Recherchez un emploi maintenant Trouvez le type d’emploi qui vous convient Découvrez comment nous aidons les chercheurs d’emploi Placement temporaire Placement permanent Découvrez comment nous collaborons avec vous Recrutement de cadres Finance et comptabilité Technologie Marketing et création Juridique Soutien administratif et à la clientèle Technologies Risque, audit et conformité Finance et comptabilité Numérique, marketing et expérience clients Juridique Opérations Ressources humaines Guide salarial 2026 Rapport : La demande de personnel qualifié Salle de presse Perspectives et stratégies de talents en technologie Aperçu du marché du travail L’IA et le recrutement Recrutement pour les petites entreprises Parcourir les emplois Trouvez votre prochaine embauche Nos bureaux

158 résultats pour :position

Directeur d'enseignement personnel
  • Laval, QC
  • onsite
  • Permanent
  • 60000.00 - 62000.00 CAD / Yearly
  • <p>Notre client, une école de conduite, cherche un directeur d'enseignement personnel pour assurer la coordination des activités liées au personnel enseignant et soutenir la qualité des services éducatifs à Laval. Dans ce rôle, vous piloterez les opérations quotidiennes, l’encadrement des équipes et l’amélioration des pratiques afin d’assurer un fonctionnement efficace et cohérent. Vous contribuerez également à la planification des ressources, au maintien des standards de performance et au soutien des enseignants sur le terrain comme en contexte de formation en classe ou virtuelle.</p><p><br></p><p>Responsabilités:</p><p>• Coordonner l’ensemble des activités du personnel enseignant afin d’assurer une prestation pédagogique constante et de haute qualité.</p><p>• Diriger, encadrer et mobiliser une équipe d’environ 100 employés œuvrant en formation pratique sur la route ainsi qu’en enseignement virtuel et en présentiel.</p><p>• Examiner les méthodes de travail et implanter des améliorations concrètes pour accroître l’efficacité opérationnelle et la fluidité des opérations.</p><p>• Repérer rapidement les enjeux pouvant nuire au bon déroulement des activités et intervenir de façon préventive pour limiter les impacts.</p><p>• Planifier les besoins en main-d’œuvre enseignante et participer activement aux démarches de recrutement et de sélection.</p><p>• Évaluer la performance des moniteurs, offrir un accompagnement adapté et appliquer, lorsque requis, les suivis de gestion appropriés.</p><p>• Collaborer avec les équipes concernées à la planification des besoins liés aux véhicules afin de soutenir les opérations sur le terrain.</p><p>• Participer aux discussions pédagogiques et contribuer à l’évolution du contenu de formation ainsi qu’au rehaussement des pratiques d’enseignement.</p><p>• Mettre en place des procédures claires et veiller à leur application afin d’assurer le bon fonctionnement du département.</p><p>• Se déplacer régulièrement dans les succursales pour soutenir les équipes et répondre aux besoins opérationnels urgents au besoin.</p>
  • 2026-07-17T20:08:44Z
Directeur financier
  • Laval, QC
  • onsite
  • Permanent
  • 120000.00 - 160000.00 CAD / Yearly
  • <p>Nous recherchons un directeur financier pour prendre en charge la gestion financière d’une entreprise établie à Laval. La personne retenue jouera un rôle central dans la production d’une information financière fiable, la supervision du cycle comptable complet et l’accompagnement de la direction dans la planification budgétaire et l’analyse de performance. Ce poste convient à une personne rigoureuse, ayant le souci du détail, qui souhaite influencer les décisions d’affaires grâce à une vision structurée, analytique et orientée vers l’amélioration continue.</p><p><br></p><p><strong><u>Principales responsabilités</u></strong></p><p>• Diriger l’ensemble des activités comptables, incluant les écritures de fin de période, les conciliations et la préparation des états financiers ainsi que des déclarations fiscales requises.</p><p>• Veiller à l’intégrité des résultats financiers en appliquant les normes comptables et fiscales en vigueur et en validant la qualité des données produites.</p><p>• Concevoir, renforcer et suivre les mécanismes de contrôle interne afin de sécuriser les opérations et d’assurer la fiabilité de l’information financière.</p><p>• Agir comme point de contact principal lors des audits externes, coordonner les demandes des vérificateurs et assurer le suivi auprès des équipes concernées.</p><p>• Superviser la gestion de la trésorerie, prévoir les besoins de liquidités et soutenir des décisions favorisant une saine gestion des flux monétaires.</p><p>• Encadrer le suivi des créances à risque, évaluer les actions de recouvrement appropriées et appuyer les démarches légales lorsque nécessaire.</p><p>• Préparer le budget annuel en collaboration avec les parties prenantes internes et effectuer un suivi régulier de la performance financière.</p><p>• Examiner les écarts entre les résultats réels et les prévisions, puis formuler des recommandations concrètes pour améliorer les résultats.</p><p>• Mettre en place des pratiques et processus financiers plus efficaces afin d’accroître la performance globale de la fonction comptable.</p><p>• Calculer et suivre les coûts de revient et analyser les écarts.</p><p>• Mettre en place et suivre des indicateurs de performance pour le suivi de la rentabilité de l'entreprise.</p><p>• Réaliser des analyses financières ponctuelles liées notamment à la reconnaissance des revenus, aux actifs, aux acquisitions et aux revues de bilan lorsque requis.</p>
  • 2026-07-02T17:30:09Z
Conseiller juridique
  • Saint-laurent, QC
  • onsite
  • Permanent
