<p><strong>Verwaltungsleiter (w/m/d)</strong> <strong>gesucht</strong> - Wir suchen für unseren Kunden, ein Forschungsinstitut für Psychiatrie mit Sitz im Raum München, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Verwaltungsleiter (w/m/d)</strong>.</p><p>Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, dabei erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Robert Half. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. Darüber hinaus profitieren Sie von allen Benefits bei Robert Half.</p><p>Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Vorteile bei Robert Half</strong></p><ul><li>Kostenlose, schnelle und bedarfsgerechte Vermittlung (zu Ihrem Traumjob)</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen der Kundenunternehmen</li><li>Attraktive Sozialleistungen</li><li>Einarbeitung und Weiterbildungen durch Kundenunternehmen</li><li>Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als</strong><strong> Verwaltungsleiter (w/m/d)</strong></p><ul><li>Beratung und Unterstützung der Geschäftsführenden Direktorin, des Kollegiums und der Klinikleitung in allen Fragestellungen</li><li>Sicherstellung der laufenden administrativen Geschäfte und Leitung der Bereiche Finanzbuchhaltung, Controlling, Erlösmanagement, Personal, Einkauf, Wirtschaft und Versorgung sowie Technik und EDV</li><li>Analyse, gestaltende Betreuung und Entwicklung der Abteilungen</li><li>Verknüpfung der Bereiche an den Schnittstellen und Sicherstellung des erforderlichen Informationsflusses</li><li>Mentoring, Beratung und Unterstützung von Mitarbeitern</li><li>Ressourcenerhaltung, -entwicklung und -gewinnung</li><li>Analyse, Steuerung, Verknüpfung, Standardisierung und Entwicklung administrativer Aufgaben und Prozesse</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung</li><li>Mehrjährige relevante Berufserfahrung im o. g. Bereich</li><li>Vertiefte Fachkenntnisse in mindestens einem Unterstellungsbereich</li><li>Fundierte betriebswirtschaftliche, rechtliche und organisatorische Fachkenntnisse und Fähigkeiten</li><li>Sehr hohe IT-Affinität</li><li>Profunde SAP-Kenntnisse</li><li>Sozialkompetenz</li><li>Hohes Maß an Sorgfalt</li><li>Fachübergreifende Denk- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Situatives Führungsverständnis, Offenheit und Hands-on-Mentalität</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Verwaltungsleiter (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06604-0013280944</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Martina Gees von Robert Half gerne zur Verfügung.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/T1QuNjExOTguMTA3MTdAcmhpZGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>Leiter Vertrieb (w/m/d) </strong><strong>gesucht</strong> - Für unseren Kunden, ein internationales Unternehmen mit Sitz in Heinsberg, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Leiter Vertrieb (w/m/d)</strong>.</p><p>Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.</p><p>Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Unser Kunde bietet</strong></p><ul><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>International aufgestelltes Unternehmen</li><li>Mobiles Arbeiten / Remote Arbeiten</li><li>Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als Leiter Vertrieb (w/m/d)</strong></p><ul><li>Führung und Steuerung der 17 Außendienstler</li><li>Gewährleistung und Erreichung der qualitativen & quantitativen Sales Ziele</li><li>Professionelles Reporting und Steuerung durch KPI</li><li>Stetige Entwicklung von neuen sowie Weiterentwicklung der vorhandenen Strategien für eine maximale Neukundengewinnung sowie den Ausbau der Bestandskunden</li><li>Performance Tracking des Vertriebsteams, Analyse und Auswertung der einzelnen Gebiete zur Zielerreichung</li><li>Ableitung und Umsetzung von Maßnahmen in Abstimmung mit dem jeweiligen Regionalen Verkaufsleiter</li><li>Wettbewerbs- und Marktbeobachtung, um eine nachhaltige und zielgerichtete Entwicklung zu gewährleisten</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder vergleichbare Ausbildung</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der Führung erfolgreicher Vertriebsteams im Außendienst</li><li>Erfahrung in Unternehmen des größeren Mittelstandes</li><li>Profunde Erfahrungen in der strategischen Vertriebsplanung und -steuerung</li><li>Idealerweise Branchenerfahrung (HVAC, Baugeräte, Maschinen)</li><li>Deutsch und Englisch in Wort & Schrift</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Leiter Vertrieb (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 60030-0013278827</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Darjoush Lobenthal von Robert Half gerne zur Verfügung. </p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. </p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm96YWsuMTg3MTUuMTA3MTdAcmhpZGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>Regionalleiter Vertrieb (w/m/d) </strong><strong>gesucht</strong> - Für unseren Kunden, ein Unternehmen aus der Finanzbranche mit Sitz in Düsseldorf, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Regionalleiter Vertrieb (w/m/d)</strong>.