<p>Nous recherchons un analyste d'affaires expérimenté pour rejoindre l'équipe de notre client à Berthierville ou dans l'est de Montréal. Ce poste à long terme offre une occasion unique de contribuer à des projets d'intégration liés à la fonction finance en utilisant Dynamics D365. Le candidat idéal possédera des compétences avancées dans l'analyse des processus d'affaires et la documentation, tout en collaborant avec divers intervenants.</p><p><br></p><p>Responsabilités:</p><p>• Analyser les besoins d'affaires et identifier les écarts entre les processus actuels et les solutions proposées.</p><p>• Collaborer avec les parties prenantes pour recueillir, documenter et clarifier les exigences fonctionnelles.</p><p>• Élaborer des documents de spécifications fonctionnelles et techniques, tels que les Business Requirement Documents.</p><p>• Utiliser Atlassian Jira pour suivre les tâches, les progrès et les problèmes liés aux projets.</p><p>• Participer activement aux méthodologies Agile Scrum pour assurer une livraison efficace et rapide des solutions.</p><p>• Mener des tests A/B afin d'évaluer les performances des nouvelles fonctionnalités.</p><p>• Superviser l'intégration des systèmes CRM et Dynamics 365 Finance & Operations.</p><p>• Produire et maintenir une documentation complète pour les processus et les solutions.</p><p>• Assurer une collaboration étroite avec les équipes techniques et opérationnelles pour garantir la mise en œuvre réussie des projets.</p><p>• Fournir des rapports et analyses à l'équipe de gestion pour appuyer les décisions stratégiques.</p>
<p>Nous recherchons un contrôleur expérimenté pour rejoindre l'équipe dynamique de notre client à Laval. Ce rôle clé implique une gestion complète du cycle comptable, tout en jouant un rôle stratégique dans le développement et la croissance des initiatives de l'entreprise. Si vous êtes motivé par des défis et possédez une expertise en comptabilité et en leadership, cette opportunité est faite pour vous.</p><p><br></p><p><strong><u>Principales responsabilités</u></strong></p><p>• Superviser l'ensemble du cycle comptable, incluant la gestion des paies, les déductions à la source et les remises de taxes.</p><p>• Produire des états financiers mensuels précis et fournir des analyses approfondies pour plusieurs entités.</p><p>• Encadrer et soutenir les membres de l'équipe de comptabilité sous votre supervision afin de favoriser leur développement.</p><p>• Participer activement aux projets stratégiques de l'entreprise, tels que les acquisitions, les constructions et les initiatives de développement.</p><p>• Préparer et organiser le dossier de fin d'année pour garantir la conformité et l'exactitude.</p><p>• Identifier et mettre en œuvre des améliorations aux processus et outils comptables internes.</p><p>• Collaborer avec les parties prenantes pour optimiser les pratiques de gestion financière.</p><p>• Assurer un suivi rigoureux des projets d'entreprise afin d'atteindre les objectifs fixés.</p><p>• Maintenir une connaissance à jour des normes comptables et fiscales applicable</p>
<p>We are seeking a detail-oriented and collaborative <strong>Product Management Specialist</strong> for a contract-to-hire opportunity with our client. Reporting to the Product Manager, you will play a pivotal role in heading the development and execution of product initiatives in both B2B and B2C spaces. In this position, you will work cross-functionally with stakeholders and vendors to ensure timely and successful delivery as per organizational go-to-market strategies. This is a unique chance to take ownership of assigned programs from research and launch to post-mortem analysis while enabling successful achievement of departmental goals.</p><p><strong>Key Responsibilities:</strong></p><ul><li>Manage the end-to-end lifecycle of assigned annual product from inception through post-launch analysis.</li><li>Develop and execute project plans, including defining scope, objectives, timelines, resources, and deliverables.</li><li>Coordinate and manage cross-disciplinary teams to ensure timely completion of tasks and milestones.</li><li>Prepare regular reports and presentations on project status, including updates on deliverables, challenges, and results.</li><li>Lead program pricing, forecasting, stakeholder approvals and approvals</li><li>Plan, organize, and lead cross-departmental program meetings, including documenting and tracking deliverables, deadlines, and follow-ups.</li><li>Collaborate with external vendors and internal teams to ensure seamless development</li><li>Conduct detailed customer analysis to understand product performance and customer satisfaction; present insights and actionable recommendations to leadership and stakeholders.</li><li>Stay abreast of industry trends, competitor activities, and new innovations to continuously improve program offerings and strategies.</li><li>Support marketing and sales teams during product launches by coordinating prototypes, technical specifications, and training programs.</li><li>Ensure quality assurance throughout product development and market testing phases.</li><li>Assess and address project risks, troubleshoot issues, and propose solutions to improve efficiency and outcomes.</li></ul><p><br></p><p><br></p>
