<p>Nous recherchons un <strong>DIRECTEUR DES FINANCES </strong>pour se joindre à une organisation au centre-ville de Montréal dans le cadre d’un contrat. Ce mandat d’une durée minimum de 4 mois, est en hybride 1 jour semaine en présentiel et 4 jours semaine en télétravail, et implique des interactions régulières avec des partenaires internationaux ainsi que des livrables mensuels à cadence serrée.</p><p> </p><p><strong><u>Responsabilités:</u></strong></p><p>• Diriger les opérations financières de l’entité en assurant la préparation d’états financiers consolidés ainsi que des notes afférentes, conformément aux normes IFRS.</p><p>• Produire des analyses financières détaillées, des tableaux de bord de gestion et des explications d’écarts.</p><p>• Coordonner le cycle complet de clôture mensuelle et veiller au dépôt des rapports dans des délais serrés de 4 à 5 jours ouvrables.</p><p>• Piloter les activités de prévisions financières, de mise à jour budgétaire et de projection mensuelle.</p><p>• Assurer la gestion des flux de trésorerie et soutenir les responsabilités de trésorerie afin de maintenir une visibilité rigoureuse sur les liquidités.</p><p>• Encadrer, mobiliser et développer une équipe de 14 employés.</p><p>• Superviser la comptabilité de projets et s’assurer que le suivi financier des mandats est exact, complet.</p><p><br></p><p>We are seeking a <strong>FINANCE DIRECTOR</strong> to join an organization in downtown Montreal, Quebec, on a contract basis. This mandate, with a minimum duration of 4 months, follows a hybrid model—1 day per week on-site and 4 days per week remote—and involves regular interaction with international partners, as well as monthly deliverables with tight deadlines.</p><p><br></p><p><strong><u>Responsibilities:</u></strong></p><p>• Lead the entity’s financial operations, ensuring the preparation of consolidated financial statements and related notes in accordance with IFRS standards.</p><p>• Produce detailed financial analyses, management dashboards, and variance explanations.</p><p>• Coordinate the full monthly closing cycle and ensure reports are filed within a tight 4-to-5 business-day turnaround.</p><p>• Oversee financial forecasting, budget updates, and monthly projections.</p><p>• Manage cash flow and support treasury functions to maintain rigorous visibility over liquidity.</p><p>• Lead, motivate, and develop a team of 14 employees.</p><p>• Supervise project accounting, ensuring that the financial tracking of mandates is accurate and complete.</p>
<p>Ce poste offre une belle occasion de joindre une organisation bien établie, en croissance et reconnue pour sa stabilité, tout en jouant un rôle clé dans la gestion de ses comptes clients.</p><p><br></p><p>Notre client, un groupe bien établi dans le secteur de l'hôtellerie et de l'immobilier au centre-ville de Montréal, est à la recherche d'un Technicien aux comptes recevables pour se joindre à son équipe comptable. Vous serez responsable du cycle complet des comptes recevables et travaillerez sur une diversité de revenus provenant notamment de l'hôtellerie, de propriétés locatives, de restaurants, de différents services.</p><p><br></p><p>Vous intégrerez une équipe composée de gens accessibles et expérimentés, dans un environnement humain où la stabilité et la collaboration sont au rendez-vous. Le poste offre également une belle diversité de dossiers, loin d'un rôle limité à la saisie de données.</p><p><br></p><p>Pourquoi joindre cette équipe?</p><p>• Organisation bien établie et en croissance; </p><p>• Excellente stabilité et forte rétention des employés; </p><p>• Clientèle et activités diversifiées permettant d'élargir ses connaissances; </p><p>• Rôle complet combinant comptes recevables, facturation, encaissements et perception; </p><p>• Environnement de travail humain, accessible et peu hiérarchisé; </p><p>• Emplacement idéal au centre-ville de Montréal avec stationnement sur place; </p><p>• Salaire et avantages sociaux compétitifs. </p><p><br></p><p>TÂCHES</p><p><br></p><p>• Assurer la gestion complète du cycle des comptes recevables pour les différentes entités du groupe. </p><p>• Effectuer la facturation, l'enregistrement des encaissements et l'application des paiements. </p><p>• Assurer le suivi de revenus provenant de différentes activités, notamment les loyers, restaurants, stationnements et équipements libre-service. </p><p>• Effectuer la perception auprès d'une clientèle principalement corporative et assurer un suivi rigoureux des soldes en souffrance. </p><p>• Communiquer avec les clients afin de résoudre les écarts, répondre aux questions et favoriser le règlement des sommes dues. </p><p>• Effectuer les conciliations de comptes et analyser les écarts afin d'assurer l'exactitude des dossiers. </p><p>• Préparer différents rapports liés aux comptes clients, aux encaissements et aux activités de perception. </p><p>• Collaborer avec les équipes internes afin de résoudre les problématiques de facturation et d'assurer un traitement efficace des transactions. </p><p>• Participer aux fermetures mensuelles et à diverses analyses comptables connexes.</p>
