174 results for It Coordinator jobs

HR Officer

Mons, Hainaut
remote
Flexible to permanent
0 - 0 EUR / Yearly
Pour l'un de ses clients, Robert Half est à la recherche d'un HR Officer (h-f-x) 0pour une mission d'intérim en vue d'un engagement.Notre client est une entreprise familiale belge, fière d'une longue histoire et leader dans son secteur, implantée dans la région entre Mons et Tournai. Forte de plus de 1 000 collaborateurs répartis sur plusieurs sites de production, cette société rayonne à l'international grâce à une ambiance conviviale, un esprit d'équipe affirmé et une culture d'innovation où la passion pour le produit est omniprésente.Vous aurez ici l'opportunité de rejoindre une structure en pleine croissance, où la diversité des profils et le développement professionnel sont encouragés.Votre fonction en tant que HR Officer (h-f-x) :<ul><li>vous assurez la gestion complète de l'administration salariale des ouvriers : encodage, calculs, vérifications, primes, absences, heures supplémentaires, versements, etc. ;</li><li>vous maintenez à jour les dossiers : Dimona, saisies, retenues, formations, congés éducatifs, suivi du travail à temps partiel médicalisé, etc. ;</li><li>vous êtes l'interlocuteur privilégié pour toutes les questions sociales et salariales des ouvriers, avec écoute et bienveillance ;</li><li>vous collaborez étroitement avec les managers ainsi que les services internes et externes (agences d'intérim, auditeurs, mutualités, etc.) pour garantir une gestion fluide et conforme ;</li><li>vous préparez et analysez les statistiques RH, le bilan social et participez à l'amélioration continue des processus ;</li><li>vous prenez part activement aux projets RH, audits, élections sociales et initiatives visant à renforcer le climat social et la sécurité au travail.</li></ul> Le profil recherché pour cette fonction de HR Officer (h-f-x) :<ul><li>vous êtes titulaire d'un bachelier à orientation sociale ou économique ;</li><li>vous disposez d'une expérience d'au moins 3 ans en ressources humaines, idéalement en administration de la paie ou en droit social ; une expérience en secrétariat social est un atout ;</li><li>vous maitrisez parfaitement le français à l'oral comme à l'écrit ; la connaissance du néerlandais et/ou de l'anglais est un plus ;</li><li>vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et la gestion de données ;</li><li>rigueur, confidentialité, sens du service et excellentes qualités relationnelles vous définissent ;</li><li>vous êtes reconnu pour votre écoute, votre empathie et votre capacité à accompagner les collaborateurs.</li></ul>Notre offre pour cette fonction de HR Officer (h-f-x) :<ul><li>un package salarial attractif qui valorise votre parcours, expérience et compétences ;</li><li>un contrat d'intérim en vue d'un engagement long terme au sein d'une société internationale à taille humaine, leader de son marché ;</li><li>un environnement de travail stimulant, où l'innovation et la bonne humeur sont au rendez-vous ;</li><li>un assortiment d'avantages extra-légaux tels que des chèques-repas, des possibilités de formation continue et de réelles perspectives d'évolution ;</li><li>un rôle transversal en contact direct avec les équipes et la direction.</li></ul> Vous êtes intéressé par cette fonction de HR Officer (h-f-x) et vous correspondez aux critères de cette recherche ? Envoyez-nous rapidement votre CV avec la référence 000506848 et si votre profil retient l'attention de nos clients, nous vous recontacterons dans les meilleurs délais !Robert Half SRL et Robert Half Project Sourcing SRL traitent les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee">https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi45MjYxMS4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-02-25T09:07:56Z

Accounting Manager

Dendermonde, East Flanders
remote
Permanent
80000 - 105000 EUR / Yearly
Voor een uiterst gereputeerde organisatie, deel uitmakend van een grotere groep en met haar hoofdkwartier in de regio Dendermonde, is Robert Half op zoek naar een Accounting Manager (M/V/X).Vanuit deze rol neem je de eindverantwoordelijkheid op voor een correcte, tijdige en analytische boekhouding als rechterhand van de CFO. Je combineert sterke statutaire accounting expertise met stevige people management skills en een uitgesproken procesmatige mindset.Je werkt nauw samen met de CFO en de controllingafdeling en speelt een sleutelrol in de verdere professionalisering en harmonisatie van de financiële processen binnen de organisatie. Deze functie biedt jou zowel inhoudelijke diepgang als impact op groepsniveau.Wat wordt verwacht van jou?<ul><li>Als Accounting Manager zorg jij voor de overkoepelende aansturing, coaching, richting en verdere ontwikkeling van de afdeling.</li><li>Je leidt een mature en goed georganiseerde accountingafdeling van 8 medewerkers met twee direct reports.</li><li>Eindverantwoordelijkheid voor een tijdige, correcte en analytische boekhouding van de Belgische groep.</li><li>Coördinatie van maand-, kwartaal- en jaarafsluitingen.</li><li>Analyse van cijfers en structurele afstemming met het controlling departement.</li><li>Eerste aanspreekpunt voor auditoren en externe partners.</li><li>Opvolging van btw-, fiscale en complianceverplichtingen op groepsniveau.</li><li>Coördinatie van intercompany-afstemmingen en facturatieflows.</li><li>Initiëren, optimaliseren en harmoniseren van processen, structuren en systemen.</li><li>Fungeren als rechterhand van de CFO voor alle accountinggerelateerde topics.</li></ul>Wie ben jij?<ul><li>Bachelor Accountancy-Fiscaliteit of Master binnen een economische richting.</li><li>Minstens 7 jaar jaar relevante ervaring binnen accounting.</li><li>Minstens een eerste aantoonbare ervaring in het aansturen of coördineren van een team.</li><li>Sterk analytisch, organisatorisch en procesgericht.</li><li>Communicatief sterk, verbindend en hands-on ingesteld.</li><li>Talenkennis: Nederlands (zeer goed) + goede kennis van Frans en Engels.</li><li>Vlotte kennis van MS Office (vooral Excel); ervaring met Oracle is een plus maar geen vereiste.</li></ul>Wat biedt deze functie als Accounting Manager (M/V/X) jou?<ul><li>Een strategische, impactvolle rol binnen een stabiel bedrijf dat fungeert als marktleider binnen haar sector.</li><li>De leiding over een ervaren en gemotiveerd team.</li><li>Nauw samenwerken met de CFO en een belangrijke stem in procesverbetering.</li><li>Een organisatie in volle ontwikkeling waarin je kan wegen op efficiëntie en kwaliteit.</li><li>Een contract van onbepaalde duur met 12 ADV-dagen.</li><li>Marktconform salaris (€ 80 000 - € 105 000 brutojaarloon) aangevuld met extralegale voordelen zoals:</li><ul><li>Bedrijfswagen;</li><li>Nettovergoeding;</li><li>Gsm & laptop;</li><li>Maaltijd en- & ecocheques;</li><li>Hospitalisatieverzekering;</li><li>Groepsverzekering.</li></ul></ul>Geïnteresseerd in deze functie als Accounting Manager (M/V/X)? Solliciteer nu! Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi42ODk5NS4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-02-26T08:40:58Z

Finance & Administration Manager

Antwerp, Antwerp
remote
Permanent
0 - 0 EUR / Yearly
Finance & Administration ManagerRegio Antwerpen | Leidinggevende rol binnen stabiele dienstverlenende organisatieRobert Half is momenteel op zoek naar een Finance & Administration Manager (M/V/X) voor een toonaangevende, mensgerichte dienstverlener met een sterke marktpositie in België.Onze klant is een gevestigde waarde met honderden medewerkers en een stevige groeiambitie. De organisatie combineert inhoudelijke expertise met digitalisering en procesoptimalisatie. Binnen een open en professionele bedrijfscultuur krijg je ruimte om initiatief te nemen en impact te maken.Jouw rolAls Finance & Administration Manager (M/V/X) neem je de leiding over een team van een tiental medewerkers, verdeeld over twee gespecialiseerde teams.Je combineert people management, procesverantwoordelijkheid en financiële expertise.People management<ul><li>Je stuurt en coacht een ervaren team van financiële professionals.</li><li>Je creëert een motiverende en veilige werkomgeving.</li><li>Je voert evaluatiegesprekken en begeleidt medewerkers in hun ontwikkeling.</li><li>Je brengt structuur, duidelijkheid en prioriteiten in het team.</li></ul>Operationele verantwoordelijkheid<ul><li>Je bewaakt de correcte uitvoering van financiële controles, afrekeningen en reconciliaties.</li><li>Je bent eindverantwoordelijk voor de kwaliteit en efficiëntie van de dienstverlening.</li><li>Je optimaliseert processen en stimuleert continue verbetering.</li><li>Je fungeert als escalatiepunt bij complexe dossiers.</li></ul>Strategische bijdrage<ul><li>Je werkt nauw samen met de Finance-directie.</li><li>Je vertaalt strategische doelstellingen naar concrete acties voor jouw afdeling.</li><li>Je bouwt bruggen met andere interne teams om processen vlot op elkaar te laten aansluiten.</li></ul>Jouw profiel<ul><li>Bachelor of Master in een financiële richting (of gelijkwaardig door ervaring).</li><li>Ervaring in een leidinggevende rol binnen finance of administratie.</li><li>Sterke kennis van financiële processen en controles.</li><li>People manager met coachende stijl en natuurlijke autoriteit.</li><li>Communicatief sterk en verbindend.</li><li>Stressbestendig en besluitvaardig.</li><li>Vlot Nederlandstalig; kennis van Engels of Frans is een plus.</li></ul>Wat mag je verwachten?<ul><li>Een leidinggevende functie met echte impact.</li><li>Een stabiele en financieel gezonde organisatie met duidelijke groeiplannen.</li><li>Open bedrijfscultuur met korte communicatielijnen.</li><li>Ruimte voor initiatief en procesverbetering.</li><li>Opleidingsmogelijkheden en langetermijnperspectief.</li><li>Competitief salarispakket met extralegale voordelen en bedrijfswagen en bonus.</li><li>Flexibele werkregeling met hybride mogelijkheden.</li></ul>Geïnteresseerd in deze rol als Finance & Administration Manager (M/V/X)? Solliciteer nu! Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi40NTM4OC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-02-19T15:54:10Z