</p><p>Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.</p><p><strong>Die Position kann (<em>zu 100%)</em> im Home-Office ausgeübt werden.</strong></p><p>Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Unser Kunde bietet</strong></p><ul><li>Unbefristete Festanstellung in einem wachsenden und zukunftsorientierten Marktumfeld</li><li>Attraktives Gehaltspaket mit Fixum und leistungsorientierter Vergütung</li><li>Dienstwagen auch zur privaten Nutzung</li><li>Strukturierte und individuelle Einarbeitung</li><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li><li>Moderne Arbeitsausstattung mit hohem Digitalisierungsgrad</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als Regionalleiter Vertrieb (w/m/d)</strong></p><ul><li>Verantwortung für die Geschäftsentwicklung im Vertriebsgebiet Bayern</li><li>Gewinnung neuer Geschäftspartner (w/m/d) sowie professionelle Betreuung des bestehenden Kundenstamms</li><li>Eigenständige Durchführung von Beratungsgesprächen vor Ort</li><li>Identifizierung neuer Marktpotenziale</li><li>Aktive Mitgestaltung bei der Entwicklung neuer Geschäftsfelder</li><li>Repräsentation des Unternehmens auf Messen, Fachveranstaltungen sowie Branchenevents</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Bezug zu Finanz- oder Versicherungsprodukten</li><li>Nachweisbare Vertriebserfolge im B2B-Bereich</li><li>Hohes Maß an Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick</li><li>Ziel- und kundenorientierte Arbeitsweise</li><li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen</li><li>Branchenkenntnisse im Bestattungswesen sind von Vorteil, jedoch nicht zwingend erforderlich</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Regionalleiter Vertrieb (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06640-0013283167</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Nils Manhart von Robert Half gerne zur Verfügung.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. </p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm9iZXJ0aGFsZi4wMDQyMC4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>Technischer Einkäufer (w/m/d)</strong> <strong>gesucht</strong> - Wir suchen für unseren Kunden, ein Maschinenbauunternehmen mit Sitz in Berlin, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen<strong> technischen Einkäufer (w/m/d)</strong>.</p><p>Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, dabei erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Robert Half. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. Darüber hinaus profitieren Sie von allen Benefits bei Robert Half.</p><p>Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Vorteile bei Robert Half</strong></p><ul><li>Kostenlose, schnelle und bedarfsgerechte Vermittlung (zu Ihrem Traumjob)</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen der Kundenunternehmen</li><li>Attraktive Sozialleistungen</li><li>Einarbeitung und Weiterbildungen durch Kundenunternehmen</li><li>Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als</strong><strong> Technischer Einkäufer (w/m/d)</strong></p><ul><li>Verantwortung für den gesamten Einkaufsprozess technischer Produkte, Materialien und Dienstleistungen</li><li>Auswahl und Bewertung von Lieferanten</li><li>Verhandlung von Verträgen und Konditionen</li><li>Sicherstellung termingerechter Beschaffung und Einhaltung von Budgetvorgaben</li><li>Überwachung sowie Optimierung der Einkaufsstrategie unter Berücksichtigung von Qualitätsstandards und Kosteneffizienz</li><li>Marktanalysen zur Identifizierung neuer Beschaffungsquellen und Innovationen</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Supply Chain Management, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Berufserfahrung im technischen Einkauf, idealerweise in einem produzierenden Unternehmen</li><li>Kenntnisse im Vertrags- und Lieferantenmanagement</li><li>Technisches Verständnis sowie Affinität zur Verarbeitung und Beschaffung technischer Materialien</li><li>Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten</li><li>Sehr gute Kenntnisse in MS Office und idealerweise in ERP-Systemen</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Technischer Einkäufer (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06910-0013265466</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Vivian Stegemann von Robert Half gerne zur Verfügung.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm96YWsuMjE1NzguMTA3MTdAcmhpZGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>Head Of Field Sales (w/m/d) </strong><strong>gesucht</strong> - Für unseren Kunden, ein internationales Unternehmen mit Sitz in Köln, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Head Of Field Sales (w/m/d)</strong>.