Product Managerの求人情報（7件）

プロダクトマネージャー

神奈川県,
remote
正社員
600万 - 900万 JPY / Yearly
企業概要世界60か国以上で高いブランド力を誇るアウトドア＆ライフスタイルブランドにて、日本のテクノロジーチーム拡大に伴う採用です。日本国内のリテールおよびEC事業を支えるとともに、米国・EMEA・APACと連携するグローバルIT環境の中でご活躍いただきます。ブランドの価値観や環境へのミッションが企業文化として根付いており、テクノロジーの意思決定がビジネスに直結するダイナミックな環境です。 職務内容<ul><li>テクノロジー部門では2026年にTPM（Technical Product Management）機能の拡張を予定しており、ビジネス戦略と技術実行をつなぐ新設ポジションとしてご活躍いただきます。既存の枠組みを引き継ぐのではなく、組織やプロセスの構築にも関わることができるポジションです。</li><li>日本担当のEnterprise Technical Product Managerとして、エンタープライズプラットフォームにおけるプロダクトロードマップの策定および優先順位の管理を担っていただきます。</li><li>ビジネスアナリストと連携し、ビジネス課題をもとに、グローバル標準の活用、日本向けカスタマイズ、新規開発のいずれが最適かを判断し、ソリューションの方向性をリードします。</li><li>CRM統合やCDP移行など現在進行中のグローバルプラットフォームプロジェクトにおいて、日本代表として参画し、USおよびEMEAのチームと連携します。</li><li>日々の業務では、プロダクトバックログ管理、ユーザーストーリー作成、スプリントプランニングの推進を担当し、Engineering、QA、外部ベンダーと協働しながら、スコープ・品質・スケジュールの最適なバランスを取りながらプロジェクトを推進します。</li></ul> 応募資格<ul><li>プロダクトマネジメント、ビジネスアナリスト、ERPコンサルティング、ITプロジェクトマネジメントなどの経験をお持ちの方（年次よりも主体的に戦略をリードする姿勢を重視）。</li><li>Microsoft Dynamics 365 や Salesforce などのエンタープライズシステムの知識・経験があれば歓迎。特にERPコンサルティング経験者は親和性の高いポジションです。</li><li>ネイティブレベル、またはそれに準ずる日本語力。</li><li>グローバルチームとの連携が可能なビジネスレベルの英語力。</li><li>課題に対して「Why（なぜ）」から考え、曖昧な状況でも整理しながら最適なソリューションを導き出せる思考力をお持ちの方。</li><li>現在日本在住で、日本での就労資格（日本国籍・永住権・有効な就労ビザ）をお持ちの方。</li></ul> おすすめのポイント<ul><li>コアタイムなしのフルフレックスタイム制度</li><li>残業代は基本給とは別に全額支給。未払い残業がまだ多い日本のIT業界において、魅力的なポイントです。</li><li>月1回の全社休業日、勤務時間外のオンコール対応なし、残業も少ない働き方を実現しています。</li><li>米国およびEMEAのチームと連携するため、日常的に英語を使用するグローバルな環境。日々の業務の中で国際的な経験を積むことができます。</li><li>自社ブランド製品の社員割引、スキーリゾートの利用、会社主催のアウトドアイベントなどの福利厚生。</li><li>週2日の出社を基本としたハイブリッドワーク。</li></ul> 勤務地神奈川県 給与600 - 900万円 参照番号: 06940-0013400740 「応募」をクリックすることにより、お客様はロバート・ハーフ（以下、当社）のプライバシー通知（<a href="https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy">https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy</a>）に同意したものとみなされます。応募書類には、人種、信条、社会的身分、病歴、犯罪の経歴などの要配慮個人情報や、配偶者、扶養家族など採用選考に無関係な情報を含めないようご注意ください。記載する情報はすべて正確かつ真実であること、また、ハイパーリンクを含める場合には、安全性と信頼性が確保されていることをご確認ください。<img src="https://counter.adcourier.com/S2hhbmcuTGUuNTcyNjguMTA4OThAcmhpanAuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-03-13T05:44:03Z

