<p>Nous recherchons un technicien comptable expérimenté pour produire et gérer le cycle complet et les fins de mois de deux sites situés à Québec. Sous la supervision du directeur des finances basé à Montréal, le responsable principal de la comptabilité sera implliqué dans les conciliations, les interco, l'analyse de données comptables pour la fermeture des mois et le contrôle des budgets. Le candidat idéal possédera une expertise du cycle complet et démontrera une capacité à coordonner des processus et effectuer des analyses et réconciliations de comptes complexes tout en assurant la conformité et la fiabilité des informations produites.</p><p><br></p><p>RESPONSABILITÉS:</p><p><br></p><p>• Encadrer et développe le technicie aux comptes à payer;</p><p>• Effectuer les conciliation hebdomadaire et suivre les liquidités;</p><p>• Gérer la facturation et les comptes clients;</p><p>• Produire les fermetures de mois, préparer et analyser les états financiers;</p><p>• Produire les rapports fiscaux et assurer que les sites respectes leurs engagements gouvernementaux;</p><p>• Analyser les comptes du grand livre et procéder aux écritures de régularisations;</p><p>• Participer à l'élaboration et suivi des budgets annuels ainsi qu'à la préparation de la fin d'année financière;</p><p>• Soutenir les initiatives et contribuer à l'optimisation des processus comptables et à l'implémentation de nouveaux outils de gestion;</p><p>• Effectuer toute autres tâches permettant de maintenir une saine gestion financière des sites sous votre responsabilités.</p>
<p>Notre client recherche un spécialiste des comptes payables. Vous profiterez d’un équilibre de vie exceptionnel grâce à trois jours de télétravail par semaine. Notre client propose une rémunération parmi les plus compétitives du secteur, accompagnée d’un ensemble d’avantages sociaux qui valorisent votre bien-être et encouragent votre développement professionnel. Vous évoluerez dans une culture d’entreprise positive, stimulante et axée sur la collaboration, où votre contribution sera reconnue et appréciée. Si vous souhaitez bâtir une carrière au sein d’une organisation engagée envers ses employés, n’attendez plus : postulez dès maintenant et découvrez la différence.</p><p><br></p><p>Responsabilités:</p><ul><li>Assurer la gestion quotidienne des activités liées au poste, en veillant au respect des procédures et normes internes.</li><li>Collaborer étroitement avec l’ensemble des membres de l’équipe afin de faciliter la réalisation des objectifs.</li><li>Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre de solutions visant à optimiser les processus existants.</li><li>Gérer la documentation administrative en conformité avec les politiques de l’entreprise.</li><li>Fournir un soutien proactif aux différents départements pour garantir la fluidité des opérations.</li><li>Communiquer efficacement avec les partenaires internes et externes afin d’assurer le suivi des dossiers et la résolution des éventuels problèmes.</li></ul>
<p>Nous recherchons un commis à la paie pour rejoindre l'équipe de notre client à Laval. Le candidat idéal aura une expérience dans la gestion de la paie hebdomadaire pour un environnement de construction. Ce poste implique une combinaison de responsabilités liées à la paie, aux tâches administratives et aux comptes fournisseurs.</p><p><br></p><p>Responsabilités:</p><p>• Traiter la paie hebdomadaire pour environ 140 employés, en assurant l'exactitude et la conformité aux réglementations.</p><p>• Gérer les tâches administratives liées à la paie, notamment la mise à jour des dossiers des employés.</p><p>• Assurer le suivi des comptes fournisseurs et des paiements associés.</p><p>• Préparer et soumettre les rapports de paie requis.</p><p>• Répondre aux questions des employés concernant leur paie et résoudre les problèmes éventuels.</p><p>• Collaborer avec les autres départements pour garantir une gestion efficace des données relatives à la paie.</p><p>• Maintenir une documentation précise et organisée pour toutes les activités de paie.</p><p>• Fournir un soutien administratif général selon les besoins.</p><p>• Respecter les délais stricts pour le traitement des paiements et des rapports.</p><p>• Participer à l'amélioration continue des processus liés à la paie et à l'administration.</p>
<p>Robert Half is pleased to be recruiting for a Payroll & HR Advisor on behalf of our client, an established organization seeking an experienced professional to oversee payroll processing and support core HR activities.</p><p><br></p><p>Key Responsibilities:</p><p><br></p><ul><li>Administer and process payroll accurately and on schedule for all employees, ensuring compliance with company policies and relevant legislation</li><li>Respond promptly to payroll-related queries and resolve issues, maintaining confidentiality at all times</li><li>Compile and maintain payroll records and documentation, including deductions, benefits, PTO, and garnishments</li><li>Generate and review payroll reports, identifying discrepancies and recommending solutions</li><li>Support HR functions such as onboarding, offboarding, benefits administration, and employee file maintenance</li><li>Advise staff and management on payroll and HR policies, procedures, and best practices</li><li>Collaborate with internal departments to ensure smooth information flow and support for workforce management</li><li>Contribute to HR projects and process improvements as needed</li></ul>
