<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans<strong> </strong>le domaine de<strong> l'industrie</strong>, basé à <strong>Nozay,</strong> recherche un <strong>Approvisionneur F/H,</strong> pour un poste en <strong>interim de 3 mois. </strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Gestion et optimisation des flux et des stocks (consolidation de commandes, volumes prévisionnels).</li><li>Déploiement du plan d'approvisionnements sur la base des prévisions et du plan de production.</li><li>Coordination, suivi, et pilotage des commandes dans le respect des obligations négociées (délais, prix, quantité et qualité, interface fournisseurs-production).</li><li>Traitement des litiges, urgences, et écarts de commandes.</li><li>Participation à l'analyse de la performance globale des fournisseurs.</li><li>Identification des risques fournisseurs et mise en place de plans de sécurisation.</li><li>Mise à jour des données dans l'ERP.</li><li>Participation à la définition & la mise en place les indicateurs de suivi de performance.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Vous disposez d'une <strong>formation s</strong><strong>upérieure en Supply Chain, technique, ou similaire,</strong></li><li>Vous disposez d'une expérience d'au <strong>moins 3 ans dans une entreprise reconnue, idéalement du secteur industriel (alternance et stages compris</strong><strong>),</strong></li><li>Vous parlez couramment <strong>anglais,</strong></li><li>Vous avez connaissance d'un <strong>ERP</strong> et vous disposez d'une bonne maîtrise d'<strong>Excel</strong>,</li><li>Vous disposez d'un excellent sens de l'organisation, êtes rigoureux et autonome.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>40 000€</strong> Annuel brut <br />Conditions : 35h Hebdomadaires</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTUFTU1kuNjc1MDAuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans le secteur de l'<strong>industrie</strong>, recherche un <strong>Comptable Général F/H</strong>,<strong> </strong>pour un poste en<strong> intérim en vue d'une éventuelle opportunité.</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Contribuer à la préparation, à la révision et à la clôture annuelle des budgets,</li><li>Étudier les différences entre les prévisions et les résultats réels, et proposer des solutions pour les corriger,</li><li>Clôtures mensuelles des résultats : surveiller les inventaires et contrôler les flux relatifs aux matières premières et produits finis, vérifier et affecter les coûts et les pointages de manière analytique sur les projets ou au sein des sections de frais généraux,</li><li>Analyse des performances et reporting,</li><li>Développements d'indicateurs de performance et outils de suivi.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>De <strong>formation supérieure</strong> en Comptabilité/Contrôle de Gestion, vous bénéficiez d'une <strong>première expérience significative</strong> (2 ans) sur un poste similaire en entreprise,</li><li>Vous maîtrisez Excel (<strong>fonctions avancées et TCD</strong>) et avez l'habitude d'utiliser différents types de logiciels de gestion comptable,</li><li>Dynamique, vous appréciez le travail en équipe et disposez d'un bon relationnel (échanges avec vos clients internes, vos collègues et votre manager).</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>45 000€ - 50 000€</strong> Annuel brut sur 13 mois<br />Conditions : 35h Hebdomadaires<br />Avantages : 50 Navigo, tickets Restaurant, Primes + Participation</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/QVQuTEFERUZFTlNFLjE4NTQyLjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans<strong> l'i</strong><strong>ndustrie</strong>, basé à <strong>Issy-les Moulineaux,</strong> recherche un<strong> Comptable Général F/H,</strong> pour un poste en<strong> intérim de 4 mois minimum et pouvant déboucher sur une opportunité.</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Gestion de la rédaction du courrier du service comptabilité générale,</li><li>Suivi et contrôle des liasses fiscales de toutes les sociétés du groupe : suivi dans un tableau excel,</li><li>Suivi toujours sous excel de toutes les taxes fiscales françaises du groupe : saisie dans excel,</li><li>Sujets statutaires et fiscaux : assistance à la préparation des comptes annuels et des déclaratifs fiscaux etc…,</li><li>Divers travaux en comptabilité qui évolueront sur le poste.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>De niveau <strong>BAC+2 à BAC+3</strong> en comptabilité / finance, vous avez une <strong>expérience réussie de minimum 2 ans</strong> sur un poste en comptabilité et idéalement en relation avec un cabinet d'expertise comptable,</li><li>Vous maitrisez le Pack Office et surtout <strong>Excel TCD, recherche V</strong>..</li><li>ERP : <strong>SAP</strong></li><li>Vous avez un niveau d'<strong>Anglais intermédiaire,</strong></li><li>Vous êtes disponible, autonome, et vous avez le sens de contact, et faites preuve d'esprit d'équipe.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>35 000€</strong> Annuel brut <br />Conditions : 35h Hebdomadaires <br />Horaires : 8h00 - 12h00 / 14h00 - 17h00</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/QVQuTEFERUZFTlNFLjcxMjQ5LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, <strong>acteur clé du Facility Management, du pilotage de projets multisites et des services à l'insertion</strong>, recherche un <strong>Chef de Projets Appels d'Offres F/H</strong>, pour un contrat en <strong>CDI</strong>, dans un contexte de forte croissance et de nouveaux défis stratégiques.</p><p><strong>Missions</strong></p><p><strong>Veille et sélection des appels d'offres</strong></p><ul><li>Identifier les appels d'offres pertinents via une veille active.</li><li>Analyser les cahiers des charges pour évaluer la faisabilité des projets.</li></ul><p><strong>Élaboration des réponses aux appels d'offres</strong></p><ul><li>Rédiger et structurer les propositions techniques et administratives.</li><li>Collaborer avec les équipes internes pour collecter les informations nécessaires.</li></ul><p><strong>Coordination des équipes projet</strong></p><ul><li>Mobiliser et animer les différents services impliqués.</li><li>Garantir une réponse cohérente et complète dans les délais impartis.</li></ul><p><strong>Négociation et suivi</strong></p><ul><li>Optimiser les offres en négociant avec les partenaires et fournisseurs.