<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans les <strong>appareils de laboratoire</strong>, basé à <strong>Villiers-le-Bel</strong>, recherche un <strong>Comptable Général F/H</strong>, pour un poste en<strong> intérim de 3 mois en vue d'une opportunité</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><p><strong>Comptabilité générale et clôtures :</strong></p><ul><li>Tenir la comptabilité générale des entités françaises et européennes (multi-pays, multi-devises).</li><li>Coordonner et effectuer les écritures de clôture mensuelle et annuelle (provisions, cut-off, amortissements, etc.) selon les deadlines.</li><li>Vérifier la cohérence des balances et assurer la justification des comptes généraux.</li><li>Réaliser les rapprochements bancaires.</li><li>Est garant de la qualité et la cohérence des informations comptable des différentes entités.</li><li>Validation des réconciliations inter-compagnie et suivre les opérations intragroupes.</li><li>Préparation du reporting mensuel J+4 et consolidation selon norme USGAAP.</li><li>Analyser les écarts entre normes locales et normes groupe.</li><li>Déclarations fiscales.</li><li>Liasses fiscales annuelles - consolidation.</li><li>Préparation des dossiers d'audit et de clôture annuelle.</li><li>Collaborer avec les auditeurs internes et externes lors des revues de comptes.</li><li>Participer aux travaux de budget et de forecasting.</li><li>Veiller au respect des calendriers de clôture et des procédures groupe.</li></ul><p><strong>Gestion administrative et support :</strong></p><ul><li>Suivre les flux de trésorerie et les opérations bancaires courantes.</li><li>Participer au suivi des immobilisations et aux analyses de dépenses.</li><li>Contribuer à la fiabilisation et à l'harmonisation des pratiques comptables au niveau européen.</li><li>Réaliser une veille comptable et réglementaire sur les différents pays du périmètre.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Formation :<strong> BAC+3 </strong>en comptabilité,</li><li>Vous disposez d'une expérience de <strong>5 ans </strong>minimum en comptabilité,</li><li>La maîtrise de l'<strong>anglais</strong> serait un plus,</li><li>Profil rigoureux, organisé et méthodique, sachant faire preuve de confidentialité.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>50 000€ - 55 000€</strong> Annuel brut + <strong>5%</strong> de variable sur objectifs<br />Avantages : Télétravail, parking, ticketsrestaurant</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/QVQuU0FJTlRERU5JUy45NTIyOC4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, entreprise spécialisée dans<strong> </strong><strong>l'industrie, </strong>basée à <strong>Plaisir,</strong> recherche un(e)<strong> Assistant(e) Logistique F/H, </strong>pour un poste en <strong>intérim de 4 mois </strong></p><p><strong> </strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Lancer les activités de picking/packing en créant les Listes de prélèvements et en suivant leur évolution.</li><li>Recevoir les transporteurs pour leur remettre les colis demandés et recevoir les colis en arrivée.</li><li>Assurer le suivi et la création de dossiers de booking transport.</li><li>Saisir des entrées en stock des frais généraux</li><li>Participer à l'ensemble des activités Expédition et Magasin en fonction des besoins opérationnels</li><li>Participer aux inventaires physiques (comptage et ajustement des stocks)</li><li>Participer à l'évolution continue du magasin Modernisation.</li><li>Assurer la réception physique et informatique des produits de frais généraux</li><li>Être le garant 6S des espaces de stockage communs (couloirs, Frais généraux)</li><li>Préparation des palettes et divers colis au départ</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Connaissance d'une <strong>gestion de stock informatisée</strong></li><li>Expérience du magasinage</li><li>Excel, Outlook, Teams</li><li>Respect absolu des règles en vigueur <strong>(sécurité, qualité, logistique…)</strong></li><li>Capacité à maintenir un environnement de travail<strong> organisé et soigné</strong>, <strong>rigueur</strong> et <strong>sens de l'organisation</strong></li><li><strong>Sens du service</strong> et<strong> esprit d'équipe</strong>,<strong> communication</strong>, bon <strong>relationnel</strong></li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire :<strong> 29 000€</strong> - <strong>31 000€</strong> Brut Annuel</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTUFTU1kuODI3MjAuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p data-start="172" data-end="335">Notre client, spécialisé dans le <strong>médico-social</strong> et basé à <strong>Roissy-en-Brie</strong>, <strong>Torcy</strong> et <strong>Serris</strong> recherche un <strong>Chef de Service Administratif (RH et Finance) F/H</strong>, pour un poste en <strong>CDI</strong>.