Zoek nu naar jobs Upload je cv Maak een jobalert aan Ontdek hoe wij werkzoekenden begeleiden Tijdelijk talent Vast talent Interim management Ontdek hoe wij u helpen Executive search Finance en boekhouding IT en digital Juridisch Administratie en office support Human resources IT Risicobeheer, auditing en compliance Finance en boekhouding Digital, marketing and customer experience Legal Customer service, administrative and operations Human resources Salarisgids 2026 Succesvol rekruteren: kandidaatinzichten Rapport over emotionele intelligentie op de werkvloer Checklist adaptability-quotiënt Persberichten AI in aanwerving Loon- en wervingstrends Flexibel werken Concurrentievoordeel Werk-privébalans Diversiteit en inclusie Onze kantoren Job zoeken

18 resultaten voor Manager in Veurne, Flanders

Controlling Manager
  • Waregem, West Flanders
  • remote
  • Permanent
  • 6000 - 7000 EUR / Monthly
  • <p><strong>CONTROLLING MANAGER (M/V/X)</strong></p><p>Voor een vooraanstaand familiebedrijf <strong>regio Waregem</strong> - marktleider in zijn sector - is Robert Half in exclusief partnership op zoek.</p><p><strong>Takenpakket</strong></p><p>Als <strong>Controlling Manager (M/V/X)</strong> ben je de (financiële) sparringpartner voor het management en help je mee de koers van de organisatie te bepalen. Je combineert scherpe analyses met een pragmatische aanpak en vertaalt cijfers naar heldere inzichten en aanbevelingen. Je stuurt een team van 3 controllers aan en neemt een actieve rol op in groepsrapportering, investeringsdossiers en strategische besluitvorming. Je verantwoordelijkheden omvatten:</p><ul><li>Business partnering: je ondersteunt directie en afdelingsverantwoordelijken met inzichten, scenario's en aanbevelingen voor operationele en strategische keuzes.</li><li>Strategisch Plan, Budgettering &amp; forecasting: je leidt het 5 jaar strategisch plan en het budgetproces, bewaakt planning &amp; timing, en zet een rolling forecast-ritme op met duidelijke driver-based assumptions.</li><li>Monthly closing: je coördineert de maandafsluit, bewaakt kwaliteit en deadlines en zorgt voor een vlotte samenwerking met collega's van accounting en andere stakeholders.</li><li>Management reporting &amp; analyses: je ontwikkelt en verbetert maandelijkse dashboards/KPI-rapporten (EBIT/sales/working capital/SG&amp;A), verklaart varianties en signaleert risico's en opportuniteiten.</li><li>Rendement- en investeringsanalyse: je beoordeelt investeringsvoorstellen met o.a. ROI/NPV/IRR, sensitiviteitsanalyses en post-investment reviews.</li><li>Business cases: je bouwt en challenget de business cases voor investeringen en strategische projecten, inclusief ondersteuning bij M&amp;A-trajecten (financiële onderbouwing, due diligence-ondersteuning, integratie-opvolging).</li><li>Groepsrapportering: je levert tijdig input voor consolidatie en groepsrapportering en zorgt voor consistentie in definities en toelichtingen.</li><li>Proces- en toolverbetering: je optimaliseert rapportering, closingprocessen en controlling-tools om efficiëntie en betrouwbaarheid te verhogen.</li></ul><p><strong>Profiel</strong></p><ul><li>Master Finance (TEW/HW/HIR) of gelijkwaardig door ervaring.</li><li>Bewezen (inhouse) ervaring in controlling/FP&amp;A, bij voorkeur in een omgeving met groepsrapportering of multi-entity structuur.</li><li>Aantoonbare ervaring met budgettering, forecasting, maandafsluit en management reporting.</li><li>Sterk analytisch vermogen en in staat om complexe financiële materie helder te vertalen naar business-impact.</li><li>Ervaring met investeringsdossiers en business case modelling; kennis van waarderingsmethodes is een plus.</li><li>Vermogen om een team te coachen/aan te sturen.</li><li>Proactief, ownership gericht en comfortabel in de rol van kritische doch constructieve sparringpartner.</li><li>Bedreven in Excel; ervaring met BI/ERP/forecasting tools is een plus.</li><li>Vlotte kennis Nederlands, Frans en Engels.</li></ul><p><strong>Aanbod</strong></p><p>Je maakt deel uit van een toonaangevend bedrijf met &gt;100 jaar kennis ter zake. Met een uitgebreid aanbod van innovatieve oplossingen en diensten bedienen ze verschillende sectoren en zijn ze heel customer centric gedreven. Als onderdeel van een internationale, family owned groep combineren ze wereldwijde expertise met een persoonlijke, lokale aanpak. Onze klant zet zich in voor een duurzame toekomst en zorg voor de planeet. Ze creëren een veilige, gezonde en respectvolle werkomgeving waar iedereen kan groeien.</p><p>Deze functie als<strong> Controlling Manager (M/V/X)</strong> biedt een sleutelrol met impact op strategie, investeringskeuzes en performance management, een uitdagende scope met ruimte om processen, rapportering en tools verder uit te bouwen en een hecht team die je in hun groeitraject zal begeleiden.</p><p>In ruil voor je engagement staat een competitief salaris (€ 6000 - € 7000) aangevuld met tal van extralegale voordelen:</p><ul><li>26 verlofdagen</li><li>Eindejaarspremie</li><li>Bedrijfswagen met tank- en of laadkaart</li><li>Smartphone met abonnement</li><li>Laptop</li><li>Optie tot intekenen op een voordelige DKV-hospitalisatieverzekering</li><li>Groepsverzekering</li><li>Jaarlijkse sectorpremie</li><li>Bonus</li><li>Maaltijdcheques</li><li>Fietslease optie</li><li>Benefits@Work</li><li>Opleidingsmogelijkheden en interne mobiliteit</li></ul><p>Interesse in deze functie als <strong>Controlling Manager (M/V/X)?</strong> Solliciteer nu bij Robert Half!</p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi43MTA5MC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-06-10T08:37:49Z
Purchase Manager
  • Kortrijk, West Flanders
  • remote
  • Permanent
  • 4000 - 7000 EUR / Monthly
  • <p><strong>Purchase Manager (M/V/X) - Regio Kortrijk</strong></p><p><strong>Bedrijf</strong></p><p>Voor een stabiele en internationaal actieve organisatie in de <strong>regio Kortrijk</strong> is Robert Half op zoek naar een <strong>Purchase Manager (M/V/X)</strong>. Je komt terecht in een groeiende omgeving waar aankoop verder gestructureerd en geprofessionaliseerd zal worden. De focus ligt voornamelijk op de aankoop van onderdelen en materialen ter ondersteuning van technische en operationele activiteiten. Door de internationale context en verdere groei is er nood aan iemand die overzicht kan creëren, processen kan optimaliseren en kostenbesparingen kan realiseren.</p><p>Ben jij analytisch sterk, commercieel ingesteld en krijg je energie van onderhandelen, structureren en verbeteren? Dan is deze functie zeker interessant.</p><p><strong>Functieomschrijving</strong></p><ul><li>Als Purchase Manager ben je verantwoordelijk voor het <strong>uitbouwen</strong>, <strong>structureren</strong> en <strong>optimaliseren</strong> van de <strong>aankoopwerking</strong>. Je brengt het volledige aankoopoverzicht verder in kaart en analyseert waar onderdelen of materialen efficiënter, goedkoper of via betere alternatieven kunnen worden aangekocht.</li><li>Je <strong>onderhandelt</strong> met leveranciers, sluit contracten af en volgt <strong>commerciële afspraken</strong> nauwgezet op. Daarbij kijk je niet alleen naar prijs, maar ook naar kwaliteit, leverbetrouwbaarheid, beschikbaarheid en lange termijn samenwerking.</li><li>Daarnaast werk je mee aan het <strong>verbeteren</strong> van <strong>aankoopprocedures</strong>, <strong>processen</strong> en <strong>rapporteringen</strong>. Je volgt <strong>aankoop- en investeringsbudgetten</strong> op, voert <strong>marktonderzoek</strong> uit en bekijkt <strong>commerciële opportuniteiten</strong>. Ook administratie, factuurcontrole, KPI-opvolging en rapportering behoren tot jouw verantwoordelijkheden.</li><li>Je werkt nauw samen met <strong>directie en management</strong> en geeft <strong>strategisch advies</strong> over aankoopoptimalisaties, kostenbesparingen en leverancierskeuzes. Op termijn kan er ook een <strong>internationale dimensie</strong> aan de rol gekoppeld worden, waarbij je aankoopprocessen en leveranciersrelaties over verschillende landen heen mee structureert.</li></ul><p><strong>Profiel</strong></p><ul><li>Je beschikt over een <strong>bachelor- of masterdiploma</strong> en hebt minstens <strong>5 jaar relevante ervaring</strong> binnen aankoop, supply chain of procurement. Affiniteit met automotive, vrachtwagenonderdelen, garages, fleet, transport of een technische onderdelenomgeving is een belangrijke must, aangezien je aankoopprocessen zal optimaliseren binnen een sterk operationele en onderdelen-gerelateerde context.</li><li>Je bent <strong>analytisch</strong> en <strong>commercieel</strong> ingesteld en weet hoe je leveranciers kritisch evalueert, alternatieven onderzoekt en onderhandelingen professioneel aanpakt. Je hebt ervaring met het <strong>verbeteren van processen</strong> en kan <strong>structuur</strong> brengen in een omgeving waar nog verdere optimalisatie mogelijk is.</li><li>Je werkt <strong>zelfstandig</strong>, <strong>georganiseerd</strong> en <strong>resultaatgericht</strong>. Je bent <strong>proactief</strong>, <strong>assertief</strong> en durft verandering mee in gang zetten. Daarnaast ben je <strong>communicatief sterk</strong> en kan je vlot schakelen met leveranciers, interne stakeholders en management.</li><li>Je spreekt vlot <strong>Nederlands</strong>, <strong>Frans</strong> en <strong>Engels</strong>. Kennis van <strong>Duits</strong>, <strong>Italiaans</strong> of andere talen is een pluspunt. Je werkt vlot met <strong>MS Office</strong> en ervaring met <strong>ERP-systemen</strong>, zoals <strong>Dynamics 365 Business Central</strong>, is mooi meegenomen.