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37 résultats pour Technicien Comptable Senior à Anjou, QC

Spécialiste de la paie
  • Saint-laurent, QC
  • onsite
  • Permanent
  • 85000.00 - 95000.00 CAD / Yearly
  • <p>Nous recherchons un spécialiste de la paie pour soutenir l’administration complète des activités de rémunération. Dans ce rôle, la personne retenue veillera à l’exactitude des traitements de paie, au respect des exigences légales et à la mise à jour rigoureuse des dossiers des employés. Elle collaborera étroitement avec les équipes internes afin d’assurer une expérience fiable, confidentielle et conforme pour l’ensemble du personnel.</p><p><br></p><p>Responsabilités:</p><p>• Assurer l’exécution intégrale du cycle de paie pour les employés salariés.</p><p>• Recueillir, valider et traiter les feuilles de temps hebdomadaires du personnel rémunéré à l’heure.</p><p>• Mettre à jour les dossiers des employés dans le système de paie et changements de statut.</p><p>• Contrôler l’exactitude des données de paie et appliquer les normes en vigueur relatives au travail.</p><p>• Gérer les saisies sur salaire, les primes, les vacances, les jours fériés, les congés et autres banques de temps.</p><p>• Produire les documents liés à la paie, y compris les relevés d’emploi, les formulaires fiscaux et les remises statutaires.</p><p>• Prendre en charge les activités de fin d’année.</p><p>• Administrer les volets liés aux assurances collectives, effectuer les ajustements requis.</p><p>• Travailler en collaboration avec les ressources humaines et les autres services pour maintenir des renseignements cohérents, à jour et strictement confidentiels.</p>
  • 2026-10-02T13:48:45Z
Spécialiste de la paie
  • Ville St-laurent, QC
  • onsite
  • Permanent
  • 80000.00 - 90000.00 CAD / Yearly
  • <p>Nous sommes a la recherche d'un spécialiste de la paie pour notre client située à Ville St-Laurent. Dans ce rôle, vous veillerez à l’exactitude du traitement de la paie, à la conformité des dossiers employés et au suivi rigoureux des obligations fiscales et administratives. Vous contribuerez également à la gestion des avantages sociaux et offrirez un soutien de qualité aux employés pour toute question liée à la paie et aux congés.</p><p><br></p><p>Responsabilités:</p><p>• Assurer le cycle complet de la paie en validant les données, en traitant les versements et en effectuant les vérifications nécessaires pour garantir l’exactitude des résultats.</p><p>• Coordonner l’administration des retenues à la source ainsi que le suivi des programmes d’avantages sociaux conformément aux règles applicables.</p><p>• Prendre en charge les activités de fin d’année, y compris la préparation des documents obligatoires tels que les relevés d’emploi, T4 et R1, ainsi que les dossiers de fin d’emploi.</p><p>• Maintenir à jour les dossiers des employés en assurant l’ouverture, la modification et l’archivage des informations liées à l’emploi, aux absences et aux vacances.</p><p>• Produire les rapports, tableaux de bord et documents administratifs associés à la paie afin de soutenir les besoins opérationnels et financiers.</p><p>• Effectuer les écritures comptables liées à la paie, analyser les écarts, réaliser les conciliations requises et collaborer avec les autorités gouvernementales au besoin.</p><p>• Répondre aux demandes des employés concernant la paie, les assurances collectives, les banques de vacances, les congés de maladie et les autres avantages offerts.</p><p>• Vérifier et concilier les paiements d’assurances, les avis de cotisation et les autres éléments nécessitant un suivi financier ou administratif.</p><p>• Appuyer l’équipe des ressources humaines en réalisant diverses analyses et tâches administratives en lien avec les mouvements de personnel et les données RH.</p>
  • 2026-09-23T14:53:45Z
Administrateur de la paie
  • Ville Saint-laurent, QC
  • onsite
  • Permanent
  • 70000.00 - 80000.00 CAD / Yearly
