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98 résultats pour Finance Et Comptabilite à Saint-Hyacinthe, QC

Spécialiste en fiscalité
  • Saint-laurent, QC
  • onsite
  • Permanent
  • 125000.00 - 140000.00 CAD / Yearly
  • <p>Nous recherchons un spécialiste en fiscalité pour rejoindre l'équipe dynamique de notre client à Saint-Laurent. Relevant du directeur principal, fiscalité, ce rôle clé se concentre sur la conformité fiscale des entreprises, les fonctions de comptabilité fiscale et l'appui aux projets de planification fiscale. Ce poste couvre également des responsabilités en matière de conformité internationale et de gestion des entités de portefeuille.</p><p><br></p><p>Responsabilités:</p><p>• Planifier, coordonner et optimiser les déclarations annuelles d'impôt sur le revenu, de partenariats, de fiducies et d'organismes sans but lucratif.</p><p>• Concevoir et mettre en œuvre des améliorations de processus et des pratiques exemplaires pour les fonctions fiscales.</p><p>• Collaborer avec des leaders et des parties prenantes dans divers départements et participer à des projets transversaux, comme des mises en œuvre de systèmes.</p><p>• Élaborer et maintenir des procédures et des contrôles internes liés aux processus fiscaux.</p><p>• Préparer, examiner et présenter les déclarations annuelles d'impôt personnel, corporatif, des partenariats et des fiducies pour les entités d'exploitation et les sociétés de portefeuille.</p><p>• Gérer les versements d'acomptes provisionnels pour les entités canadiennes et internationales, ainsi que pour les sociétés de portefeuille.</p><p>• Préparer les provisions fiscales annuelles canadiennes et internationales, y compris les ajustements basés sur les avis de cotisation.</p><p>• Produire et examiner divers feuillets d'information fiscale, tels que les T4A-NR, T4, T5, et les calculs d'avantages imposables.</p><p>• Participer à la planification annuelle des dividendes et de la retraite pour les cadres supérieurs et préparer les élections fiscales connexes.</p><p>• Coordonner les audits fiscaux avec les autorités compétentes et fournir les documents justificatifs nécessaires.</p>
  • 2026-06-03T13:43:44Z
Commis aux comptes recevables
  • Montreal, QC
  • onsite
  • Contrat / Temporaire
  • 28.50 - 33.00 CAD / Hourly
  • <p>Nous recherchons un commis aux comptes recevables pour se joindre à un organisme du secteur non lucratif à Montréal dans le cadre d’un contrat d’une durée indéterminée. Ce rôle hybride prévoit une présence au bureau pendant la première semaine, puis deux journées de télétravail par semaine par la suite. La personne retenue contribuera à la gestion des encaissements liés aux loyers et au suivi des opérations de fiducie, tout en assurant une tenue de dossiers exacte et conforme.</p><p><br></p><p>Responsabilités:</p><p>• Assurer la réception et l’enregistrement des paiements de loyers dans les systèmes financiers internes avec un haut niveau de précision.</p><p>• Effectuer des retraits bancaires à raison de deux fois par semaine en respectant les procédures établies.</p><p>• Administrer les opérations liées aux comptes en fiducie et veiller à la bonne gestion des fonds confiés.</p><p>• Traiter la comptabilisation des encaissements de loyers et maintenir les rapprochements requis à jour.</p><p>• Gérer les comptes clients reliés au portefeuille immobilier et faire le suivi des montants à recevoir.</p><p>• Soutenir la gestion financière de deux catégories d’occupation, incluant les logements permanents et les unités locatives.</p><p>• Manipuler les opérations impliquant l’accès aux liquidités ou aux fonds comptants selon les contrôles internes en place.</p><p>• Collaborer avec l’autre technicien aux recevables afin d’assurer la continuité et l’exactitude des activités quotidiennes.</p>
  • 2026-05-28T18:48:54Z
Gestionnaire d'audit
  • Montréal, QC
  • onsite
  • Permanent
  • - CAD / Yearly
  • <p>Notre client est à la recherche d'un gestionnaire d'audit pour rejoindre son équipe basée à Montréal. En tant que gestionnaire d'audit, vous serez chargé de la planification et de la supervision des missions de certification, tout en agissant en tant que conseiller pour le personnel de service de certification. Vous serez également responsable de l'examen approfondi des dossiers, de la proposition de solutions à valeur ajoutée pour les clients et de l'identification des opportunités de services supplémentaires.</p><p><br></p><p>Responsabilités:</p><p>• Planifier et superviser les missions de certification en respectant les délais et les budgets.</p><p>• Agir comme conseiller auprès du personnel du service de certification pour les aider à résoudre des problèmes techniques.</p><p>• Effectuer une révision approfondie des dossiers pour garantir que les livrables répondent aux attentes et aux besoins des clients.</p><p>• Proposer aux clients des solutions adaptées à leurs objectifs stratégiques et à leur contexte organisationnel.</p><p>• Identifier les opportunités de services supplémentaires pour les clients actuels et repérer les clients potentiels.</p><p>• Assumer un rôle de mentor auprès des membres de l'équipe pour favoriser leur souci du détail.</p><p>• Participer à l'évaluation du rendement des employés de l'équipe de certification.</p><p>• Contribuer au recrutement et à la formation des nouveaux membres de l'équipe.</p><p>• Gérer plusieurs missions et projets, établir des priorités et respecter des délais serrés.</p><p>• Maîtriser les processus de certification et les principes comptables.</p>
