Rechercher des offres d’emploi Déposer votre CV (candidature spontanée) Créer une alerte emploi Notre méthode pour accompagner les candidats Recrutement en intérim et en CDD Recrutement en CDI Management de transition Notre méthode de recrutement Executive Search et cadres dirigeants Finance et comptabilité Informatique et IT Sales et marketing ADV, supply et performance client Juridique et fiscal Ressources humaines et paie Informatique & IT Risque, audit et conformité Finance et Comptabilité Digital, Marketing & Expérience client Juridique et Fiscal Assistanat et services Ressources Humaines Guide des Salaires 2026 Enquête ‘Ce que veulent les candidats’ 2026 Livre blanc : l’IA dans les métiers de demain Les comités de direction en 2035 Espace Presse IA et recrutement en France Salaire et recrutement Travail flexible Avantage concurrentiel Equilibre vie professionnelle / vie privée Diversité, equité et inclusion Parcourir nos offres d’emploi Déposer une offre d’emploi Nos bureaux

111 résultats pour Paie à Plaisir, Île-de-France

Responsable Paie Confirmé(e) F/H
  • Saint-Denis, Île-de-France
  • remote
  • CDI
  • 55000 - 65000 EUR / Yearly
  • <p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client est un groupe international du secteur de <strong>la distribution de services automatisés</strong>, présent dans plusieurs pays européens. basé à <strong>Saint-Denis</strong>, recherche un(e) <strong>Responsable Paie Confirmé(e) F/H</strong> pour un poste en <strong>CDI</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Produire et contrôler la paie dans son intégralité.</li><li>Produire et analyser les indicateurs de paie.</li><li>Collecter et fiabiliser les éléments variables (absences, primes, etc.).</li><li>Établissement des déclarations sociales (DSN, URSSAF, retraite, prévoyance)</li><li>Assurer la conformité légale et le respect des obligations sociales.</li><li>Manager un gestionnaire de paie et être référent technique.</li><li>Corriger les anomalies et améliorer les processus dans un contexte post-restructuration.</li><li>Assurer le lien avec la comptabilité et les audits.</li><li>Élaborer des reportings fiables (masse salariale, charges, absentéisme, écarts…) et fournir des analyses utiles à la prise de décision et au pilotage des coûts sociaux.</li><li>Traiter les dossiers complexes (soldes de tout compte, régularisations, contrôles URSSAF, contentieux paie) avec rigueur et confidentialité.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><p><strong>Formation &amp; expérience</strong></p><ul><li>Formation supérieure en paie, RH ou gestion (Bac +3 à Bac +5).</li><li>Expérience confirmée (<strong><span style="text-decoration: underline;">5 à 8 ans minimum</span></strong>) en gestion de la paie.</li><li>Première expérience impérative en tant que Responsable Paie.</li></ul><p><em>La maîtrise du logiciel de paie <strong>NIBELIS</strong> est un plus.</em></p><p><strong>Compétences techniques</strong></p><ul><li>Maîtrise complète du processus de paie et des déclarations sociales.</li><li>Bonne connaissance du droit du travail et de la législation sociale.</li><li>Aisance avec les outils SIRH et logiciels de paie.</li></ul><p><strong>Qualités personnelles</strong></p><ul><li>Rigueur, fiabilité et sens de la confidentialité.</li><li>Esprit d'analyse et sens de l'organisation.</li><li>Bon relationnel et posture de référent.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>55 000€ - 65 000€</strong> Annuel brut</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/TEVHQUwuUEFSSVMuNzA2ODguMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-06-10T07:35:24Z
Chargé Paie & RH F/H
  • Paris, Île-de-France
  • remote
  • CDI
  • - EUR / Yearly
  • <p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, entreprise en plein développement dans le secteur de la <strong>beauté et du bien‑être</strong>, basée à <strong>Paris</strong>, recherche un <strong>Chargé Paie &amp; RH F/H</strong> en <strong>CDI</strong>, pour accompagner la croissance de ses équipes au sein d'un environnement multi‑sites.</p><p><strong>Missions</strong></p><p>Votre rôle en tant que Chargé Paie &amp; RH F/H sera de gérer l'intégralité de la paie d'un périmètre d'environ 130 collaborateurs et de participer activement à la structuration de la fonction RH dans un environnement dynamique et en forte croissance.</p><p>Vos missions principales :</p><ul><li>Gestion de la paie (environ 130 bulletins).</li><li>Collecter et contrôler les variables (absences, congés, primes, commissions, arrêts maladie…).</li><li>Produire et contrôler les bulletins de paie via Payfit.</li><li>Réaliser les déclarations DSN mensuelles et événementielles.</li><li>Gérer les entrées / sorties : contrats, avenants, soldes de tout compte.</li><li>Assurer le suivi administratif : congés, absences, mutuelle, visites médicales.</li><li>Gérer les arrêts maladie et obligations sociales.</li></ul><p><strong>Gestion RH &amp; support opérationnel</strong></p><ul><li>Suivre la GTA et les plannings.</li><li>Contrôler la masse salariale et les rémunérations variables.</li><li>Répondre aux questions RH et paie des salariés et des managers.</li><li>Participer aux projets RH dans un contexte multi‑sites et en expansion.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li><strong>BAC+2</strong> minimum (paie, comptabilité, RH).</li><li>Expérience réussie de <strong>2 à 5 ans</strong> en paie.</li><li>Maîtrise d'un logiciel de paie, idéalement <strong>Payfit</strong>.</li><li>Bonne connaissance de la <strong>DSN</strong> et des <strong>bases du droit social</strong>.</li><li>Expérience en environnement <strong>multi‑établissements appréciée</strong>.</li><li><strong>Anglais professionnel requis.</strong></li><li>Autonomie, rigueur, polyvalence, sens des priorités.</li><li>Goût pour les<strong> environnements dynamiques type start‑up</strong>.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : Selon profil et expérience<br />Télétravail : Non<br />Pris de poste : Dès que possible </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/RkEuTEFERUZFTlNFLjY2MTUwLjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
  • 2026-05-29T15:31:42Z
Gestionnaire Paie F/H
  • Paris, Île-de-France
  • remote
  • Intérim
  • 35000 - 38000 EUR / Yearly
