<p>Nous recherchons un contrôleur financier pour soutenir la transformation numérioque dans une entreprise de service de Québec. Sous la supervision du directeur des finances, le contrôleur couvre un large spectre de responsabilités. Il encadre et développe une équipe de 3 commis/techniciens, il contrôle la paie, effectue des analyses de comptes, assure la fiabilité et la traçabilité des informations financières selon les projets et programmes, fait des réconciliations de comptes, des suivis de trésorerie, de la comptabilisation de revenus, valide et contrôle divers processus, finalise les états financiers et est responsable du dossier d'audit. Le candidat idéal possède une connaissance approfondie du cycle complet et de la conformité des salaires, il a idéalement travailler en cabinet sur des mandats d'audits et doit être motivé par le développement des outils informatiques et la mise en branle de projet spéciaux visant l'optimisation des opérations financières.</p><p> </p><p>RESPONSABILITÉS :</p><p> </p><p>• Superviser et valider les processus des comptes payables et réconcilier les comptes;</p><p>• Encadrer le traitement de la paie, remplacer la ressource durant les vacances, veiller à la conformité réglementaire et selon la convention applicable;</p><p>• Préparer divers rapports externes, y compris les remises gouvernementales, dans les délais prescrits;</p><p>• Analyser les dépenses d’immobilisations et suivre les acquisitions et dispositions d’actifs;</p><p>• Participer aux processus de fermeture périodique, mensuel et annuelle;</p><p>• Mettre en place des mesures de contrôle interne et évaluer les risques associés pour garantir leur conformité;</p><p>• Superviser et soutenir l’équipe sous votre responsabilité, incluant la formation sur les systèmes et outils;</p><p>• Collaborer avec le directeur financier à l'optimisation et le développement des outils de travail et autres projets spéciaux.</p>
<p>Nous recherchons un(e) superviseur(e), gestionnaire ou directeur(trice) de la paie pour l'équipe de notre client situé à Longueuil. Ce poste clé implique la gestion précise et conforme de la paie à travers plusieurs provinces canadiennes, ainsi que l'administration des avantages sociaux et des systèmes d'information RH. Le candidat idéal est bilingue, possède une solide expérience en administration de la paie et démontre une approche proactive pour améliorer les processus existants.</p><p><br></p><p>Responsabilités:</p><p>• Superviser et exécuter la paie hebdomadaire et bimensuelle pour plusieurs provinces canadiennes, en assurant la conformité aux lois et règlements.</p><p>• Maintenir et optimiser les systèmes de paie, y compris le suivi des heures et les calculs complexes de rémunération.</p><p>• Gérer les programmes d’avantages sociaux et de retraite, notamment l'inscription, les modifications et les questions des employés.</p><p>• Garantir l'exactitude, la confidentialité et l'intégrité des données RH tout en assurant le bon fonctionnement des systèmes.</p><p>• Produire et analyser des rapports pour soutenir les décisions stratégiques des ressources humaines.</p><p>• Effectuer des audits réguliers pour vérifier la conformité aux politiques internes et aux exigences légales.</p><p>• Collaborer avec les équipes RH et TI pour mettre en œuvre des améliorations et mises à niveau des systèmes.</p><p>• Offrir de la formation et un soutien continu aux utilisateurs des systèmes RH.</p><p>• Identifier activement les opportunités d'optimisation des processus.</p><p>• Réaliser d'autres tâches liées aux ressources humaines et à la paie, selon les besoins.</p>
<p>Superbe opportunité de joindre un fond d'investissement privé dont les bureaux sont situés à Québec. Sous la supervision du directeur à la comptabilité, le technicien comptable expérimenté sera embauché avec l'objectif de préparer la relève du directeur actuellement en poste. À court terme le technicien comptable effectuera la tenue de livres des cie de gestion, effectuera les fermetures de mois et accompagnera le directeur dans les dossier de budgétisations et de fins d'année financière. Ce poste offre d'excellentes perspectives d'évolutions dans un environnement stable, professionnel, calme et organisé. En plus d'avantages généreux vous aurez accès plusieurs autres services de proximités.</p><p><br></p><p>RESPONSABILITÉS :</p><p><br></p><p>• Effectuer la tenue de livres complète pour plusieurs entités afin d’assurer l’exactitude des données financières;</p><p>• Réaliser les rapprochements bancaires et garantir la cohérence des comptes;</p><p>• Superviser les opérations liées aux échanges de devises et au suivi des fonds;</p><p>• Gérer les clôtures mensuelles pour produire des rapports financiers précis et opportuns;</p><p>• Administrer le traitement de la paie, incluant les retenues et les saisies sur salaire, pour un effectif de moins de 100 employés;</p><p>• Assurer une gestion efficace des livres comptables dans un contexte multi-entreprises;</p><p>• Collaborer avec l’équipe pour veiller au traitement des opérations courantes dans les délais prescrits;</p><p>• Contribuer à la gestion des fonds d’investissement et à la comptabilisation des opérations;</p><p>• Participer au processus de budgétisation et d'analyses des écarts;</p><p>• Participer au dossier d'audit de fin d'année.</p>
