<p>Wir suchen einen engagierten <strong>(Senior) Client Solutions Director (w/m/d) - Interim Management </strong>in Stuttgart. Du öffnest Türen auf C-Level, erkennst Projektengpässe, bevor sie kritisch werden und verwandelst Herausforderungen in Mandate? Dann suchen wir genau dich.</p><p>Unternehmen stehen heute unter enormem Veränderungsdruck: Transformationen, Restrukturierungen, Budgetherausforderungen und Nachfolgelösungen erfordern schnelle und erfahrene Führungspersönlichkeiten. Interim Manager werden genau dann eingesetzt, wenn Geschwindigkeit, Expertise und Umsetzungskraft gefragt sind.</p><p>Als <strong>(Senior) Client Solutions Director (w/m/d)</strong> verantwortest Du die reine <strong>Kundenseite der Akquise. </strong>Dein Fokus liegt auf dem Aufbau nachhaltiger Beziehungen zu Entscheidern bis hin zum Vorstand aus den Bereichen Finance/HR/Einkauf/Supply Chain zur Identifikation neuer Mandatsmöglichkeiten.</p><p> </p><p><strong>Deine Aufgaben</strong></p><ul><li>Aktive Identifikation und Ansprache von Entscheidern auf C-Level, Geschäftsführungs- und HR-Ebene</li><li>Aufbau eines belastbaren Netzwerks in mittelständischen Unternehmen und Konzernen</li><li>Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien zur Gewinnung neuer Interim Mandate</li><li>Durchführung von Bedarfsanalysen bei Kunden in Transformations-, Wachstums- und Vakanz Situationen</li><li>Beratung von Unternehmen zu den Einsatzmöglichkeiten von Interim Managern</li><li>Eigenverantwortliche Steuerung des gesamten Sales-Prozesses - vom Erstkontakt bis zum Vertragsabschluss</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Recruiting- und Delivery-Teams</li><li>Repräsentation des Unternehmens auf Veranstaltungen, Messen und Netzwerkformaten</li></ul><p> </p><p><strong>Dein Profil</strong></p><ul><li>Mehrjährige Erfahrung im Bereich der Personaldienstleistung, Executive Search, Consulting oder Interim Management</li><li>Nachweisbare Erfolge in der Neukundenakquise</li><li>Hohe Abschlussstärke und Freude an der direkten Kundenansprache</li><li>Souveränes Auftreten auf Management- und Geschäftsführungsebene</li><li>Ausgeprägtes unternehmerisches Denken</li><li>Hohe Eigenmotivation, Verbindlichkeit und Ergebnisorientierung</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und konversationssichere Englischkenntnisse<strong> </strong></li></ul><p> </p><p><strong>Was wir bieten</strong></p><p>Bei Robert Half investieren wir in dein finanzielles und persönliches Wohlbefinden mit Benefits, die zu dir passen. Unser Leistungspaket umfasst:</p><ul><li>Ein attraktives Gehalt und umfassende Zusatzleistungen</li><li>Transparente, leistungsabhängige Boni</li><li>Flexibilität, die zur Work-Life-Balance beiträgt</li><li>Unterstützung durch unser Administrative Center of Excellence bei täglichen administrativen Aufgaben</li><li>Vielfältige Initiativen zur Förderung deines mentalen, körperlichen und finanziellen Wohlbefindens</li><li>Umfassendes Onboarding und kontinuierliche Weiterbildung durch erstklassige Trainings</li><li>Zugang zu modernster Technologie und Tools, die dir zum Erfolg verhelfen</li><li>Anerkennung individueller und gemeinsamer Erfolge - durch Incentives und Recognition-Programme</li><li>Nationale und internationale Karrieremöglichkeiten innerhalb von Robert Half<strong> </strong></li></ul><p> </p><p><strong>Gestalte deine Zukunft mit uns</strong></p><p>Bei Robert Half begegnen wir Menschen mit ganz unterschiedlichen Hintergründen und helfen ihnen, ihre Zukunft erfolgreich zu gestalten. Wir verändern Leben und schaffen außergewöhnliche Karrieren - durch sinnstiftende Arbeit mit echtem Einfluss.</p><p>Wenn du talentierte Kandidaten mit spannenden Unternehmen zusammenbringen willst, starte deine Zukunft als<strong> (Senior) Client Solutions Director (w/m/d)</strong> bei Robert Half.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/U2FuZHJhLlJhdXNlci40MjQ4OS4xMDcxN0Byb2JlcnRoYWxmaW50bC5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>IT- /Telekommunikations-Spezialist (w/m/d)</strong> <strong>gesucht</strong> - Wir suchen für unseren Kunden, ein Unternehmen im öffentlichen Sektor mit Sitz in Stuttgart, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>IT- /Telekommunikations-Spezialisten (w/m/d)</strong>.