</li><li>Assurer un suivi rigoureux jusqu'à la contractualisation.</li></ul><p><strong>Reporting et amélioration continue</strong></p><ul><li>Réaliser un reporting régulier sur l'avancement des dossiers.</li><li>Analyser les retours d'expérience pour optimiser les processus futurs.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Formation : <strong>BAC+2 à BAC+5</strong> (Commerce, Gestion, ou équivalent).</li><li>Expérience : Minimum <strong>3 ans</strong> sur un poste similaire, idéalement dans un environnement de services complexes.</li><li>Maîtrise des techniques de rédaction et des réglementations liées aux appels d'offres.</li><li>Capacités organisationnelles et rigueur méthodologique.</li><li>Maîtrise des solutions de gestion de projet et/ou ERP-CRM ex : <strong>MS project / Salesforce etc</strong>...</li><li>Autonomie, réactivité, sens du détail et esprit d'équipe.</li><li>Orienté(e) client et doté(e) d'un excellent sens relationnel.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire :<strong> 50 000€</strong> Annuel brut + Variable <br />Statut : Cadre<br />Prise de poste : Dès que possible<br />Avantages : </p><ul><li>Vous serez au cœur d'un projet ambitieux dans une entreprise en pleine transformation.</li><li>Vous aurez l'opportunité de contribuer à des missions à fort impact social et stratégique.</li><li>Vous évoluerez dans un environnement dynamique et stimulant où vos compétences seront valorisées.</li></ul><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/VEVDSE5PUEVSTS5MQURFRkVOU0UuMjI2NDcuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, basé à <strong>Clamart</strong>, recherche un <strong>Assistant Administratif Achats F/H</strong>, pour un poste en <strong>intérim de 6 mois</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Gestion de l'inscription au programme : création et enregistrement des automates dans les bases de données, en relation avec les magasins, les fournisseurs et l'équipe interne achats,</li><li>Enregistrement et suivi des contrats magasins,</li><li>Réception des appels magasins, traitement des tickets internes, support technique des magasins sur le programme et le logiciel interne (cosium),</li><li>Collecte d'informations et complétion dans des outils internes (tableaux, logiciels…).</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>De formation <strong>BAC+2</strong> en gestion ou autre vous avez une <strong>première expérience réussie</strong>,</li><li>Vous êtes organisé et rigoureux et savez vous auto-contrôler,</li><li>Vous possédez une <strong>réelle aisance relationnelle et téléphonique</strong> avec une approche orientée client,</li><li>Vous êtes à l'aise avec <strong>les outils informatiques</strong>,</li><li>Une <strong>formation</strong> sur les outils<strong> Cosium et SAM</strong> sera assurée à la prise de poste.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>30 000€</strong> Annuel brut</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTUFTU1kuMTExNTkuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, basé à <strong>Paris</strong>, recherche un Juriste<strong> Droit Social F/H</strong>, pour un poste en <strong>CDI.</strong></p><p>Rejoignez un leader reconnu dans la distribution alimentaire, présent sur tout le territoire français et intégré à un groupe international de premier plan. L'entreprise se distingue par son expertise, son sens de l'innovation et sa capacité à accompagner ses clients avec des solutions sur mesure.</p><p>Vous évoluerez dans un environnement dynamique, où l'esprit d'équipe et l'excellence opérationnelle sont au cœur des valeurs. Les projets sont nombreux et stratégiques, offrant de réelles perspectives d'évolution.</p><p><strong>Missions</strong></p><p>Dans le cadre de notre développement, vous participerez activement à l'instauration d'un dialogue social solide et durable, en intervenant auprès de multiples interlocuteurs (managers, RH, comité de direction, fonctions supports).</p><p><strong>Vos missions principales seront :</strong></p><ul><li>Piloter les relations sociales : interaction directe avec les IRP.</li><li>Préparation et suivi des instances, construction d'un dialogue social pérenne et collaboratif.</li><li>Conseiller les managers et les équipes RH sur les aspects juridiques liés au droit du travail et aux relations sociales.</li><li>Contribuer à l'accompagnement de projets stratégiques.</li><li>Gestion des dossiers individuels variés.</li><li>Déplacements réguliers sur sites industriels pour être au plus près du terrain pour coordonner les relations IRP.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Formation : <strong>Diplôme en droit</strong> et disposez d'un minimum de <strong>7 ans d'expérience</strong> sur un poste similaire en entreprise, en milieu industriel.</li><li>Vous êtes <strong>autonome</strong>, <strong>rigoureux</strong>, et <strong>investi</strong> dans vos missions.</li><li>Vous êtes force de proposition sur votre domaine d'intervention, appréciez le travail en équipe et savez gérer vos priorités.</li><li>Vous avez le sens du service, de bonnes qualités <strong>relationnelles et rédactionnelles.</strong></li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p><strong>La rémunération proposée est fonction de l'expérience et du niveau de formation.<br /></strong>Avantages :</p><ul><li>Tickets-restaurant</li><li>Accord d'intéressement motivant</li><li>RTT </li><li>Opportunités d'évolution et mobilité interne</li><li>Accès privilégié à nos produits</li><li>Avantages CSE : chèques cadeaux, vacances, cinéma…</li><li>Mutuelle adaptée à vos besoins</li></ul><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/TEVHQUwuUEFSSVMuMDkyNDcuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, entreprise spécialisée dans<strong> </strong><strong>le domaine de la distribution</strong>, située à <strong>Evry,</strong> recherche un <strong>Gestionnaire de Paie F/H</strong> pour une mission en <strong>intérim de 3 semaines dans le cadre d'un remplacement</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Vous gérez la paie sur un périmètre dédié, ainsi que l'administration du personnel</li><li>Vous préparez les contrats de travail ainsi que les soldes de tout comptes</li><li>Vous récoltez les éléments variables de paie</li><li>Vous organisez les visites médicales</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Vous êtes issu de formation <strong>BAC+2</strong></li><li>Vous disposez d'une expérience de<strong> 2 ans minimum en Paie</strong></li><li>Vous maîtrisez parfaitement <strong>Excel et êtes à l'aise sur les outils informatiques</strong></li><li>Vous faites preuve de <strong>rigueur</strong> et <strong>d'organisation</strong></li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>30 000€</strong> - <strong>32 000€</strong> Brut Annuel selon expérience</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/QVQuTUFTU1kuNTU1NDIuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, basé à <strong>Vélizy-Villacoublay</strong>, recherche un<strong> Comptable Général F/H</strong>, pour un poste en <strong>CDI</strong>.