  • <p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, leader dans son domaine et basé dans le <strong>15ᵉ arrondissement de Paris</strong>, recherche, pour la <strong>période estivale</strong>, un <strong>Gestionnaire Paie F/H</strong> dans le cadre d'une <strong>mission d'intérim de 3 mois</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><p>Rattaché(e) au Responsable Paie, vos principales missions seront :</p><ul><li>Gestion d'un périmètre de 250 à 300 paies.</li><li>Collecte et saisie des éléments variables de paie.</li><li>Pointage et vérification des bulletins de paie.</li><li>Point de contact des collaborateurs.</li><li>Effectuer le pointage et la vérification des bulletins de paie.</li><li>Garantir la fiabilité des informations transmises en paie.</li><li>Intervenir dans un environnement multi-sociétés, avec capacité d'adaptation aux spécificités de chaque structure.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Expérience réussie de 2 à 3 ans minimum,</li><li>Maîtrise de MyteamsRH de Cegedim,</li><li>Environnement multi-sites.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>35 000€ - 38 000€</strong> Annuel brut sur 12 mois<br />Pré-requis : être disponible de fin juin à fin septembre<br />Conditions : statut non cadre<br />Avantages : 90% Navigo, RIE</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTEFERUZFTlNFLjMyNTgxLjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
  • 2026-05-28T14:20:42Z
Gestionnaire RH et Paie F/H
  • Saint-Denis, Île-de-France
  • remote
  • Intérim
  • 35000 - 45000 EUR / Yearly
  • <p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, PME industrielle basée à <strong>Saint-Denis</strong>, recherche un<strong> Gestionnaire RH et Paie F/H</strong> pour un poste en<strong> intérim de 3 mois en vue d'une opportunité</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><p><strong>Administration du personnel et paie</strong></p><ul><li>Assurer la gestion administrative du personnel de l'entrée à la sortie des collaborateurs.</li><li>Rédiger les contrats de travail et avenants.</li><li>Suivre les dossiers du personnel et garantir leur conformité.</li><li>Collecter et transmettre les éléments variables de paie (EVP).</li><li>Assurer le contrôle des paies réalisées par le prestataire externe.</li><li>Superviser les déclarations sociales (DSN externalisée).</li><li>Utiliser le logiciel SILAE pour le suivi des données RH et paie.</li></ul><p><strong>Développement RH et gestion des carrières</strong></p><ul><li>Déployer et piloter le plan de développement des compétences.</li><li>Organiser et suivre les actions de formation.</li><li>Coordonner les entretiens annuels et professionnels.</li><li>Accompagner les managers dans la gestion des talents.</li><li>Mettre en œuvre les actions de mobilité interne.</li><li>Participer à la gestion des carrières et à l'évolution des collaborateurs.</li><li>Assurer une veille juridique et sociale.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Formation supérieure en Ressources Humaines, Droit Social ou Gestion.</li><li>Expérience de 2 à 5 ans minimum sur une fonction RH généraliste comprenant l'administration du personnel et la paie.</li><li>Maîtrise des processus d'administration du personnel et de paie.</li><li>Connaissance du logiciel SILAE appréciée.</li><li>Bonne connaissance de la législation sociale et des enjeux RH en environnement PME.</li></ul><p><strong>Qualités recherchées</strong></p><ul><li>Autonomie et sens de l'organisation.</li><li>Polyvalence et capacité à évoluer dans un environnement PME.</li><li>Discrétion et respect de la confidentialité.</li><li>Esprit d'initiative et capacité à être force de proposition.</li><li>Excellent relationnel et aptitude à collaborer avec des interlocuteurs variés.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire :<strong> 35 000€ - 45 000€</strong> Annuel brut, selon profil et expérience <br />Conditions : Déplacements ponctuels en région à prévoir (environ 1 fois par an)</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuU0FJTlRERU5JUy43MjExOC4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
  • 2026-06-09T08:23:42Z
Comptable Général Confirmé F/H
  • Saint-Denis, Île-de-France
  • remote
  • CDI
  • 45000 - 50000 EUR / Yearly
  • <p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, basé à <strong>Saint-Denis</strong>, recherche un <strong>Comptable Général Confirmé F/H</strong> pour un poste en <strong>CDI</strong>, <strong>à pourvoir immédiatement</strong>. </p><p><strong>Missions</strong></p><p><strong>Comptabilité générale et clôtures</strong></p><ul><li>Vous assurez le suivi complet des tiers (clients, fournisseurs), gérez les règlements, encaissements et relances, et veillez à la bonne tenue de la comptabilité courante.</li><li>Vous supervisez le suivi de la trésorerie, des banques et des emprunts, incluant l'élaboration des rapprochements bancaires et le suivi du cashpooling.</li><li>Vous prenez en charge la gestion des immobilisations, de leur enregistrement à leur mise en service, en passant par le suivi des amortissements et la fiabilité du registre.</li><li>Vous jouez un rôle central dans les clôtures mensuelles et annuelles : préparation des écritures, réconciliation des comptes et production des états financiers dans le respect des délais.</li></ul><p><strong>Fiscalité et déclarations</strong></p><ul><li>Vous gérez l'ensemble des déclarations fiscales et assurez le paiement des impôts et taxes.</li><li>Vous participez au suivi de l'intégration fiscale du groupe et prenez en charge l'élaboration des liasses fiscales annuelles, des comptes sociaux et de leurs annexes.</li></ul><p><strong>Reporting et contrôle</strong></p><ul><li>Vous saisissez les éléments de pré-consolidation dans BO Finance et assurez le suivi des flux interco.</li><li>Vous contribuez aux reportings à destination de la direction générale, et établissez les dossiers de justificatifs de comptes.</li></ul><p><strong>Gestion des outils et processus comptables</strong></p><ul><li>Vous collaborez à la gestion des interfaces entre les outils métiers et comptables, assurez le suivi comptable avec les équipes en charge de la paie et assurez la gestion des notes de frais des collaborateurs.</li></ul><p><strong>Audit, amélioration continue et veille</strong></p><ul><li>Vous travaillez en lien avec les auditeurs internes et externes lors des contrôles périodiques. Vous contribuez à la mise à jour des procédures comptables et assurez une veille active sur les évolutions législatives et réglementaires en matière de comptabilité et de fiscalité.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Diplômé(e) d'un <strong>BAC+3 (DCG)</strong> minimum, vous justifiez d'au moins <strong>5 ans</strong> d'expérience sur un poste similaire, hors alternance.</li><li>Bonne maîtrise d'<strong>Excel</strong> et des logiciels de type <strong>ERP</strong> ; environnement de travail sur logiciel interne.</li><li>Rigueur, autonomie, savoir-être très important, discrétion et confidentialité.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>45 000€ - 50 000€</strong> Annuel brut <br />Avantages : </p><ul><li>10 % variable</li><li>TR : 9,80 (60% part employeur)</li><li>Chèques cadeau environ 600€ / an</li><li>28 CP</li><li>Forfait jour 201 jours / 22 RTT</li><li>Télétravail</li><li>Accord intéressement</li></ul><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/RkEuTUFTU1kuNDU2MjIuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-06-03T13:45:58Z
Responsable des Ressources Humaines F/H
  • Aubervilliers, Île-de-France
  • remote
  • Intérim
  • 55000 - 60000 EUR / Yearly
