14 résultats pour :position

Commis aux comptes payables Nous recrutons un technicien aux comptes payables pour un important groupe situé à Québec. Sous la direction du contrôleur, le technicien aux comptes payables collabore en équipe aux traitements quotidien des comptes fournisseurs des diverses entités opérantes du groupe. Le technicien ccomptes à payer, comptabilise certaines factures, les codifie et vérifie celles qui sont déjà saisies. Il s'assure de l'arrimage des dépenses dans les bonnes sociétés et maintien à jour les informations des fournisseurs. Il communique avec les personnes ressources pour valider certaines informations et procède au correction lorsque nécessaire. Dans ce poste vous avez accès à un généreux programme d'avantages sociaux, une participation à un REER collectif, à un programme de télétravail hybride et plusieurs autres avantages. RESPONSABILITÉS : • Gérer efficacement les tâches liées au traitement des factures fournisseurs, y compris le codage des factures sans bon de commande et la vérification du codage des factures avec un bon de commande;• Préparer les paiements, émettre des chèques, et effectuer des virements électroniques conformément à la politique de paiement de l'entreprise;• Répondre aux appels de divers fournisseurs et fournir un service à la clientèle de qualité;• Effectuer la clôture des différentes périodes comptables basée sur vos responsabilités;• Réconcilier les relevés de compte des filiales qui vous sont assignées;• Être responsable de l'ouverture de nouveaux dossiers fournisseurs dans le système comptable et les demandes d'ouverture de crédit auprès des fournisseurs;• Effectuer toutes les autres tâches liées aux comptes fournisseurs.

Associé principal recrutement Nous sommes à la recherche d'un Associé principal pour rejoindre notre équipe basée à Québec. En tant qu'Associé principal, vous jouerez un rôle crucial dans le développement de notre base de clients et la promotion de nos services. Vous serez également responsable du recrutement, de l'embauche et du placement de professionnels dans le domaine de la finance et de la comptabilité. Responsabilités:· Agir à titre d’expert-conseil en recrutement auprès des dirigeants d’entreprises afin de leur permettre de réaliser avec succès leurs objectifs comptables et financiers.· Analyser la situation actuelle des entreprises au niveau de la répartition des tâches comptables et financières de l’organisation.· Évaluer et comprendre les enjeux et risques potentiels de la piste d’action actuelle en fonction de la situation externe de l’organisation (zone géographique, disponibilité du marché, attentes réelles du marché, etc.).· Suggérer un plan d’action adapté aux besoins de l’organisation et à son marché direct afin de minimiser l’écart entre la situation actuelle et celle souhaitée.· Maintenir à jour une matrice de compétences et d’actifs humains diversifiées et adaptées aux différents marchés dans lesquels œuvrent nos clients.· Assurer un suivi quotidien des outils de gestion et indicateurs clés de performance.· Recruter, rencontrer et identifier les professionnels de la comptabilité et de la finance susceptible de réaliser avec succès les objectifs de nos mandats.· Utiliser les outils informatiques de la suite Office et un système informatique de type MRP, procéder à des extractions de donnés vers Excel en d’analyser les ressources disponibles en fonction de multiples critères de recherches.

Technicien comptale Notre client, une PME de Québec bien structurée et en croissance, est à la recherche d'un technicien comptable afin de traiter l'ensemble des tâches du cycles comptable incluant la paie de 30 employés. Sous la supervision du contrôleur vous aurez l'opportunité de traiter les comptes à payer et à recevoir dans un environnement informatisé, professionnel, orienté sur l'amélioration continue et l'intégration de nouvelle technologie visant à faciliter le travail. Nous recherchons un technicien comptable fonctionnel en anglais car, notre client fait affaires dans plus de 50 pays. RESPONSABILITÉS : • Traiter et gérer les comptes fournisseurs dans un environnement entièrement dématérialisé.• Enregistrer et vérifier les transactions bancaires pour garantir l'exactitude des données financières.• Assurer le suivi des comptes recevables, y compris la gestion des encaissements et l'envoie d'état de comptes.• Traiter la paie des employés, en respectant les échéances et les normes en vigueur.• Effectuer la conciliation bancaire de plusieurs comptes en diverses devises.• Réconcilier les auxilaires au GL.• Participer à la préparation d'analyses et de rapports financiers mensuels en collaboration avec le contrôleur.• Contribuer à l’amélioration continue des processus comptables et administratifs.

