6 résultats pour les emplois de Directeur Des Ti

Analyste financier FP&A

Lévis, QC
onsite
Permanent
70000.00 - 90000.00 CAD / Yearly
Notre client, une entreprise québécoise en forte croissance et reconnue dans son secteur d'activité, est à la recherche d'un Analyste financier FP& A pour joindre son équipe de planification et d'analyse financière.Relevant du directeur FP& A, vous contribuerez directement aux analyses stratégiques, à la performance financière et à la prise de décision de l'organisation. Il s'agit d'une occasion unique pour un professionnel en finance souhaitant évoluer dans un environnement dynamique où la donnée, la technologie et l'innovation occupent une place centrale. PRINCIPALES RESPONSABILITÉS ; Analyse financière et performance<ul><li>Participer à l'élaboration des budgets et des prévisions financières;</li><li>Analyser les résultats mensuels et trimestriels;</li><li>Produire et interpréter les analyses d'écarts;</li><li>Développer et maintenir des modèles financiers;</li><li>Soutenir les gestionnaires opérationnels dans la compréhension de leurs indicateurs financiers.</li></ul>Intelligence d'affaires et données<ul><li>Concevoir et améliorer des tableaux de bord financiers;</li><li>Exploiter les données à l'aide d'outils tels que Power BI et SQL;</li><li>Collaborer avec les équipes TI afin d'assurer la qualité et l'intégrité des données;</li><li>Contribuer au développement d'outils d'aide à la décision.</li></ul>Projets stratégiques<ul><li>Participer à différents projets de croissance et d'amélioration continue;</li><li>Contribuer aux analyses liées aux acquisitions, ouvertures ou optimisation des opérations;</li><li>Appuyer les présentations financières destinées aux partenaires et aux parties prenantes;</li><li>Participer à l'évolution des outils technologiques et des initiatives d'intelligence artificielle.</li></ul>
2026-08-19T20:18:45Z

Gestionnaire principal de la paie

Québec, QC
onsite
Permanent
- CAD / Yearly
Relevant de la direction des finances, le gestionnaire principal de la paie agit à titre de leader expert pour l'ensemble des activités liées à la rémunération globale et à la conformité de la paie. Dans un contexte de croissance, cette personne aura la responsabilité de mobiliser une équipe technique tout en structurant les processus opérationnels pour soutenir l'expansion de l'organisation.Le gestionnaire principal assure l'équilibre entre la vision stratégique du département et l'excellence du service aux employés. Véritable partenaire d'affaires, cette personne collabore étroitement avec les départements des ressources humaines et des technologies de l'information pour optimiser les outils de gestion et garantir une expérience employée de haute qualité. RESPONSABILITÉS<ul><li>Encadrer, mobiliser et soutenir le développement d'une petite équipe de professionnels ; superviser la répartition de la charge de travail et le respect des livrables.</li><li>Superviser et participer activement au cycle complet de traitement de la paie bimensuelle pour l'ensemble des entités (multi-sites et multi-juridictions).</li><li>Assurer la conformité fiscale et légale de la paie et demeurer à l'affût des changements législatifs impactant les déductions à la source et les rapports de fin d'année.</li><li>Gérer les programmes d'assurances collectives, les avantages sociaux et les divers régimes de retraite, incluant les déductions et les remises gouvernementales.</li><li>Collaborer avec les équipes TI pour assurer l'évolution et l'amélioration continue des systèmes de gestion de la paie et des temps.</li><li>Agir comme expert-conseil auprès des gestionnaires et des partenaires internes pour toute question relative à la paie ou aux cas complexes.</li><li>Mettre en place des indicateurs de performance et des contrôles internes rigoureux ; participer activement aux audits externes et internes.</li><li>Assurer la liaison avec l'équipe comptable pour les écritures de paie, les conciliations et les rapports financiers requis.</li></ul>
2026-07-31T17:14:24Z

