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Head Of Analyticsの求人情報(17件)

Product Manager
  • 東京都,
  • remote
  • 正社員
  • 1000万 - 1500万 JPY / Yearly
  • <pre id="tw-target-text" class="tw-data-text tw-text-large tw-ta" dir="ltr" tabindex="-1" data-placeholder="翻訳" data-ved="2ahUKEwj-6JPlmPuRAxVV4zQHHbcKFPUQ3ewLegQIDBAW"><span class="Y2IQFc" lang="ja">グローバル企業に影響を与えるデジタルイノベーションを形作る</span></pre><div><div> </div><div><pre id="tw-target-text" class="tw-data-text tw-text-large tw-ta" dir="ltr" tabindex="-1" data-placeholder="翻訳" data-ved="2ahUKEwj-6JPlmPuRAxVV4zQHHbcKFPUQ3ewLegQIDBAW"><span class="Y2IQFc" lang="ja"><strong>会社概要</strong>目覚ましい成長を遂げているデジタルソリューションプロバイダーが、ヘルスケア、デジタルトランスフォーメーション、AIソリューションの分野におけるイノベーションを推進するプロダクトマネージャーを募集しています。<br />自動車大手や一流教育機関など、大手日本企業にサービスを提供し、年間売上高10億円達成に向けた明確な道筋を描いています。25カ国以上から構成される多様性に富んだチームと、柔軟な働き方を強みとする当社は、従業員数を70名から200名以上にまで拡大しながらも、100%の収益性を維持しています。</span></pre><pre class="tw-data-text tw-text-large tw-ta" dir="ltr" tabindex="-1" data-placeholder="翻訳" data-ved="2ahUKEwj-6JPlmPuRAxVV4zQHHbcKFPUQ3ewLegQIDBAW"><span class="Y2IQFc" lang="ja"><strong><br />役割</strong></span></pre><ul><li><span class="Y2IQFc" lang="ja">ステークホルダーと連携し、ユーザーの問題を特定し、それをエンジニアリングチーム向けの実行可能な開発要件に変換することで、製品戦略を推進します。</span></li><li><span class="Y2IQFc" lang="ja">マーケティング要件ドキュメントから実行まで、製品ライフサイクル全体を管理し、プロダクトオーナー、エンジニア、デザイナーと緊密に連携します。</span></li><li><span class="Y2IQFc" lang="ja">デザイナーと連携し、プロトタイプ、ワイヤーフレーム、高忠実度インターフェースを開発することで、顧客ニーズを検証し、採用を促進することで、ユーザーエクスペリエンスを形作ります。</span></li><li><span class="Y2IQFc" lang="ja">製品の拡張性とパフォーマンスに影響を与えるアーキテクチャの選択について、エンジニアと共に重要な技術的意思決定を行います。</span></li><li><span class="Y2IQFc" lang="ja">営業、マーケティング、アナリティクスチームと連携し、コンバージョン、収益、チャーンなどの主要指標を用いて製品の成功を測定・最適化します。</span></li><li><span class="Y2IQFc" lang="ja">ヘルスケア、DX、AI分野の複数の製品ラインにおいて、組織全体の効率性向上を実現するプロセス改善を主導します。</span></li><li><span class="Y2IQFc" lang="ja">柔軟な勤務スケジュールで、100%リモートワークのオプションも用意しており、都合の良い時間に8時間の勤務が可能です。</span></li></ul><pre class="tw-data-text tw-text-large tw-ta" dir="ltr" tabindex="-1" data-placeholder="翻訳" data-ved="2ahUKEwj-6JPlmPuRAxVV4zQHHbcKFPUQ3ewLegQIDBAW"><span class="Y2IQFc" lang="ja"><strong>スキル</strong></span></pre><ul><li><span class="Y2IQFc" lang="ja">プロダクトマネジメント、または同等のプロダクトリーダーシップ職で5年以上の経験があること。</span></li><li><span class="Y2IQFc" lang="ja">流暢な日本語(会話と読解力)に加え、日常会話レベルの英語コミュニケーションスキルがあること。</span></li><li><span class="Y2IQFc" lang="ja">0→1のプロダクト開発経験、またはプロダクトをゼロから構築する情熱があること。</span></li><li><span class="Y2IQFc" lang="ja">技術的なバックグラウンドがあれば尚可。必要に応じて実践的なスキルを身に付けられること(例:競合プラットフォームからデータを移行するためのスクリプト作成)。</span></li><li><span class="Y2IQFc" lang="ja">ペースの速い協調的な環境で活躍できること。この役割は、大規模でサイロ化された組織構造よりも、スタートアップのような俊敏性を求める方に最適です。</span></li></ul></div><div><pre class="tw-data-text tw-text-large tw-ta" dir="ltr" tabindex="-1" data-placeholder="翻訳" data-ved="2ahUKEwj-6JPlmPuRAxVV4zQHHbcKFPUQ3ewLegQIDBAW"><span class="Y2IQFc" lang="ja"><strong>おすすめポイント</strong></span></pre><ul><li><span class="Y2IQFc" lang="ja">トヨタ、みずほ銀行、その他大手企業とのパートナーシップを通じて、数百万人のユーザーにリーチするアプリケーションの製品イノベーションを主導してください。</span></li><li><span class="Y2IQFc" lang="ja">実績のある100%黒字企業で、3つの高成長分野において年間売上高10億円を目指して成長を続けています。</span></li><li><span class="Y2IQFc" lang="ja">25カ国以上から集まった才能豊かなクリエイターが集まる、真にグローバルなチームで働きましょう。英語を主要言語とし、多様性がイノベーションを推進します。</span></li><li><span class="Y2IQFc" lang="ja">究極の働き方を体験してください。ライフスタイルに合わせて8時間勤務できる自由裁量権に加え、フルリモートワークのオプションもご用意しています。</span></li><li><span class="Y2IQFc" lang="ja">年収1,000万円〜1,500万円(経験に基づいて交渉可能)の競争力のある報酬と、20日以上の有給休暇。</span></li><li><span class="Y2IQFc" lang="ja">リモートワーク導入支援、メンタルヘルスサポート、共働き世帯へのサポート、好みのツールを選択できる機器の自由提供など、包括的なサポートを提供します。</span></li><li><span class="Y2IQFc" lang="ja">多様なキャリアアップの機会:あなたの興味と変化する会社の優先事項に基づき、ヘルスケア、DX、AI分野の製品をリードしてください。</span></li></ul><br /><strong>応募方法</strong><br /><pre id="tw-target-text" class="tw-data-text tw-text-large tw-ta" dir="ltr" tabindex="-1" data-placeholder="翻訳" data-ved="2ahUKEwj-6JPlmPuRAxVV4zQHHbcKFPUQ3ewLegQIDBAW"><span class="Y2IQFc" lang="ja">意義あるデジタル変革を推進する準備はできていますか?<br />こちらに履歴書をお送りください。 すべての応募は完全に秘密厳守で扱われます。</span></pre></div><div> </div><div><p><strong>勤務地</strong></p><p>東京都内</p><p> </p><p><strong>給与</strong></p><p>1,000 - 1,500万円</p><p><strong> </strong></p><p>参照番号: 67040-0013359911</p><br /><p><em>「応募」をクリックすることにより、お客様はロバート・ハーフ(以下、当社)のプライバシー通知</em><em>(</em><a href="https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy"><em>https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy</em></a><em>)</em><em>に同意したものとみなされます。 応募書類には、人種、信条、社会的身分、病歴、犯罪の経歴などの要配慮個人情報や、配偶者、扶養家族など採用選考に無関係な情報を含めないようご注意ください。記載する情報はすべて正確かつ真実であること、また、ハイパーリンクを含める場合には、安全性と信頼性が確保されていることをご確認ください。</em></p><br /> <br /> </div><div> </div></div><div> </div><img src="https://counter.adcourier.com/S2hhbmcuTGUuMTY5OTMuMTA4OThAcmhpanAuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-01-08T05:35:23Z
