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20 Jobergebnisse für Entwicklung in Düren, North Rhine-Westphalia

Senior Java Entwickler (w/m/d)
  • Aachen, Nordrhein-Westfalen
  • remote
  • Personalvermittlung
  • - EUR / Yearly
  • <p><strong>Senior Java Entwickler (w/m/d) </strong><strong>gesucht</strong> - Für unseren Kunden, ein Softwareunternehmen mit Sitz in Aachen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Senior Java Entwickler (w/m/d)</strong>.</p><p>Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.</p><p>Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Unser Kunde bietet</strong></p><ul><li>Aktiver Gestaltungsspielraum bei der technischen Weiterentwicklung einer etablierten Softwareplattform</li><li>Moderne Entwicklungsumgebung mit agilen Prozessen, Open-Source-Technologien und Offenheit für innovative Ansätze</li><li>Work-Life-Balance durch 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit und die Möglichkeit, bis zu 100 % remote zu arbeiten</li><li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Raum für fachlichen Austausch und neue Technologien</li><li>Zusätzliche Benefits wie Gesundheits- und Fitnessangebote, Mobilitätszuschüsse und weitere Leistungen zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als Senior Java Entwickler (w/m/d)</strong></p><ul><li>Entwicklung und Optimierung leistungsfähiger Backend-Komponenten auf Basis von Java, Spring Boot und Hibernate</li><li>Mitgestaltung der technischen Weiterentwicklung einer bestehenden Softwareplattform</li><li>Einbringung eigener Ideen zur Optimierung von Architektur, Performance und Skalierbarkeit</li><li>Optional: Mitarbeit in der Frontend-Entwicklung mit React</li><li>Konzeption und Entwicklung automatisierter Tests zur Sicherstellung einer nachhaltigen Codequalität</li><li>Dokumentation technischer Lösungen und Entwicklungsstände</li><li>Enge Zusammenarbeit im Scrum-Team mit Entwicklerinnen und Entwicklern, Product Ownern sowie weiteren Stakeholdern</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Java-Entwicklung, idealerweise auf Senior-Level</li><li>Sehr gute Kenntnisse in Spring Boot, Hibernate, SQL und Maven</li><li>Wünschenswert sind erste oder gute Erfahrungen mit React oder Angular</li><li>Analytisches und konzeptionelles Denkvermögen sowie eine eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Freude an Teamarbeit, Wissensaustausch und der kontinuierlichen Weiterentwicklung bestehender Lösungen</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Erfahrung im Einsatz moderner KI-Tools in der Softwareentwicklung ist von Vorteil</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Senior Java Entwickler (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06642-0013538764</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Ann-Kathrin Richter von Robert Half gerne zur Verfügung. </p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH &amp; Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. </p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm9iZXJ0aGFsZi40MjI5NC4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
  • 2026-11-06T16:30:05Z
 Vice President Procurement, Supply Chain & Logistics (w/m/d)
  • Rhein-Erft-Kreis, Nordrhein-Westfalen
  • remote
  • Personalvermittlung
  • - EUR / Yearly
  • <p><strong>Vice President Procurement, Supply Chain &amp; Logistics (w/m/d) </strong><strong>gesucht</strong> - Für unseren Kunden, ein Unternehmen aus der Verpackungsbranche mit Sitz im Raum Köln, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Vice President Procurement, Supply Chain &amp; Logistics (w/m/d)</strong>.</p><p>Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.</p><p>Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Unser Kunde bietet</strong></p><ul><li>Unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Unternehmen</li><li>Homeofficemöglichkeiten</li><li>Attraktive Vergütung sowie Bonusleistungen</li><li>Dienstwagen</li><li>Herausfordernde Aufgaben mit guten persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Corporate Benefits</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als</strong><strong> Vice President Procurement, Supply Chain &amp; Logistics (w/m/d)</strong></p><ul><li>Entwicklung und Umsetzung der globalen Einkaufs-, Logistik- und Supply-Chain-Strategie</li><li>Verantwortung für ein internationales Einkaufsvolumen sowie konzernweite Kostenoptimierungs- und Wertsteigerungsprogramme</li><li>Sicherstellung nachhaltiger Einsparungen durch strategisches Category Management sowie Umsetzung von Savings-Initiativen</li><li>Strategische Steuerung der Warengruppen Rohstoffe, Direct Materials, Indirect Materials, CAPEX, Logistik und internationale Transporte</li><li>Entwicklung globaler Beschaffungsstrategien, Aufbau von Executive-Level-Lieferantenbeziehungen sowie Verhandlung strategischer Verträge</li><li>Gesamtverantwortung für Logistik- und Supply-Chain-Prozesse</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Executive Management, Operations, Vertrieb und internationalen Produktionsstandorten</li><li>Führung und Weiterentwicklung eines internationalen Teams von rund 45 Mitarbeitenden</li><li>Weiterentwicklung globaler Einkaufsorganisation sowie Sicherstellung von Governance-, Compliance-, Audit- und Qualitätsstandards</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Supply Chain Management, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li><li>Mehrjährige internationale Führungserfahrung in den Bereichen Procurement, Supply Chain und Logistics innerhalb eines produzierenden Industrieunternehmens</li><li>Erfahrung in der Führung internationaler Teams und Matrixorganisationen</li><li>Nachweisbare Erfolge bei der Optimierung globaler Lieferketten sowie Realisierung signifikanter Einsparungen</li><li>Fundierte Erfahrung im Einkauf von Rohstoffen, industriellen Komponenten sowie Logistikdienstleistungen</li><li>Fundierte Kenntnisse in S&amp;OP, Demand Planning, Lieferantenmanagement, Logistik und Materialwirtschaft</li><li>Erfahrung in Transformations-, Change- und Digitalisierungsprojekten</li><li>Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, strategisches Denken und hohe Umsetzungskompetenz</li><li>Hohe Reisebereitschaft</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Vice President Procurement, Supply Chain &amp; Logistics (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 60030-0013537631</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Dominique Ukrainski von Robert Half gerne zur Verfügung.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH &amp; Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. </p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm96YWsuOTk2NzQuMTA3MTdAcmhpZGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-11-05T10:18:01Z
 Test Automation Engineer (w/m/d)
  • Köln, Nordrhein-Westfalen
  • remote
  • Personalvermittlung
  • - EUR / Yearly
  • <p><strong>Test Automation Engineer (w/m/d) </strong><strong>gesucht</strong> - Für unseren Kunden, einen IT-Dienstleister mit Sitz in Köln, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Test Automation Engineer (w/m/d)</strong>.</p><p>Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Dich als Bewerber kostenfrei.</p><p>Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Dich aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Unser Kunde bietet</strong></p><ul><li>Hybrides Arbeiten</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Abwechslungsreiche Projekte mit unterschiedlichen Technologien, Kunden und Produkten</li><li>Teamorientierte Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen und regelmäßigem fachlichem Austausch</li><li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und fachliche Coachings</li><li>50 € monatlich steuerfrei über die SpenditCard</li><li>Zuschuss zum Jobticket</li><li>Hochwertige technische Ausstattung</li><li>Regelmäßige Teamevents</li></ul><p> </p><p><strong>Deine Aufgaben als Test Automation Engineer (w/m/d)</strong></p><ul><li>Du entwickelst, implementierst und optimierst automatisierte Softwaretests mit Python und modernen Frameworks wie Playwright</li><li>Du stellst durch automatisierte und bei Bedarf manuelle Tests die Qualität von Software und vernetzten Geräten sicher</li><li>Analyse von Anforderungen, geeignete Testfälle leitest du ab und unterstützt bei der Entwicklung passender Teststrategien</li><li>Identifizierung von Fehlerursachen, Dokumentation von Testergebnissen und Bearbeitung geeigneter Optimierungsmaßnahmen</li><li>In unterschiedlichen Kundenprojekten arbeiten und deine Erfahrung in verschiedene technische Umgebungen einbringen</li><li>Enger Austausch mit deinem internen Team, den Testmanagern (w/m/d) und den beteiligten Kunden</li></ul><p> </p><p><strong>Dein