  • 2026-05-22T16:04:43Z
Commis aux comptes payables
  • Terrebonne, QC
  • onsite
  • Contrat / Temporaire
  • 25.00 - 27.50 CAD / Hourly
  • <p>Nous sommes à la recherche d’un <strong>commis aux comptes payables</strong> méticuleux pour se joindre à notre équipe à <strong>Terrebonne</strong>. Dans le cadre de vos fonctions, vous soutiendrez les activités quotidiennes des comptes payables en veillant à la saisie exacte des factures fournisseurs, à leur vérification par rapport aux documents de soutien et à leur traitement dans les délais établis. Vous collaborerez également avec les parties prenantes internes pour obtenir les approbations nécessaires et participerez au maintien de dossiers numériques organisés pour la documentation financière.</p><p><br></p><p>Responsabilités:</p><p>• Traiter un volume régulier de factures fournisseurs en assurant une saisie exacte et complète dans le système comptable.</p><p>• Vérifier l’exactitude des prix, des quantités et des renseignements de facturation en comparant les documents aux bons de commande pertinents.</p><p>• Communiquer avec les gestionnaires et les équipes internes afin d’obtenir les autorisations requises pour le traitement des factures.</p><p>• Contribuer à la préparation des paiements courants, y compris les chèques et les virements électroniques, selon les échéanciers établis.</p><p>• Effectuer le classement numérique et l’archivage des pièces justificatives afin de maintenir une documentation accessible et conforme.</p><p>• Soutenir le rapprochement des comptes fournisseurs et l’examen des relevés de fournisseurs pour repérer et résoudre les écarts.</p><p>• Participer au suivi des paiements par carte de crédit et par transfert électronique de fonds lorsque nécessaire.</p>
  • 2026-06-03T14:04:04Z
Spécialiste Crédit & Collection
  • Montreal, QC
  • onsite
  • Permanent
  • 60000.00 - 80000.00 CAD / Yearly
  • Vous souhaitez joindre une entreprise bien établie, en croissance constante, qui combine la solidité d’un grand groupe à l’ambiance conviviale d’une équipe locale à taille humaine? <br><br>Voici une excellente opportunité pour un professionnel du crédit et du recouvrement qui aime les défis, les environnements à haut volume et l’amélioration continue des processus. À titre de Spécialiste crédit et recouvrement / Analyste de crédit, vous serez responsable de la gestion d’un portefeuille de clients en environnement B2B, avec un rôle principalement axé sur le recouvrement des comptes clients et le suivi des recevables.<br><br>Notre client est une grande entreprise nord-américaine, active depuis plus de 50 ans et comptant plusieurs milliers d’employés à travers le continent. En forte croissance, l’organisation poursuit activement son expansion par le biais de nouveaux projets et d’acquisitions régulières, créant un environnement de travail stimulant, dynamique et en constante évolution. Malgré son envergure, le bureau local conserve une atmosphère chaleureuse, collaborative et accessible, avec une équipe d’environ 20 employés.<br><br>Ce qui est offert: <br>• La stabilité, les outils et les ressources d’une grande entreprise, avec la proximité humaine d’un environnement de type PME<br>• Une belle exposition à une structure complexe, multisite et à haut volume, offrant de réels défis et des occasions de développement professionnel<br>• Un salaire compétitif, des assurances collectives dès le jour 1 et un REER avec contribution de l’employeur<br>• 3 semaines de vacances, en plus de quelques journées personnelles<br>• Un mode de travail hybride, avec 2 journées de télétravail par semaine (lundi et vendredi)<br><br>TÂCHES : <br><br>• Prendre en charge un portefeuille de comptes clients et assurer les suivis nécessaires pour favoriser le recouvrement des sommes dues.<br>• Communiquer régulièrement avec les clients par téléphone et par courriel afin de faire avancer les dossiers en souffrance et résoudre les enjeux de paiement.<br>• Négocier, lorsque nécessaire, des modalités de paiement et acheminer les dossiers plus complexes en escalade.<br>• Analyser le profil de crédit des clients en tenant compte de leur situation financière et de leur historique de paiement.<br>• Recommander les limites de crédit appropriées et participer à la gestion du risque de crédit.<br>• Préparer et maintenir à jour les rapports liés aux recevables, incluant l’ancienneté des comptes et les prévisions d’encaissement.<br>• Effectuer les conciliations de comptes et collaborer à la résolution des écarts ou des litiges.<br>• Travailler étroitement avec les équipes des ventes, des opérations, du service à la clientèle et des finances afin d’assurer un suivi efficace des dossiers.<br>• Contribuer à l’amélioration continue des processus de crédit, de recouvrement et de gestion des comptes clients.
