34 results for Hr Assistant jobs

HR Assistant

Liège, Liège
remote
Flexible to permanent
0 - 0 EUR / Yearly
Pour l'un de ses clients, Robert Half - Administrative & Customer Support est à la recherche d'un HR Assistant (H/F/X) à mi-temps. Il s'agit d'une mission d'intérim en vue d'un engagement.Notre client est une société active dans le secteur de la défense et située dans la région de Liège.Dans le cadre de votre fonction de HR Assistant (H/F/X), vos responsabilités sont les suivantes:<ul><li>vous soutenez l'ensemble du processus de recrutement (via recruteurs externes, écoles, organisations professionnelles, sites internet, réseaux, etc.) ;</li><li>vous rédigez et archivez les descriptions de fonction validées ;</li><li>vous participez activement au recrutement et à la sélection : vous faites passer des tests de personnalité et techniques directement liés aux postes (français et/ou anglais obligatoires) ;</li><li>vous participez aux vérifications de références ;</li><li>vous collectez les CV actualisés, préparez les questions d'entretien et rédigez les rapports d'entretien ;</li><li>vous veillez au respect de la législation (salaire minimum, droit du travail, sécurité des travailleurs, etc.) ;</li><li>vous restez informé de l'évolution du cadre légal en GRH ainsi que des tendances et outils liés au marché du travail ;</li><li>vous réalisez des évaluations de poste et recueillez les attentes des employés ;</li><li>vous êtes responsable de la gestion et de l'archivage des contrats de travail ;</li><li>vous gérez les demandes de formation et suivez les coûts liés à la formation professionnelle ;</li><li>vous réalisez des études ponctuelles (analyse des écarts, rétention, motivation, évolution salariale, etc.) ;</li><li>vous mettez à jour l'organigramme de l'entreprise en coordination avec la direction ;</li><li>vous suivez et analysez les KPI RH.</li></ul>Les qualifications requises pour cette fonction de HR Assistant (H/F/X) sont les suivantes:<ul><li>vous êtes titulaire d'un bachelier orienté en ressources humaines ou équivalent ;</li><li>vous disposez d'une première expérience réussie dans une fonction similaire ;</li><li>vous maîtrisez l'anglais opérationnel, tant à l'oral qu'à l'écrit ;</li><li>vous avez de bonnes compétences en communication, ainsi qu'un sens développé de l'écoute et de l'empathie ;</li><li>vous êtes capable de gérer plusieurs tâches en parallèle et de faire preuve d'une excellente gestion du temps ;</li><li>vous savez vous adapter à différentes personnalités, gérer les conflits avec tact et professionnalisme ;</li><li>vous agissez avec éthique et équité, aimez relever des défis et faites preuve d'esprit coopératif ;</li><li>vous êtes discret, autonome, réactif, fiable et rigoureux ;</li><li>vous respectez les règles et la législation en vigueur ;</li><li>vous savez faire preuve de flexibilité en fonction des besoins de l'organisation.</li></ul>Intéressé par ce poste de HR Assistant (H/F/X) ? Envoyez-nous dès à présent votre CV! Robert Half SRL et Robert Half Project Sourcing SRL traitent les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee">https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi45MzIwNy4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2025-12-15T10:59:20Z

HR Assistant

Ghent, East Flanders
remote
Permanent
0 - 0 EUR / Yearly
Robert Half is momenteel op zoek naar een HR Assistant voor een familiale onderneming in de ruime regio van Gent.Je zal deel uitmaken van een groeiend en dynamisch bedrijf, waar je terechtkomt in een hecht HR-team en rapporteert aan de HR-manager. Deze organisatie onderscheidt zich door een informele werksfeer, open en directe communicatie en een cultuur waarin feedback alle ruimte krijgt. Je komt terecht in een team van 3 HR Officers die kunnen inspringen voor elkaar. Op die manier is er steeds back-up aanwezig.Functieomschrijving<ul><li>In deze veelzijdige HR-rol ben je verantwoordelijk voor jouw toegewezen werknemerspopulatie. Je bent verantwoordelijk voor de voorbereiding en verwerking van lonen in samenwerking met het sociaal secretariaat. Daarnaast volg je het tijdregistratiesysteem op en ben je goed thuis in sociale wetgeving. Het beheer van sociale documenten, ASR-aangiftes en verlofadministratie behoren eveneens tot jouw takenpakket. Je monitort de facturen van de uitzendkantoren.</li><li>In het kader van soft HR bouw kan je ter back-up ingeschakeld worden ikv een rekrutering van blue-collar profielen.</li><li>Op het vlak van medewerkersupport ben je elke dinsdag of donderdag tussen 16u en 18u het aanspreekpunt voor werknemers. Tot slot organiseer je samen teambuildings en sociale activiteiten om de verbondenheid binnen het team te versterken.</li></ul> Profiel Voor deze functie zoeken we op zoek naar iemand die heel graag HR administatie doet.<ul><li>Je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands en hebt een goede basiskennis Frans en Engels.</li><li>Daarnaast werk je vlot met MS Office. </li><li>Je hebt sterke organisatorische vaardigheden, weet prioriteiten te stellen en bent communicatief sterk.</li><li>Bovendien beschik je over een echte hands-on mentaliteit en juich je het nemen van initiatief toe.</li></ul>Aanbod Je komt terecht in een groeiende familiale omgeving, een bedrijf dat investeert in groei en haar werknemers. Deze organisatie biedt een aantrekkelijk salarispakket aan, afhankelijk van jouw ervaring. Bovendien bevat de functie tal van extralegale voordelen zoals o.a. maaltijdcheques, ecocheques, woon-werkvergoeding en een opleidingsbudget, waardoor deze opportuniteit nog aantrekkelijker wordt. Deze functie is fulltime of 4/5de mogelijk binnen een 40-urenweek. De aanwervingen via Robert Half Permanent Placements zijn steeds in functie van een contract van onbepaalde duur. Ben jij klaar om dit veelzijdige takenpakket met enthousiasme aan te pakken?We kijken uit naar jou en jouw talent! Interesse in deze vacature? Stuur dan gerust jouw cv door naar <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uNDg2NTkuMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2025-12-22T15:25:02Z

HR Assistant

Tielt, West Flanders
remote
Flexible to permanent
0 - 0 EUR / Yearly
Vacature: HR Assistant (m/v/x) - Administratieve Ondersteuning regio TieltBen jij discreet, administratief sterk en op zoek naar een veelzijdige functie waarin je interne communicatie en HR-administratie combineert? Werk je graag ondersteunend als rechterhand van een HR manager?Wat ga je doen?<ul><li>Voorbereiden en up-to-date houden van HR-documenten zoals contracten, sociale documenten, arbeidsreglement en onboardingbundels;</li><li>Ondersteunen van interne communicatie (nieuwsbrieven, intranet, presentaties in huisstijl);</li><li>Administratie van personeelsdossiers, afwezigheden, attesten en medische onderzoeken;</li><li>Ondersteunen bij rekrutering (vacaturepublicatie en administratie);</li><li>Mee organiseren van de onboarding (praktisch en administratief);</li><li>Agenda-, mailbox- en documentbeheer HR Manager;</li><li>Opstellen van rapportages & opvolgen van actiepunten;</li><li>Coördineren van kleine projecten en extern contact (bv. interim, preventie, leveranciers).</li></ul>Profiel<ul><li>Bachelor of gelijkaardige ervaring, eventueel student;</li><li>Ervaring is niet strikt vereist, vertrouwelijkheid en discretie zijn cruciaal;</li><li>Zeer goede kennis Nederlands, goede basis in Frans & Engels;</li><li>Goede kennis van MS Office;</li><li>Je werkt nauwkeurig, zelfstandig en zeer discreet - betrouwbaar omgaan met gevoelige informatie;</li><li>Je voelt je goed in een eerder introvert team en kan zelfstandig communiceren.</li></ul>Aanbod<ul><li>Fulltime of parttime functie (indien je student bent of als tijdelijke invulling);</li><li>Vast uurrooster: maandag t/m donderdag 8u15-12u & 13u-17u; vrijdag tot 16u;</li><li>Functie op interimbasis of onmiddellijk met een contract van onbepaalde duur;</li><li>Vaste uitbreiding voor het team, maar tijdelijke invulling is ook bespreekbaar. </li></ul>Interesse? Solliciteer nu en word de administratieve steunpilaar van dit HR-team! Vermeld zeker ook het referentienummer 06880-0013351225. Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi42MzM4OS4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2025-12-15T11:34:21Z

HR Administrator - Logistieke sector

Wilrijk, Antwerp
remote
Flexible
0 - 0 EUR / Yearly
Robert Half is momenteel op zoek naar een HR Administrator (m/v/x) voor een groeiend logistiek bedrijf in Zuid-Antwerpen. Onze klant is actief binnen de logistieke sector en bevindt zich in volle groei. Je komt terecht in een collegiale en informele werkomgeving waar samenwerking en professionaliteit centraal staan. Als HR Administrator ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse ondersteuning van de HR-afdeling. Jouw takenpakket bestaat uit:<ul data-start="857" data-end="1282"><li data-start="857" data-end="969">Ondersteunen van personeelsadministratie zoals loonverwerking, contractbeheer en opvolging van afwezigheden;</li><li data-start="970" data-end="1041">Beheren en up-to-date houden van personeelsdossiers en HR-systemen;</li><li data-start="1042" data-end="1117">Fungeren als aanspreekpunt voor medewerkers bij HR-gerelateerde vragen;</li><li data-start="1118" data-end="1208">Ondersteunen van rekruteringsprocessen, onboarding en het organiseren van opleidingen;</li><li data-start="1209" data-end="1282">Meewerken aan diverse HR-projecten en administratieve optimalisaties.</li></ul>De vereiste kwalificaties voor deze functie zijn:<ul data-start="1350" data-end="1742"><li data-start="1350" data-end="1431">Je beschikt over een administratieve opleiding, bij voorkeur met focus op HR;</li><li data-start="1432" data-end="1521">Je hebt ervaring binnen personeelsadministratie, idealiter in een logistieke context;</li><li data-start="1522" data-end="1612">Je werkt nauwkeurig, gestructureerd en gaat discreet om met vertrouwelijke informatie;</li><li data-start="1613" data-end="1666">Je communiceert vlot in het Nederlands en Engels;</li><li data-start="1667" data-end="1742">Je bent comfortabel met MS Office en leert snel nieuwe HR-software aan.</li></ul>Wij bieden jou een gevarieerde functie binnen een groeiende organisatie met een aangename werksfeer. Je kan rekenen op een marktconform salaris aangevuld met aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden.👉 Interesse? Solliciteer nu met referentienummer 06520-0013352987. Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi41NjIxMC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2025-12-17T11:39:01Z