VP finance Nous sommes présentement à la recherche d'un gestionnaire finance chevronné pour encadrer la fonction financière d'un organisme de grande envergure dont les bureaux sont situés à Québec. Sous la supervision du DG, le VP finance sera membre du CA ainsi que sur le comité exécutif. Le VP finance chapeute une équipe de plus de 20 personnes de manière directe et indirecte. Plus précisément, il encadre et supervise toutes les fonctions financières, informatiques et matériel de l'organisation. Le VP Finances eveillera à la bonne santé financière de l'entreprise, il contribuera au maintien de la gouvernence, assurera la gestion des risques, supervisera le développement des départements sous sa responsabilité et soutiendra la prise de décision stratégique. RESPONSABILITÉS: <ul><li>Élaborer et déployer une vision financière stratégique alignée sur les objectifs globaux de l'organisation.</li><li>Collaborer avec le directeur général, le conseil d’administration et les parties prenantes pour piloter les initiatives financières et orienter la stratégie à long terme.</li><li>Contrôler et superviser les systèmes comptables incluant achats, comptes à payer, débit/recettes, pièces recevrables, et gestion de la paie.</li><li>Garantir le respect des normes comptables et des procédures internes pour une gestion rigoureuse et fiable des finances.</li><li>Identifier, analyser et atténuer les risques financiers afin de protéger les actifs de l’organisation.</li><li>Superviser les processus liés aux assurances générales et coordonner des actions relatives à l’analyse des risques.</li><li>Participer activement au processus de planification stratégique en collaboration avec la direction.</li><li>Superviser, mesurer et analyser les principaux processus opérationnels et financiers pour identifier les opportunités d’amélioration.</li><li>Établir les objectifs financiers et opérationnels des départements sous sa responsabilité.</li><li>Assurer une organisation efficace des équipes selon leurs besoins.</li><li>Encadrer, motiver et superviser les équipes, en particulier les services TI et finance.</li><li>Suivre le rendement et vérifier que les résultats atteignent les standards planifiés.</li><li>Produire des analyses et rapports financiers détaillés, incluant les prévisions budgétaires et les états financiers nécessaires à la gouvernance de l’organisation.</li><li>Appuyer la prise de décision stratégique basée sur des données financières fiables et pertinentes.</li><li>Agir à titre de trésorier selon les décisions du conseil d’administration.</li><li>Participer aux séances de comités corporatifs (retraite, assurance, gouvernance) et rédiger les procès-verbaux lorsque requis.</li><li>Superviser le développement des logiciels comptables en collaboration avec le département TI.</li><li>Veiller à la sécurité informatique et garantir une infrastructure technologique adaptée aux besoins organisationnels.</li></ul>

Comptable corporatif Superbe opportunité de joindre une Multinational, ce groupe d'envergure est présent au Québec depuis plusieurs années et possède des bureaux dans la majorité des grands centres au Québec. Le poste de Comptable pourra être rattaché à la région qui vous conviendra le mieux. Nous recrutons un comptable principal afin de travailler sous la supervision du contrôleur corporatif. Le comptable principal a rôle de "repporting" il sera un expert en comptabilité financière. Le comptable principal encadre une petite équipe très autonome. Son rôle sonsiste à contrôler et réviser les états financiers du groupe. Il produit également des rapports de gestion pour la maison mère aux USA et il est le premier point de contact des vérificateurs internes et externes. De plus, le comptable principal est le gestionnaire de la trésorerie et apporte son soutien sur des questions fiscales et budgétaires. Nous recherchons un CPA de 7 à 15 ans d'expérience, solide en comptabiité financière et doté d'un fort esprit analytique. RESPONSABILITÉS : • Produire les états financiers périodiques;• Compléter les rapports mensuels;• Assurer le lien avec la maison mère situées aux États-Unis;• Veiller au maintien de la conformité avec les normes, exigences réglementaires et contrôles internes;• Produire diverses analyses ponctuelles;• Gérer la trésorerie;• Assurer l'amélioration continue des contrôles internes.

