<p>Robert Half is op zoek naar een gedreven en creatieve <strong>Marketing Assistant (m/v/x)</strong> voor een organisatie in <strong>Tielt. </strong><br /><br /></p><p><em>Ben jij een enthousiaste marketingprofessional die van aanpakken weet en energie haalt uit het ontwikkelen en uitvoeren van communicatieplannen? </em></p><p>Onze klant is een dynamische organisatie met een sterke focus op creativiteit, samenwerking en maatschappelijke betrokkenheid. Het team bestaat uit geëngageerde en gepassioneerde collega's die werken in een open bedrijfscultuur. Feedback wordt altijd op een respectvolle manier gegeven, en er is veel aandacht voor het welzijn van medewerkers. Je komt terecht in een kleinschalig, hecht team met een positieve werksfeer en een inspirerend productaanbod.</p><p>De functie is gevestigd in Tielt en is vlot bereikbaar met zowel openbaar vervoer als privévervoer.</p><p><strong>Takenpakket</strong></p><ul><li>Het opstellen en uitvoeren van marketing- en communicatieplannen in overleg met de marketingmanager.</li><li>Het bepalen van initiatieven in samenwerking met het salesteam en het coördineren van POS-materiaal.</li><li>Het onderhouden van relaties met externe stakeholders en het organiseren van promotionele evenementen en beurzen.</li><li>Het opzetten van social media campagnes, promotionele acties en het coördineren van online en offline zichtbaarheid.</li><li>Het opbouwen en uitbreiden van contacten met pers en influencers, en het verspreiden van persberichten en recensiemateriaal.</li><li>Het onderhouden van nauw contact met de Nederlandse collega's en het rapporteren aan de marketingmanager om de communicatie soepel te laten verlopen.</li></ul><p><strong>Profiel</strong><br /><br />Om succesvol te zijn in deze functie, voldoe je idealiter aan het volgende profiel:</p><ul><li>Diploma: Een Bachelor of Master, bij voorkeur in een relevante richting zoals Communicatie of Marketing.</li><li>Ervaring: Minimaal 3 jaar ervaring in een gelijkaardige marketingrol.</li><li>Talenkennis:</li><ul><li>Nederlands: Zeer goed.</li><li>Engels: Goed.</li><li>Frans: Basiskennis is een pluspunt.</li></ul><li>Softwarekennis:</li><ul><li>Basiskennis van MS Office (Word en Excel).</li></ul><li>Ervaring met specifieke systemen zoals een ERP-systeem kan worden aangeleerd.</li><li>Persoonlijkheidskenmerken:</li><ul><li>Je bent zelfstandig, proactief en creatief.</li><li>Je weet prioriteiten te stellen en behoudt het overzicht in een dynamische omgeving.</li><li>Je hebt uitstekende sociale en communicatieve vaardigheden.</li><li>Je bent een administratieve duizendpoot met oog voor detail en weet hoe je doelstellingen kunt bereiken met beperkte budgetten.</li></ul></ul><p><strong>Aanbod</strong></p><ul><li>Werkuren: Fulltime (38/39 uur per week). Standaarduren van 8:00 tot 17:00 uur (vrijdag tot 16:00 uur) met een uur pauze.</li><li>Verlofdagen: verlof kan flexibel ingepland worden in onderling overleg.</li><li>Type contract: Vaste functie met onmiddellijke opstart, al dan niet te starten op interimbasis.</li><li>Extralegale voordelen:</li><ul><li>Groepsverzekering.</li><li>Hospitalisatieverzekering.</li><li>Ecocheques.</li><li>Een onkostenvergoeding.</li></ul><li>Locatie: Een vlot bereikbare omgeving in Tielt, vlakbij het station.</li></ul><p>Ben jij klaar om aan de slag te gaan in een boeiende en creatieve omgeving vol marketinguitdagingen? Laat jouw talent zien en word de nieuwe Marketing Coördinator! Solliciteer vandaag nog bij Robert Half en vermeld het referentienummer 06880-0013259358. </p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4zOTMzNi4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p>Robert Half is op zoek naar een ervaren en creatieve<strong> Grafisch Vormgever</strong> <strong>(m/v/x)</strong> in Tielt.</p><p>Ben jij iemand die het verschil maakt met sterke visuele content en creatieve concepten? Onze klant is een familiale KMO waar respect, teamspirit en persoonlijke groei centraal staan. Dit dynamische en groeiende team biedt een omgeving waarin samenwerking, creatieve vrijheid en een hands-on mentaliteit worden gestimuleerd. Met een focus op kwaliteit en oog voor detail werk je samen met inspirerende collega's in een hechte, betrokken werksfeer. Wil je bijdragen aan prachtige designs in een organisatie met een hart voor zijn medewerkers?</p><p><strong>Takenpakket</strong><br /><br />Als Grafisch Vormgever krijg je een gevarieerd takenpakket waarbij je jouw creatieve en technische skills optimaal kunt benutten. Je verantwoordelijkheden omvatten:</p><ul><li>Ontwikkelen en uitbreiden van visuele identiteiten en brand assets.</li><li>Vormgeven van campagnes voor print, social media, digitale platforms en POS.</li><li>Conceptueel bijdragen aan marketingprojecten en visueel verrassende ideeën realiseren.</li><li>Ontwerp van materialen zoals displays, advertenties, brochures en presentaties.</li><li>Nauwe samenwerking met collega's uit diverse afdelingen, waaronder marketing, sales en inkoop.</li></ul><p><strong>Profiel</strong></p><p>Om succesvol te zijn in deze rol ben je iemand met het volgende profiel:</p><ul><li><strong>Diploma:</strong>Bachelor of gelijkwaardig door ervaring;</li><li><strong>Ervaring:</strong>Minimaal 3 tot 5 jaar ervaring in een soortgelijke functie. Werkervaring in een branding-omgeving of agency is een pluspunt. Schoolverlaters komen niet in aanmerking;</li><li><strong>Talenkennis:</strong>Nederlands: zeer goed;</li><li><strong>Softwarekennis:</strong>Uiterst vaardig met Adobe Creative Suite (InDesign, Photoshop, Illustrator, After Effects). Kennis van motion design, UX/UI of webdesign is een meerwaarde;</li><li><strong>Persoonlijkheidskenmerken:</strong>Flexibel, stressbestendig en een hands-on mentaliteit. Je werkt nauwkeurig, kwaliteitsbewust en bent een echte teamplayer. Je communiceert helder, denkt out of the box en hebt een intrinsieke interesse in het ontwikkelen van creatieve concepten die aansluiten bij verschillende merkidentiteiten.</li></ul><p><strong>Aanbod</strong></p><p>Wat mag je verwachten in deze rol?