<p>Paie-maître bilingue recherché pour effectuer le traitement et l'administration de la paie d'environ 300 employés d'une filiale d'une grande entreprise. Sous la supervision conjointe du directeur financier et du directeur des ressources humaines, le paie-maître sera la principale personne ressources pour l'optimisation du système de paie, la conformité ainsi que l'analyses de l'information de la paie. Le paie-maître doit posséder une expérience de tous les volets du traitement de la paie, déductions à la source, normes, assurance groupe, conventions collectives et posséder une connaissance suffisante de la langue anglais pour collaborer quotidiennement avec des ressources internes et externes unilingue anglophone. Ce poste offre une opportunité unique de contribuer au succès de l'entreprise tout en développant vos compétences professionnelles dans un environnement bénéficiant à la fois des avantages de travailler dans un environnement humain avec les moyens de la grande entreprise.</p><p><br></p><p>RESPONSABILITÉS :</p><p><br></p><p>• Gérer l'ensemble du cycle de la paie pour environ 300 employés;</p><p>• Administrer les programmes d'avantages sociaux pour les employés;</p><p>• Maintenir et mettre à jour les dossiers des employés de manière précise et organisée;</p><p>• Assurer la conformité de la paie et le respect des normes et des conventions en vigueurs;</p><p>• Générer divers rapports mensuels et fournir des analyses sommaires pour appuyer les besoins opérationnels;</p><p>• Participer activement au développement du système de paie afin de profiter de ses fonctionnalités;</p><p>• Vérifier et assurer l'exactitude des données dans le système de gestion;</p><p>• Participer à la rédaction de communiqués internes pour les employés;</p><p>• Contribuer activement à diverses initiatives d'optimisations en lien avec son secteur.</p>
<p>Si vous êtes passionné(e) par les opérations de paie complexes et aimez relever des défis, cette opportunité est faite pour vous! Faites partie d’une entreprise familiale en pleine croissance internationale qui valorise la solidarité, la performance, et l’innovation.</p><p><br></p><p><strong>Nous cherchons un(e) professionnel(le) de la paie et des avantages sociaux pour se joindre à l'équipe de paie de notre client, qui oeuvre dans le monde de la construction, et qui est situé à Longueuil, Québec.</strong> Ce poste clé exige une prise en charge complète des opérations liées à la paie et aux avantages sociaux, tout en garantissant l’exactitude des données et le respect des normes réglementaires. Vous serez une personne de référence, jouant un rôle central dans le maintien de la qualité des processus et en collaborant étroitement avec différentes équipes.</p><p><br></p><p><strong>Responsabilités principales</strong> :</p><ul><li>Superviser l’intégration des nouveaux employés dans les systèmes de paie et effectuer les ajustements requis en fonction des besoins.</li><li>Assurer le traitement de la paie, y compris l’importation des feuilles de temps, les révisions nécessaires et toute modification pertinente.</li><li>Produire les relevés d’emploi, gérer les adhésions aux régimes d’avantages sociaux et préparer les dossiers de retraite.</li><li>Participer aux activités de clôture annuelle pour la préparation et émission de documents tels que les T4 et les relevés 1.</li><li>Élaborer et partager des rapports hebdomadaires et gérer les paiements destinés aux tiers, organismes gouvernementaux, ou autres entités externes.</li><li>Renforcer la conformité des données employées en collaborant activement avec les équipes des ressources humaines pour optimiser les processus.</li><li>Contribuer à la mise en œuvre et au déploiement d’un nouvel outil ou système de paie.</li><li>Préparer et organiser les paiements destinés aux syndicats ainsi qu’aux autres unités, tout en fournissant les rapports nécessaires aux parties concernées.</li><li>Collaborer étroitement avec la direction pour identifier des opportunités d’amélioration dans les flux de travail et garantir des standards élevés de performance.</li><li>Accomplir diverses tâches associées au poste selon les priorités organisationnelles.</li></ul><p><strong>Bénéfices:</strong></p><ul><li>Assurance complète et programme REER dès le jour 1.</li><li>Prime de performance et ajustements salariaux effectués annuellement.</li><li>Accès à un service de télémédecine ainsi qu’à un programme de soutien aux employés dès le jour 1.</li><li>Allocation annuelle pour des activités physiques, afin de favoriser la santé et le bien-être.</li><li>Opportunités de développement professionnel avec formation incluse et possibilité de progression de carrière.</li><li>Périodes de vacances payées ainsi que congés pendant les fêtes.</li><li>Accumulation de 5 journées de maladie et accès à 13 jours fériés rémunérés.</li><li>Stationnement gratuit sur place, avec bornes de recharge pour voitures électriques accessibles.</li><li>Accès à des installations de gym directement sur les lieux de travail.</li><li>Organisation d’un horaire souple pour un meilleur équilibre travail-vie personnelle.</li></ul><p><br></p>
