48 résultats pour Directeur General à Montréal, QC

Directeur de la trésorerie

Montréal, QC
onsite
Permanent
- CAD / Yearly
Directeur trésorerie ** Montréal ** Notre client, une organisation dans le domaine du service, est à la recherche d’un Directeur trésorerie pour se joindre à leur équipe. Dans un environnement d’envergure, en croissance et en changement, nous recherchons une candidate motivée à participer à plusieurs projets d’améliorations continues. Vous aurez la supervision d’une petite équipe en plus de pivoter plusieurs projets. Numéro de référence : 05130-0013395011
2026-08-31T14:08:44Z

Directeur financier

Laval, QC
onsite
Permanent
120000.00 - 160000.00 CAD / Yearly
Nous recherchons un directeur financier pour prendre en charge la gestion financière d’une entreprise établie à Laval. La personne retenue jouera un rôle central dans la production d’une information financière fiable, la supervision du cycle comptable complet et l’accompagnement de la direction dans la planification budgétaire et l’analyse de performance. Ce poste convient à une personne rigoureuse, ayant le souci du détail, qui souhaite influencer les décisions d’affaires grâce à une vision structurée, analytique et orientée vers l’amélioration continue. Principales responsabilités• Diriger l’ensemble des activités comptables, incluant les écritures de fin de période, les conciliations et la préparation des états financiers ainsi que des déclarations fiscales requises.• Veiller à l’intégrité des résultats financiers en appliquant les normes comptables et fiscales en vigueur et en validant la qualité des données produites.• Concevoir, renforcer et suivre les mécanismes de contrôle interne afin de sécuriser les opérations et d’assurer la fiabilité de l’information financière.• Agir comme point de contact principal lors des audits externes, coordonner les demandes des vérificateurs et assurer le suivi auprès des équipes concernées.• Superviser la gestion de la trésorerie, prévoir les besoins de liquidités et soutenir des décisions favorisant une saine gestion des flux monétaires.• Encadrer le suivi des créances à risque, évaluer les actions de recouvrement appropriées et appuyer les démarches légales lorsque nécessaire.• Préparer le budget annuel en collaboration avec les parties prenantes internes et effectuer un suivi régulier de la performance financière.• Examiner les écarts entre les résultats réels et les prévisions, puis formuler des recommandations concrètes pour améliorer les résultats.• Mettre en place des pratiques et processus financiers plus efficaces afin d’accroître la performance globale de la fonction comptable.• Calculer et suivre les coûts de revient et analyser les écarts.• Mettre en place et suivre des indicateurs de performance pour le suivi de la rentabilité de l'entreprise.• Réaliser des analyses financières ponctuelles liées notamment à la reconnaissance des revenus, aux actifs, aux acquisitions et aux revues de bilan lorsque requis.
2026-09-01T17:53:42Z

Administrateur de la paie

Ville St-laurent, QC
onsite
Permanent
75000.00 - 87000.00 CAD / Yearly
Nous recherchons un Administrateur de la paie pour se joindre à une équipe offrant des services de paie à partir de Ville St-Laurent de notre client. Ce rôle sur site à 100 % convient à une personne rigoureuse qui sait gérer plusieurs cycles de paie avec précision et offrir un service fiable à une clientèle variée. La personne retenue contribuera au respect des obligations légales, à l’exactitude des dossiers et au soutien des activités de fin de période. Responsabilités:• Traiter avec exactitude les paies hebdomadaires, aux deux semaines, semi-mensuelles et mensuelles pour plusieurs clients à l’aide de QuickBooks Payroll.• Saisir, valider et mettre à jour les données des employés, y compris les heures travaillées, la rémunération, les retenues, les primes, les commissions et les avantages sociaux.• Tenir des dossiers de paie complets et conformes, en veillant au respect des politiques internes et des exigences réglementaires applicables.• Effectuer les ajustements de paie requis, notamment pour les vacances, les jours fériés, les heures supplémentaires et les cessations d’emploi.• Préparer et remettre les retenues à la source, les charges sociales, les cotisations de retraite et les autres déductions obligatoires dans les délais prescrits.• Produire des rapports de paie clairs pour les clients et la direction, puis répondre aux questions liées à la paie avec professionnalisme et rapidité.• Réconcilier les comptes de paie et participer aux activités de fin de mois et de fin d’année, incluant la préparation des feuillets fiscaux applicables.• Collaborer avec les comptables et les teneurs de livres afin d’assurer l’exactitude des écritures financières et prêter main-forte à certaines tâches de tenue de livres et de saisie de données au besoin.
2026-08-31T14:18:44Z

Directeur des finances

Ville St-laurent, QC
onsite
Permanent
180000.00 - 230000.00 CAD / Yearly
Nous recrutons un Directeur des finances pour un rôle de leadership au sein d’une organisation internationale. Cette opportunité convient parfaitement à un professionnel de la finance qui aime l'aspect stratégique, analytique et de leadership, possédant une solide expérience en information financière, prévisions, comptabilité, pricing, gestion de programmes, supervision des flux de trésorerie, conformité et amélioration des processus. Le rôle implique une collaboration étroite avec la haute direction, les gestionnaires de programmes et les équipes techniques afin d’optimiser la performance au niveau des commandes, des revenus, de l’EBIT et de la trésorerie, dans un environnement dynamique où les échéanciers sont serrés.
2026-08-31T14:18:44Z