</p><ul><li><strong>Werkuren:</strong>Fulltime (38u/week). Standaard werkuren van maandag t/m donderdag: 8u15 - 17u (met middagpauze). Na de opleidingsperiode is er flexibiliteit om te kiezen voor werktijden tussen 7u15 en 17u45, afhankelijk van jouw voorkeur;</li><li><strong>Verlofregeling:</strong>20 wettelijke verlofdagen in samenspraak in te plannen + mogelijkheid om 10 dagen onbetaald verlof op te nemen;</li><li><strong>Thuiswerk:</strong>1 dag per week na de opleiding;</li><li><strong>Type contract:</strong>Vast dienstverband (onbepaalde duur contract);</li><li><strong>Extralegale voordelen:</strong>Ecocheques.</li></ul><p>Benieuwd naar hoe jouw designs een verschil kunnen maken? Solliciteer vandaag en laat jouw creativiteit de firma versterken!</p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4xMDk1Ni4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p>Voor een toonaangevende organisatie actief in de opleidingsector zijn we op zoek naar een creatieve en resultaatgerichte <strong>Marketing Campaigns Coordinator (m/v/x)</strong>. </p><p>In deze rol versterk je de zichtbaarheid van het opleidingsaanbod en ondersteunende diensten bij <strong>werkgevers, werknemers en werkzoekenden</strong>.</p><p>Je vertaalt de algemene marketingstrategie naar concrete campagnes en acties, en werkt nauw samen met het communicatieteam, externe partners en interne stakeholders.</p><p><strong>Jouw verantwoordelijkheden:</strong></p><ul><li>Je bepaalt de marketingstrategie en campagne-aanpak voor een aantal toegewezen opleidingsproducten.</li><li>Je coördineert campagnes van A tot Z: briefing, planning, uitvoering, opvolging, rapportering en optimalisatie.</li><li>Je werkt samen met externe bureaus voor de creatie van content, visuals en advertenties.</li><li>Je analyseert campagnes op basis van data en stelt verbeteracties voor.</li><li>Je ondersteunt interne diensten met jouw marketingexpertise.</li><li>Je waakt over een consistente merkidentiteit in alle communicatiekanalen.</li></ul><p><strong>Wie ben jij?</strong></p><ul><li>Je hebt <strong>minstens 3 jaar ervaring</strong> in een gelijkaardige marketingrol.</li><li>Je hebt ervaring met <strong>projectcoördinatie</strong> en het aansturen van externe leveranciers.</li><li>Je bent creatief, gestructureerd en houdt van meetbare resultaten.</li><li>Je beheerst het <strong>Nederlands uitstekend</strong> en communiceert vlot in het <strong>Frans</strong>.</li><li>Je bent vertrouwd met <strong>digitale marketingtools</strong> (Google Ads, Meta, e-mailmarketing, analytics, enz.).</li><li>Je werkt graag in teamverband, maar bent ook zelfstandig verantwoordelijk.</li></ul><p><strong>Wat mag je verwachten?</strong></p><ul><li>Een voltijdse functie met <strong>40 uur/week</strong> en <strong>12 ADV-dagen</strong>.</li><li><strong>Glijdende werkuren</strong> en <strong>2 tot 3 dagen thuiswerk per week</strong>.</li><li>Een aantrekkelijk pakket met:</li><ul><li><strong>Maaltijdcheques</strong></li><li><strong>Verzekeringen</strong></li><li><strong>Netto onkostenvergoedingen</strong></li></ul><li>Een zinvolle job in een maatschappelijke context, met veel ruimte voor initiatief.</li></ul><p> </p><p><em>Robert Half BV and Robert Half Project Sourcing BV process the data from applicants that is required to carry out the application process. You can find more information on data protection, in particular on your rights, at <a href="https://www.roberthalf.com/be/en/privacy">https://www.roberthalf.com/be/en/privacy</a>.</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4yMzQ1Ny4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p>Voor een groeiende en ambitieuze bedrijvengroep regio <strong>Moeskroen</strong> ben ik op zoek naar een <strong>Marketeer</strong> (M/V/X).</p><p>Dit betreft een vaste functie die zowel voltijds als 4/5de kan ingevuld worden met een flexibel uurrooster (opstart tussen 8u en 8u30).</p><p><strong>Als Marketeer heb je volgende verantwoordelijkheden:</strong></p><ul><li>Je onderhoudt de websites en brochures met gepaste webteksten, foto's met relevante boodschappen, artikels, maar denkt ook mee over web usability en design;</li><li>Je pen staat klaar om creatieve direct mailings te schrijven over business development en marketing, deelnames aan beurzen;</li><li>Je maakt regelmatig advertenties op, bedenkt nieuw PoS marteriaal en ontwikkelt brochures;</li><li>Je organiseert volledig de beursdeelnames, interne events en suggereert daarbij graag wat insteken;</li><li>Je bedenkt en werkt mee aan marketingcommunicatiecampagnes via verschillende kanalen;</li><li>Je ontwikkelt verder het B2B marcombeleid in samenwerking met de commercieel directeur;</li><li>Je ontwikkelt een strategie middels through-the-line campagnes, inclusief digital en social media. Daarbij kom je met verrassende ideeën die grote ogen gooien;</li><li>Als sales support ondersteun je het management en het sales team in de follow-up van klanten, orders, leveringen en de bijkomende administratieve taken.</li></ul><p><strong>Jouw profiel:</strong></p><ul><li>Je beschikt minimum over een Bachelordiploma marketing of communicatie;</li><li>Je hebt idealiter reeds een eerste ervaring achter de rug;</li><li>Je hebt een zeer goede kennis Nederlands, goede kennis Frans is een vereiste;</li><li>Je kan je werk goed organiseren en weet de juiste prioriteiten te leggen met aandacht voor deadline;</li><li>Je hebt inzicht in marketing- en communicatiestrategieën en -kanalen, je zit in de leefwereld;</li><li>Je toont een zin van initiatie, denkt in oplossingen en hebt een hands-on mentaliteit;</li><li>Je hebt een sterke teamgeest maar je kan ook zelfstandig werken.</li></ul><p>Naast een mooi <strong>brutoloon</strong> voorzien ze ook <strong>maaltijdcheques</strong> en een <strong>groepsverzekering</strong>.</p><p>Geïnteresseerd in deze uitzendopdracht? Solliciteer vandaag nog met volgende referentienummer: 06880-0013246488.</p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi43Mjg2Mi4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p>Robert Half is momenteel op zoek naar een Delivery Partnership Coordinator (m/v/x) voor een bedrijf gevestigd in Schaerbeek. Deze positie omvat 40 uren per week in een dynamische omgeving.</p><p>Onze klant is een stabiel bedrijf actief in de opleidingssector.