<p>Notre client, une compagnie dans le domaine alimentaire recherche un Directeur des opérations financières Canadiennes pour se joindre à leur équipe. Située sur la rive-sud de Montréal, la compagnie recherche une personne afin de prendre en charge la révision du cycle comptable complet de plusieurs entités, la supervision d’une équipe, le « reporting », le support aux opérations stratégiques en plus de la vulgarisation et la présentation des résultats financiers. Le candidat idéal possède un titre CPA, une expérience dans une industrie similaire (commerce de détail, CPG, alimentaire, distribution etc.) et a une très bonne capacité à faire « parler » les chiffres. </p><p>Numéro de référence : # 05130-0013521635</p><p>Écrivez-moi sur linkedin : Florence Duron</p>
<p>Notre client est à la recherche d’un Spécialiste de la paie pour se joindre à son équipe des finances dans le cadre d’un contrat à long terme à Montréal. Vous serez responsable du traitement de la paie canadienne pour des employés à l’échelle nationale, tout en assurant la conformité et l’exactitude des données. En collaboration avec les équipes des finances et des ressources humaines, vous contribuerez également à l’administration des avantages sociaux. Le poste comprend aussi un important volet comptable, incluant le soutien au contrôleur dans les conciliations, les écritures de journal, les clôtures de fin de mois et diverses tâches de comptabilité générale. Ce poste offre un mode de travail hybride et un environnement de travail dynamique et collaboratif.</p><p><br></p><p><strong><u>Description des tâches:</u></strong></p><p>Traiter la paie bimensuelle d’environ 115 à 120 employés à travers le Canada;</p><p>Maintenir à jour les dossiers employés et les codes de paie dans ADP Workforce Now;</p><p>Effectuer les ajustements de paie et assurer la conformité des remises et retenues à la source;</p><p>Collaborer avec les équipes RH pour les mouvements d’employés et l’administration des avantages sociaux;</p><p>Répondre aux questions des employés concernant la paie, les avantages sociaux et le REER collectif;</p><p>Soutenir la contrôleure dans les conciliations, les écritures de journal et les activités de fin de mois;</p><p>Participer à diverses tâches de comptabilité générale et à la préparation de rapports financiers;</p><p>Contribuer à l’amélioration des processus et au maintien des opérations;</p><p>Offrir un service bilingue aux employés et aux parties prenantes internes.</p>
<p>Relevant de la direction des finances, le gestionnaire principal de la paie agit à titre de leader expert pour l'ensemble des activités liées à la rémunération globale et à la conformité de la paie. Dans un contexte de croissance, cette personne aura la responsabilité de mobiliser une équipe technique tout en structurant les processus opérationnels pour soutenir l'expansion de l'organisation.</p><p>Le gestionnaire principal assure l'équilibre entre la vision stratégique du département et l'excellence du service aux employés. Véritable partenaire d'affaires, cette personne collabore étroitement avec les départements des ressources humaines et des technologies de l'information pour optimiser les outils de gestion et garantir une expérience employée de haute qualité.</p><p><br></p><p><strong>RESPONSABILITÉS</strong></p><ul><li>Encadrer, mobiliser et soutenir le développement d'une petite équipe de professionnels ; superviser la répartition de la charge de travail et le respect des livrables.</li><li>Superviser et participer activement au cycle complet de traitement de la paie bimensuelle pour l'ensemble des entités (multi-sites et multi-juridictions).</li><li>Assurer la conformité fiscale et légale de la paie et demeurer à l'affût des changements législatifs impactant les déductions à la source et les rapports de fin d'année.</li><li>Gérer les programmes d'assurances collectives, les avantages sociaux et les divers régimes de retraite, incluant les déductions et les remises gouvernementales.</li><li>Collaborer avec les équipes TI pour assurer l'évolution et l'amélioration continue des systèmes de gestion de la paie et des temps.</li><li>Agir comme expert-conseil auprès des gestionnaires et des partenaires internes pour toute question relative à la paie ou aux cas complexes.</li><li>Mettre en place des indicateurs de performance et des contrôles internes rigoureux ; participer activement aux audits externes et internes.</li><li>Assurer la liaison avec l'équipe comptable pour les écritures de paie, les conciliations et les rapports financiers requis.</li></ul>
<p>Notre client est un groupe manufacturier québécois en forte croissance ayant connu une expansion importante au cours des dernières années. Grâce à des investissements majeurs, à la multiplication de ses activités et à l'intégration de nouvelles entités, l'organisation poursuit la structuration de sa fonction finance afin de soutenir sa prochaine phase de développement.</p><p>Dans ce contexte, nous recherchons un <strong>Contrôleur financier</strong> qui contribuera à la production et à l'analyse de l'information financière tout en participant activement à l'amélioration des processus, à l'évolution des systèmes et à divers projets stratégiques. Les responsabilités du poste sont appelées à évoluer en fonction de la croissance de l'organisation et des forces de la personne qui se joindra à l'équipe.</p><p><br></p><p>RESPONSABILITÉS :</p><ul><li>Produire et analyser les états financiers mensuels de plusieurs entités;</li><li>Participer aux activités de clôture mensuelle et annuelle;</li><li>Développer des outils de gestion et des indicateurs de performance;</li><li>Contribuer à l'amélioration continue des processus financiers et des contrôles internes;</li><li>Participer à l'implantation et à l'optimisation des systèmes ERP;</li><li>Réaliser des analyses financières et opérationnelles afin d'appuyer la direction dans sa prise de décision;</li><li>Soutenir et accompagner l'équipe comptable dans ses activités quotidiennes;</li><li>Collaborer à divers projets de croissance, de transformation et d'optimisation au sein du groupe.</li></ul>
