Search Jobs

Leasing Expert Ad Interim

Kontich, Antwerp
remote
Interim management
0 - 0 EUR / Yearly
Robert Half is momenteel op zoek naar een Leasing Expert ad interim voor een duurtijd van ongeveer 6 maanden. De organisatie is actief in de industriële sector en is gevestigd in de regio Kontich. Je hebt de volgende verantwoordelijkheden: <ul><li>Je ondersteunt de organisatie bij investeringsbeslissingen en werkt financieringsvoorstellen uit met aandacht voor leasingoplossingen, cash-impact en rendabiliteit. </li><li>Je beoordeelt en structureert mogelijke financieringsvormen voor grote investeringen en projecten, inclusief leaseconstructies en andere kapitaaloplossingen. </li><li>Je bewaakt de liquiditeitsplanning en zorgt voor een sterke opvolging van cashnoden, financieringsverplichtingen en werkkapitaal. </li><li>Je levert diepgaande analyses rond cashflow, return on investment, kostprijs van financiering en financiële risico's om strategische beslissingen te ondersteunen. </li><li>Je vertaalt de bedrijfsstrategie naar concrete financiële plannen en toetst investerings- en financieringsdossiers op haalbaarheid en impact. </li><li>Je evalueert grote projecten op hun financiële merites en brengt de operationele impact, terugverdientijd en risico's duidelijk in kaart. </li><li>Je ziet toe op correcte rapportering, compliance en interne controles met betrekking tot financieringsstructuren, contractuele verplichtingen en financiële risico's. </li><li>Je werkt samen met interne en externe stakeholders. </li></ul>De vereiste kwalificaties zijn: <ul><li>Je hebt minstens 10 jaar ervaring in een senior finance functie binnen een complexe, internationale omgeving. </li><li>Je hebt aantoonbare ervaring met leasing, structured finance, treasury, cash management of investment analysis. </li><li>Ervaring in een industriële of productieomgeving is een sterke troef. </li><li>Je bent analytisch sterk en kan financiële modellen vertalen naar duidelijke businessinzichten. </li><li>Je spreekt vlot Engels; kennis van Nederlands is een plus. </li></ul>Geïnteresseerd in deze rol van Leasing Expert ad interim? Solliciteer vandaag! Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4yNzA5MC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-09-28T12:04:26Z