Technicien tenue de livres Superbe opportunité de joindre un important groupe dans la distribution de pièces situé à Lévis. Sous la supervision du contrôleur, le technicien comptable effectue les conciliations bancaires et participes aux fins de mois. Ce poste est parfait pour un technicien comptable possédant entre 2 et 7 ans d'expérience à la recherche d'un rôle diversifié. Vous effectuerez des analyses de comptes et balancerez les informations au GL. Vous soutiendrez la commis aux payables et traiterez un partie des recevables ainsi. Vous épaulerez aussi le contrôleur dans les étapes de fermetures de mois. Vous travaillerez dans un environnement structuré où les tâches sont bien documentées et serez accompagné par la personne qui est sur le point de quitter à la retraite. RESPONSABILITÉS : • Gérer avec précision et efficacité les factures fournisseurs (appariment, codification et paiement);• Analyser les écarts, au besoin faire les suivis avec les acheteurs et les gens d'entrepôt;• Effectuer quotidiennement la conciliation bancaire;• Effectuer le traitement des comptes à recevoir pour deux des comptes majeurs;• Participer activement au processus de fin de mois (analyses d'écarts, Courus, FPA, immobilisation, etc.);• Effectuer diverses tâches pour soutenir le responsable des paies;• Soutenir le contrôleur dans la production de certains rapports;• Effectuer les remises gouvernementales;• Suivre et gérer les des cartes de crédit;• Collaborer étroitement avec l'équipe comptable pour assurer une gestion financière efficace.

Contrôleur régional Superbe opportunité de carrièreJoignez-vous à un groupe reconnu dans la distribution en tant que Contrôleur régional et devenez un acteur clé dans la gestion stratégique des entreprises sous votre responsabilité. Sous la supervision du CFO groupe et du DG régional, vous jouez un rôle essentiel en tant que partenaire d’affaires des directeurs de sites, encadrant les équipes et fournissant des analyses détaillées pour appuyer la prise de décision stratégique. RESPONSABILITÉS :Superviser et guider l'équipe comptable :<ul><li>Encadrer et réviser le travail des 6 membres de l'équipe comptable.</li><li>Assurer la cohésion, la formation et le développement professionnel des collaborateurs.</li></ul>Analyse et préparation des états financiers :<ul><li>Finaliser, analyser et présenter les états financiers des entités assignées.</li><li>Communiquer clairement les résultats financiers aux parties prenantes internes.</li></ul>Rapports financiers et indicateurs de performance :<ul><li>Produire des rapports financiers détaillés et pertinents pour la direction.</li><li>Développer et analyser les indicateurs clés de performance pour optimiser l'efficacité opérationnelle.</li></ul>Amélioration des processus et des contrôles internes :<ul><li>Identifier et mettre en œuvre des méthodes de travail optimales.</li><li>Renforcer et développer les contrôles internes afin de garantir une gestion fiable et sécurisée.</li></ul>Suivi budgétaire et prévisions financières:<ul><li>Participer activement à la supervision des budgets.</li><li>Élaborer des prévisions financières pour soutenir les décisions stratégiques.</li></ul>Projets corporatifs :<ul><li>Collaborer sur des initiatives stratégiques à l’échelle du groupe.</li><li>Participer aux projets visant la croissance et l'évolution des activités financières.</li></ul>Dossiers de fin d’année :<ul><li>Superviser la production du dossier de fin d'année financière.</li></ul>Partenaire stratégique :<ul><li>Contribuer aux rencontres de gestion.</li><li>Appuyer les secteurs en fournissant des analyses financières approfondies pour soutenir leur performance.</li></ul>

Comptable senior Notre client est à la recherche un comptable senior pour rejoindre son équipe basée à Québec. En tant que comptable senior, votre rôle consistera à gérer les dossiers de fin d'année, préparer les états financiers et les notes complémentaires, et répondre aux demandes des clients. Vous serez également chargé de cerner les problèmes techniques, les risques et les mandats potentiels chez les clients. Responsabilités: • Préparation précise et efficace des dossiers de fin d'année de mission d'examen et de compilation.• Élaboration des états financiers et des notes complémentaires.• Préparation des déclarations de revenus corporatives.• Réponse aux questions des clients de manière prompte et professionnelle.• Identification des questions techniques, des risques et des mandats potentiels chez les clients.• Communication des problèmes identifiés aux responsables de la mission et proposition de solutions.• Utilisation de Caseware/Caseview /Taxprep dans le cadre de vos responsabilités.• Réalisation des tests d'audit, l'élaboration des calendriers d'audit et la conduite des revues d'audit.• Veiller à la clôture de fin d'année.