Assistant Accountant met HR interesse

Lommel, Limburg
remote
Flexible
0 - 0 EUR / Yearly
Robert Half is momenteel op zoek naar een Junior Accountant met HR-interesse (m/v/x) - regio Lommel. Onze klant is een sterk groeiend en innovatief internationaal bedrijf in de regio Lommel. Je komt terecht in een open, familiale werkomgeving waar samenwerking centraal staat en er ruimte is om mee te groeien in functie en verantwoordelijkheid. De verantwoordelijkheden van deze functie als Junior Accountant (m/v/x) zijn: <ul><li>Dagelijkse verwerking van aankoop- en verkoopfacturen, betalingen en bankverrichtingen;</li><li>Voorbereiden van btw-aangiften;</li><li>Ondersteuning bij kwartaalafsluitingen en financiële rapportering;</li><li>Uitvoeren van administratieve taken (zoals bestellingen plaatsen en vluchten boeken);</li><li>Onthaal van bezoekers en telefonisch contact;</li><li>Voorbereiding en opvolging van de loonverwerking;</li><li>Optioneel: bijkomende HR-administratie, afhankelijk van jouw interesses.</li></ul>De vereiste kwalificaties voor deze functie van Junior Accountant (m/v/x) zijn:<ul><li>Diploma in boekhouding, economie of gelijkwaardig door ervaring;</li><li>Minstens 2 jaar relevante ervaring in een boekhoudkundige of financiële rol;</li><li>Vlotte kennis van MS Office (Excel in het bijzonder); ervaring met Odoo is een pluspunt;</li><li>Vlotte communicatie in het Nederlands, met een basiskennis Engels;</li><li>Je bent vriendelijk, professioneel en houdt van een open, familiale werksfeer.</li></ul> Aanbod:<ul><li>Een deeltijdse functie van 20 uur per week, flexibel in te vullen;</li><li>Glijdende uren;</li><li>Mogelijkheid tot uitbreiding van het takenpakket en aantal uren indien HR-administratie je aanspreekt;</li><li>Kans op een vast contract na een positieve interimperiode;</li><li>Aantrekkelijk salaris aangevuld met extralegale voordelen zoals:</li><ul><li>Maaltijdcheques van €8;</li><li>Extra attenties bij bijzondere gelegenheden (zoals verjaardag en feestdagen);</li><li>CAO90-bonusregeling;</li><li>ADV-dagen bovenop het wettelijk verlof.</li></ul></ul>Geïnteresseerd in deze functie? Solliciteer vandaag nog met volgend referentienummer: 06350-0013303174. Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi45NDA1MS4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2025-12-15T08:20:13Z

HR Operations associate

Brussels, Brussels
remote
Flexible
0 - 0 EUR / Yearly
Our client, a leading international consulting firm specializing in strategy, consulting, digital, technology, and operations services, is seeking a dynamic and service-oriented HR Operations Associate (M/F/X).It's a six-month mission in central Brussels. The responsibilities for this position as HR Operations Associate (M/F/X) are as follows:<ul><li>you serve as the first point of contact for employee HR queries via mailbox (FR/NL/EN);</li><li>you triage, prioritize, and resolve basic inquiries independently;</li><li>you escalate complex cases to relevant HR colleagues;</li><li>you provide administrative support to the HR Employee Services team;</li><li>you manage the HR mailbox for the BeLux region;</li><li>you follow up on employee requests (attestations, data changes, documents);</li><li>you accurately update employee data in HR systems;</li><li>you support onboarding-related administration;</li><li>you deliver standard input for payroll (no direct payroll responsibility);</li><li>you manage requests for absences, sick leave, and social changes;</li><li>you ensure proactive follow-up on cases to avoid bottlenecks.</li></ul>The qualifications required for this position as HR Operations Associate (M/F/X) are as follows:<ul><li>you bring previous experience in administration or HR-advantageous but not required;</li><li>you demonstrate strong organizational skills, attention to detail, and reliability;</li><li>you have clear communication skills in French and Dutch, with a good level of professional English;</li><li>you are friendly, service-oriented, and efficient - you solve problems, not create them;</li><li>you have the ability to work full-time; minor flexibility on hours may be possible.</li></ul> What our client offers you for this position as HR Operations Associate (M/F/X) :<ul><li>gain hands-on experience with a prestigious international organization;</li><li>collaborate with a multicultural HR team;</li><li>modern office in Brussels city center; remote work possible 1 day per week.</li></ul> Ready to take the next step in your HR career and work with leading experts in a fast-paced, international environment? Apply today with the following reference: 06500-0013343788 ! Robert Half BV and Robert Half Project Sourcing BV process the data from applicants that is required to carry out the application process. You can find more information on data protection, in particular on your rights, at <a href="https://www.roberthalf.com/be/en/privacy">https://www.roberthalf.com/be/en/privacy</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4yODU4NS4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2025-12-26T15:12:37Z

Office Assistant

Aartselaar, Antwerp
remote
Flexible to permanent
0 - 0 EUR / Yearly
Robert Half is momenteel op zoek naar Office Assistant (m/v/x). Het bedrijf is gevestigd in Aartselaar. De verantwoordelijkheden van deze functie als Office Assistant zijn:<ul><li>Je onthaalt externe bezoekers en zorgt voor een warm welkom;</li><li>Je staat in voor de coördinatie van kantooractiviteiten waaronder agenda's vergaderruimtes en het plannen van zakelijke evenementen trainingen en bijeenkomsten;</li><li>Je staat in voor het beheer van administratieve processen inkomende en uitgaande communicatie correspondentie en dossiers;</li><li>Je ondersteunt het managementteam bij rapportages notuleren en het voorbereiden van presentaties;</li><li>Je kijkt toe op de naleving van ons kantoorbeleid en de bijbehorende procedures en adviseert medewerkers over kantoorgerelateerde kwesties;</li><li>Je ondersteunt HR en Marketing in praktische en organisatorische taken o.a. door het faciliteren van interne communicatie over kantooractiviteiten evenementen;</li><li>Je staat in voor de organisatie van reizen en biedt logistieke ondersteuning hierin vluchten hotels vervoer;</li><li>Je fungeert als aanspreekpunt voor iedereen binnen de organisatie met betrekking tot facility en staat in voor het beheer van facilitaire diensten kantoorbenodigdheden apparatuur postverwerking schoonmaak en inrichting en beheert ook de inkoopprocessen en het kantoorbudget (offertes aanvragen, bestellingen plaatsen en leverancierscontact onderhouden);</li><li>Je biedt ondersteuning bij ad-hoc projecten en denkt mee na en reikt verbetervoorstellen aan ter optimalisatie van de administratieve processen. </li></ul>De vereiste kwalificaties voor deze functie van Office Assistant zijn:<ul><li>Je beschikt over een zeer goede kennis van Nederlands Frans en Engels zowel schriftelijk als mondeling;</li><li>Je bent sociaalvaardig communicatief en een echte teamplayer;</li><li>Je bent bekwaam in professionele telefoonbehandeling;</li><li>Je werkt nauwgezet zelfstandig en stressbestendig en weet voor elk probleem snel een oplossing te vinden;</li><li>Je bent flexibel en proactief en neemt initiatief waar nodig;</li><li>Je bent sterk in plannen en organiseren;</li><li>Je beschikt over een eerste ervaring en/of een diploma in Office Management;</li><li>Je bent voltijds beschikbaar en dagelijks aanwezig op kantoor.</li></ul>Onze klant biedt:<ul><li>Je wordt deel van een jong en dynamisch team waarin je je verder kunt ontwikkelen en kunt rekenen op een opleidingstraject en coaching van collega's;</li><li>Een gevarieerde en boeiende job met ruimte voor initiatief in een bedrijf met een uitstekende reputatie in zijn sector;</li><li>Een uitdagende werkomgeving waarin welzijn en resultaten hand in hand gaan;</li><li>Een contract van onbepaalde duur aangevuld met extralegale voordelen zoals maaltijdcheques gsm met abonnement een AG-groepsverzekering pensioen overlijden en gewaarborgd inkomen DKV-hospitalisatieverzekering koopkrachtpremie en ecocheques binnen paritair comité 200.</li></ul>Interesse? Solliciteer vandaag nog en vermeld het referentienummer 06520-0013350169. Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi40NDUyMC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2025-12-11T12:45:58Z

