<p>Notre client une entreprise publique �tablie situ�e � ville Saint-Laurent, recherche un contr�leur d�usine. La personne sera responsable des fins de mois comptables, de pr�parer les analyses de variances manufacturi�res; pr�parer les budgets/pr�visions financi�res et pr�senter les r�sultats au comit� de direction. Cette opportunit� offre beaucoup de visibilit� aupr�s de la haute direction.<strong> </strong>Tr�s beau poste avec un grand potentiel d'apprentissage aupr�s d'un gestionnaire sympathique. Titre�</p><p><br></p><p>Responsabilit�s:</p><ul><li>D�velopper et mettre en place des outils financiers pour mesurer la performance du site.</li><li>Assurer le suivi des co�ts, de la rentabilit� par produit/client et des indicateurs de performance.</li><li>Participer � la pr�paration des budgets annuels et des pr�visions mensuelles.</li><li>Pr�parer les �tats financiers mensuels, trimestriels et annuels ainsi que les rapports de gestion.</li><li>Superviser les �critures de fin de mois, les comptes fournisseurs, les comptes clients et la paie.</li><li>Veiller � l�exactitude de la comptabilit�, au traitement des stocks et au maintien de contr�les internes solides.</li><li>G�rer certaines activit�s de tr�sorerie, incluant les transactions bancaires et les rapports fiscaux.</li><li>Pr�parer l�information requise pour les audits externes.</li><li>Accompagner les gestionnaires dans l�analyse financi�re et la prise de d�cision.</li><li>Superviser la fonction approvisionnement/achats du site et contribuer � l�am�lioration des processus.</li></ul>
<p>Relevant de la direction de l�information financi�re, vous jouerez un r�le cl� dans la production de l�information financi�re d�une soci�t� publique tout en contribuant � l�encadrement et au d�veloppement d�une �quipe d�analystes financiers. Vous serez �galement impliqu� dans divers projets strat�giques visant � soutenir la croissance et l�am�lioration continue de l�organisation.</p><p><br></p><p><strong><u>Principales responsabilit�s</u></strong></p><p>Leadership et gestion d��quipe</p><ul><li>Participer � la gestion d�une �quipe des analystes financiers;</li><li>Superviser la r�partition des responsabilit�s et assurer un suivi rigoureux des livrables;</li><li>Contribuer au d�veloppement, � la formation et � l�accompagnement des membres de l��quipe;</li><li>Veiller � l�avancement des projets et soutenir les analystes dans l�atteinte de leurs objectifs.</li></ul><p>Information financi�re et divulgation externe</p><ul><li>Superviser la pr�paration de l�information financi�re mensuelle, trimestrielle et annuelle destin�e � la haute direction et aux parties prenantes externes;</li><li>R�viser les informations financi�res fournies par les unit�s d�affaires et les centres de services;</li><li>Encadrer le processus de consolidation financi�re;</li><li>Participer � la pr�paration des �tats financiers consolid�s, du rapport de gestion (MD&A) ainsi que des communiqu�s de presse financiers;</li><li>Pr�parer et pr�senter des analyses financi�res et des pr�sentations destin�es � la direction et aux diff�rents comit�s;</li><li>Assurer la conformit� des divulgations financi�res aux exigences r�glementaires applicables aux soci�t�s ouvertes.</li></ul><p>Projets sp�ciaux et am�lioration continue</p><ul><li>Participer � l��laboration, � la mise en �uvre et � l��volution des politiques comptables de l�entreprise;</li><li>Agir comme partenaire d�affaires aupr�s des unit�s op�rationnelles et de la direction;</li><li>Contribuer activement � des projets d�am�lioration des processus financiers et de contr�le interne;</li><li>Participer � la pr�paration de documents de financement et � diverses analyses strat�giques;</li><li>Soutenir les activit�s d�int�gration financi�re lors d�acquisitions;</li><li>R�aliser des analyses comparatives et contribuer � divers projets corporatifs sp�ciaux.</li></ul>
<p>Directeur finance et administration</p><p><br></p><p><strong>R�gion de la Chaudi�re-Appalaches | Mode hybride</strong></p><p><br></p><p>Notre client, une entreprise manufacturi�re qu�b�coise en forte croissance, recherche un Directeur finance et administration afin de jouer un r�le cl� dans l'�volution de sa fonction financi�re et dans le soutien � ses projets de d�veloppement.</p><p>Relevant du pr�sident et membre de l'�quipe de direction, la personne retenue contribuera activement � la strat�gie d'affaires tout en assurant la performance et la rigueur des op�rations financi�res de l'organisation.</p><p><br></p><p>Principales responsabilit�s :</p><ul><li>Superviser l'ensemble des activit�s financi�res et comptables de l'entreprise.</li><li>Produire, analyser et pr�senter l'information financi�re ainsi que les �tats financiers mensuels, trimestriels et annuels � la direction et au conseil d'administration.</li><li>�laborer les budgets, pr�visions financi�res et analyses de performance.</li><li>D�velopper des indicateurs de gestion, tableaux de bord et outils d'aide � la d�cision.</li><li>Soutenir la direction dans l'analyse des projets d'investissement et des initiatives de croissance.</li><li>Participer � l'�laboration et au suivi du plan strat�gique.</li><li>Assurer les relations avec les institutions financi�res, partenaires et intervenants externes.</li><li>Optimiser les processus financiers, les contr�les internes et les pratiques de gestion.</li><li>Assurer la conformit� fiscale, r�glementaire et financi�re.</li><li>Encadrer et d�velopper l'�quipe finance.,</li></ul>