Sustainability manager

Belgium,
remote
Permanent
0 - 0 EUR / Yearly
Voor een gevestigde waarde in zijn sector zijn we op zoek naar een Sustainability Manager in regio Roeselare.Je maakt deel uit van het managementteam en rapporteert rechtstreeks aan de directie, waardoor je een strategische rol speelt in het realiseren van de duurzaamheids- en veiligheidsdoelen van het bedrijf.FunctieomschrijvingAls Sustainability Manager draag je de verantwoordelijkheid voor het bepalen, implementeren en coördineren van het beleid op het gebied van gezondheid, veiligheid, milieu en duurzaamheid binnen het bedrijf. Je speelt een sleutelrol in het verder uitwerken, communiceren en uitvoeren van dit beleid.<ul><li>Je houdt toezicht op de naleving van voorschriften en wettelijke bepalingen en zorgt ervoor dat veranderingen in wet- en regelgeving effectief binnen de organisatie worden geïmplementeerd.</li><li>Je bent verantwoordelijk voor het jaarlijks opstellen van actieplannen, het uitvoeren van plantinspecties, het opstellen van veiligheidsinstructies en het afhandelen van aangiftes van arbeidsongevallen.</li><li>Daarnaast analyseer en evalueer je werkgerelateerde gevaren en risico's, waarbij je maatregelen voorstelt om deze zoveel mogelijk te minimaliseren of volledig weg te nemen.</li><li>Met jouw expertise begeleid je audits en ondersteun je het management bij het onderhouden en beheren van het kwaliteitszorgsysteem en relevante statistieken. Samen met jouw team werk je continu aan de verdere ontwikkeling van het gedocumenteerde kwaliteitsmanagementsysteem.</li><li>Je verzamelt en analyseert gegevens met betrekking tot kwaliteit, veiligheid en milieu, inclusief bijbehorende statistieken, en verzorgt zowel interne als externe communicatie met alle belanghebbenden. Wettelijk verplichte rapportages vallen eveneens onder jouw verantwoordelijkheid.</li></ul>Als Sustainability manager blijf je jouw kennis over wet- en regelgeving en de ontwikkelingen op het gebied van veiligheid, gezondheid, milieu en kwaliteit up-to-date, zodat je de organisatie een actuele en conforme dienstverlening kunt bieden. Bovendien krijg je de kans om het bedrijf op het gebied van duurzaamheid, naar een hoger niveau te tillen. Hierbij heb je volledige autonomie om dit beleid verder te ontwikkelen en te implementeren.Profiel <ul><li>We zoeken een ervaren HSE-professional met een sterke kennis van veiligheid, ervaring in bouwsector is een plus.</li><li>Je hebt bovendien een diploma preventieadviseur niveau I en minstens 5 jaar ervaring als QHSE manager in een technische omgeving.</li><li>Je hebt een hands-on, teamgerichte en probleemoplossende instelling en hebt een pragmatische aanpak.</li><li>Je bent assertief, proactief en kan constructief advies geven.</li><li>Je bent een echte teamplayer met een hoge verantwoordelijkheidszin en leidinggevende kwaliteiten om de organisatie verder richting een sterk veiligheids- en preventiebeleid te stuwen. Je denkt mee met de organisatie op alle niveaus.</li><li>Je hebt een vloeiende kennis Nederlands.</li></ul>Aanbod Je komt terecht in een dynamisch bedrijf met korte beslissingslijnen, waar je als een directe impact hebt op het duurzaamheidsbeleid. In deze fulltime functie (4/5 bespreekbaar) kan je genieten van 20 wettelijke verlofdagen en 12 ADV dagen. Je krijgt de ruimte om autonoom te werken en je stempel te drukken. Je ontvangt een competitief salaris, aangevuld met extralegale voordelen, waaronder een bedrijfswagen, hospitalisatieverzekering, groepsverzekering, CAO90-bonus, maaltijdcheques... Van bij de opstart krijg je hier meteen een vast contract. Interesse in deze functie? Stuur dan gerust uw CV door naar <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uMjc3MTYuMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-02-16T09:30:48Z

Talent Manager Office Profiles

Groot-Bijgaarden, Flemish Brabant
remote
Permanent
0 - 0 EUR / Yearly
Robert Half zoekt voor haar kantoor in Brussel een Talent Manager Office Profiles (m/v/x).Robert Half evolueert. Maak deel uit van onze community als Talent Manager Office Profiles en bouw mee aan onze en uw toekomst. Onze missie is om een positieve invloed te hebben op de carrière van kandidaten en bedrijven te helpen om het juiste team aan te werven.What's in it for you?Als jij als Talent Manager Office Profiles de extra mile aflegt, word je daar bij ons zeer mooi voor beloond. We bouwen vol enthousiasme samen aan je carrière zodat je kan uitblinken in je rol.Wat we je aanbieden:<ul><li>Aantrekkelijk salaris en benefits;</li><li>Hybride werkopties;</li><li>Wellbeing at work - we hechten veel belang aan een positieve en vrolijke sfeer op de werkvloer;</li><li>Sector gebonden training programma's en een op maat afgestemd carrièreplan;</li><li>Een continue investering in artificiële intelligentie en de beste technology om je succes te ondersteunen;</li><li>Individueel en teamgebonden erkenning en rewards;</li><li>Support tov nationale en wereldwijde career mobility.</li></ul>Wat ga je doen?Je kan echt impact hebben op iemands carrière als Talent Manager Office Profiles door je kandidaten opportuniteiten aan te reiken waar ze zelf niet aan dachten. Zo bouw je dagelijks mee aan iemands carrière pad. Hiernaast kom je met oplossingen voor je klanten die rekenen op jouw expertise en netwerk voor het vinden van Human Talent. Als Talent Manager Office Profiles maak je integraal deel uit van het team Administrative & Customer Support (HR, Marketing, Administratie, Inside Sales, Customer Service, …) en samen met je collega's ga je op zoek naar een uitstekende match tussen klant en kandidaat. Je opereert als een partner voor je klanten en kandidaten die je bijstaat van start tot finish, wat resulteert in het vinden van de perfecte persoon voor de juiste job.Je levert je bijdrage door:<ul><li>Je netwerk uit te bouwen met nieuwe klanten en bestaande klanten;</li><li>Een talentenpool te creëren;</li><li>Een recruitmentoplossing te vinden voor je klanten en ze tijdens het proces bij te staan;</li><li>De noden en trends op de markt te begrijpen, analyseren en deze met klanten te delen.</li></ul>Wie ben jij?<ul><li>Je hebt een passie voor wat je doet en bent vastberaden;</li><li>Je hebt enkele jaren commerciële of relevante business ervaring, hetzij met ervaring in een recruitment omgeving;</li><li>Je houdt ervan om een volwaardige partner te zijn voor je collega's in een dynamische werkomgeving;</li><li>Je houdt van een oplossingsgerichte aanpak;</li><li>Door je veerkracht ben je vastberaden jouw targets te behalen;</li><li>Je hebt een kritische blik en kan vlot linken leggen om tot een zo goed mogelijk resultaat te komen;</li><li>Je hebt een winnaarsmentaliteit en werkt graag in een resultaatgerichte omgeving.</li></ul>Waar zorg jij voor?<ul><li>Een appreciatie voor diverse perspectieven en denkpistes;</li><li>Een verlangen om in een collaboratieve omgeving te werken;</li><li>Een openheid om nieuwe technologieën te omarmen;</li><li>De flexibiliteit voor verandering;</li><li>Goed ontwikkelde interpersoonlijke en communicatieve vaardigheden;</li><li>Bewezen ervaring in het opbouwen van relaties met key stakeholders;</li><li>Een ethische mindset, aangetoond door je ervaring tot op vandaag.</li></ul> Locatie: BrusselVolgende stappen:Sounds good? Vraag je je af of het de moeite is om een gesprek met ons aan te gaan? Dan gaan we graag verder in op je professionele, financiële en persoonlijke wensen en bekijken we samen of dit matcht met onze business waar we hard werken om je gemotiveerd en gerespecteerd te doen voelen. Robert Half is geëngageerd om een inclusieve en diverse cultuur uit te dragen waarin we geloven in verscheidenheid van denken en perspectief. We zijn gefocust op gelijkheid en begrijpen het belang van het unieke in iedereen. We zijn vastberaden om een community te zijn die onze klanten reflecteert en vertegenwoordigt. Interesse in deze functie? Solliciteer met vermelding van referentienummer 000073709. Robert Half BV and Robert Half Project Sourcing BV process the data from applicants that is required to carry out the application process. You can find more information on data protection, in particular on your rights, at <a href="https://www.roberthalf.com/be/en/privacy">https://www.roberthalf.com/be/en/privacy</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi42NDc5MC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-03-02T11:15:30Z

Inside Sales Officer

Nivelles, Walloon Brabant
remote
Flexible to permanent
0 - 0 EUR / Yearly
Robert Half est à la recherche, pour l'un de ses clients, d'un Inside Sales Officer (H/F/X) (fr/an) pour une mission d'intérim à temps plein.Notre client, une entreprise reconnue, située dans la région du brabant wallon et active dans le secteur industriel, est en pleine croissance et développement d'une équipe commerciale .Vous intégrez une équipe dynamique, portée par des valeurs humaines fortes, un environnement de travail collaboratif. Vous occuperez un rôle central entre clients, commerciaux externes et fournisseurs, au sein d'une organisation innovante et dynamique, reconnue pour son excellence sectorielle.Dans le cadre de votre fonction d'Inside Sales Officer (H/F/X) vos responsabilités sont les suivantes1. Prospection et support commercial (30 %)<ul><li>Prospection téléphonique active : qualification de leads, prise de contact</li><li>Prise de rendez-vous pour les commerciaux externes</li><li>Suivi des opportunités commerciales et mise à jour du CRM</li><li>Reporting commercial</li></ul>2. Gestion des offres & support à l'équipe commerciale (50 %)<ul><li>Rédaction et préparation des offres commerciales (produits et services)</li><li>Suivi et relances des devis, gestion des bases de données commerciales</li><li>Support administratif aux commerciaux externes</li><li>Contribution à l'amélioration et à l'automatisation des modèles d'offres (usage d'outils d'IA)</li></ul>3. Gestion des commandes & logistique (20 %)<ul><li>Suivi des bons de commande auprès des fournisseurs</li><li>Coordination des livraisons, réception/expédition et suivi du stock</li><li>Suivi logistique et administratif</li></ul>Dans le cadre de votre fonction d'Inside Sales Officer (H/F/X) vous disposez des qualifications suivantes :<ul><li>vous disposez d'un bachelier ou équivalent (commerce, gestion, marketing, logistique…) ;</li><li>vous justifiez de 3 à 5 ans d'expérience minimum en Inside Sales, support commercial ou commercial interne, B2B ;</li><li>vous maîtrisez parfaitement le français et l'anglais, à l'oral comme à l'écrit (obligatoire). La connaissance du néerlandais ou de l'allemand constitue un atout important ;</li><li>vous êtes à l'aise avec la suite Microsoft Office & outils CRM (type Salesforce) ;</li><li>vous êtes organisé, rigoureux, curieux, doté d'un esprit analytique avec une capacité à prioriser et à gérer plusieurs tâches à la fois ;</li><li>vous avez le sens du service, de l'autonomie et un esprit d'équipe ;</li><li>vous avez un intérêt pour l'optimisation et la digitalisation des processus (automatisation, outils d'IA) ;</li><li>vous avez une personnalité dynamique, ouverte au changement avec une capacité à challenger les process et une aisance relationnelle.</li></ul>Notre offre pour cette fonction d'Inside Sales Officer (H/F/X) :<ul><li>un poste central, varié et à responsabilités, mêlant commerce et logistique ;</li><li>un environnement de travail dynamique, flexible, en forte croissance ;</li><li>une contribution directe à la digitalisation des process (automatisation, IA…) ;</li><li>un contrat permanent après une période d'intérim réussie ;</li><li>un package attractif : salaire brut selon profil + une série d'avantages extra-légaux (chèques repas, assurances groupe/hospitalisation, plan cafétaria, etc.) ;</li><li>des horaires : 39h/semaine avec horaires flexibles ;</li><li>homeworking possible après 6 mois d'ancienneté (1 jour par semaine).</li></ul>Vous êtes intéressé par cette fonction d'Inside Sales Officer (H/F/X) et vous correspondez aux critères de cette recherche ? Envoyez-nous rapidement votre CV avec la référence 000508473 et si votre profil correspond aux attentes de notre client, nous vous recontactons sans tarder !Robert Half SRL et Robert Half Project Sourcing SRL traitent les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee">https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4yNDk3MS4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-02-25T11:23:26Z

