14 résultats pour les emplois de Technologies

Ingénieur logiciel

Dorval, QC
onsite
Permanent
70000.00 - 85000.00 CAD / Yearly
Notre client recherche un Ingénieur logiciel expérimenté pour rejoindre l'équipe de notre client à Dorval. En tant qu'Ingénieur Logiciel, vous serez impliqué dans la conception et le développement de solutions C# .NET Core, ainsi que dans la gestion et l'optimisation du code pour l'efficacité et la maintenabilité. Vous travaillerez également à la résolution des problèmes liés aux projets .NET Core et à la fourniture d'une assistance technique aux parties prenantes internes. Responsabilités:• Conception, développement et maintenance de solutions C# .NET Core pour notre framework Digital Twin.• Développement et maintenance d'applications internes en utilisant .NET Core.• Débogage, optimisation et organisation du code écrit pour une efficacité et une maintenabilité accrues.• Définition et gestion des exigences du projet, en veillant à des améliorations continues.• Identification et résolution des problèmes liés aux projets .NET Core.• Fourniture d'assistance technique et de support aux parties prenantes internes.• Communication de l'état et des avancées du projet aux membres supérieurs de l'équipe.• Conversion des storyboards d'application et des cas d'utilisation en applications fonctionnelles.• Rédaction de code C# propre, efficace et réutilisable tout en veillant à une performance, une qualité et une réactivité optimales.• Identification des goulots d'étranglement et des défauts, mise en œuvre de solutions efficaces.• Maintien de normes élevées pour la qualité du code, la structure et l'automatisation.• Analyse, conception et modification d'applications C# multicouches en utilisant WPF pour les couches d'interface utilisateur et de multiples services back-end.
2026-07-06T18:08:42Z

Gestionnaire de compte

Montreal, QC
onsite
Permanent
90000.00 - 110000.00 CAD / Yearly
Notre client, une firme de recrutement, est à la recherche d'un Gestionnaire de compte dans le secteur des technologies de l’information à Montréal. La personne retenue agira comme partenaire d’affaires auprès des clients en cernant leurs besoins en recrutement et en proposant des stratégies adaptées au marché des talents technologiques. Elle jouera également un rôle central dans la coordination des mandats, la qualité du service offert et le développement de nouvelles occasions d’affaires. Responsabilités:• Bâtir et entretenir des relations solides avec des clients existants et des prospects afin de soutenir une croissance durable des comptes.• Analyser les besoins d’embauche des organisations clientes et recommander des solutions de recrutement alignées sur leurs objectifs d’affaires.• Recueillir et préciser les exigences liées aux postes techniques, puis conseiller les clients sur les réalités du marché, y compris les niveaux de rémunération et la disponibilité des talents.• Superviser l’avancement des mandats en assurant la coordination des entrevues entre les clients et les candidats présentés.• Repérer des possibilités de vente croisée et de développement au sein des comptes actuels tout en contribuant à l’acquisition de nouveaux mandats.• Assurer un suivi constant auprès des clients et des consultants en mandat afin de maintenir un haut niveau de satisfaction et de résoudre rapidement les enjeux.• Travailler en étroite collaboration avec l’équipe de recrutement pour accélérer la présentation de candidatures pertinentes et de qualité.• Tenir à jour les activités commerciales, les renseignements sur les comptes et les indicateurs de performance dans les outils de gestion, puis produire des suivis lorsque requis.
2026-07-10T14:43:36Z

Technicien(ne) comptable (Immobilier)

