Om ervoor te zorgen dat onze prognoses een accurate afspiegeling zijn van de markt, zijn de lonen in de Salarisgids van Robert Half het resultaat van een rigoureus proces van meerdere fasen. Ze zijn gebaseerd op de werkelijke salariëring van professionals die Robert Half heeft gematcht met werkgevers in Nederland.
De loontabellen bevatten alleen startsalarissen: het loon voor iemand die nieuw is bij een bedrijf in de vermelde functie. Onze benchmarks omvatten geen bonussen, voordelen of andere compensaties. Om een beeld te schetsen van de lonen, verdelen we ze in percentielen. Lonen kunnen namelijk sterk verschillen afhankelijk van de ervaring van de professional.
De niet-loongerelateerde gegevens in deze Salarisgids zijn gebaseerd op een online-enquête ontwikkeld door Robert Half en uitgevoerd door een onafhankelijk onderzoeksbureau. Robert Half liet in juni en juli 2024 een online-enquête uitvoeren bij 750 respondenten. De respondenten omvatten 250 hiring managers aan de werkgeverszijde en 500 werknemers in finance en boekhouding, IT en administratie, HR en customer support. De respondenten zijn afkomstig uit een steekproef van bedrijven in heel Nederland, van mkb’s tot grote bedrijven, uit de private en publieke sector en beursgenoteerde ondernemingen.
Disclaimer
De Salarisgids is uitsluitend bedoeld voor niet-commercieel gebruik. De gids is auteursrechtelijk beschermd en blijft exclusief eigendom van Robert Half. Deze gids mag op geen enkele manier gereproduceerd of verspreid worden zonder de schriftelijke toestemming van Robert Half.
© 2024 Robert Half Inc. Wij zijn een werkgever die gelijke kansen biedt.