Management Assistant

Dendermonde, East Flanders
remote
Flexible to permanent
0 - 0 EUR / Yearly
Robert Half is momenteel op zoek naar een Management Assistant (M/V/X).Het bedrijf is gevestigd in Dendermonde en is actief in afvalverwerking en recyclage binnen de logistieke sector. De firma is niet bereikbaar met het openbaar vervoer. Het betreft een fulltime functie met optie vast na de gebruikelijke uitzendperiode. Ben je op zoek naar een gevarieerde administratieve functie met verantwoordelijkheden, waarbij je in contact komt met interne medewerkers en occasioneel chauffeurs? Lees dan zeker verder.Functieomschrijving Als Management Assistant ziet jouw takenpakket er als volgt uit:<ul><li>Je staat in voor uiteenlopende administratieve taken;</li><li>Je bent verantwoordelijk voor facturatie: inkomende facturen correct verwerken en uitgaande facturen aanmaken;</li><li>Je zal op termijn instaan voor het opnemen van inkomende telefonie en het beheren van de mailbox;</li><li>Je onderhoudt occasioneel contact met chauffeurs en arbeiders wanneer nodig;</li><li>Je ondersteunt de zaakvoerder en diens rechterhand in diverse management- en administratieve taken;</li><li>Je werkt dagelijks in verschillende systemen; data-input, verwerking en het up-to-date houden van Excel-lijsten zijn hierbij essentieel;</li><li>Op termijn kan je doorgroeien naar een rol waarin je ook procurement ondersteunt.</li></ul>Profiel Er wordt een volledige interne opleiding voorzien. Naast een vloeiende kennis van het Nederlands en het vermogen om je uit de slag te trekken in het Frans en Engels, wordt vooral belang gehecht aan jouw motivatie, leergierigheid en gedrevenheid. Daarnaast is het een pluspunt (maar geen must) als je jezelf herkent in volgende zaken:<ul><li>Je beschikt over een bachelor diploma, bij voorkeur binnen een analytische of bedrijfsmanagementrichting; ervaring is niet noodzakelijk;</li><li>Je kan vlot overweg met Excel en leert snel werken met nieuwe programma's; ervaring met een boekhoudprogramma is een plus;</li><li>Je bent nauwkeurig, klantgericht en kan goed omgaan met verantwoordelijkheid;</li><li>Je bent hands-on, schakelt gemakkelijk en neemt graag zaken zelfstandig in handen.</li></ul>Aanbod<ul><li>Je komt terecht in een groeiende KMO waar een uitgebreid opleidingstraject je de kans biedt om te groeien van junior tot expert;</li><li>Mogelijkheid tot thuiswerk na 6 maanden;</li><li>Glijdende uren waarbij je kan opstarten tussen 07u30 en 17u30 (38-urenstelsel);</li><li>Een aantrekkelijk salaris, afhankelijk van jouw kennis en ervaring;</li><li>Maaltijdcheques van €8 per gewerkte dag;</li><li>Hospitalisatieverzekering;</li><li>Woon-werkvergoeding;</li><li>Extralegale voordelen zijn nog bespreekbaar, afhankelijk van jouw profiel en ervaring;</li><li>Een vast contract na uitzendperiode.</li></ul>Interesse in deze uitzendfunctie als Management Assistant? Solliciteer dan nu met volgende referentienummer 06550-0013349479 en wij nemen graag contact met jou op om dieper in detail te treden! Neem daarnaast zeker ook een kijkje naar onze andere vacatures binnen administratie, HR en office support. Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi45MjY0MC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2025-12-10T16:39:48Z

Assistant RH & Administratif

Liège, Liège
remote
Flexible
0 - 0 EUR / Yearly
Pour l'un de ses clients, Robert Half est à la recherche d'un Assistant RH & Administratif (H/F/X). Il s'agit d'une mission d'intérim de 3 mois minimum.Notre client est une société active dans le secteur financier située dans la région de Liège.Dans le cadre de votre fonction d'Assistant RH & Administratif H/F/X), vous apportez un support polyvalent au département RH, principalement dans le suivi administratif et la gestion des formations. Vous serez également impliqué(e) dans différentes tâches de support administratif et organisationnel.Vos responsabilités seront les suivantes :<ul><li>Vous assurez le suivi administratif des formations (encodage, suivi budgétaire, subsides, mise à jour des catalogues, collecte des feedbacks, etc.).</li><li>Vous organisez la logistique des formations (recherche de prestataires, devis, comparatifs, réservation de salles/catering, suivi administratif).</li><li>Vous contribuez à la mise en forme et à l'archivage de documents RH (procédures, descriptions de fonction, notes internes, etc.).</li><li>Vous participez à diverses tâches administratives liées au plan cafeteria, aux assurances, au budget mobilité et au suivi documentaire.</li><li>Vous classez et organisez les candidatures reçues via l'outil de recrutement.</li></ul>Les qualifications requises pour cette fonction d'Assistant RH & Administratif H/F/X) sont les suivantes :<ul><li>Vous disposez d'une première expérience en administration, idéalement dans un service RH.</li><li>Vous êtes autonome, rigoureux et capable de gérer plusieurs dossiers en parallèle.</li><li>Vous maîtrisez les outils bureautiques, en particulier Excel (tableaux croisés dynamiques).</li><li>Vous avez un intérêt pour le domaine RH et les thématiques de formation (la curiosité pour l'IA est un atout).</li></ul>Notre client vous offre :<ul><li>Un salaire mensuel brut de 2 700 € à 3 300 €, selon votre expérience, accompagné de chèques-repas d'une valeur de 8 €.</li><li>Un temps plein de 38h par semaine.</li><li>Un environnement stimulant où l'innovation et l'initiative sont au cœur de chaque projet.</li></ul>Intéressé? Envoyez-nous dès à présent votre CV!Robert Half SRL et Robert Half Project Sourcing SRL traitent les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee">https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4wNjk4MS4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2025-12-15T10:49:57Z

Marketing Assistant

Izegem, West Flanders
remote
Flexible to permanent
0 - 0 EUR / Yearly
B2B Marketingmedewerker (sites regio Roeselare & Brugge) 📣 Ben jij een ervaren B2B allround marketeer die energie haalt uit technisch georiënteerde projecten? Zoek je een rol met veel eigen verantwoordelijkheid, afwisseling én een leuke werksfeer? Dan zijn wij op zoek naar jou!Over onze klant 🏢Dit betreft een groeiende organisatie met zo'n 70 collega's, bekend om haar open cultuur en teamspirit. Naast het harde werk organiseert men jaarlijks een personeelsfeest, toffe teambuildings en regelmatig spontane initiatieven (traktaties, attenties bij gelegenheden, …). Je werkt nauw samen met de zaakvoerders, HR & sales.Jouw taken 📝<ul><li>Je stelt doelgerichte mailings op en verzorgt de verzending naar klanten.</li><li>Je ontwikkelt promotiemateriaal zoals folders, brochures en flyers met technische informatie.</li><li>Je communiceert over bedrijfsactiviteiten en infosessies via het digitale mailingplatform.</li><li>Je beheert en vernieuwt de content op de social media en website.</li><li>Je neemt de organisatie van beurzen en events op jou: van gadgets en standplaatsen regelen tot online en sociale promotie.</li><li>Je ondersteunt de interne communicatie, bijvoorbeeld door nieuwe medewerkers voor te stellen aan het team.</li><li>Je bent betrokken bij employer branding, waaronder het opstellen van aantrekkelijke vacatureteksten en het delen van bedrijfsactiviteiten online.</li></ul>Jouw profiel 👤<ul><li>Minstens +/- 3 jaar relevante marketingervaring in een technische/productgerichte context.</li><li>Bachelordiploma of gelijkwaardig door een relevante ervaring.</li><li>Ervaring met Publisher, InDesign en mailingplatforms (extra opleiding kan worden voorzien).</li><li>Sterke kennis van MS Office.</li><li>Vlotte kennis van het Nederlands.</li><li>Je werkt nauwkeurig, autonoom, en neemt ownership over je taken.</li><li>Ervaring, affiniteit of interesse met technische producten.</li></ul>Wat bieden wij? 🎁<ul><li>Brutoloon op maat van je ervaring.</li><li>Maaltijdcheques, groeps- en hospitalisatieverzekering.</li><li>Mogelijkheid tot fietsleasing.</li><li>Extra anciënniteitsdagen na 7, 10, 15 en 20 jaar.</li><li>Fulltime of 4/5de mogelijk.</li><li>Een vaste functie onmiddellijk met een contract van onbepaalde duur.</li><li>Flexibel werkrooster en recuperatie van overuren.</li><li>3 weken collectief verlof + kerstperiode + extra vrij te kiezen dagen (minimum 6 dagen vrij te kiezen per jaar).</li><li>Locatie: 2 dagen Roeselare, 3 dagen Brugge (of omgekeerd).</li><li>Thuiswerk is uitzonderlijk bespreekbaar.</li><li>Goed bereikbaar met de wagen.</li></ul>Interesse in deze veelzijdige marketingrol met ruimte voor initiatief? Solliciteer snel en ontdek onze collegiale sfeer! Vermeld zeker ook het referentienummer 06880-0013345487. Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4wMDMxMC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2025-12-31T09:32:05Z

