<p><strong>IT Software Developer (w/m/d) </strong><strong>gesucht</strong> - Für unseren Kunden, ein Dienstleistungsunternehmen mit Sitz in München, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>IT Software Developer (w/m/d)</strong>.</p><p>Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.</p><p><strong>Sie haben die Möglichkeit in der Position bis zu 80% vom Home-Office aus zu arbeiten. </strong></p><p>Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Unser Kunde bietet</strong></p><ul><li>Bis zu 80 % Remote Arbeit möglich</li><li>Gehaltsaufstockung bei Krankheit des Kindes auf 100 %, Zuschuss zur Kinderbetreuung möglich</li><li>30 Urlaubstage</li><li>Deutschlandticket-Zuschuss</li><li>Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm mit attraktiver Prämie</li><li>Urban Sports Mitgliedschaft für Ihr individuelles Sportprogramm</li><li>Betriebliche Altersvorsorge mit 20 % Arbeitgeberzuschuss</li><li>Mitarbeiterrabatte, Geschenke zu persönlichen Anlässen und eine offene, kollegiale Unternehmenskultur</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als IT Software Developer (w/m/d)</strong></p><ul><li>Konzeption und Umsetzung einer modernen Webarchitektur mit .NET Core und Frameworks wie Angular, React oder Vue.js</li><li>Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Anwendungskomponenten</li><li>Migration von Geschäftslogik und Datenstrukturen aus einer Desktopanwendung in eine Weblösung</li><li>Entwicklung moderner Web-Frontends und zugehöriger APIs</li><li>Unterstützung bei der Ablösung der bisherigen Client-Server-Struktur</li><li>Mitwirkung bei der Einführung agiler Methoden im Entwicklungsteam</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung im IT-Bereich</li><li>Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Entwicklung und Architektur von .NET-Anwendungen</li><li>Sehr gute Kenntnisse in C#, .NET Core und SQL Server</li><li>Erfahrung in der Modernisierung von Desktopanwendungen und deren Migration in Webarchitekturen</li><li>Sicherer Umgang mit modernen Webtechnologien (Angular, React, Vue.js)</li><li>Erfahrung in der Erstellung und Anbindung von APIs</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als IT Software Developer (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06640-0013331661</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Nathan Joyce Dindembolo von Robert Half gerne zur Verfügung. </p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. </p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm96YWsuODQwODIuMTA3MTdAcmhpZGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>IT Software Developer (w/m/d) </strong><strong>gesucht</strong> - Für unseren Kunden, ein Dienstleistungsunternehmen mit Sitz in München, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>IT Software Developer (w/m/d)</strong>.</p><p>Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.</p><p><strong>Sie haben die Möglichkeit in der Position zum Großteil vom Home-Office aus zu arbeiten. </strong></p><p>Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Unser Kunde bietet</strong></p><ul><li>Mobiles Arbeiten: Bis zu 80 % Remote möglich</li><li>Familienfreundlichkeit: Gehaltsaufstockung bei Krankheit des Kindes auf 100 %, Zuschuss zur Kinderbetreuung möglich</li><li>30 Urlaubstage</li><li>Deutschlandticket-Zuschuss</li><li>Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm mit attraktiver Prämie</li><li>Urban Sports Mitgliedschaft für Ihr individuelles Sportprogramm</li><li>Betriebliche Altersvorsorge mit 20 % Arbeitgeberzuschuss</li><li>Mitarbeiterrabatte, Geschenke zu persönlichen Anlässen und eine offene, kollegiale Unternehmenskultur</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als IT Software Developer (w/m/d)</strong></p><ul><li>Konzeption und Umsetzung einer modernen Webarchitektur mit .NET Core und Frameworks wie Angular, React oder Vue.js</li><li>Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Anwendungskomponenten</li><li>Migration von Geschäftslogik und Datenstrukturen aus einer Desktopanwendung in eine Weblösung</li><li>Entwicklung moderner Web-Frontends und zugehöriger APIs</li><li>Unterstützung bei der Ablösung der bisherigen Client-Server-Struktur</li><li>Mitwirkung bei der Einführung agiler Methoden im Entwicklungsteam</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung im IT-Bereich</li><li>Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Entwicklung und Architektur von .NET-Anwendungen</li><li>Sehr gute Kenntnisse in C#, .NET Core und SQL Server</li><li>Erfahrung in der Modernisierung von Desktopanwendungen und deren Migration in Webarchitekturen</li><li>Sicherer Umgang mit modernen Webtechnologien (Angular, React, Vue.js)</li><li>Erfahrung in der Erstellung und Anbindung von APIs</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als IT Software Developer (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06640-0013330895</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Nathan Joyce Dindembolo von Robert Half gerne zur Verfügung. </p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. </p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm96YWsuMjUxMTIuMTA3MTdAcmhpZGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>Softwareentwickler Embedded Systeme (w/m/d) </strong><strong>gesucht</strong> - Für unseren Kunden, ein Unternehmen aus der Landwirtschaft mit Sitz im Raum Regensburg, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Softwareentwickler Embedded Systeme (w/m/d)</strong>.