Montreal, QC
onsite
Permanent
55000.00 - 65000.00 CAD / Yearly
Vous souhaitez joindre une entreprise immobilière en pleine évolution où vous pourrez avoir un impact concret sur les opérations? Vous aimez les environnements entrepreneuriaux, les défis variés et les organisations qui misent sur l'innovation plutôt que sur les processus rigides? Notre client, une entreprise immobilière gérant un portefeuille d'environ 500 unités locatives, est à la recherche d'un(e) Technicien(ne) comptable afin de soutenir son équipe financière. Vous intégrerez une structure à taille humaine où les idées sont valorisées et où chacun contribue directement à l'amélioration des processus de l'organisation. Pourquoi joindre cette équipe? • Entreprise à l'esprit entrepreneurial offrant beaucoup d'autonomie et peu de hiérarchie; • Culture axée sur l'innovation, l'amélioration continue et l'utilisation des nouvelles technologies, incluant l'intelligence artificielle; • Équipe collaborative où les décisions se prennent rapidement et où chaque personne peut avoir un réel impact; • Horaire favorisant un excellent équilibre travail-vie personnelle, incluant des vendredis se terminant à 14 h; • Gestion basée sur la confiance, sans microgestion; • Participation à un projet de modernisation et de numérisation des processus administratifs; • Belle opportunité de croissance au sein d'une entreprise en transformation. TÂCHES • Assurer la gestion complète des activités comptables de plusieurs entités immobilières, de la comptabilisation des transactions jusqu'à la fin de période. • Effectuer les conciliations bancaires, analyser les comptes du grand livre et préparer les ajustements nécessaires afin d'assurer l'exactitude des données financières. • Participer aux clôtures mensuelles et à la préparation des dossiers de fin d'exercice en collaboration avec le contrôleur. • Produire différentes déclarations gouvernementales et assurer le suivi des immobilisations ainsi que des écritures d'amortissement. • Effectuer le suivi administratif des revenus locatifs, des encaissements et des différents dossiers liés aux immeubles sous gestion. • Collaborer avec les fournisseurs, entrepreneurs et partenaires externes afin d'assurer un traitement efficace des opérations courantes. • Offrir un soutien comptable aux propriétaires et à l'équipe de gestion dans le cadre de différents projets et demandes ponctuelles. • Participer activement à la modernisation des outils, à la numérisation des dossiers et à l'amélioration continue des processus financiers.
2026-07-13T01:38:36Z

Gestionnaire principal de la paie

Québec, QC
onsite
Permanent
- CAD / Yearly
Relevant de la direction des finances, le gestionnaire principal de la paie agit à titre de leader expert pour l'ensemble des activités liées à la rémunération globale et à la conformité de la paie. Dans un contexte de croissance, cette personne aura la responsabilité de mobiliser une équipe technique tout en structurant les processus opérationnels pour soutenir l'expansion de l'organisation.Le gestionnaire principal assure l'équilibre entre la vision stratégique du département et l'excellence du service aux employés. Véritable partenaire d'affaires, cette personne collabore étroitement avec les départements des ressources humaines et des technologies de l'information pour optimiser les outils de gestion et garantir une expérience employée de haute qualité. RESPONSABILITÉS<ul><li>Encadrer, mobiliser et soutenir le développement d'une petite équipe de professionnels ; superviser la répartition de la charge de travail et le respect des livrables.</li><li>Superviser et participer activement au cycle complet de traitement de la paie bimensuelle pour l'ensemble des entités (multi-sites et multi-juridictions).</li><li>Assurer la conformité fiscale et légale de la paie et demeurer à l'affût des changements législatifs impactant les déductions à la source et les rapports de fin d'année.</li><li>Gérer les programmes d'assurances collectives, les avantages sociaux et les divers régimes de retraite, incluant les déductions et les remises gouvernementales.</li><li>Collaborer avec les équipes TI pour assurer l'évolution et l'amélioration continue des systèmes de gestion de la paie et des temps.</li><li>Agir comme expert-conseil auprès des gestionnaires et des partenaires internes pour toute question relative à la paie ou aux cas complexes.</li><li>Mettre en place des indicateurs de performance et des contrôles internes rigoureux ; participer activement aux audits externes et internes.</li><li>Assurer la liaison avec l'équipe comptable pour les écritures de paie, les conciliations et les rapports financiers requis.</li></ul>
2026-06-25T12:48:40Z