  • <p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans le secteur du <strong>service</strong>, basé à <strong>Aubervilliers</strong>, recherche un <strong>Responsable des Ressources Humaines F/H</strong> pour un poste en <strong>intérim de 4 mois, en vue d'une opportunité</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><p>Vous êtes l'interlocuteur principal des managers et des collaborateurs, en lien avec les équipes spécialisées (paie, développement RH, relations sociales…).</p><p>Vous accompagnez les managers dans la gestion de leurs équipes et les conseillez sur les enjeux humains et sociaux.</p><p>Vos principales missions :</p><ul><li>Veiller à l'application du droit social : faire respecter les règles internes, les procédures, l'égalité professionnelle, la formation, etc.</li><li>Gérer les dossiers disciplinaires et contentieux (sanctions, licenciements…).</li><li>Assurer la communication RH : relayer les messages de la direction et faire remonter les informations du terrain.</li><li>Animer les relations sociales : accompagner les managers lors des réunions avec les représentants du personnel, maintenir un dialogue social de qualité, répondre aux questions locales.</li><li>Participer au recrutement et à l'intégration : contribuer aux entretiens (postes cadres), suivre les parcours d'intégration, accompagner la mobilité interne.</li><li>Former et accompagner les managers sur les sujets RH : temps de travail, intégration, entretiens (annuels et professionnels), développement des compétences, organisation des équipes.</li><li>Contribuer au développement des collaborateurs : identifier les besoins en formation et proposer des actions adaptées en lien avec le service RH.</li><li>Garantir la politique salariale : veiller au respect des règles de rémunération et à l'équité entre les collaborateurs.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Formation supérieure en ressources humaines (Master 2),</li><li>Bon niveau d'anglais.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>55 000€ - 60 000€</strong> Annuel brut</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuU0FJTlRERU5JUy43NDgxNC4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
  • 2026-05-15T15:50:48Z
Sales Compensation Manager Responsable des Rémunérations F/H
  • Saint-Maurice, Île-de-France
  • remote
  • CDI
  • 70000 - 80000 EUR / Yearly
  • <p class="xmsonormal" style="text-autospace: none;"><strong><span style="color: black; background: white;">A propos de notre client </span></strong></p><p class="xmsonormal" style="text-autospace: none;"><span style="color: black; background: white;">Notre client, acteur industriel majeur sur <strong>le secteur de l'environnement</strong>, basé à <strong>Saint-Maurice</strong>, recherche <strong>son/sa futur(e) Sales Compensation Manager / Responsable de Rémunérations Commerciales F/H</strong>, pour un poste en <strong>CDI</strong>.</span></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Garantir la fiabilité des calculs, des paiements de primes et des processus de reporting, tout en accompagnant les équipes RH, Finance et Sales Operations.</li><li>Contribuer aux initiatives d'amélioration continue, à l'automatisation des processus ainsi qu'à la transformation des outils liés au pilotage de la performance commerciale.</li><li>Gérer et optimiser les plans de rémunération variable et d'incentive des équipes commerciales.</li><li>Analyser la performance des dispositifs et identifier des pistes d'optimisation.</li><li>Accompagner les managers et les équipes RH sur les sujets liés à la rémunération commerciale.</li><li>Encadrer une équipe en charge des calculs quotidiens de commissions et des opérations liées aux incentives. </li></ul><p> </p><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Diplôme de niveau <strong>Bac+3/5 en Finance, Administration des entreprises ou domaine équivalent.</strong></li><li>Vous avez<strong> une expérience en tant que commercial terrain</strong>.</li><li>Expérience significative en <strong>rémunération commerciale</strong>, <strong>gestion des incentives</strong> ou <strong>programmes de rémunération variable</strong>.</li><li><strong>Anglais courant</strong></li><li>Solides <strong>capacités d'analyse</strong> avec <strong>une excellente maîtrise d'Excel ou Google Sheets</strong>.</li><li>Excellentes <strong>compétences organisationnelles</strong> et capacité à <strong>gérer plusieurs priorités simultanément</strong>.</li><li>Très bonnes<strong> capacités de communication </strong>et <strong>de gestion des parties prenantes dans un environnement international</strong>.</li><li>Une expérience sur <strong>des outils SPM (Sales Performance Management)</strong> ou <strong>des systèmes RH serait un plus</strong>.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>70 000€</strong> -<strong> 80 000€</strong> Brut Annuel Fixe + Variable </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/TEVHQUwuUEFSSVMuNzIyMTIuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-05-20T12:08:23Z
Assistant RH F/H
  • Saclay, Île-de-France
  • remote
  • Intérim
  • 30000 - 37000 EUR / Yearly
  • <p><strong>A propos de notre client</strong> </p><p>Notre client, spécialisé dans<strong> </strong>le <strong>domaine scientifique</strong>, basé à proximité de <strong>Saclay,</strong> recherche un <strong>Assistant RH F/H</strong> pour un poste en <strong>intérim d'une durée de 2 mois.</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li><strong>Administration du personnel</strong> : rédaction des promesses d'embauche, contrats et avenants, création et archivage des dossiers salariés, vérification des pièces obligatoires avant passage en paie.</li><li><strong>Gestion de l'onboarding</strong> : pilotage de l'intégration des nouveaux arrivants dans l'outil NIBELIS, coordination des demandes de badges, matériel informatique et visites médicales via les outils internes.</li><li><strong>Recrutement</strong> : publication et multidiffusion des offres d'emploi (site interne, APEC, France Travail), gestion du parcours candidat dans le module recrutement NIBELIS, contribution active à son déploiement.</li><li><strong>Suivi et reporting</strong> : mise à jour des tableaux de bord Excel (ouvertures de postes, recrutements en cours), gestion des demandes d'achats et suivi des tickets en cas d'incidents techniques.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Vous êtes issu(e) de formation<strong> </strong><strong>BAC+2</strong> en <strong>RH,</strong></li><li>Vous disposez d'une expérience réussie en tant que Chargé(e) RH/Assistant(e) RH,</li><li>Vous avez idéalement travaillé avec <strong>Nibelis</strong> et <strong>Excel</strong>,</li><li>La <strong>maîtrise </strong>de <strong>l'anglais</strong> est un plus,</li><li>Vous faites preuve d'autonomie et d'esprit d'équipe.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>30 000€ - 37 000€</strong> Annuel brut, selon expérience<br />Conditions : Statut non cadre<br />Horaires : 8h30 à 17h30 sur site<br />Avantages : RIE, Parking</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTUFTU1kuNTE3NTEuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-06-04T12:35:19Z
