82 resultaten voor It Director in Zwijnaarde, Flanders

HR Director

Waregem, West Flanders
remote
Permanent
- EUR / Monthly
HR Director (m/v/x) - regio WaregemOnze klant is een groeiend familiebedrijf actief in de bouwsector.Jouw rol als HR Director (m/v/x): Als lid van het managementteam van BBC werk je nauw samen met de familie enerzijds en je collega-leidinggevenden anderzijds. Je geeft strategisch advies over belangrijke HR-beslissingen die zowel op korte als lange termijn een invloed hebben. Je speelt dan ook een cruciale rol bij het bepalen van de koers van ons bedrijf en je draagt bij aan het behalen van de algemene doelstellingen. Jouw voornaamste taken en verantwoordelijkheden:<ul><li>Je bent de architect in het vorm geven van onze organisatiestructuur en het kiezen van de juiste mensen en systemen.</li><li>Je hebt een sleutelrol in de uitbouw van de verschillende business units (inclusief de overkoepelende afdeling). Je ondersteunt het management door het geven van dagdagelijks advies op vlak van change management, people management, talentmanagement, bedrijfsprocessen, policies, … uiteraard steeds in lijn met de bedrijfsdoelstellingen.</li><li>In samenspraak met de familie ben je verantwoordelijk voor het salarisbeleid voor zowel bedienden als arbeiders, inclusief extralegale voordelen. Samen met jouw team zorgt je ervoor dat mensen correct worden uitbetaald en dat alle wettelijke bepalingen in orde zijn.</li><li>Vanuit jouw ervaring en kennis ontwikkel je een sterke employer branding. Je houdt toezicht op het volledige selectie- en rekruteringsproces (arbeiders en bedienden) op vlak van kwaliteit en prijsafspraken. Je bent zelf verantwoordelijk voor het rekruteren van alle management profielen.</li><li>Je ontwikkelt een retentiebeleid om de tevredenheid en het behoud van onze werknemers te waarborgen en organiseert de nodige activiteiten om de teamgeest te bevorderen.</li><li>Het opleidingsbeleid valt eveneens onder jouw hoede; je bewaakt de wettelijke verplichtingen en initieert met jouw team de opleidingen waar nodig om de vaardigheden van onze medewerkers te versterken.</li><li>Als eindverantwoordelijke voor HR-communicatie zorg je ervoor dat de waarden van ons bedrijf duidelijk worden uitgedragen en doorgevoerd in alle lagen van de organisatie.</li><li>Je leidt de verdere uitrol van HR-systemen (HRIS) om de efficiëntie van onze HR-processen te verbeteren. HR IT systemen schrikken jou niet af, integendeel.</li><li>Je bent het eerste aanspreekpunt voor de syndicale delegatie en onderhoudt contacten met juridische instanties bij complexe dossiers.</li><li>Je rapporteert aan de directie.</li></ul>Jouw profiel:<ul><li>Je combineert een relevante academische opleiding met minimaal 8 jaar ervaring in HR, waarvan ten minste 3 jaar in een leidinggevende rol. Ervaring binnen een productieomgeving of familiebedrijf is een voordeel.</li><li>Jouw ervaring toont aan dat je HR-strategieën kan ontwikkelen en implementeren die aansluiten bij de bedrijfsdoelstellingen.</li><li>Je bent een natuurlijke leider die het HR-team inspireert en motiveert om gezamenlijke doelen te bereiken.</li><li>Je kunt effectief communiceren op alle niveaus van de organisatie.</li><li>Een goede kennis van sociale wetgeving is belangrijk.</li><li>Je hebt kennis van en ervaring met het opzetten van salarisstructuren, extralegale voordelen en het beheren van payroll-processen.</li><li>Je beweegt vlot binnen een vlakke organisatiestructuur en je getuigt ook van een hands-on mentaliteit. Je bent ook zichtbaar op de vloer indien nodig.</li><li>Je hebt een goed buikgevoel voor het aanwerven van de juiste mensen.</li><li>Je neemt graag de nodige eindverantwoordelijkheid, bent resultaatgericht en durft ook beslissingen te nemen.</li><li>Ervaring met het implementeren en beheren van HR-systemen (HRIS) is gewenst.</li></ul>Aanbod:<ul><li>Je komt terecht een ambitieus familiebedrijf in volle ontwikkeling. Je krijgt hierbij de ruimte om te ondernemen en mee te werken aan de verdere groei van ons bedrijf.</li><li>Samen met jou willen wij ons bedrijf uitbouwen tot een modern en toonaangevend bedrijf in zijn sector.</li><li>Je mag rekenen op een competitief salarispakket aangevuld met extralegale voordelen zoals bedrijfswagen, maaltijdcheques, onkostenvergoeding, groeps- en hospitalisatieverzekering en cafetariaplan.</li></ul>Geïnteresseerd in deze functie als HR director (m/v/x)? Solliciteer nu! Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uMjIwNDMuMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-06-26T09:18:55Z

Compensation & Benefits Manager

Brussels, Brussels
remote
Permanent
0 - 0 EUR / Yearly
Robert Half Talent Solutions is currently looking for a Compensation & Benefits Manager (m/f/x) for a permanent position based in Brussels.Our client is a fast growing company active in the energy sector.As Compensation & Benefits Manager (m/f/x) you will be responsible for:<ul><li>Maintain and evolve a comprehensive Compensation and Benefits Strategy that balances market competitiveness with our commitment to internal equity and fairness;</li><li>Ensure that the association is compliant and implement all changes to stay ahead of any legislation changes;</li><li>Lead a specialised team of 3-4, focusing on their professional development and fostering a collaborative environment where expertise is shared and celebrated;</li><li>Oversee the Compensation & Benefits financial cycle, managing a €2M-€3M budget and providing the long-term resource forecasting essential for strategic roadmap;</li><li>Take stewardship of the full payroll process, partnering with vendors to ensure that our people are supported by accurate, timely, and high-quality service;</li><li>Act as a key point of contact for employee representatives and unions, facilitating transparent social dialogue and overseeing social elections with integrity;</li><li>Translate complex HR metrics and people data into clear, actionable insights for the Resources Committee and the Board, helping to guide executive decision-making;</li><li>Steer the evolution of our HR and time-management tools, ensuring our digital workspace is intuitive, integrated, and ready to support the organisation.</li></ul>The required profile for the Compensation & Benefits Manager (m/f/x) position:<ul><li>University degree in Economics, Human Resources, or a related field;</li><li>You have minimum 10 years of progressive experience in Compensation & Benefits and Payroll. You have a proven track record of managing these functions within complex organizational structures, ideally in an international or regulated sector;</li><li>You possess a deep, practical understanding of Belgian Social Legislation and have experience navigating the nuances of Union relations and social dialogue;</li><li>You have strong financial acumen, and comfortable working with numbers and budgets;</li><li>You are a natural mentor who enjoys building strong, diverse teams. You believe in leveraging individual strengths to achieve common goals and are committed to fostering a supportive team environment;</li><li>You translate complex data into clear narratives for executive stakeholders;</li><li>You handle sensitive payroll, union, and contractual matters with absolute discretion, ensuring a "people-first" approach while upholding organisational standards;</li><li>Strong command of Microsoft 365 and experience with HRIS and payroll tools;</li><li>Excellent written and oral communication skills in English. Professional fluency in French or Dutch is required.</li></ul>Interested in this position of Compensation & Benefits Manager (m/f/x) at a young and dynamic company? Apply today. Robert Half BV and Robert Half Project Sourcing BV process the data from applicants that is required to carry out the application process. You can find more information on data protection, in particular on your rights, at <a href="https://www.roberthalf.com/be/en/privacy">https://www.roberthalf.com/be/en/privacy</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uODI0MDMuMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-06-15T12:17:59Z

Trilingual Talent Acquisition Manager FR/NL/EN

Brussels, Brussels
remote
Permanent
4000 - 4500 EUR / Monthly
Robert Half is currently recruiting a Trilingual Talent Acquisition Manager FR/NL/EN (M/F/X) for a leading international communication company, based in Brussels.This is a full-time permanent contract (40 hours/week).Our client is a leading international communication company with a strong footprint in Belgium and an international network.The organisation offers a dynamic, people-focused environment where talent acquisition plays a strategic role in business growth and culture building.As Talent Acquisition Manager (M/F/X), you will take ownership of the recruitment strategy and end-to-end hiring process for the Belgian business.You will act as a trusted partner to hiring managers and as a key member of the People team.In addition to recruitment, you will also contribute to broader HR projects linked to employee experience, well-being, compensation and benefits, and company culture.This role is ideal for someone who combines a hands-on recruitment approach with strong stakeholder management skills and a genuine interest in wider HR topics. Your responsibilities <ul><li>You manage the full recruitment cycle from intake meeting to offer stage and onboarding;</li><li>You advise and challenge hiring managers on role definition, candidate profile, market approach, and recruitment messaging;</li><li>You build and implement sourcing strategies to attract high-quality talent across the Belgian media and marketing market;</li><li>You ensure an excellent and professional candidate experience throughout the hiring journey;</li><li>You support employer branding initiatives in close collaboration with internal stakeholders, including marketing;</li><li>You monitor recruitment activity through KPIs and data insights and help optimise tools and processes, including the ATS;</li><li>You contribute to projects linked to employee experience, inclusion, and well-being at work;</li><li>You participate in reflections around compensation and benefits and salary framework optimization;</li><li>You work closely with the broader People team on transversal HR initiatives supporting future growth.</li></ul>Your profile <ul><li>You have 5 to 7 years of experience in recruitment, either in-house or in a search/recruitment firm;</li><li>You ideally bring experience from a media, agency, creative, or fast-paced international environment;</li><li>You are trilingual, with an excellent command of French, Dutch, and English;</li><li>You have a structured, pragmatic, and solution-driven way of working;</li><li>You are comfortable operating in a changing and sometimes complex business environment;</li><li>You show strong interest in HR topics beyond talent acquisition, such as culture, well-being, and compensation practices;</li><li>You are at ease with ATS and recruitment technologies; knowledge of Greenhouse is an asset;</li><li>You are a strong communicator who can build credibility with senior stakeholders and connect easily with candidates and colleagues alike.</li></ul>Our client offers <ul><li>A varied and visible role with both strategic responsibility and operational impact;</li><li>The opportunity to join a leading international communication company active in a dynamic and creative sector;</li><li>A full-time permanent contract of 40 hours per week;</li><li>A hybrid way of working with flexibility to support work-life balance;</li><li>32 holidays;</li><li>A competitive salary package including a full range of extra-legal benefits such as lunch vouchers, health insurance, pension insurance, home working allowance, phone subscription, and laptop, etc;</li><li>Access to common and competitive benefits that candidates value strongly when evaluating opportunities;</li><li>Real opportunities for continuous learning and long-term career development.</li></ul> Interested?Are you interested in this challenging position as Trilingual Talent Acquisition Manager (M/F/X) in Brussels?Apply today with the following reference 000512988. Robert Half BV and Robert Half Project Sourcing BV process the data from applicants that is required to carry out the application process. You can find more information on data protection, in particular on your rights, at <a href="https://www.roberthalf.com/be/en/privacy">https://www.roberthalf.com/be/en/privacy</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4zNzYwNS4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-06-16T08:27:43Z

