42 results for Management in Wallonia

Management Assistant Pour l'un de ses clients, Robert Half est à la recherche d'un Management Assistant (H/F/X) pour une mission d'intérim en vue d'un engagement.Notre client, actif dans le secteur industriel, est une société située à Andenne.Dans le cadre de votre fonction de Management Assistant (H/F/X), vos responsabilités sont les suivantes :<ul><li>vous suivez et gérez les bons de commande ;</li><li>vous assurez la préfacturation, le suivi des commandes destinées à l'étranger (notamment les pays de l'Est), demandez les factures proforma, validez les paiements et transmettez les informations pour la livraison des machines ;</li><li>vous gérez le matériel de bureau et suivez les stocks ;</li><li>vous organisez et gérez les réservations pour les foires ainsi que pour les hôtels des équipes commerciales ;</li><li>vous accueillez physiquement les visiteurs et les transporteurs ;</li><li>vous vérifiez et suivez les documents nécessaires aux chargements et déchargements des marchandises ;</li><li>vous gérez la centrale téléphonique et dispatchez les appels vers les services concernés.</li></ul>Dans le cadre de votre fonction de Management Assistant (H/F/X), vous disposez des qualifications suivantes :<ul><li>vous êtes titulaire d'une formation en assistanat de direction, secrétariat commercial ou équivalent ;</li><li>vous avez une expérience préalable dans une fonction similaire (cela est apprécié) ;</li><li>vous avez une bonne maîtrise de l'anglais, autant à l'oral qu'à l'écrit ;</li><li>vous possédez d'excellentes compétences organisationnelles et savez gérer les priorités ;</li><li>vous avez un bon sens relationnel et du service ;</li><li>vous faites preuve de rigueur et d'autonomie dans la gestion des tâches administratives ;</li><li>vous maîtrisez les outils bureautiques (Word, Excel, ERP, etc.) ;</li><li>vous avez un esprit proactif et êtes capable de gérer plusieurs tâches simultanément.</li></ul>Dans le cadre de votre fonction de Management Assistant (H/F/X), notre client vous offre:<ul><li>un salaire compris entre 2 500 et 3 500 euros brut, assorti d'avantages tels que des chèques-repas de 7 euros et des frais forfaitaires de 100 euros ;</li><li>un contact varié et enrichissant avec vos collègues, les clients et les fournisseurs ;</li><li>un cadre de travail participatif et collaboratif.</li></ul>Cette fonction de Management Assistant (H/F/X) vous intéresse ? Postulez sans plus attendre !Robert Half SRL et Robert Half Project Sourcing SRL traitent les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee">https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi42OTcyNC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">

Sales Management Assistan Pour l'un de ses clients, Robert Half est à la recherche urgente d'un Sales Management Assistant (H/F/X) pour un intérim en vue de contrat fixe.Notre client, actif dans le domaine des soins de santé, est situé à Wavre.En tant que Sales Management Assistant (H/F/X), vous assurez un soutien administratif essentiel à l'équipe de direction des départements Ventes et Marketing. À ce titre, vous êtes responsable de la gestion administrative des opérations du département, incluant la planification, la gestion de la correspondance, l'organisation des hébergements, ainsi que l'approvisionnement en fournitures et outils nécessaires. Vos principales responsabilités de Sales Management Assistant (H/F/X) sont les suivantes :<ul><li>assister, soutenir et assurer le suivi des tâches liées à la conformité pour les départements des ventes et du marketing, notamment, mais sans s'y limiter : la création de fournisseurs, les accords de services professionnels, les contrats,</li><li>gestion du calendrier et des déplacements pour les responsables du département ;</li><li>organiser les voyages afin d'optimiser leur emploi du temps ;</li><li>assurer la sécurité des dossiers et fichiers du département ;</li><li>planifier, organiser et coordonner les conférences téléphoniques, les réunions et événements sur site et hors site (y compris la planification, la coordination des calendriers, la logistique complète : hôtel, transport, restauration, équipement audiovisuel, etc.) ;</li><li>administration générale : correspondance, mémos, rapports, procès-verbaux, envois postaux, feuilles de présence, classement des contrats, demandes de paiement, notes de frais, assistance aux présentations, suivi des coûts, bons de commande, commande de fournitures de bureau, etc ;</li><li>gérer le courrier entrant, les fax et les appels téléphoniques et les rediriger vers les personnes appropriées en fonction du contenu et de la priorité ;</li><li>participer aux réunions de compte rendu de la direction et/ou du département, rédiger et distribuer les comptes rendus, assurer le suivi des actions à entreprendre, lorsque cela est nécessaire ;</li><li>collecter, résumer et suivre les informations du département ;</li><li>apporter un soutien aux projets liés au département ;</li><li>veiller à ce que toutes les activités soient réalisées en conformité avec les exigences du système de qualité.</li></ul>Le profil Sales Management Assistant (H/F/X) recherché est le suivant :<ul><li>vous maîtrisez parfaitement l'anglais et le français ou l'anglais et le néerlandais ;</li><li>vous possédez une bonne connaissance de la suite MS Office ;</li><li>vous justifiez d'une première expérience professionnelle significative ;</li><li>vous avez déjà évolué dans un environnement structuré par des procédures ;</li><li>vous êtes familier avec le matériel de bureau ;</li><li>vous disposez d'excellentes compétences en organisation et en planification, avec une capacité à gérer plusieurs projets simultanément ;</li><li>vous faites preuve d'un sens aigu de la confidentialité et respectez des normes éthiques élevées ;</li><li>vous êtes capable d'assurer un soutien administratif complet, de hiérarchiser les priorités et de travailler de manière autonome ;</li><li>vous savez faire preuve d'assertivité et de résistance au stress pour évoluer dans un environnement exigeant ;</li><li>vous avez un bon esprit d'équipe ;</li><li>vous adoptez une approche proactive, axée sur la résolution de problèmes, avec un fort sens du service client.</li></ul>Notre client vous offre l'opportunité de rejoindre une société de grande ampleur dans laquelle vous pourrez vous développer et grandir !Vous êtes le Sales Management Assistant (H/F/X) recherché par notre client ? Postulez sans attendre !Robert Half SRL et Robert Half Project Sourcing SRL traitent les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee">https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4yNjgyMy4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">

Business Solutions Manager Walloon Region La défi idéal pour les professionnels ambitieux!En tant que Great Place To Work, nous offrons non seulement des opportunités de carrière, nous attachons également une grande importance au bien-être de nos employés. En tant que Business Solutions Manager, vous avez l'opportunité de travailler au sein d'une valeur établie à l'échelle internationale dans le monde du recrutement. Rejoignez notre équipe en tant que Business Solutions Manager à Liège et contribuez à construire votre propre avenir ainsi que le nôtre. Qui sommes-nous?Management Resources, une practice group du groupe Robert Half, se positionne en tant que spécialiste et leader sur le marché des managers intérimaires (seniors). Ces managers, experts dans leur domaine respectif (Finance, RH, Supply Chain, Approvisionnement, Gestion générale, Juridique, Ventes et Marketing, TIC, PMO, Gestion de projets), apportent leur soutien aux entreprises pour des projets temporaires, tant dans le cadre de la continuité des activités que dans une perspective de gestion du changement. Pour soutenir la croissance continue de Management Resources en Belgique, nous sommes à la recherche d'un Business Solutions Manager afin de renforcer notre équipe. Comment atteindre cet objectif?<ul><li>Vous incarnez un partenaire commercial solide capable de bâtir une crédibilité suffisante au niveau exécutif en comprenant et analysant les besoins de l'entreprise à court et à long terme</li><li>Vous nourrissez l'ambition de devenir le conseiller de confiance de vos clients, de manière à ce qu'ils pensent spontanément à vous pour le soutien de leurs nouveaux projets</li><li>Vous exploitez votre expérience pour identifier les besoins potentiels des projets et proposez la meilleure solution à votre client en mobilisant le manager intérimaire adéquat</li><li>Outre le premier pipeline de projets qui vous sera attribué au cours de votre formation, il est essentiel que vous développiez votre propre réseau étendu et que vous établissiez des relations professionnelles de qualité avec les clients grâce à une prospection active auprès de leur direction senior (C-level)</li><li>Vous collaborez étroitement avec notre Talent Solutions Manager, chargé du suivi de nos managers intérimaires. Cependant, vous identifiez, sélectionnez et rencontrez également vous-même des managers intérimaires afin de maintenir une compréhension approfondie du marché et de mieux appréhender les défis de vos clients</li><li>Vous garantissez une collaboration de haute qualité entre toutes les parties en assurant un suivi étroit de chaque projet. Vous êtes, en effet, le point de contact unique pour votre client en ce qui concerne tout ce qui touche à la gestion intérimaire, et chaque projet chez votre client est suivi personnellement par vous, du début à la fin</li><li>Nous vous encourageons à participer à des événements de réseautage professionnel et nous vous offrons tout le soutien nécessaire à cet égard</li></ul> Ce que nous vous offrons?<ul><li>Un salaire brut attractif</li><li>Un plan cafétaria vous permettant de personnaliser entièrement votre package salarial selon vos besoins</li><li>Des bonus individuels illimités</li><li>Des incitations liées à l'équipe</li><li>Des options de travail hybride</li><li>Des formations internes et un plan de carrière personnalisé</li><li>Un environnement de travail innovant</li><li>Bien-être au travail - nous attachons une grande importance à une atmosphère positive et joyeuse sur le lieu de travail</li></ul> Qui êtes-vous?<ul><li>Vous avez de préférence une formation en économie</li><li>Vous avez acquis une expertise importante dans un environnement professionnel ou un poste similaire</li><li>Vous avez d'excellentes compétences en communication écrite et verbale en français et/ou en néerlandais, ainsi qu'en anglais</li><li>Vous êtes analytique et avez un esprit critique, ainsi qu'une forte capacité d'évaluation</li><li>Vous possédez d'excellentes compétences en communication et en commerce, et vous êtes orienté vers le service</li><li>Vous avez un esprit orienté vente et vous souhaitez améliorer vos compétences dans ce domaine ou vous considérez cela comme un défi (premier)</li><li>Vous êtes un professionnel motivé, proactif, axé sur les résultats avec un fort esprit d'équipe</li><li>Vous souhaitez faire partie d'une organisation ambitieuse et en croissance rapide</li></ul> Quelle est notre vision?Robert Half s'engage à promouvoir une culture inclusive et diverse. Nous mettons l'accent sur l'égalité et comprenons l'importance de l'unicité de chacun. Nous sommes résolus à être un partenaire qui reflète et représente nos clients et candidats. Intéressé(e)?Vous vous demandez s'il vaut la peine d'avoir une conversation avec nous? Alors, nous serions ravis d'explorer davantage vos souhaits, financiers et personnels et d'en discuter ensemble. Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy" target="_blank">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. Indien u vragen heeft, kan u steeds contact met ons opnemen via [email protected].<img src="https://counter.adcourier.com/a3Jpc3N5LmRpZWxzLjk1NjA4LjEwODk1QHJvYmVydGhhbGZpbnRsLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">