Customer Service Officer

Liège, Liège
remote
Flexible to permanent
0 - 0 EUR / Yearly
Pour son client, Robert Half est à la recherche d'un Customer Service Officer (H/F/X). Il s'agit d'une mission en vue d'engagement.Notre client est une société située dans la région de Liège active dans le secteur médical.Dans le cadre de votre fonction de Customer Service Officer (H/F/X), vos responsabilités sont les suivantes :<ul><li>vous assurez le traitement des commandes clients nationales depuis la réception jusqu'à l'expédition informatique ;</li><li>vous assurez un rôle de back up au niveau de l'accueil téléphonique et des visiteurs ;</li><li>vous assurez la gestion administrative des commandes vendues aux hôpitaux ;</li><li>vous vérifiez la disponibilité des produits en stock ;</li><li>vous assurez la gestion administrative des stocks pour les consignations ;</li><li>vous procédez à la régularisation administrative en collaboration avec les délégués commerciaux ;</li><li>vous traitez les plaintes ;</li><li>vous générez, vérifiez et envoyez les factures clients.</li></ul>Les qualifications requises pour cette fonction de Customer Service Officer (H/F/X) sont les suivantes :<ul><li>Vous êtes titulaire d'un Bachelier à orientation administrative ou commerciale ou d'une expérience équivalente ;</li><li>Vous avez un minimum de 1 an d'expérience dans une fonction de commercial interne ;</li><li>Vous maîtrisez la suite Office (notamment Excel). La connaissance de SAP est un atout ;</li><li>Vous avez un excellent niveau de français et un très bon niveau de néerlandais et d'anglais tant à l'écrit qu'à l'oral ;</li><li>Vous êtes très organisé, autonome, rigoureux, orienté client, positif et dynamique ;</li><li>Vous avez une bonne résistance au stress, le sens des responsabilités, une bonne communication ;</li><li>Vous aimez le travail en équipe.</li></ul>Intéressé par cette fonction de Customer Service Officer (H/F/X)? Envoyez-nous dès à présent votre CV avec la référence 000508588 !Robert Half SRL et Robert Half Project Sourcing SRL traitent les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee">https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi40ODk3OC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-02-26T12:18:09Z

Customer Sales Support Officer

Louvain-La-Neuve,
remote
Flexible to permanent
3300 - 4000 EUR / Monthly
Robert Half est à la recherche, pour l'un de ses clients à Wavre, d'un profil de Customer Sales Support Officer (FR/AN/NE) (ou allemand) (h/f/x).C'est pour un intérim en vue d'engagement à temps plein.Notre client, situé à Wavre, est un acteur majeur et reconnu à l'échelle internationale dans le domaine industriel.Cette PME dynamique et innovante, à l'ambiance conviviale et familiale, privilégie la stabilité, l'esprit d'équipe et une qualité de service irréprochable.Grâce à une culture axée sur l'ouverture d'esprit et la collaboration, l'entreprise connaît une croissance régulière et assure à ses collaborateurs un environnement agréable et stimulant.Votre fonction en tant que Customer Sales Support Officer :<ul><li>Vous assurez le support administratif et commercial de l'équipe de vente ;</li><li>Vous êtes le point de contact privilégié pour les clients en Belgique, Luxembourg, Allemagne et Pays-Bas ;</li><li>Vous gérez les demandes clients (FR/EN/DE) par téléphone, e-mail et via la plateforme en ligne ;</li><li>Vous préparez, traitez et suivez les offres, commandes ainsi que les livraisons ;</li><li>Vous collaborez avec les services logistique, production et finance pour garantir un suivi optimal ;</li><li>Vous mettez à jour les données clients dans l'ERP (Navision) et le CRM ;</li><li>Vous participez activement à l'amélioration continue des processus et à la gestion des sinistres ;</li><li>Vous assistez les commerciaux dans leurs tâches administratives et fournissez votre aide au service achats selon les besoins.</li></ul>Votre profil de Customer Sales Support Officer : est le suivant :<ul><li>Diplôme supérieur en commerce, administration ou langues ;</li><li>Au moins 5 ans d'expérience en support commercial et/ou administratif ;</li><li>Parfaite maîtrise, tant à l'oral qu'à l'écrit, du français et de l'anglais + du néerlandais ou de l'allemand ;</li><li>Aisance avec les outils informatiques, en particulier ERP (Navision) et MS Office ;</li><li>Personnalité positive, flexible, ouverte d'esprit, ayant un vrai esprit PME et une approche collaborative ;</li><li>Capacité à assurer un suivi rigoureux et orienté solutions, avec sens du service client ;</li><li>Disponible rapidement.</li></ul>Notre offre pour cette fonction de Customer Sales Support Officer :<ul><li>Un package salarial attractif entre 3.300 € et 4.000 € brut/mois selon expérience ;</li><li>Chèques-repas de 8,00 € et éco-chèques de 250 €/an ;</li><li>Bonus collectif selon atteinte d'objectifs ;</li><li>Assurance groupe prise en charge à 100% par l'employeur (+ assurance hospitalisation) ;</li><li>20 jours de congés légaux + 12 RTT (dont 6 imposés fin d'année), régime 40h/sem (horaires flexibles entre 7h-9h et 15h30-16h30) ;</li><li>Un jour de télétravail par semaine ;</li><li>Un environnement stable au sein d'une entreprise de référence, encourageant la formation continue et l'évolution ;</li><li>Une ambiance d'équipe conviviale et bienveillante où la qualité de vie au travail est une priorité ;</li><li>Opportunité en intérim en vue d'un CDI avec un démarrage rapide.</li></ul>Vous êtes intéressé(e) et vous correspondez aux critères de cette recherche ? Envoyez-nous rapidement votre CV ! Si votre profil correspond à nos attentes, nous reprendrons contact avec vous sans délai.000509056Robert Half SRL et Robert Half Project Sourcing SRL traitent les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee">https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi44NjExNi4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-03-09T14:10:25Z

Payroll Officer

Roeselare, West Flanders
remote
Permanent
0 - 4500 EUR / Monthly
Payroll Officer (M/V/X) - Regio RoeselareOrganisatieJe komt terecht bij een groeiende organisatie met een dynamische, collegiale HR-afdeling in de regio Roeselare. Binnen de payrollwerking werk je samen met twee collega's en sta je samen in voor het correct en tijdig uitvoeren van de volledige loonverwerking van zo'n 200 medewerkers. Wegens de geplande stopzetting van de huidige freelancer zijn we op zoek naar een Payroll Officer (M/V/X) die de continuïteit van het payrollproces kan garanderen. Je zal werken in vast dienstverband en krijgt meteen een contract van onbepaalde duur.Functieomschrijving<ul><li>Als Payroll Officer (M/V/X) ben je samen met het team verantwoordelijk voor een feilloze loonadministratie. Je werkt dagelijks nauw samen met het sociaal secretariaat en zorgt er mee voor dat alle bedienden tijdig én correct hun loon ontvangen. Verder sta je ook de arbeiders te woord die vragen hebben rond sociaaljuridische zaken.</li><li>Je staat in voor de administratieve opvolging rond aanwervingen, uitdiensttredingen, verzekeringen en narekenen van bonussen en vakantiegeld.</li><li>Je beantwoordt vragen van collega's rond lonen, verlof, sociale wetgeving en kijkt rapporten en documenten na.</li><li>Je beheert personeelsdossiers digitaal en denkt mee na over procesoptimalisaties.</li><li>Je neemt initiatief waar nodig, werkt discreet en bent zowel analytisch als communicatief. Daarnaast help je medewerkers vlot, helder en vriendelijk verder.</li></ul>Profiel<ul><li>Je hebt relevante payrollervaring: idealiter in een sociaal secretariaat of payrollafdeling van een bedrijf.</li><li>Je werkt accuraat, en pikt nieuwe taken snel op.</li><li>Je hebt een bachelordiploma of gelijkwaardig door ervaring in een soortgelijke vacature.</li><li>Je hebt een grondige kennis van de sociale wetgeving.</li><li>Je bent intelligent, analytisch en denkt graag mee over processen.</li><li>Je bent discreet en integer in vertrouwelijke materie.</li><li>Je hebt een flex-mindset, staat open voor vernieuwing en verandering.</li><li>Goede mondelinge en schriftelijke communicatie in het Nederlands en een basiskennis Engels zijn vereist.</li><li>Je neemt geen vakantie tussen half juli en half augustus.</li></ul>Aanbod<ul><li>Een vaste, voltijdse functie binnen een zeer dynamische onderneming.</li><li>Een competitief brutoloon tot max. €4500/maand, aangevuld met maaltijdcheques groeps- en hospitalisatieverzekering, kosten eigen aan de werkgever, en 12 extra verlofdagen.</li><li>Flexibele werkuren met glijdend uurrooster en 1 dag/week thuiswerk mogelijk.</li><li>Well-being initiatieven, ondersteuning in work-life balance én een warme collegiale sfeer met leuke teamactiviteiten.</li><li>Geen bedrijfswagen voorzien voor deze functie.</li></ul>Geïnteresseerd in deze functie als Payroll Officer (M/V/X)? Solliciteer nu! Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uMzEzMTEuMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-03-11T14:04:42Z