Talent Manager Legal

Brussels, Brussels
remote
Permanent
0 - 0 EUR / Yearly
Robert Half Legal is a division of the Robert Half group specialized in the recruitment of legal professionals. As part of the continuous growth of our team, we are looking to recruit a Talent Manager for our Brussels (Ixelles) office. About the role <ul><li>Actively source lawyers, attorneys, contract managers and qualified paralegals</li><li>Develop and maintain a broad client network through active prospecting and by building close business relationships with Legal Managers and/or HR Managers</li><li>Analyse client needs and select suitable candidates</li><li>Ensure follow up of assignments through regular contact with both candidates & clients</li><li>Develop a network by participating in professional events</li></ul> Your skills and experience <ul><li>Master in Law or Bachelor degree in Law</li><li>You bring proven experience in recruitment or a strong background as legal advisor or lawyer</li><li>Excellent knowledge in French, Dutch and English</li><li>You excel in communication and relationship-building, confidently engaging with stakeholders at all levels to create lasting professional connections.</li><li>You demonstrate resilience, tenacity, and a competitive edge - consistently pushing through challenges to achieve success.</li><li>You are highly goal-oriented, motivated by performance targets, and driven by a desire to earn, grow, and progress in your career.</li><li>You thrive in fast-paced, high-energy settings where you can stay focused, adapt quickly, and maintain a strong performance under pressure.</li></ul>What we offer When you join us, we will invest in your financial and personal wellbeing with benefits that work for you. Our package includes: <ul><li>Competitive salary and comprehensive benefits package</li><li>Well-being initiatives designed to support your mental, physical and financial health</li><li>Industry-leading training and continuous professional development</li><li>Access to the latest technology and tools to help you succeed</li></ul> Meet your future with a business that changes futures At Robert Half, we change lives and create incredible career journeys through work with meaning, and work with impact. we meet the demands of a changing world and changing work, with foresight, empathy, and energy.If you have the skills to connect exceptional talent with exciting opportunities, meet your future as a Talent Manager at Robert Half. Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy" target="_blank">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. Indien u vragen heeft, kan u steeds contact met ons opnemen via [email protected].<img src="https://counter.adcourier.com/RWxzLkd1bGRpeC45OTU3MC4xMDg5NUByb2JlcnRoYWxmaW50bC5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-06-02T14:10:16Z

Corporate Finance Manager

Lokeren, East Flanders
remote
Permanent
5000 - 6000 EUR / Monthly
Voor een internationaal productiebedrijf met hoofdkwartier gevestigd in Lokeren, zoeken we vanuit Robert Half een Corporate Finance Manager (M/V/X).Je komt terecht in een uitgebalanceerd en stabiel (corporate) finance team met een mooie anciënniteit. Je rapporteert rechtstreeks aan de Group en zal nauw samenwerken met peers binnen finance (denk aan de consolidatie manager, tax manager, FP&A team) alsook Group CEO en COO.Functieomschrijving:Als Corporate Finance Manager (M/V/X) ben je betrokken in een brede waaier aan strategische en operationele corporate finance topics, terwijl je tegelijkertijd de M&A-activiteiten van de groep gaat overzien.Jouw belangrijkste verantwoordelijkheden bestaan uit:<ul><li>Ondersteunen van de CFO en het Group Finance team bij diverse ad hoc projecten en strategische initiatieven.</li><li>Meewerken aan de ontwikkeling van businessplannen en strategische roadmaps.</li><li>Bijdragen aan exit readiness trajecten.</li><li>Monitoren en analyseren van marktaandeelontwikkelingen in de belangrijkste markten.</li><li>Ondersteunen bij interne audits binnen alle entiteiten van de groep.</li><li>Uitvoeren van bedrijfsanalyses, industry benchmarks en strategische analyses.</li><li>Opstellen van target company profielen en ondersteunende documentatie.</li><li>Uitvoeren van waarderingsanalyses.</li><li>Analyseren van de markt, inclusief key drivers en de opmaak van waarderingsmultiples.</li><li>Actief deelnemen aan onderhandelingen samen met de CFO.</li><li>Verantwoordelijkheid nemen over het volledige transactieproces (due diligence, SPA, etc.).</li><li>Coördineren van alle stakeholders (adviseurs, banken, auditors) om een tijdige uitvoering te garanderen.</li><li>Ontwikkelen van financiële investeringscases, inclusief risico- en sensitiviteitsanalyses, en supervisie van financiële modellen.</li><li>Presenteren van investeringsvoorstellen aan de CFO, CEO en Raad van Bestuur.</li><li>Leiding nemen in de post-acquisitie integratie en opvolging van financiële en operationele prestaties.</li></ul>Profiel:<ul><li>Universitair diploma in finance of gelijkwaardig door ervaring.</li><li>Minimaal 5 jaar ervaring binnen corporate finance, M&A of een financial transactions divisie van binnen consultancy.</li><li>Vermogen om autonoom te werken en initiatief te nemen.</li><li>Sterke communicatieve vaardigheden met het oog op presentaties aan zowel C-level als Raad van Bestuur.</li><li>Goeie kennis Nederlands en Engels.</li><li>Goede kennis van Microsoft Office-programma's zoals Excel.</li><li>Positieve, proactieve en hands-on houding.</li><li>Kritische en analytische vaardigheden.</li><li>Vertrouwd met deadlines.</li></ul>Aanbod:<ul><li>Een aantrekkelijk salaris (€ 5000 - € 6000) met een uitgebreid pakket aan voordelen (inclusief wagen) en de mogelijkheid om 2 dagen per week thuis te werken.</li><li>Een interessante en gevarieerde functie met verantwoordelijkheden in een winstgevend en stabiel internationaal bedrijf dat marktleider is in haar sector.</li><li>Deel uitmaken van een jong en zeer gemotiveerd team waar ruimte is voor professionele groei en ontwikkeling.</li><li>Een no-nonsense omgeving met een hoge mate van transparantie en open communicatie, waar het nemen van initiatief zeer wordt gewaardeerd.</li></ul>Ben je geïnteresseerd in deze job als Corporate Finance Manager (M/V/X)? Solliciteer nu! Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi43NTI4NS4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-06-24T07:32:50Z

Talent Manager Office Profiles

Groot-Bijgaarden, Flemish Brabant
remote
Permanent
0 - 0 EUR / Yearly
Robert Half zoekt voor haar kantoor in Brussel een Talent Manager Office Profiles (m/v/x).Robert Half evolueert. Maak deel uit van onze community als Talent Manager Office Profiles en bouw mee aan onze en uw toekomst. Onze missie is om een positieve invloed te hebben op de carrière van kandidaten en bedrijven te helpen om het juiste team aan te werven.What's in it for you?Als jij als Talent Manager Office Profiles de extra mile aflegt, word je daar bij ons zeer mooi voor beloond. We bouwen vol enthousiasme samen aan je carrière zodat je kan uitblinken in je rol.Wat ga je doen: Je kan echt impact hebben op iemands carrière als Talent Manager Office Profiles door je kandidaten opportuniteiten aan te reiken waar ze zelf niet aan dachten. Zo bouw je dagelijks mee aan iemands carrière pad.Hiernaast kom je met oplossingen voor je klanten die rekenen op jouw expertise en netwerk voor het vinden van Human Talent. Als Talent Manager Office Profiles maak je integraal deel uit van het team Administrative & Customer Support (HR, Marketing, Administratie, Inside Sales, Customer Service, …) en samen met je collega's ga je op zoek naar een uitstekende match tussen klant en kandidaat.Je opereert als een partner voor je klanten en kandidaten die je bijstaat van start tot finish, wat resulteert in het vinden van de perfecte persoon voor de juiste job. Je levert je bijdrage door:<ul><li>Je netwerk uit te bouwen met nieuwe klanten en bestaande klanten;</li><li>Een talentenpool te creëren;</li><li>Een recruitmentoplossing te vinden voor je klanten en ze tijdens het proces bij te staan;</li><li>De noden en trends op de markt te begrijpen, analyseren en deze met klanten te delen .</li></ul>Wie ben jij?<ul><li>Je hebt een passie voor wat je doet en bent vastberaden;</li><li>Je hebt enkele jaren commerciële of relevante business ervaring, hetzij met ervaring in een recruitment omgeving;</li><li>Je houdt ervan om een volwaardige partner te zijn voor je collega's in een dynamische werkomgeving;</li><li>Je houdt van een oplossingsgerichte aanpak;</li><li>Door je veerkracht ben je vastberaden jouw targets te behalen;</li><li>Je hebt een kritische blik en kan vlot linken leggen om tot een zo goed mogelijk resultaat te komen;</li><li>Je hebt een winnaarsmentaliteit en werkt graag in een resultaatgerichte omgeving.</li></ul>Wat we je aanbieden:<ul><li>Aantrekkelijk salaris en benefits;</li><li>Hybride werkopties;</li><li>Wellbeing at work - we hechten veel belang aan een positieve en vrolijke sfeer op de werkvloer;</li><li>Sector gebonden training programma's en een op maat afgestemd carrièreplan;</li><li>Een continue investering in artificiële intelligentie en de beste technology om je succes te ondersteunen;</li><li>Individueel en teamgebonden erkenning en rewards;</li><li>Support tov nationale en wereldwijde career mobility.</li></ul>Waar zorg jij voor?<ul><li>Een appreciatie voor diverse perspectieven en denkpistes;</li><li>Een verlangen om in een collaboratieve omgeving te werken;</li><li>Een openheid om nieuwe technologieën te omarmen;</li><li>De flexibiliteit voor verandering;</li><li>Goed ontwikkelde interpersoonlijke en communicatieve vaardigheden;</li><li>Bewezen ervaring in het opbouwen van relaties met key stakeholders;</li><li>Een ethische mindset, aangetoond door je ervaring tot op vandaag.</li></ul> Locatie: BrusselVolgende stappen:Sounds good? Vraag je je af of het de moeite is om een gesprek met ons aan te gaan? Dan gaan we graag verder in op je professionele, financiële en persoonlijke wensen en bekijken we samen of dit matcht met onze business waar we hard werken om je gemotiveerd en gerespecteerd te doen voelen. Robert Half is geëngageerd om een inclusieve en diverse cultuur uit te dragen waarin we geloven in verscheidenheid van denken en perspectief. We zijn gefocust op gelijkheid en begrijpen het belang van het unieke in iedereen. We zijn vastberaden om een community te zijn die onze klanten reflecteert en vertegenwoordigt. Interesse in deze functie? Solliciteer met vermelding van referentienummer 000073709. Robert Half BV and Robert Half Project Sourcing BV process the data from applicants that is required to carry out the application process. You can find more information on data protection, in particular on your rights, at <a href="https://www.roberthalf.com/be/en/privacy">https://www.roberthalf.com/be/en/privacy</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi41NDg4NC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-06-29T10:39:07Z