Interim Fleet Transformation Lead

Mechelen, Antwerp
remote
Interim management
0 - 0 EUR / Yearly
For a large and fast-growing multi-site organisation in Flanders, we are looking for an experienced Interim Fleet Transformation Lead (m/f/x) to drive a critical business transformation initiative.The company operates across dozens of locations, employs several thousand people and is currently evolving from a historically decentralised structure towards a more integrated and data-driven operating model.As part of this journey, the organisation wants to professionalise its fleet management organisation, governance, data quality and decision-making capabilities while supporting the implementation of a new ERP platform.The ChallengeThe organisation operates a large fleet spread across multiple sites. Your MissionAs Interim Fleet Transformation Lead, you will play a key role in helping the organisation gain a strategic, full visibility and control over its fleet operations while shaping a future-proof fleet management model.Assess, Structure & Create Visibility<ul><li>Conduct a comprehensive assessment of the current fleet landscape across all locations.</li><li>Establish a reliable inventory of the fleet, including asset condition, utilisation, lifecycle status and operational deployment.</li><li>Assess the quality, completeness and reliability of fleet-related data, systems and reporting.</li><li>Analyse existing fleet processes, governance structures and decision-making practices.</li><li>Identify operational inefficiencies, risks, data gaps and improvement opportunities.</li><li>Create a clear baseline of the current situation and define priorities for action.</li><li>Deliver actionable recommendations to improve fleet visibility, control and operational performance.</li></ul>Design & Implement the Future Fleet Operating Model<ul><li>Define a future-proof fleet management strategy aligned with the organisation's growth ambitions.</li><li>Introduce industry best practices in fleet governance, lifecycle management and fleet optimisation.</li><li>Establish clear governance structures, roles, responsibilities and decision-making processes.</li><li>Create a sustainable "single source of truth" for fleet data, reporting and performance management.</li><li>Develop fleet KPIs, dashboards and management reporting frameworks.</li><li>Design lifecycle management, maintenance planning, replacement and investment frameworks.</li><li>Support the selection and implementation of the future ERP platform, ensuring alignment between business processes, data governance and technology.</li><li>Drive stakeholder alignment, change management and capability building across the organisation.</li></ul>Leadership & Change Management<ul><li>Build strong relationships with operational and executive stakeholders.</li><li>Coach and support key internal managers.</li><li>Facilitate decision-making across different business units.</li><li>Create buy-in for change throughout the organisation.</li></ul>ProfileWe are looking for a senior transformation professional with a proven track record in complex operational environments.Required Experience<ul><li>Strong experience leading transformation and business improvement programmes.</li><li>Demonstrated expertise in fleet management within a complex, multi-site environment.</li><li>Proven ability to define and implement fleet management best practices, governance models, lifecycle management frameworks and performance KPIs.</li><li>Ability to benchmark current fleet operations and introduce industry-leading practices to improve asset utilisation, operational efficiency, cost control and investment decision-making.</li><li>Strong Project Management skills.</li><li>Hands-on ERP implementation experience.</li><li>Expertise in governance, process optimisation, and operating model design.</li><li>Strong data governance and master data management capabilities.</li><li>Ability to bring structure into complex and ambiguous environments.</li><li>Excellent stakeholder management skills.</li><li>Comfortable operating at both strategic and operational levels.</li><li>Strong change management and coaching capabilities.</li></ul> Languages<ul><li>French: mandatory;</li><li>English: professional working proficiency;</li><li>Dutch: strong asset.</li></ul> Personal Style The successful candidate will be:<ul><li>Pragmatic and hands-on;</li><li>Structured and analytical;</li><li>Credible with senior leadership;</li><li>Collaborative and transparent;</li><li>Positive and solution-oriented;</li><li>Capable of building trust quickly;</li><li>Comfortable challenging the status quo while maintaining stakeholder engagement.</li></ul>Interested in this interim assignment? Feel free to send us your CV.Robert Half BV and Robert Half Project Sourcing BV process the data from applicants that is required to carry out the application process. You can find more information on data protection, in particular on your rights, at <a href="https://www.roberthalf.com/be/en/privacy">https://www.roberthalf.com/be/en/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi43MjcyNC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-09-30T13:08:09Z