responsable de la comptabilité et des paies Nous recherchons actuellement un responsable de la comptabilité et des paies pour assurer la gestion des opération courrante et participer à la direction d'un organisme communautaire de Québec. Sous la supervision du DG, le responsable de la comptabilité assurera le traitement et la production des informations financières de l'organisme tout en veillant au traitement des paies. Le responsable de la comptabilité occupe un rôle important en soutenant le comité exécutif dans leur prise de décision. Le responsable produit une information financière fiable et participe à la préparation des rapports à remettre aux divers bailleurs de fonds. RESPONSABILITÉS : Superviser le département de comptabilité;· Vérifier les comptes de GL et effectuer les fermetures mensuelles;· Traité les paies et les DAS des employés tout en veillant à la conformité réglementaire;· Établir et analyser les états financiers;· Produire divers rapports et analyses financières pour la direction et les bailleurs de fonds;· Contrôler les budgets d'opérations et produire les prévisions;· Participer aux comités de directions;· Analyser les coûts et proposer des initiatives d'optimisation opérationnelle;· Produire le dossier de fin d'année et les divers rapports financiers;

Technicien comptable senior Nous sommes à la recherche d’un technicien comptable sénior afin d’assister la direction et de valider le travail de l’équipe de commis. Située au nord de la ville de Québec, cette PME en pleine croissance souhaite intégrer un assistant-contrôleur à son équipe.Sous la supervision du vice-président des finances (VP Finances), l’assistant-contrôleur agira comme expert du cycle comptable complet. À ce titre, il sera responsable, entre autres, de produire la paie, d’effectuer des réconciliations de comptes et de superviser les fermetures mensuelles. De plus, il soutiendra la direction en élaborant des rapports financiers et en contribuant à l’optimisation des contrôles et des procédures.Nous recherchons pour ce rôle soit un technicien comptable sénior maîtrisant Excel (fonctions avancées comme les tableaux croisés dynamiques, RECHERCHEV, etc.), soit un candidat en voie d’obtenir le titre de CPA RESPONSABILITÉ: <ul><li>Réaliser des opérations liées au cycle comptable complet.</li><li>Assurer le traitement et la gestion de la paie pour environ 50 employés.</li><li>Analyser et équilibrer les comptes afin de garantir la clôture des périodes mensuelles.</li><li>Offrir un soutien quotidien aux membres de l’équipe administrative et comptable en répondant à leurs questions.</li><li>Traiter et régulariser les comptes ainsi que les transactions complexes.</li><li>Participer à la préparation des états financiers de fin d’exercice.</li><li>Contribuer activement aux initiatives stratégiques de la direction, notamment par l’optimisation des processus et des méthodes de travail.</li></ul>

Conseiller ressources humaines Notre client, une entreprise dans le domaine des assurances, est à la recherche d'un Conseiller ressources humaines pour rejoindre son équipe basée à Quebec. En tant que Conseiller ressources humaines, vous serez impliqué dans une variété de tâches liées à la gestion des ressources humaines, notamment le recrutement et la dotation, les tâches opérationnelles RH et la participation à divers projets internes. Vous travaillerez dans une industrie dynamique et stimulante. Responsabilités:• Élaborer et mettre en œuvre des stratégies de recrutement innovantes.• Effectuer la recherche de candidats qualifiés pour divers postes.• Rédiger et publier des offres d'emploi attrayantes pour attirer les meilleurs talents.• Effectuer un tri rigoureux des candidatures et mener des entrevues en collaboration avec les gestionnaires.• Assurer le suivi des candidatures et gérer efficacement les processus de sélection.• Accueillir et participer activement à l'intégration des nouvelles recrues.• Gérer et mettre à jour les dossiers des employés en collaboration avec la personne responsable de la paie.• Administrer les avantages sociaux et répondre aux questions des employés concernant les politiques RH et les avantages.• Assurer le respect des politiques internes et des réglementations légales.• Collaborer avec la direction RH sur divers projets internes et contribuer à l'amélioration des processus RH.• Participer activement à la gestion du changement et à la communication interne.

