<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, un des leaders de son secteur activité, basé à <strong>Chelles</strong>, recherche <strong>un(e) Assisant(e) SAV F/H</strong>, pour un poste en <strong>intérim de 1 mois renouvelable</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>La gestion de l'accueil téléphonique</li><li>Répondre aux sollicitations clients par mail et transmettre les demandes aux personnes concernées</li><li>Constituer et suivre les dossiers clients</li><li>Le traitement administratif des interventions SAV (saisie, devis, facturation, etc.)</li><li>Le traitement administratif des retours SAV</li><li>Échanges quotidiens avec les services internes</li><li>Assister le responsable et l'adjoint SAV</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Une première expérience réussie sur un poste au SAV <strong>(2 ans minimum)</strong></li><li><strong>Bon relationnel</strong> et <strong>goût pour la relation client</strong></li><li>Un bon niveau sur <strong>Excel</strong></li><li><strong>Force de proposition</strong>, <strong>bonne communication</strong> et <strong>esprit d'équipe</strong></li><li>Bonne<strong> gestion du stress</strong></li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>27 600€</strong> - <strong>30 000€</strong> Brut Annuel sur 12 mois<br />Avantages : Tickets Restaurant, Parking, Mutuelle, Remboursement des transports en commun 50%<br />Conditions : 35 heures hebdomadaires</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuU0FJTlRERU5JUy4zNDQ1NS4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A propos de notre client </strong></p><p>Notre client, un des leaders de son secteur d'activité, basé à <strong>Chelles</strong>, recherche <strong>un(e) Assistant(e) ADV et Appel d'Offres F/H</strong>, pour un poste en<strong> intérim de 3 mois renouvelables</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><p><strong>Administration des ventes (ADV) :</strong></p><ul><li>La gestion de l'accueil téléphonique et physique de l'entreprise</li><li>Interface entre le client et le responsable commercial.</li><li>Recueillir un maximum d'informations, renseigner l'interlocuteur</li><li>Le traitement administratif des commandes (Réception, création, suivi...)</li><li>Gestion et classement des devis clients et des prospects</li><li>Mise à jour des différents documents commerciaux (CGV, devis …)</li><li>Gestion du stock « matériel de prêt pour démonstrations » selon la procédure interne</li><li>Assister la Responsable Administrative des Ventes - Échanges quotidiens avec les services internes</li><li>Participer au développement du portefeuille client</li><li><p style="display: inline !important;">Communication sur les produits et les services de l'entreprise</p></li><li>Assurer la remontée des informations auprès des personnes concernées (tableaux de bord …)</li><li>Classement et archivage</li></ul><p> </p><p><strong> Gestion des appels d'offres :</strong></p><ul><li>Veille et identification des appels d'offres publics et privés</li><li>Analyse des dossiers de consultation (DCE)</li><li>Préparation des dossiers administratifs de réponse</li><li>Collecte des pièces nécessaires auprès des différents services</li><li>Rédaction et mise en forme des documents administratifs</li><li>Dépôt des candidatures sur les plate formes de marchés publics</li><li>Suivi des réponses et relances Mise à jour des documents réglementaires (Kbis, attestations fiscales et sociales, assurances, etc.)</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li><strong>3 à 4 ans</strong> d'expérience dont au moins<strong> 2 en appels d'offre</strong></li><li><strong>Bon relationnel</strong> et <strong>goût pour la relation client</strong></li><li><strong>Organisé(e)</strong>, <strong>rigoureux/se</strong>, <strong>pro-actif/ve</strong>, bonne <strong>gestion des priorités</strong></li><li>Un bon niveau sur<strong> Excel un gros plus</strong></li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire :<strong> 27 600€</strong> - <strong>32 400€</strong> Brut Annuel<br />Avantages : Tickets Restaurant, Parking, Mutuelle, Remboursement des transports 50%<br />Conditions : 35 heures hebdomadaires</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuU0FJTlRERU5JUy4wNDg5My4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans<strong> le négoce et la transformation de produits industriels</strong>, basé aux <strong>Ulis,</strong> recherche un <strong>Assistant Commercial - ADV F/H</strong>, pour un poste en<strong> intérim de 3 mois, en vue d'une opportunité. </strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Gestion et saisie des devis, commandes clients et demandes de prix aux fabricants.</li><li>Réponse aux clients : disponibilités, délais, informations produits & traitement des réclamations.</li><li>Passation et suivi des commandes fournisseurs, vérification des tarifs, délais, conditions de livraison et paiement.</li><li>Coordination avec la production, la logistique et la comptabilité pour garantir le traitement complet des commandes.</li><li>Facturation clients/fournisseurs et classement administratif ponctuel.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li><strong>BAC+2/3</strong> dans le commerce, l'administration ou équivalent.</li><li><strong>Expérience réussie en ADV / Assistanat commercial / Achats</strong>.</li><li>Rigueur, sens du service client, réactivité.</li><li>À l'aise dans un univers industriel et technique.</li><li>Maîtrise du Pack Office et idéalement <strong>SAGE</strong>.