  • <p>Nous recherchons un administrateur de la paie rigoureux pour se joindre à l'organisation de notre client. La personne retenue prendra en charge des activités de paie complètes pour des employés répartis dans plusieurs provinces canadiennes, tout en assurant la conformité aux obligations légales et aux politiques internes. Ce rôle convient à une personne organisée, autonome et axée sur l’exactitude, ayant le souci du détail et capable d’offrir un soutien fiable aux employés et aux gestionnaires. Une certaine flexibilité d’horaire peut être offerte durant les périodes moins occupées, selon les besoins et l’intérêt de la personne choisie.</p><p><br></p><p>Responsabilités:</p><p>• Assurer le traitement complet de la paie pour des employés dans plusieurs provinces canadiennes, en respectant les échéanciers établis et les exigences réglementaires applicables.</p><p>• Vérifier les données de paie, apporter les corrections nécessaires et administrer les retenues, ajustements et paiements particuliers avec précision.</p><p>• Effectuer les conciliations de paie et les contrôles requis afin de confirmer l’exactitude des montants versés et des informations au dossier.</p><p>• Produire les relevés d’emploi et tenir à jour les soldes de vacances, d’absences et d’autres banques de congés des employés.</p><p>• Préparer les remises gouvernementales ainsi que les autres versements liés à la paie, en veillant au respect des délais et des obligations légales.</p><p>• Générer les rapports de paie et maintenir une documentation complète, structurée et conforme pour fins de suivi et d’audit.</p><p>• Coordonner les activités de fin d’année de paie, y compris les rapprochements, les ajustements et l’émission des feuillets T4, RL-1 et autres déclarations requises.</p><p>• Réconcilier les factures mensuelles d’assurances collectives et assurer le suivi des cotisations aux régimes de retraite ou programmes connexes.</p><p>• Répondre aux questions des employés et des gestionnaires en matière de paie en offrant un service clair, rigoureux et orienté vers les solutions.</p>
  • 2026-10-07T14:13:45Z
Commis aux comptes payables
  • Saint-jean-sur-richelieu, QC
  • onsite
  • Temporaire
  • - CAD / Hourly
  • <p>Vous êtes à la recherche d'une opportunité rapide pour mettre à profit votre expérience en comptabilité? Notre client, une entreprise manufacturière bien établie et en pleine croissance située à Saint-Jean-sur-Richelieu, est à la recherche d'un Commis aux comptes payables pour un remplacement urgent. Il s'agit d'un contrat d'une durée minimale d'un mois, avec une possibilité d'être considéré pour un poste permanent par la suite. Vous intégrerez une équipe soudée qui valorise la collaboration, l'entraide et la capacité à relever les défis ensemble. Si vous aimez travailler dans un environnement dynamique où chaque contribution compte, cette opportunité pourrait être idéale pour vous!</p><p><br></p><p><strong><u>Description du tâches: </u></strong></p><p>Effectuer la saisie et le traitement d’un volume élevé de factures fournisseurs;</p><p>Assurer la codification adéquate des factures selon les procédures établies;</p><p>Classer et organiser les documents comptables de manière rigoureuse;</p><p>Vérifier l’exactitude des informations avant leur intégration au système;</p><p>Contribuer au maintien d’un traitement efficace des comptes payables dans un environnement dynamique.</p><p><br></p>
  • 2026-10-07T18:24:11Z
Commis aux comptes fournisseurs
  • St-laurent, QC
  • onsite
  • Permanent
  • 50000.00 - 56000.00 CAD / Yearly
  • <p>Nous recherchons un commis aux comptes fournisseurs pour rejoindre l'entreprise de notre client oeuvrant dans la fabrication de matières plastiques située Kirkland, au Québec. Dans le cadre de ce poste permanent en mode hybride, vous participerez au traitement des remboursements aux clients, au rapprochement des comptes et aux activités de fin de mois liées aux comptes fournisseurs, tout en travaillant en étroite collaboration avec les équipes des ventes et des finances. Ce poste convient à une personne organisée, soucieuse du détail et capable de gérer ses priorités dans un environnement dynamique.</p><p><br></p><p>Responsabilités:</p><p>• Traiter les demandes de remboursement des clients et assurer le rapprochement exact des montants selon les ententes en vigueur.</p><p>• Examiner les contrats clients afin d’appliquer correctement les modalités financières et les politiques internes liées aux crédits.</p><p>• Mettre en place et suivre des mécanismes de contrôle pour valider la conformité des crédits et repérer les écarts rapidement.