<p>Are you a business developer with a legal and/or financial background looking for a new challenge ? Or a legal or financial professional looking to reorient yourself in the business development world ?</p><p>Robert Half Talent Solutions is seeking a<strong> Business Development Manager (m/fx/x)</strong> for one of our best clients - a specialized consulting firm with over three decades of expertise. With a dedicated and professional team, they have been steadily growing their business and are now looking for a Business Development Manager to help get to the next level.</p><p>This is an exciting opportunity to join a collaborative, high-performance environment and play a pivotal role in the growth and continued success of the organization.</p><p><strong>The Role: Business Development Manager</strong><br />As a Business Development Manager, your ultimate goal will be to drive future growth and strengthen the company's market presence across Belgium. Your responsibilities will include:</p><ul><li>Developing and promoting service offerings, particularly those related to corporate advisory, transactions and finance, and conflict resolution.</li><li>Identifying new business opportunities by analyzing market trends, competitors, and targeting potential leads within the Belgian corporate landscape.</li><li>Creating and executing a robust business development and sales strategy to ensure sustainable growth and profitability.</li><li>Initiating and maintaining valuable relationships with clients, stakeholders, and strategic partners to fuel the company's network.</li><li>Collaborating with internal teams to align the sales and marketing strategies with market demands.</li><li>Representing the organization at industry events, conferences, and networking sessions to enhance the company's visibility.</li><li>Expanding market share while actively seeking out and securing new business opportunities.</li></ul><p><strong>The Ideal Candidate</strong><br />This opportunity is for you if this is you :</p><ul><li><strong>Experience & Expertise:</strong> At least 5 years of experience in the financial and/or legal sector with a strong understanding of the corporate world. Business development and communication skills are essential.</li><li><strong>Network & Market Knowledge:</strong> Networking is your second nature and you feel comfortable evolving in the corporate ecosystem to leverage your current network and create new business opportunities.</li><li><strong>Communication & Negotiation:</strong> Excellent communication and negotiation skills are a must. You build trustworthy relationships and can moderate sensitive discussions effectively.</li><li><strong>Strategic Thinking & Initiative:</strong> You are proactive, results-driven, and willing to challenge the status quo to bring innovative ideas to the table.</li><li><strong>Languages:</strong> Native-level in either Dutch or French, with a strong (C1 level minimum) working knowledge of the other, is required. English proficiency will serve you well in this position.</li><li><strong>Values:</strong> A commitment to high ethical standards and integrity, aligned with the core values of our client's mission, is vital.</li></ul><p><strong>What's in it for you ?</strong></p><ul><li>A full-time (or minimum 80%) role with flexibility in working arrangements.</li><li>Competitive remuneration, either as an employee (then with many benefits included in the package) or as an independent.</li><li>A generous performance-based variable compensation structure tied to clear, predefined objectives.</li><li>The chance to be in charge of the development of a dynamic and growing business, which can lead to new opportunities if you're successful (the sky's the limit !)</li></ul><p>If you are ready to make an impact as a strategic driver for growth, this is the perfect opportunity for you.</p><p><strong>Apply now</strong> to join this dynamic company and contribute to their exciting journey forward.</p><p> </p><p><em>Robert Half BV and Robert Half Project Sourcing BV process the data from applicants that is required to carry out the application process. You can find more information on data protection, in particular on your rights, at <a href="https://www.roberthalf.com/be/en/privacy">https://www.roberthalf.com/be/en/privacy</a>.</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4zOTUwNi4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p>Voor onze klant, een gerenommeerd productiebedrijf te <strong>Wetteren</strong> is <strong>Robert Half</strong> op zoek naar een <strong>Accounting & Tax Manager (m/v/x)</strong>.</p><p>Het bedrijf is een toonaangevende internationale speler met HQ te Wetteren. Met diverse vestigingen in Europa, waaronder België, Nederland, Frankrijk, Duitsland, Polen, Italië en Turkije, hebben ze een sterke marktpositie verworven. </p><p>De focus ligt voornamelijk op nicheproducten. Via hun 'buy- & build'-strategie concentreren ze zich op specifieke niches, die ze vervolgens uitrollen over de rest van Europa. Om hun sterke expansie te ondersteunen, zijn ze op zoek naar een getalenteerde professional om het corporate finance team te versterken, met een sterke focus op accounting.</p><p><strong>Functieomschrijving:</strong></p><p>Als Accounting Manager ben je op groepsniveau verantwoordelijk voor het beheer van alle financiële aspecten van de organisatie. Je speelt een sleutelrol bij het waarborgen van financiële stabiliteit. Je rapporteert rechtstreeks aan de CFO en werkt nauw samen met een team van deskundige interne en externe financiële professionals. Jouw verantwoordelijkheden omvatten:</p><ul><li><strong>Boekhoudkundig beheer:</strong></li><ul><li>Leiden en beheren van het volledige boekhoudproces, inclusief crediteuren, debiteuren, grootboek en financiële rapportage.</li><li>Verzekeren van een tijdige en nauwkeurige maandelijkse afsluiting en opstellen van financiële overzichten en rapporten.</li><li>Optimalisaties en verdere digitalisering.</li></ul><li><strong>Fiscale aspecten:</strong></li><ul><li>Contacten met specialisten ter zake rond fiscale aangelegenheden.</li></ul><li><strong>Interne controle en compliance:</strong></li><ul><li>Implementeren en handhaven van sterke interne controleprocedures om de financiële integriteit en betrouwbaarheid te waarborgen.</li><li>Samenwerken met interne en externe auditors om te voldoen aan auditvereisten.</li></ul><li><strong>Leiderschap en teambeheer:</strong></li><ul><li>Leiding geven aan het accounting team inclusief coaching, ontwikkeling en prestatiebeheer.</li></ul><li><strong>Ad-hocprojecten:</strong></li><ul><li>Deelnemen aan speciale financiële projecten en analyses om bedrijfsdoelstellingen te ondersteunen.</li></ul></ul><p><strong>Profiel:</strong></p><ul><li>Masterdiploma in accounting, financiën of een vergelijkbaar vakgebied;</li><li>Minimaal 7/8 jaar relevante ervaring binnen accounting services of Tax in consulting en/of ervaring als accounting manager in een internationale omgeving. Bij voorkeur ervaring in productiesector;</li><li>Diepgaande kennis van boekhoudstandaarden en Belgische fiscale wetgeving;</li><li>Sterke analytische vaardigheden en het vermogen om financiële gegevens te interpreteren;</li><li>Uitstekende communicatieve vaardigheden en leiderschapskwaliteiten;</li><li>Zeer goede kennis Engels.</li></ul><p><strong>Aanbod:</strong></p><ul><li>Een uitdagende functie binnen een groeiend en dynamisch internationaal bedrijf;</li><li>Een functie op groepsniveau, binnen een HQ, en dus dicht bij de beslissingnemers;</li><li>De mogelijkheid om een belangrijke rol te spelen in de financiële rapportering op groepsniveau en de verdere expansie van de organisatie;</li><li>Een competitief salaris en aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden zoals wagen, tankkaart, netto-vergoeding, bonus, maaltijdcheques, verzekeringen etc.;</li><li>De kans om je talenten te ontwikkelen en door te groeien binnen het bedrijf.</li></ul><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi43NjcxNC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p>Robert Half is momenteel op zoek naar een <strong>Office Manager / Management Assistant (m/v/x).</strong></p><p>Onze klant is een groeiende en dynamische organisatie gevestigd in <strong>Zwijnaarde</strong>. De organisatie is actief in het ontwikkelen van innovatieve oplossingen en zet sterk in op een positieve en professionele werkomgeving. Ter ondersteuning van hun team zijn zij op zoek naar een enthousiaste en gedreven Office Manager / Management Assistant.</p><p><strong>De verantwoordelijkheden van deze functie als Office Manager / Management Assistant (m/v/x) zijn:</strong></p><ul><li>Je beheert de inkomende en uitgaande communicatie via telefoon, e-mail en post en zorgt voor een efficiënte afhandeling;</li><li>Je ondersteunt de directie met agendabeheer, reisplanning en fungeert als hun betrouwbare rechterhand;</li><li>Je bent verantwoordelijk voor het organiseren van interne en externe meetings, klantbezoeken en teamactiviteiten;</li><li>Je denkt proactief mee en doet voorstellen om processen en kantooractiviteiten te optimaliseren;</li><li>Je zorgt ervoor dat facilitaire zaken en het voorraadbeheer op kantoor vlot verlopen en onderhoudt het contact met leveranciers;</li><li>Je fungeert als eerste aanspreekpunt voor praktische vragen van collega's en bezoekende klanten;</li><li>Je biedt administratieve en organisatorische ondersteuning aan HR, zoals bij personeelsdossiers of on- en offboardingprocessen;</li><li>Je draagt bij aan het creëren van een warme, professionele en positieve sfeer op kantoor.</li></ul><p><strong>De vereiste kwalificaties voor deze functie van Office Manager / Management Assistant (m/v/x) zijn:</strong></p><ul><li>Je beschikt over een bachelordiploma of je hebt relevante ervaring;</li><li>Je hebt een eerdere werkervaring als Office Manager of Management Assistant en bent vertrouwd met een gelijkaardige rol;</li><li>Je beheerst zowel het Nederlands als het Engels uitstekend; kennis van Frans is een waardevol bijkomend voordeel;</li><li>Je bent sociaal, enthousiast en weet mensen op een natuurlijke en uitnodigende manier te verbinden;</li><li>Je bent flexibel, oplossingsgericht en weet met vertrouwen je verantwoordelijkheid te nemen;</li><li>Je communiceert helder en professioneel, zowel verbaal als schriftelijk;</li><li>Je gaat proactief te werk en voelt je thuis in een rol waarin je zowel zelfstandig als in teamverband kunt functioneren;</li><li>Je werkt vlot met MS Office en kan snel schakelen bij nieuwe tools of software.</li></ul><p><strong>Wat bieden wij jou?</strong></p><ul><li>Een competitief salaris dat ligt tussen € 2.300 en € 3.300, afhankelijk van je ervaring;</li><li>Een bedrijfswagen met tankkaart zodat je je flexibel kunt verplaatsen;</li><li>Extralegale voordelen, zoals maaltijdcheques van €8 per dag, ecocheques en een groeps- en hospitalisatieverzekering;</li><li>Toegang tot een laptop, gsm en abonnement zodat je goed uitgerust bent voor je werk;</li><li>Een aantrekkelijke bonusregeling voor medewerkers met een bijdrage binnen het bonusplan;</li><li>Flexibele werktijden en de mogelijkheid tot één dag thuiswerk per week;</li><li>Een modern kantoor dat goed bereikbaar is, voorzien van een bedrijfsrestaurant en snacks;</li><li>Een open bedrijfscultuur die ruimte biedt voor eigen inbreng en initiatief.</li></ul><p>Geïnteresseerd in deze uitzendopdracht? Solliciteer vandaag nog met volgende referentienummer: 06550-0013243250.