  • 2026-05-27T19:53:44Z
Contrôleur d'usine
  • L'île Perrot, QC
  • onsite
  • Permanent
  • 90000.00 - 110000.00 CAD / Yearly
  • <p><strong>**Contrôleur d'usine - Ouest de l'île - Grande entreprise**</strong></p><p> </p><p>Notre client, une grande entreprise située sur l'Ouest de l'île, est à la recherche d’un Contrôleur d’usine pour se joindre à son équipe. Relevant de la direction, la personne agira comme véritable partenaire d’affaires en participant au comité de gestion, en assurant l’intégrité de l’information financière, en supervisant les budgets et prévisions, et en contribuant activement aux décisions stratégiques de l’usine. Le rôle inclut également l’analyse des performances, le suivi des coûts de revient, l’optimisation des processus et le maintien de contrôles internes efficaces. </p>
  • 2026-05-22T16:53:43Z
Contrôleur - Ententes commerciales
  • Brossard, QC
  • onsite
  • Permanent
  • - CAD / Yearly
  • <p><strong>**Contrôleur - Ententes commerciales - Rive-sud**</strong></p><p> </p><p>Notre client, une grande entreprise manufacturière sur la rive-sud de Montréal, est à la recherche d'un Contrôleur, qui sera en charge de la coordination du processus des ententes commerciales, de l’analyse de la performance et prévisions, de la gouvernance contractuelle et qualité des données, ainsi que de la gestion et amélioration des processus. Nous recherchons un candidat présentant un minimum de 5 ans d’expérience relative, un intérêt pour la mise-en-place de processus opérationnel, ainsi qu’une compréhension du cycle opérationnel allant du bon de commande à l’encaissement<strong>.</strong></p>
  • 2026-05-01T15:53:42Z
Gestionnaire fiscal
  • St Laurent, QC
  • onsite
  • Permanent
  • 135000.00 - 145000.00 CAD / Yearly
  • <p>Nous recherchons un gestionnaire fiscal d’entreprise pour contribuer à la conformité fiscale et au soutien stratégique d’un groupe canadien présent à l’international. Basé à St-Laurent, ce poste relève du directeur de la fiscalité et joue un rôle central dans la supervision des obligations fiscales, l’encadrement de l’équipe et l’amélioration continue des pratiques de déclaration. La personne retenue apportera un jugement solide sur les enjeux fiscaux complexes, favorisera une exécution rigoureuse et soutiendra les unités d’affaires dans l’évaluation des incidences fiscales de leurs activités.</p><p><br></p><p>Responsabilités:</p><p>• Superviser la préparation, la révision et le dépôt des déclarations fiscales corporatives afin d’assurer l’exactitude des informations transmises et le respect des échéanciers.</p><p>• Encadrer l’équipe de fiscalité au quotidien en favorisant le développement des compétences, la collaboration et l’atteinte d’objectifs élevés.</p><p>• Mettre en place des améliorations aux méthodes de travail pour accroître l’efficacité, la fiabilité des données et la qualité des livrables fiscaux.</p><p>• Coordonner les vérifications fiscales liées à l’impôt sur le revenu, préparer la documentation justificative et assurer les échanges avec les autorités concernées.</p><p>• Suivre l’évolution des lois et règlements fiscaux, analyser leurs répercussions et formuler des recommandations concrètes à la direction.</p><p>• Soutenir la préparation et le maintien de la documentation sur les prix de transfert en collaboration avec des conseillers externes.</p><p>• Réaliser des recherches sur des questions techniques complexes, rédiger des analyses et proposer des solutions adaptées au contexte de l’entreprise.</p><p>• Évaluer les risques fiscaux à l’échelle de l’organisation et contribuer à l’application de contrôles internes solides.</p><p>• Appuyer les audits internes ainsi que les projets spéciaux comportant des enjeux fiscaux ou de conformité.</p>
  • 2026-06-03T13:48:45Z
Spécialiste sénior des comptes payables
  • Montreal, QC
  • onsite
  • Permanent
  • 70000.00 - 75000.00 CAD / Yearly
