12 résultats pour Directeur Recrutement Teletravail à Prévost, QC

Spécialiste Paie & Comptabilité (Télétravail 4j)

Montreal, QC
onsite
Permanent
75000.00 - 83000.00 CAD / Yearly
Vous souhaitez évoluer au sein d’une organisation reconnue pour sa mission citoyenne et humaine? Ce poste vous offre l’opportunité d’allier expertise technique, valeurs sociales et qualité de vie ! Rejoignez un OBNL établi, qui offre de vrais services aux citoyens à travers le Canada. Cette structure de 150 employés se distingue par une équipe soudée, une culture d’entraide, de respect et d’engagement. Pourquoi choisir ce poste ? • Environnement à taille humaine : équipe conviviale, où l’entraide est la norme et chaque contribution compte. • Mission inspirante : travaillez pour une organisation qui fait une réelle différence pour les citoyens au quotidien. • Employeur pro-employés : profitez d’avantages remarquables — assurances payées à 100% dès l’embauche, REER collectif avec contribution de l’employeur à hauteur de 8%, et généreux bonus de performance • Qualité de vie : 3 semaines de vacances, bureau fermé durant le temps des fêtes, vendredis d’été en après-midi off, horaire flexible de 37.5h/semaine • Télétravail : jusqu’à 4 jours / semaine ! Vous cherchez un poste stable, évolutif, au cœur de Montréal ? Transmettez-nous votre candidature : rejoignez une équipe qui donne du sens à votre quotidien ! TÂCHES : • Assurer la préparation et le traitement des cycles de paie complets, tant pour les employés horaires que salariés, via une plateforme spécialisée. • Maintenir à jour les dossiers de paie pour tous les salariés, en y enregistrant les embauches, départs, ajustements de salaires et changements d’avantages sociaux. • S’assurer que la paie est exacte et transmise dans les délais impartis, en se conformant aux normes légales en vigueur. • Traiter les déductions réglementaires, préparer la documentation de fin d’année (déclarations fiscales, relevés gouvernementaux) et effectuer le rapprochement des cotisations sociales. • Agir comme point de contact auprès des employés pour toute question liée à la paie, en offrant une assistance rapide et professionnelle. • Effectuer la saisie des opérations de paie dans la comptabilité générale tout en respectant les échéances établies. • Réaliser le rapprochement des comptes touchant à la paie et analyser, le cas échéant, les écarts constatés. • Collaborer à la clôture des exercices financiers (mensuelle, trimestrielle, annuelle) en lien avec les opérations de paie. • Participer à l’élaboration des écritures comptables pour les différentes périodes et soutenir la préparation des rapprochements bancaires et financiers. • Supporter les contrôles internes et externes en fournissant la documentation adéquate ainsi que les renseignements nécessaires lors d’audits. • Assurer le respect des lois du travail, des règles fiscales et des normes en matière de rémunération. • Contribuer à l’optimisation et au maintien de processus internes robustes et efficaces pour la gestion de la paie. • Préparer et présenter divers rapports liés à la paie à destination des services des ressources humaines, des finances et de la direction.
2026-04-20T15:34:02Z

Directeur des ressources humaines

Laval, QC
onsite
Permanent
100000.00 - 140000.00 CAD / Yearly
Nous recherchons une personne d’expérience pour diriger la fonction ressources humaines et soutenir la croissance de l’entreprise de notre client à Laval. Ce rôle joue un rôle clé dans l’alignement des pratiques RH avec les priorités d’affaires, tout en encadrant les volets liés aux relations de travail, à la conformité, à la rémunération et au développement des équipes. La personne titulaire contribuera également à un environnement de travail sain, sécuritaire et mobilisateur dans un contexte industriel. Responsabilités:• Définir les orientations en ressources humaines et mettre en place des initiatives qui appuient les objectifs organisationnels et opérationnels.• Agir comme partenaire stratégique auprès de la direction en fournissant des conseils sur les enjeux humains, organisationnels et culturels, et prendre part aux discussions du comité de direction.• Encadrer l’ensemble du cycle de gestion des talents, notamment l’attraction, l’accueil, l’intégration, le développement et la fidélisation des employés.• Superviser les relations de travail avec les employés et les représentants syndicaux, en veillant à l’application adéquate des conventions collectives, des politiques internes et des mesures disciplinaires lorsque requis.• Assurer la supervision des activités RH en milieu manufacturier, incluant la collaboration avec l’équipe de paie, le soutien administratif RH et l’approbation du traitement des paies hebdomadaires.• Piloter les programmes de santé et sécurité, participer au comité de santé et sécurité et assurer le suivi des dossiers de lésions professionnelles.• Gérer les politiques de rémunération globale, les structures salariales et les avantages sociaux afin de maintenir l’équité et la compétitivité de l’organisation.• Veiller au respect des lois et règlements applicables en matière de travail et de ressources humaines, et coordonner les audits, inspections et mises à jour de politiques nécessaires.• Renforcer une culture d’entreprise mobilisatrice en favorisant la communication interne, l’engagement des employés et le développement du leadership chez les gestionnaires.
2026-04-28T18:48:44Z