Human Resources (HR) Manager Pour son client, Robert Half - Administrative & Customer Support est à la recherche d'un HR Manager. Il s'agit d'une opportunité d'embauche en CDI directement envisageable.Notre client est une entreprise située dans la région de Liège, active dans le secteur de la culture. Ce cadre de travail est à la fois passionnant et profondément enrichissant, idéal pour une personne souhaitant s'investir dans une organisation dynamique et unique dans son domaine.En tant que HR Manager (H/F/X), vous jouez un rôle clé dans la gestion des opérations RH et l'optimisation des processus.En tant que HR Manager (H/F/X), vous jouez un rôle clé dans la gestion des opérations RH et l'optimisation des processus. Vos responsabilités seront les suivantes :<ul><li>Vous gérez l'ensemble du processus payroll et RH, incluant l'encodage des déclarations Dimona, le traitement des DMFA</li><li>Vous traitez et encodez tous les fichiers de paiement (salaires, ONSS, autres obligations sociales) dans les délais requis sans l'intervention d'un secrétariat social</li><li>Vous créez et maintenez un registre du personnel, tout en procédant à l'encodage des données manquantes</li><li>Vous analysez les processus RH existants et proposez des axes d'amélioration pour rendre les opérations plus fluides et efficaces.</li><li>Vous élaborez des rapports précis sur l'état d'avancement des opérations RH et les présentez directement à la direction générale.</li><li>Vous mettez en place de nouveaux process pour répondre aux besoins du terrain</li></ul>Les qualifications requises pour cette fonction sont les suivantes:<ul><li>Vous disposez d'une expérience confirmée en gestion de la paie, management RH et gestion de projets d'amélioration des processus.</li><li>Vous bénéficiez d'une approche analytique et d'un fort esprit critique pour identifier les points à améliorer rapidement.</li><li>Vous disposez idéalement de connaissances juridiques en droit social.</li><li>Vous faites preuve d'une aisance relationnelle et une communication efficace avec des interlocuteurs variés, tout en maintenant un bon équilibre entre assertivité et collaboration.</li></ul>Notre client vous offre : <ul><li>Un salaire à la hauteur de vos compétences (de 4000 à 6000 brut), assorti d'avantages tels que des chèques-repas, une assurance hospitalisation, une assurance groupe et des avantages propres au secteur.</li><li>Un temps plein</li><li>Un cadre professionnel unique, stimulant et porteur de projets enrichissants.</li></ul> Intéressé(e)? Envoyez-nous dès à présent votre CV!Robert Half SRL et Robert Half Project Sourcing SRL traitent les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee">https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi42NzAzMS4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">

HR Manager Robert Half est à la recherche d'un HR Manager (h/f/x) FR/UK. Notre client est une société industrielle internationale basée dans la région de Ath.Le HR Manager joue un rôle stratégique au sein de l'organisation en Belgique, en étant le garant de la mise en œuvre de l'agenda RH local, basé sur les objectifs stratégiques globaux et les directives d'entreprise. En collaboration étroite avec la Direction générale belge, la communauté RH mondiale et les activités divisionnelles, il/elle propose un soutien complet aux managers sur les questions RH et organisationnelles, favorise le développement du personnel et l'attractivité de l'image employeur, tout en veillant au respect rigoureux des processus, des lignes directrices locales et des lois applicables.Mission et Responsabilités principales :Gestion des Ressources Humaines et Réglementation<ul><li>Garantir le respect des lois en matière de santé, sécurité, environnement et des normes internes.</li><li>Superviser la conformité RH liée aux réglementations locales.</li></ul>Encadrement des Équipes et Assistance aux Employés<ul><li>Manager directement un assistant administratif.</li><li>Soutenir les employés pour les problématiques RH, favoriser leur développement et réaliser les évaluations annuelles.</li></ul>Support aux Managers<ul><li>Conseiller les managers sur des questions RH comme le droit du travail, le leadership ou la planification organisationnelle.</li></ul>Acquisition & Développement des Talents<ul><li>Piloter le recrutement externe et promouvoir les initiatives de formation et de développement des compétences.</li></ul>Projets RH et Digitalisation<ul><li>Mettre en œuvre des programmes RH globaux et optimiser les processus grâce à des outils digitaux comme Workday.</li></ul>Relations Sociales et Communication<ul><li>Travailler avec les syndicats, autorités, et collaborateurs internes pour maintenir des relations productives.</li></ul>Gestion de la Paie et Projets Internationaux<ul><li>Superviser les données paie externalisées tout en soutenant les initiatives RH globales adaptées localement.</li></ul>Compétences Requises : Formation et Expérience :<ul><li>Diplôme universitaire en sciences sociales, droit ou économie, avec spécialisation en RH.</li><li>Minimum 7 années d'expérience dans les RH opérationnelles, idéalement dans l'industrie manufacturière.</li><li>Expertise en droit du travail belge, droit de la sécurité sociale et réglementations locales.</li></ul>Compétences Techniques :<ul><li>Maîtrise avancée des processus RH : acquisition de talents, gestion des performances, gestion des rémunérations, planification des talents.</li><li>Expérience confirmée dans les négociations syndicales et gestion des relations professionnelles.</li><li>Maîtrise des outils RH tels que Workday et des solutions digitales pour les processus RH.</li></ul>Compétences Linguistiques :<ul><li>Français courant.</li><li>Anglais opérationnel (écrit et parlé).</li></ul>Aptitudes Personnelles :<ul><li>Excellentes compétences en communication, tant orale qu'écrite.</li><li>Capacité de négociation, persuasivité et assertivité.</li><li>Flexibilité, sens de l'initiative, engagement et orientation résultats.</li><li>Approche analytique et focus orienté business.</li><li>Fiabilité et structuration dans la gestion de multiples projets.</li></ul>Intéressé par cette offre? Postulez dès à présent! Robert Half SRL et Robert Half Project Sourcing SRL traitent les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee">https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uNjA4OTQuMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">

Facility Manager Pour l'un de nos clients, Robert Half est activement à la recherche d'un Facility Manager (H/F/X).Notre client est une société située dans la région Tournaisienne.En tant que Facility Manager (H/F/X), votre mission principale sera de :<ul><li>superviser les travaux de rénovations sur les différents sites appartenant à la société ;</li><li>coordonner les actions des prestataires dans le cadre des travaux de rénovation en respectant le cahier des charges, les délais et le budget ;</li><li>être le point de contact en interne (en français et en néerlandais) pour les différentes questions relative à la maintenance, les équipements, le suivi des rénovations ;</li><li>organiser et suivre les relations avec les fournisseurs ;</li><li>veiller au respect des normes de sécurité et des règlementations en vigueur liées aux bâtiments</li><li>gérer les budgets liés à la gestion des locaux et proposer des solutions d'optimisation.</li></ul>Dans le cadre de cette fonction de Facility Manager (H/F/X), le profil requis est le suivant :<ul><li>vous avez une expérience significative en gestion de bâtiments ou en de gestion de projets avec un réel attrait pour le secteur du bâtiment ;</li><li>vous avez une bonne maitrise du français et du néerlandais pour pouvoir communiquer avec les différents sites belges et les tenir informés ;</li><li>vous êtes quelqu'un de très organisé, autonome, capable de gérer les priorités et de travailler dans des situations parfois urgentes ;</li><li>vous faites preuve d'aisance relationnelle, vous aimez être en contact avec différents intervenants ;</li><li>vous êtes familier à certains termes et notions techniques liés au secteur.</li></ul>Pour cette mission de Facility Manager (H/F/X), notre client vous offre :<ul><li>une mission de remplacement au sein d'une importante société de la région ;</li><li>une fonction dynamique , stimulante et avec du contact, dans laquelle le challenge est quotidien ;</li><li>une mission durant laquelle les journées ne se ressembleront pas ;</li><li>une rémunération intéressante en accord avec votre profil ;</li><li>une voiture de fonction est disponible pour les déplacements professionnels.</li></ul> Intéressé par la fonction de Facility Manager (H/F/X) ? N'hésitez plus et postulez au plus vite !Robert Half SRL et Robert Half Project Sourcing SRL traitent les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee">https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi44NjM5My4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">