</p><p data-start="342" data-end="478">Le poste consiste à superviser l'activité administrative sur <strong>trois </strong><strong data-start="377" data-end="393">sites</strong>. Un <strong data-start="398" data-end="421">véhicule de service</strong> est mis à disposition afin de faciliter les déplacements,<em> sauf si véhicule personnel.</em></p><p><strong>Missions</strong></p><p>Rattaché(e) au Directeur de pôle et membre de l'équipe de direction, le Chef de Service Administratif supervise l'ensemble des activités administratives et encadre les assistants administratifs ainsi que les assistants ADP/paie.</p><p>Vos principales missions seront :</p><ul><li>Management de l'équipe administrative,</li><li>Gestion administrative, financière et budgétaire,</li><li>Suivi des ressources humaines,</li><li>Supervision des dossiers administratifs des personnes accompagnées,</li><li>Contribution au projet institutionnel et à la qualité des services.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Vous êtes issu(e) de formation <strong>BAC+5</strong> RH</li><li>Vous disposez d'une <strong>expérience solide dans les fonctions RH</strong> et le <strong>médico-social serait un +</strong> //CCN 66-51</li><li><strong>Permis B requis</strong>,</li><li>Maîtrise des outils informatiques.</li></ul><hr /><p><strong>Compétences attendues :</strong></p><ul><li>Organisation, polyvalence, rigueur, éthique, conduite de projets..</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire :<strong> 56 000€ </strong>Annuel brut et selon profil et expérience </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/TEVHQUwuUEFSSVMuMTExMDkuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client </strong></p><p>Notre client, groupe spécialisé dans la <strong>formation</strong>, basé à <strong>Paris 15ème</strong>, recherche un <strong>Contrôleur de Gestion Sociale F/H</strong>, pour un <strong>CDD de 6 mois</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Extraire et consolider les données RH pour garantir la qualité et la cohérence (effectifs, masse salariale, absentéisme, turnover), ainsi que la fiabilité des données issues des SIRH et des outils de paie (Cegedim, Lucca, …).</li><li>Élaboration et suivi des indicateurs sociaux.</li><li>Production des tableaux de bord sociaux mensuels et annuels.</li><li>Suivi des KPI RH (coût par ETP, absentéisme, heures supplémentaires, complémentaires, ...).</li><li>Analyse des écarts entre prévisions et réalisations.</li><li>Préparer les rapports obligatoires (Bilan social, Base de données économiques et sociales - BDESE).</li><li>Assurer la conformité avec les obligations légales et réglementaires.</li><li>Accompagner la Direction et la DRH dans la compréhension des indicateurs sociaux.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Vous justifiez de <strong data-start="115" data-end="156">5 années d'expérience professionnelle</strong> et faites preuve de rigueur et d'un sens du détail prononcé.</li><li>Vous disposez d'un esprit analytique, d'une forte capacité d'adaptation et de proactivité, ainsi que d'une communication claire et d'un bon esprit collaboratif.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>55 000€</strong> Annuel brut</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTEFERUZFTlNFLjk0MjA4LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, <strong>association engagée</strong> dans une mission d'intérêt général, basée à <strong>Orly</strong>, recherche un <strong>Comptable Général F/H</strong>, pour un poste en <strong>CDI</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><p>Rattaché(e) à la <strong>Responsable Administrative et Financière</strong>, vous assurez la gestion des activités comptables de l'Association et veillez à leur conformité avec les réglementations comptables et fiscales en vigueur.</p><p>Vos principales missions seront : </p><p><strong>Gestion comptable</strong></p><ul><li>Tenir la comptabilité générale de l'Association.