</p><p>Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.</p><p>Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Unser Kunde bietet</strong></p><ul><li>Unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>International aufgestelltes Unternehmen</li><li>Mobiles Arbeiten / Remote Arbeiten</li><li>30 Tage Urlaub, flexible Geleitzeitregelungen</li><li>Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung</li><li>Laptop / Smartphone</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als Head Of Field Sales (w/m/d)</strong></p><ul><li>Führung und Steuerung der Regionalen Verkaufsleiter der PC sowie strategische Weiterentwicklung des Vertriebes</li><li>Gewährleistung und Erreichung der qualitativen & quantitativen Sales Ziele in der PC gemäß dem gesetzten Ziele</li><li>Professionelles Reporting und Steuerung durch KPI</li><li>Stetige Entwicklung von neuen sowie Weiterentwicklung der vorhandenen Strategien für eine maximale Neukundengewinnung sowie den Ausbau der Bestandskunden</li><li>Performance Tracking des Vertriebsteams, Analyse und Auswertung der einzelnen Gebiete, um definierte Monatsziele zu erreichen und Maßnahmen in Abstimmung mit dem jeweiligen Regionalen Verkaufsleiter abzuleiten und umzusetzen</li><li>Wettbewerbs- und Marktbeobachtung, um eine nachhaltige und zielgerichtete Entwicklung der PC zu gewährleisten</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder vergleichbares Wirtschaftsstudium</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der Führung erfolgreicher Vertriebsteams (Größe 30+ Mitarbeiter)</li><li>Profunde Erfahrungen in der strategischen Vertriebsplanung und -steuerung</li><li>Hohes Maß an Begeisterungsfähigkeit, Eigeninitiative, Flexibilität und Zielorientierung</li><li>Sicheres Auftreten und ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke</li><li>Analytische Kompetenz, ausgeprägtes Zahlenverständnis</li><li>Konzeptionelles und strategisches Denkvermögen</li><li>Durchsetzungsfähigkeit und Teamorientierung</li><li>Deutsch und Englisch in Wort & Schrift</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Head Of Field Sales (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 60030-0013286151</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Darjoush Lobenthal von Robert Half gerne zur Verfügung. </p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. </p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm96YWsuOTM1MzIuMTA3MTdAcmhpZGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>Senior Key Account Manager Asia (w/m/d) </strong><strong>gesucht</strong> - Für unseren Kunden, ein Unternehmen in der Kosmetikbranche mit Sitz in Frankfurt am Main, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Senior Key Account Manager Asia (w/m/d)</strong>.</p><p>Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Dich als Bewerber kostenfrei.</p><p>Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Dich aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Unser Kunde bietet</strong></p><ul><li>Anspruchsvolle Aufgaben mit viel Gestaltungsspielraum</li><li>Inhabergeführt, nachhaltig agierend</li><li>Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten</li><li>Learning-on-the-Job-Programme, Job-Rotation oder interne/externe Weiterbildungen</li><li>30 Tage Urlaub sowie frisch zubereitetes Mittagessen, Obst, Kaffeevielfalt, Tee und Kaltgetränke</li><li>Betriebliche Altersvorsorge, firmeneigenes Fitnessstudio, JobTicket, Zuschüsse zu Kinderbetreuungskosten</li></ul><p><strong>Deine Aufgaben als Senior Key Account Manager Asia (w/m/d)</strong></p><ul><li>Entwicklung und Umsetzung einer regionalen Business-Development-Strategie im Einklang mit den Unternehmenszielen zur Steigerung der Markenperformance in Asien</li><li>Erstellung und Leitung maßgeschneiderter Businesspläne für jedes Land, Identifikation von Wachstumstreibern, kommerziellen Chancen und lokalen Herausforderungen</li><li>Verantwortung und Nachverfolgung der kommerziellen Performance, einschließlich Forecasting, Budgetierung und Reporting relevanter Sales-KPIs zur Sicherstellung datenbasierter Entscheidungen</li><li>Auswahl, Onboarding und Management leistungsstarker Distributionspartner und Key Accounts, um eine exzellente Umsetzung und Markenrepräsentation sicherzustellen</li><li>Monitoring und Analyse von Markttrends, Konsumverhalten, Wettbewerbsaktivitäten und Sell-out-Performance zur Anpassung von Strategien und Optimierung der Markenpositionierung</li><li>Zusammenarbeit mit globalen und regionalen Marketing-Teams zur Lokalisierung von Kampagnen, Launches und Go-to-Market-Plänen unter Berücksichtigung kultureller Relevanz und maximaler Wirkung</li><li>Strategische