</p><p>• Refacturer les sommes non admissibles et effectuer le recouvrement des montants qui ne respectent pas les politiques établies.</p><p>• Collaborer avec les équipes des ventes et des finances pour signaler les exceptions, résoudre les cas de non-conformité et favoriser le respect des processus.</p><p>• Gérer les déductions en souffrance et contribuer à l’amélioration du recouvrement auprès des clients.</p><p>• Préparer les charges à payer de fin de mois, confirmer leur conformité contractuelle et transmettre les détails requis pour approbation.</p><p>• Maintenir à jour les programmes de rabais et les informations de réclamations dans les systèmes utilisés par l’entreprise.</p><p>• Participer à l’amélioration des méthodes de travail, à la documentation de formation et à divers projets spéciaux selon les besoins du service.</p>
  • 2026-09-21T21:04:08Z
Commis aux comptes payables
  • Montreal, QC
  • onsite
  • Permanent
  • 65000.00 - 70000.00 CAD / Yearly
  • <p>Notre client, situé à Lasalle, est à la recherche d’une personne minutieuse et organisée pour se joindre à son équipe en tant que commis aux comptes fournisseurs. À ce poste, vous veillerez au traitement rigoureux des factures, assurerez le suivi des soldes des fournisseurs et préparerez les paiements dans le respect des échéances établies. Vous contribuerez également à la fiabilité des données financières en effectuant divers rapprochements et en apportant votre soutien aux activités administratives et comptables quotidiennes.</p><p><br></p><p>Responsabilités:</p><p>• Traiter et enregistrer les factures fournisseurs avec exactitude en veillant à la conformité des renseignements et des pièces justificatives.</p><p>• Préparer les paiements par différents modes, y compris les transferts électroniques et les paiements par carte, après avoir obtenu les approbations requises.</p><p>• Effectuer le rapprochement des relevés fournisseurs, des comptes du grand livre et des transactions afin d’assurer l’exactitude des soldes et le respect des dates d’échéance.</p><p>• Réviser les frais de transport et autres charges connexes pour confirmer leur concordance avec les documents reçus.</p><p>• Produire les rapports liés aux comptes payables et maintenir à jour les dossiers des fournisseurs ainsi que la documentation financière.</p><p>• Répondre aux demandes des fournisseurs avec professionnalisme et faire le suivi des écarts ou des questions relatives aux paiements.</p><p>• Préparer des analyses de comptes au besoin et contribuer aux travaux requis lors de l’audit annuel.</p><p>• Offrir un soutien administratif à l’équipe et collaborer avec le contrôleur sur diverses tâches comptables et projets spéciaux.</p><p>• Appliquer les principes comptables reconnus dans l’exécution des tâches quotidiennes et participer à l’amélioration continue des processus de paiement.</p>
  • 2026-09-15T18:36:52Z
Spécialiste paie et ressources humaines
  • Montreal, QC
  • onsite
  • Permanent
  • 65000.00 - 80000.00 CAD / Yearly
  • <p>Vous souhaitez occuper un rôle polyvalent où la paie constitue une responsabilité importante, tout en ayant la possibilité de contribuer à différents volets des ressources humaines? Cette opportunité vous permettra de jouer un rôle clé dans une organisation bien établie, tout en participant activement à l'amélioration des processus et au développement de nouvelles pratiques RH.</p><p><br></p><p>Notre client, un groupe bien établi dans le secteur de l'hôtellerie et de l'immobilier au centre-ville de Montréal, est à la recherche d'un spécialiste en paie et ressources humaines pour se joindre à son équipe. La personne retenue prendra en charge le cycle complet de la paie pour un effectif pouvant atteindre environ 125 employés en haute saison, en plus de contribuer à différentes responsabilités liées aux ressources humaines.</p><p><br></p><p>Le poste est particulièrement intéressant pour une personne polyvalente qui aime avoir un rôle varié et qui souhaite participer à l'évolution des façons de faire. Les responsabilités pourront notamment toucher l'intégration et les départs, la gestion des pourboires, certains volets administratifs et, selon le profil, d'autres tâches connexes en RH ou en comptabilité.</p><p><br></p><p>Pourquoi joindre cette équipe?