</p><p>Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.</p><p>Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Unser Kunde bietet</strong></p><ul><li>Flexible Arbeitsmodelle (2 Tage vor Ort und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten)</li><li>Entwicklungsmöglichkeiten und Fachweiterbildungen</li><li>Mitarbeit an zukunftsorientierten Projekten im Bereich Digitalisierung und Automatisierung</li><li>Attraktive Vergütung und Benefits</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als Softwareentwickler Embedded Systeme (w/m/d)</strong></p><ul><li>Entwicklung von Embedded-Software für Maschinensteuerungen und Automatisierungssysteme</li><li>Programmierung in C/C++ und Python</li><li>Zusammenarbeit mit dem Maschinenbau-Team zur Integration von Softwarelösungen</li><li>Mitwirkung an Projekten im Bereich Industrie 4.0, IoT und digitale Services</li><li>Dokumentation und Qualitätssicherung der entwickelten Software</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Informatik, Elektrotechnik, Mechatronik oder vergleichbare Ausbildung</li><li>Berufserfahrung in Embedded-Entwicklung (C/C++, Python)</li><li>Kenntnisse im Maschinenbau oder Interesse an Landtechnik</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Teamfähigkeit und strukturierte Arbeitsweise</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Softwareentwickler Embedded Systeme (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06640-0013338118</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Nathan Joyce Dindembolo von Robert Half gerne zur Verfügung. </p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. </p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm96YWsuMzY5MTUuMTA3MTdAcmhpZGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p> </p><p> <strong>Deine verantwortungsvollen Aufgaben als HR Business Partner People Relations (m/w/d):</strong></p><ul><li>Du bist vertrauensvolle Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeitende und gestaltest aktiv die Personalstrategie sowie die Unternehmenskultur vom Onboarding bis zum Offboarding mit.</li><li>Du berätst bei komplexen arbeitsrechtlichen Fragestellungen und entwickelst rechtssichere, pragmatische Lösungen, die den Erfolg des Business unterstützen.</li><li>Du übernimmst die proaktive Steuerung von Mitarbeiterbeziehungen, förderst eine konstruktive Konfliktkultur und stärkst das Engagement sowie die Zufriedenheit im Unternehmen.</li><li>Du steuerst und gestaltest Performance Management Prozesse sowie Entwicklungsprogramme mit, um Talente zu fördern und Potenziale optimal zu nutzen.</li><li>Du unterstützt Führungskräfte und Mitarbeitende bei Change-Management-Prozessen und sicherst durch gezielte Kommunikationsmaßnahmen den nachhaltigen Erfolg von Veränderungsinitiativen.</li><li>Du arbeitest eng mit diversen Stakeholdern zusammen, um die Employee Experience kontinuierlich zu optimieren und Robert Half als attraktiven Arbeitgeber zu stärken.</li><li>Du übernimmst die Verantwortung für die Einhaltung von Compliance- und Ethikstandards und trägst so zur Risikominimierung bei.</li></ul><p> </p><p><strong>Mit diesen Qualifikationen und Erfahrungen wirst du bei uns erfolgreich sein:</strong></p><ul><li>Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Human Resources, Wirtschaftsrecht, Psychologie, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Personalmanagement.</li><li>Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Funktion mit, idealerweise mit Fokus auf Employee Relations oder als HR Business Partner.</li><li>Arbeitsrechtliche Kenntnisse gehören für dich zum Tagesgeschäft - du weißt, wie du sie pragmatisch, lösungsorientiert und im Sinne des Unternehmens anwendest.</li><li>Du denkst unternehmerisch, kommunizierst klar und bringst Entscheidungen souverän, auch in komplexen oder sensiblen Situationen, auf den Punkt.</li><li>Du agierst eigenständig, strukturiert und proaktiv, ohne den Blick für das große Ganze zu verlieren.</li><li>Du bewegst dich sicher in einem dynamischen, performance-orientierten Umfeld und hast Freude daran, Veränderung mitzugestalten.</li><li>Du überzeugst mit Empathie, Durchsetzungsvermögen und einem feinen Gespür für Menschen und deren individuellen Herausforderungen.</li><li>Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li></ul><p> </p><p><strong>Das bieten wir dir:</strong></p><ul><li><strong>Attraktives Vergütungspaket:</strong> Fixgehalt plus variabler Bonus basierend auf deiner eigenen Leistung und dem Unternehmenserfolg zzgl. Mobilitätszuschuss</li><li><strong>Flexibles Arbeiten:</strong> Hybrides Modell mit zentralen Büros und moderner Ausstattung</li><li><strong>Moderne Urlaubspolicy</strong>: 29 Urlaubstage plus zusätzliche freie Tage an Heiligabend, Silvester und Fasching</li><li><strong>Dienstfahrrad: </strong>Hochwertiges Bike-Leasing über unseren Kooperationspartner</li><li><strong>Gesundheit & Wellbeing:</strong> Angebote wie EGYM Wellpass, Mental Health Support und Employee Assistance Programme</li><li><strong>Individuelle Entwicklung:</strong> Zugang zu Trainings, Weiterbildungen und internationalen Karrierechancen sowie jährlichem Weiterbildungsbudget</li><li><strong>Internationale Vernetzung:</strong> Zusammenarbeit mit Kollegen (w/m/d) weltweit sowie Zugang zu globalen Anerkennungsprogrammen</li><li><strong>Private Unfallversicherung:</strong> Umfassender Schutz bei Arbeits- und Freizeitunfällen</li><li><strong>Corporate Benefits:</strong> Rabatte bei zahlreichen Marken und Partnern</li></ul><p> </p><p><strong>Bereit für den nächsten Karriereschritt?