relevant systems, including onboarding and orientation for new team members.<br>• Administer employee benefits, including enrollments, changes, deductions, and terminations.<br>• Review and manage timesheets, ensuring all data is accurate and properly recorded.<br>• Oversee employee expense reimbursements, including review, approval, posting, and payment.<br>• Calculate and record month-end accruals for wages, salaries, and benefits contributions.<br>• Handle terminations, including final payroll processing and compliance with applicable regulations.<br>• Reconcile annual time-off records and manage carryover balances in line with company policies.<br>• Prepare and file annual tax returns and reports, including EI, BC Employer Health Tax, and T4 filings.
We are looking for a meticulous Payroll Administrator to join our team in Vancouver, British Columbia. In this Contract-to-Permanent position, you will oversee the end-to-end payroll process while ensuring compliance with applicable regulations. This role is ideal for someone with a strong background in payroll systems and accounting practices who thrives in a collaborative environment.<br><br>Responsibilities:<br>• Process bi-weekly payroll for approximately 140 employees, ensuring accuracy and compliance with company and government standards.<br>• Review and verify salary allocations to maintain accurate records and compliance with organizational policies.<br>• Manage payroll-related functions, including tax reporting, benefit administration, and accounting processes.<br>• Utilize ADP Workforce Now to execute payroll tasks efficiently and address system-related issues.<br>• Calculate and process statutory deductions such as income tax, CPP, and EI contributions.<br>• Reconcile payroll accounts and prepare reports for internal and external stakeholders.<br>• Collaborate with the accounting team to ensure seamless integration of payroll and financial data.<br>• Stay updated on payroll legislation and best practices to ensure compliance with evolving regulations.<br>• Address employee inquiries related to payroll, benefits, and tax deductions in a thorough and timely manner.
<p>We are seeking a skilled and detail-oriented Payroll & Accounts Receivable Administrator to join our clients' team. The successful candidate will play a crucial role in overseeing financial and administrative tasks, including managing accounts payable and receivable, processing payroll, and assisting with HR and benefits administration. If you have a strong background in bookkeeping, payroll, and administrative functions within a small office setting, we encourage you to apply.</p><p><br></p><p><strong>Primary Responsibilities:</strong></p><ul><li>Oversee and execute full-cycle Accounts Receivable (A/R) and Accounts Payable (A/P) processes.</li><li>Process payroll for a team of 35–50 employees using PayWorks software.</li><li>Prepare, review, and input employee timesheets (both handwritten and typed).</li><li>Facilitate EFT payments to vendors and manage employee expense reimbursements.</li><li>Accurately input and track A/R invoices and receipts while monitoring and following up on aging accounts.</li><li>Prepare statutory declarations and documents for holdback releases.</li><li>Assist in year-end reporting and preparation for the accountant.</li><li>Provide support for HR-related activities, including benefits administration.</li><li><br></li></ul>
<p>Notre client recherche un technicien comptable expérimenté pour rejoindre notre équipe basée à Côte Saint-Luc. Ce poste contractuel offre une excellente occasion de contribuer à la gestion financière et administrative de l'entreprise. Le candidat idéal sera organisé, autonome et possédera une solide expérience en tenue de livres.</p><p><br></p><p>Responsabilités:</p><p>• Effectuer la tenue de livres complète, y compris la gestion des comptes bancaires et la réconciliation des transactions.</p><p>• Saisir les données comptables avec précision et en temps opportun dans le logiciel QuickBooks.</p><p>• Répondre aux courriels et aux demandes relatives aux finances et à l'administration.</p><p>• Préparer occasionnellement des déclarations fiscales simples de type T2.</p><p>• Collaborer à des projets en utilisant des compétences de base en Excel, tout en étant capable d'appliquer des formules et des techniques avancées si nécessaire.</p><p>• Travailler sur place au bureau pendant quatre jours par semaine, avec la possibilité de travailler un jour à domicile.</p><p>• Maintenir une semaine de travail de 37 heures avec un horaire flexible de 9 h à 17 h.</p><p>• Assurer une gestion efficace des tâches financières et administratives avec une expérience minimale de 2 à 3 ans.</p>
<p>Nous recherchons un technicien comptable minutieux et organisé pour notre client très bien établi à Ville Saint-Laurent. Ce poste offre une occasion unique de travailler dans un environnement dynamique, où vos compétences en comptabilité personnelle et d'entreprise seront mises en valeur. Vous serez responsable de divers aspects de la gestion financière, allant de la tenue de livres à la préparation de rapports financiers détaillés.</p><p><br></p><p>Responsabilités:</p><p>• Gérer le paiement des diverses dépenses</p><p>• Élaborer des budgets ainsi que des états des résultats pour différentes entités.</p><p>• Préparer des bilans détaillés.</p><p>• Effectuer des écritures liées aux relevés des courtiers.</p><p>• Assurer la tenue de livres pour les sociétés en commandite et les entités corporatives.</p><p>• Organiser et préparer les dossiers nécessaires à la fin de l’exercice fiscal.</p><p>• Créer différents tableaux et rapports financiers à la demande.</p><p>• Collaborer à la gestion des comptes payables et effectuer les rapprochements bancaires.</p>
<p>We are seeking an experienced <strong>Payroll Systems Consultant - ADP Business Analyst </strong>for a contract role based in Toronto, Ontario. This role will focus on assessing, streamlining, and optimizing payroll processes within ADP to drive greater efficiency, accuracy, and automation. You will play a key role in designing a clear improvement roadmap, ensuring payroll operations align with organizational goals, compliance requirements, and best practices.</p><p><br></p><p><strong>Contract role for 6 weeks full-time that may continue on a part-time basis.</strong></p><p><strong>Primarily remote, with expectation to be in-office for workshop sessions. </strong></p><p><strong>Location: downtown Toronto.</strong></p><p><br></p><p>Responsibilities:</p><p>• Conduct a comprehensive assessment of the current payroll processes across all properties and the corporate office.</p><p>• Identify inefficiencies, control weaknesses, and gaps within the existing payroll workflows.</p><p>• Collaborate with stakeholders to map end-to-end payroll processes and recommend improvements.</p><p>• Design a prioritized list of initiatives aimed at enhancing payroll efficiency and accuracy.</p><p>• Develop a practical roadmap to implement process improvements over a defined timeline.</p><p>• Provide expert advice on optimizing the use of payroll systems such as ADP.</p><p>• Create detailed documentation outlining recommendations, implementation strategies, and progress tracking.</p><p>• Analyze data workflows to ensure alignment with organizational objectives and operational needs.</p><p>• Offer consulting support on integrating payroll processes with CRM and ERP systems.</p><p>• Ensure quality assurance and compliance standards are met throughout all stages of the improvement plan.</p>