</p><p>Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, dabei erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Robert Half. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. Darüber hinaus profitieren Sie von allen Benefits bei Robert Half.</p><p>Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Vorteile bei Robert Half</strong></p><ul><li>Kostenlose, schnelle und bedarfsgerechte Vermittlung (zu Ihrem Traumjob)</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen der Kundenunternehmen</li><li>Attraktive Sozialleistungen</li><li>Einarbeitung und Weiterbildungen durch Kundenunternehmen</li><li>Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als</strong><strong> IT- /Telekommunikations-Spezialist (w/m/d)</strong></p><ul><li>Planung, Aufbau, Konfiguration und Betrieb von IT- und Telekommunikationsinfrastrukturen für Führungs- und Echtzeitkommunikationssysteme</li><li>Administration, Inbetriebnahme, Betrieb und Weiterentwicklung von Unified-Communications-, VoIP- und Telefonanlagenlösungen inklusive zugehöriger Infrastrukturkomponenten</li><li>Durchführung von Fehleranalysen und Bearbeitung von Störungen im 2nd-Level-Support</li><li>Überwachung der Kommunikationsinfrastruktur sowie Analyse und Bearbeitung von Events und Problemen</li><li>Planung, Steuerung und fachliche Bewertung von Changes im Rahmen des Change- und Problem-Managements sowie Teilnahme an CABs</li><li>Analyse technischer Anforderungen, Schnittstellen und Störungsursachen in Zusammenarbeit mit internen IT-, Netzwerk- und Betriebsteams</li><li>Fachliche Koordination von Installationen, Wartungen und Störungsbehebungen durch externe IT-Dienstleister</li><li>Planung und Umsetzung technischer Änderungen, Erweiterungen sowie Optimierung der bestehenden Kommunikationsinfrastruktur</li><li>Erstellung und Pflege von technischen Betriebs-, Installations- und Anwenderdokumentatione</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich IT, Telekommunikationstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im IT- oder Telekommunikationsumfeld</li><li>Grundkenntnisse in Netzwerktechnik und Netzwerkinfrastrukturen (z. B. IP, Routing, VLAN, QoS, DNS, DHCP)</li><li>Fähigkeit zur eigenständigen Analyse und Behebung technischer Störungen</li><li>Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Gute bis sehr gute Deutschkenntnisse (B2-C1) und vorhandene SÜ1 oder Bereitschaft, diese zu erwerben</li><li>Von Vorteil: Grundkenntnisse in virtualisierten IT-Infrastrukturen, ITIL-basiertem IT-Service-Management, Unified Communications sowie Change-, Incident-, Problem- und Event-Management; idealerweise ergänzt durch Erfahrungen im Betrieb von VoIP-/Telefonanlagen, im 2nd-Level-Support und in der Zusammenarbeit mit externen IT-Dienstleistern</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als IT- /Telekommunikations-Spezialist (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06604-0013525232</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Carina Mariella Bal von Robert Half gerne zur Verfügung.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4zMDk0NS4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>HR Transformation Lead (w/m/d) </strong><strong>gesucht</strong> - Für unseren Kunden, ein Unternehmen im Produktionssektor mit Sitz im Großraum Stuttgart, suchen wir ab sofort einen freiberuflichen <strong>HR Transformation Lead (w/m/d)</strong> für eine Einsatzdauer von acht Monaten.</p><p>Bei der Position handelt es sich um eine Tätigkeit auf Projektbasis. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.</p><p>Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als HR Transformation Lead (w/m/d)</strong></p><ul><li>Begleitung der HR-Transformation im Zuge der Private-Equity-Übernahme sowie Steuerung kritischer Personal- und Restrukturierungsmaßnahmen</li><li>Entwicklung von Performance-Management- und Compensation-&-Benefits-Strukturen inklusive Vertriebsbonusmodellen</li><li>Analyse und Optimierung bestehender HR-Prozesse, Vertragsstrukturen und Einsparpotenziale</li><li>Begleitung der Produktionsverlagerung von Deutschland nach Indien einschließlich Personalplanung und Change-Kommunikation</li><li>Unterstützung beim Recruiting von Schlüsselpositionen und Aufbau standardisierter Prozesse</li><li>Etablierung