Tax Manager(税務マネージャー)
  • 東京都,
  • remote
  • 正社員
  • 1200万 - 1600万 JPY / Yearly
  • <p><strong>企業概要</strong></p><p data-start="68" data-end="172">日本に本社を置くグローバルテクノロジー企業にて、グローバル税務マネージャーを募集しています。本ポジションは、ファイナンス組織の中核メンバーとして、グローバル税務戦略の推進を担う重要な役割です。同社は60カ国以上で事業を展開し、オートメーション、デジタルトランスフォーメーション(DX)、および産業分野における先進的なソリューションを提供しています。エネルギー、化学、製薬、製造業など、世界の基幹産業を支える幅広い分野で高い評価を確立しています。</p><p data-start="306" data-end="368">長期的に安定した経営基盤とグローバルな事業展開を背景に、持続可能な技術革新を推進する企業文化も大きな魅力の一つです。本ポジションでは、グローバルに展開する事業における税務戦略の立案・実行に携わりながら、経営層と連携して税務面からビジネスを支援する重要な役割を担っていただきます。国際的な事業環境の中で、税務専門性を活かしながらキャリアをさらに発展させることができるポジションです。</p><p> </p><p><strong>職務内容</strong></p><p data-start="60" data-end="218">グローバル税務マネージャー</p><p data-start="60" data-end="218">本ポジションでは、日本を拠点として国際税務業務の管理およびグローバル税務戦略の推進において重要な役割を担っていただきます。<br data-start="125" data-end="128" /> 各地域のファイナンスチームおよび外部アドバイザーと連携しながら、税務コンプライアンスの確保、税務ストラクチャーの最適化、そして事業拡大に伴う税務面でのサポートを行っていただきます。</p><p>主な業務内容</p><ul><li>複数の国・地域におけるグローバル法人税のコンプライアンスおよび税務報告業務の統括</li><li>移転価格ポリシーの管理および関連ドキュメンテーションの整備</li><li>グローバル事業戦略に沿った税務プランニングの推進</li><li>国際税務に関する制度・規制の動向をモニタリングし、ビジネスへの影響を分析</li><li>クロスボーダー取引、組織再編、M&amp;A案件においてファイナンスおよび事業部門と連携</li><li>外部税務アドバイザーおよび税務当局との関係管理</li><li>税務リスク管理およびガバナンス体制の強化への貢献</li></ul><p> </p><p><strong>応募資格</strong></p><p> </p><ul><li>ネイティブレベルの日本語およびビジネスレベルの英語力(グローバルなステークホルダーとの連携に必須)</li><li>多国籍企業またはBig4での法人税業務経験8〜12年以上</li><li>国際税務、移転価格、日本の法人税制度に関する高い専門知識</li><li>グローバルまたはリージョナル税務部門での業務経験</li><li>優れたステークホルダーマネジメント能力およびコミュニケーション能力</li><li>公認会計士(CPA)、税理士、または同等の専門資格をお持ちの方は歓迎</li><li>製造業、テクノロジー、または産業分野での経験があれば尚可</li></ul><p> </p><p> </p><p><strong>おすすめのポイント</strong></p><ul><li>確立された多国籍企業における戦略的なグローバル税務ポジション</li><li>国際的な事業運営や複雑なクロスボーダー税務案件に関わる機会</li><li>税務戦略に影響を与え、経営陣と密接に連携して働く機会</li><li>日本に本社を置く安定した企業基盤とグローバルな事業展開</li><li>協力的で国際色豊かな職場環境</li></ul><p> </p><p> </p><p><strong>勤務地</strong></p><p>東京都内</p><p><strong> </strong></p><p><strong>給与</strong></p><p>1,200 - 1,600万円</p><p><strong> </strong></p><p>参照番号: 06940-0013392778</p><p> </p><p><em> </em></p><p><em>「応募」をクリックすることにより、お客様はロバート・ハーフ(以下、当社)のプライバシー通知</em><em>(</em><a href="https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy"><em>https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy</em></a><em>)</em><em>に同意したものとみなされます。 応募書類には、人種、信条、社会的身分、病歴、犯罪の経歴などの要配慮個人情報や、配偶者、扶養家族など採用選考に無関係な情報を含めないようご注意ください。記載する情報はすべて正確かつ真実であること、また、ハイパーリンクを含める場合には、安全性と信頼性が確保されていることをご確認ください。</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Z2luYS5raWt1Y2hpLjM1NDczLjEwODk4QHJoaWpwLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
  • 2026-03-09T01:50:12Z
テックリード
  • 東京都,
  • remote
  • 正社員
  • 1500万 - 1500万 JPY / Yearly
  • <p data-start="75" data-end="91"><strong data-start="75" data-end="89">必須条件</strong></p><ul data-start="92" data-end="306"><li data-start="92" data-end="154"><p data-start="94" data-end="154"><strong data-start="94" data-end="106">プログラミング:</strong> C++やC#を中心に、UnityやUnrealなどのゲームエンジンを使った開発経験が豊富。</p></li><li data-start="155" data-end="200"><p data-start="157" data-end="200"><strong data-start="157" data-end="165">分析力:</strong> 技術課題に対して論理的にアプローチし、最適な解決策を導き出せる。</p></li><li data-start="201" data-end="253"><p data-start="203" data-end="253"><strong data-start="203" data-end="214">チームワーク:</strong> 部門や役割の異なるメンバーと円滑に連携し、プロジェクトを成功に導く能力。</p></li><li data-start="254" data-end="306"><p data-start="256" data-end="306"><strong data-start="256" data-end="268">ゲーム開発全般:</strong> コンセプト策定からリリースまで、ゲーム開発の全工程に携わった実務経験。</p></li></ul><p> </p><p data-start="308" data-end="318"><strong data-start="308" data-end="316">職務情報</strong></p><ul data-start="319" data-end="420"><li data-start="319" data-end="348"><p data-start="321" data-end="348"><strong data-start="321" data-end="328">役職:</strong> テックリード</p></li><li data-start="349" data-end="384"><p data-start="351" data-end="384"><strong data-start="351" data-end="365">参照番号:</strong> 06940-0013354999</p></li><li data-start="385" data-end="400"><p data-start="387" data-end="400"><strong data-start="387" data-end="395">勤務地:</strong> 東京</p></li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/aXNhYWMuY2hlbmcuNTQxODYuMTA4OThAcmhpanAuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-01-15T08:38:36Z
アカウンティング マネージャー
  • 東京都,
  • remote
  • 正社員
  • 600万 - 1200万 JPY / Yearly