</p><p>Vous avez 3 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable et souhaitez passer côté entreprise, dans un environnement structuré, challengeant et international ? Ce poste est fait pour vous !</p><p>Rejoignez un <strong>acteur majeur du secteur industriel</strong>, présent à l'international.</p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Participer aux clôtures mensuelles et annuelles,</li><li>Justifier et analyser les comptes de bilan (paie, trésorerie, provisions…),</li><li>Contribuer au reporting groupe,</li><li>Suivre les rapprochements bancaires, le cash pooling et les flux de trésorerie,</li><li>Collaborer à des projets transverses (digitalisation, intégration de filiales, fusion, outils),</li><li>Appuyer la Responsable Comptable sur les sujets fiscaux, réglementaires et de contrôle.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li><strong>Min. 3 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable</strong>,</li><li>Maîtrise de la <strong>comptabilité générale & normes IFRS</strong>,</li><li>À l'aise avec les outils informatiques (<strong>Excel, SAP</strong>), et un bon niveau d<strong>'anglais écrit et parlé</strong>.</li><li><strong>Rigueur</strong>, <strong>organisation</strong>, <strong>esprit d'équipe</strong> et <strong>capacité à monter en compétence</strong>.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire :<strong> 45 000€</strong> -<strong> 50 000€</strong> Annuel brut + Variable<br />Avantages : Télétravail, CE Intéressant</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/RkEuTEFERUZFTlNFLjg4ODMwLjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans<strong> l'industrie</strong>, situé à <strong>Rueil-Malmaison,</strong> recherche un <strong>Contrôleur de Gestion Central F/H, </strong>pour un poste en <strong>CDI</strong>.</p><p><strong>Pourquoi rejoindre cette opportunité ?</strong></p><ul><li>Un périmètre européen stimulant, au cœur des enjeux industriels,</li><li>Une structure agile, en lien direct avec le siège d'un grand groupe international,</li><li>Un rôle transversal combinant reporting, business partnering et pilotage d'investissements,</li><li>Des déplacements ponctuels sur site, proche du terrain.</li></ul><p><strong>Missions</strong></p><p>Vous rejoindrez un groupe industriel US et interviendrez sur le périmètre européen composé de 7 usines, au sein d'une équipe à taille humaine vous aurez un rôle à la fois opérationnel et exposé.</p><p>En lien direct avec la Direction Financière Europe, vos principales responsabilités seront :</p><p><strong>Reporting & Clôtures mensuelles</strong></p><ul><li>Analyse de la productivité mensuelle par site,</li><li>Préparation des reportings opérationnels (OGSM, G5 tracker),</li><li>Suivi des écarts de coûts (variances), résine et coûts fixes,</li><li>Revue post-clôture et communication des livrables au siège groupe,</li><li>Veille à l'application des normes comptables US GAAP & IFRS.</li></ul><p><strong>Budget & Forecast</strong></p><ul><li>Coordination et consolidation des budgets/follow-up pour les coûts opérationnels,</li><li>Analyse fine des écarts vs budget et mise à jour des benchmarks par site,</li><li>Suivi des allocations pour les fonctions centrales.</li></ul><p><strong>Contrôle des investissements (CAPEX) & Immobilisations</strong></p><ul><li>Évaluation financière des projets d'investissement (cash flow, ROI, simulations),</li><li>Suivi budgétaire et administratif des projets (AFE, SAP, clôture),</li><li>Suivi des engagements, amortissements et provisions,</li><li>Inventaires d'actifs, conformité fiscale et documentation pour audits.</li></ul><p><strong>Contrôle interne & conformité SOX</strong></p><ul><li>Animation et suivi des contrôles financiers au niveau des sites,</li><li>Participation aux audits internes et maintien de la checklist de conformité mensuelle.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Formation :<strong> BAC+5</strong> en finance, audit, contrôle de gestion,</li><li>Vous disposez d'une expérience de <strong>4-6 ans </strong>minimum en contrôle de gestion dans un environnement industriel, et idéalement avec une exposition sur les sujets capex,</li><li>Vous parlez couramment <strong>anglais,</strong></li><li>Vous maîtrisez parfaitement <strong>Excel et SAP,</strong></li><li>Vous faites preuve d'esprit de synthèse et d'analyse et disposez d'un bon relationnel.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>55 000€ - 65 000€</strong> Annuel brut sur 13 mois<br />Avantages : Possibilité de 2 jours de télétravail, Tickets restaurants, RIE sur site, Parking</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/RkEuTEFERUZFTlNFLjQzNzMxLjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, entreprise spécialisée dans<strong> </strong><strong>l'industrie, </strong> basée à <strong>Vélizy,</strong> recherche <strong>un Assistant Commercial F/H</strong> pour un poste en<strong> intérim de 5 mois minimum</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Apporter le support nécessaire aux Responsables commerciaux grands comptes de l'équipe et aux membres des brands dans l'élaboration des nouvelles propositions, en particulier sur les aspects contrats, Pricing, revenus </li><li>Assurer l'interface avec les sales, les chefs de projet, les services administratifs, juridiques, financiers en interne et avec les services Achats et Comptabilité Clients </li><li>Soutenir la force de vente et les partenaires pour la gestion du pipeline (gestion du prospect à la livraison des fichiers de clés de licences) </li><li>Contribuer au suivi des objectifs de vente </li><li>Préparer et envoyer tous les devis de nouveaux achats et des renouvellements