Le directeur de la comptabilité doit avoir de solides compétences en communication et en technologies, ainsi qu’un excellent sens de l’organisation et des qualités de leader. Les candidats recherchés doivent posséder au moins 10 années d’expérience, notamment en gestion. Ils doivent aussi avoir une vaste connaissance des Normes internationales d’information financière (IFRS) ou des Normes comptables pour les entreprises à capital fermé (NCECF). De l’expérience comme expert-comptable représente un atout. Les employeurs recherchent des candidats qui possèdent un baccalauréat en comptabilité, mais de nombreux préfèrent ceux qui ont une maîtrise en administration des affaires (MBA) ou portent le titre de comptable professionnel agréé (CPA).
  • Établir et tenir à jour des conventions et méthodes comptables

  • Planifier, organiser et coordonner le processus de clôture de fin d’exercice avec les vérificateurs internes et externes

  • Veiller au bon déroulement des déclarations fiscales de l’entreprise

  • Préparer les états financiers, notamment les états de flux de trésorerie

  • Planifier, budgéter et autoriser les dépenses

  • Embaucher, former et fidéliser le personnel comptable Téléchargez votre CV ou faites une demande de talents et un de nos recruteurs spécialisés vous contactera sous peu.Robert Half est l'une des principales agences de recrutement en comptabilité.

    Salaire d'un Directeur de la comptabilité à Edmonton, AB
    130 175 $ - 175 019 $
    25e centile
    130 175 $
    La personne débute au sein du poste, avec peu ou pas d’expérience ; elle a besoin d’une formation et d’une supervision plus qu’occasionnelles pour accomplir ses tâches quotidiennes.
    50e centile
    148 369 $
    La personne possède l’expérience nécessaire pour s’acquitter de ses principales responsabilités sans supervision directe ; elle est très à l’aise avec les processus et les sujets en lien avec le poste.
    75e centile
    175 019 $
    Aux yeux de l’entreprise, la valeur de cette personne va bien au-delà de la capacité à accomplir les tâches normales de son poste ; elle possède des qualifications rares qui lui permettent d’apporter une contribution constante et de manière unique ; elle est prête à passer à la prochaine étape de sa carrière lorsque l’occasion se présentera.
    Salaires projetés pour les roles connexes Titre du poste 25e centile 50e centile 75e centile Chef de la direction financière (CFO) — Comptabilité corporative 180 656 $ 229 088 $ 295 456 $ Trésorier 165 025 $ 202 694 $ 237 288 $ Vice-président des finances 149 650 $ 170 150 $ 203 463 $ Directeur financier 129 663 $ 149 650 $ 174 763 $ Directeur de l’information financière 130 175 $ 151 444 $ 176 300 $ Contrôleur corporatif 129 406 $ 157 594 $ 183 475 $ Contrôleur — Comptabilité corporative 109 675 $ 138 631 $ 169 894 $ Directeur de projets financiers 120 694 $ 136 325 $ 149 650 $ Trésorier adjoint 119 925 $ 138 119 $ 154 775 $ Contrôleur adjoint 86 100 $ 104 806 $ 126 075 $ Comptable aux immobilisations 63 038 $ 74 569 $ 90 713 $
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