Gestionnaire de projet ERP

Montreal, QC
remote
Temporaire
80.00 - 100.00 CAD / Hourly
Nous recherchons un Gestionnaire de projet ERP pour piloter un portefeuille d’initiatives technologiques et financières dans un environnement en forte évolution. Ce mandat à long terme, offert 100% à distance, soutient la coordination de projets critiques touchant l’automatisation, l’intégration de systèmes et l’optimisation des opérations financières. Le rôle exige une collaboration étroite avec les équipes finance, TI et les partenaires externes afin d’assurer l’avancement des travaux, la clarté des priorités et la qualité des livrables. Il s’agit d’un contrat à long terme d’une durée initiale de 6 mois, avec un démarrage prévu à la date indiquée. Responsabilités:• Diriger simultanément plusieurs projets liés aux systèmes financiers et ERP en veillant au respect des échéanciers, des dépendances et des objectifs d’affaires.• Coordonner les interventions entre les fournisseurs, les équipes de technologie et les parties prenantes en finance pour accélérer la prise de décision et résoudre les enjeux rapidement.• Encadrer des initiatives d’automatisation comptable, notamment l’intégration des écritures de paie et d’autres flux transactionnels vers NetSuite.• Superviser des projets d’amélioration opérationnelle comme la sélection de fournisseurs, l’automatisation des approbations et la rationalisation des processus bancaires.• Assurer le suivi des livrables, des risques, des budgets de projet et des plans d’action afin de maintenir une exécution structurée et prévisible.• Traduire les besoins d’affaires en plans de travail concrets, en tenant compte des impacts comptables, opérationnels et technologiques.• Soutenir le nettoyage et l’optimisation de certaines composantes financières, y compris les données et registres nécessitant une meilleure fiabilité.• Préparer des mises à jour claires pour la direction et maintenir une gouvernance de projet adaptée à un contexte de croissance.• Faciliter une collaboration efficace dans un environnement distribué et bilingue, avec une forte autonomie au quotidien.
2026-08-20T12:48:49Z

Adjoint administratif

Montreal, QC
onsite
Permanent
50000.00 - 55000.00 CAD / Yearly
Notre client, une entreprise dans le domaine immobilier, est à la recherche d'un adjoint administratif rigoureux pour soutenir les activités quotidiennes d’une équipe régionale à Montréal. Dans ce rôle, vous assurerez une coordination efficace des réunions, des communications et des tâches administratives tout en contribuant à la fluidité des opérations. La personne retenue jouera également un rôle clé dans la préparation de documents, l’organisation logistique et le suivi de diverses demandes internes et externes. Responsabilités:• Organiser les réunions par téléphone, en vidéoconférence ou en personne avec des collègues, des partenaires gouvernementaux, des clients, des consultants et d’autres intervenants externes.• Fournir un soutien administratif et de secrétariat lors des rencontres internes et externes, notamment pour l’accueil, la logistique des salles et la coordination des repas.• Tenir à jour l’agenda des membres de l’équipe régionale et ajuster les priorités selon les besoins opérationnels.• Préparer, mettre en forme et réviser divers documents, y compris la correspondance, les notes d’information, les présentations et les rapports destinés à la direction.• Contribuer à la production de documents régionaux et organisationnels, notamment en appuyant la préparation du budget annuel et l’assemblage de dossiers complets.• Coordonner les réservations de déplacement et d’hébergement, puis traiter les demandes de remboursement et les dépenses des employés.• Servir de point de contact entre le bureau régional et les équipes de soutien administratif, telles que la comptabilité, les ressources humaines, les TI, les communications et la gestion documentaire.• Participer à certaines activités liées aux communications internes, à l’image organisationnelle et aux relations avec le public.• Effectuer le suivi des frais administratifs, préparer les demandes de paiement, concilier les dépenses mensuelles et aider à résoudre les questions liées aux factures en attente.• Superviser la circulation du courrier, des envois et des réceptions afin d’assurer un traitement rapide et ordonné des documents et colis.
2026-08-06T19:38:47Z

Analyste infrastructure, gestion de produit (PO)