<p>Nous sommes � la recherche d�un directeur de la comptabilit� chevronn� pour diriger les activit�s d�information financi�re d�une organisation bancaire situ�e � Montr�al. Dans ce r�le, vous superviserez l�exactitude et la production en temps opportun des rapports financiers internes et externes, soutiendrez la prise de d�cision de la haute direction gr�ce � des informations financi�res fiables et assurerez une collaboration �troite avec les auditeurs ainsi qu�avec les principales parties prenantes. Vous contribuerez �galement � renforcer les op�rations financi�res en optimisant les processus, en supervisant les syst�mes financiers et en dirigeant une �quipe comptable hautement performante.</p><p><br></p><p>Responsabilit�s :</p><p>� Diriger le cycle complet de cl�ture financi�re mensuelle afin d�assurer des r�sultats exacts, coh�rents et livr�s dans les d�lais �tablis.</p><p>� Superviser la production des �tats financiers ainsi que la diffusion de l�information financi�re destin�e � la direction, aux auditeurs, aux investisseurs et aux autres parties prenantes.</p><p>� Encadrer les audits internes et externes en coordonnant la pr�paration des documents requis, le suivi des demandes et la r�solution des �carts relev�s.</p><p>� Mettre en place une gouvernance rigoureuse des rapprochements de comptes pour renforcer les contr�les et la fiabilit� des donn�es financi�res.</p><p>� Soutenir la comptabilisation des charges, des contrats de location et des �l�ments li�s � la tr�sorerie conform�ment aux normes applicables.</p><p>� Assurer la supervision des syst�mes financiers afin de maintenir l�int�grit� des processus, la qualit� de l�information et l�efficacit� op�rationnelle.</p><p>� Contribuer aux initiatives d�am�lioration continue de la fonction finance en revoyant les m�thodes de travail et en optimisant les processus cl�s.</p><p>� Participer � l�int�gration comptable et financi�re des acquisitions en veillant � l�harmonisation des pratiques et des contr�les.</p><p>� Mobiliser, encadrer et d�velopper une �quipe de professionnels de la finance en favorisant la performance, la collaboration et l��volution des comp�tences.</p>
<p><strong><em>Cabinet comptable ind�pendant | Saguenay | Perspectives de rel�ve</em></strong></p><p><strong>Le poste en bref</strong></p><p>Notre client, un cabinet comptable CPA solidement �tabli dans la r�gion du Saguenay<strong> </strong>recherche<strong> </strong>un CPA d'exp�rience pour rejoindre ses rangs. Ce cabinet se distingue par une approche humaine : aucun minimum d�heures exig�, une culture ax�e sur la qualit� des dossiers et une opportunit� concr�te de prendre part � la rel�ve � moyen terme, en �quipe avec les professionnels d�j� en place.</p><p><br></p><p><strong>L'environnement de travail</strong></p><ul><li>Une structure agile, conviviale et sans silos.</li><li>Une �quipe technique stable pour vous appuyer au quotidien (tenue de livres, paies, taxes).</li><li>Une collaboration directe avec la direction actuelle qui assure un transfert de dossiers harmonieux et un mentorat de haut niveau.</li></ul><p><strong>Vos d�fis au quotidien</strong></p><ul><li><strong>Certification & Compilation (60%)</strong> : Prise en charge des missions d'examen et r�vision des dossiers de fin d'ann�e. (Pratique sans audit, mais ouverture � developer la pratique si souhait�).</li><li><strong>Fiscalit� (25%)</strong> : Production et r�vision des d�clarations corporatives (T2), imp�ts de particuliers et feuillets fiscaux (T3, T5).</li><li><strong>Conseil de proximit� (15%)</strong> : Support aux PME locales (r�organisations simples, projections financi�res, d�marrages).</li></ul><p><strong>Vos avantages (La vraie conciliation)</strong></p><ul><li><strong>Grande flexibilit� d'horaire</strong> : Autonomie compl�te sur vos heures pour un �quilibre parfait avec vos obligations familiales.</li><li><strong>Pas de culture de performance horaire</strong> : Focus sur la qualit� relationnelle avec les entrepreneurs de la r�gion.</li><li><strong>Avenir sur mesure</strong> : Ouverture � un plan d'association progressif pour un profil entrepreneurial, ou cheminement senior classique (au choix).</li></ul>
Nous recherchons un leader exp�riment� en contr�le corporatif pour superviser la gouvernance financi�re d�un groupe de soci�t�s. Cette personne jouera un r�le central dans la fiabilit� de l�information financi�re, la conformit� fiscale et la protection des actifs, tout en renfor�ant les pratiques de contr�le interne. Le poste offre l�occasion d�optimiser les processus financiers, de structurer les suivis r�glementaires et de soutenir une prise de d�cision rigoureuse dans un environnement complexe.<br><br>Responsabilit�s:<br>� Assurer l�int�grit� des pratiques comptables, des contr�les internes et des processus de reddition financi�re afin de prot�ger les actifs et de soutenir une gouvernance solide.<br>� Administrer le registre principal des entit�s, des fiducies et des comptes, et veiller � la tenue des dossiers corporatifs li�s aux op�rations fiscales en collaboration avec les conseillers juridiques.<br>� Mettre en place et g�rer un calendrier centralis� couvrant les obligations financi�res, fiscales et juridiques pour l�ensemble des entit�s.<br>� Diriger la pr�paration, la r�vision et la pr�sentation des �tats financiers mensuels, trimestriels et annuels de chaque soci�t� du groupe.<br>� Produire les �tats financiers consolid�s et les budgets consolid�s pour un portefeuille de plus de dix entit�s.<br>� Superviser la comptabilisation des placements ainsi que les rapprochements mensuels avec les banques, les d�positaires et les gestionnaires de fonds.<br>� Piloter les initiatives d�automatisation, d�harmonisation et d�am�lioration num�rique de la fonction finance afin d�accro�tre l�efficacit� et la qualit� des donn�es.<br>� Coordonner avec les fiscalistes externes la pr�paration et la r�vision des d�clarations fiscales, et encadrer les v�rifications fiscales avec les parties prenantes concern�es.<br>� Documenter le traitement fiscal des transactions complexes, assurer la conservation des dossiers justificatifs et suivre les indicateurs fiscaux ainsi que les attributs fiscaux de chaque entit�.