プロダクトマネジャー

東京都,
remote
正社員
1200万 - 1600万 JPY / Yearly
企業概要AIを活用し、世界の保険会社における保険金請求（クレーム）処理の在り方を変革する急成長中のInsurTechスタートアップが、エンタープライズ向けプロダクトのロードマップを牽引するSenior Product Managerを募集しています。 職務内容<ul><li>同社では、グローバルな保険会社で利用されるエンタープライズ向けAIプロダクトスイートを開発しており、今後さらなる成長とイノベーションが見込まれています。</li><li>本ポジションでは、主要なプロダクト領域をエンドツーエンドで担当し、Engineering、Data Science、Design、Customer Successなどのクロスファンクショナルチームをリードしながら、スケーラブルで高いインパクトを持つソリューションを提供します。</li><li>また、顧客の声をプロダクトに反映させる役割を担い、複雑な技術的機能をエンタープライズ保険会社にとって明確なROIを生む機能へと落とし込みます。</li></ul> 応募資格<ul><li>エンタープライズ向けSaaSプロダクトマネジメントの実務経験（必須）</li><li>アーキテクチャ、システム連携、スケーラビリティなど、バックエンド中心のプロダクト開発をリードした経験</li><li>スピード感のあるスタートアップ環境での業務経験</li><li>データや指標を活用してプロダクト意思決定を行った実績</li><li>優れたコミュニケーション力、ストーリーテリング力、ステークホルダー管理能力</li><li>日本語・英語ともに流暢なコミュニケーション能力</li><li>保険業界の知識、またはAIプロダクトの経験があれば尚可</li></ul> おすすめのポイント<ul><li>グローバル保険業界を変革するAIプラットフォームのプロダクトロードマップを主導</li><li>クロスファンクショナルチームを率いながら、ジュニアPMの育成にも関与</li><li>グローバルなエンタープライズ顧客と密に連携し、実際の大規模課題を解決するプロダクト開発に携わる</li><li>高成長を続けるInsurTechスタートアップで、協働的かつイノベーション志向のカルチャーの中で活躍</li></ul> 勤務地東京都内 給与1,200 - 1,600万円 参照番号: 06940-0013406451 「応募」をクリックすることにより、お客様はロバート・ハーフ（以下、当社）のプライバシー通知（<a href="https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy">https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy</a>）に同意したものとみなされます。応募書類には、人種、信条、社会的身分、病歴、犯罪の経歴などの要配慮個人情報や、配偶者、扶養家族など採用選考に無関係な情報を含めないようご注意ください。記載する情報はすべて正確かつ真実であること、また、ハイパーリンクを含める場合には、安全性と信頼性が確保されていることをご確認ください。<img src="https://counter.adcourier.com/V2F0dW55dS5TaXJpcGFpcm9qLjI1MTEyLjEwODk4QHJoaWpwLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-03-23T07:45:10Z

