Emplois de Commis A La Paie à Lacolle, QC

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Contrôleur

Montréal, QC
onsite
Permanent
120000.00 - 140000.00 CAD / Yearly
Sous la responsabilité de la Direction générale, le Contrôleur financier et administration assure le leadership de la gestion financière, comptable et administrative de l'entreprise. Cette personne garantit l'intégrité de l'information financière, veille à la conformité aux normes comptables NCECF et aux exigences fiscales du Québec et du Canada, tout en optimisant la trésorerie et le pilotage administratif (paie, avantages sociaux, CNESST, RH opérationnelles). Responsabilités principales1. Gestion financière et comptabilité• Cycle comptable complet : Superviser la clôture mensuelle, trimestrielle et annuelle ainsi que la préparation des états financiers selon les NCECF.• Analyse et rapports : Préparer les analyses d'écarts budgétaires, les rapports de gestion et présenter les résultats à la direction.• Fiscalité québécoise et canadienne : Assurer le respect des obligations fiscales (déclarations TPS/TVQ, remises à la source auprès de Revenu Québec et de l'ARC, acomptes provisionnels, déclarations d'impôt).• Audit et vérification : Piloter la préparation du dossier de vérification annuelle et agir à titre d'interlocuteur principal auprès des auditeurs externes / cabinets comptables.2. Planification et contrôle de gestion• Budget et prévisions : Élaborer le budget annuel, gérer les prévisions financières glissantes (rolling forecasts) et suivre la trésorerie au quotidien.• Indicateurs de performance (KPI) : Concevoir des tableaux de bord financiers et opérationnels pour appuyer les décisions stratégiques.• Analyse de rentabilité : Valider la marge des projets, produits ou services et optimiser la structure de coûts.3. Administration, paie et ressources humaines• Gestion de la paie : Effectuer le traitement de la paie québécoise via Employeur D de Desjardins, y compris la gestion des REER collectifs et des assurances.• Conformité administrative : Veiller au respect des normes du travail, des obligations liées à la CNESST (cotisations, prévention, déclaration des salaires) et à la Loi 90 (1 % formation).• Supervision d'équipe : Encadrer et développer les compétences du personnel comptable et administratif (techniciens, commis).• Contrats et assurances : Superviser les renouvellements de polices d'assurance entreprise et la gestion des contrats fournisseurs/baux commerciaux.4. Contrôle interne et gouvernance• Concevoir, implanter et maintenir des processus rigoureux de contrôle interne afin de sécuriser les actifs de l'entreprise.• Maximiser l'utilisation des systèmes ERP / comptables et veiller à la numérisation des processus financiers.
2026-10-08T16:18:42Z

Spécialiste - Paie Internationale

Montreal, QC
onsite
Permanent
90000.00 - 110000.00 CAD / Yearly
Vous souhaitez évoluer dans un environnement où la paie est considérée comme une fonction stratégique plutôt qu'un simple traitement administratif? Vous aimez les environnements complexes, les analyses, la résolution de problèmes et les rôles où vous pouvez continuellement développer votre expertise? Notre client, une firme de services-conseils indépendante en pleine croissance internationale, est à la recherche d'un Spécialiste à la paie afin de joindre son équipe RH. Vous intégrerez un département en transformation qui mise sur l'amélioration continue, l'optimisation des processus et la collaboration entre les équipes. Pourquoi joindre cette équipe? • Firme reconnue offrant un environnement professionnel stimulant et en constante évolution;• Équipe RH stable, collaborative et reconnue pour son excellente cohésion;• Rôle diversifié combinant opérations, analyse et amélioration des processus;• Exposition à des réalités de paie canadiennes, américaines et internationales;• Organisation investissant dans la modernisation de ses activités;• Bureaux bien desservis, au cœur du centre-ville;• Salaire concurrentiel pouvant atteindre les six chiffres selon l'expérience, bonification annuelle et programme complet d'avantages sociaux;• Quatre semaines de vacances, régime de retraite avec cotisation de l'employeur et horaire flexible. TÂCHES · Assurer le traitement complet de la paie pour plusieurs territoires, en garantissant l'exactitude des calculs, le respect des échéances et la conformité des opérations.· Analyser des situations de paie complexes, identifier les causes des écarts et recommander des solutions adaptées.· Agir comme personne-ressource en matière de législation, de conformité et de meilleures pratiques liées à la paie.· Produire et interpréter des indicateurs de performance, des conciliations et des rapports destinés aux équipes des finances, des ressources humaines et à la direction.· Participer à l'évolution des systèmes et des processus de paie en contribuant aux projets d'amélioration, aux tests et à la gestion du changement.· Collaborer avec les équipes multidisciplinaires afin d'harmoniser les pratiques et d'améliorer l'expérience employé en matière de rémunération.· Soutenir les audits internes et externes en préparant la documentation requise et en assurant le suivi des recommandations.· Maintenir la documentation des processus, partager son expertise avec l'équipe et contribuer à l'amélioration continue de la fonction paie.· Intervenir sur des dossiers nécessitant un haut niveau d'analyse, notamment lors d'ajustements complexes ou de situations exceptionnelles.
2026-10-09T18:04:08Z