Directeur financier

Laval, QC
onsite
Permanent
130000.00 - 160000.00 CAD / Yearly
Nous recherchons un directeur des finances pour se joindre à une entreprise du secteur du commerce de détail. La personne retenue jouera un rôle central dans la fiabilité de l’information financière, le suivi de la performance et l’appui à la prise de décision. Elle contribuera à la planification financière, à l’optimisation des contrôles et à la coordination des obligations comptables, fiscales et de trésorerie dans un environnement dynamique. Principales responsabilités• Prendre en charge l’ensemble des activités comptables de l’organisation, de la tenue des livres jusqu’à la clôture des périodes financières.• Préparer les états financiers mensuels et annuels, en interpréter les résultats et présenter des analyses utiles à la direction.• Soutenir l’élaboration des budgets et des prévisions, puis assurer un suivi rigoureux de l’évolution des résultats par rapport aux objectifs établis.• Examiner les écarts financiers, évaluer les marges brutes et produire des analyses de rentabilité afin d’orienter les décisions d’affaires.• Veiller aux opérations liées à la fiscalité et à la gestion de la trésorerie pour maintenir une saine situation financière.• Coordonner l’audit annuel, rassembler l’information requise et encadrer la préparation des déclarations fiscales.• Participer aux démarches de financement ainsi qu’à la recherche et au traitement des programmes de subventions et de crédits gouvernementaux.• Recommander et mettre en œuvre des améliorations aux processus opérationnels, aux contrôles comptables et aux pratiques financières.• Réaliser, au besoin, toute autre contribution connexe favorisant le bon fonctionnement du service des finances.
2026-09-11T18:23:44Z

Premier directeur principal

Anjou, QC
onsite
Contractuel / temporaire à permanent
60.00 - 80.00 CAD / Hourly
Nous recherchons un gestionnaire comptable pour se joindre à une firme de services professionnels en forte croissance. Vous jouerez un rôle clé auprès d’une équipe reconnue pour son expertise, en contribuant à des mandats variés en certification, fiscalité et optimisation financière. Ce mandat convient à une personne qui aime les environnements dynamiques, souhaite avoir de l’autonomie et désire évoluer au sein d’un milieu axé sur la performance et la collaboration. Responsabilités:• Diriger et réviser des dossiers liés à la certification, à la fiscalité et aux mandats comptables pour une clientèle diversifiée.• Participer à des initiatives d’optimisation financière, de restructuration et d’amélioration des processus afin de soutenir la croissance de l’organisation.• Encadrer les opérations comptables courantes, notamment les comptes fournisseurs, la paie, les revues financières et les processus budgétaires.• Collaborer à des projets de consolidation d’entités et d’harmonisation de systèmes financiers dans un contexte d’expansion et de transformation.• Produire des analyses et des recommandations appuyées sur les données afin d’appuyer la prise de décision de la direction.• Travailler avec différents outils et plateformes comptables et ERP pour assurer l’exactitude, l’efficacité et la conformité des activités financières.• Contribuer à la coordination des priorités d’équipe dans un contexte de besoin urgent en ressources spécialisées.• Intervenir sur des mandats touchant divers secteurs d’activité, y compris des projets liés aux fusions et acquisitions.
2026-09-11T18:23:44Z

Directeur comptabilité corporative

Montreal, QC
onsite
Permanent
- CAD / Yearly
Notre client, une entreprise située au centre-ville est à la recherche d’un Directeur comptabilité corporative. Le candidat sélectionné participera à la préparation des états financiers et ses notes sous les IFRS, la supervision d’une équipe comptable, en charge de l’audit externe, et plusieurs autres projets spéciaux. Il s’agit d’un rôle qui se rapporte directement à la CFO de l’entreprise. Nous recherchons un CPA avec un minimum de 8 ans d’expérience pertinente en comptabilité corporative IFRS ou en cabinet d’audit, de fortes aptitudes en rédaction de rapports financiers et une bonne capacité à gérer plusieurs projets multidisciplinaires. Entreprise très conviviale en mode hybrideJO : 05130-0013442707
2026-08-31T14:13:51Z

Directeur comptes majeurs

Montréal, QC
onsite
Permanent
120000.00 - 130000.00 CAD / Yearly
Nous sommes à la recherche d’un Directeur de comptes expérimenté afin de développer de nouvelles opportunités d’affaires et faire croître les comptes existants pour nos solutions de gestion de contenu d’entreprise (ECM) et de gestion de contenu structuré XML (SCM).Il s’agit d’un rôle stratégique en ventes où environ 60 à 70 % du temps sera consacré à la prospection et à l’acquisition de nouveaux comptes corporatifs, tandis que 30 à 40 % sera dédié au développement des relations et des opportunités chez les clients existants.Vous collaborerez étroitement avec les prospects et clients afin de comprendre leurs enjeux liés à la gestion de contenu, à la documentation, à la transformation numérique et à leurs objectifs d’affaires globaux, afin de positionner nos solutions de manière à générer une valeur d’affaires concrète et mesurable.Vous représenterez également l’entreprise lors de conférences de l’industrie et assurerez le suivi des événements, campagnes marketing, partenaires et autres canaux de développement d’affaires afin de transformer l’intérêt en opportunités concrètes. Responsabilités principales<ul><li>Développer et maintenir des relations avec les décideurs responsables des systèmes de gestion de contenu et des initiatives de transformation numérique au sein des comptes ciblés.</li><li>Piloter des cycles de ventes complexes, de la prise de contact initiale jusqu’à la conclusion des ententes.</li><li>Identifier, développer et conclure de nouveaux comptes corporatifs dans les industries ciblées.</li><li>Construire et gérer un pipeline de ventes solide afin d’atteindre et dépasser les objectifs annuels.</li><li>Élaborer des stratégies de comptes visant l’expansion des relations avec les clients existants.</li><li>Mener des discussions consultatives centrées sur le client auprès d’intervenants techniques et d’affaires.</li><li>Collaborer avec les équipes de ventes, préventes, architectes de solutions, partenaires technologiques et équipes de livraison afin de préparer des propositions et présentations adaptées aux besoins des clients.</li><li>Négocier les prix et les modalités contractuelles selon les lignes directrices de l’entreprise.</li><li>Assurer l’exactitude des prévisions de ventes et la mise à jour des données CRM.</li></ul>
2026-09-04T12:38:37Z