und operative Unterstützung der Partner, einschließlich Trainings, Trade-Tools, Merchandising-Guidelines und Promotion-Planung</li><li>Regelmäßige Marktbesuche und Business Reviews mit Distributoren und Handelspartnern sowie aktive Markenrepräsentation auf Branchenevents, Messen und Foren</li><li>Sicherstellung der Einhaltung aller lokalen gesetzlichen, ethischen und regulatorischen Anforderungen in den jeweiligen Märkten</li></ul><p><strong>Dein Profil</strong></p><ul><li>Mehrjährige einschlägige Erfahrung im internationalen Vertrieb, Key Account Management oder Business Development in der Beauty-, FMCG- oder Konsumgüterbranche</li><li>Nachweisbare Erfolge bei der Steuerung kommerzieller Performance in asiatischen Märkten</li><li>Ausgeprägte Fähigkeiten im Distributor-Management und in Verhandlungen</li><li>Strategisches Denken kombiniert mit operativer Umsetzungsstärke und unternehmerischer Denkweise</li><li>Exzellente Fähigkeiten in der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit und Kommunikation</li><li>Fließende Englischkenntnisse erforderlich; weitere asiatische Sprachen von Vorteil</li><li>Bereitschaft zu regelmäßigen Reisen innerhalb der Region</li></ul><p><strong>Haben wir Dein Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewirb dich online als Senior Key Account Manager Asia (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06600-0013265335</strong> - Dein Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Dir Janet Ziemer von Robert Half gerne zur Verfügung. </p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. </p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm9iZXJ0aGFsZi4xNTE2Mi4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>Einkäufer (w/m/d)</strong> <strong>gesucht</strong> - Wir suchen für unseren Kunden, ein Unternehmen im Sektor der Entsorgungswirtschaft mit Sitz bei Essen, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Einkäufer (w/m/d)</strong>.</p><p>Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, dabei erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Robert Half. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. Darüber hinaus profitieren Sie von allen Benefits bei Robert Half.</p><p>Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Vorteile bei Robert Half</strong></p><ul><li>Kostenlose, schnelle und bedarfsgerechte Vermittlung (zu Ihrem Traumjob)</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen der Kundenunternehmen</li><li>Attraktive Sozialleistungen</li><li>Einarbeitung und Weiterbildungen durch Kundenunternehmen</li><li>Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als</strong><strong> Einkäufer (w/m/d)</strong></p><ul><li>Aufnahme und Bearbeitung von Bestellanforderungen der Fachbereiche unter Berücksichtigung von Qualitätsanforderungen</li><li>Angebotsmanagement: Einholen, Vergleich und Nachverfolgung von Angeboten hinsichtlich Preise und Konditionen</li><li>Verhandlung von Preisen, Konditionen und Lieferterminen mit Lieferanten</li><li>Bestellabwicklung und aktive Kommunikation mit Lieferanten</li><li>Lieferterminüberwachung und Kontrolle der Wareneingangsbuchungen</li><li>Genehmigungsmanagement im Bestellprozess</li><li>Vertragsmanagement inkl. Erstellung, Verwaltung und Archivierung von Verträgen</li><li>Optimierung und Pflege der Vertragsdatenbank</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie mehrjährige Berufserfahrung im Einkauf</li><li>Kenntnisse gängiger ERP-Systeme - SAPbyDesign von Vorteil</li><li>Einkaufserfahrung im Rahmen einer Tätigkeit in der Chemiebranche oder Industrie</li><li>Gute Englischkenntnisse</li><li>Teamfähigkeit und eigenverantwortliches Arbeiten runden Ihr Profil ab</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Einkäufer (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 60050-0013289786</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Ilias Fardassi von Robert Half gerne zur Verfügung.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm96YWsuMTkwNDkuMTA3MTdAcmhpZGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>Projekteinkäufer (w/m/d)</strong> <strong>gesucht</strong> - Wir suchen für unseren Kunden, ein Unternehmen mit Sitz in Dinslaken, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Projekteinkäufer (w/m/d)</strong>.</p><p>Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, dabei erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Robert Half. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. Darüber hinaus profitieren Sie von allen Benefits bei Robert Half.