<p><strong>Teamassistent (w/m/d) Leiter Internal Communications</strong> <strong>gesucht</strong> - Wir suchen für unseren Kunden, ein Unternehmen im Energiesektor mit Sitz in Essen, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Teamassistenten (w/m/d) Leiter Internal Communications</strong>.</p><p>Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, dabei erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Robert Half. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. Darüber hinaus profitieren Sie von allen Benefits bei Robert Half. <strong> </strong></p><p>Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Vorteile bei Robert Half</strong></p><ul><li>Kostenlose, schnelle und bedarfsgerechte Vermittlung (zu Ihrem Traumjob)</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen der Kundenunternehmen</li><li>Attraktive Sozialleistungen</li><li>Einarbeitung und Weiterbildungen durch Kundenunternehmen</li><li>Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als</strong><strong> Teamassistent (w/m/d) Leiter Internal Communications</strong></p><ul><li>Eigenständige Planung, Durchführung, Koordination und Kontrolle aller Vorgänge im Sekretariat</li><li>Erstellung und Überwachung der Terminplanung</li><li>Vorbereitung, Planung sowie Abrechnung von Dienstreisen</li><li>Eigenständige Erstellung und Gestaltung von Präsentationen</li><li>Steuerung und Koordination interner und externer Dienstleister</li><li>Rechnungsbearbeitung, Erstellung von Bestellanforderungen sowie Überwachung und Verfolgung von Bestellungen</li><li>Koordination und Vorbereitung interner Veranstaltungen</li><li>Erstellung von Header-Grafiken</li><li>Administrative und konzeptionelle Unterstützung bei strategischen Prozessen und Projekten</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Assistenzbereich, vorzugsweise auf Management- oder Vorstands-Ebene</li><li>Offenheit gegenüber neuen Medien und IT-Anwendungen</li><li>Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Stark ausgeprägte Kundenorientierung, Belastbarkeit, großes Organisationstalent sowie ein hohes Maß an Flexibilität</li><li>SAP Kenntnisse von Vorteil</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Teamassistent (w/m/d) Leiter Internal Communications unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06642-0013284006</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Celine Hag-Yahia von Robert Half gerne zur Verfügung.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4wMTAyNy4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>Leiter Vertrieb (w/m/d) </strong><strong>gesucht</strong> - Für unseren Kunden, ein internationales Unternehmen mit Sitz in Heinsberg, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Leiter Vertrieb (w/m/d)</strong>.</p><p>Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.</p><p>Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Unser Kunde bietet</strong></p><ul><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>International aufgestelltes Unternehmen</li><li>Mobiles Arbeiten / Remote Arbeiten</li><li>Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als Leiter Vertrieb (w/m/d)</strong></p><ul><li>Führung und Steuerung der 17 Außendienstler</li><li>Gewährleistung und Erreichung der qualitativen & quantitativen Sales Ziele</li><li>Professionelles Reporting und Steuerung durch KPI</li><li>Stetige Entwicklung von neuen sowie Weiterentwicklung der vorhandenen Strategien für eine maximale Neukundengewinnung sowie den Ausbau der Bestandskunden</li><li>Performance Tracking des Vertriebsteams, Analyse und Auswertung der einzelnen Gebiete zur Zielerreichung</li><li>Ableitung und Umsetzung von Maßnahmen in Abstimmung mit dem jeweiligen Regionalen Verkaufsleiter</li><li>Wettbewerbs- und Marktbeobachtung, um eine nachhaltige und zielgerichtete Entwicklung zu gewährleisten</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder vergleichbare Ausbildung</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der Führung erfolgreicher Vertriebsteams im Außendienst</li><li>Erfahrung in Unternehmen des größeren Mittelstandes</li><li>Profunde Erfahrungen in der strategischen Vertriebsplanung und -steuerung</li><li>Idealerweise Branchenerfahrung (HVAC, Baugeräte, Maschinen)</li><li>Deutsch und Englisch in Wort & Schrift</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Leiter