<p>Robert Half is momenteel op zoek naar een <strong>Boekhouder met interesse in HR</strong> (m/v/x) voor een dynamisch KMO bedrijf in de regio <strong>Gent</strong>.</p><p><em>Ben jij een ervaren finance professional die graag verder kijkt dan cijfers alleen? Zoek je een veelzijdige functie waarin je financiële verantwoordelijkheden combineert met HR-taken en rechtstreeks samenwerkt met de zaakvoerders? Dan biedt deze rol een unieke kans om uit te groeien tot de financiële en operationele rechterhand van het management.</em></p><p>Je komt terecht in een ondernemende KMO met een sterke reputatie, korte beslissingslijnen en een hands-on cultuur waar jouw impact onmiddellijk zichtbaar is.</p><p><strong>Jouw verantwoordelijkheden</strong></p><ul><li>Verantwoordelijk voor de maand-, kwartaal- en jaarafsluitingen;</li><li>Waken over de kwaliteit en correctheid van de boekhouding;</li><li>Ondersteunen en controleren van de A-Y Accountant;</li><li>Uitvoeren van financiële controles en analyses;</li><li>Opstellen en opvolgen van btw-aangiftes;</li><li>Samenwerken met de externe revisor tijdens audits en jaarafsluitingen;</li><li>Optimaliseren van rapporteringen, financiële processen en dashboards.</li><li>Verantwoordelijk voor de loonverwerking in samenwerking met het sociaal secretariaat;</li><li>Opvolgen van tijdsregistraties en personeelsadministratie;</li><li>Opstellen van arbeidscontracten en HR-documentatie;</li><li>Contact onderhouden met interimkantoren en opvolgen van interimkrachten;</li><li>Adviseren rond sociaal-juridische vraagstukken;</li><li>Opvolgen van wijzigingen binnen de sociale wetgeving.</li></ul><p><strong>Jouw profiel</strong></p><ul><li>Ervaring als Boekhouder, Senior Accountant of in een gelijkaardige financiële functie;</li><li>Grondige kennis van Belgische boekhoud- en btw-regelgeving;</li><li>Sterk verantwoordelijkheidsgevoel en een proactieve mindset;</li><li>Uitstekende organisatorische vaardigheden en oog voor detail;</li><li>Vlotte kennis van het Nederlands;</li><li>Je voelt je thuis in een dynamische KMO-omgeving waar initiatief en betrokkenheid centraal staan.</li></ul><p><strong>Aanbod</strong></p><ul><li>Voltijdse of 4/5de tewerkstelling;</li><li>Sleutelfunctie met directe impact op de organisatie;</li><li>Nauwe samenwerking met de zaakvoerders en ruimte om mee te denken over de verdere groei van het bedrijf;</li><li>Gevarieerde combinatie van finance, HR en organisatiebrede projecten;</li><li>Ondernemende KMO-cultuur met veel autonomie en korte communicatielijnen;</li><li>Flexibele werkuren met focus op vertrouwen en verantwoordelijkheid;</li><li>Vrij te kiezen verlofdagen;</li><li>Firmawagen;</li><li>Maaltijdcheques, groepsverzekering en andere extralegale voordelen;</li><li>Competitief salarispakket afgestemd op jouw ervaring, expertise en toegevoegde waarde.</li></ul><p><strong>Interesse?</strong></p><p>Ben jij klaar om een sleutelrol op te nemen binnen een groeiende onderneming en wil je mee het verschil maken op financieel én organisatorisch vlak? Solliciteer vandaag nog via Robert Half. Vermeld zeker ook het referentienummer <strong>000514327</strong>.</p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4wMDM1MC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p>Voor een internationaal productiebedrijf<strong> regio Kortrijk </strong>gaat<strong> Robert Half </strong>op zoek naar een:<strong> BUSINESS CONTROLLER & SAP KEY USER (M/V/X).</strong></p><p>Onze klant is een internationaal actief productiebedrijf met een sterke focus op kwaliteit, innovatie en continue verbetering.</p><p><strong>Volgende taken behoren tot jouw pakket als Business Controller & SAP Key User(M/V/X):</strong></p><ul><li>Je ondersteunt de maandelijkse afsluiting en zorgt voor correcte financiële rapportering.</li><li>Je staat in voor management- en operationele rapportering: P&L, variantieanalyses, margerapporten.</li><li>Je werkt mee aan het jaarlijkse budgetproces en ondersteunt de forecasting.</li><li>Je bent business partner voor verschillende regio's en afdelingen en vertaalt cijfers naar bruikbare inzichten.</li><li>Je treedt op als Finance Key User tijdens de lopende SAP-implementatie en de verdere uitrol ervan.</li><li>Je vertaalt de behoeften van Finance naar SAP FI/CO-configuraties, in nauwe samenwerking met IT.</li><li>Je biedt eerstelijnsondersteuning aan Finance-gebruikers en begeleidt hen bij correct gebruik van SAP.</li><li>Je test systeemwijzigingen en nieuwe functionaliteiten vóór ingebruikname.</li><li>Je ontwikkelt opleidingsmateriaal en geeft opleidingen rond SAP-processen aan Finance-gebruikers.</li></ul><p><strong>Jouw profiel:</strong></p><ul><li>Master in Economie, Handelswetenschappen of Finance.</li><li>Min. 2 tot 5 jaar ervaring in audit, controlling of een gelijkaardige functie, met concrete SAP FICO-ervaring op controlling-niveau.</li><li>Sterke kennis van SAP FI/CO en interesse in digitale processen en BI.</li><li>Analytisch sterk, gestructureerd en oplossingsgericht.</li><li>Je communiceert vlot en bouwt bruggen tussen Finance, IT en de business.</li><li>Je spreekt vlot Nederlands en Engels.</li></ul><p><strong>Het aanbod:</strong></p><p>Je komt terecht in een internationale, groeiende organisatie waar Finance een steeds belangrijkere rol speelt en je als SAP key user mee bouwt aan de digitale transformatie.</p><p>Salarispakket:</p><ul><li>brutoloon tussen de €4500 en €5500 afhankelijk van jouw ervaring.</li><li>bedrijfswagen met laadkaart.</li><li>Maaltijdcheques.</li><li>Ecocheques.</li><li>bonus op basis van individuele targets.</li><li>groepsverzekering en hospitalisatieverzekering.</li><li>glijdende uren.</li><li>telewerk 1 dag per week.</li><li>32 verlofdagen vrij te kiezen.</li></ul><p>Heb je interesse in deze functie als <strong>Business Controller & SAP Key User (M/V/X)</strong>? Solliciteer dan via Robert Half of neem contact op met Robert Half Finance & Accounting in Roeselare. Wij begeleiden je discreet en professioneel doorheen het volledige selectieproces.</p><p> </p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi41MzIyOS4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>Samen met een familiale onderneming in de regio Kortrijk is Robert Half op zoek naar een Strategisch Aankoper (M/V/X). </strong></p><p>Met meer dan 100 medewerkers combineren ze technische expertise met een warme, mensgerichte bedrijfscultuur waarin korte communicatielijnen, samenwerking en samenhorigheid centraal staan. Je komt terecht in een stabiel en open team waar vertrouwen, plezier en samen successen vieren vanzelfsprekend zijn. Initiatief wordt gewaardeerd en ondernemerschap beloond: als je iets nodig hebt om je job goed te doen, krijg je die ruimte ook. Regelmatig is er tijd voor recepties, afterworks, personeelsfeesten én familiedagen, en je maakt echt deel uit van een hechte groep.