Responsable Administratif et Financier F/H
  • Massy, Île-de-France
  • remote
  • CDI
  • 50000 - 60000 EUR / Yearly
  • <p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans la <strong>logistique et la gestion de ressources matérielles</strong>, basé à <strong>Massy</strong>, recherche un <strong>Responsable Administratif et Financier F/H</strong> pour un poste en <strong>CDI, à pourvoir rapidement.</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><p>Rattaché(e) au DAF, vous serez en charge de la bonne tenue de la comptabilité et de la finance dans un contexte de management transverse avec une organisation en CSP comptable à l'étranger.</p><p><strong>Vos principales missions </strong></p><ul><li>Tenue comptable et financière classique dans le cadre de clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles.</li><li>Supervision de la paie sous SILAE auprès du cabinet externe.</li><li>Aptitude à analyser les achats sous un angle contrôle de gestion, logique BI, remontée des alertes.</li><li>Maîtrise de SAP attendue, et si possible de la version S4 Hana.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Vous justifiez de <strong>4 ans</strong> minimum sur une fonction similaire dans un contexte international.</li><li>Vous êtes titulaire d'un <strong>BAC+4</strong> minimum en finance/ comptabilité.</li><li><strong>L'anglais courant est un prérequis</strong> sur le poste.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>50 000€ - 60 000€</strong> Annuel brut, selon profil + 10% variable <br />Avantages : </p><ul><li>2 jours de télétravail</li><li>Parking à disposition </li></ul><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/RkEuTUFTU1kuMjk2OTAuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-06-04T09:20:36Z
Comptable Confirmé F/H
  • Boulogne-Billancourt, Île-de-France
  • remote
  • CDI
  • 45000 - 50000 EUR / Yearly
  • <p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, acteur majeur de la <strong>transition énergétique</strong> en France, basé à <strong>Boulogne-Billancourt</strong>, recherche un <strong>Comptable Confirmé F/H</strong> pour un poste en <strong>CDI</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Assurer la production et la révision des comptes pour un portefeuille d'entités (CA 1 à 5 M€).</li><li>Réaliser les clôtures mensuelles : abonnements, cut-off, contrôles analytiques, OD de paie, suivi des immobilisations, analyse réalisé/budget.</li><li>Veiller au respect des procédures comptables du Groupe.</li><li>Participer au reporting mensuel en lien avec le contrôle de gestion.</li><li>Préparer les arrêtés semestriels et annuels : dossiers de clôture, intercos, annexes, liasses fiscales, pré-consolidation.</li><li>Assurer le lien avec les commissaires aux comptes.</li><li>Gérer les déclarations courantes : TVA, TVS, CVAE, CFE, taxe foncière, IS, C3S, déclaration 2561…</li><li>Être un support pour les directions Comptables, Financières, Régionales et les agences.</li><li>Coordonner les échanges avec facturation, clients, fournisseurs, recouvrement, trésorerie, contrôle de gestion.</li><li>Participer à la préparation des budgets (impôts/taxes, amortissements, conventions…).</li><li>Réaliser des analyses ponctuelles et projets ad hoc.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Formation <strong>BAC+5</strong> type Master Finance / Audit / Gestion ou équivalent.</li><li>Expérience de<strong> 8 ans</strong> minimum, incluant <strong>impérativement une expérience en cabinet</strong>.</li><li>Maîtrise des <strong>normes comptables</strong>, des clôtures et du pack Office.</li><li>Autonomie, rigueur, capacité d'analyse et esprit de synthèse.</li><li>Sens du service, fiabilité et bonne communication.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>45 000€ - 50 000€</strong> Annuel brut fixe<br />Conditions : Statut cadre, forfait jour<br />Avantages : Télétravail </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/RkEuTEFERUZFTlNFLjIwMzQ3LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
  • 2026-06-11T07:37:22Z
Chargé de Recouvrement F/H
  • Chelles, Île-de-France
  • remote
  • Intérim
  • 28000 - 30000 EUR / Yearly
  • <p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans le secteur <strong>automobile</strong>, basé à <strong>Chelles 77</strong>, recherche un <strong>Chargé de Recouvrement F/H</strong> pour un poste en <strong>intérim de 3 mois en vue d'une opportunité</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><p>Rattaché(e) au service credit control vous assurez la gestion et le suivi des créances clients afin d'optimiser les encaissements et de préserver la santé financière de l'entreprise.</p><p><strong>Vos missions seront les suivantes :</strong></p><ul><li>Assurer le suivi des impayés et des échéances clients.</li><li>Relancer les clients par téléphone, mail ou courrier pour obtenir le règlement des factures.</li><li>Négocier des solutions de paiement amiables, comme un échéancier ou un report de paiement.</li><li>Suivre et sécuriser les encours clients afin de limiter le risque d'impayés.</li><li>Analyser les dossiers clients et identifier les situations à risque.</li><li>Gérer les litiges en lien avec les équipes commerciales, administratives ou comptables.</li><li>Mettre à jour les tableaux de suivi, balances âgées et reportings de recouvrement.</li><li>Préparer et transmettre les dossiers en contentieux si nécessaire.</li><li>Veiller au respect des procédures internes et des délais de paiement.</li><li>Participer à la préservation de la relation client tout en garantissant l'encaissement des créances.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Formation de niveau BAC professionnel à BAC+2 en comptabilité,</li><li>Vous faites preuve de rigueur, de réactivité, de persévérance, d'un bon sens relationnel et d'une bonne capacité d'analyse.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>28 000€ - 30 000€</strong> Annuel brut<br />Conditions : 35h Hebdomadaires, heures supplémentaires payées ou récupérées <br />Avantages : Tickets restaurant</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/QVQuU0FJTlRERU5JUy4wMTA1OC4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
  • 2026-06-10T10:04:37Z
Chargé(e) de Recouvrement F/H
  • Roissy-en-France, Île-de-France
  • remote
  • Intérim
  • 36000 - 39000 EUR / Yearly
