<p><strong>Robert Half</strong> <strong>Talent Solutions</strong> is currently looking for a <strong>Financial Controller (m/f/x) </strong>for a permanent position based in <strong>Brussels</strong>.</p><p>Our client is a fast growing company active in the <strong>consultancy sector</strong>.</p><p>As <strong>Financial Controller (m/f/x) </strong>you will be <strong>responsible</strong> for:</p><p><strong>Senior Leadership & Capability Building </strong></p><ul><li>Translate business strategy into financial strategy and operating priorities, influencing decisions beyond the finance function. </li><li>Provide senior leadership to the Project Finance Control function in Belgium, setting clear priorities, standards, and expectations. </li><li>Lead, coach, manage and develop managers and senior controllers, building depth of capability across project finance, compliance, reporting, and business partnering. </li><li>Create a strong performance culture focused on accountability, collaboration, commercial discipline, and continuous improvement. </li><li>Act as the senior escalation point for complex financial, commercial, governance, and stakeholder matters. </li></ul><p><strong>Senior Stakeholder Management & Transformation </strong></p><ul><li>Demonstrated experience leading change across multiple teams and functions, liaising with senior internal stakeholders to ensure sound financial management and coordinating with Accounts Payable, Procurement, Treasury and Accounting when required. </li><li>Partner with senior leadership, Account Directors, Project Managers, Finance, Contracts, and Operations to drive financial discipline, accountability, and informed decision-making. </li><li>Influence non-finance stakeholders by translating complex financial matters into clear, practical actions and commercial implications. </li><li>Lead the strengthening of financial governance, audit readiness, internal controls, and compliance across the portfolio. </li><li>Sponsor and drive process improvement, standardisation, automation, and reporting transformation initiatives to improve quality, efficiency, and insight. Translating technology/data opportunities into successful business outcomes. </li></ul><p><strong>Portfolio Financial Leadership & Strategic Analysis </strong></p><ul><li>Own the financial oversight of a complex project portfolio, including forecasting, revenue, margin, WIP, cash flow, and risk exposure. </li><li>Provide strategic financial insight, challenge assumptions, identify risks and opportunities, and recommend corrective actions to protect commercial performance. </li><li>Lead portfolio reviews with Project Managers, Project Directors, Finance, and senior leadership to ensure robust forecasting, accurate revenue recognition, and clear accountability for actions. </li><li>Oversee project re-forecasting and cost-to-complete reviews in line with company policies, ensuring consistency, accuracy, and compliance across the portfolio. </li><li>Present financial performance, commercial risks, key issues, and recommended actions to senior leadership in a clear and decision-focused way. </li></ul><p><strong>Project Setup, Maintenance & Compliance </strong></p><ul><li>Review contracts (including intercompany agreements) and set up projects in the ERP system in accordance with contract terms, SOX regulations and internal controls. </li><li>Maintain project financial data throughout the lifecycle-set‑up, amendments, variations, and project closure-ensuring completeness and compliance. </li><li>Support the maintenance of contract documents, agreements, and variation orders. </li></ul><p><strong>Revenue Recognition & Cost Recognition & Reporting </strong></p><ul><li>Ensure revenue is recognized correctly and consistently across all projects, fully aligned with accounting standards and internal policies. </li><li>Prepare and deliver management reporting packages (MIS), including revenue, cost analysis, margin movements, and detailed commentary. </li><li>Calculate and post monthly subcontractor and freelancer accruals, ensuring completeness and correct cut-off. </li><li>Support month-end close activities including reconciliation and preparation of financial reports. </li></ul><p><strong>Billing, Cash Flow & WIP Management </strong></p><ul><li>Prepare timely