Spécialiste à la Paie

Montreal, QC
onsite
Permanent
75000.00 - 90000.00 CAD / Yearly
Vous souhaitez vous joindre à une entreprise bien établie, stable et en croissance, où votre expertise en paie contribuera directement aux opérations et à l’efficacité de l’organisation? Notre client, une importante PME active depuis plus de 50 ans, œuvre principalement au Québec et en Ontario dans le domaine du génie-conseil et des services professionnels, tant pour des clients privés que parapublics. Reconnue pour sa stabilité, sa diversification et son environnement de travail dynamique, l’entreprise souhaite accueillir un spécialiste à la paie pour prendre en charge le traitement complet de la paie de ses employés répartis dans deux provinces. Il s’agit d’une belle occasion pour une personne rigoureuse et organisée qui aime prendre en charge ses dossiers, assurer l’exactitude des données et contribuer à l’amélioration des processus. La personne retenue pourra également participer à une démarche d’optimisation des systèmes et des méthodes de travail à moyen terme. Pourquoi joindre cette entreprise?• Une entreprise solide et stable, établie depuis plus de 50 ans; • Une autonomie dans la gestion de la paie; • Une paie diversifiée et multi-provinces permettant de développer son expertise; • Une occasion de contribuer à l’optimisation et l’amélioration des processus; • Un environnement de travail dynamique, inclusif et riche en diversité; • De beaux bureaux bien situés, au centre-ville; • Une rémunération et des avantages sociaux compétitifs. TÂCHES • Assurer le traitement complet de la paie aux deux semaines pour les employés situés au Québec et en Ontario.• Effectuer les mises à jour liées aux embauches, aux départs, aux absences et aux changements aux dossiers des employés.• Gérer les relevés d’emploi ainsi que le suivi des vacances et des banques de congés.• Vérifier les factures d’assurance collective et assurer la concordance avec les données des employés.• Contrôler l’exactitude des calculs de paie, corriger les écarts et effectuer les remises gouvernementales requises.• Préparer les rapports périodiques, les documents fiscaux de fin d’année et les déclarations réglementaires applicables.• Répondre aux questions des employés concernant la paie, les feuilles de temps et les avantages sociaux.• Veiller au respect des obligations légales et des procédures internes en matière de paie.• Participer à l’amélioration des processus et à l’optimisation des systèmes de gestion de la paie.
2026-10-13T14:24:06Z

