<p><strong>Leiter Konzernbuchhaltung (w/m/d) </strong><strong>gesucht</strong> - Für unseren Kunden, ein IT-Unternehmen mit Sitz in München, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Leiter Konzernbuchhaltung (w/m/d)</strong>.</p><p>Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.</p><p>Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Unser Kunde bietet</strong></p><ul><li>Finanzielle Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Unterstützung bei der Verwirklichung langfristiger finanzieller Ziele durch attraktive vermögenswirksame Leistungen</li><li>Umfangreiche betriebliche Altersvorsorge</li><li>Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten</li><li>Sicherer Arbeitsplatz in einem global führenden Unternehmen</li><li>Familiäres Betriebsklima</li><li>Motiviertes Team und offene Unternehmenskultur</li><li>Vielfältige Employee Benefits wie z. B. Zuschüsse zu Fitnessstudio-Mitgliedschaften, Company Bike und zahlreiche Betriebsveranstaltungen</li></ul><p><strong> </strong></p><p><strong>Ihre Aufgaben als Leiter Konzernbuchhaltung (w/m/d)</strong></p><ul><li>Mitwirkung bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach IFRS und HGB</li><li>Konsolidierung und fachliche Weiterentwicklung der Berichts- und Konsolidierungssoftware</li><li>Erstellung von analytischen Auswertungen für das interne und externe Reporting sowie Bewertung von Unternehmensbeteiligungen</li><li>Entwicklung von Rechnungslegungsrichtlinien, Implementierung neuer Prozesse und Unterstützung bei komplexen bilanziellen Fragestellungen</li><li>Sicherstellung konzernweiter bilanzieller Vorgaben und Ansprechpartner (w/m/d) für Tochtergesellschaften</li><li>Enge Zusammenarbeit mit externen Prüfern und Beratern</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt auf Finanz- und Rechnungswesen</li><li>Fundierte Kenntnisse in den IFRS und relevante Berufserfahrung in der externen Rechnungslegung und der Erstellung von Abschlüssen, idealerweise in einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft</li><li>Vertrauter Umgang mit SAP R/3 bzw. S/4HANA, Konsolidierungssoftware und MS Office</li><li>Erste Kenntnisse mit LucaNet</li><li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise sowie ausgeprägtes analytisches Denkvermögen</li><li>Proaktive, lösungsorientierte Haltung, Teamgeist und Freude an der interkulturellen Zusammenarbeit</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Leiter Konzernbuchhaltung (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06640-0013285410</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Filip Zirdum von Robert Half gerne zur Verfügung. </p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. </p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm96YWsuMTkwNjMuMTA3MTdAcmhpZGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>Leiter Controlling (w/m/d)</strong> <strong>gesucht</strong> - Wir suchen für unseren Kunden, ein Forschungsinstitut für Psychiatrie mit Sitz im Raum München, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Leiter Controlling (w/m/d)</strong>.</p><p>Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, dabei erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Robert Half. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. Darüber hinaus profitieren Sie von allen Benefits bei Robert Half.</p><p>Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Vorteile bei Robert Half</strong></p><ul><li>Kostenlose, schnelle und bedarfsgerechte Vermittlung (zu Ihrem Traumjob)</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen der Kundenunternehmen</li><li>Attraktive Sozialleistungen</li><li>Einarbeitung und Weiterbildungen durch Kundenunternehmen</li><li>Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als</strong><strong> Leiter Controlling (w/m/d)</strong></p><ul><li>Personalverantwortung für das Controlling-Team (für die Bereiche Forschung und Klinik)</li><li>Sicherstellung und Weiterentwicklung eines aussagefähigen Berichtswesens für den geschäftsführenden Direktor sowie die Klinikleitung</li><li>Vorbereitung und Durchführung der Budgetverhandlungen mit den Krankenkassen</li><li>Erstellung der Forecasts, Wirtschaftspläne inkl. Investitionsplanung, Budgets (Forschung) sowie Jahresabschlüsse</li><li>Analyse und Aufbereitung von Daten sowie Erarbeitung von Vorschlägen zur wirtschaftlichen Steuerung</li><li>Mitwirkung bei strategischen und operativen Projekten z. B. durch Wirtschaftlichkeitsanalysen</li><li>Externe Berichterstattung</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossenes Studium, idealerweise mit wirtschaftlichem Hintergrund bzw. der Gesundheitsökonomie</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Krankenhaus</li><li>Kenntnisse der Krankenhausfinanzierung</li><li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li><li>Ausgeprägte analytische Fähigkeiten</li><li>Zahlenverständnis</li><li>Eigeninitiative</li><li>Sehr gute Kenntnisse der MS Office Produkte (insbesondere Excel und PowerPoint)</li><li>Sehr gute SAP-Kenntnisse (CO/FI)</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Leiter Controlling (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06604-0013280915</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Martina Gees von Robert Half gerne zur Verfügung.