<p>Our client is an established Chartered Accounting Firm with over 40 years supporting the community in British Columbia. We are seeking an engaging and experienced Director to lead the Firm's Kelowna, BC office. Qualified candidates may be eligible for relocation assistance.</p><p>The Director will play a critical role in leading the team, driving growth and success, contributing to the firm’s overall operation, and delivering exceptional service to their clients. The role incumbent will furthermore take part to shape the strategic direction of the office, cultivate client relationships and uphold the company's core values.</p><p>This position requires expertise in Assurance & Audit and will be entrusted to grow the book of business through strong external networking and relationship building and possibly by introducing new revenue streams.</p><p> Furthermore, the Director will assume leadership and management responsibilities that will extend beyond operational duties to cultivate positive employee engagement, empower employees with appropriate decision-making capabilities, and play a central role in talent management and performance evaluation.</p><p><strong>Leadership and Strategic Planning</strong></p><ul><li>Collaborate with other Directors to develop and implement strategic plans for the firm.</li><li>Provide visionary leadership to inspire and guide staff towards achieving firm goals.</li><li>Foster a culture of innovation, collaboration and continuous improvement.</li></ul><p><strong> Client Relationship Management</strong></p><ul><li>Build and maintain strong relationships with key clients, serving as a trusted advisor on financial matters.</li><li>Identify opportunities to expand services and deepen client engagement.</li><li>Ensure client satisfaction by delivering high-quality, timely and personalized service.</li></ul><p><strong> Business Development</strong></p><ul><li>Lead business development efforts, including prospecting, networking and proposal development.</li><li>Identify new market opportunities and develop strategies to capitalize on them.</li><li>Nurture existing client relationships and cultivate new ones to drive firm growth.</li></ul><p><strong> Financial Management</strong></p><ul><li>Oversee the financial performance of the firm, including budgeting, forecasting and profitability analysis.</li><li>Implement measures to optimize revenue and control costs.</li><li>Ensure compliance with financial regulations and best practices.</li></ul><p><strong> Team Development and Talent Management:</strong></p><ul><li>Mentor and develop staff, providing guidance and support for professional growth.</li><li>Foster a culture of learning and development, encouraging continuous skill enhancement.</li><li>Effectively manage team resources and workload allocation to maximize efficiency and productivity.</li></ul><p><strong> Risk Management and Compliance:</strong></p><ul><li>Ensure adherence to regulatory requirements, professional standards and ethical guidelines.</li><li>Implement policies and procedures to mitigate risks and maintain compliance.</li><li>Stay abreast of industry trends, changes in accounting regulations and emerging issues.</li></ul>
<p>We are looking for an experienced Controller to oversee financial operations and ensure the accuracy and integrity of all accounting processes. This role requires someone with a strong focus on detail and a solid background in financial reporting and budgeting. The successful candidate will take a lead role in ensuring compliance with corporate policies and IFRS accounting. Located in Fredericton, New Brunswick, this is an excellent opportunity to contribute to a dynamic organization.</p><p><br></p><p>Responsibilities:</p><p>• Prepare and analyze financial statements to ensure accuracy and compliance with accounting standards.</p><p>• Annual budget preparation and budgetary control, annual forecasts and various management reports.</p><p>• Lead month end and Report Key performance indicators, financials, forecast, variance analysis and management financial reporting. </p><p>• Supervise the compilation and balancing of all financial data reported by operations management.</p><p>• Review and provide daily/weekly costing. </p><p>• Work closely with Operations to ensure timely pricing and costing information is always available. </p><p>• Develop and maintain a solid understanding of operational and corporate business practices and standardization. </p><p>• Provide leadership and guidance to the accounting team to foster growth and efficiency.</p><p>• Supervise the internal controls process. </p><p>• Ensure compliance of statutory laws and taxations. </p><p>• Supervise Internal /External audits. </p>