  • <p>Nous recherchons un spécialiste sénior des comptes payables pour joindre l'un de nos excellents clients situé au centre-ville de Montréal. Rejoignez une équipe qui met l’accent sur l’excellence, l’intégrité et la véritable collaboration. Nous recherchons une personne dotée d’une solide éthique professionnelle, d’une grande capacité d’adaptation et d’un sens aigu du détail — quelqu’un qui accorde de l’importance au travail bien fait et qui apporte une énergie positive et proactive à l’équipe.</p><p><br></p><p>Vous profiterez d’un environnement hybride et flexible, de 2 à 3 jours de télétravail par semaine, d’activités sociales telles que des cocktails hebdomadaires en option, des déjeuners d’équipe mensuels et des sorties d’équipe annuelles. Notre client offre une rémunération concurrentielle, des avantages généreux pour le REER, ainsi que des incitatifs bien-être, le tout dans une entreprise qui investit réellement dans ses employés.</p><p><br></p><p><strong>Principales responsabilités :</strong></p><ul><li>Participer à la saisie et au traitement des factures, au suivi des paiements aux fournisseurs, ainsi qu’à la gestion globale du cycle des comptes fournisseurs tout en contribuant à l’amélioration continue des processus et au maintien de contrôles internes efficaces.</li><li>Organiser et réaliser les cycles périodiques de paiements, notamment par virements bancaires et transferts électroniques, en s’appuyant sur l’analyse des rapports d’ancienneté et en assurant la préparation des règlements nécessaires.</li><li>Assurer une gestion structurée des dossiers relatifs tant aux factures réglées qu’aux factures en attente.</li><li>Traiter les remboursements de frais aux employés sur une base hebdomadaire : valider les autorisations, l’imputation correcte des dépenses et la conformité des pièces justificatives selon les normes de la société.</li><li>Offrir un service client de qualité par le biais des outils digitaux et par téléphone auprès des collaborateurs internes et externes.</li><li>Effectuer le processus de clôture de fin de mois dans le cadre des comptes fournisseurs et produire les rapports requis par la direction.</li><li>Appuyer l’équipe dans la préparation des documents nécessaires lors des audits internes ou externes.</li><li>Accomplir toute autre tâche ou projet particulier à la demande de la direction.</li></ul>
  • 2026-05-22T16:38:48Z
Auditeur interne
  • Longueuil, QC
  • onsite
  • Permanent
  • 70000.00 - 90000.00 CAD / Yearly
  • <p><strong>**Auditeur interne - Rive-sud ou Centre-du-Québec**</strong></p><p> </p><p>Notre client, une grande entreprise manufacturière, est à la recherche d’un Auditeur interne pour un poste sur la Rive-Sud ou au Centre-du-Québec. Le rôle consiste à participer au plan d’audit interne, renforcer les contrôles pour réduire les risques et la fraude, contribuer aux audits externes et améliorer les pratiques financières et opérationnelles. </p>
  • 2026-05-06T17:44:04Z
Gestionnaire en planification et analyse financières
  • St-hubert, QC
  • onsite
  • Permanent
  • 110000.00 - 130000.00 CAD / Yearly
  • <p>Nous recherchons un gestionnaire en planification et analyse financières (FP& A), Ce rôle clé nécessite une expertise en analyse financière afin de soutenir les décisions d'affaires et d'optimiser la performance organisationnelle.</p><p><br></p><p>Responsabilités:</p><p>• Préparer et analyser les budgets annuels, les prévisions financières et les rapports de performance.</p><p>• Fournir des recommandations stratégiques basées sur des analyses approfondies des données financières.</p><p>• Collaborer avec les départements internes pour identifier les opportunités d'amélioration et optimiser les processus financiers.</p><p>• Superviser et coordonner les activités de planification et d'analyse financières pour garantir l'atteinte des objectifs organisationnels.</p><p>• Assurer l'exactitude et la fiabilité des rapports financiers et des projections.</p><p>• Mettre en place des indicateurs de performance clés pour évaluer l'efficacité des initiatives financières.</p><p>• Participer activement à l'élaboration de stratégies financières à long terme.</p><p>• Gérer les processus de consolidation des données financières et en assurer l'intégrité.</p><p>• Agir en tant que point de contact principal pour les audits financiers et les demandes de renseignements des parties prenantes.</p><p>• Former et encadrer les membres de l'équipe pour renforcer les compétences en analyse financière.</p>
  • 2026-05-04T15:48:44Z
Auditeur interne / analyste d'affaires
  • Laval, QC
  • onsite
  • Permanent
  • 80000.00 - 100000.00 CAD / Yearly