de commandes </li><li>Assurer l'alignement complet de la base installée avec nos Clients, y compris pour les migrations, les transferts et les réorganisations de base installée </li><li>Préparer et envoyer les clés de licences </li><li>Ponctuellement être en support au Service Comptabilité et relancer des Clients en retard de paiement</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li><p style="display: inline !important;">De Formation <strong>BAC +5</strong>, vous avez une expérience réussie de <strong>minimum 5 ans réussie</strong> dans l'assistanat commercial et idéalement dans le renouvellement de licences au sein d'un éditeur de logiciel, une société de service ou une entreprise opérant dans le domaine informatique</p></li><li>Excellentes capacités <strong>de communication et de présentation</strong></li><li><strong>Esprit de synthèse</strong> et<strong> capacité de travailler sous délais</strong></li><li>Autonome</li><li>Maîtrise du Pack Office :<strong> Excel, VLOOKUP. Maitrise d'un ERP et d'un CRM</strong></li><li>Appétence pour <strong>les chiffres</strong></li><li><strong>Excellentes aptitudes à la communication en anglais</strong></li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>35 000€</strong> Annuel brut<br />Conditions : <strong>35 heures</strong> hebdomadaires, <strong>9h30/18h</strong></p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTUFTU1kuMDAzNTcuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, entreprise spécialisée dans le secteur <strong>associatif</strong>, basée à <strong>Choisy-le-Roi,</strong> recherche un <strong>Comptable F/H</strong> pour un poste en <strong>intérim de 5 mois</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><p><strong>Au sein d'une équipe de 3 personnes, vos missions seront les suivantes : </strong></p><ul><li>Tenue et suivi de la comptabilité générale</li><li>Saisie et contrôle des écritures comptables</li><li>Suivi facturation, relation fournisseurs</li><li>Participation à la préparation et suivi des budgets</li><li>Participation aux clôtures semestrielles et annuelles</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Vous êtes issu de formation<strong> BAC +2 </strong>en <strong>comptabilité</strong></li><li>Vous disposez d'une expérience de<strong> 8 ans minimum</strong> dans en comptabilité et de préférence dans le secteur associatif</li><li>Vous maîtrisez parfaitement<strong> un logiciel métiers type CEGI ALPHA / Compta First</strong></li><li>Vous faites preuve <strong>rigueur</strong> et<strong> autonomie</strong></li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire :<strong> 30 000€</strong> - <strong>42 000€</strong> Brut Annuel <strong>selon profil</strong></p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/QVQuTUFTU1kuMzc2ODEuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans<strong> </strong><strong>le commerce</strong>, basé à <strong>Paris,</strong> recherche un <strong>Comptable Général F/H</strong> pour un poste en <strong>intérim.</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Comptabilité générale</li><li>Clôtures mensuelles, annuelles</li><li>Amortissements</li><li>FNP/CCA, FAE, PCA</li><li>Reporting mensuel analytique et comptable</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Titulaire d'une <strong>formation en comptabilité</strong>, vous avez une expérience significative de <strong>5 ans</strong> en entreprise ou au sein d'une organisation professionnelle dans un poste similaire.</li><li>Des connaissances en fiscalité seraient un plus.</li><li>Votre relationnel, votre rigueur, votre esprit d'analyse et votre sens de l'organisation vous permettront de réussir à ce poste.</li><li>Vous êtes organisé, dynamique et reconnu pour votre autonomie et discrétion.</li><li>Vous maîtrisez les <strong>outils informatiques</strong> classiques (Pack Office, Word, Excel, PowerPoint) ainsi que le logiciel de comptabilité Sage 100.</li></ul><p> </p><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>40 000 € - 45 000 €</strong> Annuel brut<br />Avantages : Télétravail 1j semaine et accès<strong> RIE</strong></p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/QVQuTEFERUZFTlNFLjQ3NjcxLjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, entreprise spécialisée dans<strong> </strong><strong>transport, </strong>basée à proximité de <strong>Saint-Denis</strong>, recherche un<strong> Contrôleur de Gestion Social F/H</strong>, pour un poste en <strong>intérim de 6 mois</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Définir, suivre et mettre en œuvre des initiatives stratégiques en lien avec les Ressources Humaines et la Finance</li><li>Piloter de façon autonome divers projets transverses et assurer un reporting régulier auprès du Comité de Direction</li><li>Produire et diffuser les prévisions budgétaires, les analyses financières mensuelles et les simulations nécessaires à la prise de décision</li><li>Contribuer activement à la conduite de projets à fort impact (ex. réorganisations, négociations collectives, accords d'entreprise)</li><li>Émettre des recommandations concrètes à partir des analyses réalisées et accompagner leur déploiement pour soutenir la performance globale</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li><strong>Expérience confirmée</strong> dans rôle similaire</li><li>Compétence avérée dans<strong> la conception et l'amélioration d'indicateurs de suivi et d'outils d'aide à la décision</strong></li><li>Expérience significative dans <strong>la gestion de projets internationaux</strong></li><li><strong>Anglais courant, à l'écrit comme à l'oral</strong></li><li>Forte<strong> capacité d'analyse et de synthèse</strong></li><li><strong>Aisance relationnelle</strong> et<strong> sens de la négociation</strong></li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>50 000€</strong> - <strong>65 000€</strong> Brut Annuel <strong>selon profil</strong></p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/QVQuU0FJTlRERU5JUy4wNzQyNi4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans<strong> </strong>la<strong> création de tendance</strong>, basé à <strong>Gonesse,</strong> recherche un <strong>Gestionnaire de Paie et Administration du Personnel F/H </strong>pour un poste en <strong>CDD de 7 mois.