<p>Nous recherchons un technicien comptable passionné, rigoureux et motivé par le traitement des opérations courantes d'une PME de plus de 75 employés. Notre client est une entreprise de Québec en pleine croissance et offrant des services aux entreprises. Sous la supervision du directeur financier, le technicien comptable sera notament responsable du cycle complet et des fermetures de mois, il participera de manière ponctuelle à divers projets spéciaux. Nous recherchons une personne d'au moins 5 ans d'expérience au cycle complet. Un finissant au BAC en comptabilité ou finance avec 1 ans d'expérience serait également une option envisageable. Dans ce rôle, vous occuperez une position clé dans la gestion des opérations comptables, le développement des processus ainsi que l'analyse et la mise en place d'outils de gestion liées à la performance de l’entreprise.</p><p> </p><p>RESPONSABILITÉS :</p><p> </p><p>• Gérer l'ensemble du processus des comptes payables et recevables avec précision;</p><p>• Effectuer les conciliations bancaires et maintenir un contrôle rigoureux sur les transactions;</p><p>• Préparer et analyser les rapports de fin de mois, incluant balancer les comptes de GL et passer en revue la balance de vérification;</p><p>• Assurer la tenue de livres comptables par projet tout en respectant les standards et procédures internes;</p><p>• Contribuer à la préparation des dossiers de fin d'année et proposer des améliorations aux processus existants;</p><p>• Gérer le cycle complet de la paie, incluant la vérification des feuilles de temps et le suivi des avantages sociaux;</p><p>• Effectuer le suivi des banques de congés et des vacances pour l'ensemble du personnel;</p><p>• Préparer les feuillets fiscaux annuels (T4/R1) ainsi que les sommaires requis;</p><p>• Soutenir le VP dans la gestion de projets spéciaux, notamment dans le développement et la mise en place d’outils;</p><p>• Participer activement aux processus administratifs courants en collaboration avec l'équipe.</p><p> </p>
<p>Notre client, une PME oeuvrant dans la construction commerciale et institutionnelle en affaires depuis plus de 30 ans recherche un technicien comptable expérimenté. Sous la supervision du contrôleur financier, le technicien comptable expérimenté sera responsable des étapes du cycle complet, des fins de mois et du traitement de la paie. Votre rigueur, votre esprit d'initiative ainsi que votre expérience de l'industrie seront des atouts dans votre intégration. Nous offrons un environnement de travail professionnel, flexible et engagé dans l'amélioration continue. L'équipe de direction est composée de personne franche, facile d'approche et à l'écoute.</p><p><br></p><p>RESPONSABILITÉS :</p><p><br></p><p>• Participer aux diverses étapes du cycle comptable complet;</p><p>• Valider les informations entrées dans le système, assurant ainsi la précision des données;</p><p>• Effectuer la conciliation des comptes, garantissant l'exactitude des soldes;</p><p>• Collaborer aux processus de fin de mois et de fin d'année, contribuant à la clôture efficace des comptes;</p><p>• Supporter le contrôleur dans l'analyses des dossiers de facturation complexes afin d'assurer l'exactitude des coûts;</p><p>• Gérer et effectuer la paie en interne, garantissant le paiement exact et en temps voulu des salaires CCQ;</p><p>• Effectuer les rapprochements bancaires, assurant la cohérence entre les registres bancaires et les livres comptables;</p><p>• Préparer les écritures de régularisation mensuelles, contribuant à l'exactitude des rapports financiers;</p><p>• Participer au traitement des comptes payables en supportant occasionnellement le technicien aux comptes à payer;</p><p>• Participer à la préparation du dossier de fin d'année en veillant mensuellement à gérer vos sections rigoureusement.</p>
<p>Nous recherchons un contrôleur pour superviser les opérations financières d'une entreprise manufacturière dynamique située dans la région de Lanaudière. Ce rôle clé implique la gestion d'une équipe, la préparation de rapports financiers et la collaboration avec divers départements pour soutenir la stratégie globale de l'organisation. Le candidat idéal possède une expertise en comptabilité et en gestion financière, ainsi qu'une capacité démontrée à travailler dans un environnement bilingue.</p><p><br></p><p><strong><u>Principales responsabilités</u></strong></p><p>• Superviser et diriger une équipe en comptabilité et finance afin d'assurer une gestion efficace des activités financières.</p><p>• Examiner et analyser les états financiers mensuels pour toutes les entités du groupe afin d'assurer leur exactitude et leur conformité.</p><p>• Garantir l'exhaustivité et l'exactitude de la facturation mensuelle en étroite collaboration avec l'équipe.</p><p>• Superviser le paiement des comptes fournisseurs et la gestion des flux de trésorerie.</p><p>• Réaliser des analyses financières approfondies pour appuyer la prise de décisions stratégiques au niveau de la direction.</p><p>• Coordonner la production des rapports annuels destinés aux autorités gouvernementales, incluant les déclarations de salaires et autres exigences réglementaires.</p><p>• Favoriser une communication efficace et une collaboration harmonieuse avec les départements internes tels que les ventes, la logistique, les opérations et les ressources humaines.</p><p>• Préparer le budget annuel et superviser les audits de fin d'année en partenariat avec les auditeurs externes.</p><p>• Réviser les conciliations bancaires et surveiller les flux de trésorerie pour garantir la santé financière de l'entreprise.</p><p>• Superviser les processus de paie bihebdomadaire et maintenir une relation productive avec les institutions bancaires et les créditeurs.</p>