Spécialiste paie et ressources humaines

Montreal, QC
onsite
Permanent
65000.00 - 80000.00 CAD / Yearly
Vous souhaitez occuper un rôle polyvalent où la paie constitue une responsabilité importante, tout en ayant la possibilité de contribuer à différents volets des ressources humaines? Cette opportunité vous permettra de jouer un rôle clé dans une organisation bien établie, tout en participant activement à l'amélioration des processus et au développement de nouvelles pratiques RH. Notre client, un groupe bien établi dans le secteur de l'hôtellerie et de l'immobilier au centre-ville de Montréal, est à la recherche d'un spécialiste en paie et ressources humaines pour se joindre à son équipe. La personne retenue prendra en charge le cycle complet de la paie pour un effectif pouvant atteindre environ 125 employés en haute saison, en plus de contribuer à différentes responsabilités liées aux ressources humaines. Le poste est particulièrement intéressant pour une personne polyvalente qui aime avoir un rôle varié et qui souhaite participer à l'évolution des façons de faire. Les responsabilités pourront notamment toucher l'intégration et les départs, la gestion des pourboires, certains volets administratifs et, selon le profil, d'autres tâches connexes en RH ou en comptabilité. Pourquoi joindre cette équipe?• Organisation bien établie et en croissance; • Environnement de travail humain, accessible et convivial; • Rôle polyvalent combinant paie, ressources humaines et amélioration des processus; • Équipe stable avec une excellente rétention du personnel; • Emplacement idéal au centre-ville de Montréal avec stationnement sur place; • Salaire et avantages sociaux compétitifs, avec possibilité de bonus. TÂCHES • Assurer le traitement complet de la paie pour les employés de différentes entités et selon les variations saisonnières des effectifs. • Effectuer les vérifications nécessaires afin de garantir l'exactitude des paies, des déductions, des avantages et des différentes composantes de rémunération. • Gérer les processus administratifs liés aux embauches, intégrations, changements et départs des employés. • Assurer le traitement et le suivi des pourboires ainsi que des informations nécessaires à leur intégration à la paie. • Répondre aux questions des employés concernant la paie, les dossiers RH et les différents programmes en place. • Préparer les documents et relevés requis relativement à la paie et aux obligations gouvernementales. • Effectuer différents suivis administratifs liés aux ressources humaines et assurer la mise à jour des dossiers employés. • Identifier les occasions d'améliorer et de simplifier les processus RH et de paie et participer à leur mise en place. • Collaborer avec les gestionnaires et les différents intervenants afin de résoudre les situations particulières et assurer un soutien efficace aux employés. • Contribuer à différents projets ou responsabilités connexes en ressources humaines ou en comptabilité, selon les besoins de l'organisation.
2026-09-29T19:58:44Z

Commis aux comptes payables

Montreal, QC
onsite
Permanent
65000.00 - 70000.00 CAD / Yearly
Notre client, situé à Lasalle, est à la recherche d’une personne minutieuse et organisée pour se joindre à son équipe en tant que commis aux comptes fournisseurs. À ce poste, vous veillerez au traitement rigoureux des factures, assurerez le suivi des soldes des fournisseurs et préparerez les paiements dans le respect des échéances établies. Vous contribuerez également à la fiabilité des données financières en effectuant divers rapprochements et en apportant votre soutien aux activités administratives et comptables quotidiennes. Responsabilités:• Traiter et enregistrer les factures fournisseurs avec exactitude en veillant à la conformité des renseignements et des pièces justificatives.• Préparer les paiements par différents modes, y compris les transferts électroniques et les paiements par carte, après avoir obtenu les approbations requises.• Effectuer le rapprochement des relevés fournisseurs, des comptes du grand livre et des transactions afin d’assurer l’exactitude des soldes et le respect des dates d’échéance.• Réviser les frais de transport et autres charges connexes pour confirmer leur concordance avec les documents reçus.• Produire les rapports liés aux comptes payables et maintenir à jour les dossiers des fournisseurs ainsi que la documentation financière.• Répondre aux demandes des fournisseurs avec professionnalisme et faire le suivi des écarts ou des questions relatives aux paiements.• Préparer des analyses de comptes au besoin et contribuer aux travaux requis lors de l’audit annuel.• Offrir un soutien administratif à l’équipe et collaborer avec le contrôleur sur diverses tâches comptables et projets spéciaux.• Appliquer les principes comptables reconnus dans l’exécution des tâches quotidiennes et participer à l’amélioration continue des processus de paiement.
2026-10-16T17:13:45Z