Finance Manager

Lille, Antwerp
remote
Permanent
0 - 0 EUR / Yearly
Robert Half is op zoek naar een Finance Manager (M/V/X) - regio LilleOnze klant is een innovatieve, dynamische en groeiende organisatie die actief is als kwaliteitsdienstverlener binnen zorg, pharma en life sciences. Ze onderscheidt zich door haar focus op optimalisatie, compliance en de hoogste standaarden in operationele processen. Je wordt onderdeel van een toegewijd team waar ontwikkeling en samenwerking centraal staan en je rapporteert direct aan het senior management.De verantwoordelijkheden voor deze functie als Finance Manager (M/V/X) zijn:<ul><li>Je stelt maandelijkse managementrapportages op en voert variantieanalyses uit.</li><li>Je begeleidt het budgetterings- en forecastproces voor diverse entiteiten.</li><li>Je beheert en reconcilieert balansrekeningen, inclusief bankrapportages.</li><li>Je waarborgt compliance met interne en externe richtlijnen.</li><li>Je ondersteunt het jaarrekeningtraject en levert de benodigde documentatie aan bij audits.</li><li>Je monitort en rapporteert key metrics ter ondersteuning van de business.</li><li>Je werkt nauw samen met verschillende afdelingen om procedures te optimaliseren.</li><li>Je draagt actief bij aan procesverbeteringen binnen Accounting & Finance.</li></ul>Jouw profiel:<ul><li>Je beschikt over een relevante, afgeronde opleiding binnen finance.</li><li>Je hebt minimaal enkele jaren ervaring binnen controlling of vergelijkbare functie.</li><li>Je bent sterk in MS Excel en hebt ervaring met financiële software (ervaring met Microsoft Business Central of CCH Tagetik is een pré).</li><li>Je hebt kennis van IFRS en/of Belgisch/Nederlands GAAP en compliance-standaarden.</li><li>Je bent organisatorisch sterk en goed in het stellen van prioriteiten.</li><li>Je beheerst het Nederlands én Engels vloeiend, zowel mondeling als schriftelijk.</li><li>Je bent ondernemend, analytisch en denkt strategisch.</li><li>Je bent communicatief vaardig en in staat om zelfstandig te schakelen met diverse stakeholders.</li><li>Je voelt je comfortabel in een snel veranderende omgeving.</li><li>Je bent bereid met lokale teams samen te werken en indien nodig te reizen binnen de Benelux.</li></ul>Het aanbod:<ul><li>Je werkt in een ondernemende en inspirerende omgeving binnen een groeiende sector.</li><li>Je krijgt een aantrekkelijk salaris, aangevuld met extra voordelen waaronder bonussen en flexibiliteit.</li><li>Je krijgt de kans om processen te optimaliseren en rechtstreeks impact te maken op de financiële sturing van verschillende entiteiten.</li><li>Je werkt samen met ervaren professionals en draagt bij aan de verdere professionalisering van het finance team.</li><li>Er is veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, training en groei.</li><li>Je komt terecht in een organisatie waar teamwork, innovatie en kwaliteit centraal staan.</li></ul>Geïnteresseerd in deze functie als Finance Manager (M/V/X)? Solliciteer nu! Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4zMjg2Ny4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-02-27T07:05:45Z

Client Administration Officer

Brussels, Brussels
remote
Permanent
0 - 0 EUR / Yearly
Fonction : Client Administration Officer FR/NL (h-f-x)Activité : Gestion de patrimoine Localisation : Sud-Est Bruxelles Contrat : CDICe poste vous donne l'opportunité de contribuer à la croissance et à l'excellence d'une entreprise reconnue en Belgique et à l'international, forte de près de 200 collaborateurs.Notre client accompagne une clientèle privée et professionnelle dans la gestion et la planification financière, avec près de 11,5 milliards d'euros sous gestion et une présence dans trois pays.En tant que Client Administration Officer (h-f-x), vous êtes un acteur clé de la relation et de l'intégration client au sein d'une équipe dynamique et passionnée.Vos missions principales sont :<ul><li>Collaborer activement avec les équipes commerciales, juridiques et conformité pour garantir la documentation, l'intégration client et la conformité des processus internes ;</li><li>Assurer l'onboarding des nouveaux clients : vérification de l'identité, collecte et contrôle des documents (AML/KYC), analyse et évaluation des risques ;</li><li>Assurer la gestion administrative complète des dossiers clients (création, suivi, révision périodique, clôture) ;</li><li>Veiller à la qualité, la mise à jour et la conformité des données clients (KYC) ;</li><li>Mettre en place et suivre les contrôles internes et le respect des procédures ;</li><li>Identifier et remonter tout risque lié à l'activité ;</li><li>Contribuer aux projets transverses du service.</li></ul> Votre profil pour ce poste de Client Administration Officer (h-f-x) :<ul><li>Maîtrise courante du français et du néerlandais ; bonne connaissance de l'anglais ;</li><li>Diplôme supérieur et/ou expérience confirmée en assurance ou finance ;</li><li>Solides connaissances réglementaires (AML, KYC…) et des normes QI, CRS, Fatca, Mifid, GDPR ;</li><li>Rigueur, organisation, esprit d'analyse et capacité à communiquer efficacement ;</li><li>Aptitude à analyser des situations complexes, rédiger des rapports et anticiper les risques.</li></ul>Notre offre pour ce poste de Client Administration Officer (h-f-x) :<ul><li>Un environnement stimulant, stable et indépendant, au sein d'une structure ambitieuse ;</li><li>Une culture centrée sur l'esprit d'initiative, la collaboration et le développement personnel ;</li><li>De réelles perspectives d'évolution et de montée en compétences ;</li><li>Un contrat CDI à temps plein, une rémunération attractive alignée sur votre expérience ;</li><li>Un assortiment d'avantages extra-légaux : assurance groupe et hospitalisation, jours de congé supplémentaires, chèques-repas et écochèques, télétravail, etc. ;</li><li>Une équipe dynamique animée par la qualité, la transparence et des relations clients durables.</li></ul> Vous souhaitez relever ce défi au sein d'une équipe passionnée et participer activement à la croissance de l'entreprise ? Postulez sans attendre ! N'hésitez pas à contacter notre équipe Robert Half en mentionnant la référence 000236278 pour plus d'informations ou pour déposer votre candidature. Robert Half BV and Robert Half Project Sourcing BV process the data from applicants that is required to carry out the application process. You can find more information on data protection, in particular on your rights, at <a href="https://www.roberthalf.com/be/en/privacy">https://www.roberthalf.com/be/en/privacy</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4yMzA4Ni4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-02-13T10:52:53Z

Junior Purchasing Manager

Tielt, West Flanders
remote
Permanent
0 - 0 EUR / Yearly
Voor een groeiende internationaal actieve organisatie in Tielt is Robert Half op zoek naar een Junior Purchase Manager die een operationele en tevens ook strategische rol zal innemen in tandem met de Group Purchase Manager.De organisatie biedt je een gevarieerd takenpakket aan waarbij je telkens kan meedenken met de business. Ookal heb je nog geen jaren ervaring, hier krijg je echt groeikansen. Je komt terecht in een organisatie die groeit, investeert en stelselmatig kleine overnames doet wat de groei bewerkstelligt. Deze organisatie wordt getypeerd door een familiale sfeer, mooie kantoorruimtes, flexibiliteit, innovatie en uitdaging.Functieomschrijving<ul><li>Binnen deze rol rapporteer je aan de Group Purchase Manager en krijg je de kans om te groeien in je rol als Purchase Manager.</li><li>Je zal deel uitmaken van een departement in evolutie en verantwoordelijk worden voor het beheer en de optimalisatie van specifieke productgroepen. Deze kunnen in de loop van de tijd wijzigen in functie van je groei in de rol en/of de behoeften van de organisatie(groei).</li><li>Jouw taken omvatten onder andere het onderhouden en uitbouwen van het leveranciersnetwerk, onderhandelingen voeren over contracten, marktontwikkelingen analyseren en strategische aankoopbeslissingen voorbereiden.</li><li>Daarnaast streef je naar efficiënte processen en sterke relaties met leveranciers. Dit vereist het vermogen om data kritisch te analyseren, hoofd- van bijzaken te onderscheiden en effectief samen te werken met andere teams, zoals technische collega's.</li></ul> Profiel <ul><li>We zoeken een kandidaat met een bachelor- of masterdiploma en alvast een eerste werkervaring in procurement of supply chain binnen een productieomgeving.</li><li>Je beheerst het Nederlands en Engels vlot, en kennis van Frans en/of Duits is een troef.</li><li>Uitstekende onderhandelingsvaardigheden, een analytische mindset en vlot gebruik van IT-tools zoals Excel zijn onmisbaar.</li><li>Vooral ben je georganiseerd, proactief en professioneel ingesteld.</li></ul>Aanbod Dit is een voltijdse functie in een 39u week met flexibele uren. Starten kan je tussen 7u30 en 8u45. Deze organisatie biedt ook de flexibiliteit naar thuiswerk toe. Naast de 20 wettelijke verlofdagen heb je recht op 10 extra ADV dagen die op te nemen zijn in samenspraak met je collega's. Een zeer aantrekkelijk brutoloon wordt aangevuld met tal van extralegale voordelen, waaronder een bedrijfswagen en bonus. De aanwervingen via Robert Half Permanent Placements zijn steeds in functie van een contract van onbepaalde duur. Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uMzg0NDUuMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-02-19T13:40:53Z

Payroll officer

Bruges, West Flanders
remote
Permanent
0 - 0 EUR / Yearly
Titel: Payroll Officer (M/V/X) - Regio Brugge BedrijfVoor een organisatie in de regio Brugge is Robert Half op zoek naar een gedreven en hands on Payroll Officer (M/V/X) die energie krijgt uit structuur, nauwkeurigheid en het ondersteunen van collega's. Je komt terecht in een hecht HR-team van tien gedreven medewerkers, waarbij je nauw samenwerkt met drie ervaren payrollspecialisten en begeleiding krijgt van een de payroll manager. Je komt terecht in een dynamische internationale organisatie die Europees marktleider is in zijn segment.Functieomschrijving<ul><li>In deze veelzijdige functie als Payroll Officer (M/B/X) ben je verantwoordelijk voor de volledige payrollverwerking van A tot Z voor medewerkers in België en Frankrijk.</li><li>Dankzij jouw nauwkeurigheid en uitstekende samenwerking met het sociaal secretariaat, verloopt de loonverwerking stipt en correct.</li><li>Je hebt een hands-on mentaliteit en kan gemakkelijk prioriteiten stellen. Zo behandel je arbeidsongevallen van aangifte tot opvolging, houd je de personeelsadministratie up-to-date (inclusief onboarding, offboarding en alle mogelijke mutaties), en stel je juridische documenten zoals contracten en attesten op.</li><li>Je beheert diverse payrolldossiers van loonbeslagen tot tijdskrediet en thematisch verlof, en volgt de prestaties van uitzendkrachten op. Daarnaast controleer en verwerk je aankoopfacturen gelinkt aan HR-processen, en fungeer je als eerste aanspreekpunt voor medewerkers bij payroll-gerelateerde vragen.</li><li>Jouw sterke communicatieve vaardigheden zorgen ervoor dat medewerkers en nieuwe starters altijd kunnen rekenen op duidelijke en correcte antwoorden.</li></ul>Profiel<ul><li>Je beschikt bij voorkeur over een bachelordiploma in een HR-gerelateerde richting of je bouwde reeds relevante ervaring op binnen payroll of in een sociaal secretariaat. Je hebt kennis van sociale wetgeving en payrollprocessen, werkt vlot met payrollsoftware en Excel, en weet snel je weg te vinden in nieuwe systemen.</li><li>Je bent gestructureerd, werkt nauwkeurig en efficiënt. Je communiceert vloeiend in het Nederlands en vlot in het Engels; kennis van het Frans is een extra troef. Klantgerichtheid, discretie en een groot verantwoordelijkheidsgevoel typeren jou in elke situatie.</li></ul>Aanbod <ul><li>Dit betreft een voltijdse functie maar kan ook in een 4/5. Je 30 verlofdagen kan je opnemen in samenspraak met je team. Je kan ook 2 dagen per week van thuis werken na de opleidingsperiode. Je werkt in een modern kantoorgebouw in een zeer leuk HR-team.</li><li>Verder geniet je van een uitgebreide middagpauze - perfect om even te ontspannen in de ontspanningsruimte of mee te doen met een van de wekelijkse Walk & Talks.</li><li>Naast een marktconforme verloning (tussen € 3000 - € 5027) geniet je hier ook verschillende extralegale voordelen.</li><li>Je kan gebruik maken van de inhouse childcare. Daarnaast worden er tal van leuke activiteiten en sportsessies georganiseerd waar je ook aan kan deelnemen. Deze functie biedt jou een unieke kans om je verder te verdiepen in payroll, verantwoordelijkheid op te nemen en mee te bouwen aan een toekomstgerichte HR-werking.</li></ul>De aanwervingen via Robert Half Permanent Placements zijn steeds in functie van een contract van onbepaalde duur.Ben jij klaar voor deze boeiende uitdaging binnen een warme en professionele werkomgeving? Solliciteer vandaag nog! Sollicitaties worden in alle discretie en vertrouweljkheid behartigd! Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uNjczMzcuMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-02-12T08:52:35Z