Office Manager Pour l'un de ses clients, Robert Half est à la recherche d'un Office Manager (H/F/X) dans le cadre d'une mission d'intérim.Notre client est une entreprise reconnue située dans la région de Louvain-La-Neuve, active dans le secteur de l'IT. Elle est actuellement en pleine transformation digitale et déploie un projet SAP stratégique. L'environnement de travail est dynamique, collaboratif et propice au développement professionnel.Dans le cadre de votre fonction d'Office Manager (H/F/X) les tâches à effectuer sont les suivantes :<ul><li>vous gérez l'organisation des réunions (planification, réservation des salles, etc.) ;</li><li>vous assurez la mise à jour et le partage des informations avec les équipes (gestion documentaire) ;</li><li>vous coordonnez la logistique des événements internes (séminaires, ateliers, kick-offs) et gérez les besoins en catering ;</li><li>vous apportez un soutien à la communication interne du projet (rédaction de communications, création de newsletters et supports d'information).</li></ul>Le profil recherché pour cette fonction d'Office Manager (H/F/X) :<ul><li>vous justifiez d'une expérience préalable en assistance administrative, idéalement dans un environnement projet ou IT ;</li><li>vous êtes titulaire d'une formation en assistance administrative, gestion ou équivalent ;</li><li>vous êtes rigoureux, organisé et capable de gérer plusieurs tâches simultanément ;</li><li>vous faites preuve d'autonomie, de proactivité et avez une excellente communication ;</li><li>vous maîtrisez les outils Office ;</li><li>vous avez une parfaite maîtrise du français et de l'anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit.</li></ul>Notre offre pour cette fonction d'Office Manager (H/F/X) :un package salarial attractif assorti d'avantages extralégaux ;une mission intérim temporaire ;une opportunité de rejoindre un projet d'envergure dans un environnement dynamique et stimulant. Vous êtes intéressé par la fonction d'Office Manager (H/F/X) et vous correspondez aux critères de cette recherche ? N'hésitez plus et postulez dès aujourd'hui !Robert Half SRL et Robert Half Project Sourcing SRL traitent les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee">https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi44NjMzOC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">

Talent Manager Walloon Region La défi idéal pour les professionnels ambitieux!En tant que Great Place To Work, nous offrons non seulement des opportunités de carrière, mais nous attachons également une grande importance au bien-être de nos employés. En tant que Talent Manager, vous avez l'opportunité de travailler au sein d'une valeur établie à l'échelle internationale dans le monde du recrutement. Rejoignez nos équipes à Wavre, Nivelles ou Liège en tant que Talent Manager et contribuez à construire votre propre avenir ainsi que le nôtre. Que ferez-vous?<ul><li>Développer un réseau avec de nouveaux et anciens clients</li><li>Créer un pool de talents</li><li>Offrir des opportunités aux candidats pour leur carrière</li><li>Trouver des solutions de recrutement pour vos clients et les accompagner du début à la fin du processus</li><li>Comprendre, analyser les besoins et les tendances du marché et les partager avec les clients</li><li>Établir des relations durables avec candidats et clients</li></ul> Ce que nous vous offrons?<ul><li>Un salaire brut attractif</li><li>Un plan cafétaria vous permettant de personnaliser entièrement votre package salarial selon vos besoins</li><li>Des bonus individuels illimités</li><li>Des incitations liées à l'équipe</li><li>Une flexibilité au travail</li><li>Des formations internes et un plan de carrière personnalisé</li><li>Un environnement de travail innovant</li><li>Bien-être au travail - nous attachons une grande importance à une atmosphère positive et joyeuse sur le lieu de travail</li></ul> Qui êtes-vous?<ul><li>Vous avez quelques années d'expérience commerciale ou une expérience pertinente dans le secteur</li><li>Vous avez d'excellentes compétences en communication écrite et verbale en français et/ou en néerlandais, ainsi qu'en anglais</li><li>Vous aimez être un partenaire à part entière pour vos collègues dans un environnement de travail dynamique</li><li>Grâce à votre ténacité, vous êtes déterminé à atteindre vos objectifs</li><li>Vous portez un regard critique et vous pouvez facilement créer des liens</li></ul> Quelle est notre vision?Robert Half s'engage à promouvoir une culture inclusive et diverse. Nous mettons l'accent sur l'égalité et comprenons l'importance de l'unicité de chacun. Nous sommes résolus à être un partenaire qui reflète et représente nos clients et candidats. Intéressé(e)?Vous vous demandez s'il vaut la peine d'avoir une conversation avec nous pour rejoindre nos équipes à Wavre, Nivelles ou Liège? Alors, nous serions ravis d'explorer davantage vos souhaits, financiers et personnels et d'en discuter ensemble. Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy" target="_blank">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. Indien u vragen heeft, kan u steeds contact met ons opnemen via [email protected].<img src="https://counter.adcourier.com/a3Jpc3N5LmRpZWxzLjM2MDAzLjEwODk1QHJvYmVydGhhbGZpbnRsLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">

Junior Investment Manager Robert Half est à la recherche d'un profil Junior Investment Analyst.Notre client est localisé à Wavre et actif dans un secteur en plein essor.Au sein de l'équipe Finance, vous contribuerez à la planification financière et stratégique de nombreux projets. Vous assurerez la fiabilité des données financières et collaborerez avec les équipes de développement. La fonction est localisée à Wavre avec un jour par semaine à Malines, vous rapporterez au Senior Investment Analyst. Missions principales :<ul><li>Mettre à jour le business plan et les indicateurs financiers.</li><li>Contribuer au budget et au suivi des projets en développement.</li><li>Préparer les documents d'aide à la décision d'investissement.</li><li>Réaliser des analyses financières et post-investissement.</li><li>Collaborer avec les partenaires locaux et suivre les mécanismes financiers et subventions.</li></ul>Profil recherché :<ul><li>Master en finance, économie ou équivalent.</li><li>2 ans d'expérience en analyse financière ou investissement.</li><li>Maîtrise d'Excel ; VBA, R, Python sont un plus.</li><li>Français, néerlandais et anglais requis.</li></ul>Qualités personnelles :<ul><li>À l'aise avec les chiffres et l'analyse.</li><li>Structuré(e), proactif(ve) et esprit entrepreneurial.</li><li>Bon(ne) communicant(e) et esprit d'équipe.</li></ul>Offre :<ul><li>Un accompagnement et des opportunités d'évolution.</li><li>Une équipe dynamique et un environnement flexible.</li><li>Un package salarial compétitif dans un secteur en plein essor.</li></ul> Intéressé(e) par cette opportunité? N'attendez plus et postulez à l'annonce! Robert Half SRL et Robert Half Project Sourcing SRL traitent les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee">https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4zMzU5NS4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">