Vous souhaitez �voluer au sein d�une organisation reconnue pour sa mission citoyenne et humaine? Ce poste vous offre l�opportunit� d�allier expertise technique, valeurs sociales et qualit� de vie?! Rejoignez un OBNL �tabli, qui offre de vrais services aux citoyens?� travers le Canada. Cette structure de 150 employ�s se distingue par une �quipe soud�e, une culture d�entraide, de respect et d�engagement. Pourquoi choisir ce poste??<br><br>� Environnement � taille humaine?: �quipe conviviale, o� l�entraide est la norme et chaque contribution compte.<br>� Mission inspirante?: travaillez pour une organisation qui fait une r�elle diff�rence pour les citoyens au quotidien.<br>� Employeur pro-employ�s?: profitez d�avantages remarquables?� assurances pay�es � 100% d�s l�embauche, REER collectif avec contribution de l�employeur � hauteur de 8%, et g�n�reux bonus de performance<br>� Qualit� de vie?: 3?semaines de vacances, bureau ferm� durant le temps des f�tes, vendredis d��t� en apr�s-midi off, horaire flexible de 37.5h/semaine<br>� T�l�travail : jusqu�� 4 jours / semaine !<br><br>Vous cherchez un poste stable, �volutif, au c�ur de Montr�al?? Transmettez-nous votre candidature : rejoignez une �quipe qui donne du sens � votre quotidien?!<br><br>T�CHES :<br><br>� Assurer la pr�paration et le traitement des cycles de paie complets, tant pour les employ�s horaires que salari�s, via une plateforme sp�cialis�e.<br>� Maintenir � jour les dossiers de paie pour tous les salari�s, en y enregistrant les embauches, d�parts, ajustements de salaires et changements d�avantages sociaux.<br>� S�assurer que la paie est exacte et transmise dans les d�lais impartis, en se conformant aux normes l�gales en vigueur.<br>� Traiter les d�ductions r�glementaires, pr�parer la documentation de fin d�ann�e (d�clarations fiscales, relev�s gouvernementaux) et effectuer le rapprochement des cotisations sociales.<br>� Agir comme point de contact aupr�s des employ�s pour toute question li�e � la paie, en offrant une assistance rapide et professionnelle.<br>� Effectuer la saisie des op�rations de paie dans la comptabilit� g�n�rale tout en respectant les �ch�ances �tablies.<br>� R�aliser le rapprochement des comptes touchant � la paie et analyser, le cas �ch�ant, les �carts constat�s.<br>� Collaborer � la cl�ture des exercices financiers (mensuelle, trimestrielle, annuelle) en lien avec les op�rations de paie.<br>� Participer � l��laboration des �critures comptables pour les diff�rentes p�riodes et soutenir la pr�paration des rapprochements bancaires et financiers.<br>� Supporter les contr�les internes et externes en fournissant la documentation ad�quate ainsi que les renseignements n�cessaires lors d�audits.<br>� Assurer le respect des lois du travail, des r�gles fiscales et des normes en mati�re de r�mun�ration.<br>� Contribuer � l�optimisation et au maintien de processus internes robustes et efficaces pour la gestion de la paie.<br>� Pr�parer et pr�senter divers rapports li�s � la paie � destination des services des ressources humaines, des finances et de la direction.
<p>Vous �tes un CPA Auditeur chevronn�, reconnu pour votre leadership, et vous cherchez � propulser votre carri�re tout en �liminant d�finitivement le temps de transport au quotidien ?</p><p>Notre client, un cabinet comptable de taille moyenne, dynamique et en pleine croissance, est � la recherche d'u <strong>Directeur en certification</strong> pour soutenir, guider et faire grandir ses �quipes � distance. Dans ce r�le pivot et hautement autonome, vous travaillerez en �troite collaboration avec les �quipes en place pour assurer la saine gestion et la r�vision de dossiers de certification d'envergure.</p><p><br></p><p>Pourquoi ce poste est unique ?</p><ul><li><strong>T�l�travail � 100% :</strong> Une conciliation travail-vie personnelle absolue, peu importe votre lieu de r�sidence au Qu�bec.</li><li><strong>Avancement de carri�re concret :</strong> Prenez la gestion compl�te d�un portefeuille de clients d'envergure et jouez un r�le cl� dans les d�cisions strat�giques.</li><li><strong>Culture collaborative :</strong> M�me � distance, vous int�grez une �quipe humaine, moderne et ax�e sur l'entraide.</li><li><strong>R�mun�ration :</strong> Salaire et avantages sociaux tr�s comp�titifs, � la hauteur de votre talent et de votre expertise.</li></ul><p>Vos responsabilit�s principales</p><p><strong>Volet client�le & conseil</strong></p><ul><li>Assumer la gestion compl�te d�un portefeuille de clients diversifi�s.</li><li>Conseiller les clients avec une approche personnalis�e et les accompagner dans leurs enjeux strat�giques.</li><li>D�tecter les besoins d'affaires des clients et proposer des services � valeur ajout�e.</li><li>Contribuer au d�veloppement de la client�le en lien avec les strat�gies de l'organisation.</li></ul><p><strong>Volet technique & r�vision</strong></p><ul><li>R�viser les mandats d�audit, de missions d�examen et d'avis aux lecteurs en respectant les budgets et �ch�anciers.</li><li>Analyser les �tats financiers et transmettre des recommandations rigoureuses � la client�le.</li></ul><p><strong>Volet gestion d��quipe</strong></p><ul><li>Superviser, encadrer et mobiliser les �quipes de travail � distance.</li><li>Contribuer activement � la formation et au partage de connaissances avec vos coll�gues de certification.</li></ul>