</p><p>• Organisation bien établie et en croissance; </p><p>• Environnement de travail humain, accessible et convivial; </p><p>• Rôle polyvalent combinant paie, ressources humaines et amélioration des processus; </p><p>• Équipe stable avec une excellente rétention du personnel; </p><p>• Emplacement idéal au centre-ville de Montréal avec stationnement sur place; </p><p>• Salaire et avantages sociaux compétitifs, avec possibilité de bonus. </p><p><br></p><p>TÂCHES</p><p><br></p><p>• Assurer le traitement complet de la paie pour les employés de différentes entités et selon les variations saisonnières des effectifs. </p><p>• Effectuer les vérifications nécessaires afin de garantir l'exactitude des paies, des déductions, des avantages et des différentes composantes de rémunération. </p><p>• Gérer les processus administratifs liés aux embauches, intégrations, changements et départs des employés. </p><p>• Assurer le traitement et le suivi des pourboires ainsi que des informations nécessaires à leur intégration à la paie. </p><p>• Répondre aux questions des employés concernant la paie, les dossiers RH et les différents programmes en place. </p><p>• Préparer les documents et relevés requis relativement à la paie et aux obligations gouvernementales. </p><p>• Effectuer différents suivis administratifs liés aux ressources humaines et assurer la mise à jour des dossiers employés. </p><p>• Identifier les occasions d'améliorer et de simplifier les processus RH et de paie et participer à leur mise en place. </p><p>• Collaborer avec les gestionnaires et les différents intervenants afin de résoudre les situations particulières et assurer un soutien efficace aux employés. </p><p>• Contribuer à différents projets ou responsabilités connexes en ressources humaines ou en comptabilité, selon les besoins de l'organisation.</p>
  • 2026-09-29T19:58:44Z
Conseiller principal, fiscalité de la paie et comptabilité
  • Montreal, QC
  • onsite
  • Temporaire
  • 40.00 - 80.00 CAD / Hourly
  • <p>Nous recherchons une personne expérimentée pour prendre en charge la gouvernance de la fiscalité de la paie et des activités comptables au Québec. Ce rôle contribue à la conformité réglementaire, aux vérifications et aux obligations de fin d’année, tout en renforçant la qualité des processus et des contrôles. La personne retenue jouera également un rôle-conseil auprès de l’équipe afin de faire évoluer les pratiques et d’accroître l’expertise en comptabilité de la paie.</p><p><br></p><p>Responsabilités:</p><p>• Assurer la supervision des activités liées à la fiscalité de la paie et veiller à l’application uniforme des contrôles comptables et des exigences de gouvernance.</p><p>• Coordonner la préparation des audits, répondre aux demandes de conformité et soutenir la production des livrables requis pour les déclarations et les processus de fin d’année.</p><p>• Analyser les écarts dans les comptes, effectuer les rapprochements nécessaires et valider l’exactitude des écritures comptables associées à la paie.</p><p>• Optimiser les méthodes de travail en repérant les occasions d’amélioration continue et en mettant en place des pratiques plus efficaces pour la comptabilité de la paie.</p><p>• Agir comme personne-ressource auprès des membres de l’équipe en offrant de l’accompagnement, du transfert de connaissances et des orientations techniques adaptées.</p><p>• Participer à l’évolution des processus et des outils liés à la paie, y compris dans des environnements tels que SAP, Oracle, NetSuite ou SAP ECC, lorsque requis.</p><p>• Soutenir les activités de clôture mensuelle et annuelle en veillant à l’intégrité du grand livre et à la qualité des rapprochements de bilan et bancaires.</p>
  • 2026-10-08T16:18:42Z
Commis comptable
  • Laval, QC
  • onsite
  • Temporaire
  • - CAD / Hourly