Profil</strong></p><ul><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Softwaretestautomatisierung</li><li>Fundierte Kenntnisse in Python und Erfahrung in der Entwicklung automatisierter Tests</li><li>Sehr gute Kenntnisse in Playwright, idealerweise ergänzt durch Erfahrung mit Robot Framework</li><li>Kenntnisse in der App-Testautomatisierung, beispielsweise mit Appium, sind ein Plus</li><li>Erfahrung in der Erstellung von Testfällen, Testkonzepten und der Analyse von Testergebnissen</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie sicheres Englisch für die Zusammenarbeit in internationalen Projekten</li><li>Eigenverantwortliches und selbstständiges arbeiten</li><li>Du arbeitest gerne im Team und bist lösungsorientiert</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Dein Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewirb dich online als Test Automation Engineer (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06642-0013539247</strong> - Dein Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Dir Ann-Kathrin Richter von Robert Half gerne zur Verfügung. </p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH &amp; Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. </p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm9iZXJ0aGFsZi4wMjgzOS4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
  • 2026-11-10T10:59:19Z
 Projektmanager Vertrieb (w/m/d)
  • Viersen, Nordrhein-Westfalen
  • remote
  • Personalvermittlung
  • - EUR / Yearly
  • <p><strong>Projektmanager Vertrieb (w/m/d) </strong><strong>gesucht</strong> - Für unseren Kunden, ein Unternehmen im Handels- und Dienstleistungssektor mit Sitz in Willich, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Projektmanager Vertrieb (w/m/d)</strong>.</p><p>Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.</p><p><strong>Sie haben die Möglichkeit in der Position teilweise vom Home-Office aus zu arbeiten. </strong></p><p>Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Unser Kunde bietet</strong></p><ul><li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Gleitzeitmodell</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Kostenloses Obst, Kaffee und Wasser</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als Projektmanager Vertrieb (w/m/d)</strong></p><ul><li>Verantwortung für die nachhaltige Erreichung der Umsatz‑, Ertrags‑ und Ergebnisziele (DB II) innerhalb der Sparte</li><li>Strategische und operative Weiterentwicklung der Bereiche Einkauf und Vertrieb</li><li>Führung, Steuerung und Weiterentwicklung der Vertriebs‑ und Fahrerteams</li><li>Optimierung von Margen, Konditionen sowie operativen Geschäftsprozessen</li><li>Weiterentwicklung der Sparte unter Berücksichtigung sich verändernder Energie‑ und Rohstoffmärkte</li><li>Aufbau und Entwicklung neuer Geschäftsfelder sowie zukunftsfähiger Energieträger</li><li>Verantwortung für die wirtschaftliche Steuerung und Weiterentwicklung des Geschäftsbereichs</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Fundierte Berufserfahrung im Energie‑, Mineralöl‑, Brennstoff‑ oder vergleichbaren Handelsumfeld</li><li>Ausgeprägtes Verständnis für volatile Rohstoff‑ und Energiemärkte</li><li>Nachweisbare Erfahrung in Einkauf, Vertrieb und Ergebnisverantwortung</li><li>Fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse</li><li>Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Vertriebs‑ und operativen Teams</li><li>Ausgeprägtes Verhandlungs‑ und Abschlussgeschick</li><li>Erfahrung im Preis‑ und Margenmanagement</li><li>Verständnis für Logistik‑ und Warenwirtschaftsprozesse</li><li>Unternehmerische Denkweise sowie hohe Ergebnis‑ und Kundenorientierung</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Projektmanager Vertrieb (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 60310-0013520293</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Alissa Leifgen von Robert Half gerne zur Verfügung. </p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH &amp; Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. </p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm9iZXJ0aGFsZi4wNjgwMy4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
  • 2026-10-07T12:06:52Z
 Inside Sales Manager (w/m/d)
  • Aachen, Nordrhein-Westfalen
  • remote
  • Personalvermittlung
  • - EUR / Yearly
  • <p><strong>Inside Sales Manager (w/m/d) </strong><strong>gesucht</strong> - Für unseren Kunden, ein Handelsunternehmen mit Sitz im Raum Aachen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Inside Sales Manager (w/m/d)</strong>.</p><p>Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.</p><p>Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Unser Kunde bietet</strong></p><ul><li>Unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Attraktive und leistungsgerechte Vergütung</li><li>Interessante, vielfältige und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld</li><li>2 Homeofficetage</li><li>Spannende Weiterbildungs- und Schulungsmöglichkeiten</li><li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze</li><li>Kantine</li><li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als Inside Sales Manager (w/m/d)</strong></p><ul><li>Unterstützung bei der Umsetzung der Kundenstrategie und Marktbeobachtung, einschließlich regelmäßiger Store-Checks</li><li>Organisation und Koordination der Vor- und Nachbereitung von Kundenterminen</li><li>Steuerung der Angebotserstellung sowie Terminverfolgung bei Kundenanfragen, Initiativen und Produktänderungen</li><li>Mitwirkung an der Entwicklung kundenspezifischer Produktkonzepte und Serviceangebote</li><li>Koordination von Entwicklungsprojekten in enger Zusammenarbeit mit dem Category Management und Marketing</li><li>Aufnahme und Weiterleitung von Kundenbedürfnissen und -interessen</li><li>Eigenverantwortliche Mitarbeit bei der Steuerung und Optimierung von Prozessen</li><li>Klärung und Management potenzieller oder bestehender Lieferengpässe</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder Studium oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Erste praktische Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im Bereich Handelsmarken</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office; SAP-Kenntnisse von Vorteil</li><li>Starke Kunden- und Dienstleistungsorientierung</li><li>Schnelle Auffassungsgabe und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten</li><li>Hohes Maß an Teamgeist und Leistungsbereitschaft</li><li>Selbstständiges Arbeiten sowie analytisches Denkvermögen</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Inside Sales Manager (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 60030-0013533333</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Dominique Ukrainski von Robert Half gerne zur Verfügung. </p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH &amp; Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. </p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm96YWsuMTYwODEuMTA3MTdAcmhpZGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-10-29T09:55:16Z
 HR-Generalist (w/m/d)
  • Rhein-Erft-Kreis, Nordrhein-Westfalen
  • remote
  • Personalvermittlung
  • - EUR / Yearly
  • <p><strong>HR-Generalist (w/m/d) </strong><strong>gesucht</strong> - Für unseren Kunden, ein Unternehmen aus der Finanzdienstleistung mit Sitz im Raum Köln, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>HR-Generalisten (w/m/d).</strong></p><p>Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.</p><p>Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Unser Kunde bietet</strong></p><ul><li>Unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Homeofficemöglichkeiten</li><li>Gutes Betriebsklima mit flacher Hierarchie, kurze Entscheidungwege und direkter Kommunikation sowie hilfsbereite und engagierte Kollegen</li><li>Fahrrad-Leasing</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Persönliche Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Attraktive Vergütung</li><li>Kostenfreie Parkplätze</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als HR-Generalist (w/m/d)</strong></p><ul><li>Verantwortung für den gesamten Recruiting-Prozess von der Stellenausschreibung bis zur erfolgreichen Besetzung</li><li>Weiterentwicklung der Arbeitgebermarke durch zielgerichtete Employer-Branding-Maßnahmen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem Payroll Team zur Sicherstellung effizienter, rechtskonformer und reibungsloser Personalprozesse</li><li>Unterstützung der Personalplanung sowie Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur nachhaltigen Mitarbeiterbindung und Steigerung der Mitarbeiterzufriedenheit</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem HR-Team sowie Unterstützung bei der Umsetzung der HR-Strategie</li><li>Ganzheitliche Betreuung von Mitarbeitenden entlang des gesamten Employee Lifecycles</li><li>Beratung und Unterstützung von Führungskräften in allen personalrelevanten Fragestellungen</li><li>Eigenverantwortliche Durchführung administrativer HR-Prozesse, einschließlich Vertragsmanagement und personeller Einzelmaßnahmen</li><li>Steuerung und Begleitung von Recruiting-Prozessen für gewerbliche und kaufmännische Mitarbeitende</li><li>Planung und Koordination von Personalentwicklungs- und Weiterbildungsmaßnahmen</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personal oder entsprechender Zusatzqualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich</li><li>Erste Erfahrung im Recruiting und Aufbau von Recruiting Prozessen</li><li>Kenntnisse in Payroll von Vorteil</li><li>Sehr gute MS Office-Kenntnisse</li><li>Eigenständige, organisierte sowie zielführende Arbeitsweise</li><li>Sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen sowie offener und proaktiver Teamplayer</li><li>Freundliches und sicheres Auftreten sowie große Freude an der Personalarbeit</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als HR-Generalist (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 60030-0013511374</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Dominique Ukrainski von Robert Half gerne zur Verfügung.