</li></ul><p><strong>Aanbod</strong></p><ul><li>Als Purchase Manager bekleed je een <strong>voltijdse</strong> <strong>functie</strong> binnen een stabiele en internationaal actieve organisatie in de regio Kortrijk. Je krijgt een sleutelrol met veel autonomie, verantwoordelijkheid en ruimte om aankoopprocessen verder te professionaliseren.</li><li>Je kan rekenen op een <strong>aantrekkelijk en competitief loonpakket</strong>. Het brutomaandloon ligt tussen €4.000 en €7.000, afhankelijk van jouw ervaring en expertise. Daarnaast wordt dit pakket aangevuld met een <strong>bedrijfswagen</strong> en verschillende <strong>extralegale voordelen</strong>.</li><li>Naast het salarispakket kom je terecht in een omgeving waar <strong>initiatief</strong>, <strong>optimalisatie</strong> en <strong>persoonlijke groei</strong> worden aangemoedigd. Je werkt nauw samen met directie en management en krijgt de kans om opleidingen te volgen en jouw expertise verder uit te bouwen.</li></ul><p>De aanwervingen via Robert Half Permanent Placements zijn steeds in functie van een contract van onbepaalde duur.</p><p>Geïnteresseerd in deze functie als <strong>Purchase Manager (M/V/X)</strong>? Solliciteer nu!</p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uMjgzNDUuMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
  • 2026-05-28T09:21:08Z
Junior Purchasing Manager
  • Tielt, West Flanders
  • remote
  • Permanent
  • 0 - 0 EUR / Yearly
  • <p>Voor een groeiende internationaal actieve organisatie in Tielt is Robert Half op zoek naar een <strong>Junior Purchase Manager</strong> die een operationele en tevens ook strategische rol zal innemen in tandem met de Group Purchase Manager.</p><p>De organisatie biedt je een gevarieerd takenpakket aan waarbij je telkens kan meedenken met de business. Ookal heb je nog geen jaren ervaring, <strong>hier krijg je echt groeikansen</strong>. Je komt terecht in een organisatie die groeit, investeert en stelselmatig kleine overnames doet wat de groei bewerkstelligt. Deze organisatie wordt getypeerd door een <strong>familiale sfeer</strong>, mooie kantoorruimtes, flexibiliteit, innovatie en uitdaging.</p><p><span style="text-decoration: underline;"><strong>Functieomschrijving</strong></span></p><ul><li>Binnen deze rol <strong>rapporteer je aan de Group Purchase Manager</strong> en krijg je de kans om te groeien in je rol als Purchase Manager.</li><li>Je zal deel uitmaken van een departement in evolutie en verantwoordelijk worden voor het <strong>beheer en de optimalisatie van specifieke productgroepen</strong>. Deze kunnen in de loop van de tijd wijzigen in functie van je groei in de rol en/of de behoeften van de organisatie(groei).</li><li>Jouw taken omvatten onder andere het onderhouden en uitbouwen van het <strong>leveranciersnetwerk</strong>, onderhandelingen voeren over contracten, <strong>marktontwikkelingen</strong> analyseren en strategische aankoopbeslissingen voorbereiden.</li><li>Daarnaast streef je naar efficiënte processen en sterke relaties met leveranciers. Dit vereist het vermogen om <strong>data kritisch te analyseren</strong>, hoofd- van bijzaken te onderscheiden en effectief samen te werken met andere teams, zoals technische collega's.</li></ul><p><strong><span style="text-decoration: underline;">Profiel</span></strong> </p><ul><li>We zoeken een kandidaat met een bachelor- of masterdiploma en alvast een <strong>eerste werkervaring</strong> in procurement of supply chain binnen een productieomgeving.</li><li>Je beheerst het <strong>Nederlands</strong> en <strong>Engels</strong> vlot, en kennis van Frans en/of Duits is een troef.</li><li>Uitstekende <strong>onderhandelingsvaardigheden</strong>, een analytische mindset en vlot gebruik van IT-tools zoals <strong>Excel</strong> zijn onmisbaar.</li><li>Vooral ben je georganiseerd, proactief en professioneel ingesteld.</li></ul><p><strong><span style="text-decoration: underline;">Aanbod</span></strong> </p><p>Dit is een voltijdse functie in een 39u week met <strong>flexibele uren</strong>. Starten kan je tussen 7u30 en 8u45. Deze organisatie biedt ook de flexibiliteit naar <strong>thuiswerk</strong> toe. Naast de 20 wettelijke verlofdagen heb je recht op <strong>10 extra ADV dagen</strong> die op te nemen zijn in samenspraak met je collega's. </p><p>Een zeer <strong>aantrekkelijk brutoloon</strong> wordt aangevuld met tal van extralegale voordelen, waaronder een <strong>bedrijfswagen</strong> <strong>en bonus</strong>. </p><p>De aanwervingen via Robert Half Permanent Placements zijn steeds in functie van een contract van onbepaalde duur. </p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uNjM4MDIuMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
  • 2026-06-03T07:53:00Z
Project Manager Aankoop
  • Roeselare, West Flanders
  • remote
  • Permanent
  • 3000 - 4000 EUR / Monthly
  • <p><strong>Project Manager Aankoop (M/V/X) - Regio Roeselare</strong></p><p><strong>Bedrijf</strong></p><p>Voor een stabiele en groeiende productieorganisatie in de regio Roeselare is Robert Half op zoek naar een <strong>Project Manager Aankoop (M/V/X)</strong>. Je komt terecht in een internationale, technisch georiënteerde omgeving waar klantprojecten, aankoop en productontwikkeling nauw met elkaar verbonden zijn. In deze rol vorm je de schakel tussen sales, leveranciers en verschillende interne afdelingen. Door de verdere groei en toenemende complexiteit van klantvragen is er nood aan iemand die projecten gestructureerd kan opvolgen en technische input kan vertalen naar concrete oplossingen.</p><p><strong>Functieomschrijving</strong></p><ul><li>Als <strong>Project Manager Aankoop (M/V/X)</strong> neem je de lead in <strong>klantprojecten</strong> en <strong>aanbestedingstrajecten</strong>. Wanneer er vanuit sales een project of marktvraag binnenkomt, analyseer je de behoefte, maak je een duidelijke samenvatting en zet je de nodige acties uit.</li><li>Je ondersteunt sales bij <strong>technische vragen</strong> van klanten en denkt mee over de juiste, snelste en meest <strong>haalbare oplossing</strong>. Daarbij zoek je naar geschikte materialen en grondstoffen, rekening houdend met technische eisen, normen, levertermijnen en operationele haalbaarheid.</li><li>Je werkt nauw samen met <strong>sales, productontwikkeling, R&amp;D, labo, kwaliteit, aankoop en productie</strong>. Je zorgt ervoor dat prijsinformatie, stalen en technische dossiers tijdig beschikbaar zijn. Indien nodig organiseer je testen met interne of externe labo's en stem je af met leveranciers.</li><li>Je volgt <strong>projecten van A tot Z</strong> op, bewaakt de <strong>planning</strong> en zorgt voor een correcte <strong>interne overdracht</strong> wanneer een project wordt goedgekeurd. Af en toe neem je ook deel aan klantenbezoeken, leveranciersafspraken, productielocaties of beurzen als technische gesprekspartner.</li></ul><p><strong>Profiel</strong></p><ul><li>Voor deze functie zoeken we iemand met een <strong>bachelor- of masteropleiding</strong> <strong>in textiel</strong>. Deze opleiding is een belangrijke vereiste, aangezien je technische textielkennis nodig hebt om klantvragen correct te begrijpen en te vertalen naar de juiste materialen en oplossingen.</li><li>Je hebt een sterke affiniteit met technische textiel en voelt je comfortabel in een omgeving waar productkennis, normen, materialen en technische specificaties centraal staan. Ervaring binnen <strong>aankoop, projectmanagement, productontwikkeling of technische ondersteuning</strong> is een sterke troef.</li><li>Je bent <strong>hands-on, dynamisch en assertief</strong>. Je neemt graag initiatief en houdt ervan om projecten vooruit te trekken. Tegelijk werk je gestructureerd en planmatig, waardoor je deadlines, prioriteiten en verschillende betrokken partijen goed kan opvolgen. Je bent <strong>communicatief sterk</strong> en kan vlot schakelen tussen sales, leveranciers, interne technische teams en andere stakeholders. Je denkt oplossingsgericht, bent klantgericht ingesteld en wil telkens mee zoeken naar de beste oplossing voor de klant.</li><li>Daarnaast ben je <strong>resultaatgericht</strong> en ga je graag een stap verder om projecten succesvol binnen te halen of correct af te werken. Je combineert technische nauwkeurigheid met commerciële feeling en behoudt ook onder tijdsdruk het overzicht.</li><li>Je spreekt vlot <strong>Nederlands</strong>, <strong>Engels</strong> en liefst ook <strong>Frans</strong>. Een goede talenkennis is belangrijk, aangezien je regelmatig communiceert met interne en externe partners.</li></ul><p><strong>Aanbod</strong></p><ul><li>Dit betreft een <strong>voltijdse functie</strong> binnen een stabiele, groeiende en internationaal actieve productieomgeving in de regio Roeselare. Je komt terecht in een technische en innovatieve context waar je nauw betrokken wordt bij klantprojecten, aankooptrajecten en productontwikkeling.</li><li>Je kan rekenen op een <strong>brutomaandloon</strong> tussen €3.000 en €4.000, afhankelijk van jouw ervaring en profiel. Daarnaast worden er <strong>maaltijdcheques</strong> van €9,25 voorzien, ook <strong>groepsverzekering</strong>, <strong>hospitalisatieverzekering</strong>, <strong>forfaitaire</strong> <strong>onkostenvergoeding</strong>, <strong>CAO</strong> <strong>90 bonus</strong>, etc.</li><li>Daarnaast mag je rekenen op een <strong>flexibel uurrooster</strong>, vrij in te plannen verlof (20 + 10 ADV dagen) en de mogelijkheid tot deels <strong>thuiswerk</strong>. Er wordt ingezet op <strong>opleiding</strong>, <strong>groei</strong> en een goede <strong>work-life balance</strong>.</li></ul><p>De aanwervingen via Robert Half Permanent Placements zijn steeds in functie van een contract van onbepaalde duur.</p><p>Geïnteresseerd in deze functie als <strong>Project Manager Aankoper (M/V/X)</strong>? Solliciteer nu!</p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uOTk2MzQuMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
