Parcourez les offres d’emploi Trouvez un emploi qui vous passionne Créer une alerte emploi Découvrez comment nous vous aidons à trouver un emploi Talent intérim Talent permanent Intérim management Notre mode de collaboration Executive search Finance et comptabilité IT et digital Juridique Administration et service client Ressources humaines IT Risque, audit et conformité Finance et comptabilité Digital, marketing et expérience clients Juridique Service client, administration et opérationnel Ressources humaines Guide des Salaires 2026 Réussir son recrutement : tout savoir sur les candidats Rapport sur l’intelligence émotionnelle au travail Check-list Quotient d’adaptabilité Espace presse Tendances salariales et de recrutement Travail flexible Avantage compétitif Équilibre travail-vie privée Diversité et inclusion Nos bureaux Recherche d'emploi

Communiqués de presse de Robert Half

En tant que partenaire, Robert Half suit de près les dernières tendances, innovations et défis du marché de l'emploi et mène régulièrement des recherches. Consultez nos communiqués de presse pour rester informé. Contact Nele Minten PR Manager BeNeLux P: +32 498 27 18 63 E: [email protected]
Communiqués de presse Date 66 % des responsables du recrutement peinent à trouver des talents malgré le repli du marché de l’emploi 2026-03-30 Robert Half reconnue comme Best Workplace en Belgique pour la 4ᵉ année consécutive 2026-03-11 Une femme sur trois passe encore à côté d’opportunités de carrière à cause du manque de confiance en elle 2026-03-06 La moitié des entreprises belges prévoient d’embaucher au cours du premier semestre 2026 2026-02-17 Le lundi reste le jour le plus populaire pour postuler 2026-01-26 Cinq tendances de 2025 qui continueront à façonner le marché du travail en 2026 2025-12-26 Cinq conseils pour réussir votre candidature 2025-12-17 L’argent est roi : la Génération Z privilégie le salaire net aux avantages extralégaux 2025-11-27 Guide des Salaires 2026 de Robert Half : Au Luxembourg, l’expertise est plus importante que jamais 2025-11-06 Les employeurs cherchent des solutions créatives pour répondre aux attentes salariales des candidats 2025-10-17 Robert Half figure dans le classement 2025 des « 100 Best Companies to Work For » en Europe établi par Fortune 2025-10-09 Rester ou partir ? 7 employés sur 10 considèrent la loyauté comme un atout lors des négociations salariales 2025-10-07 Les employés du secteur IT et digital pensent que rester dans leur entreprise augmente leurs chances d’obtenir une augmentation 2025-10-07 Un candidat sur trois n’évoque pas le salaire par peur de passer à côté de l’offre d’emploi 2025-09-16 Les dirigeants EMEA de Robert Half nommés dans le classement « Staffing Industry Analysts’ 2025 Staffing 100 Europe List » 2025-09-16 La cybersécurité demeure la principale compétence pour laquelle les entreprises sont disposées à offrir une rémunération plus élevée 2025-08-25 L’importance des connaissances en IA ne cesse de croître dans le secteur financier 2025-08-25 Le ralentissement économique ne laisse aucun répit aux entreprises : la lutte pour les talents spécialisés fait rage 2025-08-25 Robert Half Raises $1 Million for Make-A-Wish International 2025-08-20 La frontière entre CIO et CTO s’estompe, alors que leur influence au niveau stratégique croît 2025-08-05 Opinion: Sans leadership transformationnel, la stagnation menace le sommet de la pyramide 2025-07-16 Les dirigeants européens : « Ignorer l’IA, c’est se condamner à l’obsolescence d’ici dix ans » 2025-07-08 Entretien d’embauche avec un robot IA ? « Pas encore en Belgique » 2025-06-26 Postuler sans stress ? Quelques conseils pour procéder intelligemment ! 2025-06-18 Désistement d’un candidat au cours du processus de recrutement : une responsabilité partagée ? 2025-06-02 Les missions en intérim rencontrent un succès croissant auprès des personnes âgées de plus de 65 ans 2025-05-27 Deux ans après l’instauration du droit à la déconnexion : qu’en est-il dans la pratique ? 