プロダクトマネージャー

東京都,
remote
正社員
1000万 - 1500万 JPY / Yearly
企業概要 APAC地域で8,000以上のホテルの直販予約を支援する急成長中のトラベルテック企業が、Gen AIプロダクト機能の強化に向けて、エンドツーエンドでオーナーシップを持つ初のPdMを募集しています。 職務内容 <ul><li>旅行者の行動は、GoogleやOTAからAIツールを活用した旅行計画・予約へと移行しています。AIによる検索・発見に最適化されていないホテルは、今後ユーザーの目に触れなくなる可能性があり、その課題をAPAC全域で解決していただきます。</li><li>VP of Product直属の新設ICポジションであり、専任チームとともに以下4つの領域を推進いただきます：AEO（AI Discoverability Optimization）、MCP/UCPプロトコルを活用したエージェント型コマース、旅行者向けAIエージェント、ホテル運営者向けAI Concierge Manager。</li><li>MLチーム、データエンジニア、バックエンド開発者、Deep Learning Engineering Directorと日常的に連携し、必要に応じてバグ調査やQAにも関与いただきます。</li></ul> 応募資格 <ul><li>プロダクトマネジメント経験5年以上必須。</li><li>AI/MLを活用したプロダクト開発経験2年以上必須（この経験がない場合は選考対象外となります）。</li><li>AIエージェント、API設計、MCP/UCPプロトコルに関する実務レベルの理解。コーディングスキル自体は不要ですが、アーキテクチャを論理的に理解・議論できること。</li><li>Feature deliveryではなく、AI Discovery Share、ゼロクリックコンバージョン、ダイレクト収益などの成果指標でプロダクト成功を測定できる方。</li><li>ビジネスレベルの英語力必須。日本語力があれば尚可。</li></ul> おすすめのポイント <ul><li>APACホテル流通基盤を持つ企業において、Gen AI戦略をリードする初のPdMポジション。前任者のいない環境で大きな裁量を持って推進できます。</li><li>OKRはPdM主導のボトムアップ形式で策定され、シニアICとしてロードマップに対する高い裁量権があります。</li><li>ボーナス込みではなくベース給与のみの報酬体系のため、同水準の企業と比較して月額手取りが高い点も魅力です。</li><li>コアタイムなしのフルフレックス制度。西新宿オフィスへのハイブリッド勤務（週2日出社）。</li><li>CVレビューを含む選考プロセス全体は英語で実施されます。</li></ul> 勤務地 東京都内 給与 1,000 - 1,500万円 参照番号: 06940-0013418736 「応募」をクリックすることにより、お客様はロバート・ハーフ（以下、当社）のプライバシー通知（<a href="https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy">https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy</a>）に同意したものとみなされます。応募書類には、人種、信条、社会的身分、病歴、犯罪の経歴などの要配慮個人情報や、配偶者、扶養家族など採用選考に無関係な情報を含めないようご注意ください。記載する情報はすべて正確かつ真実であること、また、ハイパーリンクを含める場合には、安全性と信頼性が確保されていることをご確認ください。 <img src="https://counter.adcourier.com/S2hhbmcuTGUuNTk1MDAuMTA4OThAcmhpanAuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-06-02T06:38:54Z

エンジニアリングマネージャー

東京都,
remote
正社員
1200万 - 1800万 JPY / Yearly
職務内容<ul><li>「受託開発 × プロダクト開発」のハイブリッド戦略における技術的方向性をリードし、最新のツールやAIを活用して開発組織を再構築し、持続的に成果を生み出す開発体制を確立します。</li></ul> 採用背景（Why We're Hiring）<ul><li>プロダクト価値を最大化し、競争優位性を確立するためには、組織面・技術面の双方における課題を解決し、成熟度を高める必要があります。</li><li>本ポジションは単なるチームリードではありません。開発組織の再構築を担い、事業目標と連動した技術判断を行えるリーダーを求めています。</li></ul> 主な業務内容（Key Responsibilities）一部ハンズオンでの関与も期待されますが、本ポジションの主な役割は 組織全体の生産性向上と意思決定の最適化です。組織・戦略マネジメント（Org & Strategy Management）<ul><li>開発組織の目標設定および実行推進（KGI / KPIの定義・運用、プロジェクトのDefinition of Doneの策定）</li><li>エンジニアリング組織のマネジメント（採用計画、目標設定、評価、1on1、メンタリング）</li></ul>プロジェクト・品質管理（Project & Quality Management）<ul><li>見積もりや技術仕様に関する最終意思決定を担い、ビジネス要件と技術的実現性のバランスを判断（技術的ゲートキーパーとして機能）</li><li>開発プロセスの標準化と改善（要件定義プロセスの整備、デリバリーフローの改善、品質基準〈QCD〉の策定）</li></ul>プロダクト開発リーダーシップ（Product Development Leadership）<ul><li>技術的負債（Technical Debt）削減のためのリソース戦略を策定・実行</li></ul> 勤務地東京都内 給与1,200 - 1,800万円 参照番号: 06940-0013397110 「応募」をクリックすることにより、お客様はロバート・ハーフ（以下、当社）のプライバシー通知（<a href="https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy">https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy</a>）に同意したものとみなされます。応募書類には、人種、信条、社会的身分、病歴、犯罪の経歴などの要配慮個人情報や、配偶者、扶養家族など採用選考に無関係な情報を含めないようご注意ください。記載する情報はすべて正確かつ真実であること、また、ハイパーリンクを含める場合には、安全性と信頼性が確保されていることをご確認ください。<img src="https://counter.adcourier.com/TmFuY3kuWXVhbi44NTUwNy4xMDg5OEByaGlqcC5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-03-12T07:50:55Z