Vertrieb (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 60030-0013278827</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Darjoush Lobenthal von Robert Half gerne zur Verfügung. </p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. </p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm96YWsuMTg3MTUuMTA3MTdAcmhpZGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>Leiter / (Senior) Finanzmanager DACH (w/m/d) </strong><strong>gesucht</strong> - Für unseren Kunden, ein Unternehmen aus der Dienstleistungsbranche mit Sitz in Essen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Leiter / (Senior) Finanzmanager DACH (w/m/d) im Property Management</strong>.</p><p>Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.</p><p>Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Unser Kunde bietet</strong></p><ul><li>Individuelle Weiterentwicklungs- und Karrieremöglichkeiten</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Jährliche Gehaltssteigerung</li><li>Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Prämie</li><li>JobRad Leasing</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket</li><li>Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen</li><li>Interessante Mitarbeiterangebote- und Rabatte</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als Leiter / (Senior) Finanzmanager DACH (w/m/d)</strong></p><ul><li>Leitung des zentralen Finance-Teams für die Region DACH</li><li>Zentraler Ansprechpartner (w/m/d) für länderspezifische Finanzanfragen der Enterprise Accounts</li><li>Förderung des Austauschs zwischen Länder-Finanzorganisation und internationalem Enterprise Business</li><li>Optimierung lokaler Finanzprozesse und Verbesserung der Zusammenarbeit mit HR, Einkauf, Operations und Shared Service Centern</li><li>Leitung bereichsübergreifender Projekte zur Prozessverbesserung</li><li>Überwachung internationaler Prozesse (P2P, OTC, Cash & Bank) in Abstimmung mit Shared Services</li><li>Teilnahme an internationalen Finanzprojekten</li><li>Mitwirkung an Transformationsprojekten, inkl. IT- und ERP-Systemwechsel</li><li>Leitung des monatlichen Review Calls mit der Geschäftsleitung</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossenes Studium in BWL mit Schwerpunkt Finanz- / Rechnungswesen oder vergleichbare Ausbildung</li><li>Langjährige Berufserfahrung im Controlling oder Finanzwesen eines internationalen Konzerns</li><li>Erfahrung in internationaler Projektarbeit</li><li>Sehr gute Kenntnisse in HGB und internationaler Buchhaltung</li><li>Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Analytisches Denkvermögen</li><li>Hands-on-Mentalität</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Leiter / (Senior) Finanzmanager DACH (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06642-0013302072</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Karsten Schleifring von Robert Half gerne zur Verfügung. </p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. </p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm9iZXJ0aGFsZi4wNDgzNi4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>Client Manager (w/m/d)</strong> <strong>gesucht</strong> - Wir suchen für unseren Kunden, ein Unternehmen aus dem Bankwesen mit Sitz in Mönchengladbach, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Client Manager (w/m/d)</strong>.</p><p>Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, dabei erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Robert Half. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. Darüber hinaus profitieren Sie von allen Benefits bei Robert Half.</p><p>Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Vorteile bei Robert Half</strong></p><ul><li>Kostenlose, schnelle und bedarfsgerechte Vermittlung (zu Ihrem Traumjob)</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen der Kundenunternehmen</li><li>Attraktive Sozialleistungen</li><li>Einarbeitung und Weiterbildungen durch Kundenunternehmen</li><li>Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als</strong><strong> Client Manager (w/m/d)</strong></p><ul><li>Ansprechpartner (w/m/d) und Schnittstelle zwischen internen und externen</li><li>Entwicklung maßgeschneiderter Lösungen unter Berücksichtigung interner Richtlinien und Anforderungen</li><li>Erstkontakt und Bearbeitung von Finanzierungsanfragen sowie Weiterleitung an das Operations-Team</li><li>Aktive und individuelle Kundenbetreuung</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Mehrjährige Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich oder dem Beschwerdemanagement</li><li>Berufserfahrung mit internationalen Kunden</li><li>Professionelles, kundenorientiertes, freundliches und selbstsicheres Auftreten</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Client Manager (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 60310-0013296525</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Alissa Leifgen von Robert Half gerne zur Verfügung.