<p><strong>Spécialiste / Conseiller en fiscalité – Lévis</strong></p><p><br></p><p>Nous recherchons un spécialiste en fiscalité pour rejoindre l'équipe dynamique de notre client, un cabinet comptable d'envergure situé à Lévis.</p><p>En faisant partie d'une équipe de <strong>20 professionnels en fiscalité</strong>, vous collaborerez à la formation des chargés de mission dans l'élaboration des T2 et appuierez les directeurs et les associés dans le traitement de divers dossiers complexes. Majoritairement orienté vers la conformité, ce poste vous permettra de développer votre carrière en fonction de vos préférences, puisque notre client collabore avec une clientèle diversifiée de PME et de grandes entreprises nationales ayant également des besoins en réorganisation fiscale.</p><p><br></p><p><strong>Ce qui vous attend chez notre client :</strong></p><ul><li><strong>Grande flexibilité de temps :</strong> Possibilité de choisir votre base horaire annuelle entre <strong>32 et 40 heures par semaine</strong> selon vos besoins et votre réalité.</li><li><strong>Mode de travail hybride très flexible</strong> pour un équilibre optimal entre le bureau et la maison.</li><li><strong>Prise en charge complète</strong> du remboursement de vos cotisations professionnelles (Ordre des CPA, APFF, etc.).</li><li>Une ambiance collaborative au sein d'une des plus grandes équipes de fiscalité de la région.</li></ul><p><strong>RESPONSABILITÉS :</strong></p><ul><li>Examiner et valider les déclarations fiscales pour les particuliers, les entreprises et les fiducies, ainsi que d'autres documents liés à l'impôt.</li><li>Proposer des stratégies pour maximiser les avantages fiscaux en fonction des besoins des clients.</li><li>Réaliser des recherches techniques approfondies et rédiger des analyses ou rapports détaillés.</li><li>Fournir des conseils techniques à l'équipe et collaborer avec les parties prenantes pour résoudre des questions complexes.</li><li>Identifier et analyser les problèmes de conformité ou d'interprétation des lois fiscales.</li><li>Contribuer à la rédaction de documents fiscaux destinés aux clients et aux employés.</li><li>Participer à la création et à l'amélioration de programmes de formation en fiscalité.</li><li>Documenter les positions fiscales en effectuant des analyses de risques détaillées.</li><li>Soutenir la résolution de différends avec les autorités fiscales en examinant les enjeux et en proposant des solutions.</li><li>Encadrer et guider les fiscalistes juniors et responsables de dossier dans leur parcours de développement.</li></ul>
<p>** Rive-Sud de Montréal **</p><p>Nous avons une opportunité pour un Contrôleur / Directeur des finances qui occupera un rôle de #1 finance au sein d’une PME Québécoise.</p><p><br></p><p>Les prérequis:</p><p>✅ Titre CPA</p><p>✅ 5 ans d'expérience dans un environnement comme contrôleur ou expérience en cabinet</p><p>✅ Expérience en supervision</p><p><br></p><p>Votre rôle clé dans la gestion financière sera essentiel pour aider l'entreprise à atteindre de nouveaux sommets de performance. 💪📈 Vous serez impliqué dans tout : de la gestion des coûts et la préparation des rapports financiers à l'amélioration des processus financiers, du cycle comptable complet, de la production des états financiers ainsi qu’être le bras droit du DG.</p><p><br></p><p>Numéro de référence : 05130-0013201961</p>
<p><strong><em>Cabinet comptable indépendant | Saguenay | Perspectives de relève</em></strong></p><p><strong>Le poste en bref</strong></p><p>Notre client, un cabinet comptable CPA solidement établi dans la région du Saguenay<strong> </strong>recherche<strong> </strong>un CPA d'expérience pour rejoindre ses rangs. Ce cabinet se distingue par une approche humaine : aucun minimum d’heures exigé, une culture axée sur la qualité des dossiers et une opportunité concrète de prendre part à la relève à moyen terme, en équipe avec les professionnels déjà en place.</p><p><br></p><p><strong>L'environnement de travail</strong></p><ul><li>Une structure agile, conviviale et sans silos.</li><li>Une équipe technique stable pour vous appuyer au quotidien (tenue de livres, paies, taxes).</li><li>Une collaboration directe avec la direction actuelle qui assure un transfert de dossiers harmonieux et un mentorat de haut niveau.</li></ul><p><strong>Vos défis au quotidien</strong></p><ul><li><strong>Certification & Compilation (60%)</strong> : Prise en charge des missions d'examen et révision des dossiers de fin d'année. (Pratique sans audit, mais ouverture à developer la pratique si souhaité).</li><li><strong>Fiscalité (25%)</strong> : Production et révision des déclarations corporatives (T2), impôts de particuliers et feuillets fiscaux (T3, T5).</li><li><strong>Conseil de proximité (15%)</strong> : Support aux PME locales (réorganisations simples, projections financières, démarrages).</li></ul><p><strong>Vos avantages (La vraie conciliation)</strong></p><ul><li><strong>Grande flexibilité d'horaire</strong> : Autonomie complète sur vos heures pour un équilibre parfait avec vos obligations familiales.</li><li><strong>Pas de culture de performance horaire</strong> : Focus sur la qualité relationnelle avec les entrepreneurs de la région.</li><li><strong>Avenir sur mesure</strong> : Ouverture à un plan d'association progressif pour un profil entrepreneurial, ou cheminement senior classique (au choix).</li></ul>