Directeur d'enseignement personnel

Laval, QC
onsite
Permanent
60000.00 - 62000.00 CAD / Yearly
Notre client, une école de conduite, cherche un directeur d'enseignement personnel pour assurer la coordination des activités liées au personnel enseignant et soutenir la qualité des services éducatifs à Laval. Dans ce rôle, vous piloterez les opérations quotidiennes, l’encadrement des équipes et l’amélioration des pratiques afin d’assurer un fonctionnement efficace et cohérent. Vous contribuerez également à la planification des ressources, au maintien des standards de performance et au soutien des enseignants sur le terrain comme en contexte de formation en classe ou virtuelle. Responsabilités:• Coordonner l’ensemble des activités du personnel enseignant afin d’assurer une prestation pédagogique constante et de haute qualité.• Diriger, encadrer et mobiliser une équipe d’environ 100 employés œuvrant en formation pratique sur la route ainsi qu’en enseignement virtuel et en présentiel.• Examiner les méthodes de travail et implanter des améliorations concrètes pour accroître l’efficacité opérationnelle et la fluidité des opérations.• Repérer rapidement les enjeux pouvant nuire au bon déroulement des activités et intervenir de façon préventive pour limiter les impacts.• Planifier les besoins en main-d’œuvre enseignante et participer activement aux démarches de recrutement et de sélection.• Évaluer la performance des moniteurs, offrir un accompagnement adapté et appliquer, lorsque requis, les suivis de gestion appropriés.• Collaborer avec les équipes concernées à la planification des besoins liés aux véhicules afin de soutenir les opérations sur le terrain.• Participer aux discussions pédagogiques et contribuer à l’évolution du contenu de formation ainsi qu’au rehaussement des pratiques d’enseignement.• Mettre en place des procédures claires et veiller à leur application afin d’assurer le bon fonctionnement du département.• Se déplacer régulièrement dans les succursales pour soutenir les équipes et répondre aux besoins opérationnels urgents au besoin.
2026-08-21T18:18:44Z

Directeur en comptabilité

Montréal, QC
onsite
Permanent
90000.00 - 120000.00 CAD / Yearly
Nous recherchons un Directeur en comptabilité pour rejoindre l'équipe dynamique de notre client à Montréal. Le candidat idéal aura une expertise en gestion financière et en supervision des processus comptables, tout en veillant à la conformité des normes fiscales et réglementaires. Ce rôle offre une occasion unique de diriger et d’optimiser les opérations comptables au sein d’une organisation en pleine croissance. Responsabilités:• Superviser les opérations comptables quotidiennes et garantir l’exactitude des rapports financiers.• Préparer et examiner les déclarations fiscales corporatives en conformité avec la législation en vigueur.• Effectuer des analyses approfondies des états financiers pour identifier les tendances et proposer des améliorations.• Assurer la préparation et la révision des rapports financiers, y compris les Avis au lecteur.• Collaborer avec les équipes internes pour développer et mettre en œuvre des stratégies financières efficaces.• Encadrer et soutenir le développement de l’équipe comptable.• Identifier et résoudre les problèmes financiers complexes tout en maintenant une communication transparente avec les parties prenantes.• Veiller à la mise en place et au respect des politiques et procédures comptables.• Participer à l’élaboration de budgets et au suivi des performances financières.• Fournir des recommandations stratégiques pour atteindre les objectifs financiers de l’entreprise.
2026-08-13T17:48:46Z

Adjointe exécutive

Saint-laurent, QC
onsite
Permanent
85000.00 - 100000.00 CAD / Yearly
We are looking for une adjointe exécutive chevronnée pour appuyer la haute direction à Saint-Laurent, Quebec, dans un rôle permanent à temps plein exercé entièrement sur site. Ce poste convient à une personne qui sait anticiper les besoins, faire avancer plusieurs dossiers simultanément et maintenir un haut niveau de confidentialité en tout temps. Vous contribuerez au bon fonctionnement des activités quotidiennes des dirigeant(e)s en assurant une coordination rigoureuse, une communication soignée et un soutien administratif de premier plan. Responsibilities: • Coordonner l’agenda de la haute direction, planifier les rencontres et veiller à la fluidité des communications internes et externes. • Organiser les déplacements d’affaires, préparer les itinéraires et effectuer le suivi des comptes de dépenses avec précision. • Rédiger, mettre en forme et réviser divers documents, notamment des présentations, comptes rendus, rapports et correspondances. • Préparer la logistique des réunions de direction, des événements corporatifs et des rencontres avec la clientèle ou les partenaires. • Assurer le suivi des dossiers prioritaires, des échéances et des actions à réaliser auprès des différentes parties prenantes. • Participer à la coordination de projets spéciaux et offrir un soutien administratif aux initiatives stratégiques de l’organisation. • Traiter des renseignements sensibles avec tact, jugement et professionnalisme, en respectant les exigences de confidentialité. • Maintenir des systèmes de classement et des outils de suivi efficaces afin de faciliter l’accès à l’information et la progression des mandats.
2026-08-21T13:58:42Z