プロダクトマネージャー

東京都,
remote
正社員
900万 - 1500万 JPY / Yearly
企業概要日本の金融・小売・製造業におけるコンタクトセンター業務の変革を支援する、急成長中のエンタープライズ向けSaaS企業が、コアプロダクト開発チームに参画するプロダクトマネージャーを募集しています。本企業は「生成AI活用のコンパス」として、最先端のAI搭載SaaSソリューションおよびコンサルティングサービスを提供しています。 職務内容同社は現在、プロダクトポートフォリオを急速に拡大しており、複雑なBtoBtoCの問い合わせ対応業務を効率化する生成AI SaaSプラットフォーム「X-Boost」や、コンタクトセンター向けの自律型AI音声応答ソリューション「X-Ghost」などを展開しています。本ポジションでは、プロダクト開発チームのコアメンバーとして、プロダクト価値を高めるための企画立案および要件定義をリードしていただきます。開発チームと密接に連携し、ハンズオンで関わりながら、ロードマップ策定から機能設計、データに基づく評価・改善まで一貫して推進していただきます。将来的には、フルスコープのプロダクトマネージャーとして責任範囲を広げていけるキャリアパスが用意されています。 応募資格<ul><li>自社プロダクトにおけるプロダクト企画またはプロダクトマネジメントの実務経験</li><li>市場・競合・ユーザーニーズの分析に基づき、プロダクトの企画や改善を推進した経験</li><li>AI関連プロダクトや技術トレンドに関する基礎理解、または強い関心</li><li>ビジネス、開発、マーケティング、営業など、部門横断のステークホルダーと連携して業務を推進した経験</li><li>SaaSまたはAI関連プロダクトに関する実務経験（尚可）</li><li>コンタクトセンター業界での経験（尚可）</li></ul> おすすめのポイント<ul><li>日本の生成AI革命の最前線を走る急成長企業に参画</li><li>日本全国のコンタクトセンターを変革するエンタープライズ向けSaaSプロダクトの中核を担うポジション</li><li>コアタイムなしのスーパーフレックスタイム制度およびリモートワーク可能な柔軟な働き方</li><li>年収800万円〜1,500万円＋成果に応じたインセンティブのある競争力の高い報酬体系</li><li>主体性・共創・遊び心を大切にするミッションドリブンなチームでの活躍</li></ul> 勤務地東京都内 給与900 -1500万円 参照番号: 06940-0013416243 「応募」をクリックすることにより、お客様はロバート・ハーフ（以下、当社）のプライバシー通知（<a href="https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy">https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy</a>）に同意したものとみなされます。応募書類には、人種、信条、社会的身分、病歴、犯罪の経歴などの要配慮個人情報や、配偶者、扶養家族など採用選考に無関係な情報を含めないようご注意ください。記載する情報はすべて正確かつ真実であること、また、ハイパーリンクを含める場合には、安全性と信頼性が確保されていることをご確認ください。<img src="https://counter.adcourier.com/V2F0dW55dS5TaXJpcGFpcm9qLjU1NjY2LjEwODk4QHJoaWpwLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-04-08T02:18:25Z