  • <p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans <strong>le transport</strong>, basé à <strong>Roissy-en-France</strong>, recherche <strong>un(e) Chargé(e) de Recouvrement F/H</strong>, pour un poste en <strong>intérim de 6 mois renouvelable 6 mois</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><p><strong>Recouvrement</strong><strong style="font-family: Arial, sans-serif;"> </strong><strong>:</strong></p><ul><li>S'assurer du paiement à échéance des factures clients.</li><li>Réduire les encours existants.</li><li>Effectuer des relances (téléphone, mail, courrier …).</li><li>Analyser le portefeuille de factures arrivant à échéance et effectuer des relances préventives sur les principaux encours.</li><li>Valider les opportunités commerciales en vérifiant et analysant la solvabilité des prospects/clients.</li><li>Gérer et mettre à jour les encours clients en fonction de l'appréciation du risque client.</li><li>Assurer le blocage/déblocage des comptes clients.</li><li>Traiter les litiges<span style="font-family: Arial, sans-serif;"> </span>: informer les interlocuteurs internes des litiges, gérer avec eux leur résolution et suivre les actions jusqu'à la réception du paiement client.</li><li>Alerter le management sur les principaux décalages de règlement et sur les problèmes de traitement interne des litiges.</li><li>Proposer les outils de recouvrement adaptés : facturation d'agios, blocage de compte, contentieux.</li><li>Être force de proposition pour les améliorations ou les simplifications des processus.</li></ul><p><strong>Comptabilité Clients</strong><strong style="font-family: Arial, sans-serif;"> </strong><strong>:</strong></p><ul><li>Imputer et saisir les règlements clients au besoin.</li><li>Lettrer les comptes clients.</li><li>Procéder aux modifications de comptes clients mineures.</li><li>Analyser les créances anciennes pour passage en perte et profit.</li></ul><p>Liste non exhaustive</p><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Vous êtes issu de formation<strong> BAC+2</strong> en comptabilité ou gestion PME/PMI</li><li>Vous disposez d'une expérience de<strong> 3 ans minimum</strong> sur un poste similaire</li><li>Vous faites preuve de <strong>rigueur</strong> et <strong>de dynamisme</strong></li></ul><p> </p><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><ul><li>Salaire : <strong>36 000€</strong> - <strong>39 000€</strong> Annuel Brut sur 13 mois</li><li>Avantages : 13 -ème mois, Tickets restaurant, remboursement TC</li></ul><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/QVQuU0FJTlRERU5JUy4xMjI0Ni4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
  • 2026-06-05T13:10:37Z
Comptable Général F/H
  • Argenteuil, Île-de-France
  • remote
  • Intérim
  • 40000 - 40000 EUR / Yearly
  • <p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans le secteur de <strong>l'industrie</strong>, basé à <strong>Argenteuil</strong>, recherche un<strong> Comptable Général F/H</strong> pour un poste en <strong>intérim en vue d'une opportunité</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Préparation du bilan en binôme avec un aide comptable.</li><li>Grosse partie relance client - Recouvrement et créance.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Vous êtes issu(e) de formation<strong> BAC+3</strong> en <strong>comptabilité</strong></li><li>Vous disposez d'une expérience de <strong>5 ans </strong>minimum sur un poste similaire ou en cabinet comptable.</li><li>Vous maîtrisez parfaitement <strong>SAGE 100</strong>.</li><li>Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur et de polyvalence.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire :<strong> 40 000€</strong> Annuel brut<br />Conditions : 39h Hebdomadaires (Heures supplémentaires comprises dans la rémunération)<br />Avantages : Prime de bilan </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/QVQuU0FJTlRERU5JUy42MTAzNy4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
  • 2026-06-09T09:56:34Z
Responsable Comptabilité Fournisseurs F/H
  • Antony, Île-de-France
  • remote
  • CDI
  • 50000 - 55000 EUR / Yearly
  • <p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans le <strong>commerce</strong>, basé à <strong>Antony</strong>, recherche un <strong>Responsable Comptabilité Fournisseurs F/H</strong> pour une<strong> mission d'intérim de 6 mois</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Vous animez une équipe d'une dizaine de comptables et assurez leur montée en compétences.</li><li>Vous pilotez et garantissez le traitement du backlog et assurez le délai de paiement.</li><li>Vous participez à la revue de bilan et justification des comptes associés.</li><li>Vous assurez les échanges interservices sur les sujets de litiges en facturation électronique.</li><li>Vous accompagnez la réforme de la facturation électronique.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Vous disposez d'une expérience de <strong>5 ans</strong> minimum dans sur un poste similaire avec management d'équipe.</li><li>Vous maîtrisez les systèmes informatiques et en particulier <strong>SAP</strong>.</li><li>Votre sens du service, votre capacité à gérer les priorités dans des volumes importants et vos capacités. managériales seront vos atouts pour réussir sur cette mission.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>50 000€ - 55 000€</strong> Annuel brut</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/QVQuTUFTU1kuODQzMjEuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-05-21T12:55:23Z
Comptable Fournisseurs F/H
  • Rungis, Île-de-France
  • remote
  • Intérim
  • 30000 - 35000 EUR / Yearly
  • <p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans le secteur du <strong>BTP</strong>, basé à <strong>Rungis</strong>, recherche un <strong>Comptable Fournisseurs F/H</strong> pour un poste en <strong>intérim pendant les mois de juillet et août</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Traitement des factures fournisseurs : rapprochements de bons de commande / factures,</li><li>Mise en paiement des factures fournisseurs,</li><li>Comptabilisation des écritures bancaires,</li><li>Clôtures (CCA),</li><li>Analyses des comptes fournisseurs,</li><li>Gestion des relances (courrier, mails , téléphoniques).</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Vous êtes issu(e) de formation<strong> BAC+2 en comptabilité,</strong></li><li>Vous disposez d'une expérience de <strong>trois ans</strong> minimum en comptabilité fournisseurs.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>30 000€ - 35 000€</strong> Annuel brut </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/QVQuTUFTU1kuMzU2MjkuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-05-28T07:57:10Z
Comptable Fournisseurs F/H
  • Grigny, Île-de-France
  • remote
  • Intérim
  • 25000 - 35000 EUR / Yearly