  • <p><strong>企業概要</strong></p><p data-start="12" data-end="113">当社クライアントは、エンターテインメントおよびクリエイティブコンテンツ分野におけるグローバルリーディングカンパニーです。世界各国で事業を展開し、日本市場においても確固たるポジションを確立しています。現在、事業拡大およびコーポレート機能強化に伴い、財務ガバナンスの高度化およびグローバルレポーティング基準への対応をリードいただく、経理スペシャリスト〜マネージャークラスのプロフェッショナルを募集しています。</p><p data-start="226" data-end="325" data-is-last-node="" data-is-only-node="">スピード感のあるダイナミックな環境のもと、多国籍チームと連携しながら専門性を高め、キャリアアップを目指せるポジションです。国際的なフィールドでご活躍されたい方にとって、非常に魅力的な機会となります。</p><p> </p><p><strong>職務内容</strong></p><p data-start="0" data-end="209">Accounting Specialist/Managerとして、会計業務全般(エンドツーエンド)をご担当いただきます。月次・四半期決算業務に加え、IFRSおよびJGAAPに基づくレポーティングをお任せします。ローカルチームおよび海外のファイナンスチームと密接に連携しながら、業務プロセスの改善、内部統制の強化、正確かつタイムリーな財務報告の実現に貢献していただきます。</p><p data-start="0" data-end="209">主な業務内容</p><p data-start="0" data-end="209">財務会計・決算業務</p><ul><li>月次・四半期・年次決算業務の実施</li><li>IFRSおよびJGAAPに基づく財務諸表の作成</li><li>リージョン/グローバル本社へのレポーティング</li><li>税務関連業務およびコンプライアンス対応のサポート</li></ul><p>監査・内部統制</p><ul data-start="466" data-end="534"><li>外部監査および内部監査の主要窓口対応</li><li>内部統制および会計プロセス改善の推進</li></ul><p>オペレーショナル・アカウンティング</p><ul><li>売掛金管理(AR)、固定資産管理、その他日常経理業務の管理</li><li>会計システムに関する課題対応およびIT部門と連携した改善推進</li></ul><p>新規ビジネス・プロセス構築</p><ul><li>新規ビジネス施策において、クロスファンクショナルチームと連携</li><li>適切な会計処理の検討および新たな業務フローの構築</li></ul><p> </p><p><strong>応募資格</strong></p><p>【必須条件】</p><ul><li>事業会社における5〜10年以上の経理実務経験</li><li>IFRSおよびJGAAPに関する高度な知識</li><li>会計システムの使用経験(ERPの使用経験があれば尚可)</li><li>日本語・英語ともにビジネスレベル(読み書き必須)</li><li>主体的に業務へ取り組み、既存のやり方にとらわれず改善を推進できる力</li><li>高いチームワーク力、コミュニケーション能力、ステークホルダーマネジメント力</li></ul><p> </p><p>【歓迎条件】</p><ul><li>公認会計士(CPA/USCPA)または税理士資格</li><li>SAP、Oracleなど主要ERPシステムの使用経験</li><li>在庫管理、原価計算、J-SOX/SOX対応の経験</li><li>会計システム導入や業務プロセス改善プロジェクトの経験</li></ul><p> </p><p><strong>おすすめのポイント</strong></p><ul><li>急速に進化する業界において、新規ビジネス施策に携わる機会</li><li>責任範囲の拡大とともに、着実なキャリアアップが可能</li><li>グローバルおよびリージョンのファイナンスチームとの連携機会</li></ul><p> </p><p> </p><p><strong>勤務地</strong></p><p>東京都内</p><p><strong> </strong></p><p><strong>給与</strong></p><p>600 - 1,200万円</p><p><strong> </strong></p><p>参照番号: 06940-0013393597</p><p> </p><p><em> </em></p><p><em>「応募」をクリックすることにより、お客様はロバート・ハーフ(以下、当社)のプライバシー通知</em><em>(</em><a href="https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy"><em>https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy</em></a><em>)</em><em>に同意したものとみなされます。 応募書類には、人種、信条、社会的身分、病歴、犯罪の経歴などの要配慮個人情報や、配偶者、扶養家族など採用選考に無関係な情報を含めないようご注意ください。記載する情報はすべて正確かつ真実であること、また、ハイパーリンクを含める場合には、安全性と信頼性が確保されていることをご確認ください。</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Z2luYS5raWt1Y2hpLjgzMjUyLjEwODk4QHJoaWpwLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
  • 2026-03-02T01:28:31Z
エンジニアリング マネージャー
  • 東京都,
  • remote
  • 正社員
  • 900万 - 1200万 JPY / Yearly
  • <p><strong>企業概要</strong></p><p>研究から商用アプリケーションへの高度な因果推論技術の導入に注力するAI SaaSプロバイダーです。企業がデータドリブンなインサイトを活用する方法を変革しています。</p><p><strong> </strong></p><p><strong>職務内容</strong></p><ul><li>因果AI SaaSプロダクト開発をリードし、最先端の研究と実用的なビジネスソリューションを結びつけます。フロントエンド、バックエンド、AIインフラ、クラウドプラットフォームにわたる開発を担当します。</li><li>CTOの右腕として直接レポートし、技術戦略、アーキテクチャの意思決定、迅速なMVP開発を完全な裁量で推進。</li><li>Cursor、ClaudeCode、Devinなどのツールを活用し、AI駆動の開発標準を確立し、オフショア開発チームをリード。</li><li>スケーラブルなアーキテクチャ(SPA+AWS上での非同期処理)を設計・実装し、既存サービスを成長に向けてリファクタリング。</li></ul><p><strong> </strong></p><p><strong>応募資格</strong></p><ul><li>Webアプリケーション開発経験5年以上(Vue/React、Python/Java、SpringBoot/FastAPI)。</li><li>AWSアーキテクチャ設計経験(Lambda、SQS、EKS)およびSPA+非同期処理パターンの知識。</li><li>AI開発ツールの実務経験と迅速なMVP/仮説検証のスキル。</li><li>2つ以上のScrumロール(PO/SM/Developer)経験、およびオフショア連携のための英語力。</li><li>マルチテナントB2B SaaSやSOC2/ISO27001コンプライアンス経験があれば尚可。</li></ul><p><strong> </strong></p><p><strong>おすすめのポイント</strong></p><ul><li>研究ベースの因果AI技術を実世界のビジネスインパクトに実装できる希少な機会。</li><li>VPoEまたはテクニカルフェローへの明確なキャリアパス(希望に応じて)。</li><li>成果重視のフルリモート・フレックスタイム勤務。</li><li>ストックオプションと競争力のある報酬。</li></ul><p> </p><p><strong>勤務地</strong></p><p>東京都内</p><p><strong> </strong></p><p><strong>給与</strong></p><p>900 - 1,200万円</p><p><strong> </strong></p><p>参照番号: 06940-0013360777</p><p> </p><p><em> </em></p><p><em>「応募」をクリックすることにより、お客様はロバート・ハーフ(以下、当社)のプライバシー通知</em><em>(</em><a href="https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy"><em>https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy</em></a><em>)</em><em>に同意したものとみなされます。 応募書類には、人種、信条、社会的身分、病歴、犯罪の経歴などの要配慮個人情報や、配偶者、扶養家族など採用選考に無関係な情報を含めないようご注意ください。記載する情報はすべて正確かつ真実であること、また、ハイパーリンクを含める場合には、安全性と信頼性が確保されていることをご確認ください。</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/V2F0dW55dS5TaXJpcGFpcm9qLjQ4NjgxLjEwODk4QHJoaWpwLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
  • 2026-01-08T08:37:05Z
プロダクトマネージャー
  • 神奈川県,
  • remote
  • 正社員
  • 600万 - 900万 JPY / Yearly