Gestionnaire, comptabilité de fonds

Montreal, QC
onsite
Permanent
- CAD / Yearly
Notre client, une entreprise reconnue et en croissance dans le secteur des services financiers, est à la recherche d’un gestionnaire en comptabilité de fonds pour se joindre à son équipe.Relevant du chef de la direction financière (CFO), le candidat dirigera et supervisera l’équipe des finances, assurera la gestion de structures de fonds complexes et veillera à l’exactitude des états financiers. Il supervisera également l’administration des fonds, les initiatives d’amélioration des processus ainsi que la révision de différents rapports.Nous recherchons un candidat possédant au moins 8 ans d’expérience en comptabilité de fonds, idéalement au sein d’une société de gestion d’actifs. Le titre CPA constitue un atout important. Le candidat idéal est un bon communicateur, dynamique et possède une expérience en gestion d’équipe.Le poste est majoritairement en télétravail et offre un excellent programme de rémunération.
2026-04-10T18:38:47Z

Responsable comptabilité financière

Ville St-laurent, QC
onsite
Contractuel / temporaire à permanent
60.00 - 70.00 CAD / Hourly
Nous recherchons un RESPONSABLE COMPTABILITÉ FINANCIÈRE pour un mandat de 3 mois avec permanence par la suite, et la présence au bureau est requise à temps plein durant le premier mois; par la suite, le mandat sera hybride, soit 3 jours semaine en présentiel et 2 jours semaine en télétravail. Principales responsabilités :· Prendre en charge la préparation des états financiers et des notes afférentes d’une entité légale canadienne multisites, conformément aux normes IFRS et NCECF.· Effectuer les analyses des états financiers, incluant les aspects liés aux multidevises.· Participer activement au processus de fin de mois, s’assurer que l’ensemble des informations requises en fin de mois sont comptabilisées adéquatement, validées et investiguées au besoin.· Préparer les analyses et rapports intercompagnies.· Assumer la responsabilité des taxes de vente canadiennes. (contrôle, préparation, soumission des déclarations) et suivre les éventuels impacts des transactions internationales (USA ou autres) avec la direction fiscale interne.· Gérer le dossier des états financiers et de fin d’année en collaboration avec les vérificateurs externes.· Gérer le dossier de fiscalité corporative, ainsi que le dossier de fin d’année en collaboration avec les fiscalistes externes.· Réaliser les analyses des comptes aux fins des rapports financiers. (comptes consolides) et en particulier le suivi des contrats de location selon IFRS 16 et de la couverture de change selon IFRS 9.· Effectuer les analyses liées aux éléments financiers bilantiels ainsi que les engagements hors bilan et veiller au respect des processus en place.· Réviser les écritures de paie en collaboration avec le département RH et Paie. (avantages imposables, DAS etc.)· Préparer les rapports mensuels requis.
2026-04-29T18:48:42Z

Coordonnateur de bureau

Montreal, QC
onsite
Permanent
58000.00 - 70000.00 CAD / Yearly
Notre client, une firme de conseil, est à la recherche d'un Coordonnateur de bureau pour assurer le bon fonctionnement des opérations au sein de son organisation à Montréal. Ce poste exige une personne proactive, organisée et capable de gérer efficacement les tâches administratives et logistiques. Responsabilités:• Accueillir les visiteurs et répondre à leurs demandes tout en gérant les espaces de travail et la distribution du courrier.• Maintenir les espaces communs propres, bien approvisionnés et organisés, notamment la cuisine et les salles de réunion.• Surveiller les stocks de fournitures de bureau et de cuisine et effectuer les réapprovisionnements nécessaires.• Coordonner les services réguliers avec les fournisseurs, tels que les traiteurs, l'entretien et la sécurité.• Organiser la logistique liée à l'arrivée et au départ des employés, y compris l'installation des postes de travail et la coordination avec l'équipe TI.• Planifier les horaires, organiser les réunions et faciliter les communications internes.• Veiller au bon fonctionnement des équipements de bureau et collaborer avec l'équipe TI pour résoudre les problèmes techniques.• Préparer des rapports de dépenses, assurer le suivi budgétaire et appuyer les processus comptables internes.• Contribuer aux projets de modifications ou d'agrandissements du bureau sous la direction de la gestion.• Promouvoir la conformité aux normes de santé et sécurité dans les locaux.
2026-04-09T14:04:09Z