<p>We are looking for an experienced Program Manager to join our client in Mississauga, Ontario, on a long-term contract basis (12 month with a potential for extension). In this role, you will play a pivotal part in driving digital transformation by overseeing the execution of cross-functional initiatives and ensuring alignment between technology, product, and business teams. Your ability to streamline processes, foster collaboration, and deliver measurable outcomes will be key to your success in this position.</p><p><br></p><p>Responsibilities:</p><p>• Collaborate with Product Owners to translate roadmaps into actionable plans and ensure operational readiness.</p><p>• Identify and resolve bottlenecks in product delivery to improve efficiency and adoption.</p><p>• Manage the day-to-day execution of technology and product initiatives, including governance, reporting, and communication.</p><p>• Develop detailed project plans, track milestones, and address risks to maintain accountability and progress.</p><p>• Facilitate cross-functional sessions and retrospectives to ensure clarity and alignment.</p><p>• Create and implement change readiness plans to support the adoption of new systems and processes.</p><p>• Track and analyze adoption metrics, adjusting strategies to maximize outcomes.</p><p>• Design and deliver targeted communications, training materials, and engagement plans to drive successful implementation</p>
<p>Notre client, une PME chef de file dans le domaine de la construction situé dans le sud-ouest de Montréal est à la recherche d’un contrôleur financier. Le candidat travaillera de près avec le CFO pour la préparation des états financiers mensuels, les réconciliations bancaires et de grand livre; le suivi des coûts de projets et les travaux en cours et plus.</p><p><br></p><p>Gestion comptable et financière : vous prendrez part activement à la préparation des états financiers (bilan, compte de résultat, tableau des flux de trésorerie), à la clôture comptable mensuelle, trimestrielle et annuelle, ainsi qu'à l'analyse et la justification des comptes. Vous gérerez également le rapport de TPS/TVQ et préparerez les dossiers pour les audits externes.</p><p><br></p><p>Contrôle de gestion et analyse : vous contrôlerez et analyserez les coûts et revenus des projets par rapport aux budgets, et expliquerez les écarts significatifs. Vous assisterez également dans la gestion de la trésorerie et superviserez les comptes de dépenses et de fournisseurs.</p><p><br></p>
<p>Notre client recherche un Contrôleur expérimenté pour rejoindre son entreprise en pleine croissance dans le domaine de la construction à Saint-Laurent. Ce rôle stratégique implique la supervision des activités financières et comptables, la coordination des audits, ainsi que l'optimisation des systèmes et processus internes. Le candidat idéal aura une passion pour l’innovation et une aptitude à diriger une équipe tout en contribuant à l'évolution de l'organisation.</p><p><br></p><p>Responsabilités:</p><p>• Superviser l’ensemble des activités comptables et financières, incluant la gestion de fin de mois et la production de rapports financiers consolidés.</p><p>• Élaborer des processus financiers efficaces pour améliorer la transparence et soutenir la prise de décision.</p><p>• Coordonner les audits annuels et garantir la conformité avec les normes comptables et fiscales.</p><p>• Collaborer à l’intégration et à la gestion des systèmes Yardi Construction et Procore.</p><p>• Produire et analyser les états financiers tout en présentant des rapports de gestion détaillés.</p><p>• Encadrer, motiver et développer une équipe composée de comptables et techniciens comptables.</p><p>• Participer activement à des projets spéciaux et à l’amélioration continue des outils et processus financiers.</p><p>• Assurer un suivi budgétaire rigoureux des projets de construction et fournir des rapports financiers aux partenaires et intervenants externes.</p><p>• Travailler en étroite collaboration avec divers départements pour garantir une gestion transversale efficace.</p><p>• Veiller à la conformité et à l’application des meilleures pratiques de gouvernance dans toutes les opérations financières.</p>