<p>Are you a Financial Analyst ready to take your expertise to the next level with one of the Fraser Valley’s most respected companies? Whether you’re actively considering your next move or simply open to a conversation, this role is an ideal fit for driven professionals seeking challenge, growth, and genuine impact.</p><p><br></p><p>Why Join? Our client is renowned for their dynamic culture, collaborative environment, and industry leadership. They believe in empowering their team to innovate, drive change, and continually advance their careers. This position offers wide visibility across the organization, direct rapport with senior leadership, and the opportunity to help shape the financial future of a thriving business.</p><p><br></p><p>As a Financial Analyst on this high-performing team, you will:</p><p>• Manage key finance processes including month-end activities and balance sheet account reconciliations</p><p>• Drive inter-company transactions and cost accounting/analysis to reveal opportunities for operational improvement</p><p>• Prepare and enhance monthly, quarterly, and annual reporting packages for management and board-level presentations</p><p>• Consolidate financials and support forecasting, budget cycles, and strategic planning with robust financial models</p><p>• Analyze cost centers, explain variances, and deliver real-time business insights to leadership</p><p>• Collaborate on payment reconciliations, control process development, and schedule preparation for auditors</p><p>• Participate in ERP system implementation, bringing your finance expertise to transform business operations</p><p>• Monitor financial results, assess risk and opportunity, and shape the company’s economic strategy</p><p><br></p><p><br></p>
<p>*<strong>Analyste Senior – Amélioration de processus</strong>*</p><p><br></p><p>Poste d’Analyste Financier Senior FP& A – Amélioration de processus TI pour une entreprise publique de belle réputation. Dans le cadre de ce rôle, vous toucherez au processus de budgétisation, au reporting financier et à plusieurs de plusieurs projets de refonte des processus. Vous aurez de la visibilité et une belle possibilité de progression. Nous recherchons minimum 5 ans d’expérience en FP& A ou en cabinet comptable avec de fortes connaissances informatiques/d’automatisation. Titre CPA . Excel avancé, connaissance de SAP (un atout). </p><p>JO# 05130-0013355153</p><p><br></p>
<p><strong>Robert Half is partnering with an organization that's looking to add a Senior Accountant to their team. This is a full-time/permanent role working fully remote. </strong></p><p><br></p><p><strong>Responsibilities:</strong></p><p><br></p><p><strong>1)Preparation of Financial Statements:</strong></p><p>Compile, analyze, and generate accurate financial statements in accordance with accounting principles and company policies.</p><p>Ensure reporting adheres to regulatory compliance and reflects organizational performance.</p><p><br></p><p><strong>2)Budgeting and Forecasting:</strong></p><p>Develop annual budgets in collaboration with departmental leaders (Source: RH Acronym Guide).</p><p>Prepare short and long-term financial forecasts to support strategic decision-making.</p><p><br></p><p><strong>3)Cash Flow Management:</strong></p><p>Manage cash flow to ensure adequate liquidity for the company’s operational needs.</p><p>Identify opportunities to optimize working capital and ensure timely payments and collections (Source: FSC T& C).</p><p><br></p><p><strong>4)Month-End and Year-End Close:</strong></p><p>Lead the month-end and year-end closing processes, including reconciliations and adjustments (Source: RH Acronym Guide).</p><p>Provide accurate reporting and analysis to support performance evaluations.</p><p><br></p><p><strong>5)Audit Assistance:</strong></p><p>Assist with internal and external audit processes to ensure compliance and address risks effectively (Source: Fill Rate Report).</p><p>Compile and provide necessary documentation requested by auditors.</p><p><br></p><p><strong>6)Ensuring Accuracy and Compliance:</strong></p><p>Maintain compliance with financial regulations, industry standards, and internal policies (Source: Finance & Accounting).</p><p>Regularly review processes to identify improvement opportunities and maintain accurate records.</p><p><br></p>
<p>Nous recherchons un analyste financier principal pour rejoindre l'équipe dynamique de notre client à Montréal. Ce rôle offre une occasion unique de contribuer à la gestion financière stratégique, en produisant des rapports et des analyses pour soutenir les décisions d'affaires. Le candidat idéal possède une expertise en analyse financière et est motivé par l'amélioration continue des processus et des performances.</p><p><br></p><p>Responsabilités:</p><p>• Élaborer et présenter des rapports financiers stratégiques, des tableaux de bord et des présentations destinés à la haute direction.</p><p>• Mener des analyses de variance, évaluer les structures de coûts et identifier des tendances, des risques et des opportunités d'économie.</p><p>• Préparer les états financiers mensuels, trimestriels et annuels conformément aux exigences statutaires.</p><p>• Apporter un soutien lors des audits de fin d'année, en fournissant la documentation et les renseignements nécessaires.</p><p>• Contribuer à la documentation et à la mise en œuvre des politiques comptables de l'organisation.</p><p>• Participer aux questions liées aux taxes corporatives et aux assurances.</p><p>• Identifier des opportunités pour simplifier les processus comptables, améliorer l'efficacité et renforcer les contrôles internes.</p><p>• Favoriser un environnement de collaboration en travaillant étroitement avec les collègues et les parties prenantes pour atteindre les objectifs communs.</p>