<p>Rejoignez un leader dans le domaine des biotechnologies médicales !</p><p><br></p><p>Vous êtes prêt pour un rôle transformateur qui combine innovation, leadership et opportunités de croissance ? Cette grande compagnie panaméricaine est en pleine croissance rapide et recherche un Superviseur des comptes payables pour piloter la transformation d’un département clé. </p><p><br></p><p>Vous serez chargé de diriger une équipe de 6 experts talentueux, et de jouer un rôle clé dans la modernisation et l’automatisation de nos processus. Vous guiderez les efforts de votre équipe, en vous assurant de maximiser leur efficacité et en alignant leurs actions avec les changements organisationnels en cours. Pourquoi les rejoindre ?</p><p><br></p><p>• Croissance rapide et possibilités d’avancement; </p><p>• Focus sur les employés et leur bien-être; </p><p>• Flexibilité de travail et politique de télétravail (2 jours/semaine); </p><p>• Salaire compétitif selon l’expérience; </p><p>• Bonus annuel potentiel; </p><p>• Avantages sociaux complets et très compétitifs; </p><p>• Programme de congés alléchant, selon l’expérience; </p><p><br></p><p>TÂCHES : </p><p><br></p><p>• Gérer et accompagner l'équipe en charge des comptes fournisseurs dans la gestion des factures, des notes de frais, des paiements et des rapprochements comptables.</p><p>• Garantir le traitement rapide et fiable d’un volume important de transactions, tout en respectant les politiques et procédures internes.</p><p>• Examiner les rapports de suivi des comptes fournisseurs, solutionner les litiges en cours avec les fournisseurs et collaborer avec les intervenants internes pour résoudre les problématiques.</p><p>• Travailler en étroite synergie avec les départements d'approvisionnement, financiers et opérationnels pour s'assurer de la correcte validation et réconciliation des factures.</p><p>• Superviser l’application rigoureuse des contrôles internes, en tenant compte des obligations réglementaires et fiscales.</p><p>• Participer activement à la migration et à l’harmonisation des processus de gestion des comptes fournisseurs au sein d’un centre de services partagés nouvellement implanté.</p><p>• Repérer des opportunités d’optimisation des workflows et contribuer à l’automatisation des méthodes de travail.</p><p>• Appuyer les activités liées aux clôtures périodiques, mensuelles et annuelles, pour le domaine des comptes fournisseurs.</p><p>• Encadrer, former et évaluer les collaborateurs de l’équipe afin de renforcer leurs compétences et maintenir un haut niveau de performance.</p><p>• Établir des rapports et des analyses de performances permettant un suivi clair pour les membres de la direction</p>
<p>Nous recherchons un spécialiste de la paie expérimenté pour rejoindre l'équipe de notre client à Longueuil. Il s'agit d'un contrat de 6 mois dans lequel vous pourrez effectuer vos tâches en télétravail en tout temps. Vous serez accompagné de deux autres collègues avec qui vous collaborerez. Il s'agit d'une équipe dynamique qui aime mélanger plaisir et performance. </p><p><br></p><p><strong><u>Les responsabilités du poste sont: </u></strong></p><p>Préparer et traiter le cycle complet de paie pour environ 300 employés, tout en tenant compte de la convention syndicale;</p><p>Effectuer les vérifications des feuilles de temps et des absences afin d'assurer leur conformité avant l'approbation finale par les gestionnaires;</p><p>Collaborer étroitement avec les départements RH et finances pour résoudre les problématiques liées à la paie.</p><p>Gérer les validations de paie en utilisant Excel et des outils tels que VLOOKUP et tableaux croisée pour garantir l'exactitude des donnés.</p><p>Effectuer des rétroactions. </p>
<p>Nous recherchons un contrôleur expérimenté pour rejoindre l'équipe dynamique de notre client situé à Blainville. Ce poste clé offre une occasion unique de superviser les opérations financières et administratives, tout en contribuant à la planification stratégique et à l’optimisation des processus. Si vous avez une expertise en gestion d’équipe et une solide maîtrise des systèmes financiers, nous aimerions vous rencontrer.</p><p><br></p><p><strong><u>Principales responsabilités</u></strong></p><p>• Superviser le cycle complet des opérations financières, y compris la gestion des comptes fournisseurs et clients.</p><p>• Élaborer et suivre les prévisions budgétaires trimestrielles pour assurer une gestion efficace des ressources.</p><p>• Coordonner les processus de paie et les déclarations de taxes de vente en conformité avec les réglementations locales.</p><p>• Diriger et encadrer une équipe afin de garantir une performance optimale et un respect des délais.</p><p>• Maintenir des relations solides avec les institutions bancaires et gérer les conciliations bancaires.</p><p>• Collaborer avec les départements des achats et de la logistique pour une planification stratégique.</p><p>• Gérer les aspects administratifs, notamment les assurances et les processus liés aux ressources humaines.</p><p>• Préparer et présenter des rapports financiers clairs et détaillés à la direction.</p><p>• Utiliser des outils tels que SAP B1 et Power BI pour analyser les données et optimiser les processus.</p><p>• Travailler avec des devises multiples et assurer une gestion efficace des transactions internationales.</p>
<p>Nous recherchons un consultant en systèmes de paie pour un contrat à long terme chez l'un de nos clients basé à Baie D'Urfé. Ce rôle exige une expertise dans la gestion des systèmes de paie, notamment pour soutenir des processus complexes tels que le transfert de données et les rapports financiers. Le candidat idéal possédera une solide expérience dans l'intégration des systèmes de paie et la production de rapports précis, tout en collaborant étroitement avec les équipes internes.</p><p><br></p><p>Responsabilités:</p><p>• Superviser le transfert des données vers un nouveau système de paie afin de répondre aux besoins de Desjardins.</p><p>• Produire des rapports détaillés et extraire les informations nécessaires pour assurer une intégration fluide avec Desjardins.</p><p>• Fournir un soutien lors de la clôture annuelle, notamment pour équilibrer les auxiliaires liés aux formulaires T4 et R1.</p><p>• Effectuer des réconciliations de paie et garantir l'exactitude des données.</p><p>• Collaborer avec les équipes internes pour optimiser les processus liés aux systèmes de paie.</p><p>• Gérer les téléchargements et analyses de données en utilisant Excel à un niveau intermédiaire.</p><p>• Identifier les opportunités d'amélioration dans les systèmes de paie et proposer des solutions adaptées.</p><p>• Participer activement à la résolution des problèmes liés à la paie et aux rapports fiscaux.</p><p>• Assurer une documentation claire et précise des processus liés aux systèmes de paie.</p><p>• Apporter un soutien technique aux utilisateurs des systèmes de paie, notamment en cas de problèmes ou de questions.</p>