Spécialiste sénior des comptes payables

Montreal, QC
onsite
Permanent
70000.00 - 75000.00 CAD / Yearly
Nous recherchons un spécialiste sénior des comptes payables pour joindre l'un de nos excellents clients situé au centre-ville de Montréal. Rejoignez une équipe qui met l’accent sur l’excellence, l’intégrité et la véritable collaboration. Nous recherchons une personne dotée d’une solide éthique professionnelle, d’une grande capacité d’adaptation et d’un sens aigu du détail — quelqu’un qui accorde de l’importance au travail bien fait et qui apporte une énergie positive et proactive à l’équipe. Vous profiterez d’un environnement hybride et flexible, de 2 à 3 jours de télétravail par semaine, d’activités sociales telles que des cocktails hebdomadaires en option, des déjeuners d’équipe mensuels et des sorties d’équipe annuelles. Notre client offre une rémunération concurrentielle, des avantages généreux pour le REER, ainsi que des incitatifs bien-être, le tout dans une entreprise qui investit réellement dans ses employés. Principales responsabilités :<ul><li>Participer à la saisie et au traitement des factures, au suivi des paiements aux fournisseurs, ainsi qu’à la gestion globale du cycle des comptes fournisseurs tout en contribuant à l’amélioration continue des processus et au maintien de contrôles internes efficaces.</li><li>Organiser et réaliser les cycles périodiques de paiements, notamment par virements bancaires et transferts électroniques, en s’appuyant sur l’analyse des rapports d’ancienneté et en assurant la préparation des règlements nécessaires.</li><li>Assurer une gestion structurée des dossiers relatifs tant aux factures réglées qu’aux factures en attente.</li><li>Traiter les remboursements de frais aux employés sur une base hebdomadaire : valider les autorisations, l’imputation correcte des dépenses et la conformité des pièces justificatives selon les normes de la société.</li><li>Offrir un service client de qualité par le biais des outils digitaux et par téléphone auprès des collaborateurs internes et externes.</li><li>Effectuer le processus de clôture de fin de mois dans le cadre des comptes fournisseurs et produire les rapports requis par la direction.</li><li>Appuyer l’équipe dans la préparation des documents nécessaires lors des audits internes ou externes.</li><li>Accomplir toute autre tâche ou projet particulier à la demande de la direction.</li></ul>
2026-04-20T15:28:50Z

Analyste en fiscalité

Montreal, QC
onsite
Permanent
- CAD / Yearly
*** Conseiller en Fiscalité ****** Majoritairement télétravail *** Belle qualité de vie** Notre client, une grande entreprise québécoise, recherche un(e) conseiller(ère) dans leur département de fiscalité. Se rapportant à la directrice principale, la personne devra assurer la conformité fiscale Canadienne des entités et sera impliquée dans plusieurs enjeux de nature international ou US. C’est une entreprise dans laquelle vous aurez l’opportunité d’être mentoré par une Directrice d’expérience directement. Le candidat idéal sera quelqu’un avec une bonne base en comptabilité y compris un minimum de 2-5 ans d’expérience en fiscalité. Bilinguisme important. Numéro de référence#05130-0013404762
2026-04-24T17:33:45Z