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH &amp; Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. </p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm96YWsuNjcyNTguMTA3MTdAcmhpZGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-09-22T14:41:17Z
 Manager/Spezialist IAM (w/m/d)
  • Köln, Nordrhein-Westfalen
  • remote
  • Personalvermittlung
  • - EUR / Yearly
  • <p><strong>Manager/Spezialist IAM (w/m/d) </strong><strong>gesucht</strong> - Für unseren Kunden, ein Unternehmen in der Versicherungsbranche mit Sitz in Köln, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Manager/Spezialist IAM (w/m/d).</strong></p><p>Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.</p><p>Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Unser Kunde bietet</strong></p><ul><li>Flexible Arbeitsmodelle</li><li>Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Moderne, offene Arbeitsumgebung</li><li>Angebote für Gesundheit und Work-Life-Balance</li><li>Bikeleasing und vergünstigtes Deutschlandticket</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als Manager (w/m/d) IAM</strong></p><ul><li>Mitarbeit in einem Expertenteam für Identity &amp; Access Governance</li><li>Entwicklung und Weiterentwicklung von IAM-Standards und Richtlinien</li><li>Beratung der Fachbereiche bei Governance, Business Rollen und Funktionstrennung</li><li>Enge Zusammenarbeit mit IT und internationalen Stakeholdern</li><li>Begleitung von Audits und Ableitung von Optimierungen</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftsinformatik, Cyber Security oder vergleichbar Qualifikation</li><li>Starkes analytisches Denkvermögen und klare Kommunikation</li><li>Interesse an regulatorischen Anforderungen und Prozessen</li><li>Erfahrung im Governance-Umfeld regulierter Unternehmen</li><li>Kenntnisse in Benutzerberechtigungsprozessen im Banken- oder Versicherungsumfeld</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Manager/Spezialist IAM (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06643-0013486444</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Gorof Kapoor von Robert Half gerne zur Verfügung. </p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH &amp; Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. </p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm9iZXJ0aGFsZi4zNTA0MS4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
  • 2026-11-13T14:42:54Z
 Beteiligungsmanager (w/m/d)
  • Köln, Nordrhein-Westfalen
  • remote
  • Personalvermittlung
  • - EUR / Yearly
  • <p><strong>Beteiligungsmanager (w/m/d) </strong><strong>gesucht</strong> - Für unseren Kunden, ein Unternehmen aus der Energiebranche mit Sitz in Köln, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Beteiligungsmanager (w/m/d)</strong>.</p><p>Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.</p><p>Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Unser Kunde bietet</strong></p><ul><li>Marktgerechtes und attraktives Vergütungspaket</li><li>Verantwortungsvolle Aufgabe mit engem Austausch zu Geschäftsführungen und Entscheidungsträgern</li><li>Motiviertes, kollegiales und engagiertes Arbeitsumfeld</li><li>Flexible Arbeitszeiten und Homeofficemöglichkeiten</li><li>30 Urlaubstage plus Brauchtumstag sowie jeweils halben freien Tag an Heiligabend und Silvester</li><li>Zuschüsse zu Sport- und Gesundheitsangeboten</li><li>Vielfältige Mobilitätsangebote</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als Beteiligungsmanager (w/m/d)</strong></p><ul><li>Eigenverantwortliche Betreuung von Beteiligungsgesellschaften bei betriebswirtschaftlichen, strategischen und organisatorischen Fragestellungen</li><li>Sparringspartner (w/m/d) für Geschäftsführungen und Führungskräfte in Themen rund um Unternehmenssteuerung, Strategie und Performance</li><li>Erstellung von Entscheidungsvorlagen und Handlungsempfehlungen</li><li>Vorbereitung und Begleitung von Strategie-, Planungs- und Steuerungsgesprächen</li><li>Entwicklung von Konzepten und Maßnahmen zur nachhaltigen Weiterentwicklung</li><li>Unterstützung bei Investitionsentscheidungen, Unternehmensbewertungen sowie M&amp;A-Projekten</li><li>Analyse und Bewertung neuer Geschäftsfelder, Business Cases und Wachstumsinitiativen</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, idealerweise mit Schwerpunkt Controlling, Finance, Accounting, Wirtschaftsprüfung oder M&amp;A</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling, Beteiligungscontrolling, Corporate Finance, Transaction Advisory oder in der Wirtschaftsprüfung</li><li>Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich aufzubereiten</li><li>Sichere, strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Erste Berührungspunkte mit der Energiebranche oder regulierten Geschäftsfeldern von Vorteil</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Beteiligungsmanager (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 60030-0013539195</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Christopher Matz von Robert Half gerne zur Verfügung.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH &amp; Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. </p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm96YWsuMjEzMjUuMTA3MTdAcmhpZGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-11-09T13:19:47Z
 (Senior) Solution Architekt (w/m/d)
  • Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen
  • remote
  • Zeitarbeit
  • - EUR / Yearly
  • <p><strong>(Senior) Solution Architekt (w/m/d)</strong> <strong>gesucht</strong> - Wir suchen für unseren Kunden, ein Unternehmen aus der IT-Dienstleistung mit Sitz in Düsseldorf, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>(Senior) Solution Architekten (w/m/d)</strong>.</p><p>Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, dabei erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Robert Half. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. Darüber hinaus profitieren Sie von allen Benefits bei Robert Half.</p><p>Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Vorteile bei Robert Half</strong></p><ul><li>Kostenlose, schnelle und bedarfsgerechte Vermittlung (zu Ihrem Traumjob)</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen der Kundenunternehmen</li><li>Attraktive Sozialleistungen</li><li>Einarbeitung und Weiterbildungen durch Kundenunternehmen</li><li>Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als</strong><strong> (Senior) Solution Architekt (w/m/d)</strong></p><ul><li>Konzeption und Weiterentwicklung zukunftsfähiger IT- und Lösungsarchitekturen</li><li>Analyse fachlicher und technischer Anforderungen sowie Entwicklung passender Architekturkonzepte</li><li>Technische Beratung von Stakeholdern und internationalen Projektteams</li><li>Durchführung von Architektur- und Machbarkeitsbewertungen für neue Technologien und Systemlandschaften</li><li>Definition von Architekturstandards, Best Practices sowie Sicherstellung von Skalierbarkeit, Sicherheit und Wartbarkeit</li><li>Unterstützung bei der Integration neuer Lösungen, insbesondere im Bereich Customer Data Platform und Consent Management</li><li>Erstellung technischer Dokumentationen, Architektur- und Solution-Design-Dokumente</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung als Solution Architekt (w/m/d), Software Architekt (w/m/d) oder in einer vergleichbaren Rolle</li><li>Fundierte Kenntnisse in Softwarearchitekturen, Systemintegration sowie Cloud- und/oder On-Premises-Technologien</li><li>Erfahrung in der Softwareentwicklung und im Architekturdesign komplexer Unternehmensanwendungen</li><li>Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in internationalen Projektumfeldern</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als (Senior) Solution Architekt (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06642-0013542099</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Carina Mariella Bal von Robert Half gerne zur Verfügung.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH &amp; Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4xMDc4Mi4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