<p>Nous recherchons une personne rigoureuse pour se joindre � l��quipe des finances � titre de commis aux comptes fournisseurs de notre client � Saint-Laurent. Dans ce r�le, vous contribuerez au traitement exact et ponctuel des factures, au suivi des paiements et au maintien de dossiers fournisseurs conformes. Vous travaillerez en �troite collaboration avec les �quipes internes et les partenaires externes afin d�assurer le bon d�roulement du cycle des comptes payables. Le poste est offert en mode hybride apr�s la p�riode de probation.</p><p><br></p><p>Responsabilit�s:</p><p>� Traiter les factures fournisseurs de bout en bout en validant l�exactitude des donn�es, l�imputation comptable et la saisie dans le syst�me financier.</p><p>� Effectuer la v�rification d�taill�e des documents d�achat en comparant chaque facture aux bons de commande et aux preuves de r�ception afin d�assurer la conformit� des transactions.</p><p>� Classer et conserver la documentation de fa�on �lectronique, y compris les factures, r�ceptions et pi�ces justificatives, pour soutenir la tra�abilit� des dossiers.</p><p>� Examiner les �carts de facturation, coordonner les approbations requises et faire le suivi des �l�ments en suspens jusqu�� leur r�solution.</p><p>� Pr�parer les paiements selon le calendrier �tabli et veiller au respect des proc�dures internes ainsi que des contr�les financiers.</p><p>� R�concilier les relev�s de fournisseurs, investiguer les diff�rences relev�es et communiquer avec les intervenants concern�s pour corriger les �carts.</p><p>� R�pondre aux questions des fournisseurs et des �quipes internes concernant les soldes, les paiements, les cr�dits, les remboursements et les demandes urgentes.</p><p>� Contribuer aux activit�s de fin de mois et de fin d�exercice en pr�parant certaines analyses, provisions et conciliations de comptes.</p><p>� Tenir � jour les fiches fournisseurs et appuyer l�am�lioration continue des pratiques li�es aux comptes payables, tout en offrant un soutien ponctuel � la facturation clients et � la tr�sorerie au besoin.</p>
<p><em>*** Analyste financier FP&A- Entreprise Qu�b�coise et internationale ***</em></p><p><em>** Ouvert aux candidats de cabinet comptable**</em></p><p><em>�</em></p><p><em>Notre client, une entreprise ayant un environnement stimulant et tr�s dynamique, recrute un Analyste financier FP&A pour se joindre � leur �quipe. Dans le cadre du r�le, l�analyste sera responsable de faire le suivi de projets, l�analyste des �carts budg�taires, parler avec les op�rations en plus de participer � plusieurs t�ches Adhoc. Le candidat id�al poss�de un CPA ou en voie d�obtention avec un minimum de 3 ans d�exp�rience. Il s�agit d�un r�le en mode hybride.</em></p><p><em>Num�ro de r�f�rence # : 05130-0013534427</em></p><p><br></p><p>Pour en savoir davantage, vous pouvez �galement communiquer avec moi sur linkedin au Florence Duron en message priv�.</p>
<p>Nous recherchons une personne ayant le souci du d�tail en certification ou en fiscalit� qui souhaite �voluer au sein d�un cabinet comptable situ� au Qu�bec. Ce r�le offre la possibilit� de contribuer � des mandats vari�s en fiscalit� canadienne, internationale ou am�ricaine, ainsi qu�� des dossiers de certification selon votre expertise. La personne retenue jouera un r�le cl� dans la qualit� des livrables, le respect des �ch�anciers et l�accompagnement de la client�le dans un environnement ax� sur la rigueur et la collaboration.</p><p><br></p><p>Responsabilit�s:</p><p>� Prendre en charge des mandats en fiscalit� canadienne, internationale ou am�ricaine en assurant l�exactitude des analyses et la conformit� des livrables.</p><p>� G�rer des dossiers de certification de fa�on autonome, de la planification jusqu�� la finalisation, en maintenant un haut standard de qualit�.</p><p>� R�viser l�information financi�re et fiscale, rep�rer les enjeux importants et formuler des recommandations adapt�es � la r�alit� de la client�le.</p><p>� Coordonner les priorit�s de plusieurs mandats simultan�ment afin de respecter les d�lais �tablis et les exigences professionnelles.</p><p>� Collaborer avec les membres de l��quipe pour r�soudre des questions techniques et soutenir l�avancement efficace des dossiers.</p><p>� Assurer une communication professionnelle avec la client�le afin de recueillir l�information requise et de pr�senter clairement les r�sultats des travaux.</p><p>� Participer, selon le niveau du poste, � la supervision de dossiers et � l�encadrement de coll�gues dans le cadre des activit�s de certification.</p>
<p>Relevant de la direction des finances, le gestionnaire principal de la paie agit � titre de leader expert pour l'ensemble des activit�s li�es � la r�mun�ration globale et � la conformit� de la paie. Dans un contexte de croissance, cette personne aura la responsabilit� de mobiliser une �quipe technique tout en structurant les processus op�rationnels pour soutenir l'expansion de l'organisation.</p><p>Le gestionnaire principal assure l'�quilibre entre la vision strat�gique du d�partement et l'excellence du service aux employ�s. V�ritable partenaire d'affaires, cette personne collabore �troitement avec les d�partements des ressources humaines et des technologies de l'information pour optimiser les outils de gestion et garantir une exp�rience employ�e de haute qualit�.</p><p><br></p><p><strong>RESPONSABILIT�S</strong></p><ul><li>Encadrer, mobiliser et soutenir le d�veloppement d'une petite �quipe de professionnels ; superviser la r�partition de la charge de travail et le respect des livrables.</li><li>Superviser et participer activement au cycle complet de traitement de la paie bimensuelle pour l'ensemble des entit�s (multi-sites et multi-juridictions).</li><li>Assurer la conformit� fiscale et l�gale de la paie et demeurer � l'aff�t des changements l�gislatifs impactant les d�ductions � la source et les rapports de fin d'ann�e.</li><li>G�rer les programmes d'assurances collectives, les avantages sociaux et les divers r�gimes de retraite, incluant les d�ductions et les remises gouvernementales.</li><li>Collaborer avec les �quipes TI pour assurer l'�volution et l'am�lioration continue des syst�mes de gestion de la paie et des temps.</li><li>Agir comme expert-conseil aupr�s des gestionnaires et des partenaires internes pour toute question relative � la paie ou aux cas complexes.</li><li>Mettre en place des indicateurs de performance et des contr�les internes rigoureux ; participer activement aux audits externes et internes.</li><li>Assurer la liaison avec l'�quipe comptable pour les �critures de paie, les conciliations et les rapports financiers requis.</li></ul>