  • <p><strong>企業概要</strong></p><p>世界60か国以上で高いブランド力を誇るアウトドア&ライフスタイルブランドにて、日本のテクノロジーチーム拡大に伴う採用です。日本国内のリテールおよびEC事業を支えるとともに、米国・EMEA・APACと連携するグローバルIT環境の中でご活躍いただきます。ブランドの価値観や環境へのミッションが企業文化として根付いており、テクノロジーの意思決定がビジネスに直結するダイナミックな環境です。</p><p> </p><p><strong>職務内容</strong></p><ul><li>テクノロジー部門では2026年にTPM(Technical Product Management)機能の拡張を予定しており、ビジネス戦略と技術実行をつなぐ新設ポジションとしてご活躍いただきます。既存の枠組みを引き継ぐのではなく、組織やプロセスの構築にも関わることができるポジションです。</li><li>日本担当のEnterprise Technical Product Managerとして、エンタープライズプラットフォームにおけるプロダクトロードマップの策定および優先順位の管理を担っていただきます。</li><li>ビジネスアナリストと連携し、ビジネス課題をもとに、グローバル標準の活用、日本向けカスタマイズ、新規開発のいずれが最適かを判断し、ソリューションの方向性をリードします。</li><li>CRM統合やCDP移行など現在進行中のグローバルプラットフォームプロジェクトにおいて、日本代表として参画し、USおよびEMEAのチームと連携します。</li><li>日々の業務では、プロダクトバックログ管理、ユーザーストーリー作成、スプリントプランニングの推進を担当し、Engineering、QA、外部ベンダーと協働しながら、スコープ・品質・スケジュールの最適なバランスを取りながらプロジェクトを推進します。</li></ul><p data-start="448" data-end="573"> </p><p><strong>応募資格</strong></p><ul><li>プロダクトマネジメント、ビジネスアナリスト、ERPコンサルティング、ITプロジェクトマネジメントなどの経験をお持ちの方(年次よりも主体的に戦略をリードする姿勢を重視)。</li><li>Microsoft Dynamics 365 や Salesforce などのエンタープライズシステムの知識・経験があれば歓迎。特にERPコンサルティング経験者は親和性の高いポジションです。</li><li>ネイティブレベル、またはそれに準ずる日本語力。</li><li>グローバルチームとの連携が可能なビジネスレベルの英語力。</li><li>課題に対して「Why(なぜ)」から考え、曖昧な状況でも整理しながら最適なソリューションを導き出せる思考力をお持ちの方。</li><li>現在日本在住で、日本での就労資格(日本国籍・永住権・有効な就労ビザ)をお持ちの方。</li></ul><p data-start="340" data-end="384"> </p><p><strong>おすすめのポイント</strong></p><ul><li>コアタイムなしのフルフレックスタイム制度</li><li>残業代は基本給とは別に全額支給。未払い残業がまだ多い日本のIT業界において、魅力的なポイントです。</li><li>月1回の全社休業日、勤務時間外のオンコール対応なし、残業も少ない働き方を実現しています。</li><li>米国およびEMEAのチームと連携するため、日常的に英語を使用するグローバルな環境。日々の業務の中で国際的な経験を積むことができます。</li><li>自社ブランド製品の社員割引、スキーリゾートの利用、会社主催のアウトドアイベントなどの福利厚生。</li><li>週2日の出社を基本としたハイブリッドワーク。</li></ul><p data-start="294" data-end="317" data-is-last-node="" data-is-only-node=""> </p><p><strong>勤務地</strong></p><p>神奈川県</p><p><strong> </strong></p><p><strong>給与</strong></p><p>600 - 900万円</p><p><strong> </strong></p><p>参照番号: 06940-0013400740</p><p> </p><p><em> </em></p><p><em>「応募」をクリックすることにより、お客様はロバート・ハーフ(以下、当社)のプライバシー通知</em><em>(</em><a href="https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy"><em>https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy</em></a><em>)</em><em>に同意したものとみなされます。 応募書類には、人種、信条、社会的身分、病歴、犯罪の経歴などの要配慮個人情報や、配偶者、扶養家族など採用選考に無関係な情報を含めないようご注意ください。記載する情報はすべて正確かつ真実であること、また、ハイパーリンクを含める場合には、安全性と信頼性が確保されていることをご確認ください。</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/S2hhbmcuTGUuNTcyNjguMTA4OThAcmhpanAuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-03-13T05:44:03Z
エンジニアリング責任者
  • 東京都,
  • remote
  • 正社員
  • 1500万 - 1800万 JPY / Yearly
  • <p><strong>企業概要</strong></p><p>日本のクリエイターエコノミーおよびインフルエンサーマーケティング分野に特化した、国内有数のテクノロジープラットフォーム企業です。同社は、コンテンツクリエイター、インフルエンサー、ブランドをつなぐ包括的なエコシステムを運営し、コラボレーションを促進し、日本で急成長するクリエイターエコノミーを支えています。強固な市場プレゼンスと実績ある技術ソリューションを背景に、今後も事業拡大と技術革新を続けるポジションにあります。</p><p> </p><p><strong>職務内容</strong></p><ul><li>Head of Engineering(エンジニアリング責任者)として、エンジニアリング組織のリードとスケールを担当します。</li><li>プロダクト開発、プラットフォームアーキテクチャ、技術戦略を統括</li><li>現在15〜20名のエンジニアチームを管理・育成し、技術的卓越性、イノベーション、協働の文化を醸成</li><li>ビジネス目標に沿った技術ロードマップを策定し、プラットフォームのスケーラビリティ、パフォーマンス、新機能開発に注力</li><li>Webアプリ、モバイルアプリ、バックエンド基盤、データシステムを含む全技術スタックを監督</li><li>CEO、プロダクト、ビジネスチームと密接に連携し、ビジネス要件を技術ソリューションに落とし込む</li><li>エンジニアリングプロセス、ベストプラクティス、開発手法を確立・改善し、チーム効率と製品品質を向上</li><li>優秀なエンジニア人材の採用をリードし、世界水準のエンジニアリング組織を構築</li><li>必要に応じてベンダーや技術パートナーとの関係を管理</li><li>全プラットフォームにおけるシステムの信頼性、セキュリティ、パフォーマンスを確保</li><li>クリエイターマッチングアルゴリズム、分析、プラットフォーム機能などの領域でイノベーションを推進</li></ul><p><strong> </strong></p><p><strong>応募資格</strong></p><p>必須条件:</p><ul><li>ソフトウェアエンジニアリング経験10年以上、うち5年以上はエンジニアリング管理またはリーダー職</li><li>15名以上のエンジニアチーム構築・スケールの実績</li><li>モダンなWeb・モバイル技術に関するハンズオン経験を含む強固な技術的バックグラウンド</li><li>クラウドインフラ(AWS、GCP、Azure)およびスケーラブルなシステムアーキテクチャの経験</li><li>日本語(ネイティブまたはビジネスレベル)は必須</li><li>英語(ビジネスレベル):国際パートナーとのコミュニケーションや技術文書対応</li><li>優れたリーダーシップ、コミュニケーション、ステークホルダーマネジメントスキル</li><li>コンピュータサイエンス、エンジニアリング、または関連分野の学士号(または同等の経験)</li></ul><p>歓迎条件:</p><ul><li>コンシューマ向けプラットフォームやマーケットプレイス事業での経験</li><li>ソーシャルメディア、クリエイターエコノミー、インフルエンサーマーケティング、広告テクノロジー分野の知識</li><li>データ駆動型プロダクト開発や分析の経験</li><li>急成長環境で複雑な技術プロジェクトを成功裏に納品した実績</li><li>モバイルアプリ(iOS/Android)の構築・管理経験</li><li>機械学習やレコメンデーションシステムの知識</li><li>スタートアップまたはハイグロース企業での経験</li></ul><p> </p><p><strong>おすすめのポイント</strong></p><ul><li>日本の急成長するクリエイターエコノミーにおける技術ビジョン・戦略を策定</li><li>高い裁量とインパクトを持つハイパフォーマンスなエンジニアリングチームを構築・リード</li><li>経営陣と直接連携し、企業成長とイノベーションを推進</li><li>ソーシャルメディア、Eコマース、マーケットプレイスの交差点でエキサイティングな技術課題に挑戦</li><li>ダイナミックな業界で急成長する企業の一員に</li><li>競争力のある報酬パッケージ(給与、株式、福利厚生)</li><li>柔軟な勤務環境と協働・イノベーション重視の文化</li><li>東京中心部のオフィスでアクセス良好</li></ul><p><strong> </strong></p><p><strong>勤務地</strong></p><p>東京都内</p><p><strong> </strong></p><p><strong>給与</strong></p><p>1,500万-1,800万円</p><p><strong> </strong></p><p>参照番号: 06940-0013358135</p><p> </p><p><em> </em></p><p><em>「応募」をクリックすることにより、お客様はロバート・ハーフ(以下、当社)のプライバシー通知</em><em>(</em><a href="https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy"><em>https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy</em></a><em>)</em><em>に同意したものとみなされます。 応募書類には、人種、信条、社会的身分、病歴、犯罪の経歴などの要配慮個人情報や、配偶者、扶養家族など採用選考に無関係な情報を含めないようご注意ください。記載する情報はすべて正確かつ真実であること、また、ハイパーリンクを含める場合には、安全性と信頼性が確保されていることをご確認ください。</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/c3VlLnRpbmcuOTQ3NzIuMTA4OThAcmhpanAuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-01-05T08:01:44Z
IT企画シニアマネージャー (Senior IT Planning Manager)
  • 東京都,
  • remote
  • 正社員
  • 1000万 - 1300万 JPY / Yearly