</strong></p><p>Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung unter Angabe deines frühestmöglichen Starttermins und deiner Gehaltsvorstellung.</p><p>Bei Fragen wende dich gerne direkt an Philipp Haas:</p><p> </p><p>E-Mail: Philipp.Haas(at)roberthalf.net</p><p>Mobile: +49 152 29480491</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/aXNhYmVsbGEuZ2F0dGVybWFubi42MjIwMC4xMDcxN0Byb2JlcnRoYWxmaW50bC5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>(Junior) Financial Controller (w/m/d)</strong> <strong>gesucht</strong> - Wir suchen für unseren Kunden, ein international agierendes Energieunternehmen mit Sitz in München, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>(Junior) Financial Controller (w/m/d)</strong>.</p><p>Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, dabei erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Robert Half. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. Darüber hinaus profitieren Sie von allen Benefits bei Robert Half.</p><p><strong>Die Position kann an zwei bis drei Tagen aus dem Home-Office ausgeübt werden.</strong></p><p>Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Vorteile bei Robert Half</strong></p><ul><li>Kostenlose, schnelle und bedarfsgerechte Vermittlung (zu Ihrem Traumjob)</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen der Kundenunternehmen</li><li>Attraktive Sozialleistungen</li><li>Einarbeitung und Weiterbildungen durch Kundenunternehmen</li><li>Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als</strong><strong> (Junior) Financial Controller (w/m/d)</strong></p><ul><li>Planung und Optimierung der finanziellen Ressourcen des Unternehmens durch die Entwicklung von Jahres- und Mittelfristfinanzplänen</li><li>Erstellung und Analyse monatlicher Berichte zur Budgetumsetzung sowie Bewertung der finanziellen Performance des Unternehmens</li><li>Unterstützung bei der Erstellung von Berichten für die Muttergesellschaft auf monatlicher, vierteljährlicher und jährlicher Basis, einschließlich Datenvalidierung und Abstimmung von konzerninternen Transaktionen (ICP)</li><li>Mitwirkung an der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen und Sicherstellung der finanziellen Transparenz</li><li>Ausarbeitung von Präsentationen zu Finanz- und Geschäftsergebnissen für die Führungsebene des Unternehmens</li><li>Durchführung von Ad-hoc-Analysen und -Bewertungen zur Unterstützung datenbasierter Entscheidungsprozesse</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finance</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling im internationalen Umfeld</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Kenntnisse in DATEV von Vorteil</li><li>Hohe selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als (Junior) Financial Controller (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06640-0013334839</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Ivana Jazvic von Robert Half gerne zur Verfügung.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm96YWsuOTQ0MTguMTA3MTdAcmhpZGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>Manager IT-Security/Sicherheit (w/m/d)</strong> <strong>gesucht</strong> - Wir suchen für unseren Kunden, ein Unternehmen aus der Medizinbranche mit Sitz in München, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Manager IT-Security/Sicherheit (w/m/d)</strong>.</p><p>Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, dabei erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Robert Half. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. Darüber hinaus profitieren Sie von allen Benefits bei Robert Half.</p><p>Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Vorteile bei Robert Half</strong></p><ul><li>Kostenlose, schnelle und bedarfsgerechte Vermittlung (zu Ihrem Traumjob)</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen der Kundenunternehmen</li><li>Attraktive Sozialleistungen</li><li>Einarbeitung und Weiterbildungen durch Kundenunternehmen</li><li>Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als</strong><strong> Manager IT-Security/Sicherheit (w/m/d)</strong></p><ul><li>Aufbau, Weiterentwicklung, Maßnahmenumsetzung sowie nachhaltige Steuerung der Bereiche IT-Sicherheit & IT-Security</li><li>Entwicklung und Optimierung von IT-Sicherheitsprozessen</li><li>Verantwortung für Risikomanagement, Vulnerability Management (NDR, XDR, PKI) und Notfallmanagement</li><li>Analyse und Verbesserung der Netzwerk-Architektur sowie Unterstützung bei Sicherheitsvorfällen und Incidents</li><li>Konzeption und Umsetzung von Awareness-Programmen sowie internen Schulungen</li><li>Analyse, Konzeption und Optimierung der bestehenden Netzwerk-Infrastruktur in Bezug auf das Informationssicherheits-Managementsystem</li><li>Regulatorik und Unterstützung bei Audits nach BSI</li><li>Überprüfung der bestehenden Systeme auf etwaige Sicherheitslücken und der IT-Sicherheitsanforderungen</li><li>Reporting und Beratung der Führungsebene zu gesetzlichen Vorgaben</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossenes IT-Studium oder Berufsausbildung sowie eine fachspezifische Weiterbildung (ISO27001-BSI-B3S)</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich IT-Security/IT-Sicherheit</li><li>Sehr gutes Fachwissen zu regulatorischen Vorgaben und Sicherheitsstandards</li><li>Sehr gute Kenntnisse IT-Security</li><li>Kenntnisse in CCNP, CISSP, CCNA, ISO 27001, BSI, NIS2 wünschenswert</li><li>Erfahrung im Healthcare-Sektor von Vorteil</li><li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsstärke</li><li>Lösungsorientierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Manager IT-Security/Sicherheit (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06604-0013334707</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Adrieanna Obermeier von Robert Half gerne zur Verfügung.