Project Manager

Antwerpen, Antwerpen
remote
Permanent
6000 - 6700 EUR / Monthly
Project Manager (M/V/X) - Regio AntwerpenOnze klant is een internationale en financieel sterke productieomgeving met een lange geschiedenis en een uitstekende reputatie binnen zijn niche. Jouw verantwoordelijkheden voor deze functie als Project Manager (M/V/X):<ul><li>Je leidt projecten van opstart tot oplevering en zorgt ervoor dat doelstellingen worden gerealiseerd binnen timing, budget en afgesproken scope;</li><li>Je stelt gedetailleerde projectplannen op, bepaalt mijlpalen, deliverables en resourcebehoeften en bewaakt de voortgang doorheen het volledige traject;</li><li>Je coördineert en motiveert cross-functionele teams en creëert een samenwerkingsgerichte omgeving waarin efficiëntie en innovatie hand in hand gaan;</li><li>Je onderhoudt een vlotte communicatie met interne en externe stakeholders en zorgt ervoor dat verwachtingen helder gemanaged worden;</li><li>Je beheert middelen zoals budget, personeel en materialen op een efficiënte manier en stuurt bij waar nodig om de projectresultaten te optimaliseren;</li><li>Je identificeert risico's tijdig, werkt mitigerende acties uit en grijpt proactief in bij issues die impact kunnen hebben op planning, kost of kwaliteit;</li><li>Je ziet toe op de kwaliteit van de opleveringen en bewaakt dat alle resultaten beantwoorden aan de vooropgestelde normen en specificaties;</li><li>Je volgt budgetten, kosten en afwijkingen nauwgezet op en onderbouwt eventuele wijzigingen op een transparante manier;</li><li>Je verzorgt duidelijke rapporteringen, documentatie en statusupdates voor alle betrokken partijen;</li><li>Je beheert wijzigingen in scope, planning en resources via een gestructureerde change management aanpak;</li><li>Je begeleidt de afsluiting van projecten, inclusief overdracht naar de operationele teams en evaluatie van lessons learned.</li></ul>Jouw profiel<ul><li>Je beschikt over een masterdiploma of gelijkwaardige ervaring;</li><li>Je hebt aantoonbare ervaring als Project Manager waarbij je complexe projecten succesvol van begin tot einde hebt geleid;</li><li>Je hebt sterke leiderschapskwaliteiten en weet vlot samen te werken met uiteenlopende stakeholders;</li><li>Je communiceert professioneel en overtuigend in het Nederlands, Frans en Engels;</li><li>Je hebt bij voorkeur ervaring binnen retail, industriële productie en/of distributie;</li><li>Je hebt een goede kennis van enterprise applications en ERP-systemen;</li><li>Je hebt een sterke affiniteit met tools en modules zoals Dynamics Business Central, Supply Chain, Manufacturing, Distribution, Retail, Warehouse Management, CRM, ECM, Financial Performance Management, BI & Analytics, EDI en e-commerce;</li><li>Je werkt gestructureerd, behoudt het overzicht en hebt oog voor detail;</li><li>Je bent vertrouwd met projectmanagementsoftware zoals Microsoft Project, ServiceNow of PPM Pro;</li><li>Je hebt een grondige kennis van projectmanagementmethodologieën en best practices;</li><li>Je bent flexibel, schakelt vlot tussen prioriteiten en voelt je thuis in een dynamische omgeving;</li><li>Je combineert een analytische mindset met sterke probleemoplossende vaardigheden;</li><li>Je beschikt over uitstekende presentatie- en communicatievaardigheden;</li><li>Je hebt kennis van relevante normen en regelgeving, zoals ISO;</li><li>Je bent bereid om occasioneel nationaal en internationaal te reizen;</li><li>Een certificering zoals PRINCE2 of PMP is een plus.</li></ul>Het aanbod<ul><li>Je komt terecht in een internationale en toekomstgerichte organisatie met een ondernemende cultuur en korte beslissingslijnen;</li><li>Je krijgt de kans om een sleutelrol op te nemen binnen uitdagende en impactvolle projecten;</li><li>Je ontvangt een bruto maandsalaris tussen €6.000 en €6.700, afhankelijk van jouw ervaring en expertise;</li><li>Je salaris wordt aangevuld met aantrekkelijke extralegale voordelen, waaronder een bedrijfswagen, een netto onkostenvergoeding van €75, maaltijdcheques van €8 per dag en een groeps- en hospitalisatieverzekering;</li><li>Je kan bovendien één dag per week van thuis uit werken.</li></ul>Geïnteresseerd in deze functie als Project Manager (M/V/X)? Solliciteer nu! Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi45NTk5MS4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-06-30T07:28:17Z

Accounting Manager

Brussels, Brussels
remote
Permanent
0 - 0 EUR / Yearly
Robert Half Talent Solutions is momenteel op zoek naar een Accounting Manager (m/v/x) voor een klant gelegen in Brussel.Onze klant is een bedrijf actief in de manufacturing sector.Als Accounting Manager (m/v/x) zal u volgende verantwoordelijkheden hebben:<ul><li>Uitvoeren van maand- en jaarafsluitingen;</li><li>Opstellen jaarrekening en fiscale aangifte;</li><li>Meewerken aan boekhoudkundige en administratieve processen (Aankoopfacturen, intercompany afstemming, creditnota's, voorraadmutaties en controles, …);</li><li>Actieve rol in budgettering en forecasting;</li><li>Financiële opvolging van drie Business Units;</li><li>Payroll en HR-ondersteuning;</li><li>Deelnemen aan opleidingen en bedrijfsbezoeken binnen de groep;</li><li>Werken in een functie met groeimogelijkheden en ruimte voor eigen initiatief.</li></ul>De vereiste kwalificaties voor de functie van Accounting Manager (m/v/x) zijn:<ul><li>Bachelor- of Masterdiploma;</li><li>Hands-on KMO-mentaliteit, positief en oplossingsgericht;</li><li>Perfecte kennis van het Nederlands en goede kennis van Frans en Engels;</li><li>Advanced Excel gebruiker en sterke IT kennis, SAP knowledge is a plus;</li><li>Werken in een team;</li><li>Discreet en betrouwbaar als vertrouwenspersoon.</li></ul>Interesse in deze functie van Accounting Manager (m/v/x)? Solliciteer vandaag nog! Robert Half BV and Robert Half Project Sourcing BV process the data from applicants that is required to carry out the application process. You can find more information on data protection, in particular on your rights, at <a href="https://www.roberthalf.com/be/en/privacy">https://www.roberthalf.com/be/en/privacy</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi42NjA5Ni4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-06-18T08:55:20Z

Office Manager

Brussels, Brussels
remote
Uitzendopdracht
2300 - 2800 EUR / Monthly
Pour l'un de ses clients, Robert Half est à la recherche d'un Office Manager (H/F/X) parlant français et anglais. Il s'agit d'une mission intérim d'au moins 1 mois, avec un démarrage dès que possible, idéalement le 01/07.Notre client est une société fiduciaire située dans le quartier Louise à Bruxelles.En tant qu'Office Manager (H/F/X), vous jouez un rôle central dans le bon fonctionnement quotidien du bureau. Vous veillez à ce que tout soit en place pour permettre à l'équipe de travailler dans les meilleures conditions et garantir un accueil professionnel aux clients et visiteurs.Vos responsabilités sont les suivants :<ul><li>vous assurez la gestion des fournisseurs et prestataires, incluant les contrats, les commandes, le suivi et la négociation ;</li><li>vous prenez en charge l'organisation du bureau et des ressources, notamment les équipements, les locaux, les achats et les aspects liés à la sécurité ;</li><li>vous coordonnez l'agenda collectif, incluant les réunions, la réservation de salles, les déplacements et la logistique ;</li><li>vous apportez un support quotidien aux équipes et veillez à la bonne circulation de l'information ;</li><li>vous gérez les outils bureautiques et digitaux, notamment Office 365 ;</li><li>vous assurez l'accueil des clients et visiteurs, en personne et à distance ;</li><li>vous participez à l'organisation d'événements internes qui rythment la vie de l'équipe.</li></ul>Le profil recherché pour cette fonction d'Office Manager FR/EN (H/F/X) est le suivant :<ul><li>vous justifiez d'une première expérience confirmée en office management ;</li><li>une expérience dans un environnement de services professionnels (fiduciaire, cabinet, conseil, etc.) constitue un réel atout ;</li><li>vous avez une excellente maîtrise du français et de l'anglais ;</li><li>vous êtes à l'aise avec les outils numériques, en particulier Office 365, et apprenez rapidement à utiliser de nouveaux logiciels ;</li><li>vous travaillez de manière autonome, avec un vrai sens de l'initiative ;</li><li>vous êtes organisé, rigoureux et précis ;</li><li>vous savez garder votre calme et gérer les priorités lorsque plusieurs demandes arrivent en même temps.</li></ul>Dans le cadre de votre fonction d'Office Manager (H/F/X), notre client vous offre :<ul><li>une mission intérim d'au moins 1 mois ;</li><li>un démarrage rapide, idéalement le 01/07 ;</li><li>un temps plein en présentiel ;</li><li>des horaires fixes : 09h00-18h00 du lundi au jeudi et 09h00-16h00 le vendredi ;</li><li>un salaire brut mensuel compris entre 2.300 EUR et 2.800 EUR, selon votre expérience ;</li><li>l'opportunité d'intégrer une structure à taille humaine, active dans le secteur fiduciaire, au cœur du quartier Louise.</li></ul> Intéressé par cette votre fonction d'Office Manager (H/F/X)? Postulez sans attendre avec la référence 000513455! Robert Half BV and Robert Half Project Sourcing BV process the data from applicants that is required to carry out the application process. You can find more information on data protection, in particular on your rights, at <a href="https://www.roberthalf.com/be/en/privacy">https://www.roberthalf.com/be/en/privacy</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi44NzM0Mi4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-06-26T08:20:40Z

Hands-on Finance Manager

Ghent, East Flanders
remote
Permanent
4000 - 6500 EUR / Monthly
Hands-on Finance Manager (M/V/X) - regio GentVoor een innovatieve en internationaal actieve scale-up binnen de biotechsector is Robert Half momenteel op zoek naar een Hands-on Finance Manager (M/V/X).Deze organisatie bevindt zich in een belangrijke groeifase en bereidt zich actief voor op haar commerciële uitrol. In deze rol zorg je ervoor dat de boekhouding van A-Z op orde staat en correct is. Je krijgt de supervisie over een accountant en zal nauw samenwerken met de CFO alsook het controlling departement.Takenpakket:Accounting Operations<ul><li>Zorgen voor volledige naleving van IFRS-normen (voor een beursgenoteerd bedrijf) en BEGAAP-standaarden.</li><li>Beheren van het grootboek, crediteurenadministratie (Accounts Payable) en debiteurenadministratie (Accounts Receivable).</li><li>Toezicht houden op de consolidatie van twee entiteiten (België en VS).</li><li>Leiden van de maand-, halfjaar- en jaarafsluitingen, met focus op nauwkeurigheid en tijdigheid.</li><li>Uitvoeren van dagelijkse treasury-activiteiten onder begeleiding van de CFO.</li><li>Bewaken van de integriteit van het ERP-systeem (Business Central) en de interne controles.</li><li>Coördineren van IFRS-compliancerapportering voor halfjaar- en jaarperiodes.</li><li>Contact onderhouden met auditors tijdens halfjaar- en jaaraudits.</li><li>Coördineren van de financiële input voor het jaarverslag.</li></ul>Compliance & Rapportering<ul><li>Toezicht houden op btw- en vennootschapsbelastingaangiften, met externe ondersteuning waar nodig.</li><li>Zorgen voor naleving van Belgische jaarrekeningverplichtingen (JR) en andere wettelijke rapporteringen (bv. leveranciersrapporten).</li><li>Beheren van andere fiscale en compliance-onderwerpen zoals R&D-belastingkredieten.</li><li>Garanderen van financiële naleving van lokale, nationale en internationale fiscale en boekhoudkundige regelgeving.</li></ul>Financieel en HR beheer<ul><li>Toezicht houden op de dagelijkse boekhoudkundige activiteiten (Accounts Payable, Accounts Receivable en reconciliaties).</li><li>Coördineren van maandelijkse, kwartaal- en jaarafsluitingen en audits.</li><li>Payrollverwerking en procesmatige efficiënties aanleveren alsook uitwerken.</li></ul>Profielschets:<ul><li>Je hebt een bachelor/master in Accountancy-fiscaliteit, Finance, TEW, Handelswetenschappen of een gelijkaardige richting.</li><li>Je hebt minimaal een eerste werkervaring van minstens 5 jaar binnen accountancy services (consultancy) en/of ervaring in-house als finance/accounting manager.</li><li>Je spreekt vloeiend Nederlands en hebt een zeer goede kennis van Engels.</li><li>Je bent dynamisch ingesteld en kan vlot en vriendelijk communiceren.</li><li>Je hebt een goede tot zeer goede kennis van Excel.</li><li>Kennis van IFRS is een must & Business Central is een pluspunt.</li></ul>Het aanbod<ul><li>Een unieke opportuniteit binnen een innovatieve onderneming in volle transitie naar verdere commercialisering.</li><li>Een nieuwe rol met impact en zichtbaarheid binnen de organisatie.</li><li>Veel autonomie en ruimte om processen mee vorm te geven.</li><li>Samenwerking met ervaren stakeholders in een internationale omgeving.</li><li>Competitief salarispakket (€ 4000 - € 6500) aangevuld met extralegale voordelen zoals wagen, laadpas, verzekeringen, netto-vergoeding etc.</li><li>Flexibele werkomgeving met aandacht voor work-life balance.</li></ul>Ben je klaar om mee te bouwen aan de volgende groeifase van een ambitieuze organisatie en wil je jouw accounting ervaring inzetten in een internationale tevens beursgenoteerde omgeving? Dan kijken we graag uit naar jouw kandidatuur. Solliciteer nu voor deze rol als Hands-on Finance Manager (M/V/X)! Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi42MTQ4NS4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-06-29T12:25:51Z