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm9iZXJ0aGFsZi4wNzQ2MC4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>Property Manager (w/m/d)</strong> <strong>gesucht</strong> - Wir suchen für unseren Kunden, ein Unternehmen mit Sitz in Köln, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Property Manager (w/m/d)</strong>.</p><p>Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, dabei erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Robert Half. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. Darüber hinaus profitieren Sie von allen Benefits bei Robert Half.</p><p>Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Vorteile bei Robert Half</strong></p><ul><li>Kostenlose, schnelle und bedarfsgerechte Vermittlung (zu Ihrem Traumjob)</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen der Kundenunternehmen</li><li>Attraktive Sozialleistungen</li><li>Einarbeitung und Weiterbildungen durch Kundenunternehmen</li><li>Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als</strong><strong> Property Manager (w/m/d)</strong></p><ul><li>Eigenverantwortliche kaufmännische Verwaltung der dir zugeordneten Objekte (Schwerpunkt Gewerbeimmobilien, bundesweit)</li><li>Pflege und Verwaltung der Mietvertragsdaten</li><li>Kontroller bei Einsprüchen zu</li><li>Prüfung und Freigabe von Rechnungen</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Kaufmännische Ausbildung</li><li>Berufserfahrung im Bereich Gewerbeimmobilien</li><li>Gute MS -Office Kenntnisse</li><li>Selbständige und präzise Arbeitsweise</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Property Manager (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06642-0013307793</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Clarissa Kiesendahl von Robert Half gerne zur Verfügung.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4yMDk2OC4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>Manager Accounts Receivable and Collections (w/m/d) </strong><strong>gesucht</strong> - Für unseren Kunden, ein Unternehmen aus dem industriellen Umfeld mit Sitz in Mettmann, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Manager Accounts Receivable and Collections (w/m/d)</strong>.</p><p>Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.</p><p>Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Unser Kunde bietet</strong></p><ul><li>Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung und ein modernes Arbeitsumfeld</li><li>Die Gelegenheit, ein zukunftsorientiertes Transformationsprojekt zu leiten und aktiv zu gestalten</li><li>Ein engagiertes, internationales Team mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung</li><li>Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung und zum Aufbau nachhaltiger Partnerschaften</li></ul><p><strong>Ihre Aufgaben als</strong><strong> Manager Accounts Receivable and Collections (w/m/d)</strong></p><ul><li>Leitung und Entwicklung eines spezialisierten Teams in den Bereichen Dispute Management, Collections sowie Credit & Risk</li><li>Umsetzung einer zukunftsweisenden AR-Transformationsstrategie, einschließlich Digitalisierung, Prozessoptimierung und DSO-Reduzierung</li><li>Einführung moderner Technologien und AR-Tools zur Effizienzsteigerung und mehr Transparenz</li><li>Zusammenarbeit mit internationalen und regionalen Teams, um Prioritäten aufeinander abzustimmen und strategische Ziele zu unterstützen</li></ul><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Ein abgeschlossenes Studium in Finanzen, Rechnungswesen oder Betriebswirtschaft</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Bereich Accounts Receivable, idealerweise mit Führungserfahrung in einem modernen Shared Service