  • 2026-11-13T11:12:24Z
 IT Projekt Manager (w/m/d)
  • Rhein-Sieg-Kreis, Nordrhein-Westfalen
  • remote
  • Personalvermittlung
  • - EUR / Yearly
  • <p><strong>IT Projekt Manager (w/m/d) </strong><strong>gesucht</strong> - Für unseren Kunden, ein Unternehmen aus dem Bankwesen mit Sitz im Raum Bonn, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>IT Projekt Manager (w/m/d)</strong>.</p><p>Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.</p><p>Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Unser Kunde bietet</strong></p><ul><li>Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten</li><li>Attraktives Gehaltspaket</li><li>30 Urlaubstage sowie Sabbatical-Option</li><li>Gute ÖPNV-Erreichbarkeit</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als IT Projekt Manager (w/m/d)</strong></p><ul><li>Projektleitung zur Entwicklung von Softwares</li><li>Budgetplanung und Ressourcenmanagement</li><li>Ansprechpartner (w/m/d) für Stakeholde</li><li>Koordination von interdisziplinären Projektteams</li><li>Beratung des Managements</li><li>Ausbau des Projektportfoliomanagements</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossenes (Wirtschafts-)Informatik Studium oder eine vergleichbare Berufsausbildung</li><li>Abgeschlossene Fortbildungen im Projektmanagement</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung als Projektmanager</li><li>Gute Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten und eine agile Arbeitsweise</li><li>Kenntnisse der Finance-Branche von Vorteil</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als IT Projekt Manager (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06642-0013531903</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Bernhard Berger von Robert Half gerne zur Verfügung.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH &amp; Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. </p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm9iZXJ0aGFsZi4wMTMxNy4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
  • 2026-10-27T12:22:36Z
 Head of Accounting (w/m/d)
  • Köln, Nordrhein-Westfalen
  • remote
  • Personalvermittlung
  • - EUR / Yearly
  • <p><strong>Head of Accounting (w/m/d) </strong><strong>gesucht</strong> - Für unseren Kunden, ein international aufgestelltes und wachstumsstarkes Unternehmen im Transport- und Logistiksektor mit Sitz in Köln, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Head of Accounting (w/m/d)</strong>.</p><p>Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.</p><p><strong>Sie haben die Möglichkeit in der Position teilweise vom Home-Office aus zu arbeiten. </strong></p><p>Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Unser Kunde bietet</strong></p><ul><li>Verantwortungsvolle Führungsposition mit hohem Gestaltungsspielraum</li><li>Schlüsselrolle in einer strategisch bedeutenden Finance‑Transformation</li><li>Abwechslungsreiche Aufgaben an der Schnittstelle von Accounting, Leadership, Digitalisierung und Prozessoptimierung</li><li>Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung sowie internationalen Stakeholdern</li><li>Modernes und internationales Unternehmensumfeld mit langfristiger Perspektive</li><li>Umfangreiche Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</li><li>Kurze Entscheidungswege und hoher Einfluss auf die Weiterentwicklung des Finanzbereichs</li><li>Mobiles Arbeiten an bis zu zwei Tagen pro Woche</li><li>Wellpass</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als Head of Accounting (w/m/d)</strong></p><ul><li>Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung eines Finance‑Teams mit rund zwölf Mitarbeitenden</li><li>Gesamtverantwortung für die Finanzbuchhaltung mehrerer Gesellschaften innerhalb einer internationalen Unternehmensgruppe</li><li>Sicherstellung der ordnungsgemäßen Erstellung von Monats‑, Quartals‑ und Jahresabschlüssen nach HGB</li><li>Unterstützung und Weiterentwicklung relevanter Reporting‑Prozesse</li><li>Ansprechperson für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und interne Stakeholder</li><li>Weiterentwicklung, Harmonisierung und Standardisierung von Accounting‑ und Finance‑Prozessen</li><li>Aktive Mitwirkung an Digitalisierungs‑, Automatisierungs‑ und Transformationsprojekten</li><li>Begleitung einer ERP‑Transformation sowie Optimierung der Finance‑Systemlandschaft</li><li>Erstellung und Aufbereitung von Analysen, Reports und betriebswirtschaftlichen Auswertungen für die Geschäftsführung</li><li>Weiterentwicklung von Cash‑Management‑, Liquiditätsplanungs‑ und finanzwirtschaftlichen Prozessen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit nationalen und internationalen Ansprechpartnern innerhalb der Unternehmensgruppe</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische, steuerliche oder betriebswirtschaftliche Ausbildung bzw. Studium, idealerweise mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (w/m/d)</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Accounting oder Finanz‑ und Rechnungswesen</li><li>Fundierte Kenntnisse in der Rechnungslegung nach HGB, IFRS‑Kenntnisse von Vorteil</li><li>Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden</li><li>Kenntnisse im Umfeld von Konzernstrukturen, Reporting oder Konsolidierung wünschenswert</li><li>Hohe Affinität für Prozesse, Systeme und Digitalisierungsthemen</li><li>Idealerweise Erfahrung mit ERP‑Einführungen, Systemmigrationen oder Finance‑Transformationsprojekten</li><li>Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Sehr gute Deutsch‑ sowie gute Englischkenntnisse</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Head of Accounting (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 60030-0013520294</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Christopher Matz von Robert Half gerne zur Verfügung. </p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH &amp; Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. </p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm96YWsuMDk0MjYuMTA3MTdAcmhpZGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-10-07T12:15:12Z
 Sales Manager (w/m/d) Spanien, Brasilien und Portugal
  • Köln, Nordrhein-Westfalen
  • remote
  • Personalvermittlung
  • - EUR / Yearly
  • <p><strong> </strong></p><p><strong>Sales Manager (w/m/d) Spanien, Brasilien und Portugal </strong><strong>gesucht</strong> - Für unseren Kunden, ein Unternehmen aus dem Maschinenbau mit Sitz in Köln, suchen wir ab sofort einen Sales Manager (w/m/d). Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.</p><p>Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.</p><p>Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Unser Kunde bietet</strong></p><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Interessante, vielfältige und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld</li><li>Spannende Weiterbildungs- und Schulungsmöglichkeiten</li><li>Kostenloser Mitarbeiterparkplatz</li><li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als Sales Manager (w/m/d) Spanien, Brasilien und Portugal </strong></p><ul><li>Vertriebliche Betreuung und strategische Weiterentwicklung der Märkte Spanien, Portugal und Brasilien</li><li>Pflege bestehender Kundenbeziehungen sowie Gewinnung neuer Kunden, Vertriebspartner und Geschäftsmöglichkeiten</li><li>Ausbau, Auswahl und Steuerung des Händler- und Vertreternetzwerks</li><li>Unterstützung von Vertriebspartnern und Händlern bei Kundenterminen, technischen Präsentationen und Fachmessen vor Ort</li><li>Entwicklung und Umsetzung länderspezifischer Vertriebs- und Marktbearbeitungsstrategien</li><li>Durchführung von Markt-, Wettbewerbs- und Trendanalysen zur Identifikation neuer Geschäftschancen</li><li>Erstellung individueller Angebote in Abstimmung mit internen Fachbereichen sowie Mitwirkung bei zukünftigen Produktanforderungen</li><li>Ganzheitliche Betreuung des Vertriebsprozesses von der Akquise bis zum After-Sales-Service sowie Mitwirkung an der Digitalisierung von Vertriebsprozessen</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung oder ein vergleichbares Studium, z. B. im Maschinenbau</li><li>Erfahrung im Vertrieb technischer und erklärungsbedürftiger Produkte</li><li>Erfahrung in der Betreuung internationaler Kunden und Vertriebspartner</li><li>Kenntnisse in der Prüfung und Bewertung von Verträgen hinsichtlich möglicher Risiken</li><li>Idealerweise Branchenkenntnisse im Werkzeugmaschinenbau oder in einem vergleichbaren industriellen Umfeld</li><li>Unternehmerische Denkweise sowie eine selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise</li><li>Hohe internationale Reisebereitschaft</li><li>Verhandlungssichere Englischkenntnisse; Spanisch- und/oder Portugiesischkenntnisse sind von Vorteil sowie sicherer Umgang mit MS Office und digitalen Vertriebsprozessen</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Sales Manager (w/m/d) Spanien, Brasilien und Portugal unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 60030-0013517632</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Dominique Ukrainski von Robert Half gerne zur Verfügung. </p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH &amp; Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. </p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm96YWsuNzE4OTguMTA3MTdAcmhpZGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-10-02T12:24:28Z