</p><p><strong>Functieomschrijving voor deze rol als Strategisch Aankoper (M/V/X):</strong></p><ul><li>Je bent verantwoordelijk voor het volledige aankoopbeleid van technische materialen en diensten binnen de projectmarkt en serviceafdeling.</li><li>Je bouwt strategische relaties uit met leveranciers, je denkt na over raamcontracten en optimaliseert aankoopdossiers op basis van marktanalyses en prijsontwikkelingen.</li><li>Je voert high-level onderhandelingen, maakt budgetanalyses, forecast en denkt proactief mee over kostenefficiëntie en margeverbetering.</li><li>Je werkt nauw samen met projectleiders, logistiek en magazijn, en fungeert als sparringpartner voor het management.</li><li>Daarnaast volg je bestellingen op, bewaak je de leverbetrouwbaarheid en los je eventuele klachten strategisch op.</li><li>Optimalisatie, automatisatie en digitalisering van aankoopprocessen staan hoog op de agenda.</li></ul><p><strong>Profiel</strong></p><ul><li>Je hebt minimaal 3 tot 5 jaar relevante ervaring als aankoper in een technische projectomgeving.</li><li>Strategisch aankoopdenken, onderbouwde analyses maken en procesoptimalisatie zijn voor jou vanzelfsprekend.</li><li>Je kan goed met cijfers overweg (Excel kent geen geheimen voor jou) en haalt energie uit het spotten van mogelijkheden om te besparen of te verbeteren.</li><li>Ervaring met ERP-systemen is een plus.</li><li>Je bent communicatief sterk in het Nederlands, goede kennis van Frans en Engels is eveneens belangrijk wegens leverancierscontacten.</li><li>Je blijft steeds rustig en gestructureerd, denkt toekomstgericht, en weet een bestaande werking te erkennen én te challengen.</li><li>Loyaliteit, stabiliteit en collegialiteit draag jij hoog in het vaandel.</li></ul><p><strong> Aanbod</strong></p><p>Je kiest voor uitdaging én stabiliteit in een mensgerichte, informele werkomgeving waar impact centraal staat. Je kan rekenen op:</p><ul><li>Een aantrekkelijk loon (€3.500 - €5.500, afhankelijk van ervaring);</li><li>Flexibel cafetariaplan (met o.a. keuze uit elektrische wagen met laadpas, fietslease, gsm, laptop…);</li><li>Maaltijdcheques (€8/gewerkte dag);</li><li>Onkostenvergoeding;</li><li>Glijdend uurrooster (maximaal 2 dagen thuiswerken mogelijk);</li><li>32 verlofdagen;</li><li>Ruimte om verder te groeien in je rol en je stempel te drukken op het aankoopbeleid;</li><li>Informele sfeer met tal van leuke activiteiten en appreciatie voor elkaar.</li></ul><p>Wil jij als <strong>Strategisch Aankoper (M/V/X)</strong> het verschil maken in een stabiel en warm familiebedrijf met toekomst? Solliciteer vertrouwelijk en anoniem. Je kandidatuur wordt met de grootste discretie behandeld.</p><p>De aanwervingen via Robert Half Permanent Placements zijn steeds in functie van een contract van onbepaalde duur.</p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uNTE0MjguMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p>Ben je gebeten door data, cijfers en supply chain? Heb je een economische achtergrond en al een eerste ervaring opgebouwd binnen productieplanning, supply chain of operations? </p><p> </p><p>Hier krijg je de kans om een sleutelrol op te nemen binnen een internationaal productiebedrijf met verschillende Europese productiesites.</p><p>In deze functie word je de rechterhand van het management voor supply chain analyses en beslissingen. Je vertaalt complexe productie data naar concrete acties en krijgt de ruimte om initiatief te nemen, processen te verbeteren en mee te bouwen aan de verdere professionalisering van de organisatie.</p><p> </p><p><strong>Jouw uitdaging</strong></p><p>Je combineert data-analyse, business inzicht en supply chain planning om de organisatie te ondersteunen bij belangrijke operationele beslissingen.</p><p>Je verantwoordelijkheden:</p><ul><li>Voorbereiden, coördineren en leiden van de wekelijkse S&OP-meetings.</li><li>Analyseren van productie-, forecast-, voorraad- en capaciteitsgegevens.</li><li>Vertalen van cijfers naar concrete aanbevelingen rond planning, voorraadbeheer en productieprioriteiten.</li><li>Adviseren rond bezettingsgraden, efficiëntieverbeteringen en kostenoptimalisatie.</li><li>Fungeren als schakel tussen productie, supply chain, aankoop, sales en controlling.</li><li>Opstellen van rapporteringen, dashboards en KPI's.</li><li>Mee bouwen aan verdere optimalisatie en professionalisering van supply chain processen.</li><li>Sporadisch samenwerken met collega's op andere Europese vestigingen.</li></ul><p> </p><p><strong>Jouw profiel</strong></p><ul><li>Masterdiploma in een economische richting, Handelsingenieur, TEW of gelijkaardig.</li><li>Ongeveer 3 tot 5 jaar ervaring binnen supply chain, productieplanning, operations of een analytische businessfunctie.</li><li>Sterke interesse in data-analyse en supply chain processen.</li><li>Uitstekende Excel-vaardigheden en affiniteit met ERP-systemen zoals SAP.</li><li>Je bent analytisch sterk en neemt beslissingen op basis van cijfers.</li><li>Je combineert strategisch denkvermogen met een pragmatische aanpak.</li><li>Je voelt je thuis in een dynamische omgeving waar verandering eerder een opportuniteit dan een obstakel is.</li><li>Vlot in het Nederlands en Engels. Kennis van Frans of Spaans is een troef.</li></ul><p> </p><p><strong>Wat mag je verwachten?</strong></p><ul><li>Een stabiele werkgever met de slagkracht van een internationale groep.</li><li>Een vlakke KMO-structuur waar ondernemerschap wordt aangemoedigd.</li><li>Veel autonomie en ruimte om initiatief te nemen.</li><li>Een functie met directe impact op strategische en operationele beslissingen.</li><li>Samenwerking met verschillende afdelingen en internationale contacten.</li><li>Glijdend uurrooster binnen een 39-urenweek.</li></ul><p>Interesse? Solliciteer snel!</p><p>Referentienummer: <strong>000517631.</strong></p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi40NzU2My4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>Commercial Controller (m/v/x) - Regio Waregem</strong></p><p>Voor een gevestigde, internationale industriële speler gaat Robert Half als bevoorrechte partner op zoek naar een:</p><p><strong>COMMERCIAL CONTROLLER (m/v/x)</strong></p><p><strong>Takenpakket</strong></p><ul><li>Je analyseert de commerciële performance op vlak van volume, omzet, verkoopprijzen, product- en klantmix, regio's, marktsegmenten, verkoopkanalen en contributiemarge.</li><li>Je volgt de verkoopmarges op en bespreekt afwijkingen, risico's en opportuniteiten met Sales, Finance en het management.</li><li>Je verklaart afwijkingen tegenover budget, forecast, vorig jaar en standaardkost en vertaalt ze naar heldere conclusies en aanbevelingen.</li><li>Je ondersteunt prijsbeslissingen met analyses van prijsniveaus, marge-impact, grondstoffenevoluties, klantafspraken en kortingen.</li><li>Je analyseert commerciële kosten zoals transport, rebates, commissies, claims, bonussen en sales-gerelateerde accruals.