Center</li><li>Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten, sowie interkulturelle Kompetenz</li><li>Kenntnisse in SAP und anderen digitalen AR-Plattformen sowie Erfahrung mit KPI-basiertem Performance Management</li><li>Hands-on-Mentalität, strategisches Denken und eine Leidenschaft für Innovation</li></ul><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Manager Accounts Receivable and Collections (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06630-0013298379</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Maximilian Heckhoff von Robert Half gerne zur Verfügung. </p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. </p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm96YWsuMjc3NzguMTA3MTdAcmhpZGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>Finance Manager (w/m/d) </strong><strong>gesucht</strong> - Für unseren Kunden, ein Unternehmen im Bereich erneuerbare Energien mit Sitz in Aachen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Finance Manager (w/m/d)</strong>.</p><p>Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.</p><p>Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Unser Kunde bietet</strong></p><ul><li>Attraktives Vergütungspaket</li><li>Gestaltungsspielraum in einem unternehmerischen Umfeld</li><li>Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und Investoren</li><li>Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Kontext</li><li>Moderne Arbeitsumgebung und flexible Arbeitsmodelle</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als Finance Manager (w/m/d)</strong></p><ul><li>Verantwortung für das gesamte Accounting inkl. Jahresabschlüsse nach HGB und Konsolidierung, perspektivisch auch international</li><li>Erstellung und Analyse von Finanzkennzahlen sowie deren Präsentation gegenüber Geschäftsführung und Investoren</li><li>Aufbau und Pflege von Investor Relations - insbesondere mit Private-Equity-Gesellschaftern und UK-Investoren</li><li>Weiterentwicklung des Reportings und der Finanzprozesse</li><li>Führung und Weiterentwicklung des Finance-Teams</li><li>Identifikation und Umsetzung von Prozessoptimierungen und Restrukturierungsmaßnahmen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern</li></ul><p> </p><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Mehrjährige Erfahrung im Finance-Bereich mit direktem Bezug zu Private Equity</li><li>Tiefgehende Kenntnisse im Accounting nach HGB inkl. Konsolidierung</li><li>Fundierte Reporting-Erfahrung und analytisches Denkvermögen</li><li>Erfahrung in der Kommunikation mit internationalen Investoren</li><li>Führungserfahrung in einem dynamischen Umfeld</li><li>Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Hands-on-Mentalität gepaart mit strategischem Weitblick</li><li>Erfahrung in Prozessoptimierung und Restrukturierung</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Finance Manager (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 60030-0013293467 </strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Sabrina Müller von Robert Half gerne zur Verfügung. </p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. </p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm96YWsuODc0MjYuMTA3MTdAcmhpZGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p>Robert Half ist der weltweit erste und größte spezialisierte Anbieter für Talentlösungen. Ob in den Bereichen Finance, IT, kaufmännisch oder Legal - seit 1948 unterstützen wir mittelständische Unternehmen und Konzernkunden auf höchstem Niveau beim Recruitment.</p><div><div><div><div><p>Wir schaffen eine herausragende Unternehmenskultur sowie die bestmöglichen Voraussetzungen für jeden Einzelnen, um mit uns Erfolgsgeschichte zu schreiben! Dies wird von unseren Mitarbeitenden sehr geschätzt und hat uns die Auszeichnung als einer der besten Arbeitgeber Deutschlands™ 2024 durch <strong>Great Place to Work®</strong> eingebracht.</p><p> </p><p>Für unsere wachsenden Niederlassungen in <strong>Köln </strong>oder <strong>Bonn </strong>suchen wir einen<strong> (Senior) Business Development Manager (w/m/d)</strong>.</p><p> </p><p><strong>Was bedeutet das in der Praxis?</strong></p><p>Unsere Interim Manager (w/m/d) sind Experten auf ihrem Gebiet (Finanzen, Personal, Supply Chain, Beschaffung, General Management, Recht, Vertrieb & Marketing, IT, PMO, Projektmanagement), die Unternehmen bei temporären Projekten unterstützen, sowohl im Rahmen der Geschäftskontinuität als auch im Kontext des Change-Managements.