</p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi44OTk1NC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p>Robert Half is momenteel op zoek naar een <strong>Office</strong> <strong>Manager</strong> (m/v/x).</p><p>Onze klant is een internationaal georiënteerde organisatie actief in bakkerijproducten. Het bedrijf heeft een familiale sfeer en een vlakke structuur, met een klein team bestaande uit twee vertegenwoordigers, twee medewerkers op de commerciële binnendienst en een Branch Manager. De vestiging in <strong>regio Roeselare </strong>focust specifiek op de handel in bakkerijproducten voor groothandel en retail. Met een sterke aanwezigheid in meer dan 47 landen blijven kwaliteit, duurzaamheid en respect voor de omgeving kernwaarden van het bedrijf.</p><p><strong>De verantwoordelijkheden van deze functie als Office Manager zijn:</strong></p><ul><li>Beheren en optimaliseren van de gegevens in het ERP-systeem door nieuwe klanten, prijzen, artikelen en kortingen toe te voegen en up-to-date te houden;</li><li>Coördineren en aanvragen van nationaal en internationaal transport en onderhouden van contacten met externe warehouses;</li><li>Verzorgen van orderentry en de verwerking van lotgegevens als hoofdspeerpunt van het takenpakket;</li><li>Behandelen van klachten en het bieden van passende oplossingen voor klanten;</li><li>Updaten en beheren van technische fiches in samenwerking met de kwaliteitsdienst in Nederland;</li><li>Aanvullen en onderhouden van klant- en openbare portalen met relevante informatie in samenspraak met de kwaliteitsdienst;</li><li>Toezien op het stockbeheer en tijdig bestellingen plaatsen bij leveranciers;</li><li>Onderhouden van dagelijks contact met leveranciers over leveringen, forecasts, prijzen en contracten in samenwerking met de corporate buyer;</li><li>Verlenen van uitstekende telefonische ondersteuning en professioneel onthaal aan de balie.</li></ul><p><strong>De vereiste kwalificaties voor deze functie van Office Manager zijn:</strong></p><ul><li>Je hebt een Bachelordiploma en al enkele jaren ervaring in een soortgelijke functie;</li><li>Je beheerst het Nederlands uitstekend en hebt een vlotte kennis van het Frans;</li><li>Je bent goed vertrouwd met MS Office, vooral Excel, en hebt ervaring met een ERP-systeem zoals JD Edwards;</li><li>Je bent enthousiast, positief ingesteld en werkt graag zowel zelfstandig als in teamverband;</li><li>Je durft verantwoordelijkheid te nemen en toont initiatief in je werk;</li><li>Je hebt een sterk commercieel inzicht en weet assertief en proactief te handelen.</li></ul><p><strong>Ons aanbod:</strong></p><ul><li>Een competitief brutoloon, afhankelijk van jouw ervaring;</li><li>Maaltijdcheques ter waarde van €7 per gewerkte dag;</li><li>Een hospitalisatieverzekering en groepsverzekering;</li><li>Ecocheques als extra voordeel;</li><li>Een fulltime functie van 38 tot 39 uur per week, met standaard werkuren van 8.30u tot 17.00u en op vrijdag tot 15.00u;</li><li>Een verlofregeling waarbij afstemming met collega's mogelijk is;</li><li>Een directe opstartmogelijkheid in een familiale en dynamische werkomgeving.</li></ul><p>Geïnteresseerd in deze uitzendopdracht? Solliciteer vandaag nog met volgende referentienummer: 06880-0013245538.</p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4yMDc0NC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>Robert Half</strong> <strong>Talent Solutions </strong>is momenteel op zoek naar een <strong>Finance Manager (m/v/x) </strong> voor een klant gelegen in Pajottenland.</p><p>Onze klant is een bedrijf actief in de <strong>vastgoedsector.</strong></p><p>Als <strong>Finance Manager (m/v/x)</strong> zal u volgende <strong>verantwoordelijkheden</strong> hebben:</p><ul><li>Opstellen en opvolgen van de financiële planning, budgetten en cashflowprognoses per project en op groepsniveau;</li><li>Financiële rapportering en controle in samenwerking met het boekhoudteam en andere externe partners;</li><li>Structureren en opvolgen van projectfinancieringen, inclusief bancaire dossiers en investeringsdossiers;</li><li>Onderbouwen van haalbaarheidsstudies en risicoanalyses voor nieuwe projecten.</li><li>Bewaken van fiscale, juridische en compliance-aspecten met ondersteuning van externe adviseurs;</li><li>Actieve rol in het verbeteren van financiële processen en het verder uitbouwen van interne tools en systemen.</li></ul><p>De vereiste <strong>kwalificaties</strong> voor de functie van <strong>Finance Manager (m/v/x)</strong> zijn:</p><ul><li>Masterdiploma in een economische of financiële richting;</li><li>5 tot 10 jaar ervaring in een financiële functie, bij voorkeur in projectontwikkeling of een gelijkaardige sector. Reeds ervaring als CFO is een plus;</li><li>Sterk financieel-inhoudelijk profiel met analytisch denkvermogen en operationele feeling.</li><li>Je werkt planmatig, gestructureerd en communiceert helder met verschillende stakeholders.</li><li>Je neemt initiatief en voelt je goed in een familiale omgeving waar kwaliteit en tempo hand in hand gaan.</li></ul><p>Interesse in deze functie van <strong>Finance Manager (m/v/x)</strong>? Solliciteer vandaag nog!</p><p> </p><p><em>Robert Half BV and Robert Half Project Sourcing BV process the data from applicants that is required to carry out the application process. You can find more information on data protection, in particular on your rights, at <a href="https://www.roberthalf.com/be/en/privacy">https://www.roberthalf.com/be/en/privacy</a>.</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi44MzQ1NS4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p>Voor een producent binnen de industriële sector is <strong>Robert Half</strong> momenteel op zoek naar een <strong>Finance Manager</strong>.</p><p>De organisatie is onderdeel van een beursgenoteerde groep beschikt over productievestigingen wereldwijd. De Belgische entiteit, gevestigd in de regio <strong>Aalst</strong>, is een stevige verankerde KMO dat opereert met de ruggesteun van de groep en is uiterst winstgevend;</p><p>Als <strong>Finance Manager</strong> draagt u de <strong>eindverantwoordelijkheid</strong> voor de financiële rapportering van de Belgische entiteit. U leidt een team van financiële medewerkers en fungeert als strategische partner binnen het <strong>managementteam</strong>. Je rapporteert hierbij rechtstreeks aan de managing director.</p><p><strong>Functieomschrijving:</strong></p><p>Als finance manager ziet uw takenpakket er als volgt uit:</p><ul><li><strong>Leidinggeven</strong> aan en ontwikkelen van het finance team. Het team bestaat uit 3 personen;</li><li>Optimaliseren van de <strong>boekhoudkundige</strong> <strong>processen</strong> met het oog op verhoogde efficiëntie, transparantie en nauwkeurigheid;</li><li>Voorbereiden en indienen van <strong>btw-aangiften</strong> en opvolgen van aanverwante fiscale verplichtingen;</li><li>Toezien op maandelijkse <strong>reconciliaties</strong> van banken en grootboekrekeningen;</li><li><strong>Organiseren</strong> van maand-, kwartaal- en jaarafsluitingen, inclusief rapportering naar het hoofdkantoor;</li><li><strong>Coördineren</strong> van interne controles en audits in samenwerking met de groep;</li><li><strong>Fungeren</strong> als <strong>contactpersoon</strong> voor externe auditors en verzorgen van het jaarverslag en de aangifte vennootschapsbelasting;</li><li>Toezien op naleving van <strong>lokale</strong> en <strong>internationale</strong> <strong>financiële</strong> wet- en regelgeving;</li><li>Bijdragen aan het <strong>budgetteringsproces</strong> op kwartaal- en jaarbasis;</li><li><strong>Bewaken</strong> en <strong>toepassen</strong> van het financiële beleid van de groep.</li></ul><p><strong>Jouw profiel:</strong></p><ul><li><strong>Bachelor- of master diploma</strong> in een financiële of economische richting;</li><li>Grondige kennis van <strong>boekhoudkundige</strong> principes en financiële processen;</li><li>Ervaring in een <strong>leidinggevende</strong> <strong>functie</strong> binnen een financiële context is vereist;</li><li>Sterk in <strong>communicatie</strong> en <strong>samenwerking</strong> binnen een matrixorganisatie;</li><li><strong>Zelfstandig</strong>, <strong>verantwoordelijk</strong> en in staat om <strong>kritisch</strong> te denken en <strong>processen</strong> te verbeteren;</li><li>Vloeiend in <strong>Nederlands</strong> en <strong>Engels;</strong></li><li>Grondige kennis van<strong> MS Office</strong> (met name Excel); ervaring met Microsoft Dynamics AX is een pluspunt;</li><li>Ervaring met <strong>IFRS-rapportering</strong> is een bijkomende troef.</li></ul><p><strong>Het aanbod:</strong></p><ul><li>U komt terecht in een <strong>financieel</strong> <strong>solide</strong> onderneming met internationale uitstraling en ruimte voor professionele groei;</li><li>Een <strong>competitief</strong> brutosalaris dat in lijn ligt met een rol op <strong>managementlevel</strong> (enkel op payroll);</li><li>Gangbare extralegale voordelen zoals een bedrijfswagen, maaltijdcheques, fietsleasing, groepsverzekering, nettoonkostenvergoeding, etc;</li><li>Een vaste betrekking van <strong>onbepaalde</strong> duur.</li></ul><p>Bent u geïnteresseerd in deze functie of had u graag meer informatie gewenst? Solliciteer vandaag nog!</p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi41MDUzNy4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p>Voor een productiebedrijf met meer dan 40 jaar expertise gaat <strong>Robert Half</strong> in exclusief partnership op zoek naar een <strong>Finance</strong> <strong>Manager</strong>.</p><p>Onze klant is een family owned productiebedrijf uit regio <strong>Waregem</strong>.</p><p><strong>Volgende taken behoren tot jouw pakket:</strong></p><p>Als Finance Manager sta je in voor de dagdagelijkse financiële leiding en maak je deel uit van het MT:</p><ul><li>Aanspreekpunt vormen voor 2 collega's op accounting;</li><li>Maandelijkse afsluiting coördineren + bijhorende (financiële) managementrapportering;</li><li>Beheer en controle van voorraadposities;</li><li>Verfijnen analytische boekhouding;</li><li>Margerapportering & bewaken kostprijzen;</li><li>Cashflow management: CF statements, planning & forecast;</li><li>Ondersteuning bij indienen fiscale aangiftes ism met extern kantoor;</li><li>Betrokkenheid bij ERP-traject (implementatie voorzien binnen de 2 jaar).</li></ul><p><strong>Jouw profiel:</strong></p><ul><li>Je bent in het bezit van een hoger diploma Finance (Bachelor/Master);</li><li>Minstens +/- 10 jaar relevante ervaring;</li><li>Voltijds beschikbaar;</li><li>Je spreekt vloeiend Nederlands;</li><li>IT-savy en zin voor digitalisering;</li><li>Loyaliteit, integriteit & onderling respect zijn waarden die je hoog in het vaandel draagt.</li></ul><p> </p><p> </p><p><strong>Het aanbod:</strong></p><p>Je bekleedt een sleutelrol binnen een KMO die resoluut gelooft in hoog kwalitatieve & competitieve producten via vernieuwingsdrang, ondernemerschap & no-nonsense DNA. Onze klant is doorheen de jaren uitgegroeid tot één van de marktleiders in zijn sector.</p><p>Het financieel pakket omvat een competitieve brutoverloning (€5.000 - €7.000) aangevuld met een mooi pakket aan extralegale voordelen zoals:</p><ul><li>Elektrische bedrijfswagen</li><li>Onkostenvergoeding</li><li>Maaltijdcheques €5,50/dag</li><li>Hospitalisatieverzekering</li><li>GSM (+ abonnement) & laptop</li><li>Glijdende uren</li><li>Ad hoc home office</li><li>29 verlofdagen waarvan 9-tal vrij te kiezen</li></ul><p>De aanwervingen via Robert Half Finance & Accounting Permanent zijn steeds in functie van een contract van <strong>onbepaalde duur</strong>.