</li><li>Je coördineert het jaarlijkse salesbudget en de periodieke forecasts.</li><li>Je ontwikkelt commerciële reporting en dashboards voor Sales, Controlling en het divisiemanagement.</li><li>Je werkt ongeveer 25% van je tijd aan strategische projecten: margeverbetering, procesoptimalisatie, pricing governance, business cases en integratieprojecten.</li><li>Je werkt nauw samen met Sales, Finance, Operations en Supply Chain.</li></ul><p><strong>Profiel</strong></p><ul><li>Je hebt een masterdiploma in finance of een gelijkwaardige opleiding.</li><li>Je hebt minstens 3 jaar ervaring in controlling, FP&A of externe audit.</li><li>Ervaring in een industriële, internationale omgeving is een pluspunt.</li><li>Je kent Excel goed en hebt ervaring met Power BI.</li><li>Je denkt businessgericht en vertaalt complexe analyses naar collega's buiten finance.</li><li>Je bent assertief en durft Sales uit te dagen.</li><li>Je spreekt vloeiend Engels en Nederlands</li></ul><p><strong>Aanbod</strong></p><p>Als <strong>Commercial Controller</strong> <strong>(m/v/x)</strong> start je in een nieuwe rol waarin je vanaf dag één veel ownership krijgt. Je bouwt mee aan het divisionele kader en hebt mogelijkheden om te groeien naar een bredere functie. Je werkt in een open, informele sfeer op een goed bereikbare locatie.</p><p>Je krijgt een zeer competitief salaris, aangevuld met een volledig voordelenpakket:</p><ul><li>Een bruto maandsalaris tussen €4.000 en €5.500 euro bruto, afhankelijk van je ervaring</li><li>Een elektrische bedrijfswagen met laadpas en de mogelijkheid tot een laadpaal thuis</li><li>Maaltijdcheques</li><li>Onkostenvergoeding</li><li>Groeps- en hospitalisatieverzekering</li><li>35 verlofdagen</li><li>2 dagen telewerk per week na de inloopperiode</li><li>Flexibele aanpak qua uren: je komt toe tussen 7u30 en 9u</li></ul><p><strong>Interesse?</strong></p><p>Solliciteer via onze website of neem contact op met Robert Half Finance & Accounting in Roeselare. Wij begeleiden je discreet en professioneel doorheen het volledige selectieproces.</p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi41OTQ0Mi4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p>Voor een internationaal productiebedrijf zijn wij op zoek naar een <strong>Finance & Internal Control Specialist (m/v/x) regio Sint-Niklaas.</strong></p><p>Deze functie combineert finance, compliance en internal control en biedt een unieke kans om mee te bouwen aan de verdere professionalisering van de organisatie.</p><p><strong>Jouw functie</strong></p><p>Als Finance & Internal Control Specialist ondersteun je zowel de financiële werking als het interne controle- en compliancekader.</p><p>Je verantwoordelijkheden omvatten onder meer:</p><p><strong>Internal Control & Compliance</strong></p><ul><li>Ondersteunen van het interne controleframework;</li><li>Documenteren en actualiseren van processen, controles en procedures;</li><li>Uitvoeren van periodieke controletesten en opvolgen van actiepunten;</li><li>Ondersteunen van anti-fraude- en compliance-initiatieven;</li><li>Samenwerken met interne en externe auditors;</li><li>Coördineren van vragen vanuit het internationale hoofdkantoor;</li><li>Bijdragen aan procesverbeteringen en optimalisatieprojecten.</li></ul><p><strong>Finance Support</strong></p><ul><li>Ondersteunen van maand- en jaarafsluitingen;</li><li>Assisteren bij rapportering en financiële analyses;</li><li>Ondersteunen van SAP-gerelateerde processen;</li><li>Meewerken aan ad-hoc financiële projecten;</li><li>Fungeren als aanspreekpunt voor diverse operationele en financiële vraagstukken.</li></ul><p><strong>Jouw profiel</strong></p><ul><li>Bachelor of master binnen Accountancy, Finance, Handelswetenschappen of een gelijkaardige richting;</li><li>Een eerste relevante ervaring binnen audit, finance, accounting, compliance of internal control;</li><li>Kennis van interne controles of auditmethodieken is een plus;</li><li>Goede beheersing van Nederlands en Engels;</li><li>SAP-ervaring is mooi meegenomen;</li><li>Sterke Excel-vaardigheden;</li><li>Nauwkeurig, kritisch en analytisch ingesteld. </li></ul><p><strong>Persoonlijkheid</strong></p><p>Voor deze functie zoeken we vooral iemand die zich thuis voelt in een internationale en ondernemende omgeving:</p><ul><li>Stressbestendig;</li><li>Hands-on ingesteld;</li><li>Flexibel en pragmatisch;</li><li>Vlot in contacten met verschillende culturen en stakeholders;</li><li>Zelfstandig, maar eveneens een echte teamspeler;</li><li>Iemand die structuur kan brengen zonder vast te lopen in verandering of onverwachte vragen. </li></ul><p><strong>Het aanbod</strong></p><ul><li>Een gevarieerde functie op het kruispunt van finance, audit en compliance;</li><li>Rechtstreekse samenwerking met finance management en internationale collega's;</li><li>Mogelijkheid om mee te werken aan verbeterings- en digitalisatieprojecten;</li><li>Hybride werkregeling met <strong>2 dagen thuiswerk;</strong></li><li>Marktconform salarispakket aangevuld met extralegale voordelen;</li><li>Flexibele keuze tussen een voltijdse of 4/5de tewerkstelling.</li></ul><p>Interesse? Reageer via volgende referentienummer; <strong>000514325</strong>. </p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi45ODgxMS4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p>Robert Half is op zoek naar een <strong>Teamlead Customer Service & Data (m/v/x).</strong></p><p>Onze klant is een sterk groeiende onderneming gelegen in <strong>regio Wetteren</strong> en is (mits een inspanning) bereikbaar met het openbaar vervoer.</p><p>Je komt terecht in een familiale en dynamische werkomgeving waar klantgerichtheid, procesoptimalisatie en teamwork centraal staan.</p><p>In deze veelzijdige functie combineer je people management, data governance en projectwerk. Je speelt een sleutelrol in de verdere professionalisering van de organisatie en werkt nauw samen met verschillende interne en externe stakeholders.</p><p> </p><p><strong>Rol</strong></p><ul><li>Je zorgt samen met jouw team voor een correcte en volledige masterdata binnen het ERP- en dataplatform.</li><li>Je analyseert bestaande processen en werkt optimalisaties uit ter voorbereiding van nieuwe systemen en werkwijzen.</li><li>Je neemt de rol op van projectleider bij de implementatie van een nieuw ERP-systeem.</li><li>Je coacht, motiveert en begeleidt dagelijks een team van customer service- en dataspecialisten.</li><li>Je onderhoudt contacten met aankoopcentrales en belangrijke externe partners.</li><li>Je ondersteunt het salesmanagement en het commerciële team met analyses, rapporteringen en administratieve ondersteuning.</li><li>Je draagt actief bij aan het stroomlijnen van interne processen en het verhogen van de operationele efficiëntie.