  • 130000.00 - 160000.00 CAD / Yearly
  • <p>Nous recherchons un conseiller juridique pour assurer un remplacement de maternité au sein d’une équipe juridique à portée internationale. Basé à Saint-Laurent, ce mandat d’un an convient à une personne capable d’offrir des conseils pratiques dans un contexte d’affaires dynamique et en constante évolution. Le titulaire contribuera à la gestion de dossiers touchant notamment les contrats commerciaux, la conformité réglementaire, la protection des consommateurs, la vie privée, l’environnement et la propriété intellectuelle.</p><p><br></p><p>Responsabilités:</p><p>• Rédiger, analyser et négocier divers contrats commerciaux liés entre autres aux technologies, aux licences, à l’approvisionnement, au marketing et aux opérations de vente en gros.</p><p>• Conseiller les équipes internes sur les enjeux juridiques et réglementaires afin de soutenir la mise en marché de produits et les activités courantes de l’entreprise.</p><p>• Accompagner les secteurs du développement de produits, des ressources humaines, des relations publiques et du marketing dans l’évaluation des risques et la prise de décision.</p><p>• Concevoir et animer des formations destinées aux différents services pour favoriser une meilleure compréhension des obligations légales et des pratiques conformes.</p><p>• Travailler en étroite collaboration avec les autres membres de la fonction juridique sur des mandats variés, selon les priorités de l’organisation.</p><p>• Appuyer les activités de l’entreprise dans des domaines tels que la chaîne d’approvisionnement, la conformité des produits, la protection de la vie privée et la propriété intellectuelle.</p><p>• Assurer le suivi de dossiers juridiques de façon autonome tout en respectant les échéanciers et les besoins d’affaires.</p><p>• Participer, lorsque requis, à des initiatives ou projets spéciaux comportant des considérations juridiques et de conformité.</p>
  • 2026-06-23T12:08:44Z
Analyste financier senior
  • Laval, QC
  • onsite
  • Permanent
  • 110000.00 - 135000.00 CAD / Yearly
  • <p>Nous recherchons un analyste financier senior pour se joindre à une entreprise du secteur minier située à Laval. Dans ce rôle, vous contribuerez à l’analyse de la performance financière et à la qualité de l’information de gestion, tout en soutenant les activités de clôture et de planification. Vous travaillerez en partenariat avec les gestionnaires afin d’améliorer le suivi budgétaire et de favoriser une prise de décision éclairée. Le poste offre l’occasion de participer à l’optimisation des outils financiers et des méthodes de travail.</p><p><br></p><p><strong><u>Principales Responsabilités</u></strong></p><p>• Analyser les écarts mensuels et annuels liés aux résultats d’exploitation afin de produire des constats financiers pertinents et des recommandations utiles.</p><p>• Prendre part aux activités de clôture financière de fin de mois en veillant à l’exactitude, à la cohérence et au respect des échéanciers.</p><p>• Contribuer à l’élaboration du budget annuel en consolidant les données, en validant les hypothèses et en soutenant les étapes de planification financière.</p><p>• Accompagner les gestionnaires dans le suivi de leurs budgets en fournissant des analyses claires sur les dépenses, les écarts et les résultats des secteurs sous votre responsabilité.</p><p>• Préparer et mettre à jour des tableaux de bord et des indicateurs de performance pour appuyer le pilotage financier de l’organisation.</p><p>• Collaborer au développement et à l’amélioration d’outils de suivi des coûts afin d’accroître la visibilité sur la performance financière.</p><p>• Participer à l’automatisation de certaines activités financières et à l’optimisation des processus pour gagner en efficacité et en fiabilité.</p><p>• Travailler étroitement avec l’équipe des finances et les parties prenantes internes pour soutenir divers projets à portée financière.</p>
  • 2026-07-06T18:04:22Z
Contrôleur financier
  • Montreal, QC
  • onsite
  • Permanent
  • - CAD / Yearly
  • <p>Notre client très connu dans l’industrie financière est actuellement à la recherche d’un Contrôleur pour se joindre à leur équipe dynamique.</p><p>Se rapportant directement à la Directrice Finances, la personne sera responsable des états financiers de différentes compagnies du groupe, de la préparation et révision des rapports financiers et réglementaires, ainsi que du suivi des contrôles et conciliations comptables, à l’optimisation des processus financiers, à la supervision de certains services externalisés et agira comme personne-ressource auprès des auditeurs internes et externes. Ouvert aux candidats de cabinet comptable. </p>
  • 2026-07-08T17:28:38Z
Analyste financier senior
  • Montreal-est, QC
  • onsite
  • Permanent
  • 90000.00 - 110000.00 CAD / Yearly
  • <p>*** Analyste financier senior – Est de Montréal ***</p><p>Ouvert aux candidats de cabinets</p><p> </p><p>Notre client, une entreprise manufacturière, est à la recherche d’un analyste financier senior pour se rejoindre à leur équipe. L’analyste financier senior participera aux fins de mois (20%), sera impliqué dans les analyses reliées aux inventaires mais surtout, sera en charge des analyses au niveau du « hedging » et de la trésorerie. Présentiel 3 fois/semaine.</p><p><br></p><p><br></p>
  • 2026-07-17T20:08:44Z
Spécialiste du service client technique
  • Montreal, QC
  • onsite
  • Permanent
  • 60000.00 - 62000.00 CAD / Yearly