Conseiller juridique

Saint-laurent, QC
onsite
Permanent
130000.00 - 160000.00 CAD / Yearly
Nous recherchons un conseiller juridique pour assurer un remplacement de maternité au sein d’une équipe juridique à portée internationale. Basé à Saint-Laurent, ce mandat d’un an convient à une personne capable d’offrir des conseils pratiques dans un contexte d’affaires dynamique et en constante évolution. Le titulaire contribuera à la gestion de dossiers touchant notamment les contrats commerciaux, la conformité réglementaire, la protection des consommateurs, la vie privée, l’environnement et la propriété intellectuelle. Responsabilités:• Rédiger, analyser et négocier divers contrats commerciaux liés entre autres aux technologies, aux licences, à l’approvisionnement, au marketing et aux opérations de vente en gros.• Conseiller les équipes internes sur les enjeux juridiques et réglementaires afin de soutenir la mise en marché de produits et les activités courantes de l’entreprise.• Accompagner les secteurs du développement de produits, des ressources humaines, des relations publiques et du marketing dans l’évaluation des risques et la prise de décision.• Concevoir et animer des formations destinées aux différents services pour favoriser une meilleure compréhension des obligations légales et des pratiques conformes.• Travailler en étroite collaboration avec les autres membres de la fonction juridique sur des mandats variés, selon les priorités de l’organisation.• Appuyer les activités de l’entreprise dans des domaines tels que la chaîne d’approvisionnement, la conformité des produits, la protection de la vie privée et la propriété intellectuelle.• Assurer le suivi de dossiers juridiques de façon autonome tout en respectant les échéanciers et les besoins d’affaires.• Participer, lorsque requis, à des initiatives ou projets spéciaux comportant des considérations juridiques et de conformité.
2026-06-23T12:08:44Z

Gestionnaire de la paie

Montreal, QC
onsite
Permanent
75000.00 - 95000.00 CAD / Yearly
Nous recrutons pour une organisation d’environ 400 employés, filiale d’une multinationale pancanadienne, en forte croissance à travers 3 provinces. Présente via un réseau de boutiques et de points de service aux lignes d’affaires variées, l’entreprise a pratiquement doublé de taille au cours des 7 à 8 dernières années. Elle se distingue par sa culture d’amélioration continue, son souci constant d’optimisation des processus, ainsi que son ouverture marquée aux nouvelles technologies et à l’intelligence artificielle. Relevant de la direction, vous prendrez en charge le cycle complet de la paie pour l’ensemble de l’organisation, incluant quatre cycles de paie distincts, dans un environnement Employeur D. Vous jouerez également un rôle clé dans l’évolution de la fonction, notamment par l’optimisation des processus et, à terme, la supervision d’un commis à la paie (poste à venir). Pourquoi joindre cette entreprise ? • Rémunération flexible selon l’expérience, bonus annuel, assurances collectives et RPDB• 4 semaines de vacances + 5 journées personnelles• Télétravail hybride (1 jour par semaine de la maison)• Entreprise en forte croissance, qui investit dans ses équipes et crée de nouveaux rôles• Culture axée sur la modernisation, l’optimisation et l’innovation• Rôle central et évolutif, appelé à devenir un poste de supervision TÂCHES : • Prendre en charge le traitement complet de la paie pour plusieurs entités et établissements de l’organisation• Réviser, autoriser et transmettre les paies dans les systèmes en place, en assurant exactitude et respect des échéances• Administrer les éléments variables de rémunération, tels que les heures supplémentaires, primes, vacances, absences, avantages imposables et déductions• Gérer les relevés d’emploi, remises gouvernementales et obligations de fin d’année• Agir comme personne-ressource pour les questions complexes liées à la paie• Veiller au respect des lois et normes applicables dans les différentes provinces concernées• Encadrer le personnel de soutien à la paie au quotidien• Favoriser le développement des compétences par la formation et l’accompagnement• Organiser les priorités et assurer la continuité des opérations• Contribuer à l’évolution et à l’optimisation des outils et pratiques liés à la paie• Mettre en place des contrôles visant la qualité et la fiabilité des données• Identifier et déployer des pistes d’amélioration et d’automatisation• Participer aux projets ayant un impact sur les processus de paie• Maintenir à jour les informations employé liées aux mouvements de personnel• Répondre aux demandes plus complexes concernant la paie, les avantages et les politiques internes• Collaborer à différents projets RH selon les besoins
2026-06-17T13:38:49Z