</li><li>Enregistrer les opérations comptables des services et du siège social.</li><li>Contrôler la conformité des enregistrements comptables.</li><li>Lettrer les écritures comptables.</li><li>Réaliser les rapprochements bancaires.</li><li>Participer aux clôtures comptables.</li><li>Recenser et contrôler les caisses des services.</li><li>Participer au suivi et à la gestion de la caisse du siège social.</li><li>Créer les fournisseurs dans le logiciel comptable.</li><li>Préparer les exercices et années budgétaires sur le logiciel.</li><li>Participer à la gestion du workflow de traitement des factures.</li></ul><p><strong>Préparation des états financiers</strong></p><ul><li>Participer à l'élaboration des états financiers annuels.</li><li>Contribuer à la préparation des rapports financiers.</li><li>Saisir les cadres administratifs par extraction du logiciel comptable.</li></ul><p><strong>Gestion administrative</strong></p><ul><li>Assurer l'organisation, le classement et l'archivage dématérialisé des documents financiers.</li><li>Être en lien avec les parties prenantes internes et externes pour la collecte des pièces comptables nécessaires.</li></ul><p><strong>Conformité et réglementation</strong></p><ul><li>Participer au respect des réglementations comptables et fiscales.</li><li>Collaborer avec le Commissaire aux Comptes en lien avec la RAF.</li><li>Fournir les documents nécessaires lors des audits financiers.</li><li>Alerter la RAF ou la Direction Générale en cas d'anomalies, de non-respect des procédures ou des délais.</li><li>Être en lien avec les services ou fournisseurs pour régulariser les pièces manquantes.</li></ul><p><strong>Développement du suivi administratif</strong></p><ul><li>Mettre en œuvre et contrôler l'application des procédures internes.</li><li>Vérifier les assurances, contrats de sous-traitance et prestations.</li><li>Contrôler, traiter et imputer les pièces comptables conformément aux procédures internes.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><p><strong>Qualifications et connaissances</strong></p><ul><li>Diplôme en comptabilité ou expérience équivalente.</li><li>Permis B obligatoire.</li><li>Casier judiciaire vierge (article L.133-6 du Code de l'Action Sociale et des Familles).</li><li>Bonne connaissance du cadre réglementaire budgétaire.</li><li>Maîtrise des normes comptables et fiscales.</li></ul><p><strong>Compétences</strong></p><ul><li>Tenue d'une comptabilité conforme aux réglementations.</li><li>Maîtrise des outils bureautiques et logiciels comptables.</li><li>Capacité à travailler en transversalité.</li><li>Autonomie et prise d'initiative.</li><li>Capacité à rendre compte et à alerter.</li></ul><p><strong>Qualités personnelles</strong></p><ul><li>Rigueur et sens de l'organisation.</li><li>Sens aigu de la confidentialité.</li><li>Réactivité et disponibilité.</li><li>Esprit d'analyse et de synthèse.</li><li>Aptitude au travail en équipe et à la relation professionnelle.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire :<strong> 30 000€ - 40 000€</strong> Annuel brut, selon profil et expérience <br />Avantages : Télétravail possible après période d'essai </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/RkEuTUFTU1kuMDQzMzMuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans<strong> </strong>le secteur du<strong> service, </strong>basé à <strong>Bezons</strong>, recherche un <strong>Juriste Droit Social et ADP F/H</strong>, pour un poste en <strong>intérim en vue d'opportunité.</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Assurer la conformité des pratiques RH avec le droit du travail et la convention collective.</li><li>Rédiger et sécuriser les contrats de travail, avenants et actes juridiques.</li><li>Gérer l'administration du personnel de l'entrée à la sortie du salarié.</li><li>Conseiller la direction, les RH et les managers en droit social individuel.</li><li>Accompagner la gestion des procédures disciplinaires et des ruptures de contrat.</li><li>Prévenir et gérer les risques sociaux et les contentieux prud'homaux.</li><li>Réaliser une veille juridique et analyser les évolutions légales et conventionnelles.</li><li>Vérification des bulletins de paies.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Une <strong>formation juridique</strong> supérieure en droit social / droit du travail (Master 2 ou équivalent).</li><li>Une <strong>expérience en environnement RH</strong>, avec une bonne maîtrise de l'administration du personnel.