Directeur FP&A

Laval, QC
onsite
Permanent
140000.00 - 150000.00 CAD / Yearly
Nous recherchons un Directeur FP& A capable de jouer un rôle clé dans l’orientation financière et commerciale d’une entreprise manufacturière située à Laval. Cette personne contribuera directement à l’amélioration de la rentabilité en fournissant des analyses approfondies sur la tarification, les ententes commerciales et la performance des ventes. Le poste convient à un leader autonome qui sait transformer des données complexes en recommandations concrètes et guider une équipe vers des résultats mesurables. Principales responsabilités• Piloter les activités de planification financière et d’analyse en mettant l’accent sur la rentabilité, la stratégie de prix et l’appui aux décisions d’affaires.• Évaluer l’incidence financière des programmes commerciaux tels que les escomptes, rabais sur volume, bill backs, réductions, frais d’inscription et allocations de transport.• Développer des modèles financiers robustes permettant de mesurer précisément les marges, les écarts de performance et les leviers d’amélioration.• Collaborer étroitement avec les équipes des ventes et des opérations afin de soutenir des initiatives commerciales alignées sur les objectifs de croissance.• Encadrer et mobiliser une équipe d’analystes et de gestionnaires, en assurant une répartition efficace du travail et un haut niveau de qualité analytique.• Structurer l’information provenant de sources multiples pour produire des tableaux de bord, des analyses comparatives et des recommandations claires pour la direction.• Contribuer à l’élaboration et au maintien d’une approche cohérente en matière de marge standard et de positionnement des prix.• Utiliser des outils avancés pour automatiser, consolider et présenter les données financières de façon fiable et utile à la prise de décision.
2026-08-27T20:48:54Z

Contrôleur

Montreal, QC
onsite
Temporaire
35.00 - 50.00 CAD / Hourly
Nous recherchons un contrôleur pour se joindre à un organisme du secteur non lucratif à Montréal. Relevant de la direction des finances, la personne retenue agira comme partenaire clé pour soutenir la gestion financière, renforcer les contrôles et contribuer à la qualité des opérations comptables. Ce rôle convient à une personne autonome, rigoureuse et motivée par un environnement collaboratif offrant un bon équilibre travail-vie personnelle. Responsabilités:• Superviser les activités comptables courantes et veiller à l’exactitude des données financières ainsi qu’au respect des échéanciers.• Préparer, analyser et présenter les états financiers ainsi que les rapports de gestion destinés à la direction.• Participer à l’élaboration et au suivi de budgets importants en formulant des analyses et des recommandations pertinentes.• Agir comme personne-ressource de confiance auprès de la direction des finances en appuyant la prise de décision et l’amélioration des pratiques.• Encadrer et valider le travail de l’équipe de soutien, notamment en comptabilité et en paie, afin d’assurer la conformité des dossiers.• Maintenir et renforcer les contrôles internes, incluant une documentation claire des processus et des validations requises.• Collaborer aux activités liées au comité d’audit et fournir l’information financière nécessaire aux différentes parties prenantes.• Utiliser les outils comptables et bureautiques, dont Sage 50 et Excel avancé, pour produire des analyses fiables et optimiser le traitement de l’information.
2026-09-04T13:28:37Z

Contrôleur

Longueuil, QC
onsite
Permanent
120000.00 - 140000.00 CAD / Yearly
** Rive-Sud de Montréal **Nous avons une opportunité pour un Contrôleur / Directeur des finances qui occupera un rôle de #1 finance au sein d’une PME Québécoise. Les prérequis:✅ Titre CPA✅ 5 ans d'expérience dans un environnement comme contrôleur ou expérience en cabinet✅ Expérience en supervision Votre rôle clé dans la gestion financière sera essentiel pour aider l'entreprise à atteindre de nouveaux sommets de performance. 💪📈 Vous serez impliqué dans tout : de la gestion des coûts et la préparation des rapports financiers à l'amélioration des processus financiers, du cycle comptable complet, de la production des états financiers ainsi qu’être le bras droit du DG. Numéro de référence : 05130-0013201961
2026-08-31T14:04:01Z

Contrôleur

Ville Saint-laurent, QC
onsite
Permanent
110000.00 - 120000.00 CAD / Yearly
Nous recherchons un contrôleur capable de prendre en charge l’ensemble des fonctions comptables et de soutenir une gestion financière rigoureuse. Basé à Ville Saint-Laurent, ce poste contribue directement à la qualité de l’information financière, à l’amélioration des pratiques internes et à l’accompagnement de la croissance de l’entreprise. La personne retenue jouera également un rôle-conseil auprès de la direction en fournissant des analyses fiables et des recommandations concrètes. Responsabilités:• Diriger les opérations comptables courantes et intervenir au besoin dans les activités quotidiennes afin d’assurer la continuité et l’exactitude des enregistrements financiers.• Planifier et coordonner le processus de clôture mensuelle en collaboration avec les intervenants concernés pour respecter les échéanciers établis.• Produire les états financiers mensuels ainsi que des analyses de performance destinées à la haute direction pour appuyer la prise de décision.• Examiner les résultats financiers sur une base mensuelle, trimestrielle et annuelle afin de relever les écarts, les tendances et les enjeux à signaler.• Participer à l’élaboration du budget annuel et piloter les exercices de prévisions trimestrielles en assurant un suivi serré des dépenses.• Mettre en place et bonifier les contrôles internes, les méthodes de travail et les processus comptables afin d’accroître l’efficacité des rapports financiers.• Évaluer les outils et systèmes financiers existants et formuler des recommandations pour améliorer les flux de travail et la fiabilité des données.• Coordonner les audits externes, les obligations fiscales et les échanges avec les autorités provinciales et fédérales.• Superviser le traitement et l’analyse des transactions intersociétés pour en assurer la conformité et la précision.• Encadrer, développer et mobiliser l’équipe de comptabilité tout en favorisant un haut niveau de qualité et de collaboration.
2026-08-31T15:08:41Z