Commis aux comptes fournisseurs

St-bruno, QC
onsite
Temporaire
29.45 - 34.10 CAD / Hourly
Notre client, situé à St-Bruno, recherche un Commis aux comptes fournisseurs pour se joindre à son équipe dans le cadre d’un contrat. Dans ce rôle, vous soutiendrez les opérations quotidiennes des comptes fournisseurs dans un environnement financier structuré, en mettant l’accent sur le traitement des factures, l’exactitude des données et l’exécution ponctuelle des paiements hebdomadaires. Ce poste offre un horaire flexible de 40 heures par semaine en mode hybride, incluant trois jours au bureau, dont le mercredi obligatoire. Responsabilités :• Traiter un volume important de factures fournisseurs chaque semaine en assurant l’exactitude des données saisies et le respect des échéanciers.• Effectuer le rapprochement à trois volets entre les factures, les bons de commande et les réceptions avant l’autorisation de paiement.• Attribuer les bons codes comptables aux transactions et valider la conformité de l’information financière dans les systèmes utilisés.• Préparer les paiements selon le calendrier établi et contribuer au bon déroulement du cycle de règlement hebdomadaire.• Vérifier les relevés mensuels des fournisseurs afin de repérer rapidement les écarts, les factures manquantes ou les soldes à corriger.• Travailler dans un environnement largement sans papier en appliquant les procédures en place pour le traitement et le classement électronique des documents.• Collaborer avec l’équipe des finances et assurer une transition efficace des connaissances pendant la période de formation prévue.• Appuyer les priorités du service au besoin en prenant en charge des tâches connexes en comptes fournisseurs lorsque la charge de travail le permet.
2026-10-15T13:43:46Z

Conseiller principal, fiscalité de la paie et comptabilité

Montreal, QC
onsite
Temporaire
40.00 - 80.00 CAD / Hourly
Nous recherchons une personne expérimentée pour prendre en charge la gouvernance de la fiscalité de la paie et des activités comptables au Québec. Ce rôle contribue à la conformité réglementaire, aux vérifications et aux obligations de fin d’année, tout en renforçant la qualité des processus et des contrôles. La personne retenue jouera également un rôle-conseil auprès de l’équipe afin de faire évoluer les pratiques et d’accroître l’expertise en comptabilité de la paie. Responsabilités:• Assurer la supervision des activités liées à la fiscalité de la paie et veiller à l’application uniforme des contrôles comptables et des exigences de gouvernance.• Coordonner la préparation des audits, répondre aux demandes de conformité et soutenir la production des livrables requis pour les déclarations et les processus de fin d’année.• Analyser les écarts dans les comptes, effectuer les rapprochements nécessaires et valider l’exactitude des écritures comptables associées à la paie.• Optimiser les méthodes de travail en repérant les occasions d’amélioration continue et en mettant en place des pratiques plus efficaces pour la comptabilité de la paie.• Agir comme personne-ressource auprès des membres de l’équipe en offrant de l’accompagnement, du transfert de connaissances et des orientations techniques adaptées.• Participer à l’évolution des processus et des outils liés à la paie, y compris dans des environnements tels que SAP, Oracle, NetSuite ou SAP ECC, lorsque requis.• Soutenir les activités de clôture mensuelle et annuelle en veillant à l’intégrité du grand livre et à la qualité des rapprochements de bilan et bancaires.
2026-10-08T16:18:42Z