 IT Architekt (w/m/d)
  • Rhein-Sieg-Kreis, Nordrhein-Westfalen
  • remote
  • Personalvermittlung
  • - EUR / Yearly
  • <p><strong>IT Architekt (w/m/d) </strong><strong>gesucht</strong> - Für unseren Kunden, ein Unternehmen aus dem Bankwesen mit Sitz im Raum Bonn, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>IT Architekten (w/m/d)</strong>.</p><p>Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.</p><p>Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Unser Kunde bietet</strong></p><ul><li>Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten</li><li>Attraktives Gehaltspaket</li><li>30 Urlaubstage sowie Sabbatical-Option</li><li>Gute ÖPNV-Erreichbarkeit</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als IT Architekt (w/m/d)</strong></p><ul><li>Weiterentwicklung der Software-Architektur mit Schwerpunkt Java, Oracle und Webtechnologien</li><li>Optimierung aktueller Softwarelösungen</li><li>Entwicklung von Guidelines zur Implementierung</li><li>Auswahl von Technologien und Tools</li><li>Mentoring von Entwicklern</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossenes Informatik Studium oder eine vergleichbare Berufsausbildung</li><li>Langjährige Expertise in Java- und Webtechnologien</li><li>Erfahrung als Architekt (w/m/d) von Unternehmenssoftware</li><li>Sehr gute Kenntnisse in modernen Frameworks, Design Patterns und APIs</li><li>Gute Datenbankkenntnisse (Oracle)</li><li>CI/CD-Pipeline, Virtualisierung und Container-Kenntnisse</li><li>Gute Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten sowie eine agile Arbeitsweise</li><li>Kenntnisse der Finance-Branche von Vorteil</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als IT Architekt (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06642-0013531943</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Bernhard Berger von Robert Half gerne zur Verfügung.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH &amp; Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. </p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm9iZXJ0aGFsZi4wNzUxMS4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
  • 2026-10-27T12:25:52Z
 Strategischer Einkäufer (w/m/d)
  • Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen
  • remote
  • Zeitarbeit
  • - EUR / Yearly
  • <p><strong>Strategischer Einkäufer (w/m/d)</strong> <strong>gesucht</strong> - Wir suchen für unseren Kunden, ein Unternehmen aus der Versicherungsbranche mit Sitz in Düsseldorf, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen<strong> strategischen Einkäufer (w/m/d)</strong>.</p><p>Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, dabei erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Robert Half. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. Darüber hinaus profitieren Sie von allen Benefits bei Robert Half.</p><p>Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Vorteile bei Robert Half</strong></p><ul><li>Kostenlose, schnelle und bedarfsgerechte Vermittlung (zu Ihrem Traumjob)</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen der Kundenunternehmen</li><li>Attraktive Sozialleistungen</li><li>Einarbeitung und Weiterbildungen durch Kundenunternehmen</li><li>Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als</strong><strong> Strategischer Einkäufer (w/m/d)</strong></p><ul><li>Eigenverantwortliche Planung, Steuerung und Umsetzung strategischer Beschaffungsprojekte</li><li>Vorbereitung, Konzeption und Durchführung komplexer Ausschreibungen mit Schwerpunkt auf den Warengruppen Fleet und Travel</li><li>Entwicklung von Sourcing- und Verhandlungsstrategien sowie eigenständige Führung von Vertrags- und Preisverhandlungen</li><li>Abschluss und Management von komplexen Rahmen- und Projektverträgen</li><li>Aufbau und Pflege eines professionellen Stakeholder- und Lieferantenmanagements</li><li>Analyse von Beschaffungsmärkten sowie Identifikation von Optimierungs- und Einsparpotenzialen</li><li>Erstellung von Entscheidungsvorlagen und Handlungsempfehlungen für interne Stakeholder</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den operativen und taktischen Einkaufsteams bei der Umsetzung der Einkaufsstrategie</li><li>Sicherstellung einer reibungslosen Projektübergabe und Dokumentation</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im strategischen Einkauf und Projekt Einkauf</li><li>Nachweisbare Erfahrung in der Durchführung komplexer Ausschreibungen sowie im Abschluss anspruchsvoller Verträge</li><li>Fundierte Markt- und Vertragskenntnisse in den Warengruppen Fleet und Travel</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Strategischer Einkäufer (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06642-0013506517</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Can Freiberg von Robert Half gerne zur Verfügung.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH &amp; Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi45Nzk3MC4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
  • 2026-09-16T12:39:43Z
 Teamleiter Plattform & Cloud Engineering (w/m/d)
  • Aachen, Nordrhein-Westfalen
  • remote
  • Personalvermittlung
  • - EUR / Yearly
  • <p><strong>Teamleiter Plattform &amp; Cloud Engineering (w/m/d) </strong><strong>gesucht</strong> - Für unseren Kunden, ein Softwareunternehmen mit Sitz im Raum Aachen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Teamleiter Plattform &amp; Cloud Engineering (w/m/d)</strong>.</p><p>Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.</p><p><strong>Sie haben die Möglichkeit in der Position (zum Teil) vom Home-Office aus zu arbeiten. </strong></p><p>Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Unser Kunde bietet</strong></p><ul><li>Gestaltungsspielraum</li><li>30 Urlaubstage</li><li>Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeit</li><li>Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Sport- und Fitnessangebote</li><li>Mobilitätszuschüsse</li><li>Kita-Zuschuss</li><li>Regelmäßige Teamevents</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als Teamleiter Plattform &amp; Cloud Engineering (w/m/d)</strong></p><ul><li>Fachliche <span data-d-streaming-word="">und</span> <span data-d-streaming-word="">disziplinarische</span> <span data-d-streaming-word="">Führung</span> <span data-d-streaming-word="">eines</span> <span data-d-streaming-word="">Cloud-Engineering-Teams</span> <span data-d-streaming-word="">sowie</span> <span data-d-streaming-word="">aktive</span> <span data-d-streaming-word="">Begleitung</span> <span data-d-streaming-word="">durch</span> <span data-d-streaming-word="">technologische</span> <span data-d-streaming-word="">Veränderungen</span></li><li style="font-weight: inherit;" data-d-component="text"><span data-d-component="text" data-d-inline=""><span data-d-streaming-word=""> Weiterentwicklung <span data-d-streaming-word="">einer</span> <span data-d-streaming-word="">bestehenden</span> <span data-d-streaming-word="">Private-Cloud-Plattform</span> <span data-d-streaming-word="">sowie</span> <span data-d-streaming-word="">Gestaltung</span> technologischer <span data-d-streaming-word="">Modernisierung,</span> <span data-d-streaming-word="">Automatisierung</span> <span data-d-streaming-word="">und</span> <span data-d-streaming-word="">Skalierbarkeit</span></span></span></li><li style="font-weight: inherit;" data-d-component="text"><span data-d-component="text" data-d-inline=""><span data-d-streaming-word=""> Analyse <span data-d-streaming-word="">bestehender</span> <span data-d-streaming-word="">Plattformarchitekturen,</span> <span data-d-streaming-word="">Entwicklung</span> <span