</p><p>Bent u geïnteresseerd in deze functie of had u graag meer informatie gewenst? Solliciteer vandaag nog met vermelding van referentie n°<strong>06880-0013195393.</strong></p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi40ODI4OS4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>Robert</strong> <strong>Half</strong> is op zoek naar een <strong>Finance</strong> <strong>Manager</strong> voor een onderneming gelegen in de regio van <strong>Moeskroen</strong>.</p><p>Je komt terecht bij een internationale, industriële projectomgeving die bekend staat als een van de mooiste en sterkste groeiverhalen in Vlaanderen. </p><p>Je rapporteert aan de Senior Finance Manager Nederland/België en bent verantwoordelijk voor het assisteren bij de aansturing van de operationele afdelingen (Accounting, Business Control, Project Control, Business Analysis & Management Rapportering) binnen België.<br /> Daarnaast ligt er een sterke focus op de vertaling/toelichting van de Financials naar de Business toe. Je wordt samen met de senior Finance manager sparring partner van de commercial directors.</p><p><strong>Volgende taken behoren tot jouw pakket:</strong></p><ul><li>Je bent verantwoordelijk voor het vertalen van de financiële strategie van de firma naar concrete KPI's & targets - in dit kader ga je ook in dialoog met de stakeholders binnen de organisatie;</li><li>Organiseren van de Business Performance processen & targets;</li><li>Opvolging van de Accounting werkzaamheden in nauwe samenwerking met het accounting team van Stow International;</li><li>Eindeverantwoordelijke voor compliance (jaarrekening, audit, vennootschapsbelasting etc.);</li><li>Je bent verantwoordelijk voor de correcte forecasting, budgetten en het aligneren met de KPI's van de business;</li><li>Je bent verantwoordelijk voor de opzetting en opvolging van de correcte en tijdige managementrapportering & de voorbereiding van de regionale management presentatie;</li><li>Je helpt actief mee in het beheren van de klantenvorderingen en het overall managen van werkkapitaal;</li><li>Het actief opvolgen, verder structureren en optimaliseren van de Financial & Business processen.</li></ul><p><strong>Jouw profiel:</strong></p><ul><li><strong>Masterdiploma</strong> in een economische opleiding;</li><li>Je hebt minimum <strong>5</strong> <strong>jaar</strong> <strong>ervaring</strong>;</li><li>Je werkt graag hands-on en aardt in een snel veranderende omgeving;</li><li>Ervaring binnen een industriële projectomgeving is een nice to have;</li><li>Ervaring met SAP is een grote plus;</li><li>Je hebt een sterke achtergrond binnen zowel Accounting als Controlling;</li><li>Je spreekt vloeiend <strong>Nederlands</strong> en <strong>Engels</strong> - <strong>Frans</strong> is een sterke plus.</li></ul><p><strong>Het aanbod:</strong></p><ul><li>Je komt terecht bij een internationale omgeving die veel aandacht schenkt aan het welzijn van de werknemers;</li><li>Je maakt deel uit van een bedrijf met een duidelijke toekomstvisie waar duurzaam ondernemen centraal staat;</li><li>Je krijgt een mooie verloning naargelang je werkervaring;</li><li>Flexibele werkuren en mogelijkheid tot thuiswerk;</li><li>Groeps-en hospitalisatieverzekering;</li><li>32 vakantiedagen.</li></ul><p> </p><p>Bent u geïnteresseerd in deze functie of had u graag meer informatie gewenst?</p><p>Solliciteer vandaag nog met vermelding van referentie n°<strong>06550-0013216071</strong>.</p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi41MjY2MC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p>Voor onze klant een ambitieuze en snelgroeiende organisatie gelegen in <strong>regio Gent</strong> zijn we in kader van verdere groei in exclusiviteit op zoek naar een <strong>Talent Manager</strong>.</p><p>Deze organisatie kenmerkt zich door in te zetten op <strong>duurzaamheid</strong>, <strong>groei</strong> en hun <strong>mensen</strong>. Ben jij klaar om deze uitdaging aan te gaan in deze mooie organisatie met vestigingen over heel <strong>Europa</strong> en <strong>1600</strong> <strong>medewerkers</strong>? Lees zeker verder!</p><p>De <strong>verantwoordelijkheden</strong> voor deze functie zijn:</p><ul><li>Je bent verantwoordelijk voor het <strong>ontwerpen</strong>, <strong>implementeren</strong> en <strong>beheren</strong> van het Learning & Development-programma.</li><li>Je speelt hierbij een cruciale rol in het verder <strong>ontwikkelen</strong> van de medewerkers en het <strong>bevorderen</strong> van de leercultuur.</li><li>Je <strong>implementeert</strong> leer- en ontwikkelingsinitiatieven, zoals leadership trajecten en coachingprogramma's.</li><li>Je geeft vorm aan <strong>Learning and development</strong> binnen over deze bedrijvengroep.</li><li>Je staat in voor de <strong>coördinatie</strong> en <strong>ontwikkelt</strong> van digitale leerplatformen.</li><li>Je bouwt een Academy op om <strong>medewerkers</strong> verder te laten <strong>groeien</strong>.</li><li>Je bent graag op de hoogte van best practices op het gebied van L&D en past deze ook toe binnen de organisatie.</li><li>Je zet je actief in op succession management.</li><li>Je geeft mee vorm aan de <strong>successieplannen</strong> om continuïteit binnen de organisatie te garanderen en sleutelposities tijdig in te vullen.</li><li>Je speelt als Talent Manager speel je een <strong>cruciale rol</strong> binnen Employee Engagement.</li><li>Je werkt <strong>initiatieven</strong> uit om de betrokkenheid en tevredenheid van medewerkers in de groep te meten en te verhogen.</li><li>Je draagt bij aan een <strong>positieve</strong> <strong>werkcultuur</strong> waarin medewerkers zich gewaardeerd en gemotiveerd voelen.</li><li>Je werkt aan een <strong>sterk employer brand</strong> door effectieve communicatie, employar branding campagne en initiatieven die groep in de picture zetten.</li><li>Je neemt een aantal <strong>wervingsprocessen</strong> voor jouw rekening voor het corporate team, dit van vacature tot onboarding.</li><li>Je staat in voor de <strong>ontwikkeling</strong> en <strong>implementatie</strong> van diverse initiatieven.</li><li>Je <strong>rapporteert</strong> in jouw rol rechtstreeks aan de <strong>HR manager</strong>.</li></ul><p>De vereiste <strong>kwalificaties</strong> voor deze functie zijn:</p><ul><li>Je beschikt bij voorkeur over een <strong>masterdiploma</strong>.</li><li>Je hebt minimum van <strong>5 jaar ervaring</strong> binnen Learning and development.</li><li>Je spreekt vloeiend <strong>Nederlands</strong> en <strong>Engels</strong>.</li><li>Je bent <strong>communicatief</strong> sterk, kan <strong>autonoom</strong> werken, prioriteiten stellen en hebt sterke interpersoonlijke vaardigheden.</li><li>Je bent een <strong>strategisch</strong> denker met en <strong>hands-on mentaliteit</strong>.</li><li>Je hebt sterke <strong>communicatieve</strong> skills en kan mensen <strong>mobiliseren</strong>.</li><li>Je bent een gedreven <strong>self</strong> <strong>starter</strong>.</li><li>Je hebt een "<strong>Can do" mentaliteit</strong> en past je snel aan in een <strong>dynamische omgeving</strong>.</li></ul><p>Je komt terecht in een gevarieerde functie binnen een groeiende en succesvolle organisatie met tal van mogelijkheden voor persoonlijke en professionele groei.</p><p>Je ontvangt een <strong>aantrekkelijk</strong> loonpakket met <strong>verschillende extralegale voordelen</strong> zoals bedrijfswagen, maaltijdcheques van 8 euro, onkostenvergoeding, hospitalisatieverzekering, groepsverzekering, CAO 90 bonus, GSM en abonnement,..</p><p>Aan de hand <strong>flexibele</strong> <strong>werktijden</strong> en <strong>29</strong> vrij te kiezen <strong>verlofdagen</strong> verkrijg je bovendien een aangename work-life balance. Hier krijg je meteen een <strong>vast contract</strong> bij aanwerving.</p><p>Interesse in deze functie? Bezorg dan gerust jouw cv aan <strong><a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a></strong>.</p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uNDA4OTMuMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>Robert Half</strong> is op zoek naar een <strong>KMO Finance Manager</strong> voor een bedrijf actief in de <strong>bouwsector</strong>. Onze klant is gelegen in <strong>Wetteren</strong>.</p><p>Als <strong>Finance Manager</strong> heb je een breed takenpakket waarbij je zowel verantwoordelijk bent voor Finance, HR, Verzekeringen, Legal.</p><p>In jouw rol fungeer je als rechterhand van de CEO en stuur je een operationele medewerker aan.</p><p><strong>Functieomschrijving:</strong></p><ul><li>Controle inboekwerk AK/VK/banken, BTW aangiftes en de jaarafsluiting;</li><li>Je bouwt/onderhoudt relaties met de banken, verzekering instanties;</li><li>Je werkt nauw samen met het hoofd van Operations;</li><li>Je doet de opvolging met betrekking tot Credit Collection naar klanten toe.</li></ul><p><strong>Profiel:</strong></p><ul><li>Bachelor/Master Accountancy & Fiscaliteit of gelijkwaardig door ervaring;</li><li>Minstens 5 à 10 jaar ervaring als Chief Accountant/Finance Manager binnen een KMO omgeving;</li><li>Ervaring in de bouw-/vastgoedsector is een plus;</li><li>Hands-on ingesteldheid. Ook willen meewerken op de boekhouding.</li></ul><p><strong>Ons aanbod:</strong></p><ul><li>Je komt terecht in een financieel gezonde KMO;</li><li>Naast een marktconform bruto-loon kan je rekenen op tal van extra-legale voordelen zoals wagen, tankkaart, netto-vergoeding, verzekeringen...</li></ul><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi45OTcwMS4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p>In exclusieve samenwerking met <strong>Belgosuc in de regio Beernem</strong> is Robert Half op zoek naar een <strong>HSE Manager</strong>.</p><p><strong>Belgosuc</strong> is een suikerverwerkend familiebedrijf dat hoogwaardige halffabricaten produceert voor de voedingsindustrie. Met klanten zoals grote brouwerijen, koekjesfabrieken en chocolatiers heeft de organisatie een sterke positie in de B2B-markt. </p><p>De organisatie groeit en evolueert, maar behoudt haar familiale karakter, waar medewerkers zich sterk verbonden voelen met de onderneming. Met een omzet van €125 miljoen en een team van ongeveer 70 medewerkers, biedt Belgosuc een stabiele werkomgeving met korte beslissingslijnen en veel autonomie. De functie is bij voorkeur <strong>fulltime (39 uur/week), maar een 4/5e tewerkstelling</strong> is mogelijk</p><p><span style="text-decoration: underline;"><strong>Functieomschrijving</strong></span> </p><p>Als <strong>HSE Manager</strong> ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen, implementeren en opvolgen van het beleid op het gebied van gezondheid, veiligheid en milieu.</p><ul><li>Je analyseert de verschillende processen en zet <strong>strategisch</strong> <strong>beleid</strong> uit om risico's te minimaliseren en de organisatie duurzamer te maken.</li><li>Je stelt <strong>preventieplannen</strong> en jaaractieplannen op, coördineert de uitvoering en fungeert als interne preventieadviseur binnen het CPBW.</li><li>Daarnaast werk je nauw samen met verschillende afdelingen om <strong>duurzaamheid</strong> te integreren en milieuvriendelijke initiatieven binnen het bedrijf te bevorderen.</li><li>Je monitort <strong>milieuprestaties</strong>, volgt trends in duurzaamheid en coördineert projecten zoals externe audits en certificeringsprocessen.