HR Manager

Sint-Truiden, Limburg
remote
Flexible to permanent
4000 - 5500 EUR / Yearly
HR Manager (m/v/x) - Regio Sint-TruidenSalaris: €4.000 - €5.500 bruto/maand + bedrijfswagenBen jij een ervaren HR-professional met strategisch inzicht en passie voor mens en organisatie? Voor een groeiende onderneming in de regio Sint-Truiden zoeken wij een HR Manager die het verschil wil maken in het HR-beleid en graag meebouwt aan een succesvolle toekomst.Jouw takenpakket<ul><li>Je ontwikkelt en implementeert het volledige HR-beleid: van instroom tot uitstroom, met focus op rekrutering, onboarding, performance management en talentontwikkeling.</li><li>Je adviseert het management en de medewerkers m.b.t. sociale wetgeving, opleidingen en personeelsontwikkeling.</li><li>Je beheert comp & ben, optimaliseert het loonbeleid en volgt payroll samen met externe partners op.</li><li>Je begeleidt verandertrajecten en bent het aanspreekpunt voor zowel sociale partners als medewerkers.</li><li>Je analyseert HR-gegevens (HRIS) en stuurt bij waar nodig.</li></ul>Profiel<ul><li>Minimaal een bachelor/master in Human Resources of aanverwante richting.</li><li>Minimaal 5 jaar relevante ervaring binnen HR (generalist of manager).</li><li>Vloeiend Nederlands, goede kennis Frans/Engels is een plus.</li><li>Kennis van (of ervaring met) HRIS-systemen is een troef.</li><li>Grondige kennis van Belgische sociale wetgeving.</li><li>Aantoonbare skills in people management, communicatie en projectmanagement.</li><li>Je bent oplossingsgericht, discreet en toont initiatief.</li></ul>Aanbod<ul><li>Een aantrekkelijk bruto maandsalaris (€4.000 - €5.500) afhankelijk van ervaring.</li><li>Bedrijfswagen met tankkaart.</li><li>Mogelijkheden tot verdere ontwikkeling via opleidingen.</li><li>Een brede, impactvolle functie met ruimte voor eigen initiatief in een moderne organisatie.</li></ul>Interesse in deze functie? Solliciteer met vermelding van referentienummer 000508905. Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4xODcyNy4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-03-04T14:16:23Z

Talent Manager Brussel

Brussels, Brussels
remote
Permanent
0 - 0 EUR / Yearly
Wie zijn we en wat doen we?Robert Half evolueert. Maak deel uit van onze community als Talent Manager Office Profiles en bouw mee aan onze en uw toekomst. Onze missie is om een positieve invloed te hebben op de carrière van kandidaten en bedrijven te helpen om het juiste team aan te werven. What's in it for you?Als jij als Talent Manager Office Profiles de extra mile aflegt, word je daar bij ons zeer mooi voor beloond. We bouwen vol enthousiasme samen aan je carrière zodat je kan uitblinken in je rol. Wat we je aanbieden:<ul><li>Aantrekkelijk salaris en benefits</li><li>Hybride werkopties</li><li>Wellbeing at work - we hechten veel belang aan een positieve en vrolijke sfeer op de werkvloer!</li><li>Sector gebonden training programma's en een op maat afgestemd carrièreplan</li><li>Een continue investering in artificiële intelligentie en de beste technology om je succes te ondersteunen</li><li>Individueel en teamgebonden erkenning en rewards</li><li>Support tov nationale en wereldwijde career mobility</li></ul> Wat ga je doen:Je kan echt impact hebben op iemands carrière als Talent Manager Office Profiles door je kandidaten opportuniteiten aan te reiken waar ze zelf niet aan dachten. Zo bouw je dagelijks mee aan iemands carrière pad. Hiernaast kom je met oplossingen voor je klanten die rekenen op jouw expertise en netwerk voor het vinden van Human Talent.Als Talent Manager Office Profiles maak je integraal deel uit van het team Administrative & Customer Support (HR, Marketing, Administratie, Inside Sales, Customer Service, …) en samen met je collega's ga je op zoek naar een uitstekende match tussen klant en kandidaat. Je opereert als een partner voor je klanten en kandidaten die je bijstaat van start tot finish, wat resulteert in het vinden van de perfecte persoon voor de juiste job. Je levert je bijdrage door:<ul><li>Je netwerk uit te bouwen met nieuwe klanten en bestaande klanten</li><li>Een talentenpool te creëren</li><li>Een recruitmentoplossing te vinden voor je klanten en ze tijdens het proces bij te staan</li><li>De noden en trends op de markt te begrijpen, analyseren en deze met klanten te delen</li></ul> Wie ben jij?<ul><li>Je hebt een passie voor wat je doet en bent vastberaden</li><li>Je hebt enkele jaren commerciële of relevante business ervaring, hetzij met ervaring in een recruitment omgeving.</li><li>Je houdt ervan om een volwaardige partner te zijn voor je collega's in een dynamische werkomgeving</li><li>Je houdt van een oplossingsgerichte aanpak</li><li>Door je veerkracht ben je vastberaden jouw targets te behalen</li><li>Je hebt een kritische blik en kan vlot linken leggen om tot een zo goed mogelijk resultaat te komen</li><li>Je hebt een winnaarsmentaliteit en werkt graag in een resultaatgerichte omgeving</li></ul>Waar zorg jij voor?<ul><li>Een appreciatie voor diverse perspectieven en denkpistes</li><li>Een verlangen om in een collaboratieve omgeving te werken</li><li>Een openheid om nieuwe technologieën te omarmen</li><li>De flexibiliteit voor verandering</li><li>Goed ontwikkelde interpersoonlijke en communicatieve vaardigheden</li><li>Bewezen ervaring in het opbouwen van relaties met key stakeholders</li><li>Een ethische mindset, aangetoond door je ervaring tot op vandaag</li></ul> Locatie: Brussel Volgende stappen:Sounds good? Vraag je je af of het de moeite is om een gesprek met ons aan te gaan? Dan gaan we graag verder in op je professionele, financiële en persoonlijke wensen en bekijken we samen of dit matcht met onze business waar we hard werken om je gemotiveerd en gerespecteerd te doen voelen.Robert Half is geëngageerd om een inclusieve en diverse cultuur uit te dragen waarin we geloven in verscheidenheid van denken en perspectief. We zijn gefocust op gelijkheid en begrijpen het belang van het unieke in iedereen. We zijn vastberaden om een community te zijn die onze klanten reflecteert en vertegenwoordigt. Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy" target="_blank">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. Indien u vragen heeft, kan u steeds contact met ons opnemen via [email protected].<img src="https://counter.adcourier.com/RWxzLkd1bGRpeC44Nzc4OS4xMDg5NUByb2JlcnRoYWxmaW50bC5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-01-19T10:04:38Z

Billing Officer

Brussels, Brussels
remote
Flexible to permanent
3000 - 4000 EUR / Monthly
Robert Half is momenteel op zoek naar een Billing Officer (M/V/X) voor een opdracht met of zonder mogelijkheid tot vast dienstverband.Het bedrijf, actief in de juridische sector, is gevestigd in Brussel.Als Billing Officer zijn dit je verantwoordelijkheden:<ul><li>Facturen aanpassen en afronden op basis van informatie van advocaten en interne richtlijnen;</li><li>Uren, kosten en gegevens controleren voor facturering;</li><li>Facturen opstellen, versturen en beheren (inclusief e-billing) en betalingen en aanmaningen opvolgen;</li><li>Klantenrekeningen beheren (aanmaken, tariefafspraken, creditnota's);</li><li>Dagelijkse ondersteuning bieden aan advocaten bij facturatiekwesties;</li><li>Leveranciersfacturen invoeren, bankafschriften verwerken en courante boekingen uitvoeren;</li><li>Meewerken aan afsluitingen, afstemmingen en verbeteringen van financiële processen.</li></ul>De benodigde vaardigheden voor deze functie als Billing Officer zijn:<ul><li>Een diploma in boekhouding of financiën hebben;</li><li>Relevante ervaring als Billing Officer;</li><li>Uitstekende beheersing van het Nederlands hebben, kennis van het Frans en Engels is een pluspunt;</li><li>Uitstekende beheersing van Excel en IT-tools hebben;</li><li>Nauwkeurig zijn, een groot gevoel voor organisatie hebben en veel aandacht voor details;</li><li>Flexibel zijn en zich gemakkelijk kunnen aanpassen aan veranderende prioriteiten en diverse taken;</li><li>Proactief en zelfstandig zijn: initiatief nemen, anticiperen en zelfstandig werken;</li><li>Stressbestendig zijn en nauwkeurig en efficiënt blijven werken, ook in drukke periodes (maandafsluitingen, pieken in de facturering).</li></ul>Onze klant biedt:<ul><li>Een contract met of zonder mogelijkheid tot vast dienstverband;</li><li>Een brutosalaris tussen 3000 en 4000 euro met extra voordelen (maaltijdcheques, forfaitaire vergoedingen, vergoeding van vervoerskosten, enz.);</li><li>Flexibele werktijden;</li><li>Een positieve en dynamische werksfeer.</li></ul>Ben je geïnteresseerd? Solliciteer vandaag nog met vermelding van referentienummer 000508268. Robert Half BV and Robert Half Project Sourcing BV process the data from applicants that is required to carry out the application process. You can find more information on data protection, in particular on your rights, at <a href="https://www.roberthalf.com/be/en/privacy">https://www.roberthalf.com/be/en/privacy</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi41NjE2MS4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-02-27T16:38:32Z