Contrôleur

Laval, QC
onsite
Permanent
120000.00 - 140000.00 CAD / Yearly
Sous la responsabilité de la Direction générale, le Contrôleur financier et administration assure le leadership de la gestion financière, comptable et administrative de l'entreprise. Cette personne garantit l'intégrité de l'information financière, veille à la conformité aux normes comptables NCECF et aux exigences fiscales du Québec et du Canada, tout en optimisant la trésorerie et le pilotage administratif (paie, avantages sociaux, CNESST, RH opérationnelles). Responsabilités principales1. Gestion financière et comptabilité• Cycle comptable complet : Superviser la clôture mensuelle, trimestrielle et annuelle ainsi que la préparation des états financiers selon les NCECF.• Analyse et rapports : Préparer les analyses d'écarts budgétaires, les rapports de gestion et présenter les résultats à la direction.• Fiscalité québécoise et canadienne : Assurer le respect des obligations fiscales (déclarations TPS/TVQ, remises à la source auprès de Revenu Québec et de l'ARC, acomptes provisionnels, déclarations d'impôt).• Audit et vérification : Piloter la préparation du dossier de vérification annuelle et agir à titre d'interlocuteur principal auprès des auditeurs externes / cabinets comptables.2. Planification et contrôle de gestion• Budget et prévisions : Élaborer le budget annuel, gérer les prévisions financières glissantes (rolling forecasts) et suivre la trésorerie au quotidien.• Indicateurs de performance (KPI) : Concevoir des tableaux de bord financiers et opérationnels pour appuyer les décisions stratégiques.• Analyse de rentabilité : Valider la marge des projets, produits ou services et optimiser la structure de coûts.3. Administration, paie et ressources humaines• Gestion de la paie : Effectuer le traitement de la paie québécoise via Employeur D de Desjardins, y compris la gestion des REER collectifs et des assurances.• Conformité administrative : Veiller au respect des normes du travail, des obligations liées à la CNESST (cotisations, prévention, déclaration des salaires) et à la Loi 90 (1 % formation).• Supervision d'équipe : Encadrer et développer les compétences du personnel comptable et administratif (techniciens, commis).• Contrats et assurances : Superviser les renouvellements de polices d'assurance entreprise et la gestion des contrats fournisseurs/baux commerciaux.4. Contrôle interne et gouvernance• Concevoir, implanter et maintenir des processus rigoureux de contrôle interne afin de sécuriser les actifs de l'entreprise.• Maximiser l'utilisation des systèmes ERP / comptables et veiller à la numérisation des processus financiers.
2026-09-09T14:23:41Z

Analyste d'affaires principal – IA et Automatisation

Montreal, QC
onsite
Permanent
110000.00 - 120000.00 CAD / Yearly
Passionné par les technologies émergentes, la vision stratégique et le prototypage concret en IA ? Robert Half recherche un Gestionnaire, IA d'entreprise et solutions numériques (Product Owner IA / Analyste d'affaires principal) pour joindre l'équipe de transformation numérique d'une grande entreprise internationale à Montréal. L'équipe canadienne agit à titre de pionnière mondiale dans le déploiement des capacités d'IA commerciales pour l'ensemble du groupe. Ce poste exige un équilibre unique : 30 % de vision produit et 70 % d'analyse d'affaires principale et d'exécution de la livraison. Point de contact pour les cas d'usage IA à travers les opérations commerciales (Ventes, Marketing, RH, Finances), vous travaillerez avec les leaders d'affaires, cartographierez des processus complexes, créerez des preuves de concept (POC) et gérerez le carnet de produit (backlog) avec les architectes d'entreprise. Ce rôle offre un tremplin de carrière exceptionnel, une exposition directe à la haute direction et des perspectives d'évolution internationale sous 2 à 3 ans. Principales responsabilités :<ul><li>Cadrage des opportunités (30 %) : Transformer les problématiques opérationnelles en opportunités d'IA structurées avec cas d'usage clairs, faisabilité et modèles de ROI.</li><li>Analyse d'affaires & Prototypage (70 %) :</li><li>Diriger l'analyse d'affaires des projets d'IA de la découverte au déploiement en production.</li><li>Animer des ateliers de cartographie de processus et traduire des besoins complexes en exigences techniques.</li><li>Concevoir rapidement des maquettes et des preuves de concept (POC) pour valider la faisabilité.</li><li>Prioriser le carnet de produit (backlog), orchestrer les livraisons agiles et collaborer avec les architectes et développeurs.</li><li>Intégration d'entreprise : Déployer des solutions au sein de l'écosystème Microsoft Cloud (Azure OpenAI, Copilot Studio, Data Fabric, APIs, MCPs, low-code).</li><li>Gouvernance & Conduite du changement : Veiller au respect des normes de sécurité/éthique de l'IA et agir à titre d'ambassadeur de l'adoption technologique auprès de la direction.</li></ul>
2026-08-31T16:13:44Z