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/QVQuMTY5NzUuMTA3MTdAcmhpZGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>Store Manager (w/m/d) </strong><strong>gesucht</strong> - Für unseren Kunden, ein Unternehmen aus der Sportbranche mit Sitz in München, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Store Manager (w/m/d)</strong>.</p><p>Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.</p><p>Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Unser Kunde bietet</strong></p><ul><li>Gestaltungsspielraum in einem neu eröffneten Store mit direkter Anbindung an zentrale Funktionen</li><li>Dynamisches, sportnahes Arbeitsumfeld mit viel Entwicklungspotenzial</li><li>Premium-Marken-Portfolio mit klarem Qualitätsanspruch</li><li>Mitarbeit in einem motivierten Team mit modernen Arbeitsbedingungen</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld (gemäß unternehmensinterner Regelung, z. B. +25 %)</li><li>Tarifähnliche Konditionen und langfristige Planungssicherheit</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als Store Manager (w/m/d)</strong></p><ul><li>Führung und Entwicklung eines rund 10-15-köpfigen Teams inkl. Tagesgeschäft, Coaching und Einsatzplanung</li><li>Verantwortung für ein reibungsloses Store- und Service-Erlebnis für sportaffine sowie technikorientierte Kunden</li><li>Analyse und Steuerung relevanter KPIs (Verkauf, Service, Prozesse) sowie Ableitung konkreter Maßnahmen</li><li>Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern, inklusive regelmäßiger Abstimmungen mit regionaler und zentraler Führungsebene</li><li>Sicherstellung eines professionellen Umgangs mit Kundenanliegen</li><li>Kontinuierlicher Know-how-Aufbau im Team, insbesondere im technischen Produktbereich</li><li>Prozess- und Qualitätsoptimierung im Storebetrieb</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Erfahrung in der Führung von Filial- oder Store-Teams, idealerweise im Bereich Sport, Lifestyle, Technik oder Premium-Einzelhandel</li><li>Mehrjährige Erfahrung in einer verantwortlichen Position (z. B. Storeleiter (w/m/d), Teamleiter (w/m/d), Projektmanagement im Retail oder ähnlich)</li><li>Unternehmerisches Denken, KPI-Verständnis und operative Steuerungserfahrung</li><li>Selbstorganisierte, pragmatische Arbeitsweise mit hoher Eigenverantwortung</li><li>Ausgeprägte Kundenorientierung und Kommunikationsstärke</li><li>Technische Affinität und Interesse am Produktportfolio (z. B. Sportgeräte, Fahrräder, Komponenten)</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse wünschenswert</li><li>Bereitschaft zur regelmäßigen Arbeit an Samstagen</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Store Manager (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06640-0013265562</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Kaltrina Rusiti von Robert Half gerne zur Verfügung. </p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. </p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm9iZXJ0aGFsZi40NjY1NS4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>Facility Manager (w/m/d)</strong> <strong>gesucht</strong> - Wir suchen für unseren Kunden, ein Unternehmen aus der Branche der technischen Dienstleistungen mit Sitz in München, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Facility Manager (w/m/d)</strong>.</p><p>Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, dabei erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Robert Half. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. Darüber hinaus profitieren Sie von allen Benefits bei Robert Half.