プロダクトマネージャー

東京都,
remote
正社員
1000万 - 1500万 JPY / Yearly
企業概要成長著しいホスピタリティテック企業で決済プラットフォームを統括 APAC地域の約10,000の宿泊施設にサービスを提供するAI搭載のホスピタリティテック企業が、グローバル決済プラットフォームを統括しスケールさせるシニアプロダクトマネージャーを募集しています。同社は上場企業で、利益を出しており、年間30%以上の成長を遂げています。190名の社員が9か国・16の国籍で働くチームです。現在は従来のSaaSモデルから、自律型AIエージェントを活用した「Outcome-as-a-Service」モデルへの移行中で、事業は重要な転換点にあります。決済は、同社が収益を生み出す仕組みの中心に位置しています。 職務内容<ul><li>日本国内だけでなく、韓国、タイ、インドネシア、フィリピン、香港など急速に拡大する国際市場も含め、決済戦略とロードマップの全権を担当します。</li><li>トランザクションの経済性（処理コスト、価格モデル、財務パフォーマンスなど）を最適化し、直接的に会社の純収益に貢献します。</li><li>PCI準拠、セキュリティアーキテクチャ、詐欺防止策はプロダクトオーナーとしての責任範囲です。</li><li>国内の日本の決済ゲートウェイパートナーとの直接的な連携（チームが最も必要としている領域）だけでなく、グローバルなアクワイアリング関係も管理します。</li><li>データ分析や財務モデルは、優先順位付け、課題の診断、コンバージョン向上やコスト削減によるビジネスインパクトの証明の中心となります。</li><li>この役割は、エンジニアリング、事業開発、カスタマーサクセス、外部決済パートナーとの間の戦略的な橋渡しを担います。</li><li>プロダクトVPに報告し、CPOや事業開発VPと密接に連携しながら、組織全体で高い可視性を持つポジションです。</li></ul> 応募資格<ul><li>決済領域での深い実務経験は必須です：ゲートウェイ統合、アクワイアリング運用、マルチ通貨環境、3Dセキュア最適化、承認率管理など。</li><li>SaaSやプラットフォーム環境で、取引量の多いプロダクトを担当したプロダクトマネジメント経験が5年以上あること。</li><li>成功の指標は機能提供だけでなく、コンバージョン向上や純収益への貢献などの商業的成果で測定できること。</li><li>データ分析や財務モデル作成に慣れており、モデル構築、データベース問い合わせ、数値を戦略的意思決定に結びつける能力があること。</li><li>戦略レベルでの意思決定と、必要に応じて実務レベルでのQAや課題調査の両方をこなせる柔軟性。</li><li>日本語と英語の両方でのビジネスレベルの流暢さが必須。</li><li>APIファーストのアーキテクチャに精通しており、データサイエンスやMLエンジニアリングチームと協働した経験があるとなお良い。</li><li>ホスピタリティ、トラベルテック、フィンテック、またはEコマースの経験があるとなお歓迎ですが、必須ではありません。</li></ul> おすすめのポイント<ul><li>会社の最も商業的に重要なプロダクトの一つを、積極的な国際展開のタイミングで統括します。</li><li>このチームに最も必要とされる戦略的優位性は、あなたの決済分野の専門知識です。ここではドメイン知識が何より重視されます。</li><li>同僚の約80％が日本国外出身で、9か国にまたがる日々の協働がある、本当に国際的な職場に参加できます。</li><li>プロダクトマネージャーは高い裁量権を持って業務にあたります：四半期ごとのOKRを自ら提案し、リーダーシップにイニシアチブをプレゼンし、最小限のマイクロマネジメントで実行を推進できます。</li><li>報酬は100%基本給で構成され、ボーナスの分割はありません。安定的で予測可能な収入が得られます。</li><li>ハイブリッド勤務で、週におおよそ2日程度の出社です。</li></ul> 日本国内に在住しているか、有効な就労ビザを保持していることが必要です。 勤務地東京都内 給与1000 -1500万円 参照番号: 06940-0013408081 「応募」をクリックすることにより、お客様はロバート・ハーフ（以下、当社）のプライバシー通知（<a href="https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy">https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy</a>）に同意したものとみなされます。応募書類には、人種、信条、社会的身分、病歴、犯罪の経歴などの要配慮個人情報や、配偶者、扶養家族など採用選考に無関係な情報を含めないようご注意ください。記載する情報はすべて正確かつ真実であること、また、ハイパーリンクを含める場合には、安全性と信頼性が確保されていることをご確認ください。<img src="https://counter.adcourier.com/S2hhbmcuTGUuNzAxMDEuMTA4OThAcmhpanAuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-03-30T03:06:57Z