  • <p>Titre du poste : Spécialiste du service client technique</p><p>Emplacement : Montréal</p><p>Poste 100 % en présentiel (On-site)</p><p>Relève de : Superviseur du service à la clientèle</p><p><br></p><p>Sommaire du rôle : Nous recherchons une personne rigoureuse, autonome et fortement orientée vers le service pour soutenir nos clients d’affaires (B2B) dans l’utilisation de nos solutions techniques de télémétrie. Dans ce rôle, vous accompagnerez les utilisateurs dès leur mise en route, offrirez un appui concret lors de l’installation et contribuerez à une expérience client fluide et professionnelle. En tant que joueur d'équipe naturel et collaboratif, vous travaillerez en étroite synergie avec diverses équipes internes (ventes, techniciens, service client et R& D) afin d’assurer la résolution efficace des enjeux techniques et le partage des meilleures pratiques.</p><p><br></p><p><strong>Principales responsabilités :</strong></p><p><br></p><ul><li>Intégration et alignement des clients B2B : Accompagner les nouveaux clients d’affaires lors de l’ouverture de leur compte, effectuer les suivis d'expédition et planifier les installations pour veiller à une intégration harmonieuse.</li><li>Soutien à l’installation et formation : Soutenir l’installation des produits par téléphone, configurer les unités de démonstration et expliquer clairement le fonctionnement des logiciels et des tableaux de bord aux utilisateurs.</li><li>Surveillance proactive : Surveiller quotidiennement l’état des unités de démonstration et intervenir rapidement lorsqu’une anomalie ou un écart est détecté.</li><li>Diagnostic et soutien technique avancé : Diagnostiquer les problèmes techniques complexes signalés par les utilisateurs et proposer des correctifs adaptés. Vous agissez comme le dernier niveau de support avant l'escalade vers l'équipe R& D.</li><li>Soutien informatique de proximité : Fournir un soutien technique lié aux postes de travail, aux équipements informatiques, aux environnements bureautiques et au matériel informatique lorsque requis.</li><li>Coaching et collaboration interne : Offrir du coaching technique aux représentants du service à la clientèle moins expérimentés sur les nouveaux produits et services connexes.</li><li>Coordination interfonctionnelle : Assurer une liaison et une coordination efficaces entre la clientèle, l’équipe des ventes, les techniciens et le soutien interne pour faire avancer les dossiers.</li><li>Optimisation des processus : Recueillir et analyser les commentaires des clients afin d'améliorer continuellement les processus d'intégration, de formation et de support.</li></ul>
  • 2026-07-14T20:48:40Z
Spécialiste en fiscalité
  • Saint-laurent, QC
  • onsite
  • Permanent
  • 125000.00 - 140000.00 CAD / Yearly
  • <p>Nous recherchons un spécialiste en fiscalité pour rejoindre l'équipe dynamique de notre client à Saint-Laurent. Relevant du directeur principal, fiscalité, ce rôle clé se concentre sur la conformité fiscale des entreprises, les fonctions de comptabilité fiscale et l'appui aux projets de planification fiscale. Ce poste couvre également des responsabilités en matière de conformité internationale et de gestion des entités de portefeuille.</p><p><br></p><p>Responsabilités:</p><p>• Planifier, coordonner et optimiser les déclarations annuelles d'impôt sur le revenu, de partenariats, de fiducies et d'organismes sans but lucratif.</p><p>• Concevoir et mettre en œuvre des améliorations de processus et des pratiques exemplaires pour les fonctions fiscales.</p><p>• Collaborer avec des leaders et des parties prenantes dans divers départements et participer à des projets transversaux, comme des mises en œuvre de systèmes.</p><p>• Élaborer et maintenir des procédures et des contrôles internes liés aux processus fiscaux.</p><p>• Préparer, examiner et présenter les déclarations annuelles d'impôt personnel, corporatif, des partenariats et des fiducies pour les entités d'exploitation et les sociétés de portefeuille.</p><p>• Gérer les versements d'acomptes provisionnels pour les entités canadiennes et internationales, ainsi que pour les sociétés de portefeuille.</p><p>• Préparer les provisions fiscales annuelles canadiennes et internationales, y compris les ajustements basés sur les avis de cotisation.</p><p>• Produire et examiner divers feuillets d'information fiscale, tels que les T4A-NR, T4, T5, et les calculs d'avantages imposables.</p><p>• Participer à la planification annuelle des dividendes et de la retraite pour les cadres supérieurs et préparer les élections fiscales connexes.</p><p>• Coordonner les audits fiscaux avec les autorités compétentes et fournir les documents justificatifs nécessaires.</p>
  • 2026-07-08T13:53:41Z
Analyste d'affaires
  • Saint-eustache, QC
  • onsite
  • Contrat / Temporaire
  • 57.00 - 66.00 CAD / Hourly
  • <p>Nous recherchons un analyste d’affaires pour soutenir l’évolution et la performance des solutions TI au sein d’un environnement manufacturier à Saint-Eustache. Il s’agit d’un contract à long terme offrant l’occasion de travailler de près avec les utilisateurs et les équipes techniques afin d’améliorer les processus, de résoudre les enjeux opérationnels et d’accroître l’efficacité des systèmes en place. La personne retenue jouera un rôle clé dans l’analyse des besoins, la documentation des solutions et l’accompagnement des améliorations visant à réduire les coûts d’exploitation et de maintenance.</p><p><br></p><p>Responsabilités:</p><p>• Analyser les demandes d’affaires et les enjeux opérationnels afin de proposer des ajustements pertinents aux solutions TI existantes.</p><p>• Assurer le suivi des incidents et des requêtes de service en collaboration avec les équipes concernées pour rétablir rapidement les opérations.</p><p>• Examiner les problèmes signalés par les utilisateurs, identifier les causes possibles et contribuer à la mise en place de correctifs durables.</p><p>• Rédiger et tenir à jour la documentation liée aux processus, aux exigences fonctionnelles et aux solutions implantées.</p><p>• Collaborer avec les parties prenantes pour préciser les besoins, harmoniser les attentes et recommander des améliorations concrètes.</p><p>• Participer aux activités de validation avec les utilisateurs finaux afin de confirmer la qualité des correctifs et des optimisations livrés.</p><p>• Contribuer à l’amélioration continue des processus TI dans le but d’augmenter l’efficacité opérationnelle et de maîtriser les coûts.</p><p>• Apporter son expertise d’analyse dans le cadre de projets ciblés selon les priorités et les besoins de l’organisation.</p>