2025-04-29 Les jeunes choisissent de plus en plus des jobs étudiant en phase avec leurs études 2025-04-23 Moins de données personnelles sur les CV, mais voici ce qu’il ne faut pas oublier ! 2025-04-10 Pris en flagrant délit ! Pourquoi mentir sur son CV est toujours une mauvaise idée 2025-03-25 « Les employés veulent de la flexibilité, des programmes de bien-être et des avantages personnalisés » 2025-02-27 Les entreprises sont prêtes à mettre la main au portefeuille pour attirer des talents 2025-02-13 « L’employé belge voit d’un bon œil la tendance à l’automatisation » 2024-12-18 Gen Z : une génération aussi ambitieuse qu’exigeante 2024-12-10 La moitié des employeurs veulent implémenter des journées obligatoires au bureau 2024-12-03 « Passez du rôle de spécialiste des chiffres à celui de conseiller stratégique » 2024-11-08 Le spécialiste du recrutement Robert Half se penche sur le marché du travail belge à l’horizon 2025 2024-10-24 Les dirigeants EMEA de Robert Half nommés dans le classement « Staffing Industry Analysts’ 2024 Staffing 100 Europe List » 2024-10-22 Robert Half nommé dans le classement “Fortune’s 100 Best Companies to Work For in Europe™" 2024-10-15 Plus de présence au bureau ? Plus de chances d’obtenir une promotion 2024-10-07 La moitié des employés considèrent la sécurité de l’emploi plus importante que le salaire 2024-09-15 Un employé sur trois a recours à l’IA presque quotidiennement 2024-09-02 Pièce d'opinion : Quel est l’avenir de la profession de comptable ? 2024-08-20 150 % d’emplois supplémentaires dans le domaine de la cybersécurité en quatre ans 2024-07-16 Euro à l’horizon : 2 employeurs sur 3 craignent un impact négatif sur la productivité 2024-06-11 La croissance économique appelle à un leadership rebelle 2024-05-27 Les candidatures spontanées : un tremplin vers le job de ses rêves ? 2024-05-21 Recrutement boomerang : une entreprise sur trois réembauche ses anciens salariés 2024-04-29 Robert Half Releases 2023 Leading With Integrity Report 2024-04-18 Neuf intérim managers sur dix déclinent le retour à un emploi fixe 2024-04-18 Les employés peu convaincus par les contre-offres salariales 2024-02-16 Postuler un lundi : à faire ou à ne pas faire ? 2024-01-29 Un intitulé de poste plus élevé sans augmentation de salaire ? 1 employé sur 2 serait prêt à l'accepter dans le cadre d'une promotion 2023-12-12 Un an de deal pour l'emploi : 3 employés sur 10 aimeraient bénéficier de congés payés pour suivre des formations externes 2023-11-22 Les dirigeants EMEA de Robert Half nommés dans le classement « Staffing Industry Analysts » European 100 » 2023-10-19 Le salaire reste le facteur le plus déterminant pour accepter un emploi 2023-10-19 4 managers belges sur 10 ont l’intention de recruter en 2024 2023-09-28 1 employé sur 5 refuserait une voiture de société à la place d’une augmentation salariale liée à une promotion 2023-09-13 Recrutement des dirigeants en 2023 : Les soft skills restent sous-estimées par rapport aux compétences plus traditionnelles 2023-07-27 5 tendances RH pour le second semestre de l'année 2023-07-10 Inclusion sur le lieu de travail : Combler le fossé entre les intentions et les actions est une priorité pour les chefs d'entreprise 2023-06-29 Le plan de succession des dirigeants est un défi pour la moitié des entreprises 2023-06-08 Robert Half publie son Boardroom Navigator 2023 2023-05-31 2022 Global ESG Report Highlighting Environmental, Social and Governance Efforts 2023-04-18 Les emplois permanents restent populaires en Belgique 2023-04-07 Refuser une offre d’emploi alors que vous l’aviez initialement acceptée ? 1 Belge sur 5 l’a déjà fait ! 2023-03-21 Robert Half dans le top 3 des « Best Workplaces » de Belgique 2023-03-10 Un salaire conforme au marché, qu’est-ce que cela signifie ? 2023-02-23 Les employés de plus de 55 ans sont-ils contents de leur travail ? 3 personnes concernées sur 4 affirment que oui ! 