Sales Assistant

Sint-Martens-Latem, East Flanders
remote
Flexible to permanent
0 - 0 EUR / Yearly
Robert Half is momenteel op zoek naar een Sales Support Medewerker (m/v/x) voor een KMO internationaal actief en gevestigd regio Gent.Ben jij iemand die energie haalt uit internationale klantencontacten en het administratief ondersteunen van een verkoopteam dankzij nauwkeurige opvolgingen? Zoek je een job waarin je zowel administratief sterk staat als mee kan denken over commerciële verbeteringen? Dan kan deze functie perfect bij jou passen.Wat ga je doen?<ul><li>Je bent het eerste aanspreekpunt voor klanten, prospecten en externe partners. Dit doe je voornamelijk via e-mail en telefoon;</li><li>Je ondersteunt de salesafdeling in de dagelijkse werking en je volgt verkoopdossiers van bestelling tot aflevering zorgvuldig op;</li><li>Je staat in voor de opmaak van offertes, zorgt ervoor dat ze correct en volledig zijn, en je volgt deze nauwgezet op tot aan de beslissing van de klant;</li><li>Je zorgt ervoor dat alle gegevens correct geregistreerd worden en dat de administratieve flow van het verkoopproces vlot blijft verlopen;</li><li>Je bouwt sterke, langdurige relaties op met klanten en volgt openstaande dossiers nauwgezet op;</li><li>Je neemt initiatief in kleinere projecten en denkt actief mee over optimalisaties en groeikansen binnen het team.</li></ul>Wie zoeken we?<ul><li>Je hebt al een eerste ervaring in een administratieve of commerciële ondersteunende rol;</li><li>Je bent klantgericht, communicatief en werkt graag samen met anderen;</li><li>Je houdt van structuur, gaat nauwkeurig te werk en denkt probleemoplossend;</li><li>Je beheerst Nederlands en Engels goed en bent daarnaast ook bereid om Frans op actieve wijze te gebruiken - er wordt bij interesse een cursus aangeboden om je Frans beter onder de knie te krijgen ;)</li><li>Je bent flexibel, leergierig en voelt je thuis in een omgeving waar zowel zelfstandigheid als teamwork belangrijk zijn.</li></ul>Wat krijg je ervoor terug?<ul><li>Een voltijds contract van onbepaalde duur met een competitief salaris en uitgebreide extralegale voordelen;</li><li>Een grondige opleiding bij start en nadien regelmatige bijscholing om je kennis verder uit te bouwen;</li><li>Een stabiele werkomgeving met een hecht team en ruimte om jezelf te ontwikkelen;</li><li>Een gevarieerde job met afwisseling, verantwoordelijkheid en impact op de dagelijkse werking van het sales team;</li><li>Voordelenpakket, waaronder:</li><ul><li>12 ADV-dagen</li><li>Maaltijdcheques (10 EUR vanaf 2026)</li><li>Groepsverzekering (volledig door werkgever betaald)</li><li>Hospitalisatieverzekering</li><li>Bonusmogelijkheid op termijn</li></ul></ul>Interesse in deze commerciële administratieve functie? Solliciteer dan nu met volgende referentienummer 06550-0013339684 en dan nemen wij graag contact met jou op om dieper in detail te treden!Neem daarnaast zeker ook een kijkje naar onze andere vacatures binnen administratie, HR en office support. Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4zMjM5Ny4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2025-12-19T14:29:31Z

Support Specialist

Antwerp, Antwerp
remote
Permanent
0 - 0 EUR / Yearly
Robert Half is momenteel voor een interne vacature op zoek naar een Support Specialist (m/v/x) met passie voor administratie om ondersteuning te bieden aan ons kantoor te Antwerpen. Robert Half is wereldwijd marktleider in gespecialiseerde tijdelijke en permanente rekrutering. Het bedrijf werd opgericht in 1948, is beursgenoteerd en heeft meer dan 325 kantoren verspreid over de hele wereld, waarvan er 10 gevestigd zijn in België. Als organisatie staan we niet stil en zoeken we continu naar nieuwe mogelijkheden om te groeien, zowel geografisch als via nieuwe markten en sectoren. Onze medewerkers zijn de sleutel tot deze groei, zij vormen een dynamisch en zeer ambitieus team. Wanneer je bij ons komt werken, ga je aan de slag bij het eerste en beste gespecialiseerde rekruteringskantoor wereldwijd. Daarnaast hanteren wij de hoogste professionele standaarden die vertaald zijn in onze waarden:<ul><li>Leadership by Example</li><li>Ethics First</li><li>An openness to new ideas</li><li>Dedication to Excellence</li></ul> Hoe een gemiddelde dag bij Robert Half eruit ziet? Een takenpakket met veel afwisseling binnen een team van dynamische en enthousiaste collega's die zorgen voor "fun" en "drive". Eén ding staat vast: je haalt zeker voldoening uit je werk.Jouw verantwoordelijkheden<ul><li>Je fungeert als eerste aanspreekpunt voor onze kandidaten en klanten, zowel telefonisch als via mail.</li><li>Je verwerkt binnenkomende cv's en stuurt deze door naar de consultants.</li><li>Je houdt onze database in SalesForce overzichtelijk en actueel.</li><li>Je bereidt contracten voor en controleert die op correctheid.</li><li>Je ondersteunt bij het versturen van mailings naar kandidaten en klanten.</li><li>Je stemt bijzondere klantverzoeken en zakelijke voorwaarden af met de juridische afdeling.</li><li>Je stelt rapportages op en levert deze aan wanneer Leadership, regionale of districtskantoren, of andere backoffice afdelingen hierom vragen.</li><li>Je bent het aanspreekpunt voor teamleden en biedt ondersteuning aan andere kantoren of andere teams.</li><li>Je schrijft aantrekkelijke vacatureteksten en plaatst deze op relevante websites.</li><li>Je volgt de RH compliance-procedures nauwgezet en voert periodiek audits uit om te verzekeren dat aan alle vereisten wordt voldaan.</li><li>Je voert beperkte receptietaken uit, bijvoorbeeld het ontvangen van bezoekers.</li></ul>Jouw profiel<ul><li>Je hebt een Bachelor diploma in een administratieve richting/Office Management/Management Assistant/HR & Sales of gelijkwaardig door ervaring;</li><li>Je zette reeds een eerste stap in het bedrijfsleven of je komt recht van de schoolbanken én je hebt enorm veel zin om je professionele carrière te starten;</li><li>Je hebt een grote affiniteit met administratie en organisatie;</li><li>Jouw coördinatietalent evenaart jouw stressbestendigheid;</li><li>MS Office kent geen geheimen voor jou;</li><li>Je beschikt over een perfecte beheersing van het Nederlands, aangevuld met een goede kennis Engels en Frans.</li><li>Je bent in staat zelfstandig te werken, verschillende taken te coördineren en prioriteiten te stellen;</li><li>Nauwkeurigheid en flexibiliteit zijn eigenschappen die je typeren;</li><li>Je bent een echte</li></ul>Hoe wij jouw carrière vooruit helpen?<ul><li>Je komt terecht in een groot en enthousiast support team dat je graag mee onder de vleugels neemt.</li><li>Je ontvangt een marktconform salaris met extralegale voordelen waaronder maaltijdcheques, hospitalisatie- en groepsverzekering, ambulante kostenverzekering en woon-werkvergoeding.</li><li>Je krijgt een gedegen opleiding zodat je alle kneepjes van het vak perfect onder de knie krijgt.</li><li>Er wordt geïnvesteerd in verschillende 'reward'-programma's, teambuildingactiviteiten.</li><li>Dankzij onze open bedrijfscultuur is iedereen binnen onze organisatie benaderbaar en kan je zo met jouw ideeën je steentje bijdragen aan het succes van onze organisatie.</li><li>Samen met jou stippelen we het ideale carrièrepad uit. In functie van je wensen en vaardigheden zijn er zowel horizontale als verticale doorgroeimogelijkheden.</li></ul>Interesse?Stuur je CV naar <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> met een motivatiebrief bij. Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4yMTcwOC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2025-12-12T08:08:57Z

Assistant RH polyvalent

Malmedy, Liège
remote
Flexible to permanent
0 - 0 EUR / Yearly
Pour son client, Robert Half - Administrative & Customer Support, est à la recherche d'un Assistant RH polyvalent (H/F/X). Il s'agit d'une mission d'intérim en vue d'un engagement fixe.Notre client est une entreprise dynamique du secteur automobile, implantée dans la région de Malmedy. Elle se distingue par son esprit familial, sa stabilité et son engagement envers le développement de ses collaborateurs.Dans le cadre de votre fonction d'Assistant RH (H/F/X), vous jouerez un rôle clé dans la gestion quotidienne des ressources humaines et apporterez également un soutien administratif en comptabilité. Vous serez le point de contact privilégié pour les collaborateurs et contribuerez activement à la fluidité des processus RH et administratifs.Vos responsabilités seront les suivantes :<ul><li>Vous assurez le suivi des contrats de travail pour les ouvriers et les employés.</li><li>Vous gérez les salaires en fin de mois ainsi que les congés et absences du personnel.</li><li>Vous êtes en contact régulier avec le secrétariat social pour garantir le bon déroulement des processus liés à la paie.</li><li>Vous encodez les factures fournisseurs dans le logiciel comptable.</li><li>Vous préparez les déclarations TVA et suivez les rappels de paiement auprès des clients.</li><li>Vous participez à la préparation des audits et prenez en charge diverses tâches administratives liées à la comptabilité et aux RH.</li></ul>Les qualifications requises pour cette fonction sont les suivantes :<ul><li>Vous disposez d'une formation ou d'une première expérience en ressources humaines, en comptabilité ou en gestion administrative.</li><li>Vous avez une bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, Outlook) et idéalement une connaissance des logiciels RH ou comptables.</li><li>Vous avez un bon niveau d'allemand, tant à l'oral qu'à l'écrit, pour interagir efficacement avec les collaborateurs germanophones.</li><li>Vous êtes organisé, rigoureux et capable de gérer plusieurs tâches en parallèle.</li><li>Vous faites preuve de discrétion, de fiabilité et d'un bon esprit d'équipe.</li><li>Vous êtes motivé à apprendre et à évoluer dans un environnement stimulant.</li></ul>Notre client vous offre :<ul><li>Un salaire brut mensuel entre 2.500 € et 3.000 €, complété par des avantages extra-légaux (chèques-repas, assurance groupe).</li><li>Un temps plein de 38h/semaine.</li><li>Un environnement de travail bienveillant, où l'apprentissage et le développement personnel sont encouragés.</li><li>Une fonction variée, avec des perspectives d'évolution vers un rôle plus complet en RH ou en comptabilité.</li></ul>Intéressé ? Envoyez-nous dès à présent votre CV !Robert Half SRL et Robert Half Project Sourcing SRL traitent les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee">https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4xMDYzNi4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2025-12-10T10:43:54Z