Directeur Commercial Pour notre client, nous sommes à la recherche d'un Directeur Commercial (m/f/x). Il s'agit d'un contrat CDI à temps-plein.Notre client, bien connu en région liégeoise, est actif dans le secteur automobile.En tant que Directeur Commercial (m/f/x), vous jouerez un rôle clé dans la performance et la croissance de l'entreprise. Véritable meneur, vous serez responsable du pilotage stratégique et opérationnel des équipes commerciales afin d'optimiser les ventes et garantir l'excellence opérationnelle. Responsabilités Principales : 1. Management et Leadership<ul><li>Encadrer, motiver et animer les équipes commerciales au quotidien.</li><li>Assurer un management basé sur l'exemplarité (lead by example).</li><li>Recruter, former et accompagner les collaborateurs pour garantir leur montée en compétence.</li><li>Fixer des objectifs clairs et mesurables et assurer leur suivi.</li><li>Mettre en place des outils de motivation (ex : incentives, challenges commerciaux, etc.).</li><li>Responsabiliser les équipes et veiller à leur engagement.</li></ul>2. Performance et Stratégie Commerciale<ul><li>Suivre et analyser les performances commerciales à l'aide de KPI pertinents.</li><li>Identifier les axes d'amélioration et proposer des actions correctives.</li><li>Élaborer et mettre en place des stratégies pour atteindre et dépasser les objectifs de vente.</li><li>Anticiper et gérer les fluctuations du marché pour adapter l'offre commerciale.</li></ul>3. Optimisation des Processus et Conformité<ul><li>Veiller à la bonne application des processus commerciaux.</li><li>Assurer la conformité des dossiers de vente et optimiser les workflows internes.</li><li>Travailler en étroite collaboration avec les responsables de sites pour garantir une gestion optimale des stocks et des commandes de véhicules.</li></ul>4. Développement des Ventes et Actions Commerciales<ul><li>Concevoir et mettre en œuvre des opérations marketing et commerciales pour dynamiser les ventes.</li><li>Analyser le trafic en showroom et proposer des actions pour l'augmenter.</li><li>Établir des partenariats stratégiques et identifier de nouvelles opportunités de croissance.</li></ul>5. Pilotage et Reporting<ul><li>Assurer un reporting régulier auprès de la direction sur les performances et les prévisions commerciales.</li><li>Être proactif dans la résolution des écarts de performance et proposer des solutions adaptées.</li><li>Exploiter les données chiffrées pour prendre des décisions stratégiques éclairées.</li></ul>Profil Recherché :<ul><li>Expérience significative en tant que Directeur Commercial ou Responsable des Ventes dans le secteur automobile</li><li>Leadership avéré et aptitude à fédérer une équipe autour d'objectifs communs</li><li>Forte capacité d'analyse et de gestion des chiffres</li><li>Excellente maîtrise des techniques de vente et de négociation</li><li>Esprit orienté résultats et capacité à gérer les imprévus avec agilité</li><li>Bon relationnel et aisance en communication</li></ul>Pourquoi vous devriez postuler? Notre client vous offre:<ul><li>Un environnement stimulant et en pleine évolution.</li><li>Un poste clé avec une réelle autonomie et des responsabilités stratégiques.</li><li>Des challenges commerciaux motivants et des perspectives d'évolution.</li></ul>Si vous êtes un passionné du secteur automobile avec un goût prononcé pour le challenge et le leadership, nous attendons votre candidature avec impatience ! Robert Half SRL et Robert Half Project Sourcing SRL traitent les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee">https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uMTg5MzguMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">

Assistant HR / HR Officer Pour l'un de ses clients, Robert Half est à la recherche d'un Assistant HR / HR Officer (H/F/X) pour une mission d'intérim en vue d'engagement.Notre client, situé dans la région de La Louvière, est une société reconnue dans leur secteur. Active depuis de nombreuses années, elle fait partie d'un groupe international et figure parmi les leaders du marché dans son secteur au niveau européen. L'entreprise valorise une ambiance de travail collaborative, où vous serez amené à travailler en étroite synergie avec la direction du site, le personnel et le support d'experts externes pour certaines tâches.Dans le cadre de cette fonction d'Assistant HR / HR Officer (H/F/X), vos responsabilités sont les suivantes :<ul><li>vous prenez en charge la gestion administrative quotidienne des ressources humaines ;</li><li>vous collaborez étroitement avec le secrétariat social pour assurer un suivi rigoureux des payes, contrats et documents officiels ;</li><li>vous accompagnez la mise en place et le respect des procédures liées à la RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises) et au RGPD ;</li><li>vous gérez les processus liés à la flotte de véhicules d'entreprise (Fleet Management) en conformité avec les directives de la structure et du groupe ;</li><li>vous apportez un soutien opérationnel sur toutes les questions RH en interaction avec la direction et les experts externes ;</li><li>vous veillez à mettre en œuvre et à améliorer les processus RH afin d'assurer une gestion fluide et efficace ;</li><li>vous êtes un point de contact interne pour répondre aux questions RH des collaborateurs, tout en garantissant une communication claire et bienveillante.</li></ul>Le profil recherché pour cette fonction d'Assistant HR / HR Officer (H/F/X) est le suivant :<ul><li>vous êtes titulaire d'un bachelier ou master à orientation RH ou d'un équivalent par votre expérience ;</li><li>vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum dans une fonction similaire en administration RH, dans une PME ou une organisation similaire ;</li><li>vous avez une parfaite maîtrise du français, tant à l'écrit qu'à l'oral ;</li><li>vous maîtrisez de l'anglais et/ou du néerlandais, ce critère est considéré comme un vrai atout ;</li><li>vous possédez une bonne connaissance des procédures RSE, RGPD, et disposez de bases solides en Fleet Management ;</li><li>vous êtes rigoureux, organisé et reconnu pour votre sens de la confidentialité ;</li><li>vous maîtrisez les outils de la suite Office (Word, Excel, Outlook) et vous êtes à l'aise avec les logiciels RH ;</li><li>vous êtes doté d'excellentes qualités relationnelles et appréciez collaborer avec plusieurs partenaires internes et externes.</li></ul>Dans le cadre de cette fonction d'Assistant HR / HR Officer (H/F/X), notre client vous offre :<ul><li>une mission d'intérim avec possibilité d'évolution sur le long terme ;</li><li>un temps partiel possible ;</li><li>un environnement stimulant et collaboratif dans une entreprise à taille humaine ;</li><li>un salaire à la hauteur de vos compétences et de votre expérience ;</li><li>un package d'avantages extralégaux tels que des chèques-repas, éco-chèques, RTT, 13e mois, assurances (hospitalisation et groupe) - après une certaine expérience/ancienneté - s'il y a un contrat à long terme ;</li><li>un lieu de travail agréable aménagé pour le confort des collaborateurs et respectueux de l'environnement ;</li><li>une opportunité de contribuer à des projets clés pour l'entreprise en matière de RSE et de RGPD, tout en développant vos compétences RH.</li></ul> Vous vous reconnaissez dans cette fonction d'Assistant HR / HR Officer (H/F/X) et souhaitez mettre vos compétences au service d'une entreprise dynamique et engagée ? Envoyez-nous votre CV dès maintenant et nous serons ravis de vous contacter rapidement si votre profil correspond à la mission !Robert Half SRL et Robert Half Project Sourcing SRL traitent les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee">https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4xOTIwMS4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">

Directeur Ressources Humaines Robert Half recherche un Directeur des Ressources Humaines (h/f/x). En tant que directeur des ressources humaines, vous serez responsable de la gestion stratégique des ressources humaines au sein de cette entreprise. Le client est une entreprise de la région de Charleroi renommée pour son expertise technique et ses conseils Responsabilités principales :<ul><li>La gestion administrative des collaborateurs et des organismes liés au personnel.</li><li>Il répond aux collaborateurs qui ont des interrogations sur des sujets personnels, administratifs et de paie.</li><li>Il entend les propositions, interrogations ou reproches des collaborateurs et fait remonter ces informations aux autres directeurs si nécessaire. Il s'assure que la voie hiérarchique traditionnelle a été préalablement explorée. Il vient en support de la direction concernée en vue de trouver une solution.</li><li>Il alerte la direction sur les risques (Absence de back-up, collaborateur à remplacer, service en sous ou sur effectif).</li><li>Il facilite le recrutement, la formation.</li><li>Il s'assure que le règlement de travail et les valeurs humaines de l'entreprise soient respectés.</li><li>Il collecte et s'assure de la bonne tenue des entretiens d'évaluation.</li><li>Il collabore et met en œuvre la stratégie de l'entreprise sur le pilier RH </li><li>Il est est en charge du bon fonctionnement des process de son service.</li><li>Il s'aligne avec les autres managers de l'entreprise pour animer les équipes.</li><li>Il travaille la montée en compétences des membres de l'équipe.</li><li>Il assure le suivi et management social de l'effectif.</li><li>Il préconise des ajustements d'ETP/missions pour optimiser les fonctionnements et les coûts de l'entreprise. Il soumet les propositions au CEO et aux autres directeurs.</li><li>Préalablement au budget, il faut une discussion entre RH, COO et CEO sur les incentives à mettre en place.</li><li>Il véhicule et incarne les valeurs de l'entreprise.</li></ul>Prérequis pour cette fonction :<ul><li>Master en gestion des ressources humaines (ou équivalent).</li><li>Expérience de minimum 5 ans dans le domaine.</li><li>Très bonne connaissance de la législation du travail.</li><li>Très bon communicateur</li></ul>L'offre :<ul><li>Régime : temps plein du lundi au vendredi.</li><li>Type de contrat : CDI.</li><li>Véhicule, GSM et ordinateur portable.</li><li>Package complet</li></ul> Robert Half SRL et Robert Half Project Sourcing SRL traitent les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee">https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uNzI1MTkuMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">