  • 2026-05-27T14:44:13Z
Finance Manager
  • Roeselare, West Flanders
  • remote
  • Permanent
  • 6000 - 7000 EUR / Monthly
  • <p>Voor een Belgische marktleider in rental solutions <strong>regio Roeselare</strong> gaat Robert Half in exclusief partnership op zoek naar een:</p><p><strong>HANDS-ON FINANCE MANAGER (M/V/X)</strong></p><p>De positie van Finance Manager stelt zich nav de recente overname door een family owned internationale groep. De Finance Manager zal instaan voor het <strong>dagelijks financieel en administratief beheer</strong> en voor het <strong>professionaliseren van de financiële organisatie</strong> in lijn met de groepsvereisten. Je fungeert als trekker van een belangrijke transformatie. Het takenpakket omhelst:</p><ul><li>Eindverantwoordelijk voor de volledige boekhouding van de entiteit (incl. correcte en tijdige BTW-aangiftes, fiscale &amp; sociale verplichtingen, jaarafsluiting)</li><li>Aanspreekpunt voor externe accountant/revisor/groep finance</li><li>Opzetten maandelijkse afsluitingen: ontwerp en implementatie closingkalender, bepalen van cut-offs/provisies/standaardboekingen, opleveren consistente resultatenrekening &amp; balans, verklaren van maandelijkse afwijkingen…</li><li>Gefaseerde uitbouw naar een betrouwbare management- &amp; groepsrapportering</li><li>Selectie en implementatie van een nieuw boekhoudsysteem eventueel binnen een groepsERP</li><li>Structureren van het budgetproces &amp; introduceren van regelmatige forecast</li><li>Analyseren en verklaren van verschillen t.o.v. budget, forecast en vorig jaar</li><li>Verbeteren van kostenopvolging</li><li>Vertalen van groepsrapportering naar lokale inzichten en beslissingen</li><li>Dagelijkse opvolging cashpositie &amp; structureren van het debiteurenbeheer</li><li>Teamuitbouw</li></ul><p><strong>Profiel</strong></p><ul><li>Je hebt een Master Finance (of gelijkwaardig door ervaring)</li><li>Idealiter combineer je een audit hoofdstuk met een inhouse finance parcours</li><li>Je brengt min. een 10-tal jaar relevante ervaring mee</li><li>Kennis van groepsrapportering &amp; governance is een grote troef</li><li>Je bent hands-on &amp; pragmatisch ingesteld</li><li>Je combineert sterke analytische skills met een coachende en change-gerichte visie</li><li>Je beschikt over een vlotte kennis Nederlands en Engels; Frans is een plus</li><li>Je voelt je comfortabel in een KMO-omgeving binnen een groepssetting</li></ul><p><strong>Aanbod</strong></p><p>Deze functie vormt een unieke kans om iets op te bouwen en impliceert tevens<strong> </strong>directe impact. Je draagt de verantwoordelijkheid over processen, systemen en teamuitbouw. De overkoepelende dynamische &amp; snelgroeiende groep heeft nóg concrete overnameplannen waarin je nauw betrokken zal worden bij de post-acquisitie integratie. In ruil voor je kennis, kunde &amp; drive staat een competitief all-in verloningspakket (€ 6000 - € 7000).</p><p> </p><p>Geïnteresseerd in deze functie als <strong>Finance Manager (M/V/X)</strong>? Sollicteer nu!</p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4xOTUyMC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-06-10T08:40:30Z
Sr. HR Manager
  • Roeselare, West Flanders
  • remote
  • Permanent
  • 0 - 0 EUR / Yearly
  • <p><strong>Robert Half is op zoek naar een Sr. HR Manager (M/V/X) voor het bedrijf Volys</strong></p><p><strong>Bedrijf</strong></p><p><strong>In het kader van onze exclusieve samenwerking verloopt de screening van alle kandidaten via Robert Half.</strong></p><p>Volys is specialist in heerlijke kant en klare producten op basis van kip en kalkoen; fijne vleeswaren en culinaire bereidingen die passen in een evenwichtig voedingspatroon.</p><p>Volys wil het zijn klanten en consumenten heerlijk gemakkelijk maken en hen blijven inspireren met innovatieve creaties.</p><p>De firma is doorheen de jaren heel sterk gegroeid. Door hun grote productiecapaciteiten in Lendelede en Heule kunnen zij hun klanten tot het Midden-Oosten beleveren met high-level afgewerkte producten.</p><p>Je komt terecht in een zeer dynamische productieomgeving waar sterk geïnvesteerd wordt, en waar men de medewerkers ruimte geeft om zich veFrder te ontwikkelen. Je komt terecht in een mature cultuur waar een grote mate van transparantie en betrokkenheid heerst.</p><p>Als <strong>sr. HR Manager (M/V/X)</strong> maak je deel uit van het zeer ervaren Managementteam. Je rapporteert rechtstreeks naar de CEO en stuurt een team aan van 4 HR medewerkers.</p><p>Als <strong>sr. HR Manager (M/V/X)</strong> werk je nauw samen met leden van het Extended Managementteam, leidinggevenden, medewerkers en externe partners.</p><p><strong>Doel van de functie:</strong></p><p>Je bent verantwoordelijk voor het ontwikkelen, implementeren en uitvoeren van een efficiënt en toekomstgericht HR-beleid dat de bedrijfsstrategie ondersteunt en bijdraagt aan het aantrekken, ontwikkelen en behouden van talent.</p><p>Je draagt de eindverantwoordelijkheid voor people &amp; culture, organisatieontwikkeling en leiderschapsontwikkeling.</p><p><strong>Taken en verantwoordelijkheden</strong></p><p><strong>Strategie HR-beleid</strong></p><ul><li>Ontwikkelen en implementeren van een coherent HR-beleid in lijn met de bedrijfsdoelstellingen.</li><li>Adviseren van directie en management over HR-gerelateerde strategische en operationele vraagstukken.</li><li>Vertalen van bedrijfsstrategie naar HR-acties (talent management, organisatieontwikkeling, cultuur).</li></ul><p><strong>Peroneelsbeheer &amp; - ontwikkeling</strong></p><ul><li>Beheren en optimaliseren van werving- en selectieprocessen.</li><li>Uitwerken en opvolgen van opleidings- en ontwikkelingsplannen.</li><li>Begeleiden van prestatie- en evaluatieprocessen.</li><li>Opzetten van loopbaan-, talent- en opvolgingsplannen in het kader van retentiebeleid.</li></ul><p><strong>Arbeidsrelaties, sociale dialoog en welzijn</strong></p><ul><li>Hoofdverantwoordelijke (ondersteund door CEO &amp; COO) voor sociale relaties en overleg met sociale partners.</li><li>Toezien op correcte toepassing van sociale wetgeving en CAO's.</li><li>Beheer van arbeidscontracten, policies en procedures.</li><li>Stimuleren van medewerkersbetrokkenheid, welzijn en verzuimbeleid.</li><li>Beheren van sociale en juridische dossiers: je kan ingewikkelde sociale dossiers aan en presenteert deze aan de CEO.</li></ul><p><strong>Compensation &amp; Benefits</strong></p><ul><li>Ontwikkelen en beheren van loon- en verloningsstructuren.</li><li>Opvolgen van payroll in samenwerking met externe partners.</li><li>Analyse en optimalisatie van extralegale voordelen.</li></ul><p><strong>Leiderschap en aansturing</strong></p><ul><li>Aansturen, coachen en ontwikkelen van het HR-team: je zorgt ervoor dat het team efficiënt georganiseerd is en kan gemakkelijk prioriteiten inschatten.</li><li>Opvolgen van HR-KPI's en rapporteren aan het managementteam.</li><li>Bewaken en optimaliseren van kwaliteitsvolle HR-processen en systemen over de hele organisatie.</li><li>Budgetverantwoordelijkheid voor het volledige HR-domein.</li></ul><p><strong>Profiel</strong></p><p>Je kan high level sparren met de Managers in het Managementteam en bent sterk hands-on ingesteld.</p><p><strong>Opleiding en ervaring</strong></p><ul><li>Je genoot een Masteropleiding in HR, Psychologie, Rechten of gelijkwaardig.</li><li>Je beschikt minstens over (5 à) 10 jaar relevante ervaring in een leidinggevende HR-functie.</li><li>Je werkte reeds in een productieomgeving.</li></ul><p><strong>Kennis en vaardigheden</strong></p><ul><li>Je beschikt over een sterke kennis van sociale wetgeving.</li><li>Je hebt ervaring met change management en organisatieontwikkeling.</li><li>Je bent analytisch sterk en beschikt over een sterk strategisch denkvermogen.</li><li>Je hebt een vlotte kennis van HR-systemen en MS Office.</li><li>Je hebt een brede interesse in zowel soft- als hard HR topics, waarbij deze functie iets meer overhelt naar hard HR skills.</li></ul><p><strong>Competenties</strong></p><ul><li>Je bent communicatief sterk en empathisch, je beschikt over een sturend vermogen en hebt invloed binnen het Managementteam.</li><li>Je bent discreet, besluitvaardig en stressbestendig.</li><li>Je bent pro-actief en oplossingsgericht.</li><li>Je hebt sterke people- en coachingsvaardigheden.</li><li>Je bent hands-on en kan operationeel inspringen in het HR team bij korte afwezigheden.</li><li>Je beschikt minstens over een goede kennis Frans.</li></ul><p><strong>Aanbod</strong></p><p>Dit is een uitdagende en impactvolle rol waarbij je veel ruimte krijgt voor initiatief, autonomie en persoonlijke ontwikkeling.</p><p>Naast een zeer marktconform salarispakket in functie van ervaring, ontvang je hier eveneens een firmawagen, verzekeringen en maaltijdcheques.</p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uODg1MzQuMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
