Finanzbuchhalter

Der Alltag der Finanzbuchhaltung: Konkrete Aufgaben und Einsatzgebiete

Die Aufgaben im Rahmen der Finanzbuchhaltung sind vielfältig. Für den Beruf als Finanzbuchhalter sollten Bewerber über fundierte Kenntnisse im deutschen Handels- und Steuerrecht verfügen. Bei der Bearbeitung der unterschiedlichen Geschäftsfälle richtet sich der Finanzbuchhalter nach den Grundsätzen ordnungsgemäßer Buchführung (GoB) und den handelsrechtlichen Vorschriften. Fachliche Expertise im Rechnungswesen ist essentiell, denn dieses beinhaltet die finanzielle Situation des Unternehmens. Das bedeutet: Finanzbuchhalter behalten die Vermögens-, Ertrags- und die allgemeine Finanzlage im Blick, an denen sich die Unternehmensführung für Entscheidungen orientieren kann. Darüber hinaus überwachen und führen Buchhalter der FiBu Buchungen aus. Hierbei handelt es sich vor allem um Kreditoren (Eingangsrechnungen) und Debitoren (Ausgangsrechnungen) sowie weitere externe und betriebliche Belege.

Die üblichen Finanzbuchhalter-Aufgaben im Überblick:

Bearbeitung des Zahlenverkehrs

die Durchführung der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung

das Erstellen von Statistiken und Auswertungen

Kontierung

Durchführung des Mahnwesens

Rechnungsprüfungen, Stammdatenpflege, Verbuchungen

Verwaltung der OP-Listen

Überwachung von Zahlungseingängen

Monats- und Quartalsabschlüsse nach HG

Mitwirkung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen

enge Zusammenarbeit mit Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern

Anlagenbuchhaltung

Unterstützung bei der Implementierung relevanter System- und Finanzprozesse sowie bei der Umstrukturierung von Buchhaltungsprozessen

Erstellung von Abschlags- und Schlussrechnungen für Kunden

Verwaltung von Vorauszahlungs- und Gewährleistungsbürgschaften

Erstellung kaufmännischer Bilanzen des Unternehmens für das Management sowie die Prüfung und Verarbeitung von Reisekostenabrechnungen können neben den genannten Punkten ebenfalls bei Finanzbuchhaltern zur Aufgabe werden.

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Nationale Gehaltsangaben für Finanzbuchhalter

55000 - 70000

25. Perzentil

55000

Berufseinsteiger, Personen für Junior-Positionen und Einstiegsgehälter in neue Positionen.

50. Perzentil

60000

Personen mit fundierter Berufserfahrung in der jeweiligen Position, und verfügen über den Großteil der geforderten Fähigkeiten.

75. Perzentil

70000

Überdurchschnittlich qualifiziert mit raren Fähigkeiten und/oder langer Berufserfahrung in einer Position.

Gehälter für ähnliche Positionen

Position

25. Perzentil

50. Perzentil

75. Perzentil

Internationaler Bilanzbuchhalter

75000

85000

105000

Interner Revisor

68000

82000

110000

Financial Analyst

60000

75000

100000

Bilanzbuchhalter

65000

73500

82500

Hauptbuchhalter

60000

68500

75000

Lohn-/ Gehaltsbuchhalter

52500

59500

75000

Kreditoren-/ Debitorenbuchhalter

48500

52000

55000

Sachbearbeiter Buchhaltung

45000

50750

57250

Compliance Manager

80000

95000

113000

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Alle nur männlichen Bezeichnungen dienen der Vereinfachung und bezeichnen Angehörige aller Geschlechter (w/m/d) gleichermaßen; volle Gleichberechtigung ist sichergestellt.

Die Gehaltsbänder, die in der Robert Half Gehaltsübersicht aufgelistet werden, sind das Ergebnis eines mehrstufigen Analyseprozesses, um die erwarteten Markttrends für 2027 darzustellen. Dabei fließen die aktuelle und erwartete Nachfrage, das Angebot an Fachkräften sowie wesentliche Marktbedingungen ein. Zusätzliche lokale Marktkenntnisse erhalten wir von unseren Personalexperten an Standorten in ganz Deutschland.

Nicht gehaltsbezogene Daten basieren auf Online-Befragungen, die Robert Half in Zusammenarbeit mit einem unabhängigen Marktforschungsinstitut durchgeführt hat. Befragt wurden Personalverantwortliche und Arbeitnehmer in KMUs (20 bis 249 Mitarbeitende) und in großen (ab 250 Mitarbeitenden) privatwirtschaftlichen, börsennotierten und öffentlichen Organisationen in ganz Deutschland.