<p>?? Fatigu� de la routine post-saison forte ? Donnez un second souffle � votre titre de CPA.</p><p><br></p><p>Le blitz des imp�ts se termine enfin, les vacances approchent, et c'est le moment id�al pour faire le point sur votre carri�re. Si vous �tes fier de votre parcours en cabinet, mais que vous saturez des mandats d'examen en boucle et des T2 � la cha�ne, cette opportunit� est pour vous.</p><p><br></p><p>Une firme de gestion de patrimoine de premier plan � Qu�bec recherche un CPA issu de cabinet (3 � 5 ans d'exp�rience) pour d�laisser la conformit� pure et basculer vers le vrai service-conseil.</p><p><br></p><p>Ici, votre exp�rience de responsable de dossiers servira � propulser les affaires de vos clients, sans jamais plus toucher � un cycle comptable traditionnel ni � la routine des fins de mois.</p><p><br></p><p><strong>Vos futurs d�fis</strong> (le c�t� stimulant du cabinet, sans les irritants) :</p><ul><li>Partenaire strat�gique : Participer aux rencontres clients pour concevoir des strat�gies financi�res et fiscales sur mesure, adapt�es � leurs objectifs de vie.</li><li>Mod�lisation d'impact : B�tir des projections financi�res sophistiqu�es et analyser divers sc�narios �conomiques complexes.</li><li>Expertise technique valoris�e : Effectuer des recherches approfondies en fiscalit� et finances pour optimiser globalement la situation de clients d'affaires.</li><li>Synergie multidisciplinaire : Collaborer �troitement avec des fiscalistes et des experts de haut niveau (internes et externes).</li></ul><p><br></p>
<p><strong>Robert Half s�associe � une organisation � la recherche d�un(e) sp�cialiste des comptes clients et du recouvrement. Il s�agit d�un poste permanent � temps plein, offert en pr�sentiel.</strong></p><p><br></p><p><strong>?Responsabilit�s :</strong></p><ul><li>Maintenir des dossiers de comptes locataires et r�sidents exacts en mettant � jour les fichiers quotidiennement et en traitant les nouvelles informations de bail ainsi que toute modification subs�quente.</li><li>Pr�parer les factures r�currentes et ponctuelles, enregistrer les loyers dans le syst�me de gestion immobili�re et produire les relev�s de compte pour les suivis internes.</li><li>Surveiller les soldes en souffrance et fournir aux gestionnaires de r�sidences des sommaires � jour des arri�r�s afin de soutenir les efforts de recouvrement.</li><li>Effectuer les activit�s de recouvrement pour les comptes r�sidentiels et commerciaux, y compris le suivi des paiements, les communications de relance et le traitement des d�p�ts.</li><li>R�diger et transmettre les avis de renouvellement et la correspondance li�e aux comptes, tout en examinant et en r�glant les probl�mes de facturation ou les dossiers en suspens.</li><li>Transmettre les comptes en souffrance, au besoin, � des agences de recouvrement externes ou � l�autorit� comp�tente en mati�re de logement ou au tribunal administratif du logement.</li><li>Pr�parer les tableaux annuels de calcul des augmentations de loyer pour les propri�t�s du Qu�bec conform�ment aux lignes directrices applicables.</li><li>Produire et mettre � jour les rapports financiers ou op�rationnels hebdomadaires et participer aux conciliations bancaires ainsi qu�aux d�clarations requises li�es � la facturation.</li><li>Offrir un soutien au traitement de la paie et accomplir toute autre t�che comptable ou administrative connexe, au besoin.</li></ul>
<p>Nous sommes � la recherche d'Associ�s principaux pour rejoindre notre �quipe de Pointe-Claire. En tant qu'Associ� principal, vous jouerez un r�le crucial dans le d�veloppement de notre base de clients et la promotion de nos services.</p><p>�</p><p>Responsabilit�s:</p><p>Faire la promotion de nos services par des rencontres en personne, par t�l�phone ou virtuelles avec des clients nouveaux ou existants de fa�on � �largir l'utilisation de ces services;</p><p>Participer aux associations commerciales de l'industrie afin d'augmenter notre pr�sence dans la communaut� financi�re et comptable locale.</p>
<p><strong>**Gestionnaire principal en fiscalit� canadienne - Centre-Ville**</strong></p><p>�</p><p>Notre client, situ� au centre-ville de Montr�al, est � la recherche d�un Gestionnaire principal en fiscalit� canadienne. Vous serez responsable de diriger l��quipe fiscale, superviser les d�clarations et provisions d�imp�ts, coordonner les v�rifications fiscales et conseiller l�entreprise sur les incidences fiscales de diverses transactions et r�organisations. Profil recherch� : 7 ans d�exp�rience en fiscalit�/comptabilit� fiscale, titre comptable ou exp�rience �quivalente, formation en fiscalit�, excellente connaissance des normes IFRS et bilinguisme fran�ais-anglais.</p>