  • <p>Nous recherchons un Analyste d'affaires / Auditeur interne motivé pour rejoindre l'équipe de notre client à Laval. Dans ce rôle, vous jouerez un rôle clé en assurant la conformité des processus internes, en identifiant les risques et en proposant des solutions efficaces pour améliorer la rentabilité et l'efficacité opérationnelle. Vous serez également responsable de fournir des conseils stratégiques et de développer des formations pour renforcer les meilleures pratiques au sein de l'organisation.</p><p><br></p><p><strong><u>Principales responsabilités</u></strong></p><p>• Mener des examens opérationnels approfondis afin d'identifier les risques liés aux processus d'affaires et proposer des plans d'action pour les résoudre.</p><p>• Documenter des recommandations visant à améliorer la rentabilité, l'efficacité et la sécurité des opérations.</p><p>• Collaborer étroitement avec les gestionnaires locaux pour s'assurer que les actions proposées sont alignées avec les objectifs de l'organisation.</p><p>• Offrir du coaching aux nouveaux gestionnaires pour les aider à comprendre les politiques, les contrôles et les systèmes de l'entreprise.</p><p>• Superviser et renforcer les pratiques de santé et sécurité au travail afin de garantir un environnement sûr pour tous.</p><p>• Fournir des formations et du leadership lors des inventaires annuels pour assurer leur succès.</p><p>• Développer et publier des supports de formation pour améliorer les connaissances des équipes sur les concepts financiers et opérationnels.</p><p>• Identifier les tendances et anomalies dans les données afin de fournir des analyses exploitables à la direction.</p><p>• Rédiger et mettre à jour les politiques et instructions pratiques standard pour éliminer les étapes inutiles et renforcer les contrôles.</p><p>• Agir comme conseiller stratégique dans des domaines tels que les audits externes, les enquêtes sur les fraudes et les améliorations des processus.</p>
  • 2026-05-01T15:48:41Z
Spécialiste de la collection/recouvrement
  • Montreal, QC
  • onsite
  • Contrat / Temporaire
  • - CAD / Hourly
  • <p>Notre client, une grande entreprise familiale manufacturière regroupant plus de dix entités solidement implantée dans l’est de Montréal, recherche un spécialiste de la collection et du recouvrement. L’organisation traverse actuellement une période de fort volume d’activités, tout en se préparant à amorcer un important projet de transformation. Le mandat est initialement temporaire (2 à 3 mois) avec la possibilité d’une prolongation selon les besoins et la performance. Vous évoluerez au sein d’une équipe de quatre personnes, dans une ambiance agréable et très collaborative. Le tout se déroule dans de beaux grands bureaux, avec cafétéria et salle de gym, en plus de plusieurs événements corporatifs auxquels vous pourrez participer.</p><p><br></p><p><strong><u>Description des tâches:</u></strong></p><p>Effectuer les activités de recouvrement;</p><p>Travailler avec Excel pour la modification de rapports afin de prioriser vos tâches;</p><p>Traiter un volume élevé de dossiers;</p><p>Collaborer étroitement avec l’équipe afin d’assurer un suivi efficace et orienté solutions.</p>
  • 2026-06-03T12:58:42Z
Paiemaître
  • Montreal, QC
  • onsite
  • Contrat / Temporaire
  • - CAD / Hourly
  • <p>Notre client est un organisme à but non lucratif situé à Montréal reconnu pour son environnement de travail collaboratif, dynamique, où l’esprit d’équipe et le plaisir au travail sont au rendez-vous. Dans un contexte de transition, l’organisation est à la recherche d’un technicien senior à la paie pour un contrat de 3 mois, avec la possibilité de télétravail jusqu’à 3 jours par semaine. Vous intégrerez une équipe engagée et participerez à un mandat prioritaire visant à assurer une paie fiable et sans erreur, tout en contribuant, si possible, à l’amélioration des processus existants dans le système de paie.</p><p><br></p><p><strong><u>Description des tâches:</u></strong></p><p>Traiter la paie aux deux semaines pour plus de 300 employés;</p><p>Gérer la validation des feuilles de temps préapprouvées (nombreuses vérifications, corrections et rebalancements requis);</p><p>Vérifier et sécuriser la programmation des assurances collectives, nécessitant une validation;</p><p>Gérer les accès Dayforce (droits des gestionnaires par département);</p><p>Création de nouveaux dossiers d'employé et terminaisons;</p><p>Répondre aux questions des employés (syndiqués et non syndiqués);</p><p>Identifier et proposer des améliorations aux configurations et processus existants (fort atout).</p><p><br></p>
  • 2026-05-28T18:14:11Z
Administrateur de la paie
  • Saint-laurent, QC
  • onsite
  • Permanent
  • 75000.00 - 85000.00 CAD / Yearly