<p>We are seeking a seasoned <strong>Senior Project Delivery Manager</strong> to lead our North American installation project portfolio. This role is pivotal in ensuring the successful execution of complex installation projects across multiple regions, while mentoring a high-performing team of Senior Project Managers.</p><ul><li><br></li></ul><p><strong>Responsibilities</strong></p><ul><li>Lead and manage the Senior Project Management team focused on installation projects.</li><li>Oversee end-to-end delivery of installation projects across North America, with emphasis on complex, multi-regional portfolios.</li><li>Establish and enforce consistent performance standards and project delivery methodologies.</li><li>Recruit, mentor, and develop project management talent with installation expertise.</li><li>Ensure projects are completed on time, within budget, and meet quality specifications using comprehensive forecasting tools.</li><li>Monitor project performance metrics and implement corrective actions as needed.</li><li>Coordinate resource allocation and scheduling for installation crews and materials.</li><li>Track and analyze project profitability, cost performance, and financial margins.</li><li>Plan seasonal capacity and workforce requirements for installation activities.</li><li>Serve as the primary contact for major installation clients and complex projects.</li><li>Support the Director of Services on strategic initiatives related to installation.</li><li>Build and maintain relationships with key clients and technical partners.</li></ul><p><br></p>
<p>Robert Half Management Resources is the worldwide leader in specialized consulting and staffing services for senior-level accounting, finance and business systems professionals.</p><p>Our not-for-profit client is looking for a Planful Consultant for a six-week contract. In this role you will work with the Director to optimize Planful usage.</p><p><br></p><p><strong>The Planful Consultant’s duties will include:</strong></p><p>-Designing reports within Planful budgeting software</p><p>-Designing budgeting templates within Planful</p><p>-Integrating project costing activities within Planful </p><p>-Consulting on best usage practices</p>
We are looking for a skilled and adaptable Project Manager to lead diverse projects within the public sector in Ottawa, Ontario. In this role, you will oversee the full lifecycle of initiatives, ensuring successful implementation and alignment with organizational goals. The ideal candidate will thrive in dynamic environments, demonstrate excellent communication skills, and have a proven ability to set up or work within structured processes.<br><br>Responsibilities:<br>• Manage and oversee the end-to-end lifecycle of various projects, ensuring timely delivery and adherence to objectives.<br>• Establish and implement robust structures and processes to improve organizational efficiency.<br>• Create detailed and accurate project reports to communicate progress and outcomes effectively.<br>• Lead digital transformation initiatives, including the deployment of new systems, software, and hardware.<br>• Utilize Agile, Waterfall, and other methodologies to tailor project approaches to specific needs.<br>• Collaborate with cross-functional teams to implement cloud technologies, CRM systems, and ERP solutions.<br>• Develop and manage budgets, ensuring financial accountability and resource optimization.<br>• Coordinate quality assurance processes to maintain high standards across all deliverables.<br>• Drive strategy implementation to meet organizational goals and enhance operational performance.<br>• Use tools such as Atlassian Jira to facilitate project tracking and team collaboration.
We are looking for a highly experienced Project Manager to lead and oversee the successful delivery of complex IT projects. This long-term contract position is based in Toronto, Ontario, and requires a dynamic individual with a proven track record in project management. The ideal candidate will possess strong leadership skills, technical expertise, and the ability to manage multiple stakeholders in a hybrid work environment.<br><br>Responsibilities:<br>• Oversee the full lifecycle of projects, ensuring timely and successful delivery of objectives.<br>• Define project scope, key stakeholders, timelines, resource needs, and deliverables.<br>• Implement standardized templates and communication processes to ensure clarity and consistency across projects.<br>• Establish a project management office (PMO) with clearly defined roles and responsibilities for all team members.<br>• Collaborate with subject matter experts to gather input and drive project success.<br>• Monitor project progress and outcomes, making adjustments to plans or timelines as necessary to meet goals.<br>• Track and manage project budgets, addressing potential overruns and securing additional funding when needed.<br>• Prepare and present project-related KPIs and reports to local management and centralized IT teams.<br>• Facilitate meetings and discussions to support the planning and execution of local IT initiatives.<br>• Ensure adherence to Agile and Waterfall methodologies, leveraging tools like Jira and Project to optimize project outcomes.