  • 2026-06-22T06:41:57Z
Controlling Manager
  • Belgium,
  • remote
  • Permanent
  • 5500 - 7000 EUR / Monthly
  • <p>Voor een internationale organisatie met activiteiten in meerdere Europese landen en bij uitbreiding wereldwijd, is <strong>Robert Half</strong> op zoek naar een <strong>Controlling Manager (M/V/X)</strong>. Dit voor Central Europe.</p><p>Het bedrijf is actief binnen de food-industrie en de plaats van tewerkstelling is <strong>regio Deinze</strong>.</p><p>In deze strategische rol fungeert u als financiële sparringpartner voor de commerciële organisatie en het regionale management. U levert diepgaande analyses en stuurinformatie ter ondersteuning van besluitvorming en draagt rechtstreeks bij aan de financiële prestaties en duurzame groei van de onderneming.</p><p>U staat aan het hoofd van het Central Europe controllingteam en stuurt rechtstreeks 5 Controllers aan in binnen -en buitenland, aangevuld met twee indirecte rapporteringslijnen. Daarnaast speelt u een centrale rol in regionale rapportering, transversale projecten en verdere professionalisering van processen en systemen.</p><p><strong>Taken en verantwoordelijkheden:</strong></p><p>Als <strong>Controlling Manager (M/V/X)</strong> bent u verantwoordelijk voor zowel commerciële als operationele controlling, met een uitgesproken business partnering focus.</p><p>Uw verantwoordelijkheden omvatten onder meer:</p><ul><li>Financiële sparringpartner voor commerciële afdelingen en business units, inclusief klantenanalyses en rendabiliteitsstudies;</li><li>Ondersteuning van het regionale managementteam met rapportering op Central Europe-niveau, consolidatiecijfers, presentatievoorbereiding en diepgaande financiële analyses;</li><li>Vertalen van financiële resultaten naar concrete actiepunten voor de business;</li><li>Beperkte betrokkenheid bij maandafsluitingen van Belgische entiteiten in nauwe samenwerking met accounting;</li><li>Opstellen en analyseren van kostenstructuren en efficiëntieverbeteringen;</li><li>Monitoren en rapporteren van operationele en financiële KPI's;</li><li>Coördineren van budget- en forecastcycli en kritisch challengen van de business;</li><li>Deelname aan regionale EMEA-projecten en ad-hoc analyses;</li><li>Leiden en ontwikkelen van het controllingteam in Central Europe;</li><li>Ondersteunen bij verdere uitrol en optimalisatie van Microsoft 365 en andere digitale tools;</li><li>Meewerken aan procesverbeteringen en verdere harmonisatie van ERP-landschappen.</li></ul><p><strong>Profiel:</strong></p><ul><li>U beschikt over ruime ervaring in zowel commerciële als productiegerichte controlling. Er wordt gemikt op minstens 8 jaar ervaring binnen controlling en/of externe audit;</li><li>U bent hands-on, dynamisch en voelt zich comfortabel in een continu veranderende omgeving;</li><li>U heeft ervaring met complexe omgevingen met meerdere ERP-systemen;</li><li>U bent een coachende leider die richting geeft aan teams en medewerkers ontwikkelt;</li><li>U durft het managementteam kritisch te challengen en strategisch te adviseren;</li><li>U beschikt over sterke analytische vaardigheden en een pragmatische aanpak;</li><li>U kan zelfstandig werken en meerdere prioriteiten beheren;</li><li>U bent resultaatgericht en proactief;</li><li>De duur van de inwerkperiode schrikt u niet af en u bent bereid zich grondig in te werken;</li><li>Een zeer goede kennis van het Engels is vereist. Kennis van Frans is een mooie plus;</li><li>Kennis van Microsoft 365 is een plus.</li></ul><p><strong>Aanbod:</strong></p><ul><li>Een strategische managementfunctie binnen een internationale en dynamische organisatie;</li><li>Een sleutelrol met impact op regionale prestaties;</li><li>Leiding over een multidisciplinair controllingteam;</li><li>Nauwe samenwerking met senior stakeholders;</li><li>Een competitief verloningspakket (€ 5500 - € 7000) aangevuld met extralegale voordelen zoals wagen, laadpas, verzekeringen, bonus etc...;</li><li>Ruimte voor professionele ontwikkeling binnen een internationale context;</li><li>Een uitdagende omgeving waar verandering en groei centraal staan.</li></ul><p> </p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi41NzYwOC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-06-10T08:57:58Z
Accounting Manager
  • Bruges, West Flanders
  • remote
  • Permanent
  • 5000 - 6000 EUR / Monthly
  • <p><strong>Accounting Manager (M/V/X) - Regio Brugge</strong></p><p><strong>Over de organisatie</strong></p><p>Onze klant is een <strong>internationale industriële organisatie</strong> met een sterke aanwezigheid in Europa, actief binnen de ontwikkeling en productie van geavanceerde technische componenten voor verschillende toepassingen in mobiliteit en industrie.</p><p>De Belgische vestiging speelt een belangrijke rol binnen de Europese activiteiten van de groep en combineert <strong>productie, engineering en ondersteunende functies</strong> op één site. In het kader van een recente strategische internationale integratie, wordt de financiële organisatie verder geoptimaliseerd en uitgebreid.</p><p>Om deze evolutie te ondersteunen, zoekt onze klant vandaag een <strong>Accounting Manager (M/V/X) </strong>die een sleutelrol zal spelen binnen het lokale finance team en tegelijk nauw samenwerkt met internationale stakeholders.</p><p><strong>Functie</strong></p><p>In deze rol combineer je <strong>operationele accountingverantwoordelijkheid met project- en transitiebeheer</strong>. Je ondersteunt de lokale financiële activiteiten en begeleidt tegelijk de overgang van boekhoudprocessen naar een nieuwe internationale Shared Service omgeving.</p><p>Je rapporteert rechtstreeks aan de <strong>CFO</strong> en stuurt een <strong>Senior Accountant</strong> aan.</p><p><strong>Verantwoordelijkheden</strong></p><p><strong>Accounting &amp; Reporting</strong></p><ul><li>Verantwoordelijk voor de correcte uitvoering en opvolging van de algemene boekhouding.</li><li>Coördineren en ondersteunen van de maand-, kwartaal- en jaarafsluitingen.</li><li>Waarborgen van compliance met <strong>BE GAAP, IFRS en interne controlevereisten (SOX)</strong>.</li><li>Samenwerken met interne stakeholders en externe partners zoals auditors en consultants.</li></ul><p><strong>Transitie &amp; Shared Services</strong></p><ul><li>Actieve rol in de overgang van boekhoudactiviteiten naar een <strong>internationaal Shared Service Center</strong>.</li><li>Fungeren als <strong>schakel tussen lokale finance teams en de internationale serviceorganisatie</strong>.</li><li>Beantwoorden van vragen rond Belgische boekhoudkundige en regelgeving.</li><li>Monitoren van de kwaliteit van de geleverde accountingdiensten en bijdragen aan procesverbeteringen.</li></ul><p><strong>Procesoptimalisatie &amp; systemen</strong></p><ul><li>Meewerken aan de optimalisatie van financiële processen en systemen.</li><li>Betrokkenheid bij lopende ERP- en systeemtransities.</li><li>Identificeren van efficiëntieverbeteringen binnen accounting en reporting.</li></ul><p><strong>Team &amp; samenwerking</strong></p><ul><li>Aansturen en coachen van een Senior Accountant.</li><li>Nauw samenwerken met de CFO, financial analyst en ondersteunende boekhoudprofielen.</li><li>Ondersteunen bij interne en externe audits.</li></ul><p><strong>Profiel</strong></p><ul><li>Master of bachelor in <strong>accounting, finance of economie</strong>.</li><li>Minstens <strong>8 jaar ervaring</strong> in accounting, bij voorkeur binnen een internationale corporate omgeving.</li><li>Sterke kennis van <strong>BE GAAP, IFRS en fiscaliteit (o.a. btw)</strong>.</li><li>Ervaring met <strong>interne controles (SOX)</strong> is een plus.</li><li>Je voelt je comfortabel in een <strong>complexe corporate structuur</strong> en in een veranderende omgeving.</li><li>Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om verschillende stakeholders te verbinden.</li><li>Hands-on, analytisch en oplossingsgericht.</li></ul><p><strong>Aanbod</strong></p><p>Je komt terecht in een <strong>internationale en stabiele organisatie</strong> waar je impact kan maken op zowel operationeel als strategisch niveau.</p><p>Daarnaast mag je rekenen op een aantrekkelijk pakket:</p><ul><li>Competitief salaris afhankelijk van ervaring (€ 5000 - € 6000)</li><li>Salariswagen</li><li>Maaltijdcheques</li><li>Netto onkostenvergoeding</li><li>Groepsverzekering</li><li>Hospitalisatieverzekering</li><li><strong>38 verlofdagen</strong></li><li>Flexibele werkuren</li><li><strong>2 dagen thuiswerk</strong> na de inwerkperiode</li><li>Internationale werkomgeving met veel variatie</li></ul><p>Geïntereseerd in deze functie als <strong>Accounting Manager (M/V/X)</strong>? Solliciteer nu!</p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi40NjM2Ni4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-06-22T06:51:47Z
HSE specialist
  • Kortrijk, West Flanders
  • remote
  • Permanent
  • 0 - 6000 EUR / Monthly