  • <p>Nous recherchons un administrateur de la paie pour se joindre à une entreprise de notre client à Saint-Laurent. Cette personne jouera un rôle clé dans l’exactitude du traitement de la paie, le suivi des dossiers des employés et l’administration des programmes connexes. Le poste convient à une personne organisée, ayant le souci du détail, qui apprécie un environnement structuré, collaboratif et entièrement sur site au départ. Après une période d’intégration, une formule hybride pourrait être envisagée selon les besoins de l’organisation.</p><p><br></p><p>Responsabilités:</p><p>• Assurer le traitement complet de la paie aux deux semaines pour un effectif d’environ 230 employés, en veillant à l’exactitude des montants versés et au respect des échéanciers.</p><p>• Contrôler les feuilles de temps du personnel de production en validant les heures régulières, les heures supplémentaires, les primes de quart, les absences et les vacances.</p><p>• Produire les déclarations et rapports de fin d’année liés à la paie, y compris les relevés fiscaux et les remises exigées par les programmes applicables.</p><p>• Calculer, mettre à jour et suivre les banques de vacances et de congés de maladie afin de maintenir des données fiables dans les systèmes internes.</p><p>• Animer les rencontres d’accueil avec les nouveaux employés pour présenter le fonctionnement de la paie, des avantages sociaux et des principaux processus administratifs.</p><p>• Tenir à jour les dossiers des employés et les bases de données associées aux embauches, promotions, départs et changements de statut dans les différentes plateformes utilisées.</p><p>• Coordonner la gestion des réclamations d’invalidité de courte et de longue durée en collaboration avec les assureurs et les parties prenantes concernées.</p><p>• Préparer des rapports mensuels sur le roulement du personnel, la formation et divers indicateurs RH, puis répondre aux demandes ponctuelles de documentation administrative.</p><p>• Répondre aux questions des employés concernant la paie et les avantages sociaux, tout en assurant une veille sur les exigences législatives et réglementaires applicables.</p>
  • 2026-06-03T20:13:48Z
Spécialiste de la paie
  • Montreal, QC
  • onsite
  • Contrat / Temporaire
  • 41.80 - 48.40 CAD / Hourly
  • <p>Nous recherchons un spécialiste de la paie pour rejoindre l'équipe de notre client à Montréal. Ce poste est offert en mode hybride ou à distance et implique la gestion des processus de paie pour environ 240 employés. Le candidat idéal sera à l'aise avec des tâches manuelles et capable d'assurer un traitement précis et ponctuel de la paie.</p><p><br></p><p>Responsabilités:</p><p>• Préparer et traiter les cycles de paie bihebdomadaires pour un effectif d'environ 240 employés.</p><p>• Gérer et vérifier les feuilles de temps, en s'assurant de leur exactitude avant de les intégrer dans le système de paie.</p><p>• Effectuer les saisies manuelles nécessaires pour garantir une paie sans erreur.</p><p>• Collaborer avec Desjardins pour assurer le transfert et la distribution des paiements aux employés.</p><p>• Maintenir des rapports précis et à jour sur les données de la paie.</p><p>• Résoudre les questions et problèmes liés à la paie en temps opportun.</p><p>• Coordonner avec les équipes internes pour toute modification ou ajustement requis dans les processus de paie.</p><p>• Suivre les politiques et réglementations applicables en matière de paie et de conformité.</p><p>• Participer à l'amélioration continue des processus de paie pour accroître l'efficacité.</p>
  • 2026-05-21T19:38:43Z
Spécialiste de la paie
  • Montreal, QC
  • onsite
  • Contrat / Temporaire
  • - CAD / Hourly
  • <p>Notre client est une très grande entreprise reconnue, solidement établie et respectée, située au centre-ville de Montréal. Cette personne prendra en charge le cycle complet de la paie pour une population importante d’employés syndiqués et non syndiqués. Le rôle convient à une personne autonome, rigoureuse et ayant le souci du détail, à l’aise dans un environnement dynamique où les priorités évoluent rapidement.</p><p><br></p><p><strong><u>Descriptions de tâches:</u></strong></p><p>Gérer l’ensemble du processus de paie de pour une main-d’œuvre syndiqué et non syndiqué;</p><p>Examiner et analyser les dossiers des employés afin d’assurer la conformité des données ayant une incidence sur la paie;</p><p>Superviser et analyser les données de paie afin d’en garantir l’exactitude et la conformité;</p><p>Travailler en étroite collaboration avec les analystes afin de résoudre les enjeux liés aux heures supplémentaires et aux ajustements;</p><p>Assurer une gestion autonome des tâches tout en contribuant à une collaboration efficace au sein de l’équipe;</p><p>Utiliser SAP pour effectuer les opérations de paie et produire les rapports pertinents.</p>