<p>Nous recherchons un contrôleur financier expérimenté pour se joindre à l'équipe de notre client, situé sur la rive nord de Montréal.</p><p><br></p><p><strong><u>Principales responsabilités</u></strong></p><p>• Diriger, motiver et encadrer l’équipe de la comptabilité corporative dans leurs tâches quotidiennes.</p><p>• Produire des états financiers internes et externes ainsi que des rapports financiers destinés à la direction.</p><p>• Analyser les résultats financiers et développer des indicateurs de performance stratégiques pour guider les opérations.</p><p>• Concevoir et mettre en œuvre des stratégies de financement adaptées aux besoins de l'organisation tout en évaluant les risques associés.</p><p>• Superviser les projets financiers de l’entreprise, notamment ceux liés à la réduction des coûts et aux initiatives stratégiques.</p><p>• Assurer un suivi rigoureux des flux de trésorerie et fournir des recommandations pour optimiser la gestion de la liquidité.</p><p>• Collaborer étroitement avec la direction et les chefs de service pour appuyer les décisions financières clés.</p><p>• Participer aux audits externes en fournissant une assistance et des informations précises.</p><p>• Identifier, évaluer et gérer les risques financiers afin de protéger les intérêts de l’organisation.</p><p>• Établir les coûts de revient des produits vendus tout en assurant leur suivi et leur mise en œuvre.</p><p><br></p>
<p>Notre client recherche un contrôleur expérimenté pour superviser les opérations financières de son entreprise dynamique située à Vaudreuil-Dorion. Ce rôle stratégique requiert une expertise en gestion comptable, en conformité réglementaire et en optimisation des processus financiers. Le candidat idéal contribuera activement à la planification financière et au soutien décisionnel pour garantir la rentabilité et l’efficacité opérationnelle.</p><p><br></p><p>Responsabilités:</p><p>• Superviser les opérations financières quotidiennes et diriger les processus de clôture mensuelle et annuelle pour assurer une tenue de livres précise et à jour.</p><p>• Établir et présenter des rapports financiers mensuels détaillés à la direction et au conseil d'administration, incluant des analyses des écarts par rapport au budget et aux périodes antérieures.</p><p>• Gérer le traitement de la paie en garantissant l'exactitude des déductions fiscales et des remises.</p><p>• Collaborer avec les cabinets comptables externes pour les déclarations fiscales et les audits.</p><p>• Élaborer et gérer les budgets annuels en partenariat avec les responsables des départements et effectuer des prévisions trimestrielles pour refléter les conditions actuelles.</p><p>• Suivre les coûts de fabrication, les marges et les principaux facteurs de coûts afin d'assurer une conformité aux objectifs opérationnels.</p><p>• Mettre en place des outils de suivi pour comparer les devis, les contrats et les résultats réels au fil du temps.</p><p>• Maintenir des contrôles internes solides et des politiques financières robustes pour garantir la conformité aux réglementations fiscales et financières.</p><p>• Évaluer les systèmes comptables existants et recommander des améliorations pour répondre aux besoins évolutifs de l'entreprise.</p><p>• Fournir des analyses financières et des modèles de données pour soutenir les prises de décision stratégiques.</p>
<p>Vous souhaitez évoluer au sein d’une entreprise en pleine expansion, où l’entraide, le développement des compétences et le bien-être des employés sont au cœur de la culture d’entreprise ? Ce poste est fait pour vous ! En tant que Contrôleur, vous jouerez un rôle clé dans la gestion financière et le suivi des performances.</p><p><br></p><p>Si vous recherchez un poste enrichissant dans un environnement dynamique, où votre voix compte et où vous pourrez grandir professionnellement, postulez dès aujourd’hui ! Pourquoi nous rejoindre ?</p><p><br></p><p>• Une entreprise en pleine croissance : Acteur majeur du secteur de la construction, nous évoluons rapidement et offrons des perspectives de carrière stimulantes.</p><p>• Une équipe multiculturelle et bienveillante : Nous valorisons la diversité et encourageons l’échange et l’apprentissage entre collègues.</p><p>• Un environnement de travail exceptionnel : Des bureaux modernes et conviviaux, une direction à l’écoute et une communication fluide à tous les niveaux.</p><p>• Un encadrement de qualité : Vous serez accompagné(e) par une directrice expérimentée, passionnée par le partage de ses connaissances.</p><p>• Une flexibilité qui s’adapte à votre rythme : Télétravail possible 3 jours par semaine.</p><p><br></p><p>TÂCHES : </p><ul><li>Produire des rapports financiers mensuels, trimestriels et annuels en respectant les attentes des parties prenantes.</li><li>Participer à l'élaboration et à la finalisation du budget annuel.</li><li>Superviser les processus comptables (créances, dettes, paie) et assurer l'intégrité des données financières.