</li></ul><p> </p><p><strong>Profiel</strong></p><ul><li>Je beschikt over een bachelor- of masterdiploma of hebt gelijkwaardige relevante ervaring.</li><li>Je bent een natuurlijke leider die energie haalt uit het begeleiden en ontwikkelen van een team.</li><li>Je combineert een analytische mindset met een sterke oplossingsgerichte aanpak.</li><li>Je werkt nauwkeurig, gestructureerd en neemt graag verantwoordelijkheid op.</li><li>Je bent communicatief sterk en voelt je comfortabel in contacten met zowel interne als externe stakeholders.</li><li>Je hebt een uitstekende kennis van het Nederlands en een goede kennis van het Frans.</li><li>Je bent vertrouwd met MS Office en hebt affiniteit met ERP-systemen.</li><li>Je houdt van verandering, nieuwe uitdagingen en het optimaliseren van processen.</li></ul><p> </p><p><strong>Aanbod</strong></p><ul><li>Een onmiddellijk vast contract binnen een financieel gezonde en groeiende onderneming.</li><li>Een boeiende functie met veel autonomie en impact op de organisatie.</li><li>Een familiale werksfeer waar initiatief en ondernemerschap worden gewaardeerd.</li><li>Een aantrekkelijk salarispakket afgestemd op jouw ervaring en expertise.</li><li>Maaltijdcheques van €10 per gewerkte dag.</li><li>Ecocheques.</li><li>Hospitalisatieverzekering.</li><li>Woon-werkvergoeding.</li><li>20 wettelijke verlofdagen aangevuld met 12 ADV-dagen.</li><li>Extra voordelen en gunstige personeelsvoorwaarden.</li></ul><p><strong>Interesse in deze uitdagende functie binnen een groeiende organisatie? </strong></p><p><strong>Solliciteer vandaag nog via Robert Half.</strong></p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi42NTY2NC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p>Voor de Belgische tak van een internationale groep actief in de infrastructuurwerken is Robert Half op zoek naar een allround <strong>Allround Financial Analyst (M/V/X) - Regio Merelbeke - Melle.</strong></p><p>De Belgische tak kan je zien als een autonoom verlengstuk van de groep die actief overnames doet en jaar op jaar solide financiële groeicijfers laat optekenen.</p><p>Je gaat instaan voor de financiële opvolging van de operationele werven en bent verantwoordelijk voor het volledige finance luik van één van de business units. Je gaat werken voor een no no-nonsense bedrijf met een vlakke structuur waar collega's voor elkaar inspringen en work-life balans belangrijk is.</p><p>Je rapporteert aan de CFO en werkt nauw samen met de verschillende projectleiders en Head of Operations.</p><p><strong>Jouw verantwoordelijkheden als Allround Financial Analyst (M/V/X) zijn:</strong></p><ul><li>Je verzamelt maandelijks alle informatie m.b.t. kosten en opbrengsten van de verschillende lopende projecten.</li><li>Dit is alvast een greep uit je taken:</li><li>Analyse van de financiële resultaten van de afzonderlijke werven;</li><li>Maandelijks verwerken van vorderingsstaten;</li><li>Monitoren van gemaakte kosten en budget;</li><li>Identificeren, rapporteren en verklaren van afwijkingen en resultaten;</li><li>Ondersteunen en coördineren van de externe audit;</li><li>Berekenen van resultaten;</li><li>Ad hoc analyses;</li><li>Actieve deelname aan management- en directiemeetings voor het bespreken van resultaten en nacalculaties van de verschillende projecten;</li><li>Je waakt over de boekhouding en fiscale opvolging van een business unit: controle van de de boekingen en zorgt ervoor dat jaarrekeningen, resultatenrekeningen, balansen en btw-aangiftes correct en tijdig gebeuren voor de verschillende vennootschappen.</li><li>Als het te druk wordt op de afdeling, steek je zelf even de handen uit de mouwen om de boekhouders te helpen.</li></ul><p><strong>Profiel</strong></p><ul><li>Je hebt een Master in een financiële richting;</li><li>Je kan bij voorkeur een eerste relevante werkervaring voorleggen;</li><li>Je bent analytisch sterk en gaat gestructureerd te werk;</li><li>Je bent een vlotte communicator, dynamisch en flexibel ingesteld;</li><li>Je kan zeer goed overweg met Excel. Ervaring Power BI is een sterke troef;</li><li>Naast het Nederlands kan je je ook uitdrukken in het Frans.</li><li>Je bent bereid om op regelmatige basis een van de sites te bezoeken vanuit jouw finance rol.</li></ul><p><strong>Aanbod</strong></p><ul><li>Functie met ruime verantwoordelijkheden binnen een collegiaal team;</li><li>Een salarispakket dat jouw prestaties en ervaring optimaal beloont;</li><li>Mogelijkheid tot firmawagen;</li><li>Extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, smartphone, laptop;</li><li>Flex Income Plan met mogelijkheid tot 10 extra vakantiedagen (boven op de standaard 32 dagen), fietslease, netto vergoeding, …</li><li>2 dagen thuiswerk;</li><li>Groeps-en hospitalisatieverzekering.</li><li>Je komt terecht bij een totaalaannemer waar klantentevredenheid en service topprioriteit zijn.</li></ul><p>Interesse in deze functie als <strong>Allround Financial Analyst (M/V/X)</strong>? Solliciteer nu!</p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi42NTgyNi4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>Robert Half</strong> is op zoek naar <strong>A-Z Accountant (M/V/X) voor onze klant Sport & Leisure Group in Sint-Niklaas.</strong></p><p>Sports & Leisure Group is een ambitieuze en sterk groeiende speler met internationale activiteiten en een duidelijke focus op kwaliteit, innovatie en ondernemerschap. Het bedrijf is gespecialiseerd in kunstgras en ontwikkelt oplossingen voor sport- en leisuretoepassingen, waarmee het inzet op kwaliteit, duurzaamheid en gebruikservaring. Je komt terecht in een dynamische omgeving waar continue verbetering, professionalisering en samenwerking centraal staan. Binnen deze organisatie krijg je de kans om een zichtbare impact te maken en actief mee te bouwen aan de verdere financiële uitbouw van het bedrijf.</p><p><strong>Volgende taken behoren tot jouw pakket als </strong><strong>Senior Accountant</strong><strong> (M/V/X):</strong></p><ul><li>Je beheert de volledige A-Z boekhouding van één van de groepsvennootschappen, waaronder het verwerken van facturen, bankverrichtingen, lonen en afsluitingen;</li><li>Je stelt maandelijks financiële rapportages op en analyseert deze zodat het management kan rekenen op correcte en actuele cijfers;</li><li>Je ondersteunt mee de boekhouding van andere entiteiten binnen de groep;</li><li>Je bereidt btw-, intrastat- en andere fiscale aangiftes zorgvuldig voor;</li><li>Je werkt samen met het finance team aan de optimalisatie van processen en het versterken van interne controles;</li><li>Je biedt ondersteuning bij de jaarafsluiting en de voorbereiding van de audit.