von HR-Reporting und internationalen Governance-Strukturen sowie strukturierte Übergabe an die zukünftige HR-Leitung</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Erfahrung in Private-Equity-geprägten Unternehmensumfeldern und Transformationen nach Übernahmen</li><li>Fundierte Kenntnisse in Restrukturierung, Personalabbau und deutschem Arbeitsrecht</li><li>Expertise in Performance Management, Compensation & Benefits und HR-Transformation</li><li>Erfahrung in internationalen Veränderungsprozessen, idealerweise mit Bezug zu Indien oder den USA</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als HR Transformation Lead (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06600-0013523692</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Christian Michael Böhm von Robert Half gerne zur Verfügung.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater." target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. </p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm96YWsuMjA5OTIuMTA3MTdAcmhpZGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>Customer Service & Support (w/m/d)</strong> <strong>gesucht</strong> - Wir suchen für unseren Kunden, ein Unternehmen im Dienstleistungssektor Sitz in Ludwigsburg, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Customer Service & Support (w/m/d)</strong>.</p><p>Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, dabei erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Robert Half. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. Darüber hinaus profitieren Sie von allen Benefits bei Robert Half.</p><p>Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Vorteile bei Robert Half</strong></p><ul><li>Kostenlose, schnelle und bedarfsgerechte Vermittlung (zu Ihrem Traumjob)</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen der Kundenunternehmen</li><li>Attraktive Sozialleistungen</li><li>Einarbeitung und Weiterbildungen durch Kundenunternehmen</li><li>Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als</strong><strong> Customer Service & Support (w/m/d)</strong></p><ul><li>Telefonische Betreuung und Beratung von Kunden als zentraler Ansprechpartner (w/m/d)</li><li>Entgegennahme, Bearbeitung und eigenständige Lösung von Kundenanliegen</li><li>Sicherstellung einer professionellen und serviceorientierten Kundenkommunikation</li><li>Unterstützung und Begleitung von Kunden bei Fragestellungen zu Dienstleistungen und Prozessen</li><li>Bearbeitung von Anfragen sowie Pflege relevanter Kunden- und Stammdaten</li><li>Koordination und Nachverfolgung von Vorgängen bis zur erfolgreichen Lösungsfindung</li><li>Enge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen und Schnittstellen</li><li>Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit durch zuverlässige und lösungsorientierte Betreuung</li><li>Anwendung und Pflege von Prozessen in einem serviceorientierten Finanz- bzw. Dienstleistungsumfeld</li><li>Allgemeine administrative und organisatorische Tätigkeiten im Kundenservice</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im telefonischen Kundenservice oder Customer Support</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen</li><li>Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Ausgeprägte Service-, Kunden- und Lösungsorientierung</li><li>Professionelles und souveränes Auftreten im telefonischen Kundenkontakt</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Customer Service & Support (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06790-0013524637</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Reza Zollner von Robert Half gerne zur Verfügung.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm96YWsuMzc0MjkuMTA3MTdAcmhpZGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p>Wir suchen einen engagierten <strong>(Senior) Personalberater (w/m/d)</strong> in Stuttgart. In dieser Position hast du sowohl Sales- als auch Recruiting-Verantwortung: Du bringst spannende Unternehmen mit talentierten Fach- und Führungskräften zusammen und trägst so maßgeblich zu nachhaltigem Unternehmenserfolg und erfüllenden Karrieren bei. Du wirst Teil eines dynamischen Teams und profitierst von exzellenter Weiterbildung, innovativer Technologie und attraktiven Benefits. Gestalte jetzt deine berufliche Zukunft bei Robert Half, dem globalen Marktführer im Bereich Talentlösungen.