</p><p>Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Vorteile bei Robert Half</strong></p><ul><li>Kostenlose, schnelle und bedarfsgerechte Vermittlung (zu Ihrem Traumjob)</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen der Kundenunternehmen</li><li>Attraktive Sozialleistungen</li><li>Einarbeitung und Weiterbildungen durch Kundenunternehmen</li><li>Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als</strong><strong> Projekteinkäufer (w/m/d)</strong></p><ul><li>Angebote einholen und vergleichen: Verantwortlich für die Einholung und Bewertung von Angeboten, um optimale Beschaffungslösungen sicherzustellen</li><li>Lieferantenmanagement: Pflege und Aufbau von Lieferantenbeziehungen sowie regelmäßige Bewertung der Lieferantenperformance</li><li>Zusammenarbeit mit Projektmanagern: Enger Austausch mit Projektleitern, um projektbezogene Anforderungen zu verstehen und zu erfüllen</li><li>Stammdatenpflege: Sicherstellung der Aktualität und Genauigkeit von Lieferanten- und Artikelstammdaten in der Datenbank</li><li>Vertragsverhandlungen durchführen: Verhandlung von Konditionen, Preisen und Lieferbedingungen mit Lieferanten und Nachunternehmern</li><li>Nachunternehmermanagement: Beschaffung, Beurteilung und Steuerung von Nachunternehmerleistungen im Rahmen der Projektanforderungen</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Projekteinkauf</li><li>Kenntnisse im Bereich VOB</li><li>Gute EDV-Kenntnisse</li><li>Gute Englisch Kenntnisse</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Projekteinkäufer (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 60050-0013278071</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Ilias Fardassi von Robert Half gerne zur Verfügung.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm96YWsuMDUxMTIuMTA3MTdAcmhpZGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>(Junior) Einkäufer (w/m/d)</strong> <strong>gesucht</strong> - Wir suchen für unseren Kunden, ein Unternehmen in der Dienstleistungsbranche mit Sitz im Raum Heilbronn, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>(Junior) Einkäufer (w/m/d)</strong>.</p><p>Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, dabei erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Robert Half. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. Darüber hinaus profitieren Sie von allen Benefits bei Robert Half.</p><p>Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Vorteile bei Robert Half</strong></p><ul><li>Kostenlose, schnelle und bedarfsgerechte Vermittlung (zu Ihrem Traumjob)</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen der Kundenunternehmen</li><li>Attraktive Sozialleistungen</li><li>Einarbeitung und Weiterbildungen durch Kundenunternehmen</li><li>Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als</strong><strong> (Junior) Einkäufer (w/m/d)</strong></p><ul><li>Unterstützung des Bereichsleiters bei der Vor- und Nachbereitung und Führen der Einkaufsverhandlungen</li><li>Verantwortung für eine Teilwarengruppe sowohl im Marken- als auch im Eigenmarkenbereich international für alle Landesorganisationen </li><li>Sourcen von neuen Lieferanten, ggf. auf Fachmessen</li><li>Vorbereiten, Führen und Nachbereiten von Einkaufsverhandlungen </li><li>Verantworten von Ausschreibungen</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossenes Studium oder abgeschlossene Ausbildung mit Weiterbildung</li><li>Erste Berufserfahrung von Vorteil</li><li>Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Kundenorientierung und Engagement</li><li>Teamfähigkeit und Organisationstalent</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als (Junior) Einkäufer (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06604-0013213262</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Bettina Buchta von Robert Half gerne zur Verfügung.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/T1QuMzcxMzEuMTA3MTdAcmhpZGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p>Robert Half ist der weltweit erste und größte spezialisierte Anbieter für Talentlösungen. Ob in den Bereichen Finance, IT, kaufmännisch oder Legal - seit 1948 unterstützen wir mittelständische Unternehmen und Konzernkunden auf höchstem Niveau beim Recruitment.</p><p>Wir schaffen eine herausragende Unternehmenskultur sowie die bestmöglichen Voraussetzungen für jeden Einzelnen, um mit uns Erfolgsgeschichte zu schreiben! Dies wird von unseren Mitarbeitenden sehr geschätzt und hat uns die Auszeichnung als einer der besten Arbeitgeber Deutschlands™ 2024 durch <strong>Great Place to Work</strong>® eingebracht.</p><p><strong>Unternehmensbereich:</strong></p><p>Der Geschäftsbereich <strong>Strategic Accounts </strong>betreut das Projekt- und Großkunden-Geschäft und besitzt mit dem Delivery Center ein eigenes Recruitment Team, das unter anderem für die Betreuung der Portalkunden mit Onlinebeschaffungsplattformen verantwortlich ist. Für die möglichen Standorte <strong>Frankfurt, Düsseldorf, Essen</strong> oder <strong>Köln</strong> suchen wir jeweils einen <strong>Teamlead Direktvermittlung (w/m/d)</strong> Strategic Accounts.