and accurate client billing in coordination with Project Managers. </li><li>Monitor aged debts, collaborate with Treasury on collections, and support actions to reduce WIP and overdue balances. </li><li>Contribute to cash flow estimates and forecasting. </li></ul><p><strong>Other Responsibilities </strong></p><ul><li>Perform ad‑hoc duties and analysis as assigned to support business needs. </li></ul><p>The required <strong>profile</strong> for the <strong>Financial Controller (m/f/x) </strong>position:</p><ul><li>MBA, M.Com, CMA, qualified accountant, or equivalent senior finance qualification / experience. </li><li>Minimum 7 years' experience in project finance, controllership, commercial finance, or financial management within a services, consultancy, or project-based environment. </li><li>Proven senior leadership experience, including managing or functionally leading managers, senior controllers, or geographically dispersed finance teams. </li><li>Strong knowledge of project financial governance, revenue recognition, IFRS, US GAAP, ASC606, SOX requirements, and internal control frameworks. </li><li>Demonstrated ability to influence senior stakeholders, challenge constructively, and support strategic and operational decision-making. </li><li>Advanced financial modelling, reporting, and analytical skills, with the ability to turn complex data into clear insight and action. </li><li>Strong ERP and reporting systems experience; Maconomy, Power BI, and advanced Excel experience strongly preferred. </li><li>Experience leading process improvement, standardisation, automation, or finance transformation initiatives. </li><li>Experience operating in a complex matrix organisation across multiple geographies, preferably Europe and Asia. </li><li>Strong leadership and coaching mindset. </li><li>Excellent stakeholder management and influencing skills. </li><li>Results-driven, proactive, and organized. </li><li>Strong analytical and problem-solving abilities. </li><li>Collaborative, with a focus on team development and continuous improvement. </li></ul><p>Interested in this position of<strong> Financial Controller (m/f/x)</strong> at a young and dynamic company? Apply today.</p><p> </p><p><em>Robert Half BV and Robert Half Project Sourcing BV process the data from applicants that is required to carry out the application process. You can find more information on data protection, in particular on your rights, at <a href="https://www.roberthalf.com/be/en/privacy">https://www.roberthalf.com/be/en/privacy</a>.</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi43Mzg1Mi4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>Robert Half Project Sourcing</strong> is de consultancytak binnen Robert Half, gespecialiseerd in outsourcing van financieel en boekhoudkundig talent op projectbasis. Wil jij mee de groei van dit team versterken en je carrière verderzetten binnen business development? Dan is deze rol iets voor jou.</p><p> </p><p><strong>Jouw missie</strong></p><p>Je bouwt mee aan het marktaandeel van Project Sourcing door de outsourcing-business verder uit te bouwen: je trekt project consultants aan, haalt boeiende projecten binnen bij klanten, en zorgt voor de juiste match tussen consultant en project - steeds met oog voor de verdere ontwikkeling van de vaardigheden van je Project Consultants.</p><p> </p><p><strong>Jouw verantwoordelijkheden</strong></p><p><strong>Matching en projectbeheer</strong></p><ul><li>Je neemt nieuwe projecten op bij bestaande en nieuwe klanten</li><li>Je stelt de meest geschikte Project Consultant voor op elk project</li><li>Je bewaakt een vlot verloop van het project en de klanttevredenheid over de dienstverlening van RH Project Sourcing</li><li>Je brengt je Project Consultants proactief naar de markt zodat bench time tot een minimum beperkt blijft</li></ul><p><strong>Coaching en begeleiding</strong></p><ul><li>Je begeleidt je Project Consultants op de projecten via regelmatig (telefonisch) contact, aangevuld met onsite bezoeken bij de klant voor evaluaties en progress meetings</li><li>Je zorgt, in samenspraak met de Care & Talent Manager en Learning & Development, dat je consultants toegang hebben tot de nodige trainingen om hun project tot een goed einde te brengen</li><li>Je levert input voor de jaarlijkse evaluaties