</li><li>De <strong>solides connaissances en droit social individuel et collectif</strong>.</li><li>Une <strong>capacité d'analyse et de rédaction juridique</strong> rigoureuse.</li><li>Un <strong>sens de la confidentialité</strong> et de la fiabilité des données.</li><li>De bonnes <strong>qualités relationnelles et pédagogiques</strong> pour accompagner les interlocuteurs internes.</li><li>Une <strong>autonomie</strong>, une <strong>organisation</strong> et une <strong>capacité à prioriser</strong>.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>35 000€ - 45 000€</strong> Annuel brut</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuU0FJTlRERU5JUy4zNDg4NS4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans le secteur <strong>industriel</strong>, basé à <strong>Saint-Denis,</strong> recherche un<strong> Contrôleur de Gestion F/H,</strong> pour un poste en <strong>intérim de 6 mois, environ.</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Création des budgets en lien avec les Responsables et les fonctions supports,</li><li>Traitement des arrêtés de comptes,</li><li>Gestion des réponses aux Commissaires aux comptes dans le cadre de la validation des comptes annuels,</li><li>Rédaction de rapports,</li><li>Lien avec les opérationnels, fonctions support internes, organismes externes,</li><li>Suivi de la facturation et comptabilisation des charges,</li><li>Suivi des investissements et des activités des sites - suivi du pilotage,</li><li>Participer à l'élaboration de bilans prévisionnels et analyses,</li><li>Management de 1 à 2 gestionnaires.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Titulaire d'un<strong> BAC+4/5</strong> en comptabilité/gestion,</li><li>Minimum <strong>5 ans</strong> d'expérience sur poste équivalent.</li><li>Très bonne maîtrise d'<strong>Excel</strong> et une bonne maîtrise du <strong>Pack office</strong>.</li><li>Bon sens de l'organisation, rigueur dans la tenue des dossiers et excellentes qualités relationnelles.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>35 000€ - 40 000€</strong> Annuel brut </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/QVQuU0FJTlRERU5JUy40NzEzMS4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans le secteur de <strong>l'industrie</strong>, basé à <strong>Cergy</strong>, recherche un <strong>Chargé de Clientèle Confirmé F/H</strong>, pour une<strong> mission d'intérim de 3 mois</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><p>Rattaché(e) aux équipes relation client, vous interviendrez dans le cadre d'un projet et aurez pour principales missions :</p><ul><li>Mise à jour de la collecte des données sur les nouveaux contrats,</li><li>Traitement des SIRET fermés,</li><li>Mise à jour des interlocuteurs clients dans le cadre du projet PRADA,</li><li>Traitement et suivi des demandes clients.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Formation :<strong> BAC+2 / BAC+3</strong> (DEUG ou équivalent)</li><li>Expérience :<strong> 3 à 5 ans</strong> en relation client</li><li>Maîtrise avancée d'<strong>Excel</strong> (tableaux croisés, formules, reporting).</li><li>Bonne connaissance des <strong>processus énergie</strong> : contrats, facturation, suivi des consommations.</li></ul><p><strong>Qualités personnelles</strong> :</p><ul><ul><li>Sens du service</li><li>Excellente communication</li><li>Rigueur et autonomie</li></ul></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>28 000€</strong> Annuel brut </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuU0FJTlRERU5JUy42NjAwMC4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans<strong> </strong><strong>l'industrie, </strong>basé à <strong>Vélizy,</strong> recherche un<strong> Assistant de Direction Événementiel F/H,</strong> pour une <strong>mission d'intérim d'un mois minimum.</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Assurer la coordination et le suivi des rencontres avec les investisseurs (One-on-One, conférences, roadshows y compris gouvernance…) et des contacts avec les brokers</li><li>Coordonner la préparation des annonces de résultats trimestrielles et assurer la bonne diffusion de l'information dans le respect des contraintes légales,</li><li>Mettre à jour la section « Relations Investisseurs » du site web du groupe et assurer de diffusion de l'information,</li><li>Gérer la relation avec les prestataires extérieurs,</li><li>Assurer le support de l'équipe investisseurs (brief, bonne allocation des meetings et des demandes investisseurs y compris ESG, organisation de voyages, réunions de préparation).