<p><strong>**Analyste financier</strong></p><p><strong>**Rive-sud</strong></p><p> </p><p>Notre client, une entreprise bien établie dans la rive-sud, recherche un Analyste financier pour analyser les résultats consolidés, expliquer les écarts budgétaires et soutenir l’équipe comptable sur les revenus et travaux en cours. Vous préparerez les présentations financières pour la direction et les actionnaires, suivrez la performance des unités, participerez au budget annuel et développerez des modèles financiers pour projets spéciaux et acquisitions.</p><p><br></p><p><strong>Description des tâches:</strong></p><ul><li>Analyser les résultats financiers consolidés et les indicateurs de gestion afin d’expliquer les écarts budgétaires.</li><li>Appuyer l’équipe comptable dans la révision des revenus et travaux en cours liés aux projets.</li><li>Préparer les présentations financières mensuelles et trimestrielles pour la direction, les conseils et actionnaires.</li><li>Produire l’état des résultats par bureau/unité et soutenir le suivi de leur performance.</li><li>Contribuer au suivi budgétaire des services partagés et gérer le processus annuel de budget et projections financières (rolling 3 ans).</li><li>Développer des modèles financiers et outils d’analyse pour projets spéciaux et acquisitions.</li></ul><p><br></p>
Vous êtes passionné par la comptabilité et souhaitez évoluer dans un environnement agréable et structuré au sein d’une entreprise dynamique? Nous avons le poste idéal pour vous! Nous sommes un groupe de 10 entreprises florissantes dans les secteurs de la construction et du développement immobilier. En tant que comptable général, vous serez responsable de tous les aspects de la comptabilité pour nos 10 compagnies jusqu’à la fin d’année fiscale. Notre portefeuille inclut des propriétés détenues, des revenus locatifs, des projets de flip et de réaménagement immobilier. Ce qui rend notre entreprise exceptionnelle:<br><br>• Culture organisationnelle positive : Travailler ici, c'est évoluer dans une atmosphère conviviale avec des collègues accueillants et une excellente rétention du personnel.<br>• Bénéfices tangibles : Stationnement gratuit, bureau fermé et une équipe loyale qui valorise ses employés.<br>• Opportunités de développement : Des missions variées dans un secteur passionnant avec des défis enrichissants.<br>• Salaire très compétitif : pour reconnaître vos talents et contributions.<br>• Perspective de carrière stable : Intégrez une entreprise où l’équipe est soudée et la fidélité est hautement valorisée.<br><br>TÂCHES :<br><br>Tenue de livres et cycle comptable :<br>• Effectuer les écritures quotidiennes, mensuelles et annuelles<br>• Concilier comptes bancaires et généraux<br>• Préparer les fins de mois et produire les états financiers<br><br>Comptes fournisseurs et clients :<br>• Saisir et vérifier les factures, émettre les paiements<br>• Préparer la facturation et suivre les comptes à recevoir<br><br>Gestion intercompagnies :<br>• Saisir et réconcilier les transactions intercompagnies<br>• Produire les rapports consolidés<br><br>Suivi des projets :<br>• Suivre les coûts par projet et collaborer avec les chargés de projets<br>• Assurer un suivi budgétaire rigoureux<br><br>Fiscalité et conformité :<br>• Préparer les déclarations de taxes et participer aux audits<br>• Veiller au respect des normes comptables<br><br>Comptabilité immobilière :<br>• Suivre la comptabilité des propriétés (immobilisations, loyers, charges)<br>• Produire des rapports financiers par propriété<br>• Collaborer à la gestion budgétaire des immeubles
<p>Notre client recherche un Directeur/Gestionnaire fiscal - Corporatif pour renforcer son équipe. Basé à Montréal, votre rôle principal sera de superviser la production des déclarations fiscales canadiennes, d'analyser les composantes fiscales pour identifier les positions fiscales risquées et de communiquer les éléments de planification. Vous serez également chargé de soutenir tous les départements de l'entreprise en matière de fiscalité et de taxe de vente canadienne.</p><p><br></p><p>Responsabilités :</p><p>• Superviser la production des déclarations fiscales canadiennes et analyser les composantes fiscales pour identifier les positions fiscales risquées.</p><p>• Fournir un soutien en matière de fiscalité et de taxe de vente canadienne à tous les départements de l'entreprise.</p><p>• Planifier, organiser, diriger et contrôler, avec l'aide du Senior Manager, la gestion des audits gouvernementaux liés aux impôts sur les sociétés canadiennes et aux taxes de vente canadiennes.</p><p>• Assurer que les exigences en matière de conformité fiscale sont respectées pour toutes les entreprises du groupe en matière de taxes de vente canadiennes.</p><p>• Communiquer les éléments de planification fiscale à l'ensemble de l'équipe et aux départements concernés.</p><p>• Utiliser les logiciels appropriés tels que Taxprep, Taxnet pro, Excel et Word pour accomplir efficacement les tâches.</p><p>• Mettre en œuvre des compétences en matière de résolution de problèmes pour résoudre les problèmes fiscaux et les problèmes de taxe de vente.</p><p>• Utiliser SAP pour la gestion des données fiscales et financières.</p><p>• Gérer les retours d'impôt sur les sociétés et la provision pour impôt sur le revenu annuel.</p>