Collaborateurs fraichement diplômés Pour différents clients du Brabant Wallon et de la région Namuroise, Robert Half est à la recherche de Collaborateurs fraichement diplômés (h-f-x) bilingues FR/NL pour assurer des fonctions back-office. Nos clients, PME belges et entreprises internationales, sont situés dans le Brabant Wallon et la Région Namuroise. Vous serez accueilli(e) au sein d'une équipe sympa, entouré(e) de collègues bienveillants et encadré(e) par un(e) professionnel(le) expérimenté(e) qui vous prendra sous son aile.Nous offrons des missions d'intérim et des missions d'intérim en vue de CDI.En tant que Collaborateur fraichement diplômé (h-f-x) voici un aperçu des tâches que vous pourriez faire en fonction de votre profil :<ul><li>vous intégrez une équipe et leur apportez un support pour diverses tâches (que ça soit le département des Ressources Humaines, Marketing, Logistique, Service à la clientèle, Achat, Administratif,…) ;</li><li>vous intégrez le département Payroll et vous chargez de la gestion de la paie, de l'encodage des prestations et du suivi des contrats ;</li><li>vous êtes le front-desk de notre client et vous assistez l'Office Manager dans la gestion du bureau ;</li><li>vous assurez la gestion téléphonique, la boite mail et vous êtes la première personne de contact pour les personnes externes ;</li><li>vous renseignez les clients (internationaux ou non) à propos de leurs commandes et/ou des biens/services vendus ;</li><li>vous êtes le pivot du département commercial, vous récoltez les informations véhiculées par vos collègues délégués et faites le lien avec la logistique/production ;</li><li>vous vous occupez de diverses tâches administratives (encodage, update de la base de données, etc.) en travaillant sur l'ERP de notre client ;</li></ul>Les profils recherchés sont les suivants :<ul><li>vous êtes fraîchement diplômé(e) dans l'un de ces domaines : Secrétariat, Management Assistant, Marketing, Relation publique, Commerce Extérieur, Ressources Humaines, Logistique ;</li><li>vous maitrisez parfaitement le français et le néerlandais et avez idéalement de bonnes connaissances en anglais ;</li><li>vous êtes doté(e) d'une bonne orthographe et une bonne syntaxe ;</li><li>vous êtes à l'aise avec les tâches administratives et/ou commerciales ;</li><li>vous avez une bonne connaissance de la Suite Office ;</li><li>vous êtes une personne dynamique, multitâche, généreuse et organisée ;</li><li>vous êtes disponible immédiatement ou dès septembre.</li></ul> Vous avez envie de relever de nouveaux défis en lien avec vos études ? Vous êtes curieux(se) de découvrir le monde professionnel ? Vous êtes intéressé(e) par ces missions sous contrat intérimaire et celles en vue de CDI ?Envoyez-nous sans plus attendre votre candidature en postulant ce sur site !Robert Half SRL et Robert Half Project Sourcing SRL traitent les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee">https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4wODM1Ni4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">

HR Business Partner Om een optimale HR-dienstverlening te garanderen, zijn wij als exclusieve partner op zoek naar een ambitieuze en tweetalige HR Business Partner voor onze klant Damart te Dottenijs.Dit is een extra vacature ter uitbreiding van het bestaande team. Je sluit je aan bij het hoofdkantoor van Damart, een iconisch merk gelegen tussen Kortrijk en Moeskroen. Heb je een passie voor human resources en wil je je ontwikkelen in een dynamische firma met grote ambities? Dan is deze functie voor jou weggelegd! Je komt terecht in een team waarvan 1 Payroll Verantwoordelijke, 1 Recruiter en 1 HR Assistant. Jullie rapporteren allen aan de zeer aanspreekbare HR Director.De site te Dottenijs betreft een 60tal medewerkers. Verder zijn er een 60tal shopmanagers en een 150tal verkoopmedewerkers verspreid over de diverse sites van Damart in België.Als HR Business Partner speel je een sleutelrol en ben je veelzijdig binnen de HR-afdeling. De focus van deze rol ligt op opleiding en training, en evaluatie van de medewerkers.Allerhande projecten kunnen hiertoe horen zoals het begeleiden van 45+ers, gebruik van AI, projecten rond onboardingsbeleid, evaluatiebeleid, ... Jouw belangrijkste taken zijn<ul><li>Ontwikkeling van het HR-beleid: Je zorgt mee voor de implementatie en continue verbetering van HR-processen.</li><li>Performance Management: Je draagt bij tot de opvolging en ontwikkeling van medewerkers.</li><li>Opleiding en Ontwikkeling: Je ontwikkelt en implementeert opleidingsprogramma's die afgestemd zijn op de behoeften van medewerkers.</li><li>Interne Communicatie: Je zorgt ervoor dat HR boodschappen duidelijk en effectief worden overgebracht aan alle medewerkers.</li><li>Begeleiding bij veranderingen: Je ondersteunt teams bij organisatorische transformaties en nieuwe HR-initiatieven.</li><li>Ondersteuning van medewerkers: Je begeleidt medewerkers in verschillende fases van hun professionele en persoonlijke leven om hun welzijn en betrokkenheid te waarborgen.</li><li>Dagelijkse ondersteuning: Samen met jouw drie HR-collega's ben je het eerste aanspreekpunt voor medewerkers en managers. Zij kunnen jou raadplegen voor HR-vragen of simpelweg voor een informeel gesprek.</li><li>Interne samenwerking: Als een echte teamspeler ondersteun je indien nodig jouw collega ter voorbereiding van de payroll.</li><li>Kennis van paritair comité 311is een groot pluspunt; ervaring met Connect (Acerta) wordt ook gewaardeerd. Dit is echter geen absolute vereiste.</li></ul>Gezocht profiel <ul><li>Je hebt minstens vijf jaar ervaring in een vergelijkbare functie met focus op soft HR topics, en je hebt de ambitie om jou verder te ontwikkelen.</li><li>Je hebt ervaring met het opzetten van een opleidingsplan, of kwam reeds in aanraking in jouw voorgaande job met opleidingen.</li><li>Je beheerst de sociale wetgeving en kunt de toepassing ervan waarborgen.</li><li>Je bent tweetalig FR/NL, zowel schriftelijk als mondeling.</li><li>Je bent flexibel, stressbestendig en bent planmatig ingesteld.</li><li>Je hebt een analytisch denkvermogen, houdt ervan om processen te optimaliseren en behoeften te anticiperen.</li><li>Je bent gemotiveerd om een coherent HR-beleid op te zetten dat is afgestemd op de strategie en visie van het bedrijf.</li><li>Je bent diplomatiek, empathisch en vertrouwenswaardig, altijd attent voor de medewerkers.</li><li>Je bent bedreven in het gebruik van Office-tools.</li><li>Samen met jouw andere HR collega's ben je bereid om je in rotatie af en toe te verplaatsen naar een Damart shop om op die manier dicht bij de medewerkers te staan.</li></ul>Ons aanbod Bij Damart zorgen ze voor een goede balans tussen werk en privéleven: <ul><li>Op voltijdse basis werk je hier in een 36-uren werkweek. Je hebt eveneens de optie om 4,5/5e te werken door hier 32u te werken per week.</li><li>Flexibele werkuren met de mogelijkheid van jouw vrije namiddag te nemen op woensdagnamiddag of vrijdagnamiddag. Je kan opstarten tussen 7u30 en 9u30. Op jouw korte dag kan je reeds stoppen om 11u30.</li><li>De mogelijkheid om 1 dag per week van thuis te werken.</li><li>Naast de 20 wettelijke verlofdagen heb je hier nog 6 ADV dagen. Bovendien bouw je vanaf 1 jaar dienst nog extra anciënniteitsdagen op. Al jouw verlofdagen zijn vrij in te plannen.</li><li>Een stimulerende, jonge en dynamische werkomgeving</li><li>Een competitieve vergoeding, aangepast aan uw ervaring. Een firmawagen kan in ruil voor brutoloon.</li><li>Talrijke extralegale voordelen: maaltijdcheques van 7,45 euro, hospitalisatieverzekering voor het gezin, personeelskortingen Bij Damart en Xandres, mogelijkheden voor persoonlijke en professionele ontwikkeling, laptop, gsm…</li><li>Geniet van een aangename cultuur, wees welkom op de family day en andere personeelsfeesten. </li></ul>Van bij de opstart krijg je hier meteen een vast contract. Interesse in deze functie? Stuur dan gerust uw CV door naar <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a>Wij behartigen jouw kandidatuur erg discreet. Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uODk3MDQuMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">

