<p><strong>Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (w/m/d) Key Account Management gesucht</strong> - Für unseren Kunden, ein etabliertes Handelsunternehmen mit Sitz im Raum Frankfurt am Main, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (w/m/d) Key Account Management</strong>.</p><p>Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.</p><p>Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Unser Kunde bietet</strong></p><ul><li>Teamorientiertes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien</li><li>Quereinstieg von Einzelhandel in Richtung Innendienst Großhandel</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Attraktives Festgehalt inkl. 13. Monatsgehalt</li><li>Geregelte Arbeitszeiten</li><li>5-Tage-Woche, Samstagsarbeit nur an saisonalen Spitzentagen (ca. 2 im Jahr)</li><li>Angenehmes Arbeitsumfeld mit direktem Austausch und familiärer Arbeitsatmosphäre</li><li>Produktportfolio, das Freude macht</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (w/m/d) Key Account Management</strong></p><ul><li>Enge Zusammenarbeit mit Einkauf, Produktion und Retail</li><li>Betreuung eines festen, umfangreichen Kundenstamms (überwiegend eingehende Anfragen)</li><li>Jahresplanung und strategische Ausrichtung der Sortimente in den Kundenmärkten</li><li>Kreative Mitgestaltung des Sortiments sowie der Produktentwicklung</li><li>Einkauf des Sortiments bei Lieferanten</li><li>Bearbeitung von Reklamationen sowie proaktive Kundenbetreuung und Beratung</li><li>Erstellen von Angeboten alternativer Produkte bei Lieferengpässen und aktive Kundeninformation zu Lieferveränderungen</li><li>Aktives Mitwirken im Team</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Mehrjährige Berufserfahrung im stationären Einzelhandel oder Vertriebsinnendienst</li><li>Kenntnisse im Garten- und Landschaftsbau, Floristik oder allgemein der grünen Branche</li><li>Kommunikationsstärke, Kontaktfreudigkeit und dienstleistungsorientierter Umgang mit Kunden</li><li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort oder Schrift</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit einem Warenwirtschaftssystem</li><li>Freude an Teamarbeit, strukturierter Arbeitsweise und einem dynamischen Umfeld</li><li>Keine Scheu vor Kundenkontakt und Offenheit im Umgang mit digitalen Tools</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (w/m/d) Key Account Management unter Angabe der <strong>Referenznummer 06600-0013345573</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Janet Ziemer von Robert Half gerne zur Verfügung.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. </p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm9iZXJ0aGFsZi4xMjI4Mi4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (w/m/d)</strong> <strong>gesucht</strong> - Wir suchen für unseren Kunden, ein produzierendes Unternehmen mit Sitz in Langen, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (w/m/d)</strong>.</p><p>Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, dabei erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Robert Half. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. Darüber hinaus profitieren Sie von allen Benefits bei Robert Half.</p><p>Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Vorteile bei Robert Half</strong></p><ul><li>Kostenlose, schnelle und bedarfsgerechte Vermittlung (zu Ihrem Traumjob)</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen der Kundenunternehmen</li><li>Attraktive Sozialleistungen</li><li>Einarbeitung und Weiterbildungen durch Kundenunternehmen</li><li>Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als</strong><strong> Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (w/m/d)</strong></p><ul><li>Telefonische Kundenbetreuung</li><li>Reklamationsbearbeitung</li><li>Verwaltung von Kundenaufträgen</li><li>Datenpflege und Reporting</li></ul><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. Kaufmann für Büromanagement, Industriekaufmann (w/m/d) oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Erste Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst oder einer ähnlichen Position, idealerweise im Bereich Kundenbetreuung oder Reklamationsmanagement</li><li>Sicherer Umgang mit MS Navision und Salesforce oder vergleichbaren ERP-Systemen</li><li>Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse von Vorteil</li></ul><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06600-0013336215</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen André Stolzenberg von Robert Half gerne zur Verfügung.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm96YWsuNjE4MzcuMTA3MTdAcmhpZGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>Werde Teil von Robert Half in Frankfurt - Gestalte die Zukunft des Recruitings mit uns!</strong></p><p> </p><p>Robert Half ist der weltweit erste und größte spezialisierte Anbieter für Talentlösungen. Seit 1948 bringen wir Unternehmen und Top-Talente zusammen - mit Leidenschaft, Expertise und Innovationskraft. In unserer dynamisch wachsenden Niederlassung in <strong>Frankfurt am Main</strong> bieten wir dir die Chance, Teil eines ausgezeichneten Teams zu werden: Unsere Unternehmenskultur wurde 2024 von <em>Great Place to Work®</em> als eine der besten Deutschlands prämiert. Ob Finance, IT, kaufmännisch oder Legal - bei uns gestaltest du aktiv die Arbeitswelt von morgen mit.</p><p>Unsere (Senior) Personalberater:innen sind echte Sales- und Recruiting-Profis. Sie unterstützen Unternehmen dabei, die besten Talente zu finden und langfristige Partnerschaften aufzubauen - mit einem starken Netzwerk, digitalem Know-how und echtem Teamspirit.</p><p><strong>Was bedeutet das in der Praxis?</strong></p><p>Unsere (Senior) Personalberater sind Experten im Bereich Sales und Recruiting und unterstützen Unternehmen dabei, die besten Talente zu finden und langfristige Geschäftsbeziehungen aufzubauen.