Search jobs now Find the right job type for you Explore how we help job seekers Flexible talent Permanent talent Interim management Learn how we work with you Executive search Finance and accounting IT and digital Legal Administrative and office support Human resources IT Risk, audit and compliance Finance and accounting Digital, marketing and customer experience Legal Customer service, administrative and operations Human resources 2026 Salary Guide Successfully recruiting: candidates insights Emotional intelligence at the workplace report Adaptability quotient checklist Press Room Salary and hiring trends Flexible working Competitive advantage Work/life balance Diversity, equity and inclusion Our locations Browse jobs
HR Administratie
<p>Binnen het HR-team zijn we op zoek naar versterking om de Reward-sectie en L&amp;D-afdeling administratief (m/v/x) te ondersteunen.</p><p><strong>Algemene informatie</strong><br /> <br /> De functie maakt deel uit van het HR-team en rapporteert aan de Sales Manager.</p><p><strong>Taken</strong></p><ul><li>Administratieve ondersteuning binnen het Reward-team;</li><li>Assisteren bij de voorbereiding en opvolging van de jaarlijkse salary review;</li><li>Ondersteuning bij het opvolgen van warrantplannen;</li><li>Helpen bij het opstellen van nieuwe bonus- en targetbrieven;</li><li>Administratieve opvolging van de bonusuitbetaling aan het einde van het jaar;</li><li>Ondersteunen bij de administratie rond het mobiliteitsbudget.</li></ul><p><strong>Profiel</strong></p><ul><li>Bachelor denkniveau;</li><li>Open voor schoolverlaters of kandidaten met relevante ervaring;</li><li>Discreet, betrouwbaar en gestructureerd in de uitvoering van taken;</li><li>Matuur en professioneel in communicatie en omgang;</li><li>Talen:</li><ul><li>Nederlands: zeer goed;</li><li>Engels: zeer goed;</li><li>Frans: goede kennis, voornamelijk schriftelijk (ongeveer 20% mondeling vereist);</li></ul><li>IT-kennis:</li><ul><li>Basiskennis SAP is een pluspunt.</li></ul></ul><p><strong>Ons aanbod</strong></p><ul><li>Opdracht tot eind februari - maart;</li><li>Opstartdatum: zo snel mogelijk (hoge urgentie);</li><li>Glijdende uren, start tussen 7u30 en 9u, einde vanaf 16u;</li><li>Voltijdse tewerkstelling of 4/5de mogelijk;</li><li>Werkregime: 40 uur per week + 12 ADV-dagen;</li><li>Verlofregeling: één collectieve week tijdens de zomervakantie;</li><li>Brutoloon: tussen 2.500 en 3.500 euro, afhankelijk van ervaring;</li><li>Extralegale voordelen:</li><ul><li>Maaltijdcheques (7,70 euro);</li><li>Groepsverzekering: werkgeversbijdrage 2%, werknemersbijdrage 4%;</li><li>Hospitalisatieverzekering.</li></ul></ul><p>Interesse? Solliciteer nu met volgende referentienummer 06880-0013335556.</p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4zNDU5Ni4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • Hooglede, West Flanders
  • remote
  • Flexible to permanent
  • 0 - 0 EUR / Yearly
  • <p>Binnen het HR-team zijn we op zoek naar versterking om de Reward-sectie en L&amp;D-afdeling administratief (m/v/x) te ondersteunen.</p><p><strong>Algemene informatie</strong><br /> <br /> De functie maakt deel uit van het HR-team en rapporteert aan de Sales Manager.</p><p><strong>Taken</strong></p><ul><li>Administratieve ondersteuning binnen het Reward-team;</li><li>Assisteren bij de voorbereiding en opvolging van de jaarlijkse salary review;</li><li>Ondersteuning bij het opvolgen van warrantplannen;</li><li>Helpen bij het opstellen van nieuwe bonus- en targetbrieven;</li><li>Administratieve opvolging van de bonusuitbetaling aan het einde van het jaar;</li><li>Ondersteunen bij de administratie rond het mobiliteitsbudget.</li></ul><p><strong>Profiel</strong></p><ul><li>Bachelor denkniveau;</li><li>Open voor schoolverlaters of kandidaten met relevante ervaring;</li><li>Discreet, betrouwbaar en gestructureerd in de uitvoering van taken;</li><li>Matuur en professioneel in communicatie en omgang;</li><li>Talen:</li><ul><li>Nederlands: zeer goed;</li><li>Engels: zeer goed;</li><li>Frans: goede kennis, voornamelijk schriftelijk (ongeveer 20% mondeling vereist);</li></ul><li>IT-kennis:</li><ul><li>Basiskennis SAP is een pluspunt.</li></ul></ul><p><strong>Ons aanbod</strong></p><ul><li>Opdracht tot eind februari - maart;</li><li>Opstartdatum: zo snel mogelijk (hoge urgentie);</li><li>Glijdende uren, start tussen 7u30 en 9u, einde vanaf 16u;</li><li>Voltijdse tewerkstelling of 4/5de mogelijk;</li><li>Werkregime: 40 uur per week + 12 ADV-dagen;</li><li>Verlofregeling: één collectieve week tijdens de zomervakantie;</li><li>Brutoloon: tussen 2.500 en 3.500 euro, afhankelijk van ervaring;</li><li>Extralegale voordelen:</li><ul><li>Maaltijdcheques (7,70 euro);</li><li>Groepsverzekering: werkgeversbijdrage 2%, werknemersbijdrage 4%;</li><li>Hospitalisatieverzekering.</li></ul></ul><p>Interesse? Solliciteer nu met volgende referentienummer 06880-0013335556.</p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4zNDU5Ni4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2025-11-13T16:10:41Z

Hr Administratie job in Hooglede | Robert Half