Finance Manager

Antwerpen, Antwerpen
remote
Permanent
0 - 0 EUR / Yearly
Robert Half is op zoek naar een Finance Manager (m/v/x) - regio AntwerpenOnze klant is een internationale organisatie met een sterke positie binnen een gespecialiseerde en sterk gereguleerde sector.Volgende taken behoren tot jouw pakket als Finance Manager (m/v/x):<ul><li>Je bent verantwoordelijk voor de maand- en jaarafsluitingen van meerdere entiteiten binnen de groep.</li><li>Je verzorgt de financiële rapportering richting het internationale hoofdkantoor in het kader van consolidatie.</li><li>Je volgt klanten- en leverancierssaldi nauwgezet op en zorgt voor een correcte aanmaak van nieuwe klanten en leveranciers.</li><li>Je beoordeelt kredietaanvragen van nieuwe klanten op basis van beschikbare financiële informatie en formuleert onderbouwde aanbevelingen.</li><li>Je monitort en analyseert financiële resultaten en vertaalt deze naar heldere managementinformatie op wekelijkse en maandelijkse basis.</li><li>Je staat in voor budgettering, forecasting en bijkomende ad-hocanalyses ter ondersteuning van het management.</li><li>Je bewaakt dagelijks en wekelijks de cashflowpositie en rapporteert over banksaldi en liquiditeitsplanning.</li><li>Je beheert vreemdevalutatransacties, termijnrekeningen en de onderlinge cashstromen tussen groepsvennootschappen.</li><li>Je coördineert dividendbetalingen en volgt diverse bank- en financiële administratieve processen op, zoals toegangsrechten en kredietkaarten.</li><li>Je ondersteunt de fiscale verplichtingen, waaronder voorafbetalingen, vennootschapsbelasting en de coördinatie met externe adviseurs in verschillende landen.</li><li>Je werkt mee aan financiële en ERP-gerelateerde projecten en neemt deel aan uiteenlopende ad-hocprojecten.</li><li>Je bereidt transfer pricing-documentatie voor en volgt internationale complianceverplichtingen op in samenwerking met externe partners.</li><li>Je beheert verschillende verzekeringsdossiers, waaronder operationele claims, groepsverzekeringen, vlootverzekeringen en beroepsaansprakelijkheid.</li></ul>Jouw profiel:<ul><li>Je beschikt over een bachelor- of masterdiploma in een financiële richting.</li><li>Je hebt een sterke achtergrond in forwarding, logistiek of shipping en begrijpt de financiële impact van internationale operaties.</li><li>Je hebt ervaring met financiële rapportering, afsluitingen, budgeting, forecasting en cashmanagement.</li><li>Je begrijpt processen snel en kan operationele noden vertalen naar efficiënte financiële of technische oplossingen.</li><li>Je hebt affiniteit met automatisering en digitale transformatie binnen een internationale context.</li><li>Je communiceert vlot in het Nederlands en Engels en weet verschillende stakeholders op een professionele manier te verbinden.</li><li>Je werkt vlot met MS Office en beschikt over een doorgedreven kennis van Excel.</li><li>Je bent een coachende people manager die teams weet te begeleiden, motiveren en in hun kracht te zetten.</li><li>Je combineert strategisch inzicht met een hands-on aanpak en behoudt moeiteloos het overzicht in de dagelijkse werking.</li><li>Je bent analytisch sterk, organisatorisch onderlegd en werkt gestructureerd en resultaatgericht.</li><li>Je bent klantgericht, stressbestendig en neemt ownership over je verantwoordelijkheden.</li><li>Je bent discreet, betrouwbaar en hanteert hoge ethische standaarden.</li></ul>Het aanbod:<ul><li>Je komt terecht in een internationale en financieel sleutelrol met brede verantwoordelijkheid over meerdere entiteiten.</li><li>Je krijgt de kans om nauw samen te werken met zowel lokale directie als internationale finance stakeholders.</li><li>Je maakt deel uit van een organisatie waar digitalisering, optimalisatie en continue verbetering centraal staan.</li><li>Je krijgt ruimte om impact te maken in rapportering, processen, compliance en projecten.</li><li>Je mag rekenen op een gevarieerde functie met veel autonomie, zichtbaarheid en strategische betrokkenheid.</li><li>Je werkt in een professionele omgeving waar expertise, samenwerking en ondernemerschap sterk gewaardeerd worden.</li></ul>Ben je geïnteresseerd in deze functie als Finance manager (m/v/x)? Solliciteer nu! Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4wMzcxMy4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-06-25T15:31:57Z

Project Manager - CRM & EDI

Melle, East Flanders
remote
Permanent
0 - 0 EUR / Yearly
Robert Half is momenteel op zoek naar een Project Manager - CRM & EDI (M/V/X) - Regio MelleOnze klant is een Europees dynamische groep gespecialiseerd in technische oplossingen.De verantwoordelijkheden voor deze functie als Project Manager - CRM & EDI (M/V/X) zijn:<ul><li>Je leidt gelijktijdig twee strategische projecten, namelijk een CRM-implementatie en een EDI-integratieprogramma.</li><li>Je beheert de projectplanning, mijlpalen, RAID-logs en statusrapportering voor beide trajecten.</li><li>Je bewaakt afhankelijkheden tussen projecten en escaleert tijdig risico's, conflicten en knelpunten naar het management.</li><li>Je organiseert stuurgroepmeetings en zorgt ervoor dat beslissingen correct worden vastgelegd en opgevolgd.</li><li>Je stemt af met interne IT-teams, business stakeholders en externe partners.</li><li>Je begeleidt workshops om noden en vereisten helder in kaart te brengen bij zowel business als technische teams.</li><li>Je stuurt configuratiekeuzes aan en documenteert afwegingen met het oog op toekomstige schaalbaarheid.</li><li>Je coördineert datamapping, integratiespecificaties, CRM-objecten, workflows, testaanpak en UAT-planning.</li><li>Je bent eindverantwoordelijk voor de go-live voorbereiding, inclusief cutoverstrategie, hypercare en rollbackprocedures.</li><li>Je werkt change management-, communicatie- en opleidingsplannen uit om een vlotte adoptie te verzekeren.</li><li>Je definieert KPI's rond adoptie en onderneemt actie wanneer doelstellingen onder druk staan.</li><li>Je draagt nadien actief bij aan bijkomende digitale transformatie-initiatieven en helpt projectstandaarden en governance verder uitbouwen.</li></ul>Jouw profiel:<ul><li>Je hebt 8 tot 10 jaar of meer ervaring in projectmanagement, inclusief minstens twee enterprise-implementaties die je van begin tot einde hebt opgeleverd.</li><li>Je hebt aantoonbare ervaring met de implementatie van CRM-platformen zoals Salesforce, HubSpot, Microsoft Dynamics of gelijkaardige oplossingen.</li><li>Je hebt een goed functioneel inzicht in EDI-standaarden zoals X12 en EDIFACT en in B2B-integratiepatronen.</li><li>Je voelt je comfortabel in het gelijktijdig beheren van meerdere projecten met gedeelde resources en uiteenlopende prioriteiten.</li><li>Je hebt een sterke achtergrond in change management, inclusief training, communicatie en opvolging van gebruikersadoptie.</li><li>Je werkt vlot met projectmanagementtools zoals Jira, Asana, MS Project of gelijkaardige tools.</li><li>Je bent vertrouwd met agile of hybride projectmethodologieën en past je aanpak aan naargelang de context.</li><li>Je communiceert sterk op verschillende niveaus en voelt je comfortabel in contact met senior stakeholders.</li><li>Je bent nieuwsgierig, flexibel en leert snel nieuwe digitale domeinen kennen buiten CRM en EDI.</li><li>Je brengt structuur, maturiteit en een hands-on mentaliteit mee die een positieve impact heeft op het bredere team.</li><li>Je beschikt bij voorkeur over een certificering zoals PMP, PRINCE2 of een gelijkwaardig attest, al is dit geen must.</li></ul>Het aanbod:<ul><li>Je werkt in een internationale, snelgroeiende groep die continu investeert in innovatie en mensen.</li></ul> Ben je geïnteresseerd in deze functie als Project Manager - CRM & EDI (M/V/X)? Solliciteer nu! Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4xODQ5MS4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-06-17T09:31:57Z

Talent Manager Brussel

Brussels, Brussels
remote
Permanent
0 - 0 EUR / Yearly
Wie zijn we en wat doen we?Robert Half evolueert. Maak deel uit van onze community als Talent Manager Office Profiles en bouw mee aan onze en uw toekomst. Onze missie is om een positieve invloed te hebben op de carrière van kandidaten en bedrijven te helpen om het juiste team aan te werven. What's in it for you?Als jij als Talent Manager Office Profiles de extra mile aflegt, word je daar bij ons zeer mooi voor beloond. We bouwen vol enthousiasme samen aan je carrière zodat je kan uitblinken in je rol. Wat we je aanbieden:<ul><li>Aantrekkelijk salaris en benefits</li><li>Hybride werkopties</li><li>Wellbeing at work - we hechten veel belang aan een positieve en vrolijke sfeer op de werkvloer!</li><li>Sector gebonden training programma's en een op maat afgestemd carrièreplan</li><li>Een continue investering in artificiële intelligentie en de beste technology om je succes te ondersteunen</li><li>Individueel en teamgebonden erkenning en rewards</li><li>Support tov nationale en wereldwijde career mobility</li></ul> Wat ga je doen:Je kan echt impact hebben op iemands carrière als Talent Manager Office Profiles door je kandidaten opportuniteiten aan te reiken waar ze zelf niet aan dachten. Zo bouw je dagelijks mee aan iemands carrière pad. Hiernaast kom je met oplossingen voor je klanten die rekenen op jouw expertise en netwerk voor het vinden van Human Talent.Als Talent Manager Office Profiles maak je integraal deel uit van het team Administrative & Customer Support (HR, Marketing, Administratie, Inside Sales, Customer Service, …) en samen met je collega's ga je op zoek naar een uitstekende match tussen klant en kandidaat. Je opereert als een partner voor je klanten en kandidaten die je bijstaat van start tot finish, wat resulteert in het vinden van de perfecte persoon voor de juiste job. Je levert je bijdrage door:<ul><li>Je netwerk uit te bouwen met nieuwe klanten en bestaande klanten</li><li>Een talentenpool te creëren</li><li>Een recruitmentoplossing te vinden voor je klanten en ze tijdens het proces bij te staan</li><li>De noden en trends op de markt te begrijpen, analyseren en deze met klanten te delen</li></ul> Wie ben jij?<ul><li>Je hebt een passie voor wat je doet en bent vastberaden</li><li>Je hebt enkele jaren commerciële of relevante business ervaring, hetzij met ervaring in een recruitment omgeving.</li><li>Je houdt ervan om een volwaardige partner te zijn voor je collega's in een dynamische werkomgeving</li><li>Je houdt van een oplossingsgerichte aanpak</li><li>Door je veerkracht ben je vastberaden jouw targets te behalen</li><li>Je hebt een kritische blik en kan vlot linken leggen om tot een zo goed mogelijk resultaat te komen</li><li>Je hebt een winnaarsmentaliteit en werkt graag in een resultaatgerichte omgeving</li></ul>Waar zorg jij voor?<ul><li>Een appreciatie voor diverse perspectieven en denkpistes</li><li>Een verlangen om in een collaboratieve omgeving te werken</li><li>Een openheid om nieuwe technologieën te omarmen</li><li>De flexibiliteit voor verandering</li><li>Goed ontwikkelde interpersoonlijke en communicatieve vaardigheden</li><li>Bewezen ervaring in het opbouwen van relaties met key stakeholders</li><li>Een ethische mindset, aangetoond door je ervaring tot op vandaag</li></ul> Volgende stappen:Sounds good? Vraag je je af of het de moeite is om een gesprek met ons aan te gaan? Dan gaan we graag verder in op je professionele, financiële en persoonlijke wensen en bekijken we samen of dit matcht met onze business waar we hard werken om je gemotiveerd en gerespecteerd te doen voelen.Robert Half is geëngageerd om een inclusieve en diverse cultuur uit te dragen waarin we geloven in verscheidenheid van denken en perspectief. We zijn gefocust op gelijkheid en begrijpen het belang van het unieke in iedereen. We zijn vastberaden om een community te zijn die onze klanten reflecteert en vertegenwoordigt. Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy" target="_blank">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. Indien u vragen heeft, kan u steeds contact met ons opnemen via [email protected].<img src="https://counter.adcourier.com/RWxzLkd1bGRpeC45OTYzOS4xMDg5NUByb2JlcnRoYWxmaW50bC5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-05-22T06:30:37Z