Commis comptable Nous recherchons un Commis Comptable pour rejoindre l'équipe de notre client, une PME dont les bureaux sont situés à Lévis, secteur St-Nicolas. En tant que commis comptable, vos responsabilités consisteront notamment à procéder à la facturation, participer aux processus des comptes à recevoir ainsi qu'au traitement de transactions dans les petites sociétés apparentées. Vous serez également appelé dans un troisième temps à appuyer le contrôleur financier sur diverses demandes en lien avec l'analyses des inventaires. Pour avoir du succès dans ce rôle vous devez posséder un diplôme et une expérience en comptabilité ainsi qu'être une personne polyvalente et posséder un bon esprit d'équipe. RESPONSABILITÉS : • Gérer avec précision et efficacité les comptes à recevoir, y compris la création et la mise à jour des comptes clients, l'envoi des relevés de compte et la gestion des encaissements.• Participer à la facturation des clients.• Collaborer avec les départements des achats et de l'entreposage pour résoudre les écarts et améliorer la précision des inventaires.• Participer au traitement des factures fournisseurs et procéder à leurs paiements.• Fournir un soutien administratif à l'équipe comptable, y compris des tâches diversifiées selon les besoins.• Participer activement à la gestion des écarts d’inventaire en effectuant des recherches liées aux bons de réception, entrées et sorties de stocks.

Contrôleur financier Nous recherchons un Contrôleur financier hautement organisé, attentif aux détails et possédant de solides compétences en analyse financière pour rejoindre une entreprise de construction bien établie située à Québec. Sous la supervision du directeur financier, vous serez chargé de la préparation des états financiers mensuels, de l’analyse des coûts, du suivi financier des projets ainsi que de la gestion et du contrôle des budgets affectés aux filiales qui vous seront confiées. RESPONSABILITÉS :<ul><li>Préparer les états financiers mensuels des entités assignées;</li><li>Effectuer le calcul et le suivi des travaux en cours, incluant l’analyses des coûts en temps et matériaux et produire les rapports financiers;</li><li>Examiner et veiller à ce que la facturation mensuelle des clients soit conforme aux données recueillies;</li><li>Suivi des avis de changements en mode entrée non complété afin d’assurer le traitement de ces requêtes et l’obtention des bons de commande client s’il y a lieu;</li><li>Participer à l’analyse des résultats mensuels, expliquer les écarts budgétaires et documenter les dépassements de coûts;</li><li>Fournir une assistance à l’équipe de comptabilité pour la gestion des transactions spécifiques aux projets et des entités assignées;</li><li>Participer à la préparation des budgets, surveiller leur évolution et expliquer les écarts;</li><li>Contribuer à l’élaboration, l’optimisation et le maintien des contrôles internes financiers;</li><li>Préparer les dossiers de fins d’année des entités assignées;</li><li>Soutenir de manière ponctuelles le directeur dans les activités comptables et financières du groupe.</li></ul>

Responsable de la paie Nous recherchons un responsable de la paie bilingue pour rejoindre une entreprise de Quebec. Vous travaillerez sous la supervision du directeur RH et paie et en collaboration avec un autre responsable de la paie. À titre de responsable de la paie, vous assurerez le traitement complet d'un groupe d'employés présent sur plusieurs provinces. Pari ailleurs, outre les tâches de traitement de la paie, vous serez également responsable de la comptabilité de la paie du groupe complet. Vous apporterez votre soutien dans les travaux visant l'optimisation des processus et collaborerez avec l'équipe des ressources humaines dans le traitement complet du dossier des employés. Dans ce poste, vous aurez droit à une politique flexible du télétravail, une assurance groupe et des avantages compétitifs ainsi que la participation de l'employeur à un régime collectif. RESPONSABILITÉS : · Gérer le processus complet de paie pour un groupe de plus de 150 employés;· Traiter les déductions à la source, les avantages imposables et autres déductions et effectuer les remises;· Administrer les avantages sociaux, les vacances, les REER, les fonds de pension, etc. ;· Collaborer à la mise en place d'outils de travail plus performant et soutenir les efforts d'optimisations des processus;· Soutenir les fonctions ressources humaines dans les domaines de son expertise;· Effectuer des recherches ponctuelles relativement à son groupe de paie (subvention, formation, stage, etc.);· Assurer le balancement des différents comptes de GL;· Suivre les frais de formation pour la loi sur le développement des compétences.