  • 2026-07-10T19:08:42Z
Spécialiste de la paie
  • Laval, QC
  • onsite
  • Permanent
  • 70000.00 - 80000.00 CAD / Yearly
  • <p>Notre client recherche un Spécialiste de la paie pour soutenir les activités de rémunération et de conformité au sein de l’organisation à Laval. Dans ce rôle, vous veillerez à la qualité du traitement de la paie, à la tenue rigoureuse des dossiers des employés et au bon déroulement des suivis liés aux avantages sociaux. Vous contribuerez également à la préparation de rapports, aux obligations réglementaires et à certaines tâches administratives en appui à l’équipe Paie et Finances.</p><p><br></p><p>Responsabilités:</p><p>• Assurer le traitement précis des paies hebdomadaires et bimensuelles en respectant les échéanciers établis et les exigences applicables.</p><p>• Gérer l’ouverture, la mise à jour et le suivi des dossiers d’employés dans le système Dayforce afin de maintenir des données fiables.</p><p>• Coordonner certains volets de l’administration des avantages sociaux et répondre aux demandes des employés concernant la paie et les retenues.</p><p>• Produire les rapports liés à la paie, préparer les remises gouvernementales et effectuer les conciliations nécessaires pour soutenir la conformité financière.</p><p>• Vérifier l’exactitude des informations de paie et maintenir une documentation complète conformément aux politiques internes et aux obligations légales.</p><p>• Offrir un soutien administratif au Gestionnaire Paie et Finances dans les opérations courantes et les suivis requis.</p><p>• Réaliser diverses saisies de données en lien avec les comptes fournisseurs et les comptes clients lorsque nécessaire.</p><p>• Participer aux audits, aux analyses et à des initiatives spéciales touchant les processus de paie et les activités connexes.</p>
  • 2026-07-10T16:18:41Z
CONTROLEUR
  • Montréal ( Autoroute 40 Pres De Decarie ), QC
  • onsite
  • Contrat / Temporaire
  • 60.00 - 80.00 CAD / Hourly
  • <p> Nous recherchons un<strong> CONTROLEUR</strong> pour une PME dans l’industrie manufacturière à Montréal. Ce mandat contractuel est d’une durée de trois mois et ce en hybride, soit 4 jours en présentiel et 1 jour en télétravail. </p><p> </p><p> </p><p><strong><u>Responsabilités :</u></strong></p><p>• Gérer l’ensemble du cycle comptable,de l’enregistrement des opérations jusqu’à la production des états financiers de fin de période.</p><p>• Superviser les clôtures mensuelles et la préparation de la fin d’exercice afin d’assurer des rapports financiers exacts et produits dans les délais requis.</p><p>• Assurer le suivi de la trésorerie, préparer les prévisions d’encaisse et veiller à une gestion rigoureuse des liquidités de l’entreprise. (suivi des approbations de crédit)</p><p>• Agir comme personne-ressource de relève pour l’administration de la paie d’environ 25 employés.</p><p>• Effectuer les conciliations et les suivis liés aux transactions inter sociétés afin de maintenir l’exactitude des comptes.</p><p>• Soutenir la gestion du dossierd’équité salariale et veiller au maintien d’une documentation conforme et à jour.</p><p>• Analyser les écarts financiers, interpréter les résultats opérationnels (CMV, inventaires etc.)  et formuler des recommandations utiles à la prise de décision.</p><p>• Collaborer avec les équipes internes (à Montreal et Europe) pour assurer un niveau d’inventaire adéquat et renforcer les contrôles financiers dans un contexte manufacturier.</p><p><br></p><p><br></p><p>We are seeking a <strong>Controller</strong> for a manufacturing SME in Montreal. This is a three-month contract position, hybrid, with four days in the office and one day working remotely.</p><p><br></p><p><strong><u>Responsibilities:</u></strong></p><p>• Manage the entire accounting cycle, from recording transactions to producing year-end financial statements.</p><p>• Oversee monthly closings and year-end preparation to ensure accurate and timely financial reports.</p><p>• Monitor cash flow, prepare cash flow forecasts, and ensure rigorous management of the company's liquidity (including credit approvals).</p><p>• Act as a backup resource for payroll administration for approximately 25 employees.</p><p>• Perform reconciliations and follow-ups related to intercompany transactions to maintain the accuracy of accounts. • Support the management of the pay equity file and ensure that documentation is compliant and up-to-date.</p><p>• Analyze financial variances, interpret operational results (CMV, inventories, etc.), and formulate recommendations to support decision-making.</p><p>• Collaborate with internal teams (in Montreal and Europe) to ensure adequate inventory levels and strengthen financial controls in a manufacturing environment.</p><p><br></p><p><br></p>
  • 2026-07-17T12:13:39Z
Directeur des finances
  • Ville St-laurent, QC
  • onsite
  • Permanent