<p>We are seeking an experienced and detail-oriented individual to lead and enhance our internal audit operations in Toronto, Ontario. As a Senior Manager in Internal Audit, you will oversee audit processes, ensuring compliance and fostering continuous improvement within the organization. This role requires a strategic thinker with strong analytical skills and expertise in modern audit practices.</p><p><br></p><p>Responsibilities:</p><p>• Develop and implement comprehensive audit programs to evaluate organizational risks and controls.</p><p>• Maintain in-depth audit and business knowledge and act as a SME in promoting ongoing assessment of Bank’ processes with regulatory expectations, and industry best practices and standards. </p><p>• Thorough understanding and experience of first line Audit projects such as deposits and lending activities specifically as it relates to residential and commercial real estate, capital, liquidity.</p><p>• Oversee the execution of audit plans, ensuring alignment with industry standards and regulatory requirements.</p><p>• Collaborate with various departments to assess internal controls and identify areas for improvement.</p><p>• Lead audit teams in conducting thorough evaluations of business systems and processes.</p><p>• Provide strategic recommendations based on audit findings to enhance operational efficiency.</p><p>• Utilize data mining techniques to analyze complex datasets and identify trends.</p><p>• Ensure compliance with frameworks and other relevant standards.</p><p>• Review and refine audit procedures to maintain effectiveness and relevance.</p><p>• Present detailed reports to senior leadership, highlighting key issues and actionable solutions.</p><p>• Stay updated on advancements in auditing practices and accounting software systems.</p>
We are looking for an experienced Controller to join our team in Woodstock, Ontario. In this role, you will oversee financial operations, ensure compliance with regulatory requirements, and lead initiatives to improve processes and reporting. This position offers the opportunity to contribute to both day-to-day financial tasks and strategic projects, providing a platform for growth and development.<br><br>Responsibilities:<br>• Manage treasury operations, including overseeing operating lines and expanding capabilities in this area.<br>• Prepare and deliver accurate financial reports, including monthly statements and quarterly bank reports.<br>• Handle journal entries and ensure timely completion of month-end close processes.<br>• Supervise payroll processing, collaborating with HR to ensure accuracy.<br>• Monitor and manage inventory-related financial activities.<br>• Coordinate with external auditors for annual review engagements and compliance requirements.<br>• Manage foreign exchange transactions for specific entities.<br>• Lead special projects such as automating paper-based processes and exploring future opportunities in financial planning and analysis.<br>• Support process improvements and potential mergers and acquisitions.<br>• Oversee financial compliance for multiple entities within the organization.
<p>This hybrid opportunity is located with a client downtown Toronto, looking to hire an AVP, Finance & Administration. The successful candidate will be responsible for preparing accurate and timely financial information and ensuring the implementation of effective controls within the organization's financial accounting operations. This also role oversees the compilation of financial statements, manages Head Office and regulatory reporting, and supports annual reporting activities. Additional responsibilities include monitoring bank reconciliations, entering and reviewing General Ledger data, maintaining account controls, and handling audit and client confirmation requests. The position requires strong organizational skills, attention to detail, and the ability to uphold high standards of financial integrity. </p><p><br></p><p>Reports to: Director, Finance & Administration</p><p>Direct reports: None</p><p><br></p><p>JOB RESPONSIBILITIES</p><p>• Compile financial statements, conduct Head Office reporting, and produce annual reports.</p><p>• Preparation of annual reports and financial statements, along with supporting external auditors' requests for the yearly audit.</p><p>• Review and monitor bank reconciliations and related reporting activities, ensuring prompt follow-up on any outstanding unreconciled items.</p><p>• Perform and review daily and monthly General Ledger accounting data entry</p><p>• Prepare daily, monthly, and quarterly OSFI and Bank of Canada regulatory returns as directed by the supervisor.</p><p>• Compile monthly inter-office managerial adjustments within the managerial accounting system</p><p>• Gather and prepare annual income and balance sheet information and Ledger supports</p><p>• Enter, review, and update customer master data—including registration, changes, and closure—in the accounting system.</p><p>• Prepare monthly provincial allocations for deposits and loans for tax</p><p>• Perform reconciliation and preparation of the annual T5 Return of Investment Income</p><p>• Prepare unearned loan fee amortization schedules using effective interest rate method</p><p>• Support internal monitoring requests and internal audit requests</p><p>• Maintain all documentation related to reports, manuals, and procedures up to date and ensure compliance with both local and Head Office standards</p><p><br></p><p><br></p>