</p><p> </p><p><strong>Deine Aufgaben:</strong></p><ul><li>Verantwortung für den Aufbau, die Entwicklung und Steuerung eines Recruiting Teams</li><li>Fachliche und disziplinarische Leitung eines Teams von 4-7 Mitarbeitern</li><li>Kompetenter Ansprechpartner und Coach der Mitarbeiter in der Durchführung ihrer Aufgaben, die operativ im Tagesgeschäft vorgelebt werden</li><li>Vereinbarung konkreter Ziele mit den Mitarbeitern sowie Steuerung des Recruitingerfolgs durch gute Vorbildfunktion mit eigenen Recruiting Erfolgen sowie anhand klarer KPIs</li><li>Gezielte Steuerung der Team-Aktivitäten und Priorisierung von Projektanfragen um ein effizientes Recruiting Team sicherzustellen</li></ul><p> </p><p><strong>Dein Profil:</strong></p><ul><li>Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare relevante Ausbildung</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Direktvermittlung</li><li>Erfahrung im Bereich Personalführung</li><li>Gewinnermentalität und Motivation, überragende Ergebnisse zu erzielen, nachweisbare Erfolgsbilanz im Recruiting</li><li>Fähigkeit, sich flexibel auf ein dynamisches und leistungsstarkes Umfeld einzustellen</li><li>Hervorragende Networking-Skills, Teamgeist und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten</li><li>Mitreißende und offene Persönlichkeit</li></ul><p> </p><p><strong>Deine Vorteile:</strong></p><ul><li>Attraktives Gehalt, motivierendes Bonusmodell und zahlreiche Benefits (z.B. Company Bike, Firmenwagen oder Car Allowance, Mitarbeiterrabatte und Wellbeing-Angebote, Wellness- und Fitnessangebote)</li><li>Maßgeschneiderter Onboarding- und Trainingsplan</li><li>Sales Competitions und unternehmensweite Events</li><li>Modernste Technologien ermöglichen flexibles Arbeiten</li><li>Unterstützung durch unser Administrative Center of Excellence bei täglichen administrativen Aufgaben</li><li>Vielfältige und integrative Unternehmenskultur, in der jeder so sein kann, wie er ist</li></ul><p> </p><p><strong>Standorte:</strong> Frankfurt, Düsseldorf, Essen oder Köln</p><p><strong>Klingt interessant? Du willst 2025 mit Robert Half durchstarten? Dann bewirb' dich jetzt!</strong></p><p>Bei Fragen stehen dir Jonathan Zhou unter 0201 82155046 oder Isabell Gawehn unter 069 256247475 gerne zur Verfügung. Auf Instagram @roberthalfdach kannst du außerdem einen Blick hinter die Kulissen werfen und unsere integrative Unternehmenskultur besser kennenlernen.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/U2FuZHJhLlJhdXNlci4xNDMyNi4xMDcxN0Byb2JlcnRoYWxmaW50bC5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p>Robert Half ist der weltweit erste und größte spezialisierte Anbieter für Talentlösungen. Ob in den Bereichen Finance, IT, kaufmännisch oder Legal - seit 1948 unterstützen wir mittelständische Unternehmen und Konzernkunden auf höchstem Niveau beim Recruitment.</p><p>Wir schaffen eine herausragende Unternehmenskultur sowie die bestmöglichen Voraussetzungen für jeden Einzelnen, um mit uns Erfolgsgeschichte zu schreiben! Dies wird von unseren Mitarbeitenden sehr geschätzt und hat uns die Auszeichnung als einer der besten Arbeitgeber Deutschlands™ 2024 durch <strong>Great Place to Work®</strong> eingebracht.<br /><br /><strong>Was bedeutet das in der Praxis - (Senior) Practice Group Director (w/m/d) Contracting?<br /></strong>Unsere Interim Manager sind Experten auf ihrem Gebiet (Finanzen, Personal, Supply Chain, Beschaffung, General Management, Recht, Vertrieb & Marketing, IT, PMO, Projektmanagement), die Unternehmen bei temporären Projekten unterstützen, sowohl im Rahmen der Geschäftskontinuität als auch im Kontext des Change-Managements.<br /><br /><br /><strong>Deine Aufgaben:</strong></p><ul><li>Du übernimmst die strategische und operative Führung deines Teams und motivierst es zu Höchstleistungen</li><li>Fachliche und disziplinarische Leitung deines Teams</li><li>Proaktive Ansprache von Kunden im mittleren Management bis hin zur Geschäftsführer- und C-Level Ebene</li><li>Akquisition von vakanten Projekten, um neues und bestehendes Geschäft weiterzuentwickeln</li><li>Zu 100% auf Kundenseite tätig - du baust dein starkes lokales Netzwerk aus - sowohl im telefonischen als auch persönlichen Austausch</li><li>In enger Abstimmung mit dem Team, das für die Gewinnung und Betreuung der Freiberufler verantwortlich ist, steuerst du den gesamten Projektbesetzungsprozess, angefangen beim Matching von Kandidaten und Kunden, über das Kostenmonitoring bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss</li><li>Fester Ansprechpartner für gewonnene Kunden und die Freelancer während des gesamten Projektverlaufs</li><li>Du analysierst den Markt und teilst Recruiting-Trends mit deinen Kunden</li><li>Als engagierter Teamplayer arbeitest du für ein optimales Cross-Selling eng mit deinen Kollegen zusammen<br /><br /></li></ul><p><strong>Dein