</li><li>Verder ben je verantwoordelijk voor de berekening en opvolging van de <strong>Product Carbon Footprint</strong>, het beheer en de administratie van afvalverwerking en het naleven van de milieuwetgeving, inclusief de opvolging van milieuvergunningen en rapportages.</li><li>Je zorgt voor de uitwerking en implementatie van het <strong>milieuzorgsysteem</strong>.</li><li>Daarnaast zorg je ook voor het beheer en de opvolging van de <strong>omgevingsvergunningen</strong>. </li></ul><p>Je hebt een adviserende rol op het vlak van welzijn en preventie, beheert <strong>arbeidsongevallenadministratie</strong> en bent betrokken bij medisch onderzoek en risicoanalyses voor nieuwe installaties. Je zorgt voor een zorgvuldig beheer van de <strong>veiligheidsfiches</strong> van producten. </p><p>Daarnaast begeleid je <strong>HAZOP-studies</strong> bij nieuwe investeringen, stel je risicoanalyses op voor nieuwe installaties en volg je ATEX- en explosieveiligheidsdossiers op. Je creëert een veiligheidsbewustzijn binnen de organisatie en werkt oplossingen uit die de infrastructuur en veiligheid verbeteren.</p><p><span style="text-decoration: underline;"><strong>Profiel</strong></span> </p><ul><li>We zoeken een <strong>ervaren HSE-professional</strong> met een sterke kennis van veiligheid en milieu.</li><li>Idealiter heb je een Master in een technische richting, maar een Bachelor met relevante ervaring komt ook in aanmerking. Een <strong>diploma preventieadviseur niveau II is aanbevolen</strong>.</li><li>Je hebt <strong>minimaal vijf jaar ervaring</strong> binnen HSE in een productieomgeving en bent vertrouwd met relevante wet- en regelgeving.</li><li>We zoeken iemand die autonoom kan werken en een strategisch beleid kan uitzetten.</li><li>Je hebt een <strong>hands-on</strong>, teamgerichte en probleemoplossende instelling en hebt een pragmatische aanpak.</li><li>Je bent assertief, <strong>proactief</strong> en kan constructief advies geven.</li><li>Je hebt een vloeiende kennis Nederlands.</li></ul><p><span style="text-decoration: underline;"><strong>Aanbod</strong></span></p><p>Je komt terecht in een familiaal bedrijf met korte beslissingslijnen, waar je als HSE Manager een directe impact hebt op het veiligheids- en duurzaamheidsbeleid. Dit is een middelgroot bedrijf met een familiaal karakter, waar je <strong>veel autonomie</strong> krijgt en kan bijdragen aan een duurzame en veilige werkomgeving. </p><p>De werkweek bedraagt 39 uur, met de <strong>mogelijkheid om voltijds of 4/5de te werken</strong>, afhankelijk van jouw voorkeur. Je krijgt de ruimte om autonoom te werken en je stempel te drukken op het HSE-beleid. </p><p>Je ontvangt een <strong>competitief salaris</strong>, aangevuld met <strong>extralegale voordelen</strong>, waaronder een hospitalisatieverzekering, een interessante groepsverzekering, CAO90-bonus en maaltijdcheques. Daarnaast is de mogelijkheid tot bedrijfswagen ook aanwezig. </p><p>Van bij de opstart krijg je hier meteen een vast contract. </p><p>Interesse in deze functie? Stuur dan gerust uw CV door naar <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a></p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uNDc0MDcuMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p>Voor een onze klant een familiale en groeiende organisatie in regio <strong>Waregem</strong> zijn wij op vandaag op zoek naar een <strong>Safety and Quality manager</strong>.</p><p>Je komt terecht in een <strong>dynamische</strong> en <strong>groeiende</strong> organisatie met een directe en open bedrijfscultuur.</p><p><strong>Functieomschrijving:</strong><br /><br />Als <strong>Safety and Quality manager</strong> krijg je de verantwoordelijkheid over het gezondheids-, veiligheids- en kwaliteitsbeleid.</p><ul><li>Je levert een bijdrage aan de verdere <strong>ontwikkeling</strong> en <strong>implementatie</strong> van gezondheids- en veiligheidsstrategieën.</li><li>Je zult <strong>nieuwe</strong> <strong>projecten</strong> en <strong>initiatieven</strong> opzetten.</li><li>Je <strong>rapporteert</strong> aan de zaakvoerder en werkt samen met verschillende collega's van andere afdelingen.</li><li>Je verplaatst je hiervoor tussen de<strong> 3 sites</strong> van de <strong>organisatie</strong>.</li><li>Je neemt een <strong>centrale</strong> positie in binnen de organisatie en speel je een cruciale rol in het creëren van een <strong>veilige</strong> <strong>werkomgeving</strong> voor iedereen.</li><li>Je beheert de <strong>veiligheidsstrategie</strong> en het <strong>plan</strong>.</li><li>Je bent verantwoordelijk voor een<strong> trainings- en communicatieprogramma</strong> dat gericht is op veiligheidsbewustzijn op alle niveaus binnen de organisatie.</li><li>Je draagt bij aan een organisatie waarin <strong>veiligheid</strong> als <strong>prioriteit</strong> wordt gezien.</li><li>Je geeft de nodige <strong>opleidingen</strong> aan (nieuwe) medewerkers.</li><li>Je bewaakt alle <strong>wettelijke</strong> aspecten rond preventie en past het veiligheidsplan aan waar nodig.</li><li>Je voert fysieke <strong>audits</strong> en <strong>inspecties</strong> uit, je houdt relevantie KPI's bij en zetelt in het CPBW.</li><li>Je zorgt ervoor dat het <strong>gezondheids- en veiligheidsbeleid</strong> volledig voldoet aan de wettelijke vereisten en werk je aan het ontwikkelen en implementeren van het beleid en procedures.</li><li>Je doet proactief onderzoek naar ongevallen en incidenten, waarbij je preventieve maatregelen implementeert om risico's in de toekomst te minimaliseren.</li><li>Je bent verantwoordelijk voor het ontwikkelen en implementeren van een <strong>kwaliteitsbeleid</strong> dat aansluit bij de organisatie.</li><li>Je speelt een leidende rol in het opzetten van <strong>kwaliteitsmanagementsystemen</strong> zoals ISO9001, en hun integratie in dagelijkse bedrijfsvoering.</li><li>Je begeleidt belangrijke audits en zorgt voor interne opvolging van acties.</li><li>Je doet hierbinnen ook de nodige <strong>rapporteringen</strong>.</li></ul><p><strong>Jouw profiel:</strong></p><ul><li>Je beschikt over een diploma <strong>preventieadviseur</strong> <strong>2</strong> en hebt bovendien ook een minimum van<strong> 5 jaar relevante ervaring</strong> hierin.</li><li>Je beschikt over een vloeiende kennis van <strong>Nederlands</strong> en kan je uitdrukken in het <strong>Frans</strong>.</li><li>Je bent een goeie <strong>communicator</strong> met sterke interpersoonlijke vaardigheden, analytisch, procesgericht en probleemoplossend.</li><li>Je bent goed in het coachen van medewerkers.</li><li>Je kan goed overweg met verschillende prioriteiten en bent goed in time management.</li></ul><p><strong>Het aanbod:</strong></p><p>Je komt terecht in een functie waarin je echt het verschil kunt maken. Je geniet van een competitief salarispakket met aantrekkelijke extralegale voordelen (Bedrijfswagen, laptop, GSM, groepsverzekering, hospitalisatieverzekering, fietslease, maaltijdcheques, ecocheques, …)</p><p>Je geniet van <strong>glijtijden</strong> die idealiter kunnen uitgevoerd worden binnen een fulltime uurrooster, maar 4/5 is ook bespreekbaar. Je geniet hier van <strong>29 dagen</strong> verlof die zorgen voor een mooie work-life balance.</p><p>Ben jij klaar om deze uitdaging aan te gaan? Bezorg dan gerust jouw cv aan [email protected]. We behartigen alles uiterst discreet.</p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uODEyMjcuMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p>Voor onze klant <strong>dynamisch familiebedrijf</strong> in volle groei zijn wij op zoek naar een <strong>HR manager </strong>in regio <strong>Gistel. </strong></p><p>In deze functie rapporteer je <strong>rechtstreeks</strong> aan de <strong>HR director</strong> en geef je sturing aan <strong>5 HR collega's</strong>. Deze KMO hecht veel belang aan zijn medewerkers en zet dan ook graag in op interne <strong>mobiliteit</strong> en <strong>groei</strong>!</p><p><strong>Functieomschrijving:</strong><br /><br />Als HR Manager heb je een zeer gevarieerde rol binnen zowel Soft als Hard HR.</p><ul><li>In deze functie krijg je de <strong>verantwoordelijkheid</strong> én het <strong>vertrouwen</strong> om het volledige HR-beleid verder vorm te geven en te implementeren binnen een dynamische onderneming.</li><li>Je vertaalt bedrijfsdoelstellingen moeiteloos naar doelgerichte HR-strategieën en voert deze ook uit. Tegelijkertijd ben je een cruciale schakel in de dagdagelijkse werking van het HR-team, waarbij je ondersteuning biedt bij complexe administratieve en operationele taken, zoals loonverwerking en sociale relaties.</li><li>Je maakt analyses aan de hand van verschillende HR rapporteringen. Jij weet hoe deze gegevens te vertalen naar bruikbare inzichten en concrete actieplannen.</li><li>Daarnaast neem je het voortouw in <strong>digitalisering</strong> en <strong>automatisering</strong> binnen de HR-afdeling.</li><li>Je onderzoekt hoe beschikbare tools zoals Vario optimaal benut kunnen worden en zorgt ervoor dat HR-processen en systemen niet enkel worden opgezet, maar ook <strong>structureel</strong><strong>levendig</strong> worden gehouden.</li><li>Denk bijvoorbeeld aan het <strong>ontwikkelen</strong> van <strong>opleidingsplannen</strong> die naadloos aansluiten bij elke specifieke functie, performance management of het uitbreiden van het employer branding-verhaal in samenwerking met zowel interne als externe stakeholders, …</li><li>Ook het bewaken van <strong>opleidingsschema's</strong> en het <strong>garanderen</strong> dat iedereen de kans krijgt om bij te leren, zijn kernonderdelen van deze rol.</li><li>Met andere woorden, onze klant zoekt een <strong>veelzijdige HR Manager</strong> die strategie en uitvoering naadloos met elkaar verbindt.</li></ul><p><strong>De vereiste kwalificaties voor deze functie zijn:</strong></p><ul><li>Je beschikt bij voorkeur over een <strong>masterdiploma</strong> en je hebt minimum van <strong>5 jaar ervaring</strong> binnen <strong>Hard</strong> en <strong>Soft</strong> <strong>HR</strong>.</li><li>Je spreekt vloeiend <strong>Nederlands</strong> en vlot <strong>Frans</strong>, bent <strong>communicatief</strong> sterk, kan <strong>autonoom</strong> werken, <strong>prioriteiten</strong> stellen en hebt sterke <strong>interpersoonlijke</strong> <strong>vaardigheden</strong>.</li><li>Je bent een <strong>strategisch</strong> denker met en <strong>hands-on mentaliteit</strong>.</li><li>Je hebt sterke <strong>communicatieve</strong> <strong>skills</strong> en kan gemakkelijk <strong>prioriteiten stellen. </strong></li><li>Je hebt sterke <strong>people management skills</strong>.</li></ul><p><strong>Aanbod: </strong></p><ul><li>Je komt terecht in een <strong>gevarieerde</strong> functie binnen een <strong>groeiende</strong> en <strong>succesvolle</strong> organisatie.</li><li>Je ontvang een <strong>aantrekkelijk</strong> <strong>loonpakket</strong> met verschillende <strong>extralegale</strong> <strong>voordelen</strong> zoals bedrijfswagen, maaltijdcheques, groepsverzekering, …</li><li>Hier kan een <strong>voltijdse</strong> of een <strong>4/5 tewerkstelling</strong>, waarbij je dicht bij de business bent door jouw aanwezigheid van <strong>7u30 tot 16u15</strong>. De <strong>34</strong> <strong>verlofdagen</strong> zorgen voor een mooie work life balance.</li><li>Hier krijg je meteen een vast contract bij aanwerving.</li></ul><p> </p><p>Interesse in deze functie? Bezorg dan gerust jouw cv aan <strong>[email protected]</strong>. We behartigen alles uiterst discreet.