Payroll Officer

Genk, Limburg
remote
Flexible to permanent
0 - 0 EUR / Yearly
Ben jij een administratieve en cijfermatige professional met een passie voor sociale wetgeving en payroll? Werk je graag in een klantgerichte omgeving waar jouw nauwkeurigheid en kennis van loonadministratie cruciaal zijn voor het succes van bedrijven? Dan is deze functie als Payroll Officer (M/V/X) bij een Sociaal Secretariaat in de regio Genk iets voor jou! Wat ga je doen als Payroll Officer?In de rol van Payroll Officer ben je verantwoordelijk voor het verzorgen van een correcte en tijdige loonadministratie voor de klanten van het sociaal secretariaat. Je bent een belangrijke gesprekspartner voor werkgevers en ondersteunt hen met advies over salarisbeheer, sociale wetgeving en HR-gerelateerde vraagstukken.Jouw verantwoordelijkheden:<ul><li>Verwerken en controleren van loonadministraties binnen specifieke deadlines en met oog voor detail.</li><li>Adviseren van klanten over sociale wetgeving, arbeidswetgeving en fiscale aspecten van lonen.</li><li>Aanmaken, analyseren en opvolgen van loonstroken, contracten en betaaloverzichten.</li><li>Klantrelaties opbouwen en hun vragen beantwoorden omtrent payroll en wettelijke regelgeving.</li><li>Blijven bijleren over de nieuwste wet- en regelgeving en deze correct toepassen in de loonverwerking. </li></ul>Wie ben jij als Payroll Officer?<ul><li>Je hebt een diploma in een relevante richting, zoals HR, Bedrijfsadministratie, Rechten of Economie.</li><li>Ervaring in loonadministratie of binnen een sociaal secretariaat is een plus, maar geen vereiste - starters zijn welkom!</li><li>Je beschikt over een basiskennis van Belgische sociale wetgeving, of bent bereid om dit te leren.</li><li>Je bent klantgericht, nauwkeurig en organisatorisch sterk.</li><li>Vloeiend in het Nederlands, met een goede kennis van Frans en/of Engels.</li><li>Bij voorkeur heb je ervaring met payrollsystemen zoals e-Blox, SD Worx of Partena (indien niet, voorzien we opleidingen).</li></ul> Wat bieden wij jou? Bij Robert Half streven we naar de perfecte match tussen werkgevers en talent. Voor deze functie bieden we: <ul><li>Een competitief salarispakket met extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, een groepsverzekering en hospitalisatieverzekering.</li><li>Flexibele werkuren en de mogelijkheid om deels thuis te werken.</li><li>Opleidingsmogelijkheden om je kennis in payroll of sociale wetgeving verder uit te bouwen.</li><li>Een dynamisch en collegiaal team waarin samenwerking en persoonlijke ontwikkeling centraal staan.</li><li>Een uitdagende functie binnen een toonaangevend sociaal secretariaat dat bedrijven echt ondersteunt.</li></ul>Vermeld zeker ook het referentienummer 000084779 bij het solliciteren. Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4xMzQzNi4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-02-19T09:31:53Z

Talent Solutions Manager

Diegem, Flemish Brabant
remote
Permanent
0 - 0 EUR / Yearly
Voor professionals die impact zoeken, geen pure salesBen je een ervaren recruitment-, consulting- of salesprofessional en voel je dat je toe bent aan meer inhoud, meer strategische gesprekken en meer impact? Werk je graag met senior stakeholders, maar ben je minder geboeid door harde sales- of targetgedreven rollen? Dan is deze functie als Talent Solutions Manager binnen onze divisie Interim Management een bijzonder sterk alternatief.Binnen Robert Half is Interim Management een gespecialiseerde divisie die organisaties ondersteunt met hooggekwalificeerde interim managers (zelfstandige senior professionals en experten) voor kritische opdrachten: transformaties, change management, groei, crisis of continuïteit.Als Talent Solutions Manager sta je midden in het hart van het team en speel je een sleutelrol in de kwaliteit, snelheid en strategische slagkracht van onze dienstverlening. Jouw rol en impactAls Talent Solutions Manager ben je geen klassieke recruiter en geen pure sales. Je bent de inhoudelijke en relationele spil tussen onze consultants, klanten en interim managers.Je werkt met gesprekspartners op hoog niveau (senior management, executives, interim C-level profielen) en draagt rechtstreeks bij aan het succes van opdrachten én het team.Je impact is zichtbaar, tastbaar en essentieel. Wat ga je doen?<ul><li>Je bouwt, beheert en verdiept een kwalitatief netwerk van interim managers op senior en executive niveau.</li><li>Je voert diepgaande intakegesprekken met interim managers en begrijpt hun expertise, drijfveren en beschikbaarheid.</li><li>Je bent een strategische sparringpartner voor de Business Advisors bij het definiëren van het juiste profiel voor complexe interim opdrachten.</li><li>Je matcht interim managers met opdrachten op basis van inhoud, context en timing - kwaliteit staat altijd boven snelheid.</li><li>Je volgt interim managers actief op tijdens en na hun opdrachten en bouwt duurzame samenwerkingen uit.</li><li>Je bewaakt de kwaliteit van het netwerk via referentiechecks en continue marktkennis.</li><li>Je deelt marktinzichten, beschikbaarheden en trends met het team en draagt zo bij aan een sterke positionering van Interim Management.</li><li>Je neemt deel aan klantmeetings en professionele netwerkevents, samen met de Business Advisors.</li></ul> Wie past hier écht in?<ul><li>Je hebt een bachelor- of masterdiploma en meerdere jaren relevante ervaring in recruitment, interim management, executive search, consulting of een commerciële rol met sterke inhoudelijke focus.</li><li>Je haalt energie uit diepgang, vertrouwen en langetermijnrelaties, niet uit cold calling of volume targets.</li><li>Je voelt je comfortabel in gesprekken met senior en executive profielen en communiceert met maturiteit en overtuiging.</li><li>Je bent analytisch, kritisch en kwaliteitsgedreven, met oog voor detail én context.</li><li>Je werkt gestructureerd en houdt overzicht in een dynamische, projectgedreven omgeving.</li><li>Je communiceert professioneel in het Nederlands, Frans en Engels.</li><li>Je bent een echte teamspeler en neemt ownership over je rol.</li></ul> Wat mag je verwachten?<ul><li>Een inhoudelijke, strategische rol met zichtbare impact op teamresultaten en klanttevredenheid.</li><li>Een omgeving waarin expertise, vertrouwen en samenwerking centraal staan.</li><li>Nauwe samenwerking met ervaren Business Advisors en exposure aan high-level dossiers.</li><li>Continue opleiding, coaching en professionele ontwikkeling.</li><li>Een aantrekkelijk en competitief verloningspakket, inclusief:<ul><li>Interessant bonussysteem</li><li>Premium bedrijfswagen met tankkaart</li><li>Nettovergoedingen</li><li>Maaltijdcheques</li><li>Hospitalisatie- en groepsverzekering</li><li>Smartphone met abonnement en laptop</li><li>32 vakantiedagen</li><li>Flexibel inkomensplan</li><li>Teamactiviteiten en events</li></ul></li></ul> Interesse?Ben je klaar voor een rol met meer inhoud, sterkere gesprekspartners en echte impact - zonder pure salesdruk? Dan maken we graag kennis met je.Solliciteer vandaag en ontdek hoe jij het verschil kan maken als Talent Solutions Manager - Interim Management. Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy" target="_blank">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. Indien u vragen heeft, kan u steeds contact met ons opnemen via [email protected].<img src="https://counter.adcourier.com/RWxzLkd1bGRpeC42MzU3Ni4xMDg5NUByb2JlcnRoYWxmaW50bC5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-02-23T10:06:19Z

Plant Controlling Manager

Hooglede, West Flanders
remote
Permanent
0 - 0 EUR / Yearly
Voor een industriële speler in hartje West-Vlaanderen met internationale naam en faam zijn we op zoek naar een: PLANT CONTROLLING MANAGER (M/V/X) Takenpakket Als Plant Controlling Manager (M/V/X) vorm jij de cruciale brug tussen finance en operations. Je combineert diepgaande financiële expertise met sterke communicatieve vaardigheden om impact te maken op de ganse organisatie. Jouw verantwoordelijkheden omvatten: * Opstellen, opvolgen en analyseren van budgetten, forecast en maandelijkse resultaten. * Analyseren van varianties en rapportering naar het management. * Fungeren als sterke business partner voor oa productie & sales * Challengen van stakeholders ter continuous improvement van processen en resultaten * Financiële inzichten vertalen naar behapbare adviezen voor niet-financiële stakeholders. * Berekeningen en analyses staven ten opzichte van andere departementen. * Ondersteunen van investeringsanalyses, kostprijsberekeningen en businesscases. * Identificeren van risico's en opportuniteiten op basis van financiële data. * Aansturen, coachen en ontwikkelen van een team van een 5-tal medewerkers * Zorgen voor een cultuur van ownership, samenwerking en continu verbetering binnen het team. * Prioriteiten stellen en de workload van het team efficiënt beheren.Profiel<ul><li>Een Master in Finance of gelijkwaardig door ervaring</li><li>Minstens een 7-tal jaar expertise op de teller</li><li>(Plant) Controlling ervaring in een (industriële) productieomgeving vormt een absolute meerwaarde</li><li>Oog voor detail en resultaat gedreven</li><li>Bewezen leiderschapskwaliteiten of minstens het intrinsiek potentieel</li><li>Integer en discreet</li><li>Strakke deadlines schrikken je niet af en je weet prioriteiten te balanceren in een dynamische omgeving.</li><li>Bereid tot een sporadische verplaatsing naar één van de andere (Europese) plants</li><li>Vloeiende kennis Nederlands en Engels</li></ul>AanbodAls Plant Controlling Manager vervul je een sleutelpositie en sta je in voor een uitdagende functie. Onze klant zet continue in op innovatie, ecologie & design. De waarden vertrouwen, top performance en entrepreneurship staan iedere dag centraal. Je maakt deel uit van een ambitieus & professioneel finance team en rapporteert in directe lijn naar de Finance Director. Er is een competitief, 'all-in' salarispakket voorhanden incl.: <ul><li>Elektrische firmawagen met laadkaart</li><li>Maaltijdcheques €8/dag</li><li>Een uiterst interessante groepsverzekering van maar liefst 6%</li><li>Hospitalisatieverzekering</li><li>Aantrekkelijke bonuspolicy (combi individuele en collectieve targets)</li><li>Onkostenvergoeding</li><li>Smartphone & laptop</li><li>32 verlofdagen (vrij te kiezen)</li><li>Glijdende werkuren</li><li>2 dagen/week home office</li><li>Well-being initiatieven zoals strijkdienst, personeelsfeesten, after work drinks…</li></ul>Interesse? Solliciteer nu en maak mee het verschil als Plant Controlling Manager! Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi45MTYxMi4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-02-27T12:51:52Z

