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78 résultats pour Comptabilite Et Finance à Saint-Eustache, QC
- Montréal, QC
- remote
- Permanent
- 55000.00 - 65000.00 CAD / Yearly
- <p>Nous recherchons un commis aux comptes payables pour se joindre � une �quipe �tablie � Montr�al au sein du secteur de la construction. Dans ce r�le 100 % sur site, vous contribuerez au traitement des comptes payables tout en offrant un soutien administratif essentiel aux op�rations quotidiennes. Le poste convient � quelqu�un qui aime travailler avec pr�cision, g�rer plusieurs dossiers � la fois et collaborer avec diff�rents intervenants dans un environnement dynamique.</p><p><br></p><p>Responsabilit�s:</p><p>� Traiter un volume important de factures fournisseurs avec exactitude afin d�assurer le respect des �ch�ances de paiement.</p><p>� V�rifier la concordance entre les factures, les bons de commande et les pi�ces justificatives avant l�approbation des d�bours�s.</p><p>� Tenir � jour les dossiers des fournisseurs et veiller � l�exactitude des informations comptables et administratives associ�es.</p><p>� R�pondre aux demandes des fournisseurs et effectuer les suivis requis concernant les factures, relev�s de compte et questions li�es aux paiements.</p><p>� Participer au codage des factures ainsi qu�aux rapprochements de comptes pour soutenir la fiabilit� des registres financiers.</p><p>� Assurer le classement, la saisie de donn�es et la gestion documentaire li�s aux activit�s du service de comptabilit� et des op�rations.</p><p>� Soutenir la gestion des documents de sous-traitants et maintenir les pi�ces de support requises en ordre.</p><p>� Appuyer les activit�s de fin de mois et collaborer � divers mandats ponctuels selon les priorit�s de l�entreprise.</p>
- 2026-11-07T21:42:54Z
- Saint-Laurent, QC
- remote
- Permanent
- 145000.00 - 165000.00 CAD / Yearly
- <p>Notre client une entreprise publique �tablie situ�e � ville Saint-Laurent, recherche un contr�leur d�usine. La personne sera responsable des fins de mois comptables, de pr�parer les analyses de variances manufacturi�res; pr�parer les budgets/pr�visions financi�res et pr�senter les r�sultats au comit� de direction. Cette opportunit� offre beaucoup de visibilit� aupr�s de la haute direction.<strong> </strong>Tr�s beau poste avec un grand potentiel d'apprentissage aupr�s d'un gestionnaire sympathique. Titre�</p><p><br></p><p>Responsabilit�s:</p><ul><li>D�velopper et mettre en place des outils financiers pour mesurer la performance du site.</li><li>Assurer le suivi des co�ts, de la rentabilit� par produit/client et des indicateurs de performance.</li><li>Participer � la pr�paration des budgets annuels et des pr�visions mensuelles.</li><li>Pr�parer les �tats financiers mensuels, trimestriels et annuels ainsi que les rapports de gestion.</li><li>Superviser les �critures de fin de mois, les comptes fournisseurs, les comptes clients et la paie.</li><li>Veiller � l�exactitude de la comptabilit�, au traitement des stocks et au maintien de contr�les internes solides.</li><li>G�rer certaines activit�s de tr�sorerie, incluant les transactions bancaires et les rapports fiscaux.</li><li>Pr�parer l�information requise pour les audits externes.</li><li>Accompagner les gestionnaires dans l�analyse financi�re et la prise de d�cision.</li><li>Superviser la fonction approvisionnement/achats du site et contribuer � l�am�lioration des processus.</li></ul>
- 2026-11-07T21:43:21Z
- Montreal, QC
- remote
- Permanent
- 70000.00 - 90000.00 CAD / Yearly
- Vous souhaitez �voluer au sein d�une organisation reconnue pour sa mission citoyenne et humaine? Ce poste vous offre l�opportunit� d�allier expertise technique, valeurs sociales et qualit� de vie?! Rejoignez un OBNL �tabli, qui offre de vrais services aux citoyens?� travers le Canada. Cette structure de 150 employ�s se distingue par une �quipe soud�e, une culture d�entraide, de respect et d�engagement. Pourquoi choisir ce poste??<br><br>� Environnement � taille humaine?: �quipe conviviale, o� l�entraide est la norme et chaque contribution compte.<br>� Mission inspirante?: travaillez pour une organisation qui fait une r�elle diff�rence pour les citoyens au quotidien.<br>� Employeur pro-employ�s?: profitez d�avantages remarquables?� assurances pay�es � 100% d�s l�embauche, REER collectif avec contribution de l�employeur � hauteur de 8%, et g�n�reux bonus de performance<br>� Qualit� de vie?: 3?semaines de vacances, bureau ferm� durant le temps des f�tes, vendredis d��t� en apr�s-midi off, horaire flexible de 37.5h/semaine<br>� T�l�travail : jusqu�� 4 jours / semaine !<br><br>Vous cherchez un poste stable, �volutif, au c�ur de Montr�al?? Transmettez-nous votre candidature : rejoignez une �quipe qui donne du sens � votre quotidien?!<br><br>T�CHES :<br><br>� Assurer la pr�paration et le traitement des cycles de paie complets, tant pour les employ�s horaires que salari�s, via une plateforme sp�cialis�e.<br>� Maintenir � jour les dossiers de paie pour tous les salari�s, en y enregistrant les embauches, d�parts, ajustements de salaires et changements d�avantages sociaux.<br>� S�assurer que la paie est exacte et transmise dans les d�lais impartis, en se conformant aux normes l�gales en vigueur.<br>� Traiter les d�ductions r�glementaires, pr�parer la documentation de fin d�ann�e (d�clarations fiscales, relev�s gouvernementaux) et effectuer le rapprochement des cotisations sociales.<br>� Agir comme point de contact aupr�s des employ�s pour toute question li�e � la paie, en offrant une assistance rapide et professionnelle.<br>� Effectuer la saisie des op�rations de paie dans la comptabilit� g�n�rale tout en respectant les �ch�ances �tablies.<br>� R�aliser le rapprochement des comptes touchant � la paie et analyser, le cas �ch�ant, les �carts constat�s.<br>� Collaborer � la cl�ture des exercices financiers (mensuelle, trimestrielle, annuelle) en lien avec les op�rations de paie.<br>� Participer � l��laboration des �critures comptables pour les diff�rentes p�riodes et soutenir la pr�paration des rapprochements bancaires et financiers.<br>� Supporter les contr�les internes et externes en fournissant la documentation ad�quate ainsi que les renseignements n�cessaires lors d�audits.<br>� Assurer le respect des lois du travail, des r�gles fiscales et des normes en mati�re de r�mun�ration.<br>� Contribuer � l�optimisation et au maintien de processus internes robustes et efficaces pour la gestion de la paie.<br>� Pr�parer et pr�senter divers rapports li�s � la paie � destination des services des ressources humaines, des finances et de la direction.
- 2026-11-07T21:41:20Z