<p>Notre client, une entreprise en grande croissance, est à la recherche d'un spécialiste en acquisition de talents bilingue pour se joindre à leur équipe de l'Estrie. Dans ce rôle, vous aurez l'opportunité de contribuer au cycle complet de recrutement, travailler sur la marque employeur et de travailler sur différents projets RH.</p><p><br></p><p>Responsabilités: </p><ul><li>Participer à l'ensemble du processus de recrutement en se concentrant sur l'attraction de talents exceptionnels et en offrant une expérience positive aux candidats;</li><li>Collaborer avec les gestionnaires afin de déterminer les besoins, les spécifications des postes ainsi que les qualifications requises;</li><li>Gérer le cycle complet du recrutement pour le personnel administratif, soit les affichages, la présélection des candidatures, les entrevues et la coordination de tous les aspects administratifs liés au recrutement;</li><li>Collaborer, au besoin, aux processus de recrutement des employés de production;</li><li>Élaborer et exécuter des stratégies de recrutement personnalisées;</li><li>Collaborer à l’accueil et l’intégration des nouveaux employés;</li><li>Développer et implanter des stratégies de recrutement proactives et innovantes;</li><li>Rédiger et mettre à jour les descriptions et affichages de postes en collaboration avec chaque département;</li><li>Promouvoir et gérer les opportunités d’emploi sur nos différentes plateformes et réseaux sociaux;</li><li>Voir à intégrer la marque employeur au volet RH;</li><li>Travailler en collaboration avec l’équipe RH pour différents projets.</li></ul>
<p><strong>** Contrôleur financier - Rive-sud**</strong></p><p> </p><p>Notre client, situé sur la rive-sud, est à la recherche d’un Contrôleur financier avec titre CPA pour superviser les opérations financières, optimiser les processus et encadrer l’équipe finance. </p><p><br></p><p>Responsabilités:</p><p>Analyse de rentabilité des projets</p><p>Production de rapports de gestion </p><p>Coordination de la vérification annuelle</p>
<p><strong>Finance Transformation Manager – Contract Opportunity</strong></p><p><strong>Location:</strong> Hybrid role in North York</p><p><strong>Type:</strong> Contract | Full-Time</p><p><strong>Start Date:</strong> Immediate</p><p> </p><p>Robert Half Canada is seeking a seasoned <strong>Finance Transformation Manager</strong> for a contract engagement with a leading organization undergoing a major finance operations transition to Shared Service Center. This role is ideal for a strategic finance leader with deep operational expertise and a proven track record in managing complex transitions across global finance functions.</p><p><br></p><p>Responsibilities:</p><p>• Lead the transition and migration of finance functions to the designated shared services environment.</p><p>• Lead the design and execution of finance transformation initiatives across Procure-to-Pay (P2P), Record-to-Report (R2R), and Order-to-Cash (O2C).</p><p>• Coordinate finance activities with internal teams, including the Finance, IT and other departments</p><p>• Manage project timelines and milestones to ensure successful implementation of financial processes.</p><p>• Collaborate with international offices to align financial operations and reporting standards.</p><p>• Monitor and report on project progress, identifying and addressing any risks or challenges.</p><p>• Provide leadership and guidance to team members involved in the finance migration.</p><p>• Ensure compliance with all relevant financial regulations and policies during the transition.</p><p>• Facilitate communication between stakeholders to maintain transparency and alignment.</p><p>• Support the adoption of new systems and processes within the finance department.</p><p>• Develop and implement strategies to optimize efficiency and effectiveness in financial operations.</p>