</li><li>Maintenir à jour et vérifier l'exactitude des registres comptables selon les normes et règles en vigueur.</li><li>Traiter les transactions financières et produire les rapports correspondants.</li><li>Garantir le respect des réglementations fiscales et normes comptables.</li><li>Effectuer les ajustements mensuels et annuels pour refléter fidèlement les comptes.</li><li>Préparer bilans, états financiers, flux de trésorerie et budgets prévisionnels.</li><li>Gérer les déclarations fiscales et veiller au respect des délais.</li><li>Effectuer des analyses financières pour optimiser les performances et guider les décisions stratégiques.</li><li>Superviser la gestion des assurances collectives des employés.</li><li>Coordonner la production et l'envoi des documents fiscaux de fin d'année.</li><li>Préparer les dossiers pour la vérification externe et collaborer avec les auditeurs.</li><li>Optimiser les outils et processus comptables et administratifs.</li><li>Analyser les écarts financiers et proposer des recommandations stratégiques.</li><li>Manager et superviser les équipes clients-fournisseurs et techniciens en comptabilité.</li><li>Veiller à l'application des politiques et procédures internes.</li></ul><p><br></p>
<p>Notre client recherche un spécialiste de la paie pour rejoindre son équipe à Vaudreuil-Dorion. Ce rôle se concentre principalement sur la gestion des processus de paie, tout en intégrant des tâches ponctuelles en ressources humaines. Si vous êtes passionné par la précision et l’efficacité dans le domaine de la paie et que vous avez une expérience pertinente, nous serions ravis de vous rencontrer.</p><p><br></p><p>Responsabilités:</p><p>• Traiter les cycles de paie pour les employés canadiens et américains, en assurant l'exactitude et la conformité.</p><p>• Utiliser les systèmes Paycheck et Paycom pour la gestion de la paie aux États-Unis.</p><p>• Collaborer avec les systèmes de paie spécifiques au Québec pour garantir une gestion fluide.</p><p>• Fournir un soutien administratif limité dans les tâches liées aux ressources humaines.</p><p>• Assurer le suivi et l'exactitude des données des employés dans les systèmes de paie.</p><p>• Répondre aux questions des employés concernant leurs fiches de paie et leurs avantages sociaux.</p><p>• Collaborer avec l'équipe pour maintenir une bonne communication et résoudre les problèmes liés à la paie.</p><p>• Respecter les délais et les réglementations locales en matière de paie.</p><p>• Participer à l'amélioration continue des processus de paie pour accroître l'efficacité.</p><p>• Maintenir la confidentialité des informations personnelles et financières des employés.</p>
<p>Notre client, une entreprise manufacturière dans la région de Saint-Jérôme, est à la recherche d'un assistant-contrôleur pour se joindre à son équipe. Ce rôle clé consiste à optimiser les processus financiers, soutenir la direction et contribuer aux activités comptables et financières de l’entreprise. Le candidat idéal possède une solide expérience en comptabilité et démontre une capacité à collaborer efficacement avec divers partenaires internes et externes.</p><p><br></p><p><strong><u>Principales responsabilités</u></strong></p><p>• Effectuer les réconciliations, écritures et analyses dans le cadre des activités de fin de mois, tout en cherchant à optimiser ces processus.</p><p>• Participer à la validation des inventaires, analyser les écarts et mettre en œuvre des ajustements pour améliorer les processus liés.</p><p>• Contribuer à l’élaboration, la révision et le contrôle des budgets ainsi que des prévisions financières, en fournissant des explications sur les écarts.</p><p>• Gérer les flux de trésorerie et superviser les transactions bancaires pour assurer une gestion efficace.</p><p>• Collaborer avec les départements opérationnels, d’achats et de production afin d’assurer la fiabilité des flux d’informations financières.</p><p>• Appuyer les audits internes et externes, tout en garantissant une documentation précise des processus.</p><p>• Identifier et mettre en place des solutions technologiques et des outils d’intelligence artificielle pour améliorer l’efficacité.</p><p>• Travailler avec les équipes manufacturières pour renforcer les contrôles internes et optimiser les processus financiers.</p><p>• Assurer la préparation des états financiers mensuels et fournir des analyses détaillées pour appuyer la direction.</p><p>• Participer activement à la résolution de problèmes financiers complexes en proposant des solutions innovantes.</p>
<p>Nous recherchons un Analyste senior en fiscalité et comptabilité pour rejoindre l'équipe dynamique de notre client à Laval. Ce rôle crucial implique de superviser la conformité fiscale de l'entreprise tout en contribuant aux activités de comptabilité et de rapports financiers. Le candidat idéal apportera une expertise approfondie en fiscalité indirecte et en gestion comptable afin de garantir des opérations fluides et conformes.</p><p><br></p><p><strong><u>Principales responsabilités</u></strong></p><p>• Agir en tant qu'expert en conformité fiscale pour les taxes de vente et d'utilisation dans toutes les juridictions pertinentes.</p><p>• Élaborer et gérer des processus assurant la conformité fiscale, avec une attention particulière aux réglementations canadiennes et américaines.</p><p>• Préparer et soumettre les déclarations fiscales indirectes mensuelles, trimestrielles et annuelles, tout en garantissant la précision des paiements et des pièces justificatives.</p><p>• Maintenir les immatriculations fiscales à jour et gérer les certificats de revente dans les juridictions concernées.