  • <p>Nous recherchons un commis comptable pour un contrat de durée indéterminée pour l'un de nos client situé sur la Rive-Nord de Montréal. Dans ce rôle, vous contribuerez au bon déroulement des opérations financières quotidiennes en assurant un suivi rigoureux des comptes clients et en appuyant certaines activités liées aux comptes fournisseurs. La personne recherchée se distingue par sa précision, son sens de l’organisation et sa capacité à gérer efficacement les priorités dans un environnement administratif et comptable dynamique.</p><p><br></p><p>Responsabilités:</p><p>• Assurer la gestion des comptes clients en surveillant les soldes, en enregistrant les encaissements et en maintenant l’exactitude des informations au dossier.</p><p>• Communiquer avec les clients afin d’effectuer les relances nécessaires sur les paiements en attente et favoriser un recouvrement efficace des sommes dues.</p><p>• Répondre aux questions des clients concernant leur facturation, leurs paiements ou l’état de leur compte de manière professionnelle et rapide.</p><p>• Traiter les factures fournisseurs, effectuer leur saisie au système comptable et veiller au respect des processus d’approbation et des échéances de paiement.</p><p>• Effectuer les rapprochements bancaires de façon régulière afin d’assurer la concordance entre les transactions enregistrées et les relevés bancaires.</p><p>• Soutenir les opérations comptables courantes par la saisie de données financières, la mise à jour des dossiers et la préparation de rapports administratifs simples.</p><p>• Contribuer au maintien de dossiers comptables complets, structurés et à jour, tout en offrant un appui aux autres tâches connexes du service.</p><p>• Réconcilier au besoin les relevés de fournisseurs et participer à la résolution des écarts liés aux comptes payables.</p>
  • 2026-10-02T21:44:30Z
Commis comptable
  • Laval, QC
  • onsite
  • Temporaire
  • - CAD / Hourly
  • <p>Nous recherchons une personne rigoureuse pour occuper un poste contractuel à durée indéterminée à titre de commis comptable pour un de nos client situé dans la région de Laval. Dans ce rôle, vous contribuerez au bon déroulement des opérations financières quotidiennes en assurant un suivi précis des encaissements, des paiements et des vérifications comptables. Vous travaillerez avec des données financières sensibles et jouerez un rôle clé dans le maintien de dossiers exacts et à jour.</p><p><br></p><p>Responsabilités:</p><p>• Assurer le suivi des comptes clients, enregistrer les paiements reçus et effectuer les relances nécessaires pour les soldes en souffrance.</p><p>• Traiter les factures fournisseurs avec exactitude et veiller au respect des processus liés aux comptes payables.</p><p>• Effectuer les rapprochements bancaires de façon régulière afin de valider l’exactitude des écritures et des mouvements financiers.</p><p>• Vérifier les transactions comptables, repérer les écarts et contribuer à leur résolution en temps opportun.</p><p>• Maintenir une documentation financière organisée et appuyer les activités administratives connexes au service de comptabilité.</p>
  • 2026-10-02T21:44:30Z
Spécialiste paie et comptabilité
  • Montreal, QC
  • onsite
  • Permanent
  • 70000.00 - 90000.00 CAD / Yearly
  • Vous souhaitez évoluer au sein d’une organisation reconnue pour sa mission citoyenne et humaine? Ce poste vous offre l’opportunité d’allier expertise technique, valeurs sociales et qualité de vie ! Rejoignez un OBNL établi, qui offre de vrais services aux citoyens à travers le Canada. Cette structure de 150 employés se distingue par une équipe soudée, une culture d’entraide, de respect et d’engagement. Pourquoi choisir ce poste ?<br><br>• Environnement à taille humaine : équipe conviviale, où l’entraide est la norme et chaque contribution compte.<br>• Mission inspirante : travaillez pour une organisation qui fait une réelle différence pour les citoyens au quotidien.<br>• Employeur pro-employés : profitez d’avantages remarquables — assurances payées à 100% dès l’embauche, REER collectif avec contribution de l’employeur à hauteur de 8%, et généreux bonus de performance<br>• Qualité de vie : 3 semaines de vacances, bureau fermé durant le temps des fêtes, vendredis d’été en après-midi off, horaire flexible de 37.5h/semaine<br>• Télétravail : jusqu’à 4 jours / semaine !<br><br>Vous cherchez un poste stable, évolutif, au cœur de Montréal ? Transmettez-nous votre candidature : rejoignez une équipe qui donne du sens à votre quotidien !<br><br>TÂCHES :<br><br>• Assurer la préparation et le traitement des cycles de paie complets, tant pour les employés horaires que salariés, via une plateforme spécialisée.<br>• Maintenir à jour les dossiers de paie pour tous les salariés, en y enregistrant les embauches, départs, ajustements de salaires et changements d’avantages sociaux.