HR Generalist

Ieper, West Flanders
remote
Permanent
0 - 0 EUR / Yearly
In samenwerking met een productiebedrijf met een 100tal medewerkers (waarvan een 80tal arbeiders) in regio groot Ieper is Robert Half op zoek naar een HR Generalist (m/v/x).In deze functie ondersteun je de organisatie in een breed en gevarieerd HR takenpakket. De voorkeur gaat uit naar een fulltime invulling (38,5u/week). Je komt terecht in een vooruitstrevende en mensgerichte onderneming waar HR een centrale rol speelt.Functieomschrijving <ul><li>Als HR Generalist heb je een brede A-tot-Z verantwoordelijkheid over zowel de hard als soft HR-processen binnen de organisatie. Je coördineert de payroll- en loonverwerking met ondersteuning van een externe consultant die maandelijks een paar dagen meewerkt, en een sociaal secretariaat. Je staat in voor de volledige onboarding en beheert arbeidsovereenkomsten en tijdskredietaanvragen. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor wettelijke updates en interne communicatie rond arbeidsreglementen en procedures.</li><li>Op het vlak van soft HR begeleid je de CAO-onderhandelingen en overlegmomenten met vakbonden, voer je verzuim- en bemiddelingsgesprekken en ondersteun je gedragscorrigerende gesprekken in samenwerking met de productiemanager. Je organiseert aanwervingsprocessen voor bedienden en arbeiders en stemt af met selectiebureaus. Daarnaast coördineer je interne communicatie en personeelsactiviteiten zoals sociale verkiezingen, pensioenmomenten en bedrijfsevenementen.</li><li>Je werkt actief mee aan HR-projecten zoals het uitschrijven van functieomschrijvingen, opzetten van evaluatieprocessen en bekijken van loonschalen en hebt regelmatig contact met medewerkers binnen de organisatie. Dit geeft je de mogelijkheid om verder te groeien en ervaring op te doen in een uitdagende KMO-context.</li></ul> ProfielWe zoeken een HR verantwoordelijke/generalist, die de juiste drive en attitude meebrengt. Je bent een gedreven professional die verantwoordelijkheid wil opnemen en zin heeft om een breed HR-pakket uit te voeren. Je straalt maturiteit uit en bent klaar om van deze rol een succes te maken. <ul><li>Je hebt minstens een bachelor behaald, bij voorkeur in HR of bedrijfspsychologie, en beschikt over een basiskennis van payroll en sociale wetgeving.</li><li>Ervaring met HR-tools zoals SD Worx en Protime is een pluspunt.</li><li>Je houdt ervan hét aanspreekpunt te zijn van HR topics in een KMO. Je bent matuur en beschikt over de juiste communicatieskills om te sparren met zowel een bediende-, arbeiders-, als vakbondpopulatie.</li><li>Je beheerst het Nederlands goed en hebt geen schrik om Frans te spreken, ookal is dit met wat fouten. Je bent bereid om gesprekken met medewerkers en leidinggevenden in beide talen te voeren.</li><li>Daarnaast ben je een "doener" met een kritische blik, een proactieve houding en met mentale veerkracht.</li><li>Je werkt graag in een omgeving met korte communicatielijnen en directe samenwerking, waarin initiatief wordt gewaardeerd.</li><li>Collega's kunnen op je bouwen en je wil actief bijdragen aan een motiverende werksfeer.</li></ul>Aanbod Je komt terecht in een toekomstgerichte organisatie met een collegiale KMO-cultuur waar je niet verdwijnt in de massa. Medewerkers worden hier gewaardeerd, gehoord en ondersteund in hun ontwikkeling. Jij krijgt reële groeikansen en hebt impact op de HR-processen die de hele organisatie ten goede komen. Je werkt 39,5 uur per week in een flexibel uurrooster. Naast de 20 wettelijke dagen verlof, heb je ook nog 9 ADV dagen. Verlof is flexibel op te nemen. Je kan hier extra anciënniteitsdagen opbouwen. Het maandloon kan afhankelijk van gerichte ervaring gaan tot maximum 4300 euro bruto zonder wagen, aangevuld met andere extralegale voordelen zoals maaltijdcheques van 8 euro, ecocheques, en sport- en cultuurcheques. Daarnaast ontvang je een netto-onkostenvergoeding, een hospitalisatie-, groeps-, en invaliditeitsverzekering. Ook een laptop, gsm en abonnement behoren tot het pakket. Een firmawagen is mogelijk in ruil voor brutoloon. Je krijgt hier meteen een vast contract. Interesse in deze functie? Stuur dan gerust uw CV door [email protected] Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uNzY1MzkuMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2025-12-22T15:58:42Z

Human Resources (HR) Manager

Genk, Limburg
remote
Flexible to permanent
0 - 0 EUR / Yearly
HR Manager - Volledige verantwoordelijkheid voor een toonaangevende HR-afdeling (m/v/x) regio Genk. Onze opdrachtgever is een sterke, groeiende organisatie waar talent en innovatie centraal staan. Ter versterking van het managementteam zoeken wij een ervaren HR Manager met strategische en operationele slagkracht.Jouw takenpakket:<ul><li>Ontwikkelen en implementeren van de HR-strategie gericht op groei, innovatie en bedrijfscultuur;</li><li>Volledige verantwoordelijkheid voor personeels- en loonadministratie van arbeiders en bedienden;</li><li>Beheer van processen rond talent acquisition, onboarding, leiderschapsontwikkeling, verloning en extralegale voordelen;</li><li>Bouwen aan sterke samenwerkingsrelaties met management en medewerkers, proactief adviseren en ondersteunen;</li><li>Organiseren en deelnemen aan recrutering en selectie;</li><li>Uitvoering en opvolging van performance management, feedback- en ontwikkelingsgesprekken;</li><li>Toezicht op het jaarlijkse beoordelings- en beloningsproces;</li><li>Begeleiden van HR-projecten (learning & development, employer branding, digitalisering…);</li><li>Het organiseren van overleg met vakbondsvertegenwoordiging;</li><li>Opstellen, opvolgen en beheren van het HR-budget;</li><li>Coachen en ondersteunen op alle niveaus, fungeren als eerste aanspreekpunt voor vragen rond HR, voordelen en personeelsinformatie.</li></ul>ProfielJe bent een strategisch én hands-on HR Manager met een stevige kennis van sociale wetgeving en loonadministratie. Je weet vlot te schakelen tussen operationele taken en beleid, en combineert een pragmatische aanpak met sterke people skills. Je hebt bewezen ervaring in het coachen van medewerkers, het bouwen van constructieve relaties, en bent communicatief sterk.Jouw kwaliteiten:<ul><li>Bachelor/Master in HR, psychologie, rechten, economie of gelijkwaardig door ervaring.</li><li>Minimaal enkele jaren ervaring in een HR-rol met brede taken (beleid & administratie).</li><li>Grondige kennis van sociale wetgeving en loonprocessen.</li><li>Sterke communicatieve vaardigheden (Nederlands, Engels; Frans is een plus).</li><li>Resultaatgericht, ondernemend en stressbestendig.</li><li>Evenwichtig, kritisch en flexibel.</li><li>Ervaring met het begeleiden van veranderprocessen en innovatie binnen HR.</li></ul>Aanbod<ul><li>Competitief salaris in lijn met ervaring en verantwoordelijkheden.</li><li>Maaltijdcheques & jaarlijkse bonus.</li><li>Bedrijfswagen met tankkaart.</li><li>Laptop & smartphone met abonnement.</li><li>Groeps- en hospitalisatieverzekering.</li><li>Deel uitmaken van het managementteam.</li><li>Mogelijkheid om HR-processen structureel vorm te geven.</li><li>Directe impact op beleid en strategische keuzes.</li><li>Ruimte voor innovatieve HR-projecten.</li></ul>Interesse om te werken in een omgeving waar jouw talent en inzet gewaardeerd worden? Solliciteer vandaag met referentienummer 06350-0013345630. Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi44ODY5OS4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-01-02T09:13:02Z

HR Officer

Waimes, Liège
remote
Flexible
2800 - 3300 EUR / Monthly
Pour l'un de ses clients, Robert Half - Administrative & Customer Support est à la recherche d'un HR Officer (H/F/X) à mi-temps. Il s'agit d'une mission d'intérim en vue d'un engagement fixe.Notre client est une entreprise industrielle située dans la région de Waimes.Dans le cadre de votre fonction d'HR Officer (H/F/X), vous serez responsable de la gestion quotidienne des ressources humaines et apporterez un soutien administratif essentiel à l'entreprise. Vous serez présent chaque jour, à mi-temps, afin de répondre aux besoins des collaborateurs et d'assurer le bon fonctionnement des processus RH.Vos responsabilités seront les suivantes :<ul><li>vous gérez les heures de travail et vérifiez les pointages ;</li><li>vous assurez le suivi des certificats médicaux et des absences ;</li><li>vous préparez les contrats de travail et effectuez les formalités administratives (DIMONA, DRS) ;</li><li>vous gérez les intérimaires, incluant la recherche, le suivi, et l'intégration des ouvriers qualifiés ;</li><li>vous réceptionnez et traitez les CV reçus ;</li><li>vous commandez les chèques-repas et gérez les assurances liées au personnel ;</li><li>vous collaborez avec le secrétariat social et utilisez le logiciel Partena pour les démarches RH.</li></ul>Les qualifications requises pour cette fonction d'HR Officer (H/F/X) sont les suivantes :<ul><li>vous disposez d'une expérience confirmée (3 à 4 ans) en gestion des ressources humaines ;</li><li>vous êtes autonome et capable de prendre des initiatives ;</li><li>vous maîtrisez les outils bureautiques et avez idéalement une connaissance du logiciel Partena ;</li><li>vous avez un bon niveau d'allemand, ce qui constitue un atout pour interagir avec certains interlocuteurs ;</li><li>vous êtes dynamique, sociable et respectez la confidentialité ;</li><li>vous recherchez un environnement stable et appréciez le travail en équipe.</li></ul> Dans le cadre de votre fonction d'HR Officer (H/F/X), notre client vous offre :<ul><li>un salaire entre 2800 et 3300 € brut mensuel (proportionnel au mi-temps), assorti d'avantages extra-légaux ;</li><li>un horaire à mi-temps, avec présence quotidienne (matinées ou après-midis) ;</li><li>un cadre de travail familial et convivial ;</li><li>une opportunité d'intégrer une entreprise en pleine évolution et de contribuer activement à son organisation RH.</li></ul>Intéressé par cette fonction d'HR Officer (H/F/X)? Envoyez-nous dès à présent votre CV !Robert Half SRL et Robert Half Project Sourcing SRL traitent les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee">https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi41MTk4MC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2025-12-31T09:18:15Z