  • <p><strong>HSE Specialist (M/V/X) - Regio Kortrijk</strong></p><p><strong>Bedrijf</strong></p><p>Voor een beursgenoteerde internationale groep in de regio Kortrijk is Robert Half op zoek naar een ervaren <strong>HSE Specialist (M/V/X)</strong>.</p><p>Je komt terecht in een organisatie waar veiligheid, preventie en continue verbetering centraal staan. De organisatie bevindt zich in een fase van verandering en verdere professionalisering, waardoor er nood is aan iemand die structuur kan brengen, richting kan geven en het HSE-beleid verder kan uitdragen over verschillende sites heen.</p><p>In deze rol rapporteer je aan de HSE Manager en word je een belangrijke rechterhand binnen de HSE-werking. Je neemt een senior rol op tussen de HSE Manager en de HSE Officers, waarbij je niet alleen inhoudelijke expertise brengt, maar ook mee richting geeft aan de werking op de vloer.</p><p><strong>Functieomschrijving</strong></p><ul><li>Als <strong>HSE Specialist (M/V/X)</strong> ben je verantwoordelijk voor het verder uitwerken, implementeren en opvolgen van het <strong>HSE-beleid</strong>. Je zorgt ervoor dat veiligheidsprocedures niet alleen correct bestaan op papier, maar ook effectief toegepast en gedragen worden binnen de organisatie.</li><li>Je brengt <strong>structuur</strong> in bestaande processen, <strong>analyseert</strong> <strong>risico's </strong>en vertaalt jouw bevindingen naar concrete <strong>verbeteracties</strong>. Je werkt mee aan het uitbouwen van een sterkere <strong>veiligheidscultuur</strong> en neemt hierin een actieve, zichtbare rol op naar medewerkers, leidinggevenden en HSE-collega's.</li><li>Daarnaast ben je betrokken bij <strong>risicoanalyses, incident- en ongevallenonderzoek, indienststellingsverslagen, preventiemaatregelen, noodplanning, werkvergunningssystemen</strong> en de opvolging van <strong>wettelijke keuringen</strong>. Je beheert <strong>preventiedossiers</strong>, volgt <strong>HSE-documentatie</strong> op en zorgt ervoor dat <strong>procedures</strong> en <strong>actieplannen</strong> duidelijk, werkbaar en up-to-date zijn.</li><li>In vergelijking met een meer operationele HSE Officer-rol ligt de nadruk in deze functie sterker op <strong>analyse</strong>, <strong>projecten</strong>, <strong>structuur</strong> en <strong>inhoudelijke</strong> <strong>sturing</strong>. Je werkt <strong>verbeterprojecten</strong> uit, volgt acties op en <strong>ondersteunt de HSE Officers</strong> in hun dagelijkse werking. Je neemt geen klassieke <strong>people management-rol</strong> op, maar je geeft wel inhoudelijke richting, bewaakt prioriteiten en helpt het team naar een hoger niveau te tillen.</li><li>Je werkt nauw samen met operations, siteverantwoordelijken, management en externe partners. Je bent iemand die <strong>zaken durft benoemen</strong>, mee <strong>oplossingen uitwerkt</strong> en voldoende <strong>maturiteit</strong> heeft om in een veranderende context impact te maken.</li></ul><p><strong>Profiel</strong></p><ul><li>Als <strong>HSE Specialist (M/V/X) </strong>beschik je over een <strong>diploma Preventieadviseur Niveau 2</strong> en heb je ongeveer <strong>10 tot 15 jaar ervaring</strong> binnen preventie, veiligheid of HSE.</li><li>Je hebt bij voorkeur ervaring binnen een <strong>productie-, logistieke of industriële omgeving</strong>. Je begrijpt hoe een operationele omgeving werkt en weet hoe je veiligheid op een pragmatische maar consequente manier kan verankeren.</li><li>Je bent <strong>inhoudelijk sterk</strong> binnen preventie en voelt je comfortabel bij risicoanalyses, incidentonderzoek, procedures, werkvergunningen, wettelijke verplichtingen en HSE-projecten. Daarnaast heb je voldoende maturiteit om structuur te brengen.</li><li>Als persoon ben je <strong>stevig</strong>, <strong>pragmatisch</strong> en <strong>communicatief</strong> <strong>sterk</strong>. Je hebt de nodige body om zaken in beweging te krijgen, maar doet dit op een verbindende en professionele manier. Je durft <strong>initiatief nemen</strong>, <strong>prioriteiten bepalen</strong> en <strong>mensen meenemen</strong> in een veiligheidsverhaal.</li><li>Je werkt <strong>zelfstandig</strong>, denkt <strong>oplossingsgericht</strong> en kan <strong>goed schakelen</strong> met verschillende stakeholders. Je bent niet bang van een context in verandering en haalt energie uit het opbouwen, structureren en verbeteren van processen.</li><li>Een vlotte kennis van <strong>Nederlands</strong> en <strong>Frans</strong> is belangrijk, aangezien je actief zal zijn binnen een meertalige omgeving. Kennis van <strong>Engels</strong> is een pluspunt.</li></ul><p><strong>Aanbod</strong></p><ul><li>Dit betreft een <strong>voltijdse functie</strong> binnen een beursgenoteerde internationale groep in de regio Kortrijk.</li><li>Je kan rekenen op een <strong>aantrekkelijk loonpakket</strong>, afgestemd op jouw ervaring en expertise. Het brutomaandloon kan tot 6000 euro bruto gaan afhankelijk van jouw ervaring, aangevuld met een <strong>bedrijfswagen</strong>, <strong>extralegale</strong> <strong>voordelen</strong> en een mooie <strong>netto-onkostenvergoeding</strong>.</li><li>Als HSE Specialist kom je terecht in een rol met <strong>veel impact</strong>, <strong>verantwoordelijkheid</strong> en <strong>autonomie</strong>. Je krijgt de kans om mee structuur te brengen in de HSE-werking, de veiligheidscultuur verder uit te bouwen en een belangrijke schakel te vormen tussen management, operations en de HSE Officers.</li><li>De functie biedt veel ruimte om <strong>initiatief te nemen</strong> en <strong>verbeteringen door te voeren</strong> binnen een organisatie die volop in beweging is.</li></ul><p>De aanwervingen via Robert Half Permanent Placements zijn steeds in functie van een contract van onbepaalde duur.</p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uMTUwMTIuMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
  • 2026-06-12T07:34:24Z
Buyer
  • Kortrijk, West Flanders
  • remote
  • Permanent
  • 3500 - 5500 EUR / Monthly
  • <p><strong>Buyer (M/V/X) - Regio Kortrijk</strong></p><p><strong>Bedrijf</strong></p><p>Samen met onze klant gelegen in de regio van Kortrijk, is Robert Half op zoek naar een ervaren <strong>Buyer (M/V/X</strong>) met enige technische affiniteit. Je komt hier terecht in een aankoopteam van 4 personen, twee site buyers, een project buyer en een procurement manager aan wie je rapporteert. Je zal een cruciale rol spelen in de communicatie met verschillende stakeholders, zowel intern, als extern. Deze organisatie wordt getypeerd als een open en niet-hiërarchische omgeving. Iedereen is bereikbaar, er zijn korte communicatielijnen en de sfeer is tof, dynamisch en sportief.</p><p><strong>Functieomschrijving</strong> </p><p>Je bent verantwoordelijk voor een groep leveranciers van welbepaalde artikel categorieën en je bent voor hun de belangrijkste contactpersoon van de organisatie. Je onderhandelt de samenwerkingscontracten en prijzen en zorgt ervoor dat aankoopstrategieën worden geïmplementeerd bij leveranciers. Je bent verantwoordelijk voor het stimuleren van KPI-prestaties van leveranciers op het gebied van kwaliteit, leverbetrouwbaarheid, duurzaamheid en kostenontwikkeling. Je coördineert de leveranciersagenda binnen de kwaliteits- en logistieke gebieden en je bent verantwoordelijk voor een gunstige evolutie van de leveranciersontwikkeling in het algemeen.</p><p>Je ondersteunt projectaankoop bij nieuwe productontwikkelingsprojecten. Je volgt aandachtig de markt met betrekking tot potentieel interessante nieuwe leveranciers, producten, technologieën en materialen. Je werkt mee aan aankoopproces gerelateerde verbeteringsprojecten. Je rapporteert hierbij rechtstreeks aan de procurement manager.</p><p><strong>Profiel</strong></p><p>Je behaalde een bachelor of master diploma bij voorkeur in een economische richting of binnen engineering. Je hebt relevante ervaring in een operationele aankooprol en dit liefst in een internationale productieomgeving. Je hebt tevens ervaring met leveranciersnegotiaties. Bij voorkeur heb je technische ervaring of affiniteit.</p><p>Flexibiliteit, betrokkenheid en het vermogen om onder tijdsdruk deadlines te behalen, zijn belangrijke aspecten. Je bent goed in het bouwen van netwerken en bent tevens cijfermatig en analytisch ingesteld. Je bent een sterke communicator, neemt graag initiatief en bent gericht op resultaat en kwaliteit. Qua talenkennis zijn het Nederland en Engels heel belangrijk. Kennis van Frans en Duits is een pluspunt.</p><p>In deze rol wordt bereidheid gevraagd om naar het buitenland te reizen.</p><p><strong>Aanbod</strong></p><p>Je komt terecht in een financieel gezonde onderneming die sterk in opkomst is. Je krijgt hier de mogelijkheid om op voltijdse basis te werken in een 39u week met glijdende werkuren (tussen 7u30 en 9u te starten). Je hebt ook de mogelijkheid om 1 dag per week van thuis te werken.</p><p>Je ontvangt een aantrekkelijke verloning met een range van 3500 tot 5500 euro bruto, afgestemd op jouw ervaring en achtergrond, aangevuld met maaltijdcheques, laptop, hospitalisatie- en groepsverzekering, korting op de producten, etc.</p><p>De 29 verlofdagen zijn vrij in te plannen in samenspraak met je collega's.</p><p>Je krijgt onmiddellijk een vast contract.</p><p>Ben je geïntresseerd in deze functie als <strong>Buyer (M/V/X)</strong>? Solliciteer nu!</p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uMTkyODUuMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
  • 2026-05-26T08:39:18Z
Comp & Ben Officer
  • Bruges, West Flanders
  • remote
  • Permanent
  • 4500 - 5000 EUR / Monthly