van je Project Consultants</li><li>Je houdt nauw contact met de Care & Talent Manager en geeft regelmatig updates over je consultants</li></ul><p><strong>Klantenportefeuille</strong></p><ul><li>Je bouwt actief een klantenportefeuille uit in jouw regio via prospectie, zodat je je Project Consultants steeds mooie projecten kan aanbieden</li><li>Je onderhoudt je klantenrelaties tijdens en na een opdracht, met het oog op retentie en verdere ontwikkeling van die klanten</li><li>Je deelt marktinformatie en salarisbenchmarks met je team, zodat ook zij hiermee aan de slag kunnen voor de verdere groei van het marktaandeel</li></ul><p><strong>Talent aantrekken en behouden</strong></p><ul><li>Je werkt samen met de Talent Specialist aan de uitbouw van de talentpool van Project Consultants</li><li>Je draagt mee bij aan de talent acquisitie-strategie waar nodig</li><li>Je werkt mee aan het retentiebeleid van onze Project Consultants</li></ul><p><strong>Kwaliteit en procesbewaking</strong></p><ul><li>Je biedt een dienstverlening die door klanten als de beste in de markt wordt erkend</li><li>Je werkt in lijn met onze company policies en best practices</li><li>Je geeft constructieve feedback aan de (Senior) Director over het bedrijfsbeleid, met focus op oplossingen en opportuniteiten</li></ul><p><strong>Bijdrage aan het salesteam</strong></p><ul><li>Je ondersteunt de (Senior) Director bij de aanwerving en ontwikkeling van nieuwe medewerkers</li><li>Je brengt proactief constructieve voorstellen aan om de effectiviteit en efficiëntie van het salesteam te versterken</li><li>Je draagt persoonlijk bij aan een positieve teamspirit van ambitie en engagement, gericht op het behalen van onze doelen</li></ul><p> </p><p> </p><p>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy" target="_blank">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. Indien u vragen heeft, kan u steeds contact met ons opnemen via [email protected].</p><img src="https://counter.adcourier.com/RWxzLkd1bGRpeC4zNDQ4NC4xMDg5NUByb2JlcnRoYWxmaW50bC5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>Robert Half</strong> is momenteel op zoek naar een <strong>Junior Business Analyst ICT/ERP</strong> - <strong>Regio Duffel.</strong></p><p>Onze klant is een nternationaal actief en innovatief familiebedrijf met een sterke reputatie binnen zijn sector. De organisatie combineert lokale verankering met een internationale werking en zet volop in op duurzaamheid, continue verbetering en toekomstgerichte technologie.</p><p><strong>De verantwoordelijkheden voor deze functie als Junior Business Analyst (M/V/X) zijn:</strong></p><ul><li>Je analyseert vragen, uitdagingen en noden vanuit de business en brengt deze helder in kaart.</li><li>Je bekijkt bestaande processen kritisch en detecteert opportuniteiten om ze efficiënter en toekomstgericht te maken.</li><li>Je vertaalt businessbehoeften naar duidelijke functionele analyses voor de ERP-omgeving.</li><li>Je werkt nauw samen met ERP-programmeurs en andere stakeholders om oplossingen succesvol uit te werken.</li><li>Je test nieuwe ontwikkelingen en waakt mee over de kwaliteit en gebruiksvriendelijkheid van systemen.</li><li>Je begeleidt implementaties en systeemaanpassingen van analyse tot uitrol.</li><li>Je ondersteunt verbeteringen en wijzigingen binnen het bredere ERP-landschap.</li><li>Je werkt mee aan implementatieprojecten op nationaal en internationaal niveau.</li><li>Je stemt vlot af met verschillende afdelingen en bouwt bruggen tussen business en IT.</li></ul><p><strong>De vereiste kwalificaties voor deze functie Junior Business Analyst (M/V/X) zijn:</strong></p><ul><li>Je beschikt over minimaal een bachelordiploma.</li><li>Je hebt een sterke affiniteit met logistieke processen en/of ICT.</li><li>Je bent een schoolverlater of je hebt al een eerste relevante ervaring opgedaan in een gelijkaardige functie.</li><li>Je werkt gestructureerd en behoudt gemakkelijk het overzicht.</li><li>Je communiceert helder, professioneel en verbindend.</li><li>Je werkt graag samen met diverse teams en verschillende profielen.</li><li>Je denkt oplossingsgericht en ziet opportuniteiten waar anderen obstakels zien.</li><li>Je hebt een goede kennis van Nederlands en Engels.