</p><p>Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Vorteile bei Robert Half</strong></p><ul><li>Kostenlose, schnelle und bedarfsgerechte Vermittlung (zu Ihrem Traumjob)</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen der Kundenunternehmen</li><li>Attraktive Sozialleistungen</li><li>Einarbeitung und Weiterbildungen durch Kundenunternehmen</li><li>Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als</strong><strong> Facility Manager (w/m/d)</strong></p><ul><li>Fachliche und disziplinarische Verantwortung für die Mitarbeitenden im betreuten Objekt</li><li>Verantwortung für die Erbringung der vertraglich vereinbarten Leistungen im Rahmen des Objektauftrags</li><li>Zentraler Ansprechpartner (w/m/d) für den Kunden in allen Belangen des technischen Gebäudemanagements</li><li>Steuerung des Objektteams, Planung des Personaleinsatzes sowie Sicherstellung der innerbetrieblichen Leistungsverrechnung der zugeordneten Mitarbeitenden</li><li>Objektverantwortung für komplexe technische Anlagen</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung, z. B. als Elektroniker (w/m/d), Energieanlagenelektroniker (w/m/d), Elektroinstallateur oder Anlagenmechaniker (w/m/d) für Heizung, Klima, Lüftung, Sanitär idealerweise mit mehrjähriger Berufserfahrung, aber auch Berufseinsteigende oder Quereinsteiger mit Fortbildungsambitionen sind herzlich willkommen</li><li>Wünschenswert ist eine Weiterbildung zum Techniker (w/m/d), Meister (w/m/d), Bachelor oder Ingenieur - idealerweise mit Schwerpunkt im Facility Management, in der Technischen Gebäudeausrüstung, Versorgungstechnik, Heizungs-, Klima- und Lüftungstechnik oder Elektrotechnik</li><li>Gute Kenntnisse in MS Office, SAP und Planon sind von Vorteil</li><li>Ausgeprägtes Qualitäts- und Kostenbewusstsein sowie eine hohe Serviceorientierung runden Ihr Profil ab</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Facility Manager (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06642-0013271580</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Nora Fazliu von Robert Half gerne zur Verfügung.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/T1QuNjkzNDEuMTA3MTdAcmhpZGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>Office Manager (w/m/d) </strong><strong>gesucht</strong> - Für unseren Kunden, ein Unternehmen mit Sitz in München, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Office Manager (w/m/d)</strong>.</p><p>Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Dich als Bewerber kostenfrei.</p><p>Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Dich aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Unser Kunde bietet</strong></p><ul><li>Gründliche Einarbeitung und wertschätzendes Arbeitsklima</li><li>Vielseitige Aufgaben mit Gestaltungsspielraum</li><li>Flache Hierarchien und kollegiales Miteinander</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten intern und extern</li><li>Attraktive Vergütung, Boni, Fahrtkostenzuschuss</li><li>Gleitzeitmodell, überdurchschnittlicher Urlaub, mobiles Arbeiten möglich</li></ul><p><strong>Deine Aufgaben als Office Manager (w/m/d)</strong></p><ul><li>Selbstständige Bearbeitung administrativer Aufgaben zur Sicherstellung reibungsloser Abläufe</li><li>Empfang und Bewirtung von Besuchern und Geschäftspartnern</li><li>Fristen- und Terminmanagement, inkl. Telefonzentrale und Postbearbeitung</li><li>Organisation des Büromaterials und allgemeiner Büroabläufe</li><li>Unterstützung bei Projekten im HR- oder Marketingbereich</li><li>Planung von Meetings, Fortbildungen und Geschäftsreisen sowie Website-Pflege</li></ul><p><strong>Dein Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Berufserfahrung in einer ähnlichen Position, idealerweise im Büro- oder Kanzleiumfeld</li><li>Strukturierte, zuverlässige und mitdenkende Arbeitsweise</li><li>Hohe Serviceorientierung, Verantwortungsbewusstsein und Diskretion</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise DATEV-Kenntnisse oder Lernbereitschaft</li></ul><p><strong>Haben wir Dein Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewirb dich online als Office Manager (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06640-0013277437</strong> - Dein Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Dir Nils Manhart von Robert Half gerne zur Verfügung. </p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. </p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm9iZXJ0aGFsZi43MTI2Ny4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p>Robert Half ist der weltweit erste und größte spezialisierte Anbieter für Talentlösungen. Ob in den Bereichen Finance, IT, kaufmännisch oder Legal - seit 1948 unterstützen wir mittelständische Unternehmen und Konzernkunden auf höchstem Niveau beim Recruitment.<br /><br />Wir schaffen eine herausragende Unternehmenskultur sowie die bestmöglichen Voraussetzungen für jeden Einzelnen, um mit uns Erfolgsgeschichte zu schreiben! Dies wird von unseren Mitarbeitenden sehr geschätzt und hat uns die Auszeichnung als einer der besten Arbeitgeber Deutschlands™ 2024 durch <strong>Great Place to Work®</strong> eingebracht.<br /><strong><br /><br />Was bedeutet das in der Praxis - (Senior) Business Development Manager (w/m/d)?