  • 180000.00 - 230000.00 CAD / Yearly
  • <p>Nous recrutons un Directeur des finances pour un rôle de leadership au sein d’une organisation internationale. Cette opportunité convient parfaitement à un professionnel de la finance qui aime l'aspect stratégique, analytique et de leadership, possédant une solide expérience en information financière, prévisions, comptabilité, pricing, gestion de programmes, supervision des flux de trésorerie, conformité et amélioration des processus.</p><p><br></p><p>Le rôle implique une collaboration étroite avec la haute direction, les gestionnaires de programmes et les équipes techniques afin d’optimiser la performance au niveau des commandes, des revenus, de l’EBIT et de la trésorerie, dans un environnement dynamique où les échéanciers sont serrés.</p>
  • 2026-07-02T17:30:09Z
Commis à la paie
  • Laval, QC
  • onsite
  • Permanent
  • 70000.00 - 85000.00 CAD / Yearly
  • <p>Nous recherchons une personne rigoureuse et organisée pour se joindre à l’équipe à titre de commis à la paie de notre client à Laval. Ce poste en présentiel convient à une personne ayant le souci du détail, capable de gérer le cycle de paie hebdomadaire tout en apportant un soutien administratif et comptable au quotidien. La personne retenue contribuera à l’exactitude des traitements de paie pour un effectif d’environ 140 employés, principalement dans un environnement lié à la construction.</p><p><br></p><p>Responsabilités:</p><p>• Traiter la paie sur une base hebdomadaire pour environ 140 employés en assurant l’exactitude des heures, des déductions et des montants versés.</p><p>• Vérifier, compiler et mettre à jour les données nécessaires au traitement de la paie en respectant les échéances établies.</p><p>• Effectuer diverses tâches administratives en soutien aux opérations quotidiennes, incluant la gestion de documents et le suivi de dossiers.</p><p>• Participer aux activités liées aux comptes fournisseurs, notamment la saisie, la validation et le suivi des factures.</p><p>• Collaborer avec les équipes internes afin de résoudre les écarts de paie et de maintenir des dossiers complets et conformes.</p><p>• Produire et classer les rapports requis en lien avec la paie et l’administration.</p><p>• Offrir un soutien progressif à la continuité des opérations après la période d’intégration, selon les besoins du service.</p>
  • 2026-06-25T12:48:40Z
Directeur comptabilité corporative
  • Montreal, QC
  • onsite
  • Permanent
  • - CAD / Yearly
  • <p>Notre client, une entreprise située au centre-ville est à la recherche d’un Directeur comptabilité corporative. Le candidat sélectionné participera à la préparation des états financiers et ses notes sous les IFRS, la supervision d’une équipe comptable, en charge de l’audit externe, et plusieurs autres projets spéciaux. Il s’agit d’un rôle qui se rapporte directement à la CFO de l’entreprise. Nous recherchons un CPA avec un minimum de 8 ans d’expérience pertinente en comptabilité corporative IFRS ou en cabinet d’audit, de fortes aptitudes en rédaction de rapports financiers et une bonne capacité à gérer plusieurs projets multidisciplinaires. Entreprise très conviviale en mode hybride</p><p>JO : 05130-0013442707</p><p><br></p>
  • 2026-07-08T18:18:36Z
Analyste financier principal
  • Montreal, QC
  • onsite
  • Permanent
  • 120000.00 - 140000.00 CAD / Yearly
  • <p>Nous recherchons un analyste financier principal pour rejoindre l'équipe dynamique de notre client à Montréal. Ce rôle offre une occasion unique de contribuer à la gestion financière stratégique, en produisant des rapports et des analyses pour soutenir les décisions d'affaires. Le candidat idéal possède une expertise en analyse financière et est motivé par l'amélioration continue des processus et des performances.</p><p><br></p><p>Responsabilités:</p><p>• Élaborer et présenter des rapports financiers stratégiques, des tableaux de bord et des présentations destinés à la haute direction.</p><p>• Mener des analyses de variance, évaluer les structures de coûts et identifier des tendances, des risques et des opportunités d'économie.</p><p>• Préparer les états financiers mensuels, trimestriels et annuels conformément aux exigences statutaires.</p><p>• Apporter un soutien lors des audits de fin d'année, en fournissant la documentation et les renseignements nécessaires.</p><p>• Contribuer à la documentation et à la mise en œuvre des politiques comptables de l'organisation.</p><p>• Participer aux questions liées aux taxes corporatives et aux assurances.</p><p>• Identifier des opportunités pour simplifier les processus comptables, améliorer l'efficacité et renforcer les contrôles internes.</p><p>• Favoriser un environnement de collaboration en travaillant étroitement avec les collègues et les parties prenantes pour atteindre les objectifs communs.</p>
  • 2026-07-02T17:30:09Z
Administrateur de la paie
  • Ville St-laurent, QC
  • onsite
  • Permanent
  • 75000.00 - 87000.00 CAD / Yearly