IT Auditor

Antwerp, Antwerp
remote
Interim management
0 - 0 EUR / Yearly
Ben jij een kritische denker met een passie voor IT, risico's en procesoptimalisatie? Dan kan deze functie als IT Auditor (m/v/x) jou een unieke combinatie bieden van inhoudelijke uitdaging, autonomie en persoonlijke groei.Wil je impact hebben binnen twee van de meest gerenommeerde financiële instellingen van België, waar een familiale cultuur, langetermijnvisie en kwaliteit centraal staan?IT AuditorBen jij een kritische denker met een passie voor IT, risico's en procesoptimalisatie? Wil je impact hebben binnen twee van de meest gerenommeerde financiële instellingen van België, waar een familiale cultuur, langetermijnvisie en kwaliteit centraal staan? Dan kan deze functie als IT Auditor jou een unieke combinatie bieden van inhoudelijke uitdaging, autonomie en persoonlijke groei. Jouw uitdagingAls IT Auditor maak je deel uit van het interne Audit Team en voer je audits uit binnen uiteenlopende IT-domeinen. Je analyseert processen, identificeert risico's en formuleert aanbevelingen die bijdragen aan een efficiënte, veilige en toekomstgerichte organisatie.Je audit onder meer onderwerpen zoals:<ul><li>Cybersecurity en information security</li><li>IT-governance en DORA-compliance</li><li>Infrastructuur en systemen</li><li>Software development lifecycle</li><li>Change- en configuratiemanagement</li><li>Business continuity en disaster recovery</li><li>IT-controls en interne beheersingsprocessen</li><li>Cloud- en databeveiligingsomgevingen</li><li>AI-gerelateerde risico's en controles</li></ul>Je werkt volgens een vastgelegde auditmethodologie en bent verantwoordelijk voor het volledige audittraject: van voorbereiding en analyse tot rapportering en opvolging van aanbevelingen.Jouw verantwoordelijkheden<ul><li>Uitvoeren van IT-auditopdrachten.</li><li>Beoordelen van de effectiviteit en kwaliteit van IT-processen en interne controles.</li><li>Identificeren van risico's en opportuniteiten voor verbetering.</li><li>Opstellen en presenteren van heldere auditrapporten aan stakeholders.</li><li>Opvolgen van aanbevelingen en verbeteracties.</li><li>Adviseren rond IT-risk management en governance.</li><li>Actief opvolgen van technologische ontwikkelingen, cybersecurity-risico's en relevante regelgeving.</li><li>Bijdragen aan een gezonde balans tussen risicobeheersing, efficiëntie en innovatie.</li></ul>Over het teamJe komt terecht in een ervaren en collegiaal auditteam van 13 mensen waarin kennisdeling centraal staat. Je hebt 1 rechtstreekse collega op IT-audit, waardoor samenwerking en kruisbestuiving mogelijk is. Je rapporteert aan de hoofd van de auditafdeling en staat daarnaast in nauw contact met het management-team.Jouw profiel<ul><li>Je beschikt over een masterdiploma of gelijkwaardige ervaring.</li><li>Je hebt ervaring binnen IT Audit, IT Risk, Internal Audit, Consultancy of een gelijkaardige omgeving.</li><li>Je hebt een sterke interesse in IT-processen, cybersecurity en governance.</li><li>Je combineert een analytische geest met een pragmatische aanpak.</li><li>Je durft kritisch te zijn zonder te oordelen.</li><li>Je bent een sterke luisteraar en weet vertrouwen op te bouwen bij stakeholders.</li><li>Je communiceert vlot, zowel mondeling als schriftelijk.</li><li>Je werkt discreet en professioneel met vertrouwelijke informatie.</li><li>Je spreekt vloeiend Nederlands en hebt een goede kennis van het Engels.</li></ul>Ervaring binnen de bancaire sector is een plus, maar zeker geen vereiste. Praktisch<ul><li>Standplaatsen: Antwerpen Expo en Antwerpen Zuid</li><li>Je kan hybride werken met 1 a 2 dagen thuiswerk per week.</li><li>Onze klant biedt een uiterst competitief salarispakket, inclusief bedrijfswagen, nettovergoeding, hospitalisatie-, ambulante -, en groepsverzekering, ecocheques, GSM, aandelenoptieplan, -+ 34 vakantiedagen, maaltijden in het bedrijfsrestaurant. </li></ul><h1> </h1>Jouw profiel<ul><li>Je beschikt over een masterdiploma of gelijkwaardige ervaring.</li><li>Je hebt ervaring binnen IT Audit, IT Risk, Internal Audit, Consultancy of een gelijkaardige omgeving.</li><li>Je hebt een sterke interesse in IT-processen, cybersecurity en governance.</li><li>Je combineert een analytische geest met een pragmatische aanpak.</li><li>Je durft kritisch te zijn zonder te oordelen.</li><li>Je bent een sterke luisteraar en weet vertrouwen op te bouwen bij stakeholders.</li><li>Je communiceert vlot, zowel mondeling als schriftelijk.</li><li>Je werkt discreet en professioneel met vertrouwelijke informatie.</li><li>Je spreekt vloeiend Nederlands en hebt een goede kennis van het Engels.</li><li>Ervaring binnen de bancaire sector is een plus, maar zeker geen vereiste.</li></ul>Over het teamJe komt terecht in een ervaren en collegiaal auditteam van 13 mensen waarin kennisdeling centraal staat. Je hebt 1 rechtstreekse collega op IT-audit, waardoor samenwerking en kruisbestuiving mogelijk is. Je rapporteert aan de hoofd van de auditafdeling en staat daarnaast in nauw contact met het management-team.PraktischStandplaatsen: Antwerpen Expo en Antwerpen Zuid Je kan hybride werken met 1 a 2 dagen thuiswerk per week. Onze klant biedt een uiterst competitief salarispakket, inclusief bedrijfswagen, nettovergoeding, hospitalisatie-, ambulante -, en groepsverzekering, ecocheques, GSM, aandelenoptieplan, -+ 34 vakantiedagen, maaltijden in het bedrijfsrestaurant.Interesse in deze vacature? Laat ons dit zeker weten. Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi44NDk0OC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-10-02T08:27:01Z