Rechterhand Head of Finance met doorgroei!

Ghent, East Flanders
remote
Permanent
4500 - 6500 EUR / Monthly
Rechterhand Head of Finance (M/V/X) - Regio GentVoor een internationale productieonderneming met sterke lokale verankering in regio Gent, is Robert Half op zoek naar een Rechterhand Head of Finance (M/V/X).Deze financieel gezonde organisatie maakt deel uit van een stabiele internationale groep en combineert ondernemerschap met een no-nonsense cultuur. De Belgische vestiging telt een 70-tal medewerkers en speelt een belangrijke rol binnen de verdere professionalisering en groei van de organisatie.In deze functie werk je nauw samen met de huidige Head of Finance, met als doel op termijn deze rol over te nemen.FunctieJe wordt betrokken bij het volledige financiële beheer van de Belgische entiteit en krijgt een breed en gevarieerd takenpakket:<ul><li>Inboeken van aankoop-, verkoop- en banktransacties;</li><li>Opstellen van btw-aangiftes;</li><li>Voorbereiden van maand- en jaarafsluitingen</li><li>Voorbereiden van jaarrekening en vennootschapsbelasting in samenwerking met de Head of Finance;</li><li>Ondersteunen bij financiële rapportering naar directie en internationaal hoofdkantoor;</li><li>Samenwerken met externe partners zoals revisoren;</li><li>Opvolgen van cashflow en liquiditeiten;</li><li>Actief meewerken aan optimalisatie van rapportering en financiële processen;</li><li>Meedenken over implementatie en verdere ontwikkeling van ERP- en rapporteringstools.</li></ul>Je krijgt de kans om stap voor stap meer verantwoordelijkheden op te nemen binnen finance en uit te groeien tot eindverantwoordelijke voor de financiële afdeling.ProfielWij zoeken een hands-on finance professional die zich thuis voelt in een eerder bescheiden, stabiele en ondernemende organisatiecultuur.<ul><li>Bachelor Accountancy-Fiscaliteit of gelijkwaardig door ervaring;</li><li>Enkele jaren relevante ervaring binnen accounting of finance;</li><li>Hands-on actief binnen de boekhouding;</li><li>Goede kennis van Belgische boekhouding; kennis van BEGAAP en IFRS is een plus;</li><li>Leergierig en ambitieus om door te groeien;</li><li>Sterk analytisch en organisatorisch ingesteld;</li><li>Goede kennis Nederlands en professionele basis Engels; kennis Frans is een plus;</li><li>Je voelt je comfortabel in een brede operationele rol en werkt graag autonoom.</li></ul>AanbodJe komt terecht in een internationale onderneming met familiale uitstraling en lange anciënniteit binnen het team. De organisatie investeert sterk in innovatie, nieuwe productontwikkelingen en verdere professionalisering.Daarnaast mag je rekenen op:<ul><li>Een uitdagende functie met reële doorgroeimogelijkheden richting Head of Finance</li><li>Een brede financiële rol met impact op de organisatie</li><li>Rechtstreekse rapportering aan het management</li><li>Een voltijdse functie binnen een stabiele werkomgeving</li><li>Een aantrekkelijk brutoloon (€ 4500 - € 6500)</li><li>Maaltijdcheques van €6</li><li>Ecocheques</li><li>Hospitalisatie- en groepsverzekering</li><li>Vrijdagnamiddag vrij</li></ul>Interesse in deze opportuniteit als Rechterhand Head of Finance (M/V/X)? Solliciteer vandaag nog via Robert Half voor meer informatie over deze vertrouwelijke vacature. Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4xNzI1My4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-07-08T11:38:17Z

Finance Manager

Bruges, West Flanders
remote
Permanent
5000 - 6000 EUR / Monthly
Voor een toonaangevend hoogtechnologisch productiebedrijf regio Brugge gaan we vanuit Robert Half in bevoorrecht partnership op zoek naar een:FINANCE MANAGER (m/v/x)FunctieAls Finance Manager (m/v/x) speel je een sleutelrol in het transformatie/professionaliseringstraject waarin onze klant zich bevindt. Je staat in voor de volledige financiële werking van de Belgische site en bent business partner voor het lokale management:<ul><li>Je coördineert de maand-, kwartaal- en jaarafsluiting ism het SSC.</li><li>Verzekeren van correcte en tijdige rapportering van P&L, balans, cashflow en working capital.</li><li>Ondersteunen van budgetten, forecasts en lange termijnplanning.</li><li>Analyseren van afwijkingen ten opzichte van budget, forecast en YoY.</li><li>Opvolgen van operationele prestaties en kostenstructuren.</li><li>Kritisch beoordelen van financiële resultaten.</li><li>Zorgen voor naleving van Belgische boekhoudkundige regelgeving, interne controles en groepspolicies.</li><li>Coördineren van statutaire verplichtingen, btw-aangiftes en andere wettelijke rapporteringen.</li><li>Fungeren als key contact voor auditors en externe adviseurs.</li><li>Bijdragen aan de verdere ontwikkeling van heldere en performante managementrapportering, onder meer rond sales, EBITDA, net profit en free cash flow.</li><li>Financiële informatie vertalen naar duidelijke, bruikbare business insights voor het lokale leadership.</li><li>Operationele teams ondersteunen in het begrijpen van rendabiliteit, productiviteit, voorraadopbouw en cash drivers.</li><li>Financiële maturiteit en bewustwording binnen de organisatie versterken.</li><li>Inzichten geven in voorraadbewegingen, productieperformance en operationele factoren die cashflow beïnvloeden.</li><li>Deelnemen aan finance transformatie- en optimalisatieprojecten.</li><li>Ondersteunen van de verdere uitrol en verfijning van SAP-processen.</li><li>Bijdragen aan de opzet van efficiënte basisrapporteringen.</li><li>Helpen uitwerken en implementeren van duidelijke policies en werkafspraken.</li></ul>Jouw profiel<ul><li>Bachelor/Master in Accounting/Finance.</li><li>Min. 8-tal jaar expertise in finance management/controlling/accounting.</li><li>Ervaring in een productieomgeving is een sterke troef.</li><li>SAP-kennis is een grote plus.</li><li>Sterk analytisch, hands-on en pragmatisch ingesteld.</li><li>Voldoende senioriteit/maturiteit om management te durven challengen.</li><li>Vloeiend Nederlands en Engels.</li></ul>AanbodJe maakt deel uit van een family owned doch internationaal georiënteerde industriële groep die financieel stevig staat. Onze klant opereert in een sterk gereguleerde, technisch complexe markt waar kwaliteit & leverbetrouwbaarheid cruciaal zijn. Je rapporteert in rechte lijn naar de lokale General Manager en functioneel naar de CFO. In return voor je inzet & gedrevenheid staat een heel competitief salaris (€ 5000 - € 6000) aangevuld met tal van voordelen:<ul><li>Firmawagen + laadpas.</li><li>Hospitalisatieverzekering volledig door de werkgever betaald.</li><li>Groepsverzekering volledig door de werkgever betaald.</li><li>Maaltijdcheques van €10.</li><li>GSM met abonnement.</li><li>Fietslease mogelijk.</li><li>Benefits@work.</li><li>28 verlofdagen vrij te kiezen.</li><li>Flexibele uren (start tussen 7u en 9u).</li><li>Ad hoc thuiswerk mogelijk.</li><li>Reële doorgroeimogelijkheden.</li></ul>Heb je interesse in deze functie als Finance Manager (m/v/x)? Solliciteer dan via Robert Half of neem contact op met Robert Half Finance & Accounting in Roeselare. Wij begeleiden je discreet en professioneel doorheen het volledige selectieproces. Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi43MjI3OC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-07-07T07:31:09Z

HR Payroll & Administration Specialist

Brussels, Brussels
remote
Uitzendopdracht
3500 - 3500 EUR / Monthly
Job Title: HR Payroll & Administration Specialist (M/F/X)Region: BrusselsWorking Hours: Full-timeSector: Corporate / Human ResourcesRobert Half is currently looking for an HR Payroll & Administration Specialist (M/F/X).The company is located in Brussels and this is a full-time position within a corporate and human resources environment.The responsibilities for this position as HR Payroll & Administration Specialist (M/F/X) include:<ul><li>Managing the full payroll cycle for several Belgian entities under CP200 (+/- 120 employees);</li><li>Collecting, encoding and verifying payroll data including absences, variables, contracts and employee changes;</li><li>Uploading annual calendars into holiday management platforms;</li><li>Coordinating payroll activities with three social secretariats;</li><li>Reviewing payroll simulations, payslips and offboarding calculations;</li><li>Preparing payroll files for final validation by the HR Director;</li><li>Ensuring data accuracy and proactively resolving discrepancies;</li><li>Acting as the main point of contact for payroll-related questions;</li><li>Drafting and managing employment offers, contracts and addendums;</li><li>Ensuring compliance with Belgian labour law and CP200 requirements;</li><li>Supporting onboarding and offboarding processes;</li><li>Maintaining clear, structured and compliant HR documentation;</li><li>Collaborating with interim agencies regarding schedules, invoices and temporary staff follow-up;</li><li>Monitoring Belgian social legislation and adapting HR documentation accordingly;</li><li>Supporting updates of work regulations and HR policies;</li><li>Assisting the HR Director with the organisation and coordination of social elections;</li><li>Collaborating daily with the HR Assistant, social secretariats and managers;</li><li>Contributing to the continuous improvement of HR processes.</li></ul>The required qualifications for this HR Payroll & Administration Specialist (M/F/X) position are:<ul><li>You have proven experience in payroll and HR administration;</li><li>You possess an excellent knowledge of Belgian labour law and CP200 regulations;</li><li>You are detail-oriented, structured and highly accurate;</li><li>You enjoy working autonomously while collaborating closely with various stakeholders;</li><li>You feel comfortable in a dynamic, multicultural and fast-paced environment;</li><li>You are proficient in MS Office and payroll systems;</li><li>You have strong communication skills and excellent prioritisation abilities;</li><li>A good command of both French and English is required; Dutch is considered a strong asset.</li></ul>For this HR Payroll & Administration Specialist (M/F/X) position our client offers:<ul><li>A varied and responsible role within a collaborative environment;</li><li>Contract type: Temporary interim assignment until the end of 2026;</li><li>Location: Brussels;</li><li>Full-time position;</li><li>Flexible working hours;</li><li>Hybrid working policy: 1 fixed homeworking day per week with additional flexibility depending on business needs;</li><li>An attractive salary package with fringe benefits;</li><li>A key role with a high level of autonomy and direct collaboration with the HR leadership team;</li><li>Accessible parking facilities.</li></ul>If you are interested in this HR Payroll & Administration Specialist (M/F/X) role, please apply now, quoting the reference number 000512208. Robert Half BV and Robert Half Project Sourcing BV process the data from applicants that is required to carry out the application process. You can find more information on data protection, in particular on your rights, at <a href="https://www.roberthalf.com/be/en/privacy">https://www.roberthalf.com/be/en/privacy</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi42NjcwMy4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-06-29T10:12:37Z