</p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uMTQ0NTMuMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p>Voor een <strong>hoogtechnologische KMO</strong> gelegen in de as <strong>Oostende</strong> - <strong>Veurne</strong> gaan we op zoek naar een <strong>Hands-On Finance Manager (M/V).</strong></p><p> </p><p><strong>Volgende taken behoren tot jouw pakket:</strong></p><p>Als <strong>Finance Manager</strong> ben je - in samenwerking met het breder finance team - de financiële <strong>eindverantwoorelijke</strong> voor verschillende entiteiten.</p><ul><li>Je zet de financiële krijtlijnen uit en stelt een <strong>(meer)jaarplan</strong> met bijhorend budget op;</li><li>Je garandeert de <strong>follow</strong>-<strong>up</strong> van het budget: actuals vs forecast, variantieanalyse;</li><li>Je bouwt de <strong>analytische</strong> boekhouding verder uit in het licht van de projectbusiness waarin de firma actief is;</li><li>Je staat in voor de maandelijkse <strong>rapportering</strong> naar het moederbedrijf;</li><li>Je coördineert en superviseert alle boekhoudkundige & financiële flows voor de werkvennootschap alsook (buitenlandse) zusterfirma's;</li><li>Je vormt het eerstelijn <strong>aanspreekpunt</strong> voor een 2-tal collega's op accounting;</li><li>Je benut ten volle de <strong>functionaliteit</strong> van de <strong>ERP-software</strong> in termen van automatisatie en rapportering.</li></ul><p><strong>Jouw profiel:</strong></p><ul><li>Je bent in het bezit van een hogere opleiding <strong>Finance</strong> (Bachelor/Master);</li><li>Je kan min. <strong>5 jaar relevante ervaring</strong> voorleggen;</li><li>Kennis <strong>Power</strong> <strong>BI</strong> is een troef;</li><li>Je hebt een intrinsieke interesse om de business te bevatten en de brug te vormen tussen Finance & Operations;</li><li>Je spreekt vlot <strong>Nederlands</strong> en <strong>Engels</strong>;</li><li>Je bent diplomatisch, stressbestendig en neemt zaken in handen.</li></ul><p style="display: inline !important;"><strong>Het aanbod:</strong></p><ul><li>Je maakt deel uit van een sterk groeiend bedrijf dat focust op <strong>technologisch</strong> hoogstaande oplossingen en producten;</li><li>De werkomgeving is <strong>modern</strong> en heel vlot <strong>bereikbaar</strong>. Je bent verantwoordelijk voor een <strong>gevarieerde</strong> job met de nodige <strong>autonomie</strong> en <strong>flexibiliteit;</strong></li><li>Onze klant hecht veel belang aan het bewaren van zijn <strong>familiale</strong> karakter en bedrijfswaarden;</li><li>Er is een <strong>competitief</strong> salaris aanwezig aangevuld met tal van <strong>extralegale</strong> voordelen: firmawagen + tankkaart maaltijdcheques, forfaitaire onkostenvergoeding, hospitalisatieverzekering, pensioenfonds, extralegale kinderbijslag, CAO90-bonus...;</li><li>Daarenboven kan je genieten van vrij te kiezen verlof (29 dagen), glijdende <strong>werktijden</strong> & <strong>home</strong> <strong>office</strong> (max 2 dagen/week);</li></ul><p>Bent u geïnteresseerd in deze functie of had u graag meer informatie gewenst? Solliciteer vandaag nog!</p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi45NDI1OC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p>Voor een toonaangevende speler binnen zijn niche zoeken wij vanuit <strong>Robert Half</strong> een <strong>Finance and Administration Manager (m/v/x).</strong></p><p>In deze rol ben je verantwoordelijk voor het <strong>financieel beheer en de administratieve opvolging</strong> van diverse vennootschappen in de BENELUX en Frankrijk. Je werkt nauw samen met interne verantwoordelijken en externe partners om een <strong>optimale financiële werking te garanderen</strong>.</p><p><span style="text-decoration: underline;"><strong>Takenpakket</strong>:</span></p><ul><li>Verantwoordelijk voor de boekhoudkundige opvolging van diverse vennootschappen;</li><li>Aanspreekpunt voor externe accountants in verschillende landen;</li><li>Opvolging van halfjaar- en jaarafsluitingen binnen statutaire- en groepsverplichtingen;</li><li>Beheer van maand- en kwartaalaangiften voor btw;</li><li>Opstellen van rapportages over bedrijfsvoering, financiën en fiscaliteit;</li><li>Actieve betrokkenheid bij het verder uitbouwen van opvolgingsprocessen en controles;</li><li>Nauwe samenwerking met interne verantwoordelijken en externe partijen;</li><li>Aansturen van een 10-tal operationele boekhouders;</li></ul><p><span style="text-decoration: underline;"><strong>Jouw profiel:</strong></span></p><ul><li>Minimaal 10 jaar operationele ervaring in een gelijkaardige functie of komende vanuit de big4;</li><li>Goede kennis van boekhoudprincipes en fiscaliteit (vennootschapsrecht, inkomstenbelasting en btw);</li><li>Redelijke kennis van het Engels en het Frans;</li><li>Hands-on ingesteld, dynamisch en analytisch sterk;</li><li>Ervaring met buitenlandse vennootschappen is een sterke plus;</li><li>Kennis van Microsoft Dynamics boekhoudsoftware is een troef.</li></ul><p><span style="text-decoration: underline;"><strong>Ons aanbod:</strong></span></p><ul><li>Een veelzijdige functie met veel zelfstandigheid binnen een select team van vertrouwenspersonen van de aandeelhouders;</li><li>Een aantrekkelijk verloningspakket op maat van jouw profiel en ervaring.</li></ul><p><br />Wil jij een sleutelrol spelen binnen een dynamische en internationale financiële omgeving? Reageer vandaag nog!</p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi44NTczNy4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p>Robert Half is momenteel op zoek naar een <strong>ICT Systems & Operations Manager </strong>voor een bedrijf gelegen in <strong>regio Gent</strong>.</p><p>Onze klant is een <strong>ambitieuze </strong>en<strong> snelgroeiende internationale bedrijvengroep.</strong></p><p>De <strong>verantwoordelijkheden</strong> voor deze functie zijn:</p><ul><li><strong>Leidinggeven</strong> aan een team van system/security architects en engineers.</li><li><strong>Ontwikkelen </strong>en<strong> realiseren</strong> van integratiestrategieën voor nieuwe acquisities op systeem- en beveiligingsniveau.</li><li><strong>Prioriteren</strong> van taken en projecten voor het team om strategische doelen te bereiken.</li><li><strong>Beheren </strong>en<strong> onderhouden</strong> van Windows Server-omgevingen en cloud-infrastructuur (Azure).</li><li>Implementeren en beheren van <strong>Active Directory, DNS, DHCP, Entra ID en Group Policy.</strong></li><li><strong>Ondersteunen</strong> en <strong>beheren</strong> van Microsoft 365, Exchange Online en SharePoint-omgevingen.</li><li>Uitvoeren van <strong>systeemupdates, patches </strong>en implementeren van<strong> beveiligingsconfiguraties</strong>.</li><li>Monitoren van <strong>systeemprestaties </strong>en<strong> oplossen van complexe technische problemen</strong>.</li><li>Ontwerpen en implementeren van <strong>back-up- en herstelstrategieën </strong>(bij voorkeur met Veeam).</li><li>Ontwikkelen en onderhouden van <strong>automatiseringsprocessen</strong> via <strong>scripting</strong> (PowerShell).</li><li><strong>Documenteren</strong> van configuraties en processen, en promoten van kennisdeling binnen het team.</li><li>Beheren van <strong>kwetsbaarheidsbeheer</strong> en werken volgens <strong>security</strong> <strong>frameworks</strong> (CIS18, NIST, enz.).</li><li>Uitdragen en implementeren van een <strong>cloud-first strategie</strong> in lijn met bedrijfsdoelstellingen.</li></ul><p>De <strong>vereiste kwalificaties</strong> voor deze functie zijn:</p><ul><li>Minimaal een <strong>Bachelor in ICT</strong> of een <strong>gelijkwaardige ervaring</strong>.</li><li>Minimaal <strong>10 jaar ervaring </strong>als Microsoft System Administrator in on-premise en cloudomgevingen.</li><li>Ervaring met het <strong>aansturen</strong> van <strong>kleine ICT-teams</strong> en <strong>sterke people management skills</strong>.</li><li>Ervaring in een <strong>internationale, dynamische werkomgeving</strong>.</li><li><strong>Sterke communicatievaardigheden</strong>, in staat anderen te overtuigen en buy-in te creëren, met een non-hiërarchische aanpak.</li><li>Diepgaande <strong>technische kennis</strong> van:</li><ul><li>Active Directory</li><li>Microsoft-technologieën: Microsoft 365, Azure AD, Intune, XDR Stack, Entra ID, enz.</li><li>Netwerkbeveiliging: basisprincipes van netwerken, netwerksegmentatie, en firewalls (bijv. Fortinet, Sophos).</li><li>Virtualisatieplatformen: Hyper-V, VMware, enz.</li></ul><li><strong>Aanvullende ervaring met:</strong></li><ul><li>Vulnerability management (Tenable, Rapid7, enz.).</li><li>Security frameworks (zoals CIS18, NIST).</li><li>Oplossingen voor back-up en herstel, zoals Veeam.</li><li>SharePoint-beheer en ondersteuning.</li><li>Automatiseringsscripttalen zoals PowerShell.</li></ul></ul><ul><li>Relevante <strong>Microsoft-certificeringen</strong> zijn een pluspunt.</li><li>Bereidheid om regelmatig <strong>internationaal te reizen</strong>.</li></ul><p><strong>Aanbod:</strong></p><ul><li>Een <strong>leidinggevende</strong> positie binnen een <strong>groeiende</strong>, <strong>internationale</strong> organisatie met een duidelijke <strong>IT-strategie</strong>.</li><li>De kans om te werken aan <strong>uitdagende projecten in een dynamische </strong>en<strong> innovatieve</strong></li><li>Een omgeving waarin je actief kunt bijdragen aan <strong>digitale transformatie </strong>en<strong> integratie</strong>.</li><li>Uitstekende professionele <strong>ontwikkelingsmogelijkheden</strong> en toegang tot <strong>trainingsprogramma's</strong>.</li><li>Een <strong>inclusief en samenwerkend</strong> team dat inzet op innovatie en modernisering.</li></ul><p>Bent u geïnteresseerd in deze functie of had u graag meer informatie gewenst? Solliciteer vandaag nog met vermelding van referentie n*<strong><span style="font-size: 8pt;">06520-0013170102</span></strong></p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi43NzEzNi4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>Robert Half</strong> is momenteel op zoek naar een <strong>Hands-on Finance Manager (m/v/x)</strong> voor een familiaal productiebedrijf te <strong>Lokeren</strong>.</p><p>Het bedrijf telt ongeveer <strong>150 medewerkers</strong> verspreid over een <strong>aantal Europese landen</strong>, met <strong>hoofdzetel</strong> in <strong>België</strong>.<br />De producten van dit bedrijf zijn zowel bedoeld voor de <strong>B2C als B2B</strong> <strong>markt</strong> en kunnen bestempeld worden als <strong>duurzaam</strong> en <strong>kwalitatief</strong>.</p><p><strong>De verantwoordelijkheden voor deze functie zijn:</strong></p><ul><li>Je stuurt een <strong>operationele</strong> boekhouder aan en stuurt bij waar nodig;</li><li>Je bent verantwoordelijk van A-Z voor de boekhouding van een <strong>20-tal Belgische entiteiten</strong>;</li><li>Je staat in voor <strong>diverse aangiftes</strong> zoals BTW, intrastat etc...;</li><li>Je houdt je bezig met de <strong>vennootschapsbelasting</strong> in samenwerking met het externe boekhoudkantoor;</li><li>Je coördineert de <strong>voorbereiding</strong> van de jaarrekening in samenwerking met het externe kantoor;</li><li>Je bent verantwoordelijk voor de <strong>closings</strong> per maand en jaarlijks;</li><li>Je bent de <strong>contactpersoon</strong> voor auditor/revisor;</li><li>Je stelt de <strong>rapportering</strong> richting het management op;</li><li>Je <strong>optimaliseert</strong> <strong>financiële</strong> <strong>processen</strong> en kijkt naar automatisering;</li><li>Je voert een <strong>beperkte consolidatie.