<p>Robert Half Technology is looking to hire a full time / permanent Global Operations Manager for a client that is rapidly expanding. They are offering great culture, stable work and opportunities for learning and growth.</p><p><br></p><p>Please take a look at the summarized information below and apply if you are a good fit. </p><p><br></p><p>Due to high volume of applicants, those that accurately fit the requirements will receive a response. Thank you for understanding!</p><p><br></p><p>Role: Global Operations Manager </p><p>Type: Full time / Permanent</p><p>Industry: Confidential until discussion held</p><p>Location: West GTA Region</p><p>Compensation: $120k to $140k + 10% Bonus (as well as additional bonuses) + 4 weeks vacation (Additional 3 sick days) + Health benefits (Dental, medical and vison) + Great team / work culture</p><p><br></p><p>Requirements:</p><p>- 10+ years experience working in the IT Industry; last few years working at a Managerial capacity</p><p>- IAAS Experience would be ideal (Infrastructure as a service)</p><p>- Strong understanding and experience working at / with Data Centers</p><p>- Expert knowledge with servers, hosting (nature of their business); cloud platforms (Azure, AWS or GCP)</p><p>- Server configuration</p><p>- Project Management Skills</p><p>- Familiar with JIRA and Roadmap development</p><p>- Logistics and cross-border coordination skills</p><p>- Analysis, implementation, and evaluation of IT landscape</p><p>- Budgeting, forecasting, hiring and building a team</p><p>- Project management experience; strong pipeline of projects</p><p>- Strong communication skills; speaking technical to non-technical people</p><p>- Asset: PMP Certified </p><p><br></p>
<p>Are you passionate about leading people through change with empathy, clarity, and purpose? If so, we are working with a St. Albert based employer that is looking for a Manager, that specializes in change management to help shape the future of work through strategic transformation, capability building, and cultural evolution.</p><p><br></p><p><strong>What You’ll Do:</strong></p><p><strong>Change Enablement & People Impact</strong></p><ul><li>Lead people-centered change initiatives that foster psychological safety and leadership alignment.</li><li>Conduct impact assessments to understand role and relationship shifts.</li><li>Co-create transition strategies with HRBPs and leaders to build resilience.</li><li>Elevate the employee voice through listening strategies and feedback loops.</li></ul><p><strong>Capability Building & Future Skills</strong></p><ul><li>Integrate future skills into change programs to prepare for evolving roles and technologies.</li><li>Collaborate with Leadership & Learning to embed adaptive leadership and systems thinking.</li><li>Use skills analysis to inform workforce planning and succession strategies.</li></ul><p><strong>Organizational Design & Mobility</strong></p><ul><li>Support future-state org design aligned with strategy and culture.</li><li>Enable succession planning and internal mobility.</li><li>Facilitate career clarity and job transition conversations.</li></ul><p><strong>Communication & Engagement</strong></p><ul><li>Partner with Internal Communications and Change Management to deliver empathetic, transparent messaging.</li><li>Equip leaders with tools to foster trust and engagement.</li><li>Design experiences that connect people to purpose and values during change.</li></ul><p>This is a permanent, full-time role that offers a competitive total rewards package and a hybrid work schedule. Apply today!</p>
<p>We are looking for a skilled Accounting Manager to join our team in New Westminster, British Columbia. In this 3 month contract position, you will play a key role in handling a special project related to forecasting revenue for the business and providing recommendations whilst simultaneously managing financial operations, and overseeing the finance team of 3. This opportunity is ideal for someone with strong financial analysis expertise and a keen understanding of data analytics.</p><p><br></p><p>Responsibilities:</p><p><br></p><ul><li>Develop a thorough understanding of union dues structures and their impact on organizational revenues.</li><li>Conduct detailed analysis of revenue drivers to identify trends and propose actionable insights.</li><li>Evaluate the quality and availability of financial data to streamline processes and enhance reporting.</li><li>Supervise and coordinate the finance team in preparing accurate monthly financial statements.</li><li>Provide strategic financial guidance and support to the Executive Director as needed.</li><li>Collaborate with team members to build tailored financial models and propose key assumptions.</li><li>Work closely with the data analyst and administrative manager to optimize system-related processes.</li><li>Ensure compliance with relevant financial reporting standards and organizational policies.</li></ul><p><br></p>