Office Manager

Brussels, Brussels
remote
Permanent
0 - 0 EUR / Yearly
Robert Half Talent Solutions recherche actuellement un(e) Office Manager (h/f/x) pour une fonction permanente basée à Bruxelles.Notre client est une entreprise active dans le secteur de l'Architecture et de la Conception.Les responsabilités principales de l'Office Manager (h/f/x) :<ul><li>Assurer la coordination administrative et organisationnelle quotidienne de l'entreprise ;</li><li>Gérer le support à la comptabilité courante, au suivi des paiements et à certaines obligations administratives ;</li><li>Coordonner plusieurs aspects liés aux ressources humaines, notamment les congés, le télétravail et l'onboarding des nouveaux collaborateurs ;</li><li>Assurer la gestion des candidatures entrantes, le suivi administratif des recrutements et le support aux dossiers de concours ou d'appels d'offres ;</li><li>Organiser la logistique des réunions, événements internes et veiller au bon fonctionnement général des bureaux.</li></ul>Le profil requis pour le poste d' Office Manager (h/f/x) :<ul><li>Vous disposez d'une expérience confirmée de minimum 5 ans dans une fonction similaire ;</li><li>Vous êtes titulaire d'un bachelier en secrétariat, gestion, ressources humaines, langues ou justifiez d'une expérience équivalente ;</li><li>Vous vous exprimez couramment en français et avez une bonne maîtrise du néerlandais et de l'anglais ;</li><li>Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, votre autonomie, votre rigueur et vos qualités relationnelles.</li></ul>Intéressé(e) par ce poste? Posez votre candidature dès aujourd'hui. Robert Half BV and Robert Half Project Sourcing BV process the data from applicants that is required to carry out the application process. You can find more information on data protection, in particular on your rights, at <a href="https://www.roberthalf.com/be/en/privacy">https://www.roberthalf.com/be/en/privacy</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uOTI3MDQuMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-06-26T09:01:42Z

Office Manager & Executive Assistant Expérimenté

Brussels, Brussels
remote
Uitzendopdracht met optie vast
4000 - 7500 EUR / Monthly
Office Manager & Executive Assistant Expérimenté (H/F/X) Référence : 000513842Type de contrat : CDI (Permanent)Localisation : Bruxelles CentreSecteur : Family Office / Services FinanciersNotre client est un Family Office prestigieux situé en plein cœur de Bruxelles. Pour accompagner l'équipe de direction dans un environnement international, dynamique et exigeant, nous recherchons un Office Manager & Executive Assistant Expérimenté (H/F/X) parlant le français et l'anglais.Rattaché directement au CEO et au CFO, votre mission principale sera double : assurer la gestion opérationnelle, logistique et administrative quotidienne du bureau, tout en offrant un support exécutif de haut niveau à la direction, avec une priorité absolue sur l'optimisation de l'agenda du CEO.<ol><li> Executive Assistance & Support de Direction (50%)</li></ol><ul><li>Gestion d'agendas complexes : Planification proactive, gestion des priorités et anticipation des contraintes du CEO.</li><li>Gouvernance & Réunions : Organisation de A à Z des conseils d'administration, comités d'audit, comités d'investissement et réunions stratégiques (Chairman, Deal Flow).</li><li>Logistique de voyage : Organisation complète des déplacements (vols, trains, hôtels, taxis) et gestion des salles.</li><li>Coordination internationale : Liaison fluide avec la Personal Assistant du Chairman et les Office Managers des sites de Paris, Milan et Luxembourg.</li></ul><ol start="2"><li> Office Management & Support Opérationnel (50%)</li></ol><ul><li>Intendance du bureau : Accueil des visiteurs, coordination avec le Welcome Desk, gestion du parking, catering et approvisionnement des fournitures.</li><li>Gestion financière & RH : Encodage et vérification des factures (TVA, validations), suivi des paiements, réconciliation des cartes de crédit/frais de transport, et gestion de l'onboarding/offboarding (matériel informatique, badges, accès).</li><li>Support administratif & IT : Suivi des tableaux de bord internes (congés, présences, frais), support aux procédures de conformité KYC et archivage rigoureux des documents légaux.</li></ul>Dans le cadre de votre fonction d'Office Manager & Executive Assistant Expérimenté (H/F/X), vous disposez des qualifications suivantes :<ul><li>vous justifiez d'une expérience de minimum 10 ans en assistanat de direction auprès d'un C-level ou d'un Comité de direction, idéalement dans un environnement corporate ou financier ;</li><li>vous maîtrisez parfaitement le français et l'anglais, à l'oral comme à l'écrit ;</li><li>vous utilisez avec aisance Outlook ainsi que la suite Microsoft Office (Excel, Word et PowerPoint) ;</li><li>vous faites preuve d'une rigueur irréprochable, d'un excellent sens de l'organisation, de proactivité, d'autonomie et gérez efficacement les priorités dans un environnement au rythme soutenu.</li></ul>Dans le cadre de votre fonction d'Office Manager & Executive Assistant Expérimenté (H/F/X), notre client vous offre :<ul><li>un package salarial hautement compétitif à la hauteur de votre expertise ;</li><li>un contrat permanent temps-plein ;</li><li>des avantages financiers : Bonus annuel, primes, chèques-repas et frais nets ;</li><li>des avantages matériels & vie pratique : PC et téléphone portable de fonction, remboursement des frais de transport et indemnités de télétravail ;</li><li>santé & futur : Couverture d'assurance complète (médicale et groupe) ;</li><li>une évolution : Accès à un large plan de formation et de développement professionnel.</li></ul> Cette fonction d'Office Manager & Executive Assistant Expérimenté (H/F/X) vous intéresse ? Postulez sans plus attendre avec la référence 000513842 ! Robert Half BV and Robert Half Project Sourcing BV process the data from applicants that is required to carry out the application process. You can find more information on data protection, in particular on your rights, at <a href="https://www.roberthalf.com/be/en/privacy">https://www.roberthalf.com/be/en/privacy</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4xMjY5Ni4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-07-07T13:38:46Z

Purchasing Manager

Kortrijk, West Flanders
remote
Permanent
4000 - 7000 EUR / Monthly
Purchase Manager (M/V/X) - Regio KortrijkBedrijfVoor een stabiele en internationaal actieve organisatie in de regio Kortrijk is Robert Half op zoek naar een Purchase Manager (M/V/X). Je komt terecht in een groeiende omgeving waar aankoop verder gestructureerd en geprofessionaliseerd zal worden. De focus ligt voornamelijk op de aankoop van onderdelen en materialen ter ondersteuning van technische en operationele activiteiten. Door de internationale context en verdere groei is er nood aan iemand die overzicht kan creëren, processen kan optimaliseren en kostenbesparingen kan realiseren.Ben jij analytisch sterk, commercieel ingesteld en krijg je energie van onderhandelen, structureren en verbeteren? Dan is deze functie zeker interessant.Functieomschrijving<ul><li>Als Purchase Manager ben je verantwoordelijk voor het uitbouwen, structureren en optimaliseren van de aankoopwerking. Je brengt het volledige aankoopoverzicht verder in kaart en analyseert waar onderdelen of materialen efficiënter, goedkoper of via betere alternatieven kunnen worden aangekocht.</li><li>Je onderhandelt met leveranciers, sluit contracten af en volgt commerciële afspraken nauwgezet op. Daarbij kijk je niet alleen naar prijs, maar ook naar kwaliteit, leverbetrouwbaarheid, beschikbaarheid en lange termijn samenwerking.</li><li>Daarnaast werk je mee aan het verbeteren van aankoopprocedures, processen en rapporteringen. Je volgt aankoop- en investeringsbudgetten op, voert marktonderzoek uit en bekijkt commerciële opportuniteiten. Ook administratie, factuurcontrole, KPI-opvolging en rapportering behoren tot jouw verantwoordelijkheden.</li><li>Je werkt nauw samen met directie en management en geeft strategisch advies over aankoopoptimalisaties, kostenbesparingen en leverancierskeuzes. Op termijn kan er ook een internationale dimensie aan de rol gekoppeld worden, waarbij je aankoopprocessen en leveranciersrelaties over verschillende landen heen mee structureert.</li></ul>Profiel<ul><li>Je beschikt over een bachelor- of masterdiploma en hebt minstens 5 jaar relevante ervaring binnen aankoop, supply chain of procurement. Affiniteit met automotive, vrachtwagenonderdelen, garages, fleet, transport of een technische onderdelenomgeving is een belangrijke must, aangezien je aankoopprocessen zal optimaliseren binnen een sterk operationele en onderdelen-gerelateerde context.</li><li>Je bent analytisch en commercieel ingesteld en weet hoe je leveranciers kritisch evalueert, alternatieven onderzoekt en onderhandelingen professioneel aanpakt. Je hebt ervaring met het verbeteren van processen en kan structuur brengen in een omgeving waar nog verdere optimalisatie mogelijk is.</li><li>Je werkt zelfstandig, georganiseerd en resultaatgericht. Je bent proactief, assertief en durft verandering mee in gang zetten. Daarnaast ben je communicatief sterk en kan je vlot schakelen met leveranciers, interne stakeholders en management.</li><li>Je spreekt vlot Nederlands, Frans en Engels. Kennis van Duits, Italiaans of andere talen is een pluspunt. Je werkt vlot met MS Office en ervaring met ERP-systemen, zoals Dynamics 365 Business Central, is mooi meegenomen.</li></ul>Aanbod<ul><li>Als Purchase Manager bekleed je een voltijdse functie binnen een stabiele en internationaal actieve organisatie in de regio Kortrijk. Je krijgt een sleutelrol met veel autonomie, verantwoordelijkheid en ruimte om aankoopprocessen verder te professionaliseren.</li><li>Je kan rekenen op een aantrekkelijk en competitief loonpakket. Het brutomaandloon ligt tussen €4.000 en €7.000, afhankelijk van jouw ervaring en expertise. Daarnaast wordt dit pakket aangevuld met een bedrijfswagen en verschillende extralegale voordelen.</li><li>Naast het salarispakket kom je terecht in een omgeving waar initiatief, optimalisatie en persoonlijke groei worden aangemoedigd. Je werkt nauw samen met directie en management en krijgt de kans om opleidingen te volgen en jouw expertise verder uit te bouwen.</li></ul>De aanwervingen via Robert Half Permanent Placements zijn steeds in functie van een contract van onbepaalde duur.Geïnteresseerd in deze functie als Purchase Manager (M/V/X)? Solliciteer nu! Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uMzk5MDkuMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-06-25T08:25:32Z