</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><p><strong><span style="text-decoration: underline;">Gestion de la paie Groupe</span></strong></p><ul><li>Effectuer le calcul des paies selon les contrats de chaque salarié et selon la réglementation en vigueur </li><li>Recenser les informations utiles à l'établissement du bulletin de salaire de chaque salarié </li><li>Assurer la vérification de l'exactitude des termes mentionnés dans le bulletin de paie à délivrer, et ce afin d'établir correctement chaque mois les salaires de tous les collaborateurs (montants, indices, ancienneté, etc.) </li><li>Tenir à jour un dossier pour chaque employé dans lequel sont répertoriés l'ancienneté, les congés payés, les arrêts maladie, les congés formations, etc </li><li>Traiter les dossiers de maladie, d'accident du travail et des maternités </li><li>Enregistrer sur un logiciel les données nécessaires à l'établissement de la fiche de paie </li><li>Assurer les sauvegardes informatiques des données paie.</li><li>Garantir l'exactitude des bulletins de salaire et renseigner chacun sur ses droits en toute confidentialité</li><li>En collaboration avec le.a Chargé.e de Paie Groupe Groupe, mettre en place une veille sociale et mettre à jour le logiciel de paie</li><li>Fiabiliser la paie en mettant en place une organisation rigoureuse</li></ul><p><span style="text-decoration: underline;"><strong><span style="text-decoration: underline;">Tenue du dossier</span><span style="text-decoration: underline;"> soci</span><span style="text-decoration: underline;">al</span><span style="text-decoration: underline;"> du Groupe</span></strong></span></p><ul><li>Veiller à ce que les déclarations administratives soient faites dans les délais</li><li>Assurer le versement des cotisations sociales (salariales et patronales) auprès des organismes sociaux tels que : Sécurité Sociale, Pôle emploi, caisses de retraite, médecine du travail, URSAFF. Il est également chargé des déclarations sociales auprès des mutuelles</li><li>Veiller à se tenir informé de toutes modifications liées aux règles de traitement administratif de la gestion de la paie et à les mettre en place sous la responsabilité de la DRH</li><li>Fournir les documents obligatoires et transmettre les cotisations aux organismes sociaux : Sécurité sociale, Pôle emploi, caisses de retraite, médecine de travail</li><li>Tenir à jour les déclarations auprès des différentes administrations</li><li>Envoyer selon les délais, les déclarations auprès de l'Insee et effectue les DMMO</li></ul><p><strong><span style="text-decoration: underline;">Gestion de l'administration du personnel</span></strong></p><ul><li>Tenir à jour l'ensemble des dossiers du personnel conformément aux procédures internes (changement d'adresse, de coordonnées bancaires, naissance…)</li><li>Respecter les procédures d'entrée et sortie du personnel</li><li>Assurer le classement des contrats et avenants</li><li>Tenir informé les salariés et les responsables de toutes modifications de formulaires ou de procédures</li><li>S'assurer que le calendrier des visites médicales soit respecté et soit à jour</li><li>Organiser avec la médecine du travail les rendez-vous avec les salariés</li></ul><p><strong><span style="text-decoration: underline;">Gestion des temps de travail - GTA</span></strong></p><ul><li>Mettre en œuvre, contrôler et sécuriser les dispositions relatives au temps de travail, assurer la gestion du logiciel dédié, traiter les anomalies et améliorer l'outil pour une meilleure utilisation des collaborateurs et des managers, participer à la définition des indicateurs de suivi de l'absentéisme, en assurer le suivi et analyser les résultats </li><li>Contrôler et saisir les heures supplémentaires et les astreintes (temps de travail, cohérence des thématiques) avant la mise en paiement et assurer le suivi des tableaux de bord </li><li>Contrôler les opérations et le mandatement de la paie </li><li>Mise en œuvre des politiques sociales impactant la paie et la masse salariale</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Excellente maîtrise d'<strong>Excel</strong></li><li><strong>Connaissances juridiques</strong> sur son périmètre</li><li>Fiabilité de la paie</li><li>Fiabilité des dossiers du personnel</li><li>Respect des délais et des échéances légales</li></ul><ul><li>Rigueur, sens de l'organisation et de l'anticipation</li><li>Sens du service, discrétion et confidentialité</li><li>Pédagogie, autonomie</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>40 000€ - 45 000€</strong> Annuel brut</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/QVQuU0FJTlRERU5JUy45MTE3My4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans<strong> </strong><strong>la télécommunication</strong>, basé à<strong> Vélizy,</strong> recherche un <strong>Comptable Général F/H,</strong> pour un poste en <strong>intérim de 6 mois pouvant déboucher sur une opportunité.</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><p>Votre rôle en tant que Comptable Général F/H, sera de gérer les opérations comptables quotidiennes, mensuelles et annuelles, tout en prenant en compte les spécificités de chaque zone géographique et les impératifs d'une structure multi-entreprises.</p><p><strong>Au sein d'une équipe de 4 personnes, vos missions seront les suivantes : </strong></p><ul><li>S'assurer que la comptabilité clients-fournisseurs-banque est intégrée et s'assurer de la bonne affectation des écritures,</li><li>Comptabilisation des dettes, immobilisations, amortissements et dépréciations, ainsi que l'étalement des charges sur plusieurs exercices,</li><li>Contrôle des soldes bancaires, suivi et déclaration de l'affacturage, gestion de la liquidité,</li><li>Analyse des charges : cutt of et comptabilisation des provisions de clôtures,</li><li>Intégration et contrôle de la paie,</li><li>Préparation des déclarations de TVA,</li><li>Déclarations fiscales,</li><li>Liasse fiscale et plaquette de comptes.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Formation : <strong>BAC+3</strong> en comptabilité,</li><li>Vous disposez d'une expérience de <strong>7 ans </strong>minimum en comptabilité générale,</li><li>Vous maîtrisez parfaitement <strong>Excel et un ERP comptable</strong>,</li><li>Vous faites preuve d'un esprit d'analyse et de synthèse.