</strong></li></ul><p><strong>De vereiste kwalificaties voor deze functie zijn:</strong></p><ul><li>Je beschikt over een <strong>Bachelor of Master diploma</strong> en hebt minimum <strong>5 jaar ervaring</strong> met eindverantwoordelijkheid binnen de boekhouding;</li><li>Je bent <strong>zelf operationeel inzetbaar</strong>;</li><li>Je hebt een goede tot zeer goede kennis van het <strong>Nederlands</strong> en het <strong>Engels</strong>;</li><li>Je hebt <strong>people management ervaring</strong> en houdt ervan mensen te <strong>coachen</strong> en te laten <strong>groeien</strong> in hun job;</li><li>Kennis van <strong>Lucanet</strong> en <strong>Odoo</strong> zijn plussen;</li><li>Je houdt van een <strong>familiale</strong>, <strong>hands-on</strong> <strong>KMO-mentaliteit.</strong></li></ul><p><strong>Het aanbod:</strong></p><ul><li><strong>Marktconforme</strong> bruto-verloning aangevuld met tal van <strong>extra-legale voordelen</strong> zoals wagen/tankkaart, maaltijdcheques, verzekeringen, netto-vergoeding, gsm-abonnement etc.;</li><li>Werken in een <strong>groeibedrijf</strong> met ambitie;</li><li><strong>Collegiale</strong>, leuke sfeer;</li><li>Directe link met <strong>productie</strong>;</li><li><strong>Internationale</strong> scope.</li></ul><p>Bent u geïnteresseerd in deze functie of had u graag meer informatie gewenst? Solliciteer vandaag nog met vermelding van referentie n* <strong>06550-0013184889</strong></p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4yMDgzMS4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p>Voor een onze klant een gevestigde waarde in regio <strong>Brugge</strong>, zijn wij op zoek naar een <strong>Safety and Quality Manager</strong>.</p><p>Je komt terecht in een <strong>internationale context</strong>, een vooruitstrevende en <strong>veelzijdige</strong> organisatie met een <strong>directe</strong> en <strong>open</strong> bedrijfscultuur. Wil jij graag terecht komen in een uitdagende werkomgeving met volop kansen voor verdere professionele groei en ontwikkeling lees dan zeker verder!</p><p>De <strong>verantwoordelijkheden</strong> voor deze functie zijn:</p><ul><li>Je levert met jouw expertise een bijdrage aan de verdere <strong>ontwikkeling en implementatie</strong> van gezondheids- en veiligheidsstrategieën binnen hun multicustomer-omgeving.</li><li>Je geeft in jouw rol leiding aan <strong>2 medewerkers</strong> binnen Health and Safety en <strong>3 medewerkers</strong> binnen Quality.</li><li>Je zult met je team <strong>nieuwe projecten en initiatieven opzetten</strong>.</li><li>Je <strong>rapporteert</strong> aan de CFO van de groep.</li><li>Je bezoekt <strong>occasioneel</strong> ook de andere Europese dochterondernemingen.</li><li>Je beheert de <strong>veiligheidsstrategie</strong> en het <strong>plan</strong>. In de Safety Board stel je samen met de belangrijkste stakeholders en de CEO prioriteiten vast en zorg je voor validatie en middelenverdeling.</li><li>Je bent verantwoordelijk voor een <strong>trainings- en</strong> <strong>communicatieprogramma.</strong></li><li>Je bewaakt alle <strong>wettelijke aspecten</strong> rond preventie.</li><li>Samen met je team voer je fysieke audits en inspecties uit, je houdt relevantie KPI's bij en zetelt in het CPBW.</li><li>Je wordt <strong>verantwoordelijk</strong> voor het beheer en de optimalisatie van het risicobeheersingssysteem.</li><li>Je biedt <strong>ondersteuning</strong> aan lokale managementteams en medewerkers bij uiteenlopende <strong>veiligheidskwesties</strong>.</li><li>Je zorgt ervoor dat het <strong>gezondheids- en veiligheidsbeleid</strong> volledig voldoet aan de wettelijke vereisten.</li><li>Je werk aan het ontwikkelen en implementeren van het <strong>beleid</strong> en <strong>procedures</strong>.</li><li>Je onderzoekt <strong>proactief</strong> naar ongevallen en incidenten, waarbij je preventieve maatregelen implementeert om risico's in de toekomst te minimaliseren.</li><li>Je bent verantwoordelijk voor het ontwikkelen en implementeren van een strategisch <strong>kwaliteitsbeleid</strong> (kwaliteit, milieu en veiligheid) dat aansluit bij de organisatie.</li><li>Je speelt een <strong>leidende</strong> rol in het opzetten van <strong>kwaliteitsmanagementsystemen.</strong></li><li>Je begeleidt belangrijke <strong>klantaudits</strong> en zorgt voor interne opvolging van acties.</li><li>Je doet hierbinnen ook de nodige <strong>rapporteringen</strong>.</li></ul><p>De vereiste <strong>kwalificaties</strong> voor deze functie zijn:</p><ul><li>Je beschikt over een <strong>diploma preventieadviseur 1</strong> en hebt bovendien ook een minimum van <strong>10 jaar</strong> relevante ervaring hierin.</li><li>Het is een plus als je reeds <strong>ervaring</strong> hebt bij het aansturen van een <strong>team</strong> of je beschikt over de juiste People skills om deze rol ook op jou te nemen.</li><li>Je beschikt over een vloeiende kennis van <strong>Nederlands</strong> en kan je vlot uitdrukken in het <strong>Engels</strong>, en hebt een basiskennis van het <strong>Frans</strong>.</li><li>Je bent een goeie <strong>communicator</strong> met sterke interpersoonlijke vaardigheden, analytisch, procesgericht en probleemoplossend.</li><li>Je bent goed in het <strong>coachen</strong> van medewerkers.</li><li>Je kan goed overweg met verschillende <strong>prioriteiten</strong> en bent goed in <strong>time management</strong>.</li><li>Je hebt een <strong>positieve</strong> aanpak en kunt een <strong>cultuurverandering.</strong></li></ul><p>Je komt terecht in een functie waarin je echt het verschil kunt maken binnen een <strong>internationale</strong> omgeving waar veiligheid, kwaliteit en welzijn centraal staan. Je krijgt de kans om jezelf <strong>professioneel</strong> te blijven <strong>ontwikkelen</strong>, terwijl je geniet van een <strong>competitief</strong> <strong>salarispakket</strong> met aantrekkelijke <strong>extralegale</strong> <strong>voordelen</strong> (Bedrijfswagen met laadkaart, laptop, GSM, groepsverzekering, hospitalisatieverzekering, fietslease, maaltijdcheques, netto onkostenvergoeding, Child daycare, sportactiviteiten, bedrijfsevents…)</p><p>Door een wederzijdse <strong>flexibiliteit</strong> beslis jij wanneer je opstart en jouw dag beëindigt binnen de glijtijden of naar de noden van de business. Deze functie wordt idealiter uitgevoerd in een voltijds uurrooster, echter is <strong>4/5</strong> ook bespreekbaar.</p><p>Je geniet hier van <strong>30 dagen verlof</strong> die zorgen voor een mooie work-life balance. Ben jij klaar om deze uitdaging aan te gaan? Bezorg dan gerust jouw cv aan<strong> [email protected]</strong>.</p><p>We behartigen alles uiterst discreet.</p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uNTE2NTIuMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p>Robert Half is momenteel op zoek naar een <strong>Purchase Assistant (m/v/x)</strong>.</p><p>Voor onze klant in <strong>Waregem</strong> zijn we op zoek naar een enthousiaste professional met interesse in aankoop en logistiek. Met meer dan 4.800 medewerkers en een internationale uitstraling, kom je terecht in een dynamisch team dat alles op alles zet om te blijven innoveren. Het marketingmaterialenteam waar jij deel van uitmaakt, kenmerkt zich door een toffe groepsdynamiek, een zorgzame manager die altijd klaarstaat, en een sterke focus op samenwerking.</p><p><strong>De verantwoordelijkheden van deze functie als Purchase Assistant (m/v/x) zijn:</strong><br /> * Je treedt op als Single Point of Contact (SPOC) voor een vaste groep leveranciers;<br /> * Je stemt regelmatig af met productieplanning en marketing om deadlines te bewaken en ervoor te zorgen dat alles soepel verloopt;<br /> * Je bepaalt safety stocks van standaardmaterialen en plaatst bestellingen;<br /> * Je ondersteunt offertetrajecten, waaronder offertes opvragen, vergelijken en bestellingen uitvoeren;<br /> * Je creëert productartikels en onderhoudt masterdata binnen het systeem;<br /> * Je registreert en behandelt klachten, waarbij je leveranciers aanspreekt en indien nodig escalaties doorvoert naar de Purchase Manager;<br /> * Je werkt nauw samen met het marketingteam om deadlines te waarborgen en brengt creatieve oplossingen aan waar nodig.<br /> </p><p><strong>De vereiste kwalificaties voor deze functie van Purchase Assistant (m/v/x) zijn:</strong></p><ul><li>Je beschikt over een bachelordiploma;</li><li>Je bent een junior-profiel of hebt reeds ervaring opgedaan in aankoop, customer service of een rol met veel stakeholdermanagement;</li><li>Je hebt een uitstekende kennis van het Nederlands en een goede beheersing van het Engels; kennis van het Frans is een pluspunt;</li><li>Je bent vertrouwd met het gebruik van Excel; ervaring met een ERP-systeem is een meerwaarde, maar is niet verplicht;</li><li>Je bent proactief en oplossingsgericht;</li><li>Je bent goed in het bewaken van deadlines en kan effectief onderhandelen, zelfs in en drukke werkomgeving;</li><li>Je kan zowel zelfstandig als nauwkeurig werken, en je komt jouw afspraken altijd na.</li></ul><p><strong>Aanbod:</strong></p><ul><li>Fulltime of 4/5de werkuren zijn mogelijk, inclusief 16 ADV-dagen;</li><li>Een aantrekkelijk loonpakket aangevuld met extralegale voordelen:</li><ul><li>Maaltijdcheques van €6;</li><li>Groepsverzekering en hospitalisatieverzekering;</li><li>Toegang tot fietsleasing en bijkomende voordelen via Benefits@Work;</li><li>Faciliteiten zoals een bedrijfsrestaurant en deelname aan sport- en teambuildingactiviteiten;</li></ul><li>De kans om 1 dag per week van thuis te werken;</li><li>Glijdende werkuren met starttijden tussen 7u30 en 9u;</li><li>De functie situeert zich in Waregem, maar 1 keer om de 2 weken werk je vanuit de locatie in Gent.</li></ul><p>Geïnteresseerd in deze uitzendopdracht? Solliciteer vandaag nog met volgende referentienummer: <strong>06880-0013183036</strong>.</p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi43MzM5My4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>Robert Half Talent Solutions</strong> zoekt een <strong>Legal Lead (m/v/x)</strong> voor een van onze cliënten in de accountancysector.</p><p><strong>Over het bedrijf</strong></p><p>Onze cliënt is een dynamische onderneming gevestigd in de <strong>regio Gent zuid</strong>, actief in de <strong>accountancysector</strong>. Het bedrijf is sterk gericht op groei en ondersteuning van ondernemers, met een warm en hecht team van experten. Met meerdere kantoren en ambitieuze overnameplannen draagt de organisatie innovatie en professionaliteit hoog in het vaandel.</p><p><strong>Jouw rol als Legal Manager</strong></p><p>Als <strong>Legal Manager</strong> krijg je de kans om jouw juridische expertise en leidinggevende vaardigheden volledig te benutten. Jouw taken en verantwoordelijkheden omvatten:</p><ul><li>Het opvolgen van <strong>juridische wijzigingen</strong>en bepalen van hun impact op de organisatie en haar klanten.</li><li>Het coachen en ondersteunen van een team van juridische collega's, zodat zij optimaal kunnen presteren.</li><li>Adviseren in <strong>fusies en overnames</strong>, inclusief de integratie van nieuwe kantoren.</li><li>Controleren en stroomlijnen van de juridische processen en documenten conform de geldende wet- en regelgeving (o.a. AWW-wetgeving).</li><li>Optreden als juridische sparringpartner voor bedrijfsleiders en ondernemers, met aandacht voor kwalitatieve en strategische adviezen.