HR Allround verantwoordelijke

Kortrijk, West Flanders
remote
Permanent
0 - 0 EUR / Yearly
Voor onze klant zoeken we een Allround HR-verantwoordelijke die actief wil meebouwen aan een professionele HR-omgeving.Deze organisatie bestaat uit twee stabiele en groeiende ondernemingen met een informele, no-nonsense KMO-sfeer. Binnen de organisatie heerst een vlakke structuur waar directe aanpak en zelfstandigheid sterk worden gewaardeerd.Je krijgt ruimte om initiatief te nemen en bij te dragen aan een professionele werkcultuur.Je ondersteunt de volledige HR-werking voor de groep en werkt hoofdzakelijk vanuit de hoofdlocatie in regio Kortrijk.Functieomschrijving:Als HR & Administratief Verantwoordelijke ben je de drijvende kracht achter de HR- en diverse administratieve processen binnen het kantoor in Kortrijk.<ul><li>Binnen het HR-luik (60-70% van je takenpakket) stel je arbeidsovereenkomsten op, beheer je personeelsdossiers en verwerk je verlof, verzuim en urenregistratie.</li><li>Je ondersteunt de salarisadministratie in samenwerking met het sociaal secretariaat en fungeert als aanspreekpunt voor medewerkers bij vragen.</li><li>Je begeleidt aanwervingen, zorgt voor een goeie onboardging en evaluaties en bent mee verantwoordelijk voor het wagenpark en verzekeringen.</li><li>Je verzorgt het beheer van inkomende en uitgaande communicatie en stuurt deze efficiënt door naar de juiste afdelingen.</li><li>Je neemt een actieve rol in het verwerken en registreren van bestellingen samen met je collega's en bent verantwoordelijk voor een tijdige en juiste administratieve afhandeling.</li><li>Daarnaast beheer je financiële documenten zoals facturen en betalingen, en sta je in voor het inboeken en opvolgen ervan in het boekhoudsysteem.</li><li>Je bent betrokken bij het optimaliseren van interne processen en geeft advies aan het management en dienstverantwoordelijken.</li><li>Je rapporteert aan de zaakvoerders en werkt nauw samen met je collega's.</li></ul>Profiel:<ul><li>Voor deze veelzijdige HR-positie zoeken wij een professional met minimum 3 tot 5 jaar relevante ervaring binnen verschillende HR-domeinen.</li><li>Je spreekt vloeiend Nederlands en kan je vlot uitdrukken in het Frans.</li><li>We zoeken iemand die klaar is om stelselmatig meer verantwoordelijkheid op te nemen en wil doorgroeien richting een allround HR-verantwoordelijke rol. Voor payroll-ervaring bieden wij graag de nodige opleiding en ondersteuning - ook binnen het team wordt regelmatig beroep gedaan op externe HR-expertise.</li><li>Je bent zelfstandig, weet informatie efficiënt op te zoeken en maakt gebruik van de juiste kanalen om tot oplossingen te komen.</li><li>Je bent nauwkeurig, communicatief en leergierig.</li></ul>Aanbod:Je krijgt een voltijds (of 4/5de) contract bij een stabiele organisatie. Je ontvangt een marktconform brutoloon met daarnaast een extra vergoeding voor mogelijke overuren.Je bent tewerkgesteld in een 38-uren week en kan beroep doen op glijdende werktijden waarbij je kan opstarten tussen 8u en 9u. Verlof is ook vrij in te plannen.De aanwervingen via Robert Half Permanent Placements zijn steeds in functie van een contract van onbepaalde duur.Interesse in deze job? Stuur me dan zeker je CV door naar [email protected] Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uNDQ0NDguMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2025-12-09T07:29:42Z

HR Officer

Kortrijk, West Flanders
remote
Permanent
0 - 0 EUR / Yearly
Deze organisatie is een toonaangevende Europese dienstverlener met internationale aanwezigheid.Door hun expertise op het gebied van informatievoorziening en data rondom het ontwerpen, bouwen en onderhouden van constructies en infrastructuren, werken zij aan innovatieve projecten binnen heel Europa en ver daarbuiten. Werken bij deze organisatie betekent deel uitmaken van een dynamisch team in een snelgroeiende, internationale werkomgeving.Om het team te versterken gaan we samen met deze organisatie op zoek naar een HR Officer (m/v/x).Functieomschrijving:<ul><li>Als HR Officer draag je de verantwoordelijkheid over een breed spectrum van operationele en administratieve HR-taken voor verschillende landen.</li><li>Als HR Officer bied je ondersteuning aan diverse HR-projecten, met een sterke focus op internationale tewerkstelling. Hierbij hoort het correct en tijdig uitvoeren van de personeels- en loonadministratie voor medewerkers in verschillende landen, in nauwe samenwerking met collega's.</li><li>Het nauwgezet opvolgen van personeelsdossiers, het up-to-date houden van interne policies op basis van veranderende sociale wetgeving, en het beantwoorden van HR- en sociaal-juridische vragen van medewerkers, maken deel uit van het takenpakket.</li><li>Ook wordt het volledige recruitmentproces mee begeleid en wordt de onboarding van nieuwe collega's opgevolgd, met aandacht voor verzekeringen, certificeringen en het volledige administratieve plaatje.</li><li>Gezien je een collega HR Officer hebt die zich focust op andere afdelingen zorgt dit ervoor dat jullie elkaars back-up kunnen zijn bij afwezigheden.</li><li>Daarnaast werk je nauw samen met de HR manager, die je coacht en ondersteunt. In deze rol krijg je de ruimte om initiatief te tonen en volop kansen om verder te groeien.</li></ul>Profiel:<ul><li>De ideale kandidaat beschikt over minimaal 2 jaar relevante ervaring in HR of heeft een bacherlordiploma in HR.</li><li>Je spreekt vloeiend Nederlands en kan jouw vlot uitdrukken in het Engels. Frans is een plus.</li><li>Je bent nauwkeurig, gestructureerd, stressbestendig en discreet. Je kan gemakkelijk prioriteiten stellen in een snel veranderende omgeving. Je bent bovendien hands-on en heel communicatief!</li><li>Jouw digitale skills beperken zich in de eerste plaats tot MS Office, andere tools leer je snel bij.</li><li>Je zoekt een stabiele job en wil jezelf op lange termijn engageren, meebouwen en meegroeien met het bedrijf.</li></ul>Aanbod:Er wordt een uitdagende functie geboden in een snelgroeiende, internationale context. Je kan rekenen op een aangename werksfeer binnen een dynamisch team, een marktconform salaris en ruime mogelijkheden om intern te groeien en verder te ontwikkelen.Vanaf de opstart in deze functie krijg je hier meteen een vast contract aangeboden.Interesse in deze functie? Stuur gerust je CV naar [email protected] dan bespreken we de mogelijkheden voor deze en/of andere functies. Je mag rekenen op onze discretie. Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uMDg5NTcuMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2025-12-29T14:00:47Z

HR Medewerker

Roeselare, West Flanders
remote
Permanent
0 - 0 EUR / Yearly
Samen met een organisatie in regio Roeselare, een West-Vlaams familiebedrijf, is Robert Half op zoek naar een HR Medewerker die zich vooral zal focussen op HR administratieve taken voor de bedienden populatie in een team van 3 collega's.Wat deze organisatie onderscheidt, is de zeer toegankelijke bedrijfscultuur: iedereen werkt samen op hetzelfde niveau en je voelt je écht gewaardeerd voor je inzet en resultaten. De bestuurders staan nog actief tussen hun teams, wat zorgt voor een open en collegiale sfeer. Hier krijg je de kans om je te ontwikkelen en bij te dragen aan de verdere uitbouw van een organisatie waarin initiatief en hard werk worden gezien en beloond.Functieomschrijving Als HR Medewerker speel je een onmisbare rol in het ondersteunen van het HR-team. Je houdt je bezig met een mix van administratieve en operationele taken. Dit varieert van het opvolgen van personeelsdocumenten en processen tot het mee beheren van het wagenpark en fietsleasing. Tevens verzorg je belangrijke HR-rapporteringen voor andere afdelingen en werk je mee aan het optimaliseren van de administratieve processen. Je staat in contact met collega's verspreid over Vlaanderen en Wallonië, zowel via digitale communicatiemiddelen als telefonisch. Hoewel je niet direct betrokken bent bij sollicitatiegesprekken, ben je wel verantwoordelijk voor het beheren van vacatures en voor het doorgeven van geschikte kandidaturen aan de juiste collega's intern. Bovendien weet je hoe je snel HR systemen eigen maakt. Zo draag je bij aan het soepel functioneren van de HR-afdeling. Profiel <ul><li>We zoeken een rustig enthousiaste HR-professional die sterk is in administratie en organisatie.</li><li>Je hebt een bachelorsdiploma of bent gelijkwaardig door ervaring en hebt bij voorkeur een basiskennis van payroll en sociale wetgeving (geen absolute vereiste).</li><li>Je ben voldoende communicatief en je voelt je comfortabel met een gezonde mix van Nederlandstalige en Franstalige communicatie.</li><li>Je bent stressbestendig, punctueel en bereid om je snel nieuwe systemen en taken eigen te maken.</li><li>Het MS Office-pakket heb je alvast onder de knie.</li><li>Jouw persoonlijkheid zorgt voor een aangename samenwerking.</li></ul>Aanbod Deze organisatie biedt een aangename werkomgeving en een voltijdse functie van 40 uur per week (8u-16u30), waarin je geniet van 32 verlofdagen, inclusief een kerstvakantie van twee weken.Daarnaast krijg je een competitief salaris, afhankelijk van ervaring, aangevuld met maaltijdcheques, groepsverzekering en fietslease. De sfeer binnen dit bedrijf is open en collegiaal; je wordt verwelkomd door een hecht team dat zich inzet om samen het beste te bereiken. Deze positie biedt jou de perfecte kans om jouw HR-vaardigheden op te starten en/of verder uit te breiden in een belangrijk ondersteunende functie bij een solide onderneming. De aanwervingen via Robert Half Permanent Placements zijn steeds in functie van een contract van onbepaalde duur. Interesse in deze functie? Stuur me dan zeker je CV door naar <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uNDczMzAuMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2025-12-22T15:49:50Z