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm9iZXJ0aGFsZi4zODU2NS4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>Cyber Security Specialist (w/m/d) gesucht - </strong>Wir suchen für unseren Kunden, ein It-Unternehmen mit Sitz in München, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Cyber Security Specialist (w/m/d)</strong>.</p><p>Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, dabei erhältst du einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Robert Half. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für dich als Bewerber kostenfrei. Darüber hinaus profitierst du von allen Benefits bei Robert Half. </p><p><strong>Die Position kann im Home-Office ausgeübt werden. </strong></p><p>Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Dich aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p><strong> </strong></p><p><strong>Vorteile bei Robert Half</strong></p><ul><li>Kostenlose, schnelle und bedarfsgerechte Vermittlung (zu Deinem Traumjob)</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen der Kundenunternehmen</li><li>Attraktive Sozialleistungen</li><li>Einarbeitung und Weiterbildungen durch Kundenunternehmen</li><li>Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen</li></ul><p> </p><p><strong>Deine Aufgaben als</strong><strong> Cyber Security Specialist (w/m/d)</strong></p><ul><li>Unterstützung von Kunden und Partnern durch Fachwissen, Erklärung technischer Details und Hilfe bei Problemlösungen</li><li>Schnelle und verständliche Bearbeitung technischer Fragen über verschiedene Kommunikationskanäle</li><li>Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs und regelmäßige Pflege der technischen Basis</li><li>Untersuchung und Behebung technischer Probleme zur Effizienzsteigerung der Plattform</li><li>Pflege und Anpassung technischer Containerlösungen als Bestandteil der Plattform</li><li>Mitwirkung beim Aufbau und der Weiterentwicklung von Sicherheits- und Überwachungssystemen</li><li>Entwicklung schneller und passgenauer Lösungen für spontane Anforderungen oder Herausforderungen</li><li>Enge Abstimmung zur Verbesserung der Kundenerfahrung und frühzeitigen Klärung technischer Anliegen</li></ul><p> </p><p><strong>Dein Profil</strong></p><ul><li>Erfahrung mit Netzwerken, VPNs, Firewalls und dem Protokoll TCP/IP</li><li>Vertraut mit der Analyse und Behebung von Sicherheitsvorfällen sowie der schnellen Lösung technischer Probleme</li><li>Kenntnisse in der Administration und Absicherung von Linux- und Windows-Systemen</li><li>Umgang mit Sicherheitsinformations- und Ereignismanagement-Systemen (SIEM) zur Unterstützung bei der Incident Response</li><li>Basiskenntnisse in AWS, Azure oder anderen Konzepten der Cloud-Sicherheit</li><li>Sicheres und professionelles Auftreten im Kundenkontakt; fließende Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir dein Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewirb dich online als Cyber Security Specialist (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06604-0013325110</strong> - dein Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht dir Korab Rusiti von Robert Half gerne zur Verfügung. </p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm9iZXJ0aGFsZi4yNzg2Mi4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>(Senior) IT-Security-Engineer (w/m/d)</strong> <strong>gesucht</strong> - Wir suchen für unseren Kunden, ein systemrelevantes, äußerst renommiertes Unternehmen mit Sitz im Süden von München, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>(Senior) IT-Security-Engineer (w/m/d)</strong>.</p><p>Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, dabei erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Robert Half. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. Darüber hinaus profitieren Sie von allen Benefits bei Robert Half.</p><p>Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Vorteile bei Robert Half</strong></p><ul><li>Kostenlose, schnelle und bedarfsgerechte Vermittlung (zu Ihrem Traumjob)</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen der Kundenunternehmen</li><li>Attraktive Sozialleistungen</li><li>Einarbeitung und Weiterbildungen durch Kundenunternehmen</li><li>Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als</strong><strong> (Senior) IT-Security-Engineer (w/m/d)</strong></p><ul><li>Entwicklung und Optimierung von Sicherheitsprozessen</li><li>Ansprechpartner (w/m/d) für IT-Sicherheit (Infrastruktur) und Endpoint-Management</li><li>Analyse, Konzeption und Optimierung der bestehenden Netzwerk-Infrastruktur in Bezug auf das Informationssicherheits-Managementsystem</li><li>Planung, Betrieb sowie Maßnahmenumsetzung IT-Security-Infrastruktur</li><li>Überprüfung der bestehenden Systeme auf etwaige Sicherheitslücken und der IT-Sicherheitsanforderungen bei neuen Projekten (NDR, XDR, PKI)</li><li>Vulnerability Management und Einsatz bei Cybersecurityvorfällen</li><li>Zusammenarbeit und Lösungsfindung mit anderen Fachbereichen und externen Dienstleistern</li><li>Analyse