  • <p><strong>Comp &amp; Ben Officer (M/V/X) - Regio Brugge</strong></p><p><strong>Bedrijf</strong></p><p>Voor een zeer mooi bedrijf in de regio Brugge is Robert Half op zoek naar een <strong>Comp &amp; Ben Officer (M/V/X)</strong>.</p><p>Je komt terecht in een innovatieve onderneming waar ontwikkeling, engineering en productie nauw samenwerken. De bedrijfscultuur draait rond samenwerking, vertrouwen en oplossingsgerichtheid.</p><p>Je maakt deel uit van een uitgebreid HR-team met onder meer de HR Manager, HR Business Partners, en verschillende Payroll Officers. Je rapporteert naar de HR Manager.</p><p><strong>Functieomschrijving</strong></p><ul><li>Als <strong>Comp &amp; Ben Officer (M/V/X)</strong> ben je de <strong>inhoudelijke expert</strong> binnen het HR-team op het vlak van <strong>loonbeleid</strong>, <strong>arbeidsvoorwaarden</strong> en de <strong>bijbehorende processen</strong>. Je analyseert het bestaande <strong>compensation &amp; benefits-beleid</strong> en werkt mee aan de verdere ontwikkeling en optimalisatie ervan, afgestemd op de strategische doelstellingen van de organisatie.</li><li>Je ontwikkelt en verfijnt <strong>loonstructuren</strong>, <strong>verloningsscenario's</strong> en <strong>extralegale</strong> <strong>voordelen</strong>. Daarnaast draag je de <strong>eindverantwoordelijkheid</strong> voor het volledige proces rond <strong>flexibel verlonen</strong>. Je evalueert de aangeboden voordelen, coördineert de aanvragen en informeert medewerkers, leidinggevenden en sociale partners op een proactieve manier.</li><li>Je bewaakt de correcte toepassing van de <strong>sociale wetgeving</strong>, <strong>interne policies</strong> en andere <strong>relevante regelgeving</strong> binnen compensation &amp; benefits. Je analyseert marktgegevens en benchmarks om zowel de externe competitiviteit als de interne billijkheid van het loonbeleid te garanderen. Vervolgens vertaal je jouw analyses naar duidelijke inzichten en concrete adviezen.</li><li>Ongeveer de helft van jouw tijd werk je aan <strong>strategische projecten</strong> rond onder meer <strong>loontransparantie</strong>, het <strong>mobiliteitsbudget</strong>, <strong>flexibel verlonen</strong> en <strong>sociale verkiezingen</strong>. Daarnaast ondersteun je het <strong>payrollteam</strong> bij <strong>HR-administratieve</strong> en <strong>payrollgerelateerde</strong> <strong>taken</strong>. Je denkt actief mee over de optimalisatie van HR-processen en fungeert als aanspreekpunt voor medewerkers en sociale partners.</li><li>Je neemt geen leidinggevende functie op en hebt geen directe medewerkers onder jouw verantwoordelijkheid. Wel krijg je veel <strong>autonomie</strong> en ruimte om jouw expertise in te zetten en processen verder uit te bouwen.</li></ul><p><strong>Profiel</strong></p><ul><li>Je beschikt over een <strong>bachelor- of masterdiploma</strong>, bij voorkeur binnen HR, sociaal recht of een andere relevante richting. Je hebt een goede kennis van sociale wetgeving, payroll, loonstructuren en extralegale voordelen.</li><li><strong>Ervaring</strong> binnen payroll of compensation &amp; benefits is een belangrijke troef. Ook wanneer je vandaag voornamelijk binnen payroll werkt, maar al betrokken bent geweest bij projecten rond bijvoorbeeld flexibel verlonen, loonbeleid of het mobiliteitsbudget, kan deze functie een mooie volgende stap vormen. Zowel kandidaten met een eerste relevante ervaring als meer ervaren profielen kunnen in aanmerking komen.</li><li>Je werkt <strong>analytisch</strong> en <strong>datagedreven</strong> en kan rapportages vertalen naar duidelijke inzichten en bruikbare adviezen. Je spreekt zeer goed <strong>Nederlands</strong> en <strong>Engels</strong>.</li><li>Als persoon ben je <strong>efficiënt</strong>, <strong>gestructureerd</strong> en <strong>georganiseerd</strong>. Je kan <strong>zelfstandig</strong> <strong>werken</strong>, neemt <strong>initiatief</strong> en krijgt energie van het uitbouwen en verbeteren van processen. Tegelijk ben je een <strong>discrete</strong>, <strong>diplomatische</strong> en <strong>nauwkeurige</strong> <strong>teamspeler</strong> die vlot samenwerkt met HR-collega's, leidinggevenden en sociale partners.</li><li>Je beschikt over <strong>sterke communicatieve vaardigheden</strong> en kan verschillende partijen met elkaar verbinden. Daarnaast voel je je thuis in een dynamische omgeving waarin nog ruimte bestaat om structuren en processen verder te ontwikkelen.</li></ul><p><strong>Aanbod</strong></p><ul><li>Als <strong>Comp &amp; Ben Officer (M/V/X) </strong>krijg je een brede functie waarin projecten, adviesverlening, payrollondersteuning en procesverbetering samenkomen.</li><li>Afhankelijk van jouw ervaring kan je rekenen op een <strong>brutomaandloon</strong> tot €4.500 met een <strong>bedrijfswagen</strong>. Zonder bedrijfswagen kan het brutoloon oplopen tot maximaal €5.000.</li><li>Het pakket wordt aangevuld met <strong>maaltijdcheques</strong> van €7, een <strong>groeps- en hospitalisatieverzekering </strong>en een verzekering voor <strong>ambulante kosten</strong>. Via flexibel verlonen kan je onder meer kiezen voor <strong>fietsleasing</strong>, <strong>ICT-materiaal of wagenleasing</strong>.</li><li>Je werkt <strong>voltijds</strong> in een 38-urenweek met <strong>glijdende werkuren</strong> tussen 7u en 17u en een kerntijd van 9u30 tot 15u30. Eén dag <strong>thuiswerk</strong> per week is mogelijk.</li><li>Je ontvangt 20 wettelijke verlofdagen en 6 ADV-dagen, vrij op te nemen. Daarnaast zijn er onder meer een <strong>bedrijfsrestaurant</strong>, <strong>gratis fruit en dranken</strong>, <strong>welzijnsondersteuning</strong> en <strong>voordelige sportmogelijkheden</strong>.</li></ul><p>De aanwervingen via Robert Half Permanent Placements zijn steeds in functie van een contract van onbepaalde duur.</p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uMDE1MTMuMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
  • 2026-06-12T09:16:21Z
GL Boekhouder
  • Kortrijk, West Flanders
  • remote
  • Uitzendopdracht met optie vast
  • 4500 - 5000 EUR / Monthly
  • <p>Robert Half zoekt een ervaren<strong> GL Boekhouder</strong> (M/V/X) in <strong>Kortrijk. </strong></p><p>Wil jij een essentiële rol spelen binnen een internationaal productiebedrijf met sterke lokale wortels? Onze klant is al ruim 200 jaar toonaangevend speler in de <strong>bouwsector</strong> en beschikt over een moderne hoofdzetel in <strong>Kortrijk</strong>. Het kantoor biedt veel natuurlijk licht, een vlot bereikbare locatie nabij de autostrade en ruime parkeergelegenheid. Werk samen met een professioneel en hecht team binnen een organisatie die jouw ontwikkeling centraal stelt.</p><p><strong>Rol:</strong></p><ul><li>Je bent verantwoordelijk voor de algemene boekhouding en de maand- &amp; jaarafsluiting.</li><li>Uitvoeren van balans- en resultatenanalyses, voorbereiden van audits en rapporteren aan de Accounting Manager.</li><li>Beheer van vaste activa, voorbereiden van fiscale aangiften en verwerken van bankafschriften.</li><li>Administratief opvolgen van het wagenpark en diverse BTW-/intracommunautaire aangiften.</li><li>Actieve deelname aan ad-hoc projecten binnen finance.</li><li>Samenwerken met diverse afdelingen en fungeren als rechterhand van de Accounting Manager.</li></ul><p><strong>Profiel:</strong></p><ul><li>Bachelor in een financiële richting (boekhouding of fiscaliteit) of gelijkwaardige ervaring.</li><li>Relevante werkervaring in boekhouding, bij voorkeur in een productie- of grotere bedrijfsomgeving.</li><li>Kritische en analytische mindset; kalmte onder druk.</li><li>Sterke kennis van MS Excel; SAP-ervaring is een troef.</li><li>Vloeiend Nederlands.</li><li>Beschikbaar voltijds of 4/5e.</li><li>Zin voor initiatief en collegiale samenwerking.</li></ul><p><strong>Aanbod:</strong></p><ul><li>Aantrekkelijk brutoloon (€4.500 - €5.000) + maaltijdcheques + ecocheques + hospitalisatie- en groepsverzekering.</li><li>33 vrij te kiezen verlofdagen.</li><li>De mogelijkheid tot thuiswerk.</li><li>Ruime parkeermogelijkheid en moderne werkplek.</li><li>Opleidingsmogelijkheden, ruimte voor persoonlijke groei en carrièreontwikkeling.</li><li>Familiaal karakter binnen een internationale omgeving.</li></ul><p>Wil jij deel uitmaken van een stabiel team in een innovatief bedrijf? Solliciteer snel bij Robert Half en bouw mee aan de toekomst! Referentienummer: <strong>000507624</strong></p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi40MDU1Ny4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-05-29T08:06:45Z
Logistiek Administratief Medewerker
  • Hooglede, West Flanders
  • remote
  • Uitzendopdracht met optie vast
  • 0 - 0 EUR / Yearly