</p><p>De verantwoordelijkheden van deze functie als Delivery Partnership Coordinator zijn:</p><ul><li>In overleg met Portfolio owners: vastleggen van het aantal te plannen trajecten per titel, per jaar door dit af te toetsen aan inhoudelijke noodzaak, praktische organisatie en dit op basis van het beschikbaar budget (voorbereiding - analyse & voorstel worden hier voorzien door de coördinator). Het overzicht van deze beslissing concretiseert zich in een (levende) jaarplanning voor trajecten voor Werkzoekenden (de zgn Metaplanning).</li><li>Frequente dialoog met Learning Partnership team , waar nodig met Portfolio Owner, Marketing, de collega's administrator en planningsagentschap (Obelisk) en Career Coaches met als doel deze verschillende partijen gealigneerd houden zodat verwachtingen en taken op elkaar afgestemd blijven. Neemt bijkomende initiatieven als dat nodig is om de kwaliteit van de producten te garanderen.</li><li>Het verzamelen en monitoren van de gegevens van de georganiseerde opleidingen met behulp van kwalitatieve en kwantitatieve gegevens in overeenstemming met de door van het bedrijf gedefinieerde kwaliteitscriteria.</li><li>Het bepalen, opvolgen, bijsturen en bewaken van het budget van de opleidingsportfolio.</li><li>Process Owner voor de eigen processen van het bedrijf die verband houden met onze activiteiten voor Werkzoekenden en Duaal Leren.</li><li>Fungeren als vast contactpunt (SPOC) voor andere interne diensten met vragen over bestaande diensten en producten: Customer Care, Agentschappen (voor operationelere vragen), Marketing, Quality, IT.</li><li>Projectmedewerker voor projecten die verband houden met activiteiten van de dienst. Voorbeelden zijn: ontwikkeling nieuwe producten, Jobdagen,...</li><li>Analyse van en rapportering over centraal aangeleverde data over het aanbod waar de Delivery Partnerships Coordinator verantwoordelijkheid over draagt. Vertalen van data naar werkbare inzichten en die inzichten delen met relevante stakeholders. In eerste instantie gebeurt dat samen de collega DPC's in gemeenschappelijk overleg, waar een gedeelde analyse gemaakt wordt, en op basis daarvan acties geïnitieerd en opgevolgd worden in functie van de kwaliteit van service en product.</li></ul><p>De vereiste kwalificaties voor de functie zijn als volgt:</p><ul><li>U hebt relevante ervaring in een vergelijkbare rol</li><li>U bent expert in het gebruik van educatieve technologieën (LMS, tools voor het ontwerpen van leermiddelen, enzovoort) om innovatieve methoden te integreren;</li><li>U hebt een volledige kennis van het Nederlands en een zeer goede professionele kennis van het Frans;</li><li>U hebt van 3 tot 5 jaar werkervaring in een coördinerende functie met voldoende expertise in stakeholdersmanagement, zowel intern als extern. Ervaring met het organiseren van opleidingen is een pluspunt, net als ervaring met data-rapportering en budgetanalyse.</li><li>U beschikt over volgende projectmanagement-vaardigeden: planning, coördinatie en beheer van pedagogische projecten binnen de vooropgestelde deadlines en toegewezen;</li><li>U bent in staat om zelfstandig te werken en verschillende projecten gelijktijdig te coördineren met behoud van een echte teamgeest;</li></ul><p>Aanbod van onze klant:</p><ul><li>Een marktconform salaris;</li><li>Een bekend, dynamisch en corporate werkomgeving;</li><li>Interim met de mogelijkheid tot een vast contract (CDI).</li><li>Een fulltime contract van 40 uur per week met 12 ADV-dagen.</li><li>Talrijke extralegale voordelen (Maaltijdcheques van €8 per dag; 100% vergoeding van openbaar vervoer; Ecocheques ter waarde van €250 per jaar; Na interimperiode: groepsverzekering, hospitalisatieverzekering; Mogelijkheid tot thuiswerk (max. 3 dagen per week) na een inwerkperiode.</li><li>Een werk met een menselijk gezicht;</li></ul><p> </p><p>Interesse in deze functie? Solliciteer vandaag nog!</p><p> </p><p><em>Robert Half BV and Robert Half Project Sourcing BV process the data from applicants that is required to carry out the application process. You can find more information on data protection, in particular on your rights, at <a href="https://www.roberthalf.com/be/en/privacy">https://www.roberthalf.com/be/en/privacy</a>.</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi40MzU3MC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p>Pour l'un de ses clients, <strong>Robert Half</strong> est à la recherche d'un <strong>Assistant Accueil et Administration Polyvalent (h-f-x)</strong> avec une maîtrise parfaite du <strong>français</strong> une excellente maîtrise de <strong>l'anglais</strong> pour une <strong>mission d'intérim</strong>.</p><p>Notre client, une <strong>entreprise renomm</strong><strong>ée</strong> dans le secteur de la <strong>vente automobile</strong>, située dans la <strong>r</strong><strong>égion de Nivelles</strong>, est connue pour son <strong>engagement envers l</strong><strong>'excellence</strong> et la <strong>satisfaction client</strong>.</p><p>Votre fonction en tant qu'<strong>Assistant Accueil et Administration Polyvalent (h-f-x) </strong>est la suivante :</p><ul><li>vous êtes l'ambassadeur de la marque, assurant un accueil premium et un service de qualité exceptionnelle à chaque client ;</li><li>vous représentez et développez l'image de marque de notre client, en valorisant le site et en maintenant une attitude professionnelle exemplaire ;</li><li>vous assurez une interface efficace entre les différents services pour garantir une communication fluide et une satisfaction client optimale ;</li><li>vous participez activement aux événements commerciaux et à la décoration du site en fonction des occasions spéciales ;</li><li>vous gérez le planning et les rendez-vous du service après-vente (SAV) et traitez les demandes des clients ;</li><li>vous contribuez aux opérations promotionnelles de l'entreprise et réalisez des activités administratives-en soutien aux équipes.</li></ul><p>Le profil recherché pour cette fonction d'<strong>Assistant Accueil et Administration Polyvalent (h-f-x) </strong>est le suivant :</p><ul><li>vous êtes titulaire d'un Bachelier en communication, marketing, ou un domaine similaire ;</li><li>vous justifiez d'une première expérience indispensable en gestion de la relation client ;</li><li>vous avez une parfaite maîtrise, tant à l'oral qu'à l'écrit, du français et de l'anglais. La maîtrise du néerlandais est un atout ;</li><li>vous êtes disponible immédiatement et vous possédez d'excellentes compétences en communication et en organisation ;</li><li>vous avez une attitude professionnelle exemplaire et un sens aigu de la discrétion et de la confidentialité.