Talent Manager Finance Profiles Diegem

Diegem, Flemish Brabant
remote
Permanent
0 - 0 EUR / Yearly
Wie zijn we en wat doen we?Robert Half evolueert. Maak deel uit van onze community als Talent Manager Finance Profiles en bouw mee aan onze toekomst. Onze missie is om een positieve invloed te hebben op de carrière van kandidaten en bedrijven te helpen om het juiste team aan te werven. What's in it for you?Als jij als Talent Manager de extra mile aflegt, word je daar bij ons zeer mooi voor beloond. We bouwen vol enthousiasme samen aan je carrière zodat je kan uitblinken in je rol. Wat we je aanbieden:<ul><li>Aantrekkelijk salaris en benefits</li><li>Hybride werkopties</li><li>Wellbeing at work - we hechten veel belang aan een positieve en vrolijke sfeer op de werkvloer!</li><li>Sector gebonden training programma's en een op maat afgestemd carrièreplan</li><li>Een continue investering in artificiële intelligentie en de beste technology om je succes te ondersteunen</li><li>Individueel en team gebonden erkenning en rewards</li><li>Bedrijfsgerelateerde erkenning programma's</li><li>Support tov nationale en wereldwijde career mobility</li></ul> Wat ga je doen:Je kan echt impact hebben op iemands carrière als Talent Manager door ze opportuniteiten aan te reiken waar ze zelf niet aan dachten. Zo bouw je dagelijks mee aan iemands carrière pad. Hiernaast kom je met oplossingen voor je klanten die rekenen op jouw expertise en netwerk voor het vinden van Human Talent. Als Talent Manager maak je integraal deel uit van het team verantwoordelijk voor de recruitment van financieel en boekhoudkundige profielen te Diegem en samen met je collega's ga je op zoek naar een uitstekende match tussen klant en kandidaat. Je opereert als een partner voor je klanten en kandidaten die je bijstaat van start tot finish, wat resulteert in het vinden van de perfecte persoon voor de juiste job. Je levert je bijdrage door:<ul><li>Je netwerk uit te bouwen met nieuwe klanten en bestaande klanten</li><li>Een talentenpool te creëren</li><li>Een recruitmentoplossing te vinden voor je klanten en ze tijdens het proces bij te staan</li><li>De noden en trends op de markt te begrijpen, analyseren en deze met klanten te delen</li></ul> Wie ben jij?<ul><li>Je hebt een passie voor wat je doet en bent vastberaden</li><li>Je houdt ervan om een volwaardige partner te zijn voor je collega's in een dynamische werkomgeving</li><li>Je houdt van consultancy en een oplossingsgerichte aanpak</li><li>Je neemt initiatief om je carrière verder vorm te geven</li><li>Je hebt een kritische blik en kan vlot linken leggen om tot een zo goed mogelijk resultaat te komen</li><li>Je hebt een winnaarsmentaliteit en werkt graag in een resultaatgerichte omgeving</li></ul> Waar zorg jij voor?<ul><li>Een appreciatie voor diverse perspectieven en denkpistes</li><li>Een verlangen om in een collaboratieve omgeving te werken</li><li>Een openheid om nieuwe technologieën te omarmen</li><li>De flexibiliteit voor verandering</li><li>Goed ontwikkelde interpersoonlijke en communicatieve vaardigheden</li><li>Bewezen ervaring in het opbouwen van relaties met key stakeholders</li><li>Een ethische mindset, aangetoond door je ervaring tot op vandaag</li></ul> Volgende stappen:Sounds good? Vraag je je af na dit te lezen of het de moeite is om een gesprek met ons aan te gaan? Dan gaan we graag verder in op je professionele, financiële en persoonlijke wensen en bekijken we samen of dit matcht met onze business waar we hard werken om je gemotiveerd en gerespecteerd te doen voelen. Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy" target="_blank">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. Indien u vragen heeft, kan u steeds contact met ons opnemen via [email protected].<img src="https://counter.adcourier.com/RWxzLkd1bGRpeC45Njk3Ni4xMDg5NUByb2JlcnRoYWxmaW50bC5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-07-07T10:26:43Z

Junior Purchasing Manager

Tielt, West Flanders
remote
Permanent
0 - 0 EUR / Yearly
Voor een groeiende internationaal actieve organisatie in Tielt is Robert Half op zoek naar een Junior Purchase Manager die een operationele en tevens ook strategische rol zal innemen in tandem met de Group Purchase Manager.De organisatie biedt je een gevarieerd takenpakket aan waarbij je telkens kan meedenken met de business. Ookal heb je nog geen jaren ervaring, hier krijg je echt groeikansen. Je komt terecht in een organisatie die groeit, investeert en stelselmatig kleine overnames doet wat de groei bewerkstelligt. Deze organisatie wordt getypeerd door een familiale sfeer, mooie kantoorruimtes, flexibiliteit, innovatie en uitdaging.Functieomschrijving<ul><li>Binnen deze rol rapporteer je aan de Group Purchase Manager en krijg je de kans om te groeien in je rol als Purchase Manager.</li><li>Je zal deel uitmaken van een departement in evolutie en verantwoordelijk worden voor het beheer en de optimalisatie van specifieke productgroepen. Deze kunnen in de loop van de tijd wijzigen in functie van je groei in de rol en/of de behoeften van de organisatie(groei).</li><li>Jouw taken omvatten onder andere het onderhouden en uitbouwen van het leveranciersnetwerk, onderhandelingen voeren over contracten, marktontwikkelingen analyseren en strategische aankoopbeslissingen voorbereiden.</li><li>Daarnaast streef je naar efficiënte processen en sterke relaties met leveranciers. Dit vereist het vermogen om data kritisch te analyseren, hoofd- van bijzaken te onderscheiden en effectief samen te werken met andere teams, zoals technische collega's.</li></ul>Profiel <ul><li>We zoeken een kandidaat met een bachelor- of masterdiploma en alvast een eerste werkervaring in procurement of supply chain binnen een productieomgeving.</li><li>Je beheerst het Nederlands en Engels vlot, en kennis van Frans en/of Duits is een troef.</li><li>Uitstekende onderhandelingsvaardigheden, een analytische mindset en vlot gebruik van IT-tools zoals Excel zijn onmisbaar.</li><li>Vooral ben je georganiseerd, proactief en professioneel ingesteld.</li></ul>Aanbod Dit is een voltijdse functie in een 39u week met flexibele uren. Starten kan je tussen 7u30 en 8u45. Deze organisatie biedt ook de flexibiliteit naar thuiswerk toe. Naast de 20 wettelijke verlofdagen heb je recht op 10 extra ADV dagen die op te nemen zijn in samenspraak met je collega's. Een zeer aantrekkelijk brutoloon wordt aangevuld met tal van extralegale voordelen, waaronder een bedrijfswagen en bonus. De aanwervingen via Robert Half Permanent Placements zijn steeds in functie van een contract van onbepaalde duur. Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uNTgwNTkuMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-06-30T07:33:24Z

Controlling Manager

Waregem, West Flanders
remote
Permanent
6000 - 7000 EUR / Monthly
CONTROLLING MANAGER (M/V/X)Voor een vooraanstaand familiebedrijf regio Waregem - marktleider in zijn sector - is Robert Half in exclusief partnership op zoek.TakenpakketAls Controlling Manager (M/V/X) ben je de (financiële) sparringpartner voor het management en help je mee de koers van de organisatie te bepalen. Je combineert scherpe analyses met een pragmatische aanpak en vertaalt cijfers naar heldere inzichten en aanbevelingen. Je stuurt een team van 3 controllers aan en neemt een actieve rol op in groepsrapportering, investeringsdossiers en strategische besluitvorming. Je verantwoordelijkheden omvatten:<ul><li>Business partnering: je ondersteunt directie en afdelingsverantwoordelijken met inzichten, scenario's en aanbevelingen voor operationele en strategische keuzes.</li><li>Strategisch Plan, Budgettering & forecasting: je leidt het 5 jaar strategisch plan en het budgetproces, bewaakt planning & timing, en zet een rolling forecast-ritme op met duidelijke driver-based assumptions.</li><li>Monthly closing: je coördineert de maandafsluit, bewaakt kwaliteit en deadlines en zorgt voor een vlotte samenwerking met collega's van accounting en andere stakeholders.</li><li>Management reporting & analyses: je ontwikkelt en verbetert maandelijkse dashboards/KPI-rapporten (EBIT/sales/working capital/SG&A), verklaart varianties en signaleert risico's en opportuniteiten.</li><li>Rendement- en investeringsanalyse: je beoordeelt investeringsvoorstellen met o.a. ROI/NPV/IRR, sensitiviteitsanalyses en post-investment reviews.</li><li>Business cases: je bouwt en challenget de business cases voor investeringen en strategische projecten, inclusief ondersteuning bij M&A-trajecten (financiële onderbouwing, due diligence-ondersteuning, integratie-opvolging).</li><li>Groepsrapportering: je levert tijdig input voor consolidatie en groepsrapportering en zorgt voor consistentie in definities en toelichtingen.</li><li>Proces- en toolverbetering: je optimaliseert rapportering, closingprocessen en controlling-tools om efficiëntie en betrouwbaarheid te verhogen.</li></ul>Profiel<ul><li>Master Finance (TEW/HW/HIR) of gelijkwaardig door ervaring.</li><li>Bewezen (inhouse) ervaring in controlling/FP&A, bij voorkeur in een omgeving met groepsrapportering of multi-entity structuur.</li><li>Aantoonbare ervaring met budgettering, forecasting, maandafsluit en management reporting.</li><li>Sterk analytisch vermogen en in staat om complexe financiële materie helder te vertalen naar business-impact.</li><li>Ervaring met investeringsdossiers en business case modelling; kennis van waarderingsmethodes is een plus.</li><li>Vermogen om een team te coachen/aan te sturen.</li><li>Proactief, ownership gericht en comfortabel in de rol van kritische doch constructieve sparringpartner.</li><li>Bedreven in Excel; ervaring met BI/ERP/forecasting tools is een plus.</li><li>Vlotte kennis Nederlands, Frans en Engels.</li></ul>AanbodJe maakt deel uit van een toonaangevend bedrijf met >100 jaar kennis ter zake. Met een uitgebreid aanbod van innovatieve oplossingen en diensten bedienen ze verschillende sectoren en zijn ze heel customer centric gedreven. Als onderdeel van een internationale, family owned groep combineren ze wereldwijde expertise met een persoonlijke, lokale aanpak. Onze klant zet zich in voor een duurzame toekomst en zorg voor de planeet. Ze creëren een veilige, gezonde en respectvolle werkomgeving waar iedereen kan groeien.Deze functie als Controlling Manager (M/V/X) biedt een sleutelrol met impact op strategie, investeringskeuzes en performance management, een uitdagende scope met ruimte om processen, rapportering en tools verder uit te bouwen en een hecht team die je in hun groeitraject zal begeleiden.In ruil voor je engagement staat een competitief salaris (€ 6000 - € 7000) aangevuld met tal van extralegale voordelen:<ul><li>26 verlofdagen</li><li>Eindejaarspremie</li><li>Bedrijfswagen met tank- en of laadkaart</li><li>Smartphone met abonnement</li><li>Laptop</li><li>Optie tot intekenen op een voordelige DKV-hospitalisatieverzekering</li><li>Groepsverzekering</li><li>Jaarlijkse sectorpremie</li><li>Bonus</li><li>Maaltijdcheques</li><li>Fietslease optie</li><li>Benefits@Work</li><li>Opleidingsmogelijkheden en interne mobiliteit</li></ul>Interesse in deze functie als Controlling Manager (M/V/X)? Solliciteer nu bij Robert Half! Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4zMTQxNS4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-07-08T11:49:52Z