<p>Notre client recherche un gestionnaire fiscal expérimenté pour rejoindre son équipe dynamique à Montréal. Vous jouerez un rôle clé en supervisant les activités fiscales, en assurant la conformité et en fournissant des conseils stratégiques aux clients. Ce poste offre une occasion unique d'apporter votre expertise dans un environnement collaboratif et stimulant.</p><p><br></p><p>Responsabilités:</p><p>• Superviser la préparation et la révision des déclarations fiscales complexes pour les particuliers et les entreprises.</p><p>• Collaborer avec les clients pour développer des stratégies de planification successorale adaptées à leurs besoins.</p><p>• Gérer les provisions annuelles d'impôt sur le revenu et garantir l'exactitude des rapports fiscaux.</p><p>• Fournir des conseils professionnels sur les questions de fiscalité des sociétés et des entreprises.</p><p>• Identifier les opportunités d'optimisation fiscale tout en respectant les réglementations en vigueur.</p><p>• Former et encadrer les membres de l'équipe pour renforcer leurs compétences en fiscalité.</p><p>• Assurer la conformité des pratiques fiscales avec les lois et règlements locaux et internationaux.</p><p>• Réaliser des analyses approfondies pour résoudre les problèmes fiscaux complexes.</p><p>• Maintenir des relations solides avec les clients en offrant un service exceptionnel.</p><p>• Participer à l'élaboration de politiques fiscales internes et à leur mise en œuvre.</p>
<p>Our client a medium sized public accounting firm is looking for an experienced Audit Manager to join their team in Scarborough, Ontario. In this leadership role, you will oversee a range of assurance, accounting, tax, and advisory services, ensuring exceptional client satisfaction. As a key contributor to the firm’s growth, you will lead a functional area, guide team members, and foster strong relationships through effective mentorship and collaboration.</p><p><br></p><p>Responsibilities:</p><p>• Manage a portfolio of clients, maintaining high service standards and supporting the firm’s objectives.</p><p>• Review tax, audit, and assurance files for clients across various industries and non-profit organizations, ensuring compliance with firm standards.</p><p>• Oversee multiple engagements simultaneously, demonstrating strong project management skills to deliver quality results within deadlines and budgets.</p><p>• Collaborate with the partner team to contribute to the development and execution of the firm’s business plan.</p><p>• Prepare realistic budgets and quotes for new client engagements, ensuring profitability and feasibility.</p><p>• Lead and oversee teams during assurance engagements, providing guidance and maintaining high-quality deliverables.</p><p>• Communicate effectively with clients, government agencies, partners, and team members to ensure seamless collaboration.</p><p>• Mentor and train team members to support their technical growth and career development.</p><p>• Promote the firm’s services to drive business development and overall growth.</p><p>• Participate in leadership activities such as performance reviews, recruitment efforts, and fostering a positive team environment.</p>
<p>Nous recherchons un contrôleur expérimenté pour rejoindre l'équipe dynamique de notre client à Vaudreuil-Dorion. Ce rôle s’articule autour de la gestion complète du cycle comptable, de la préparation des états financiers, et de la supervision des processus budgétaires et de contrôle. Le candidat idéal possédera une expertise en comptabilité et en gestion d’équipe tout en démontrant un sens aigu de l’organisation et de la rigueur.</p><p><br></p><p>Responsabilités:</p><p>• Superviser l’ensemble du cycle comptable, y compris les activités mensuelles, trimestrielles et annuelles liées aux états financiers.</p><p>• Garantir la conformité aux normes de l’entreprise tout en dirigeant les exigences d’audit de fin d’année.</p><p>• Effectuer le rapprochement des bilans, des taxes et gérer les transactions de couverture.</p><p>• Appuyer les processus comptables interentreprises et veiller à la précision des comptes du bilan.</p><p>• Mener des projets comptables et produire des rapports pour identifier les risques ou actions correctives.</p><p>• Contribuer à la préparation des budgets annuels et des prévisions financières.</p><p>• Identifier les causes des écarts de coûts et recommander des procédures pour optimiser les processus.</p><p>• Superviser les processus complets de comptes payables et recevables, incluant le traitement des factures et les paiements.</p><p>• Former, évaluer et encadrer les employés sous votre responsabilité tout en veillant à leur développement et à la qualité de leur travail.</p><p>• Maintenir des communications fluides au sein de l’équipe et assurer le recrutement des talents nécessaires.</p>