</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>De Formation<strong> BAC +2</strong>, vous avez une <strong>expérience réussie de 5 ans</strong> <strong>minimum</strong> sur un poste similaire en Corporate Access ou en Relation Investisseurs.</li><li>Profil organisé et rigoureux, vous avez de bonnes qualités relationnelles et appréciez de travailler en équipe, vous êtes autonome et savez faire preuve d'initiative.</li><li>Grand respect de la confidentialité et vous êtes à l'aise avec les nouvelles technologies.</li><li>Parfaitement Bilingue (<strong>anglais</strong>).</li><li>Appétence pour les chiffres.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>50 000€</strong> Annuel brut<br />Conditions : Pas de télétravail<br />Statut : Cadre</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTUFTU1kuNDg2OTMuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, basé à <strong>Paris 8ème</strong>, recherche un <strong>Chargé Relations Adhérents & Support Digital F/H</strong> pour un poste en <strong>CDI</strong>.</p><p>Notre client est une organisation de référence dédiée à la promotion des bonnes pratiques de gouvernance au sein des conseils d'administration et de surveillance. Elle accompagne les dirigeants et administrateurs dans le renforcement de leurs compétences, notamment à travers des formations spécialisées, des travaux de réflexion et la diffusion de standards exigeants en matière d'éthique, de responsabilité et de performance durable. Acteur reconnu du débat sur la gouvernance des entreprises et des organisations, notre client contribue activement à l'amélioration du fonctionnement des instances de décision, en intégrant les enjeux économiques, sociaux et environnementaux contemporains.</p><p><strong>Missions</strong></p><p>Vous aurez pour mission principale de fidéliser la communauté d'adhérents, en particulier les adhérents individuels, ainsi que de contribuer à l'amélioration continue du CRM et du site internet.<br data-start="298" data-end="301" /> Vous serez garant(e) du développement du portefeuille d'adhésions, du suivi administratif des membres et de l'animation de la communauté.<br data-start="440" data-end="443" /> Le poste comprend également une fonction de support transversal pour le traitement des adhésions entreprises et la communication dédiée aux membres lorsque l'activité le nécessite.</p><p><strong>Développement Commercial et Suivi des Adhésions</strong></p><ul><li>Déployer un plan d'action commercial en cohérence avec la stratégie marketing.</li><li>Sourcer de nouveaux contacts selon des objectifs prédéfinis.</li><li>Traiter les demandes d'adhésion entrantes (téléphone, mail, site Internet, service formation).</li></ul><p><strong>Fidélisation des Adhérents</strong></p><ul><li>Assurer la gestion des renouvellements d'adhésion : traitement des appels à renouveler, envoi des factures, relances personnalisées.</li><li>Concevoir et déployer, en collaboration avec la Direction, des plans d'actions de fidélisation.</li><li>Organiser des événements dédiés aux adhérents (réunions d'accueil, networking, afterworks, cafés, nouveaux formats d'échanges...).</li><li>Animer la communauté d'adhérents au quotidien et maintenir un lien de proximité.</li></ul><p><strong>Pilotage et Analyse de l'Activité</strong></p><ul><li>Qualifier systématiquement les adhésions individuelles dans le CRM.</li><li>Construire et maintenir des tableaux de bord KPIs pour piloter l'activité Adhésions.</li><li>Analyser les données d'adhésion et contribuer à l'optimisation des actions d'acquisition et de fidélisation.</li></ul><p><strong>Interaction Partenariale</strong></p><ul><li>Collaborer avec les partenaires académiques pour relayer les événements et programmes liés aux certificats.</li><li>Informer les partenaires du statut adhérent des futurs certifiés.</li><li>Enregistrer les admissions dans Salesforce pour les parcours Certificat (CAS).</li></ul><p><strong>Administration Digitale</strong></p><p><span style="text-decoration: underline;">Site Internet</span></p><ul><li>Mettre à jour les contenus du site Web.</li><li>Contribuer à l'amélioration continue des fonctionnalités et de l'expérience utilisateur.