Commis aux comptes Payables

Longueuil, QC
onsite
Permanent
50000.00 - 65000.00 CAD / Yearly
Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise bien établie où votre expertise sera reconnue et où les possibilités d'évolution sont réelles? Vous aimez les environnements structurés, les défis et les équipes qui misent sur la collaboration et le partage des connaissances? Notre client, une importante entreprise manufacturière de la Rive-Sud de Montréal comptant plusieurs centaines d'employés à travers différentes entités, est à la recherche d'un Technicien aux comptes payables afin de soutenir la croissance de son équipe. Pourquoi joindre cette équipe? • Entreprise reconnue offrant une excellente stabilité et des possibilités d'avancement;• Équipe expérimentée composée de professionnels présents depuis plusieurs années;• Environnement collaboratif favorisant le mentorat et le partage des connaissances;• Organisation en transformation où vous pourrez contribuer à l'amélioration des processus;• Horaire flexible et formule hybride (2 jours de télétravail par semaine);• Avantages sociaux incluant assurances collectives, REER et télémédecine;• Trois semaines de vacances et congés additionnelles pendant la période des Fêtes;• Club social dynamique et culture d'entreprise conviviale. TÂCHES • Assurer le traitement complet des transactions liées aux comptes fournisseurs, de la réception des factures jusqu'à leur comptabilisation. • Valider l'exactitude des informations financières, effectuer les imputations comptables appropriées et veiller au respect des processus d'autorisation internes. • Préparer les lots de paiements et coordonner l'exécution des déboursés selon les échéanciers établis. • Effectuer le suivi des comptes fournisseurs, répondre aux demandes d'information et maintenir des relations professionnelles avec les partenaires externes. • Réaliser les conciliations de comptes, analyser les écarts et proposer les ajustements nécessaires afin d'assurer la fiabilité des données financières. • Participer aux activités de clôture financière en préparant les ajustements requis et en contribuant à l'exactitude des résultats de fin de période. • Assurer la qualité et l'organisation de la documentation comptable en maintenant des dossiers complets et à jour. • Produire différentes analyses et rapports permettant de soutenir les opérations et le suivi des dépenses. • Contribuer activement à l'optimisation des méthodes de travail et à la modernisation des processus financiers. • Collaborer aux projets d'évolution des systèmes comptables et participer à l'implantation de nouvelles solutions technologiques. • Offrir un soutien à l'équipe des finances dans le cadre de divers mandats et responsabilités connexes.
2026-10-08T16:23:42Z

Spécialiste paie et comptabilité

Montreal, QC
onsite
Permanent
70000.00 - 90000.00 CAD / Yearly
Vous souhaitez évoluer au sein d’une organisation reconnue pour sa mission citoyenne et humaine? Ce poste vous offre l’opportunité d’allier expertise technique, valeurs sociales et qualité de vie ! Rejoignez un OBNL établi, qui offre de vrais services aux citoyens à travers le Canada. Cette structure de 150 employés se distingue par une équipe soudée, une culture d’entraide, de respect et d’engagement. Pourquoi choisir ce poste ? • Environnement à taille humaine : équipe conviviale, où l’entraide est la norme et chaque contribution compte. • Mission inspirante : travaillez pour une organisation qui fait une réelle différence pour les citoyens au quotidien. • Employeur pro-employés : profitez d’avantages remarquables — assurances payées à 100% dès l’embauche, REER collectif avec contribution de l’employeur à hauteur de 8%, et généreux bonus de performance • Qualité de vie : 3 semaines de vacances, bureau fermé durant le temps des fêtes, vendredis d’été en après-midi off, horaire flexible de 37.5h/semaine • Télétravail : jusqu’à 4 jours / semaine ! Vous cherchez un poste stable, évolutif, au cœur de Montréal ? Transmettez-nous votre candidature : rejoignez une équipe qui donne du sens à votre quotidien ! TÂCHES : • Assurer la préparation et le traitement des cycles de paie complets, tant pour les employés horaires que salariés, via une plateforme spécialisée. • Maintenir à jour les dossiers de paie pour tous les salariés, en y enregistrant les embauches, départs, ajustements de salaires et changements d’avantages sociaux. • S’assurer que la paie est exacte et transmise dans les délais impartis, en se conformant aux normes légales en vigueur. • Traiter les déductions réglementaires, préparer la documentation de fin d’année (déclarations fiscales, relevés gouvernementaux) et effectuer le rapprochement des cotisations sociales. • Agir comme point de contact auprès des employés pour toute question liée à la paie, en offrant une assistance rapide et professionnelle. • Effectuer la saisie des opérations de paie dans la comptabilité générale tout en respectant les échéances établies. • Réaliser le rapprochement des comptes touchant à la paie et analyser, le cas échéant, les écarts constatés. • Collaborer à la clôture des exercices financiers (mensuelle, trimestrielle, annuelle) en lien avec les opérations de paie. • Participer à l’élaboration des écritures comptables pour les différentes périodes et soutenir la préparation des rapprochements bancaires et financiers. • Supporter les contrôles internes et externes en fournissant la documentation adéquate ainsi que les renseignements nécessaires lors d’audits. • Assurer le respect des lois du travail, des règles fiscales et des normes en matière de rémunération. • Contribuer à l’optimisation et au maintien de processus internes robustes et efficaces pour la gestion de la paie. • Préparer et présenter divers rapports liés à la paie à destination des services des ressources humaines, des finances et de la direction.
2026-10-15T12:43:47Z