  • <p><strong>企業概要</strong><br /> <br /> 大手流通グループ傘下のEC系スタートアップ。AI・ロボティクスを活用した大型自動倉庫を持つオンラインマーケットを運営。<br /> <br /> <br /> <br /> <strong>職務内容</strong><br /> <br /> ポジション概要<br />IT部門における"経営企画"的な中枢ポジション。単なるプロジェクト管理ではなく、IT戦略・予算・ガバナンスを三位一体で設計し、「経営判断とIT投資が連動して回り続ける仕組み」そのものを構築・統括する役割。生成AI活用による開発生産性向上も重要テーマの一つ。<br /><br />主な業務<br />1. 戦略・企画<br /> </p><ul><li>事業課題・経営課題をIT施策に翻訳し、施策ポートフォリオ(目的・成果・優先度・投資枠)として設計</li><li>PdMOと連携した横断案件の優先度設計・意思決定の加速</li></ul><p><br />2. 予算・ガバナンス<br /> </p><ul><li>IT予算の編成・予実管理・見通し更新の運用設計と推進</li><li>稟議・ゲートプロセスの設計・運用(承認条件・証跡管理の確立)</li><li>セキュリティ・統制領域の優先度付け・投資判断・ロードマップへの反映</li></ul><p><br /> <br /> 3.プロジェクト統括<br /> </p><ul><li>大規模インフラ構築プロジェクトの横断管理(依存関係・統合計画・リスク管理)</li></ul><p><br />4. 組織マネジメント<br /> </p><ul><li>IT企画チームの目標設計・役割分担・採用計画・メンバー育成</li></ul><p><br /> <br /> <strong>応募資格</strong><br /> <br /> 必須要件<br /> </p><ul><li>経営・事業・ITをまたぐ企画業務の経験(戦略/予算/ガバナンス/意思決定支援のいずれか)</li><li>部門横断での推進経験(利害調整・会議体運営・合意形成・エスカレーション)</li><li>不確実な状況でも論点を整理し、意思決定に必要な資料を自力で作り切れる実務能力</li><li>統制・リスク管理の基本知識(規程・監査・証跡・リスク受容など)と、関係者を巻き込んで是正を進める力</li></ul><p><br />歓迎要件<br /> </p><ul><li>セキュリティガバナンス(GRC/ISMS/CSIRT)の実務経験</li><li>TBMや管理会計・コストモデル整備の経験</li><li>クラウド/NW/基盤などの大規模インフラ移行プロジェクトの統括経験</li><li>PMO/PgMO・プロダクト横断組織の立ち上げ・運用経験</li></ul><p><br /> <br /> <strong>おすすめのポイント</strong><br /> </p><ul><li>自由な働き方。東京都心のオフィスで、週3〜4日在宅勤務可能。裁量労働制。</li><li>自社独自のシステムと製品があり, end to endでコントロールできる。</li></ul><p><br /> <br /> <strong>勤務地</strong><br /> <br /> 東京都内<br /> <br /> <br /> <br /> <strong>給与</strong><br /> <br /> 1,000 - 1,300万円<br /> <br /> <br /> <br /> 参照番号: 06940-0013399035<br /> <br /> <br /> <br /> <br /> <br /> <em>「応募」をクリックすることにより、お客様はロバート・ハーフ(以下、当社)のプライバシー通知</em><em>(</em><a href="https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy"><em>https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy</em></a><em>)</em><em>に同意したものとみなされます。 応募書類には、人種、信条、社会的身分、病歴、犯罪の経歴などの要配慮個人情報や、配偶者、扶養家族など採用選考に無関係な情報を含めないようご注意ください。記載する情報はすべて正確かつ真実であること、また、ハイパーリンクを含める場合には、安全性と信頼性が確保されていることをご確認ください。</em><br /> <br /> <br /> <br /> </p><img src="https://counter.adcourier.com/RnJhbmNlcy5GYW4uNTY5NzEuMTA4OThAcmhpanAuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-03-11T00:30:23Z
ITサポートマネージャー
  • 東京都,
  • remote
  • 正社員
  • 1050万 - 1050万 JPY / Yearly
  • <p><strong>【会社概要】</strong><br />グローバルリーディングカンパニー。革新的なサービスやソリューションで業界をリードし、成長を続けています。</p><p><strong>【仕事内容】</strong></p><ul><li>重要なビジネスアプリケーションの安定した運用・継続稼働を、監視や未然防止策によって支えます。</li><li>システムトラブルや障害発生時には、迅速な対応・原因究明を行い、関係チームと連携して早期復旧を目指します。</li><li>AIや機械学習の技術を活用し、システムログやユーザー動向を分析。問題を未然に察知し、トラブルを未然に防ぎます。</li></ul><p><strong>【応募資格】</strong></p><ul><li>ITインフラやアプリケーションサポートとしての業務経験</li><li>問題解決力や高いコミュニケーション力、変化への柔軟な対応力</li><li>AI技術や業務自動化に対する理解・知見、自己研鑽への意欲</li></ul><p><strong>【ポジションの魅力・特徴】</strong></p><ul><li>AIを活用したサポート体制の強化、チーム内への技術展開やベストプラクティスの策定</li><li>手作業の自動化による業務効率化と品質向上</li><li>監視・アラート体制の構築、インシデント後の原因分析と対策の実行</li><li>プロダクト、エンジニア、ビジネスなど多様な部門と協働し、AI活用による業務改善・顧客体験の向上を実現</li><li>システムのパフォーマンス指標を明確に設定し、高いサービス品質を維持</li><li>最新のAI技術や業界トレンドについて積極的に情報収集し、現場に導入</li><li>日本拠点のアプリケーションサポートチームをリードし、各種プロジェクトや改善活動を推進</li></ul><p><strong>【勤務地】</strong><br />東京都</p><p><strong>【想定年収】</strong><br />1,050万円</p><p><strong>【参照番号】</strong><br />06940-0013377628</p><p> </p><p> </p><p><em>「応募」をクリックすることにより、お客様はロバート・ハーフ(以下、当社)のプライバシー通知</em><em>(</em><a href="https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy"><em>https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy</em></a><em>)</em><em>に同意したものとみなされます。 応募書類には、人種、信条、社会的身分、病歴、犯罪の経歴などの要配慮個人情報や、配偶者、扶養家族など採用選考に無関係な情報を含めないようご注意ください。記載する情報はすべて正確かつ真実であること、また、ハイパーリンクを含める場合には、安全性と信頼性が確保されていることをご確認ください。</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/bHVrZS5mdXJuaXZhbC40NDIzNC4xMDg5OEByaGlqcC5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
  • 2026-03-11T02:14:44Z
エンジニアリング マネージャー
  • 東京都,
  • remote
  • 契約社員
  • 1000万 - 1400万 JPY / Yearly
  • <p><strong>企業概要</strong></p><p>急成長中の製造業向けAI SaaSプラットフォーム企業が、米国およびアジアでグローバル展開を進める中、国境を越えたプロダクト開発チームを率いるエンジニアリングマネージャーを募集しています。</p><p> </p><p><strong>職務内容</strong></p><ul><li>同社は現在、本格的なグローバル展開フェーズにあり、日本とベトナムにまたがる開発チームを擁し、AIを活用したコアプロダクトを一般的なSaaSの成長指標を大きく上回るスピードでスケールさせています。</li><li>プロダクトおよびビジネス部門のステークホルダーと密接に連携しながら、目標設定やロードマップの実行、チーム設計、品質基準の策定に至るまで、重要プロダクトのエンドツーエンドの開発マネジメントを担っていただきます。</li><li>拠点間の協働開発体制を設計・運用し、タイムゾーンを考慮したワークフロー管理、異文化コミュニケーションの推進、統一されたエンジニアリング基準の確立をリードしていただきます。