HR Officer Pour l'un de ses clients, Robert Half - Administrative & Customer Support est à la recherche d'un HR Officer (H/F/X). Il s'agit d'une mission d'intérim en vue d'engagement.Notre client est une société active dans le secteur industriel située dans la région de Liège.Dans le cadre de cette fonction de HR Officer (H/F/X), en lien direct avec le Responsable des Services Financiers et Administratifs, vous rejoindrez une équipe dynamique où votre autonomie et votre sens de l'organisation seront pleinement valorisés. Ce poste offre une diversité de missions, alliant les dimensions "hard" et "soft" des ressources humaines. Parmi vos principales responsabilités :<ul><li>vous assurez le traitement de la paie pour trois pays en coordination avec le secrétariat social ;</li><li>vous pilotez le processus de recrutement, de la rédaction des offres à l'intégration des nouveaux collaborateurs ;</li><li>vous accompagnez les évolutions de carrière en garantissant une gestion fluide et transparente ;</li><li>vous coordonnez les évaluations et accompagnez les managers dans leur gestion des talents via une plateforme dédiée ;</li><li>vous travaillez en étroite collaboration avec la HR Manager basée aux Etats-Unis afin de garantir l'alignement avec les directives du groupe.</li></ul> Dans le cadre de cette fonction de HR Officer (H/F/X), vous disposez des qualifications suivantes :<ul><li>vous êtes diplômé d'un Bachelier ou Master en RH, Economie, Psychologie du travail ou tout autre domaine connexe ;</li><li>vous disposez d'une expérience probante en gestion administrative du personnel et recrutement.</li><li>votre niveau d'anglais (minimum B1), vous permet d'échanger efficacement avec la HR Manager basée aux Etats-Unis ;</li><li>vous maîtrisez les principes fondamentaux du droit social belge ainsi que les réglementations en matière de bien-être au travail et de protection des données (RGPD) ;</li><li>vous maîtrisez la suite Microsoft Office, la connaissance de SAP constitue un atout majeur ;</li><li>vous êtes ouvert, communicatif et disponible pour maintenir un contact étroit et régulier avec les clients ;</li><li>vous êtes fiable et engagé et contribuez à une dynamique d'équipe harmonieuse et collaborative ;</li><li>vous êtes proactif et organisé et gérez vos priorités avec agilité et disponibilité.</li></ul> Dans le cadre de cette fonction de HR Officer (H/F/X), notre client vous offre :<ul><li>un salaire à la hauteur de vos compétences, assorti d'avantages tels que des chèques-repas, des écochèques, une assurance hospitalisation et une assurance groupe ;</li><li>un temps plein de 40h/semaine (4/5ème envisageable) vous octroyant 12 jours de congé supplémentaires avec deux jours de télétravail par semaine ;</li><li>une opportunité d'intégrer une entreprise à taille humaine, active à l'international, où vous aurez un impact concret sur l'équipe et son développement.</li></ul>Un environnement collaboratif, des défis stimulants et une vraie place pour vos idées vous attendent !Cette fonction de HR Officer (H/F/X) vous intéresse ? Postulez sans plus attendre ! Robert Half SRL et Robert Half Project Sourcing SRL traitent les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee">https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4zODIxMC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">

Responsable Comptable et Controleur de Gestion Robert Half recherche un Responsable Comptable et Contrôleur de gestion (m/f/x). La connaissance de l'anglais au minimum B1 est requise. Notre client est une entreprise manufacturière internationale située en région de Liège. Sous la responsabilité de la Directrice Financière, vous aurez un rôle hybride : 60% supervision des clôtures - 40% de Contrôle de gestion. En période de clôture, votre rôle sera majoritairement orienté Comptabilité.Vous serez le/la référent(e) pour l'équipe de 2 comptables et le bras droit de la Responsable Financière, votre N+1.Tâches:<ul><li>Tenue de la comptabilité générale et analytique : supervision des enregistrements des opérations comptables, y compris les achats, les ventes, les paiements, les encaissements, les écritures de clôture et de régularisation</li><li>Élaboration et analyse des clôtures comptables : organisation et supervision des travaux de clôture mensuels des comptes, préparation des états financiers, justification des comptes</li><li>Contrôle de gestion et reporting</li><li>Établissement des budgets annuels et des reforecasts trimestriels</li><li>Gestion fiscale : supervision de la préparation et du dépôt des déclarations TVA, suivi des flux TVA et préparation/dépôt de la déclaration ISOC en conformité avec la législation belge</li><li>Veille à l'efficacité opérationnelle et l'optimisation des processus comptables : mettre en place des procédures et des outils pour améliorer l'efficacité de l'équipe, et propose des solutions pour rationaliser les processus comptables et de contrôle de gestion</li><li>Relations avec les parties prenantes externes : Audit et relations avec les auditeurs externes ainsi que rapports pour le responsable de la zone et le groupe</li><li>Supervision d'un collaborateur</li></ul>Vous reconnaissez-vous dans les compétences requises?<ul><li>Compétences techniques : maîtrise des normes comptables belges, de la fiscalité belge, et de SAP.</li><li>Capacités en contrôle de gestion : compétences en analyse financière, en gestion des coûts et en élaboration de prévisions et de budgets.</li><li>Rigueur et organisation : une grande capacité à organiser le travail, à respecter des délais stricts et à gérer des volumes importants d'informations financières.</li><li>Communication et gestion d'équipe : Compétences en management, en gestion de projet et en communication pour encadrer l'équipe comptable et interagir efficacement avec les autres départements.</li><li>Esprit d'analyse : Capacité à identifier des tendances financières, à analyser des écarts budgétaires. </li></ul>Notre client vous offre:<ul><li>Un package salariale plus qu'attirant</li><ul><li>Salaire à la hauteur de votre expérience</li><li>Frais nets </li><li>Voiture de fonction avec carte de recharge (véhicule électrique)</li><li>Chèques repas de 8€/jour</li><li>Assurance Groupe à charge de l'employeur</li><li>Assurance DKV-Hospitalisation-Europe pour toute la famille prise en charge à 100%</li><li>Chèques cadeaux</li><li>Ecochèques</li><li>PC et GSM avec abonnement</li><li>Bonus en fonction des résultats de l'entreprise</li></ul><li>Un équilibre vie privée-vie professionnelle et de la flexibilité :</li><ul><li>38 jours de congés annuels </li><li>Horaires flottants </li><li>Télétravail à raison de 3 jours par mois</li></ul></ul>Convaincu(e) par cette opportunité? Postulez dès à présent avant qu'il ne soit trop tard! Robert Half SRL et Robert Half Project Sourcing SRL traitent les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee">https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4xMjMwOS4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">

Financial Controller Voor een familiaal voedingsbedrijf regio Moeskroen gaan wij op zoek naar een Financial Controller. In deze rol fungeer je als rechterhand vand de CFO en speel je dus een belangrijke rol in het financieel management van de onderneming.Jouw taken zien er als volgt uit:<ul><li>Je analyseert en presenteert financiële rapporten zoals balansen en jaarrekeningen.</li><li>Je bent de laatste schakel in de maand- en jaarafsluiting van de diverse entiteiten.</li><li>Je borgt de correctheid en compliance van de transacties in de boekhouding en geeft de nodige correcties door.</li><li>Je wordt betrokken in de financiële rapportering die je samen met een collega consolideert.</li><li>Je wordt ingeschakeld in Tax met onder andere Transfer Pricing files en overige Tax vragen.</li><li>Je wordt verantwoordelijk voor de CSRD rapportering in samenwerking met de revisor.</li><li>In deze rol rapporteer je aan de CFO.</li></ul>We gaan op zoek naar iemand met een eerste ervaring binnen audit, accounting of controlling. Kan je je zonder problemen uitdrukken in het Engels en Nederlands? Communiceer je vlot? Stuur ons dan zeker jouw CV!Je komt terecht in een warme en familiale omgeving waarbij je de kans krijgt om deel te nemen aan het financieel beslissingsproces binnen de onderneming. Je ontvangt een mooie brutoverloning aangevuld met tal van extralegale voordelen zoals een bedrijfswagen, groeps- en hospitalisatieverzekering, maaltijdcheques,.... Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4yNzAxMy4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">

Controller Robert Half est à la recherche d'un Project Controller Junior (h/f/x) pour une mission intérimaire en vue d'un CDI.Notre client est une société active dans le secteur de la construction et située dans la région de Charleroi.En tant que Junior Project Controller (h/f/x), vous effectuerez les tâches suivantes :<ul><li>Suivi et gestion de la facturation dans SAP ;</li><li>Suivi des paiements ;</li><li>Préparation des revues de projets ;</li><li>Responsabilités administratives telles que l'enregistrement des projets, le suivi et la mise à jour des budgets, les garanties bancaires, etc. ;</li><li>Gestion des sociétés simples momentanées de A à Z ;</li><li>Apporter un soutien financier aux Project Managers et aux Business Unit Managers : analyse des coûts et préparation des états d'avancement ;</li><li>Vous formerez une équipe avec le contrôleur financier, qui sera votre superviseur.</li></ul>Votre profil en tant que Junior Project Controller (h/f/x) :<ul><li>Vous êtes titulaire d'un bachelier ou d'un master orientation économique ou gestion ;</li><li>Vous avez une 1e expérience probante ou un stage (indispensable) ;</li><li>Vous parlez couramment le français et vous maitrisez l'anglais et/ou le néerlandais (indispensable) ;</li><li>Vous avez une excellente maîtrise de Excel ;</li><li>Vous êtes disponible rapidement ou immédiatement.</li></ul>Notre offre pour ce poste de Junior Project Controller (h/f/x) : <ul><li>Un package salarial attractif en fonction de votre expérience (voiture de société, assurance groupe, hospitalisation, etc…).</li><li>Belles possibilités de formations en interne.</li><li>Un CDI à la clé !</li></ul>Intéressé par ce nouveau challenge ? Envoyez-nous sans attendre votre CV.Robert Half SRL et Robert Half Project Sourcing SRL traitent les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee">https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi41ODcwOC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">

