Personalvermittlung, Zeitarbeitsfirma & Jobs finden in Düsseldorf | Robert Half

Unsere Personalvermittlung in Düsseldorf leitet gemeinsam mit Ihnen die nächste Phase Ihrer Karriere ein. Dafür bietet Ihnen die Landeshauptstadt von Nordrhein-Westfalen vielfältige Möglichkeiten in zahlreichen Branchen. Als erfahrener und bestens vernetzter Personaldienstleister kennen und scannen wir bei Robert Half den breit gefächerten Arbeitsmarkt vor Ort sehr gut. Und finden für Sie Ihren neuen beruflichen Wirkungskreis. Sei es in Form von Zeitarbeit, einer Festanstellung oder auf Projektbasis – unsere Personalvermittler zeigen Ihnen Jobs, die zu Ihrem Bewerberprofil passen im Finanz- und Rechnungswesen, sowie im IT-, Legal- und kaufmännischen Bereich. Wir eröffnen Ihnen aber auch gern Perspektiven in anderen Job-Sparten.

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Sie haben Bedarf an qualifizierten Mitarbeitern?

Robert Half bringt seit mehr als 70 Jahren Bewerber und Unternehmen zusammen. Als Personalentscheider können Sie ebenfalls auf unsere Expertise als Personaldienstleister in Düsseldorf vertrauen. Jetzt Personalanfrage senden

Als Personalvermittlung finden wir qualifizierte Talente deutschlandweit

Finanz- & Rechnungswesen Vom Buchhalter bis hin zum Leiter Rechnungswesen, unsere Experten in der Personalsuche haben Zugang zu Fachkräften in ganz Deutschland — von der Einstiegs- bis zur Führungsebene. Buchhalter Controller Financial Analyst Bilanzbuchhalter Finanzbuchhalter Kreditorenbuchhalter Mehr zur Personalvermittlung im Finanz- und Rechnungswesen
Kaufmännischer Bereich Wir finden qualifizierte Kandidaten, vom Büromitarbeiter bis zum Mitarbeiter in der Logistik, und unterstützen Sie während des gesamten Einstellungsprozesses. Assistenz der Geschäftsführung Sachbearbeiter Vertrieb Personalsachbearbeiter Mitarbeiter im Kundenservice Einkäufer Sachbearbeiter Import/Export Mehr zur Personalvermittlung im kaufmännischen Bereich
Banken & Finanzdienstleistungen Wir sind bestens mit den Herausforderungen der Finanzbranche vertraut und finden für Sie die richtigen Talente im Bereich Bankwesen, Finanzdienstleistung und Versicherung.  Junior Accountant / Finanzspezialist Auditor Risikocontroller Credit Analyst Senior Accountant Steuerfachangestellter Mehr zur Personalvermittlung in der Finanzdienstleistung
Legal Wir bringen Sie mit hochqualifizierten Experten im juristischen Bereich zusammen - von Fachkräften im Vertragsrecht und Gesellschaftsrecht bis zu IT/IP/Datenschutz. Mitarbeiter Compliance Legal Counsel Head of Legal Junior Legal Counsel Rechtsanwaltsfachangestellte General Counsel Mehr zur Personalvermittlung im Legal-Bereich

Warum wir ausgezeichnet sind

Erfahren Sie mehr über uns 
Fortune® World’s Most Admired Companies™
Great Place to Work®
Forbes' Best Employers for Diversity

Häufige Fragen

In welchen Bereichen bietet Robert Half als Personalvermittlung in Düsseldorf Jobs an?

Sie suchen eine Festanstellung, interessieren sich für eine projektbezogene Beschäftigung oder für eine Herausforderung in Zeitarbeit? Als fachlich spezialisierter Personaldienstleister in Düsseldorf bieten wir Ihnen diese beruflichen Möglichkeiten an. Dabei konzentrieren wir uns vor allem auf die Vermittlung von Stellen für Fach- und Führungskräfte im Finanz- und Rechnungswesen in Banken und Finanzdienstleistungen im Legal-Bereich im IT-Bereich im kaufmännischen Bereich

Was leistet Robert Half für mich als Bewerber?