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>45 000€ - 55 000€</strong> Annuel brut<br />Avantages ; 1 journée de télétravail / semaine</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/QVQuTUFTU1kuMTkxNDcuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client </strong></p><p>Notre client, entreprise spécialisée dans le secteur<strong> des matériaux de construction</strong>, basée à <strong>Issy-Les-Moulineaux,</strong> recherche un <strong>Chargé D'affaires Juridiques et Conformités F/H</strong>, pour un poste en <strong>CDI</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><p><strong>Déclinaison opérationnelle du programme de conformité du Groupe : </strong></p><ul><li>Contribuer à la diffusion de la culture de conformité en concevant des actions de communication/prévention</li><li>Participer à la formation et à la sensibilisation des équipes (élaboration de supports, animation de sessions, onboarding)</li><li>Contribuer à la rédaction des communications périodiques en matière de conformité</li><li>Rédaction de fiches explicatives sur les sujets conformité</li><li>Contribuer au reporting interne des activités conformité (TPDD, MCS …)</li><li>Participer à l'exercice annuel de cartographie des risques et à la mise à jour des plans d'action et de prévention</li><li>Élaborer une veille juridique dans le domaine de la conformité</li></ul><p><strong>Contribution à la rédaction et à la négociation de contrats transverses (IT, services généraux…) : </strong></p><ul><li>Contribuer à la rédaction de modèles types</li><li>Participer à la négociation des contrats</li><li>Mettre à jour et adapter les clauses Ethique, Conformité et Sanctions dans les contrats et les conditions générales</li></ul><p><strong>Gestion des outils juridiques : </strong></p><ul><li>Participer à l'implémentation d'outils de conformité du Groupe (évaluation de l'intégrité des tiers, cadeaux et invitations …)</li><li>Mise à jour de l'outil d'évaluation des tiers VIACO</li><li>Participer à la gestion et au déploiement de la contrathèque</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li><span style="color: black; background: white;">Formation <strong>juridique, droit des affaires</strong></span></li><li><span style="color: black; background: white;">Expérience de <strong>2/3 ans</strong> sur un poste similaire avec <strong>une dominante conformité</strong></span></li><li><span style="color: black; background: white;"><strong>Anglais courant</strong>. A l'aise à <strong>l'écrit et idéalement oral</strong></span></li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>42 000€</strong> - <strong>43 000€</strong> Brut Annuel sur <strong>13 mois</strong> + <strong>Avantages</strong> + <strong>Intéressement</strong> </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/TEVHQUwuUEFSSVMuNjkxMzkuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, entreprise spécialisée dans<strong> </strong><strong>l'industrie</strong>, basée <strong>aux Ulis,</strong> recherche <strong>un(e) Comptable Unique F/H</strong> pour un poste en <strong>intérim de 4 mois pouvant déboucher sur une éventuelle opportunité</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><p><strong>En collaboration avec le DAF Europe, le Responsable Commercial France, et la Responsable service clients France, vos missions seront les suivantes : </strong></p><ul><li>Contrôle et analyse des factures, de l'application de la TVA en lien avec le CSP</li><li>Suivi des encaissements et décaissements</li><li>Recouvrement clients</li><li>Suivi de la facturation clients</li><li>Analyses en contrôle de gestion sur les ventes, marges, stocks, les forecast, la rentabilité</li><li>Gestion des notes de frais</li><li>Gestion des tickets restaurants, mutuelles, assurances et prévoyance</li><li>Gestion de la flotte automobile</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Vous êtes issu de formation <strong>BAC +2 en comptabilité</strong></li><li>Vous disposez d'une expérience de <strong>8 ans minimum</strong> en comptabilité</li><li>Vous parlez<strong> couramment anglais</strong></li><li>Vous maîtrisez parfaitement <strong>Excel et un ERP comptable</strong></li><li>Vous faites preuve de<strong> flexibilité, polyvalence (comptabilité, controlling et gestion administratives)</strong></li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>45 000€</strong> - <strong>50 000€</strong> Brut Annuel<br />Avantages : Tickets restaurant à 12€, parking <br />Horaires flexibles : mise en place d'une pointeuse, possibilité d'arriver entre <strong>8h15 à 9h30</strong></p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/QVQuTUFTU1kuMTk4NTguMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans<strong> </strong><strong>le service</strong>, basé à <strong>Wissous,</strong> recherche un <strong>Comptable Trésorerie F/H</strong>, pour un poste en <strong>intérim de 6 mois en vue d'une opportunité. </strong></p><p><strong>Missions</strong></p><p><strong>Au sein d'une équipe de 4 personnes, vos missions seront les suivantes : </strong></p><ul><li>Comptabilisation des flux bancaires,</li><li>Contrôle et gestion des encaissements et décaissements,</li><li>Suivi des relevés bancaires,</li><li>Rapprochements bancaires,</li><li>Prévision de trésorerie,</li><li>Contrôle des opérations de caisse.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Formation : <strong>BAC+</strong><strong>2</strong> en <strong>Comptabilité,</strong></li><li>Vous disposez d'une expérience de <strong>2 ans d'expérience</strong> en comptabilité <strong>bancaire et/ou trésorerie</strong>,</li><li>Vous maîtrisez parfaitement<strong> Excel,</strong></li><li>Vous faites preuve de <strong>flexibilité et curiosité.</strong></li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>32 000€ - 33 000€</strong> Annuel brut, selon profil</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/QVQuTUFTU1kuOTYwNzQuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans<strong> l'industrie</strong>, basé à <strong>la Défense,</strong> recherche un <strong>Comptable Fournisseurs F/H</strong>, pour un poste en <strong>intérim de longue durée.</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Imputation analytique</li><li>Rapprochement commandes / factures</li><li>Paiements fournisseurs</li><li>Relances fournisseurs</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Formation : <strong>BAC+</strong><strong>2</strong> en <strong>comptabilité,</strong></li><li>Vous disposez d'une expérience de <strong>4 ans </strong>minimum,</li><li><strong>L'anglais </strong>serait un plus,</li><li>Vous maîtrisez parfaitement <strong>AX Dynamics,</strong></li><li>Vous faites preuve de <strong>rigueur et motivation.