</p><p> </p><p><strong>Deine Aufgaben:</strong></p><ul><li>Proaktive Ansprache von Kunden im mittleren Management bis hin zur Geschäftsführer- und C-Level Ebene</li><li>Akquisition von vakanten Projekten, um neues und bestehendes Geschäft weiterzuentwickeln</li><li>Zu 100% auf Kundenseite tätig - du baust dein starkes lokales Netzwerk aus - sowohl im telefonischen als auch persönlichen Austausch</li><li>In enger Abstimmung mit dem Team, das für die Gewinnung und Betreuung der Freiberufler verantwortlich ist, steuerst du den gesamten Projektbesetzungsprozess, angefangen beim Matching von Kandidaten und Kunden, über das Kostenmonitoring bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss</li><li>Fester Ansprechpartner für gewonnene Kunden und die Freelancer während des gesamten Projektverlaufs</li><li>Du analysierst den Markt und teilst Recruiting-Trends mit deinen Kunden</li><li>Als engagierter Teamplayer arbeitest du für ein optimales Cross-Selling eng mit deinen Kollegen zusammen</li></ul><p> </p><p><strong>Dein Profil:</strong></p><ul><li>Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb - idealerweise aus der Personaldienstleistungsbranche</li><li>Gewinnermentalität und die Motivation, überragende Ergebnisse zu erzielen - dadurch hast du bereits eine nachweisbare Erfolgsbilanz im Sales-Umfeld vorzuweisen</li><li>Fähigkeit, sich flexibel auf ein dynamisches und leistungsstarkes Umfeld einzustellen</li><li>Hervorragende Networking-Skills und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten - auch auf Englisch</li></ul><p> </p><p><strong>Deine Vorteile:</strong></p><ul><li>Attraktives Gehalt, motivierendes Bonusmodell und zahlreiche Benefits (z.B. Firmenwagen oder Car Allowance, Company Bike, Mitarbeiterrabatte und Wellbeing-Angebote, Wellness- und Fitnessangebote)</li><li>Maßgeschneiderter Onboarding- und Trainingsplan</li><li>Sales Competitions und unternehmensweite Events</li><li>Modernste Technologien ermöglichen flexibles Arbeiten</li><li>Unterstützung durch unser Administrative Center of Excellence bei täglichen administrativen Aufgaben</li><li>Vielfältige und integrative Unternehmenskultur, in der jeder so sein kann, wie er ist</li></ul><p> </p><p><strong>Standorte:</strong> Köln, Bonn</p><p> </p><p><strong>Klingt interessant? Du willst 2025 mit Robert Half durchstarten? Dann bewirb' dich jetzt!</strong></p><p>Auf Instagram @roberthalfdach kannst du außerdem einen Blick hinter die Kulissen werfen und unsere integrative Unternehmenskultur besser kennenlernen.</p></div></div></div></div><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/VmFuZXNzYS5UaWxsaW5nZXIuOTg1MjcuMTA3MTdAcm9iZXJ0aGFsZmludGwuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p>Du möchtest Unternehmen und Karrieren positiv beeinflussen und punktest mit einem unschlagbaren Mix aus charismatischer Persönlichkeit und Power? Dann bist Du bei Robert Half genau richtig, denn als<strong> Client Service Manager (w/m/d)</strong> verstärkst Du mit Deiner Vertriebserfahrung unser Strategic Accounts Team und betreust unsere Großkunden an definierten Regionen.<br /> </p><p>Robert Half ist der weltweit erste und größte spezialisierte Anbieter für Talentlösungen. Ob in den Bereichen Finance, IT, kaufmännisch oder Legal - seit 1948 unterstützen wir mittelständische Unternehmen und Konzernkunden auf höchstem Niveau beim Recruitment.<br /> </p><p>Wir schaffen eine herausragende Unternehmenskultur sowie die bestmöglichen Voraussetzungen für jeden Einzelnen, um mit uns Erfolgsgeschichte zu schreiben! Dies wird von unseren Mitarbeitenden sehr geschätzt und hat uns die Auszeichnung als einer der besten Arbeitgeber Deutschlands™ 2024 durch <strong>Great Place to Work®</strong> eingebracht.