Sie sind fertig mit dem Studium und suchen einen Berufseinstieg? Sie haben bereits mehrere Jahre Berufserfahrung und suchen nach größerer Verantwortung? Oder Sie suchen eine Position auf Management-Ebene? Wir finden passende Stellenangebote im Herzen der Metropolregion Rheinland für Sie und sind Ihr Weggefährte bis zum neuen Job. Unsere Personalberater (w/m/d) in Düsseldorf begleiten Sie während des gesamten Bewerbungsprozesses. Gerne steht unser qualifiziertes Team Ihnen mit langjähriger Expertise Ihnen im gesamten Bewerbungsprozess zur Seite, zum Beispiel bei folgenden Schritten: Ihrer Suche nach geeigneten Stellen Erstellung von aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, inklusive dem Verfassen von aussagekräftigen, individuellen und fehlerfreien Bewerbungsschreiben Vorbereitung des Vorstellungsgesprächs Verhandeln von Arbeitsverträgen Begleitung der Anfangsphase in der neuen Position Ganzheitliche Betreuung auch darüber hinaus

Welche Vorteile habe ich als Bewerber von der Personalvermittlung in Düsseldorf durch Robert Half?

Unsere erfahrenen Personalberater wissen, worauf es in den einzelnen Branchen ankommt, denn sie verfügen über langjährige Expertise und pflegen einen intensiven und oft langjährigen Kontakt zu vielen Unternehmen in Düsseldorf und der Umgebung Nordrhein-Westfalens. Deshalb wissen wir sehr genau, worauf es dem jeweiligen Arbeitgeber ankommt, und können Ihre Fähigkeiten daher optimal präsentieren. Zudem erfahren wir oftmals schon vor öffentlichen Ausschreibungen von freien Stellenangeboten. Verschaffen Sie sich einen zeitlichen Vorsprung gegenüber anderen Kandidaten! Nutzen Sie diese Chance komplett ohne Risiko: Für Bewerber ist unser Service kostenlos.

Wo finde ich das Büro von Robert Half in Düsseldorf?

Die Niederlassung von Robert Half befindet sich direkt am Kennedydamm in Golzheim. Kontaktieren Sie uns gerne. Unsere Personalberater freuen sich gemeinsam mit Ihnen Ihre beruflichen Perspektiven und Wünsche zu besprechen. Robert Half Kennedydamm 24 40476 Düsseldorf Telefonisch erreichen Sie uns unter 0211 54059-100 Zu folgenden Zeiten stehen wir Ihnen in unserem Düsseldorfer Büro zur Verfügung: Montag bis Donnerstag von 9:00 bis 18:00 Uhr Freitag von 9:00 bis 17:00 Uhr Unser Standort in Düsseldorf ist gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln als auch mit dem Auto erreichbar. Die U-Bahnstation Golzheimer Platz befindet sich in unmittelbarer Nähe, die U-Bahn- und Bushaltestellen Theodor-Heuss-Brücke in fußläufiger Entfernung.

Welche Besonderheiten bietet mir Düsseldorf als Standort von Robert Half?

Düsseldorf als Hauptstadt Nordrhein-Westfalens gilt als Sitz vieler börsennotierter Unternehmen. Die Rheinmetropole ist eine Messestadt in einer der finanzstärksten Regionen der Bundesrepublik und bietet einen spannenden Branchenmix. Rechts- und Unternehmensberatungen sind dort ebenso vertreten wie Werbeagenturen und Modelabels. Durch Hochschulen und Forschungseinrichtungen ist Düsseldorf zudem ein wichtiger Wissenschaftsstandort. Damit ergeben sich für Jobsuchende zahlreiche Möglichkeiten, um als Fach- oder Führungskräfte den nächsten Schritt auf der Karriereleiter zu gehen.

Wie läuft eine Arbeitsvermittlung mit Robert Half für Bewerber ab?