Analyste financier

Montreal, QC
onsite
Permanent
80000.00 - 95000.00 CAD / Yearly
Nous recherchons un analyste financier pour contribuer à la performance financière d’une entreprise du secteur de la fabrication. Dans ce rôle, vous participerez à la production d’analyses fiables, au suivi des résultats et à la préparation d’informations financières utiles à la direction. Vous travaillerez en étroite collaboration avec plusieurs équipes afin d’éclairer la prise de décision et de soutenir l’amélioration continue des pratiques financières. Responsabilités :Assurer la préparation et la diffusion de l’information financière périodique, notamment par la production des états financiers mensuels et la mise à jour des principaux indicateurs de performance.Élaborer des analyses et des rapports financiers destinés aux gestionnaires ainsi qu’aux partenaires externes, en soutenant plusieurs secteurs d’activités au sein de l’organisation.Participer activement au processus comptable en effectuant les écritures de journal, les conciliations requises et la révision des comptes afin de garantir l’intégrité des résultats financiers.Contribuer à la planification financière en soutenant la préparation des budgets, des prévisions et des exercices de consolidation, tout en expliquant les écarts observés par rapport aux objectifs établis.Mettre en place et optimiser des outils de suivi et de travail visant à améliorer l’efficacité, la qualité et la rapidité des activités de clôture financière.Effectuer des analyses de rentabilité, de marges et de coûts afin d’identifier les leviers d’amélioration de la performance et d’appuyer la mise en œuvre des actions correctives.Concevoir, maintenir et bonifier différents modèles financiers servant à la planification, à la modélisation de scénarios et à l’évaluation des résultats des diverses entités.Collaborer à la réalisation des audits annuels en préparant la documentation requise et en facilitant les échanges avec les vérificateurs externes.Participer à l’amélioration continue des processus financiers, des contrôles internes et des systèmes de gestion financière à travers différents projets d’optimisation.Agir comme partenaire d’affaires auprès des équipes opérationnelles et de la direction en fournissant des analyses financières favorisant une prise de décision éclairée.
2026-09-04T12:43:37Z

Directeur du centre d’appel

Montrèal, QC
onsite
Permanent
100000.00 - 130000.00 CAD / Yearly
Notre client, un réseau de cliniques spécialisées en imagerie diagnostique présent dans plusieurs régions du Québec, est à la recherche d'un directeur du centre d'appel pour piloter son centre de prise de rendez-vous. L'organisation accorde une importance centrale au bien-être des patients et se démarque par la chaleur de son service à la clientèle, ainsi que par un milieu de travail stimulant où l'évolution professionnelle des employés est encouragée. La personne retenue prendra en charge l'ensemble des opérations du centre de prise de rendez-vous, une équipe formée de quatre superviseurs et d'environ cinquante agents. Ce mandat occupe une place déterminante au sein de l'organisation, autant du point de vue opérationnel qu'humain. Le ou la candidat(e) devra établir les priorités, assurer un suivi rigoureux des indicateurs de rendement, guider les superviseurs dans leur progression et garantir que l'expérience offerte aux patients et aux cliniques partenaires demeure fluide, professionnelle et empreinte de considération. Un sens du leadership rassembleur, une capacité à voir la globalité des enjeux et une aptitude marquée à collaborer avec les différentes parties prenantes seront déterminants pour exceller dans ce rôle. Vos responsabilités<ul><li>Coordonner, structurer et superviser l'ensemble des activités du centre d'appel afin d'optimiser la répartition des ressources et de respecter les cibles de service établies</li><li>Guider les superviseurs et le personnel afin de promouvoir une gestion uniforme, engageante et cohérente avec les visées de l'organisation</li><li>Surveiller les indicateurs de rendement, dégager les tendances et déployer des mesures correctives lorsque requis</li><li>Contribuer à l'optimisation continue des façons de faire pour rehausser l'efficacité opérationnelle et l'expérience vécue par les patients</li><li>Prendre part à la modernisation numérique des outils utilisés et à l'adaptation des façons de faire aux nouvelles technologies</li><li>Entretenir une collaboration étroite avec les équipes des divers sites afin de préserver une communication et une coordination fluides</li><li>Veiller à ce que l'intégration, la formation et le perfectionnement du personnel soient bien encadrés et adaptés aux réalités de l'équipe</li><li>Servir de référence pour toute question opérationnelle touchant le centre d'appel et le centre de rendez-vous</li><li>Garantir le maintien de standards élevés de qualité dans l'ensemble des échanges avec les patients, les cliniques et les collègues</li></ul>
2026-09-04T14:58:40Z