Contrôleur d'usine

Ville St Laurent, QC
onsite
Permanent
140000.00 - 145000.00 CAD / Yearly
Nous recherchons un contrôleur d'usine pour soutenir les activités financières de notre client, une entreprise internationale. Ce rôle joue un rôle central dans la fiabilité de l’information financière, la rigueur des contrôles internes et l’appui aux décisions d’affaires grâce à des analyses pertinentes. La personne retenue contribuera à la performance de l’usine en assurant une gestion serrée des coûts, des processus de clôture et des obligations réglementaires. Responsabilités:• Mettre en place, formaliser et faire respecter un cadre de contrôles internes, de politiques financières et de procédures opérationnelles afin de protéger les actifs, réduire les risques et corriger rapidement toute faiblesse identifiée.• Diriger les clôtures financières mensuelles et annuelles en veillant à la production ponctuelle d’états financiers et de rapports de gestion exacts, complets et conformes aux normes comptables applicables.• Encadrer un calendrier de fin de période rigoureux en supervisant la préparation, la validation et l’approbation des écritures comptables, conciliations et livrables de gestion.• Superviser la comptabilité des stocks, les coûts standards, les prises d’inventaire et les provisions liées aux articles désuets, excédentaires ou à faible rotation pour maintenir l’exactitude financière.• Intervenir sur les opérations non conformes en procédant à leur escalade ou à leur arrêt lorsque les politiques internes, les contrôles établis ou les niveaux d’autorité ne sont pas respectés.• Piloter le budget annuel, les prévisions périodiques et la planification à plus long terme, tout en fournissant des analyses d’écarts, des indicateurs clés et des recommandations financières utiles aux objectifs opérationnels.• Assurer la conformité fiscale et statutaire, y compris les obligations liées à l’impôt, aux taxes, à la paie et aux déclarations requises, en appuyant une gestion fiscalement efficace dans le cadre des politiques approuvées.• Gérer les activités de trésorerie, les prévisions de liquidités, les relations bancaires, les contrôles de décaissement et les pouvoirs de signature afin de soutenir la stabilité financière et limiter les risques.• Coordonner les relations avec les auditeurs externes, les conseillers fiscaux, les instances réglementaires ainsi que les ressources TI et d’assurance concernées pour assurer un suivi efficace des audits, des protections et des solutions de soutien financier.• Encadrer l’équipe comptable en clarifiant les responsabilités, en maintenant une séparation adéquate des tâches et en favorisant le développement des compétences, la relève et la rétention des talents.
2026-07-15T15:18:40Z