</p><p> </p><p><strong>Deine Aufgaben:</strong></p><ul><li>Proaktive Ansprache und Gewinnung von Neukunden</li><li>Pflege und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen</li><li>Identifikation, Ansprache und Gewinnung von qualifizierten Kandidaten durch Active Sourcing und Headhunting</li><li>Nutzung relevanter Jobportale und Social-Media-Kanäle</li><li>Durchführung von Telefon- und persönlichen Interviews mit potenziellen Kandidaten</li><li>Analyse des Arbeitsmarktes und Teilen von Recruiting-Trends mit Kunden</li><li>Aufbau und Pflege eines starken lokalen Netzwerks sowohl telefonisch als auch persönlich</li><li>Steuerung der gesamten Recruitingprozesse von der Akquise bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss</li><li>Aufbau langfristiger Beziehungen zu Kandidaten und Kunden als vertrauenswürdiger Partner</li></ul><p> </p><p><strong>Dein Profil:</strong></p><ul><li>Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb und/oder Recruiting, idealerweise in der Personaldienstleistungsbranche</li><li>Gewinnermentalität und Motivation, überragende Ergebnisse zu erzielen</li><li>Fähigkeit, sich flexibel auf ein dynamisches und leistungsstarkes Umfeld einzustellen</li><li>Hervorragende Networking-Skills und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, auch auf Englisch</li></ul><p> </p><p><strong>Deine Vorteile:</strong></p><ul><li>Attraktives Gehalt, motivierendes Bonusmodell und zahlreiche Benefits (z.B. Firmenwagen oder Car Allowance, Company Bike, Mitarbeiterrabatte und Wellbeing-Angebote, Wellness- und Fitnessangebote)</li><li>Maßgeschneiderter Onboarding- und Trainingsplan</li><li>Sales Competitions und unternehmensweite Events</li><li>Modernste Technologien ermöglichen flexibles Arbeiten</li><li>Unterstützung durch unser Administrative Center of Excellence bei täglichen administrativen Aufgaben</li><li>Vielfältige und integrative Unternehmenskultur, in der jeder so sein kann, wie er ist</li></ul><p> </p><p><strong>Standorte: </strong>Frankfurt am Main</p><p> </p><p><strong>Klingt interessant? Du willst 2025 mit Robert Half durchstarten? Dann bewirb' dich jetzt!</strong></p><p> </p><p>Bei Fragen steht dir Shirin Shidari unter +49 172 103 59 28, E-Mail: <a href="mailto:" target="_blank"></a> gerne zur Verfügung. Auf Instagram @roberthalfdach kannst du außerdem einen Blick hinter die Kulissen werfen und unsere integrative Unternehmenskultur besser kennenlernen.</p><p> </p><p> </p><p> </p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/VmFuZXNzYS5UaWxsaW5nZXIuODU0NDMuMTA3MTdAcm9iZXJ0aGFsZmludGwuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p>Robert Half ist der weltweit erste und größte spezialisierte Anbieter für Talentlösungen. Ob in den Bereichen Finance, IT, kaufmännisch oder Legal - seit 1948 unterstützen wir mittelständische Unternehmen und Konzernkunden auf höchstem Niveau beim Recruitment.</p><p> </p><p>Wir schaffen eine herausragende Unternehmenskultur sowie die bestmöglichen Voraussetzungen für jeden Einzelnen, um mit uns Erfolgsgeschichte zu schreiben! Dies wird von unseren Mitarbeitenden sehr geschätzt und hat uns die Auszeichnung als einer der besten Arbeitgeber Deutschlands™ 2025 durch <strong>Great Place to Work®</strong> eingebracht.</p><p> </p><p>Für unsere wachsende Niederlassung in <strong>Frankfurt </strong>suchen wir einen<strong> (Senior) Personalberater Sales und Recruiting - Banking & Financial Services (w/m/d)</strong>.</p><p> </p><p><strong>Was bedeutet das in der Praxis?</strong></p><p> </p><p>Unsere (Senior) Personalberater (w/m/d) sind Experten im Bereich Sales und Recruiting und unterstützen Banken und Finanzdienstleitser dabei, die besten Talente zu finden und langfristige Geschäftsbeziehungen aufzubauen.</p><p> </p><p><strong>Deine Aufgaben:</strong></p><ul><li>Proaktive Ansprache und Gewinnung von Neukunden im Banken und Finanzdienstleistungsumfeld</li><li>Pflege und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen</li><li>Identifikation, Ansprache und Gewinnung von qualifizierten Kandidaten durch Active Sourcing und Headhunting</li><li>Nutzung relevanter Jobportale und Social-Media-Kanäle</li><li>Durchführung von Telefon- und persönlichen Interviews mit potenziellen Kandidaten</li><li>Analyse des Arbeitsmarktes und Teilen von Recruiting-Trends mit Kunden</li><li>Aufbau und Pflege eines starken lokalen Netzwerks sowohl telefonisch als auch persönlich</li><li>Steuerung der gesamten Recruitingprozesse von der Akquise bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss</li><li>Aufbau langfristiger Beziehungen zu Kandidaten und Kunden als vertrauenswürdiger Partner</li></ul><p> </p><p><strong>Dein Profil:</strong></p><ul><li>Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb und/oder Recruiting, idealerweise in der Personaldienstleistungsbranche mit Banken & Finanzdienstleistungsfokus</li><li>Gewinnermentalität und Motivation, überragende Ergebnisse zu erzielen</li><li>Fähigkeit, sich flexibel auf ein dynamisches und leistungsstarkes Umfeld einzustellen</li><li>Hervorragende Networking-Skills und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, auch auf Englisch</li></ul><p> </p><p><strong>Deine Vorteile:</strong></p><ul><li>Attraktives Gehalt, motivierendes Bonusmodell und zahlreiche Benefits (z.B. Firmenwagen oder Car Allowance, Company Bike, Mitarbeiterrabatte und Wellbeing-Angebote, Wellness- und Fitnessangebote)</li><li>Maßgeschneiderter Onboarding- und Trainingsplan</li><li>Sales Competitions und unternehmensweite Events</li><li>Modernste Technologien ermöglichen flexibles Arbeiten</li><li>Unterstützung durch unser Administrative Center of Excellence bei täglichen administrativen Aufgaben</li><li>Vielfältige und integrative Unternehmenskultur, in der jeder so sein kann, wie er ist</li></ul><p> </p><p><strong>Standort:</strong> Frankfurt</p><p> </p><p><strong>Klingt interessant? Du willst 2025 mit Robert Half durchstarten? Dann bewirb' dich jetzt!</strong><br /> </p><p>Bei Fragen steht dir Jasmin Knaus unter +49 173 376 5753 gerne zur Verfügung.<br />Auf Instagram @roberthalfdach kannst du außerdem einen Blick hinter die Kulissen werfen und unsere integrative Unternehmenskultur besser kennenlernen.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/U2FuZHJhLlJhdXNlci4wNDk5Mi4xMDcxN0Byb2JlcnRoYWxmaW50bC5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>(Junior) Sales Manager (w/m/d) </strong><strong>gesucht</strong> - Für unseren Kunden, ein Unternehmen mit Sitz in Frankfurt, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>(Junior) Sales Manager (w/m/d)</strong>.</p><p>Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.