</p><p> </p><p><strong>Deine Aufgaben</strong></p><ul><li>Als<strong> (Senior) Personalberater (w/m/d) </strong>bietest du passgenaue Talentlösungen an und trägst aktiv zur Positionierung unserer Marke sowie unseres gesamten Leistungsportfolios bei. </li><li>Du generierst Business Opportunities durch proaktive Neukundenakquise und den gezielten Ausbau deines beruflichen Netzwerks - und baust einen qualifizierten Talentpool auf. </li><li>Auf Kandidatenseite verantwortest du den gesamten Einstellungsprozess: vom ersten Screening über Interviews und Feedback bis hin zur finalen Vermittlung und Nachbetreuung. </li><li>Du pflegst langfristige Kundenbeziehungen. Dabei verstehst du die individuellen Anforderungen, berätst strategisch und steuerst den gesamten Recruiting-Prozess - von der Profilvorstellung über die Interviewkoordination bis zur Angebotsphase und erfolgreichen Integration des Kandidaten. </li><li>Diese Position bietet hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten sowie die Chance, Karrieren zu gestalten und den Geschäftserfolg aktiv voranzutreiben. </li></ul><p> </p><p><strong>Dein Profil</strong></p><ul><li>Du bringst ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung mit.</li><li>Du verfügst über nachweisliche Erfolge im Vertrieb oder Business Development - idealerweise in einem kompetitiven, zielorientierten Umfeld.</li><li>Du überzeugst durch exzellente Kommunikationsfähigkeit (auch auf Englisch), Verhandlungsgeschick und die Fähigkeit, starke Beziehungen aufzubauen - kombiniert mit einem ausgeprägten unternehmerischen Denken.</li><li>Flexibilität und Anpassungsfähigkeit in einem dynamischen, leistungsstarken Umfeld sind für dich selbstverständlich.</li><li>Du lieferst kontinuierlich herausragenden Kundenservice und gehst sicher mit konkurrierenden Prioritäten um.</li><li>Du bist ein echter Teamplayer und motiviert, dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiterzuentwickeln.</li></ul><p> </p><p><strong>Was wir bieten</strong></p><p>Bei Robert Half investieren wir in dein finanzielles und persönliches Wohlbefinden mit Benefits, die zu dir passen. Unser Leistungspaket umfasst:</p><ul><li>Ein attraktives Gehalt und umfassende Zusatzleistungen</li><li>Transparente, leistungsabhängige Boni (quartalsweise und jährlich)</li><li>Flexibilität, die zur Work-Life-Balance beiträgt</li><li>Unterstützung durch unser Administrative Center of Excellence bei täglichen administrativen Aufgaben</li><li>Vielfältige Initiativen zur Förderung deines mentalen, körperlichen und finanziellen Wohlbefindens</li><li>Umfassendes Onboarding und kontinuierliche Weiterbildung durch erstklassige Trainings</li><li>Zugang zu modernster Technologie und Tools, die dir zum Erfolg verhelfen</li><li>Anerkennung individueller und gemeinsamer Erfolge - durch Incentives und Recognition-Programme</li><li>Nationale und internationale Karrieremöglichkeiten innerhalb von Robert Half</li></ul><p> </p><p><strong>Gestalte deine Zukunft mit uns</strong></p><p>Bei Robert Half begegnen wir Menschen mit ganz unterschiedlichen Hintergründen und helfen ihnen, ihre Zukunft erfolgreich zu gestalten. Wir verändern Leben und schaffen außergewöhnliche Karrieren - durch sinnstiftende Arbeit mit echtem Einfluss.</p><p>Wenn du talentierte Kandidaten mit spannenden Unternehmen zusammenbringen willst, starte deine Zukunft als <strong>(Senior) Personalberater</strong> <strong>(w/m/d)</strong> bei Robert Half.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/U2FuZHJhLlJhdXNlci45MzA0MS4xMDcxN0Byb2JlcnRoYWxmaW50bC5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>Bilanzbuchhalter (w/m/d)</strong> <strong>gesucht</strong> - Wir suchen für unseren Kunden, ein Unternehmen aus der Energiebranche mit Sitz im Großraum Stuttgart, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Bilanzbuchhalter (w/m/d)</strong>.</p><p>Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, dabei erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Robert Half. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. Darüber hinaus profitieren Sie von allen Benefits bei Robert Half.