Profil:</strong></p><ul><li>Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb - idealerweise aus der Personaldienstleistungsbranche</li><li>Gewinnermentalität und die Motivation, überragende Ergebnisse zu erzielen - dadurch hast du bereits eine nachweisbare Erfolgsbilanz im Sales-Umfeld vorzuweisen</li><li>Fähigkeit, sich flexibel auf ein dynamisches und leistungsstarkes Umfeld einzustellen</li><li>Hervorragende Networking-Skills und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten - auch auf Englisch<br /><br /></li></ul><p><strong>Deine Vorteile:</strong></p><ul><li>Attraktives Gehalt, motivierendes Bonusmodell und zahlreiche Benefits (z.B. Firmenwagen oder Car Allowance, Company Bike, Mitarbeiterrabatte und Wellbeing-Angebote, Wellness- und Fitnessangebote)</li><li>Maßgeschneiderter Onboarding- und Trainingsplan</li><li>Sales Competitions und unternehmensweite Events</li><li>Modernste Technologien ermöglichen flexibles Arbeiten</li><li>Unterstützung durch unser Administrative Center of Excellence bei täglichen administrativen Aufgaben</li><li>Vielfältige und integrative Unternehmenskultur, in der jeder so sein kann, wie er ist<br /><br /></li></ul><p><strong>Standort: </strong>Stuttgart<br /><br /></p><p><strong>Klingt interessant? Du willst 2025 mit Robert Half durchstarten? Dann bewirb' dich jetzt!<br /></strong>Bei Fragen steht dir Christian Böhm unter 0172 6182928 gerne zur Verfügung. Auf Instagram @roberthalfdach kannst du außerdem einen Blick hinter die Kulissen werfen und unsere integrative Unternehmenskultur besser kennenlernen.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/VmFuZXNzYS5UaWxsaW5nZXIuNTg2ODEuMTA3MTdAcm9iZXJ0aGFsZmludGwuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>Senior Key Account Manager MENA (w/m/d) </strong><strong>gesucht</strong> - Für unseren Kunden, ein Unternehmen mit Sitz im Großraum Frankfurt, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Senior Key Account Manager MENA (w/m/d)</strong>.</p><p>Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.</p><p>Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Unser Kunde bietet</strong></p><ul><li>Attraktives Arbeitsumfeld: anspruchsvolle Aufgaben mit viel Gestaltungsspielraum in einem stylischen Büro</li><li>Team: motivierte Kollegen, für die in der Zusammenarbeit das WIR zählt</li><li>Familienunternehmen: inhabergeführt, nachhaltig handelnd und immer auf Augenhöhe von Praktikanten bis zur Geschäftsführung</li><li>Flexibilität: durch mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten</li><li>Perspektiven: ob Onboardings, kontinuierliches On-the-job-Training, Job Rotation oder auch interne/externe Weiterbildungsmaßnahmen - alles ist möglich</li><li>Die Klassiker: 30 Tage Urlaub sowie ein frisch zubereitetes Mittagessen, Obst, Kaffeevielfalt sowie Tee und Kaltgetränke</li><li>Benefits, Benefits, Benefits: betriebliche Altersvorsorge, inhouse Fitnessstudio, Job Ticket, Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten und immer wieder Gründe zusammen zu feiern</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als Senior Key Account Manager MENA (w/m/d)</strong></p><ul><li>Entwicklung und Umsetzung einer regionalen Geschäftsentwicklungsstrategie, abgestimmt auf die Unternehmensziele, um die Markenperformance in MENA zu steigern</li><li>Erstellung und Leitung maßgeschneiderter Geschäftspläne für jeden Markt, Identifizierung wichtiger Wachstumstreiber, Geschäftschancen und lokaler Herausforderungen</li><li>Verantwortung und Überwachung der Geschäftsentwicklung, einschließlich Prognosen, Budgetierung und Berichterstattung über Vertriebskennzahlen, um datenbasierte Entscheidungen zu gewährleisten</li><li>Auswahl, Einbindung und Betreuung leistungsstarker Vertriebspartner und Key Accounts, um exzellente Umsetzung und Markenrepräsentation zu gewährleisten</li><li>Beobachtung und Analyse von Markttrends, Verbraucherverhalten, Wettbewerbsaktivitäten und Ausverkaufszahlen, um Strategien anzupassen und die Markenpositionierung zu optimieren</li><li>Zusammenarbeit mit globalen und regionalen Marketingteams zur Lokalisierung von Markenkampagnen, Markteinführungen und Markteinführungsplänen, um kulturelle Relevanz und maximale Wirkung zu gewährleisten</li><li>Strategische und operative Unterstützung der Partner, einschließlich Schulungen, Handelstools, Merchandising-Beratung und Werbeplanung</li><li>Leitung regelmäßiger Marktbesuche und Geschäftsbesprechungen mit Vertriebs- und Einzelhandelspartnern; aktive Vertretung der Marke auf Branchenveranstaltungen, Messen und Foren</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Fundierte Erfahrung im internationalen Vertrieb, Key-Account-Management oder Geschäftsentwicklung in der Kosmetik-, Konsumgüter- oder Konsumgüterbranche</li><li>Nachgewiesene Erfolgsbilanz im Bereich des kommerziellen