Senior Data Architectの求人情報（3件）

IT企画シニアマネージャー (Senior IT Planning Manager)

東京都,
remote
正社員
1000万 - 1300万 JPY / Yearly
企業概要 大手流通グループ傘下のEC系スタートアップ。AI・ロボティクスを活用した大型自動倉庫を持つオンラインマーケットを運営。 職務内容 ポジション概要 IT部門における"経営企画"的な中枢ポジション。単なるプロジェクト管理ではなく、IT戦略・予算・ガバナンスを三位一体で設計し、「経営判断とIT投資が連動して回り続ける仕組み」そのものを構築・統括する役割。生成AI活用による開発生産性向上も重要テーマの一つ。 主な業務 １. 戦略・企画 <ul><li>事業課題・経営課題をIT施策に翻訳し、施策ポートフォリオ（目的・成果・優先度・投資枠）として設計</li><li>PdMOと連携した横断案件の優先度設計・意思決定の加速</li></ul> ２. 予算・ガバナンス <ul><li>IT予算の編成・予実管理・見通し更新の運用設計と推進</li><li>稟議・ゲートプロセスの設計・運用（承認条件・証跡管理の確立）</li><li>セキュリティ・統制領域の優先度付け・投資判断・ロードマップへの反映</li></ul> ３.プロジェクト統括 <ul><li>大規模インフラ構築プロジェクトの横断管理（依存関係・統合計画・リスク管理）</li></ul> ４. 組織マネジメント <ul><li>IT企画チームの目標設計・役割分担・採用計画・メンバー育成</li></ul> 応募資格 必須要件 <ul><li>経営・事業・ITをまたぐ企画業務の経験（戦略／予算／ガバナンス／意思決定支援のいずれか）</li><li>部門横断での推進経験（利害調整・会議体運営・合意形成・エスカレーション）</li><li>不確実な状況でも論点を整理し、意思決定に必要な資料を自力で作り切れる実務能力</li><li>統制・リスク管理の基本知識（規程・監査・証跡・リスク受容など）と、関係者を巻き込んで是正を進める力</li></ul> 歓迎要件 <ul><li>セキュリティガバナンス（GRC／ISMS／CSIRT）の実務経験</li><li>TBMや管理会計・コストモデル整備の経験</li><li>クラウド／NW／基盤などの大規模インフラ移行プロジェクトの統括経験</li><li>PMO／PgMO・プロダクト横断組織の立ち上げ・運用経験</li></ul> おすすめのポイント <ul><li>自由な働き方。東京都心のオフィスで、週３〜４日在宅勤務可能。裁量労働制。</li><li>自社独自のシステムと製品があり, end to endでコントロールできる。</li></ul> 勤務地 東京都内 給与 1,000 - 1,300万円 参照番号: 06940-0013399035 「応募」をクリックすることにより、お客様はロバート・ハーフ（以下、当社）のプライバシー通知（<a href="https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy">https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy</a>）に同意したものとみなされます。応募書類には、人種、信条、社会的身分、病歴、犯罪の経歴などの要配慮個人情報や、配偶者、扶養家族など採用選考に無関係な情報を含めないようご注意ください。記載する情報はすべて正確かつ真実であること、また、ハイパーリンクを含める場合には、安全性と信頼性が確保されていることをご確認ください。 <img src="https://counter.adcourier.com/RnJhbmNlcy5GYW4uNTY5NzEuMTA4OThAcmhpanAuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-03-11T00:30:23Z