Contrôleur corporatif

Laval, QC
onsite
Permanent
130000.00 - 165000.00 CAD / Yearly
Nous recherchons un contrôleur corporatif pour jouer un rôle clé dans la structuration et l’évolution de la fonction financière. La personne retenue prendra en charge l’encadrement des pratiques comptables, la fiabilité de l’information financière et l’amélioration des processus afin de soutenir une croissance saine et bien contrôlée. Ce poste convient à une personne expérimentée capable de conjuguer vision d’ensemble, rigueur opérationnelle et accompagnement d’équipe. Principales responsabilités<ul><li>Analyser les besoins de l’entreprise en matière d’outils financiers et recommander des solutions adaptées pour soutenir les opérations et la qualité des données.</li><li>Élaborer, formaliser et maintenir les politiques comptables ainsi que les mécanismes de contrôle interne afin d’assurer la conformité et la maîtrise des risques.</li><li>Structurer un plan comptable cohérent avec les activités de l’organisation pour faciliter la production de rapports et l’interprétation des résultats.</li><li>Préparer de façon autonome les états financiers mensuels, trimestriels et annuels en veillant à l’exactitude et au respect des échéanciers.</li><li>Mettre en place un processus de fermeture de fin de mois efficace, discipliné et rapide pour améliorer la disponibilité de l’information financière.</li><li>Superviser la gestion de la trésorerie et du fonds de roulement en suivant les mouvements de liquidités et en proposant des actions d’optimisation.</li><li>Coordonner les travaux de vérification de fin d’exercice avec les auditeurs externes et assurer la préparation complète des dossiers requis.</li><li>Collaborer avec la direction FP& A afin de soutenir le budget annuel, les prévisions continues et l’analyse des écarts entre les résultats et les objectifs.</li><li>Concevoir des indicateurs de performance et des tableaux de bord utiles à la direction pour appuyer les décisions stratégiques.</li><li>Participer à la croissance de la fonction comptable en recrutant, formant et encadrant les membres de l’équipe tout en favorisant une culture de rigueur et d’amélioration continue.</li></ul>
2026-05-01T19:08:40Z

Auditeur interne / analyste d'affaires

Laval, QC
onsite
Permanent
80000.00 - 100000.00 CAD / Yearly
Nous recherchons un Analyste d'affaires / Auditeur interne motivé pour rejoindre l'équipe de notre client à Laval. Dans ce rôle, vous jouerez un rôle clé en assurant la conformité des processus internes, en identifiant les risques et en proposant des solutions efficaces pour améliorer la rentabilité et l'efficacité opérationnelle. Vous serez également responsable de fournir des conseils stratégiques et de développer des formations pour renforcer les meilleures pratiques au sein de l'organisation. Principales responsabilités• Mener des examens opérationnels approfondis afin d'identifier les risques liés aux processus d'affaires et proposer des plans d'action pour les résoudre.• Documenter des recommandations visant à améliorer la rentabilité, l'efficacité et la sécurité des opérations.• Collaborer étroitement avec les gestionnaires locaux pour s'assurer que les actions proposées sont alignées avec les objectifs de l'organisation.• Offrir du coaching aux nouveaux gestionnaires pour les aider à comprendre les politiques, les contrôles et les systèmes de l'entreprise.• Superviser et renforcer les pratiques de santé et sécurité au travail afin de garantir un environnement sûr pour tous.• Fournir des formations et du leadership lors des inventaires annuels pour assurer leur succès.• Développer et publier des supports de formation pour améliorer les connaissances des équipes sur les concepts financiers et opérationnels.• Identifier les tendances et anomalies dans les données afin de fournir des analyses exploitables à la direction.• Rédiger et mettre à jour les politiques et instructions pratiques standard pour éliminer les étapes inutiles et renforcer les contrôles.• Agir comme conseiller stratégique dans des domaines tels que les audits externes, les enquêtes sur les fraudes et les améliorations des processus.
2026-05-01T15:48:41Z

Contrôleur

Laval, QC
onsite
Permanent
100000.00 - 115000.00 CAD / Yearly
Nous recherchons un Contrôleur pour rejoindre l'équipe de notre client à Laval. Ce rôle clé offre l'opportunité de superviser et d'améliorer les processus comptables tout en collaborant étroitement avec divers départements. Si vous avez une passion pour l'optimisation des processus et un esprit analytique, cette opportunité pourrait être idéale pour vous. Principales responsabilités<ul><li>Superviser l’ensemble du cycle comptable (clôtures mensuelles, écritures de fin de mois, conciliations).</li><li>Produire les états financiers mensuels, analyses et rapports de performance pour la direction.</li><li>Élaborer, suivre et analyser les budgets et les prévisions financières (forecast).</li><li>Assurer le respect des normes comptables, fiscales et des contrôles internes.</li><li>Gérer la trésorerie, les flux de liquidités et les indicateurs financiers clés.</li><li>Soutenir la direction dans la prise de décision stratégique.</li><li>Superviser et encadrer l’équipe comptable (comptabilité, paie, facturation).</li><li>Collaborer avec les auditeurs externes et partenaires financiers.</li><li>Participer à l’optimisation des processus financiers et administratifs.</li></ul>
2026-04-27T17:23:45Z