</p><p>• Effectuer des examens annuels de conformité fiscale en collaboration avec des consultants externes et présenter les résultats à la direction.</p><p>• Surveiller les évolutions réglementaires concernant les taxes de vente et adapter les processus internes pour garantir une conformité continue.</p><p>• Évaluer les risques fiscaux à l'échelle mondiale et recommander des améliorations aux procédures internes.</p><p>• Superviser les transactions inter-entreprises en veillant au respect des réglementations et des accords en matière de prix de transfert.</p><p>• Coordonner les rapports annuels sur les prix de transfert avec des conseillers externes pour garantir la conformité aux normes internationales.</p><p>• Collaborer avec les équipes informatiques et comptables pour maintenir l'intégrité des données et favoriser l'automatisation des processus fiscaux.</p>
<p>Our client, located in downtown Vancouver, is seeking a highly experienced Payroll Specialist to join the People & Culture Shared Services team. This individual will play a key role in ensuring accurate payroll processing, compliance with federal and provincial regulations, and delivering exceptional service to internal stakeholders. This is an exciting opportunity to join a dynamic and fast-growing company with excellent opportunities for career advancement.</p><p><br></p><p>Key Responsibilities</p><ul><li>Process full-cycle salary and hourly payroll for multiple entities, including journal entries</li><li>Ensure timely, accurate payroll transactions in compliance with all regulations</li><li>Manage reporting and remittances for payroll withholding tax, EHT, WCB, and WSIB</li><li>Maintain payroll reports and documentation</li><li>Complete payroll reconciliations, vacation accruals, and journal entries on a monthly, quarterly, and annual basis</li><li>Update payroll systems with new hire information and employee data changes</li><li>Respond to payroll inquiries from internal stakeholders in a timely manner</li><li>Oversee year-end reporting including T4s and T4As</li><li>Support system implementation projects (e.g., ADP Workforce Now) with internal/external partners</li><li>Contribute to payroll-related process improvements and shared services initiatives</li></ul><p><br></p><p><br></p>
<p>Notre client est à la recherche d'un contrôleur financier motivé et expérimenté pour rejoindre son équipe à Saint-Laurent, Québec. Dans ce rôle stratégique, vous serez responsable de superviser l'ensemble du cycle comptable, d'optimiser les processus financiers et de collaborer étroitement avec la direction pour orienter la croissance de l'entreprise. Ce poste offre une excellente opportunité d'avoir un impact significatif sur la performance financière et opérationnelle de l'organisation.</p><p><br></p><p>Responsibilities:</p><p>• Assurer la gestion quotidienne des opérations financières, incluant la gestion du grand livre, des comptes à payer et à recevoir, de la paie, ainsi que des processus de clôture mensuelle et annuelle.</p><p>• Collaborer avec les équipes interfonctionnelles pour mettre en œuvre et optimiser un nouveau système ERP, en garantissant une intégration efficace des processus financiers.</p><p>• Élaborer des rapports financiers précis et opportuns, tout en mettant en place des tableaux de bord et des indicateurs de performance clés (KPIs) pour soutenir les décisions stratégiques.</p><p>• Concevoir et appliquer des contrôles internes rigoureux afin de protéger les actifs de l'entreprise et de garantir la conformité réglementaire.</p><p>• Travailler en partenariat avec les propriétaires pour établir et surveiller les budgets et prévisions en adéquation avec les objectifs stratégiques.</p><p>• Examiner et améliorer en permanence les processus financiers afin d'accroître leur précision, leur efficacité et leur évolutivité.</p><p>• Fournir des analyses financières et des conseils stratégiques à l'équipe de direction pour soutenir la croissance de l'entreprise.</p><p>• Coordonner les audits internes et externes, en veillant au respect des exigences réglementaires et des politiques de l'entreprise.</p><p>• Maintenir des dossiers financiers précis pour répondre aux exigences fiscales et autres obligations statutaires.</p>
<p>Nous recherchons un Contrôleur pour rejoindre l'équipe au sein du secteur manufacturier à Saint-Jérôme. Ce rôle stratégique vous permettra de contribuer activement à l’amélioration des processus financiers et comptables tout en collaborant avec divers départements pour optimiser les performances de l’entreprise. Si vous êtes passionné par l’analyse financière et souhaitez participer à des projets dynamiques, ce poste est fait pour vous.</p><p><br></p><p><strong><u>Principales responsabilités :</u></strong></p><ul><li>Se positionner au centre des activités de clôture mensuelle : réconciliations, écritures comptables, analyses, production des états financiers, tout en cherchant continuellement à optimiser ces processus.</li><li>Identifier et automatiser les tâches automatisables. Améliorer et optimiser celles qui nécessitent des ajustements.</li><li>Contribuer à l’analyse et au suivi des stocks : validation des données d’inventaire, explication des écarts, gestion des ajustements et élaboration de solutions renforçant les processus associés.</li><li>Participer activement à l’élaboration, à la révision et au contrôle des budgets, des prévisions financières et des analyses des dépenses. Fournir des explications sur les écarts et assister la direction dans ses prises de décisions stratégiques.