</li></ul><p><strong>Jouw profiel</strong></p><p>Wij zoeken een gedreven persoon die zich herkent in het volgende profiel:</p><ul><li>Je beschikt over een <strong>masterdiploma in de rechten</strong>en hebt <strong>minimaal 5 jaar ervaring</strong>, idealiter in de <strong>accountancysector</strong>.</li><li>Je hebt reeds bewezen succesvol te zijn in het <strong>coachen</strong>van teams.</li><li>Jouw werkwijze is nauwkeurig, en je hebt een scherp oog voor detail en uniformiteit.</li><li>Je bent een echte <strong>teamplayer</strong>en hebt uitstekende communicatieve vaardigheden om zowel collega's als klanten te ondersteunen.</li><li>Je beheerst vloeiend het <strong>Nederlands</strong>en hebt een goede kennis van het <strong>Engels</strong>.</li><li>Probleemoplossend denken zit in je DNA, en je brengt graag een positieve dynamiek in je werkomgeving.</li></ul><p><strong>What's in it for you ?</strong></p><ul><li>Een <strong>competitief salaris</strong>, aangevuld met aantrekkelijke <strong>extralegale voordelen</strong>zoals een bedrijfswagen.</li><li>Mogelijke om onder bediende of zelfstandig statuut te werken</li><li>Ruimte voor persoonlijke en professionele <strong>ontwikkeling</strong>dankzij gerichte opleidingen en doorgroeimogelijkheden.</li><li>Een <strong>mensgerichte werkomgeving</strong>waar jouw talenten en unieke eigenschappen centraal staan.</li><li>Je komt terecht in een <strong>gezellig team</strong>van collega's die samenwerken stimuleren én successen samen vieren.</li></ul><p><strong>Interesse?</strong></p><p>Zie jij jezelf in deze vacature? Aarzel niet en solliciteer vandaag via Robert Half Talent Solutions! Stuur je cv naar ons, en we nemen snel contact met je op.</p><p> </p><p> </p><p><em>Robert Half BV and Robert Half Project Sourcing BV process the data from applicants that is required to carry out the application process. You can find more information on data protection, in particular on your rights, at <a href="https://www.roberthalf.com/be/en/privacy">https://www.roberthalf.com/be/en/privacy</a>.</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi41NDA2NC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p>Voor deze toonaangevende en internationale speler gelegen <strong>in de regio van Moeskroen</strong>, zijn we op zoek naar een taalvaardige <strong>HRBP</strong>.</p><p>In deze groeiende productievestiging met een sterke ploeg van 450 medewerkers, waaronder een 40tal bedienden, kom je terecht in een inspirerend en toekomstgericht verhaal. Je krijgt de kans om jouw stempel te drukken op het verdere HR beleid en kan echt meebouwen aan hun verdere successen.</p><p>Je maakt deel uit van een organisatie die passie ademt en continu in groei en innovatie investeert:</p><ul><li><strong>Een sterk groeiende werkomgeving</strong>: Zij zetten jaarlijks een ambitieus groeicijfer neer.</li><li><strong>Ruimte voor autonomie en initiatief</strong>: Neem verantwoordelijkheid en bouw HR-processen verder uit in lijn met de nieuwste trends en technologieën.</li><li><strong>Focus op digitalisering en modernisering</strong>: Werk mee aan de implementatie van o.a. nieuwe HRIS- en LMS-systemen en optimaliseer werkmethodes.</li><li><strong>Een open cultuur</strong>: Ideeën delen wordt gewaardeerd, en ze kijken samen vooruit - bottom-up is hun weg naar succes.</li></ul><p>Zoals het een HRBP-functie typeert, is geen enkele dag hetzelfde. Jij werkt nauw samen met de lokale HR Manager en bent een zichtbaar aanspreekpunt in de productie-omgeving. Of het nu gaat om <strong>personeelsadministratie</strong> of het ondersteunen van managers in hun <strong>HR-verantwoordelijkheden</strong>: jij bent er met passie en expertise.</p><p>Je taken in een notendop:</p><ul><li><strong>Coachen en ondersteunen van leidinggevenden</strong> bij processen zoals onboarding, evaluaties, verzuimbeheer,..</li><li><strong>Verantwoordelijkheid nemen over praktische HR-administratie</strong>: o.a. opstellen van contracten, tijdsregistratie opvolgen en vragen van medewerkers beantwoorden…Er is een lokale Payroll expert aanwezig waarbij je dus niet instaat voor de effectieve operationele payroll.</li><li><strong>Focus op rekrutering (tot 50% van de tijd)</strong>: van intakegesprek tot loonvoorstel - jij stroomlijnt de zoektocht naar talent, dit samen met geselecteerde partners.</li><li><strong>Optimaliseren van HR-processen</strong>: identificeer verbeterkansen en implementeer duurzame oplossingen.</li><li><strong>Actief op de productievloer aanwezig zijn</strong>: bouw een nauwe band op met managers en medewerkers en bied ondersteuning waar nodig.</li></ul><p> </p><p>We zoeken een <strong>energieke</strong> en <strong>gedreven</strong> <strong>professional</strong> met:</p><ul><li>Ervaring in een <strong>generalistische</strong> HR-functie: Je hebt kennis van <strong>soft HR-processen</strong> zoals performance management en verzuimbeleid. Je hebt jouw soft HR-skills al in de praktijk uitgevoerd.</li><li>Sterke <strong>communicatievaardigheden</strong> in het <strong>Frans</strong>, vanwege de Franstalige medewerkers.</li><li>Sterke basiskennis van <strong>sociale wetgeving</strong> gezien je het eerste aanspreekpunt bent.</li><li>Een <strong>praktische</strong> mindset en <strong>flexibiliteit</strong>: Je schakelt moeiteloos tussen ad-hoc situaties en strategisch denken.</li><li><strong>Cijfermatige</strong> denkwijze: Je weet processen te analyseren en optimalisaties door te voeren.</li><li>Een <strong>communicatief</strong> en toegankelijk karakter: Diplomatiek, nuchter en hands-on.</li><li>Je bent graag op de werkvloer aanwezig, durft een stelling aan te nemen waarbij je de lijn voor iedereen gelijk houdt.</li></ul><p>Hier draait succes om mensen - en dat geldt ook voor het aanbod! Voor wat, hoort wat:</p><ul><li>Een<strong> aantrekkelijk bruto maandsalaris</strong> tot €4.800, afhankelijk van jouw ervaring.</li><li>Maaltijdcheques, ecocheques, en een bonusplan.</li><li><strong>12 ADV-dagen bovenop je 20 vakantiedagen</strong>! Geen collectief verlof waardoor je het verlof vrij kan inplannen.</li><li>Glijtijden.</li><li>Personeelskortingen en interne groeimogelijkheden om je carrière verder te boosten.</li><li>Van bij de opstart krijg je hier meteen een <strong>vast contract</strong>.</li></ul><p>Interesse in deze functie? Stuur dan gerust uw CV door naar <strong>[email protected]</strong></p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uNzI2NjguMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p>In samenwerking met een <strong>productiebedrijf</strong> in regio <strong>Ieper</strong> is <strong>Robert</strong> <strong>Half</strong> op zoek naar een <strong>Junior HR Manager</strong>.</p><p>In deze functie ondersteun je zowel de organisatie bij een <strong>breed</strong> en <strong>gevarieerd</strong> <strong>HR takenpakket</strong>. De voorkeur gaat uit naar een <strong>fulltime</strong> invulling (38,5u/week). Je komt terecht in een <strong>vooruitstrevende</strong> en <strong>mensgerichte</strong> onderneming waar HR een centrale rol speelt.</p><p><strong>Volgende taken behoren tot jouw pakket:</strong></p><ul><li>Als <strong>Junior</strong> <strong>HR</strong> <strong>Manager</strong> heb je een brede A-tot-Z verantwoordelijkheid over zowel de hard als soft HR-processen binnen de organisatie.</li><li>Je coördineert de <strong>payroll</strong>- en <strong>loonverwerking</strong> met ondersteuning van een externe consultant die maandelijks een paar dagen meewerkt, en een sociaal secretariaat.</li><li>Je staat in voor de volledige <strong>onboarding</strong> en beheert arbeidsovereenkomsten en tijdskredietaanvragen.</li><li>Daarnaast ben je verantwoordelijk voor <strong>wettelijke</strong> <strong>updates</strong> en <strong>interne</strong> <strong>communicatie</strong> rond arbeidsreglementen en procedures.</li><li>Op het vlak van soft HR begeleid je de <strong>CAO-onderhandelingen en overlegmomenten</strong> met vakbonden, voer je verzuim- en bemiddelingsgesprekken en ondersteun je gedragscorrigerende gesprekken in samenwerking met de productiemanager.</li><li>Je organiseert <strong>aanwervingsprocessen</strong> voor bedienden en arbeiders en stemt af met selectiebureaus. Daarnaast coördineer je interne communicatie en personeelsactiviteiten zoals sociale verkiezingen, pensioenmomenten en bedrijfsevenementen.</li><li>Je werkt actief mee aan <strong>HR-projecten</strong> zoals het uitschrijven van functieomschrijvingen, opzetten van evaluatieprocessen en bekijken van loonschalen en hebt regelmatig contact met medewerkers binnen de organisatie. Dit geeft je de mogelijkheid om verder te groeien en ervaring op te doen in een uitdagende KMO-context.</li></ul><p><strong>Jouw profiel:</strong></p><ul><li>We zoeken een <strong>HR verantwoordelijke/generalist</strong>, die de juiste <strong>drive</strong> en <strong>attitude</strong> meebrengt.</li><li>Je bent een gedreven <strong>professional</strong> die verantwoordelijkheid wil opnemen en zin heeft om een breed HR-pakket uit te voeren. Of je nu pas van de schoolbanken komt of al een eerste ervaring in een generalistische HR job hebt, straal je maturiteit uit en ben je klaar om van deze rol een succes te maken.</li><li>Je hebt minstens een <strong>bachelor</strong> behaald, bij voorkeur in <strong>HR of bedrijfspsychologie</strong>, en beschikt over een basiskennis van payroll en sociale wetgeving.</li><li>Ervaring met <strong>HR-tools</strong> zoals <strong>SD Worx</strong> en <strong>Protime</strong> is een pluspunt.</li><li>Je houdt ervan hét <strong>aanspreekpunt</strong> te zijn van HR topics in een KMO.</li><li>Je beheerst het <strong>Nederlands</strong> goed en hebt geen schrik om <strong>Frans</strong> te spreken, ookal is dit met wat fouten. Je bent bereid om gesprekken met medewerkers en leidinggevenden in beide talen te voeren. Daarnaast ben je een "doener" met een kritische blik, een proactieve houding en met mentale veerkracht.</li><li>Je werkt graag in een omgeving met korte communicatielijnen en directe samenwerking, waarin initiatief wordt gewaardeerd. Collega's kunnen op je bouwen en je wil actief <strong>bijdragen</strong> aan een <strong>motiverende</strong> <strong>werksfeer</strong>.</li></ul><p><strong>Het aanbod:</strong></p><ul><li>Je komt terecht in een toekomstgerichte organisatie met een collegiale <strong>KMO-cultuur</strong> waar je niet verdwijnt in de massa.</li><li>Medewerkers worden hier <strong>gewaardeerd</strong>, <strong>gehoord</strong> en ondersteund in hun <strong>ontwikkeling. </strong>Jij krijgt reële groeikansen en hebt impact op de HR-processen die de hele organisatie ten goede komen. </li><li>Je werkt <strong>38,5 uur per week</strong> met een <strong>flexibele</strong> regeling. Op maandbasis ben je 1x aanwezig van 13u tot 22u.</li><li>Het loonpakket varieert tussen <strong>€2.800</strong> <strong>en €4.000</strong> bruto, afhankelijk van ervaring, aangevuld met maaltijdcheques, <strong>ecocheques</strong> en <strong>sport-</strong> <strong>en</strong> <strong>cultuurcheques</strong>. Daarnaast ontvang je een <strong>netto</strong> <strong>onkostenvergoeding</strong>, een <strong>hospitalisatieverzekering</strong>, <strong>groepsverzekering</strong> en <strong>invaliditeitsverzekering</strong>.</li><li>Er wordt een verder groeitraject voorzien.</li><li>Je krijgt hier meteen een <strong>vast</strong> contract.