System Administrator

Montreal, QC
onsite
Permanent
80000.00 - 900000.00 CAD / Yearly
Description du posteNous recherchons un Administrateur Systèmes L3 hautement qualifié pour rejoindre notre équipe d'infrastructure informatique d'entreprise. Dans ce rôle, vous ne vous contenterez pas de gérer des tickets : vous serez le pilier architectural et le point d'escalade ultime de notre écosystème de gestion des terminaux.Votre objectif principal sera de concevoir, configurer et auditer notre environnement Microsoft Intune (Endpoint Manager) à un niveau avancé, tout en utilisant le scripting pour automatiser les flux de travail et maintenir une posture de sécurité irréprochable. Principales responsabilités :<ul><li>Ingénierie Intune Avancée (L3) : Concevoir, configurer et maintenir l'architecture Microsoft Intune pour des environnements d'entreprise complexes (Windows, macOS, iOS, Android). Cela inclut les déploiements avancés Autopilot, les politiques de conformité complexes, l'intégration de l'accès conditionnel et les profils de configuration personnalisés.</li><li>Scripting & Automatisation : Rédiger, déboguer et maintenir des scripts robustes (principalement PowerShell, Graph API et/ou Bash) pour automatiser les déploiements de logiciels, les mises à jour de configuration et les corrections.</li><li>Audit approfondi & Conformité : Réaliser des audits complets de sécurité et de configuration du locataire (tenant) Intune. Surveiller et corriger les écarts de configuration, veiller au respect strict des critères CIS/politiques de sécurité internes et générer des rapports de conformité détaillés.</li><li>Escalade de niveau 3 : Agir en tant que dernier point d'escalade interne pour les incidents complexes liés à la gestion des terminaux, à l'identité et aux accès.</li><li>Gestion du cycle de vie et des applications : Paqueter (packager) et déployer des applications métiers complexes (LOB), des applications Win32, et assurer le suivi de la conformité des correctifs (patch management).</li></ul>
2026-07-08T19:38:09Z

Technicien en support TI

Saint-leonard, QC
onsite
Permanent
65000.00 - 75000.00 CAD / Yearly
Titre du poste : Analyste en soutien technique – Niveau 2<ul><li>Lieu : Montréal (Mode hybride : 3 jours au bureau, 2 jours en télétravail)</li><li>Type de poste : Permanent, temps plein</li></ul> Vous souhaitez propulser votre carrière au sein d’une entreprise canadienne d’envergure et en pleine expansion? Notre client, un chef de file de son industrie, vous offre l’opportunité de rejoindre une équipe TI expérimentée, dynamique et humaine, évoluant dans un environnement technologique moderne et en constante évolution. En tant qu'Analyste en soutien technique – Niveau 2, vous agirez comme expert de deuxième ligne pour la résolution des incidents et des demandes complexes. Vous jouerez un rôle pivot en soutenant les techniciens de niveau 1, en coordonnant la résolution avec les équipes spécialisées et en agissant comme référence technique pour la première ligne. Au-delà du soutien au quotidien, vous participerez activement à la documentation, à l’automatisation des tâches récurrentes et à l’amélioration continue de l’expérience utilisateur et des processus de gestion des services TI (ITSM). Principales responsabilités :<ul><li>Soutien technique avancé : Prendre en charge les incidents et demandes complexes qui dépassent le niveau 1 en assurant une analyse approfondie, un diagnostic précis et une résolution durable des problèmes non standards.</li><li>Expertise environnement Microsoft & Postes de travail : Offrir un soutien de pointe pour l’écosystème Microsoft 365 (Teams, OneDrive, SharePoint, Intune) ainsi que pour la messagerie d'entreprise Outlook/Exchange Online (gestion des calendriers, profils, accès, synchronisation mobile, etc.).</li><li>Gestion des incidents et suivis : Assurer un suivi rigoureux des billets dans l'outil ITSM de l'entreprise, respecter la gouvernance établie et maintenir une communication claire et transparente avec les utilisateurs.</li><li>Amélioration continue et documentation : Identifier les causes fondamentales des problèmes récurrents, recommander des actions préventives, documenter les interventions et enrichir la base de connaissances.</li><li>Collaboration et coordination : Travailler de concert avec les équipes internes et les fournisseurs externes lorsque requis, tout en participant activement au transfert de connaissances au sein de l’équipe.</li></ul>
2026-07-15T15:08:45Z

Expert en automatisation et intelligence artificielle (IA)