</p><p>Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Unser Kunde bietet</strong></p><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Firmenwagen zur privaten Nutzung</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Diverse Sport- und Fitnessangebote</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als (Junior) Sales Manager (w/m/d)</strong></p><ul><li>Verantwortung für ein eigenes Kundengebiet sowie dessen kontinuierlicher und zielgerichteter Ausbau</li><li>Betreuung des Vertriebsgebiets durch Ermittlung von Kundenwünschen und -problemen vor Ort sowie abschlussorientierte Beratung basierend auf der breiten Produktpalette</li><li>Organisation von Kundenterminen und Austausch mit dem Team an den Office-Tagen in den Vertriebsbüros</li><li>Beobachtung von Markt und Wettbewerb zur Entwicklung eines sicheren Gespürs für neue Absatzmärkte und Kunden, um Wachstumsziele zu realisieren</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Erfolgreiches abgeschlossenes Studium</li><li>Erste Berufserfahrung im Vertrieb sind von Vorteil aber kein Muss</li><li>Kommunikationsstärke und eine hohe Eigenmotivation</li><li>Führerschein sowie Bereitschaft zu regelmäßigen Reisen</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als (Junior) Sales Manager (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06644-0013292435</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Gorof Kapoor von Robert Half gerne zur Verfügung. </p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. </p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4yNTQ4Ny4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>Sales-Sachbearbeiter (w/m/d) </strong><strong>gesucht</strong> - Für unseren Kunden, ein Unternehmen mit Sitz in Stuttgart, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Sales-Sachbearbeiter (w/m/d)</strong>.</p><p>Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.</p><p>Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Unser Kunde bietet</strong></p><ul><li>2 Tage Homeoffice pro Woche - Flexibilität, die zu deinem Leben passt</li><li>Gute Work-Life-Balance und eine wertschätzende Teamkultur</li><li>Internationale Zusammenarbeit mit erfahrenen Kolleg:innen</li><li>Ein modernes Unternehmen mit echter Zukunftsperspektive</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als Sales-Sachbearbeiter (w/m/d)</strong></p><ul><li>Anlage, Pflege und Löschung von Kundendaten</li><li>Bearbeitung fehlerhafter oder unvollständiger Datenanfragen</li><li>Datenbereinigung zur Sicherstellung von Genauigkeit und Konsistenz</li><li>Einhaltung von Qualitäts- und Produktivitätsstandards</li><li>Erkennen von Prozessineffizienzen und Entwicklung von Automatisierungs- und Digitalisierungsmaßnahmen</li><li>Erstellung von IT-Change-Requests (inkl. Business Case) und Begleitung von Tests & Implementierungen</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Gute Zahlenaffinität und hohe Detailgenauigkeit</li><li>Erfahrung in Datenverarbeitung / Datenmanagement</li><li>Kenntnisse in Prozessoptimierung und kontinuierlicher Verbesserung</li><li>Kundenorientierung, Qualitätsbewusstsein und Risikosensibilität</li><li>Teamfähigkeit und Flexibilität</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Sales-Sachbearbeiter (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06644-0013330096</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Kim Sobiech von Robert Half gerne zur Verfügung. </p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm9iZXJ0aGFsZi41MjQwNS4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p>Wir suchen einen engagierten <strong>(Senior) Personalberater (w/m/d)</strong> in Mannheim. In dieser Position hast du sowohl Sales- als auch Recruiting-Verantwortung: Du bringst spannende Unternehmen mit talentierten Fach- und Führungskräften zusammen und trägst so maßgeblich zu nachhaltigem Unternehmenserfolg und erfüllenden Karrieren bei. Du wirst Teil eines dynamischen Teams und profitierst von exzellenter Weiterbildung, innovativer Technologie und attraktiven Benefits. Gestalte jetzt deine berufliche Zukunft bei Robert Half, dem globalen Marktführer im Bereich Talentlösungen.</p><p> </p><p><strong>Deine Aufgaben</strong></p><ul><li>Als<strong> (Senior) Personalberater (w/m/d) </strong>bietest du passgenaue Talentlösungen an und trägst aktiv zur Positionierung unserer Marke sowie unseres gesamten Leistungsportfolios bei. </li><li>Du generierst Business Opportunities durch proaktive Neukundenakquise und den gezielten Ausbau deines beruflichen Netzwerks - und baust einen qualifizierten Talentpool auf. </li><li>Auf Kandidatenseite verantwortest du den gesamten Einstellungsprozess: vom ersten Screening über Interviews und Feedback bis hin zur finalen Vermittlung und Nachbetreuung. </li><li>Du pflegst langfristige Kundenbeziehungen. Dabei verstehst du die individuellen Anforderungen, berätst strategisch und steuerst den gesamten Recruiting-Prozess - von der Profilvorstellung über die Interviewkoordination bis zur Angebotsphase und erfolgreichen Integration des Kandidaten. </li><li>Diese Position bietet hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten sowie die Chance, Karrieren zu gestalten und den Geschäftserfolg aktiv voranzutreiben. </li></ul><p> </p><p><strong>Dein Profil</strong></p><ul><li>Du bringst ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung mit.</li><li>Du verfügst über nachweisliche Erfolge im Vertrieb oder Business Development - idealerweise in einem kompetitiven, zielorientierten Umfeld.</li><li>Du überzeugst durch exzellente Kommunikationsfähigkeit (auch auf Englisch), Verhandlungsgeschick und die Fähigkeit, starke Beziehungen aufzubauen - kombiniert mit einem ausgeprägten unternehmerischen Denken.</li><li>Flexibilität und Anpassungsfähigkeit in einem dynamischen, leistungsstarken Umfeld sind für dich selbstverständlich.</li><li>Du lieferst kontinuierlich herausragenden Kundenservice und gehst sicher mit konkurrierenden Prioritäten um.</li><li>Du bist ein echter Teamplayer und motiviert, dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiterzuentwickeln.</li></ul><p> </p><p><strong>Was wir bieten</strong></p><p>Bei Robert Half investieren wir in dein finanzielles und persönliches Wohlbefinden mit Benefits, die zu dir passen. Unser Leistungspaket umfasst:</p><ul><li>Ein attraktives Gehalt und umfassende Zusatzleistungen</li><li>Transparente, leistungsabhängige Boni (quartalsweise und jährlich)</li><li>Flexibilität, die zur Work-Life-Balance beiträgt</li><li>Unterstützung durch unser Administrative Center of Excellence bei täglichen administrativen Aufgaben</li><li>Vielfältige Initiativen zur Förderung deines mentalen, körperlichen und finanziellen Wohlbefindens</li><li>Umfassendes Onboarding und kontinuierliche Weiterbildung durch erstklassige Trainings</li><li>Zugang zu modernster Technologie und Tools, die dir zum Erfolg verhelfen</li><li>Anerkennung individueller und gemeinsamer Erfolge - durch Incentives und Recognition-Programme</li><li>Nationale und internationale Karrieremöglichkeiten innerhalb von Robert Half</li></ul><p> </p><p><strong>Gestalte deine Zukunft mit uns</strong><br />Bei Robert Half begegnen wir Menschen mit ganz unterschiedlichen Hintergründen und helfen ihnen, ihre Zukunft erfolgreich zu gestalten. Wir verändern Leben und schaffen außergewöhnliche Karrieren - durch sinnstiftende Arbeit mit echtem Einfluss.</p><p>Wenn du talentierte Kandidaten mit spannenden Unternehmen zusammenbringen willst, starte deine Zukunft als <strong>(Senior) Personalberater</strong> <strong>(w/m/d)</strong> bei Robert Half.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/U2FuZHJhLlJhdXNlci4yMjU5Ny4xMDcxN0Byb2JlcnRoYWxmaW50bC5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p>Wir suchen einen engagierten <strong>(Senior) Personalberater (w/m/d)</strong> in Frankfurt am Main. In dieser Position hast du sowohl Sales- als auch Recruiting-Verantwortung: Du bringst spannende Unternehmen mit talentierten Fach- und Führungskräften zusammen und trägst so maßgeblich zu nachhaltigem Unternehmenserfolg und erfüllenden Karrieren bei. Du wirst Teil eines dynamischen Teams und profitierst von exzellenter Weiterbildung, innovativer Technologie und attraktiven Benefits. Gestalte jetzt deine berufliche Zukunft bei Robert Half, dem globalen Marktführer im Bereich Talentlösungen.</p><p> </p><p><strong>Deine Aufgaben</strong></p><ul><li>Als<strong> (Senior) Personalberater (w/m/d) </strong>bietest du passgenaue Talentlösungen an und trägst aktiv zur Positionierung unserer Marke sowie unseres gesamten Leistungsportfolios bei. </li><li>Du generierst Business Opportunities durch proaktive Neukundenakquise und den gezielten Ausbau deines beruflichen Netzwerks - und baust einen qualifizierten Talentpool auf. </li><li>Auf Kandidatenseite verantwortest du den gesamten Einstellungsprozess: vom ersten Screening über Interviews und Feedback bis hin zur finalen Vermittlung und Nachbetreuung. </li><li>Du pflegst langfristige Kundenbeziehungen. Dabei verstehst du die individuellen Anforderungen, berätst strategisch und steuerst den gesamten Recruiting-Prozess - von der Profilvorstellung über die Interviewkoordination bis zur Angebotsphase und erfolgreichen Integration des Kandidaten. </li><li>Diese Position bietet hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten sowie die Chance, Karrieren zu gestalten und den Geschäftserfolg aktiv voranzutreiben. </li></ul><p> </p><p><strong>Dein Profil</strong></p><ul><li>Du bringst ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung mit.</li><li>Du verfügst über nachweisliche Erfolge im Vertrieb oder Business Development - idealerweise in einem kompetitiven, zielorientierten Umfeld.</li><li>Du überzeugst durch exzellente Kommunikationsfähigkeit (auch auf Englisch), Verhandlungsgeschick und die Fähigkeit, starke Beziehungen aufzubauen - kombiniert mit einem ausgeprägten unternehmerischen Denken.</li><li>Flexibilität und Anpassungsfähigkeit in einem dynamischen, leistungsstarken Umfeld sind für dich selbstverständlich.</li><li>Du lieferst kontinuierlich herausragenden Kundenservice und gehst sicher mit konkurrierenden Prioritäten um.</li><li>Du bist ein echter Teamplayer und motiviert, dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiterzuentwickeln.</li></ul><p> </p><p><strong>Was wir bieten</strong></p><p>Bei Robert Half investieren wir in dein finanzielles und persönliches Wohlbefinden mit Benefits, die zu dir passen. Unser Leistungspaket umfasst:</p><ul><li>Ein attraktives Gehalt und umfassende Zusatzleistungen</li><li>Transparente, leistungsabhängige Boni (quartalsweise und jährlich)</li><li>Flexibilität, die zur Work-Life-Balance beiträgt</li><li>Unterstützung durch unser Administrative Center of Excellence bei täglichen administrativen Aufgaben</li><li>Vielfältige Initiativen zur Förderung deines mentalen, körperlichen und finanziellen Wohlbefindens</li><li>Umfassendes Onboarding und kontinuierliche Weiterbildung durch erstklassige Trainings</li><li>Zugang zu modernster Technologie und Tools, die dir zum Erfolg verhelfen</li><li>Anerkennung individueller und gemeinsamer Erfolge - durch Incentives und Recognition-Programme</li><li>Nationale und internationale Karrieremöglichkeiten innerhalb von Robert Half</li></ul><p> </p><p><strong>Gestalte deine Zukunft mit uns</strong><br />Bei Robert Half begegnen wir Menschen mit ganz unterschiedlichen Hintergründen und helfen ihnen, ihre Zukunft erfolgreich zu gestalten. Wir verändern Leben und schaffen außergewöhnliche Karrieren - durch sinnstiftende Arbeit mit echtem Einfluss.</p><p>Wenn du talentierte Kandidaten mit spannenden Unternehmen zusammenbringen willst, starte deine Zukunft als <strong>(Senior) Personalberater</strong> <strong>(w/m/d)</strong> bei Robert Half.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/U2FuZHJhLlJhdXNlci43OTcyNC4xMDcxN0Byb2JlcnRoYWxmaW50bC5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p>Robert Half ist der weltweit erste und größte spezialisierte Anbieter für Talentlösungen. Ob in den Bereichen Finance, IT, kaufmännisch oder Legal - seit 1948 unterstützen wir mittelständische Unternehmen und Konzernkunden auf höchstem Niveau beim Recruitment.</p><p> </p><p>Wir schaffen eine herausragende Unternehmenskultur sowie die bestmöglichen Voraussetzungen für jeden Einzelnen, um mit uns Erfolgsgeschichte zu schreiben! Dies wird von unseren Mitarbeitenden sehr geschätzt und hat uns die Auszeichnung als einer der besten Arbeitgeber Deutschlands™ 2025 durch <strong>Great Place to Work® </strong>eingebracht.</p><p> </p><p><strong>Unternehmensbereich:</strong></p><p>Der Geschäftsbereich<strong> Strategic Accounts</strong> betreut das Projekt- und Großkunden-Geschäft und besitzt mit dem Delivery Center ein eigenes Recruitment Team, das unter anderem für die Betreuung der Portalkunden mit Onlinebeschaffungsplattformen verantwortlich ist. Für unsere wachsende Niederlassung in <strong>Frankfurt</strong> suchen wir einen <strong>(Senior) Recruiter (w/m/d)</strong> Strategic Accounts.