</li></ul><p>Notre offre pour cette fonction d'<strong>Assistant Accueil et Administration Polyvalent (h-f-x) </strong>est la suivante :</p><ul><li>un package salarial attractif en fonction de votre parcours et de vos compétences ;</li><li>une opportunité de travailler au sein d'un secteur en pleine évolution ;</li><li>un contrat d'intérim avec un début de mission rapide ;</li><li>un assortiment d'avantages extralégaux attractifs.</li></ul><p> </p><p>Vous êtes intéressé et vous correspondez aux critères de cette recherche ? Envoyez-nous rapidement votre CV et si vous correspondez aux attentes de notre client, nous vous recontacterons rapidement !</p><p> </p><p><em>Robert Half SRL et Robert Half Project Sourcing SRL traitent les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee">https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee</a>.</em></p><p> </p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi44MzI5Mi4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>Robert Half recherche un Talent Manager (H/F/X) pour son équipe (Office Profiles) de Nivelles.</strong></p><p>Robert Half est <strong>un leader mondial dans l'intérim et le recrutement spécialisé</strong>. <br /> Notre mission ? <strong>Impacter positivement la vie des personnes et des sociétés</strong>, en offrant les <strong>meilleures opportunités professionnelles</strong> à nos candidats et en aidant les entreprises à croître grâce à la sélection des <strong>meilleurs talents</strong>.</p><p>Au sein de notre <strong>équipe Nivelloise</strong> spécialisée dans les <strong>profiles OFFICE</strong> (Administrative & Customer Support (RH, Logistic, Marketing, Administration, Inside Sales, Customer Service,...)), nous vous offrons l'opportunité de rejoindre un environnement où <strong>le travail en équipe, l'innovation et le développement personnel</strong> occupent une place centrale.</p><p>Dans le cadre de votre fonction de <strong>Talent Manager (H/F/X)</strong>, vous jouez un rôle clé, à la fois pour nos clients et pour nos candidats. Vous serez au cœur des actions et décisions pour créer des <strong>matchs parfaits entre entreprises et talents</strong>.</p><p>Vos principales missions incluent :</p><ul><li><strong>Construire un vivier de talents</strong> et <strong>identifier les meilleurs profils</strong> pour des postes administratifs variés ;</li><li><strong>Créer et entretenir votre réseau professionnel</strong>, en développant et fidélisant des relations avec des clients et des talents potentiels ;</li><li><strong>Comprendre le marché et ses tendances</strong>, afin de devenir une véritable référence pour vos interlocuteurs (candidats et sociétés) ;</li><li><strong>Conseiller vos clients</strong>, en leur proposant les meilleures solutions de recrutement adaptées à leurs besoins ;</li><li><strong>Accompagner les candidats</strong> tout au long du processus d'embauche, afin qu'ils trouvent le poste qui leur correspond parfaitement.</li><li>À travers vos actions, vous contribuerez activement à la réussite des entreprises que nous accompagnons et au développement des carrières de nos candidats.</li></ul><p>Dans le cadre de votre fonction de <strong>Talent Manager (H/F/X)</strong>, vous disposez des qualifications suivantes :</p><ul><li>vous êtes <strong>passionné et engagé</strong>, vous inspirez confiance et générez de l'enthousiasme autour de vous ;</li><li>vous avez un <strong>esprit collaboratif</strong> et souhaitez <strong>évoluer au sein d'un environnement performant</strong> ;</li><li>vous êtes doté d'un <strong>sens aigu du relationnel</strong>, vous savez connecter avec différents interlocuteurs et bâtir des relations durables ;</li><li>vous êtes<strong> adaptable et curieux</strong> et êtes toujours prêt à comprendre de nouvelles technologies ou concepts ;</li><li>vous disposez d'au moins <strong>2 ans d'expérience en cabinet de recrutement, Business Development ou dans des secteurs tel que finance et/ou conseil </strong>;</li><li>vous êtes à l'aise dans un environnement agile et en constante évolution, tout en respectant des principes solides d'éthique professionnelle.</li></ul><p>Dans le cadre de votre fonction de <strong>Talent Manager</strong> (H/F/X), nous vous proposons :</p><ul><li>une <strong>rémunération fixe</strong> déterminée en fonction de votre <strong>expérience</strong>.</li><li>un <strong>bonus</strong> basé sur votre <strong>performance individuelle</strong> ainsi que sur votre contribution à celle des <strong>autres</strong>.</li><li>une <strong>opportunité</strong> au sein d'une <strong>entreprise</strong> qui favorise le <strong>bien-être au travail</strong>.</li><li>des <strong>programmes de formation</strong> en constante évolution (proposés par une <strong>cellule de formation dédiée</strong>), combinant <strong>apprentissage mobile</strong>, <strong>partage d'expériences</strong> et <strong>développement personnel</strong>.</li><li>un <strong>développement de carrière sur mesure</strong> avec de multiples <strong>possibilités d'évolution</strong>.</li><li>un <strong>investissement</strong> continu dans l'<strong>Intelligence Artificielle</strong> et les meilleures <strong>technologies</strong>, afin de maximiser votre <strong>succès</strong>.</li><li>un <strong>programme de challenges</strong> nationaux, européens et mondiaux.</li><li>une <strong>politique</strong> active de <strong>promotion de la mobilité interne</strong>, nationale et internationale.</li></ul><p> </p><p><strong><br /> Et si c'était vous ?</strong></p><p><br /> Si vous vous projetez dans ce rôle et que vous correspondez aux critères de cette recherche, envoyez-nous rapidement votre CV ! </p><p> </p><p> </p><p> </p><p><em>Robert Half SRL et Robert Half Project Sourcing SRL traitent les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee">https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee</a>.