data-d-streaming-word="">zukunftsfähiger</span> <span data-d-streaming-word="">Konzepte</span> <span data-d-streaming-word="">und</span> <span data-d-streaming-word="">Evaluierung</span> <span data-d-streaming-word="">von</span> <span data-d-streaming-word="">Technologien</span> <span data-d-streaming-word="">sowie</span> <span data-d-streaming-word="">Lösungen</span> <span data-d-streaming-word="">aus</span> <span data-d-streaming-word="">dem</span> <span data-d-streaming-word="">HashiCorp-Ökosystem</span></span></span></li><li style="font-weight: inherit;" data-d-component="text"><span data-d-component="text" data-d-inline=""><span data-d-streaming-word=""> Vorantreiben <span data-d-streaming-word="">von</span> <span data-d-streaming-word="">Infrastructure</span> <span data-d-streaming-word="">as</span> <span data-d-streaming-word="">Code,</span> <span data-d-streaming-word="">CI/CD</span> <span data-d-streaming-word="">sowie</span> <span data-d-streaming-word="">der</span> <span data-d-streaming-word="">Standardisierung</span> <span data-d-streaming-word="">und</span> <span data-d-streaming-word="">Automatisierung</span> <span data-d-streaming-word="">von</span> <span data-d-streaming-word="">Plattform-,</span> <span data-d-streaming-word="">Provisionierungs-</span> <span data-d-streaming-word="">und</span> <span data-d-streaming-word="">Deployment-Prozessen</span></span></span></li><li style="font-weight: inherit;" data-d-component="text"><span data-d-component="text" data-d-inline=""><span data-d-streaming-word=""> Sicherstellung <span data-d-streaming-word="">der</span> <span data-d-streaming-word="">Stabilität,</span> <span data-d-streaming-word="">Sicherheit</span> <span data-d-streaming-word="">und</span> <span data-d-streaming-word="">Verfügbarkeit</span> <span data-d-streaming-word="">der</span> <span data-d-streaming-word="">Cloud-Plattform</span> <span data-d-streaming-word="">gemeinsam</span> <span data-d-streaming-word="">mit</span> <span data-d-streaming-word="">dem</span> <span data-d-streaming-word="">Team</span> <span data-d-streaming-word="">sowie</span> <span data-d-streaming-word="">aktive</span> <span data-d-streaming-word="">Mitarbeit</span> <span data-d-streaming-word="">im</span> <span data-d-streaming-word="">Engineering</span></span></span></li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Mehrjährige <span data-d-streaming-word="">Führungserfahrung</span> <span data-d-streaming-word="">im</span> <span data-d-streaming-word="">Cloud-,</span> <span data-d-streaming-word="">Platform-Engineering-</span> <span data-d-streaming-word="">oder</span> <span data-d-streaming-word="">vergleichbaren</span> <span data-d-streaming-word="">technischen</span> <span data-d-streaming-word="">Umfeld</span></li><li style="font-weight: inherit;" data-d-component="text"><span data-d-streaming-word=""> Fundierte <span data-d-streaming-word="">Erfahrung</span> <span data-d-streaming-word="">im</span> <span data-d-streaming-word="">Aufbau,</span> <span data-d-streaming-word="">Betrieb</span> <span data-d-streaming-word="">und</span> <span data-d-streaming-word="">in</span> <span data-d-streaming-word="">der</span> <span data-d-streaming-word="">Weiterentwicklung</span> <span data-d-streaming-word="">von</span> <span data-d-streaming-word="">Private-Cloud-Plattformen</span></span></li><li style="font-weight: inherit;" data-d-component="text"><span data-d-streaming-word=""> Erfahrung <span data-d-streaming-word="">in</span> <span data-d-streaming-word="">der</span> <span data-d-streaming-word="">Modernisierung</span> <span data-d-streaming-word="">und</span> <span data-d-streaming-word="">Skalierung</span> <span data-d-streaming-word="">komplexer</span> <span data-d-streaming-word="">Cloud-Architekturen</span> <span data-d-streaming-word="">sowie</span> <span data-d-streaming-word="">in</span> <span data-d-streaming-word="">der</span> <span data-d-streaming-word="">Einführung</span> <span data-d-streaming-word="">moderner</span> <span data-d-streaming-word="">Plattformtechnologien</span></span></li><li style="font-weight: inherit;" data-d-component="text"><span data-d-streaming-word=""> Gute <span data-d-streaming-word="">Kenntnisse</span> <span data-d-streaming-word="">in</span> <span data-d-streaming-word="">Infrastructure</span> <span data-d-streaming-word="">as</span> <span data-d-streaming-word="">Code,</span> <span data-d-streaming-word="">CI/CD,</span> <span data-d-streaming-word="">Automatisierung</span> <span data-d-streaming-word="">und</span> <span data-d-streaming-word="">Container-Technologien</span></span></li><li style="font-weight: inherit;" data-d-component="text"><span data-d-streaming-word=""> Gutes <span data-d-streaming-word="">Verständnis</span> <span data-d-streaming-word="">von</span> <span data-d-streaming-word="">Linux-basierten</span> <span data-d-streaming-word="">Umgebungen</span></span></li><li style="font-weight: inherit;" data-d-component="text"><span data-d-streaming-word=""> Strategisches, konzeptionelles</span> <span data-d-streaming-word="">Denkvermögen und hohe <span data-d-streaming-word="">Hands-on-Mentalität</span></span></li><li style="font-weight: inherit;" data-d-component="text"><span data-d-streaming-word=""> Ausgeprägte <span data-d-streaming-word="">Kommunikationsstärke</span></span></li><li style="font-weight: inherit;" data-d-component="text"><span data-d-streaming-word=""> Sehr gute Deutsch- <span data-d-streaming-word="">und</span> <span data-d-streaming-word="">Englischkenntnisse</span> in Wort und Schrift</span></li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Teamleiter Plattform &amp; Cloud Engineering (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06642-0013538752</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Ann-Kathrin Richter von Robert Half gerne zur Verfügung.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH &amp; Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. </p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm9iZXJ0aGFsZi4yNDY3OS4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
  • 2026-11-10T13:43:35Z
 (Senior) Account Manager (w/m/d) - Banking & Financial Services
  • Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen
  • remote
  • Personalvermittlung
  • - EUR / Yearly
  • <p>Du möchtest das Banking-Geschäft aktiv mitgestalten und Kunden auf Augenhöhe beraten? Du verstehst die Herausforderungen von Banken und Finanzdienstleistern und kannst daraus Geschäftspotenziale entwickeln? Dann bist Du bei uns genau richtig.</p><p> </p><p>Als<strong> (Senior) Account Manager (w/m/d) im Bereich Banking &amp; Financial Services (FSI) </strong>verstärkst du unser Großkunden Team und verantwortest den gezielten Ausbau unserer Kunden im Finanzsektor.</p><p>Du wirst Teil eines dynamischen Teams und profitierst von exzellenter Weiterbildung, innovativer Technologie und attraktiven Benefits. Gestalte jetzt deine berufliche Zukunft bei Robert Half, dem globalen Marktführer im Bereich Talentlösungen.</p><p> </p><p><strong>Deine Aufgaben</strong></p><ul><li>Ausbau und Weiterentwicklung unserer Key Accounts im Banking- und Financial Services Umfeld (z. B. Banken, Versicherungen, Finanzdienstleister)</li><li>Generierung neuer Bedarfe durch gezieltes Account Farming und strategische Kundenentwicklung</li><li>Identifikation von Projekt- und Personalbedarfen in Bereichen wie:<ul><li>Regulatory &amp; Compliance (z.B. DORA, MaRisk, AML/KYC)</li><li>Risk, Finance &amp; Controlling</li><li>IT-Transformation &amp; Digitalisierung</li></ul></li><li>Steuerung des gesamten Besetzungsprozesses inkl. Abstimmung mit Fachbereichen und Entscheidern</li><li>Platzierung unseres gesamten Dienstleistungsportfolios </li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem eigenen Recruiting-Team zur optimalen Besetzung</li><li>Ausbau von Cross-Selling-Potenzialen innerhalb des Strategic Accounts Netzwerks</li><li>Aufbau und Pflege nachhaltiger Beziehungen</li></ul><p> </p><p><strong>Dein Profil</strong></p><ul><li>(Mehrjährige) Erfahrung in der Personaldienstleistung oder im Vertrieb erklärungsbedürftiger Dienstleistungen</li><li>Idealerweise Erfahrung im Banking-, Versicherungs- oder Financial Services Umfeld</li><li>Verständnis für branchenspezifische Themen wie:<ul><li>Regulatorik und Compliance</li><li>Transformation und Digitalisierung im Finanzsektor</li></ul></li><li>Erfahrung in der Großkundenbetreuung von Vorteil</li><li>Nachweisbare Vertriebserfolge sowie ausgeprägter Beziehungsaufbau</li><li>Souveränes Auftreten und starke Networking-Fähigkeiten </li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul><p> </p><p><strong>Was wir bieten</strong></p><p>Bei Robert Half investieren wir in dein finanzielles und persönliches Wohlbefinden mit Benefits, die zu dir passen. Unser Leistungspaket umfasst:</p><ul><li>Ein attraktives Gehalt und umfassende Zusatzleistungen</li><li>Transparente, leistungsabhängige Boni</li><li>Flexibilität, die zur Work-Life-Balance beiträgt</li><li>Unterstützung durch unser Administrative Center of Excellence bei täglichen administrativen Aufgaben</li><li>Vielfältige Initiativen zur Förderung deines mentalen, körperlichen und finanziellen Wohlbefindens</li><li>Umfassendes Onboarding und kontinuierliche Weiterbildung durch erstklassige Trainings</li><li>Zugang zu modernster Technologie und Tools, die dir zum Erfolg verhelfen</li><li>Anerkennung individueller und gemeinsamer Erfolge - durch Incentives und Recognition-Programme</li><li>Nationale und internationale Karrieremöglichkeiten innerhalb von Robert Half</li></ul><p> </p><p><strong>Gestalte deine Zukunft mit uns</strong></p><p>Bei Robert Half begegnen wir Menschen mit ganz unterschiedlichen Hintergründen und helfen ihnen, ihre Zukunft erfolgreich zu gestalten. Wir verändern Leben und schaffen außergewöhnliche Karrieren - durch sinnstiftende Arbeit mit echtem Einfluss.