</p><p> </p><p><strong>Deine Aufgaben:</strong></p><ul><li>Professionelle Ansprache und Rekrutierung von Kandidaten über relevante Jobportale und Social-Media-Kanäle für kaufmännische Positionen bei unseren Kunden</li><li>Terminierung und Durchführung von telefonischen und persönlichen Interviews inklusive Gehaltsverhandlungen</li><li>Bewerbermanagement und -administration sowie Anlegen und Pflegen der Bewerber im CRM-System</li><li>Eigenverantwortliche Anzeigenschaltung und Verwaltung der Stellenanzeigen.</li><li>Abgleich von Kandidatenprofilen mit den Anforderungen der Kunden</li></ul><p> </p><p><strong>Dein Profil:</strong></p><ul><li>Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise in der Personaldienstleistungsbranche</li><li>Gewinnermentalität und Motivation, überragende Ergebnisse zu erzielen, nachweisbare Erfolgsbilanz im Recruiting</li><li>Fähigkeit, sich flexibel auf ein dynamisches und leistungsstarkes Umfeld einzustellen</li><li>Hervorragende Networking-Skills und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten</li></ul><p> </p><p><strong>Deine Vorteile:</strong></p><ul><li>Attraktives Gehalt, motivierendes Bonusmodell und zahlreiche Benefits (z.B. Company Bike, Mitarbeiterrabatte und Wellbeing-Angebote, Wellness- und Fitnessangebote)</li><li>Maßgeschneiderter Onboarding- und Trainingsplan</li><li>Sales Competitions und unternehmensweite Events</li><li>Modernste Technologien ermöglichen flexibles Arbeiten</li><li>Unterstützung durch unser Administrative Center of Excellence bei täglichen administrativen Aufgaben</li><li>Vielfältige und integrative Unternehmenskultur, in der jeder so sein kann, wie er ist</li></ul><p> </p><p><strong>Standort:</strong> Frankfurt</p><p> </p><p><strong>Klingt interessant? Du willst 2025 mit Robert Half durchstarten? Dann bewirb' dich jetzt!</strong></p><p> </p><p>Bei Fragen stehen dir Jonathan Zhou unter 0201 82155046 oder Isabell Gawehn unter 069 256247475 gerne zur Verfügung. Auf Instagram @roberthalfdach kannst du außerdem einen Blick hinter die Kulissen werfen und unsere integrative Unternehmenskultur besser kennenlernen.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/U2FuZHJhLlJhdXNlci43MTU1MC4xMDcxN0Byb2JlcnRoYWxmaW50bC5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p>Wir suchen einen engagierten <strong>(Senior) Business Development Manager (w/m/d) </strong>für unseren <strong>Geschäftsbereich Management Resources/Freelancer</strong> in Mannheim. In dieser Position erschließt du neue Geschäftsmöglichkeiten bei spannenden Unternehmen und leistest so einen wichtigen Beitrag zu langfristigem Unternehmenserfolg und erfolgreichen Projektkarrieren. Du wirst Teil eines dynamischen Teams und profitierst von exzellenter Weiterbildung, innovativer Technologie und attraktiven Benefits. Gestalte jetzt deine berufliche Zukunft bei Robert Half, dem globalen Marktführer im Bereich Talentlösungen.</p><p>Der Geschäftsbereich Management Resources ist auf die Besetzung von Projekten spezialisiert. Unsere Interim Manager/Freelancer sind Experten auf ihrem Gebiet - ob Finanzen, Personal, Supply Chain, Beschaffung, General Management, Recht, Vertrieb & Marketing, IT, PMO oder Projektmanagement - und unterstützen Unternehmen bei temporären Projekten, sowohl im Rahmen der Geschäftskontinuität als auch im Kontext des Change-Managements.</p><p> </p><p><strong>Deine Aufgaben</strong></p><ul><li>Als <strong>(Senior) Business Development Manager (w/m/d) </strong>sprichst du Kunden proaktiv an - vom mittleren Management bis hin zur Geschäftsführung und C-Level-Ebene.</li><li>Du akquirierst vakante Projekte, um sowohl neues Geschäft zu generieren als auch bestehende Kunden weiterzuentwickeln.</li><li>Du bist zu 100 % auf Kundenseite tätig und baust dir ein starkes lokales Netzwerk auf - im telefonischen wie auch persönlichen Austausch.</li><li>In enger Abstimmung mit dem Team, das für die Gewinnung und Betreuung unserer Freiberufler zuständig ist, steuerst du den gesamten Projektbesetzungsprozess - vom Matching zwischen Kandidaten und Kunden über das Kostenmonitoring bis hin zum erfolgreichen Vertragsabschluss.</li><li>Du bist fester Ansprechpartner für gewonnene Kunden und die eingesetzten Freelancer während des gesamten Projektverlaufs.</li><li>Du analysierst den Markt und teilst aktuelle Recruiting-Trends mit deinen Kunden.</li><li>Als engagierter Teamplayer arbeitest du eng mit deinen Kolleginnen und Kollegen zusammen, um bestmögliches Cross-Selling zu ermöglichen.</li><li>Diese Position bietet hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten sowie die Chance, den Geschäftserfolg aktiv voranzutreiben.</li></ul><p> </p><p><strong>Dein Profil</strong></p><ul><li>Du bringst ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung mit.</li><li>Du verfügst über nachweisliche Erfolge im Vertrieb oder Business Development - idealerweise in der Personaldienstleistungsbranche oder in einem kompetitiven, zielorientierten Umfeld.</li><li>Du überzeugst durch exzellente Kommunikationsfähigkeit (auch auf Englisch), Verhandlungsgeschick und Networking Skills - kombiniert mit einem ausgeprägten unternehmerischen Denken.</li><li>Flexibilität und Anpassungsfähigkeit in einem dynamischen, leistungsstarken Umfeld sind für dich selbstverständlich.</li><li>Du lieferst kontinuierlich herausragenden Kundenservice und gehst sicher mit konkurrierenden Prioritäten um.</li><li>Du bist ein echter Teamplayer und motiviert, dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiterzuentwickeln.</li></ul><p> </p><p><strong>Was wir bieten</strong></p><p>Bei Robert Half investieren wir in dein finanzielles und persönliches Wohlbefinden mit Benefits, die zu dir passen. Unser Leistungspaket umfasst:</p><ul><li>Ein attraktives Gehalt und umfassende Zusatzleistungen</li><li>Transparente, leistungsabhängige Boni (quartalsweise und jährlich)</li><li>Flexibilität, die zur Work-Life-Balance beiträgt</li><li>Unterstützung durch unser Administrative Center of Excellence bei täglichen administrativen Aufgaben</li><li>Vielfältige Initiativen zur Förderung deines mentalen, körperlichen und finanziellen Wohlbefindens</li><li>Umfassendes Onboarding und kontinuierliche Weiterbildung durch erstklassige Trainings</li><li>Zugang zu modernster Technologie und Tools, die dir zum Erfolg verhelfen</li><li>Anerkennung individueller und gemeinsamer Erfolge - durch Incentives und Recognition-Programme</li><li>Nationale und internationale Karrieremöglichkeiten innerhalb von Robert Half</li></ul><p> </p><p><strong>Gestalte deine Zukunft mit uns</strong><br />Bei Robert Half begegnen wir Menschen mit ganz unterschiedlichen Hintergründen und helfen ihnen, ihre Zukunft erfolgreich zu gestalten. Wir verändern Leben und schaffen außergewöhnliche Karrieren - durch sinnstiftende Arbeit mit echtem Einfluss.