<p><strong>企業概要</strong></p><p>食品・飲料業界における世界有数のグループであり、高品質な製品と革新的なソリューションを提供しています。複数の市場で事業を展開し、持続可能性、業務の卓越性、そしてサプライヤーとの強固なパートナーシップを重視し、安定した品質と価値を確保しています。</p><p> </p><p><strong>職務内容</strong></p><ul><li>購買マネージャーとして、コスト、品質、納期のパフォーマンスを最適化する調達戦略の策定と実行を担当します。</li></ul><p> </p><p><strong>応募資格</strong></p><ul><li>購買または調達業務での5年以上の経験（製造業またはFMCG業界での経験が望ましい）</li><li>サプライチェーンプロセスおよび調達のベストプラクティスに関する深い理解</li><li>ERPシステムおよび調達ツールの使用経験</li></ul><p><strong> </strong></p><p><strong>勤務地</strong></p><p>東京都内</p><p><strong> </strong></p><p><strong>給与</strong></p><p>1,000万円</p><p><strong> </strong></p><p>参照番号: 67040-0013343666</p><p> </p><p><em> </em></p><p><em>「応募」をクリックすることにより、お客様はロバート・ハーフ（以下、当社）のプライバシー通知</em><em>（</em><a href="https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy"><em>https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy</em></a><em>）</em><em>に同意したものとみなされます。 応募書類には、人種、信条、社会的身分、病歴、犯罪の経歴などの要配慮個人情報や、配偶者、扶養家族など採用選考に無関係な情報を含めないようご注意ください。記載する情報はすべて正確かつ真実であること、また、ハイパーリンクを含める場合には、安全性と信頼性が確保されていることをご確認ください。</em></p><p><em>By clicking 'apply', you are deemed to have agreed to Robert Half Japan Privacy Notice (</em><em><span style="text-decoration: underline;"><a href="https://www.roberthalf.com/jp/en/privacy">https://www.roberthalf.com/jp/en/privacy</a></span></em><em>). Please ensure that your application documents do not include sensitive personal data such as race, beliefs, medical history, criminal record, or other information irrelevant to hiring process such as spouse or dependents. All information must be accurate and truthful, and any included hyperlinks must be safe and secure.</em></p><hr /><p><em>「応募」をクリックすることにより、お客様はロバート・ハーフ（以下、当社）のプライバシー通知（</em><em><span style="text-decoration: underline;"><a href="https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy">https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy</a></span></em><em>）に同意したものとみなされます。</em> <em>応募書類には、人種、信条、社会的身分、病歴、犯罪の経歴などの要配慮個人情報や、配偶者、扶養家族など採用選考に無関係な情報を含めないようご注意ください。記載する情報はすべて正確かつ真実であること、また、ハイパーリンクを含める場合には、安全性と信頼性が確保されていることをご確認ください。</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/a2F6dWtvLm95YS42NDg4My4xMDg5OEByaGlqcC5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p>主な職務：</p><ul><li><span class="Y2IQFc" lang="ja">契約書をレビューし、テクノロジーサービスプロバイダー、通常業務チーム、ソリューション提供担当者、そして世界中のステークホルダーとコミュニケーションを図ります。</span></li><li><span class="Y2IQFc" lang="ja">購買、ベンダー管理部門、法務チーム、外部プロバイダーとの契約調整を行います。</span></li><li><span class="Y2IQFc" lang="ja">契約書類をレビューし、サービス範囲、契約期間、概要、詳細なサービス内容、契約条件を確認します。</span></li><li><span class="Y2IQFc" lang="ja">情報技術およびコミュニケーション部門の財務管理プロセス改善を実施します。</span></li><li><span class="Y2IQFc" lang="ja">システム承認を監視し、契約サービスの開始日までに完了していることを確認します。</span></li><li><span class="Y2IQFc" lang="ja">承認申請前に、専門サービス料とライセンス予算を検証します。</span></li><li><span class="Y2IQFc" lang="ja">ベンダー管理部門と緊密に連携し、ベンダーの年次監査を支援します。</span></li><li><span class="Y2IQFc" lang="ja">最高情報責任者（CIO）の承認を得るための週次会議を開催し、すべてのテクノロジー支出項目について正式な承認を得ます。</span></li><li><span class="Y2IQFc" lang="ja">主要ベンダーとの支出予測を最新の状態に保ちます。</span></li><li><span class="Y2IQFc" lang="ja">雇用法に関するあらゆる事項を支援します。</span></li></ul><pre id="tw-target-text" class="tw-data-text tw-text-large tw-ta" dir="ltr" tabindex="-1" data-placeholder="翻訳" data-ved="2ahUKEwj5982027SRAxWfkVYBHePKLv4Q3ewLegQIDBAW"><span class="Y2IQFc" lang="ja"><br />参照番号：06940-0013342902</span></pre><p><br /><br /> </p><p><em>By clicking 'apply', you are deemed to have agreed to Robert Half Japan Privacy Notice (</em><em><span style="text-decoration: underline;"><a href="https://www.roberthalf.com/jp/en/privacy">https://www.roberthalf.com/jp/en/privacy</a></span></em><em>). Please ensure that your application documents do not include sensitive personal data such as race, beliefs, medical history, criminal record, or other information irrelevant to hiring process such as spouse or dependents. All information must be accurate and truthful, and any included hyperlinks must be safe and secure.</em></p><hr /><p><em>「応募」をクリックすることにより、お客様はロバート・ハーフ（以下、当社）のプライバシー通知（</em><em><span style="text-decoration: underline;"><a href="https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy">https://www.roberthalf.com/jp/ja/privacy</a></span></em><em>）に同意したものとみなされます。</em> <em>応募書類には、人種、信条、社会的身分、病歴、犯罪の経歴などの要配慮個人情報や、配偶者、扶養家族など採用選考に無関係な情報を含めないようご注意ください。記載する情報はすべて正確かつ真実であること、また、ハイパーリンクを含める場合には、安全性と信頼性が確保されていることをご確認ください。</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/bHVrZS5mdXJuaXZhbC42NzA3My4xMDg5OEByaGlqcC5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