Sherbrooke, QC
onsite
Permanent
80000.00 - 115000.00 CAD / Yearly
Notre cliente recherche une personne capable d’accélérer l’amélioration des opérations par l’automatisation intelligente et l’intégration de solutions d’IA concrètes. Basé à Sherbrooke, ce poste permanent à temps plein offre un environnement collaboratif où les idées circulent facilement et où l’impact du travail se fait sentir rapidement. La personne retenue travaillera en étroite collaboration avec plusieurs équipes pour concevoir des outils utiles, expliquer les possibilités de l’IA de façon accessible et favoriser une adoption responsable des meilleures pratiques. Responsabilités:• Repérer, évaluer et prioriser les occasions où l’automatisation et l’intelligence artificielle peuvent accroître l’efficacité des activités internes.• Concevoir des solutions appuyées sur des modèles de langage, des agents intelligents et des scripts programmés afin de répondre à des besoins opérationnels réels.• Réaliser les essais, ajustements et déploiements nécessaires pour mettre en production des outils fiables et adaptés aux équipes utilisatrices.• Travailler avec les parties prenantes internes pour comprendre les processus en place, clarifier les besoins et recommander des approches techniques pertinentes.• Traduire des concepts complexes liés à l’IA en explications simples afin de soutenir la prise de décision et l’adoption des solutions.• Définir et promouvoir des méthodes de travail encadrant une utilisation sécuritaire, efficace et responsable de l’intelligence artificielle dans l’organisation.• Documenter les initiatives, mesurer les résultats obtenus et proposer des améliorations continues aux solutions implantées.
2026-07-10T16:18:41Z

Gestionnaire de produit

Québec, QC
remote
Contrat / Temporaire
95.00 - 110.00 CAD / Hourly
Nous recherchons un Gestionnaire de produit pour contribuer à l’évolution de l’expérience produit au sein d’un environnement B2B complexe à Québec. Il s’agit d’un contrat à long terme offrant l’occasion d’orienter des initiatives stratégiques, de collaborer avec plusieurs équipes produit et d’appuyer des décisions qui renforcent la qualité des solutions livrées. La personne retenue jouera un rôle clé dans l’amélioration des pratiques de conception, l’adoption d’approches modernes et l’intégration réfléchie de l’IA dans les flux de travail. Responsabilités:• Diriger des initiatives produit d’envergure en collaborant avec plusieurs équipes afin d’harmoniser les priorités d’affaires, les besoins des utilisateurs et la vision globale du produit.• Transformer des problématiques complexes et parfois peu définies en orientations concrètes, en parcours clairs et en solutions réalisables pour des contextes B2B.• Influencer les parties prenantes de niveau exécutif à l’aide de recommandations structurées, d’analyses pertinentes et d’une vision produit bien articulée.• Faire progresser les standards de qualité en matière d’expérience utilisateur et soutenir l’évolution des méthodes, modèles et outils utilisés par les équipes.• Encourager l’utilisation cohérente des composantes et principes communs afin de renforcer l’uniformité et l’efficacité dans la conception des produits.• Accompagner les membres de l’équipe par le mentorat, la rétroaction et le partage de pratiques exemplaires, sans responsabilité directe de gestion du personnel.• Collaborer étroitement avec les équipes multidisciplinaires pour intégrer des capacités d’intelligence artificielle de façon utile, responsable et alignée sur les objectifs produit.
2026-07-10T19:08:42Z

Artiste 3D

Montreal, QC
onsite
Permanent
50000.00 - 55000.00 CAD / Yearly
Notre client situé à Montréal recherche un artiste 3D pour se joindre à son équipe. Description du poste En tant qu'artiste 3D, vous serez responsable de la production d'actifs 3D de haute qualité répondant aux besoins des solutions de simulation et de formation de notre client. Vous travaillerez en étroite collaboration avec d'autres artistes, développeurs et l'équipe d'assurance qualité (AQ) pour garantir que tout le contenu respecte des normes strictes de performance, visuelles et fonctionnelles. Vos principales responsabilités incluront :<ul><li>Création d'actifs : Concevoir des modèles 3D à l'échelle réelle de véhicules, d'environnements et d'objets, et créer des textures de haute qualité à partir de schémas, d'images de référence et de dimensions réelles.</li><li>Texturage : Développer des textures à partir de zéro en utilisant des photos, des références numérisées ou des illustrations pour concevoir de nouveaux actifs ou correspondre à des surfaces existantes.</li><li>Intégration dans les moteurs de jeu : Participer à l'intégration des actifs 3D dans divers moteurs de jeu vidéo.</li><li>Optimisation : Mettre à jour et améliorer les modèles et textures 3D existants en fonction des commentaires de l'assurance qualité et des exigences de performance.</li></ul>
2026-07-06T18:08:42Z