</li></ul><p><strong>Jouw profiel:</strong></p><ul><li>Je beschikt over een bachelor- of masterdiploma in accountancy, financiën of een gelijkwaardige ervaring;</li><li>Je hebt minstens 5 jaar relevante ervaring in een gelijkaardige functie, bij voorkeur binnen een productie- of industriële omgeving;</li><li>Je hebt een grondige kennis van de Belgische boekhoudkundige en fiscale wetgeving, en kennis van IFRS is een plus;</li><li>Je hebt ervaring met ERP-systemen, waarbij kennis van Microsoft Dynamics een bijkomende troef is;</li><li>Je werkt nauwkeurig, beschikt over sterke analytische vaardigheden en hebt oog voor detail;</li><li>Je neemt initiatief, werkt zelfstandig en communiceert vlot met je collega's;</li><li>Je bent een echte teamspeler die graag bijdraagt aan een efficiënte en kwaliteitsvolle financiële werking.</li></ul><p><strong>Het aanbod:</strong></p><ul><li>Je komt terecht in een stabiele en groeiende onderneming met een internationale context;</li><li>Je krijgt een rol met veel autonomie en de mogelijkheid om je expertise ten volle in te zetten;</li><li>Je maakt deel uit van een hecht finance team waar samenwerking en kennisdeling centraal staan;</li><li>Je kan rekenen op een marktconform salarispakket aangevuld met extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering en groepsverzekering;</li><li>Je geniet van flexibele werkuren die bijdragen aan een goede work-life balance;</li><li>Je werkt in een moderne en dynamische productieomgeving waar je de impact van je werk zichtbaar ziet.</li></ul><p>Ben je geïnteresseerd in deze functie als <strong>Senior Accountant</strong><strong> (M/V/X)</strong>? Solliciteer nu! Meer weten<strong> over Sports & Leisure Group?</strong> <a href="https://slgroup.be/">Sports & Leisure Group | Artificial grass for tomorrow</a></p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi40ODE1Ny4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p>Voor een toonaangevende speler binnen de Belgische retailsector, actief met een breed netwerk van fysieke winkels en een sterke online aanwezigheid, zoeken wij een<strong> ervaren Accounts Payable (m/v/x).</strong></p><p>Binnen deze rol maak je deel uit van een dynamisch financieel team en ben je verantwoordelijk voor een correcte en tijdige verwerking van de leveranciersboekhouding voor meerdere entiteiten.</p><p><strong>Takenpakket</strong></p><ul><li>Ontvangen, controleren en verwerken van leveranciersfacturen met oog op een correcte en tijdige registratie in het boekhoudsysteem;</li><li>Aanleggen van provisies voor te ontvangen facturen en creditnota's ter ondersteuning van een betrouwbare financiële rapportering;</li><li>Afpunten van vooruitbetalingen en matchen van facturen met ontvangsten in het boekhoudpakket;</li><li>Actieve opvolging van openstaande leveranciers, inclusief rappels en maandelijkse aging-analyses;</li><li>Ondersteunen bij auditvoorbereidingen en beantwoorden van vragen van externe auditors;</li><li>Meewerken aan operationele boekhoudtaken en interne afstemming, inclusief het uitvoeren van noodzakelijke boekhoudkundige correcties;</li><li>Opstellen van rapporteringen rond crediteurenstanden, betalingsgedrag en cashflow voor het management;</li><li>Identificeren en implementeren van optimalisaties binnen het accounts payable-proces;</li><li>Waken over de naleving van interne procedures en relevante wet- en regelgeving inzake leveranciersbetalingen.</li></ul><h3> </h3><p><strong>Profiel</strong></p><ul><li>Bachelor in boekhouding, finance of gelijkwaardig door relevante ervaring;</li><li>Minstens enkele jaren ervaring binnen accounts payable of een gelijkaardige boekhoudkundige functie;</li><li>Goede kennis van btw en leveranciersadministratie binnen een Belgische context;</li><li>Sterk in opvolging, nauwkeurig en gestructureerd;</li><li>Analytisch ingesteld en in staat om prioriteiten te stellen;</li><li>Vlot in het gebruik van ERP-systemen en Excel;</li><li>Teamgericht met een hands-on mentaliteit en sterke communicatieve vaardigheden.</li></ul><p><strong>Aanbod</strong></p><ul><li>Vaste functie binnen een stabiele en professioneel gestructureerde organisatie;</li><li>Aangename en collegiale werkomgeving met ruimte voor initiatief;</li><li>Competitief salarispakket aangevuld met extralegale voordelen;</li><li>Kantoren vlot bereikbaar met fiets, wagen en openbaar vervoer;</li><li>Parking voorzien aan het kantoor;</li><li>Flexibiliteit in werkorganisatie met aandacht voor work-life balance.</li></ul><p>Interesse? Solliciteer snel met referentienummer <strong>000513477.</strong></p><p> </p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi42MzYxMC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p>Voor een groeiende en ondernemende organisatie in de <strong>regio Waregem </strong>zijn we op zoek naar een <strong>Aankoper (M/V/X)</strong>. </p><p>Je komt terecht in een bedrijf met meerdere vestigingen in België en een sterke distributieomgeving, waar dagelijks wordt ingezet op kwaliteit, service en een doordacht assortiment. De organisatie telt vandaag enkele honderden medewerkers en bevindt zich in een interessante transitiefase, waarbij processen verder worden uitgebouwd en geoptimaliseerd. Net daarin schuilt een grote troef van deze functie: je krijgt de kans om mee je stempel te drukken op de manier van werken en actief bij te dragen aan verdere professionalisering. De cultuur is vlak en open, met korte communicatielijnen, ruimte voor initiatief en een no-nonsense mentaliteit. Ideeën worden hier gewaardeerd en mensen met een kritische blik en een hands-on ingesteldheid krijgen de kans om echt impact te maken.</p><p><strong>Functieomschrijving</strong></p><p>Als<strong> Aankoper (M/V/X) </strong>ben je verantwoordelijk voor het volledige aankoopverhaal binnen jouw productcategorieën en vorm je een belangrijke schakel tussen leveranciers, interne diensten en de commerciële werking van de organisatie. Je vertaalt de aankoopstrategie naar concrete acties en beheert jouw dossiers van A tot Z: van leverancierscontacten en prijsonderhandelingen tot contractopvolging, prijszetting, margebeheer en assortimentskeuzes. Je bouwt duurzame relaties uit met bestaande leveranciers en gaat ook actief op zoek naar nieuwe opportuniteiten in de markt. Daarbij volg je marktontwikkelingen, trends, prijsbewegingen en innovaties nauwgezet op, zodat je steeds onderbouwde beslissingen kan nemen. Je analyseert marges, kosten en leverbetrouwbaarheid en brengt risico's en optimalisatiekansen helder in kaart.</p><p>Binnen deze rol werk je ook nauw samen met sales en andere interne stakeholders rond category management, promoties en assortimentsvoorstellen. Je denkt mee na over de vraag welke producten strategisch relevant zijn, ondersteunt bij productintroducties en neemt deel aan overlegmomenten rond nieuwe ontwikkelingen. Ook in presentaties en commerciële voorstellen speel je een actieve rol. Je rapporteert binnen het aankoopteam en werkt samen in een omgeving waar expertise aanwezig is, maar waar ook ruimte is om bestaande processen kritisch te bekijken en verder te verbeteren.