<p><strong>企業概要</strong></p><p>米国本社のグローバル医療機器・ヘルスケア企業。医療消耗品や手術関連製品、サプライチェーンソリューションを通じて、世界中の医療機関の運営と医療品質向上を支援している。</p><p><strong> </strong></p><p><strong>職務内容</strong></p><p>給与計算・Payrollオペレーション</p><ul><li>月次給与および賞与計算の実施</li><li>勤怠データの確認・修正対応</li><li>年末調整業務全般</li></ul><p>社会保険・福利厚生管理</p><ul><li>社会保険・労働保険手続きの運営（社労士との連携含む）</li><li>育児休業、介護休業、各種給付申請のサポート</li><li>福利厚生プログラムの運用管理</li></ul><p>税務関連業務</p><ul><li>住民税（特別徴収）の管理・運用</li><li>法定調書や給与支払報告書の作成サポート</li></ul><p>入退社・人事オペレーション</p><ul><li>入社・退職手続きの管理</li><li>新入社員オンボーディングの実施</li><li>契約社員の契約更新および契約管理</li></ul><p>業務改善・ガバナンス（コアミッション）</p><ul><li>Payroll業務の標準化および業務フロー整備</li><li>人事・給与データの品質向上と管理体制強化</li><li>月次締めプロセスの管理および課題対応</li></ul><p><strong> </strong></p><p><strong>応募資格</strong></p><ul><li>日本における給与計算・社会保険・税務関連業務の経験（目安5年以上）</li><li>社労士や外部ベンダーとの協業経験</li><li>Excelを活用したデータ分析・照合作業の実務経験</li><li>機密情報を適切に管理できる高いコンプライアンス意識</li><li>日本語ビジネスレベル</li></ul><p><strong> </strong></p><p><strong>おすすめのポイント</strong></p><ul><li>グローバル医療機器メーカーでのHR経験を積める</li><li>給与計算、社会保険、税務、人事オペレーションまで幅広く担当できる</li><li>米国系企業ならではのグローバルな環境で働ける</li></ul><p><strong> </strong></p><p><strong>勤務地</strong></p><p>東京都内</p><p><strong> </strong></p><p><strong>給与</strong></p><p>800万円</p><p><strong> </strong></p><p>参照番号: 06940-0013501836</p><p><em> </em></p><p><em>「応募」をクリックすることにより、お客様はロバート・ハーフ（以下、当社）のプライバシー通知</em><em>（</em><a href="https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy"><em>https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy</em></a><em>）</em><em>に同意したものとみなされます。 応募書類には、人種、信条、社会的身分、病歴、犯罪の経歴などの要配慮個人情報や、配偶者、扶養家族など採用選考に無関係な情報を含めないようご注意ください。記載する情報はすべて正確かつ真実であること、また、ハイパーリンクを含める場合には、安全性と信頼性が確保されていることをご確認ください。</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/VG9zaGl5dWtpLkthbWl5YS41NTMxNC4xMDg5OEByaGlqcC5hcGxpdHJhay5jb20.gif">