  • <p>Nous recherchons un Administrateur de la paie pour se joindre à une équipe offrant des services de paie à partir de Ville St-Laurent de notre client. Ce rôle sur site à 100 % convient à une personne rigoureuse qui sait gérer plusieurs cycles de paie avec précision et offrir un service fiable à une clientèle variée. La personne retenue contribuera au respect des obligations légales, à l’exactitude des dossiers et au soutien des activités de fin de période.</p><p><br></p><p>Responsabilités:</p><p>• Traiter avec exactitude les paies hebdomadaires, aux deux semaines, semi-mensuelles et mensuelles pour plusieurs clients à l’aide de QuickBooks Payroll.</p><p>• Saisir, valider et mettre à jour les données des employés, y compris les heures travaillées, la rémunération, les retenues, les primes, les commissions et les avantages sociaux.</p><p>• Tenir des dossiers de paie complets et conformes, en veillant au respect des politiques internes et des exigences réglementaires applicables.</p><p>• Effectuer les ajustements de paie requis, notamment pour les vacances, les jours fériés, les heures supplémentaires et les cessations d’emploi.</p><p>• Préparer et remettre les retenues à la source, les charges sociales, les cotisations de retraite et les autres déductions obligatoires dans les délais prescrits.</p><p>• Produire des rapports de paie clairs pour les clients et la direction, puis répondre aux questions liées à la paie avec professionnalisme et rapidité.</p><p>• Réconcilier les comptes de paie et participer aux activités de fin de mois et de fin d’année, incluant la préparation des feuillets fiscaux applicables.</p><p>• Collaborer avec les comptables et les teneurs de livres afin d’assurer l’exactitude des écritures financières et prêter main-forte à certaines tâches de tenue de livres et de saisie de données au besoin.</p>
  • 2026-06-19T14:54:11Z
Directeur des Finances
  • Montreal, QC
  • onsite
  • Permanent
  • - CAD / Yearly
  • <p>Notre client, une PME très dynamique située au centre-ville de Montréal, est à la recherche d’un Directeur des finances pour se joindre à son département des finances. La personne recherchée jouera un rôle clé au sein de l’organisation. Elle prendra en charge le reporting du groupe, supervisera l’équipe finance, veillera au bon fonctionnement des contrôles et des processus, et participera activement à l’évolution technologique de l’entreprise. Nous recherchons une personne ayant une capacité d'être autant un "chef d'équipe" que de se mettre les mains à la pâte qui saura accompagner la croissance de l’entreprise tout en contribuant à la mise en place de meilleures pratiques. Majoritairement présentiel au centre-ville, salaire compétitif ainsi qu’une culture dynamique et axée sur l’innovation. Le candidat idéal possède au moins 8 ans d’expérience combinée, incluant un passage cabinet comptable ainsi qu’une expérience en PME ou dans un environnement en forte croissance.</p>
  • 2026-07-08T17:24:00Z
Analyste comptable - consolidation
  • Montreal, QC
  • onsite
  • Permanent
  • 85000.00 - 105000.00 CAD / Yearly
  • <p><strong>&#128226; Notre client est à la recherche d'un(e) Analyste comptable – Consolidation! </strong></p><p> </p><p>Vous êtes CPA et souhaitez évoluer dans un environnement corporatif stimulant? Nous recherchons un professionnel ayant de l'expérience avec les normes IFRS et les contrôles 52-109 pour participer à la préparation des états financiers consolidés, aux consolidations mensuelles de plusieurs entités, à la comptabilisation de transactions complexes (acquisitions, réorganisations), ainsi qu'aux analyses financières et aux projets d'amélioration continue. </p>
  • 2026-07-13T20:04:15Z
Planificateur financier
  • Laval, QC
  • remote
  • Permanent
  • 100000.00 - 150000.00 CAD / Yearly
  • <p>Nous recherchons une personne autorisée en planification financière pour accompagner une clientèle dans la création de stratégies adaptées à ses objectifs à long terme. Basé à Laval, ce rôle en mode hybride met l’accent sur le conseil, la qualité des échanges et le suivi rigoureux des dossiers. La personne retenue contribuera à offrir une expérience client soignée en proposant des recommandations claires et des solutions bien structurées.</p><p><br></p><p>Responsabilités:</p><p>• Bâtir des liens durables avec les clients afin de bien cerner leur situation, leurs priorités et leurs objectifs financiers.</p><p>• Concevoir des plans financiers complets couvrant notamment la retraite, les placements, la fiscalité, la succession et la protection du patrimoine.</p><p>• Mettre en application les recommandations d’investissement, traiter les opérations requises et soutenir l’ajustement des portefeuilles selon les lignes directrices établies.</p><p>• Organiser les rencontres avec la clientèle, préparer l’information pertinente et assurer des suivis rapides et professionnels après chaque échange.</p><p>• Veiller à l’exactitude des dossiers en participant à l’ouverture de comptes, à la mise à jour des renseignements et au maintien d’une documentation conforme.</p><p>• Travailler en étroite collaboration avec les collègues pour assurer un service cohérent, efficace et centré sur les besoins de la clientèle.</p><p>• Contribuer au respect des obligations réglementaires et des pratiques internes liées à la conformité et à la gestion des dossiers.</p>
  • 2026-07-02T20:44:02Z
Comptable
  • St-laurent, QC
  • onsite
  • Permanent
  • 70000.00 - 75000.00 CAD / Yearly
  • <p>Nous recherchons un comptable intermédiaire pour rejoindre l'équipe de notre client à St-Laurent. Ce poste offre une occasion unique de contribuer aux activités financières et comptables de l’entreprise tout en collaborant avec différentes équipes. Le candidat idéal possédera une expertise dans les processus de comptabilité et sera capable de travailler dans un environnement dynamique et exigeant.</p><p><br></p><p>Resaponsabilités:</p><p>• Rédiger les écritures de journal mensuelles avec précision.</p><p>• Effectuer les rapprochements bancaires mensuels pour garantir l'exactitude des comptes.</p><p>• Participer activement aux processus de clôture mensuelle.</p><p>• Assurer le rapprochement des comptes inter-sociétés chaque mois.</p><p>• Fournir un soutien lors des audits internes et externes en collaborant avec les équipes de l'organisation et du siège social.</p><p>• Apporter un appui aux différents départements de l’entreprise, notamment les ressources humaines, les communications, le juridique et la fiscalité, dans leurs demandes ponctuelles.</p><p>• Assurer la liaison avec les différentes divisions pour le suivi des dépenses.</p><p>• Préparer des modèles pour les analyses trimestrielles des dépenses destinées au VP Finance.</p><p>• Réaliser diverses tâches liées à la comptabilité d’entreprise conformément aux exigences de la direction.</p>