<br /></strong>Unsere Interim Manager sind Experten auf ihrem Gebiet (Finanzen, Personal, Supply Chain, Beschaffung, General Management, Recht, Vertrieb & Marketing, IT, PMO, Projektmanagement), die Unternehmen bei temporären Projekten unterstützen, sowohl im Rahmen der Geschäftskontinuität als auch im Kontext des Change-Managements.<br /><strong><br /><br />Deine Aufgaben:</strong></p><ul><li>Proaktive Ansprache von Kunden im mittleren Management bis hin zur Geschäftsführer- und C-Level Ebene</li><li>Akquisition von vakanten Projekten, um neues und bestehendes Geschäft weiterzuentwickeln</li><li>Zu 100% auf Kundenseite tätig - du baust dein starkes lokales Netzwerk aus - sowohl im telefonischen als auch persönlichen Austausch</li><li>In enger Abstimmung mit dem Team, das für die Gewinnung und Betreuung der Freiberufler verantwortlich ist, steuerst du den gesamten Projektbesetzungsprozess, angefangen beim Matching von Kandidaten und Kunden, über das Kostenmonitoring bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss</li><li>Fester Ansprechpartner für gewonnene Kunden und die Freelancer während des gesamten Projektverlaufs</li><li>Du analysierst den Markt und teilst Recruiting-Trends mit deinen Kunden</li><li>Als engagierter Teamplayer arbeitest du für ein optimales Cross-Selling eng mit deinen Kollegen zusammen</li></ul><p> </p><p><strong>Dein Profil:</strong></p><ul><li>Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb - idealerweise aus der Personaldienstleistungsbranche</li><li>Gewinnermentalität und die Motivation, überragende Ergebnisse zu erzielen - dadurch hast du bereits eine nachweisbare Erfolgsbilanz im Sales-Umfeld vorzuweisen</li><li>Fähigkeit, sich flexibel auf ein dynamisches und leistungsstarkes Umfeld einzustellen</li><li>Hervorragende Networking-Skills und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten - auch auf Englisch<br /><br /></li></ul><p><strong>Deine Vorteile:</strong></p><ul><li>Attraktives Gehalt, motivierendes Bonusmodell und zahlreiche Benefits (z.B. Firmenwagen oder Car Allowance, Company Bike, Mitarbeiterrabatte und Wellbeing-Angebote, Wellness- und Fitnessangebote)</li><li>Maßgeschneiderter Onboarding- und Trainingsplan</li><li>Sales Competitions und unternehmensweite Events</li><li>Modernste Technologien ermöglichen flexibles Arbeiten</li><li>Unterstützung durch unser Administrative Center of Excellence bei täglichen administrativen Aufgaben</li><li>Vielfältige und integrative Unternehmenskultur, in der jeder so sein kann, wie er ist<br /> </li></ul><p><strong>Standort:</strong> München<br /> </p><p><strong>Klingt interessant? Du willst 2025 mit Robert Half durchstarten? Dann bewirb' dich jetzt!</strong><br />Auf Instagram @roberthalfdach kannst du außerdem einen Blick hinter die Kulissen werfen und unsere integrative Unternehmenskultur besser kennenlernen.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/VmFuZXNzYS5UaWxsaW5nZXIuODgyMDQuMTA3MTdAcm9iZXJ0aGFsZmludGwuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p>Robert Half ist der weltweit erste und größte spezialisierte Anbieter für Talentlösungen. Ob in den Bereichen Finance, IT, kaufmännisch oder Legal - seit 1948 unterstützen wir mittelständische Unternehmen und Konzernkunden auf höchstem Niveau beim Recruitment.</p><p> </p><p>Wir schaffen eine herausragende Unternehmenskultur sowie die bestmöglichen Voraussetzungen für jeden Einzelnen, um mit uns Erfolgsgeschichte zu schreiben! Dies wird von unseren Mitarbeitenden sehr geschätzt und hat uns die Auszeichnung als einer der besten Arbeitgeber Deutschlands™ 2024 durch <strong>Great Place to Work® </strong>eingebracht.</p><p> </p><p>Für unseren wachsenden Geschäftsbereich <strong>Technology </strong>suchen wir einen <strong>(Senior) Business Development Manager</strong> (w/m/d) am Standort <strong>München</strong>.</p><p>Der Geschäftsbereich <strong>Technology</strong> fokussiert sich auf die Vermittlung von qualifizierten IT-Spezialisten, Fach- und Führungskräften an Kunden aus dem Mittelstand sowie Großunternehmen auf Zeit.