</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi45MTAwMS4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p>Robert Half is looking for an enthusiastic intern to join our team in Groot-Bijgaarden. Are you ready for an exciting graduation internship focused on recruitment or sales development? Read on!</p><p>Robert Half is the world leader in specialized staffing. With more than 9,900 employees in over 350 offices across North and South America, Europe, and the Asia-Pacific region, we are a dynamic company that delivers top quality to our clients. Our sales team is at the forefront of our success, and we are constantly seeking ways to enhance their work.</p><p>What will you do?</p><p>Recruitment:</p><ul><li>Profile candidates: Map out the experience, skills, and career aspirations of candidates.</li><li>Talent scouting: Proactively search for talented professionals using our database and social media channels.</li><li>Attend intake interviews: Learn various interview techniques and adapt them to different interlocutors.</li></ul><p>Sales:</p><ul><li>Market analysis: Identify new companies and prepare prospecting actions.</li><li>Strategic planning: Collaborate with the responsible person to optimize our database and develop new strategies.</li></ul><p>Database management:</p><ul><li>Training & development: Attend training sessions to understand the analytical capabilities of our database.</li><li>Data analysis: Use your critical and analytical skills to improve our database, analyses, and reports.</li><li>LinkedIn management: Keep our database up-to-date and identify areas for improvement.</li></ul><p>Communication:</p><ul><li>Strategic communication: Gain insight into our communication tools and strategies, and identify new opportunities within GDPR regulations.</li><li>Research and implementation: Conduct research projects and launch your proposals during your internship.</li></ul><p><strong>Who are you?</strong></p><ul><li><strong>Student:</strong> You are currently pursuing a Bachelor's or Master's degree.</li><li><strong>HR enthusiast:</strong> You have an interest in HR and recruitment.</li><li><strong>Eager to learn:</strong> Enthusiasm and a drive to learn define you.</li><li><strong>Team player:</strong> You enjoy working in a close-knit and ambitious team.</li><li><strong>Proactive:</strong> You take initiative and want to get the most out of your internship.</li><li><strong>Communication talent:</strong> You were born to communicate and want to contribute to new communication strategies.</li></ul><p><strong>What do we offer?</strong></p><ul><li><strong>Positive work environment:</strong> A driven and positive atmosphere where you feel valued.</li><li><strong>International opportunities:</strong> Learn from a team of experts in an international and financially healthy company.</li><li><strong>Career opportunities:</strong> After your internship, you'll have a head start to begin your career at Robert Half.</li></ul><p><strong>Interested?</strong> Send your resume, motivation letter, and any questions to [email protected]. We look forward to hearing from you!</p><p> </p><p><em>Robert Half BV and Robert Half Project Sourcing BV process the data from applicants that is required to carry out the application process. You can find more information on data protection, in particular on your rights, at <a href="https://www.roberthalf.com/be/en/privacy">https://www.roberthalf.com/be/en/privacy</a>.</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi43NDgxMy4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>Job Title</strong>: Part-Time Human Resources Assistant (Interim)<br /> <strong>Location</strong>: Brussels <br /> <strong>Compensation</strong>: <em>DOE (Depends on Experience)</em><br /> <strong>Job Type</strong>: Half-Time, Interim (19 hours per week, from September to December 2025)</p><p><strong>Job Overview</strong>: Are you passionate about supporting teams that deliver meaningful impact? Do you have a strong ability to implement HR processes in a multicultural environment with excellence?</p><p>Robert Half is working with a forward-thinking <strong>pan-European organisation</strong> seeking a <strong>Human Resources Assistant (Interim)</strong>.</p><p>This position is an integral part of the Operations Team, collaborating closely with the Talent Manager to maintain and develop a thriving team committed to making a difference for animals.</p><p>This is a part-time, 4-month position based in Brussels with a potential for partial remote work.</p><p>Key Responsibilities: In this role, you'll work across a spectrum of HR functions to shape and support the organization's dynamic team.<br /><br /><strong>Best Practices & Policies:</strong></p><ul><li>Collaborate on the design and adaptation of HR policies and the organization's Work Regulations.</li><li>Stay updated on HR trends and sector-specific best practices in recruitment and retention.</li><li>Attend sector-relevant events and build expertise in the Brussels and European environment.</li></ul><p><strong>Core HR Support:</strong></p><ul><li>Serve as a back-up for Hard HR functions, including payroll, legal, benefits, and contracts, supported by external HR experts.</li><li>Drive Offboarding and Recruitment processes and coordinate onboarding for new hires to ensure smooth transitions within the organization.</li></ul><p><strong>Recruitment (Full-Cycle):</strong></p><ul><li>Oversee all recruitment activities from job specification creation to onboarding.</li><li>Collaborate with the CEO and relevant team members to update job descriptions and manage recruitment templates.</li><li>Build and maintain relationships with recruitment agencies, negotiate contracts, and manage advertisements for open roles.</li><li>Shortlist candidates, manage interviews, perform background checks, and oversee offer/contract negotiations.</li><li>Lead the onboarding and exit processes for employees.</li></ul><p><strong>Retention & Development:</strong></p><ul><li>Develop tools and strategies to track employee performance, engagement, and career progression.</li><li>Implement training and development programs by identifying both individual and organizational training needs.</li><li>Facilitate partnerships with external training providers and manage program implementation.