<br /> </p><p><strong>Deine Aufgaben:</strong></p><ul><li>Aufbau und Weiterentwicklung von stark nachhaltigen Kundenbeziehungen bei unseren größten Bestandskunden</li><li>Generierung aller Bedarfsanfragen durch Farming bei deinen Bestandskunden und Sicherstellung der bestmöglichen Besetzung in enger Zusammenarbeit mit unseren Recruiting-Experten</li><li>Selbständige Job-Koordination und eigenverantwortliche Führung des Besetzungsprozesses beim Kunden inklusive Sicherstellung der Prozessabläufe sowie Einhaltung der kundenspezifischen Anforderungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette</li><li>Platzierung des gesamten Dienstleistungsportfolios bei Bestandskunden</li><li>Intensivierung der Zusammenarbeit mit den Niederlassungen hinsichtlich der Kundenstammerweiterung und Ausschöpfung von Cross-Selling-Potenzialen</li><li>Sicherstellung der regelmäßigen Kommunikation über bestehende und neue Geschäftsmöglichkeiten im Bereich Strategic Accounts</li><li>Realisierung deutschlandweiter Zusammenarbeit sowie Durchführung von Aktionen bei den jeweiligen Bestandskunden</li></ul><p><br /><strong>Dein Profil:</strong></p><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung oder Studium und Berufserfahrung in der Personaldienstleistungsbranche - gerne erste Erfahrung in der der strategischen Großkundenbetreuung / Key Account Management</li><li>Gewinnermentalität und die Motivation, überragende Ergebnisse zu erzielen - dadurch hast Du bereits eine nachweisbare Erfolgsbilanz im Vertrieb vorzuweisen</li><li>Die Fähigkeit, Dich flexibel auf ein dynamisches und leistungsstarkes Umfeld einzustellen</li><li>Networking-Skills und sehr gut ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten - auch auf Englisch</li></ul><p><br /><strong>Deine Vorteile:</strong></p><ul><li>Attraktives Gehalt, motivierendes Bonusmodell und zahlreiche Benefits (z.B. Firmenwagen oder Car Allowance, Company Bike, Mitarbeiterrabatte und Wellbeing-Angebote, Wellness- und Fitnessangebote)</li><li>Maßgeschneiderter Onboarding- und Trainingsplan</li><li>Sales Competitions und unternehmensweite Events</li><li>Modernste Technologien ermöglichen flexibles Arbeiten</li><li>Unterstützung durch unser Administrative Center of Excellence bei täglichen administrativen Aufgaben</li><li>Vielfältige und integrative Unternehmenskultur, in der jeder so sein kann, wie er ist<br /> </li></ul><p><strong>Standorte</strong>: bevorzugt in Düsseldorf oder Essen<br /><br /><strong>Klingt interessant? Du willst 2025 mit Robert Half durchstarten? Dann bewirb' Dich jetzt!</strong><br />Bei Fragen stehen dir Alexander Jordans unter 0172 4035702 und Clarissa Kiesendahl unter 0162 7469013 gerne zur Verfügung.<br />Auf Instagram @roberthalfdach kannst du außerdem einen Blick hinter die Kulissen werfen und unsere integrative Unternehmenskultur besser kennenlernen.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/U2FuZHJhLlJhdXNlci40MTE3Mi4xMDcxN0Byb2JlcnRoYWxmaW50bC5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p>Du möchtest Unternehmen und Karrieren positiv beeinflussen und punktest mit einem unschlagbaren Mix aus charismatischer Persönlichkeit und Power? Erfolgreiche Personalvermittlung ist mehr als „Matching" - es geht um nachhaltige Beziehungen zu Kunden und Kandidaten, tiefgehendes Prozessverständnis und strategische Entwicklung.<br /><br />Als<strong> (Senior) Client Service Manager (w/m/d) </strong>verstärkst Du mit Deiner Vertriebserfahrung unser Team der strategischen Großkundenbetreuung.</p><p><br /><strong>Was bedeutet das in der Praxis</strong></p><p>Unsere (Senior) Personalberater sind Experten im Bereich Sales, Ausbau von nachhaltigen Kundenbeziehungen und unterstützen Unternehmen dabei, die besten Talente zu finden.</p><p> </p><p>Robert Half ist der weltweit erste und größte spezialisierte Anbieter für Talentlösungen. Ob in den Bereichen Finance, IT, kaufmännisch oder Legal - seit 1948 unterstützen wir mittelständische Unternehmen und Konzernkunden auf höchstem Niveau beim Recruitment.<br /> </p><p>Wir schaffen eine herausragende Unternehmenskultur sowie die bestmöglichen Voraussetzungen für jeden Einzelnen, um mit uns Erfolgsgeschichte zu schreiben! Dies wird von unseren Mitarbeitenden sehr geschätzt und hat uns die Auszeichnung als einer der besten Arbeitgeber Deutschlands™ 2024 durch <strong>Great Place to Work®</strong> eingebracht.