  • <p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, basé à <strong>Grigny</strong>, recherche un<strong> Comptable Fournisseurs F/H</strong> dans le cadre d'une <strong>mission d'intérim de 4 mois</strong>, <strong><em>à pourvoir immédiatement, pouvant déboucher à terme sur une belle opportunité.</em></strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Contrôler et vérifier de la bonne et due forme des documents.</li><li>Enregistrer les factures.</li><li>Traiter le volume de factures dans le respect des procédures et des délais.</li><li>Suivre les paiements et s'assurer que les délais de règlement sont respectés.</li><li>Gérer les relations avec les fournisseurs (problèmes de facturation, relances, litiges, modalités de paiement, …).</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Vous êtes issu(e) de formation <strong>BAC+2</strong> en comptabilité.</li><li>Vous disposez d'une expérience de <strong>deux ans</strong> minimum sur un poste de comptable fournisseurs.</li><li>Probité et discrétion sont des atouts.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire :<strong> 25 000€ - 35 000€</strong> Annuel brut, selon profil</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/QVQuTUFTU1kuNDc2OTAuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-05-29T14:06:28Z
Comptable Général(e) Confirmé(e) F/H
  • Vélizy-Villacoublay, Île-de-France
  • remote
  • CDI
  • 45000 - 50000 EUR / Yearly
  • <p><strong>A propos de notre client </strong></p><p>Notre client, basé à <strong>Vélizy</strong>, recherche <strong>un(e) Comptable Général(e) Confirmé(e) F/H</strong>, pour un poste en<strong> CDI </strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Réalisation des clôtures comptables mensuelles et les réconciliations pour une entité juridique</li><li>Comptabilisation et contrôle des écritures manuelles de comptabilité générale</li><li>Contrôle des écritures déversées par interface et corrige les éventuelles anomalies</li><li>Justification les comptes pour le reporting groupe via les différents books</li><li>Suivi des frais généraux et des comptes sociaux</li><li>Contrôle les comptes intercompagnie avec les autres filiales du groupe (et résout les éventuelles différences).</li><li>Assurance de la comptabilité des immobilisations et le suivi des immobilisations en cours, mise en service et justificatif, amortissements,</li><li>Établissement du cadrage et la revue des déclarations mensuelles de TVA,</li><li>Préparation/paiement des déclarations fiscales périodiques, C3S, TVS, CFE, DADS2, taxes diverses, enquêtes, Banque de France,</li><li>Participation à la préparation de la liasse fiscale et des comptes annuels</li><li>Validation et contrôle de l'imputation des demandes d'achat (DA) et création fournisseur dans le système d'achats Coupa,</li><li>Suivi des réceptions et facturations des commandes (PO) sous Coupa</li><li>Traitement des règlements des tiers et comptabilisation sous QAD, Winscp, CITI</li><li>Suivi et traitement du netting mensuel</li><li>Saisie des écritures bancaires et les rapprochements bancaires mensuels</li><li>Préparation des données actuelles bancaires et des prévisions de trésorerie hebdomadaires (CVS)</li><li>Archivage des pièces comptables sur le réseau</li><li>Réponse aux demandes des CAC et divers </li></ul><p> </p><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Formation et expérience : <strong>5 à 7 ans</strong> d'expérience comptable et <strong>BTS minimum</strong></li><li>Langues : <strong>Français/Anglais lu, écrit, parlé</strong></li><li>Informatique : Très bon niveau <strong>Excel</strong>. Expérience <strong>d'un ERP (SAP, QAD etc…)</strong>, préférable mais pas indispensable</li><li><strong>Aptitudes relationnelles</strong> - <strong>rigueur</strong> -<strong> organisation</strong> -<strong> discrétion</strong> - <strong>esprit d'analyse et de synthèse</strong></li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>45 000€</strong> -<strong> 50 000€</strong> Brut Annuel<br />Avantages : Bonus / Intéressement / Chèques cadeaux à hauteur de 500€<br />1 jour de TT + 20 jours flexibles par an</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/RkEuTEFERUZFTlNFLjMzMDU5LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
  • 2026-06-04T07:58:03Z
Assistant Projet / Assistant Technique F/H
  • Antony, Île-de-France
  • remote
  • Intérim
  • 33000 - 36000 EUR / Yearly
  • <p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, entreprise intervenant sur <strong>divers projets techniques</strong>, basé à <strong>Antony</strong>, recherche un <strong>Assistant Projet / Assistant Technique F/H</strong> pour un poste en<strong> intérim en vue d'une opportunité</strong>, dans le cadre du renfort de son équipe au siège.</p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Gestion administrative des projets : courriers, ordres de service, bons de paiement, tableaux de bord, situations de travaux.</li><li>Préparation des offres, contrats de maîtrise d'œuvre et contrats de contractant général.</li><li>Appui à la constitution et au suivi des dossiers d'appel d'offres, classement et archivage.</li><li>Soutien administratif à l'équipe projet pour la conformité, le suivi et la coordination des dossiers.</li><li>Organisation documentaire, rédaction de supports et suivi des pièces contractuelles.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Formation : <strong>BAC+2</strong> minimum,</li><li>Maîtrise des outils informatiques et bureautiques,</li><li>Excellentes capacités rédactionnelles et organisationnelles,</li><li>Maîtrise du classement documentaire,</li><li>Une expérience en <strong>agence d'architecture</strong> ou <strong>bureau d'études</strong> serait appréciée,</li><li>Savoir-être : rigueur, esprit d'équipe, adaptabilité, sens du contact et du dialogue.</li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire :<strong> 33 000€ - 36 000€</strong> Annuel brut, selon profil</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTUFTU1kuODU5OTYuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-05-19T15:47:30Z
Gestionnaire ADV Export F/H
  • Rueil-Malmaison, Île-de-France
  • remote
  • Intérim
  • 38000 - 40000 EUR / Yearly
  • <p><strong>A propos de notre client </strong></p><p>Notre client, groupe industriel international proposant une offre complète d<strong>e solutions technologiques et industrielles dans les domaines de la conversion énergétique, de la chimie, de l'environnement et des procédés industriels avancés</strong>, basé à <strong>Rueil-Malmaison</strong>, recherche <strong>un(e) Gestionnaire ADV Export F/H</strong>, pour un poste en <strong>intérim de 3 mois. </strong></p><p> </p><p> </p><p><strong>Missions</strong></p><p> </p><ul><li>Gestion de la partie commerciale des offres (offres commerciales, conditions de vente, services associés)</li><li>Gestion administrative des commandes de produits et services</li><li>Coordination de la logistique en lien avec la Supply Chain</li><li>Suivi de la partie financière des commandes (facturation clients, garanties bancaires, crédits documentaires, etc.)