</li><li>Oversee well-being initiatives, remuneration benchmarking, and benefits plans to ensure market competitiveness.</li></ul><p><strong>Required Skills and Competencies</strong>:</p><p><strong>Essential</strong>:</p><ul><li>Strong connection to the mission and vision of protecting animals.</li><li>Proven experience in recruitment, onboarding, and talent management (preferably within the NGO sector).</li><li>Fluency in written and spoken English, as well as advanced knowledge of French.</li><li>Advanced proficiency in software tools like Google Suite, Jira, Confluence, Salesforce, or equivalent systems.</li></ul><p><strong>Desirable</strong>:</p><ul><li>Familiarity with the Brussels environment and European institutions.</li></ul><p><strong>Competencies</strong>:</p><ul><li>Strong interpersonal skills and cultural awareness; confidence working in multicultural settings.</li><li>Ability to balance organizational and employee needs while staying solutions-oriented.</li><li>Comfortable handling change, pressure, and providing/receiving feedback.</li><li>Focused on excellence and proactive in identifying solutions with strong negotiation and team collaboration skills.</li></ul><p><strong>About the Contract</strong>:</p><ul><li>4-month interim contract (September - December 2025).</li><li>Part-time (19 hours/week).</li><li>Office based in Brussels, with flexibility for partial remote work.</li></ul><p><strong>Why Work With Us?</strong><br /> At Robert Half, we connect skilled professionals to meaningful opportunities. This unique role offers the chance to help an impactful organization succeed in its mission of making the world a better place for animals while being part of a progressive, multicultural team.</p><p><strong>How to Apply</strong>: Are you ready to make a difference? Submit your resume to Robert Half today, and join this incredible team during an exciting time of growth and impact!</p><p><em>Robert Half is an Equal Opportunity Employer dedicated to aiding organizations in achieving exceptional outcomes by connecting them with top talents.</em></p><p> </p><p><em>Robert Half BV and Robert Half Project Sourcing BV process the data from applicants that is required to carry out the application process. You can find more information on data protection, in particular on your rights, at <a href="https://www.roberthalf.com/be/en/privacy">https://www.roberthalf.com/be/en/privacy</a>.</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi44NjcwMC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p>Bij onze klant krijg je de kans om een dynamische en gevarieerde rol op te nemen als <strong>Technisch en Creatief Grafisch Vormgever</strong> in een klein, hecht team.</p><p>Dit groeiend, <strong>internationaal actief familiebedrijf</strong> staat bekend om zijn kwalitatieve producten en focus op innovatie, met klanten verspreid over verschillende sectoren.</p><p><strong>Wat ga je doen?</strong></p><p>Als grafisch vormgever krijg je een veelzijdig takenpakket, waarbij je zowel je technische kennis als je creatieve visie in de praktijk kunt brengen:</p><p>Product- en verpakkingsontwerp:</p><ul><li>Ontwerpen van verpakkingen en labels voor verschillende merken en private label klanten.</li><li>Creëren van visuals die niet alleen creatief en merkgericht zijn, maar ook aan technische vereisten voldoen (zoals EAN-codes, CLP-regelgeving, etc.).</li><li>Coördineren van het proces van labelontwerp tot aan de drukkerij en opvolgen van de voortgang.</li></ul><p>Marketing en merchandising:</p><ul><li>Uitwerken van promotiemateriaal, zoals brochures, presentaties, nieuwsbrieven en beursstanden.</li><li>Creëren van merchandising-items, van posters tot promoshirts, die de huisstijl perfect vertalen.</li></ul><p>Strategisch meedenken:</p><ul><li>Brainstormen over campagnes, merkidentiteiten en creatieve visuals.</li><li>Volgen van trends op het gebied van design, branding en verpakking om concurrentieel en innovatief te blijven.</li><li>Samenwerken met externe bureaus en consultants voor cross-functionele projecten.</li></ul><p>Planning en communicatie:</p><ul><li>Zelfstandig beheren van je ontwerpprojecten, inclusief het bewaken van deadlines.</li><li>Afstemmen van ontwerpen en ideeën met verschillende interne teams, zoals sales en management, en externe partners.</li><li>Regelmatige updates en rapportages delen waar nodig.</li></ul><p><strong>Wie zoeken we?</strong></p><p>Opleiding en ervaring:</p><ul><li>Je hebt een bachelor- of graduaatsdiploma in een grafische richting.</li><li>Junior-profielen zijn welkom, maar ervaring met de Adobe Creative Suite (Illustrator, InDesign, Photoshop, Acrobat) is vereist.</li></ul><p>Talenkennis:</p><ul><li>Je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands.</li><li>Goede kennis van het Frans en een basiskennis van Engels zijn een plus.</li></ul><p>Soft skills:</p><ul><li>Je bent creatief en gestructureerd tegelijk.</li><li>Je werkt oplossingsgericht en met oog voor detail.</li><li>Je denkt graag samen met het team na over vernieuwende oplossingen.</li></ul><p>Andere kenmerken:</p><ul><li>Een flexibele teamplayer die graag werkt in een klein team.</li><li>Technisch inzicht en zin om betrokken te zijn bij verschillende soorten projecten.</li></ul><p><strong>Wat bieden wij jou?</strong></p><ul><li>Een boeiende functie in een internationaal opererend familiebedrijf met een warme, collegiale sfeer.</li><li>Ruimte voor persoonlijke groei en ontwikkeling, dankzij opleidingskansen en begeleiding.</li><li>Standaardwerkuren van 8.00 tot 16.30 uur (vrijdag tot 15.30 uur), met mogelijkheden tot deeltijdwerk (4/5e).</li><li>Een competitief salarispakket</li><li>Je werkt vanuit ons modern en inspirerend kantoorgebouw. Je krijgt de kans om nauw samen te werken met sympathieke en gemotiveerde collega's in een ondernemende omgeving.</li></ul><p>Zin om jouw creativiteit te combineren met technisch inzicht in een uitdagende en veelzijdige functie? Solliciteer vandaag nog via Robert Half en ontdek meer over deze kans!</p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi44OTUzMi4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p>Voor een scale-up in Gent is Robert Half op zoek naar een enthousiaste <strong>Sales Support Medewerker (M/V/X)</strong>.