Spécialiste opérations en ventes

Lachine, QC
onsite
Permanent
90000.00 - 100000.00 CAD / Yearly
Nous recherchons un Spécialiste des opérations commerciales passionné par la prospection et les outils de gestion des ventes. Ce rôle est essentiel pour identifier et engager des fondateurs et propriétaires d’entreprises de logiciels, tout en assurant une gestion optimale des processus et des outils liés aux opérations commerciales. Vous serez au cœur des efforts pour maintenir un pipeline de qualité et garantir la conformité aux réglementations. Responsabilités:• Concevoir et exécuter des campagnes de prospection ciblées pour atteindre les fondateurs et propriétaires d’entreprises de logiciels.• Mettre en œuvre des approches multicanales en veillant à personnaliser les messages pour maximiser leur impact.• Superviser la délivrabilité des courriels et gérer les configurations de domaines tout en assurant le respect des réglementations en vigueur.• Administrer les outils et systèmes de gestion des ventes tels que HubSpot, Apollo, Clay, et Zapier/Make.• Suivre les indicateurs de performance des campagnes et apporter des ajustements pour optimiser les résultats.• Collaborer avec les équipes internes pour garantir la fluidité des flux d’automatisation et des processus commerciaux.• Identifier les opportunités d’amélioration dans les systèmes et outils utilisés pour les opérations commerciales.• Fournir des rapports réguliers sur les performances et proposer des stratégies pour améliorer les résultats.• Assurer une communication professionnelle et adaptée à un public de dirigeants et fondateurs.• Maintenir une approche proactive pour gérer les défis liés à la conformité et à la qualité des campagnes.
2026-07-10T16:23:39Z

Directeur - Optimisation et intelligence d’affaire

Anjou, QC
onsite
Contrat vers permanent
50.00 - 70.00 CAD / Hourly
Nous recherchons une personne capable de piloter des initiatives d’optimisation financière et d’intelligence d’affaires au sein d’un environnement-conseil en forte croissance au Québec. Ce rôle offre l’occasion d’intervenir sur des mandats variés en certification, fiscalité, restructuration et amélioration de la performance, tout en collaborant avec des équipes reconnues pour leur rigueur et leur efficacité. La personne retenue évoluera, avec une grande autonomie, un horaire flexible et une exposition à des dossiers complexes liés notamment aux fusions et acquisitions. Responsabilités:• Diriger des projets visant à améliorer la performance financière, la qualité de l’information de gestion et l’efficacité des processus d’affaires.• Superviser des mandats touchant la certification, la fiscalité, les restructurations corporatives et les initiatives d’optimisation organisationnelle.• Produire et interpréter des analyses d’intelligence d’affaires afin de soutenir la prise de décision et l’identification d’occasions d’amélioration.• Encadrer l’harmonisation et la consolidation de systèmes, de données financières et d’entités dans le contexte de croissance et de regroupements d’entreprises.• Collaborer avec les équipes internes et les clients sur des dossiers complexes, notamment en fusions et acquisitions, en assurant un haut niveau de qualité et de conformité.• Réviser les livrables financiers, les budgets et les recommandations stratégiques afin de garantir leur exactitude et leur pertinence.• Contribuer à la planification des priorités opérationnelles dans un contexte de besoins urgents et de capacité limitée au sein de l’équipe.• Participer à des rencontres chez les clients et maintenir une relation professionnelle favorisant la confiance et la continuité des manda
2026-07-02T17:30:09Z