</li><li>Je kennis van Frans en/of Duits is een mooie extra troef</li></ul><p><strong>Het aanbod:</strong></p><ul><li>Je komt terecht in een moderne en internationale werkomgeving waar innovatie en duurzaamheid centraal staan.</li><li>Je maakt deel uit van een enthousiast en gedreven team met veel variatie, uitdaging en impact in je rol.</li><li>Je krijgt een sleutelpositie op het snijvlak van business en IT, waar je processen echt mee kan verbeteren.</li><li>Je werkt samen met collega's uit verschillende afdelingen en landen in een omgeving waar initiatief en samenwerking gewaardeerd worden.</li><li>Je mag rekenen op een competitief salaris aangevuld met tal van extralegale voordelen.</li><li>Je kan gebruikmaken van een mobiliteitsplan dat comfortabel, gezond en duurzaam woon-werkverkeer ondersteunt.</li><li>Je krijgt de mogelijkheid om deel te nemen aan sportieve evenementen waarbij inschrijvingskosten en sportkleding worden voorzien.</li><li>Je geniet dagelijks van een aantrekkelijk aanbod in het bedrijfsrestaurant.</li></ul><p>Bent je geïnteresseerd in deze functie als <strong>Junior Business Analyst (M/V/X)</strong></p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4yNzE0NC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>Robert Half</strong> is momenteel op zoek naar een <strong>Senior Boekhouder (m/v/x)</strong> voor een stabiele en maatschappelijk relevante organisatie in Antwerpen.</p><p>Ben jij een ervaren boekhouder met een sterke interesse in fiscaliteit? Werk je graag procesmatig, neem je initiatief en wil je mee bouwen aan een professionele financiële afdeling? Dan is deze functie misschien wel iets voor jou.</p><p><strong>Jouw functie</strong></p><p>Als Senior Boekhouder met focus op fiscale procedures ben je verantwoordelijk voor de correcte toepassing van fiscale regelgeving binnen de organisatie. Je werkt nauw samen met externe fiscale adviseurs en interne stakeholders om ervoor te zorgen dat alle processen en rapporteringen compliant zijn.</p><p>Je takenpakket bestaat onder meer uit:</p><ul><li>Opstellen en opvolgen van fiscale aangiften, waaronder btw-aangiftes, rechtspersonenbelasting en fiscale fiches;</li><li>Correct beheer van fiscale masterdata;</li><li>Vertalen van fiscale wetgeving naar duidelijke procedures en werkprocessen;</li><li>Adviseren van interne stakeholders over fiscale vraagstukken;</li><li>Uitwerken, implementeren en opvolgen van fiscale controles en procedures;</li><li>Identificeren en implementeren van optimalisaties binnen fiscale processen;</li><li>Meewerken aan automatiserings- en verbeteringsprojecten;</li><li>Samenwerken met externe fiscale consultants voor complexe dossiers;</li><li>Rapporteren aan de Manager Boekhouding.</li></ul><p>Je komt terecht binnen een ervaren boekhoudteam en maakt deel uit van een gespecialiseerd competence center waar kennisdeling en expertise centraal staan.</p><p><strong>Jouw profiel</strong></p><ul><li>Bachelor of Master Accountancy-Fiscaliteit of gelijkwaardig door ervaring;</li><li>Minstens 5 jaar relevante ervaring binnen boekhouding en fiscaliteit;</li><li>Sterke kennis van Belgische fiscale wetgeving en boekhoudkundige processen;</li><li>Ervaring met ERP-systemen; kennis van SAP is een troef;</li><li>Zeer goede kennis van Excel;</li><li>Analytisch sterk en procesgericht ingesteld;</li><li>Nauwkeurig, zelfstandig en verantwoordelijk;</li><li>Proactief en gericht op continue verbetering;</li><li>Sterke communicatieve vaardigheden;</li><li>Ervaring binnen een publieke of non-profit omgeving is een pluspunt.</li></ul><p><strong>Aanbod</strong></p><p>Je komt terecht bij een financieel gezonde en stabiele werkgever waar medewerkers de ruimte krijgen om zich professioneel verder te ontwikkelen.</p><p>Daarnaast mag je rekenen op:</p><ul><li>Competitief salarispakket in functie van ervaring;</li><li>Maaltijdcheques;</li><li>Hospitalisatieverzekering;</li><li>Smartphone met abonnement;</li><li>Fietsvergoeding en/of fietsleasing;</li><li>Terugbetaling openbaar vervoer;</li><li>Aantrekkelijke verlofregeling;</li><li>Uitgebreid onboardingtraject;</li><li>Opleidings- en doorgroeimogelijkheden;</li><li>Een gevarieerde functie met veel autonomie en impact.</li></ul><p>Interesse? Solliciteer snel met referentienummer <strong>000515724.</strong></p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi42NjY1NS4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">