Paris, le 15 avril 2024 – La société mondiale de solutions de talents et de conseil aux entreprises Robert Half (NYSE : RHI) publie son rapport « Leading With Integrity 2023 », qui apporte un éclairage approfondi des objectifs ESG mondiaux, des progrès et des projets de l'entreprise. Le rapport met en évidence des informations sur Robert Half et sa filiale Protiviti, la gouvernance, l’approche axée sur les personnes, les communautés et les initiatives environnementales.Nos valeurs d'entreprise – intégrité, inclusion, innovation et engagement envers le succès – constituent la pierre angulaire de tout ce que nous faisons », a déclaré M. Keith Waddell, président et CEO de Robert Half. « Notre engagement envers ces valeurs détermine nos priorités environnementales, sociales et de gouvernance (ESG), et débute par agir éthiquement de la part de nos collaborateurs, de nos clients et des communautés dans lesquelles nous vivons et travaillons. »Points forts du Rapport 2023
- 92 % des employés estiment que Robert Half et Protiviti sont d'excellents lieux de travail : l'entreprise donne la priorité à ses collaborateurs, à leur bien-être, à l'évolution de carrière et aux interactions. En 2023, elle a lancé des opportunités améliorées de reconnaissance, de formation et de mentorat, des avantages sociaux élargis et des programmes de développement professionnel, et a continué de soutenir des modèles de travail hybrides.- Inclusion et sentiment appartenance : Robert Half s'efforce de fournir une culture inclusive et accueillante pour tous. Les effectifs internes mondiaux de l’entreprise comprennent 54 % de femmes et, aux États-Unis, 34 % de personnes issues de groupes historiquement sous-représentés. Les 17 groupes de réseau d'employés (Employee Network Group) de l'entreprise répartis dans les bureaux du monde entier unissent des professionnels ayant des intérêts et parcours communs pour favoriser un lieu de travail solidaire et inclusif.- Impact communautaire : Robert Half offre à ses collaborateurs des opportunités de bénévolat, de philanthropie et de relations communautaires. En 2023, l'entreprise a contribué à hauteur de 7,1 millions de dollars en investissements communautaires, incluant des dons de contrepartie d’employés, la valeur des heures de bénévolat des employés, des dons à nos partenaires communautaires et des dons en nature. Le total des heures de bénévolat des employés a atteint plus de 74 500 heures, ce qui représente une augmentation significative qui a plus que doublé les efforts par rapport à l'année précédente.- Initiatives environnementales : Robert Half s'engage à réduire son impact environnemental et à fonctionner de manière respectueuse de l'environnement. En 2023, les objectifs de réduction des émissions de gaz à effet de serre (GES) à court terme de l’entreprise ont été validés par l’initiative Science Based Targets.« Nous nous engageons à promouvoir un avenir inclusif et socialement responsable au sein de notre entreprise mondiale », a déclaré Susan Haseley, directrice ESG et DEI de Robert Half. « Nos nombreuses initiatives, programmes et politiques soulignent notre position d'entreprise de confiance auprès de nos employés, clients, candidats et parties prenantes. »Robert Half, incluant Protiviti, a été reconnu pour son engagement continu en faveur de l'ESG. Les distinctions récentes incluent le classement 2023 des entreprises PEOPLE's That Care® et le classement Newsweek’s Most Responsible Companies 2024.À propos de Robert HalfRobert Half est le premier et le plus grand cabinet de recrutement spécialisé au monde, qui met en relation des candidats hautement qualifiés et des entreprises de renom qui ont des opportunités à offrir. Proposant des solutions de placement en CDD ou intérim et en CDI dans de nombreux domaines – finance et comptabilité, technologie, administration et support client, juridique, marketing et création – Robert Half dispose de plus de 300 agences dans le monde entier, dont près de 100 dans 18 pays en dehors des États-Unis. Robert Half, y compris Protiviti, a été nommée dans les classements Fortune® World’s Most Admired Companies™ et « 100 Best companies to work for » et le classement Forbes Best Employer for Diversity. Explorez nos solutions complètes, nos recherches et nos analyses sur RobertHalf.com and Protiviti.com.À propos de Protiviti Protiviti (Protiviti.com) est un cabinet de conseil international qui, par une offre d’expertises approfondies, une démarche objective sur mesure et une étroite collaboration avec ses clients, aide les dirigeants à faire face à l’avenir en toute confiance. Protiviti et ses sociétés membres indépendantes et locales fournissent aux clients des solutions de conseil et d’infogérance dans les domaines de la finance, des technologies, des opérations, des données, du numérique, du juridique, de la gouvernance, des risques et de l’audit interne en s’appuyant sur un réseau de plus de 85 bureaux répartis sur plus de 25 pays. Figurant dans le classement « Best Firms to Work For » du Consulting Magazine, Protiviti a servi plus de 80 % des entreprises du Fortune 100 et près de 80 % des entreprises du Fortune 500. Protiviti est une filiale à 100 % de Robert Half.