</p><p>Wenn du talentierte Kandidaten mit spannenden Unternehmen zusammenbringen willst, starte deine Zukunft als <strong>(Senior) Account Manager</strong> <strong>(w/m/d)</strong> bei Robert Half.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH &amp; Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/VmFuZXNzYS5UaWxsaW5nZXIuMTUxOTAuMTA3MTdAcm9iZXJ0aGFsZmludGwuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-11-12T11:43:38Z
 (Senior) Personalberater Sales und Recruiting (w/m/d)
  • Köln, Nordrhein-Westfalen
  • remote
  • Personalvermittlung
  • - EUR / Yearly
  • <p>Wir suchen einen engagierten <strong>(Senior) Personalberater (w/m/d)</strong> in Köln oder Bonn. In dieser Position hast du sowohl Sales- als auch Recruiting-Verantwortung: Du bringst spannende Unternehmen mit talentierten Fach- und Führungskräften zusammen und trägst so maßgeblich zu nachhaltigem Unternehmenserfolg und erfüllenden Karrieren bei. Du wirst Teil eines dynamischen Teams und profitierst von exzellenter Weiterbildung, innovativer Technologie und attraktiven Benefits. Gestalte jetzt deine berufliche Zukunft bei Robert Half, dem globalen Marktführer im Bereich Talentlösungen.</p><p> </p><p><strong>Deine Aufgaben</strong></p><ul><li>Als<strong> (Senior) Personalberater (w/m/d) </strong>bietest du passgenaue Talentlösungen an und trägst aktiv zur Positionierung unserer Marke sowie unseres gesamten Leistungsportfolios bei. </li><li>Du generierst Business Opportunities durch proaktive Neukundenakquise und den gezielten Ausbau deines beruflichen Netzwerks - und baust einen qualifizierten Talentpool auf. </li><li>Auf Kandidatenseite verantwortest du den gesamten Einstellungsprozess: vom ersten Screening über Interviews und Feedback bis hin zur finalen Vermittlung und Nachbetreuung. </li><li>Du pflegst langfristige Kundenbeziehungen. Dabei verstehst du die individuellen Anforderungen, berätst strategisch und steuerst den gesamten Recruiting-Prozess - von der Profilvorstellung über die Interviewkoordination bis zur Angebotsphase und erfolgreichen Integration des Kandidaten. </li><li>Diese Position bietet hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten sowie die Chance, Karrieren zu gestalten und den Geschäftserfolg aktiv voranzutreiben. </li></ul><p> </p><p><strong>Dein Profil</strong></p><ul><li>Du bringst ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung mit.</li><li>Du verfügst über nachweisliche Erfolge im Vertrieb oder Business Development - idealerweise in einem kompetitiven, zielorientierten Umfeld.</li><li>Du überzeugst durch exzellente Kommunikationsfähigkeit (auch auf Englisch), Verhandlungsgeschick und die Fähigkeit, starke Beziehungen aufzubauen - kombiniert mit einem ausgeprägten unternehmerischen Denken.</li><li>Flexibilität und Anpassungsfähigkeit in einem dynamischen, leistungsstarken Umfeld sind für dich selbstverständlich.</li><li>Du lieferst kontinuierlich herausragenden Kundenservice und gehst sicher mit konkurrierenden Prioritäten um.</li><li>Du bist ein echter Teamplayer und motiviert, dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiterzuentwickeln.</li></ul><p> </p><p><strong>Was wir bieten</strong></p><p>Bei Robert Half investieren wir in dein finanzielles und persönliches Wohlbefinden mit Benefits, die zu dir passen. Unser Leistungspaket umfasst:</p><ul><li>Ein attraktives Gehalt und umfassende Zusatzleistungen</li><li>Transparente, leistungsabhängige Boni (quartalsweise und jährlich)</li><li>Flexibilität, die zur Work-Life-Balance beiträgt</li><li>Unterstützung durch unser Administrative Center of Excellence bei täglichen administrativen Aufgaben</li><li>Vielfältige Initiativen zur Förderung deines mentalen, körperlichen und finanziellen Wohlbefindens</li><li>Umfassendes Onboarding und kontinuierliche Weiterbildung durch erstklassige Trainings</li><li>Zugang zu modernster Technologie und Tools, die dir zum Erfolg verhelfen</li><li>Anerkennung individueller und gemeinsamer Erfolge - durch Incentives und Recognition-Programme</li><li>Nationale und internationale Karrieremöglichkeiten innerhalb von Robert Half</li></ul><p> </p><p><strong>Gestalte deine Zukunft mit uns</strong><br />Bei Robert Half begegnen wir Menschen mit ganz unterschiedlichen Hintergründen und helfen ihnen, ihre Zukunft erfolgreich zu gestalten. Wir verändern Leben und schaffen außergewöhnliche Karrieren - durch sinnstiftende Arbeit mit echtem Einfluss.</p><p>Wenn du talentierte Kandidaten mit spannenden Unternehmen zusammenbringen willst, starte deine Zukunft als <strong>(Senior) Personalberater</strong> <strong>(w/m/d)</strong> bei Robert Half.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH &amp; Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/VmFuZXNzYS5UaWxsaW5nZXIuNjIyNDguMTA3MTdAcm9iZXJ0aGFsZmludGwuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-11-12T10:46:19Z
 (Senior) Personalberater Sales und Recruiting (w/m/d)
  • Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen
  • remote
  • Personalvermittlung
  • - EUR / Yearly
  • <p>Wir suchen einen engagierten <strong>(Senior) Personalberater (w/m/d)</strong> in Düsseldorf. In dieser Position hast du sowohl Sales- als auch Recruiting-Verantwortung: Du bringst spannende Unternehmen mit talentierten Fach- und Führungskräften zusammen und trägst so maßgeblich zu nachhaltigem Unternehmenserfolg und erfüllenden Karrieren bei. Du wirst Teil eines dynamischen Teams und profitierst von exzellenter Weiterbildung, innovativer Technologie und attraktiven Benefits. Gestalte jetzt deine berufliche Zukunft bei Robert Half, dem globalen Marktführer im Bereich Talentlösungen.</p><p> </p><p><strong>Deine Aufgaben</strong></p><ul><li>Als<strong> (Senior) Personalberater (w/m/d) </strong>bietest du passgenaue Talentlösungen an und trägst aktiv zur Positionierung unserer Marke sowie unseres gesamten Leistungsportfolios bei. </li><li>Du generierst Business Opportunities durch proaktive Neukundenakquise und den gezielten Ausbau deines beruflichen Netzwerks - und baust einen qualifizierten Talentpool auf. </li><li>Auf Kandidatenseite verantwortest du den gesamten Einstellungsprozess: vom ersten Screening über Interviews und Feedback bis hin zur finalen Vermittlung und Nachbetreuung. </li><li>Du pflegst langfristige Kundenbeziehungen. Dabei verstehst du die individuellen Anforderungen, berätst strategisch und steuerst den gesamten Recruiting-Prozess - von der Profilvorstellung über die Interviewkoordination bis zur Angebotsphase und erfolgreichen Integration des Kandidaten. </li><li>Diese Position bietet hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten sowie die Chance, Karrieren zu gestalten und den Geschäftserfolg aktiv voranzutreiben. </li></ul><p> </p><p><strong>Dein Profil</strong></p><ul><li>Du bringst ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung mit.</li><li>Du verfügst über nachweisliche Erfolge im Vertrieb oder Business Development - idealerweise in einem kompetitiven, zielorientierten Umfeld.</li><li>Du überzeugst durch exzellente Kommunikationsfähigkeit (auch auf Englisch), Verhandlungsgeschick und die Fähigkeit, starke Beziehungen aufzubauen - kombiniert mit einem ausgeprägten unternehmerischen Denken.</li><li>Flexibilität und Anpassungsfähigkeit in einem dynamischen, leistungsstarken Umfeld sind für dich selbstverständlich.</li><li>Du lieferst kontinuierlich herausragenden Kundenservice und gehst sicher mit konkurrierenden Prioritäten um.</li><li>Du bist ein echter Teamplayer und motiviert, dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiterzuentwickeln.</li></ul><p> </p><p><strong>Was wir bieten</strong></p><p>Bei Robert Half investieren wir in dein finanzielles und persönliches Wohlbefinden mit Benefits, die zu dir passen. Unser Leistungspaket umfasst:</p><ul><li>Ein attraktives Gehalt und umfassende Zusatzleistungen</li><li>Transparente, leistungsabhängige Boni (quartalsweise und jährlich)</li><li>Flexibilität, die zur Work-Life-Balance beiträgt</li><li>Unterstützung durch unser Administrative Center of Excellence bei täglichen administrativen Aufgaben</li><li>Vielfältige Initiativen zur Förderung deines mentalen, körperlichen und finanziellen Wohlbefindens</li><li>Umfassendes Onboarding und kontinuierliche Weiterbildung durch erstklassige Trainings</li><li>Zugang zu modernster Technologie und Tools, die dir zum Erfolg verhelfen</li><li>Anerkennung individueller und gemeinsamer Erfolge - durch Incentives und Recognition-Programme</li><li>Nationale und internationale Karrieremöglichkeiten innerhalb von Robert Half</li></ul><p> </p><p><strong>Gestalte deine Zukunft mit uns</strong><br />Bei Robert Half begegnen wir Menschen mit ganz unterschiedlichen Hintergründen und helfen ihnen, ihre Zukunft erfolgreich zu gestalten. Wir verändern Leben und schaffen außergewöhnliche Karrieren - durch sinnstiftende Arbeit mit echtem Einfluss.</p><p>Wenn du talentierte Kandidaten mit spannenden Unternehmen zusammenbringen willst, starte deine Zukunft als <strong>(Senior) Personalberater</strong> <strong>(w/m/d)</strong> bei Robert Half.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH &amp; Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/VmFuZXNzYS5UaWxsaW5nZXIuOTc3ODQuMTA3MTdAcm9iZXJ0aGFsZmludGwuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-11-12T10:48:42Z
 Software Engineer Frontend (w/m/d)
  • Sankt Augustin (53757), Nordrhein-Westfalen
  • remote
  • Personalvermittlung
  • - EUR / Yearly
  • <p><strong>Software Engineer Frontend (w/m/d) </strong><strong>gesucht</strong> - Für unseren Kunden, ein IT-Dienstleister mit Sitz in Sankt Augustin, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Software Engineer Frontend (w/m/d)</strong>.</p><p>Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.</p><p>Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Unser Kunde bietet</strong></p><ul><li>Home-Office Möglichkeit</li><li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sowie flexible Arbeitszeiten</li><li>Attraktive Vergütung</li><li>Fahrradleasing-Angebot</li><li>30 Urlaubstage sowie die Option auf ein Sabbatical</li><li>Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als Software Engineer Frontend (w/m/d)</strong></p><ul><li>Betreuung und Weiterentwicklung zentraler Applikationen</li><li>Betreuung und Weiterentwicklung zentraler Applikationen</li><li>Schnittstellenfunktion zwischen Fachbereichen und IT</li><li>Steuerung und Koordination externer Dienstleister</li><li>Mitarbeit im Teilprojektmanagement</li><li>Pflege, Strukturierung und Weiterentwicklung der Anwendungs- und Systemdokumentation</li><li>Unterstützung bei der Umsetzung regulatorischer Anforderungen in den Bereichen IT-Compliance, Datenschutz und Informationssicherheit</li><li>Mitwirkung bei internen Audits</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Breite Kenntnisse in heterogenen IT-Landschaften</li><li>Kenntnisse im IT-Service-Management</li><li>Klare und adressatengerechte Kommunikationsfähigkeit im internen und externen Umfeld</li><li>Sehr gute Kenntnisse in Atlassian-Tools, insbesondere Jira und Confluence</li><li>Selbstständige, strukturierte und agile Arbeitsweise</li><li>Kenntnisse in der Finanzbranche sind von Vorteil</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Software Engineer Frontend (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06642-0013532631</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Bernhard Berger von Robert Half gerne zur Verfügung. </p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH &amp; Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. </p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm9iZXJ0aGFsZi45MjExNy4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
  • 2026-10-29T14:47:05Z
 HR-Verantwortliche/r 80-100% (w/m/d)
  • Deutschland,
  • remote
  • Personalvermittlung
  • - EUR / Yearly
  • <p><strong>HR-Verantwortliche/r 80-100% (w/m/d)</strong> <strong>gesucht</strong> - Für unseren Kunden, ein Unternehmen mit Sitz in Zürich, suchen wir ab sofort einen <strong>HR-Verantwortliche/r 80-100%</strong> <strong>(</strong>w/m/d). Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. </p><p><strong>Ihre Aufgaben als HR-Verantwortliche/r 80-100% (w/m/d)</strong></p><ul><li>Fachliche und personelle Führung einer HR-Mitarbeitenden sowie die Begleitung und Betreuung einer KV-Lernenden.</li><li>Verantwortung für das gesamte Bewerbungsmanagement - von der Ausschreibung über die Gesprächsführung und Korrespondenz bis zur Vertragserstellung und Verhandlung der Anstellungsbedingungen</li><li>Betreuung der Personaladministration und Personaldossiers vom Eintritt bis zum Austritt, inklusive Mutationen, Arbeitsbestätigungen sowie Zwischen- und Arbeitszeugnissen</li><li>Verantwortung für die Lohnadministration in Abacus inklusive Quellensteuer, BVG und Sozialversicherungen</li><li>Durchführung von Lohndeklarationen, Jahresendabstimmungen sowie Lohn- und HR-Monatsabschlüssen</li><li>Erstellung von Statistiken, Auswertungen und Reports</li><li>Sicherstellung der Stundenkontrolle unter Berücksichtigung der gesetzlichen Vorgaben</li><li>Sicherstellung der Einhaltung des Schweizer Arbeitsrechts und interner Unternehmensrichtlinien</li><li>Beratung und Begleitung von Geschäftsleitung, Führungskräften und Mitarbeitenden in sämtlichen Personalfragen</li><li>Förderung einer positiven Unternehmenskultur und einer offenen Kommunikation</li><li>Weiterentwicklung der Mitarbeitendenbeurteilungen und Koordination eines einheitlichen Systems zur Leistungsbeurteilung</li><li>Begleitung von Mitarbeitenden bei Langzeitabsenzen und Wiedereingliederungen sowie Koordination von Unfall- und Krankheitsmeldungen</li><li>Entwicklung und Umsetzung von Massnahmen im betrieblichen Gesundheitsmanagement sowie Koordination der Arbeitssicherheit</li><li>Betreuung der KV-Lernenden inklusive Führung der Semestergespräche</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren HR-Funktion</li><li>Abgeschlossener eidgenössischer HR-Fachausweis wünschenswert; alternativ bringen Sie den klaren Willen mit, diesen künftig zu absolvieren</li><li>Fundierte Erfahrung in der operativen Personalarbeit</li><li>Erfahrung in der Lohnbuchhaltung von Vorteil, jedoch kein Muss</li><li>Bereitschaft und Interesse, die Lohnbuchhaltung künftig stellvertretend zu verantworten</li><li>Abacus-Kenntnisse von Vorteil</li><li>Sehr gute Kenntnisse des Schweizer Arbeitsrechts</li><li>Selbstständige, flexible und durchsetzungsstarke Persönlichkeit</li></ul><p> </p><p><strong>Unser Kunde bietet</strong></p><ul><li>Eine vielseitige und verantwortungsvolle HR-Funktion mit grossem Gestaltungsspielraum</li><li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit direktem Kontakt zu Geschäftsleitung, Führungskräften und Mitarbeitenden</li><li>Ein traditionsreiches Schweizer Unternehmen mit eigener Produktion und gelebter Unternehmenskultur</li><li>Ein kleines, engagiertes Team und kurze Entscheidungswege</li><li>Die Möglichkeit, HR-Prozesse aktiv weiterzuentwickeln und eigene Ideen einzubringen</li><li>Ein Arbeitspensum von 80-100 %</li><li>5 Wochen Ferien</li><li>Attraktive Mitarbeitendenrabatte auf die hauseigenen Produkte</li><li>Ein abwechslungsreiches Umfeld, in dem Eigeninitiative und Selbstständigkeit geschätzt werden</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als HR-Verantwortliche/r 80-100% (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong> 06680-0013509674 - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Herr Fabrizio Boog von Robert Half gerne zur Verfügung.</p><p> </p><p>Die Robert Half GmbH verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/ch/de/datenschutzerklaerung." target="_blank">https://www.roberthalf.com/ch/de/datenschutzerklaerung</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a id="menurcle" class="fui-Link ___1q1shib f2hkw1w f3rmtva f1ewtqcl fyind8e f1k6fduh f1w7gpdv fk6fouc fjoy568 figsok6 f1s184ao f1mk8lai fnbmjn9 f1o700av f13mvf36 f1cmlufx f9n3di6 f1ids18y f1tx3yz7 f1deo86v f1eh06m1 f1iescvh fhgqx19 f1olyrje f1p93eir f1nev41a f1h8hb77 f1lqvz6u f10aw75t fsle3fq f17ae5zn" title="mailto:[email protected]" href="mailto:[email protected]" target="_blank" rel="noreferrer noopener">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm9iZXJ0aGFsZi4zMDk5MC4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
  • 2026-09-21T10:09:24Z
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