</p><p>Wenn du talentierte Kandidaten mit spannenden Unternehmen zusammenbringen willst, starte deine Zukunft als <strong>(Senior) Business Development Manager (w/m/d)</strong> bei Robert Half.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/U2FuZHJhLlJhdXNlci41NzI2NS4xMDcxN0Byb2JlcnRoYWxmaW50bC5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p>Wir suchen einen engagierten <strong>(Senior) Business Development Manager (w/m/d) </strong>für unseren <strong>Geschäftsbereich Management Resources/Freelancer</strong> in Frankfurt. In dieser Position erschließt du neue Geschäftsmöglichkeiten bei spannenden Unternehmen und leistest so einen wichtigen Beitrag zu langfristigem Unternehmenserfolg und erfolgreichen Projektkarrieren. Du wirst Teil eines dynamischen Teams und profitierst von exzellenter Weiterbildung, innovativer Technologie und attraktiven Benefits. Gestalte jetzt deine berufliche Zukunft bei Robert Half, dem globalen Marktführer im Bereich Talentlösungen.</p><p>Der Geschäftsbereich Management Resources ist auf die Besetzung von Projekten spezialisiert. Unsere Interim Manager/Freelancer sind Experten auf ihrem Gebiet - ob Finanzen, Personal, Supply Chain, Beschaffung, General Management, Recht, Vertrieb & Marketing, IT, PMO oder Projektmanagement - und unterstützen Unternehmen bei temporären Projekten, sowohl im Rahmen der Geschäftskontinuität als auch im Kontext des Change-Managements.</p><p> </p><p><strong>Deine Aufgaben</strong></p><ul><li>Als <strong>(Senior) Business Development Manager (w/m/d) </strong>sprichst du Kunden proaktiv an - vom mittleren Management bis hin zur Geschäftsführung und C-Level-Ebene.</li><li>Du akquirierst vakante Projekte, um sowohl neues Geschäft zu generieren als auch bestehende Kunden weiterzuentwickeln.</li><li>Du bist zu 100 % auf Kundenseite tätig und baust dir ein starkes lokales Netzwerk auf - im telefonischen wie auch persönlichen Austausch.</li><li>In enger Abstimmung mit dem Team, das für die Gewinnung und Betreuung unserer Freiberufler zuständig ist, steuerst du den gesamten Projektbesetzungsprozess - vom Matching zwischen Kandidaten und Kunden über das Kostenmonitoring bis hin zum erfolgreichen Vertragsabschluss.</li><li>Du bist fester Ansprechpartner für gewonnene Kunden und die eingesetzten Freelancer während des gesamten Projektverlaufs.</li><li>Du analysierst den Markt und teilst aktuelle Recruiting-Trends mit deinen Kunden.</li><li>Als engagierter Teamplayer arbeitest du eng mit deinen Kolleginnen und Kollegen zusammen, um bestmögliches Cross-Selling zu ermöglichen.</li><li>Diese Position bietet hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten sowie die Chance, den Geschäftserfolg aktiv voranzutreiben.</li></ul><p> </p><p><strong>Dein Profil</strong></p><ul><li>Du bringst ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung mit.</li><li>Du verfügst über nachweisliche Erfolge im Vertrieb oder Business Development - idealerweise in der Personaldienstleistungsbranche oder in einem kompetitiven, zielorientierten Umfeld.</li><li>Du überzeugst durch exzellente Kommunikationsfähigkeit (auch auf Englisch), Verhandlungsgeschick und Networking Skills - kombiniert mit einem ausgeprägten unternehmerischen Denken.</li><li>Flexibilität und Anpassungsfähigkeit in einem dynamischen, leistungsstarken Umfeld sind für dich selbstverständlich.</li><li>Du lieferst kontinuierlich herausragenden Kundenservice und gehst sicher mit konkurrierenden Prioritäten um.</li><li>Du bist ein echter Teamplayer und motiviert, dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiterzuentwickeln.</li></ul><p> </p><p><strong>Was wir bieten</strong></p><p>Bei Robert Half investieren wir in dein finanzielles und persönliches Wohlbefinden mit Benefits, die zu dir passen. Unser Leistungspaket umfasst:</p><ul><li>Ein attraktives Gehalt und umfassende Zusatzleistungen</li><li>Transparente, leistungsabhängige Boni (quartalsweise und jährlich)</li><li>Flexibilität, die zur Work-Life-Balance beiträgt</li><li>Unterstützung durch unser Administrative Center of Excellence bei täglichen administrativen Aufgaben</li><li>Vielfältige Initiativen zur Förderung deines mentalen, körperlichen und finanziellen Wohlbefindens</li><li>Umfassendes Onboarding und kontinuierliche Weiterbildung durch erstklassige Trainings</li><li>Zugang zu modernster Technologie und Tools, die dir zum Erfolg verhelfen</li><li>Anerkennung individueller und gemeinsamer Erfolge - durch Incentives und Recognition-Programme</li><li>Nationale und internationale Karrieremöglichkeiten innerhalb von Robert Half</li></ul><p> </p><p><strong>Gestalte deine Zukunft mit uns</strong><br />Bei Robert Half begegnen wir Menschen mit ganz unterschiedlichen Hintergründen und helfen ihnen, ihre Zukunft erfolgreich zu gestalten. Wir verändern Leben und schaffen außergewöhnliche Karrieren - durch sinnstiftende Arbeit mit echtem Einfluss.</p><p>Wenn du talentierte Kandidaten mit spannenden Unternehmen zusammenbringen willst, starte deine Zukunft als <strong>(Senior) Business Development Manager (w/m/d)</strong> bei Robert Half.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/U2FuZHJhLlJhdXNlci41MTU2OS4xMDcxN0Byb2JlcnRoYWxmaW50bC5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>Werkscontroller (w/m/d)</strong> <strong>gesucht</strong> - Wir suchen für unseren Kunden, ein Unternehmen mit Sitz in Ludwigshafen, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Werkscontroller (w/m/d)</strong>.</p><p>Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, dabei erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Robert Half. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. Darüber hinaus profitieren Sie von allen Benefits bei Robert Half.