von Ursachen, Fehlersuche und Diagnose bei Störungen im IT-Netzwerk</li><li>Mitglied des Notfallteams und bedarfsorientierte Teilnahme an Bereitschaftsdiensten bei Cybersecurity-Vorfällen</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossenes IT-Studium, Berufsausbildung im IT-Bereich und fachspezifische Weiterbildungen bzw. Zertifizierungen (ISO27001-BSI-B3S)</li><li>Einschlägige und langjährige Berufserfahrung als Security- und Netzwerkadministrator (w/m/d) in Enterprise-Umgebungen</li><li>Sehr gute Kenntnisse IT-Security (Zero-Trust, NAC, Vulnerability Management, PKI, XDR, SIEM, SOC - SentinelOne / TrendMirco / CheckPoint / PaloAlto) sowie im Netzwerk / Netzwerkdiensten (MAN, WAN, LAN, Firewalls, IPv4, IPv6, IPAM)</li><li>Sicherer Umgang Windows und Linux (Clients und Server)</li><li>Kenntnisse mit CCNP, CISSP, CCNA, ISO 27001, BSI, NIS2 wünschenswert</li><li>Erfahrung im Gesundheitswesen von Vorteil</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsstärke</li><li>Lösungsorientierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als (Senior) IT-Security-Engineer (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06640-0013312861</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Adrieanna Obermeier von Robert Half gerne zur Verfügung.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm9iZXJ0aGFsZi41ODEyOC4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>Objektleiter - Soft Services (w/m/d) </strong><strong>gesucht</strong> - Für unseren Kunden, ein Dienstleistungsunternehmen mit Sitz im Raum Miesbach, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Objektleiter - Soft Services (w/m/d)</strong>.</p><p>Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.</p><p>Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Unser Kunde bietet</strong></p><ul><li>Individuelle Weiterentwicklungs- und Karrieremöglichkeiten</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Jährliche Gehaltssteigerung</li><li>Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Prämie</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket sowie vermögenswirksamen Leistungen</li><li>JobRad-Leasing</li><li>Mitarbeiterangebote- und Rabatte (Corporate Benefits & INCENT Rabattportal)</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als Objektleiter - Soft Services (w/m/d)</strong></p><ul><li>Planung, Steuerung, Überwachung und Optimierung der Soft-Service-Bereiche</li><li>Verantwortlich für strategische Planung, effektive Steuerung und kontinuierliche Verbesserung einschließlich Kostenplanung und -kontrolle</li><li>Koordination, Zusammenarbeit und Überwachung der externen Partner</li><li>Direkter Ansprechpartner (w/m/d) u. a. für Vertragsverhandlung, Kommunikation und Performance-Management</li><li>Entwicklung und Implementierung von Standards</li><li>Überwachung und Schulung des Teams</li><li>Zentraler Ansprechpartner (w/m/d) bei Kundenanforderungen gemäß SLA-Vereinbarungen (Service Level Agreement)</li><li>Gewährleistung im Bereich Soft-Services</li><li>Erstellung und Aktualisierung relevanter Reports zur Steuerung und Überwachung des Soft-Services-Bereichs</li><li>Sicherstellung der Kunden- und Mitarbeiterzufriedenheit und proaktives Handeln und Umsetzen von Korrekturmaßnahmen</li><li>Unterstützung des Vorgesetzten bei den notwendigen Maßnahmen für die Teammitglieder</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossenes Bachelorstudium im Facility Management oder abgeschlossene Ausbildung als geprüfter Meister für Reinigungstechnik (w/m/d) bzw. Gebäudereinigungsmeister (w/m/d) oder abgeschlossene Ausbildung im Dienstleistungsgewerbe mit einer Fortbildung zum Fachwirt (w/m/d) für Facility Ma-nagement bzw. Reinigung und Hygiene</li><li>Kenntnisse im Vertragsmanagement und in der Verhandlung mit externen Partnern</li><li>Kenntnisse im Reporting und Controlling (Performance-Management sowie Budget)</li><li>Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung</li><li>Teamfähigkeiten und hohen Maß an Kommunikationsfähigkeit</li><li>Selbständige Arbeitsweise, Organisationstalent sowie Problemlösungs- und Multitaskingfähigkeiten</li><li>Hohe Zuverlässigkeit, Eigenverantwortung und gutes Zeitmanagement</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse wünschenswert</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Objektleiter - Soft Services (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06642-0013316445</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Karsten Schleifring von Robert Half gerne zur Verfügung. </p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. </p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm9iZXJ0aGFsZi45MzkyNy4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>Controller (w/m/d)</strong> <strong>gesucht</strong> - Wir suchen für unseren Kunden, der im Motorsport zuhause ist und als einer der modernsten seiner Art in Europa gehört mit Sitz im Landkreis Neuburg an der Donau, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Controller (w/m/d)</strong>. Den Einsatzort erreichen Sie bequem mit dem Auto. Wenn Sie Teil eines einzigartigen Motorsportprojekts werden und Motorsportgeschichte schreiben möchten, sind Sie hier genau richtig.