データアーキテクト

東京都,
remote
正社員
1000万 - 1800万 JPY / Yearly
企業概要大手企業向けにエンタープライズ向けプラットフォームを提供する、グローバルなテクノロジー企業です。日本チームは少数精鋭の高パフォーマンス組織として運営されており、複数の地域にまたがる海外チームと密接に連携しながら業務を行っています。 職務内容<ul><li>エンタープライズ顧客向けに、エンドツーエンドのデータソリューションの設計および導入をリードしていただきます。</li><li>本ポジションは、データアーキテクチャ、データエンジニアリング、コンサルティングを組み合わせた、クライアント対応を含むハンズオンの役割です。</li><li>グローバルチームとの協業機会も豊富にあります。</li></ul>主な業務内容<ul><li>データアーキテクチャ、データモデル、ETL／ELT パイプラインの設計・実装</li><li>ビジネス要件をスケーラブルな技術ソリューションへ落とし込む</li><li>アーキテクチャ設計から実装まで、プロジェクト全体をリード</li><li>クライアントおよびグローバルチームとの密な連携</li><li>データプラットフォーム導入やデータ移行プロジェクトの支援</li><li>少数精鋭チームの一員として、職務範囲にとらわれず主体的に貢献</li></ul> 応募資格<ul><li>データアーキテクチャ／データエンジニアリング／データプラットフォーム分野での実務経験（3〜5年）</li><li>SQL、データモデリング、ETL／ELT、クラウド環境に関する高いスキル</li><li>クライアント対応またはコンサルティング業務の経験</li><li>日本語：ビジネスレベル／英語：実務レベル</li><li>スピード感のある環境で、自立して成果を出せる方</li></ul>歓迎条件<ul><li>大規模エンタープライズシステムでの業務経験</li><li>データ移行やモダナイゼーションプロジェクトの経験</li><li>規制業界（金融、保険など）での業務経験</li></ul>待遇・報酬<ul><li>競争力のある基本給（ミドル〜シニアレベル）</li><li>業績連動型ボーナス</li><li>長期インセンティブ（キャッシュまたは株式報酬）</li></ul> おすすめのポイント<ul><li>競争力のある基本給（ミドル〜シニアレベル）</li><li>業績連動型ボーナス</li><li>長期インセンティブ（キャッシュまたは株式報酬）</li><li>グローバルで多文化な環境での就業</li><li>エンドツーエンドでプロジェクトに関わる高い裁量</li><li>大規模なエンタープライズ向けデータ変革に貢献できる機会</li></ul> 勤務地東京都内 給与1,000 - 1,800万円 参照番号: 06940-0013418032 「応募」をクリックすることにより、お客様はロバート・ハーフ（以下、当社）のプライバシー通知（<a href="https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy">https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy</a>）に同意したものとみなされます。応募書類には、人種、信条、社会的身分、病歴、犯罪の経歴などの要配慮個人情報や、配偶者、扶養家族など採用選考に無関係な情報を含めないようご注意ください。記載する情報はすべて正確かつ真実であること、また、ハイパーリンクを含める場合には、安全性と信頼性が確保されていることをご確認ください。<img src="https://counter.adcourier.com/TGluaC5EYW5nLjI0NDUxLjEwODk4QHJoaWpwLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-04-14T07:26:39Z

シニアデータアーキテクト

千代田区,
remote
正社員
2000万 - 2000万 JPY / Yearly
職務内容 <ul><li>データシステムの設計、技術ビジョンの策定、そして組織全体の変革目標との整合性を確保する責任を担うチームを監督・指導する。データモデルの作成、データストレージソリューションの管理、大規模リポジトリの監視、データ統合を可能にするプロセスの構築など、組織全体のデータシステム設計のライフサイクル全体を設計・管理する。 </li><li>様々な事業領域における一貫性と統制を確保するため、データシステム標準、推奨手順、ポリシーを策定・実施する。 </li><li>複雑な組織要件を信頼性が高く拡張性の高いデータシステムソリューションへと変換するため、事業部門と技術部門の経営幹部レベルのステークホルダーと協働する。組織全体の技術計画に基づき、最新のデータ技術とプラットフォームの調査、選定、導入を監督する。データシステムの設計および展開プロセスのあらゆる段階において、高いデータ品質、セキュリティ、規制遵守への配慮が確実に組み込まれるようにする。組織全体のシステムアーキテクチャグループにおいて主要な貢献者として、デジタル戦略と技術計画の策定に積極的に参加する。</li></ul> 給与 2000万円 参照番号: 67040-0013405885 「応募」をクリックすることにより、お客様はロバート・ハーフ（以下、当社）のプライバシー通知（<a href="https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy">https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy</a>）に同意したものとみなされます。応募書類には、人種、信条、社会的身分、病歴、犯罪の経歴などの要配慮個人情報や、配偶者、扶養家族など採用選考に無関係な情報を含めないようご注意ください。記載する情報はすべて正確かつ真実であること、また、ハイパーリンクを含める場合には、安全性と信頼性が確保されていることをご確認ください。 <img src="https://counter.adcourier.com/bHluZHNleS5odWdoZXMuNDA3MDcuMTA4OThAcmhpanAuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-04-07T08:42:59Z