</p><p> </p><p><strong>Deine Aufgaben:</strong></p><ul><li>Proaktive Ansprache von Kunden im mittleren Management bis hin zur Geschäftsführer- und C-Level Ebene</li><li>Akquisition von vakanten IT-Projekten, um neues und bestehendes Geschäft weiterzuentwickeln</li><li>Zu 100% auf Kundenseite tätig - du baust dein starkes lokales Netzwerk aus - sowohl im telefonischen als auch persönlichen Austausch</li><li>In enger Abstimmung mit dem Team, das für die Gewinnung und Betreuung der Freiberufler verantwortlich ist, steuerst du den gesamten Projektbesetzungsprozess, angefangen beim Matching von Kandidaten und Kunden, über das Kostenmonitoring bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss</li><li>Fester Ansprechpartner für gewonnene Kunden und die IT-Freelancer während des gesamten Projektverlaufs</li><li>Du analysierst den Markt und teilst Recruiting-Trends mit deinen Kunden</li><li>Als engagierter Teamplayer arbeitest du für ein optimales Cross-Selling eng mit deinen Kollegen zusammen</li></ul><p> </p><p><strong>Dein Profil:</strong></p><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Personalwesen, IT oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb von Dienstleistung in der IT, vorzugsweise im Zusammenhang mit projektbasierten oder freelancenden Rollen</li><li> Idealerweise auch Berufserfahrung aus der Personaldienstleistungsbranche</li><li>Gewinnermentalität und die Motivation, überragende Ergebnisse zu erzielen</li><li>Fähigkeit, sich flexibel auf ein dynamisches und leistungsstarkes Umfeld einzustellen</li><li>Hervorragende Networking-Skills und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten</li></ul><p> </p><p><strong>Deine Vorteile:</strong></p><ul><li>Attraktives Gehalt, motivierendes Bonusmodell und zahlreiche Benefits (z.B. Company Bike, Mitarbeiterrabatte und Wellbeing-Angebote, Wellness- und Fitnessangebote)</li><li>Maßgeschneiderter Onboarding- und Trainingsplan</li><li>Arbeitsplatz in zentraler Lage und moderne Büroräume</li><li>Sales Competitions und unternehmensweite Events</li><li>Modernste Technologien ermöglichen flexibles Arbeiten</li><li>Unterstützung durch unser Administrative Center of Excellence bei täglichen administrativen Aufgaben</li><li>Vielfältige und integrative Unternehmenskultur, in der jeder so sein kann, wie er ist</li></ul><p> </p><p><strong>Standort: </strong>München</p><p> </p><p><strong>Klingt interessant? Du willst 2025 mit Robert Half durchstarten? Dann bewirb' dich jetzt!</strong></p><p>Bei Fragen steht dir Guido Sieber unter 089 286740-19 gerne zur Verfügung.</p><p>Auf Instagram @roberthalfdach kannst Du außerdem einen Blick hinter die Kulissen werfen und unsere integrative Unternehmenskultur besser kennenlernen.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/U2FuZHJhLlJhdXNlci45OTIxNy4xMDcxN0Byb2JlcnRoYWxmaW50bC5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>SAP Basis Inhouse Consultant/Administrator (w/m/d)</strong> <strong>gesucht</strong> - Wir suchen für unseren Kunden, ein Unternehmen im Bereich Mobilität mit Sitz in München, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>SAP Basis Inhouse Consultant/Administrator (w/m/d)</strong>.</p><p>Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, dabei erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Robert Half. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. Darüber hinaus profitieren Sie von allen Benefits bei Robert Half.</p><p>Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Vorteile bei Robert Half</strong></p><ul><li>Kostenlose, schnelle und bedarfsgerechte Vermittlung (zu Ihrem Traumjob)</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen der Kundenunternehmen</li><li>Attraktive Sozialleistungen</li><li>Einarbeitung und Weiterbildungen durch Kundenunternehmen</li><li>Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als</strong><strong> SAP Basis Inhouse Consultant/Administrator (w/m/d)</strong></p><ul><li>SAP-Systembetreuung und Organisation der Basis- und Systempflege</li><li>Administration und Optimierung der SAP-Umgebung</li><li>Projektplanung und -steuerung im SAP-Basis-Umfeld</li><li>Durchführung Second-Level-Support SAP Basis, Beratung von Entwicklern und Fachbereichen</li><li>Pflege und Weiterentwicklung von Funktionen im SAP Solution Manager</li><li>Steuerung IT-Servicemanagement für SAP-Systeme und externe Dienstleister</li><li>Förderung von Innovationen in der SAP-Landschaft</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Fundierte Kenntnisse im SAP-Basis-Umfeld, insbesondere SAP S/4HANA</li><li>SAP-Basis-Zertifizierung, ITIL-Foundation wünschenswert</li><li>Mehrjährige, relevante Berufserfahrung im SAP-Umfeld</li><li>Innovationsorientierung und aktive Mitgestaltung der SAP-Landschaft</li><li>Ausgeprägte konzeptionelle und analytische Fähigkeiten</li><li>Hohes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Kommunikationsstärke und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als SAP Basis Inhouse Consultant/Administrator (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06640-0013289611</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Adrieanna Obermeier von Robert Half gerne zur Verfügung.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm96YWsuMTg5NjMuMTA3MTdAcmhpZGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