</li></ul><p><span style="text-decoration: underline;">Outil CRM Salesforce</span></p><ul><li>Gérer et maintenir la qualité des données dans Salesforce.</li><li>Construire des rapports avancés pour segmenter les cibles et optimiser les campagnes.</li><li>Analyser les performances CRM et proposer des optimisations de ciblage.</li><li>Réaliser les tests fonctionnels dans l'environnement de préproduction lors des développements CRM.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Maîtrise ou forte appétence pour <strong>Salesforce</strong> et ses différents services (CRM, automatisation, reporting, gestion des données adhérents).</li><li>Capacité à <strong>développer, animer et fidéliser un réseau d'adhésions individuelles</strong>, en particulier auprès de <strong>cadres dirigeants et administrateurs</strong>.</li><li>Aisance dans une démarche <strong>commerciale à forte valeur ajoutée</strong>, fondée sur la relation de confiance plutôt que sur la vente transactionnelle.</li><li>Gestion opérationnelle et éditoriale des outils de communication :<br /><ul><li><strong>Site internet</strong> (mise à jour des contenus, coordination technique si besoin)</li><li><strong>Newsletters</strong> (rédaction, diffusion, suivi des performances)</li></ul></li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire :<strong> 40 000€ - 42 000€</strong> Annuel fixe, variable complémentaire de <strong>15%</strong> <em><span data-teams="true">(objectivés de façon qualitatif et quantitatif)</span></em></p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/VEVDSE5PUEVSTS5MQURFRkVOU0UuNDYzMjQuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client </strong></p><p>Notre client, association spécialisée dans<strong> l'accompagnement des entreprises agricoles et commerciales en Ile-de-france ouest (78-91-95)</strong>, basée à <strong>Osny</strong>, recherche un(e) <strong>Conseiller/ère Comptable F/H</strong> pour un poste en <strong>CDI.</strong></p><p>Présentation de l'entreprise :</p><p>Le Cabinet de 28 collaborateurs membre du réseau Accompagnement - Stratégie qui rassemble 40 cabinets comptables.</p><p>Notre portefeuille de 900 adhérents est principalement constitué d'entreprises sous forme sociétaire (agricoles BA et commerciales BIC). Nous proposons des prestations d'Expertise Comptable, gestion sociale-paie et de conseils spécialisés (juridique, fiscal, gestion et patrimoine…).</p><p>Basés au Chesnay (78), nous possédons 4 bureaux décentralisés : Magnanville et Saint Arnoult en Yvelines (78), Etampes (91) et Osny (95).</p><p> </p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Collecter les pièces comptables des adhérents de votre portefeuille</li><li>Saisir les différentes pièces comptables</li><li>Établir les déclarations de TVA</li><li>Finaliser la révision des dossiers, effectuer les conclusions par cycle et rédiger les synthèses</li><li>Accompagner les chefs d'exploitation / d'entreprise dans leurs décisions de gestion, grâce à la remise et au commentaire des comptes annuels</li><li>Initier et développer une relation de conseil et d'accompagnement de la clientèle (social, fiscal et juridique) en relation avec les conseillers spécialisés</li></ul><p><strong>Le travail s'effectue en général chez le chef d'entreprise et nécessite de solides qualités relationnelles.</strong></p><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Diplômé au minimum d'un <strong>Bac + 2</strong> en comptabilité (BTS CGO ou ACSE, DUT GEA, DCG voire DSCG). Vous avez déjà acquis une première expérience de <strong>3 à 5 ans minimum</strong> (y compris dans le cadre de stages ou alternances) en AGC ou au sein d'un cabinet d'expertise comptable, en gestion autonome d'un portefeuille clients. Si possible, vous avez une connaissance des bénéfices agricoles.</li><li>Aptitude au<strong> travail en équipe</strong>, <strong>autonome</strong>, <strong>rigoureux/se</strong> et <strong>très bon relationnel</strong>.</li><li><strong>Permis B et véhiculé</strong>.</li><li><strong>Déplacements sur la zone du Val d'Oise et NE Yvelines d'environ 30 km.</strong></li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>35 000€ - 40 000€</strong> Annuel Brut <br />Avantages : <strong>23 jours</strong> RTT/an - Télétravail 1 jour/semaine - tickets restaurant, complémentaire santé…</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/RkEuTEFERUZFTlNFLjkyOTk4LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