Nous recherchons un leader expérimenté en contrôle corporatif pour superviser la gouvernance financière d’un groupe de sociétés. Cette personne jouera un rôle central dans la fiabilité de l’information financière, la conformité fiscale et la protection des actifs, tout en renforçant les pratiques de contrôle interne. Le poste offre l’occasion d’optimiser les processus financiers, de structurer les suivis réglementaires et de soutenir une prise de décision rigoureuse dans un environnement complexe.<br><br>Responsabilités:<br>• Assurer l’intégrité des pratiques comptables, des contrôles internes et des processus de reddition financière afin de protéger les actifs et de soutenir une gouvernance solide.<br>• Administrer le registre principal des entités, des fiducies et des comptes, et veiller à la tenue des dossiers corporatifs liés aux opérations fiscales en collaboration avec les conseillers juridiques.<br>• Mettre en place et gérer un calendrier centralisé couvrant les obligations financières, fiscales et juridiques pour l’ensemble des entités.<br>• Diriger la préparation, la révision et la présentation des états financiers mensuels, trimestriels et annuels de chaque société du groupe.<br>• Produire les états financiers consolidés et les budgets consolidés pour un portefeuille de plus de dix entités.<br>• Superviser la comptabilisation des placements ainsi que les rapprochements mensuels avec les banques, les dépositaires et les gestionnaires de fonds.<br>• Piloter les initiatives d’automatisation, d’harmonisation et d’amélioration numérique de la fonction finance afin d’accroître l’efficacité et la qualité des données.<br>• Coordonner avec les fiscalistes externes la préparation et la révision des déclarations fiscales, et encadrer les vérifications fiscales avec les parties prenantes concernées.<br>• Documenter le traitement fiscal des transactions complexes, assurer la conservation des dossiers justificatifs et suivre les indicateurs fiscaux ainsi que les attributs fiscaux de chaque entité.
<p>Notre client, une entreprise d’envergure œuvrant dans le secteur de la construction à Montréal, est actuellement à la recherche d’un Contrôleur de coûts.</p><p>Nous souhaitons rencontrer un professionnel possédant une solide expérience en comptabilité de projets ainsi qu’en gestion financière de projets complexes.</p><p>Dans ce rôle clé, vous travaillerez en étroite collaboration avec les chargés de projets afin d’assurer le suivi des budgets, des coûts réels, des engagements, des prévisions à terminaison et des analyses d’écarts.</p><p>Vous agirez à titre de véritable partenaire d’affaires auprès des équipes de projets pour anticiper les risques financiers, analyser la rentabilité des mandats et soutenir la prise de décision stratégique. </p><p>Si vous maîtrisez les enjeux financiers liés aux projets de construction et aimez évoluer dans un environnement dynamique où votre expertise a un impact concret, j’aimerais discuter avec vous.</p><p><br></p><p><strong>Responsabilités principales</strong></p><ul><li>Mettre en place et assurer le suivi des budgets de projets</li><li>Suivre les coûts réels, les engagements, les sous-contrats, les bons de commande, les provisions et les coûts à venir</li><li>Analyser les écarts, produire les prévisions de coûts à terminaison et évaluer les impacts sur la marge des projets</li><li>Assurer le suivi financier des changements de portée, avenants, réclamations, risques et opportunités</li><li>Collaborer avec les équipes de projet, l’approvisionnement et les finances afin de valider l’avancement des travaux et les risques de dépassement</li><li>Préparer les contrôles budgétaires ainsi que les rapports financiers périodiques</li><li>Contribuer à l’amélioration continue des outils, processus et pratiques de contrôle des coûts</li></ul><p><br></p>
<p><strong>**Analyste financier - Manufacturier - Estrie**</strong></p><p> </p><p>Notre client, une entreprise manufacturière bien établie en Estrie, est à la recherche d'un Analyste financier. Dans ce rôle, vous participerez au processus budgétaire, aux prévisions financières et à la clôture de fin de mois. Vous serez également responsable des analyses de coûts et contribuerez à l'optimisation des processus financiers. Nous recherchons un candidat détenant un baccalauréat en comptabilité ou en finance ainsi qu'un minimum de 3 ans d'expérience, idéalement acquise dans un environnement manufacturier.</p><p><br></p><p><strong>Description des tâches:</strong></p><ul><li>Participer au budget, aux prévisions financières et à la clôture de fin de mois.</li><li>Préparer les écritures de journal et les rapports financiers.</li><li>Gérer la tarification, les renouvellements de prix et les outils de suivi des ventes.</li><li>Analyser les marges, les coûts et les écarts de performance.</li><li>Optimiser les processus de tarification et soutenir les rapports de gestion.</li><li>Collaborer avec les équipes internes pour assurer l'exactitude des données financières.</li><li>Respecter les politiques de l'entreprise et effectuer toute autre tâche connexe.</li></ul>
