東京／Hrマネージャーの求人情報（4件）
HRマネージャー
- 東京都,
- remote
- 正社員
-
900万 - 900万 JPY / Yearly
- <p><strong>企業概要</strong></p><p>グローバル企業の日本法人として、ワークプレイスエクスペリエンスおよび統合型ファシリティマネジメントサービスを提供しています。</p><p><strong> </strong></p><p><strong>職務内容</strong></p><p>人事マネージャーは、採用、労務対応、給与関連業務の調整、研修、人事制度・ポリシーの運用など、日々の人事業務全般を統括し、社員およびマネジメント双方にとって信頼できるアドバイザーとしての役割を担います</p><ul><li>採用戦略の立案から実行までの一連の採用業務および人材パイプラインの管理</li><li>入社から退社までの従業員ライフサイクル全般の管理</li><li>外部ベンダーとの給与計算業務の連携・調整</li><li>人事ポリシーおよび社内規程の策定・運用・遵守徹底</li><li>各部門および本社バックオフィス／総務関連業務のサポート</li><li>社員との信頼関係構築</li><li>優れたコミュニケーション能力および対人スキル</li><li>問題解決力と主体的な姿勢</li></ul><p><strong> </strong></p><p><strong>応募資格</strong></p><ul><li>同様のポジションでの人事経験：4〜6年</li><li>ビジネスレベルの英語力（読み書き・会話）</li><li>Microsoft Office の高い操作スキル</li><li>複数業務を自律的に管理・遂行できる能力</li></ul><p><strong> </strong></p><p><strong>勤務地</strong></p><p>東京都内</p><p><strong> </strong></p><p><strong>給与</strong></p><p>900 万円</p><p><strong> </strong></p><p>参照番号: 06940-0013402498</p><p> </p><p> </p><p><em> </em></p><p><em>「応募」をクリックすることにより、お客様はロバート・ハーフ（以下、当社）のプライバシー通知</em><em>（</em><a href="https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy"><em>https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy</em></a><em>）</em><em>に同意したものとみなされます。 応募書類には、人種、信条、社会的身分、病歴、犯罪の経歴などの要配慮個人情報や、配偶者、扶養家族など採用選考に無関係な情報を含めないようご注意ください。記載する情報はすべて正確かつ真実であること、また、ハイパーリンクを含める場合には、安全性と信頼性が確保されていることをご確認ください。</em></p><p><em> </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/a29uc3RhbnRpbm9zLm1vdXNrb2ZpZGlzLjEzNTA3LjEwODk4QHJoaWpwLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
- 2026-04-08T01:29:07Z
人事オペレーションマネージャー
- 東京都,
- remote
- 正社員
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1200万 - 1200万 JPY / Yearly
- <p><strong>企業概要</strong></p><p>ヨーロッパに本社を置く世界的なラグジュアリーグループ。</p><p>ジュエリー、時計、ファッション、アクセサリー分野において、国際的に高い評価を受ける複数のメゾンを展開しています。</p><p><strong> </strong></p><p><strong>職務内容</strong></p><ul><li>給与計算、福利厚生、入退社手続き、雇用契約、HRシステムなど、人事オペレーション全般の管理</li><li>日本の労働法、内部統制、およびグループ人事方針へのコンプライアンス遵守の徹底</li></ul><p><strong> </strong></p><p><strong>応募資格</strong></p><ul><li>多国籍企業における人事オペレーションの実務経験</li><li>日本の労働法および人事コンプライアンスに関する深い知識</li><li>給与関連業務の経験</li></ul><p><strong> </strong></p><p><strong>勤務地</strong></p><p>東京都内</p><p><strong> </strong></p><p><strong>給与</strong></p><p>1,200万円</p><p><strong> </strong></p><p>参照番号: 06940-0013389948</p><p> </p><p><em> </em></p><p><em>「応募」をクリックすることにより、お客様はロバート・ハーフ（以下、当社）のプライバシー通知</em><em>（</em><a href="https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy"><em>https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy</em></a><em>）</em><em>に同意したものとみなされます。 応募書類には、人種、信条、社会的身分、病歴、犯罪の経歴などの要配慮個人情報や、配偶者、扶養家族など採用選考に無関係な情報を含めないようご注意ください。記載する情報はすべて正確かつ真実であること、また、ハイパーリンクを含める場合には、安全性と信頼性が確保されていることをご確認ください。</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/a29uc3RhbnRpbm9zLm1vdXNrb2ZpZGlzLjYyMTQ1LjEwODk4QHJoaWpwLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
- 2026-03-23T09:53:59Z
アカウンティング マネージャー
- 東京都,
- remote
- 正社員
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800万 - 1000万 JPY / Yearly