Customer Care Voor een van onze klanten in de regio Nijvel, is Robert Half op zoek naar een Customer Care medewerker (m/v/x) in het kader van een interimopdracht met zicht op een vast contractOnze klant is actief in de telecommunicatiesector.Jouw takenpakket als Customer Care:<ul><li>Je bent het eerste aanspreekpunt voor klanten en zorgt voor een vlotte en klantgerichte communicatie;</li><li>Je stelt offertes op, onderhandelt over bestellingen en volgt contracten nauwgezet op; </li><li>Je verwerkt bestellingen en staat in voor de administratieve opvolging van contracten;</li><li>Je coördineert met de kwaliteitsafdeling bij eventuele geschillen; </li><li>Je registreert klantklachten en zorgt voor een correcte en tijdige opvolging;</li><li>Je bent verantwoordelijk voor de klantenopvolging en de logistieke aspecten van leveringen.</li></ul>Jouw profiel:<ul><li>Je beschikt over een bachelor- of masterdiploma in sales (buitenlandse handel, management, …) of administratie (executive assistant, talen, …), of je hebt minstens 2 jaar ervaring in een gelijkaardige functie;</li><li>Je hebt een uitstekend niveau van Frans en Nederlands;</li><li>Je hebt een goede kennis van IT-tools, in het bijzonder de MS Office Suite;</li><li>Je bent polyvalent, oplossingsgericht, gestructureerd en klantgericht.</li></ul>Wat mag je verwachten:<ul><li>Een interimopdracht met reële kans op een vast contract binnen een snelgroeiende, internationale organisatie;</li><li>Een dynamische en ondersteunende werkomgeving waar je jouw commerciële en communicatieve skills ten volle kan inzetten;</li><li> Een aantrekkelijk salarispakket in lijn met je ervaring;</li><li> Een bedrijfswagen met tankkaart.</li></ul> Klinkt dit als jouw volgende uitdaging? Aarzel niet en solliciteer vandaag nog! Robert Half BV and Robert Half Project Sourcing BV process the data from applicants that is required to carry out the application process. You can find more information on data protection, in particular on your rights, at <a href="https://www.roberthalf.com/be/en/privacy">https://www.roberthalf.com/be/en/privacy</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi41NDU3MC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">

Shift Leader Pour l'un de ses clients, Robert Half - Administrative & Customer Support est à la recherche d'un Shift Leader (H/F/X). Il s'agit d'une mission d'intérim en vue d'engagement.Notre client est une société active dans le secteur aéronautique et située dans la région de Liège.Dans le cadre de votre fonction de Shift Leader (H/F/X), vos responsabilités seront les suivantes :<ul><li>vous supervisez les opérations sur site, en garantissant leur bon déroulement et l'atteinte des objectifs fixés par le Duty Manager ;</li><li>vous organisez le travail des équipes sur différents shifts, suivez l'avancement des opérations et intervenez rapidement en cas d'anomalies ;</li><li>vous êtes le point de contact principal pour les clients (compagnies aériennes, agents) sur le terrain, et rapportez les échanges au Duty Manager ;</li><li>vous coordonnez les flux de fret, les transferts entre entrepôts ainsi que les opérations de build-up / break-down ;</li><li>vous assurez le respect des procédures de sécurité, de conformité (Pharma, DG, SLA…) et des standards de qualité ;</li><li>vous animez les briefings de début et fin de shift, veillez à la bonne tenue du site (méthode 5S) et favorisez un climat de travail positif ;</li><li>vous remontez les incidents ou irrégularités aux départements concernés (Qualité, Sécurité, SIPP), en proposant des solutions concrètes ;</li><li>En tant que référent « Live Animals » (si désigné), vous encadrez également les opérations spécifiques à ce type de fret.</li></ul>Dans le cadre de votre fonction de Shift Leader (H/F/X), vous disposez des qualifications suivantes :<ul><li>vous avez au minimum 5 ans d'expérience en gestion opérationnelle ;</li><li>vous disposez d'une certification DGR Catégorie 7.3 (ou êtes disposé à l'obtenir rapidement) ;</li><li>vous avez de bonnes bases en anglais (niveau A2 minimum) ;</li><li>vous maîtrisez la suite office ;</li><li>vous êtes un leader naturel, proactif, organisé et doté d'un excellent esprit d'équipe ;</li><li>vous êtes flexible et motivé , et acceptez de travailler en horaires décalés ;</li><li>vous faites preuve d'une attitude positive et d'une réelle volonté de vous développer.</li></ul>Dans le cadre de votre fonction de Shift Leader (H/F/X), notre client vous offre :<ul><li>un salaire attractif, en lien avec votre expérience, complété par de nombreux avantages extra-légaux : chèques-repas, écochèques, assurance hospitalisation, primes de pause, etc ;</li><li>un environnement de travail dynamique et stimulant où l'innovation est encouragée ;</li><li>un accès à des formations continues pour enrichir vos compétences.</li></ul>Cette fonction de Shift Leader (H/F/X) vous intéresse ? Postulez sans plus attendre !Robert Half SRL et Robert Half Project Sourcing SRL traitent les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee">https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi44MjgxMC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">

Customer Service Officer Pour l'un de ses clients de la région de Wavre, Robert Half est à la recherche d'un Customer Service Officer (h-f-x) pour une mission d'intérim en vue de long terme.Notre client est une entreprise internationale industrielle, située dans la région de Wavre. L'entreprise se porte très bien et le manager du département est très bienveillant.Vous évoluerez dans un environnement dynamique favorisant le travail en équipe et l'intelligence collective.Votre fonction en tant que Customer Service Officer (h-f-x) est la suivante :<ul><li>vous êtes responsable de la gestion simultanée de 4 à 5 projets, allant de la réception des commandes à leur livraison finale ;</li><li>vous analysez en détail les bons de commande (incoterms, conditions de livraison, etc.) en collaboration directe avec les vendeurs pour les éventuels ajustements ;</li><li>vous gérez les urgences comme le suivi des livraisons, les commandes externes et les échanges avec les fournisseurs ;</li><li>vous travaillez en étroite connexion avec des clients locaux et internationaux, en adaptant vos actions aux spécificités culturelles de chacun ;</li><li>vous aurez, après 3 ans dans la fonction, la possibilité de superviser une équipe si la manager détecte du potentiel en vous.</li></ul>Votre profil en tant que Customer Service Officer (h-f-x) est le suivant :<ul><li>vous êtes titulaire d'un diplôme en langues, commerce international, logistique ou équivalent ;</li><li>vous êtes fraichement diplômé ou vous justifiez d'une première expérience réussie dans la gestion de projets complexes ou les opérations logistiques ;</li><li>vous maîtrisez parfaitement le français, l'anglais et le néerlandais tant à l'oral qu'à l'écrit. Si vous connaissez l'allemand, c'est un véritable plus ! ;</li><li>vous êtes analytique, structuré et doté d'une vision d'ensemble ;</li><li>votre dynamisme et votre empathie vous permettent de savoir prendre de la distance dans les situations complexes ;</li><li>vous êtes disponible immédiatement et prêt à vous investir dans des projets professionnels stimulants.</li></ul>Notre offre pour cette fonction de Customer Service Officer (h-f-x) est la suivante :<ul><li>un package salarial compétitif avec des avantages extralégaux (chèques repas, télétravail, etc.) ;</li><li>une opportunité d'intégrer un secteur en pleine croissance et une entreprise valorisant le travail en équipe ;</li><li>un contrat d'intérim avec une possibilité d'évolution vers un engagement long terme.</li></ul>Vous êtes intéressé(e) et vous correspondez aux critères de cette recherche ? Envoyez-nous rapidement votre CV ! Si votre profil correspond aux attentes de nos clients, nous vous recontacterons sans tarder.Robert Half SRL et Robert Half Project Sourcing SRL traitent les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee">https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4wMzQ3NC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">

Acheteur Pour l'un de ses clients, Robert Half est à la recherche d'un Acheteur (h-f-x) parlant le français et l'anglais pour une mission d'intérim en vue d'un engagement. Notre client, situé dans la région de Charleroi, est actif dans le secteur industriel et à l'international.Vos missions pour cette fonction d'Acheteur (h-f-x) sont les suivantes :<ul><li>vous êtes en charge de l'évaluation du prix d'achat et de l'envoi des demandes de prix aux fournisseurs ;</li><li>vous assurez la négociation des prix ;</li><li>vous faites le suivi des commandes, des visites fournisseurs et sous-traitants tout en gérant les priorités ;</li><li>vous traitez et interprétez les données dans un but de suivi et d'amélioration continue grâce à l'ERP ;</li><li>vous aidez le manager des achats dans la recherche et la validation de nouveaux fournisseurs et sous-traitants.</li><li>vous aidez également le manager des achats dans la diminution des coûts et des délais de livraison.</li></ul>Votre profil pour cette fonction d'Acheteur (h-f-x) sont les suivantes : <ul><li>vous disposez d'un Bachelier et vous justifiez d'une expérience de minimum 2 ans dans une fonction similaire ;</li><li>vous êtes flexible, dynamique et motivé(e) par les défis ;</li><li>vous avez de bonnes connaissances en anglais ;</li><li>vous maîtrisez la Suite Office et vous avez déjà utilisé un logiciel ERP ;</li><li>vous faites preuve de rigueur et d'organisation et avez de bonnes capacités de négociation grâce à une certaine aisance relationnelle ;</li><li>vous aimez la communication ouverte et transparente, vous possédez une grande force de persuasion et aimez dialoguer.</li></ul>Qu'offrons nous pour cette fonction d'Acheteur (h-f-x) ? <ul><li>une formation continue ;</li><li>un package salarial attractif en accord avec votre profil et vos compétences ;</li><li>une ambiance de travail privilégiant l'écoute et le respect et où les équipes évoluent avec motivation et engagement ;</li><li>une opportunité de travailler au sein d'un secteur en pleine évolution.</li></ul>Intéressé par cette fonction d'Acheteur (h-f-x) ? Alors postulez dès aujourd'hui !Robert Half SRL et Robert Half Project Sourcing SRL traitent les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee">https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi44MjEyNi4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">