プロダクトマネージャー

東京都,
remote
正社員
900万 - 1200万 JPY / Yearly
企業概要日本のエンターテインメントテック企業で、インフルエンサーとコアファンをつなぐファンコミュニティプラットフォームを運営しています。ユーザー数は13万人から22万人以上へと急成長しており、現在はグッズ販売・チケット・サブスクリプションなどのマネタイズ領域にも拡大中。事業は今まさに10→100の成長フェーズにあります。 職務内容<ul><li>プロダクト・エンジニアリング組織は現在、シリコンバレー型のモダンな開発体制への大きな変革期にあり、プロセスをゼロから再構築しています。スケールするプロダクトチームの運営方法を形作る、非常に貴重な機会です。</li><li>プロダクトロードマップを担い、クロスファンクショナルチームを横断してプロダクト開発を推進。ビジネスサイドとエンジニアリングの重要な橋渡し役となります。</li><li>スプリント計画、要件定義、リリース管理などのベストプラクティスを導入・推進し、成長中のプロダクトチームの基盤づくりをリードします。</li></ul> 応募資格<ul><li>日本語ネイティブ、またはそれに近いレベル（必須）：ビジネス側のステークホルダーと多言語のエンジニアチームの間で、主要なコミュニケーション役を担います。</li><li>実務レベルのプロジェクトマネジメント経験（必須）：スピード感のある非構造的な環境に、プロセスや仕組みを導入できる力を重視します。純粋なプロダクト戦略よりも、実行力を重視します。</li><li>PRD／BRDなどの要件定義ドキュメント作成経験：曖昧なビジネス要件を、明確で実行可能な要件に落とし込める能力。</li><li>ウォーターフォールとアジャイル両方の開発環境に対応できる方：社内でアジャイル導入を推進する役割も期待します。</li><li>エンジニアと信頼性のある会話ができる程度の技術的バックグラウンドがある方は歓迎します。</li></ul> おすすめのポイント<ul><li>10→100の重要な成長フェーズで参画し、プロダクト組織のスケールの仕方に直接影響を与えることができます。</li><li>東京にいながら、シリコンバレー型のカルチャーを持つ多国籍チームで働くことができます。</li><li>年収最大1,000万円、ハイブリッド勤務、インターネット手当、海外研修、充実したL&D（学習・成長）制度など魅力的な待遇。</li><li>現在開発中の新しいプラットフォーム（非公開プロジェクト）に早期から関わることができる、ゼロから新しいサービスを形にできる貴重な機会です。</li></ul> 勤務地東京都内 給与900 -1200万円 参照番号: 06940-0013402470 「応募」をクリックすることにより、お客様はロバート・ハーフ（以下、当社）のプライバシー通知（<a href="https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy">https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy</a>）に同意したものとみなされます。応募書類には、人種、信条、社会的身分、病歴、犯罪の経歴などの要配慮個人情報や、配偶者、扶養家族など採用選考に無関係な情報を含めないようご注意ください。記載する情報はすべて正確かつ真実であること、また、ハイパーリンクを含める場合には、安全性と信頼性が確保されていることをご確認ください。 <img src="https://counter.adcourier.com/V2F0dW55dS5TaXJpcGFpcm9qLjcwMjM5LjEwODk4QHJoaWpwLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-03-16T07:03:50Z