<p>Nous recherchons un comptable principal expérimenté pour rejoindre notre équipe à Rimouski. Ce poste clé requiert une expertise approfondie en gestion de la paie, des avantages sociaux et des services financiers pour soutenir à la fois les opérations internes et les clients externes. Si vous êtes motivé par l’idée d’apporter une contribution significative à une organisation à but non lucratif, nous aimerions vous rencontrer.</p><p><br></p><p>Responsabilités:</p><p>• Gérer toutes les étapes du traitement de la paie en conformité avec les lois et règlements en vigueur.</p><p>• Effectuer les remises gouvernementales, préparer les documents fiscaux tels que les T4 et relevés 1, et assurer la conformité légale.</p><p>• Administrer les régimes d’assurance collective et de retraite, y compris les adhésions, les modifications et les rapports.</p><p>• Répondre aux questions des employés concernant la paie, les avantages sociaux et les politiques connexes.</p><p>• Effectuer des conciliations bancaires et des analyses liées à la paie et aux avantages sociaux.</p><p>• Superviser le cycle comptable complet des clients, incluant les écritures comptables et les conciliations.</p><p>• Préparer les états financiers mensuels et annuels ainsi que les budgets et prévisions financières.</p><p>• Analyser les résultats financiers des clients et proposer des recommandations stratégiques.</p><p>• Assurer la gestion des comptes fournisseurs et clients, y compris la facturation, les encaissements et les paiements.</p><p>• Soutenir la directrice des finances dans des dossiers variés et collaborer sur des projets spéciaux.</p>
<p>Nous recherchons un administrateur de la paie ayant de l'expérience pour rejoindre l'equipe de notre client dynamique à Saint-Laurent. Ce poste offre une occasion unique de gérer les opérations de paie pour une organisation en pleine croissance, tout en bénéficiant d'avantages intéressants et d'un environnement de travail motivant. Si vous avez une expertise en gestion de la paie à l'échelle canadienne et êtes passionné par l'excellence opérationnelle, nous serions ravis de vous rencontrer.</p><p><br></p><p>Responsabilités:</p><p>• Gérer le processus de paie bihebdomadaire pour environ 250 employés, incluant les salaires fixes et horaires.</p><p>• Superviser les avantages sociaux et fournir un soutien administratif lié aux programmes d'assurances et de bien-être.</p><p>• Assurer le traitement précis et conforme des paiements en respectant les normes canadiennes.</p><p>• Collaborer aux clôtures mensuelles et annuelles pour garantir l'exactitude des rapports financiers.</p><p>• Utiliser le système ADP pour effectuer les tâches liées à la paie et résoudre les problèmes éventuels.</p><p>• Fournir un soutien aux employés concernant les questions de paie et avantages sociaux.</p><p>• Maintenir la confidentialité des données et assurer leur sécurité.</p><p>• Participer à l'amélioration continue des processus de paie et identifier les opportunités de simplification.</p><p>• Préparer et soumettre les déclarations et documents requis par les organismes de réglementation.</p><p>• Travailler en étroite collaboration avec les équipes internes pour assurer une communication fluide et efficace.</p>
<p>Our client, a well-established and long-standing North Vancouver organization, is seeking an experienced Accountant to join their close-knit team and take ownership of day-to-day accounting activities across multiple entities.</p><p><br></p><p>Known for their strong reputation, long employee tenure, and positive work environment, this organization offers flexible working hours and places a strong emphasis on work-life balance. This is an excellent opportunity for someone who values stability, collaboration, and a supportive work culture. Located in a bright, spacious office, this role offers a long-term opportunity with a stable company where people truly enjoy coming to work.</p><p><br></p><p><strong>Key Responsibilities</strong></p><p><br></p><ul><li>Full-cycle accounting for multiple entities</li><li>Bank and intercompany reconciliations</li><li>Handle accounts payable and accounts receivable</li><li>Intercompany billings and allocations</li><li>Cash management and banking</li><li>Maintaining accurate financial records including preparing financial statements</li><li>Processing Canadian and U.S. payroll</li><li>GST, PST, U.S. state sales tax filings and income tax payments (Canada & U.S.)</li></ul>