<p><strong>Sp�cialiste / Conseiller en fiscalit� � L�vis</strong></p><p><br></p><p>Nous recherchons un sp�cialiste en fiscalit� pour rejoindre l'�quipe dynamique de notre client, un cabinet comptable d'envergure situ� � L�vis.</p><p>En faisant partie d'une �quipe de <strong>20 professionnels en fiscalit�</strong>, vous collaborerez � la formation des charg�s de mission dans l'�laboration des T2 et appuierez les directeurs et les associ�s dans le traitement de divers dossiers complexes. Majoritairement orient� vers la conformit�, ce poste vous permettra de d�velopper votre carri�re en fonction de vos pr�f�rences, puisque notre client collabore avec une client�le diversifi�e de PME et de grandes entreprises nationales ayant �galement des besoins en r�organisation fiscale.</p><p><br></p><p><strong>Ce qui vous attend chez notre client :</strong></p><ul><li><strong>Grande flexibilit� de temps :</strong> Possibilit� de choisir votre base horaire annuelle entre <strong>32 et 40 heures par semaine</strong> selon vos besoins et votre r�alit�.</li><li><strong>Mode de travail hybride tr�s flexible</strong> pour un �quilibre optimal entre le bureau et la maison.</li><li><strong>Prise en charge compl�te</strong> du remboursement de vos cotisations professionnelles (Ordre des CPA, APFF, etc.).</li><li>Une ambiance collaborative au sein d'une des plus grandes �quipes de fiscalit� de la r�gion.</li></ul><p><strong>RESPONSABILIT�S :</strong></p><ul><li>Examiner et valider les d�clarations fiscales pour les particuliers, les entreprises et les fiducies, ainsi que d'autres documents li�s � l'imp�t.</li><li>Proposer des strat�gies pour maximiser les avantages fiscaux en fonction des besoins des clients.</li><li>R�aliser des recherches techniques approfondies et r�diger des analyses ou rapports d�taill�s.</li><li>Fournir des conseils techniques � l'�quipe et collaborer avec les parties prenantes pour r�soudre des questions complexes.</li><li>Identifier et analyser les probl�mes de conformit� ou d'interpr�tation des lois fiscales.</li><li>Contribuer � la r�daction de documents fiscaux destin�s aux clients et aux employ�s.</li><li>Participer � la cr�ation et � l'am�lioration de programmes de formation en fiscalit�.</li><li>Documenter les positions fiscales en effectuant des analyses de risques d�taill�es.</li><li>Soutenir la r�solution de diff�rends avec les autorit�s fiscales en examinant les enjeux et en proposant des solutions.</li><li>Encadrer et guider les fiscalistes juniors et responsables de dossier dans leur parcours de d�veloppement.</li></ul>
<p>Nous recherchons une personne organis�e et rigoureuse pour soutenir les activit�s de comptes recevables au sein de l'�quipe de notre client. Dans ce r�le, vous assurerez un suivi �troit des dossiers clients, contribuerez � la fluidit� des encaissements et offrirez un service soign� pour r�pondre aux demandes li�es � la facturation. Vous participerez �galement � l�administration des nouveaux comptes et apporterez un appui aux op�rations courantes du service de comptabilit�.</p><p><br></p><p>Responsabilit�s:</p><p>� Assurer les suivis aupr�s des clients afin d�obtenir les documents requis et de faire progresser les dossiers de recouvrement.</p><p>� Effectuer le contr�le des engagements de paiement et relancer les comptes lorsque les �ch�ances ne sont pas respect�es.</p><p>� R�pondre aux demandes des clients concernant les factures, les soldes et les d�tails li�s � leur compte, puis transmettre les copies n�cessaires au besoin.</p><p>� Examiner les comptes en retard, �valuer les situations probl�matiques et recommander les actions appropri�es, y compris la mise en attente de commandes lorsque requis.</p><p>� Traiter les encaissements re�us par diff�rents modes de paiement, notamment les ch�ques, virements et cartes de cr�dit.</p><p>� R�aliser les d�p�ts bancaires et enregistrer avec exactitude les paiements dans le syst�me comptable.</p><p>� Pr�parer les notes de cr�dit ainsi que les ajustements n�cessaires pour corriger les �carts de facturation ou d�application des paiements.</p><p>� Participer � l�ouverture de nouveaux comptes clients en validant les renseignements essentiels, y compris les informations de cr�dit et les coordonn�es.</p><p>� Collaborer avec les membres du d�partement de comptabilit� pour soutenir les autres t�ches administratives et financi�res au besoin.</p>
<p>Notre client est un groupe manufacturier qu�b�cois en forte croissance ayant connu une expansion importante au cours des derni�res ann�es. Gr�ce � des investissements majeurs, � la multiplication de ses activit�s et � l'int�gration de nouvelles entit�s, l'organisation poursuit la structuration de sa fonction finance afin de soutenir sa prochaine phase de d�veloppement.</p><p>Dans ce contexte, nous recherchons un <strong>Contr�leur financier</strong> qui contribuera � la production et � l'analyse de l'information financi�re tout en participant activement � l'am�lioration des processus, � l'�volution des syst�mes et � divers projets strat�giques. Les responsabilit�s du poste sont appel�es � �voluer en fonction de la croissance de l'organisation et des forces de la personne qui se joindra � l'�quipe.</p><p><br></p><p>RESPONSABILIT�S :</p><ul><li>Produire et analyser les �tats financiers mensuels de plusieurs entit�s;</li><li>Participer aux activit�s de cl�ture mensuelle et annuelle;</li><li>D�velopper des outils de gestion et des indicateurs de performance;</li><li>Contribuer � l'am�lioration continue des processus financiers et des contr�les internes;</li><li>Participer � l'implantation et � l'optimisation des syst�mes ERP;</li><li>R�aliser des analyses financi�res et op�rationnelles afin d'appuyer la direction dans sa prise de d�cision;</li><li>Soutenir et accompagner l'�quipe comptable dans ses activit�s quotidiennes;</li><li>Collaborer � divers projets de croissance, de transformation et d'optimisation au sein du groupe.</li></ul>