Manager Financieel Beleid

Antwerpen, Antwerpen
remote
Permanent
0 - 0 EUR / Yearly
Robert Half zoekt Manager Financieel Beleid (m/v/x) - regio AntwerpenOnze klant is een grote, maatschappelijk relevante organisatie met een complexe werking en een duidelijke focus op kwaliteitsvolle dienstverlening.Jouw verantwoordelijkheden voor deze functie als Manager Financieel Beleid (m/v/x)<ul><li>Je leidt een team van 8 Business Partners en coacht hen in het efficiënt beheren, opvolgen en controleren van budgetten.</li><li>Je organiseert en bewaakt het volledige financiële beleidsproces, waaronder budgettering, forecasting, rapportering, financiële analyses en kredietaanpassingen.</li><li>Je coördineert de budgetopvolging als belangrijk sturings- en controle-instrument om prestaties van afdelingen en verantwoordelijken inzichtelijk te maken.</li><li>Je zet een efficiënt beheerscontrolesysteem op en volgt dit nauwgezet op, met aandacht voor financiële, organisatorische en klantgerichte parameters.</li><li>Je bouwt een gestructureerd rapporteringssysteem uit voor zowel managementrapportering als wettelijke rapportering, zodat de juiste financiële informatie tijdig beschikbaar is.</li><li>Je ondersteunt de directie, diensten en medewerkers met duidelijke financiële analyses, onderbouwde adviezen en heldere presentaties.</li><li>Je werkt actief mee aan projecten binnen je vakdomein en volgt evoluties in wetgeving, regelgeving en financiële ontwikkelingen op.</li><li>Je neemt deel aan interne en externe overlegmomenten om samenwerking te versterken en kennisdeling te bevorderen.</li><li>Je rapporteert rechtstreeks aan de financieel directeur.</li></ul>Jouw profiel<ul><li>Je beschikt over een bachelor- of masterdiploma in een economische richting, of bent gelijkwaardig door relevante ervaring.</li><li>Je hebt minstens 5 jaar ervaring in een beleidsondersteunende omgeving binnen controlling en/of business partnering.</li><li>Je hebt een sterke kennis van financiële processen en financieringsvraagstukken.</li><li>Je werkt zelfstandig en combineert een analytische mindset met een zeer goed cijfermatig inzicht.</li><li>Je gaat accuraat, gestructureerd en nauwkeurig te werk.</li><li>Je communiceert vlot, zowel mondeling als schriftelijk, en weet anderen te overtuigen met heldere argumenten.</li><li>Je voelt je sterk in strategische adviesverlening, maar behoudt ook graag voeling met de operationele realiteit.</li><li>Je bent veranderingsgericht, neemt initiatief en weet complexe informatie om te zetten in heldere syntheses en conclusies.</li><li>Je bent klantgericht, stressbestendig en beschikt over een groot verantwoordelijkheidsgevoel.</li><li>Je gaat efficiënt om met mensen, middelen, tijd en prioriteiten.</li><li>Je ervaring binnen een publieke context of een sterk gereguleerde omgeving is een pluspunt.</li><li>Je handelt integer en hebt oog voor diversiteit.</li></ul>Het aanbod<ul><li>Je krijgt een uitdagende managementfunctie met strategische impact binnen een stabiele en maatschappelijk relevante organisatie.</li><li>Je komt terecht in een omgeving waar expertise, samenwerking en mensgericht leiderschap centraal staan.</li><li>Je krijgt de mogelijkheid om een gespecialiseerd team aan te sturen en verder te ontwikkelen.</li><li>Je werkt nauw samen met directie en management en levert een directe bijdrage aan beleidskeuzes en organisatorische doelstellingen.</li><li>Je krijgt de kans om mee te bouwen aan de verdere professionalisering van financiële processen, rapportering en beheerscontrole.</li><li>Je mag rekenen op een aantrekkelijk verloningspakket aangevuld met extralegale voordelen.</li></ul>Geïnteresseerd in deze functie als Manager Financieel Beleid (m/v/x)? Solliciteer nu! Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4yODIwNS4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-06-18T08:53:37Z

Project Manager Aankoop

Roeselare, West Flanders
remote
Permanent
3000 - 4000 EUR / Monthly
Project Manager Aankoop (M/V/X) - Regio RoeselareBedrijfVoor een stabiele en groeiende productieorganisatie in de regio Roeselare is Robert Half op zoek naar een Project Manager Aankoop (M/V/X). Je komt terecht in een internationale, technisch georiënteerde omgeving waar klantprojecten, aankoop en productontwikkeling nauw met elkaar verbonden zijn. In deze rol vorm je de schakel tussen sales, leveranciers en verschillende interne afdelingen. Door de verdere groei en toenemende complexiteit van klantvragen is er nood aan iemand die projecten gestructureerd kan opvolgen en technische input kan vertalen naar concrete oplossingen.Functieomschrijving<ul><li>Als Project Manager Aankoop (M/V/X) neem je de lead in klantprojecten en aanbestedingstrajecten. Wanneer er vanuit sales een project of marktvraag binnenkomt, analyseer je de behoefte, maak je een duidelijke samenvatting en zet je de nodige acties uit.</li><li>Je ondersteunt sales bij technische vragen van klanten en denkt mee over de juiste, snelste en meest haalbare oplossing. Daarbij zoek je naar geschikte materialen en grondstoffen, rekening houdend met technische eisen, normen, levertermijnen en operationele haalbaarheid.</li><li>Je werkt nauw samen met sales, productontwikkeling, R&D, labo, kwaliteit, aankoop en productie. Je zorgt ervoor dat prijsinformatie, stalen en technische dossiers tijdig beschikbaar zijn. Indien nodig organiseer je testen met interne of externe labo's en stem je af met leveranciers.</li><li>Je volgt projecten van A tot Z op, bewaakt de planning en zorgt voor een correcte interne overdracht wanneer een project wordt goedgekeurd. Af en toe neem je ook deel aan klantenbezoeken, leveranciersafspraken, productielocaties of beurzen als technische gesprekspartner.</li></ul>Profiel<ul><li>Voor deze functie zoeken we iemand met een bachelor- of masteropleiding in textiel. Deze opleiding is een belangrijke vereiste, aangezien je technische textielkennis nodig hebt om klantvragen correct te begrijpen en te vertalen naar de juiste materialen en oplossingen.</li><li>Je hebt een sterke affiniteit met technische textiel en voelt je comfortabel in een omgeving waar productkennis, normen, materialen en technische specificaties centraal staan. Ervaring binnen aankoop, projectmanagement, productontwikkeling of technische ondersteuning is een sterke troef.</li><li>Je bent hands-on, dynamisch en assertief. Je neemt graag initiatief en houdt ervan om projecten vooruit te trekken. Tegelijk werk je gestructureerd en planmatig, waardoor je deadlines, prioriteiten en verschillende betrokken partijen goed kan opvolgen. Je bent communicatief sterk en kan vlot schakelen tussen sales, leveranciers, interne technische teams en andere stakeholders. Je denkt oplossingsgericht, bent klantgericht ingesteld en wil telkens mee zoeken naar de beste oplossing voor de klant.</li><li>Daarnaast ben je resultaatgericht en ga je graag een stap verder om projecten succesvol binnen te halen of correct af te werken. Je combineert technische nauwkeurigheid met commerciële feeling en behoudt ook onder tijdsdruk het overzicht.</li><li>Je spreekt vlot Nederlands, Engels en liefst ook Frans. Een goede talenkennis is belangrijk, aangezien je regelmatig communiceert met interne en externe partners.</li></ul>Aanbod<ul><li>Dit betreft een voltijdse functie binnen een stabiele, groeiende en internationaal actieve productieomgeving in de regio Roeselare. Je komt terecht in een technische en innovatieve context waar je nauw betrokken wordt bij klantprojecten, aankooptrajecten en productontwikkeling.</li><li>Je kan rekenen op een brutomaandloon tussen €3.000 en €4.000, afhankelijk van jouw ervaring en profiel. Daarnaast worden er maaltijdcheques van €9,25 voorzien, ook groepsverzekering, hospitalisatieverzekering, forfaitaire onkostenvergoeding, CAO 90 bonus, etc.</li><li>Daarnaast mag je rekenen op een flexibel uurrooster, vrij in te plannen verlof (20 + 10 ADV dagen) en de mogelijkheid tot deels thuiswerk. Er wordt ingezet op opleiding, groei en een goede work-life balance.</li></ul>De aanwervingen via Robert Half Permanent Placements zijn steeds in functie van een contract van onbepaalde duur.Geïnteresseerd in deze functie als Project Manager Aankoper (M/V/X)? Solliciteer nu! Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uNzIyMjUuMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-06-25T08:24:16Z

FP&A Manager Benelux

Brussels, Brussels
remote
Permanent
5000 - 7000 EUR / Monthly
Robert Half is momenteel op zoek naar een FP&A Manager Benelux (m/v/x).Voor onze klant, een internationale en innovatieve speler binnen de biofarmaceutische sector, zijn wij op zoek naar een FP&A Manager Benelux (m/v/x). Je komt terecht in een dynamische omgeving met activiteiten in België, Nederland en Luxemburg en werkt vanuit Brussel. Deze strategische rol biedt een sterke business partnering component, veel impact en reële internationale doorgroeimogelijkheden.Wat mag je verwachten?<ul><li>Je fungeert als strategische sparringpartner voor het Benelux Leadership Team en verschillende afdelingshoofden.</li><li>Je analyseert en presenteert de resultaten van de maandafsluitingen en vertaalt cijfers naar heldere inzichten voor niet-financiële stakeholders.</li><li>Je leidt de budget- en forecastprocessen en challenget de business op omzet- en kostenverwachtingen.</li><li>Je ondersteunt de verdere harmonisatie van processen en rapporteringen binnen de Benelux-organisatie.</li><li>Je identificeert optimalisaties en elimineert processen zonder toegevoegde waarde.</li><li>Je stimuleert change management en helpt nieuwe manieren van werken te implementeren.</li><li>Je coacht en begeleidt een junior teamlid in zijn of haar verdere ontwikkeling.</li></ul>Wie ben je?<ul><li>Je beschikt over een masterdiploma in Finance, Accountancy, Handelswetenschappen of een gelijkaardige richting.</li><li>Je hebt minstens 7 jaar ervaring binnen FP&A, controlling of externe audit.</li><li>Je bent een sterke business partner en weet stakeholders op een constructieve manier uit te dagen.</li><li>Je hebt ervaring met budgettering, forecasting en financiële analyses.</li><li>Ervaring met SAP, IBM Planning Analytics (TM1) of andere planning- en rapporteringstools is een pluspunt.</li><li>Je beschikt over een uitstekende kennis van Excel.</li><li>Je communiceert vloeiend in het Nederlands en Engels.</li><li>Je bent ambitieus en staat open voor internationale doorgroeimogelijkheden op langere termijn.</li></ul>Wat heeft onze klant jou te bieden?<ul><li>Een vast contract binnen een internationale en innovatieve onderneming met sterke groeiperspectieven nationaal en internationaal.</li><li>Een strategische functie met veel visibiliteit en nauwe samenwerking met het Benelux-management.</li><li>Een aantrekkelijk brutoloon (€ 5000 - € 7000), afhankelijk van ervaring, aangevuld met een uitgebreid pakket aan extralegale voordelen;</li><ul><li>28 verlofdagen;</li><li>Flexibele werkuren;</li><li>2 dagen thuiswerk per week.</li></ul><li>Een moderne werkplek in Brussel, vlot bereikbaar met het openbaar vervoer.</li></ul>Interesse in deze functie als FP&A Manager Benelux (m/v/x)? Reageer vandaag nog! Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi44ODM0MC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-06-18T08:03:28Z