<br>• S’assurer que la paie est exacte et transmise dans les délais impartis, en se conformant aux normes légales en vigueur.<br>• Traiter les déductions réglementaires, préparer la documentation de fin d’année (déclarations fiscales, relevés gouvernementaux) et effectuer le rapprochement des cotisations sociales.<br>• Agir comme point de contact auprès des employés pour toute question liée à la paie, en offrant une assistance rapide et professionnelle.<br>• Effectuer la saisie des opérations de paie dans la comptabilité générale tout en respectant les échéances établies.<br>• Réaliser le rapprochement des comptes touchant à la paie et analyser, le cas échéant, les écarts constatés.<br>• Collaborer à la clôture des exercices financiers (mensuelle, trimestrielle, annuelle) en lien avec les opérations de paie.<br>• Participer à l’élaboration des écritures comptables pour les différentes périodes et soutenir la préparation des rapprochements bancaires et financiers.<br>• Supporter les contrôles internes et externes en fournissant la documentation adéquate ainsi que les renseignements nécessaires lors d’audits.<br>• Assurer le respect des lois du travail, des règles fiscales et des normes en matière de rémunération.<br>• Contribuer à l’optimisation et au maintien de processus internes robustes et efficaces pour la gestion de la paie.<br>• Préparer et présenter divers rapports liés à la paie à destination des services des ressources humaines, des finances et de la direction.
  • 2026-10-09T15:58:44Z
Spécialiste à la Paie
  • Montreal, QC
  • onsite
  • Permanent
  • 75000.00 - 90000.00 CAD / Yearly
  • Vous souhaitez vous joindre à une entreprise bien établie, stable et en croissance, où votre expertise en paie contribuera directement aux opérations et à l’efficacité de l’organisation?<br><br>Notre client, une importante PME active depuis plus de 50 ans, œuvre principalement au Québec et en Ontario dans le domaine du génie-conseil et des services professionnels, tant pour des clients privés que parapublics. Reconnue pour sa stabilité, sa diversification et son environnement de travail dynamique, l’entreprise souhaite accueillir un(e) spécialiste à la paie pour prendre en charge le traitement complet de la paie de ses employés répartis dans deux provinces.<br><br>Il s’agit d’une belle occasion pour une personne rigoureuse et organisée qui aime prendre en charge ses dossiers, assurer l’exactitude des données et contribuer à l’amélioration des processus. La personne retenue pourra également participer à une démarche d’optimisation des systèmes et des méthodes de travail à moyen terme.<br><br>Pourquoi joindre cette entreprise?<br>• Une entreprise solide et stable, établie depuis plus de 50 ans; <br>• Une autonomie dans la gestion de la paie; <br>• Une paie diversifiée et multi-provinces permettant de développer son expertise; <br>• Une occasion de contribuer à l’optimisation et l’amélioration des processus; <br>• Un environnement de travail dynamique, inclusif et riche en diversité; <br>• De beaux bureaux bien situés, au centre-ville; <br>• Une rémunération et des avantages sociaux compétitifs.<br><br>TÂCHES<br><br>• Assurer le traitement complet de la paie aux deux semaines pour les employés situés au Québec et en Ontario.<br>• Effectuer les mises à jour liées aux embauches, aux départs, aux absences et aux changements aux dossiers des employés.<br>• Gérer les relevés d’emploi ainsi que le suivi des vacances et des banques de congés.<br>• Vérifier les factures d’assurance collective et assurer la concordance avec les données des employés.<br>• Contrôler l’exactitude des calculs de paie, corriger les écarts et effectuer les remises gouvernementales requises.<br>• Préparer les rapports périodiques, les documents fiscaux de fin d’année et les déclarations réglementaires applicables.<br>• Répondre aux questions des employés concernant la paie, les feuilles de temps et les avantages sociaux.<br>• Veiller au respect des obligations légales et des procédures internes en matière de paie.<br>• Participer à l’amélioration des processus et à l’optimisation des systèmes de gestion de la paie.
  • 2026-10-10T18:53:41Z
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