Customer Service Agent Voor één van onze klanten in de regio Waver is Robert Half momenteel op zoek naar een Customer Service Officer (m/v/x) voor een interimopdracht met het oog op een vast contract.Onze klant is een succesvolle internationale speler binnen de industriële sector, gevestigd in de regio Waver. Het bedrijf combineert sterke prestaties met een warme bedrijfscultuur waarin teamwork en collectieve intelligentie centraal staan. De afdeling wordt geleid door een zorgzame en betrokken manager, wat bijdraagt aan een motiverende werkomgeving.Uw functie als Customer Service Officer (m/v/x) is als volgt:<ul><li>U bent verantwoordelijk voor het gelijktijdig beheren van 4 tot 5 projecten, vanaf het ontvangen van de bestellingen tot de uiteindelijke levering.</li><li>U analyseert gedetailleerd de bestelbonnen (incoterms, leveringsvoorwaarden, enz.) in directe samenwerking met de verkopers voor eventuele aanpassingen.</li><li>U beheert dringende zaken zoals de opvolging van leveringen, externe bestellingen en communicatie met leveranciers.</li><li>U werkt nauw samen met zowel lokale als internationale klanten en houdt rekening met hun culturele eigenheden</li><li>Na 3 jaar in de functie heeft u de mogelijkheid een team te superviseren, mits de manager potentieel in u herkent.</li></ul>Uw profiel als Customer Service Officer (m/v/x) is als volgt:<ul><li>U heeft een diploma in talen, internationale handel, logistiek of een gelijkwaardige opleiding.</li><li>U bent pas afgestudeerd of heeft een eerste succesvolle ervaring in het beheren van complexe projecten of logistieke operaties.</li><li>U beheerst het Frans, Engels en Nederlands perfect, zowel schriftelijk als mondeling. Kennis van het Duits is een pluspunt.</li><li>U bent analytisch, gestructureerd en hebt een helikopterview.</li><li>Je bent dynamisch, empathisch en in staat om met de nodige afstand situaties objectief te benaderen</li></ul><ul><li>Je bent onmiddellijk beschikbaar en klaar om je in te zetten voor boeiende, professionele uitdagingen.</li></ul>Ons aanbod voor deze functie van Customer Service Officer (m/v/x):<ul><li>Een competitief salaris aangevuld met extralegale voordelen (zoals maaltijdcheques, mogelijkheid tot telewerk, enz.).</li><li>De kans om te groeien binnen een snel evoluerende sector en een bedrijf dat inzet op samenwerking en ontwikkeling.</li><li>Een interimcontract met uitzicht op een vast contract bij positieve evaluatie.</li></ul> Bent u geïnteresseerd en voldoet u aan de vereisten van deze positie? Stuur ons snel uw CV! Als uw profiel aansluit bij de verwachtingen van onze klant, zullen we spoedig contact met u opnemen. Robert Half BV and Robert Half Project Sourcing BV process the data from applicants that is required to carry out the application process. You can find more information on data protection, in particular on your rights, at <a href="https://www.roberthalf.com/be/en/privacy">https://www.roberthalf.com/be/en/privacy</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi42ODMyMy4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">

Comptable Général Pour l'un de ses clients, Robert Half est à la recherche d'un Comptable motivé (h-f-x) pour rejoindre une équipe sous la supervision du Finance & Administration Manager. Il s'agit d'une mission d'intérim en vue d'un CDI.Notre client, situé à Eghezée, est un leader dans le domaine de l'écologie et la durabilité. Chaque projet que vous mènerez contribue directement à la protection de notre planète et à la création d'un avenir plus vert.En tant que membre de l'équipe projet, vous serez un expert en la matière et jouerez un rôle essentiel dans la mise en place de cet outil, selon un plan de déploiement international et global.Ensuite, vous serez responsable de la gestion comptable et financière de la société.Vos tâches pour cette fonction de Comptable motivé (h-f-x) sont les suivantes :<ul><li>tenue de la comptabilité générale et suivi analytique ;</li><li>élaboration des budgets/prévisions et suivi des dépenses par rapport aux budgets/prévisions ;</li><li>gestion des paiements et de la trésorerie ;</li><li>rapprochements bancaires ;</li><li>gestion correcte de la TVA ;</li><li>préparation de la clôture de fin d'année ;</li><li>reporting auprès de la direction ;</li><li>participation aux audits ;</li><li>connaissance de la réglementation comptable belge.</li></ul>Le profil recherché pour cette fonction de Comptable motivé (h-f-x) est le suivant :<ul><li>diplôme en comptabilité ;</li><li>maîtrise du français (écrit et oral) ;</li><li>connaissance de base du néerlandais ;</li><li>3 ans d'expérience dans un poste de comptable similaire ;</li><li>de l'expérience dans la gestion de projet est un atout ;</li><li>attitude orientée objectifs/résultats ;</li><li>bonnes compétences en communication, proactif, organisé, capacité à travailler en équipe tout en étant autonome ;</li><li>rigueur et précision ;</li><li>compétences techniques : Suite Office, connaissance d'un logiciel comptable souhaitée.</li></ul>Si vous êtes prêt à jouer un rôle clé dans ce projet et à prendre en charge la gestion comptable de cette société où écologie et durabilité ont réellement un sens, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Nous avons hâte de vous rencontrer !Robert Half SRL et Robert Half Project Sourcing SRL traitent les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee">https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi45MDYyNi4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">

Supply Chain Officer Pour l'un de ses clients, Robert Half est activement à la recherche d'un Supply Chain Officer (h-f-x).Notre client est une société internationale active dans le secteur alimentaire basée dans la région de Tubize. Vous aurez l'occasion de travailler dans une société de 90 personnes environ au sein de laquelle règne l'esprit d'équipe.Cette société n'a pas cessé d'évoluer ces dernières années pour devenir leader belge dans le secteur. Ils exportent en Europe mais également au Japon, à Dubaï,…Description de fonction: Vous rapporterez au Directeur Général et vous aurez divers projets. Vos responsabilités pour cette fonction de Supply Chain Officer (h-f-x) seront les suivantes : <ul><li>vous êtes le lien entre la production et la planification ;</li><li>en tant que membre de l'équipe Supply Chain et Achats, vous gérez l'approvisionnement des emballages et des matières premières en consultation avec le planning de production et le planning de capacité ;</li><li>vous vous occupez de l'approvisionnement des matières premières et des emballages et essayez de maintenir les stocks internes en just-in-time ;</li><li>vous planifiez les travaux à confier à des sous-traitants et vous coordonnez les transferts des marchandises à ces sous-traitants ;</li><li>vous vérifiez les rapports de production et d'entrepôt pour assurer une bonne gestion des stocks et une traçabilité fiable ;</li><li>vous suivez les processus logistiques, vous corrigez si besoin les données incorrectes dans notre ERP ;</li><li>vous suivez les taux de service avec notre prestataire logistique externe ;</li><li>vous réfléchissez aux optimisations possibles avec votre manager ;</li><li>vous soutenez le service Qualité avec des échantillons de traçabilité.</li></ul> Les qualifications requises pour cet emploi de Supply Chain Officer (h-f-x) sont les suivantes :<ul><li>Vous êtes titulaire d'un diplôme de Bachelier ou Master ou avez atteint ce niveau par l'expérience ;</li><li>Vous avez une personnalité enthousiaste, dynamique, débrouillarde et vous êtes plein(e) de motivation ;</li><li>Vous vous exprimez couramment en français et anglais. Le néerlandais est un atout ;</li><li>La logistique et/ou l'approvisionnement sont votre passion ;</li><li>Vous avez un esprit analytique, rigoureux, pragmatique et vous êtes orienté solutions ;</li><li>Vous travaillez de manière structurée et savez garder une vue d'ensemble d'un environnement complexe ;</li><li>Vous disposez d'une bonne connaissance en Excel ;</li><li>Vous pouvez facilement vous installer dans un environnement où les décisions sont prises rapidement, où la communication ouverte prévaut et où vous tirez de l'énergie des succès.</li></ul>Nous vous proposons un engagement direct en CDI. Notre client vous offre l'opportunité de développer vos compétences au sein d'une société dynamique et en pleine croissance. Il propose un package salariale attractif en lien avec le marché.Intéressé? Postulez dès à présent! Robert Half SRL et Robert Half Project Sourcing SRL traitent les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee">https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uNzU2MzQuMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">