  • 2026-05-19T16:04:05Z
Directeur de la trésorerie
  • Montreal, QC
  • onsite
  • Permanent
  • - CAD / Yearly
  • <p>Directeur trésorerie ** Montréal **</p><p><br></p><p>Notre client, une organisation dans le domaine du service, est à la recherche d’un Directeur trésorerie pour se joindre à leur équipe. Dans un environnement d’envergure, en croissance et en changement, nous recherchons une candidate motivée à participer à plusieurs projets d’améliorations continues. Vous aurez la supervision d’une petite équipe en plus de pivoter plusieurs projets. </p><p>Numéro de référence : 05130-0013395011</p>
  • 2026-05-19T15:33:50Z
Administrateur de la paie
  • St-laurent, QC
  • onsite
  • Permanent
  • 80000.00 - 90000.00 CAD / Yearly
  • <p>Notre client recherche un administrateur de la paie.</p><p><br></p><p>Responsabilités principales :</p><ul><li>Traitement complet de la paie pour tous les employés, en conformité avec la législation canadienne.</li><li>Gestion du système de paie ADP (expérience requise).</li><li>Soutien à l'administration des avantages sociaux.</li><li>Participation aux tâches de fin de mois et de fin d'année liées à la paie.</li><li>Assurer la précision des données et la confidentialité des informations.</li></ul><p>Avantages :</p><ul><li>Couverture d'assurance à 50% après 3 mois.</li><li>Accès à une salle de sport sur site, cafétéria subventionnée, et cours de yoga.</li><li>Environnement dynamique « work hard play hard » au sein d'une entreprise en forte croissance offrant des opportunités à long terme.</li></ul><p>Pour postuler ou pour plus d’informations, merci de nous contacter.</p>
  • 2026-05-19T15:33:50Z
Spécialiste de la paie
  • Montreal, QC
  • onsite
  • Permanent
  • 75000.00 - 90000.00 CAD / Yearly
  • <p>Nous recherchons un administrateur de la paie pour assurer le traitement rigoureux de la paie et offrir un soutien fiable aux employés et aux équipes internes. Basé à Montréal, ce rôle contribue à l’exactitude des dossiers, au respect des exigences réglementaires et à la qualité du service en matière de rémunération. La personne retenue jouera également un rôle clé dans la production de rapports, la résolution d’écarts et l’amélioration continue des pratiques liées à la paie.</p><p><br></p><p>Responsabilités:</p><p>• Gérer le cycle complet de la paie bimensuelle</p><p>• Examiner les rapports de validation et de rapprochement, corriger les écarts et maintenir l’exactitude des données de paie.</p><p>• Produire des rapports réguliers et ponctuels dans Workday pour soutenir les opérations, les analyses internes et les besoins de conformité.</p><p>• Répondre aux questions des employés concernant leur rémunération, les retenues, les déductions, les saisies sur salaire.</p><p>• Collaborer avec les services internes pour obtenir les renseignements nécessaires, faire apporter les ajustements requis et assurer la circulation efficace de l’information liée à la paie.</p><p>• Administrer les déductions obligatoires, les saisies sur salaire, les cotisations, les avantages imposables et les autres éléments influençant la rémunération des employés.</p><p>• Mettre à jour les changements touchant la rémunération et les dossiers de paie, y compris les remboursements, les contributions aux régimes et les ajustements associés aux avantages sociaux.</p><p>• Préparer les activités de fin d’année, effectuer les conciliations requises et soutenir la production des documents réglementaires canadiens et américains, ainsi que les corrections au besoin.</p><p>• Traiter les relevés d’emploi conformément aux exigences en vigueur et soutenir la paie liée aux absences prévues par la loi, aux vacances et aux programmes d’invalidité.</p><p>• Participer aux audits internes et externes, et proposer des améliorations aux processus de paie et de gestion du temps</p>
  • 2026-05-05T18:48:44Z
Chargé de clientèle - Ventes d'assurances collectives
  • Ville Saint Laurent, QC
  • onsite
  • Permanent
  • 50000.00 - 85000.00 CAD / Yearly