HR Officer

Overpelt, Limburg
remote
Flexible to permanent
0 - 0 EUR / Yearly
Voor een van onze klanten in Lommel zoeken wij een enthousiaste en ervaren HR Medewerker (m/v/x). In deze uitdagende functie ben jij de drijvende kracht achter het volledige HR-beheer van de organisatie. Als enige medewerker op de personeelsdienst neem je de verantwoordelijkheid voor het welzijn van een team van ongeveer 80 vaste werknemers op je.Als HR Medewerker ben je verantwoordelijk voor een breed scala aan taken, waaronder:<ul><li>Tijdsregistratie en loonadministratie: Het beheren van tijdsregistratie, jobregistratie en het controleren van tikkingen. Daarnaast verwerk je verlofaanvragen en ziekteattesten, en stel je arbeidscontracten op.</li><li>Loonverwerking: Je bereidt de maandelijkse loonverwerking voor in samenwerking met het sociaal secretariaat.</li><li>Detacheringen en internationale tewerkstelling: Het opstellen en opvolgen van documenten voor buitenlandse tewerkstellingen, zoals werkvergunningen en detacheringsovereenkomsten.</li><li>Personeelsdossiers: Het beheren van dossiers en sociale documenten, evenals juridische ondersteuning bij ontslagdossiers in samenwerking met advocaten.</li><li>Sociale verkiezingen: Je organiseert sociale verkiezingen en fungeert als secretariaat voor de ondernemingsraad.</li><li>Recruitment: Ondersteuning bieden bij het volledige aanwervingsproces (van ontvangen CV's tot het onthaal van nieuwe medewerkers) en het coördineren met interimkantoren.</li><li>Arbeidsrecht en cao's: Arbeidsrechtelijke regelgeving en evoluties binnen het paritair comité opvolgen, en zowel de directie als medewerkers informeren.</li><li>Rapportage: Meten, rapporteren en presenteren van verlof, absenteïsme en andere HR-data aan de relevante afdelingen.</li><li>Opleiding en ontwikkeling: Opleidingsnoden identificeren en bijpassende trainingen organiseren.</li></ul>ProfielVoor deze functie zoeken wij een kandidaat die voldoet aan de volgende criteria:<ul><li>Opleiding of ervaring: Je hebt óf een HR-gerelateerde opleiding afgerond op minimaal bachelorniveau met kennis van sociale wetgeving, óf je beschikt over enkele jaren relevante werkervaring in een vergelijkbare functie.</li><li>Taalvaardigheid: Je hebt een goede beheersing van de Engelse taal, zodat je moeiteloos kunt communiceren met internationale contacten.</li><li>Technologische affiniteit: Ervaring met ERP-systemen is een pluspunt - kennis van Business Central maakt je profiel extra aantrekkelijk!</li></ul>Wat bieden wij?<ul><li>Een uitdagende en veelzijdige functie in een dynamische omgeving in Lommel.</li><li>De verantwoordelijkheid om een verschil te maken binnen een groeiend bedrijf.</li><li>Mogelijkheid tot professionele groei en ontwikkeling.</li></ul>Interesse?Help jij onze klant verder met jouw HR-expertise? Solliciteer vandaag nog met het referentienummer 06350-0013291379. We kijken uit naar jouw sollicitatie! Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4xMzQ3Ny4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2025-12-19T14:42:53Z

HR Officer

Grimbergen, Flemish Brabant
remote
Flexible to permanent
0 - 3400 EUR / Monthly
Robert Half is voor een klant op zoek naar een HR Officer (M/V/X) voor een bedrijf in de regio Grimbergen.Dit bedrijf kenmerkt zich door een mensgerichte en vooruitstrevende bedrijfscultuur. Je komt terecht in een moderne werkomgeving waar continue verbetering en samenwerking centraal staan. Je start in deze functie met een interimcontract, met de mogelijkheid tot een vast dienstverband.Jouw verantwoordelijkheden als HR Officer (M/V/X):<ul><li>Je ondersteunt en adviseert leidinggevenden rond instroom, doorstroom en uitstroom van werknemers.</li><li>Je bent het aanspreekpunt voor externe partners en onderhoudt nauw contact met hen.</li><li>Je werkt flexibiliteitsvraagstukken uit en zorgt voor een correcte opvolging.</li><li>Je adviseert over sociale wetgeving en ondersteunt bij projecten binnen het domein van arbeidsrelaties.</li><li>Je helpt mee aan de implementatie van HR-processen en werkt actief met systemen voor payroll, tijdsregistratie en HR-informatie.</li><li>Je verzamelt en analyseert HR-data, voert exitgesprekken en doet verbetervoorstellen op basis van jouw bevindingen.</li></ul>Jij herkent jezelf in onderstaande:<ul><li>Je beschikt over een bachelor- of masterdiploma, of kan dit compenseren met relevante ervaring.</li><li>Je hebt een sterk analytisch inzicht, werkt gestructureerd en bent communicatief sterk.</li><li>Je vindt het leuk om zowel met systemen als met mensen te werken en hebt ervaring in Excel en rapportering.</li><li>Resultaatgericht werken binnen strakke deadlines is voor jou geen probleem.</li><li>Je hebt minstens een basiskennis sociale wetgeving of bent bereid hiermee aan de slag te gaan.</li><li>Je spreekt perfect Nederlands en hebt een goede kennis van het Engels.</li></ul>Onze klant biedt:<ul><li>Een gevarieerde en uitdagende functie met ruimte voor initiatief.</li><li>Een professionele omgeving waar groei, ontwikkeling en teamwork voorop staan.</li><li>Tal van mogelijkheden om jouw talenten verder te ontwikkelen.</li><li>Een aantrekkelijk en marktconform salarispakket aangevuld met extra voordelen.</li></ul>Interesse? Solliciteer vandaag nog! Robert Half BV and Robert Half Project Sourcing BV process the data from applicants that is required to carry out the application process. You can find more information on data protection, in particular on your rights, at <a href="https://www.roberthalf.com/be/en/privacy">https://www.roberthalf.com/be/en/privacy</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi41NjA0NS4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-01-05T14:19:12Z

HR & administratief medewerker

Deurne, Antwerp
remote
Flexible
0 - 0 EUR / Yearly
Robert Half is momenteel op zoek naar een HR & Administratief Medewerker (m/v/x) voor een stabiele en groeiende KMO in regio Deurne. Onze klant is een familiale KMO actief in de verhuur. De organisatie staat bekend om haar no-nonsense aanpak, korte communicatielijnen en sterke reputatie binnen de sector. Het gaat om een voltijdse combifunctie waarin HR, opleiding, rekrutering én administratieve ondersteuning samenkomen.In deze veelzijdige rol combineer je drie kerndomeinen: Opleiding<ul><li>Coördineren en opvolgen van interne opleidingsplannen</li><li>Organiseren van technische en veiligheidsopleidingen</li><li>Contact onderhouden met opleidingspartners</li><li>Opvolgen van certificaten en subsidies</li></ul>Recruitment<ul><li>Opstellen en publiceren van vacatures</li><li>Screenen van kandidaten en voeren van eerste gesprekken</li><li>Samenwerken met scholen, uitzendkantoren en externe partners</li><li>Onboarding en opvolging van nieuwe medewerkers</li></ul>Administratie & boekhouding<ul><li>Opmaken van verkoopfacturen</li><li>Voorbereiden en verwerken van leveranciersbetalingen</li><li>Verwerken van financiële dagboeken</li><li>Algemene administratieve ondersteuning (mailbox, klassement, …)</li></ul> De vereiste kwalificaties voor deze functie zijn:<ul><li>Ervaring in rekrutering en/of opleiding is een plus</li><li>Je werkt nauwkeurig, gestructureerd en bent cijfermatig sterk</li><li>Je bent communicatief, sociaal en professioneel</li><li>Je kan zelfstandig werken en verantwoordelijkheid opnemen binnen een KMO</li><li>Affiniteit met techniek of verhuur is een troef</li></ul> Onze klant biedt jou:<ul><li>Een gevarieerde functie met veel autonomie en verantwoordelijkheid</li><li>Een warme, familiale werkomgeving met korte beslissingslijnen</li><li>Ruimte om te groeien met interne ondersteuning</li><li>Een marktconforme verloning aangevuld met extralegale voordelen</li><li>Een stabiele werkomgeving met een sterke reputatie</li></ul>👉 Interesse? Solliciteer nu met referentienummer 06520-0013358290. Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi41OTc1My4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-01-05T15:46:22Z