  • 2026-06-26T18:08:42Z
Spécialiste de la paie
  • Laval, QC
  • onsite
  • Permanent
  • 75000.00 - 85000.00 CAD / Yearly
  • <p>Notre client recherche un Spécialiste de la paie pour rejoindre son équipe à Laval. Dans ce rôle, vous veillerez à l’exactitude du traitement de la rémunération, au respect des obligations réglementaires et à la coordination efficace des données avec les équipes concernées. Vous contribuerez également à plusieurs activités comptables et financières afin de soutenir le bon fonctionnement du département.</p><p><br></p><p>Responsabilités:</p><p>• Gérer l’ensemble du cycle de paie pour un effectif d’environ 125 à 150 employés en assurant la précision des calculs, des déductions et des versements.</p><p>• Préparer les relevés et formulaires de fin d’année, y compris les feuillets fiscaux et les déclarations requises, dans le respect des échéances établies.</p><p>• Travailler en étroite collaboration avec les ressources humaines afin de maintenir à jour les dossiers employés et de valider l’exactitude des informations liées à la rémunération.</p><p>• Effectuer le suivi des ententes salariales, appliquer les conditions particulières et administrer les programmes d’assurances collectives et d’avantages sociaux.</p><p>• Contribuer à l’organisation des dossiers comptables et d’archivage pour chaque exercice financier en assurant une documentation complète et accessible.</p><p>• Participer aux rapprochements bancaires, aux suivis mensuels ainsi qu’aux activités de soutien à la gestion du service de comptabilité.</p><p>• Appuyer la préparation des budgets annuels et des rapports financiers intérimaires en fournissant les données pertinentes et les analyses nécessaires.</p><p>• Prendre part aux travaux de fin d’exercice liés à la paie pour assurer la conformité des processus et le respect des délais de production.</p><p>• Collaborer aux projets spéciaux du département, notamment aux essais, à l’intégration et à la mise à jour des outils et interfaces du système de paie.</p>
  • 2026-07-02T17:30:09Z
Controleur
  • Montreal, QC
  • onsite
  • Contrat / Temporaire
  • 50.00 - 70.00 CAD / Hourly
  • <p>Nous recherchons un Contrôleur afin d’assurer un encadrement financier rigoureux dans un environnement à portée nord-américaine et internationale. Cette personne jouera un rôle clé dans la supervision des contrôles financiers, la validation des résultats et l’appui aux équipes comptables, tout en veillant au respect des normes IFRS et US GAAP. Le mandat convient à une personne disponible rapidement, faisant preuve de souci du détail et capable d’apporter structure, jugement et stabilité dans un contexte intérimaire.</p><p><br></p><p>Responsibilities:</p><p>• Superviser les activités de contrôle financier et confirmer l’exactitude des résultats avant approbation finale.</p><p>• Mettre en place et maintenir des mécanismes de vérification internes solides afin d’assurer un cadre de contrôle fiable.</p><p>• Encadrer les équipes comptables et soutenir la coordination des opérations dans un contexte international, incluant les volets liés aux activités américaines.</p><p>• Produire, réviser et présenter les rapports financiers périodiques en respectant les échéanciers établis.</p><p>• Participer à la planification budgétaire, aux analyses financières ponctuelles et au suivi des écarts pour appuyer la prise de décision.</p><p>• Veiller à l’application conforme des normes IFRS et US GAAP dans les traitements comptables et les divulgations financières.</p><p>• Appuyer l’administration de la paie et des fonctions comptables connexes en collaboration avec les parties prenantes concernées</p>
  • 2026-07-13T17:33:37Z
Gestionnaire - Information financière
  • Brossard, QC
  • onsite
  • Permanent
  • 110000.00 - 130000.00 CAD / Yearly
  • <p><strong>*Directeur information financière - Grande entreprise internationale - Rive-sud**</strong></p><p> </p><p>Notre client, une grande entreprise manufacturière internationale de la Rive-Sud, est à la recherche d’un Directeur information financière. Le rôle comprend la préparation des états financiers consolidés, l’analyse de transactions complexes, l’optimisation des outils et la collaboration aux audits, tout en assurant de solides contrôles internes (SOX). CPA requis avec 5+ ans d’expérience en information financière et en comptabilité complexe, et une bonne maîtrise des normes US GAAP ou IFRS.</p><p><br></p><p><strong>Description des tâches:</strong></p><ul><li>Participer à la préparation des états financiers consolidés (US GAAP), des notes et du MD& A</li><li>Assurer la conformité aux covenants et soutenir les livrables mensuels</li><li>Optimiser les outils financiers et collaborer aux audits</li><li>Analyser et documenter des transactions complexes (acquisitions, revenus, capitalisation des coûts)</li><li>Fournir un soutien comptable aux unités d’affaires et contribuer aux politiques comptables</li><li>Maintenir les contrôles internes (SOX) et améliorer les processus</li></ul>
  • 2026-07-10T14:03:58Z
DIRECTEUR DES FINANCES
  • Laval, QC
  • onsite
  • Contrat / Temporaire