</p><p>Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Vorteile bei Robert Half</strong></p><ul><li>Kostenlose, schnelle und bedarfsgerechte Vermittlung (zu Ihrem Traumjob)</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen der Kundenunternehmen</li><li>Attraktive Sozialleistungen</li><li>Einarbeitung und Weiterbildungen durch Kundenunternehmen</li><li>Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als</strong><strong> Controller (w/m/d)</strong></p><ul><li>Budget- und Cost-Cap-optimale Planung/Steuerung der Vorräte gemäß Anforderungen nach IFRS, HGB und FIA PU Financial Regulations in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen</li><li>Ansprechpartner (w/m/d) für die technische Entwicklung sowie Werkstätten bzgl. finanzieller Optimierung der Vorratsbewegungen</li><li>Gemeinsames Festlegen und Durchführen von Bewertungsmethoden, -prozessen mit den Schnittstellenpartnern im Accounting sowie im Bereich FIA-Reporting</li><li>Eigenständiges Begleiten und Unterstützen der Fachbereiche Beschaffung, Logistik und Qualitätssicherung bei der Kosten-Planung, -Forecast und -Analysen als Single Point of Contact</li><li>Definieren, Erstellen und Analysieren von monatlichen Auswertungen und Abweichungsanalysen sowie Identifikation von Chancen/ Risiken und Aufzeigen von Handlungsalternativen</li><li>Initiieren und laufendes Unterstützen bei den Bedarfsplanungen und Prognosen</li><li>Erstellen von Ad-hoc-Analysen und -Berichten für die OE-Leitung</li></ul><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, auch mit technischem Schwerpunkt, oder ein Studium des Wirtschaftsingenieurwesens</li><li>Berufserfahrung in den Bereichen Controlling, Accounting mit Schwerpunkt Supply Chain Management</li><li>Tiefgreifende Kenntnisse von Rechnungslegungsstandards (IFRS, HGB)</li><li>Erfahrung in der täglichen Arbeit mit SAP (FI, CO, MM)</li><li>Idealerweise Berufserfahrung in der finanziellen Steuerung von Bereichen/ Organisationen</li><li>Freude an der Gestaltung neuer Prozesse und Methoden</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- oder Englischkenntnisse, sowie die Bereitschaft Grundkenntnisse in der jeweils anderen Sprache zu erlernen</li></ul><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Controller (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06640-0013320545</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Sebastian Bock von Robert Half gerne zur Verfügung.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm96YWsuMzU5ODcuMTA3MTdAcmhpZGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>Business Central Cloud System Administrator (w/m/d)</strong> <strong>gesucht</strong> - Wir suchen für unseren Kunden, eine internationale Anwaltskanzlei mit Sitz in München, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Business Central Cloud System Administrator (w/m/d)</strong>.</p><p>Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, dabei erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Robert Half. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. Darüber hinaus profitieren Sie von allen Benefits bei Robert Half.</p><p>Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Vorteile bei Robert Half</strong></p><ul><li>Kostenlose, schnelle und bedarfsgerechte Vermittlung (zu Ihrem Traumjob)</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen der Kundenunternehmen</li><li>Attraktive Sozialleistungen</li><li>Einarbeitung und Weiterbildungen durch Kundenunternehmen</li><li>Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als</strong><strong> Business Central Cloud System Administrator (w/m/d)</strong></p><ul><li>Erstellen eines Benutzer- und Berechtigungskonzeptes für Anwender und Externe Schnittstellen</li><li>Erstellen von Flows bzw. Prozessunterstützung</li><li>Mitwirkung bei der Integration von Microsoft Dynamics 365 Business Central</li><li>Betreuung von Business Central</li><li>Gestaltung und Entwicklung von Prozessen und Schnittstellen zu Drittsystemen</li><li>Beratung der User bei system- und prozessrelevanten Fragestellungen zu Business Central</li><li>Pflege von Dimensionen, Erstellen von Reports nach Anweisung der Fachbereiche</li><li>Erstellen von Rollen und Zugangsprofile etc.</li><li>Unterstützung bei der Implementierung von neuen BC-Modulen, bzw. beim Aufsetzen von Strukturen für Konzern- bzw. Kostenstellenreporting</li><li>Training und Schulung für Mitarbeiter im Bereich Business Central</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker (w/m/d), abgeschlossenes Studium mit Fachrichtung Informatik oder Mathematik oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Fundierte Erfahrungen in Microsoft Dynamics Business Central, Kenntnisse in AL von Vorteil</li><li>Fähigkeit und Willen, Dinge selbständig zu erarbeiten</li><li>Lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Analytische Denkweise sowie Kommunikationsstärke</li><li>Betriebswirtschaftliches Verständnis</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Business Central Cloud System Administrator (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06604-0013336121</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Matthias Eisinger von Robert Half gerne zur Verfügung.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm9iZXJ0aGFsZi4zNDUzNC4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p>Robert Half ist der weltweit erste und größte spezialisierte Anbieter für Talentlösungen. Ob in den Bereichen Finance, IT, kaufmännisch oder Legal - seit 1948 unterstützen wir mittelständische Unternehmen und Konzernkunden auf höchstem Niveau beim Recruitment.