Learning & Development Expert ad interim

Antwerp, Antwerp
remote
Interim management
0 - 0 EUR / Yearly
Robert Half is momenteel op zoek naar een Learning & Development Expert (3/5e) ad interim (m/f/x) voor een duurtijd naar inschatting van 3 tot 6 maanden. Onze klant is gevestigd in Antwerpen.Als Learning & Development Expert ad interim, heb je de volgende verantwoordelijkheden: <ul><li>Je ondersteunt de verdere implementatie van het L&D-werkingsmodel en vertaalt de visie naar een pragmatische, operationele aanpak.</li><li>Je volgt het bestaande strategisch leadershipprogramma voor leidinggevenden.</li><li>Je werkt hiervoor nauw samen met interne stakeholders en externe partners.</li><li>Je helpt bij het vormgeven en structureren van interne coaching- en mentoringprocessen en definieert mee hoe beide concepten duidelijk van elkaar onderscheiden en ingezet kunnen worden binnen de organisatie.</li><li>Je denkt mee na over hoe interne coaching sterker kan worden gekoppeld aan HR-processen, zoals onder meer interne mobiliteit en ontwikkelingstrajecten.</li><li>Je bouwt mee aan een helder en gedragen verhaal rond leadership development, met aandacht voor zowel formeel leiderschap als informeel leiderschap en zelfontwikkeling.</li><li>Je ontwikkelt en verfijnt leerpaden, afgestemd op de huidige en toekomstige noden van de organisatie.</li><li>Je evalueert bestaande leadershipmodellen en leidinggevende rollen, en toetst deze aan de actuele context en ambities van de bank.</li><li>Je slaat de brug tussen de strategische visie van L&D en de concrete uitvoering, en fungeert daarbij als sparringpartner tussen management en operationele teams.</li><li>Je denkt mee na over hoe technologie en systemen zoals Workday Learning en een future-proof learning experience kunnen bijdragen aan een moderne leeromgeving.</li></ul>De vereiste kwalificaties voor deze interimopdracht zijn: <ul><li>Je hebt minstens 10 jaar ervaring binnen Learning & Development, met aantoonbare expertise in leadership development.</li><li>Je combineert een strategische blik op lange termijn met een hands-on, pragmatische aanpak.</li><li>Je hebt ervaring in een complexere organisatiecontext en voelt je comfortabel in een omgeving met verschillende stakeholders en verandertrajecten.</li><li>Je hebt ervaring met het ontwikkelen, implementeren en optimaliseren van leadership- en leerprogramma's.</li><li>Je kan conceptueel meedenken over thema's zoals coaching, mentoring, leiderschapsmodellen en leerarchitectuur, en deze ook vertalen naar werkbare oplossingen.</li><li>Je bent sterk in stakeholdermanagement en werkt vlot samen met zowel interne teams als externe partners.</li><li>Je bent in staat om structuur te brengen, prioriteiten te bepalen en tegelijk het bredere plaatje te blijven bewaken.</li><li>Ervaring binnen een gereguleerde omgeving of een grotere corporate context is een sterke troef.</li></ul>Geïnteresseerd in deze rol van L&D Expert? Stuur gerust jouw CV. Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4zNzYzMS4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-09-30T13:39:17Z