Erfolgs in MENA-Märkten</li><li>Ausgeprägtes Vertriebsmanagement und Verhandlungsgeschick</li><li>Strategisches Denken mit praxisorientierter Umsetzungskompetenz und unternehmerischer Denkweise</li><li>Hervorragende funktionsübergreifende Zusammenarbeits- und Kommunikationsfähigkeiten</li><li>Fließende Englischkenntnisse erforderlich; weitere asiatische Sprachen sind von Vorteil</li><li>Bereitschaft zu regelmäßigen Reisen innerhalb der Region</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Senior Key Account Manager MENA (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06600-0013265340</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Janet Ziemer von Robert Half gerne zur Verfügung. </p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. </p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm9iZXJ0aGFsZi45Nzk2OS4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>Senior Key Account Manager LATAM (w/m/d) </strong><strong>gesucht</strong> - Für unseren Kunden, ein Unternehmen in der Kosmetikbranche mit Sitz in Frankfurt am Main, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Senior Key Account Manager LATAM (w/m/d)</strong>.</p><p>Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Dich als Bewerber kostenfrei.</p><p>Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Dich aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Unser Kunde bietet</strong></p><ul><li>Anspruchsvolle Aufgaben mit viel Gestaltungsspielraum in einem stylischen Büro</li><li>Inhabergeführtes Familienunternehmen</li><li>Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten</li><li>PerOn-the-job-Training, Job Rotation oder auch interne/externe Weiterbildungsmaßnahmen</li><li>30 Tage Urlaub sowie ein frisch zubereitetes Mittagessen, Obst, Kaffeevielfalt sowie Tee und Kaltgetränke</li><li>Betriebliche Altersvorsorge, inhouse Fitnessstudio, Job Ticket, Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten</li></ul><p><strong>Deine Aufgaben als Senior Key Account Manager LATAM (w/m/d)</strong></p><ul><li>Entwicklung und Umsetzung einer regionalen Geschäftsentwicklungsstrategie, abgestimmt auf die Unternehmensziele, um die Markenperformance in Lateinamerika zu steigern</li><li>Erstellung und Leitung maßgeschneiderter Geschäftspläne für jeden Markt, Identifizierung wichtiger Wachstumstreiber, Geschäftschancen und lokaler Herausforderungen</li><li>Verantwortung und Überwachung der Geschäftsentwicklung, einschließlich Prognosen, Budgetierung und Berichterstattung über Vertriebskennzahlen, um datenbasierte Entscheidungen zu gewährleisten</li><li>Auswahl, Einbindung und Betreuung leistungsstarker Vertriebspartner und Key Accounts, um exzellente Umsetzung und Markenrepräsentation zu gewährleisten</li><li>Beobachtung und Analyse von Markttrends, Verbraucherverhalten, Wettbewerbsaktivitäten und Ausverkaufszahlen, um Strategien anzupassen und die Markenpositionierung zu optimieren</li><li>Zusammenarbeit mit globalen und regionalen Marketingteams zur Lokalisierung von Markenkampagnen, Markteinführungen und Markteinführungsplänen, um kulturelle Relevanz und maximale Wirkung zu gewährleisten</li><li>Strategische und operative Unterstützung der Partner, einschließlich Schulungen, Handelstools, Merchandising-Beratung und Werbeplanung</li><li>Leitung regelmäßiger Marktbesuche und Geschäftsbesprechungen mit Vertriebs- und Einzelhandelspartnern; aktive Vertretung auf Branchenveranstaltungen, Messen und Foren</li><li>Sicherstellung der Einhaltung aller lokalen rechtlichen, ethischen und regulatorischen Anforderungen in allen Märkten</li></ul><p><strong>Dein Profil</strong></p><ul><li>Mehrjährige einschlägige Erfahrung im internationalen Vertrieb, Key-Account-Management oder Geschäftsentwicklung in der Kosmetik-, Konsumgüter- oder Konsumgüterbranche</li><li>Nachgewiesene Erfolgsbilanz im Bereich des kommerziellen Erfolgs in MENA Märkten</li><li>Ausgeprägtes Vertriebsmanagement und Verhandlungsgeschick</li><li>Strategisches Denken mit praxisorientierter Umsetzungskompetenz und unternehmerischer Denkweise</li><li>Hervorragende funktionsübergreifende Zusammenarbeits- und Kommunikationsfähigkeiten</li><li>Fließende Englischkenntnisse erforderlich; weitere asiatische Sprachen sind von Vorteil</li><li>Bereitschaft zu regelmäßigen Reisen innerhalb der Region</li></ul><p><strong>Haben wir Dein Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewirb dich online als Senior Key Account Manager LATAM (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06600-0013265338</strong> - Dein Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Dir Janet Ziemer von Robert Half gerne zur Verfügung. </p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. </p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm9iZXJ0aGFsZi4yMTM4MS4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