<p><em>*** Analyste financier FP& A- Entreprise Québécoise et internationale ***</em></p><p><em>** Ouvert aux candidats de cabinet comptable**</em></p><p><em> </em></p><p><em>Notre client, une entreprise ayant un environnement stimulant et très dynamique, recrute un Analyste financier FP& A pour se joindre à leur équipe. Dans le cadre du rôle, l’analyste sera responsable de faire le suivi de projets, l’analyste des écarts budgétaires, parler avec les opérations en plus de participer à plusieurs tâches Adhoc. Le candidat idéal possède un CPA ou en voie d’obtention avec un minimum de 3 ans d’expérience. Il s’agit d’un rôle en mode hybride.</em></p><p><em>Numéro de référence # : 05130-0013534427</em></p><p><br></p><p>Pour en savoir davantage, vous pouvez également communiquer avec moi sur linkedin au Florence Duron en message privé.</p>
<p><strong>**Gestionnaire principal en fiscalité canadienne - Centre-Ville**</strong></p><p> </p><p>Notre client, situé au centre-ville de Montréal, est à la recherche d’un Gestionnaire principal en fiscalité canadienne. Vous serez responsable de diriger l’équipe fiscale, superviser les déclarations et provisions d’impôts, coordonner les vérifications fiscales et conseiller l’entreprise sur les incidences fiscales de diverses transactions et réorganisations. Profil recherché : 7 ans d’expérience en fiscalité/comptabilité fiscale, titre comptable ou expérience équivalente, formation en fiscalité, excellente connaissance des normes IFRS et bilinguisme français-anglais.</p>
<p>Nous recherchons une personne rigoureuse et organisée pour se joindre à l'équipe de notre client à Dorval au sein du secteur de la distribution en gros. Ce poste de <strong>Coordonnateur au crédit</strong> convient à une personne capable d’équilibrer l'analyse financière, le suivi administratif rigoureux et la gestion proactive des risques. Le titulaire jouera un rôle clé dans la gestion des comptes clients, le processus de recouvrement et, de façon prioritaire, dans la gestion approfondie des dénonciations (liens) et la protection des créance</p><p><br></p><p>Responsabilités:</p><p>• Gérer les comptes en souffrance, coordonner les activités de recouvrement et faire appel à des partenaires externes lorsque la situation l’exige.</p><p>• Examiner les demandes de nouveaux clients, analyser leur profil financier et formuler des recommandations liées à l’octroi de crédit.</p><p>• Échanger avec les agences spécialisées afin d’obtenir des renseignements pertinents sur la solvabilité et l’historique de paiement des clients.</p><p>• Travailler de concert avec l’équipe des ventes pour mettre en place des approches efficaces favorisant la récupération des créances.</p><p>• Assurer le suivi des dossiers nécessitant une dénonciation, préparer les pièces justificatives requises et veiller à l’exactitude de la documentation.</p><p>• Produire des rapports liés aux comptes clients, aux indicateurs de performance et aux tendances observées pour appuyer la prise de décision.</p><p>• Réviser les pratiques de crédit et de recouvrement, puis proposer des pistes d’amélioration afin de réduire le risque et d’accroître l’efficacité.</p><p>• Soutenir les opérations administratives régionales, notamment la gestion des dossiers, le traitement des demandes courantes, la vérification de crédits fournisseurs et le suivi de certains rapports d’achats.</p><p>• Effectuer des tâches de contrôle telles que la validation d’erreurs d’expédition, le traitement des ventes au comptant, le rapprochement de caisse et la gestion des fournitures de bureau.</p>
<p>Nous recherchons un Directeur en certification passionné par le domaine de l'audit public pour rejoindre l'équipe de notre client à Montréal. Ce poste offre une excellente opportunité de diriger des missions d'examen et de compilation tout en encadrant une petite équipe. Si vous êtes motivé à maintenir les normes les plus élevées et à offrir une qualité de vie exceptionnelle à vos collaborateurs, ce rôle est fait pour vous.</p><p><br></p><p>Responsabilités:</p><p>• Diriger et superviser des missions d'examen et de compilation conformément aux normes en vigueur.</p><p>• Encadrer et gérer une équipe de deux membres afin de garantir un travail collaboratif et efficace.</p><p>• Assurer la qualité et la conformité des livrables en respectant les standards établis.</p><p>• Identifier et résoudre les problèmes complexes rencontrés dans les audits.</p><p>• Fournir des conseils stratégiques aux clients pour optimiser leurs processus financiers.</p><p>• Organiser et coordonner les ressources nécessaires à la réalisation des projets.</p><p>• Maintenir un environnement de travail positif et axé sur le respect et la collaboration.</p><p>• Participer activement à l'amélioration continue des méthodes de travail et des processus internes.</p><p>• Veiller à la satisfaction des clients en garantissant un service attentif et personnalisé.</p>