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>33 000€ - 36 000€</strong> Annuel brut </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTUFTU1kuMDM3NTkuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, intervenant sur divers<strong> projets techniques</strong>, basé à <strong>Antony</strong>, recherche un <strong>Assistant Projet & Technique F/H</strong>, pour un poste en<strong> intérim de 3 mois, en vue d'une opportunité</strong>, afin de renforcer son équipe au siège.</p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Gestion administrative des projets : courriers, ordres de service, bons de paiement, tableaux de bord, situations de travaux.</li><li>Préparation des offres, contrats de maîtrise d'œuvre et contrats de contractant général.</li><li>Appui à la constitution et au suivi des dossiers d'appel d'offres, classement et archivage.</li><li>Soutien administratif à l'équipe projet pour la conformité, le suivi et la coordination des dossiers.</li><li>Organisation documentaire, rédaction de supports et suivi des pièces contractuelles.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Formation : <strong>BAC+2</strong> minimum</li><li>Une expérience en <strong>agence d'architecture</strong> ou <strong>bureau d'études</strong> serait appréciée.</li><li>Maîtrise des outils informatiques et bureautiques.</li><li><strong>Excellentes capacités rédactionnelles et organisationnelles</strong>.</li><li>Maîtrise du <strong>classement documentaire</strong>.</li><li>Rigueur, esprit d'équipe, adaptabilité, sens du contact et du dialogue sont attendus.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>33 000€ - 36 000€</strong> Annuel brut </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTUFTU1kuODI1MzYuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans le secteur <strong>industriel</strong>, basé à <strong>Nice,</strong> recherche un<strong> Assistant F/H, </strong>pour un poste en <strong>intérim de 3 mois, environ.</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Vous contribuez au respect de la politique santé/sécurité (suivi et réalisation des plans/mesure de prévention, participation à la revue de performance sécurité, etc.).</li><li>Vous soutenez le personnel et le service technique (objectif 100% des engagements respectés).</li><li>Vous préparez et réalisez les reportings, organisation des réunions, suivi des opérations réglementaires, envoi de attestations, classement, gestion des priorités, etc).</li><li>Vous suivez l'activité et l'organisation du service via les outils internes, gestion des plannings, suivi des livrets d'accueil, préparation des affichages, etc.</li><li>Vous aidez les responsables dans la gestion des contrats et des réponses données aux clients.</li><li>Vous établissez des rapports clients mensuels et trimestriels et à la demande.</li><li>Vous soulagez le service en apportant un support administratif.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Vous avez déjà tenu un poste similaire pendant au moins <strong>10 ans</strong>.</li><li>Vous avez de bonnes qualités relationnelles, êtes capable de polyvalence et d'adapter vos tâches en fonction des attendus et urgences/priorités du service.</li><li>Vous aimez être sur plusieurs dossiers et pouvoir soutenir toute une équipe de management.</li><li>Vous maîtrisez le Pack Office.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>25 000€ - 26 000€</strong> Annuel brut + Avantages </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuQUlYLjY0MTEwLjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong> A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, entreprise spécialisée dans <strong>le secteur médical</strong>, basée à <strong>Orsay</strong>, recherche <strong>un(e) Assistant(e) Commercial(e) F/H</strong>, pour un poste en <strong>intérim de 4 mois pouvant déboucher sur une éventuelle opportunité</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><p> </p><ul><li>Élaboration et suivi des propositions commerciales, incluant les éléments liés aux appels d'offres.</li><li>Actualisation et gestion des dossiers clients.</li><li>Suivi des opportunités marchées et des appels d'offres pertinents.</li><li>Contribution aux actions de promotion et de soutien commercial.</li><li>Gestion d'appels entrants et sortants liés à l'activité (suivi, relances, prospection…).</li><li>Traitement administratif des contrats et saisie dans l'outil interne (SAP).</li></ul><p> </p><p> </p><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Vous êtes issu de formation <strong>CAP, BEP, BTS</strong></li><li>Vous disposez <strong>d'une expérience similaire</strong> sur un autre poste</li><li>Vous maîtrisez<strong> le logiciel SAP module SD</strong></li><li>Vous faites preuve de <strong>rigueur</strong>,<strong> d'organisation</strong> et <strong>d'un sens certain du service au client</strong></li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire :<strong> 35 000€</strong> Brut Annuel<br />Conditions : 35 heures hebdomadaire</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTUFTU1kuMzMxNzcuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, basé à<strong> Paris</strong>, recherche <strong>un(e) Assistant(e) Appels d'Offres F/H</strong>, pour un poste en <strong>intérim</strong><strong> de 3 mois prolongeable</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Assurer le suivi des réponses en lien avec les équipes commerciales.</li><li>Collecter les données et saisir les fiches de consultation des appels d'offres répondus.</li><li>Classer et organiser les dossiers par région (étiquetage, préparation des fichiers/dossiers).</li><li>Vérifier la corrélation entre les données de suivi des appels d'offres et les dossiers en attente de réponse.</li><li>Suivre les résultats des réponses (pré-attribution des marchés) et traiter les informations nécessaires au traitement administratif.</li><li>Préparer les parapheurs et assurer le suivi des signatures nécessaires.