Gestionnaire - Information financière

Brossard, QC
onsite
Permanent
110000.00 - 130000.00 CAD / Yearly
*Directeur information financière - Grande entreprise internationale - Rive-sud** Notre client, une grande entreprise manufacturière internationale de la Rive-Sud, est à la recherche d’un Directeur information financière. Le rôle comprend la préparation des états financiers consolidés, l’analyse de transactions complexes, l’optimisation des outils et la collaboration aux audits, tout en assurant de solides contrôles internes (SOX). CPA requis avec 5+ ans d’expérience en information financière et en comptabilité complexe, et une bonne maîtrise des normes US GAAP ou IFRS. Description des tâches:<ul><li>Participer à la préparation des états financiers consolidés (US GAAP), des notes et du MD& A</li><li>Assurer la conformité aux covenants et soutenir les livrables mensuels</li><li>Optimiser les outils financiers et collaborer aux audits</li><li>Analyser et documenter des transactions complexes (acquisitions, revenus, capitalisation des coûts)</li><li>Fournir un soutien comptable aux unités d’affaires et contribuer aux politiques comptables</li><li>Maintenir les contrôles internes (SOX) et améliorer les processus</li></ul>
2026-08-17T13:38:44Z

Assistant-Contrôleur

Brossard, QC
onsite
Permanent
90000.00 - 110000.00 CAD / Yearly
💼 [OPPORTUNITÉ] – Assistant-Contrôleur | Rive-Sud de Montréal Vous cherchez un rôle où vous serez le véritable bras droit du Directeur Financier ?Une entreprise en croissance rapide et dynamique basée sur la Rive-Sud recherche son futur Assistant-Contrôleur. Votre quotidien :<ul><li>Bras droit du Directeur Financier : Forte opportunité d’apprentissage et de grandir rapidement.</li><li>Changement de système comptable : Vous participerez à l’implantation d’un nouvel outil pour améliorer la rapidité du « reporting » comptable.</li><li>Opérations financières : Vous supervisez le cycle comptable complet, la préparation des états financiers et les analyses de fin de mois.</li></ul> Le profil recherché :<ul><li>Titre CPA ou en devenir</li><li>Au moins 3 ans d’expérience en comptabilité (cabinet comptable ou industrie)</li><li>Volonté d’apprendre et travailler en équipe</li></ul> Pourquoi postuler ? Pour occuper un rôle clé au sein d'une équipe collaborative, avec un accès direct à la direction et de réelles perspectives professionnelles.
2026-08-27T20:48:54Z

Adjoint exécutif

Montreal, QC
onsite
Permanent
80000.00 - 90000.00 CAD / Yearly
Notre client, une entreprise du domaine minier, est à la recherche d'un adjoint exécutif pour soutenir un cadre supérieur dans un environnement dynamique à Montréal. Cette personne jouera un rôle central dans l’organisation des priorités, la préparation des dossiers stratégiques et la coordination des activités de gouvernance. Le poste convient à une personne rigoureuse, diplomate et capable de traiter des renseignements sensibles avec un haut niveau de professionnalisme. Responsabilités:• Gérer un agenda de direction complexe en évaluant les priorités, en réorganisant les demandes au besoin et en assurant une utilisation efficace du temps selon les objectifs stratégiques et organisationnels.• Préparer les rencontres et engagements en rassemblant à l’avance les ordres du jour, notes d’information, points de discussion et documents nécessaires à une prise de décision éclairée.• Organiser les réunions de la direction et de la gestion, notamment la logistique, la diffusion des documents, la consignation des décisions et le suivi des actions convenues.• Assurer le suivi des engagements, dossiers prioritaires et initiatives particulières du cadre soutenu en coordonnant les contributions des parties prenantes internes concernées.• Planifier les déplacements professionnels, élaborer les itinéraires et coordonner la participation aux événements corporatifs ainsi qu’aux rencontres externes.• Rédiger, réviser et adapter des communications de haut niveau, y compris la correspondance, les rapports, les présentations, les notes d’allocution et les messages internes.• Résumer de l’information complexe ou délicate en mettant en évidence les enjeux, les décisions attendues et les prochaines étapes.• Soutenir les activités de gouvernance en coordonnant les calendriers annuels, les dossiers de réunion, les procès-verbaux, les registres de décisions et le suivi des échéances lorsque requis.• Maintenir des dossiers exécutifs et de gouvernance exacts, sécurisés et faciles d’accès, tout en améliorant les outils, gabarits et méthodes de travail du bureau.• Fournir un appui ponctuel à des mandats spéciaux et à d’autres responsabilités de niveau exécutif selon les besoins de l’organisation.
2026-08-17T14:54:08Z

Adjoint administratif

Montreal, QC
remote
Temporaire
23.75 - 27.50 CAD / Hourly
Nous recherchons une adjointe administrative ou un adjoint administratif pour appuyer les activités de développement d’un organisme du secteur non lucratif à Montréal dans le cadre d’un contrat à long terme. Relevant de la direction du développement, la personne retenue contribuera à la gestion des dons, à la qualité des données et au suivi administratif lié aux initiatives de financement de fin d’année. Ce rôle convient à une personne rigoureuse, autonome et à l’aise dans un environnement de travail à distance, capable de soutenir plusieurs priorités avec précision et constance. Responsabilités:• Traiter les contributions reçues, assurer la saisie exacte des renseignements dans Salesforce et produire des suivis administratifs liés aux dons.• Effectuer des recherches approfondies sur des donateurs actuels et potentiels afin d’alimenter les démarches de sollicitation et de financement.• Veiller à l’intégrité de la base de données des donateurs en mettant à jour les dossiers et en améliorant le classement des documents dans Google Drive.• Rédiger et préparer les lettres de remerciement destinées aux donateurs en respectant les standards de qualité et de personnalisation de l’organisme.• Appuyer la préparation, la révision et la correction de propositions de subvention, de rapports et de communications de collecte de fonds selon les besoins.• Collaborer à divers projets de financement et offrir un soutien administratif général à l’équipe de développement.• Organiser son travail de manière autonome dans un contexte à distance, tout en maintenant une disponibilité compatible avec le fuseau horaire de l’Est.• Utiliser les outils technologiques fournis, y compris l’équipement remis pour la durée du mandat, afin d’assurer une exécution efficace des tâches confiées.
2026-08-31T15:14:27Z