</li></ul><p> </p><p>Interesse in deze functie? Stuur dan gerust uw CV door <strong>[email protected]</strong></p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4wNjQ1Mi4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p>Samen met onze klant gelegen in de regio van Kortrijk, zijn wij op zoek naar een <strong>ervaren Buyer</strong> met enige technische affiniteit. </p><p>Je komt hier terecht in een <strong>HR team</strong> van 4 personen, twee Site Buyers, een Project Buyer en een Procurement Manager aan wie je rapporteert.</p><p>Je zal een cruciale rol spelen in de communicatie met verschillende stakeholders, zowel intern, als extern. Deze organisatie wordt getypeerd als een open en niet-hiërarchische omgeving. Iedereen is bereikbaar, er zijn korte communicatielijnen en de sfeer is tof, dynamisch en sportief.</p><p><strong>Functieomschrijving:</strong></p><ul><li>Je bent <strong>verantwoordelijk</strong> voor een groep leveranciers van welbepaalde artikel categorieën en je bent voor hun de belangrijkste <strong>contactpersoon</strong> van de organisatie.</li><li>Je onderhandelt de <strong>samenwerkingscontracten</strong> en <strong>prijzen</strong> en zorgt ervoor dat <strong>aankoopstrategieën</strong> worden geïmplementeerd bij leveranciers.</li><li>Je bent verantwoordelijk voor het <strong>stimuleren</strong> van<strong> KPI-prestaties</strong> van leveranciers op het gebied van kwaliteit, leverbetrouwbaarheid, duurzaamheid en kostenontwikkeling.</li><li>Je coördineert de <strong>leveranciersagenda</strong> binnen de kwaliteits- en logistieke gebieden en je bent verantwoordelijk voor een gunstige <strong>evolutie</strong> van de <strong>leveranciersontwikkeling</strong> in het algemeen.</li><li>Je ondersteunt <strong>projectaankoop</strong> bij nieuwe <strong>productontwikkelingsprojecten</strong>.</li><li>Je volgt aandachtig de markt met betrekking tot potentieel interessante nieuwe leveranciers, producten, technologieën en materialen.</li><li>Je werkt mee aan <strong>aankoopproces</strong> gerelateerde verbeteringsprojecten.</li><li>Je <strong>rapporteert</strong> hierbij rechtstreeks aan de <strong>procurement</strong> <strong>manager</strong>.</li></ul><p> </p><p><strong>Profiel:</strong></p><ul><li>Je behaalde een Bachelor of Masterdiploma bij voorkeur in een economische richting of binnen engineering.</li><li>Je hebt <strong>relevante ervaring in een operationele aankooprol</strong> en dit liefst in een internationale productieomgeving.</li><li>Je hebt tevens <strong>ervaring met leveranciersnegotiaties</strong>.</li><li>Bij voorkeur heb je technische ervaring of affiniteit.</li><li>Flexibiliteit, betrokkenheid en het vermogen om onder tijdsdruk deadlines te behalen, zijn belangrijke aspecten.</li><li>Je bent goed in het bouwen van netwerken en bent tevens <strong>cijfermatig en analytisch</strong></li><li>Je bent een sterke communicator, neemt graag initiatief en bent gericht op resultaat en kwaliteit. Je hebt een vlotte kennis <strong>Nederland en Engels</strong>. Kennis van Frans en Duits is een pluspunt.</li><li>In deze rol wordt bereidheid gevraagd om <strong>naar het buitenland te reizen</strong>.</li></ul><p><strong>Aanbod:</strong></p><p>Je komt terecht in een financieel gezonde onderneming die sterk in groei is. Je krijgt hier de mogelijkheid om op voltijdse basis te werken. 39u per week met glijdende werkuren (tussen 7u30 en 9u te starten). Je hebt ook de mogelijkheid om 1 dag per week van thuis te werken. </p><p>Je ontvangt een aantrekkelijke verloning, afgestemd op jouw ervaring en achtergrond, aangevuld met maaltijdcheques, laptop, hospitalisatie- en groepsverzekering, ... </p><p>De 29 verlofdagen zijn vrij in te plannen in samenspraak met je collega's. </p><p>Interesse in deze functie? Stuur dan gerust uw CV door naar [email protected]</p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uMzk3NzAuMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p>Robert Half is op zoek naar een <strong>Compensation & Benefits Advisor.</strong></p><p>In samenwerking met de organisatie, Meat&More in <strong>Aalter</strong> is <strong>Robert</strong> <strong>Half</strong> op zoek naar een Compensation & Benefits Advisor, een rol die openkomt door een interne doorgroei van de huidige functiehouder. Meat&More zorgt dagelijks voor zorgeloze maaltijden, via de 180 winkelpunten van Buurtslagers en Bon'Ap en dankzij de inzet van hun meer dan 1.500 medewerkers.<br /> <br /> Als één van de snelst groeiende voedingsbedrijven in Vlaanderen streeft de organisatie naar tevreden medewerkers omdat ze geloven dat een gelukkige job zorgt voor een gelukkige werknemer. Hun persoonlijke aanpak, variatie in taken en verantwoordelijkheden, en sterke focus op coaching maken van Meat&More een plek waar jouw carrière écht kan floreren.</p><p>In de veelzijdige rol van <strong>Comp & Ben Advisor</strong> ben jij een <strong>cruciale</strong> <strong>schakel</strong> binnen het HR-departement. Je ontwikkelt een competitief loonbeleid én werkt arbeidsvoorwaardenpakketten uit, waarbij je steeds rekening houdt met sociale wetgeving en interne afspraken.<br /> <br /> <strong>Jouw taken omvatten:</strong></p><ul><li><strong> Loonbeleid en salarisvoorstellen</strong>: Je bereidt salarisvoorstellen voor, bespreekt deze met kandidaten en begeleidt hen tot en met de contractondertekening. Daarnaast ondersteun je het interne opslagbeleid door billijkheid en transparantie te garanderen.</li><li><strong>Functie-indeling en payroll-beleid</strong>: Je schrijft functiebeschrijvingen, ondersteunt competentie-analyses en bepaalt de juiste gewichten binnen het loonhuis van de organisatie.</li><li><strong>Optimalisatie en HR-projecten</strong>: Je werkt actief verbeterinitiatieven uit, zoals fietsleasing of cafetariaplannen, en speelt een belangrijke rol in bredere HR-projecten.</li><li><strong>Data-analyse en rapportering</strong>: Je analyseert HR-cijfers om management en afdelingen te ondersteunen met waardevolle inzichten en rapportages.</li><li><strong>Fleet management</strong>: Samen met twee collega's beheer je het voertuigpark van Meat&More. Je komt terecht in een specifiek comp & ben team van twee mensen en rapporteert aan de Hard HR Manager. Je werkt heel nauw samen met het Payroll team, HR Business Partners en Hiring Manager van de organisatie</li></ul><p><strong>Jouw profiel:</strong></p><ul><li>Je redeneert op <strong>masterniveau</strong> en kan terugvallen op een HR-gerelateerde hogere opleiding.</li><li>Je beschikt over <strong>minstens 2 jaar relevante ervaring</strong> in een gelijkaardige functie.</li><li><strong>Sociale wetgeving</strong> kent voor jou geen geheimen en je zette reeds enkele eerste stappen binnen <strong>payroll</strong>.</li><li>Kennis van zowel <strong>eBlox </strong>en/of<strong> Korn Ferry Hay</strong> vormen een sterke troef.</li><li>Je hanteert een <strong>professionele</strong>, <strong>heldere</strong> en <strong>diplomatische</strong> communicatiestijl waardoor je vlot en klantgericht advies kan geven waar nodig. Anderzijds kan je je waar nodig ook op een constructieve wijze assertief opstellen.</li><li>Daarnaast ben je <strong>punctueel</strong>, ben je graag <strong>analytisch</strong> bezig en beschik je over een kritische blik.</li><li>Je bent <strong>flexibel</strong> om af en toe na de kantooruren aanwezig te zijn om loonvoorstellen toe te kunnen lichten aan kandidaten.</li></ul><p><strong>Het aanbod:</strong> </p><ul><li>Dit <strong>groeiend</strong> familiebedrijf van Belgische oorsprong biedt je een zeer boeiende en gevarieerde rol aan waar heel wat groeimogelijkheden en interne opleidingen aan gekoppeld kunnen worden.</li><li>Je geniet van een <strong>mooi</strong> <strong>loonpakket</strong> dat past bij jouw werkervaring en kennis. Zo ontvang je ook volgende <strong>extralegale</strong> <strong>voordelen</strong>: bedrijfswagen met tankkaart, maaltijdcheques, hospitalisatie- en groepsverzekering, gsm met abonnement, laptop, …</li><li>Je werkt in een <strong>flexibele</strong> job, inclusief <strong>thuiswerk</strong>. Op kantoor werk je bovendien in een filevrije omgeving. Naast de 20 wettelijke verlofdagen geniet je van 6 extra ADV dagen. Verlofperiodes zijn vrij in te plannen in afstemming met collega's.</li><li>De <strong>aanwervingen</strong> via Robert Half Permanent Placements zijn steeds in functie van een contract van <strong>onbepaalde</strong> <strong>duur</strong>.</li></ul><p>Interesse in deze vacature? Stuur dan gerust jouw cv door naar <strong>[email protected]</strong></p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uNTQ3NjguMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p>Robert Half is momenteel op zoek naar een <strong>Supply Chain Planner (m/v/x)</strong>.</p><p>Onze klant is een snelgroeiend bedrijf in de regio <strong>Brugge</strong>.</p><p><strong>Jouw takenpakket:</strong></p><ul><li><strong>Bestellingen plaatsen:</strong> Je bestelt producten bij leveranciers en zorgt daarbij voor een goede balans tussen voorraad en vraag;</li><li><strong>Opvolging van bestellingen:</strong> Je houdt lopende bestellingen nauwlettend in de gaten en neemt actie om de voorraad optimaal te houden;</li><li><strong>Problemen oplossen:</strong> Bij uitdagingen bespreek je mogelijke oplossingen samen met de manager;</li><li><strong>Samenwerken met verkoop en klanten:</strong> Je zorgt ervoor dat klanten en de verkoopafdeling altijd goed geïnformeerd zijn over prijzen en verwachte leveringstermijnen;</li><li><strong>Promo- en dealbestellingen:</strong> Je verwerkt de bestellingen die voortkomen uit promotieplannen en speciale deals aangeleverd door de manager;</li><li><strong>Leverbetrouwbaarheid:</strong> Je bewaakt de leverbetrouwbaarheid van leveranciers en zorgt ervoor dat producten volledig en op tijd geleverd worden;</li><li><strong>Voorraadoptimalisatie:</strong> Je streeft naar een ideale balans tussen voorraadwaarde en beschikbaarheid, waarbij je out-of-stock situaties zoveel mogelijk voorkomt;</li><li><strong>Data-analyse:</strong> Je analyseert regelmatig de cijfers om voortdurend te zoeken naar verbeteringen in het voorraadbeheer;</li><li><strong>Extra focus:</strong> In deze rol zorg je voor een efficiënt voorraadbeheer en draag je bij aan klanttevredenheid door proactief en nauwkeurig te werken.</li></ul><p><strong>Jouw profiel:</strong></p><ul><li>Minimaal een bachelordiploma of gelijkwaardig door ervaring;</li><li>Naast vloeiend Nederlands, bezit je een goede beheersing van de Engelse taal;</li><li>Je bent vlot in het gebruik van MS Office en kan vlot met Excel werken;</li><li>Heb je ervaring met een ERP systeem, dan heb je een streepje voor;</li><li>Je bent communicatief sterk en denkt proactief;</li><li>Je bent analytisch ingesteld en houdt rekening met verschillende facetten binnen de werking van de organisatie.</li></ul><p><strong>Aanbod:</strong></p><ul><li>Je wordt deel van een dynamisch team dat gekenmerkt wordt door een uitstekende werksfeer en collegialiteit;</li><li>Een fulltime functie aan in het kader van een vaste tewerkstelling met onmiddellijk een contract van onbepaalde duur;</li><li>Je geniet van een flexibel uurrooster en 6 extra ADV-dagen bovenop de 20 wettelijke vakantiedagen;</li><li>Bovendien ontvang je een aantrekkelijk salarispakket inclusief maaltijdcheques, ecocheques, groeps-, hospitalisatie-, en ambulante kostenverzekering;</li><li>Na opleiding is er de mogelijkheid om 1 dag per week van thuis uit te werken.</li></ul><p>Geïnteresseerd in deze uitzendopdracht? Solliciteer vandaag nog met volgende referentienummer:<strong> 06880-0013218592</strong>.</p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi45NzMyNy4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