</strong></li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire :<strong> 35 000€</strong> Annuel brut</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/QVQuTEFERUZFTlNFLjUyMDIwLjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, basé à <strong>Evry-Courcouronnes</strong>, recherche un <strong>Comptable Auxiliaire F/H</strong>, pour un poste en <strong>CDD de 6 mois</strong>, <strong>pouvant déboucher sur une éventuelle opportunité </strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Garantir la prise en comptes des factures d'achats dans le logiciel comptable</li><li>Assurer la prise en charge complète des factures des services généraux (Saisie BC - Saisie factures - mise en validation)</li><li>Valider la qualité des données saisies dans le logiciel</li><li>Garantir la qualité des données de bases fournisseurs et leurs mises à jour</li><li>Assurer la relation comptabilité - métier - fournisseur</li><li>Saisir les encaissements- décaissements</li><li>Analyser - pointer et justifier les comptes auxiliaires</li><li>Réaliser les rapprochements bancaires</li><li>Préparer les campagnes de règlements mensuelles, et revues de trésorerie associées</li><li>Participer à l'évolution des processus et à la mise en œuvre de la dématérialisation</li><li>Participer aux analyses de comptes en préparations des situations et des Bilans</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>De<strong> formation comptable</strong> niveau BTS ou équivalent</li><li>Une expérience de <strong>cinq ans minimum</strong> est demandée sur le poste</li><li><strong>Investi(e)</strong>,<strong> rigoureux(se)</strong> et <strong>organisé(e)</strong></li><li>Vous êtes doté d'une <strong>bonne communication</strong></li><li>Vous vous <strong>adaptez facilement aux missions qui vous sont confiées</strong></li><li>Vous êtes à l'aise avec<strong> les outils bureautique</strong>, la connaissance<strong> de Sage 100 serait appréciée</strong></li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>32 000€</strong> - <strong>38 000€</strong> Brut Annuel<br />Conditions : <strong>39 heures, </strong><strong>(35 heures + 4 RTT)</strong></p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/QVQuTUFTU1kuNDE3OTAuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans <strong>l'immobilier social</strong>, située à <strong>Bobigny</strong>, recherche un <strong>Responsable Comptable F/H</strong>, pour un poste en <strong>CDI</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><p>Vous souhaitez évoluer dans un environnement structuré, porteur de valeurs humaines et engagé sur les enjeux sociétaux et environnementaux ? Ce poste offre une véritable opportunité d'évolution dans un cadre stimulant.</p><p>Votre rôle sera de piloter une équipe dédiée à la comptabilité fournisseurs, assurer la clôture comptable et garantir la fiabilité des processus.</p><p><strong>Vos missions principales seront :</strong></p><ul><li>Piloter l'activité du service fournisseurs d'exploitation (encadrement de 5 collaborateurs),</li><li>Superviser la comptabilité fournisseurs, la comptabilité générale, les écritures de paie et la préparation de la liasse fiscale,</li><li>Mettre en œuvre, suivre et faire respecter les procédures internes,</li><li>Assurer la fiabilité des données et le bon paramétrage des outils comptables (dont l'ERP IKOS).</li></ul><p><strong>Projets transverses :</strong></p><ul><li>Justification des soldes fournisseurs,</li><li>Analyse des grands livres,,</li><li>Développement de la balance âgée.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li><strong>Formation supérieure en comptabilité</strong>,</li><li>Vous justifiez d'une <strong>première expérience réussie</strong> <strong>en management d'équipe</strong>,</li><li>Vous maîtrisez les <strong>techniques comptables générales</strong> et avez le sens de la synthèse,</li><li>La connaissance de l'<strong>ERP IKOS</strong> est un vrai plus,</li><li>L'organisation, la rigueur et bon relationnel sont attendus.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>48 000€ - 55 000€</strong> Annuel brut <br />Conditions : Statut cadre, temps plein, formation continue<br />Avantages :</p><ul><li>1 jour de télétravail/semaine,</li><li>32 jours de congés + 14 RTT</li><li>Prime d'intéressement, mutuelle</li><li>Perspectives d'évolution interne </li></ul><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/RkEuU0FJTlRERU5JUy41MzQ3MS4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisée dans<strong> </strong><strong>le secteur </strong><strong>du commerce, </strong>basé à <strong>Argenteuil,</strong> recherche un <strong>Assistant RH et Administration du Personnel F/H, </strong>pour un poste en <strong>intérim, dans le cadre d'un remplacement congés maternité.</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Assurer la gestion administrative du personnel de l'entrée à la sortie de l'entreprise : intégration, collecte des documents administratifs, immatriculations/radiations, attestations, suivi des périodes d'essai, DPAE, etc.</li><li>Enregistrer et contrôler mensuellement les éléments fixes et variables de paie ; participer au contrôle des bulletins ainsi qu'au reporting auprès du siège.</li><li>Gérer et suivre l'emploi : candidatures, intérim, stagiaires, alternants, descriptifs de postes, etc.</li><li>Mettre en œuvre les actions de formation prévues dans le cadre du plan annuel.</li><li>Contribuer à l'élaboration et au suivi des bilans annuels.</li><li>Assurer le suivi des congés payés, de la médecine du travail, de la restauration collective et des élections professionnelles.</li><li>Administrer la mutuelle et la prévoyance en relation avec les organismes concernés, la CPAM et le prestataire paie.</li><li>Réaliser les enquêtes et déclarations légales et obligatoires.</li><li>Rédiger et diffuser les communications internes liées aux ressources humaines.