</p><p>Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Vorteile bei Robert Half</strong></p><ul><li>Kostenlose, schnelle und bedarfsgerechte Vermittlung (zu Ihrem Traumjob)</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen der Kundenunternehmen</li><li>Attraktive Sozialleistungen</li><li>Einarbeitung und Weiterbildungen durch Kundenunternehmen</li><li>Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als</strong><strong> Bilanzbuchhalter (w/m/d)</strong></p><ul><li>Bearbeitung laufender Finanzbuchhaltung sowie Sicherstellung korrekter und termingerechter Verbuchung der Geschäftsvorfälle</li><li>Betreuung der Anlagenbuchhaltung und laufende Pflege des Anlagevermögens</li><li>Übernahme der Fakturierung und Begleitung des Prozesses bis zum Zahlungseingang</li><li>Überwachung offener Forderungen und zuverlässige Nachverfolgung im Mahnwesen</li><li>Unterstützung im Cash-Management sowie Überwachung der laufenden Zahlungsströme</li><li>Mitwirkung bei der Erstellung der Jahresabschlüsse nach HGB für insgesamt 10 Gesellschaften sowie strukturierte Vorbereitung und Begleitung der Abschlussprozesse</li><li>Erstellung und Aufbereitung von Auswertungen und Berichten sowie Bereitstellung relevanter Zahlen und Informationen für interne Ansprechpartner</li><li>Austausch mit Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern sowie Begleitung entsprechender Prüfungen</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, Studium oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Fundierte Berufserfahrung im Bereich Finanzen- und Rechnungswesen</li><li>Sicherer Umgang mit Buchhaltungsprogrammen</li><li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärk</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Bilanzbuchhalter (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06790-0013503720</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Jessica Wieber von Robert Half gerne zur Verfügung.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm96YWsuMzM0MDcuMTA3MTdAcmhpZGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>Assistent der Geschäftsführung (w/m/d)</strong> <strong>gesucht</strong> - Wir suchen für unseren Kunden ein Produktionsunternehmen mit Sitz in der Nähe von Geislingen an der Steige, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Assistent der Geschäftsführung (w/m/d)</strong>.</p><p>Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, dabei erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Robert Half. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. Darüber hinaus profitieren Sie von allen Benefits bei Robert Half.</p><p>Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Vorteile bei Robert Half</strong></p><ul><li>Kostenlose, schnelle und bedarfsgerechte Vermittlung (zu Ihrem Traumjob)</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen der Kundenunternehmen</li><li>Attraktive Sozialleistungen</li><li>Einarbeitung und Weiterbildungen durch Kundenunternehmen</li><li>Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als</strong><strong> Assistent der Geschäftsführung (w/m/d)</strong></p><ul><li>Unterstützung der Geschäftsführung im operativen Tagesgeschäft</li><li>Organisation und Koordination von Terminen, Besprechungen und Geschäftsreisen</li><li>Erstellung von Präsentationen, Berichten und Korrespondenzen</li><li>Vor- und Nachbereitung von Meetings inklusive Protokollführung</li><li>Koordination interner und externer Ansprechpartner</li><li>Allgemeine Büroorganisation sowie Verwaltung vertraulicher Unterlagen</li><li>Unterstützung bei Projekten und Sonderaufgaben</li></ul><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Berufserfahrung im Assistenz- oder Sekretariatsumfeld, idealerweise auf Geschäftsführungsebene</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Organisationsgeschick sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Diskretion, Zuverlässigkeit und Kommunikationsstärke</li><li>Freundliches sowie professionelles Auftreten</li></ul><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Assistent der Geschäftsführung (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06790-0013521293</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Reza Zollner von Robert Half gerne zur Verfügung.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm96YWsuMjc4ODUuMTA3MTdAcmhpZGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">