Es gibt verschiedene Möglichkeiten, wie Sie den ersten Schritt zu einer erfolgreichen Jobvermittlung mit uns machen können: Sie haben in unseren Stellenangeboten einen interessanten Job in Düsseldorf gefunden? Dann senden Sie uns direkt über das Formular in der Stellenanzeige Ihre Bewerbung zu. Sie haben bei Ihrer Suche kein passendes Angebot entdeckt? Dann senden Sie uns online eine Initiativbewerbung. Unsere Personalberater finden eine geeignete Position für Sie.

Wie kann Robert Half als Personaldienstleister Unternehmen in Düsseldorf bei der Mitarbeitersuche unterstützen?

Dank unserer langjährigen Expertise und fachlichen Spezialisierung finden wir zielsicher die besten Talente für Ihr Unternehmen – speziell im Finanz- und Rechnungswesen sowie im IT-, Legal- und kaufmännischen Bereich. Auch dann, wenn plötzlicher Personalbedarf schnelle Lösungen erfordert. Profitieren Sie von unserer Auswahl an Zeitarbeitskräften, selbstständigen Beratern auf Zeit (Interim Management) sowie Mitarbeitern in Festanstellung. Auch Führungskräfte im mittleren und oberen Management gewinnt unser Executive Search Team mittels Direktansprache für Ihr Unternehmen. Statt auf aufwendige Recruiting-Prozesse können Sie sich so weiter auf Ihr Kerngeschäft konzentrieren. Sie teilen uns mit, welche Kompetenzen und Fähigkeiten für die zu besetzende Stelle erforderlich sind. Je präziser diese Angaben sind, desto besser können unsere Personalberater passende Bewerber identifizieren. Wichtige Faktoren dabei sind unter anderem: Berufserfahrung in einem bestimmten Arbeitsbereich oder in einer Fachrichtung, etwa in der Buchhaltung, der Logistik, im Marketing, im IT-Support oder in der Assistenz Soft Skills, insbesondere bei Führungskräften Hard Skills, also die fachlichen Fähigkeiten des Bewerbers Mit diesen Vorgaben suchen wir nach passenden Mitarbeitern. Sobald unsere Personalberater fündig geworden sind, bringen sie Kandidaten und Personalverantwortliche des Unternehmens für ein Vorstellungsgespräch zusammen. Darüber hinaus bieten wir Ihnen mit Managed Solutions eine Synergie aus Personaldienstleistung und Unternehmensberatung: Von unserer Schwestergesellschaft Protiviti erhalten Sie individuelle Beratung und Unterstützung bei der Durchführung Ihrer Projekte und von Robert Half das passende Personal für die Umsetzung – und das alles aus einer Hand.

Auf welcher rechtlichen Grundlage erfolgt die Personalvermittlung in Deutschland?

In Düsseldorf bietet Robert Half Stellen in Zeitarbeit, in Festanstellung oder für selbständige Berater auf Projektbasis an. Rechtsgrundlage für die Zeitarbeit in Düsseldorf und somit auch für unsere Personaldienstleistungen ist das deutsche Arbeitnehmerüberlassungsgesetz. Als Zeitarbeitnehmer sind Sie bei Robert Half fest angestellt und werden bei unseren Kundenunternehmen eingesetzt. In der Personalvermittlung bringt Robert Half Sie unmittelbar in die Festanstellung bei einem Unternehmen, mit dem Sie dann einen Arbeitsvertrag schließen. Auch als Freelancer bzw. als freiberuflicher Interim Manager finden wir passende Projekte für Sie. Nehmen Sie Kontakt auf.

Wie unterstützt Sie Robert Half im Bereich Executive Search und der Besetzung von C-Level-Positionen?

Als eines der führenden Unternehmen im Bereich Executive Search findet Robert Half durch maßgeschneiderte Direktsuche und professionelle Direktansprache exzellente Führungspersönlichkeiten. Unser erfahrenes Executive Search Team in Düsseldorf legt dabei besonderen Wert auf individuelle Beratung und langfristige Betreuung bei der Besetzung von Schlüsselpositionen im mittleren und oberen Management oder schwer zu besetzenden Spezialisten-Funktionen.