<p>Relevant de la direction de l’information financière, vous jouerez un rôle clé dans la production de l’information financière d’une société publique tout en contribuant à l’encadrement et au développement d’une équipe d’analystes financiers. Vous serez également impliqué dans divers projets stratégiques visant à soutenir la croissance et l’amélioration continue de l’organisation.</p><p><br></p><p><strong><u>Principales responsabilités</u></strong></p><p>Leadership et gestion d’équipe</p><ul><li>Participer à la gestion d’une équipe des analystes financiers;</li><li>Superviser la répartition des responsabilités et assurer un suivi rigoureux des livrables;</li><li>Contribuer au développement, à la formation et à l’accompagnement des membres de l’équipe;</li><li>Veiller à l’avancement des projets et soutenir les analystes dans l’atteinte de leurs objectifs.</li></ul><p>Information financière et divulgation externe</p><ul><li>Superviser la préparation de l’information financière mensuelle, trimestrielle et annuelle destinée à la haute direction et aux parties prenantes externes;</li><li>Réviser les informations financières fournies par les unités d’affaires et les centres de services;</li><li>Encadrer le processus de consolidation financière;</li><li>Participer à la préparation des états financiers consolidés, du rapport de gestion (MD& A) ainsi que des communiqués de presse financiers;</li><li>Préparer et présenter des analyses financières et des présentations destinées à la direction et aux différents comités;</li><li>Assurer la conformité des divulgations financières aux exigences réglementaires applicables aux sociétés ouvertes.</li></ul><p>Projets spéciaux et amélioration continue</p><ul><li>Participer à l’élaboration, à la mise en œuvre et à l’évolution des politiques comptables de l’entreprise;</li><li>Agir comme partenaire d’affaires auprès des unités opérationnelles et de la direction;</li><li>Contribuer activement à des projets d’amélioration des processus financiers et de contrôle interne;</li><li>Participer à la préparation de documents de financement et à diverses analyses stratégiques;</li><li>Soutenir les activités d’intégration financière lors d’acquisitions;</li><li>Réaliser des analyses comparatives et contribuer à divers projets corporatifs spéciaux.</li></ul>
<p>Nous recherchons un Administrateur de la paie pour se joindre à une équipe offrant des services de paie à partir de Ville St-Laurent de notre client. Ce rôle sur site à 100 % convient à une personne rigoureuse qui sait gérer plusieurs cycles de paie avec précision et offrir un service fiable à une clientèle variée. La personne retenue contribuera au respect des obligations légales, à l’exactitude des dossiers et au soutien des activités de fin de période.</p><p><br></p><p>Responsabilités:</p><p>• Traiter avec exactitude les paies hebdomadaires, aux deux semaines, semi-mensuelles et mensuelles pour plusieurs clients à l’aide de QuickBooks Payroll.</p><p>• Saisir, valider et mettre à jour les données des employés, y compris les heures travaillées, la rémunération, les retenues, les primes, les commissions et les avantages sociaux.</p><p>• Tenir des dossiers de paie complets et conformes, en veillant au respect des politiques internes et des exigences réglementaires applicables.</p><p>• Effectuer les ajustements de paie requis, notamment pour les vacances, les jours fériés, les heures supplémentaires et les cessations d’emploi.</p><p>• Préparer et remettre les retenues à la source, les charges sociales, les cotisations de retraite et les autres déductions obligatoires dans les délais prescrits.</p><p>• Produire des rapports de paie clairs pour les clients et la direction, puis répondre aux questions liées à la paie avec professionnalisme et rapidité.</p><p>• Réconcilier les comptes de paie et participer aux activités de fin de mois et de fin d’année, incluant la préparation des feuillets fiscaux applicables.</p><p>• Collaborer avec les comptables et les teneurs de livres afin d’assurer l’exactitude des écritures financières et prêter main-forte à certaines tâches de tenue de livres et de saisie de données au besoin.</p>
<p>Nous recherchons une personne souhaitant contribuer à des mandats variés auprès d’une clientèle principalement active dans le secteur de la santé. Dans ce rôle, vous jouerez un rôle clé de service-conseil auprès des clients pour les assister dans leur différents projets de croissance.</p><p><br></p><p><strong><u>Principales responsabilités</u></strong></p><ul><li>Conseiller et accompagner les clients dans la planification et la réalisation de leurs projets d’affaires, en développant des stratégies financières adaptées à leurs objectifs.</li><li>Élaborer des prévisions financières détaillées et des budgets de démarrage afin de soutenir la prise de décision.</li><li>Analyser les évaluations professionnelles, interpréter les résultats et formuler des recommandations stratégiques.</li><li>Déterminer les besoins de financement et les exigences en fonds de roulement pour assurer la viabilité des projets.</li><li>Réaliser des analyses financières comparatives et modéliser différents scénarios de démarrage, d’acquisition ou d’association.</li><li>Collaborer avec les fiscalistes, avocats et autres partenaires professionnels afin de recommander la structure corporative la mieux adaptée aux besoins du client.</li><li>Monter et présenter les dossiers de financement auprès des institutions financières.</li><li>Soutenir les clients dans l’implantation des processus comptables, administratifs et opérationnels liés au démarrage ou à l’acquisition d’une entreprise.</li><li>Accompagner les clients dans la mise en place des systèmes de gestion, notamment les logiciels spécialisés et les processus de paie.</li><li>Agir à titre de partenaire de confiance en guidant les clients sur les indicateurs de performance et les meilleures pratiques financières de l’industrie.</li><li>Effectuer le suivi des résultats financiers et analyser les écarts entre les prévisions et les résultats réels afin d’assurer le succès des projets.</li></ul><p><br></p>