</li><li>Interface avec les équipes techniques, juridiques et supports à la vente</li><li>Suivi des différentes étapes des offres et commandes dans SAP</li></ul><p> </p><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Formation minimum : <strong>BTS Commerce International</strong></li><li>Expérience confirmée <strong>(3 ans minimum)</strong> en Administration des Ventes Grand Export (idéalement chimie / industrie lourde)</li><li>Capacité à <strong>gérer les priorités et les urgences</strong></li><li>Aptitude à <strong>coordonner plusieurs interlocuteurs internes et externes</strong></li><li>Bonnes <strong>capacités de communication</strong>, <strong>d'adaptation</strong> et de<strong> travail en équipe</strong></li><li>Profil <strong>rigoureux/se</strong>, orienté(e) qualité de service et<strong> satisfaction client</strong></li></ul><p><strong>Compétences requises :</strong></p><ul><li>Maîtrise du <strong>Pack Office</strong></li><li><strong>Utilisation de SAP obligatoire</strong></li><li><strong>Anglais courant indispensable</strong></li><li>Bonne connaissance <strong>des documents commerciaux et juridiques liés au grand export</strong></li><li>Maîtrise <strong>des incoterms</strong>, <strong>lettres de crédit</strong> et<strong> moyens de paiement internationaux</strong></li></ul><p> </p><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>38 000€</strong> - <strong>40 000€</strong> Brut Annuel </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTEFERUZFTlNFLjYxMzgyLjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
  • 2026-06-11T09:12:45Z
Chef.fe de Projet Trésorerie & Systèmes d'Information F/H
  • La Courneuve, Île-de-France
  • remote
  • Intérim
  • 95000 - 105000 EUR / Yearly
  • <p><strong>A propos de notre client </strong></p><p>Notre client, basé à <strong>La Courneuve</strong>, recherche <strong>un(e) Chef.fe de Projet Trésorerie &amp; Systèmes d'Information F/H</strong>, pour un poste de<strong> 6 mois en intérim en management de transition </strong></p><p><strong>Missions</strong></p><h1> </h1><ul><li>Piloter des projets de bout en bout : cadrage, planification, gestion budgétaire, déploiement et suivi.</li><li>Animer les comités de pilotage, ateliers métiers et réunions de coordination.</li><li>Accompagner la conduite du changement auprès des équipes concernées.</li><li>Coordonner les différentes parties prenantes métiers, financières et informatiques.</li><li>Rédiger la documentation projet, les supports de présentation et les comptes-rendus.</li><li>Participer à l'optimisation des processus de trésorerie et de gestion des flux financiers.</li><li>Assurer l'interface entre les équipes métiers et les équipes techniques.</li><li>Contribuer à l'automatisation de processus et à l'amélioration continue des outils de reporting.</li></ul><h2> </h2><h3> </h3><p> </p><h3> </h3><p><strong>Profil du candidat</strong></p><p style="display: inline !important;"><strong>Gestion de projet :</strong></p><ul><li>Expérience confirmée en pilotage de projets complexes.</li><li>Gestion des budgets, plannings et risques.</li><li>Coordination d'équipes pluridisciplinaires.</li><li>Conduite du changement.</li></ul><p style="display: inline !important;"><strong>Trésorerie &amp; Finance :</strong></p><ul><li>Solide connaissance de la trésorerie d'entreprise (Corporate Treasury).</li><li>Cash Management et optimisation des flux financiers.</li><li>Paiements internationaux.</li><li>Comptabilité et contrôle financier.</li><li>Opérations de marché et outils de gestion de trésorerie (TMS).</li></ul><p><strong>Normes bancaires et réglementaires :</strong></p><ul><li>Maîtrise des standards bancaires et de paiement :<ul><li>SWIFT</li><li>ISO 20022</li></ul></li><li>Accompagnement des utilisateurs sur les bonnes pratiques de trésorerie.</li></ul><p><strong>Systèmes d'information :</strong></p><ul><li>Bonne compréhension des architectures applicatives et des interfaces.</li><li>Capacité à traduire les besoins métiers en solutions techniques.</li><li>Collaboration étroite avec les équipes IT.</li><li>Expérience dans l'automatisation de processus.</li></ul><p><strong>Data &amp; Reporting :</strong></p><ul><li>Python</li><li>Shell</li><li>SQL / PL-SQL</li><li>JavaScript / Google Apps Script</li></ul><p><strong>Connaissance d'un ou plusieurs TMS parmi :</strong></p><ul><li>Wallstreet Suite (ION)</li><li>Kyriba</li><li>Datalog CashSolutions</li></ul><p><strong>Outils de reporting et d'analyse :</strong></p><ul><li>BigQuery</li><li>Looker Studio</li><li>Power BI</li></ul><p><strong>Qualités personnelles :</strong></p><ul><li>Leadership et capacité à fédérer les équipes.</li><li>Excellentes qualités de communication écrite et orale.</li><li>Esprit d'analyse et de synthèse.</li><li>Autonomie, proactivité et sens des responsabilités.</li><li>Adaptabilité dans un environnement international et multiculturel.</li><li>Anglais professionnel indispensable.</li></ul><p> </p><p> </p><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>95 000€</strong> - <strong>105 000€</strong> Brut Annuel</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/TVIuTEFERUZFTlNFLjA3Njk2LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
  • 2026-06-10T12:08:12Z
Chargé de Relation Client F/H
  • Guyancourt, Île-de-France
  • remote
  • Intérim
  • 35000 - 42000 EUR / Yearly
  • <p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans le <strong>médical</strong>, basé à <strong>Guyancourt</strong>, recherche un <strong>Chargé de Relation Client F/H</strong> pour un poste en<strong> intérim de 4 mois.</strong></p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Gestion de la relation client.</li><li>Gérer les complaintes (réclamation ou anomalie).</li><li>Traiter les demandes.</li><li>Assurer le suivi.</li><li>Utiliser une communication efficace pour résoudre tous les besoins des clients.</li><li>Mettre à jour et maintenir les systèmes de base de données.</li><li>Atteindre les indicateurs clés de performance.</li><li>Savoir travailler dans l'urgence et prioriser les actions.</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Vous disposez d'une expérience de <strong>minimum 3 ans sur un poste en relation client.</strong></li><li><strong>Vous aimez le contact client, résoudre des problèmes et proposer des solutions.</strong></li><li>Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques.</li><li>Vous faites preuve de <strong>bon relationnel et d'esprit d'équipe.</strong></li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>35 000€ - 42 000€</strong> Annuel brut </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTUFTU1kuMzMxNTUuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-06-12T08:56:35Z
Gestionnaire Douanes et Transports F/H
  • Élancourt, Île-de-France
  • remote
  • CDI
  • 36000 - 36000 EUR / Yearly
  • <p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, entreprise spécialisée dans <strong>l'industrie</strong>, située à<strong> Elancourt</strong>, recherche <strong>un(e) Gestionnaire Douanes et Transports F/H</strong> pour un poste en <strong>CDI</strong>.</p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Déclaration de douanes</li><li>Gestion de la comptabilité des entrepôts</li><li>Gestion des autorisations</li><li>Suivi des déclarations</li><li>Gestion des paiements fournisseurs</li><li>Gestion administrative pour suivi auprès des fournisseurs et partenaires</li><li>Suivi des KPI</li><li>Informer sur la réglementation</li></ul><p> </p><p><strong>Profil du candidat</strong></p><p>Langue : <strong>Anglais B1/B2</strong></p><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>36 000€</strong> Brut Annuel sur <strong>13 mois</strong> selon profil</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTUFTU1kuOTY2NTEuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-05-21T09:04:12Z