  • <p><strong>Robert Half is op zoek naar een Logistiek Administratief Medewerker (m/v/x) voor een productiebedrijf in regio Roeselare.</strong></p><p>Onze klant is een toonaangevende speler binnen zijn segment en combineert een sterke internationale positie met een open bedrijfscultuur. Transparantie, eerlijkheid en korte communicatielijnen staan centraal.</p><p>Je komt terecht in een organisatie die de voorbije jaren sterk geëvolueerd is op vlak van cultuur en structuur, met aandacht voor innovatie en automatisatie. Binnen het team heerst een dynamische sfeer waar initiatief en verantwoordelijkheid worden gewaardeerd. Je werkt nauw samen met ervaren collega's in een omgeving waar nog ruimte is om processen verder te optimaliseren.</p><p><strong>Takenpakket</strong></p><p>Als Logistiek Administratief Medewerker ben je een cruciale schakel binnen de transport- en warehousewerking:</p><ul><li>Je fungeert als rechterhand van de logistiek manager en overlegt dagelijks over de warehousewerking.</li><li>Je houdt de voorraad nauwgezet bij en zorgt voor een correcte registratie van alle stockbewegingen.</li><li>Je coördineert en controleert de inkomende en uitgaande goederenstromen.</li><li>Je monitort de stock en waakt over de juistheid van de voorraad.</li><li>Je staat in voor het plaatsen en opvolgen van bestellingen.</li><li>Je behoudt het overzicht over de volledige logistieke flow, inclusief die via externe productiepartners.</li><li>Je volgt leveringen richting klanten op en onderneemt actie bij eventuele afwijkingen.</li><li>Je verwerkt retourzendingen administratief en controleert de bijhorende documenten.</li><li>Je draagt bij aan een efficiënte magazijnorganisatie door structuur en optimalisaties door te voeren.</li><li>Je biedt ondersteuning aan de planning waar nodig.</li></ul><p><strong>Profiel</strong></p><p>Voor deze functie zoeken we een analytische en hands-on kandidaat:</p><ul><li><strong>Diploma</strong>: Niet doorslaggevend, <strong>redeneervermogen en inzicht zijn belangrijker.</strong></li><li>Ervaring: <strong>Eerste relevante ervaring binnen logistiek </strong>(stockbeheer, goederenopvolging, administratie, …). Ervaring met transportplanning is een plus.</li><li>Talenkennis: Zeer goede kennis <strong>Nederlands</strong>, goede kennis <strong>Engels </strong>en basiskennis <strong>Frans</strong>, voornamelijk voor interne communicatie.</li><li>Softwarekennis: Goede basiskennis <strong>MS Office</strong>; ervaring met <strong>ERP-systemen</strong> is een plus.</li><li>Persoonlijkheid: <strong>Analytisch </strong>en cijfermatig sterk, je houdt overzicht in een dynamische omgeving en werkt graag <strong>gestructureerd</strong>. Je neemt <strong>initiatief </strong>en denkt <strong>proactief </strong>mee over verbeteringen.</li></ul><p><strong>Aanbod</strong></p><ul><li>Werkuren: <strong>Fulltime </strong>functie met opstart tussen 8u en 8u30 (toekomstig flexibel uurrooster in ontwikkeling).</li><li>Verlofregeling: Vrij te kiezen in overleg (enkel <strong>collectieve sluiting tussen Kerst en Nieuw).</strong></li><li>Type contract: <strong>Vaste functie </strong>te starten op interimbasis of onmiddellijk met een contract van onbepaalde duur.</li><li>Loonpakket: <strong>Aantrekkelijk salarispakket </strong>aangevuld met extralegale voordelen zoals <strong>maaltijdcheques</strong>, <strong>ecocheques</strong>, <strong>netto-onkostenvergoeding</strong> en <strong>hospitalisatieverzekering </strong>bij vaste indiensttreding.</li><li>Verlofdagen: <strong>20 wettelijke verlofdagen</strong>, aangevuld met 6 recuperatiedagen.</li></ul><p>Ben jij iemand die structuur kan brengen in een dynamische logistieke omgeving en graag ownership neemt? Dan is deze uitdaging iets voor jou! <strong>Referentienummer</strong>: <strong>000510970</strong></p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4yOTgzNi4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-06-09T09:55:34Z
Junior Consolidation Expert
  • Kortrijk, West Flanders
  • remote
  • Permanent
  • 0 - 3800 EUR / Monthly
  • <p><strong>Junior Consolidatie Expert (M/V/X) - Regio Kortrijk</strong></p><p>Robert Half gaat voor een internationale dienstverlenende speler in Kortrijk op zoek naar een <strong>Junior Consolidatie Expert (M/V/X)</strong>. De organisatie is actief in verschillende Europese landen en combineert sterke groei met een uitgesproken focus op innovatie en ondernemerschap.</p><p>Als <strong>Junior Consolidatie Expert (M/V/X)</strong> maak je deel uit van het centrale consolidatieteam en rapporteer je aan de Consolidatie Manager.</p><p>Naast de klassieke consolidatie-activiteiten ligt de nadruk sterk op <strong>automatisatie en procesoptimalisatie</strong>. Heb jij interesse in het automatiseren van financiële processen? Dan is dit dé kans om impact te maken.</p><p><strong>Junior Financial Transformation Officer (M/V/X) - Regio Kortrijk</strong></p><p> </p><p>Robert Half gaat voor een internationale dienstverlenende speler in Kortrijk op zoek naar een <strong>Junior Financial Transformation Officer (M/V/X)</strong>. De organisatie is actief in verschillende Europese landen en combineert sterke groei met een uitgesproken focus op innovatie en ondernemerschap.</p><p><strong>Jouw verantwoordelijkheden</strong></p><p><strong>Maandelijkse afsluiting</strong></p><ul><li>Review van de maandelijkse consolidatie.</li><li>Nazicht van balans en resultatenrekening (reasonability checks).</li><li>Intercompany-afstemming en opvolging van verschillen in overleg met de verschillende entiteiten.</li><li>Analyse van goodwill, equity roll-forward en cashflow.</li><li>Opvolging en (waar mogelijk) automatisatie van IFRS 16 leaseberekeningen.</li><li>Actief meedenken over optimalisatie en automatisatie van de maandelijkse closingprocessen.</li></ul><p><strong>Kwartaalrapportering</strong></p><ul><li>Opmaak van de geconsolideerde tussentijdse financiële staten.</li><li>Voorbereiding van de rapportering voor het Auditcomité.</li><li>Verdere uitbouw van gestroomlijnde en geautomatiseerde rapporteringsflows.</li></ul><p><strong>Jaarafsluiting</strong></p><ul><li>Review van de rapportering van de verschillende entiteiten.</li><li>Opmaak van de geconsolideerde IFRS-jaarrekening, inclusief toelichtingen.</li><li>Voorbereiding van de rapportering voor het Auditcomité.</li></ul><p><strong>Projecten &amp; optimalisatie</strong></p><ul><li>Ondersteuning bij de financiële integratie van overnames.</li><li>Ter plaatse nazicht van closing- en financiële processen bij dochterondernemingen en formuleren van concrete verbeteringsvoorstellen.</li><li>Actieve rol in de verdere implementatie en optimalisatie van BI- en consolidatietools.</li><li>Initiëren van automatisatieprojecten (bv. via GenAI, BI-tools of andere software-oplossingen) om repetitieve taken te reduceren en efficiëntie te verhogen.</li></ul><p><strong>Jouw profiel</strong></p><ul><li>Je hebt een sterke interesse in cijfers en consolidatie.</li><li>Je beschikt over een basiskennis IFRS (ervaring met lokale BEGAAP is een plus).</li><li>Je hebt een uitgesproken interesse in <strong>automatisatie, digitalisering en procesverbetering</strong> binnen finance.</li><li>Je denkt analytisch, werkt nauwkeurig en behoudt overzicht onder deadlines.</li><li>Je communiceert vlot in het Engels.</li><li>Je bent hands-on, proactief en denkt mee over hoe zaken slimmer en efficiënter kunnen.</li></ul><p><strong>Aanbod</strong></p><p>Je komt terecht in een dynamische en groeiende internationale omgeving met veel ruimte voor initiatief en persoonlijke ontwikkeling. Je werkt in een jong en ambitieus team binnen een organisatie die sterk inzet op innovatie en ondernemerschap.</p><p>Daarnaast mag je rekenen op:</p><ul><li>Een competitief salarispakket tot €3800 volgens ervaring met extralegale voordelen (o.a. firmawagen, hospitalisatieverzekering, flexibel verloningsplan, benefits-at-work).</li><li>32 verlofdagen.</li><li>Flexibele werkuren en mogelijkheid tot 1 à 2 dagen thuiswerk per week.</li><li>Moderne werkomgeving.</li><li>Continue opleidings- en doorgroeimogelijkheden binnen een internationale groep.</li></ul><p>Ben jij klaar om mee te bouwen aan een efficiëntere en meer geautomatiseerde consolidatieomgeving? Dan kijken we uit naar jouw kandidatuur.</p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4wMzE4Ny4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-06-02T13:45:20Z
Payroll Officer
  • Heuvelland, West Flanders
  • remote
  • Permanent
  • 0 - 6000 EUR / Monthly
  • <p><strong>Payroll Officer (M/V/X) - regio Heuvelland</strong></p><p><strong>Bedrijf</strong></p><p>Voor onze klant een groeiende organisatie gelegen in regio Heuvelland zijn we op zoek naar een <strong>Payroll Officer (M/V/X)</strong>.</p><p>Dit familiebedrijf verdeelt zijn producten naar meer dan 120 landen wereldwijd. Deze organisatie heeft in België twee ultramoderne productie-eenheden en diverse opslagplaatsen. Wil je graag aan de slag in het HR-team van de hoofdzetel van deze mooie organisatie met een 3000 medewerkers, lees dan zeker verder!</p><p><strong>Functieomschrijving</strong></p><ul><li>Als <strong>Payroll Officer (M/V/X)</strong> sta je, samen met het payroll team in voor het verwerken van de lonen van arbeiders en bedienden conform aan de huidige wetgeving en interne procedures.</li><li>Je volgt de tijdsregistratie op, je beheert de personeelsadministratie, zorgt voor een tijdige en correcte uitbetaling van de lonen en houdt ook de personeelsdossiers up to date. </li><li>Je hebt een goede kennis van sociale wetgeving en gaat vanuit jouw expertise advies geven en vragen beantwoorden van medewerkers, vakbonden en leidinggevenden. Je participeert in verschillende HR-projecten, adviseert inzake sociaal juridische en fiscale vraagstukken naar het management toe. In jouw rol stel je processen in vraag en ga je proactief om met payroll data.</li><li>Als expert in jouw functie geef je eveneens ondersteuning aan de HR-Collega's Rekrutering en selectie en de HR Business Partners voor sociaalrechtelijke en payroll gerelateerde vragen.</li><li>Je komt terecht in een dynamisch HR team van HR Business Partners, Recruiters en payroll officers, waarbij je in jouw rol rapporteert aan de Payroll Manager.</li></ul><p><strong>Profiel</strong></p><ul><li>Je beschikt bij voorkeur over een bachelordiploma en je hebt minimum van 5 jaar ervaring in payroll. Je beschikt over een goede kennis sociaal-juridische wetgeving en blijft hiervan graag op de hoogte.</li><li>Kennis van automatisering / digitalisering is een plus.</li><li>Je bent communicatief, hands-on en je kan autonoom werken.</li><li>Je spreekt vloeiend Nederlands en kan je vlot uitdrukken in het Frans. Je kan goed overweg met verschillende prioriteiten en bent goed in time management.</li></ul><p><strong>Aanbod</strong></p><ul><li>Je komt terecht in een gevarieerde functie binnen een groeiende en succesvolle organisatie met tal van mogelijkheden voor persoonlijke en professionele groei.</li><li>Je ontvang een aantrekkelijk loonpakket (maximum € 6000) met verschillende extralegale voordelen zoals mogelijkheid tot bedrijfswagen, maaltijdcheques van 9,50 euro, pensioensparen, CAO 90 bonus…</li><li>Aan de hand van glijtijden en één telewerkdag per week verkrijg je bovendien een aangename work-life balance.</li><li>In deze fulltime functie geniet je van 26 verlofdagen, die je vrij kunt invullen.</li><li>In deze organisatie die inzet op duurzaamheid organiseren ze bovendien graag leuke activiteiten zoals een nieuwjaarsreceptie, familiedag, verlotingen van tickets voor events in de regio…</li><li>Hier krijg je meteen een vast contract bij aanwerving. </li></ul><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uOTAyOTAuMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