<p><strong>À propos de l'entreprise</strong></p><p>Notre client est une entreprise manufacturière québécoise du centre du Québec reconnue qui conçoit et réalise des projets d'envergure à l'échelle internationale. L'organisation mise sur l'innovation, le travail d'équipe et le développement de ses employés dans un environnement dynamique en constante évolution.</p><p><br></p><p><strong>Sommaire du poste</strong></p><p>Relevant de l'équipe des finances, le <strong>Technicien comptes fournisseurs</strong> sera responsable de la gestion des activités liées au traitement des comptes payables pour plusieurs entités de l'organisation.</p><p>La personne recherchée jouera un rôle clé dans le maintien de relations efficaces avec les fournisseurs et veillera à l'exactitude ainsi qu'à la conformité des transactions financières.</p><p><br></p><p><strong>Principales responsabilités :</strong></p><ul><li>Assurer le traitement complet des factures fournisseurs;</li><li>Effectuer la validation, le codage et la saisie des factures dans le système ERP;</li><li>Effectuer le rapprochement des bons de commande, réceptions et factures;</li><li>Assurer le suivi des approbations internes;</li><li>Répondre aux demandes des fournisseurs et résoudre les écarts ou problématiques de facturation;</li><li>Participer à la préparation des paiements aux fournisseurs;</li><li>Produire et maintenir différents rapports de suivi des comptes fournisseurs;</li><li>Participer aux activités de fermeture de période touchant les comptes payables;</li><li>Contribuer à l'amélioration continue des processus administratifs et financiers;</li><li>Collaborer étroitement avec les équipes des achats, de l'approvisionnement et des opérations.</li></ul>
<p>Nous recherchons une personne rigoureuse et organisée pour se joindre à l’équipe à titre de commis aux comptes recevables dans le cadre d’un contrat situé dans l'Ouest de Montréal. Ce rôle contribue directement à l’exactitude des encaissements, au traitement des documents clients et au maintien d’un service efficace auprès des comptes existants et des nouveaux dossiers. La personne retenue évoluera dans un environnement dynamique où la précision, le sens des priorités et la collaboration sont essentiels au bon déroulement des opérations financières.</p><p><br></p><p>Responsabilités:</p><p>• Assurer l’application quotidienne des paiements reçus en veillant à l’exactitude des montants et à la conciliation des comptes clients.</p><p>• Examiner, vérifier et traiter les factures afin de garantir la conformité des renseignements et le respect des procédures internes.</p><p>• Créer de nouveaux dossiers clients et mettre à jour les informations des comptes existants pour maintenir des données fiables et complètes.</p><p>• Administrer les crédits d’allocation selon les ententes établies avec les clients et effectuer le suivi requis au besoin.</p><p>• Traiter les retours de marchandise ainsi que les remboursements en s’assurant que chaque demande est appuyée par la documentation appropriée.</p><p>• Enregistrer et appliquer les paiements effectués par carte de crédit conformément aux pratiques financières en place.</p><p>• Participer à divers travaux de fin d’exercice selon les priorités du service et le temps disponible.</p><p>• Collaborer avec les équipes internes pour résoudre les écarts de paiement et soutenir le suivi des comptes en souffrance.</p>
<p>***Analyste prix de revient*** Partenaire d’affaire des opérations</p><p>***Rive-Sud – entreprise en croissance***</p><p> </p><p>Création de poste pour notre client de la Rive-Sud, une entreprise manufacturière avec une ambiance conviviale. Se rapportant au Directeur des finances, le candidat sélectionné soutiendra les opérations, l’analyse des coûts, la compréhension des écarts, le suivi de l’inventaire, l’analyse de la performance, etc., le tout afin d’améliorer la rentabilité et la prise de décision opérationnelle.</p><p>Nous recherchons un candidat ayant déjà une expérience en prix de revient et/ou en suivi de l’inventaire, une approche très « hands-on » (écritures de fin de mois, « data crunching », réconciliations, etc.), tout en apportant un côté analytique et de belles forces en amélioration de processus.</p><p><br></p><p><u>Réf # 05130-0013532211</u></p><p><strong><u> </u></strong></p>