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Vous avez une expérience en <strong>appels d'offre idéalement marchés publics</strong></li><li>Vous faites preuve de <strong>rigueur</strong> et veillez à relire systématiquement votre travail</li><li>Vous connaissez <strong>les notions de « DC4 »</strong>, <strong>« déclaration de sous-traitance »</strong> et<strong> « acte d'engagement »</strong></li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>32 000€</strong> Brut Annuel sur 12 mois<br />Avantages : Navigo, Restaurant inter-entreprise<br />Conditions : 35 heures hebdomadaire </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTEFERUZFTlNFLjE2NDQzLjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans la<strong> formation</strong>, basé à <strong>Bordeaux</strong>, recherche un <strong>Assistant Formation F/H</strong>, pour une <strong>mission d'intérim de deux semaines, prolongeable</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Gestion administrative de sessions de formation professionnelle continue et alternance</li><li>Gestion administrative des sessions INTER et INTRA des commerciaux</li><li>Gestion des annulations, des reports, des relances</li><li>Suivi des règlements des débiteurs (financeurs et particuliers)</li><li>Commercialisation des formations auprès des syndicats</li><li>Facturation, demande prise en charge OPCO</li><li>Renseigne les stagiaires sur les dossiers administratifs</li><li>Accueil téléphonique et physique au niveau du centre</li><li>Suivi des salles de formation et locaux</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li><strong>Expérience en centre de formation</strong>, OPCO ou service formation.</li><li>Sens du <strong>service et de l'accueil</strong>.</li><li>Connaissance du <strong>système de demande de prise en charge</strong>.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire :<strong> 24 000€</strong> Annuel brut sur 12 mois<br />Avantages : Remboursement transport 50%, RIE ou Tickets Restaurant<br />Conditions : 35h Hebdomadaires - début à 8h30</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTEFERUZFTlNFLjk4MTM5LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans <strong>l'industrie</strong>, basé à <strong>Nantes,</strong> recherche un<strong> Responsable Paie et ADP Adjoint F/H</strong>, pour une <strong>mission de management de transition d'environ 6 mois.</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Vous supervisez l'ensemble des opérations de paie et post-paie, sécurisez les déclarations sociales et traitez les situations complexes en lien avec les organismes externes et les commissaires aux comptes. Vous veillez au respect de la réglementation et des procédures internes.</li><li>Acteur clé de l'amélioration continue, vous contribuez à l'optimisation des processus, au suivi de la performance et aux projets SIRH (tests, déploiements, accompagnement des équipes). Vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes RH terrain, la comptabilité et la trésorerie afin d'assurer une qualité de service élevée auprès des clients internes.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li><strong>Formation supérieure</strong> en RH, droit social ou gestion, avec <strong>7 à 10 ans</strong> d'expérience minimum en paie et administration du personnel, idéalement en environnement CSP ou multi-sites.</li><li>Expérience managériale nécessaire.</li><li>Expertise paie et déclaratif social, maîtrise des outils SIRH, rigueur, sens du service, leadership de proximité et capacité à prioriser.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>80 000€</strong> Annuel brut</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/TVIuTEFERUZFTlNFLjM3ODYwLjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans<strong> </strong>le domaine de<strong> l'imagerie</strong>, basé à <strong>Chevilly-Larue, </strong>recherche un<strong> Office Manager F/H, </strong>pour un poste en <strong>intérim de 4 mois en vue d'une opportunité. </strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Secrétariat de direction & gouvernance : Gestion agenda DG, préparation/rédaction courriers & contrats bilingues, organisation CA, AG, comités, voyages & événements corporate.</li><li>Office Management : Pilotage services généraux (bureaux, fournisseurs, IT de proximité, flotte, assurances, sécurité), optimisation espaces & bien-être au travail.</li><li>Ressources humaines (50% du temps) : Administration du personnel (contrats, paie externalisée, déclarations), recrutement & onboarding, gestion congés/absences/maladies…</li><li>Support transverse : Coordination projets (déménagement, outils SIRH/ERP, RSE), interface comptabilité/finances/juridique, reporting mensuel (KPI RH & généraux).</li><li>International : Gestion visas/missions expatriés…</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Formation : <strong>BAC+</strong><strong>3 </strong>en <strong>Gestion PME PMI, Ressources Humaines</strong></li><li>Vous disposez d'une expérience de <strong>4 ans </strong>minimum en tant qu'Office Manager, Assistant de Direction, RRH ou Secrétaire Générale avec volet RH.</li><li>Vous parlez couramment <strong>l'anglais.</strong></li><li>Vous maîtrisez parfaitement <strong>le Pack Office avec EXCEL avancé et Power BI.</strong></li><li>Vous faites preuve d'organisation, de rigueur et êtes capable de gérer plusieurs sujets en parallèle. Plus encore, votre excellent relationnel, votre sens du service, votre proactivité et votre discrétion sont reconnus par tous.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire :<strong> 50 000€</strong> Annuel brut, selon profil<br />Conditions : Statut cadre </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTUFTU1kuMzg3MTYuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