<p>We are seeking a detail-oriented <strong>Junior Cost Accountant</strong> to join a growing finance team supporting North American operations. This is an excellent opportunity for an early-career accounting professional to build hands-on experience in manufacturing cost accounting, inventory analysis, and financial reporting within a collaborative environment.</p><p><br></p><p>The Junior Cost Accountant will support the cost accounting function by maintaining accurate product cost data, assisting with inventory analysis, and contributing to month-end and reporting processes. This role works closely with operations, supply chain, and finance to ensure reliable cost information and identify opportunities for improvement.</p><p><br></p><p><strong>Key Responsibilities</strong></p><p><strong>Cost Accounting Support </strong></p><ul><li>Assist in maintaining and reviewing cost accounting records, including bills of materials (BOMs), work order variances, and purchase price variances (PPVs)</li><li>Support analysis of manufacturing costs, including direct labor, materials, and overhead, to help identify trends and discrepancies</li><li>Participate in regular inventory reconciliations and valuation analysis to ensure accurate inventory records and financial reporting</li><li>Help monitor and track cost variances and support investigations into root causes</li><li>Assist in preparing monthly, quarterly, and annual cost reports for management review</li><li>Contribute to month-end commentary on gross margin and production variances</li><li>Collaborate with FP& A and operations teams to provide data for budgeting and forecasting</li><li>Support compliance with accounting standards, internal controls, and company policies related to cost and inventory</li></ul><p><strong>General Accounting Support </strong></p><ul><li>Assist with monthly balance sheet account reconciliations</li><li>Support ERP system data integrity through ad-hoc reporting and analysis</li></ul><p><strong>Qualifications</strong></p><ul><li>Post-secondary education in Accounting, Finance, or a related field</li><li>1–3 years of accounting experience (manufacturing, inventory, or cost accounting exposure is an asset)</li><li>Foundational understanding of cost accounting and inventory principles</li><li>Comfortable working with data in Excel (pivot tables, lookups, basic analysis)</li><li>Experience with an ERP system is an asset (JDE experience is a plus)</li><li>Strong attention to detail and willingness to learn</li><li>Analytical mindset with good problem-solving skills</li><li>Strong communication skills and ability to work with cross-functional teams</li></ul><p><strong>Great Fit for Someone Who…</strong></p><ul><li>Is early in their accounting career and eager to specialize in cost/manufacturing accounting</li><li>Enjoys working with numbers and understanding how operational activities impact financial results</li><li>Is organized, curious, and motivated to grow within a finance team</li><li>Wants exposure to both accounting and operational stakeholders</li></ul><p><br></p>
<p>Are you a strategic HR leader with a passion for people, culture, and organizational success? Do you thrive in a fast-paced environment where collaboration, employee relations, and leadership development are essential? If so, this could be the role for you!</p><p><br></p><p>Our valued client is expanding their HR team and is seeking an experienced <strong>HR Business Partner </strong>to help shape and support our people strategies across their organization. In this role, you’ll work closely with leaders, influence meaningful organizational outcomes, and contribute to a culture rooted in integrity, respect, and continuous improvement.</p><p><br></p><p>As an HR Business Partner, you’ll report to the Manager, HR Business Partnerships and serve as a trusted advisor to your assigned portfolio. You will be the first point of contact for employees and leaders, providing strategic and operational human resources support.</p><p>Your key responsibilities include:</p><p><br></p><ul><li>Partner with leaders to provide expert guidance on employee and labour relations, organizational design, and workforce planning.</li><li>Develop and deliver HR solutions aligned to strategic goals.</li><li>Lead and support initiatives related to performance management, leadership development, and recruitment strategies.</li><li>Collaborate with union partners and provide advice rooted in fairness and compliance.</li><li>Conduct investigations and help foster positive workplace relationships.</li><li>Support change initiatives and drive strategies that strengthen culture and employee engagement.</li></ul><p>This is a permanent, full-time role that offers a hybrid work schedule. In addition to a competitive base salary, a generous benefits package and pension program are offered. Apply today</p>