<p><strong>Technicien à la facturation de projets</strong></p><p><br></p><p>Notre client est une importante entreprise québécoise œuvrant dans le secteur de la construction et du génie civil. Reconnue pour son expertise dans la réalisation de projets d'envergure et la qualité de ses interventions sur le terrain, l'organisation poursuit sa croissance et souhaite ajouter un professionnel à son équipe administrative.</p><p>Relevant de la direction financière, la personne recherchée jouera un rôle central dans le cycle de facturation des projets. Plus qu'un simple poste aux comptes recevables, cette fonction nécessite une bonne compréhension des contrats, des mécanismes de facturation progressive ainsi que des réalités opérationnelles propres aux projets de construction.</p><p>Vous agirez comme personne-ressource auprès des chargés de projets, ingénieurs, surintendants et clients afin de vous assurer que les travaux réalisés sont facturés adéquatement et conformément aux ententes contractuelles.</p><p><br></p><p><strong>Responsabilités :</strong></p><ul><li>Préparer, valider et transmettre la facturation des projets en fonction de l'avancement des travaux et des conditions contractuelles.</li><li>Analyser les contrats, bons de commande et documents de projets afin de déterminer les éléments facturables.</li><li>Assurer le suivi des décomptes progressifs, avenants, retenues contractuelles et demandes de paiement.</li><li>Préparer et coordonner la documentation requise relativement aux quittances, dénonciations de contrat et autres documents administratifs liés aux projets.</li><li>Collaborer étroitement avec les chargés de projets, ingénieurs et équipes terrain afin d'obtenir les informations nécessaires à la facturation.</li><li>Répondre aux questions des clients concernant les demandes de paiement et les factures émises.</li><li>Effectuer le suivi des comptes clients et participer aux activités de recouvrement lorsque requis.</li><li>Comptabiliser les encaissements et assurer l'exactitude des dossiers clients.</li><li>Produire divers rapports de suivi liés à la facturation, aux comptes recevables et à l'avancement des projets.</li><li>Contribuer à l'amélioration des processus administratifs et financiers entourant la gestion contractuelle des projets.</li></ul>
<p>Nous recrutons un Directeur des finances pour un rôle de leadership au sein d’une organisation internationale. Cette opportunité convient parfaitement à un professionnel de la finance qui aime l'aspect stratégique, analytique et de leadership, possédant une solide expérience en information financière, prévisions, comptabilité, pricing, gestion de programmes, supervision des flux de trésorerie, conformité et amélioration des processus.</p><p><br></p><p>Le rôle implique une collaboration étroite avec la haute direction, les gestionnaires de programmes et les équipes techniques afin d’optimiser la performance au niveau des commandes, des revenus, de l’EBIT et de la trésorerie, dans un environnement dynamique où les échéanciers sont serrés.</p>
<p>Vous souhaitez occuper un rôle polyvalent où la paie constitue une responsabilité importante, tout en ayant la possibilité de contribuer à différents volets des ressources humaines? Cette opportunité vous permettra de jouer un rôle clé dans une organisation bien établie, tout en participant activement à l'amélioration des processus et au développement de nouvelles pratiques RH.</p><p><br></p><p>Notre client, un groupe bien établi dans le secteur de l'hôtellerie et de l'immobilier au centre-ville de Montréal, est à la recherche d'un spécialiste en paie et ressources humaines pour se joindre à son équipe. La personne retenue prendra en charge le cycle complet de la paie pour un effectif pouvant atteindre environ 125 employés en haute saison, en plus de contribuer à différentes responsabilités liées aux ressources humaines.</p><p><br></p><p>Le poste est particulièrement intéressant pour une personne polyvalente qui aime avoir un rôle varié et qui souhaite participer à l'évolution des façons de faire. Les responsabilités pourront notamment toucher l'intégration et les départs, la gestion des pourboires, certains volets administratifs et, selon le profil, d'autres tâches connexes en RH ou en comptabilité.</p><p><br></p><p>Pourquoi joindre cette équipe?</p><p>• Organisation bien établie et en croissance; </p><p>• Environnement de travail humain, accessible et convivial; </p><p>• Rôle polyvalent combinant paie, ressources humaines et amélioration des processus; </p><p>• Équipe stable avec une excellente rétention du personnel; </p><p>• Emplacement idéal au centre-ville de Montréal avec stationnement sur place; </p><p>• Salaire et avantages sociaux compétitifs, avec possibilité de bonus. </p><p><br></p><p>TÂCHES</p><p><br></p><p>• Assurer le traitement complet de la paie pour les employés de différentes entités et selon les variations saisonnières des effectifs. </p><p>• Effectuer les vérifications nécessaires afin de garantir l'exactitude des paies, des déductions, des avantages et des différentes composantes de rémunération. </p><p>• Gérer les processus administratifs liés aux embauches, intégrations, changements et départs des employés. </p><p>• Assurer le traitement et le suivi des pourboires ainsi que des informations nécessaires à leur intégration à la paie. </p><p>• Répondre aux questions des employés concernant la paie, les dossiers RH et les différents programmes en place. </p><p>• Préparer les documents et relevés requis relativement à la paie et aux obligations gouvernementales. </p><p>• Effectuer différents suivis administratifs liés aux ressources humaines et assurer la mise à jour des dossiers employés. </p><p>• Identifier les occasions d'améliorer et de simplifier les processus RH et de paie et participer à leur mise en place. </p><p>• Collaborer avec les gestionnaires et les différents intervenants afin de résoudre les situations particulières et assurer un soutien efficace aux employés. </p><p>• Contribuer à différents projets ou responsabilités connexes en ressources humaines ou en comptabilité, selon les besoins de l'organisation.</p>