Partenaire d'affaires finance

Laval, QC
onsite
Permanent
100000.00 - 120000.00 CAD / Yearly
Nous recherchons une personne expérimentée en analyse financière pour soutenir la performance d’une unité d’affaires en distribution de gros. Dans ce rôle, vous contribuerez à la planification financière, à l’évaluation des résultats et à la production d’analyses qui orientent les décisions de gestion. Vous collaborerez étroitement avec les responsables opérationnels et financiers afin d’améliorer la visibilité sur les indicateurs clés, de renforcer les contrôles et de soutenir l’exécution des priorités d’affaires. Principales responsabilités<ul><li>Réaliser les vérifications mensuelles liées à la conformité financière et aux contrôles de base, puis communiquer les constats avec rigueur tout en favorisant une culture d’éthique et d’intégrité.</li><li>Examiner les résultats financiers régionaux, notamment les ventes, les marges, les coûts et le fonds de roulement, afin de mettre en lumière les écarts et les tendances significatives.</li><li>Piloter les cycles de budget et de prévisions en assurant la qualité des données, la cohérence des hypothèses et le respect des échéanciers.</li><li>Travailler de concert avec la direction régionale et la direction générale pour élaborer des plans d’action, appuyer les initiatives stratégiques et suivre leur mise en œuvre.</li><li>Produire des analyses détaillées sur la performance des opérations, préparer les rapports de gestion et recommander des pistes d’amélioration concrètes.</li><li>Concevoir les présentations mensuelles de revue d’affaires et appuyer les gestionnaires dans la préparation des messages clés destinés à la haute direction.</li><li>Présenter les résultats lors des rencontres mensuelles avec les partenaires financiers en expliquant l’évolution de l’état des résultats, du bilan et des facteurs de marché.</li><li>Développer des modèles financiers pour les investissements et les projets ponctuels, justifier les dépenses en capital et mesurer les résultats par rapport aux budgets approuvés.</li><li>Agir comme personne-ressource pour l’interprétation des politiques financières, des processus internes et des résultats, tout en favorisant le partage des meilleures pratiques au sein de l’équipe.</li><li>Entretenir des relations de travail solides avec les principales parties prenantes afin de soutenir une collaboration efficace entre les fonctions finances et opérations.</li></ul>
2026-04-29T17:10:55Z

Technicien comptable

Montréal, QC
onsite
Permanent
50000.00 - 62000.00 CAD / Yearly
Vous souhaitez évoluer dans un environnement où la comptabilité rime avec autonomie, innovation et esprit d’équipe ? Cette jeune entreprise en pleine croissance se démarque par ses projets audacieux et novateurs. Nous sommes à la recherche d’un Technicien comptable débrouillard, autonome et doté d’un véritable esprit start-up. Si vous êtes proactif, polyvalent et motivé à contribuer activement au succès d’une petite équipe passionnée, cette opportunité est pour vous! Pourquoi vous joindre à l’équipe? Dans cette entreprise à taille humaine, chaque membre joue un rôle essentiel. La culture d’entreprise est axée sur la collaboration, la créativité et une grande flexibilité, favorisant un environnement de travail stimulant et équilibré. Ce qui est offert :<ul><li>Salaire compétitif, selon l’expérience et les compétences</li><li>Horaire flexible et ajustable, selon vos préférences</li><li>Télétravail : mode hybride, avec formation initiale sur place</li><li>Bureaux modernes et conviviaux : espaces lumineux, table de ping-pong et petit bar</li><li>Activités sociales mensuelles : événements d’équipe et initiatives axées sur le bien-être</li></ul>TÂCHES:<ul><li>Préparer et transmettre les factures mensuelles aux clients</li><li>Assurer le suivi des comptes clients et gérer les communications liées aux retards de paiement</li><li>Traiter les factures fournisseurs et effectuer les paiements requis</li><li>Effectuer un suivi rigoureux et proactif des paiements en suspens</li><li>Maintenir les livres comptables à jour, en conformité avec les normes en vigueur</li><li>Collaborer occasionnellement avec un comptable externe</li><li>Gérer le classement et l’archivage des documents financiers de façon structurée</li><li>Répondre aux appels entrants et aux courriels de manière professionnelle</li><li>Planifier et coordonner les rendez-vous et les calendriers</li><li>Assurer la logistique liée à certains projets ou événements</li><li>Maintenir une organisation efficace des dossiers administratifs</li><li>Offrir un soutien administratif ponctuel à la direction</li></ul>
2026-04-20T15:28:50Z