</p><p>Je werkt van <strong>augustus tot en met december 2025</strong> mee aan een vlotte opvolging van offertes en klantvragen binnen een B2B-context.</p><p><strong>Jouw verantwoordelijkheden:</strong></p><ul><li>Je beheert aanvragen van zakelijke klanten en doet de nodige administratieve verwerking hiervan;</li><li>Je stelt offertes op, volgt deze actief op en onderhoudt klantcontact via mail en telefoon;</li><li>Je begeleidt klanten bij hun keuzes, eventueel via digitale gesprekken;</li><li>Je draagt bij aan het optimaliseren van het verkoopproces en het behalen van commerciële doelstellingen.</li></ul><p><strong>Jouw profiel:</strong></p><p>Je hebt idealiter ervaring in een gelijkaardige rol, maar heb je nog geen ervaring en herken je jezelf in onderstaande zaken? Dan kom je zeker ook in aanmerking:</p><ul><li>Je bent klantgericht en commercieel ingesteld, maar ook sterk in administratief ondersteunende taken</li><li>Je communiceert vlot en professioneel in het <strong>Nederlands en Engels</strong> (kennis van Frans is een pluspunt)</li><li>Je werkt nauwkeurig, georganiseerd en behoudt het overzicht tijdens drukke momenten</li><li>Je bent zelfstandig, maar schakelt moeiteloos met collega's</li><li>Je neemt initiatief en volgt acties of opportuniteiten spontaan op</li><li>Affiniteit met sales, marketing of klantendienst is een plus</li><li>Een bacheloropleiding is geen must, maar wel mooi meegenomen</li><li>Ervaring met CRM-systemen zoals HubSpot of Salesforce is een troef</li></ul><p><strong>Praktisch:</strong></p><ul><li>Periode: <strong>25/08/2025 t.e.m. 12/12/2025</strong></li><li>Fulltime tewerkstelling met flexibele uren met mogelijkheid tot opstart tussen 8-9u</li><li>Mogelijkheid tot thuiswerk 1 dag/week na opleidingsperiode</li><li>Een aantrekkelijk salaris afhankelijk van jouw ervaring (€2.350 - €3.000 bruto)</li><li>Maaltijdcheques, ecocheques en woon-werkvergoeding</li></ul><p><strong>Wat bieden wij?</strong></p><p>Je komt terecht in een gedreven en moderne werkomgeving waar initiatief gewaardeerd wordt. Deze opdracht is ideaal voor wie beschikbaar is en graag ervaring opdoet binnen een commercieel ondersteunende rol in een dynamisch bedrijf.</p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4zNjg3OS4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p>Robert Half is looking for a trilingual Management Assistant (m/f/x) to join a company based in the center of Brussels.<br /> The position involves 30 hours a week in a dynamic and corporate environment.<br /> </p><p>Our client is a company active in the European sector.<br /> </p><p>Your responsibilities in this role are as follows:</p><ul><li>Assist in managing day-to-day administrative tasks, such as handling correspondences, answering phone calls, and responding to incoming emails via the general address and online website enquiries;</li><li>Perform general clerical duties, such as data filing and data entry;</li><li>Maintain and update company files and contact database;</li><li>Serve as the primary contact point with the external service for prevention & protection at work as well as with the office building co-ownership;</li><li>Support the business with the organization of internal (e.g. Board, Committees, staff) and external meetings (e.g. European Commission, external partners & stakeholders), in coordination with the policy and communication team;</li><li>Maintain and coordinate the staff (Google) calendar;</li><li>Arrange and coordinate travel logistics, including (venue) bookings, reservations, registrations, and catering for staff and organizational events;</li><li>To act as the main contact for members of the organization, responding to queries and providing guidance and timely and professional information,;</li><li>Participating in the drafting and revision of the organization's communications, such as agendas, working documents, minutes, newsletters, press releases, etc.</li><li>Management of the company register ;</li><li>Support the Communications Manager in managing the website;</li><li>To ensure accurate management of contacts with the EU institutions as regards</li><li>Making appointments</li><li>Registering the association's staff and experts with the various bodies in which the organization is involved</li><li>Staff access to the European Parliament (renewal of badges)</li><li>Maintaining administrative relations with the relevant Belgian, European and international institutions ;</li><li>Managing and updating the EU transparency register;</li><li>Responsible for association contracts (leases), in coordination with the administrative secretary.</li></ul><p>The qualifications required for this position are as follows:</p><ul><li>You have a bachelor's degree in executive secretarial work, translation or equivalent;</li><li>You have at least 2 years' previous experience in an administrative role (experience in the European sector is a plus);</li><li>You will have strong organizational and time management skills, with the ability to prioritize tasks and work independently;</li><li>You are fluent in French/ English and Dutch;</li><li>You have an excellent command of office software and the ability to adapt quickly to new tools and technologies;</li><li>You have an eye for detail and precision in the management of files and financial information;</li><li>You have strong interpersonal skills and the ability to work well with members of the company, staff and external stakeholders.</li></ul><p> </p><p>Offer from our client:</p><ul><li>A salary in line with the market with a range of extra-legal benefits;</li><li>A temporary contract until January 2026</li><li>A job in a pleasant, dynamic company with many international contacts;</li><li>Meal vouchers</li><li>Public transport costs</li><li>Possibility of working from home</li></ul><p> </p><p> </p><p> </p><p><em>Robert Half BV and Robert Half Project Sourcing BV process the data from applicants that is required to carry out the application process. You can find more information on data protection, in particular on your rights, at <a href="https://www.roberthalf.com/be/en/privacy">https://www.roberthalf.com/be/en/privacy</a>.