Assistant(e) Packaging F/H
  • Rueil-Malmaison, Île-de-France
  • remote
  • Intérim
  • 35000 - 35000 EUR / Yearly
  • <p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans le domaine de<strong> la santé</strong>, basé à<strong> Rueil-Malmaison</strong>, recherche <strong>un(e) Assistant(e) Packaging F/H</strong>, pour un poste en<strong> intérim de 4 mois pouvant déboucher sur une éventuelle opportunité </strong></p><p> </p><p><strong>Missions</strong></p><ul><li>Assurer la coordination complète des projets packaging, de la création des artworks jusqu'au lancement en impression, en garantissant la conformité, la faisabilité technique et le respect des délais.</li></ul><p>Être l'interface centrale entre :</p><ul><li>Fournisseurs d'articles de conditionnement</li><li>Graphistes</li><li>Clients</li><li>Services internes (réglementaire, marketing, achats, qualité)</li></ul><p>Piloter le processus packaging de bout en bout :</p><ul><li>Réception des masters textes réglementaires</li><li>Intégration des éléments réglementaires dans les artworks</li><li>Coordination avec le marketing et les graphistes</li><li>Suivi des validations réglementaires ,marketing et technique</li><li>Coordonner avec les achats et les fournisseurs la faisabilité technique.</li><li>Vérifier la conformité des décors et fichiers d'impression.</li><li>Centraliser et organiser les validations BAT (internes et clients).</li><li>Sécuriser le lancement en impression après validations finales.</li><li>Gérer les modifications, corrections et mises à jour des packagings.</li><li>Contribuer à l'amélioration continue du process packaging</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Diplôme et formations Formation <strong>Bac +2 à Bac +5 (marketing)</strong></li><li>Une expérience dans l'univers pharmaceutique / santé est fortement appréciée</li><li><strong>Rigueur</strong> et <strong>sens du détail</strong></li><li><strong>Organisation</strong> et <strong>sens des priorités </strong></li><li><strong>Sens du service</strong> et <strong>esprit d'équipe</strong></li><li><strong>Aisance relationnelle</strong> et capacité à<strong> travailler en transverse</strong></li><li><strong>Fiabilité</strong> et <strong>discrétion</strong></li></ul><p>Formation à suivre afin d'être opérationnel sur le poste Tout nouvel arrivant est formé par la personne qualifiée pour le domaine concerné.</p><p>Formation interne sur :</p><p>Présentation, Statut et Politique qualité de l'entreprise<br /> Présentation de produits</p><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>35 000€</strong> Brut Annuel<br />Conditions : <strong>39 heures hebdomadaire </strong></p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTEFERUZFTlNFLjg1OTU4LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
  • 2026-06-09T13:51:15Z
Comptable Fournisseurs F/H
  • Châtenay-Malabry, Île-de-France
  • remote
  • Intérim
  • 28000 - 36000 EUR / Yearly
  • <p><strong>A propos de notre client </strong></p><p>Notre client, basé à <strong>Châtenay-Malabry</strong>, recherche <strong>un(e) Comptable Fournisseurs F/H</strong>, dans le cadre d'un poste en <strong>intérim de 4 à 6 mois</strong></p><p> </p><p><strong>Missions</strong></p><p> </p><ul><li>Le traitement des factures fournisseurs : Vérification des factures pré-imputées, saisie, analyses des factures et des codifications comptables.</li><li>Le traitement des échéances au 15 et au 30 de chaque fois</li><li>L'imputation des factures sur les bons sites et dans les bons comptes de charges</li><li>La communication avec les différents sites de l'entreprise</li></ul><p> </p><p><strong>Profil du candidat</strong></p><p>- Vous êtes issu de formation BAC+2 en comptabilité</p><p>- Vous disposez d'une expérience de 3 ans minimum dans le secteur de la comptabilité fournisseurs</p><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>28 000€</strong> -<strong> 36 000€</strong> Brut Annuel (selon le profil et l'expérience)</p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/QVQuTUFTU1kuOTk1NDEuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-06-04T12:39:57Z
Assistant(e) Administratif/ve et Sous Traitance F/H
  • Vélizy-Villacoublay, Île-de-France
  • remote
  • Intérim
  • 38000 - 42000 EUR / Yearly
  • <p><strong>A propos de notre client</strong></p><p>Notre client, spécialisé dans<strong> le domaine industriel</strong>, situé à <strong>Vélizy</strong>, recherche <strong>un(e) Assistant(e) Administratif/ve et Sous Traitance F/H</strong>, pour en <strong>intérim de 7 mois pouvant déboucher sur une éventuelle opportunité </strong></p><p><strong>Missions</strong></p><p>Le suivi des besoins exprimés :</p><ul><li> L'anticipation des renouvellements de contrat</li></ul><p>La gestion des demandes d'achats via SAP en coordination :</p><ul><li> Réalisation du circuit d'arrivée des nouveaux arrivants (postes informatiques, locaux)</li></ul><p>La vérification des PV par rapport aux relevés d'activité avec le nombre de jours réellement travaillés :</p><ul><li>Le suivi des facturations avec les fournisseurs et le contrôle de gestion de la direction</li><li>Apporter le support logistique aux prestataires (fournitures de bureau, aide)</li><li>L'animation du circuit de départ des prestataires.</li><li>Suivi des effectifs prestations / forfaits qui interviennent sur notre site</li><li>Suivi et mise à jour des affectations bureaux</li><li>Récolter les informations relatives aux arrivées/ et démarrages des Internes auprès des assistances</li><li>Coordination avec les prescripteurs pour la gestion des arrivées des collaborateurs (PSTF et forfait)</li></ul><p>Mise à jour des plans des bureaux avec les affectations et déménagement :</p><ul><li>Création de DA (travaux etc…) pour la gestion de site, </li><li>Suivi et réceptions sous SAP des commandes liées à la gestion de Site</li><li>Mise à jour documentaire (livrets, guides) liée à la gestion de SITE.</li><li>Assister la DSI au quotidien et faciliter la prise de décisions</li></ul><p><strong>Profil du candidat</strong></p><ul><li>Aisance avec <strong>les outils bureautiques standards dont Excel</strong></li><li>La connaissance de <strong>SAP</strong></li><li><strong>Rigueur</strong> et <strong>capacité d'organisation</strong></li><li><strong>Autonomie</strong> et <strong>excellentes qualités relationnelles</strong></li></ul><p><strong>Conditions et Avantages</strong></p><p>Salaire : <strong>38 000€</strong> - <strong>42 000€</strong> Brut Annuel </p><p><em>** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTUFTU1kuOTM1NTQuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-05-20T09:13:50Z
2