Chef d’équipe, ententes commerciales

Montreal, QC
onsite
Permanent
85000.00 - 95000.00 CAD / Yearly
Notre client dans le domaine pharmaceutique est à la recherche d'un Chef d’équipe, ententes commerciales. Vous superviserez indirectement les 2 analystes ventes et rabais de la division détail/pharmacies. Vous veillerez à ce que tous les paiements sous votre responsabilité soient effectués en temps opportun. Vous serez responsable de la gestion et de l'entretien des ententes commerciales dans le système SAP pour certains comptes majeurs. Vous effectuerez la réconciliation, l'analyse et le paiement des rabais, tout en maintenant une communication ouverte avec les directeurs de comptes majeurs afin de vous assurer que ces ententes demeurent à jour. Vos responsabilités<ul><li>Gérer les ententes commerciales, vous assurer qu'elles sont bien saisies dans SAP, fournir des analyses approfondies, identifier les améliorations à apporter aux processus et recommander des actions correctives</li><li>Encadrer et faire évoluer l'équipe des analystes aux remises commerciales, en établissant les priorités, en assurant l'atteinte des objectifs et en veillant au respect des échéanciers de paiement</li><li>Veiller à la qualité du travail et à la charge de travail des analystes rabais</li><li>Garantir l'intégrité du processus de gestion des remises en vous assurant que tous les montants reçus sont réconciliés, validés et traités conformément aux ententes commerciales et aux délais établis</li><li>Concevoir et développer des rapports mensuels afin de fournir une analyse de la performance des ventes à la direction des ventes, aux responsables des comptes majeurs et aux autres départements</li><li>Maintenir une communication continue avec les comptes afin d'établir un partenariat qui facilite le processus de paiement</li><li>Préparer et analyser les rapports de ventes et de remises destinés aux comptes majeurs et aux autres utilisateurs, selon leurs besoins</li><li>Participer aux réunions mensuelles de fin de mois et à la préparation de la documentation, afin que les provisions nécessaires soient bien en place et reflètent fidèlement les dépenses</li><li>Collaborer avec divers départements sur différents enjeux commerciaux afin de comprendre, résoudre et mettre en œuvre de nouvelles solutions visant à améliorer la performance globale de l'entreprise</li><li>Assurer la préparation et l'exactitude de la documentation requise dans le cadre des audits internes et externes</li></ul>
2026-09-03T18:44:03Z

Vice-président, Assurance des particuliers

Saint-hyacinthe, QC
onsite
Permanent
170000.00 - 185000.00 CAD / Yearly
Notre client, un cabinet de courtage en assurance de dommages en pleine croissance recherche un.e Vice-Président.e Assurance des particuliers. Reconnue pour sa culture axée sur l'humain et le développement professionnel, cette entreprise mise sur la solidarité et le plaisir au quotidien. Sous la responsabilité de la présidence, la personne titulaire pilote la croissance, la rentabilité, l'expérience client et la performance globale du secteur assurance des particuliers. Acteur influent de son marché, l'organisation vise à consolider et amplifier sa position grâce à des objectifs ambitieux.Cette personne assure le leadership stratégique et opérationnel des ventes, du service à la clientèle, des relations avec les assureurs partenaires, de l'optimisation technologique, de la conformité réglementaire ainsi que de la planification budgétaire. À titre de membre du comité de direction, elle participe activement aux orientations corporatives et veille à l'atteinte des objectifs, tout en cultivant une expérience client distinctive et des équipes mobilisées. Entrée en poste : dès que possibleStatut : permanent, temps pleinLieux : siège social en Montérégie, avec présence dans plusieurs succursales régionales (Saint-Hyacinthe, Brossard) Responsabilités :<ul><li>Élaborer et déployer la stratégie de croissance du secteur assurance des particuliers, en renforçant le positionnement concurrentiel de l'organisation</li><li>Bâtir et entretenir des partenariats solides avec les assureurs, en négociant des conditions favorables à la croissance et à la rentabilité du portefeuille</li><li>Superviser l'ensemble des opérations de vente et de service, incluant les canaux d'acquisition et la capacité opérationnelle selon la demande</li><li>Développer et suivre des tableaux de bord exécutifs (conversion, rétention, NPS, satisfaction client, mobilisation, rentabilité) et présenter les résultats aux parties prenantes</li><li>Piloter les budgets, la masse salariale et les prévisions financières afin d'assurer la rentabilité du secteur</li><li>Anticiper les besoins en main-d'œuvre, coacher et développer les gestionnaires, et mettre en place des plans de relève</li><li>Favoriser une culture de collaboration, de responsabilisation et d'amélioration continue au sein des équipes</li><li>Assurer le respect de la réglementation, des normes des assureurs et des standards de qualité</li><li>Participer activement au comité de direction et piloter les dossiers stratégiques, acquisitions et changements organisationnels</li><li>Élaborer les plans d'affaires annuels et trimestriels avec les partenaires assureurs et diriger les rencontres de performance</li><li>Planifier proactivement les initiatives stratégiques liées à la croissance, à la technologie, au marché et à l'expérience client</li></ul>
2026-09-04T12:38:37Z