<br /> </p><p><strong>Deine Aufgaben:</strong></p><ul><li>Du baust unsere größten Kunden im Bereich der Personalvermittlung aus</li><li>Du generierst alle Bedarfe durch Farming der Bestandskunden und stellst die bestmögliche Besetzung, in enger Zusammenarbeit mit unseren Recruiting-Experten, sicher</li><li>Du führst die Besetzungsprozesses beim Kunden operativ durch</li><li>Mit Deiner überzeugenden Persönlichkeit baust du nationale Konzernkunden aus, um neues und bestehendes Geschäft weiterzuentwickeln</li><li>Du sorgst durch Deine proaktive Kundenbetreuung für eine nachhaltige Zusammenarbeit</li><li>Du analysierst und verstehst den Markt und teilst die Trends mit Deinen Kunden<br /> </li></ul><p><strong>Dein Profil:</strong></p><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung; alternativ Studium und Berufserfahrung in der Personaldienstleistungsbranche oder im Vertrieb wünschenswert</li><li>Gewinnermentalität und die Motivation, überragende Ergebnisse zu erzielen - dadurch hast Du bereits eine nachweisbare Erfolgsbilanz im Vertrieb vorzuweisen</li><li>Die Fähigkeit, Dich flexibel auf ein dynamisches und leistungsstarkes Umfeld einzustellen</li><li>Networking-Skills und sehr gut ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten - auch auf Englisch<br /> </li></ul><p><strong>Deine Vorteile:</strong></p><ul><li>Attraktives Gehalt, motivierendes Bonusmodell und zahlreiche Benefits (z.B. Firmenwagen oder Car Allowance, Company Bike, Mitarbeiterrabatte und Wellbeing-Angebote, Wellness- und Fitnessangebote)</li><li>Maßgeschneiderter Onboarding- und Trainingsplan</li><li>Sales Competitions und unternehmensweite Events</li><li>Modernste Technologien ermöglichen flexibles Arbeiten</li><li>Unterstützung durch unser Administrative Center of Excellence bei täglichen administrativen Aufgaben</li><li>Vielfältige und integrative Unternehmenskultur, in der jeder so sein kann, wie er ist<br /> </li></ul><p><strong>Standort</strong>: Düsseldorf<br /> </p><p><strong>Klingt interessant? Du willst 2025 mit Robert Half durchstarten? Dann bewirb' Dich jetzt!</strong></p><p>Bei Fragen steht dir Alexander Jordans unter 0172 4035702 gerne zur Verfügung.<br />Auf Instagram @roberthalfdach kannst Du außerdem einen Blick hinter die Kulissen werfen und unsere integrative Unternehmenskultur besser kennenlernen.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/U2FuZHJhLlJhdXNlci4wNzAxNS4xMDcxN0Byb2JlcnRoYWxmaW50bC5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>Finance Process Manager (w/m/d) </strong><strong>gesucht</strong> - Für unseren Kunden, ein Internationales Unternehmen mit Sitz in Aachen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Finance Process Manager (w/m/d)</strong>.</p><p>Als Finance Process Manager sind Sie die treibende Kraft hinter der Optimierung und Digitalisierung unserer Finanzprozesse.</p><p>Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.</p><p>Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Unser Kunde bietet</strong></p><ul><li>Schlüsselrolle mit viel Gestaltungsspielraum</li><li>Internationale Zusammenarbeit und spannende Projekte</li><li>Moderne Arbeitsumgebung mit hybriden Arbeitsmodellen</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten und Karriereperspektiven</li><li>Attraktives Vergütungspaket und Benefits</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als Finance Process Manager (w/m/d)</strong></p><ul><li>Aufbau, Analyse und kontinuierliche Verbesserung von Finanzprozessen (z. B. P2P, O2C, R2R)</li><li>Zusammenarbeit mit internationalen Teams zur Harmonisierung globaler Standards</li><li>Einführung und Betreuung von Automatisierungs- und Digitalisierungslösungen</li><li>Schnittstellenmanagement zwischen Finance, IT und operativen Einheiten</li><li>Projektleitung bei Transformations- und Rollout-Projekten</li><li>Monitoring von KPIs und Ableitung von Maßnahmen zur Effizienzsteigerung</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Finance, Controlling oder vergleichbar</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Finanzbereich, idealerweise mit Fokus auf Prozessmanagement</li><li>Erfahrung in internationalen Unternehmensstrukturen</li><li>Kenntnisse in ERP-Systemen (z. B. SAP, Oracle) und Prozessmodellierung</li><li>Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Hands-on-Mentalität</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Finance Process Manager (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 60030-0013287036</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Sabrina Müller von Robert Half gerne zur Verfügung. </p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. </p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm96YWsuMzU3NDMuMTA3MTdAcmhpZGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