</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi45NjQ4My4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p>Pour l'un de ses clients, <strong>Robert Half</strong> recherche actuellement un <strong>Pricing Analyst </strong><strong>(H/F/X)</strong> à l'occasion d'un <strong>contrat intérimaire en vue d'engagement ou CDI.</strong></p><p>Notre client, est une société active dans le secteur dentaire, et est située à <strong>Bruxelles sud</strong>.</p><p>Dans le cadre de votre fonction de <strong>Pricing Analyst </strong><strong>(H/F/X)</strong>, vos responsabilités sont les suivantes :</p><ul><li>vous définissez et ajustez les <strong>prix de vente</strong> ;</li><li>vous analysez la <strong>rentabilité</strong> ;</li><li>vous réalisez le <strong>reporting</strong> ;</li><li>vous vérifiez les <strong>marges</strong> ;</li><li>vous développez des <strong>plans financiers</strong> ;</li><li>vous prenez en charge diverses <strong>tâches administratives ad hoc</strong>.</li></ul><p>Dans le cadre de votre fonction de <strong>Pricing Analyst </strong><strong>(H/F/X)</strong>, vous disposez des qualifications suivantes :</p><ul><li>vous êtes titulaire d'un <strong>bachelier</strong> ou <strong>graduat</strong> en <strong>comptabilité</strong> ou <strong>finance</strong> ;</li><li>vous maîtrisez parfaitement le <strong>français</strong> et le <strong>néerlandais</strong> ;</li><li>vous avez une <strong>expérience de stage</strong>.</li></ul><p>Dans le cadre de votre fonction de <strong>Pricing Analyst </strong><strong>(H/F/X)</strong>, notre client propose :</p><ul><li>un <strong>contrat intérimaire en vue d'engagement ou CDI; </strong></li><li>un salaire attractif entre 2700 et 3500 brut assorti d'<strong>avantages</strong> ;</li><li>une <strong>ambiance de travail positive et dynamique </strong>;</li><li>une <strong>entreprise familiale en pleine croissance.</strong></li></ul><p> </p><p>Vous êtes intéressé par cette fonction de <strong>Pricing Analyst </strong><strong>(H/F/X)</strong> ? Postulez dès aujourd'hui !</p><p> </p><p> </p><p><em>Robert Half BV and Robert Half Project Sourcing BV process the data from applicants that is required to carry out the application process. You can find more information on data protection, in particular on your rights, at <a href="https://www.roberthalf.com/be/en/privacy">https://www.roberthalf.com/be/en/privacy</a>.</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi41Mzc2NC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>Talent Manager Office Profiles Hainaut / Nivelles</strong><br /><br />Enthousiaste. Ambitieux. Commercial. Passionné par les personnes et le monde des entreprises. Vous vous reconnaissez dans ces caractéristiques? Alors, le poste de <strong>Talent Manager Office Profiles</strong> chez Robert Half Hainaut / Nivelles est peut-être ce que vous recherchez.</p><p> </p><p>Avec plus de 300 agences dans le monde, dont 11 agences en Belgique et au Luxembourg, Robert Half s'est développé ces 70 dernières années comme le leader mondial du recrutement temporaire et permanent spécialisé. Chaque jour, nos différentes équipes partent à la recherche du match parfait.</p><p>En tant que <strong>Talent Manager Office Profiles</strong>, vous seriez le lien indispensable entre le candidat et l'entreprise. D'un côté, vous aidez les candidats à trouver un emploi qui leur apportera une réelle satisfaction et, de l'autre côté, vous aidez les organisations à constituer une équipe productive et impliquée.</p><p> </p><p><strong>Vos missions ?</strong></p><p>En tant que Talent Manager, vous trouvez des solutions pour vos clients, mais vous valorisez aussi des carrières.</p><p>En tant que Talent Manager, vous faites partie intégrante du team responsable pour les profils de Administrative & Customer Support (RH, Marketing, Administration, Inside Sales, Customer Service,...) et, avec votre équipe, vous recherchez la solution la plus adaptée pour vos clients.</p><p>En tant qu'interlocuteur de confiance, vous guiderez vos candidats et vos clients tout au long du processus d'embauche, afin que le bon candidat occupe le bon poste.</p><p> </p><p><strong>Vous </strong>contribuerez à <strong>:</strong></p><ul><li><p>Créer votre réseau pour développer des affaires nouvelles et existantes</p></li><li><p>Construire un vivier de talents</p></li><li><p>Conseiller vos clients sur les meilleures solutions de recrutement</p></li><li><p>Comprendre et analyser le marché, ses tendances et les partager</p></li></ul><p> </p><p>Qui êtes-<strong>vous ?</strong></p><ul><li><p>Vous êtes passionné(e) par ce que vous faites et faites passer votre passion</p></li><li><p>Vous aimez travailler en partenariat avec vos collègues dans un environnement performant, et souhaitez faire carrière dans une entreprise orientée vers le conseil et le service.</p></li><li><p>Vous avez envie d'évoluer</p></li><li><p>Vous êtes réactif, perspicace et doté d'un esprit critique</p></li><li><p>Vous disposez de 2 ans d'expérience en cabinet de recrutement ou en Business Development, ou en Finance, ou en Conseil</p></li></ul><p> </p><p>Nous vous offrons un salaire très attrayant avec :</p><ul><li><p>Des bonus</p></li><li><p>Une voiture de société avec une carte d'essence</p></li><li><p>Des remboursements de frais nets</p></li><li><p>Des chèques-repas</p></li><li><p>Une assurance hospitalisation et une assurance groupe</p></li><li><p>Un smartphone avec abonnement</p></li><li><p>Un ordinateur portable</p></li><li><p>32 jours de vacances</p></li><li><p>Divers programmes de récompense et de reconnaissance, activités de team building et événements internationaux</p></li><li><p>Un revenu flexible qui vous donne l' opportunité de composer votre package</p></li></ul><p> </p><p>Intéressé(e)?</p><p> </p><p>Dans ce cas, nous serions heureux de vous rencontrer afin de discuter de vos ambitions.</p><p> </p><p>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy" target="_blank">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. Indien u vragen heeft, kan u steeds contact met ons opnemen via [email protected].</p><img src="https://counter.adcourier.com/RWxzLkd1bGRpeC45NzQwNy4xMDg5NUByb2JlcnRoYWxmaW50bC5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