  • <p>Notre client, une entreprise en pleine croissance dans le secteur de <strong>l’assurance santé</strong>, est à la recherche d’un <strong>administrateur bilingue (français et anglais) et Chargé de clientèle - Ventes d'assurances collectives/de pensions</strong> pour gérer les opérations administratives liées aux <strong>régimes d’avantages sociaux collectifs</strong>. Ce poste clé soutient des clients situés tant à l’intérieur qu’à l’extérieur de la province, d’où l’importance d’une excellente maîtrise des deux langues officielles.</p><p><br></p><p><strong>Responsabilités principales</strong></p><ul><li><strong>Coordination avec les assureurs et les clients :</strong></li><li>Obtenir des soumissions pour les nouveaux régimes d’assurance ou les renouvellements</li><li>Mettre en place de nouveaux régimes d’assurance et gérer les formulaires d’adhésion et de mise à jour</li><li>Faire des présentations aux employés pour expliquer leurs avantages sociaux</li><li><strong>Administration quotidienne des régimes :</strong></li><li>Répondre aux appels et questions des administrateurs de régime et des participants</li><li>Collaborer avec les assureurs pour produire des rapports spécifiques</li><li>Coordonner avec des tiers pour la logistique des présentations (coûts, contenu, etc.)</li></ul>
  • 2026-05-19T13:18:45Z
Représentant des comptes
  • Saint-laurent, QC
  • onsite
  • Permanent
  • 80000.00 - 150000.00 CAD / Yearly
  • <p>Vous êtes un professionnel de la vente axé sur les résultats, avec une passion pour le développement de relations clients et une solide connaissance des produits d’assurance collective et de régimes de retraite ? Nous recherchons un <strong>Représentant des comptes</strong> pour rejoindre l’équipe en pleine croissance de notre client, dans le secteur des ventes d’assurance collective et de régimes de retraite.</p><p>Dans ce rôle, vous serez responsable de développer votre propre portefeuille, conclure de nouvelles affaires et proposer des solutions personnalisées adaptées aux besoins uniques de chaque client. Si vous excellez dans un environnement dynamique, orienté client, et que vous avez fait vos preuves dans la vente de services financiers, nous aimerions vous rencontrer !</p><p><br></p><p><strong>Responsabilités principales :</strong></p><ul><li>Identifier et poursuivre de nouvelles opportunités d’affaires dans les secteurs de l’assurance collective et des régimes de retraite</li><li>Comprendre les besoins des clients et proposer des solutions personnalisées</li><li>Rédiger et présenter des propositions convaincantes pour conclure de nouvelles ententes</li><li>Développer et entretenir des relations solides avec les décideurs, courtiers et partenaires</li><li>Se tenir informé(e) des tendances du marché, des changements réglementaires et des innovations produits</li><li>Gérer efficacement l’ensemble du processus de vente, de la prospection à la conclusion</li></ul><p><strong>Ce que nous offrons :</strong></p><ul><li>Salaire de base compétitif + <strong>commissions et primes liées à la performance</strong></li><li>Possibilités d’avancement et de développement professionnel</li><li>Environnement de travail dynamique et collaboratif</li><li><strong>Régime d’avantages sociaux complet</strong> – assurance santé, dentaire, et plans de retraite</li><li>Encadrement et outils pour favoriser votre réussite</li></ul>
  • 2026-05-11T12:48:42Z
Spécialiste de la collection
  • Laval, QC
  • onsite
  • Contrat / Temporaire
  • 25.65 - 29.70 CAD / Hourly
  • <p>Nous recherchons un spécialiste de la collection pour rejoindre l'équipe de notre client à Laval. Ce poste contractuel offre l'opportunité de contribuer à la gestion des collections tout en collaborant avec divers partenaires internes. Le rôle nécessite un fort sens de l'organisation, une approche axée sur les solutions et une capacité à travailler efficacement en équipe.</p><p><br></p><p>Responsabilités:</p><p>• Communiquer avec les clients internes pour gérer et résoudre les demandes liées aux collections.</p><p>• Assurer un suivi rigoureux des opérations de recouvrement B2B.</p><p>• Collaborer avec les équipes internes pour identifier et mettre en œuvre des solutions adaptées.</p><p>• Maintenir des dossiers précis et à jour pour toutes les transactions de recouvrement.</p><p>• Développer des rapports et des analyses pour améliorer les processus de recouvrement.</p><p>• Assurer une communication claire et efficace avec les parties prenantes.</p><p>• Respecter les politiques et les procédures établies pour les opérations de recouvrement.</p><p>• Participer à l'amélioration continue des stratégies de recouvrement.</p><p>• Fournir un soutien proactif aux équipes internes pour optimiser les résultats.</p><p>• Identifier les problèmes récurrents et proposer des solutions pour les résoudre.</p>
  • 2026-06-01T18:18:44Z
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