Talent Manager

Nivelles, Walloon Brabant
remote
Permanent
0 - 0 EUR / Yearly
Enthousiaste. Ambitieux/se. Commercial/e. Passionné/e par les personnes et le monde des entreprises. Vous vous reconnaissez dans ces caractéristiques? Alors, le poste de Talent Manager Finance Profiles chez Robert Half Nivelles est peut-être ce que vous recherchez. Avec plus de 300 agences dans le monde, dont 11 agences en Belgique et au Luxembourg, Robert Half s'est développé ces 75 dernières années comme le leader mondial du recrutement temporaire et permanent spécialisé. Chaque jour, nos différentes équipes partent à la recherche du match parfait. En tant que Talent Manager Finance Profiles, vous serez le lien indispensable entre le candidat et l'entreprise. D'un côté, vous aidez les candidats à trouver un emploi qui leur apportera une réelle satisfaction et, de l'autre côté, vous aidez les organisations à constituer une équipe productive et impliquée. Quelles seront vos responsabilités?<ul><li>vous vous occupez de la recherche active et de la sélection de profils de type comptables et financiers et ce sur base permanente (CDI);</li><li>vous développez et maintenez votre réseau de relations clients grâce à votre prospection active combinée à l'organisation de visites en entreprise, et vous développez des contacts étroits avec les Responsables Financiers et/ou Responsables des Ressources Humaines</li><li>vous analysez en détails les besoins des clients et vous sélectionnez les candidats adéquats;</li><li>vous identifiez les besoins de nos clients en terme de recrutements et vous développez une relation commerciale à long terme dans une logique de vrai partenariat; </li><li>vous assurez le suivi et l'accompagnement des missions par des contacts réguliers avec les candidats et les clients;</li></ul> Qui êtes-vous?<ul><li>Vous êtes titulaire d'un Master à orientation financière, économique ou commerciale, complété par une première expérience dans une fonction similaire, commerciale, ou en banque, audit ou consultance financière.</li><li>Vous êtes une personne dynamique, investie, avec la fibre commerciale et vous êtes curieux/se</li><li>Vous communiquez bien, tant en français qu' en anglais.</li><li>Vous êtes une personne flexible qui sait gérer ses deadlines.</li><li>Vous êtes motivés par des défis et des objectifs ambitieux.</li></ul> Quelles perspectives de carrière vous offrons-nous?<ul><li>Nous investissons en permanence dans votre formation et votre coaching afin d'assurer votre développement personnel à chaque étape de votre carrière.</li><li>En fonction de vos souhaits et de vos compétences, nous vous proposons des perspectives d'évolution tant horizontales que verticales.</li><li>Vous intégrez un environnement de travail international moderne alliant le « vibe » d'une multinationale et le charme d'une équipe locale.</li><li>Des collègues enthousiastes et motivés qui vous guident pour être la meilleure version de vous-même.</li></ul> Nous vous offrons un package salarial très attrayant incluant:<ul><li>Des bonus</li><li>Une voiture de société avec une carte d'essence</li><li>Des remboursements de frais nets</li><li>Des chèques-repas</li><li>Une assurance hospitalisation et une assurance groupe</li><li>Un smartphone avec abonnement</li><li>Un ordinateur portable</li><li>32 jours de vacances</li><li>Divers programmes de récompense et de reconnaissance, activités de team building et événements internationaux</li><li>Un plan cafétaria qui vous donne l' opportunité d'individualiser votre package en fonction de l'évolution de vos besoins</li></ul> Intéressé(e)?Dans ce cas, nous serions heureux de vous rencontrer afin de discuter de vos ambitions. Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy" target="_blank">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. Indien u vragen heeft, kan u steeds contact met ons opnemen via [email protected].<img src="https://counter.adcourier.com/RWxzLkd1bGRpeC4zNjQxMy4xMDg5NUByb2JlcnRoYWxmaW50bC5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-01-16T08:20:59Z

Accounting Manager

Antwerpen, Antwerpen
remote
Permanent
0 - 0 EUR / Yearly
Robert Half is op zoek naar een Accounting Manager (M/V/X).Ben je klaar om de drijvende kracht te zijn achter het financieel beleid binnen een boeiende en dynamische organisatie? Voor een professionele en groeiende onderneming met een sterke reputatie en een internationale scope, zoeken wij een ambitieuze Accounting Manager (M/V/X).Volgende taken behoren tot jouw pakket:<ul><li>Je staat in voor het volledige beheer en de uitvoering van de boekhouding, inclusief de opmaak en opvolging van resultatenrekeningen en balansen.</li><li>Je zorgt voor periodieke analyses en rapporteringen voor de CFO.</li><li>Je lost complexe boekhoudkundige vraagstukken op en adviseert het management vanuit een analytisch perspectief.</li><li>Je superviseert en ondersteunt het boekhoudkundig team bij factuurverwerking en het beheer van voorraden en vaste activa.</li><li>Je bent verantwoordelijk voor de consolidatie macroboekhouding van verschillende juridische entiteiten binnen de groep.</li><li>Je coördineert verschillende activiteiten binnen de financiële dienst, afgestemd op prioriteiten, vaardigheden en de noden van de organisatie.</li><li>Je controleert de correctheid van journaalboekingen, loonlijstgegevens, hoofdboeken en fiscale aangiftes.</li><li>Je bepaalt en optimaliseert boekhoudprocedures en leidt verbeterprojecten (nieuwe systemen, regels).</li><li>Je screent continu bestaande structuren, identificeert tax opportuniteiten en risico's, en formuleert concrete voorstellen voor een efficiënt taxbeleid.</li><li>Je ondersteunt belastingcontroles en onderhandelt indien nodig met de fiscale administratie.</li><li>Je initieert en coördineert projecten rond tax planning, intern en extern.</li><li>Je informeert en adviseert interne stakeholders over fiscale wetgeving, verplichtingen en implicaties.</li><li>Je motiveert, coacht en ontwikkelt het boekhoudkundige team.</li><li>Je houdt je kennis van accountancy en fiscaliteit continu up-to-date.</li></ul>Jouw profiel:<ul><li>Je beschikt over een masterdiploma in een economische richting.</li><li>Je hebt ruime ervaring in een gelijkaardige functie binnen finance.</li><li>Je bent ervaren met Microsoft Office, specifiek Excel, en hebt kennis van ERP en Power BI.</li><li>Je communiceert vlot in het Nederlands, Frans én Engels.</li><li>Je denkt vernieuwend, werkt graag samen en zet door om doelstellingen te behalen.</li><li>Je bent flexibel, toont initiatief en weet mensen te coachen en te ontwikkelen.</li><li>Je beheert, organiseert en coördineert graag processen en mensen.</li></ul>Het aanbod:<ul><li>Je krijgt een sleutelrol binnen een stabiele en ambitieuze onderneming.</li><li>Je komt terecht in een stimulerende en internationale omgeving waar ruimte is voor initiatief.</li><li>Je werkt samen met een ervaren en ondersteunend managementteam.</li><li>Je ontvangt een aantrekkelijk salarispakket, inclusief extralegale voordelen volgens jouw ervaring en competenties.</li><li>Je krijgt ondersteuning in je professionele en persoonlijke ontwikkeling, met diverse opleidingstrajecten.</li><li>Je krijgt de kans om mee te bouwen aan een innovatieve toekomst voor het bedrijf.</li></ul>Klaar voor de volgende stap in jouw carrière als Accounting Manager (M/V/X)? Solliciteer vandaag nog via Robert Half! Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi42OTE2Mi4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-02-20T08:16:43Z

HR Officer

Knokke-Heist, West Flanders
remote
Permanent
2500 - 3500 EUR / Monthly
Voor een internationale, sterk groeiende en technologisch gedreven groep zoeken we een HR Officer (M/V/X) die het verschil wil maken op de werkvloer in regio Knokke.Je komt terecht in een open en menselijke bedrijfscultuur waar samenwerking centraal staat, ook over teams en landen heen. De organisatie is uitgesproken klantgericht en werkt in een sterk gereguleerde context, wat zorgt voor een professionele omgeving met duidelijke kaders, veel dynamiek en ruimte om mee te bouwen aan verbetering en groei.Functieomschrijving voor deze rol als HR Officer (M/V/X)<ul><li>Jij bent het eerste aanspreekpunt voor medewerkers en leidinggevenden regionaal in Knokke. Je bent zichtbaar aanwezig op de vloer, voelt snel aan wat er leeft en zorgt dat vragen en issues vlot en correct opgevolgd worden. Je ondersteunt het lokale managementteam in de dagelijkse HR-werking: van soft HR-vragen en verzuimopvolging tot personeelsadministratie, onboarding en offboarding. Je neemt een actieve rol in het versterken en vernieuwen van onboarding en begeleidt mee de uitrol van (nieuwe) performance- en evaluatiegesprekken, zeker in complexere situaties.</li><li>Daarnaast werk je mee aan HR-projecten rond structuur, opleidingen en ondersteuning van leidinggevenden: wat hebben managers nodig, welke skills moeten ontwikkeld worden, en hoe vertaal je dat praktisch naar de werkvloer? Rekrutering doe je niet van A tot Z, maar je bent wél betrokken in gesprekken en adviseert mee over profielen. Je werkt nauw samen met het centrale People Team; de HR-lead blijft strategisch aansturen en jij zorgt voor sterke operationele ondersteuning en uitvoering.</li></ul>Profiel<ul><li>Je hebt een eerste ervaring in HR (soft HR en/of HR-administratie), of je bent een gemotiveerde schoolverlater met een relevante stage die klaar is voor een stevige start.</li><li>Je bent discreet, nauwkeurig en houdt ervan om zaken zelfstandig op te lossen.</li><li>Je bent een echte plantrekker die duidelijk communiceert, grenzen durft aan te geven en tegelijk constructief samenwerkt met collega's op alle niveaus.</li><li>Je kan vlot uit de voeten in het Nederlands en Engels; Frans is een duidelijke plus.</li><li>Basiskennis van payroll is belangrijk: je hoeft geen payrollspecialist te zijn, maar je kan wel loonbrieven lezen en praktische vragen capteren.</li></ul>Aanbod<ul><li>Als HR Officer (M/V/X) bekleedt je een rol met impact, dicht bij de medewerkers, in een organisatie met doorgroeimogelijkheden en veel beweging.</li><li>Je werkt minstens drie dagen per week in Knokke en stemt je aanwezigheid af op het ritme van het management, met een zeer flexibele uurregeling.</li><li>Thuiswerk is mogelijk (gemiddeld één dag per week) en je gaat af en toe naar een centrale locatie voor overleg met het bredere People Team.</li><li>Er zijn contractmogelijkheden in een voltijds of 4/5e regime.</li><li>Je mag rekenen op een aantrekkelijk pakket met een brutoloon tussen €2.500 en €3.500 (afhankelijk van ervaring), aangevuld met extralegale voordelen zoals bedrijfswagen met laad-/tankkaart, maaltijdcheques, verzekeringen, ecocheques, een cafetariaplan en een bonusregeling. Ook de verlofregeling is ruim en flexibel, zonder collectieve sluiting, met extra dagen die in overleg mogelijk zijn.</li><li>Van bij de opstart krijg je hier meteen een vast contract.</li></ul>Geïnteresseerd in deze job als HR Officer (M/V/X)? Solliciteer nu! Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uODg4NzEuMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-02-24T14:27:44Z