</li><li>Apporter son aide à la gestion des flux de trésorerie et assurer la supervision des transactions bancaires reliées.</li><li>Collaborer étroitement avec les départements concernés, tels que la production, les opérations et les achats, afin de fluidifier l’information financière et de renforcer les contrôles internes.</li><li>Intervenir dans les audits internes et externes, en veillant à la qualité et à la mise à jour de la documentation afférente aux processus.</li><li>Travailler conjointement avec les parties prenantes pour améliorer les processus manufacturiers, financiers et comptables, tout en renforçant l'efficacité des contrôles internes.</li><li>Rechercher des solutions technologiques et des applications d’intelligence artificielle (IA) concrètes, pour simplifier, accélérer et rendre plus efficaces les actions comptables et financières.</li></ul><p><br></p>
<p>Are you a detail-oriented professional with expertise in payroll, benefits administration, and HRIS systems? A leading distribution organization is searching for a skilled Payroll / Benefits / HRIS Administrator to join their dynamic team! If you thrive in a fast-paced environment, enjoy problem-solving, and take pride in ensuring accuracy and compliance in HR functions, this is the opportunity you’ve been waiting for.</p><p><br></p><p>About the Role:</p><p>As the Payroll / Benefits / HRIS Administrator, you will play a key role in supporting our HR team and wider organization through efficient payroll processing, benefits management, and HR system optimization. You’ll collaborate with multiple departments and be pivotal in ensuring employees are paid accurately, benefit programs function smoothly, and HR data integrity is maintained across systems.</p><p><br></p><p>Responsibilities:</p><p>· Manage end-to-end payroll processing, ensuring compliance with federal, state, and local regulations.</p><p>· Administer employee benefits programs, including enrollments, changes, and terminations, while answering employee questions and resolving benefit-related concerns.</p><p>· Maintain and optimize the company’s HR Information System (HRIS), ensuring data accuracy, generating reports, and streamlining processes.</p><p>· Partner with HR and financial teams to ensure payroll and benefits align with company policies and goals.</p><p>· Assist in the preparation of required reports, audits, and reconciliations related to payroll, benefits, and HR systems.</p><p>· Analyze payroll, benefits, and HRIS data to identify trends and support strategic decision-making.</p><p>· Develop and document procedures to improve efficiency and compliance, staying ahead of best practices and regulatory changes.</p>
<p>Robert Half is seeking an experienced Payroll Specialist to join our client’s team. This role is an exciting opportunity to showcase your expertise in payroll processing and compliance. The successful candidate will be responsible for managing payroll functions in Canada and the United States, ensuring accuracy, timeliness, and adherence to all government regulations.</p><p><br></p><p>Key Responsibilities</p><ul><li>Efficiently process payroll for full-time, part-time, term, salaried, and hourly employees across Canada and the U.S.</li><li>Manage multiple pay frequencies, including weekly and bi-weekly cycles, with precision and timeliness</li><li>Prepare and submit all required remittances in accordance with government regulations</li><li>Handle the preparation of key documents such as Records of Employment (ROEs), T4s, T4As, W-2s, and WCB filings</li><li>Prepare and post month-end payroll accruals and journal entries as required</li><li>Complete year-end reconciliation processes and reporting for both Canadian and U.S. payroll systems</li><li>Stay updated on changes to company policies, labor laws, tax regulations, and other developments that may impact payroll and employee benefits</li><li>Generate and deliver scheduled reports for management to support decision-making and provide insights on payroll metrics</li><li>Respond to employee, management, and external agency inquiries related to payroll, providing clear and timely communication</li></ul>
<p>Our client in Edmonton is seeking a <strong>Payroll Administrator</strong> for a contract role. This is a great opportunity for a detail-oriented and focused professional who can manage tasks independently and thrives in a structured, fast-paced environment.</p><p><br></p><p><strong>Key Responsibilities:</strong></p><ul><li>Process salaried payroll and enter timesheets</li><li>Calculate deductions and review garnishments</li><li>Maintain employee master data</li><li>Respond to income verification requests</li><li>Address payroll discrepancies</li><li>Support payroll projects and general admin tasks</li><li>Ad-hoc duties as requested</li></ul>
<p>Our client in Leduc is looking for a contract <strong>Accounts Payable Specialist</strong> to support their finance team. This role focuses on invoice processing, vendor reconciliations, and maintaining vendor data — all in a fully electronic AP environment.</p><p><br></p><p><strong>Key Responsibilities:</strong></p><ul><li>Process and reconcile vendor invoices using Concur</li><li>Extract approved invoices for processing in Great Plains (2015)</li><li>Review vendor statements, investigate discrepancies, and resolve outstanding items</li><li>Maintain and update vendor data and files</li><li>Support onboarding of new vendors and ensure timely payments</li><li>Monitor incoming AP emails and ensure updates are reflected in vendor records</li><li>Ad-hoc duties as requested</li></ul>