2023-02-10 Le lundi reste le jour le plus populaire pour postuler : 1 candidature sur 5 est envoyée le premier jour de la semaine 2023-01-30 Les employés belges sont plus productifs le lundi 2023-01-16 Comment les candidats postuleront-ils en 2023 ? 2022-12-20 1 employé sur 3 en Belgique est ouvert à une reconversion professionnelle dans l’informatique 2022-12-13 6 Belges sur 10 n'ont jamais osé demander une augmentation 2022-11-28 1 employé belge sur 3 n’a pas d’entretien d’évaluation au travail 2022-11-17 Deux dirigeants Robert Half figurent dans le top 100 européen de Staffing Industry Analysts 2022-10-13 Plus d’un manager belge sur 2 est prêt à proposer une semaine de travail réduite 2022-10-11 3 managers belges sur 10 considèrent les contre-propositions comme nécessaires sur un marché de candidats restreint. 2022-09-15 7 managers belges sur 10 préfèrent l'expérience à la formation dans leur recherche de nouveaux talents 2022-08-23 7 CIOs belges sur 10 préfèrent l'expérience à la formation dans leur recherche de nouveaux talents 2022-08-23 De plus en plus d'emplois temporaires sont utilisés comme tremplin vers le CDI 2022-06-24 Près de 7 managers belges sur 10 estiment devoir mieux payer les nouveaux employés que le personnel existant 2022-06-23 Près d'un manager belge sur deux constate plus de départs volontaires qu'avant la pandémie 2022-05-13 Mentir sur son CV est une erreur grave selon 1 manager belge sur 2 2022-04-25 Erreur de casting dans le recrutement : 2 managers belges sur 3 y ont été confrontés ces 12 derniers mois 2022-03-31 Le plan cafétéria reste largement sous-utilisé : seuls 7% des employés belges en bénéficient dans leur package salarial 2022-03-11 Les jeunes acceptent de plus en plus souvent des offres d'emploi qui ne leur conviennent pas 2022-03-11 Seuls 15% des employés belges sont prêts à accepter un salaire moindre en échange du job de leurs rêves 2022-01-27 Parler de salaire entre collègues ? Plus de 4 employés belges sur 10 préfèrent éviter 2022-01-13 Malgré l'augmentation des offres d'emploi, 1 sur 3 trouve qu'il est plus difficile de trouver un emploi 2021-12-16 Il est plus important pour la jeune génération qu'un intitulé de poste soit attrayant 2021-12-06 9 employeurs belges sur 10 ne prévoient pas d’augmentation salariale en 2022 2021-10-07 Selon 6 employeurs belges sur 10, la voiture de fonction reste un élément crucial pour attirer de nouveaux talents 2021-09-20 Le nombre de recrutements intérim en hausse 2021-07-29 1 manager sur 5 souhaite que son équipe soit présente au bureau à plein temps 2021-07-22 80% des entreprises belges prévoient une croissance au second semestre 2021 2021-06-14 La guerre des talents force les entreprises à revoir leur système de rémunération 2021-06-03 Les processus de candidature sont 30 jours plus courts en 2021 que l’année passée 2021-05-27 Une entreprise sur trois considère la cybersécurité comme une priorité absolue pour 2021 2021-05-05 Après le QI et le QE, les recruteurs s’intéressent désormais au QA 2021-05-04 Les employeurs recherchent des employés ayant des compétences hybrides 2021-03-11 Le nombre de jobs en télétravail a augmenté de 115 % en Belgique 2021-02-26 Le lundi reste le jour le plus populaire pour postuler 2021-02-01 70 % des employés réévaluent leur carrière dans l’ère post-covid-19 2020-09-08 Les Belges mettent en moyenne 3 mois pour trouver un nouvel emploi 2020-03-16 Les CEO du BEL20 : expérimentés, hautement qualifiés et prêts pour l’avenir 2020-02-27 Plus d’un jeune employé sur 4 songe à devenir freelance 2020-02-18 Un quart des plus de 55 ans n'a jamais changé d'employeur dans sa vie 2020-02-18 Les entreprises belges sont confiantes quant à la croissance au premier semestre 2020 2020-02-18 1 salarié sur 5 accepterait un salaire inférieur en échange de l’emploi de ses rêves 2020-02-18 Vous avez accepté un emploi qui, à première vue, ne vous inspirait pas ? Cette intuition se confirme souvent. 2020-02-14 Recherche : les nouvelles technologies créent de nouveaux emplois en 2020 2020-02-14 27 % des Belges s’attendent à une augmentation au premier semestre 2020 2020-02-11