</li></ul><p> </p><p><strong>応募資格</strong></p><ul><li>開発組織をリードし、プロダクトの成長および顧客価値の向上に直接貢献してきた実績</li><li>採用・評価・組織設計を含むピープルマネジメントの経験</li><li>ソフトウェアエンジニアとして、プロダクトの開発および運用に携わったハンズオンの経験</li><li>ビジネスレベルの日本語(JLPT N2相当以上)および英語力(いずれも必須)</li><li>多国籍の開発チームをマネジメントした経験</li></ul><p>開発環境</p><ul><li>フロントエンド:TypeScript、React、Next.js</li><li>バックエンド:Rust(axum)、TypeScript、Node.js(Express、Fastify、NestJS)</li><li>ML・アルゴリズム:Python、PyTorch、TorchServe、OpenCV、Elasticsearch、Vertex AI</li><li>インフラ:Google Cloud、GKE、Istio、Cloudflare、Argo Workflows</li><li>DevOps:GitHub Actions、ArgoCD、Terraform、Datadog、Sentry</li><li>データ:PostgreSQL、AlloyDB、BigQuery、dbt</li><li>API:GraphQL、REST、gRPC</li></ul><p><strong> </strong></p><p><strong>おすすめのポイント</strong></p><ul><li>グローバルな製造業の顧客のコスト構造や業務に直接影響を与えるプロダクト意思決定を推進</li><li>複数の国にまたがる分散型・異文化エンジニアリング組織を設計・リードする、希少な経験を獲得</li><li>世界クラスの技術リーダーと共に、これまでにない規模と挑戦のある歴史的に支援が少なかった業界の課題に取り組む</li><li>グローバル展開が進む成長の転換期にある企業に参加し、この役割がその成長の中心を担う</li></ul><p><strong> </strong></p><p><strong>勤務地</strong></p><p>東京都内</p><p><strong> </strong></p><p><strong>給与</strong></p><p>1000 -1400万円</p><p><strong> </strong></p><p>参照番号: 06940-0013408052</p><p><em> </em></p><p><em>「応募」をクリックすることにより、お客様はロバート・ハーフ(以下、当社)のプライバシー通知(</em><a href="https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy"><em>https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy</em></a><em>)に同意したものとみなされます。 応募書類には、人種、信条、社会的身分、病歴、犯罪の経歴などの要配慮個人情報や、配偶者、扶養家族など採用選考に無関係な情報を含めないようご注意ください。記載する情報はすべて正確かつ真実であること、また、ハイパーリンクを含める場合には、安全性と信頼性が確保されていることをご確認ください。</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T25kcmVqLlphdGxvdWthbC43MzMzOC4xMDg5OEByaGlqcC5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
  • 2026-03-27T07:07:24Z
エンジニアリングマネージャー
  • 東京都,
  • remote
  • 正社員
  • 1200万 - 1800万 JPY / Yearly
  • <p><strong>職務内容</strong></p><ul><li>「受託開発 × プロダクト開発」のハイブリッド戦略における技術的方向性をリードし、最新のツールやAIを活用して開発組織を再構築し、持続的に成果を生み出す開発体制を確立します。</li></ul><p><br /> <strong>採用背景(Why We're Hiring)</strong></p><ul><li>プロダクト価値を最大化し、競争優位性を確立するためには、組織面・技術面の双方における課題を解決し、成熟度を高める必要があります。</li><li>本ポジションは単なるチームリードではありません。開発組織の再構築を担い、事業目標と連動した技術判断を行えるリーダーを求めています。</li></ul><p><strong><br /> </strong></p><p><strong>主な業務内容(</strong><strong>Key Responsibilities)</strong></p><p>一部ハンズオンでの関与も期待されますが、本ポジションの主な役割は<br /> 組織全体の生産性向上と意思決定の最適化です。</p><p>組織・戦略マネジメント(Org &amp; Strategy Management)</p><ul><li>開発組織の目標設定および実行推進(KGI / KPIの定義・運用、プロジェクトのDefinition of Doneの策定)</li><li>エンジニアリング組織のマネジメント(採用計画、目標設定、評価、1on1、メンタリング)</li></ul><p>プロジェクト・品質管理(Project &amp; Quality Management)</p><ul><li>見積もりや技術仕様に関する最終意思決定を担い、ビジネス要件と技術的実現性のバランスを判断(技術的ゲートキーパーとして機能)</li><li>開発プロセスの標準化と改善(要件定義プロセスの整備、デリバリーフローの改善、品質基準〈QCD〉の策定)</li></ul><p>プロダクト開発リーダーシップ(Product Development Leadership)</p><ul><li>技術的負債(Technical Debt)削減のためのリソース戦略を策定・実行</li></ul><p><strong> </strong></p><p><strong>勤務地</strong></p><p>東京都内</p><p><strong> </strong></p><p><strong>給与</strong></p><p>1,200 - 1,800万円</p><p><strong> </strong></p><p>参照番号: 06940-0013397110</p><p> </p><p><em> </em></p><p><em>「応募」をクリックすることにより、お客様はロバート・ハーフ(以下、当社)のプライバシー通知</em><em>(</em><a href="https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy"><em>https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy</em></a><em>)</em><em>に同意したものとみなされます。 応募書類には、人種、信条、社会的身分、病歴、犯罪の経歴などの要配慮個人情報や、配偶者、扶養家族など採用選考に無関係な情報を含めないようご注意ください。記載する情報はすべて正確かつ真実であること、また、ハイパーリンクを含める場合には、安全性と信頼性が確保されていることをご確認ください。</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/TmFuY3kuWXVhbi44NTUwNy4xMDg5OEByaGlqcC5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
  • 2026-03-12T07:50:55Z
ITマネージャー
  • 東京都,
  • remote
  • 正社員
  • 1000万 - 1000万 JPY / Yearly
  • <p>【主な業務内容】</p><ul><li>業界水準を上回る高品質な社内ICTサービスの提供</li><li>サーバー、ネットワーク、通信、クラウドサービスなどITインフラ全般の管理サポート</li><li>機密性の高い顧客データを保護し、守秘義務を維持するための堅牢なサイバーセキュリティ対策</li><li>デスクトップサポートチームのリードおよびマネジメント</li><li>経営陣との協働による、経営方針に沿ったIT戦略の策定・推進</li><li>外部ベンダーやハードウェアメーカー、ソリューション・サービスプロバイダー等との関係構築をサポート</li><li>IT予算の管理(予測、コストコントロール、IT投資など)のサポート</li><li>ITポリシーや手順、ベストプラクティスの策定と徹底</li><li>関連する業界規制やデータ保護要件へのコンプライアンス遵守</li><li>スタッフ向けのITトレーニング施策の主導</li><li>災害復旧および事業継続計画の策定と実施</li></ul><p>【必須要件】</p><ul><li>ITマネジメント経験(5〜7年程度、プロフェッショナルサービス業界出身者は歓迎)</li><li>Windows/Microsoft 365環境のITインフラ管理実績</li><li>エンタープライズ環境における仮想化技術(仮想デスクトップ含む)やハイパーバイザーの運用経験</li><li>柔軟な発想で時代や環境の変化に適応できる方、主体的に業務推進できる方</li><li>サイバーセキュリティ、データ保護、災害対策、事業継続計画の経験</li><li>非技術系職員や経営陣にも技術的内容を分かりやすく説明できるコミュニケーション能力</li></ul><p>【歓迎要件】</p><ul><li>リーガルテック(法律業界向けIT)アプリやワークフローの知識</li><li>法律専用ソフトウェア(例:CMSやOpenText Content Server)の利用経験</li><li>関連資格(MCSE, CISSP, ITIL, CompTIA Security+等)保有者</li><li>法律業界のコンプライアンス要件に関する知識</li><li>クラウド移行やハイブリッドインフラの運用経験</li><li>eディスカバリーや訴訟支援技術の知識</li><li>情報系学位(または同等の実務経験)</li></ul><p>【チーム情報】</p><ul><li>IT部門は、マネージャー・デスクトップサポート等で構成</li><li>弁護士やスタッフのサポートに重点を置き、最新の技術による業務環境の近代化と業務改善に継続的に取り組んでいます</li></ul><p><br /> <br />参照番号:06940-0013367288</p><p>勤務地: 東京<br /> <br />想定年収: JPY 10,000,000<br /> </p><img src="https://counter.adcourier.com/YWhtYWQucm95YW5pLjQ2Mjc0LjEwODk4QHJoaWpwLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
  • 2026-02-05T09:30:19Z
プロダクトマネジャー
  • 東京都,
  • remote
  • 正社員
  • 1200万 - 1600万 JPY / Yearly