</p><p>Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Vorteile bei Robert Half</strong></p><ul><li>Kostenlose, schnelle und bedarfsgerechte Vermittlung (zu Ihrem Traumjob)</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen der Kundenunternehmen</li><li>Attraktive Sozialleistungen</li><li>Einarbeitung und Weiterbildungen durch Kundenunternehmen</li><li>Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als</strong><strong> Werkscontroller (w/m/d)</strong></p><ul><li>Erstellung, Pflege und Analyse von Kostenkalkulationen und Wirtschaftlichkeitsberechnungen, um Transparenz und Effizienz in den Betriebsabläufen sicherzustellen</li><li>Überwachung und Steuerung der Produktionskosten, Analyse von Abweichungen und Identifikation von Optimierungspotenzialen</li><li>Erstellung und Präsentation von Berichten zur finanziellen Performance sowie detaillierter Analysen für die Geschäftsführung</li><li>Mitwirkung bei der Erstellung von Budgetplänen und regelmäßigen Prognosen zur Finanzplanung des Unternehmens</li><li>Vorschläge und Umsetzung von Maßnahmen zur Verbesserung betrieblicher Abläufe</li><li>Enge Abstimmung mit verschiedenen Abteilungen (Produktion,<br /> Einkauf, Vertrieb), um die Ergebnisse zu verbessern und ein ganzheitliches Controlling zu gewährleisten</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften o.Ä.</li><li>Idealerweise Erfahrung im Controlling eines produzierenden Unternehmens</li><li>Fundiertes Wissen in Kosten- und Leistungsrechnung sowie Kenntnis gängiger ERP-Systeme, insbesondere SAP oder ähnlicher Software, ist von Vorteil</li><li>Ausgeprägte Fähigkeit zur Bearbeitung komplexer Zahlen und zur Erarbeitung präziser und verständlicher Analysen sowie Handlungsempfehlungen</li><li>Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und eine strukturierte sowie lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, idealerweise auch Englischkenntnisse</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Werkscontroller (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 60080-0013328449</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Sasa Hornjik von Robert Half gerne zur Verfügung.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm96YWsuODcyMDguMTA3MTdAcmhpZGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>Debitorenbuchhalter (w/m/d)</strong> <strong>gesucht</strong> - Wir suchen für unseren Kunden, ein Unternehmen mit Sitz in Mannheim, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Debitorenbuchhalter (w/m/d)</strong>.</p><p>Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, dabei erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Robert Half. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. Darüber hinaus profitieren Sie von allen Benefits bei Robert Half.</p><p>Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Vorteile bei Robert Half</strong></p><ul><li>Kostenlose, schnelle und bedarfsgerechte Vermittlung (zu Ihrem Traumjob)</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen der Kundenunternehmen</li><li>Attraktive Sozialleistungen</li><li>Einarbeitung und Weiterbildungen durch Kundenunternehmen</li><li>Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als</strong><strong> Debitorenbuchhalter (w/m/d)</strong></p><p> </p><ul><li>Kontrolle und Buchung von Zahlungseingängen</li><li>Abstimmung von Kundenkonten und Klärung von Differenzen</li><li>Erstellung und Versand von Rechnungen</li><li>Überwachung und Nachverfolgung offener Posten (Mahnwesen)</li><li>Kommunikation mit Kunden bezüglich Zahlungsangelegenheiten</li><li>Zusammenarbeit mit dem Vertrieb und anderen Fachabteilungen zur Klärung von</li><li>Rechnungsfragen</li><li>Vorbereitung von Reports und Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation im</li><li>Rechnungswesen</li><li>Berufserfahrung in der Debitorenbuchhaltung oder im Finanz- und Rechnungswesen</li><li>Kenntnisse im Umgang mit der Buchhaltungssoftware SAP R/3</li><li>Sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise und ein gutes Zahlenverständnis</li><li>Kommunikationsfähigkeit und Teamorientierung</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Debitorenbuchhalter (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 60080-0013343730 </strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Sasa Hornjik von Robert Half gerne zur Verfügung.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm96YWsuMjczMzUuMTA3MTdAcmhpZGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>Sachbearbeiter Debitorenbuchhaltung (w/m/d)</strong> <strong>gesucht</strong> - Wir suchen für unseren Kunden, ein produzierendes Unternehmen mit Sitz in Darmstadt, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Sachbearbeiter Debitorenbuchhaltung (w/m/d)</strong>.</p><p>Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, dabei erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Robert Half. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. Darüber hinaus profitieren Sie von allen Benefits bei Robert Half.</p><p>Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Vorteile bei Robert Half</strong></p><ul><li>Kostenlose, schnelle und bedarfsgerechte Vermittlung (zu Ihrem Traumjob)</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen der Kundenunternehmen</li><li>Attraktive Sozialleistungen</li><li>Einarbeitung und Weiterbildungen durch Kundenunternehmen</li><li>Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als</strong><strong> Sachbearbeiter Debitorenbuchhaltung (w/m/d)</strong></p><ul><li>Erstellung und Versand von Rechnungen an Kunden</li><li>Überwachung offener Posten</li><li>Versenden von Zahlungserinnerungen und Mahnungen</li><li>Abstimmung von Zahlungseingängen mit den offenen Forderungen</li><li>Kommunikation mit Kunden bei Zahlungsrückständen oder Unklarheiten</li><li>Zusammenarbeit mit dem Vertrieb oder dem Kundenservice bei Reklamationen</li><li>Erstellung von Reports über den Stand der Forderungen</li></ul><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li><li>Berufserfahrung im Bereich Debitorenbuchhaltung oder Finanzbuchhaltung</li><li>Erfahrung in der Arbeit mit SAP ECC (+SAP S/4 HANA wünschenswert)</li><li>Gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Sachbearbeiter Debitorenbuchhaltung (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06600-0013331820</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Noah Knezovic von Robert Half gerne zur Verfügung.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm96YWsuNDg4NjEuMTA3MTdAcmhpZGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>Teamassistent Rechnungswesen (w/m/d)</strong> <strong>gesucht</strong> - Wir suchen für unseren Kunden, ein Unternehmen im Bereich Gebäudemanagement mit Sitz in Frankfurt am Main, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Teamassistenten Rechnungswesen (w/m/d)</strong>.