Montreal, QC
onsite
Permanent
100000.00 - 123000.00 CAD / Yearly
Titre du poste : Conseiller principal – Infrastructure et Livraison de Produits TIFamille d’emploi : Transformation numérique Sommaire du rôleDans le cadre du programme numérique de la mobilité et du renforcement de la gouvernance TI/SI, le conseiller principal agit comme le maillon stratégique et fonctionnel chargé de piloter l'évolution, le déploiement et l'amélioration continue des infrastructures de réseaux métropolitains.Sous la supervision du directeur adjoint, le titulaire agit comme pivot entre la vision technologique de l'organisation, les équipes d'infrastructure opérationnelle (InfraOps) et les partenaires externes d'envergure (ex. STM). Ce rôle exige une forte capacité à vulgariser les enjeux techniques, à orienter la prise de décision et à gérer les priorités auprès de parties prenantes complexes et variées, tout en veillant au respect des normes d'architecture globale. Principales responsabilités1. Orientation stratégique, gouvernance et gestion des exigences<ul><li>Gestion des priorités et feuille de route : Traduire les besoins d'affaires et la stratégie de l'organisation en orientations claires pour les équipes techniques (InfraOps), sans exigence d'application rigide des structures Agile.</li><li>Arbitrage et planification : Gérer le carnet de demandes (backlog) lié aux produits de Réseautique Métropolitaine en arbitrant les priorités entre les besoins d'évolution technologique, la maintenance opérationnelle et la réduction de la dette technique.</li><li>Gestion des parties prenantes : Collaborer et assurer une communication fluide avec les directions internes et les partenaires externes majeurs du transport de la métropole (ex. STM) pour coordonner les interdépendances des projets d'infrastructure.</li><li>Alignement et suivi : Suivre l’avancement de la livraison des solutions, identifier les risques et obstacles inter-équipes, et proposer des arbitrages préventifs ou correctifs aux gestionnaires.</li><li>Qualité et conformité : Veiller à ce que les infrastructures livrées correspondent aux attentes techniques définies et respectent les cadres de gouvernance.</li></ul>2. Analyse technologique et expertise en infrastructure<ul><li>Analyse et architecture : Participer activement à la définition fonctionnelle et à la conception des nouvelles architectures réseau et infonuagiques.</li><li>Documentation et conformité : Maintenir à jour la documentation fonctionnelle, les processus de livraison et les indicateurs de performance (KPI) des services d'affaires sous la responsabilité de l'équipe.</li><li>Sécurité et performance : Collaborer étroitement avec les équipes de cybersécurité pour intégrer les meilleures pratiques de l’industrie et analyser l’optimisation des performances des infrastructures réseaux.</li></ul>
2026-08-18T16:43:50Z

Directeur - Optimisation et intelligence d’affaire

Anjou, QC
onsite
Contractuel / temporaire à permanent
50.00 - 70.00 CAD / Hourly
Nous recherchons une personne capable de piloter des initiatives d’optimisation financière et d’intelligence d’affaires au sein d’un environnement-conseil en forte croissance au Québec. Ce rôle offre l’occasion d’intervenir sur des mandats variés en certification, fiscalité, restructuration et amélioration de la performance, tout en collaborant avec des équipes reconnues pour leur rigueur et leur efficacité. La personne retenue évoluera, avec une grande autonomie, un horaire flexible et une exposition à des dossiers complexes liés notamment aux fusions et acquisitions. Responsabilités:• Diriger des projets visant à améliorer la performance financière, la qualité de l’information de gestion et l’efficacité des processus d’affaires.• Superviser des mandats touchant la certification, la fiscalité, les restructurations corporatives et les initiatives d’optimisation organisationnelle.• Produire et interpréter des analyses d’intelligence d’affaires afin de soutenir la prise de décision et l’identification d’occasions d’amélioration.• Encadrer l’harmonisation et la consolidation de systèmes, de données financières et d’entités dans le contexte de croissance et de regroupements d’entreprises.• Collaborer avec les équipes internes et les clients sur des dossiers complexes, notamment en fusions et acquisitions, en assurant un haut niveau de qualité et de conformité.• Réviser les livrables financiers, les budgets et les recommandations stratégiques afin de garantir leur exactitude et leur pertinence.• Contribuer à la planification des priorités opérationnelles dans un contexte de besoins urgents et de capacité limitée au sein de l’équipe.• Participer à des rencontres chez les clients et maintenir une relation professionnelle favorisant la confiance et la continuité des manda
2026-08-05T12:48:47Z