  • 60.00 - 85.00 CAD / Hourly
  • <p>Nous recherchons un <strong>DIRECTEUR DES FINANCES,</strong> pour une PME dans la grande région de Laval. Ce mandat de trois mois avec grande possibilité d’extension se fera 2 jours en présentiel et 3 jours télétravail avec 37.5 heures par semaine moyennant de terminer à 13 :30pm le vendredi tout au long de l’année.</p><p><strong><u>Responsabilités:</u></strong></p><p>• Responsable du processus budgétaire annuelle en août </p><p>• Produire les états financiers mensuels ainsi que les notes afférentes en veillant à l’exactitude des données et au respect des échéanciers.</p><p>• Diriger l’ensemble du cycle de fin de mois, préparer les dossiers de clôture et fournir des tableaux de bord utiles à la prise de décision.</p><p>• Réaliser des analyses financières détaillées, expliquer les écarts observés par rapport aux résultats attendus et formuler des constats clairs pour la direction.</p><p>• Effectuer les conciliations bancaires et assurer un suivi rigoureux des mouvements de trésorerie au quotidien.</p><p>• Préparer et mettre à jour les analyses et prévisions de flux de trésorerie afin de soutenir une saine gestion financière.</p><p>• Réviser les écritures liées à la paie et valider leur conformité dans le grand livre.</p><p>• Surveiller les niveaux d’inventaire, analyser leur incidence financière et contribuer à la fiabilité des données associées.</p><p>• Encadrer, former, organiser et soutenir le travail des cinq membres de l’équipe afin d’assurer une exécution efficace des priorités comptables.</p><p>• Utiliser Workday et Excel de façon avancée pour consolider l’information financière, produire les rapports requis et améliorer l’efficacité des suivis.</p><p> </p><p> </p><p> </p><p> </p><p> </p><p> </p><p> </p><p> </p><p> </p><p>We are seeking a <strong>DIRECTOR OF FINANCE,</strong> for an SME in the greater Laval area. This three-month contract, with significant potential for extension, will be a 37.5-hour work week, with a 1:30 p.m. end-of-week finish on Fridays, year-round.</p><p><br></p><p><strong><u>Responsibilities:</u></strong></p><p>• Responsible for the annual budget process in August </p><p>• Prepare monthly financial statements and related notes, ensuring data accuracy and adherence to deadlines.</p><p>• Manage the entire month-end closing process, prepare closing documentation, and provide dashboards to support decision-making.</p><p>• Conduct detailed financial analyses, explain variances from expected results, and present clear findings to management.</p><p>• Perform bank reconciliations and rigorously monitor daily cash flow.</p><p>• Prepare and update cash flow analyses and forecasts to support sound financial management.</p><p>• Review payroll entries and validate their accuracy in the general ledger.</p><p>• Monitor inventory levels, analyze their financial impact, and contribute to the reliability of the associated data.</p><p>• Supervise, organize, and support the work of three team members to ensure the efficient execution of accounting priorities.</p><p>• Use Workday and Excel in an advanced manner to consolidate financial information, generate required reports, and improve the efficiency of follow-up processes.</p>
  • 2026-07-17T20:08:44Z
Spécialiste en acquisition de talents
  • Laval, QC
  • onsite
  • Contrat / Temporaire
  • - CAD / Hourly
  • <p>Nptre Client situé sur la Rive-Nord de Montréal est à la recherche d'un spécialiste en acquisition de talents pour un contrat à long terme. Dans ce rôle, vous contribuerez activement à l’embauche de personnel dans un environnement à volume élevé tout en développant des réseaux de candidats durables pour répondre aux besoins immédiats et futurs. Vous travaillerez en partenariat avec les gestionnaires et les équipes RH afin d’assurer un processus de sélection efficace, rigoureux et aligné sur les priorités de l’organisation. </p><p><br></p><p>Responsabilités:</p><p><br></p><p>• Travailler de concert avec les gestionnaires d’embauche pour définir les profils recherchés et anticiper les besoins de recrutement à court et à plus long terme.</p><p>• Mettre en place et entretenir un pipeline de candidats qualifiés en utilisant divers canaux de recherche, dont les sites d’emploi, les réseaux professionnels, les médias sociaux et les partenariats communautaires ou académiques.</p><p>• Examiner les candidatures avec discernement afin d’évaluer les compétences, l’expérience et la formation des postulants en fonction des exigences des postes.</p><p>• Mener des entretiens de présélection par téléphone, en virtuel ou en personne et présenter les candidatures les plus pertinentes aux équipes concernées.</p><p>• Rédiger et publier des affichages de postes attrayants sur les plateformes appropriées afin d’accroître la visibilité des occasions d’emploi.</p><p>• Coordonner les différentes étapes du processus d’embauche, y compris les suivis auprès des candidats, la préparation des offres et l’organisation des vérifications préemploi.</p><p>• Appuyer les activités d’accueil et d’intégration afin de favoriser une expérience positive pour les nouveaux employés dès leur arrivée.</p><p>• Maintenir les données à jour dans les systèmes de gestion des candidatures et produire une information fiable pour le suivi des indicateurs et des analyses.</p><p>• Promouvoir des pratiques de recrutement inclusives tout en respectant les politiques en santé, sécurité et environnement applicables au travail.</p><p>• Participer à des projets liés aux ressources humaines et contribuer à l’amélioration continue des pratiques d’acquisition de talents.</p>
  • 2026-07-02T20:48:47Z
2