</p><p style="text-align: justify;"> </p><p style="text-align: justify;"><span style="font-size: 11pt; font-family: Calibri, sans-serif;"> </span></p><p style="text-align: justify;"><span style="font-size: 11pt; font-family: Calibri, sans-serif;"> </span></p><p><strong>Profiel</strong></p><p> Voor deze functie zoeken we een kandidaat met relevante ervaring binnen aankoop; dit is een absolute must. Je beschikt bij voorkeur over een bachelor- of masterdiploma in een economische, commerciële of supply chain-gerelateerde richting, al primeert vooral jouw praktijkervaring en inzicht in aankoopprocessen.</p><p>Je bent vertrouwd met leveranciersbeheer, contractonderhandelingen, prijsanalyses en marge-opvolging en weet data gericht in te zetten om beslissingen te onderbouwen. Een goede kennis van Excel en ervaring met ERP-systemen zijn belangrijk. Er lopen verschillende systeem- en procesvraagstukken, dus we zoeken iemand die niet enkel volgt, maar ook processen in vraag durft te stellen en mee wil nadenken over verbeteringen. Talenkennis is eveneens van belang: je kan je vlot uitdrukken in het Nederlands en hebt voldoende durf en niveau in het Frans om professionele contacten te onderhouden. Als persoon ben je sterk in onderhandelen, verbindend in samenwerking en tegelijk voldoende kritisch om zaken bespreekbaar te maken. Je voelt je goed in een omgeving met ervaren collega's en weet daar op een mature manier jouw plaats in te nemen.</p><p><strong>Aanbod</strong></p><p>Je komt terecht in een stabiele, groeiende organisatie waar je een zichtbare en inhoudelijk sterke rol opneemt. Deze functie biedt veel verantwoordelijkheid en impact, met ruimte om mee te bouwen aan processen, structuur en verdere groei.</p><p>Daartegenover staat een aantrekkelijk salarispakket met een range van 4000 tot 6000 euro bruto, aangevuld met extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, netto-onkostenvergoeding, hospitalisatieverzekering, groepsverzekering, gsm met abonnement laptop en wagen met laadpas. Je kan deze functie voltijds of in een 4/5-regime opnemen. De werkweek bedraagt momenteel 38 uur, op korte termijn verandering naar 39u, met flexibele opstart tussen 7u en 9u. Thuiswerk is occasioneel mogelijk. Er is geen collectief verlof, wat zorgt voor extra vrijheid in de opname van verlofdagen. Bovenal krijg je de kans om deel uit te maken van een organisatie in beweging, waar initiatief, betrokkenheid en ondernemerschap echt het verschil maken.</p><p>De aanwervingen via Robert Half Permanent Placements zijn steeds in functie van een contract van onbepaalde duur.</p><p>Interesse in deze vacature als <strong>Aankoper (M/V/X)</strong>? Solliciteer nu!</p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uNzIzMTMuMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>HR Business Partner (m/v/x) - regio Ieper</strong></p><p><strong>Bedrijf</strong></p><p>Voor een internationaal verankerde en tegelijk sterk familiale onderneming in de regio Ieper zijn we op zoek naar een <strong>HR Business Partner (m/v/x)</strong>. Deze organisatie combineert de slagkracht en stabiliteit van een grotere groep met een warme, mensgerichte bedrijfscultuur waarin oprechtheid, respect en betrokkenheid centraal staan. Op de site werk je in een moderne, aangename en filevrije werkomgeving waar medewerkers dagelijks het verschil maken en waar HR een belangrijke rol speelt in het ondersteunen van verdere groei. De organisatie telt een mooie mix van arbeiders en bedienden en zet sterk in op duurzame tewerkstelling, ontwikkeling, welzijn en initiatief. Om de aanwezigheid op de werkvloer verder te versterken en het HR-beleid op lange termijn mee vorm te geven, kijken we uit naar een nieuwe HR Business Partner die zichtbaar, aanspreekbaar en verbindend is.</p><p><strong>Functieomschrijving</strong></p><p>Als <strong>HR Business Partner (m/v/x)</strong> ben je hét aanspreekpunt voor alle soft HR-thema's binnen de sites in de regio Ieper. Je bouwt sterke relaties uit met medewerkers, leidinggevenden en management en bent bijzonder zichtbaar aanwezig op de werkvloer. Je zorgt ervoor dat HR niet alleen ondersteunend, maar ook proactief en verbindend werkt. In deze rol begeleid je nieuwe medewerkers tijdens hun onthaal en onboarding en volg je hun integratie actief op. Je hebt aandacht voor retentie, welzijn, verzuim en engagement en detecteert noden op de werkvloer om hier samen met de business en HR-collega's gepast op in te spelen. Daarnaast coach en adviseer je leidinggevenden in uiteenlopende HR-vraagstukken, zoals feedback, evaluaties, functioneren, communicatie en teamdynamieken. Je ondersteunt bij het implementeren en opvolgen van beoordelings- en feedbacksystemen en helpt mee om talenten op de juiste plaats in de organisatie in te zetten.</p><p>Ook het documenteren van personeelsgerelateerde situaties en het zorgvuldig opvolgen van HR-processen behoren tot je verantwoordelijkheid. Verder werk je actief mee aan diverse HR-projecten rond employee engagement, employer branding, welzijn, opleiding en toekomstige groei. Je fungeert als schakel tussen de werkvloer en andere HR-expertises en denkt mee na over de verdere uitbouw van het HR-beleid op middellange en lange termijn. Tot slot bied je waar nodig back-up aan operationele HR-processen en neem je ook een aantal bredere HR-thema's mee op, zoals functieomschrijvingen, competentiematrices en sociaalrechtelijke opvolging.</p><p><strong>Profiel</strong></p><p>Voor deze functie zoeken we een HR-professional met een bachelor- of masterdiploma en enkele jaren relevante ervaring in een brede HR-rol. Ervaring in een omgeving met een grote operationele populatie en voeling met arbeiders is hierbij een sterke troef. Je voelt je thuis in een context waar je zelfstandig werkt, initiatief neemt en tegelijk nauw samenwerkt met leidinggevenden en collega's. Je bent matuur, discreet en communicatief sterk, en weet vertrouwen op te bouwen op alle niveaus in de organisatie. Je durft je uit te spreken, bent voldoende assertief en combineert empathie met de nodige professionele afstand.</p><p>Omdat een groot deel van de medewerkers Franstalig is, is een goede kennis van het Frans een absolute must. Daarnaast heb je een degelijke basis in sociale wetgeving en ben je vertrouwd met algemene HR-processen. Ervaring met payrollgerelateerde contexten, contractadministratie of HR-systemen is mooi meegenomen. Je bent nauwgezet in je opvolging, houdt ervan om zaken correct te documenteren en werkt oplossingsgericht. Tegelijk ben je iemand die graag op de werkvloer aanwezig is, makkelijk contacten legt en op eigen initiatief naar medewerkers toestapt. Flexibiliteit is belangrijk, aangezien ook medewerkers uit nacht- en weekendploegen af en toe op jouw aanwezigheid moeten kunnen rekenen. Deze rol vraagt iemand die doet wat hij of zij zegt, ownership neemt en zich voor de lange termijn wil engageren.