<p>We’re looking for a sharp, strategic, and highly adaptable <strong>Digital Marketing Manager – Paid Media</strong> to lead the execution of digital strategies across a range of paid channels, with a strong focus on driving B2C conversions and business growth. This role blends performance marketing expertise with cross-functional collaboration and strategic communication.</p><p><br></p><p>You'll manage campaign execution from strategy through launch, work closely with internal stakeholders to bring client and business goals to life, and continuously optimize to deliver measurable impact. This role requires someone who can think analytically, act quickly, and communicate clearly—without relying on marketing jargon. </p><p><br></p><p><strong>Key Responsibilities</strong></p><ul><li>Lead the strategy, planning, execution, and optimization of paid media campaigns across platforms like Google Ads, Meta, Reddit, and more.</li><li>Drive B2C performance outcomes—especially focused on conversions, ROAS, and growth KPIs.</li><li>Translate high-level campaign objectives into clear, executable strategies with measurable impact.</li><li>Collaborate with cross-functional internal teams (Project Management, Creative, Analytics, and occasionally Senior Leadership) to align on campaign strategy, timelines, and deliverables.</li><li>Help set up landing pages and ensure campaign launch readiness with the right tracking, assets, and messaging.</li><li>Work closely with the Project Management team to support client-facing communication and ensure that changes or optimizations are clearly understood and aligned with broader business goals.</li><li>Occasionally engage in client-facing discussions to support paid media strategies or requests (e.g., expanding into Reddit or a new platform).</li><li>Build and maintain campaign dashboards using Google Data Studio, using internal and platform data to track performance and guide strategic decisions.</li><li>Communicate campaign performance and optimization strategy to stakeholders in clear, actionable language—not just marketing speak.</li></ul><p><br></p>
<p>Nous recherchons un(e) Vice-Président(e) ou Directeur(trice) des Finances pour diriger les fonctions financières et comptables de notre organisation active dans le secteur de la gestion immobilière et des installations. En tant que membre clé de l'équipe de direction, vous serez responsable de fournir des analyses financières stratégiques et de piloter des initiatives visant à optimiser la performance financière et opérationnelle. Ce rôle est basé à Montréal, Québec.</p><p><br></p><p>Responsabilités:</p><p>• Superviser l'équipe des finances et de la comptabilité dans les domaines de la budgétisation, des prévisions, de la planification financière et de la gestion des flux de trésorerie.</p><p>• Fournir des analyses financières approfondies et des recommandations pour soutenir les décisions stratégiques et les objectifs à long terme de l'entreprise.</p><p>• Évaluer et structurer les transactions immobilières afin d'optimiser les performances financières et l'efficacité fiscale.</p><p>• Collaborer avec les départements internes pour aligner les stratégies financières avec les objectifs de développement, de construction et de gestion des propriétés.</p><p>• Superviser la préparation d'états financiers précis et conformes aux normes réglementaires.</p><p>• Gérer la comptabilité des projets de développement immobilier, en assurant le suivi des coûts, la capitalisation et la reconnaissance des revenus.</p><p>• Assurer la conformité avec les réglementations financières, juridiques et fiscales, y compris les taxes foncières et les accords de partenariat.</p><p>• Coordonner les audits annuels et maintenir des relations solides avec les auditeurs externes et les conseillers fiscaux.</p><p>• Mettre en œuvre et optimiser les systèmes comptables pour améliorer l'efficacité et la transparence des processus.</p><p>• Identifier et gérer les risques financiers et opérationnels tout en assurant le respect des engagements financiers.</p>
<p>We’re seeking a Regional Sales Manager to lead business development across Western Canada and the U.S., representing a respected manufacturer in the hydronic and HVAC systems industry. This position is ideal for a driven, technically minded sales professional who thrives on building relationships with engineers, contractors, distributors, and industry partners.</p><p><br></p><p><strong><u>Key Responsibilities:</u></strong></p><p><br></p><ul><li>Promote and represent the company’s product lines to engineering firms, contractors, and distributors.</li><li>Grow sales through established agent and distributor networks to achieve regional targets.</li><li>Assess client needs, recommend suitable equipment, and prepare detailed quotations.</li><li>Deliver product training sessions and presentations to clients and partners.</li><li>Attend and represent the company at key trade shows and industry events.</li><li>Provide post-sale technical support and ensure client satisfaction.</li><li>Manage inbound client inquiries and coordinate timely follow-up.</li><li>Identify and report on market trends, opportunities, and competitive activity.</li><li>Collaborate closely with internal teams to ensure project success and customer alignment.</li><li>Support the launch of new products and contribute insights to product development initiatives.</li></ul><p><br></p><p><br></p>