<p>Notre client, situé à Ville Saint-Laurent, recherche un Analyste en rapports financiers et analyses pour se joindre à son équipe. Il s’agit d’un poste à temps plein en mode hybride.</p><p><br></p><p><strong>Responsabilités:</strong></p><p><br></p><p><strong>Rapports financiers et analyses</strong></p><ul><li>Maintenir et rapprocher les comptes du grand livre général et des sous-comptes assignés, en assurant l’exactitude et l’intégralité des données financières.</li><li>Préparer et analyser des rapports, des échéanciers et des rapprochements pour valider les résultats financiers.</li><li>Soutenir la production de rapports externes destinés aux organismes gouvernementaux et aux parties prenantes clés.</li><li>Effectuer des analyses de données transactionnelles afin de garantir le traitement comptable approprié.</li></ul><p><strong>Clôture mensuelle et annuelle</strong></p><ul><li>Participer aux processus de clôture mensuelle et annuelle, y compris les écritures de journal et les rapprochements du bilan.</li><li>Préparer les échéanciers et la documentation nécessaires pour assurer une clôture rapide et précise.</li><li>Effectuer de manière autonome les rapprochements de comptes et résoudre les écarts.</li><li>Analyser et expliquer les fluctuations des soldes de comptes.</li></ul><p><strong>Support aux audits</strong></p><ul><li>Fournir la documentation et les échéanciers pour soutenir les audits internes et externes.</li><li>Assurer la conformité aux exigences réglementaires et de reporting.</li></ul><p><strong>Comptabilité technique et conformité</strong></p><ul><li>Agir comme expert dans les domaines comptables assignés.</li><li>Développer et maintenir une expertise technique en US GAAP ou en normes comptables locales.</li><li>Veiller au respect des politiques internes dans les différents domaines comptables.</li></ul><p><strong>Budgétisation et prévisions</strong></p><ul><li>Soutenir les processus de budgétisation et de prévisions en fournissant des données financières précises et ponctuelles.</li><li>Collaborer avec les équipes interfonctionnelles pour recueillir les informations nécessaires et valider les hypothèses.</li></ul><p><strong>Projets spéciaux et leadership</strong></p><ul><li>Diriger des projets spéciaux, des améliorations de processus et des implantations de systèmes selon les besoins.</li><li>Chercher des occasions d’élargir son expertise en explorant de nouveaux domaines comptables.</li><li>Exécuter ses responsabilités de manière autonome avec un minimum de supervision.</li></ul>
<p>Nous recherchons un vérificateur externe expérimenté pour rejoindre l'équipe dynamique de notre client à Vaudreuil-Dorion. Ce poste offre une opportunité unique de contribuer à divers volets d'audit, de missions d'examen et de compilation, tout en travaillant en étroite collaboration avec les clients et les équipes internes. Si vous êtes passionné par l'amélioration des pratiques comptables et possédez une expertise en audit, ce rôle est fait pour vous.</p><p><br></p><p>Responsabilités:</p><p>• Assurer la tenue de livres et effectuer les mandats de compilation requis.</p><p>• Élaborer des états financiers non vérifiés dans le cadre de missions de compilation.</p><p>• Mener des missions d’examen et préparer des états financiers détaillés.</p><p>• Collaborer avec le Département Contrôle et Qualité pour résoudre les notes de révision.</p><p>• Réaliser des tests de système dans le cadre des audits et exécuter des sections spécifiques de la mission.</p><p>• Participer activement à la prise d’inventaire et à la préparation des états financiers.</p><p>• Offrir des recommandations pertinentes pour améliorer les pratiques comptables des clients.</p><p>• Fournir un encadrement et un soutien aux vérificateurs juniors.</p><p>• Contribuer à l’analyse et au développement de solutions adaptées aux besoins des clients.</p>
<p>Notre client recherche un administrateur des ressources humaines et de la paie pour son entreprise dans le domaine de la distribution en gros située à Lasalle. Ce rôle essentiel implique la gestion des processus de paie et des avantages sociaux tout en assurant le respect des réglementations en vigueur. Si vous êtes organisé, axé sur les détails et passionné par la gestion de la paie, nous vous invitons à postuler.</p><p><br></p><p>Responsabilités:</p><p>• Gérer le cycle complet de la paie pour les employés conformément aux normes en vigueur.</p><p>• Superviser les fonctions liées aux avantages sociaux, y compris l'inscription, la mise à jour et le suivi.</p><p>• Traiter les paiements des employés avec précision et dans les privately établis.</p><p>• Assurer la conformité avec les lois et règlements en matière de paie.</p><p>• Fournir un soutien administratif pour les initiatives des ressources humaines, au besoin.</p><p>• Répondre aux questions des employés concernant la paie et les avantages sociaux.</p><p>• Collaborer avec d'autres départements pour garantir une intégration fluide des données relatives à la paie.</p><p>• Identifier et résoudre rapidement les problèmes liés à la paie ou aux avantages sociaux.</p><p>• Maintenir des dossiers précis et organisés relatifs à la paie et aux avantages sociaux.</p><p>• Participer à l'amélioration continue des processus et outils de gestion de la paie.</p>