- <p><strong>企業概要</strong></p><p>長い事業実績を持つ国内サービス系企業にて、管理部長候補（財務・経理領域中心）を募集しています。安定した既存事業を基盤に、今後の事業拡大を見据えた組織強化フェーズにあります。経営に近い立場で裁量を持って活躍できる環境です。</p><p><strong> </strong></p><p><strong>職務内容</strong></p><p>管理部長候補として、まずは財務・経理領域の中核を担い、将来的には人事・総務を含む管理部全体の統括をお任せします。プレイングマネージャーとして、実務とマネジメントの両面で組織を安定・強化していただくポジションです。<br /><br /> 主な業務内容：</p><ul><li>管理部全体（約10名）のマネジメント</li><li>月次・年次決算、税務対応、資金管理</li><li>予算策定、予実管理、事業計画への関与</li><li>金融機関・ベンダー対応</li><li>業務プロセス改善、体制整備</li><li>各部門からの財務・経理相談対応</li></ul><p><strong> </strong></p><p><strong>応募資格</strong></p><ul><li>経理・財務領域での実務経験5年以上</li><li>プレイングマネージャーとしてのマネジメント経験</li><li>日本語ネイティブレベル</li></ul><p><strong> </strong></p><p><strong>おすすめのポイント</strong></p><ul><li>CEO直下のレポートラインで経営に深く関与</li><li>管理部再構築・組織設計に主体的に携われる</li><li>財務を軸に、事業・組織全体を支える重要ポジション</li><li>将来的にグローバル領域へ関わる可能性あり</li></ul><p><strong> </strong></p><p><strong>勤務地</strong></p><p>東京都内</p><p><strong> </strong></p><p><strong>給与</strong></p><p>800 - 1000万円</p><p><strong> </strong></p><p>参照番号: 067040-0013360812</p><p> </p><p><em> </em></p><p><em>「応募」をクリックすることにより、お客様はロバート・ハーフ（以下、当社）のプライバシー通知</em><em>（</em><a href="https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy"><em>https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy</em></a><em>）</em><em>に同意したものとみなされます。 応募書類には、人種、信条、社会的身分、病歴、犯罪の経歴などの要配慮個人情報や、配偶者、扶養家族など採用選考に無関係な情報を含めないようご注意ください。記載する情報はすべて正確かつ真実であること、また、ハイパーリンクを含める場合には、安全性と信頼性が確保されていることをご確認ください。</em></p><p><em> </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/eXVzdWtlLmhhY2hpbm8uNzEwMzguMTA4OThAcmhpanAuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
- 2026-01-26T07:41:30Z
ITビジネスパートナー
- 東京都,
- remote
- 正社員
-
1100万 - 1500万 JPY / Yearly
- <p><strong>企業概要</strong></p><p>世界的な医療機器メーカー。</p><p><strong> </strong></p><p><strong>職務内容</strong></p><ul><li>日本のCIOと密接に連携し、グローバルIT戦略と日本・地域のビジネス戦略の整合性を確保していただきます。また、IT部門の代表として、財務、人事、生産、営業、研究開発など各ビジネスユニットとの連携を担います。</li><li>本ポジションはIT部門に属しますが、主な役割はハイレベルなステークホルダーマネジメントおよびエンゲージメントです。各部門との関係構築を進めながら、組織の継続的なトランスフォーメーション推進において重要な役割を担っていただきます。</li><li>最新のテクノロジートレンドを把握しながら、地域におけるIT戦略およびテクノロジーロードマップの策定・推進を支援します。</li><li>入社当初は個人貢献型（Individual Contributor）のポジションですが、将来的にはリーダーシップポジションへ成長する可能性があります。</li></ul><p><strong> </strong></p><p><strong>応募資格</strong></p><ul><li>日本語および英語ともにビジネスレベル以上</li><li>ITビジネスパートナー、ビジネスアナリスト、またはプロジェクトマネージャーとしての経験</li><li>部門横断的に業務を推進した経験および優れたコミュニケーション能力</li><li>経営層やステークホルダーとの折衝経験</li></ul><p>※医療機器、ヘルスケア、または製薬業界での経験があれば尚可</p><p><strong> </strong></p><p><strong>おすすめのポイント</strong></p><ul><li>地域内のすべてのビジネスユニットと関わり、経営層と密接に連携するポジション</li><li>日常的にバイリンガルスキルを活用できる環境</li><li>将来的にマネジメントポジションへ進む明確なキャリアパス</li><li>世界中の何百万人もの患者の生活を支える製品を提供する企業</li><li>大規模なテクノロジーおよびビジネストランスフォーメーションへの投資が進んでおり、成長フェーズにある組織</li></ul><p><strong> </strong></p><p><strong>勤務地</strong></p><p>東京都内</p><p><strong> </strong></p><p><strong>給与</strong></p><p>1,100 - 1,500万円</p><p><strong> </strong></p><p>参照番号: 06940-0013397148</p><p> </p><p><em> </em></p><p><em>「応募」をクリックすることにより、お客様はロバート・ハーフ（以下、当社）のプライバシー通知</em><em>（</em><a href="https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy"><em>https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy</em></a><em>）</em><em>に同意したものとみなされます。 応募書類には、人種、信条、社会的身分、病歴、犯罪の経歴などの要配慮個人情報や、配偶者、扶養家族など採用選考に無関係な情報を含めないようご注意ください。記載する情報はすべて正確かつ真実であること、また、ハイパーリンクを含める場合には、安全性と信頼性が確保されていることをご確認ください。</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/VWJoaS5TYW5kZWVwLjY4MDc1LjEwODk4QHJoaWpwLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
- 2026-03-09T00:39:37Z