HR & Administration Officer

Vilvoorde, Flemish Brabant
remote
Flexible to permanent
2800 - 3600 EUR / Monthly
Robert Half is voor een klant op zoek naar een HR & Administration Officer voor een bedrijf in de regio Vilvoorde.Dit bedrijf is een toonaangevende speler in een dynamische en sterk gereguleerde sector, waar betrouwbaarheid, professionaliteit en dienstverlening centraal staan. De organisatie opereert op zowel nationale als internationale schaal en richt zich op hoogwaardige oplossingen en expertise voor een breed scala aan klanten. Binnen het bedrijf wordt een collegiale samenwerking en een enthousiasmerende werkomgeving sterk gewaardeerd.Jouw verantwoordelijkheden:<ul><li>Je verzorgt de nauwkeurige administratie rondom indiensttredingen, waaronder arbeidsovereenkomsten, personeelsdossiers, badges, werkmateriaal en andere benodigdheden.</li><li>Je volgt afwezigheden zoals ziekte, klein verlet, en arbeidsongevallen op en zorgt voor een correcte administratieve verwerking.</li><li>Je handelt administratieve processen af rondom uitdiensttredingen en waarborgt dat alle benodigde zaken zoals materiaal en documenten correct worden verwerkt.</li><li>Je beheert en actualiseert personeelsgegevens in interne systemen en stemt nauw af met het Payroll-team en andere interne diensten.</li><li>Je biedt algemene administratieve en logistieke ondersteuning aan de afdeling en draagt bij aan een collegiale en productieve werkomgeving.</li></ul>Jij herkent jezelf in onderstaande:<ul><li>Je hebt ervaring in personeelsadministratie of een vergelijkbare administratieve rol.</li><li>Kennis van sociale wetgeving, inclusief zaken rond ziekte, arbeidsongevallen en economische werkloosheid, is een voordeel.</li><li>Je hebt ervaring met HR-softwaretools zoals SAP en kunt snel kennis maken met andere systemen.</li><li>Je werkt uitermate nauwkeurig en bent gedreven om dossiers volledig en correct af te handelen.</li><li>Je bent discreet met gevoelige informatie en kunt goed omgaan met deadlines.</li><li>Je communiceert vlot zowel mondeling als schriftelijk in het Nederlands en Frans.</li></ul>Onze klant biedt:<ul><li>Een uitdagende functie binnen een dynamisch en professioneel team.</li><li>Mogelijkheden tot persoonlijke groei en opleiding.</li><li>Een competitief loon met extra voordelen op maat van jouw ervaring.</li><li>Een ondersteunende werkomgeving waarin samenwerking centraal staat.</li><li>De kans om bij te dragen aan een organisatie die uitblinkt in haar vakgebied.</li></ul>Interesse? Solliciteer vandaag nog! Robert Half BV and Robert Half Project Sourcing BV process the data from applicants that is required to carry out the application process. You can find more information on data protection, in particular on your rights, at <a href="https://www.roberthalf.com/be/en/privacy">https://www.roberthalf.com/be/en/privacy</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4yNTUzMS4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2025-12-29T15:27:25Z

HR Manager

Waregem, West Flanders
remote
Permanent
0 - 0 EUR / Yearly
Voor dynamische organisatie van een 150tal medewerkers in regio Waregem zijn wij op zoek naar een HSE Manager.In deze rol ben je lid van het management team en rapporteer je rechtstreeks aan de CEO.Functieomschrijving: Als HSE Manager draag je samen met het management de verantwoordelijkheid voor het vormgeven, uitvoeren en bewaken van het beleid rond veiligheid, gezondheid, welzijn en milieu. Je bevindt je in een centrale positie tussen leidinggevenden en medewerkers op de werkvloer. Dankzij jouw praktische en betrokken aanpak weet je duidelijke communicatie te realiseren en zorg je ervoor dat beleidsregels en richtlijnen werkelijk tot leven komen in de dagelijkse praktijk. Je werkt intensief samen met het Operations-team: samen vormen jullie een tandem om het veiligheids- en HSE-beleid te verankeren en verder te ontwikkelen. Hoewel je uitvalsbasis in Waregem ligt, voer je de wettelijke taken als milieucoördinator en preventieadviseur uit voor 3 sites in deze regio. Verder informeer, adviseer en coach je leidinggevenden volgens het principe 'lead by example', zodat zij hun taken en verantwoordelijkheden op het vlak van veiligheid en milieu optimaal kunnen opnemen. Je werkt aan het bewustzijn van medewerkers rond hygiëne, veiligheid, milieu en risicopreventie. Risico's en verbeterpunten analyseer je grondig, waarna je ze bespreekt met Operations en zorgt voor gerichte aanpassingen. Je stelt HSE-plannen en taakrisicoanalyses op en houdt ze up-to-date. Productiebezoeken en inspecties behoren tot je vaste taken, zodat je de naleving van wet- en regelgeving actief opvolgt en ingrijpt waar nodig. Ook het uitwerken en opvolgen van het globale preventieplan en het jaaractieplan vallen onder jouw verantwoordelijkheden. Daarnaast onderhoud je contacten met klanten, leveranciers en officiële instanties. Je verleent advies tijdens tenderprocessen en bewaakt het veilig samenwerken met derden. Periodiek neem je deel aan het werknemersoverleg en je organiseert toolboxmeetings voor Operations, waarbij je erop let dat deze door iedereen begrepen worden. Je volgt veranderingen in milieuwetgeving nauwgezet, zodat je altijd correct geïnformeerd blijft, en stimuleert de ontwikkeling en implementatie van milieuvriendelijke productiemethoden en producten. Je rapporteert over KPI's zoals arbeidsongevallen, incidenten, afvalstromen en milieudoelstellingen, en coördineert de verplichte emissiemetingen en hun registratie. Ook het beheer van veiligheidsinformatiebladen behoort tot je rol. Tot slot neem je het takenpakket van ADR-veiligheidsadviseur voor jouw rekening. Profiel:We zoeken een ervaren HSE-professional met een sterke kennis van veiligheid en milieu (of interesse hierin). Naast een bachelordiploma heb je ook een diploma preventieadviseur niveau II of I. Je hebt een diploma milieucoördinator of wil je hier verder voor bijscholen. Je hebt minimaal 4 jaar ervaring binnen HSE in een bij voorkeur industriële omgeving en bent vertrouwd met relevante wet- en regelgeving. We zoeken iemand die autonoom kan werken, projecten kan trekken, en graag zowel operationeel als beleidsmatig wil werken. Je hebt een hands-on, teamgerichte en probleemoplossende instelling en hebt een pragmatische aanpak. Je bent assertief, proactief en kan constructief advies geven. Je hebt een vloeiende kennis Nederlands en een goede basis Engels en Frans.Aanbod:Dit is een middelgroot bedrijf waar je veel kan betekenen, waar je veel autonomie krijgt en kan bijdragen aan een duurzame en veilige werkomgeving.In deze fulltime functie kan je genieten van 20 wettelijke verlofdagen en 12 ADV dagen.Je krijgt de ruimte om autonoom te werken en je stempel te drukken op het HSE-beleid.Je ontvangt een competitief salaris, aangevuld met extralegale voordelen, waaronder een bedrijfswagen, hospitalisatieverzekering, groepsverzekering, CAO90-bonus, maaltijdcheques...Van bij de opstart krijg je hier meteen een vast contract.Interesse in deze functie? Stuur dan gerust uw CV door naar <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZlBlcm0uNTYwNDYuMTA4OTVAcmhpZXVyb3BlLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2025-12-22T15:47:31Z

Parttime Office Assistant

Duffel, Antwerp
remote
Flexible to permanent
0 - 0 EUR / Yearly
Robert Half is momenteel op zoek naar een Office Assistant (M/V/X).Het bedrijf is gevestigd in Duffel.De verantwoordelijkheden van deze functie als 'Office Assistant' zijn:<ul><li>Organiseren en coördineren van opleidingsprogramma's, evaluaties en subsidies;</li><li>Ondersteunen bij HR-projecten en opvolgen van performance indicatoren zoals het beheer en opvolging van de medische onderzoeken, 'on-boardingsproces' in goede banen leiden, registratie prestaties, absenteïsme, doorgeven prestaties uitzendkrachten, welzijnscampagne, update arbeidsreglement;</li><li>Beheren van facilitaire en kantoorgerelateerde taken, waaronder vergaderzaalbeheer, eventorganisatie, taxi en hotelreservatie</li><li>Assisteren bij financiële processen, zoals facturatie en betalingspakketten; (klassement, inboeken van bankafschriften, betalingspakketten aanmaken)</li><li>Zorg dragen voor een efficiënte kantoororganisatie en fungeren als back-up voor collega's;</li><li>Proactief communiceren en ondersteunen van verschillende interne en externe partijen;</li><li>Flexibel inspelen op ad-hoc situaties, zoals het ontvangen van bezoekers, vragen van medewerkers;</li><li>De instructies van productveiligheid en hygiëne volgens de HARA/BRCS norm kennen en toepassen.</li></ul>De vereiste kwalificaties voor deze functie van 'Office Assistant' zijn:<ul><li>Enthousiasme en gedrevenheid;</li><li>Sterke communicatieve vaardigheden in het Nederlands en Engels;</li><li>Maturiteit en een probleemoplossende mindset;</li><li>Proactiviteit en het vermogen zelfstandig te werken;</li><li>Flexibiliteit om in een dynamische omgeving te functioneren;</li><li>Een collegiale en ondersteunende houding binnen een klein team;</li><li>Bereidheid om werkzaamheden met een repetitieve aard op te pakken</li><li>Ambitie om te groeien binnen de rol en het bedrijf.</li></ul>Onze klant biedt:<ul><li>Een parttime functie van 20-25 uur per week, met aanwezigheid vereist op alle werkdagen (bij voorkeur);</li><li>Een aantrekkelijk salaris en extralegale voordelen, waaronder maaltijdcheques & ecocheques & deelname aan bonusplan. Na uitzendperiode nog extra voordelen zoals: een fietsleaseplan, groepsverzekering & hospitalisatieverzekering;</li><li>Een werklocatie die goed bereikbaar is met het openbaar vervoer, op slechts 15 minuten lopen van het treinstation;</li><li>Familiale werksfeer met aandacht voor welzijn en welbevinden.</li></ul> Interesse? Solliciteer nu met referentienummer 06520-0013314738. Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi41Mjc1Ny4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2025-12-10T10:04:49Z