<p>Nous recherchons un analyste financier pour contribuer � la performance financi�re d�une entreprise du secteur de la fabrication. Dans ce r�le, vous participerez � la production d�analyses fiables, au suivi des r�sultats et � la pr�paration d�informations financi�res utiles � la direction. Vous travaillerez en �troite collaboration avec plusieurs �quipes afin d��clairer la prise de d�cision et de soutenir l�am�lioration continue des pratiques financi�res.</p><p><br></p><p>Responsabilit�s :</p><p>Assurer la pr�paration et la diffusion de l�information financi�re p�riodique, notamment par la production des �tats financiers mensuels et la mise � jour des principaux indicateurs de performance.</p><p>�laborer des analyses et des rapports financiers destin�s aux gestionnaires ainsi qu�aux partenaires externes, en soutenant plusieurs secteurs d�activit�s au sein de l�organisation.</p><p>Participer activement au processus comptable en effectuant les �critures de journal, les conciliations requises et la r�vision des comptes afin de garantir l�int�grit� des r�sultats financiers.</p><p>Contribuer � la planification financi�re en soutenant la pr�paration des budgets, des pr�visions et des exercices de consolidation, tout en expliquant les �carts observ�s par rapport aux objectifs �tablis.</p><p>Mettre en place et optimiser des outils de suivi et de travail visant � am�liorer l�efficacit�, la qualit� et la rapidit� des activit�s de cl�ture financi�re.</p><p>Effectuer des analyses de rentabilit�, de marges et de co�ts afin d�identifier les leviers d�am�lioration de la performance et d�appuyer la mise en �uvre des actions correctives.</p><p>Concevoir, maintenir et bonifier diff�rents mod�les financiers servant � la planification, � la mod�lisation de sc�narios et � l��valuation des r�sultats des diverses entit�s.</p><p>Collaborer � la r�alisation des audits annuels en pr�parant la documentation requise et en facilitant les �changes avec les v�rificateurs externes.</p><p>Participer � l�am�lioration continue des processus financiers, des contr�les internes et des syst�mes de gestion financi�re � travers diff�rents projets d�optimisation.</p><p>Agir comme partenaire d�affaires aupr�s des �quipes op�rationnelles et de la direction en fournissant des analyses financi�res favorisant une prise de d�cision �clair�e.</p>
<p>Notre client, une compagnie dans le domaine alimentaire recherche un Directeur des op�rations financi�res Canadiennes pour se joindre � leur �quipe. Situ�e sur la rive-sud de Montr�al, la compagnie recherche une personne afin de prendre en charge la r�vision du cycle comptable complet de plusieurs entit�s, la supervision d�une �quipe, le � reporting �, le support aux op�rations strat�giques en plus de la vulgarisation et la pr�sentation des r�sultats financiers. Le candidat id�al poss�de un titre CPA, une exp�rience dans une industrie similaire (commerce de d�tail, CPG, alimentaire, distribution etc.) et a une tr�s bonne capacit� � faire � parler � les chiffres. </p><p>Num�ro de r�f�rence : # 05130-0013521635</p><p>�crivez-moi sur linkedin : Florence Duron</p>
<p>Nous recherchons un(e) gestionnaire de la paie pour se joindre à une organisation établie à Lévis, Québec. Cette personne jouera un rôle clé dans l’exactitude et la conformité des opérations de paie pour une main-d’œuvre syndiquée d’environ 800 employés, tout en assurant une collaboration étroite avec les équipes des ressources humaines et des finances. Le poste convient à une personne ayant le souci du détail, capable d’évoluer dans un environnement sur site et de soutenir des processus de paie complexes avec rigueur et jugement.</p><p><br></p><p>Responsibilities:</p><p>• Superviser l’ensemble du cycle de paie et veiller au traitement précis et ponctuel des rémunérations pour une population d’employés syndiqués.</p><p>• Encadrer les activités quotidiennes liées à la paie, aux avantages sociaux et aux retenues, en assurant le respect des politiques internes et des obligations réglementaires.</p><p>• Analyser les écarts, résoudre les problèmes de paie complexes et recommander des correctifs durables afin de réduire les erreurs récurrentes.</p><p>• Collaborer avec les équipes des ressources humaines, de la comptabilité et des opérations pour assurer l’intégrité des données qui alimentent la paie.</p><p>• Produire, vérifier et concilier les rapports de paie, les remises obligatoires et les données nécessaires aux audits internes ou externes.</p><p>• Administrer et optimiser l’utilisation des systèmes de paie et de gestion du temps, notamment Kronos, ADP Workforce Now, Ceridian ou d’autres plateformes comparables.</p><p>• Soutenir, au besoin, les ajustements de processus ou d’outils liés à la paie en veillant à limiter les impacts opérationnels et à maintenir la conformité.</p><p>• Agir comme personne-ressource pour les questions relatives aux taxes salariales, aux avantages et aux pratiques de paie, en offrant des conseils clairs aux parties prenantes.</p>