Purchasing & Development Manager

Roeselare, West Flanders
remote
Permanent
3000 - 4500 EUR / Monthly
Voor een internationale, winstgevende en stabiele groep met een sterk ondernemend karakter zoeken we een Purchase & Development Manager (M/V/X) voor de site in regio Roeselare.De organisatie combineert een lang opgebouwde expertise met een duidelijke groeimindset en investeert continu in mensen, processen en productinnovatie. Je komt terecht in een omgeving met een familiale 'can do'-sfeer, korte lijnen en moderne kantoren, waar tegelijk ook uitdagingen liggen in verdere structurering en professionalisering. Dit maakt de rol ideaal voor iemand die graag impact maakt en mee richting geeft aan verbetering.Functieomschrijving voor deze rol als Purchase & Development Manager (M/V/X)<ul><li>Als Purchase & Development Manager Finished Products ben jij de spil tussen productidee en finale levering van producten die extern geproduceerd worden. Je combineert creativiteit met planmatige opvolging en bewaakt het volledige traject: van concept en technisch dossier tot aankoop, productieplanning, transport en levering.</li><li>Je ontwikkelt artikelen vanaf nul en werkt technical files uit (o.a. technische tekeningen, naaddoorsnedes, BOM en alle nodige specificaties), zowel voor standaardproducten als voor specials die via sales of projecten binnenkomen.</li><li>Je stemt af met interne stakeholders over prioriteiten, timing en status, en zorgt dat stalen en prijsinformatie tijdig beschikbaar zijn. Parallel neem je de aankoopcomponent op: je vraagt offertes op, onderhandelt prijzen en levertermijnen, plaatst bestellingen bij leveranciers en volgt deadlines nauwgezet op.</li><li>Zodra een ontwerp in productie gaat, finaliseer je productiedossiers, volg je pre-production stalen op, organiseer je materiaalbeschikbaarheid en zorg je dat testen tijdig afgerond zijn. Je houdt safety stocks en call-offs onder controle, organiseert transporten (inkomend en uitgaand) en werkt dagelijks met een ERP-systeem voor orderverwerking en opvolging.</li><li>Je hebt veel contact met leveranciers (grotendeels internationaal, met een sterke focus op Azië) en je volgt leveringen en containerzendingen proactief op. Reizen blijven beperkt, met sporadische verplaatsingen binnen de Benelux en uitzonderlijk een trip naar China (ongeveer één keer per jaar).</li></ul>Profiel<ul><li>Je hebt een bachelor of gelijkwaardige ervaring in een richting waar productontwikkeling en technische uitwerking centraal staan.</li><li>Je kan zelfstandig technische dossiers van A tot Z opstellen en je voelt je comfortabel om verantwoordelijkheid te nemen over een volledige flow.</li><li>Je bent ambitieus, assertief, gestructureerd en nauwkeurig, houdt overzicht in een dynamische context en stuurt bij waar nodig om deadlines te halen.</li><li>Je communiceert helder met je leidinggevende, collega's en leveranciers en je combineert een creatieve blik met een sterk organiserend vermogen.</li><li>Kennis van Adobe Illustrator is een must en je werkt vlot met Excel.</li><li>Je spreekt zeer goed Nederlands en Engels; Frans is een grote troef.</li><li>Ervaring met een ERP-systeem is mooi meegenomen, maar geen vereiste.</li></ul>Aanbod<ul><li>Je krijgt een voltijdse functie met veel ownership in een internationale context, met ruimte voor initiatief en doorgroei.</li><li>Je werkt in een filevrije regio Roeselare in een eigentijdse werkomgeving met betrokken collega's en een hands-on cultuur.</li><li>Je kan rekenen op een aantrekkelijk loonpakket met een brutoloonrange van €3.000 tot €4.500, aangevuld met extralegale voordelen zoals bedrijfswagen met laad-/tankkaart, maaltijdcheques, 13e maand, groeps- en hospitalisatieverzekering, cafetariaplan (uitgebreid), gsm en laptop, en een bonusregeling.</li><li>Er is 1 dag per week thuiswerk mogelijk. Je werkt met glijdende uren in een 39u week met 10 ADV-dagen.</li><li>Van bij de opstart krijg je hier meteen een vast contract.</li></ul>Geïnteresseerd in deze functie als Purchase & Development Manager (M/V/X)? Solliciteer nu! Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uMTg1NzAuMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-02-26T10:42:40Z

Business Manager

Antwerp, Antwerp
remote
Permanent
0 - 0 EUR / Yearly
Doelstellingen:Marktaandeel verwerven binnen project sourcing, m.n. het uitbouwen van de outsourcing business door project consultants aan te trekken, de projecten binnen te halen en de projectconsultants te matchen met de juiste projecten, rekening houdend met de verder uitbouw van de vaardigheden van de Project Consultant. Voornaamste verantwoordelijkheden en taken:<ul><li>Het matchen en begeleiden van project consultants op de juiste projecten om hun skills te upscalen en een degelijke dienstverlening naar klanten te kunnen realiseren.</li><ul><li>Het opnemen van projecten bij onze bestaande of nieuwe klanten</li><li>Het voorstellen/matchen van de geschikte project consultant op het project</li><li>Zorgen voor het goede verloop van het project en de tevredenheid van de klant van de dienstverlening van de project consultant en RH Projectsourcing</li><li>Het pro-actief naar de markt brengen van project consultants op de bench om een minimale bench time te verzekeren</li></ul></ul><ul><li>Begeleiden, coachen van de project consultant</li><ul><li>Je bent verantwoordelijk voor het begeleiden van de project consultant op het project dmv regelmatig (telefonisch) contact maar ook regelmatig onsite bij de klant aanwezig te zijn voor evaluaties en progress meetings</li><li>Je gaat ervoor zorgen dat de Project Consultant de nodige trainingen beschikbaar heeft indien dit nodig is om het project tot een goed einde te brengen in samenspraak met de Care & Talent Manager en Learning en development.</li><li>Je geeft feedback voor de jaarlijkse evaluaties van de project consultants</li><li>Je staat in nauw contact met de Care & Talent Manager om regelmatig updates te geven over de project consultants.</li></ul></ul><ul><li>Het ontwikkelen en onderhouden van een klantenportefeuille</li><ul><li>Je bent verantwoordelijk voor het uitbouwen van een klantenportefeuille in een bepaalde regio dmv prospectie om een continu aanbod van mooie projecten te kunnen aanbieden aan onze Project Consultants</li><li>Je gaat klanten ook onderhouden tijdens of na een opdracht om aan retentie van de klanten te werken en verder ontwikkeling van die klanten mogelijk te maken.</li><li>Je gaat marktinformatie/salaris benchmarks etc.. delen zodat het team hier ook mee aan de slag kan voor verdere ontwikkeling van het marktaandeel</li></ul></ul><ul><li>Het aantrekken en behouden van financieel talent in aanvulling met de TA specialist</li><ul><li>Je gaat meewerken naast de talent specialist aan de uitbouw van de talent pool van Project Consultants</li><li>Je werkt mee aan een talent acquisitie strategie waar nodig</li><li>Je werkt mee aan een retentiebeleid van onze Project Consultants</li></ul></ul><ul><li>Het toepassen van de bedrijfsprocedures en het verzekeren van de kwaliteit van onze dienstverlening:</li><ul><li>Een dienstverlening aanbieden die door klanten erkend wordt als de beste</li><li>Een dienstverlening aanbieden in overeenstemming met de company policies en best practices</li><li>Het verschaffen van constructieve feedback aan de (Senior) Director wat betreft het Bedrijfsbeleid, d.w.z. zich vooral concentreren op oplossingen en opportuniteiten</li></ul></ul><ul><li>Bijdragen aan het behoud van een efficiënte salesstructuur:</li><ul><li>Het bijstaan van de (Senior) Director bij de indienstneming en ontwikkeling van nieuwe medewerkers</li><li>Het proactief aanbrengen van constructieve oplossingen die de effectiviteit en de efficiëntie van de sales verder bevorderen </li><li>Persoonlijk bijdragen aan een positieve team spirit van ambitie en engagement om de doelen te bereiken</li></ul></ul> Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy" target="_blank">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. Indien u vragen heeft, kan u steeds contact met ons opnemen via [email protected].<img src="https://counter.adcourier.com/RWxzLkd1bGRpeC42NTE1Ny4xMDg5NUByb2JlcnRoYWxmaW50bC5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-03-11T15:07:35Z

Planning Officer

Diegem, Flemish Brabant
remote
Flexible
0 - 0 EUR / Yearly
Robert Half is op zoek naar een Planning Officer (M/V/X) voor een bedrijf in Diegem voor een interimopdracht tot de zomer.Onze opdrachtgever is een internationale marktleider in de medische sector. Je komt terecht in een dynamische, groeiende en collegiale omgeving met een team van 9 medewerkers. Binnen het team ben jij als Planning Officer het centrale aanspreekpunt voor de operationele serviceactiviteiten in België. Jouw functieAls Planning Officer ben je verantwoordelijk voor de coördinatie en dispatching van alle service- en onderhoudsinterventies. Je werkt nauw samen met het customer care team en internal sales. Je bent het eerste aanspreekpunt voor interne collega's en helpt klanten bij het inplannen van interventies van Field Service Engineers (FSE).Je taken zijn o.a.:<ul><li>Plannen en dispatchen van serviceactiviteiten (technische interventies, preventief onderhoud, installaties, herstellingen) op basis van beschikbaarheid, urgentie en het kennisniveau van de FSE's</li><li>Prioriteiten stellen bij inkomende klachten en urgente vragen en deze onmiddellijk opvolgen</li><li>Maken en up-to-date houden van afspraken met klanten, zowel digitaal als telefonisch</li><li>Ondersteunen van de FSE's in het veld en opvolgen van lopende cases in het CRM-systeem</li><li>Creëren van offertes en onderhouden van de contacten-database in Salesforce</li><li>Beheren van de generieke support mailbox en zorgen voor vlotte communicatie met klanten, collega's en het centrale servicecentrum</li><li>Zorgen voor een optimale klantenservice en het bewaken van de klantenrelatie, ook in stressvolle situaties</li></ul> Jouw profiel<ul><li>Bij voorkeur een eerste ervaring in een vergelijkbare, administratieve functie (klantenservice, dispatching, planning, coördinatie, …)</li><li>Zeer georganiseerd, sterk in prioriteiten stellen en het overzicht behouden</li><li>Oplossingsgericht ('puzzelaar'), empathisch en stressbestendig</li><li>Vlotte, klantgerichte communicator in het Nederlands, Frans én Engels</li><li>Teamplayer die zelfstandig werkt, nauw samenwerkt met interne collega's en stakeholders</li><li>Kennis van Salesforce en ServiceMax is een pluspunt</li><li>Administratief sterk en hands-on ingesteld</li></ul> Wat bieden wij?<ul><li>Een boeiende functie met veel verantwoordelijkheid en ruimte voor initiatief</li><li>Werken in een dynamisch, modern en internationaal bedrijf</li><li>Doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie</li><li>Een voltijdse functie (38u/week) met 12 ADV-dagen</li><li>Goede bereikbaarheid en gratis parkeergelegenheid</li></ul>Waarom kiezen voor deze functie?Je krijgt de kans om van A tot Z verantwoordelijk te zijn voor de planning in een innovatieve en mensgerichte organisatie. Je wordt onthaald in een warm team en draagt wezenlijk bij aan het verhogen van de klantentevredenheid in de medische sector.Interesse?Solliciteer nu met je cv en motivatie! Na een eerste selectie volgt een (online) gesprek, daarna een fysieke kennismaking op kantoor.Referentienummer 000508550 Robert Half BV and Robert Half Project Sourcing BV process the data from applicants that is required to carry out the application process. You can find more information on data protection, in particular on your rights, at <a href="https://www.roberthalf.com/be/en/privacy">https://www.roberthalf.com/be/en/privacy</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi43MDM0NC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-02-26T13:41:38Z

1 3