</p><p><strong>Aanbod</strong></p><p>Je komt terecht in een stabiele en groeiende organisatie waar je de kans krijgt om echt impact te hebben op mensen, teams en cultuur. Deze functie biedt veel variatie, autonomie en ruimte om HR mee verder vorm te geven binnen een professionele, warme omgeving. Je werkt samen met geëngageerde collega's in een context waar teamspirit, initiatief en ontwikkeling centraal staan.</p><p>Daarbovenop mag je rekenen op een aantrekkelijk salarispakket met range tussen 3500 en 5300 euro bruto aangevuld met een uitgebreid pakket aan extralegale voordelen, waaronder maaltijdcheques, groeps- en hospitalisatieverzekering, bonusregeling, eindejaarspremie, fietsvergoeding of woon-werkvergoeding, tussenkomst in kinderopvang, opleidingsmogelijkheden en extra voordelen via een voordelenplatform.</p><p>Het gaat om een voltijdse functie met flexibele werkuren en voornamelijk aanwezigheid op de site, gezien de sterke focus op zichtbaarheid en verbinding met de werkvloer. Ben je op zoek naar een HR-rol waarin je operationele nabijheid combineert met bredere HR-impact en wil je mee bouwen aan een toekomstgericht HR-beleid in de regio Ieper, dan is dit een mooie volgende stap.</p><p>De aanwervingen via Robert Half Permanent Placements zijn steeds in functie van een contract van onbepaalde duur.</p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uMTgwNjIuMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>Strategisch Aankoper (M/V/X) - Regio Ieper</strong></p><p><strong>Bedrijf</strong></p><p>Voor een internationaal groeiende organisatie in de regio Ieper is Robert Half op zoek naar een <strong>Strategisch Aankoper (M/V/X)</strong>. Deze onderneming combineert een ondernemende, hands-on cultuur met een sterke ambitie om verder te professionaliseren. De organisatie investeert volop in structuur, digitalisering en samenwerking over verschillende entiteiten en sites heen. Tegelijk blijft de werksfeer toegankelijk en no-nonsense: deuren staan open, initiatief wordt aangemoedigd en medewerkers krijgen ruimte om ownership te nemen. Je komt terecht in een moderne werkomgeving waar samenwerking centraal staat en waar mensen elkaar ook over afdelingen heen ondersteunen. Binnen de aankoopafdeling wordt vandaag sterk ingezet op verdere uitbouw en strategische versterking, waardoor deze functie een belangrijke rol speelt in de verdere professionalisering van het aankoopbeleid.</p><p><strong>Functieomschrijving</strong></p><p>Als <strong>Strategisch Aankoper (M/V/X)</strong> ben je verantwoordelijk voor het<strong> strategisch inkopen</strong> van raw materials voor <strong>meerdere productievestigingen</strong> <strong>in Europa</strong>. In deze rol volg je actief de grondstoffenmarkten op en analyseer je <strong>prijsontwikkelingen</strong>, <strong>trends</strong> en <strong>onderliggende</strong> <strong>kostendrijvers</strong>. Op basis van die inzichten bepaal je mee het juiste <strong>aankoopmoment</strong> en werk je <strong>aankoopstrategieën</strong> uit per categorie. Je beheert een omvangrijk <strong>grondstoffenportfolio</strong> en hebt een directe impact op <strong>marges</strong>, <strong>leveringszekerheid</strong> en de <strong>algemene</strong> <strong>aankoopresultaten</strong>. Daarbij hou je rekening met <strong>risico's</strong> op vlak van prijs, volume en beschikbaarheid, en maak je gebruik van methodes zoals <strong>prijsfixaties</strong> en <strong>hedging</strong>.</p><p>Je <strong>onderhandelt</strong> met <strong>internationale leveranciers</strong> over prijs, volumes en contractvoorwaarden en bouwt tegelijk verder aan een sterk <strong>leveranciersnetwerk</strong>. Daarnaast voer je <strong>risicoanalyses</strong> uit binnen de inbound supply chain, onder meer rond kwaliteit, continuïteit en ethische of ecologische aspecten. Je werkt nauw samen met collega's uit sales, supply chain, operations, finance en R&D en fungeert als een echte spilfiguur tussen verschillende afdelingen. Ook in <strong>productontwikkeling</strong> en <strong>innovatieprojecten</strong> lever je een actieve bijdrage. Verder neem je initiatief in <strong>verbeterprojecten</strong> die gericht zijn op <strong>kostenoptimalisatie</strong>, <strong>procesverbetering</strong> en verdere <strong>digitalisering</strong> van aankoop. Je rapporteert je marktinzichten en aankoopresultaten op regelmatige basis aan de directie en vertaalt complexe marktinformatie op een heldere en gestructureerde manier naar concrete <strong>aanbevelingen</strong>. Deze functie omvat geen people management, maar wel een sterke inhoudelijke, functionele en strategische impact binnen de organisatie. Je kan rekenen op een hecht team die je dagelijks ondersteunt in alle administratieve en operationele verantwoordelijkheden</p><p><strong>Profiel</strong></p><p>Voor deze functie zoeken we een analytische en commercieel sterke professional met een uitgesproken interesse in grondstoffenmarkten, macro-economie en strategische aankoop. Je beschikt over een <strong>masterdiploma</strong> <strong>of bent gelijkwaardig door ervaring</strong>, en je kan terugvallen op minstens <strong>vijf jaar relevante ervaring</strong> binnen grondstoffenhandel en/of strategische aankoop in een productieomgeving. Ervaring binnen een internationale context is een troef. Je voelt je comfortabel in een rol waarin marktanalyse, onderhandelingen en interne afstemming samenkomen en je bent in staat om opportuniteiten in de markt tijdig te detecteren en te vertalen naar doordachte aankoopbeslissingen.</p><p>Naast je analytische sterkte beschik je over de <strong>maturiteit</strong> en <strong>communicatieve vaardigheden</strong> om inzichten overtuigend te presenteren aan senior stakeholders. Je bent iemand die overzicht bewaart, verbanden ziet en complexe informatie helder kan samenvatten. Je werkt proactief, resultaatgericht en met de nodige stressbestendigheid in een omgeving waar marktdynamiek en timing cruciaal zijn. Daarnaast ben je een teamplayer die graag cross-functioneel samenwerkt en vlot contacten legt met interne en externe partners. <strong>Nederlands</strong> is de voertaal, een goede kennis van <strong>Engels</strong> is noodzakelijk en ook in het <strong>Frans</strong> kan je je voldoende uit de slag trekken, zeker in schriftelijke communicatie. Qua persoonlijkheid past een dynamische, nuchtere en ondernemende ingesteldheid het best: iemand die initiatief neemt, verantwoordelijkheid opneemt en graag mee bouwt aan verdere professionalisering.