</p><p>Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, dabei erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Robert Half. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. Darüber hinaus profitieren Sie von allen Benefits bei Robert Half.</p><p>Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Vorteile bei Robert Half</strong></p><ul><li>Kostenlose, schnelle und bedarfsgerechte Vermittlung (zu Ihrem Traumjob)</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen der Kundenunternehmen</li><li>Attraktive Sozialleistungen</li><li>Einarbeitung und Weiterbildungen durch Kundenunternehmen</li><li>Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als</strong><strong> Teamassistent Rechnungswesen (w/m/d)</strong></p><ul><li>Bearbeitung von administrativen Aufgaben im Tagesgeschäft</li><li>Bearbeitung von Rechnungen und Bestellungen</li><li>Erstellung von Berichten, Analysen und Statistiken</li><li>Unterstützung bei der Budgetplanung und -überwachung</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Industriekaufmann (w/m/d), Bürokaufmann (w/m/d) oder Kaufmann für Büromanagement (w/m/d))</li><li>Erste Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich, idealerweise Buchhaltung, Einkauf oder Vertrieb</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel, Word, Outlook)</li><li>Kenntnisse in ERP-Systemen (z. B. SAP, DATEV, Navision) von Vorteil</li><li>Strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Ausgeprägte Zahlenaffinität und analytisches Denkvermögen</li><li>Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Teamassistent Rechnungswesen (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06644-0013353702</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Bettina Buchta von Robert Half gerne zur Verfügung.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/QVQuNTQwMTEuMTA3MTdAcmhpZGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>Assistant Manager Client Service (w/m/d) </strong><strong>gesucht</strong> - Für unseren Kunden, ein Finanzdienstleister mit Sitz in Frankfurt am Main, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Assistant Manager Client Service (w/m/d)</strong>.</p><p>Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.</p><p>Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Unser Kunde bietet</strong></p><ul><li>2 Tage Homeoffice pro Woche</li><li>Gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten</li><li>Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld</li><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li><li>Offene, wertschätzende Teamkultur</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als Assistant Manager Client Service (w/m/d)</strong></p><ul><li>Betreuung institutioneller Kunden, Sondervermögen und TPA-Partner</li><li>Unterstützung bei täglichen Geschäftsprozessen, Serviceanpassungen und regulatorischen Prüfungen</li><li>Entwicklung benutzerfreundlicher Prozesse und Verbesserung der Zusammenarbeit mit internen Teams</li><li>Mitarbeit an Projekten und Unterstützung bei Fachmessen</li><li>Aufbau und Pflege langfristiger, vertrauensvoller Kundenbeziehungen</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (w/m/d) oder Studium im Finanz-/Bankwesen</li><li>Erfahrung im Banken-, Investment- oder Finanzdienstleistungssektor</li><li>Erste Berührungspunkte im Kundenservice oder Vertrieb wünschenswert</li><li>Verständnis für Bank- und Handelsprozesse</li><li>Kommunikationsstark, serviceorientiert und teamfähig</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse (C1-C2), gute Englischkenntnisse</li><li>Verantwortungsbewusst, lernfreudig und entwicklungsorientiert</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Assistant Manager Client Service (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06644-0013326926</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Kim Sobiech von Robert Half gerne zur Verfügung.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. </p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm9iZXJ0aGFsZi4xMzk2Ny4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>Assistant Manager (w/m/d) </strong><strong>gesucht</strong> - Für unseren Kunden, ein Unternehmen aus dem Bankwesen mit Sitz im Raum Frankfurt am Main, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Assistant Manager (w/m/d)</strong>.</p><p>Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.</p><p><strong>Sie haben die Möglichkeit in der Position <em>(zum Großteil)</em> vom Home-Office aus zu arbeiten. </strong></p><p>Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Unser Kunde bietet</strong></p><ul><li>Homeofficemöglichkeiten</li><li>30 Urlaubstage</li><li>Fokus auf Wohlbefinden und Entwicklung</li><li>Flexibilität bei Arbeitszeit und -ort</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als Assistant Manager (w/m/d)</strong></p><ul><li>Hauptansprechpartner (w/m/d) für institutionelle Kunden, Spezialpools und TPA-Geschäftspartner</li><li>Aufbau und Pflege der Geschäftsbeziehungen</li><li>Unterstützung bei täglichen Geschäftsanforderungen</li><li>Bearbeitung von Änderungsanfragen bestehender Dienstleistungen</li><li>Durchführung jährlicher Due-Diligences und regulatorischer Audit-Anfragen</li><li>Vertretung der Interessen innerhalb des Unternehmens</li><li>Gestaltung benutzerfreundlicher und effektiver Prozesse</li><li>Unterstützung bei Messen und projektbezogener Fachberatung</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder Studium mit relevanter Erfahrung im Banken-/Finanzdienstleistungsbereich</li><li>Erfahrung im Vertrieb sowie dem Kundenservice mit verkaufsorientierter Affinität</li><li>Verständnis für Wertpapierhandel und Bankprozesse</li><li>Freude am Umgang mit Menschen sowie der Arbeit im Team</li><li>Eigenverantwortliche, serviceorientierte sowie eine lernbereite Arbeitsweise</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Assistant Manager (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06643-0013325855</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Gorof Kapoor von Robert Half gerne zur Verfügung.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. </p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm9iZXJ0aGFsZi43NTc2MC4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