<br /> </p><p>Wir schaffen eine herausragende Unternehmenskultur sowie die bestmöglichen Voraussetzungen für jeden Einzelnen, um mit uns Erfolgsgeschichte zu schreiben! Dies wird von unseren Mitarbeitenden sehr geschätzt und hat uns die Auszeichnung als einer der besten Arbeitgeber Deutschlands™ 2024 durch <strong>Great Place to Work®</strong> eingebracht.<br /> </p><p><strong>Was bedeutet das in der Praxis - (Senior) Business Development Manager (w/m/d)?</strong></p><p>Unsere Interim Manager sind Experten auf ihrem Gebiet (Finanzen, Personal, Supply Chain, Beschaffung, General Management, Recht, Vertrieb & Marketing, IT, PMO, Projektmanagement), die Unternehmen bei temporären Projekten unterstützen, sowohl im Rahmen der Geschäftskontinuität als auch im Kontext des Change-Managements.<br /> </p><p><strong>Deine Aufgaben:</strong></p><ul><li>Proaktive Ansprache von Kunden im mittleren Management bis hin zur Geschäftsführer- und C-Level Ebene</li><li>Akquisition von vakanten Projekten, um neues und bestehendes Geschäft weiterzuentwickeln</li><li>Zu 100% auf Kundenseite tätig - du baust dein starkes lokales Netzwerk aus - sowohl im telefonischen als auch persönlichen Austausch</li><li>In enger Abstimmung mit dem Team, das für die Gewinnung und Betreuung der Freiberufler verantwortlich ist, steuerst du den gesamten Projektbesetzungsprozess, angefangen beim Matching von Kandidaten und Kunden, über das Kostenmonitoring bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss</li><li>Fester Ansprechpartner für gewonnene Kunden und die Freelancer während des gesamten Projektverlaufs</li><li>Du analysierst den Markt und teilst Recruiting-Trends mit deinen Kunden</li><li>Als engagierter Teamplayer arbeitest du für ein optimales Cross-Selling eng mit deinen Kollegen zusammen</li></ul><p> </p><p><strong>Dein Profil:</strong></p><ul><li>Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb - idealerweise aus der Personaldienstleistungsbranche</li><li>Gewinnermentalität und die Motivation, überragende Ergebnisse zu erzielen - dadurch hast du bereits eine nachweisbare Erfolgsbilanz im Sales-Umfeld vorzuweisen</li><li>Fähigkeit, sich flexibel auf ein dynamisches und leistungsstarkes Umfeld einzustellen</li><li>Hervorragende Networking-Skills und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten - auch auf Englisch<br /> </li></ul><p><strong>Deine Vorteile:</strong></p><ul><li>Attraktives Gehalt, motivierendes Bonusmodell und zahlreiche Benefits (z.B. Firmenwagen oder Car Allowance, Company Bike, Mitarbeiterrabatte und Wellbeing-Angebote, Wellness- und Fitnessangebote)</li><li>Maßgeschneiderter Onboarding- und Trainingsplan</li><li>Sales Competitions und unternehmensweite Events</li><li>Modernste Technologien ermöglichen flexibles Arbeiten</li><li>Unterstützung durch unser Administrative Center of Excellence bei täglichen administrativen Aufgaben</li><li>Vielfältige und integrative Unternehmenskultur, in der jeder so sein kann, wie er ist<br /> </li></ul><p><strong>Standort:</strong> München<br /> </p><p><strong>Klingt interessant? Du willst 2025 mit Robert Half durchstarten? Dann bewirb' dich jetzt!</strong><br />Auf Instagram @roberthalfdach kannst du außerdem einen Blick hinter die Kulissen werfen und unsere integrative Unternehmenskultur besser kennenlernen.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/VmFuZXNzYS5UaWxsaW5nZXIuNzQxOTIuMTA3MTdAcm9iZXJ0aGFsZmludGwuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p>Robert Half ist der weltweit erste und größte spezialisierte Anbieter für Talentlösungen. Ob in den Bereichen Finance, IT, kaufmännisch oder Legal - seit 1948 unterstützen wir mittelständische Unternehmen und Konzernkunden auf höchstem Niveau beim Recruitment.</p><p> </p><p>Wir schaffen eine herausragende Unternehmenskultur sowie die bestmöglichen Voraussetzungen für jeden Einzelnen, um mit uns Erfolgsgeschichte zu schreiben! Dies wird von unseren Mitarbeitenden sehr geschätzt und hat uns die Auszeichnung als einer der besten Arbeitgeber Deutschlands™ 2024 durch <strong>Great Place to Work® </strong>eingebracht.</p><p> </p><p>Für unseren wachsenden Geschäftsbereich <strong>Technology </strong>suchen wir einen <strong>(Senior) Business Development Manager</strong> (w/m/d) am Standort <strong>München</strong>.</p><p>Der Geschäftsbereich <strong>Technology</strong> fokussiert sich auf die Vermittlung von qualifizierten IT-Spezialisten, Fach- und Führungskräften an Kunden aus dem Mittelstand sowie Großunternehmen auf Zeit.</p><p> </p><p><strong>Deine Aufgaben:</strong></p><ul><li>Proaktive Ansprache von Kunden im mittleren Management bis hin zur Geschäftsführer- und C-Level Ebene</li><li>Akquisition von vakanten IT-Projekten, um neues und bestehendes Geschäft weiterzuentwickeln</li><li>Zu 100% auf Kundenseite tätig - du baust dein starkes lokales Netzwerk aus - sowohl im telefonischen als auch persönlichen Austausch</li><li>In enger Abstimmung mit dem Team, das für die Gewinnung und Betreuung der Freiberufler verantwortlich ist, steuerst du den gesamten Projektbesetzungsprozess, angefangen beim Matching von Kandidaten und Kunden, über das Kostenmonitoring bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss</li><li>Fester Ansprechpartner für gewonnene Kunden und die IT-Freelancer während des gesamten Projektverlaufs</li><li>Du analysierst den Markt und teilst Recruiting-Trends mit deinen Kunden</li><li>Als engagierter Teamplayer arbeitest du für ein optimales Cross-Selling eng mit deinen Kollegen zusammen</li></ul><p> </p><p><strong>Dein Profil:</strong></p><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Personalwesen, IT oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb von Dienstleistung in der IT, vorzugsweise im Zusammenhang mit projektbasierten oder freelancenden Rollen</li><li> Idealerweise auch Berufserfahrung aus der Personaldienstleistungsbranche</li><li>Gewinnermentalität und die Motivation, überragende Ergebnisse zu erzielen</li><li>Fähigkeit, sich flexibel auf ein dynamisches und leistungsstarkes Umfeld einzustellen</li><li>Hervorragende Networking-Skills und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten</li></ul><p> </p><p><strong>Deine Vorteile:</strong></p><ul><li>Attraktives Gehalt, motivierendes Bonusmodell und zahlreiche Benefits (z.B. Company Bike, Mitarbeiterrabatte und Wellbeing-Angebote, Wellness- und Fitnessangebote)</li><li>Maßgeschneiderter Onboarding- und Trainingsplan</li><li>Arbeitsplatz in zentraler Lage und moderne Büroräume</li><li>Sales Competitions und unternehmensweite Events</li><li>Modernste Technologien ermöglichen flexibles Arbeiten</li><li>Unterstützung durch unser Administrative Center of Excellence bei täglichen administrativen Aufgaben</li><li>Vielfältige und integrative Unternehmenskultur, in der jeder so sein kann, wie er ist</li></ul><p> </p><p><strong>Standort: </strong>München</p><p> </p><p><strong>Klingt interessant? Du willst 2025 mit Robert Half durchstarten? Dann bewirb' dich jetzt!</strong></p><p>Bei Fragen steht dir Guido Sieber unter 089 286740-19 gerne zur Verfügung.</p><p>Auf Instagram @roberthalfdach kannst Du außerdem einen Blick hinter die Kulissen werfen und unsere integrative Unternehmenskultur besser kennenlernen.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/U2FuZHJhLlJhdXNlci44NTk4OC4xMDcxN0Byb2JlcnRoYWxmaW50bC5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p>Robert Half ist der weltweit erste und größte spezialisierte Anbieter für Talentlösungen. Ob in den Bereichen Finance, IT, kaufmännisch oder Legal - seit 1948 unterstützen wir mittelständische Unternehmen und Konzernkunden auf höchstem Niveau beim Recruitment.</p><p>Wir schaffen eine herausragende Unternehmenskultur sowie die bestmöglichen Voraussetzungen für jeden Einzelnen, um mit uns Erfolgsgeschichte zu schreiben! Dies wird von unseren Mitarbeitenden sehr geschätzt und hat uns die Auszeichnung als einer der besten Arbeitgeber Deutschlands™ 2024 durch <strong>Great Place to Work® </strong>eingebracht.</p><p> </p><p><strong>Was bedeutet das in der Praxis - (Senior) Personalberater Sales und Recruiting (w/m/d)?</strong></p><p>Unsere (Senior) Personalberater sind Experten im Bereich Sales und Recruiting und unterstützen Unternehmen dabei, die besten Talente zu finden und langfristige Geschäftsbeziehungen aufzubauen.</p><p> </p><p>Der Geschäftsbereich <strong>Technology</strong> fokussiert sich auf die Vermittlung von qualifizierten IT-Spezialisten, Fach- und Führungskräften an Kunden aus dem Mittelstand sowie Großunternehmen auf Zeit.</p><p> </p><p><strong>Deine Aufgaben:</strong></p><ul><li>Proaktive Ansprache und Gewinnung von Neukunden</li><li>Pflege und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen</li><li>Identifikation, Ansprache und Gewinnung von qualifizierten Kandidaten durch Active Sourcing und Headhunting</li><li>Nutzung relevanter Jobportale und Social-Media-Kanäle</li><li>Durchführung von Telefon- und persönlichen Interviews mit potenziellen Kandidaten</li><li>Analyse des Arbeitsmarktes und Teilen von Recruiting-Trends mit Kunden</li><li>Aufbau und Pflege eines starken lokalen Netzwerks sowohl telefonisch als auch persönlich</li><li>Steuerung der gesamten Recruitingprozesse von der Akquise bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss</li><li>Aufbau langfristiger Beziehungen zu Kandidaten und Kunden als vertrauenswürdiger Partner</li></ul><p> </p><p><strong>Dein Profil:</strong></p><ul><li>Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb und/oder Recruiting, idealerweise in der Personaldienstleistungsbranche</li><li>Gewinnermentalität und Motivation, überragende Ergebnisse zu erzielen</li><li>Fähigkeit, sich flexibel auf ein dynamisches und leistungsstarkes Umfeld einzustellen</li><li>Hervorragende Networking-Skills und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, auch auf Englisch</li></ul><p> </p><p><strong>Deine Vorteile:</strong></p><ul><li>Attraktives Gehalt, motivierendes Bonusmodell und zahlreiche Benefits (z.B. Firmenwagen oder Car Allowance, Company Bike, Mitarbeiterrabatte und Wellbeing-Angebote, Wellness- und Fitnessangebote)</li><li>Maßgeschneiderter Onboarding- und Trainingsplan durch das RH Learning&Development Team</li><li>Arbeitsplatz in zentraler Lage und moderne Büroräume</li><li>Sales Competitions und unternehmensweite Events</li><li>Modernste Technologien ermöglichen flexibles Arbeiten</li><li>Unterstützung durch unser Administrative Center of Excellence bei täglichen administrativen Aufgaben</li><li>Vielfältige und integrative Unternehmenskultur, in der jeder so sein kann, wie er ist</li></ul><p> </p><p><strong>Standorte: </strong>Frankfurt oder München</p><p> </p><p><strong>Klingt interessant? Du willst 2025 mit Robert Half durchstarten? Dann bewirb' dich jetzt!</strong></p><p>Auf Instagram @roberthalfdach kannst Du außerdem einen Blick hinter die Kulissen werfen und unsere integrative Unternehmenskultur besser kennenlernen.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/U2FuZHJhLlJhdXNlci4yNDYxMi4xMDcxN0Byb2JlcnRoYWxmaW50bC5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