  • <p><strong>企業概要</strong></p><p>AIを活用し、世界の保険会社における保険金請求(クレーム)処理の在り方を変革する急成長中のInsurTechスタートアップが、エンタープライズ向けプロダクトのロードマップを牽引するSenior Product Managerを募集しています。</p><p><strong> </strong></p><p><strong>職務内容</strong></p><ul><li>同社では、グローバルな保険会社で利用されるエンタープライズ向けAIプロダクトスイートを開発しており、今後さらなる成長とイノベーションが見込まれています。</li><li>本ポジションでは、主要なプロダクト領域をエンドツーエンドで担当し、Engineering、Data Science、Design、Customer Successなどのクロスファンクショナルチームをリードしながら、スケーラブルで高いインパクトを持つソリューションを提供します。</li><li>また、顧客の声をプロダクトに反映させる役割を担い、複雑な技術的機能をエンタープライズ保険会社にとって明確なROIを生む機能へと落とし込みます。</li></ul><p><strong> </strong></p><p><strong>応募資格</strong></p><ul><li>エンタープライズ向けSaaSプロダクトマネジメントの実務経験(必須)</li><li>アーキテクチャ、システム連携、スケーラビリティなど、バックエンド中心のプロダクト開発をリードした経験</li><li>スピード感のあるスタートアップ環境での業務経験</li><li>データや指標を活用してプロダクト意思決定を行った実績</li><li>優れたコミュニケーション力、ストーリーテリング力、ステークホルダー管理能力</li><li>日本語・英語ともに流暢なコミュニケーション能力</li><li>保険業界の知識、またはAIプロダクトの経験があれば尚可</li></ul><p><strong> </strong></p><p><strong>おすすめのポイント</strong></p><ul><li>グローバル保険業界を変革するAIプラットフォームのプロダクトロードマップを主導</li><li>クロスファンクショナルチームを率いながら、ジュニアPMの育成にも関与</li><li>グローバルなエンタープライズ顧客と密に連携し、実際の大規模課題を解決するプロダクト開発に携わる</li><li>高成長を続けるInsurTechスタートアップで、協働的かつイノベーション志向のカルチャーの中で活躍</li></ul><p><strong> </strong></p><p><strong>勤務地</strong></p><p>東京都内</p><p><strong> </strong></p><p><strong>給与</strong></p><p>1,200 - 1,600万円</p><p><strong> </strong></p><p>参照番号: 06940-0013406451</p><p> </p><p><em> </em></p><p><em>「応募」をクリックすることにより、お客様はロバート・ハーフ(以下、当社)のプライバシー通知</em><em>(</em><a href="https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy"><em>https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy</em></a><em>)</em><em>に同意したものとみなされます。 応募書類には、人種、信条、社会的身分、病歴、犯罪の経歴などの要配慮個人情報や、配偶者、扶養家族など採用選考に無関係な情報を含めないようご注意ください。記載する情報はすべて正確かつ真実であること、また、ハイパーリンクを含める場合には、安全性と信頼性が確保されていることをご確認ください。</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/V2F0dW55dS5TaXJpcGFpcm9qLjI1MTEyLjEwODk4QHJoaWpwLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
  • 2026-03-23T07:45:10Z
エンジニアリング マネージャー
  • 東京都,
  • remote
  • 正社員
  • 1000万 - 1080万 JPY / Yearly
  • <p>■ 採用背景<br />医療機関へのサービス提供が急速に進んでおり、導入支援や技術的なサポート、現場から寄せられるさまざまなニーズや要望への対応(仮説を立てるところから、機能の実装、検証まで)を継続的に行うことが重要な時期となっています。さらなる開発体制の強化を図るため、プロダクトの成長や、開発を通じた顧客対応、また開発チームの拡大をともに推進していただけるエンジニアリング・マネージャーを募集しています。</p><p>■ 業務内容<br />・クライアントやシステムベンダーと連携した技術調整やプロジェクト管理、仕様確認<br />・LLMやRAGパイプライン(LlamaIndexやベクターデータベースなど)を活用した機能改善<br />・プロダクト要件の整理、PMやデザイナーと連携した仕様策定、仮説検証<br />・新規プロダクトや新機能の立ち上げ時の技術方針の決定<br />・バックエンド/フロントエンドの技術選定、設計、実装、コードレビュー</p><p>■ 開発環境<br />使用言語:Python、Typescript(入社後キャッチアップも可能です)<br />・バックエンド:Django、LlamaIndex、Dagster<br />・フロントエンド:SvelteKit、Tailwind CSS<br />・データベース:PostgreSQL、Qdrant<br />・クラウド:AWS、GCP、Azure<br />・インフラ:Kubernetes、AWS Fargate<br />・その他:Notion、Slack</p><p>■ 募集要件</p><p>【必須要件】<br />・ALYのミッション・バリューに共感できる方<br />・クライアントやシステムベンダーと技術的なコミュニケーションができる方<br />・プロダクトの成長段階において積極的に開発を推進できる方<br />・PythonによるバックエンドAPI開発経験を3年以上お持ちの方<br />・Svelte/React/Vueなどを用いたモダンなフロントエンド開発経験を3年以上お持ちの方<br />・フルスタックの視点で、開発から運用までの経験がある方<br />・日本語がネイティブレベルの方</p><p>【歓迎要件】<br />・テックリードやリードエンジニアとしてチームを牽引したご経験<br />・セールスエンジニアやカスタマーサクセスとの連携経験<br />・電子カルテや医療機器などの医療システムとの連携経験<br />・音声認識、生成AI、RAGなどの分野での開発経験<br />・ビジネスレベルの英語力</p><p> </p><p>参照番号:06940-0013372141</p><p><em>「応募」をクリックすることにより、お客様はロバート・ハーフ(以下、当社)のプライバシー通知</em><em>(</em><a href="https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy"><em>https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy</em></a><em>)</em><em>に同意したものとみなされます。 応募書類には、人種、信条、社会的身分、病歴、犯罪の経歴などの要配慮個人情報や、配偶者、扶養家族など採用選考に無関係な情報を含めないようご注意ください。記載する情報はすべて正確かつ真実であること、また、ハイパーリンクを含める場合には、安全性と信頼性が確保されていることをご確認ください。</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/c2Fvcmkua29kYWthLjUzMTQwLjEwODk4QHJoaWpwLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
  • 2026-02-20T07:11:33Z
インフラ部門責任者
  • 東京都,
  • remote
  • 正社員
  • 3000万 - 3000万 JPY / Yearly
  • <p><strong>【会社概要】</strong><br />革新的な技術力と安定した成長で世界中のIT業界を牽引しています。</p><p><strong>【ポジション概要】</strong><br />日本国内のITインフラサービス全般の統括をお任せします。クラウド、コンピューティング、ネットワーク、デジタルワークプレイス、ITサービス管理、IT資産管理など幅広い分野をカバーし、グローバル戦略と日本独自のビジネス・規制・オペレーションニーズを結び付けて、安全かつ高性能なIT環境の実現をリードする役割です。</p><p><strong>【主な業務内容】</strong></p><ul><li>クラウドや自社サーバー、ネットワーク、ITサービス、資産管理など、ITインフラ全体の運用を取りまとめます。</li><li>世界全体の戦略を日本のビジネスや規制、運用に合わせて調整し、業務の効率化や技術の更新、自動化を主導します。</li><li>部門横断のチームをまとめ、リーダーを育成し、成果が出やすい組織文化をつくります。</li><li>国内外のサービス提供会社と連携し、契約内容の管理、サービス品質やコスト、リスクの最適化を行います。</li><li>日本のビジネスやIT担当者とグローバルのITチームの橋渡し役となり、日本市場の優先課題やニーズを世界に発信します。</li><li>国内拠点の経営陣と協力し、事業の成長や戦略の実現をサポートします。</li><li>年間約3,000万円のインフラ予算の管理と、資金の適正な運用を行います。</li><li>世界的なセキュリティ基準や日本の法令・規則を守り、堅実な管理体制を維持します。</li></ul><p><strong>【求めるスキル・経験】</strong></p><ul><li>海外を含む複数の国で事業を展開する企業で、15年以上にわたりIT基盤の管理をしたご経験(特に金融や保険業界でのご経験がある方歓迎)。業務システムの開発やサポートについての知識がある方。</li><li>インターネットを利用したシステムや社内サーバー、大規模な業務システムなど、幅広い技術について理解があり、新しい技術と従来のシステムの両方を活用した経験がある方。</li><li>複数部署が関わる組織や指示命令系統が複雑な職場で、意思決定をリードした実績があり、経営層に働きかけて物事を動かした経験がある方。</li><li>専門的な内容も分かりやすく説明できる優れた伝達力があり、関係部門や経営層とも円滑にコミュニケーションが取れる方。