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Formation : <strong>BAC+2</strong></li><li><strong>Première expérience en gestion RH</strong></li><li>Bonne maîtrise d'<strong>Excel et Word</strong></li><li>Très organisé, sérieux, polyvalent</li><li>Autonomie / esprit d'initiative</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>35 000€</strong> Annuel brut</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuU0FJTlRERU5JUy4wNTY4NS4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, entreprise spécialisée dans<strong> s</strong><strong>ervice</strong>, basée à <strong>Bussy-Saint-Georges,</strong> recherche <strong>un Expert en Assurance Qualité F/H</strong> pour un poste en <strong>intérim de 5 mois</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Vous veillez à l'optimisation et à l'amélioration permanente de la gestion de la qualité de l'ensemble des prestations délivrées</li><li>Vous travaillez au contrôle des différentes étapes des process et à la maîtrise des fournisseurs</li><li>Vous participez aux audits internes et externes</li><li>Vous êtes l'interface privilégiée des responsables de comptes et des clients de l'entreprise</li><li>Vous assurez la conformité pour obtenir les certifications nécessaires aux activités</li><li>Sue le terrain, vous vous assurez que les engagements qualité de la direction soient communiqués, compris et mise en œuvre</li><li>Vous sensibilisez le personnel au respect des normes de qualité</li><li>Vous assurez la veille normative et l'évolution du système d'Assurance Qualité</li><li>Vous êtes l'interlocuteur qualité privilégié des clients internes et externes</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Vous avez une première expérience professionnelle sur des missions similaires au minimum <strong>3 ans</strong> et vous connaissez <strong>des thématiques sur la gestion des déviations et des investigations</strong></li><li>Très à l'aise sur <strong>Excel</strong> car vous allez travailler tous les jours sur ce tableur</li><li>Vous êtes <strong>autonome</strong> et vous avez un <strong>très bon esprit d'analyse</strong></li><li><strong>Anglais Courant</strong></li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>38 000€</strong> Brut Annuel<br />Statut :<strong> Agent de maîtrise</strong><br />Avantages : <strong>Télétravail possible</strong> après votre formation et accord de votre manager<br />Conditions : <strong>35 heures</strong> par semaine</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTUFTU1kuNDg0ODAuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
<p><strong>A propos de notre client </strong></p><p>Notre client, basé à <strong>Saint-Denis</strong>, recherche un <strong>Trésorier F/H</strong>, dans le cadre d'une <strong>mission d'intérim jusqu'à la fin de l'année, avec possibilité de renouvellement</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><p><strong>Responsabilité des outils</strong></p><ul><li>Mettre en place les pouvoirs de signature par process et par société dans Kyriba, et avec les banques en respectant le bon niveau de contrôle par niveau,</li><li>Mise en place d'une remontée automatique de la position bancaire consolidée,</li><li>Mettre à la disposition de la comptabilité et du contrôle interne les relevés bancaires physiques ou pdf Contrôler l'intégrité et la conformité des données interfacées dans le logiciel de gestion de trésorerie et dans le reporting,</li><li>Documenter les process et les interfaces (notes de frais, fournisseurs, acomptes, paye, soldes de tout compte, …),</li><li>Optimiser les états de sortie de Kyriba,</li><li>Mettre en place le flux d'équilibrage automatique,</li><li>Organiser la diffusion automatique des relevés bancaires à la comptabilité.</li></ul><p><strong>Projets </strong></p><ul><li>Réconciliation bancaire depuis le 01/01/2025,</li><li>Revoir l'allocation des flux par banques et réduire le paysage bancaire,</li><li>Mise en place du cash pooling,</li><li>Mise en place d'une centrale des paiements,</li><li>Mise en place d'un prévisionnel de trésorerie à court et moyen terme,</li><li>Étendre la gestion de la liquidité aux sociétés étrangères,</li><li>Revoir avec la comptabilité la périodicité des flux de décaissement (fournisseurs, apporteurs, ….).</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Vous bénéficiez de plus de <strong>8 ans</strong> <strong>d'expérience en trésorerie</strong> d'entreprise acquise au sein d'un groupe,</li><li>Connaissance de l'environnement multi-sociétés et du cash pooling,</li><li>Maîtrise des outils bureautiques. Connaissance de Kyriba est un must,</li><li>Organisé, enthousiaste, force de proposition, rigoureux, autonome, curieux pour apprendre les métiers, vous avez un bon relationnel pour interagir avec les opérationnels.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>55 000€ - 60 000€</strong> Annuel brut </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/QVQuU0FJTlRERU5JUy4wMDcxMS4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
<p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans le <strong>bâtiment</strong>, basé à <strong>Neuilly-Plaisance</strong>, recherche un <strong>Gestionnaire Recouvrement F/H</strong>, pour un poste en <strong>intérim en vue d'une opportunité</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><p><strong>Assurer le recouvrement des créances :</strong></p><ul><li>Contacter les débiteurs pour obtenir le paiement intégral de la dette ou, à défaut, négocier des accords de paiements échelonnés,</li><li>Recueillir les arguments des débiteurs sur les causes de l'impayé,</li><li>Suivre régulièrement les encaissements selon l'échéancier convenu et prendre à nouveau contact avec le débiteur en cas d'impayé,</li><li>Mettre à jour les dossiers : saisir dans le logiciel interne de traitement de dossiers toutes les informations utiles au recouvrement ou communiquer ces informations à un autre gestionnaire.</li></ul><p><strong>Identifier les litiges :</strong></p><ul><li>Suivre auprès des commerciaux et des exploitations la résolution des divers problèmes qui empêchent le règlement de la créance.</li></ul><p><strong>Préserver la relation client.</strong></p><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Une <strong>première expérience réussie</strong> en recouvrement,</li><li>Aisance téléphonique, bon niveau de discours, vivacité d'esprit sont attendus,</li><li>Bonne maîtrise du <strong>Pack Office</strong> et d'<strong>Excel</strong> notamment.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <span data-teams="true"><strong>24 000€ - 27 600€</strong> Annuel brut<br />Conditions : 37h Hebdomadaires <br />Avantages : RTTs, Tickets Restaurant, Mutuelle, Remboursement des transports en commun </span></p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuU0FJTlRERU5JUy40MDU2NC4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