Technicien comptable

Saint-jean-sur-richelieu, QC
onsite
Permanent
50000.00 - 65000.00 CAD / Yearly
Vous recherchez un poste polyvalent au sein d’une entreprise stable où l’autonomie, la collaboration et l’équilibre au travail sont réellement valorisés? Notre client, une entreprise québécoise établie depuis plus de 35 ans, active dans les secteurs de la distribution et de la production manufacturière, est à la recherche d’un Technicien comptable pour soutenir ses activités. Présente au Québec, en Ontario et dans les Maritimes, l’organisation poursuit son développement tout en conservant une culture humaine, une ambiance de travail calme et une excellente rétention du personnel. Relevant du contrôleur, la personne se joindra à une petite équipe où la polyvalence et l’entraide sont essentielles. Elle jouera un rôle concret dans le bon déroulement des opérations comptables, avec une responsabilité particulière au niveau des comptes fournisseurs, des comptes clients et de la facturation. Pourquoi joindre cette équipe?• Entreprise bien établie depuis plus de 35 ans, qui poursuit sa croissance.• Environnement de travail calme, humain et peu hiérarchisé.• Excellente stabilité du personnel et ambiance favorisant la collaboration.• Poste polyvalent offrant une réelle autonomie et une diversité de responsabilités.• Petite équipe où les initiatives et les idées d’amélioration sont appréciées.• Salaire concurrentiel de 50 000 $ à 65 000 $, selon l’expérience.• 3 semaines de vacances et assurances collectives; • Horaire de travail flexible; TÂCHES : • Coordonner le cycle des comptes fournisseurs, incluant la validation interne, la saisie et le contrôle des factures ainsi que le suivi des soldes dus.• Prendre en charge le processus de facturation aux clients, transmettre les documents requis et assurer les relances liées aux paiements en retard.• Réaliser diverses opérations de trésorerie, notamment la préparation des remises bancaires, l’application des encaissements et le traitement des paiements électroniques.• Veiller au bon fonctionnement du soutien administratif en assurant la gestion documentaire, la reproduction de documents et la tenue ordonnée des dossiers.• Produire différents relevés de suivi et préparer des comptes rendus périodiques à des fins administratives et financières.• Offrir un appui général aux activités du service de comptabilité et contribuer à toute autre responsabilité connexe selon les priorités opérationnelles.
2026-10-13T14:18:46Z