  • 2026-06-22T09:30:17Z
Junior Dossierbeheerder
  • Ieper, West Flanders
  • remote
  • Uitzendopdracht met optie vast
  • 0 - 0 EUR / Yearly
  • <p>Robert Half ondersteunt een accountantskantoor, gevestigd in regio <strong>Ieper</strong>, bij het uitbreiden van hun team.</p><p>Het kantoor heeft meer dan 20 jaar ervaring in het professioneel begeleiden en adviseren van ondernemers en vrije beroepen uit diverse sectoren. Met een persoonlijke benadering en een focus op maatwerk leveren ze kwalitatieve oplossingen die aansluiten bij de noden van hun klanten. Ter versterking van het team zoeken wij een enthousiaste<strong> Junior Dossierbeheerder</strong> (m/v/x) die klaar is voor een eerste of nieuwe uitdaging binnen Accountancy en Fiscaliteit.</p><p><strong>Als Junior Dossierbeheerder sta je in voor een brede waaier aan verantwoordelijkheden:</strong></p><ul><li>Boekhouding: Je verwerkt en voert boekhoudkundige data correct in;</li><li>Fiscale aangiftes: Je stelt btw-, personen- en vennootschapsbelastingaangiften op;</li><li>Rapportering: Je bereidt tussentijdse resultaten en de jaarafsluitingen voor. Op regelmatige basis maak je rapportages voor de Office Manager;</li><li>Klantenondersteuning: Je denkt proactief mee met klanten en zoekt oplossingen op maat om hen optimaal te ondersteunen.</li></ul><p><strong>Jouw profiel</strong></p><p>Je komt in aanmerking voor deze vacature als:</p><ul><li>Je een boekhoudkundige opleiding hebt genoten, zoals een Bachelor Accountancy-Fiscaliteit, een Master Handelswetenschappen, of een Graduaat Accounting Administration;</li><li>Je een startende professional bent met ambitie en interesse om je verder te ontwikkelen binnen accountancy en fiscaliteit;</li><li>Je zelfstandig kan werken, maar ook gericht bent op samenwerking met collega's en leidinggevenden;</li><li>Je oplossingsgericht denkt, zin voor verantwoordelijkheid hebt en gemotiveerd bent om professioneel bij te dragen aan de groei van het kantoor;</li><li>Je graag werkt binnen een omgeving met ruimte voor opleiding, begeleiding, en doorgroeimogelijkheden.</li></ul><p><strong>Waarom kiezen voor deze job?</strong></p><ul><li>Opleiding &amp; begeleiding: Je krijgt de kans om je kennis verder uit te bouwen met zowel interne als externe opleidingen. Daarnaast bieden we interne stagebegeleiding aan voor wie ambitie heeft om gecertificeerd accountant (ITAA) te worden;</li><li>Werk-privé balans: Er is ruimte voor flexibiliteit door glijdende werkuren. Werken op een 4/5de basis behoort ook tot de mogelijkheden;</li><li>Voordelen: Zeer aantrekkelijk loonpakket. Bespreekbaar.</li></ul><p>Interesse in deze vacature? Solliciteer nu! Referentienummer: <strong>000507620.</strong></p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi40NjY1MS4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-05-29T08:40:49Z
Jr. Accountant
  • Ieper, West Flanders
  • remote
  • Uitzendopdracht met optie vast
  • 3500 - 5500 EUR / Monthly
  • <p>Robert Half gaat voor een ondernemend familiebedrijf (25FTE's, 10 mio omzet) regio Ieper op zoek naar een <strong>Junior Finance Manager (m/v/x)</strong>.</p><p>Ze zijn actief in heel Europa én daarbuiten, met een sterk groeiende aanwezigheid in de VS. Meer dan de helft van de omzet wordt buiten Europa gerealiseerd.</p><p><strong>Jouw takenpakket</strong></p><p>Je werkt nauw samen met de zaakvoerder en de COO. Je combineert boekhoudkundige taken met een bredere operationele finance rol.</p><ul><li>Inboeken van aankoopfacturen en opmaken van verkoopfacturen;</li><li>Opvolgen en afstemmen van betalingen;</li><li>Voorbereiden van de maandelijkse afsluiting;</li><li>Beheer en opvolging van stock;</li><li>Administratieve ondersteuning van de webshop(s);</li><li>Meedenken over procesoptimalisatie en verdere groei;</li><li>Financiële analyses ondersteunen bij nieuwe projecten en uitbreidingen.</li></ul><p><strong>Wie ben jij?</strong></p><ul><li>Bachelor in Accountancy-Fiscaliteit of gelijkwaardig door ervaring;</li><li>Eerste relevante ervaring, bij voorkeur in een productie- of internationale omgeving;</li><li>Kennis van Odoo is een pluspunt;</li><li>Sterk in het Nederlands; werkkennis Engels is een vereiste;</li><li>Nauwkeurig, hands-on en bereid om verantwoordelijkheid op te nemen;</li><li>Je werkt graag in een KMO waar dingen snel bewegen.</li></ul><p><strong>Wat krijg je?</strong></p><ul><li>Bruto maandsalaris tussen €3.500 en €5500 bruto afhankelijk van je ervaring;</li><li>Maaltijdcheques (€8/dag);</li><li>Groepsverzekering en hospitalisatieverzekering;</li><li>Firmawagen;</li><li>39-urenweek met 26 vakantiedagen;</li><li>flexibele opstarturen, jij bepaalt je rooster mee;</li><li>Fulltime (4/5 of 90% bespreekbaar);</li><li>Occasioneel thuiswerk.</li></ul><p>Interesse? Solliciteer nu met referentienummer <strong>000511932</strong>!</p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4yOTU1MS4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-06-10T14:36:04Z
Business Controller
  • Kortrijk, West Flanders
  • remote
  • Permanent
  • 3500 - 4500 EUR / Monthly
  • <p><strong>Business Controller (M/V/X) - Regio Kortrijk</strong></p><p>Voor een dynamische, snelgroeiende FMCG-speler (&gt;€100mio; &gt;200 FTE) regio Kortrijk met sales offices in verschillende Europese landen is Robert Half in preferred partnership op zoek naar een <strong>Business Controller (M/V/X).</strong></p><p><strong>Takenpakket</strong></p><p>Als <strong>Business Controller (M/V/X)</strong> ben jij de financiële partner voor meerdere kernmarkten, waarbij je collega's helpt begrijpen wat er écht gebeurt achter de cijfers. Je weet rapportages, forecasts en analyses om te zetten in heldere inzichten en concrete acties die verdere groei ondersteunen:</p><ul><li>Beheer volledige P&amp;L van verschillende landen</li><li>Vaste financiële partner voor diverse kernmarkten in Europa</li><li>Aansturen van het budgetterings- en forecastproces ism de Controlling Manager</li><li>Sales- en opexbudgetten coördineren tijdens de jaarlijkse planningscyclus</li><li>Teams ondersteunen bij de overgang naar US GAAP P&amp;L door training en begeleiding</li><li>Forecast- en rapportagetools verbeteren om inzichten scherper en effectiever te maken</li><li>Prijsanalyses uitvoeren per klant en risico's en kansen signaleren</li></ul><p><strong>Profiel</strong></p><ul><li>Een Master in Finance</li><li>1 à 5 jaar bewezen relevante ervaring (audit/controlling/finance consulting)</li><li>Sterke analytische skills en een hoge mate van nauwkeurigheid</li><li>Doorgedreven kennis Excel; ervaring met SAP en/of BI is een plus</li><li>Vloeiend in Engels en Nederlands (Frans is een mooie extra)</li><li>Hand-on ingesteld om zelf cijfers in te duiken waar nodig</li><li>Je werkt accuraat onder tijdsdruk en in een dynamische omgeving</li><li>Kennis van/affiniteit met FMCG is mooi meegenomen</li><li>Sterke communicator die financiële inzichten helder en gestructureerd weet te presenteren</li></ul><p><strong>Aanbod</strong></p><p>Als <strong>Business Controller (M/V/X)</strong> sta je dicht bij de business en ben je ervan doordrongen dat cijfers alleen belangrijk zijn als ze leiden tot betere beslissingen. De rol gaat gepaard met een flinke schep ownership, onderlinge samenwerking en strategische impact.</p><p>Je komt terecht in een work hard play hard cultuur waar duurzaam ondernemen doorheen de organisatie ingebed zit. De werkomgeving is modern en heel vlot bereikbaar. Je wordt omringd door gedreven collega's die allen dezelfde ondernemende spirit delen. In return voor je engagement en inzet staat een all-in salarispakket (brutoloon tussen € 3500 en € 4500, afhankelijk van ervaring) aangevuld met oa:</p><ul><li>Bedrijfswagen</li><li>Maaltijdcheques €10/dag</li><li>Ecocheques</li><li>Maandelijkse onkostenvergoeding</li><li>Hospitalisatieverzekering</li><li>Regelmatige teambuildings</li><li>1 dag/week home office</li><li>Een vrijwilligersdag om bij te dragen aan een goed doel</li><li>Toegang tot het wellbeing programma</li><li>32 verlofdagen (vrij te kiezen)</li><li>Leren en ontwikkelen binnen een internationale context</li></ul><p>Geïnteresseerd in deze functie als <strong>Business Controller (M/V/X)</strong>? Solliciteer nu!</p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4wMDYxMC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-05-26T07:17:20Z