Cost Controller ad interim

Beveren, East Flanders
remote
Interim management
0 - 0 EUR / Yearly
Robert Half is momenteel op zoek naar een Cost Controller ad interim (4/5e-FT) voor een duurtijd van ongeveer 3 tot 6 maanden.Het bedrijf is gevestigd in het Waasland. Je hebt de volgende verantwoordelijkheden: <ul><li>Je stelt budgetten op in nauwe samenwerking met verschillende afdelingen. </li><li>Je analyseert financiële gegevens en signaleert afwijkingen ten opzichte van budgetten. </li><li>Je voert budget- en variantieanalyses uit. </li><li>Je staat in voor voorraadwaardering en -rapportering, inventarisopvolging en margeanalyse. </li><li>Je analyseert directe en indirecte kosten. </li><li>Je rapporteert periodiek over kosten, budgetten en financiële prestaties. </li><li>Je maakt marges en winstgevendheid inzichtelijk voor de business en het management. </li><li>Je signaleert tijdig afwijkingen, kostenoverschrijdingen en financiële risico's. </li></ul>De vereiste kwalificaties zijn: <ul><li>Je hebt een uitstekende kennis van Microsoft Excel. </li><li>Je hebt een grondige kennis van BI-tools, zoals Power BI. </li><li>Je hebt affiniteit met ERP-systemen; ervaring met Microsoft Dynamics 365 is een must. </li><li>Je hebt affiniteit met accounting, maar jouw sterkte ligt vooral in het analyseren en interpreteren van complexe financiële data. </li><li>Je bent communicatief sterk en weet financiële inzichten helder over te brengen aan verschillende stakeholders. </li><li>Je spreekt vloeiend Nederlands en hebt een goede kennis van het Engels. </li></ul>Geïnteresseerd in deze rol van Cost Controller ad interim? Solliciteer vandaag! Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi42NzExOS4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-09-29T10:03:16Z

ERP Process Leader Accounting ad interim

Groot-Bijgaarden, Flemish Brabant
remote
Interim management
0 - 0 EUR / Yearly
Robert Half is currently looking for a ERP Process Leader Accounting ad interim (m/f/x) for a 12 months assignment.The company is based in Groot-Bijgaarden. As ERP Process Leader Accounting ad interim, you will be responsible for the following tasks:<ul><li>Manage the accounting processes: supervise the integration in the new ERP, gaps analysis and mapping;</li><li>Optimising Data Management : support the verification and quality of data towards the migration;</li><li>Designing and modeling processes : Business Blueprint for accounting as well as identifying and validating the modeling of these processes;</li><li>Support the change management, testing as well as the communication regarding the ERP implementation.</li></ul>The requested qualifications for this ERP Process Leader Accounting ad interim position include:<ul><li>Proven experience in accounting from A-Z;</li><li>ERP Project management skills;</li><li>Strong stakeholder management;</li><li>Change management skills;</li><li>Trilingual.</li></ul>Interested in this interim assignment? Feel free to send us your CV.Robert Half BV and Robert Half Project Sourcing BV process the data from applicants that is required to carry out the application process. You can find more information on data protection, in particular on your rights, at <a href="https://www.roberthalf.com/be/en/privacy">https://www.roberthalf.com/be/en/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi40NTcxNi4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-09-11T12:50:41Z

Freelance Procurement Specialist

Ghent, East Flanders
remote
Interim management
0 - 0 EUR / Yearly
Robert Half is currently looking for an freelance Procurement Specialist (m/f/x) for a 6-month assignment.Our client is active in industrial sector and located in the Ghent region.As a Procurement Specialist, you will be responsible for:<ul><li>Managing indirect procurement, suppliers, contracts, tenders and negotiations</li><li>Supporting procurement strategy and procedures</li><li>Acting as a key contact for internal stakeholders</li><li>Monitoring supplier performance, contracts and budgets</li></ul> The ideal candidate has:<ul><li>Experience in indirect procurement and tender specifications</li><li>An independent, self-reliant and mature approach</li><li>Strong stakeholder and supplier management skills</li></ul> Interested in this exciting opportunity as a Procurement Specialist within an international company in the Ghent region?Please apply!Should your profile match the requirements of the position, we will be in touch to discuss the opportunity in more detail. Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4zNTU5OC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-09-22T08:35:13Z

Show results