<p>Nous recherchons un comptable senior pour rejoindre l'équipe dynamique de notre client à Montréal. Ce poste est idéal pour une personne expérimentée en comptabilité, possédant une expertise dans la gestion des états financiers et les processus de fin de mois. Si vous êtes motivé par la précision et la rigueur dans l’analyse financière, nous aimerions vous rencontrer.</p><p><br></p><p>Responsabilités:</p><p>• Préparer et analyser les états financiers mensuels et trimestriels pour garantir leur exactitude.</p><p>• Effectuer les rapprochements bancaires et des comptes du grand livre pour assurer une comptabilité précise.</p><p>• Superviser les clôtures de fin de mois et de trimestre en respectant les délais établis.</p><p>• Réaliser des écritures de journal complexes et assurer leur intégration dans le grand livre.</p><p>• Collaborer avec les équipes internes pour optimiser les processus financiers et comptables.</p><p>• Utiliser des outils tels que NetSuite, Oracle et SAP pour gérer efficacement les systèmes comptables.</p><p>• Fournir des rapports détaillés et des analyses financières aux parties prenantes.</p><p>• Identifier et résoudre les écarts dans les comptes pour maintenir la conformité financière.</p><p>• Participer à l'amélioration continue des pratiques comptables et des procédures internes.</p>
<p>Make an Impact!</p><p><br></p><p>Are you a tax professional looking to take your career to the next level? We are assisting an organization seeking a Tax Accountant to play a key role in ensuring compliance and driving strategic tax initiatives. In this role, you’ll work closely with leadership, manage complex tax filings, and contribute to projects that shape the future of our organization.</p><p>If you thrive in a fast-paced environment, have a passion for problem-solving, and want to be part of a collaborative team, we’d love to hear from you!</p><p><br></p><p>What You’ll Do</p><ul><li>Prepare and review federal and provincial corporate tax returns.</li><li>Ensure compliance for GST/HST, payroll, and other tax obligations.</li><li>Stay ahead of tax legislation changes and apply them accurately.</li><li>Manage CRA audits and respond to inquiries with confidence.</li><li>Collaborate on strategic tax planning, restructuring, and M& A projects.</li><li>Partner with finance teams on budgeting, forecasting, and tax analysis.</li></ul>
<p>Nous recherchons un comptable expérimenté pour rejoindre l'équipe de notre client à Sherbrooke. Le candidat idéal jouera un rôle essentiel dans la gestion des processus financiers, la production de rapports et l'amélioration des contrôles internes. Ce poste offre une occasion unique de contribuer à la réussite de l’organisation tout en travaillant dans un environnement collaboratif.</p><p><br></p><p>Responsabilités:</p><p>• Participer aux processus de clôture financière mensuelle et annuelle, y compris la préparation des audits et l’élaboration des budgets.</p><p>• Préparer des rapports financiers détaillés adaptés aux besoins spécifiques de l’organisation.</p><p>• Fournir des analyses financières ponctuelles pour soutenir la prise de décision de la haute direction et des autres départements.</p><p>• Collaborer à l’intégration et à la mise en œuvre d’un nouveau système comptable, tout en assurant un suivi post-implantation.</p><p>• Développer et appliquer des procédures de contrôle interne afin de garantir la conformité et l’efficacité des processus.</p><p>• Offrir un soutien opérationnel au département de comptabilité pour assurer son bon fonctionnement.</p><p>• Utiliser des compétences avancées en Excel pour garantir la précision et la fiabilité des données financières.</p>
<p>Nous recherchons un comptable immobilier principal pour rejoindre l'équipe dynamique de notre client à Montréal. Ce poste requiert une expertise approfondie en comptabilité immobilière ainsi qu'une capacité à gérer des tâches complexes, telles que l'analyse de baux, la gestion des clôtures mensuelles et annuelles, et le soutien aux audits. Si vous possédez une solide expérience, un grand sens du détail et une passion pour l'optimisation des processus, cette opportunité est faite pour vous.</p><p><br></p><p>Responsabilités:</p><p>• Analyser les ententes de bail pour déterminer les obligations de facturation, les dépenses récupérables et les ajustements de loyer.</p><p>• Collaborer étroitement avec les équipes de gestion immobilière et de location pour suivre les modifications des baux, les renouvellements et les changements de locataires.</p><p>• Diriger et soutenir les processus de clôture mensuelle et annuelle en préparant et en révisant les écritures comptables, les rapprochements de comptes et les états financiers.</p><p>• Préparer les provisions de facturation supplémentaires et effectuer les rapprochements complexes pour les locataires de détail.</p><p>• Maintenir le grand livre général et s'assurer que toutes les transactions financières sont enregistrées avec précision.</p><p>• Coordonner avec les départements internes pour collecter et vérifier les informations financières.</p><p>• Soutenir les audits internes et externes en préparant les documents nécessaires et en répondant aux demandes des auditeurs.</p><p>• Participer à l'élaboration des budgets, des prévisions et des plans financiers.</p><p>• Identifier les opportunités d'amélioration des processus et contribuer à la mise en œuvre des meilleures pratiques en comptabilité.</p><p>• Encadrer et soutenir les membres juniors de l'équipe comptable et les techniciens en comptabilité.</p>