</li><li>日本語と英語の両方でビジネスレベル以上のやり取りができる方(両言語が流暢な方は歓迎。最低でもどちらか一方が高いレベルで、もう一方も十分に理解できること)。</li><li>保険業界特有の業務内容や情報管理、法令への対応について理解があれば、さらに歓迎します。</li></ul><p><strong>【ポジションのポイント】</strong></p><ul><li>世界全体の方針と日本の事業をつなぎ、変革や最新技術の導入を推進する重要な役割です。</li><li>会社の成長を支える中心的なIT基盤の責任者として活躍できます。</li><li>業務の自動化、効率化、法令順守の強化など、現場発信での取り組みをリードしていただきます。</li><li>日本の経営陣とともに、組織を発展させるためのパートナーとして連携できます。</li><li>大きな予算や複数の取引先との調整を通じて、安定した業務運営の実現に力を発揮できます。</li></ul><p> </p><p><strong>【勤務地】</strong><br />東京</p><p><strong>【想定年収】</strong><br />3,000万円</p><p><strong>【参照番号】</strong><br />06940-0013380731</p><p> </p><p> </p><p><em>「応募」をクリックすることにより、お客様はロバート・ハーフ(以下、当社)のプライバシー通知</em><em>(</em><a href="https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy"><em>https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy</em></a><em>)</em><em>に同意したものとみなされます。 応募書類には、人種、信条、社会的身分、病歴、犯罪の経歴などの要配慮個人情報や、配偶者、扶養家族など採用選考に無関係な情報を含めないようご注意ください。記載する情報はすべて正確かつ真実であること、また、ハイパーリンクを含める場合には、安全性と信頼性が確保されていることをご確認ください。</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/bHVrZS5mdXJuaXZhbC4yMTk5OC4xMDg5OEByaGlqcC5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
  • 2026-03-11T02:19:08Z
サイバーセキュリティマネージャー
  • 東京都,
  • remote
  • 正社員
  • 1800万 - 2000万 JPY / Yearly
  • <p><strong>企業概要</strong></p><p>国内外でエレクトロニクスおよびエンターテインメント事業を展開する日本発のグローバル企業グループ。</p><p>世界各国に拠点を持ち、グローバル規模でサイバーセキュリティ体制の高度化を進めています。現在、日本拠点におけるセキュリティ組織の進化・強化フェーズにあります。</p><p><strong> </strong></p><p><strong>職務内容</strong></p><ul><li>本ポジションは、GSIRT機能の強化に向けた中核的な役割を担います。</li><li>高度な技術実装よりも、リーダーシップ、調整力、組織横断的な推進力が求められるポジションです。</li><li>ステークホルダーとの関係構築および組織構造の改善</li><li>セキュリティリスクをビジネスインパクトに翻訳し、優先順位付けを支援</li><li>インシデント対応や内部防御施策における調整・サポート</li><li>日本代表としてグローバルセキュリティ会議に参加し、地域課題を適切に共有</li><li>直接的なマイクロマネジメント型から、よりスケーラブルな組織モデルへの進化を支援</li></ul><p><strong> </strong></p><p><strong>応募資格</strong></p><ul><li>インハウスでのセキュリティ/サイバー防御経験</li><li>高いステークホルダーマネジメント能力</li><li>SOCやインシデント対応環境への理解</li><li>組織内の複雑な調整をリードした経験</li><li>日本語・英語ビジネス上級レベル(必須)</li></ul><p><strong> </strong></p><p><strong>おすすめのポイント</strong></p><ul><li>日本を代表してグローバルと直接連携するポジション</li><li>組織成熟度を高める変革フェーズへの参画</li><li>影響力の大きいハイインパクトロール</li><li>年収1,800万円(ご経験により柔軟に検討)</li></ul><p> </p><p><strong>勤務地</strong></p><p>東京都内</p><p><strong> </strong></p><p><strong>給与</strong></p><p>1,800 - 2,000万円</p><p><strong> </strong></p><p>参照番号: 67040-0013384341</p><p> </p><p><em> </em></p><p><em>「応募」をクリックすることにより、お客様はロバート・ハーフ(以下、当社)のプライバシー通知</em><em>(</em><a href="https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy"><em>https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy</em></a><em>)</em><em>に同意したものとみなされます。 応募書類には、人種、信条、社会的身分、病歴、犯罪の経歴などの要配慮個人情報や、配偶者、扶養家族など採用選考に無関係な情報を含めないようご注意ください。記載する情報はすべて正確かつ真実であること、また、ハイパーリンクを含める場合には、安全性と信頼性が確保されていることをご確認ください。</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/TGFuLk5ndXllbi4zNTAyOS4xMDg5OEByaGlqcC5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
  • 2026-02-16T04:13:02Z
ITビジネスパートナー
  • 東京都,
  • remote
  • 正社員
  • 1100万 - 1500万 JPY / Yearly
  • <p><strong>企業概要</strong></p><p>世界的な医療機器メーカー。</p><p><strong> </strong></p><p><strong>職務内容</strong></p><ul><li>日本のCIOと密接に連携し、グローバルIT戦略と日本・地域のビジネス戦略の整合性を確保していただきます。また、IT部門の代表として、財務、人事、生産、営業、研究開発など各ビジネスユニットとの連携を担います。</li><li>本ポジションはIT部門に属しますが、主な役割はハイレベルなステークホルダーマネジメントおよびエンゲージメントです。各部門との関係構築を進めながら、組織の継続的なトランスフォーメーション推進において重要な役割を担っていただきます。</li><li>最新のテクノロジートレンドを把握しながら、地域におけるIT戦略およびテクノロジーロードマップの策定・推進を支援します。</li><li>入社当初は個人貢献型(Individual Contributor)のポジションですが、将来的にはリーダーシップポジションへ成長する可能性があります。</li></ul><p><strong> </strong></p><p><strong>応募資格</strong></p><ul><li>日本語および英語ともにビジネスレベル以上</li><li>ITビジネスパートナー、ビジネスアナリスト、またはプロジェクトマネージャーとしての経験</li><li>部門横断的に業務を推進した経験および優れたコミュニケーション能力</li><li>経営層やステークホルダーとの折衝経験</li></ul><p>※医療機器、ヘルスケア、または製薬業界での経験があれば尚可</p><p><strong> </strong></p><p><strong>おすすめのポイント</strong></p><ul><li>地域内のすべてのビジネスユニットと関わり、経営層と密接に連携するポジション</li><li>日常的にバイリンガルスキルを活用できる環境</li><li>将来的にマネジメントポジションへ進む明確なキャリアパス</li><li>世界中の何百万人もの患者の生活を支える製品を提供する企業</li><li>大規模なテクノロジーおよびビジネストランスフォーメーションへの投資が進んでおり、成長フェーズにある組織</li></ul><p><strong> </strong></p><p><strong>勤務地</strong></p><p>東京都内</p><p><strong> </strong></p><p><strong>給与</strong></p><p>1,100 - 1,500万円</p><p><strong> </strong></p><p>参照番号: 06940-0013397148</p><p> </p><p><em> </em></p><p><em>「応募」をクリックすることにより、お客様はロバート・ハーフ(以下、当社)のプライバシー通知</em><em>(</em><a href="https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy"><em>https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy</em></a><em>)</em><em>に同意したものとみなされます。 応募書類には、人種、信条、社会的身分、病歴、犯罪の経歴などの要配慮個人情報や、配偶者、扶養家族など採用選考に無関係な情報を含めないようご注意ください。記載する情報はすべて正確かつ真実であること、また、ハイパーリンクを含める場合には、安全性と信頼性が確保されていることをご確認ください。</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/VWJoaS5TYW5kZWVwLjY4MDc1LjEwODk4QHJoaWpwLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
  • 2026-03-09T00:39:37Z