</p><p><strong>Aanbod</strong></p><p>Je komt terecht in een sleutelrol binnen een financieel gezonde en ambitieuze organisatie die volop in ontwikkeling is. Deze functie biedt veel inhoudelijke uitdaging en strategische impact, met ruimte om mee richting te geven aan het aankoopbeleid en bij te dragen aan verdere optimalisatie en professionalisering. Daartegenover staat een <strong>competitief salarispakket</strong> met een bruto maandloon tussen 5.500 en 7.000 euro, aangevuld met een <strong>bedrijfswagen</strong> met <strong>tank/laadkaart, maaltijdcheques, groepsverzekering, hospitalisatieverzekering, netto-onkostenvergoeding, gsm met abonnement, laptop en een cafetariaplan</strong>. Daarnaast is er ook de mogelijkheid om binnen een <strong>flexibel uurrooster</strong> te werken. <strong>Thuiswerk</strong> is mogelijk één dag per week bij een voltijdse tewerkstelling, afhankelijk van de agenda en de noden van de business. Je werkt in een <strong>voltijds</strong> regime van 39 uur per week met 6 ADV-dagen, zonder <strong>collectief</strong> <strong>verlof</strong> behalve in de periode <strong>tussen</strong> <strong>Kerst en Nieuw</strong>. Kortom, dit is een mooie opportuniteit voor een strategische aankoper die impact wil combineren met ondernemerschap, samenwerking en verdere groei.</p><p>De aanwervingen via Robert Half Permanent Placements zijn steeds in functie van een contract van onbepaalde duur.</p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uOTQwNTYuMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>Robert Half zoekt een HR Business Partner (M/V/X) - Regio Ieper.</strong></p><p> </p><p><strong>Organisatie</strong></p><p>Onze opdrachtgever is een internationaal verankerde productieomgeving met een sterke reputatie binnen haar marktsegment. Op de site in West-Vlaanderen werken ongeveer 130 medewerkers samen aan een hoogwaardig productieproces waarbij kwaliteit, innovatie en continu verbeteren centraal staan. De organisatie combineert de stabiliteit van een grotere groep met de betrokkenheid van een lokale vestiging. Medewerkers krijgen de kans om mee te bouwen aan de verdere groei van de site en maken deel uit van een warme, mensgerichte bedrijfscultuur waarin samenwerking, verantwoordelijkheid en initiatief sterk worden gewaardeerd.</p><p> </p><p><strong>Functieomschrijving</strong></p><p>Als <strong>HR Business Partner (M/V/X)</strong> neem je een cruciale rol op binnen de productievestiging en fungeer je als het eerste HR-aanspreekpunt voor medewerkers en leidinggevenden. Je bent een actieve partner voor het managementteam en zorgt ervoor dat alle HR-processen op de site vlot en correct verlopen.</p><p>Je staat in voor de volledige personeelsadministratie in samenwerking met je payroll-collega, beheert contracten en personeelsdossiers en volgt in- en uitdiensttredingen, afwezigheden en interne policies op. Daarnaast ben je het eerste aanspreekpunt voor medewerkers en bied je ondersteuning bij uiteenlopende HR-gerelateerde vragen.</p><p>Ook op vlak van rekrutering en onboarding speel je een belangrijke rol. Je werkt samen met de recruiter aan vacatures, onderhoudt contacten met externe partners en begeleidt nieuwe medewerkers tijdens hun onboardingtraject zodat zij zich snel thuis voelen binnen de organisatie.</p><p>Verder ondersteun je leidinggevenden bij HR-vraagstukken, opleiding en competentiebeheer. Je begeleidt performancegesprekken, ondersteunt audits en sociale inspecties en werkt mee aan organisatieontwikkelingsprojecten en verandertrajecten. Daarbij combineer je een operationele hands-on aanpak met inzicht in bredere HR-processen en organisatiebehoeften.</p><p>In deze functie werk je nauw samen met medewerkers op de werkvloer, ploegchefs, het managementteam en het bredere HR-team. Je weet vlot te schakelen tussen verschillende gesprekspartners, bewaart het evenwicht tussen mensgerichtheid en bedrijfsrealiteit en komt proactief met oplossingen en verbeteringsvoorstellen.</p><p> </p><p><strong>Profiel</strong></p><p>Je beschikt over een hogere opleiding en hebt reeds ervaring opgebouwd binnen een gelijkaardige algemene HR-functie. Je voelt je thuis in een operationele omgeving waar je dicht bij de medewerkers staat en het verschil maakt door aanwezig, aanspreekbaar en betrokken te zijn.</p><p>Je hebt een goede kennis van de sociale wetgeving en weet complexe HR-materie op een heldere en pragmatische manier over te brengen. Naast het Nederlands is vooral je kennis van het Frans sterk, aangezien je dagelijks in contact komt met Franstalige medewerkers.</p><p>Als persoon combineer je maturiteit met een hands-on mentaliteit. Je bent georganiseerd, proactief en oplossingsgericht. Je durft verantwoordelijkheid nemen, denkt mee na over verbeteringen en komt niet alleen met problemen maar ook met concrete voorstellen. Daarnaast ben je communicatief sterk, discreet en objectief in je aanpak.</p><p>Je weet mensen te enthousiasmeren, verbinding te creëren en leidinggevenden te ondersteunen. Dankzij je positieve en coachende ingesteldheid bouw je vertrouwen op bij medewerkers én management. Bovendien ben je bereid je flexibel op te stellen en ook af en toe aanwezig te zijn tijdens avond- of weekendmomenten om de verschillende ploegen optimaal te ondersteunen.</p><div class="slds-col slds-p-horizontal_small slds-p-vertical_x-small"><div class="slds-grid slds-size_1-of-1 label-inline" data-target-selection-name="sfdc:RecordField.Opportunity.Internal_Description__c"><div class="slds-form-element slds-hint-parent test-id__output-root slds-form-element_edit slds-form-element_readonly slds-form-element_horizontal"><div class="slds-form-element__control"><p> </p><p><strong>Aanbod</strong></p><p>Je komt terecht in een stabiele en groeiende organisatie waar je veel autonomie krijgt en een zichtbare impact hebt op de dagelijkse werking van de site. Je maakt deel uit van het lokale managementteam en krijgt de kans om actief mee te bouwen aan de verdere ontwikkeling van medewerkers, processen en organisatie.</p><p>Daartegenover staat een aantrekkelijk salarispakket met een richtloon tussen €4.500 en €5.000 bruto per maand, aangevuld met maaltijdcheques van €10 per gewerkte dag, groepsverzekering, hospitalisatieverzekering en een uitgebreid cafetariaplan. Via dit cafetariaplan kunnen onder andere fietsleasing, multimedia, extra verlofdagen, aanvullende verzekeringen en andere voordelen worden gekozen.</p><p>Je werkt voltijds in een flexibel uurrooster van 39 uur per week met glijdende uren en 6 ADV-dagen. De functie vraagt een sterke aanwezigheid op de werkvloer en biedt de mogelijkheid om actief betrokken te zijn bij zowel medewerkers als management binnen een dynamische en toekomstgerichte productieomgeving.</p><p> </p><p>Interesse in deze vacature als <strong>HR Business Partner (M/V/X</strong>)? Solliciteer nu!</p></div></div></div></div><div class="slds-col slds-p-horizontal_small slds-p-vertical_x-small"> </div><p> </p><p> </p><p><em>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. </em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uMzkxNDAuMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">