Technicien comptable – Comptes recevables

Lachine, QC
onsite
Permanent
50000.00 - 62000.00 CAD / Yearly
Notre client est à la recherche d’un commis aux comptes recevables afin de soutenir les opérations financières quotidiennes d’une entreprise œuvrant dans le secteur de la distribution de biens non durables, située à Lachine. Relevant de la vice-présidence des finances, la personne retenue prendra en charge les opérations liées aux comptes clients, du suivi des paiements jusqu’au traitement des écarts et des demandes de crédit. Ce rôle exige une approche méthodique, un bon jugement et une communication professionnelle afin d’assurer l’exactitude des dossiers et une expérience client de qualité. Responsabilités:• Gérer l’ensemble des opérations quotidiennes liées aux comptes clients, en assurant un suivi précis des soldes et des transactions au dossier.• Comptabiliser les paiements reçus et les appliquer correctement aux comptes concernés afin de maintenir des registres financiers fiables.• Effectuer les démarches de recouvrement auprès de la clientèle selon les normes internes et assurer un suivi constant des comptes en retard.• Examiner les soldes en souffrance, repérer les enjeux potentiels et proposer les interventions appropriées pour limiter les risques de crédit.• Répondre aux questions des clients au sujet de la facturation, des encaissements et des écarts observés dans leur compte.• Travailler en étroite collaboration avec les équipes des ventes, du service à la clientèle et des opérations pour résoudre les divergences de facturation.• Produire des rapports sur l’ancienneté des comptes clients ainsi que divers indicateurs permettant de suivre la performance du portefeuille recevable.• Participer à l’optimisation des méthodes de travail en comptes recevables afin d’améliorer l’efficacité administrative.• Contribuer à la préparation de la documentation requise dans le cadre des vérifications externes touchant les comptes clients.• Réaliser toute autre tâche connexe nécessaire au bon fonctionnement du service financier.
2026-10-14T12:48:40Z

Technicien aux comptes recevables

Montreal, QC
onsite
Permanent
55000.00 - 70000.00 CAD / Yearly
Ce poste offre une belle occasion de joindre une organisation bien établie, en croissance et reconnue pour sa stabilité, tout en jouant un rôle clé dans la gestion de ses comptes clients. Notre client, un groupe bien établi dans le secteur de l'hôtellerie et de l'immobilier au centre-ville de Montréal, est à la recherche d'un Technicien aux comptes recevables pour se joindre à son équipe comptable. Vous serez responsable du cycle complet des comptes recevables et travaillerez sur une diversité de revenus provenant notamment de l'hôtellerie, de propriétés locatives, de restaurants, de différents services. Vous intégrerez une équipe composée de gens accessibles et expérimentés, dans un environnement humain où la stabilité et la collaboration sont au rendez-vous. Le poste offre également une belle diversité de dossiers, loin d'un rôle limité à la saisie de données. Pourquoi joindre cette équipe?• Organisation bien établie et en croissance; • Excellente stabilité et forte rétention des employés; • Clientèle et activités diversifiées permettant d'élargir ses connaissances; • Rôle complet combinant comptes recevables, facturation, encaissements et perception; • Environnement de travail humain, accessible et peu hiérarchisé; • Emplacement idéal au centre-ville de Montréal avec stationnement sur place; • Salaire et avantages sociaux compétitifs. TÂCHES • Assurer la gestion complète du cycle des comptes recevables pour les différentes entités du groupe. • Effectuer la facturation, l'enregistrement des encaissements et l'application des paiements. • Assurer le suivi de revenus provenant de différentes activités, notamment les loyers, restaurants, stationnements et équipements libre-service. • Effectuer la perception auprès d'une clientèle principalement corporative et assurer un suivi rigoureux des soldes en souffrance. • Communiquer avec les clients afin de résoudre les écarts, répondre aux questions et favoriser le règlement des sommes dues. • Effectuer les conciliations de comptes et analyser les écarts afin d'assurer l'exactitude des dossiers. • Préparer différents rapports liés aux comptes clients, aux encaissements et aux activités de perception. • Collaborer avec les équipes internes afin de résoudre les problématiques de facturation et d'assurer un traitement efficace des transactions. • Participer aux fermetures mensuelles et à diverses analyses comptables connexes.
2026-09-29T20:04:24Z

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