<p>Nous recherchons un <strong>DIRECTEUR DES FINANCES </strong>pour se joindre à une organisation au centre-ville de Montréal dans le cadre d’un contrat. Ce mandat d’une durée minimum de 4 mois, est en hybride 1 jour semaine en présentiel et 4 jours semaine en télétravail, et implique des interactions régulières avec des partenaires internationaux ainsi que des livrables mensuels à cadence serrée.</p><p> </p><p><strong><u>Responsabilités:</u></strong></p><p>• Diriger les opérations financières de l’entité en assurant la préparation d’états financiers consolidés ainsi que des notes afférentes, conformément aux normes IFRS.</p><p>• Produire des analyses financières détaillées, des tableaux de bord de gestion et des explications d’écarts.</p><p>• Coordonner le cycle complet de clôture mensuelle et veiller au dépôt des rapports dans des délais serrés de 4 à 5 jours ouvrables.</p><p>• Piloter les activités de prévisions financières, de mise à jour budgétaire et de projection mensuelle.</p><p>• Assurer la gestion des flux de trésorerie et soutenir les responsabilités de trésorerie afin de maintenir une visibilité rigoureuse sur les liquidités.</p><p>• Encadrer, mobiliser et développer une équipe de 14 employés.</p><p>• Superviser la comptabilité de projets et s’assurer que le suivi financier des mandats est exact, complet.</p><p><br></p><p>We are seeking a <strong>FINANCE DIRECTOR</strong> to join an organization in downtown Montreal, Quebec, on a contract basis. This mandate, with a minimum duration of 4 months, follows a hybrid model—1 day per week on-site and 4 days per week remote—and involves regular interaction with international partners, as well as monthly deliverables with tight deadlines.</p><p><br></p><p><strong><u>Responsibilities:</u></strong></p><p>• Lead the entity’s financial operations, ensuring the preparation of consolidated financial statements and related notes in accordance with IFRS standards.</p><p>• Produce detailed financial analyses, management dashboards, and variance explanations.</p><p>• Coordinate the full monthly closing cycle and ensure reports are filed within a tight 4-to-5 business-day turnaround.</p><p>• Oversee financial forecasting, budget updates, and monthly projections.</p><p>• Manage cash flow and support treasury functions to maintain rigorous visibility over liquidity.</p><p>• Lead, motivate, and develop a team of 14 employees.</p><p>• Supervise project accounting, ensuring that the financial tracking of mandates is accurate and complete.</p>
<p><em>*** Conseiller en Fiscalit� ***</em></p><p><em>*** Majoritairement t�l�travail *** Belle qualit� de vie**</em></p><p>�</p><p>Notre client, une grande entreprise qu�b�coise, recherche un(e) conseiller(�re) dans leur d�partement de fiscalit�. Se rapportant � la directrice principale, la personne devra assurer la conformit� fiscale Canadienne des entit�s et sera impliqu�e dans plusieurs enjeux de nature international ou US. C�est une entreprise dans laquelle vous aurez l�opportunit� d��tre mentor� par une Directrice d�exp�rience directement. Le candidat id�al sera quelqu�un avec une bonne base en comptabilit� y compris un minimum de 2-5 ans d�exp�rience en fiscalit�. Bilinguisme important. </p><p>Num�ro de r�f�rence#05130-0013404762</p>
<p>Nous recherchons un <strong>ANALYSTE FINANCIER - CONSOLIDATION</strong> pour se joindre à une entreprise publique à Saint-Laurent, dans le cadre d’un contrat. Ce mandat d’une durée de 4 mois, se fera en hybride, soit 3 jours en présentiel et 2 jours en télétravail.</p><p> </p><p><strong><u>Responsabilités:</u></strong></p><p>• Produire les états financiers consolidés du groupe en assurant l’exactitude des données transmises par les différentes entités juridiques.</p><p>• Coordonner le processus de clôture mensuelle pour un ensemble d’environ 10 entités et valider la qualité des résultats financiers reçus.</p><p>• Effectuer les éliminations intersociétés et résoudre les écarts afin d’assurer une consolidation conforme et complète.</p><p>• Préparer et comptabiliser les écritures de journal requises dans le cadre des clôtures de fin de mois, de trimestre et fin d’année.</p><p>• Réaliser des analyses de consolidation et présenter des explications claires sur les variations et enjeux financiers observés.</p><p>• Appuyer la préparation des dossiers de fin d’exercice et collaborer avec les auditeurs externes durant les travaux d’audit.</p><p>• Contribuer, au besoin, à des travaux liés au projet IFRS 18 et à d’autres exigences de présentation financière.</p><p>• Travailler en étroite collaboration avec le Contrôleur Corporatif et l’équipe finance afin de répondre aux priorités opérationnelles du département.</p><p><br></p><p><br></p><p><br></p><p>We are seeking a <strong>FINANCIAL ANALYST – CONSOLIDATION</strong> to join a public company in Saint-Laurent on a contract basis. This 4-month mandate will follow a hybrid model, consisting of 3 days on-site and 2 days of remote work.</p><p><br></p><p><strong><u>Responsibilities:</u></strong></p><p>• Prepare the group’s consolidated financial statements, ensuring the accuracy of data provided by the various legal entities.</p><p>• Coordinate the monthly closing process for approximately 10 entities and validate the quality of the financial results received.</p><p>• Perform intercompany eliminations and resolve discrepancies to ensure a compliant and complete consolidation.</p><p>• Prepare and record journal entries required for month-end, quarter-end, and year-end closings.</p><p>• Conduct consolidation analyses and provide clear explanations regarding observed financial variances and issues.</p><p>• Support the preparation of year-end files and collaborate with external auditors during the audit process.</p><p>• Contribute, as needed, to tasks related to the IFRS 18 project and other financial reporting requirements.</p><p>• Work closely with the Corporate Controller and the finance team to address the department’s operational priorities.</p><p><br></p>